在当今快速变化和不断变化的今天，我们都与制度有直接或间接的联系，制度是我们需要遵守的规则或行动准则。那么，制度如何发挥其最大的作用呢？以下是小编为您收集的《集团安全保卫制度》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。
关于加强集团公司安全保卫工作的通知
集团及各子公司：
今年是集团公司飞跃发展的一年，我们必须将安全工作放在首位，以安全保生产。现对各单位的安全保卫工作提出以下要求：
一、进一步增强安全防范意识。各单位要切实提高认识，加强对安全保卫工作的领导，制订安全保卫方案，配备安全保卫人员，建立健全安全保卫工作各项规章制度。
二、严格24小时值班和重大事项报告制度。各单位要加强24小时值班，坚持领导带班制度，完善门岗接待和来访人员登记制度，不得出现脱岗、漏岗现象。重大事项要及时向集团应急值班室报告，不得延误。
三、提高安全防范技术水平。各单位要主动查找安全保卫工作中存在的薄弱环节，及时对单位门窗进行加固。同时，积极安装电子监视设备等先进的技术装备，提高安全防范的技术能力。
四、各单位要加强内部设备管理，下班后要及时关闭电脑等各种电器设备电源，锁好门窗。严禁私拉乱扯电线和使用违章电器设备，预防火灾及盗窃事故发生。
五、治安巡防队要与公安部门紧密配合，采取有效措施，全面提高防控能力和快速反应能力，对各种犯罪分子形成高压
态势，严防各类恶性刑事案件和重大治安案件的发生，增强群众的安全感。
六、加强安全生产管理责任制的落实，提高安全生产意识。安全生产管理部门及各责任单位要切实履行职责，加大检查和督促整改力度，确保不发生重大恶性安全生产事故。
七、对配电室、化验室、库房等重点安全防范部门要在严格落实以上各项防范措施的同时，采取更加严密的措施，确保公用设施安全。
集团公司将组织督查组，赴各单位督促检查安全保卫工作落实情况。
二〇一一年一月二十四日
安全保卫制度
一. 重要部门及库房要按照公安部门的有关规定安装“防撬锁、防护棂”。无关人员不得进入库房。库房内不准吸烟，不准生火取暖。库房内要配备灭火器，定期检查消防器材。危险品要妥善放置，并定期检查，做到防火、防爆。
二. 财务部门现金要按规定及时存入银行，不得超过规定数额，现金、有价票证一律放入保险柜。
三. 凡携带大宗物品出校门时，凭各单位证明。门卫要进行检查，发现可疑问题，要及时通知保卫人员处理。
四. 夜间巡逻人员不得睡觉，对重点科室、库房要经常巡视发现可疑人员，要盘问检查，对犯罪分子要扭送公安机关。
五. 职工自行车要按指定地点存放，教职工、学生自行车一律停放存车处。
六. 财务人员去银行送款，必须由专职保卫人员负责护送。
一、按时交接班、着装整齐、举止端正、情况交接清楚。
(1)交接班过程中如有脱岗、着装不整、有问题交接不清者罚款10元。
二、值班严格把关、认真做好外来人员登记、并询问清楚，控制外来车辆、自行业、摩托车、及所有外部车辆，严禁上访人员进入院内，对外来人员做好登记，及时联系，不能放进闲杂人员。
①在值班当中，对外来人员没登记、不联系清楚，致使外来人员随便进入院内、上访人员进入办公室、外来车辆随便出入(所有外来车辆)罚款50元，造成影响加倍罚款。
三、全体人员值班当中严禁喝酒和外出吃饭，要坚守岗位，始终保持高度警惕。
①如值班当中喝酒、外出吃饭、造成控岗脱岗者罚款30元。
②因喝酒和外出吃饭，造成不良影响的加倍处理，影响较大者辞职处理。
