换届选举工作总结报告

2023-02-24 版权声明 我要投稿

工作总结是我们在工作过程中,获得的工作经验,通过工作总结的方式,我们可以更加了解自己的工作水平,了解自身的不足之处,从而明确自身的成长方向,一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《换届选举工作总结报告》,仅供参考,大家一起来看看吧。

第1篇:换届选举工作总结报告

我省启动县乡人大换届选举工作等(9则)

我省启动县乡人大换届选举工作

7月13日,全省县乡人大换届选举工作会议在杭举行,省委副书记乔传秀出席会议并讲话,省人大常委会副主任鲁松庭对这次换届选举工作作了全面部署。

从今年7月1日至明年6月30日,全省县、乡两级人民代表大会将进行同步换届选举。据初步统计,这次全省县级人大代表换届选举涉及乡级政权1200多个,县级政权90个;选举产生两级人大代表9万多人,并由新的一届县乡人大选举产生本级国家机关领导人员。

乔传秀指出,这次县乡人大同步换届选举工作,是全省政治生活和基层政权建设中的一件大事,也是发展社会主义民主政治的一次重要实践。做好这项工作,对于坚持和完善人民代表大会制度,实现“十一五”规划目标,推进“法治浙江”建设,促进我省经济、政治、文化和社会建设全面发展,具有重大意义。

鲁松庭强调,必须坚持党的领导、坚持发扬民主、坚持严格依法办事这三个原则,周密部署,精心组织,认真做好全省县乡两级人大换届选举的各项工作。要重点做好县乡两级人大换届选举的衔接、选区划分和选民登记、保障流动人口选举权利、依法推荐和确定代表候选人、优化代表结构、加强县(市、区)人大常委会和乡镇人大组织建设、切实防止和及时处理干扰破坏选举的违法行为、正确执行代表辞职和国家机关领导人员任期的有关规定等八方面的工作。

李晓鹏周兴武

杭州市将评估人代会决议贯彻落实情况

今年7至8月,杭州市人大常委会将对近年来该市人代会作出的关于推进杭州市生态市建设、加快运河综合整治和实施引水入城工程,加快城区河道整治等三项大会决议贯彻落实情况进行综合评估,以进一步推动大会决议的贯彻实施,推进杭州生态市建设的进程。

前几年,杭州市人大常委会每年年底都要组织代表进行视察,跟踪检查决议年度计划实施的进展情况,但因种种原因,贯彻落实个别决议进展缓慢。为进一步推动市政府及有关部门强化法治观念,加快生态市建设步伐,同时给本届人大代表和全体市民一个明确的交待,为下届人大常委会继续跟踪督查大会决议贯彻落实工作提供可靠的依据,杭州市人大常委会确定采用综合评估的方式,对市政府及有关部门贯彻实施三大决议情况进行全景式的检查和评估。

此次评估的内容和重点是:决议年度计划和阶段性目标的实施进展情况;常委会每年审议意见的落实情况;决议实施以来全市水环境整治的现状;决议实施以来取得的成绩、存在的问题及面临的困难。市人大常委会组织调查组调查、评估,形成评估结果报告,提交常委会审议,并根据审议情况向明年初召开的人民代表大会会议报告。

李敏

宁波市规范街道工委工作

近日,宁波市委批转该市人大常委会党组《关于进一步加强和规范县(市)区人大常委会街道工委工作的意见》。这是宁波市关于县(市)区人大常委会街道工委工作的第一个规范性文件。

目前,宁波市11个县(市)区人大常委会在56个街道中均建立了工作委员会。

意见规定,街道工委经县(市)区人大常委会授权,协助人大常委会保证宪法、法律法规和人大及其常委会决议、决定在本辖区的遵守和执行;依法组织人大代表对街道办事处和县(市)区行政、司法机关派驻街道的工作机构进行检查、监督。街道工委应专门听取街道办事处工作汇报,包括年度经费预算及其执行情况和预算外资金管理使用情况的报告等;对街道经济建设、社会事业发展、执法情况等重大事项和人民群众普遍关心的问题进行调查研究,提出建议和意见,并向县(市)区人大常委会反映情况。

