高校教师岗后培训心得

2022-12-22 版权声明 我要投稿

第1篇:高校教师岗后培训心得

基于学科教学能力提升项目培训促进教师专业化成长的心得体会

[摘 要]文章基于北京师范大学助力汕尾基础教育质量提升项目所开展的相关活动,从推动学生化学学科能力和核心素养发展的教学改进、任务驱动、课堂实践及课题研究等方面阐述促进教师专业成长的体会。

[关键词]教师专业成长;项目培训;心得体会

[

2019年10月,汕尾市教育局联合北京师范大学举办汕尾市教育系统首届“京汕杯” 教师教学基本功比赛活动。随后,北京师范大学(以下简称北师大)助力汕尾基础教育质量提升项目启动初中骨干教师学科教学能力提升培训活动。笔者作为初中化学学科骨干教师培养对象,参加了相关培训。经过一年半的项目培训,笔者对项目培训有以下几点心得与体会。

一、以推动学生化学学科能力和核心素养发展的教学改进促进教师专业成长

北师大助力汕尾基础教育质量提升项目(初中化学)是基于北师大王磊教授领衔的化学教育教学研究专家团队有关发展学生核心素养的研究成果在汕尾地区基础教育中的实践应用和推广的,旨在培养汕尾地区初中一线化学教师、推动学生化学学科核心素养发展的专项培养项目。培训活动中,北师大指导专家团队展示了化学学科能力构成模型(如图1),引导学科教师围绕“核心知识及活动经验—学科认识方式—研究对象及问题情境—学科能力活动及表现”四个方面进行教学改进,并依托“智慧学伴”对学生不同阶段的学情进行监测,做到精准判断、精准分析、精准辅导和精准设计,从而为授课班级中不同学科能力水平层次的学生设计适宜的教学目标、活动任务等,落实学生学科能力培养和学科核心素养发展任务。

项目培训的开展以教师课堂教学改进为抓手。培训活动流程如下:常态化化学学科核心概念主题说课—现场教学展示—专家团队点评指导—参训教师根据专家指导进行教学设计改进,再进行改进后的展示交流与研讨。根据项目培训安排,每位参训教师依照化学学科21个核心概念主题分成若干主题小组,每位教师在培训中均需完成一个核心概念主题的教学实践尝试。如笔者基于自身对核心概念的理解,梳理出“物质存在、保存与转化”主题核心概念复习课的说课内容(如图2)。

说课设计分析了教学内容。化学是一门在分子、原子层次上研究物质的组成、结构、性质及变化规律的科学,其特征是研究物质和创造物质。“物质存在、保存与转化”主题是初中化学中很重要的核心概念,本主题教学以初中阶段常见的物质为基点,以物质性质及转化为脉络进行知识梳理与建构,致力于通过研究物质的存在、保存与转化等为生产和生活应用提供依据。“物质的存在、保存与转化”主题与课标的一级主题“身边的化学物质、物质的化学变化及化学与社会发展”中的常见物质性质与变化、性质与转化等息息相关,涉及的知识点多且零散。本主题教学旨在引导学生进行系统的复习,促使学生把分散于各章节的相关内容依据其内在联系进行整合,并构建知识链,进而培养学生解决化学问题的能力。笔者借助“智慧学伴”精准判断学生的学科能力表现,从知识经验、整体表现、具体测试题答题情况等维度分析学生学科能力发展的优势和存在的问题,深入分析学生的学习障碍点和发展点。说课设计基于“智慧学伴”对笔者授课班级——陆丰市金厢中学九(4)班学生学情的精准分析。笔者分析总结了2020年第一学期期末总测所反映出的学生化学学科能力表现及核心素养表现(见表1)。经过一个学期的化学知识学习,在学科能力方面,学生的学习理解能力发展速度较快,应用实践能力有待进一步提升,迁移创新能力的提升速度较慢;在核心素养方面,学生在“科学态度与社会责任”“证据推理与模型认知”方面的表现较好,在“宏观辨识与微观探析”“变化观念与平衡思想”及“科学探究与创新意识”方面的表现较差。

從期末的化学成绩来看,九(4)班的及格人数为11人,不及格人数为29人,其中最高分为78分。若将能力水平分为“不合格”“合格”“良好”“优秀”“卓越”等等级,则九(4)班有9人为“不合格”,7人为“合格”,18人为“良好”,5人为“优秀”,1人为“卓越”。这表明学生基础不扎实,整体知识水平不高。通过分析,笔者认为部分学生的思维停留在辨识记忆等低阶层次,概括关联与说明论证的能力明显不足,分析解释、推论预测、简单设计等能力没有得到很好的发展。

笔者基于化学学科能力构成模型(如图1)和学情分析,明确与“物质的存在、保存与转化”主题相关的能力要素与学习指标(见表2),以及这一主题的教学重难点。

教学重难点:以初中常见物质为例,说明论证物质的存在、保存由物质的性质决定,基于物质的转化认识物质的性质,明确物质的性质与物质的存在、保存、制备、检验和分离之间的联系,从而培养学生多角度认识物质的能力及分析实际问题的能力。笔者基于精准分析进行教学流程设计(如图3)。

在专家的指导下,参训教师转变了在课堂教学中只关注传授化学知识而忽略学生学科能力培养的做法,致力于提升学生利用化学知识解决问题的能力,积极探寻发展学生核心素养的策略。这有利于教师的专业成长。

二、以任务驱动促进教师专业成长

项目培训活动开展以来,参训教师均接收到项目组安排的教师学科教学能力提升任务。在培训中,专家指出:“任务驱动可促进教师专业成长。”笔者回想自己的教学实践后发现的确如此。笔者还发现在教学中,若能有效利用任务驱动,便能激发学生的学习兴趣,提高学生的学习主动参与性。

