当选县总工会副主席就职发言
尊敬的黄桂英主席、黄宇常务副主席，各位委员：
大家好!首先衷心感谢各位领导和同志们对我的信任和支持，补选我为县总工会第九届委员会副主席。今天我有幸地当选为县总工会副主席，在深感十分荣幸的同时，也深感己任的分量。县总工会副主席这个新的职务，对我来说，既是一种荣誉，又是一种责任，更是一种挑战。在座的同志都是工会战线上的老兵，工作经验丰富，工作成就显著。而我刚刚入伍，是工会战线上的一名新兵，对工会业务还十分生疏，工作还没有头绪。希望在今后的工作当中，得到在座的领导和同志们的多多关照，大力支持我，热诚帮助我，使我尽快地熟悉业务，适应工作环境，尽快地进入角色，较好地履行职责，与各位同仁一道，努力做好工会各项工作，为我县工运事业的蓬勃发展做出自己的积极贡献。
在县委和上级工会的领导下，在本届领导班子的坚强领导和全县工会干部的共同努力下，几年来，我县工会工作都取得了显著的成绩，各项工作均走在全市的前列。有黄桂英主席、黄宇常务副主席这样的好领导，我们感到自豪，我们对今后全县的工会事业充满着希望，对做好今后工会工作并不断取得新成就充满着信心。多么感谢黄桂英主席、黄宇常务副主席为我县工会工作连续创争了佳绩，为我县工运事业打下了一片艳阳天。能够有缘与在座领导和同志们一起共事，我感到脸上沾光。在当选为县总工会副主席的此时此刻，我想借此机会，向各位领导和同志们表示我的就职态度和决心：
一、在今后的工作中，我将更加努力学习文化科学知识，学习理论和法律知识，专研工会理论和业务，同时虚心向同志们学习，不耻下问，不断丰富自己的学识，不断提升自己整体素质，不断提高工作 1
能力。
二、在今后的工作中，我将克己奉公，认真履行职责，搞好班子团结，当好领导的好助手，忠于职守，努力做好本职工作，积极主动配合领导做好各项工会工作。
三、在今后的工作中，我将进一步转变作风，一心一意干事业。坚持求真务实的工作作风，不说大话、空话，不做表面文章，扑下身子，深入基层，深入群众，关心职工的冷暖，倾听职工的呼声，竭诚为基层为职工服务，为职工群众做好事办实事，排忧解难。扎扎实实地工作，实实在在地干事，以良好的工作作风推进工会各项工作的落实，不断夺取工作新佳绩。
四、在今后的工作中，我将严于律己，廉洁奉公。倍加珍惜组织和大家对自己的信任，以认真负责的态度，从严要求自己，遵法守纪，保持清正廉洁，不辜负组织的信任，不辜负同志们的支持和期望。真诚希望在座的领导、同志们，今后能够一如既往的关心、支持并监督我的工作!
谢谢大家!
1、认真贯彻执行学校党组织和上级工会指示，努力完成党
组织和上级工会布置的各项任务。
2、认真制定工会工作计划和做好工作总结，负责委员会建设，指导并检查各委员及工会小组的工作情况。
3、努力维护会员、工会组织和工会干部的合法权益。
4、发动会员参政、议政，促使学校管理民主化、科学化、制度化;完善校务公开制度，推进校务公开工作。
5、负责教代会闭会期间的工作及定期筹备、召开教代会，认真向大会汇报提案落实情况和决议执行情况，虚心听取代表意见，努力改进工会工作。
8、切实加强会员的思想政治工作，鼓励会员加强业务进修，不断提高会员的政治觉悟、业务素质和师德水平。
9、协助工会主席开展工会工作。
10、抓好办公室常规工作。
11、抓好计生工作。
1、协助主席主持工会日常工作，抓好工会的常
务工作。
2、组织工会委员、工会小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽
带作用。
3、组织制定工会工作计划，定期召开工会委员会会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，交流工作经验，推动工会工作。负责协调工会与有关部
门的关系。
4、组织职工积极参加医院的民主管理工作，及时向领导反映职工意见和要求，维护职工的根本利益。
5、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工的意见、建议和要求，并及时向有关部门和领导反映，对于处理的意见要及时反馈给职工，更好的为
职工服务。
6、抓好工会统计报表的上报和文件、档案的管
理工作。
7、协助主席召开职工代表大会，检查大会决议、提案处理的落实情况，并做好职工代表大会闭会期间
的日常工作。
8、完成党委、上级工会及工会主席交办的其他
工作。
Suzhou
SSLB-P-21
工会主席、副主席直接选举办法
斯凯菲尔电子(苏州)有限公司工会
Page : 1 of 4
工会主席、副主席直接选举办法