设立县(市)区人大常委会街道工委是一项尚处于探索过程中的工作,国家和省还没有法律法规作明确规定。宁波市这一规范性文件的出台,为该市人大常委会街道工委工作进一步有效开展创造了条件。

杨忠剑

永嘉县为农业企业撑起“保护伞”

日前,永嘉县决定建立县农信担保公司,以落实市、县人大代表的建议,进一步完善支农服务体系,有效解决农业龙头企业资金短缺、贷款困难问题,促进农业增效和农民增收。

在今年温州市、永嘉县两级人代会上,多名代表提出加大对农业龙头企业的扶持力度,建立农信担保公司的建议。会后,永嘉县政府高度重视,对此进行了专题调查研究,决定由县供销联社、县财政局共同出资组建县农信担保公司。规定农信担保公司是专门从事提供信用中介服务的企业法人。公司经营范围为贷款担保及其他信用中介服务,公司担保对象为县级农业龙头企业、农村专业合作社、农村规模经营种养殖大户和农副产品购销大户及供销企业,重点是县政府确定的示范性农业龙头企业和农村专业合作社。由于农信担保公司具有服务公益性特点,县政府每年将视公司贷款额度按公司资本金的10%以内给予补助,县财政出资的收益部分转为风险金。

刘聪雷

兰溪市落实代表意见加强农资市场监管

兰溪市人大常委会和人大代表非常关心农资市场管理工作,提出工作建议和代表建议,要求市政府加强市场监管,稳定农资价格,让农民得到实惠。

兰溪市政府及有关部门认真落实人大意见和代表建议,采取措施加强农资市场监管:一是开展“绿剑”系列集中执法行动。以打击假劣种子、农药、化肥为重点,开展“绿剑”系列集中执法行动,切实为农民维权护益。在今年“绿剑”春季行动中,共出动执法人员160人,检查农资经营点127个,查获违规单位46家,查获假劣农资产品8570公斤、禁用农药28公斤,价值2.2万元,立案结案13件,罚值3.99万元。二是推进农资企业信用体系建设。在全市30多家农资经营点建立进销台帐制度,签订放心农资承诺书和农资安全信用体系建设责任书。三是开展放心农资下乡进村宣传周活动。制作活动宣传报,发放资料800余份,展示优质放心农资品种85个。四是畅通投诉举报电话平台。今年已受理调解16件,为农民挽回经济损失1万余元。

余正辉

海宁市人大三年持续监督力促电镀行业整治

日前,海宁市政府下发了《全市电镀行业专项整治工作实施意见》,这标志着该市电镀行业专项整治行动正式启动,海宁市人大常委会持续3年的监督终见成效。

电镀行业在机械五金产业发展中具有十分重要的位置,但目前该行业生产多以手工操作和小规模作坊加工模式为主,重金属废水、酸性废气和危险污泥时时刻刻污染环境,严重威胁到人民群众的生活。市人大常委会在连续3年开展的生态市建设和环境保护执法检查中,多次对电镀行业的治污、排污情况进行检查,要求市政府认真研究电镀行业污染的集中治理问题。

海宁市政府根据代表们的呼声和市人大常委会的持续监督要求,多次进行专题研究,决定开展电镀行业的专项整治行动。在市域中部建设电镀专业区,使所有具备条件的现有电镀企业迁入电镀专业区,通过集中整治改造,确保电镀废水、废气达标排放,危险固废安全处置,实现产业优化升级。按照整治要求,海宁市域所有电镀企业都必须在2007年底前停产关闭并拆除电镀生产线,统一搬进园区生产。

许晓飞

海盐县政府斥巨资抓安全隐患整改

海盐县政府高度重视省、市、县三级联动的人大安全生产执法检查意见,把斥巨资解决道路桥梁安全隐患列为整改重点之一。

在今年6月开展的安全生产执法检查中,县人大常委会对该县长山河一带桥梁、老沪杭公路乍秦线等存在的安全隐患提出了整改要求。据悉,长山河一带共有桥梁17座,其中14座均建于上世纪70年代末,由于建成早、荷载等级低,桥梁破损严重,安全隐患突出,而乍秦线由于路面窄,落差大,也存在重大安全隐患。