四、值班当中坚守岗位，严禁做与值班无关的事情(如值班会客、私自离岗、办私事)，造成脱岗、空岗违者罚款20元，因私自外出办私事脱离岗位、造成自行车丢失、被盗，后果自负，严肃处理。
五、对各级领导安排的工作任务，及时落实，高度重视，保证领导的指示精神不走形、不变样，达到令行禁止的程度。
①如领导安排工作任务完成不及时、不撤底、不坚决贯彻执行的轻者严肃批评，对延误了工作，造成影响的罚款50元，造成严重后果者，加倍处罚、严肃处理。
六、值班当中认真负责，保证院内绝对安全的同时、打扫好周围环境卫生，并指挥院内一切车辆的停放，以免造成院内交通堵塞。
①值班不认真负责，如有车辆随便停放，造成院内交通堵塞的每次罚款20元。
七、夜间值班八小时内，严禁睡岗、坐岗、加强巡逻、巡逻期间，要做到巡逻到位、路线目标明确、对重点要害部位，要做到多巡逻、认真观察，是否有可疑情况，如有可疑情况要及时处理、汇报。
①如值班睡岗、坐岗、不巡逻、巡逻不到位、违者罚款50元，造成被盗，罚款最低200元，造成影响者或扣除当月工资或开除，并追究有关人员责任。
八、值班人员对院内出入车辆、仔细观察，严禁非本单位车辆进入。做到院内车辆情况明、底数清，防止车辆被盗。
①如值班当中有车辆被盗，对有关人员追究责任并严肃处理。
九、全体保卫人员，首先要做到认真值班，按时替班吃饭，及时备勤，确保院内安全、外出严格按级请假，归队及时销假，全体保卫人员不准在院内骑摩托车(如在院内骑摩托车罚款30元，在院内必须推着走)，如有违犯者按规定处理。
①根据以上要求，如有违规者，根据情节轻重进行处理。
十、各班查班人员及带班人员要认真负责，工作中要积极主动、工作踏实、实事求是、认真检查当班情况，如发现问题及时纠正，并做好记录，因查岗不及时造成脱岗失盗，要负同等责任，并受同样处罚。
十一、班长负责全班工作，并协助科长搞好整个安全保卫工作，积极带头起模范作用，要经常检查落实值班情况。及时传达落实科长安排的工作，并保证工作落实到位，不走样，对所接受的任务工作要坚决落实不得拖延时间，并及时汇报落实情况，力争使全班每个人达到工作中责任明确、目的清楚、赏罚分明。
①因班长工作失误检查工作不到位，对班里的工作抓的不紧、要求不严、给整个安全保卫工作造成影响的、出现不安全的因素、班长要负责任、和值班责任人受同等的处罚。
以上制度是保卫科全体人员的工作依据，望全体人员认真遵守。
放射科安全保卫管理制度
放射科医技人员应通晓放射防护、放射设备、药品、器材等的安全管理理论和方法。
一.病人安全管理
1.口服造影剂应密封，设专柜存放，盛器必须消毒分用;注射造影剂应设专人专柜存放。
2.应备有充足的抢救药品和必要的急救器械;防护用品应种类齐全、数量充足。
3.碘剂造影前必须作碘过敏试验，严格控制用量，遇有不良反应应及时与临床医师联系，配合抢救。
4.严防操作不慎或设备故障造成对患者的伤害。
5.科室应在安全地带设置候诊区，确保候诊病人不受射线辐射。
二.设备安全管理
1.保持机房环境条件(温度、湿度)达标，符合机器要求，清洁防尘措施落实。
2.天天开机前应仔细检查，保证设备处于安全工作状态。
3.严格遵守操作规程，使用中遇有异常情况应立即切断电源。严禁机器“带病”工作。
4.实行专机专人负责制，责任人负有保管、维护、使用指导、监督的责任。
5.机修人员负责本科室设备的管理，定期保养，定期检查设备的接地可靠性，防止高压电击事故。
6.新安装或经大修的设备需经有关部门验收，合格后方可使用。在使用中的机器应定时作性能的状态检测。