项目培训通过备课、磨课等形式,促使教师优化教学方式。这有利于教师提高认识水平,明确认识角度并丰富认识方式。

三、以课堂实践促进教师专业成长

在项目培训活动中,笔者结合北师大王磊教授领衔的化学教育教学研究专家团队得出的有关研究成果及相关学情分析进行精准教学设计并将其付诸实践。以下是笔者所作的“物质的存在、保存与转化”主题核心概念复习课的教学设计。

【环节一】以自然界中金属的存在形式构建情境,引出物质性质与物质存在之间的关系,以习题来分析物质性质与物质保存之间的联系,从而提出物质的存在、保存与转化都基于物质的性质。

【环节二】以初中常见物质“两酸”“两碱”“五单质”“四氧化物”为主线,让学生自行进行相关知识的梳理与回顾,并绘制这几类物质的转化关系图,书写相关的化学方程式,归纳初中常见物质的主要化学性质及物理性质。

【环节三】以课堂练习来检验教学效果。检验学生对相关知识的掌握情况,并提升学生的实践应用能力、迁移创新能力。

【环节四】以提问的方式引导学生归纳总结。

经过实践教学,笔者对学情等有了更进一步的了解,从而能够不断调整教学策略,不断优化教学设计及教学内容。

四、以课题研究促进教师专业成長

笔者进行了基于“智慧学伴”分析跟踪学生化学学习表现的实践研究,以使团队成员能更好地掌握“智慧学伴”平台的应用方式,能运用“智慧学伴”精准分析学情,并充分运用其中的资源促进学生化学学科能力的发展。参训教师可在课堂教学实践中检验参加培训以来的教学改进成效及习得的教学方法、教学策略的可行性。

参训教师要在小课题研究过程中,努力践行指导专家的意见;要在设计教学时充分考虑学习指标,预测课堂教学效果,并结合学科项目培训目标及任教班级学生的实际,对教学设计进行优化,以实现精准备课、精准辅导的目标。

在教学实践结束后,参训教师要基于课堂反馈情况及时反思教学效果,再次审视自己的教学设计,并探究课堂中学生出现问题的原因,以努力提升课堂教学效率,提高课堂教学质量,进而促进自身的专业成长。

经过一年多的项目培训,在学科专家团队的指导下,笔者通过积极参与备课、磨课、说课展示、教学改进研讨及现场教学等,提高了各项专业素养及学科教学能力。同时,笔者也在教学实践中发现了一些问题,如没有及时学习新的教育理论,在归纳、反思、总结时,难以做到有效地提炼教育教学经验等。

[ 参 考 文 献 ]

[1] 王磊.基于学生核心素养的化学学科能力研究[M].北京:北京师范大学出版社,2019.

[2] 王磊,周冬冬,支瑶,等.学科能力发展评学教系统的建设与应用模式研究[J].中国电化教育,2019(1):28-34.

[3] 胡久华,王磊.初中化学教学策略[M].北京:北京师范大学出版社,2010.

[4] 王磊,支瑶.化学学科能力及其表现研究[J].教育学报,2016(4):46-56.

[5] 李晓庆,余胜泉,杨现民,等. 基于学科能力分析的个性化教育服务研究:以大数据分析平台“智慧学伴”为例[J].现代教育技术,2018(4):20-26.

[6] 王磊,魏艳玲,胡久华,等. 教师教学能力系统构成及水平层级模型研究[J].教师教育研究,2018(6):9.

(责任编辑 农越华)

作者:陈烈光

第2篇:教师岗后培训心得体会范文

当我们经过反思,有了新的启发时,往往会写一篇心得体会,通过写心得体会,可使我们今后少走弯路。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编为大家收集的教师岗后培训心得体会范文,欢迎大家分享。

这次新教师岗后培训的内容十分丰富,包括教师社交礼仪常识、教师口语训练与指导、如何使课堂教学更具魅力、课堂教学与教师成长、班主任工作艺义等诸多方面的系统学习。对于每一节培训课,我都非常认真的聆听,积极参与到课堂活动中去,也工工整整的做了笔记。回忆这几天的学习过程,感觉收获颇大,下面就具体谈谈培训的一些心得体会:

首先、培训使我明白了教师要想快速成长,就得心中有目标。

王天增校长为新教师们讲了关于《课堂教学与教师成长》为主题的讲座。王校长为新教师制定了三个目标:

1、初级目标——合格教师(3——5年)。

2、中级目标——名师(8——15年)。

3、高级教师——大师(20——30年)。要想发展,就得有目标,得有个规划,不能盲从,混日子。

王校长不但制定了新教师的个人规划和具体实施的方法,而且分析了我们自身的发展优势和发展劣势,以及存在的问题,为我们制定了朝着这个目标前进的方法和途径。通过这种开放式的培训我们不但巩固了人际关系,而且对自己的发展有了确切的规划,这能使我们少走很多的弯路,让我们受益匪浅。

王校长说决定成败的关键因素:

1、态度——不想成功的人决不会成功。

2、思维方式——是一种世界观和方法论。

3、细节——于细微处见精神。听了王校长的演讲,我下定决心,一定要好好学习,不断的去探索,一步一步实现自己的目标。

第二、培训使我明白如何做一名合格的教师,使课堂教学更具魅力。

李振武老师的演讲使我深刻的理解了怎样当一名合格的人民教师,使课堂教学更具魅力。李老师总结为八点:

1、教学态度端正化。

2、刻苦备课常态化。

3、课堂语言生动化。

4、导入方式艺术化。

5使课堂提问效率化。

6传授知识个性化。

7、阅读形式多样化。

8、学生活动科学化。

虽说我在学校已经教了大半年,但是我们都只是去做好自己的本分、尽好自己的职责,但却从未认真的想过这些问题。听了李老师的讲课之后,我才真正的意识到原来要想当好一名合格的人民教师真的不是那么容易。要想是自己的课堂更具魅力,作为一个老师要每天思考一下自己的教法问题,备好学生、备好教材走一条属于自己的科学的、合理的、创新的教法之路,绘出自己的个人色彩。另外就是作业安排质、量的合理化,课后辅导的工作也必须到位,每天还作好学生易错的记录,替学生寻找一下原因以及解决的方法。