县政府高度重视人大常委会执法检查意见,多次召集职能部门研究,编制相关规划,提出解决方案,决定斥巨资对上述突出隐患进行整改。其中急需改建的12座长山河桥梁共需投资1.75亿元,计划从今年开始分3期到2010年改建完毕。乍秦线路段全长18.7公里,概算需374万元,计划抓紧落实建设资金,并先在最危险的10公里路段开始施工。

张学中

越城区人大代表旁听庭审

7月18日,绍兴市越城区人大常委会组织6位区人大代表前往区人民法院旁听一行政诉讼案件的庭审。旁听结束后,代表们对庭审情况进行评议,并提出具体的建议意见。这是越城区人大常委会继6月组织区代表旁听一民事案件庭审后组织的又一次旁听评议活动。

越城区人大常委会十分重视代表旁听法院庭审工作,把它作为切实加强司法监督的一个具体抓手。去年11月,该区人大常委会专门制订了《关于组织代表旁听法院庭审的暂行办法》,对旁听前的相关知识培训、旁听工作的组织实施、旁听案件的范围、旁听时代表监督的主要内容、旁听结束后的评议反馈等作出了明确的规定,使代表旁听庭审评议规范、公正。

越城区人大常委会对司法机关的工作监督持之以恒、抓紧务实。前段时间,主任会议专门听取区法院关于民商事审判工作的汇报和区检察院关于基层检察院建设工作情况的汇报,提出了相关的建议要求。

寿建明

洞头县人大5个到位迎接县乡换届选举

面对今年下半年首次县乡同步换届选举,洞头县人大常委会十分重视,采取多项措施,努力做到宣传工作到位、培训到位、人事到位、程序到位、督查到位等5个到位,未雨绸缪做好换届选举的前期准备工作。

该县人大常委会组织有关工作人员学习地方组织法、代表法和选举工作手册等,加强换届选举相关业务知识学习。在此基础上,又专题学习省人大常委会关于县乡换届选举工作会议的精神,进一步提高对换届选举重要性的认识。同时组织调研组,深入基层调研,了解动态,并着手制定换届选举方案,确保今后选举工作有序进行。

韩辉辉

第2篇:我省县乡人大代表换届选举工作面临的主要问题与对策建议

省人大常委会研究室课题调研组

这次县乡两级人大同步换届选举是我国政治生活中的一件大事,是发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明的一次重要实践。代表选举直接关系到广大人民群众依法行使民主权利,选好新一届人大代表,对于充分发挥代表作用,切实履行地方国家权力机关职能,具有十分重要的意义。为深入研究这次县乡人大代表同步换届选举的特点和面临的新情况、新问题,结合省人大机关秘办会议成员年度调研课题,近期,省人大常委会研究室组成调研组先后赴绍兴、金华和丽水及部分县(市)开展专题调研,通过采取查阅文献、座谈交流、走访乡镇街道等形式,广泛听取了基层干部群众的意见和建议。从调研情况看,这次换届选举工作有利条件很多,但也面临不少困难和问题,需要认真研究解决。本文在调研的基础上,对这次选举面临的主要问题进行了分析,并提出一些相关的思路与对策建议。

一、这次换届选举工作面临的新情况、新问题

(一)流动人口大量增加,选民登记工作难度增大

随着我省工业化、城市化进程的加快和经济社会的快速发展,人口的流动量剧增,人户分离现象越来越突出,选民登记工作难度越来越大。一是外来务工人员多,人在户不在。2005年末全省常住人口4898万,而流动人口目前已达1200万。特别是一些经济发达的市县外来人口尤为集中,如义乌市外来人口已达82万,远远超过68万的本地人口数。外来务工人员流动性大,选民资格确认程序比较繁琐,选民登记工作量大、面广、情况复杂。二是外出务工经商多,户在人不在。如上虞市本地人口有87万,外出务工人员已超过15万;经济欠发达的庆元县本地人口19万,也有3万多人外出务工,该县东部13个乡镇有近40%的农民外出打工。外出人员大多去向难掌握,使发函联系、办理委托投票的工作量大大增加。三是同一行政区域内人口流动量增加。城镇国企改制职工分流自谋职业、下山脱贫、旧城改造、学生择校、农村人口到县城打工等情况,都使选民户籍情况更加复杂,容易造成重登、错登、漏登。