四.科室安全管理
1.主动配合医院保卫科做好科室防火、防盗、防事故的安全保卫工作。2.科室各机房和库房应安装防盗、防火设施。
3.定期检查科室设备、配电柜的安全接地，保证其可靠。
4.经常检查科室的消防设施，确保能正常使用。
5.值班人员应坚守岗位，勤于巡视检查，及时发现和阻止安全和治安案件的发生。
放射科设备管理、保养制度
1.放射科设备管理、保养由技术组长负责，实行专机专人管理。
2.机房的各种标志醒目，各台机器应有规范的操作规程和运行记录。
3.保持机房内干燥整齐，禁止在机房内存放无关物品。
4.保持机器清洁，及时清理污物血渍，每天必须进行一次机器的清洁工作。
5.每周进行一次安全检查和常规小保养，减少机器故障的发生并及时掌握机器的运行情况。主要为机器清洁、安全装置、运转部件检查保养。
6.每月进行一次机器的全面检查和调整。内容包括：机房机器的清洁;机械电器部件牢固、运行准确性;平衡悬吊装置的安全;电缆电线的完好;保护地线接触良好;显示数据准确性等。保持机器处于良好的状态，确保机器设备安全、正常运行。
7.发生故障应及时停机检查，记录故障现象以便维修。
10.每日记录机器设备的运行情况。
放射科设备维修制度
1.机器设备发生故障时应及时向科主任汇报并记录故障现象。
2.科主任接到设备故障报告后安排具有维修技术的技术人员进行检查。常见和简朴故障及有能力维修的故障原则上鼓励技术人员自行维修，以节约成本。
3.对本科室无法维修的故障及时向设备科报告，并填写维修申请单，由设备科安排维修。
4.设备维修应及时做维修记录，内容包括：故障经过、现象、检查情况、维修经过和维修后情况。
5.设备故障修复后应进行严格的验收检测，经试运行正常后方可正式使用。
6.未经科主任许可，严禁私自拆解、改造、维修机器设备。
放射科技术人员防护培训计划
1.从事放射影像工作的医技人员，必须具备国家规定的资格条件，并经有环保总局组织实施专业及防护知识培训，考核合格，获得放射工作资格证书后，方可从事放射影像工作。
2.按时按计划参国家环保总局组织的“放射防护培训班”，加强理论学习，掌握基本的辐射安全防护知识和自救技能。3.对新参加工作的医、护、技人员进行系统培训，使他们对设备的工作原理、结构、操作、防护有所理解，掌握各种影像技术。
4.邀请省级以上环保部门专家举办辐射安全与防护知识及新技术讲座。
5.技术人员应自觉学习，理解和掌握设备的一些常见故障现象，并掌握其排除方法，以便在特殊情况下能自行排除故障，消除隐患。
6.新设备投入使用前应请设备厂商工程师对技术人员进行系统培训，内容应包括设备结构、工作原理、操作技术、注意事项、保养要求和故障表现及简朴故障的排除。
7.配合医院保卫部门做好防盗、防火和辐射安全管理的培训。
为做好医院的安全保卫工作，维护医院正常的医疗、工作和生活秩序，依据社会治安综合治理精神和公安部门的要求，结合我院实际情况特制订安全保卫制度。
一、医院安全、保卫工作，按照“谁主管，谁负责”的原则，实行党委领导、行政负责、保卫科实施的管理体制。
二、把安全保卫工作纳入院领导重要议事日程，推行各科室、各部门安全、保卫工作责任制，签订社会治安综合治理责任书、消防安全责任书。做到层层负责，任务落实，定期检查，逐级考评。
三、加强法制教育，增强法律意识，坚持依法管理，提高执法水平，充分发动和依靠群众做好“四防”工作。
四、医院保卫工作贯彻“预防为主”的工作方针，认真做好医院工作区治安防范和消防工作，避免和减少刑事、治安案件和火灾发生，维护医院的治安秩序和工作秩序。