第三、让我明白了教学中要如何运用口语,更好地开展工作。

在培训中,让我感到最有趣的就是仵疆老师关于《教师口语训练与指导》所做的讲座。她带领我们学习了教师要如何科学的使用嗓子,以及注意事项。教我们一些基本的技能,如发声技能训练、吐字归音训练、达意技能训练等。在教学中仵老师标准的普通话,风趣幽默的语言,不时引来学员的阵阵笑声。特别是在教达意技能训练时她用几种不同的语气来表达这样一句话:“杨白劳,你欠我的钱该还了”。当仵老师分别用朋友的语气、愤怒的语气、撒娇的语气表达这句话时,新教师们不由自主的给以热烈的掌声。

作为一名新教师,一定要运用好口语,学以致用。同一句话,语气不同,所表达的情感就不同。对于学生一定要准确传达自己的意思,不要让学生误会。

第四,使我知道了如何做个合格、快乐的班主任。

徐美展老师向我们做了如何当好班主任这个课题的培训。她以自己为例,讲解了她作为班主任的经历和体会。班主任工作在学校教育和管理中占据着非常重要的地位。徐老师给我们带来了一堂生动有趣而实际的课,首先她为我们指出怎样做好一个班主任,其次通过她的学生的实例给我们展示了要做好一名班主任老师,应该奉献自己的关爱,要全面地关心班中每个学生的各方面发展。同时也使我们深深地感受到了做好一个班主任所能体会到的快乐之处。这对于新教师而言非常重要,因为只有通过班级团队的建设,才能形成班级团队的凝聚力。

徐老师的讲解很实用,从六个方面为我们介绍了如何做好班主任。

1、班级建设科学化。

2、知识素养丰富化。

3、师生情感贴心化。

4、特殊事件智慧化。

5、家校联系经常化。

6、自我心态阳光化。这六个方面徐老师都结合自身的事例具体展开了分析讲解,对于我们这些新教师来说,真是一场“及时雨”呀!

作为班主任,一定要让每个学生感受到爱。这不仅要有爱的情感,而且要有爱的艺术。比如要做到了解学生,成为学生心灵不设防的朋友,还要理解学生,公正地对待每一个学生,而且,一定要让学生感觉到爱,比如利用目光的接触、语言的接触、利用家长来访、背后表扬学生还有尊重学生等方式,让学生充分感受到老师对他们的爱是无微不至的`。

第五、让我对“教师”职业的解读有了进一步的了解。

王天增校长对教师职业的解读做了详细的讲解,他结合自己的实例,生动而实际的对这份伟大的职业做了解读。教师分为经师和人师。人师是相对于经师而言的。经师即所谓传道、授业、解惑的教书匠。人师用现代语言应该这样表述:在经师的基础上,再加上品德高尚,身体力行,能够引领学生精神成长的教师即为人师。自古以来,经师以求,人师难得。

通过培训,我认识到新教师要适应教学环境、生活环境、人际关系环境;认识到我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;做一名能时刻反思自我的教师,做一名关爱、了解学生的教师;认识到我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。认识到教师的专业发展要靠自己“多读书、勤实践、善积累”。因此,我们要以高度的责任心对待工作,踏踏实实、一丝不苟,精心准备好每一堂课,用心上好每一节课。用真心关爱每一位学生,最大限度地理解、宽容、善待每一位学生,以微笑面对学生,努力成为学生心目中的好老师。终身学习,博览群书,不断进取,善于总结反思。

第六、提升课堂教学技能,成就教师专业成长。

王校长给我们进行了提高课堂教学能力的培训。能力和水平从哪里来?王校长总结:一靠勤学不辍——积累知识。二靠勇于实践——积累经验。三靠总结反思——明理悟道。四靠高人指点——升华境界。

作为教师,本职工作就是教学,通过培训,我了解了只有在课堂中能激发学生兴趣、拓展教学乐趣的老师,才是一名好老师。所以,首先我就得要求自己获得就业所应具备的最基本的专业知识和基本技能。其次,教学内容应尽量新颖丰富,让学生有所得。教学方式的多样化,可引起学生的新鲜和好奇,两者都可以使学生获得精神的满足而产生学习的兴趣,特别是教学方式的多样化,最能吸引学生的兴趣。另外,集体氛围对其在成员的学习动机、个性有重要的影响。个人的行为在相当大的程度上取决于集体的要求和期望,个人的学习动机由于想得到所在集体的重视而受到激发,学习效率也可以由此而提高。所以,努力形成一个相互竞争又相互理解和支持的集体氛围,对培养和激发良好的学习动机有着积极的作用。

第七、培训使我对教师这一职业应该具备的道德有了更加深刻的认识。

傅天明老师说做一名优秀的教师,就一定具备这些职业道德。新修订的教师职业道德为:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终生学习。良好的师德是教师对社会的要求;良好的师德是教师素质的重要组成部分;良好的师德还会产生职业幸福感。正如陶行知所说的“真正的教育是心心相映的活动,唯独从心里发出来,才能达到心灵的深处”。

我想,作为新教师,要向那些在教学岗位上辛勤工作的优秀教师学习,学习他们那种不怕苦不怕累、乐于奉献的精神。教师是榜样,因为学生受教育的过程就是人格不断完善的过程,教师的人格魅力是不可估量的,教师是学生成长的引路人。教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。教师是父母,作为一名教师应有爱心,就像父母对待孩子百般呵护,所以我们说教师是父母。教师是朋友,所谓“良师益友”,就是强调师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。教师是学生的心理辅导者,教师应了解不同学生的心理特点,有针对性地培养每个学生健康的心理品质。

