卫生局工作计划要点

时光荏苒，一项工作总是在不知不觉间结束，我们又迎来新的任务与挑战，在开始新的任务前，我们要学会撰写计划，那么该如何拟定计划呢？以下是小编整理的关于卫生局工作计划要点，仅供参考，希望能够帮助到大家。

卫生局工作计划要点1

2012年全县卫生工作以科学发展观为指导，围绕深化医药卫生体制改革这根主线，突出抓好基本药物制度建设和公立医院改革，大力推进卫生服务能力和卫生信息化建设，加强重大疾病防控和卫生应急工作，强化医疗服务和卫生监督执法，完善基本公共卫生服务和医疗服务，全面完成卫生民生实事，统筹做好创卫等业务及服务中心工作，推动全县卫生事业科学发展。

一、围绕医改主线，扎实推进各项改革

1、巩固完善国家基本药物制度。加强乡村一体化管理力度，积极推进村卫生室实施国家基本药物制度，巩固乡镇卫生院基本药物制度，按照医改试点要求，稳步推进全县试行基药制度。

2、加快推进公立医院改革。认真开展人民医院综合改革试点。发挥县级医院龙头作用，加强以人才、技术为核心的能力建设，加强三级医院与县级医院对口支援协作，建立县级医院与乡镇卫生院双向转诊制度，提升县级医院服务能力，提高县域内就诊率。制定实施公立医院区域发展规划，优化公立医院布局结构，重点加强薄弱区域、领域医疗服务能力建设。开展公立医院管理服务创新，加强公立医院医疗费用监管。

3、进一步健全新农合制度。提高新农合筹资标准和新农合保障水平，全面推行新农合总额控制、总额预付等支付方式改革，扩大基本诊疗路径试点工作，强化新农合服务监管。

4、深化基层机构综合改革。开展基层医疗卫生机构综合改革“回头看”，巩固完善运行新机制，推进基层医疗卫生机构人事分配制度改革，加快推行基层医疗卫生机构一般诊疗费制度，加强乡村医生队伍建设。

二、稳步推进卫生服务能力和信息化建设

1、推进卫生服务能力建设工程。按照新一轮卫生服务能力建设工程实施方案和2012年目标任务的要求，完成建设任务。加强公共卫生服务能力、农村卫生服务能力建设和卫生重点项目建设。

2、推进卫生人才科技事业发展。加强农村卫生人才队伍建设，建立完善全科医师制度，加大人才引进和培养力度。开展继续医学教育和远程医学教育，强化教育培训考核。

3、推进中医药事业发展。加强中医重点专科、中医医院科室建设，开展中医医院评审评价。加强农村和综合医院中医药工作，继续开展中医医院管理年活动和“治未病”工作，抓好中医药人才培养，探索建立中医住院医师规范化培训制度。

4、推进妇幼卫生事业发展。以贯彻实施妇女儿童发展纲要为契机，深入推进妇幼安康工程先进县创建活动。落实妇幼保健关键措施和妇幼卫生保障措施，落实出生缺陷防治措施，提高出生人口素质。

5、抓好卫生信息化建设。落实《电子病历基本规范》和《电子病历功能规范》，建立比较完善的电子病历应用管理制度、工作模式、运行机制以及质量评估和持续改进体系。积极探索农村医疗保健、卫生管理、健康档案、基本药物“四网合一”信息化建设。

三、做好重大疾病防治和卫生应急工作

1、加强重大疾病防治。加强急性传染病、重点传染病防控与疫情处置，加强血吸虫病、艾滋病、结核病防治，加强慢性病管理、免疫规划和二级医疗机构疾病预防控制工作。抓好爱国卫生工作。

2、加强卫生应急工作。开展卫生应急综合示范县创建工作，提升基层卫生应急能力和水平。加强突发公共卫生事件的预警预测，提高实验室检测能力，做好突发公共卫生事件的应急处置，抓好重大活动、重要节日的卫生保障工作。

四、强化医疗服务和卫生监督执法

1、强化医疗服务监管。加强医疗机构设置审批管理，加强医疗技术临床应用管理，落实《医疗技术临床应用管理办法》，加强关键部门规范管理，进一步推进院务公开。

2、强化卫生监督执法。完善食品安全综合协调机制，建立健全基层监管体系、信息报送体系、风险监测体系和食品生产经营诚信体系。加强卫生监督体系建设，依法全面履行各项卫生监督执法职责。

五、完善公共卫生和医疗服务

1、完善重大和基本公共卫生服务。推进重大公共卫生服务项目，抓好尿毒症免费血透救治工作，完善“光明·微笑”工程和儿童“两病”免费救治长效机制。推进基本公共卫生服务项目，完善公共卫生服务信息系统，加强绩效考核，提高基本公共卫生服务质量。