五、医院保卫科，应严格执行各项规章制度，认真完成执勤、巡逻、守护和抢险等任务。
六、对置放精密仪器、贵重设备、高压容器以及财务、物资仓库等重点部门，建立严格的岗位责任制，落实安全管理措施，执行有关规定、建立专门档案，设置专人管理。
七、严格执行对易燃、易爆、麻醉、剧毒物品及有害物资部门的管理制度，执行专人、专柜、专帐的管理规定。保卫科每月不定期检查，做好安全记录，限期整改隐患，杜绝事故发生。
八、各用人部门对临时工等外来人员，必需按照《临时工及外来人员管理制度》执行，办理暂住证，交纳保证金和办理相关手续，并加强法制教育。
九、病区对住院病人、陪伴、探视人员宣传医院的治安、消防管理制度及病区管理规定，保证病人的生命财产安全及医院安全。
十、建立医院防火领导小组，建立防火责任制，认真贯彻《消防法》，对院内消防设施、设备器材和物资由专人定期检查、维护，保持良好状态。
十一、每年举行治保会议不少于二次，同时召开义务消防、防洪抢险会议，举办各类专业知识培训，开展消防、防洪抢险演习，做到工作有计划，有年终总结。
十二、有关安全防范、治安、消防工作的开展，由保卫科负责检查实施，并对各科室、各部门签订的安全保卫责任书及综合治理责任书执行情况进行督促、考评，并逐月评分，与奖惩挂钩。
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安全保卫制度
第一章 总则
结合我项目部实际情况，更好的发挥保卫、门卫人员的作用，特制定本规定。
第二章 门卫、门禁制度
(一) 门卫人员要热爱本职工作，认真履行职责，忠于职守，在紧急关头英勇顽强，不怕牺牲，努力完成本职工作。
(二)坚守岗位，保持高度警惕，不得饮酒、睡觉、打逗、聊天或做其他与工作无关的事情。
(三)待人态度和蔼，讲究礼貌，文明执勤。
(四)遵守国家法律法规和厂内规章制度，保守国家企业秘密，爱护公共财物。
(五)努力学习政治、业务、文化知识，不断提高思想政治觉悟和工作能力。
(六)尊重领导，听从指挥，执行命令，团结同志。
(七)接待来访客，做到文明礼貌，会客登记，有权制止无关人员进入厂区。
(八)认真检查出入车辆，严格执行《物资出厂管理规定》。
(九)外单位机动车未经保卫处同意一律不准在厂内停放过夜。
(十)不准私人物品进厂加工和修理，利用出门证弄虚作假，多拿多带部分按偷窃论处。
(十一)职工及家属不准在厂内住宿，非本厂职工禁止进厂洗澡，儿童不准进入厂区。
(十二)外单位人员进厂参观，实习及外用工进厂凭厂办开具《外单位进厂参观审批表》或临时出入证。
(十三)推销人员及收废品的小贩不准进厂。
(十四)“白条”物资出厂，按门卫人员违纪论处。
(十五)出门证、外接外修证、出厂物资批示不得丢失。
第三章 值班制度
(十六) 值班人员分各值班室内，室外固定及巡逻岗。
(十七) 值班期间不准喝酒、睡觉及从事任何与执勤无关的事情。
(十八) 值班人员必须按规定着统一配发的服装，干净整洁，各种标志齐全。
(十九) 做好值班记录及交接班工作。 第四章 巡查制度
(二十)由班长带领二人以上进行巡查。
(二十一) 每班巡查不少于四次。
(二是二) 巡查的时间，路线部位及巡查中发现的问题应记在巡查记录上。
(二十三) 巡查时如发现重大问题，应及时上报保卫处和有关领导。
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