(二)代表名额减少,真正一线工人、农民代表和基层非党、妇女代表比例更难保证

近年来,我省乡镇撤扩并力度加大,目前,全省乡镇数量已减少到1227个,比上一次乡镇换届时减少了140个,乡镇人大代表的名额将有较大幅度减少。如开化县现有乡镇人大代表1304名,新一届代表只有998名,将减少23.5%。从前几届代表结构看,干部代表多、党员代表多、老板代表多,而一线工农代表少、非党代表少、妇女代表少,这一“三多三少”的问题在一些地方就已经比较突出。现在,由于代表名额的减少,要保证一定比例的一线工人、农民代表和基层非党、妇女代表,难度更为明显。代表结构不合理,容易导致一些社会阶层的利益诉求得不到反映,人民代表大会的广泛性、代表性和先进性就难以得到充分的体现。

(三)选举竞争激烈,贿选认定难、查处难的问题仍然比较突出

在调研中,不少市、县反映,由于人大代表享有一定的社会地位和政治权益,选民争当代表的欲望越来越强烈,人大代表特别是县级人大代表的竞争程度将越来越高。加之现行相关的法律法规还不够完善,部分地区村委会选举中发生的贿选行为产生了一定的负面影响,如果不加以正确引导,一些地方代表选举中的贿选行为有可能严重干扰和破坏正常的选举活动,必须要引起高度重视。应对贿选,界定难、查处难仍然是比较突出的问题。从贿选拉票的表现形式看,手段越来越隐蔽,方式更加多样化,如有的候选人自己不出面,在幕后操纵,由他的竞选班子在台前活动;有的候选人以事后兑现的方式来影响选民的投票意志,比如先发一张购物卡,选举结束后如果投了他的票再把钱打进去;还有的候选人不是公开地以金钱、实物贿赂选民,而是以修条路、造座桥等名义作口头承诺等等。诸如此类的现象,是拉票行为,还是贿选行为,还是一般的感情投资,在实践中很难认定。再一个就是贿选行为被举报后,很难查处,主要原因是一些知情人不愿作证,不敢作证,取证很难。但贿选行为如果不加以遏制,选举的真实性、公正性就会受到严重挑战。

二、对策和建议

依照中央文件精神,结合我省实际,我们在前期调研的基础上,就上述选举工作面临的新情况、新问题,提出以下几点对策和建议。

(一)提高认识,加强领导,防止代表选举工作嫌麻烦、图省事、简单化倾向

选举是民主政治的基石,选举制度是人民代表大会的一项基本制度。我国实行的是代议制民主,人民群众是通过选举自己的代表,来体现当家作主的权利,实现管理国家和社会各项事务的。搞好县乡代表换届选举,对于坚持和完善人民代表大会制度,巩固党的执政基础,提高党的执政能力,都具有十分重要的意义。从了解掌握的情况看,各地对这项工作都能做到早考虑、早谋划、早安排,前期准备工作做得是好的。但不可否认,也有少数干部群众思想上有一些模糊认识,如有的比较看重代表大会国家机关领导人员的选举,而把基层代表选举仅仅看成是一项程序性、事务性的工作,存在着单纯的任务观点。有的对修改后选举法规定的预选、组织代表候选人与选民见面等规定认识不足,认为开展试点、安排候选人与选民见面、组织预选,工作环节比较多,程序比较复杂,有的还会影响代表结构的安排,既费时又费力,而且又增加选举经费,能不搞尽量从简,存在着嫌麻烦、图省事、简单化的倾向。还有一些选民认为选举与己无关,投不投票和投谁的票随意性很大,不够珍惜自己的民主权利。为此,要加强学习、教育和培训,从加强公民法制宣传教育、推进基层民主政治建设的高度,充分认识搞好县乡代表换届选举重要性的认识,自觉把加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机结合起来,使代表同步换届的过程,真正成为公民普法教育的过程,成为扩大公民有序政治参与的过程,成为全社会提高对人大性质、地位和作用认识的过程。