短暂的培训结束了,但我所受到的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用,会使我终生受益。“传道、授业、解惑”,教师的身上肩负着很多崇高而艰巨的职责。对于“好教师”的理解,人各有异,我作为一名初次参加教学工作的新教师,感到既兴奋又紧张。这种复杂的心情来自于对实现职业理想的欣喜,同时还包含着对能否做好这份工作的担忧。在培训中,映象最深的就是“敬业、责任心”这几个字。扪心自问,我相信自己能做到爱学生、负责任、认真对待工作这几点,于是,悬着的心中有了一丝坦然,相信通过努力,自己能成为一名好老师。

第3篇:新教师岗后培训心得体会[本站推荐]

新教师岗后培训心得体会

这次新教师岗后培训的内容十分丰富,包括教师社交礼仪常识、教师口语训练与指导、如何使课堂教学更具魅力、课堂教学与教师成长、班主任工作艺义等诸多方面的系统学习。对于每一节培训课,我都非常认真的聆听,积极参与到课堂活动中去,也工工整整的做了笔记。回忆这几天的学习过程,感觉收获颇大,下面就具体谈谈培训的一些心得体会:

首先、培训使我明白了教师要想快速成长,就得心中有目标。

王天增校长为新教师们讲了关于《课堂教学与教师成长》为主题的讲座。王校长为新教师制定了三个目标:

1、初级目标——合格教师(3——5年)。

2、中级目标——名师(8——15年)。

3、高级教师——大师(20——30年)。要想发展,就得有目标,得有个规划,不能盲从,混日子。

王校长不但制定了新教师的个人规划和具体实施的方法,而且分析了我们自身的发展优势和发展劣势,以及存在的问题,为我们制定了朝着这个目标前进的方法和途径。通过这种开放式的培训我们不但巩固了人际关系,而且对自己的发展有了确切的规划,这能使我们少走很多的弯路,让我们受益匪浅。

王校长说决定成败的关键因素

1、态度——不想成功的人决不会成功。

2、思维方式——是一种世界观和方法论。

3、细节——于细微处见精神。听了王校长的演讲,我下定决心,一定要好好学习,不断的去探索,一步一步实现自己的目标。 第

二、培训使我明白如何做一名合格的教师,使课堂教学更具魅力。

李振武老师的演讲使我深刻的理解了怎样当一名合格的人民教师,使课堂教学更具魅力。李老师总结为八点:

1、教学态度端正化。

2、刻苦备课常态化。

3、课堂语言生动化。

4、导入方式艺术化。5使课堂提问效率化。6传授知识个性化。

7、阅读形式多样化。

8、学生活动科学化。

虽说我在学校已经教了大半年,但是我们都只是去做好自己的本分、尽好自己的职责,但却从未认真的想过这些问题。听了李老师的讲课之后,我才真正的意识到原来要想当好一名合格的人民教师真的不是那么容易。要想是自己的课堂更具魅力,作为一个老师要每天思考一下自己的教法问题,备好学生、备好教材走一条属于自己的科学的、合理的、创新的教法之路,绘出自己的个人色彩。另外就是作业安排质、量的合理化,课后辅导的工作也必须到位,每天还作好学生易错的记录,替学生寻找一下原因以及解决的方法。

第三、让我明白了教学中要如何运用口语,更好地开展工作。

在培训中,让我感到最有趣的就是仵疆老师关于《教师口语训练与指导》所做的讲座。她带领我们学习了教师要如何科学的使用嗓子,以及注意事项。教我们一些基本的技能,如发声技能训练、吐字归音训练、达意技能训练等。在教学中仵老师标准的普通话,风趣幽默的语言,不时引来学员的阵阵笑声。特别是在教达意技能训练时她用几种不同的语气来表达这样一句话:“杨白劳,你欠我的钱该还了”。当仵老师分别用朋友的语气、愤怒的语气、撒娇的语气表达这句话时,新教师们不由自主的给以热烈的掌声。

作为一名新教师,一定要运用好口语,学以致用。同一句话,语气不同,所表达的情感就不同。对于学生一定要准确传达自己的意思,不要让学生误会。

第四,使我知道了如何做个合格、快乐的班主任。

徐美展老师向我们做了如何当好班主任这个课题的培训。她以自己为例,讲解了她作为班主任的经历和体会。班主任工作在学校教育和管理中占据着非常重要的地位。徐老师给我们带来了一堂生动有趣而实际的课,首先她为我们指出怎样做好一个班主任,其次通过她的学生的实例给我们展示了要做好一名班主任老师,应该奉献自己的关爱,要全面地关心班中每个学生的各方面发展。同时也使我们深深地感受到了做好一个班主任所能体会到的快乐之处。这对于新教师而言非常重要,因为只有通过班级团队的建设,才能形成班级团队的凝聚力。

徐老师的讲解很实用,从六个方面为我们介绍了如何做好班主任。

1、班级建设科学化。

2、知识素养丰富化。

3、师生情感贴心化。

4、特殊事件智慧化。

5、家校联系经常化。

6、自我心态阳光化。这六个方面徐老师都结合自身的事例具体展开了分析讲解,对于我们这些新教师来说,真是一场“及时雨”呀!

作为班主任,一定要让每个学生感受到爱。这不仅要有爱的情感,而且要有爱的艺术。比如要做到了解学生,成为学生心灵不设防的朋友,还要理解学生,公正地对待每一个学生,而且,一定要让学生感觉到爱,比如利用目光的接触、语言的接触、利用家长来访、背后表扬学生还有尊重学生等方式,让学生充分感受到老师对他们的爱是无微不至的。

第五、让我对“教师”职业的解读有了进一步的了解。

王天增校长对教师职业的解读做了详细的讲解,他结合自己的实例,生动而实际的对这份伟大的职业做了解读。教师分为经师和人师。人师是相对于经师而言的。经师即所谓传道、授业、解惑的教书匠。人师用现代语言应该这样表述:在经师的基础上,再加上品德高尚,身体力行,能够引领学生精神成长的教师即为人师。自古以来,经师以求,人师难得。