(2013年2月X日)
第一条 为健全和完善工会主席、副主席直接选举(以下简称直选)制度，推进工会民主化进程，增强基层工会组织活力，依照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》等有关规定，制定本办法。
第二条 直选工会主席、副主席应遵守两个原则：
1、公正、公开、竞争、择优。
2、任人唯贤、德才兼备、注重实绩、群众公认。 第三条 工会主席、副主席候选人应当具备下列条件：
1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家的法律、法规和单位的规章制度，积极支持和参与改革，有开拓创新精神，顾全大局，坚持原则，廉洁自律，公道正派;
2、在本单位任职3年以上，是工会会员并热爱工会工作，有强烈的事业心和责任感，热心为职工说话办事，热心为会员和职工服务，有一定的组织协调能力;
3、具有与履行职责相应的文化程度、法律法规和生产经营管理知识;
4、作风民主，密切联系群众，自觉接受职工群众监督，受到职工群众的信任和拥护;
5、具备本岗位知识，身体健康;
6、在任职期限内，如没有特殊原因，不得申请调动工作;
7、符合工会干部任职条件。
第四条 工会主席、副主席直选工作应在同级党组织和上级工会领导下进行。
Suzhou
SSLB-P-21
工会主席、副主席直接选举办法
斯凯菲尔电子(苏州)有限公司工会
Page : 2 of 4
第五条 直选方式：
1、不确定候选人，由会员(代表)大会从符合规定的人选中通过无记名投票直接选举产生工会主席、副主席。
2、由会员(代表)大会采取无记名投票方式预选候选人，再从预选的候选人中通过无记名投票差额选举工会主席、副主席;
名词解释：预选，是指在正式选举之前每位确定正式候选人进行的预备性选举。预选必须实行差额选举办法，其差额比例不应少于百分之二十。预选的主要目的是产生与应选名额相等的候选人，使正式选举易于成功。如在预选中，得赞成票超过实到会有选举权人数半数的被选举人多于应选举名额时，一般应按照得票多少顺序确定出与应选名额相等候选人名单，正式选举时不再实行差额选举。必要时经会员大会(代表大会)决定，也可以将得赞成票超过半数者都作为候选人，正式选举时再实行差额选举。
第六条 确定候选人方式：
1、会员自荐;
2、工会小组内部选举、推荐;
3、10名以上会员联名推荐。 第七条 直选工作程序：
1、凡新组建的基层工会，筹备组应先吸收职工入会;已成立的基层工会，组建换届选举领导小组。负责选举工作的小组名单须公示。
2、向上级工会提出筹备组或换届选举领导小组成员。
3、宣传动员，公示《工会委员职务说明书》等任职条件。
4、制定选举方案或选举办法。选举办法须经会员(代表)大会通过。
5、直选工作领导小组对候选人资格审查确认并于召开会员(代表)大会7日前公示。
6、会员(代表)大会无记名投票选举。
Suzhou
SSLB-P-21
工会主席、副主席直接选举办法
斯凯菲尔电子(苏州)有限公司工会
Page : 3 of 4
7、宣布选举结果，并公示选举结果。
8、将选举结果及材料报上级工会批复。
投票选举前，工会主席、副主席候选人可在会员(代表)大会上进行竞选演说。
第八条 会员(代表)大会到会人数必须达到应到会人数的三分之二以上方可召开。会员(代表)在选举期间不能离开工作岗位的，可以由选举工作人员在监票人的监督下持流动票箱到场发放和收回选票。使用流动票箱选举，应提前向全体会员公布，征求会员意见，并于当天公布计票结果。
第九条 会员(代表)大会直选工会主席、副主席，必须获得参加投票会员(代表)过半数通过始得当选。
过半数通过的候选人多于应选名额的，按得票多少，至取足应选名额为止。
当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举。
遇票数相等不能确定当选人时，应立即召开负责选举工作的领导小组会议，就票数相等的候选人由领导小组成员重新投票，得票多的当选。
如候选人均未获得参加选举人过半数票时，可组织会员(代表)对候选人进一步讨论酝酿，重新选举。
第十条 有下列情形之一的，选举无效，应重新选举：
1、选举收回的选票，多于发出选票的;
2、使用暴力、威胁、贿赂、弄虚作假等手段影响选举过程及结果的;
3、其他严重违反选举规定的情形。
Suzhou
SSLB-P-21
工会主席、副主席直接选举办法
斯凯菲尔电子(苏州)有限公司工会
Page : 4 of 4
第十一条 直选产生的工会主席、副主席应享受上级工会及本级工会经费补贴。