(二)高度重视流动人口选民登记,完善制度,切实保障外来人员选举权和被选举权

中央文件明确规定,要依照宪法和法律的有关规定,采取有效措施保障流动人口的选举权和被选举权。从近几届代表选举看,我省各地总的来说,对流动人口的选举权利是重视的。但在调研中我们也发现,确实有一部分基层干部认为流动人口选民登记环节多、难度大,特别是选民资格的确认很难把握,存在着顺其自然、放任自流的心态,外来人员要不要登记,完全采取自愿原则,不作硬性规定,不去追求高参选率。我们认为,各地应当认真贯彻中央文件要求,严格执行选举法和我省的实施细则,无论是户口所在地的选举机构,还是现居住地的选举机构,都要把保障流动人口的选举权利作为一项重要政治任务来抓,加强沟通联系,积极主动地做好流动人口的选民登记工作。

外来人口的选举权利既包括选举权也包括被选举权,如果只有选举权而没有被选举权,其选举民主权利是不完整的。

所谓外来人口的被选举权,就是他们享有当选代表的资格和权利。我省是外来人口相对集中的省份,有的经济发达的市县外来人口已接近甚至超过本地人口,如何保证外来人员的被选举权是当前普遍关注的一个重要课题。目前需要研究解决的主要问题是:

一是适当安排外来人员当选代表的名额。依照选举法规定,地方各级人大代表的总名额是由代表名额基数与按人口数增加的代表数相加确定的,这里的人口数是指户籍在本地的常驻人口。如果给外来人员分配名额,客观上确实挤占了本地人口的代表名额。但不这样做,又保证不了外来人员的被选举权。义乌市、绍兴县在上届换届时,各有11名和7名外来人员当选代表,在这方面已做了有益尝试。当然,有的地方为外来人员额外增加代表名额,我们感到是缺乏法律依据的。现在比较可行的办法,只能是在法定的代表名额中拿出适当的名额供外来人员参选,且名额实行专用。外来人员如果接近或者超过本地人口的,可考虑适当增加,但必须适度控制。

二是精心组织选区划分和候选人的提名。外来人员在当地社会基础薄弱,知名度欠缺,如果和本地选民放在一起划分选区,不仅给选举工作带来很多困难,而且难以保证外来人口当选。建议在外来人口相对集中的企业、经济技术开发区和民工村(居)单独划分选区。为了保证选举的成功率,相关工作机构要提前介入,深入外来人口集中的单位和部门,及早调查了解可作为代表候选人的人员情况,有针对性的加以宣传、引导,保证外来人员代表选好选足。

三是加强外来人员当选代表后的后续管理。外来人员由于流动性大,当选代表后,很可能在任期内因工作变动而离开选区。金华某市上一届选出的县乡两级代表中,已有若干名外来人员代表离开了当地,影响代表履行职责,没有发挥其应有的作用,导致外来代表“选了也白选”。为此,要加强对外来人员当选代表的管理工作。如外来人员代表候选人要先作出履职承诺,保证当选后一届内不随意流动;完善代表辞职和补选制度;外来人员所在的单位和部门要尊重代表的权利,在就业和生活方面给予必要的关照和保障,使他们能安心在本地工作,认真履行代表职责,及时反映外来务工人员的利益诉求,促进社会和谐与稳定。

(三)既要优化代表结构,更要注重代表素质的提高,努力实现两者有机统一

随着改革开放的深化,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,人民群众的愿望和要求也日益多样化,各个阶层的利益诉求都需要通过他们的代表来表达和实现。所以,合理的代表比例结构体现了人民代表大会的广泛性和代表性,是符合我国国情的。各地要按照中央和省里的要求,在尊重选民意愿和实现组织意图的基础上,增加真正一线工人、农民代表,保证规定的妇女和非党代表,使代表的结构日趋优化。但从充分发挥代表作用,进一步提高人大工作整体水平来看,仅仅保证合理的代表比例结构是不够的,还必须注重代表的政治素质、议政能力和为民办事的水平,实现优化代表结构与提高代表素质的有机统一。从调研和一些市县的实践看,围绕提高代表素质,可以在以下几个方面进行探索。