通过培训,我认识到新教师要适应教学环境、生活环境、人际关系环境;认识到我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;做一名能时刻反思自我的教师,做一名关爱、了解学生的教师;认识到我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。认识到教师的专业发展要靠自己“多读书、勤实践、善积累”。因此,我们要以高度的责任心对待工作,踏踏实实、一丝不苟,精心准备好每一堂课,用心上好每一节课。用真心关爱每一位学生,最大限度地理解、宽容、善待每一位学生,以微笑面对学生,努力成为学生心目中的好老师。终身学习,博览群书,不断进取,善于总结反思。

六、提升课堂教学技能,成就教师专业成长。

王校长给我们进行了提高课堂教学能力的培训。能力和水平从哪里来?王校长总结:一靠勤学不辍——积累知识。二靠勇于实践——积累经验。三靠总结反思——明理悟道。四靠高人指点——升华境界。

作为教师,本职工作就是教学,通过培训,我了解了只有在课堂中能激发学生兴趣、拓展教学乐趣的老师,才是一名好老师。所以,首先我就得要求自己获得就业所应具备的最基本的专业知识和基本技能。其次,教学内容应尽量新颖丰富,让学生有所得。教学方式的多样化,可引起学生的新鲜和好奇,两者都可以使学生获得精神的满足而产生学习的兴趣,特别是教学方式的多样化,最能吸引学生的兴趣。另外,集体氛围对其在成员的学习动机、个性有重要的影响。个人的行为在相当大的程度上取决于集体的要求和期望,个人的学习动机由于想得到所在集体的重视而受到激发,学习效率也可以由此而提高。所以,努力形成一个相互竞争又相互理解和支持的集体氛围,对培养和激发良好的学习动机有着积极的作用。

七、培训使我对教师这一职业应该具备的道德有了更加深刻的认识。

傅天明老师说做一名优秀的教师,就一定具备这些职业道德。新修订的教师职业道德为:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终生学习。。良好的师德是教师对社会的要求;良好的师德是教师素质的重要组成部分;良好的师德还会产生职业幸福感。正如陶行知所说的“真正的教育是心心相映的活动,唯独从心里发出来,才能达到心灵的深处”。

我想,作为新教师,要向那些在教学岗位上辛勤工作的优秀教师学习,学习他们那种不怕苦不怕累、乐于奉献的精神。教师是榜样,因为学生受教育的过程就是人格不断完善的过程,教师的人格魅力是不可估量的,教师是学生成长的引路人。教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。教师是父母,作为一名教师应有爱心,就像父母对待孩子百般呵护,所以我们说教师是父母。教师是朋友,所谓“良师益友”,就是强调师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。教师是学生的心理辅导者,教师应了解不同学生的心理特点,有针对性地培养每个学生健康的心理品质。

短暂的培训结束了,但我所受到的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用,会使我终生受益。“传道、授业、解惑”,教师的身上肩负着很多崇高而艰巨的职责。对于“好教师”的理解,人各有异,我作为一名初次参加教学工作的新教师,感到既兴奋又紧张。这种复杂的心情来自于对实现职业理想的欣喜,同时还包含着对能否做好这份工作的担忧。在培训中,映象最深的就是“敬业、责任心”这几个字。扪心自问,我相信自己能做到爱学生、负责任、认真对待工作这几点,于是,悬着的心中有了一丝坦然,相信通过努力,自己能成为一名好老师。

第4篇:岗后培训心得体会

姓名:张燕

单位:联财中学 时间:2012年3月15日

岗后培训心得体会

2012年3月12日到3月13日我参加了由教育局组织的岗后培训。参加这次培训的共有104位新教师,其中特岗教师42人,事业编制教师62人。共分为两个组,中学组和小学组,中学组在隆德二中,小学组在城关一小。

我这次培训在隆德二中,校园建修整齐,布局美观,环境优雅,设施先进,配套齐全 。刚进校园就能感觉到浓厚的校园文化气氛。

虽然这次培训只有短短的两天,我的收获还是比较大的,主要有以下两个方面:

一.对学生的管理方面:

这方面从学生升国旗、早操、班会及课间操就能看出来。星期一早上,6:40响第一遍铃,校园广播开始,学生开始打扫教室与环境卫生;7点整全校师生已列好队准备升国旗。每班站两队,各班主任站在本班前面,其他老师另外列队。全校班级轮流负责升旗及值周,本周是高二(4)班负责升旗,升旗仪式由该班学生主持,出旗时,有五名学生身穿军装站在仪仗队最前面,其余学生统一穿校服紧跟在后面,口令清晰洪亮,步伐整齐统一;国旗升起来的时候全校师生行注目礼,之后这个班级又集体唱校歌。国旗下的演讲更是严肃认真,教师代表和学生代表的主题都是学雷锋,内涵丰富,思想深刻。这是我从实习到单位第一次这样正式的升国旗,心里很是感动。

星期一下午第二节我在初三(1)班听了一节班会课,主题是“雷锋精神永流传”,班主任张芳红在课首讲了此次班会的目的,即向雷锋同志学习。之后,全班欣赏歌曲《学习雷锋好榜样》,激昂的旋律弥漫着整个班级,我和学生都很激动,不知不觉回忆起雷锋同志的光荣事迹。紧接着,两位学生主持人以幻灯片形式展示雷锋精神,主要有雷锋生平、雷锋事迹、雷锋日记、雷锋名言四个方面。张老师组织学生进行了讨论:如何在现实生活中落实雷锋精神?全班学生四个人一个小组,讨论热烈,学生回答各抒己见,学生在对雷锋身世表示深切同情之余,对怎样学习雷锋也已有了自己的想法。

在早操和课间操的时候,学生手里还拿着书,做完操后,各班依次带回,等待的班级站好队集体背诵课文,可见学生充分利用时间,校园学习气氛很浓厚!