第十二条 直选产生的工会主席可连选连任。
第十三条 工会每年应组织会员(代表)对任期内经直选产生的工会主席、副主席进行民主评议。经评议为不称职的工会主席、副主席，报经上一级工会批准，会员(代表)大会有权罢免其职务。
1.适用范围
本标准规定了湖南三九唯康药业有限公司副工会主席的工作职责、权限、检查与考核。
本标准适用于公司工会副主席工作岗位。
2任职条件
2.1熟悉党的方针、政策和国家的相关法律、法规，熟悉工会工作的原则、制度、方法。
2.2掌握工会工作业务知识及工作程序、方法，并具有较强的实际工作经验。
2.3具有专兼职工会工作三年以上。
3.工作内容与职责
3.1工会副主席是主席的重要助手，一切工作向主席负责，协助主席做好工会的日常作。
3.2负责组织工会全体同志学习邓小平理论及江总书记的“三个代表”，学习《工会法》、《劳动法》等工会法规，学习上级有关文件，不断提高理论水平和业务工作能力，充分发挥工会作为公司党委联系员工的桥梁和纽带作用。
3.3代表和维护员工权益，深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工的合理要求，更好地为员工谋利益。
3.4协助主席组织实施工会各项工作的落实，组织制定工会的工作计划、召开工会办公会及有关会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，帮助解决工作中
存在的问题，总结交流工作经验，推动工会工作。
3.5组织好办公室工作人员的分工协作，发扬民主，搞好团结，同心协力，搞好工作。
3.6领导女职工的工作，贯彻女教职工的有关政策和条例，保护女职工的合法权益，配合做好计划生育工作。
3.7根据分工，分主管财务、职工福利工作，根据财务制度，管好用好工会经费和工会财产，抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作。
3.8协助主席召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案的执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。
3.9完成公司党委、上级工会及工会主席交办的其它工作。
4.检查与考核
4.1按本标准进行检查与考核。
4.2按公司《经济责任制考核办法》进行检查与考核。
4.3本岗位由公司领导负责考核。
本标准适用于公司工会副主席工作岗位
3.工作内容与职责
3.1工会副主席是主席的重要助手，一切工作向主席负责，协助主席做好工会的日常作。
3.2负责组织工会全体同志学习邓小平理论及江总书记的“三个代表”，学习《工会法》、《劳动法》等工会法规，学习上级有关文件，不断提高理论水平和业务工作能力，充分发挥工会作为公司党委联系员工的桥梁和纽带作用。
3.3代表和维护员工权益，深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工的合理要求，更好地为员工谋利益。
3.4协助主席组织实施工会各项工作的落实，组织制定工会的工作计划、召开工会办公会及有关会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，帮助解决工作中存在的问题，总结交流工作经验，推动工会工作。
3.5组织好办公室工作人员的分工协作，发扬民主，搞好团结，同心协力，搞好工作。
3.6领导女职工的工作，贯彻女教职工的有关政策和条例，保护女职工的合法权益，配合做好计划生育工作。
3.7根据分工，分主管财务、职工福利工作，根据财务制度，管好用好工会经费和工会财产，抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作。
3.8协助主席召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案的执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。
3.9完成公司党委、上级工会及工会主席交办的其它工作。
推荐阅读：
县总工会创建全国科普示范县工作方案06-18
总工会领导讲话06-11
总工会组织员作用发挥经验交流材料05-25
阜康市总工会创先争优汇报材料05-25
总工程师工作标准06-25
工会主席就职工会组织演说06-11
总工办技术部管理规章制度05-31
建筑公司企业总工程师岗位职责06-26
工会主席选举会议讲话06-02
