根据调查的我国部队财务管理和会计核算工作的目前现状, 总体来说, 是健康有序的, 但是也存在很多问题, 如预算管理, 报销审核, 相关体制等, 这都造成了部队财务管理和会计核算工作质量和效率下降。因此, 财务部门需要针对这些问题, 进行改善, 从而提高会计核算和管理工作质量。
部队财务部门在进行财务管理和会计核算的实际工作过程中, 主要就是预算管理不善, 缺乏预算管理制度, 造成部队财政工作性质不够明确。具体来说就是, 一方面, 财务工作人员不能充分了解财务管理和会计核算相关工作, 造成一些财务计划执行的不到位, 并且预算不够科学、合理, 经费的投向投量不够明确, 如有些单位在进行经费预算时, 不够明确, 有些没有纳入预算管理中, 如预算经费、预算外经费、库存物资等, 有些单位在预算执行过程没有按照预算安排, 对进行的项目所需要的经费进行控制, 造成了预算失去应有的控制监督作用。而另一方面就是部队财务部门不能根据变化及实际需求, 去制定合理的预算, 使预算经费缺少可靠的数据来源, 从而降低了工作质量。
由于部队的财务部位相关工作人员法规意识淡薄的原因, 造成有时发生违规违法现象。主要表现在进行报销审核时不够坚持原则, 会计核算不够准确, 造成经常出现一些白条报账现象, 而且有些报销范围不符合规定, 却报销审核通过;有的单位出差、接待等经费支出出现赤字现象, 还有就是审核进度太慢, 耽误他人工作, 这都使部队财务部门工作质量下降。
根据我国部队财务管理和会计核算所实行的制度—双轨制, 就是在部队各级党委集中领导下, 事业部门和财务部门共同管理经费, 事业部门负责开支部队经费, 财务部门负责收支管理。但是存在着一系列问题, 如在很多单位中没有严格执行, 造成了一团糟的局面, 这会导致财务工作受到局限。并且财务管理制度缺乏弹性, 没有根据市场变化制定预算, 有时造成经费缺口, 这影响整个部队经费管理质量, 不够完善的体制不利于财务工作的顺利运转。
部队财务部门的相关工作人员缺乏正确的会计核算观念, 执行进度缓慢, 有的还停留在基础工作中, 并且有些工作人员对会计核算的重要性认识不够充分, 无法利用预测方法、核算方法去进行会计核算, 从而导致无法提升经费管理工作质量。
部队要从政府高度上加强对财务管理工作的领导, 并对这项工作的重要性有充分认识, 提高相关人员的工作质量。其次要具体落实财务管理和会计核算工作, 根据实际情况, 制定出符合实际的预算。通过对财务部门设置工作任务, 及时发现工作中的问题, 并提出有效的解决措施, 提升财务管理部门工作质量。
部队财务部门需要完善财务管理体制, 制定标准制度。一方面, 要对经费进行统一管理, 避免多个部门同时管理的现象出现, 从而保证最终的财务报表是一致的, 另一方面会计人员学会分析市场, 制定合理的预算方案, 对经费能够合理开支, 以防出现经费浪费现象。然后在工作执行的过程中, 要及时对制度进行创新和调整, 保证管理制度的标准。
部队财务管理部门必须树立正确的会计核算观念, 对于会计核算中存在的问题能够及时发现并解决, 注重提高自身的专业知识能力, 从而保证工作质量, 同时应该合理分配经费, 尽量减少在会计核算过程中出现错误, 发挥财务会计的作用, 提升部队核算工作质量。
为了提升工作质量, 部队财务管理部门有必要引进高素质会计人才, 对他们进行岗前培训, 充分了解工作, 掌握先进的财务管理和会计核算能力, 使其更高的参与到财务管理与会计核算工作中去。通过引进高素质会计人才, 不断提高财务队伍的整体素质。
综上所述, 本文充分了解了部队管理和会计核算中存在的问题, 并提出了相应的对策。部队财务管理部门需要根据实际情况, 制定完善的管理方案, 保证制度的合理性和规范性, 希望对提升部队经费管理工作质量有所帮助。
摘要:部队财务管理和会计核算对军队后勤管理和军队经济活动具有重要作用, 但是存在一些不足, 如预算管理不善, 报销审核把关不够严格, 财务管理体制不够完善等, 这种情况急需改善。因此, 本文章阐述了部队在财务管理和会计核算过程中存在的一些问题, 并针对相应的问题进行了对策分析。
关键词:部队财务管理,会计核算,问题,对策分析
[1] 于占红.部队财务管理和会计核算存在的问题与对策分析[J].中国市场, 2017 (16) .
[2] 陈洁.部队财务管理和会计核算存在的问题与对策分析[J].财讯, 2017 (23) .
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