二、在教学方面,我一共听了八节课,其中有本专业两位生物教师的三节课,其他科目五节课。

我听的第一节课是张加成老师的数学课,这节课留给我的印象很深刻,值得学习的地方也很多。这是一节复习课,主要内容是因式分解。课初,他提问:因式分解与整式乘法之间的关系——互为逆运算;分解因式式怎么回事——把一个多项式变为整式乘积的形式。对于提公因式法,它的理论依据是乘法分派律,而公式法的理论依据是整式乘法,张老师用以下式子清楚的表示出了因式分解与整式乘法的关系:

1.提公因式法:m(a+b+c)=ma+mb+mc 2.公式法:平方差公式:a2-b2=(a+b)(a-b) 完全平方公式:a2+2ab+b2=(a+b)2 之后,他强调了因式分解的整体思路:首先尝试用提公因式法再考虑用公式法,清楚明了。

讲解完之后,几名学生板演,其余学生在练习本上做。板演的时候我发现这几位学生用统一格式做题,可见教师在这一方面有要求,这样可避免学生在这一方面犯错误。学生做完之后,张老师用红色粉笔顺着做题思路给出了修正和评价,找出学生常见错误并予以强调,做的好的给出评价和鼓励,步骤清楚,思路清晰,书写整齐规范。这几道题讲评完之后,学生自觉擦黑板,我看到了学生与老师之间的默契。接下来又是四道题,上次四道题中做错题的学生再次板演。从这些细节中我能感觉到张老师经验丰富,要求学生做到的自己首先做到,并且他很了解学生,能够对症下药。这节课容量适中效率很高。我自己认为美中不足的是,我发现有些学生的练习本是新的,老师可以要求学生从开学就用一个练习本,这样这个本子可以作为改错本。

在我的生物专业方面,我听了两位生物老师的三节课,也向指导老师请教了一些问题,解决了这一段时间以来在备课、上课时的困惑,比如怎样处理信息库中的内容,怎样规范动、植物细胞结构模式图等等。

在李亚改老师的一节生物课上,我学到了图表的分析方法,即首先直观读表得出数据变化趋势,之后根据数据分析现象,然后分析导致这种现象产生的原因,最后得出结论。另外,这两位生物老师都要求学生课堂上将笔记抄在正式作业上,下课后就交上来,学生上课注意力集中边整理边抄笔记,课堂效率高质量好,而且期末时候也可以作为复习资料,这种做法值得借鉴。

另外,在一节地理多媒体课上,翟国强老师将传统讲授法与幻灯片展示有机结合。在课初,翟老师链接了《阿里山》这首曲子,与PPT上展示的台湾景色相结合,给人以美的享受,在了解台湾湖光山色的同时,也让人由衷的热爱与向往祖国的大好河山。翟老师PPT操作熟练,将台湾省的地形地貌、位置范围等特点形象、具体的展示在学生面前,重点突出难点突破,让人很容易接受。内容进行完了以后开始做练习,学生直接将答案写在显示屏上,其他学生看的很清楚,讲练结合,学生当堂就能消化好多知识,高效率的课堂,课下学生减轻了许多负担,节省了很多时间。

总之,这次培训我受益匪浅,无论是教育管理还是教学研究,我都能看到二中作为市级示范性中学的内涵与实力,我期待还有更多这样的机会来提升自己的业务水平和综合素质,使我不断的向成为一名优秀教师的方向迈进。

第5篇:高校教师培训心得

新教师岗位培训心得体会

人们常说“教师是太阳底下最神圣、最光辉的职业 ”,能够成为一名人民教师,我想是我的幸运,同时更是我的光荣。在教务处的精心安排下,我们完成了为期一个月的新教师岗位培训课程,可以说,这一个月是我思想净化的过程,更使我懂得了如何才能成为一名合格的、优秀的人民教师。

在这一个月的学习过程中,教务处为我们聘请了多位有多年教学经验的老老师,通过不同的角度,不同的方式为我们讲解了,有关教师仪表修养、师德问题、还有一些具体的教学规程、教案的书写以及怎样做一名合格的教师等课程。使我们这些新教师受益匪浅,可以说,这些课程的学习使我找到了工作的方向与目标,使我感到了作为一名教师的神圣与光荣,更使我感到了肩上的责任与义务。

记得在学习中,老老师曾对我们说“学高为师,身正为范”。 的确,良好的职业道德是教师最基本的要求,老师的一言一行都时时影响着学生。教师的职责是教书育人,教师是知识的传授者,更是引导学生如何做人的引路人。可以说,教师是除家长外,对学生的成长影响最大的人。特别是高校学生,远离父母家人,在学校视老师为最亲近、最信任、最崇敬的人,所以我们教师的道德、人品表现会对学生产生极大的影响,甚至会影响其一生。所以,教师的师德不只是个人的问题,同时,一个教师只有具有良好的师德,才能认真对待教学工作,才能取得良好的教学效果,才能得到学生的认可。因此,师德是

教师的立身之本。而良好的师德师风,更是一个学校的立身之本。 作为我们新老师更要从一开始就培养良好的师德师风,为我们今后的工作打下坚实的基础,

作为一名刚刚走上工作岗位新老师,我们的工作经验还很缺乏,尤其是教学经验,老师的职责便是“教书育人”,而教书则排在了第一位,学生来到学校首要目的就是学习新的专业知识与专业技能,为将来走向工作岗位打下坚实的理论基础,作为我们老师,尤其是新老师要端正自己的教学态度,认真上好每一节课,不断地进行学习,不断地丰富自己的教学内容,更新自己的旧知识储备,俗话说“老师教学生一杯水,要有一桶水”。 教师要时刻想着学生,一切为了学生。对学生来说课上的时间是极其宝贵的,所以我们要尽力使课堂学习效果最大化。当然,这就需要在课前认真备课,特别是对于专业课程,还要在课外多与学生交流,了解学生对背景知识的掌握情况。然后有针对性地对其教学,不能不分情况地一味灌输。正如一位老老师所说“工夫到了,教学效果自然就有了”。另外,我们要紧跟教育教学时代的新步伐,为我们的学生讲解最新最有用的知识。把从前的以“教材为本、教师中心”转变为“以人为本、学生中心”,把“传授/接受方式”转变为“探究/体验方式”,把“重传承、种植史”转变为“重能力、重运用”,把“精美教育、考试教育”转变为“大众教育、素质教育”。这是梁丽红老师为我们讲解的四个教学改革的方向,同时教师还必须具有较强的获取信息、储存信息、加工处理信息、筛选利用信息以及更新创造信息的能力。教育信息化的突出表现就是教学中