2、提高基本医疗服务水平。开展优质医院创建，大力推行医疗便民惠民措施，大力推进优质护理服务，扩大临床路径管理试点，深入推进抗菌药物专项整治，继续深入开展“平安医院”创建工作。

卫生局工作计划要点2

局机关各科室、区疾控中心、区执法监督所：

根据区委关于建设规范化服务型政府的有关要求，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，以提高服务质量为核心，以群众满意为标准，在深化服务理念、完善推进机制、提高服务质量、加强社会监督上取得明显成效，建立长效工作机制，结合单位自身实际，现将建设规范化服务型政府工作安排如下：

一、指导思想

以三个代表重要思想为指导，围绕建设现代、高效、廉洁的行政环境为目标，以“加快产业发展年”为载体，牢固树立“以人为本，以客为尊”的政务服务理念、“有法必依、违法必究”的依法行政观念、“有呼必应、有需必帮”的为民服务理念，强化领导和认识、强化完善和规范、强化巩固和提升，深化和拓展规范化服务型政府建设。

二、工作重点

（一）深化服务理念

1、认真贯彻落实《公务员法》，规范公务员管理，加强公务员培训，培育公务员精神，提高公务员素质，充分调动建设规范化服务型政府的积极性、创造性。

2、在工作中贯彻落实科学发展观，维护人民群众的根本利益，促进城乡协调可持续发展，进一步实现管理者向服务者的角色转变。

3、自觉将规范化服务型政府建设融入到加快城乡一体化发展、建设社会主义新农村、加快产业发展等工作中，增强服务大局意识。

（二）完善推进机制

4、完善规范化服务型政府建设相关制度，建立健全落实考评、奖惩机制，确保制度刚性执行，强化制度落实。

5、参照ISO9000质量管理标准，优化工作流程，在单位内部大力推广短流程服务和标准化服务，邀请主要范围对象和基层行政工作者参与流程优化。

6、进一步清理互为前置条件的审批事项，加大并联审批力度，提高办事效率。

7、将涉及社会公众办理的审批和服务事项纳入区政务服务中心集中办理；进一步将审批权限下放到政务服务窗口；审批事项要设立多个机构办理，确定一个内设机构集中办理和牵头办理。

8、继续扩大前后协同和上下协同办理事项的范围和数量，不断增加网上预审批、审批和服务项目。

9、依法界定行政执法职责，梳理行政执法依据，并将结果向社会公布。

10、整合电子政务资源，完善公共信息平台，实现政务信息资源共享和跨部门协同。

11、做好政务公开内容目录的审核、完善和工作，明确政务公开的内容、形式、时限、范围、审核程序；细化新闻发言人制度，严格执行新闻纪律。

（三）提高服务质量

12、按照环境优美、秩序井然、统一规范的要求，对办公室门牌、标识、工作人员座牌、挂牌、外出告知、单位政务公开栏等内部管理进行规范化、标准化建设，组织实施标准化建设方案。

13、深入下属医疗单位、深入群众、深入行业调查研究，加强形势分析和政策研究，完善发展规划，做好事前服务。

14、切实履行监管职能，细化监管职责，强化日常监管，与监管于服务之中。

（四）加强社会监督

15、拓展网上公众评议政府机关、反映诉求的渠道；强化公开电话、领导信箱的快速处理和反馈机制。

16、制度实施群众对单位的公平、效率、诚信、范围、执法满意度的测评制度，建立常态化的服务对象意见收集平台；委托社会中介机构就群众对公共服务的满意度进行调查，及时掌握群众对单位工作的意见和建议。

17、建立健全委托整改责任制，对服务对象反映的突出问题和明察暗访中发现的工作薄弱环节，要明确整改任务、单位、责任人和时限，采取有效措施确保整改取得实效。

三、工作要求

（一）加强领导，狠抓落实

要加强对规范化服务型政府建设工作的领导，加强公务员对规范化服务型政府建设知识的学习，加大协调、检查和监督力度，切实解决工作中出现的新问题、新情况，对提出的指导意见和建议，及时进行整改，纠正偏差。

（二）加大宣传，形成合力

通过会议、推式学习、培训等多种形式，深入宣传规范化服务型政府建设的内容、理念、做法、经验，营造规范化服务型政府建设的良好氛围。经过规范优质服务，取得投资者与广大群众的广泛认同、支持，形成全社会推进规范化服务型政府建设的合力。

（三）加强目督，确保实效

将规范化服务型政府建设工作纳入目标管理和公务员绩效考核制度，年终按照目标管理和公务员考核制度进行考核验收，对未完成目标任务的，扣掉目标分值，做到奖惩逗硬。