的广泛运用。教师必须能熟练地操作计算机、多媒体,将教学软件、网络等信息技术运用在教学中,教师还要能正确地指导学生进入信息高速公路检索信息获取知识。的确,现代教育需要新的教学理念与教学方式,我们要秉承新的方式方法,为学生上好每一节在校期间的课程。

我们要热爱教育,更要热爱我们的学生,因为学生才是我们工作的载体与动力,我们的一切都是为了我们的学生能够更好的学习知识,更好的做人。只有视教书育人为自己的神圣职责,视学生为自己的子女,弟弟、妹妹,才能有端正的工作态度,饱满的工作热情,吃苦耐劳的工作精神。现今大多数家庭都是独生子女,生活条件也好了,父母的期望,社会竞争的越来越激烈,使现在一些学生负担很重,形成了很大的心理压力,他们容易形成孤僻、霸道的个性,所以,我们要正确引导他们,时时关心他们,使他们有一个良好的心态,来面对社会。发现他们的闪光点,让每一个学生都能品尝到成功的喜悦。 说到热爱学生,我们哪个老师不想让每个学生都是最优秀的,我们教师辛勤劳动,满腔热情地把自己的所知所解与学生们一起分享,用自己的心血精心工作,希望他们都能够青出于蓝而胜于蓝,作为刚刚走向教师工作岗位的我,很幸运的成为了一名班主任,这是与学生近距离交流、接触的最好机会,也是对我的一次难得的锻炼,我会好好珍惜这次班主任机会,关心每一位学生,做他们的好老师,更想成为他们的知心朋友。

通过这一个月的认真学习使我了解到,教师的职业有苦也有乐,

平凡中见伟大,只有爱岗敬业,教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务,才能自觉、不断地完善自我,才能在教育教学中有所收获。 教师不仅仅是在奉献、在燃烧,而且同样是在汲取,在更新,在升华。教师要付出艰辛的劳动,但是苦中有乐,乐在其中。教师最大的乐趣就是照亮了别人,充实了自己。可能正是这种成就感、幸福感,激励着千千万万的教师不辞辛劳地为教育事业献身。我为我是一名教育事业的工作者,而感到骄傲,感到自豪,我会用我毕生的心血为教育事业贡献自己的一份力量。

经贸系李秋2007年11月16日

第6篇:高校教师培训心得

岗位培训总结

在炎热的七月,我又重新回到了校园,坐在似曾相识的教室,参加三明学院青年教师岗前培训。时间虽然只有短短的一个月,但是我确实收获颇多,自己在心理上也成熟了许多,已经走在了成为一名合格高校教师的路上。

作为高校的一名新进教师,再次走进校园,虽然环境是那么的熟悉,但是自己心里清楚,自己要在这一个月里发生社会角色的巨大转变,从一名学生转变为一名老师。如何当一名教师?如何当好一名高校的教师?如何和学生和谐地相处?如何……?带着一个又一个的疑问,我坐在川师大的教室里,听着精心挑选出来、非常有经验的老师一堂堂精彩的演讲,我心中一个个问号逐渐变成了句号或感叹号。

一开始,自己感觉这样的培训其实没什么必要,无非是走形式,走过场,最后拿到一纸结业证书。可是,一节课过去了,二节课过去了,一个星期过去了,我渐渐地发现,自己慢慢融入了这个大集体,渐渐深入到每一堂课,我发现自己虽然在高校里已经教过一学期的课,但是有很多没有注意到的地方,有很多还可以提高的地方,有很多还可以做得更好的地方,我慢慢认识到这次培训的重要性,它不仅仅是在学校里再呆一个月,当一个月的学生,更重要的是,通过这一个月解决心中的困惑,学习当一名合格高校教师的基本技能,还有就是广交朋友,结识自己的同行,为自己储备人脉资源,互相学习,取长补短。

这次培训学习分了理论教学和实践教学,理论教学开设了高等教育心理学,高等教育学,教师职业道德,高等教育法规;实践教学有详案和略案编写,微格训练和试讲环节。通过学习高等教育学,我明白了什么是高等教育,它与普通的中小学教育有什么不同,它的教育目的是什么,有哪些特殊的地方;学习了高等教育法规,我知道高等教育也不是那么简单的事情,需要有相应的法律法规来进行规定和约束;而教师职业道德则是教师的行为准则,通过学习知道哪些事情是一个老师应该做的,什么是老师坚决不能做的。特别是学了高等教育心理学,使我更加了解了大学生特别是当代大学生的心理特点和行为特点,一般会出现什么问题,如何去以合适的方式解决,通过系统的学习,我知道了在我以后的该如何和这些孩子们相处。

刚听到要进行微格训练,我真不知道是要干什么,站在讲台上,面对其他老师,面对录像机,自己不免有些紧张。训练结束后看到自己讲课时的种种表现,特别是自己已经习惯的一些小毛病,我才明白微格就是用摄像机把你上课的情况录下来,变成一个又一个的画面,仿佛使用一个放大镜去发现你上课时存在哪些问题,哪些是好的,哪些是不好的。详案略案编写,然后进行试讲,和平时真正的教学一模一样,甚至更加严格,更加规范。实践教学教学就像一把剪刀把我身上那些不规范,不合适,不优美的地方一一剪去,留下规范的,合适的,优美的部分。

这次培训还有一个亮点就是专题讲座,三次讲座都是学识和经历非常丰富的大家,像张皓老师讲的阳光心态,教我们如何面对生活中的种种不如意,如何调整自己的心态,去享受自己的生活,喜欢自己的职业,张老师的语言轻松,不乏幽默,贴近生活,贴近现实,所教的方法简单,容易掌握;韩万斋老师让我知道如何去欣赏交响乐,虽然以前都听过梁祝,但是通过韩老师的生动形象的讲解,我也听出了其中更深的含义;张昌余老师的文化素养确实让我折服,他讲的春江

花月夜,听的是如痴如醉,发现文字是如此的优美。这三次专题讲座,使我在心理上,文学修养上和音乐修养上都有很大的提高。

没来时觉得一个月的时间太漫长,可是真正深入进去,深入每一堂课,认真做每一个练习和实践,一晃没什么感觉培训就要接近尾声了,自己不知不觉长了很多本事。

第7篇:高校教师寒假培训心得

做一名合格的教师

我毕业来学校工作,以为做好教师的教书工作,只要对得起学生、对得起学校就行了。通过学校组织的教师培训,我了解到当一个好教师并不容易。

首先是在理论课方面:教师应该博览古今中外典籍使自己成为饱学之士,俗话说得好:"要给学生一杯水,自己要有一桶水"。教师必须勤奋进取,不断学习新的知识丰富自己,这样才能跟上时代的步伐,才能教好学生。我们要按照学校规定的教学要求进行工作,在教授课程之前,先把教材读通读透,弄懂教材的每一个细节,制定一个适合学生实际情况的授课计划,然后认真进行备课,尽量多理论联系实际,多讲一些适合学生今后工作的内容,讲课时注意基本概念准确,思路清晰,还要积极进行改革,注重学生实际能力的培养。上课时,尽量实行启发式和讨论式教学,调动学生的积极性,引发学生的学习兴趣。课后,多和学生进行交流,给学生讲解疑难问题,了解学生学习情况,每次上完课认真总结,写好课后记,以便改进自己以后的教学工作。

其次在实践课方面:实践教学环节是各门学科中不可或缺的重要部分。职业能力培养的目标是通过反复的动手实践培养高技能型人才,而且"实践教学"的质量又决定"高技能人才"培养的成败,所以实践课程是非常重要的,我们学院根据多年的教学经验,结合职业教育的现状,在院长的畅导下,形成了"基本技能+专业技能+综合技能"的实践教学体系。各位老师在实践教学中要做到教学态度认真,备课充分,在指导学生做实验时,自己要先明确实验目的、要求,熟悉实验原理、方法、步骤及装置,认真准备实验,找出易出现的问题,并提出预防措施,实验前要检查仪器、设备和用品的准备情况,排除故障,保证实验顺利进行。在学生做实验时耐心指导,认真组织实验教学,充分利用教学时间,照顾全体学生。仔细检查学生的预习报告,掌握学生的预习情况,认真讲解实验内容和要求、原理、操作及实验中易出现的问题,注重启发式教学,对实验中发生的现象,引导学生仔细观察,认真分析,激发学生的兴趣,提高他们分析问题、解决问题的能力。认真批改学生的实验报告,并记载每位同学的批改结果,积极进行实验教学内容和方法的改革,不断更新实验内容,培养学生实践能力和创新精神。

再次是学生管理工作方面:要严格按照学院的辅导员工作细则工作,努力想要把班级工作做好,有人曾经说过:辅导员在,学生能做好,是一个基本合格的辅导员;辅导员不在,学生能做好,是一个优秀的辅导员;辅导员在,学生仍不能做好,则是一个失败的辅导员。我所带的班级学生年龄偏小,今后要更加严格要求学生,培养学生自控能力,培养学生自育能力。重视与家长的联系,共同管好孩子。要使学生感到亲切,可以信赖,要风趣幽默又有耐心,希望自己成为一名智慧爱心型的优秀辅导员。

我还认识到教书育人德先行。高尚的师德是教育事业发展的动力源,是为人师表的起码条件,是学校高水平规模化发展的重要战略内容。教师如何提高自己的师德,我自己在教学实践中有一个体会,教师应作到有三心,就是事业心、责任心、平常心。

事业心:简单的说就是人民教师应该热爱教育事业,教师应该认识到教育工作的重要性,把自己教学工作与祖国民族的兴衰联系起来,从平凡的教学工作中看到培养下一代的重要意义,教师只有对自己的有了正确的认识,才会对教育事业产生深厚的感情,才会对自己的工作有强烈的自豪感、光荣感,从而严格要求自己,坚守教育工作岗位,把毕生经历献给教育事业,许多优秀教师的事迹也证明这一点。

责任心:就是指教师在教学实践的各个环节要有高度责任心。其原因很简单,教师的职业是一个具有特殊性。其培养的"产品"是人,理想的目标是培养出要符合国家教育的目标的人。最好不出废品,更不能出危险品,教师没有高度的责任心,怎样做到对学生有爱心,又怎能对学生的思想、学习、身体、生活去主动全面关怀。

平常心:在现代的社会中教师不能和其他挣钱多的行业去对比,更不能与培养出的学生去对比,教师如果只想赚钱,就不能安心去工作,所以我觉得教师要有一颗平常心。

邓小平同志说过:"一个学校能不能为社会主义建设培养合格的人才,培养德智体全面发展、有社会主义觉悟的、有文化的劳动者,关键在于教师"。我作为一名青年教师,应该认清形势,使自己尽快适应学院的各项工作。做到正确分析自己、认识自己,确立高尚的人生奋斗目标,从心里热爱自己所从事的事业,不怕吃苦,认真做好每一件事,主动向领导请教问题,每节课认真做好课后教学体会和辅导学生发现问题的记录,着重调查研究,尽量坚持挤时间看书学习。在管理学生时要严格认真,宁可让学生在校学习期间骂你,而不能让学生毕业后骂你。

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