一是要提前摸排代表候选人资源。在选举前,相关工作机构就应深入农村、厂矿企业、社区进行调查摸底,按照代表当选条件,摸排代表候选人资源情况,广泛听取基层群众的意见和建议,及时了解和掌握群众公认政治素质好、能热心为民办事、社会活动能力强的人员信息,及时建立拟推荐为代表候选人的信息资料库。在此基础上拟定组织提名代表候选人的总体方案,增强代表候选人提名的针对性和有效性,既有利于比例结构的安排,又扩大了优秀代表候选人的遴选范围。

二是科学设计和运用选举操作技能。在实际操作中,由于代表候选人分布不均匀,可能会出现条件好、素质强的候选人集中在一个选区的情况,这样就很容易导致符合组织意图、选民公认的候选人落选。为此,要科学合理地划分选区,如采用混合划分法,以单位为主体结合附近居民区划分为混合选区,或以居民区为主体结合邻近单位、企业划分为混合选区。又如在候选人提名上,可采用足额提名法,按照选举法规定初步候选人可以多于应选人数一倍的最高幅度提名,这样在酝酿、协商正式候选人时可以有比较大的选择余地,有利于使那些优秀的代表候选人当选为代表。

三是要保证连任代表占有一定比例。对那些模范遵守宪法和法律,密切联系群众,代表群众利益,反映群众愿望,履职能力强,作用发挥好的代表,要继续推荐为新一届代表候选人,并保证他们占有一定的比例。这样不仅可以保证人大工作的连续性、稳定性,也有利于充分发挥上届代表的示范引导作用,提升代表的整体素质。

四是要加强对当选代表资格的审查。代表当选后,其资格并不自然生效,在代表大会召开前,还要进行代表资格审查。选举结果产生后,县乡两级人大代表资格审查委员会要依法对代表的当选资格进行审查,如果发现并查实有的当选代表不具备法定当选资格,采用不正当手段参选,或确有违法犯罪行为不适宜当代表的,可以由原选区罢免其代表资格。这样可以有效地把好代表“入口关”,防止一些动机不纯、素质低劣的人员进入人大代表队伍。

(四)应对贿选,重在完善防范机制,立足于从源头上遏制贿选行为的产生

目前贿选认定难、查处难是困扰选举工作的一大难题。少数基层干部有消极情绪,有的感到无能为力,甚至有个别同志简单地认为市场经济条件下,贿选行为是难以避免的,存在着回避矛盾、无所作为的心态。客观上说,目前处理贿选问题还缺乏有效的对策和机制,但并不是说在这个问题上就束手无策。我们认为,当前应对贿选问题,应立足于建立预防机制,防患于未然,切实从源头上杜绝贿选行为的产生。

一是各级领导要高度重视,切实端正选风。应对贿选问题,关键在领导,这是一些市县人大同志的共识。各级要加强组织领导,及早制定预案,密切关注选举动向,畅通选举信息,营造坚决遏制和严厉打击干扰破坏选举活动的高压态势。如在进行试点时,一旦发现苗头,有关部门就应迅速介入,立即调查处理,把贿选动向消灭在萌芽状态,使其产生良好的警示作用。要高度重视一些地方可能发生的竞选活动,对一些脱离选举组织自行张贴传单、印制宣传品或到处游说等行为,要采取有效措施予以制止,防止其演变成贿选行为,确保选举活动依法有序进行。

二是建立候选人承诺制,强化自我约束。各地普遍反映,实行候选人承诺制是防范贿选行为的有效措施。为此,在正式候选人确定后,要组织他们进行相关法律培训和纪律教育,要求正式候选人向选民公开承诺或向选举委员会作出书面承诺,保证在选举中不采用贿选手段,或一旦被发现有贿选行为的,自动放弃代表资格,以强化候选人的自我约束,自觉接受选民的监督。

三是规范委托投票,减少流动票箱。从各地实际情况看,目前取消委托投票和流动票箱,条件尚不成熟。就经济相对发达、交通相对便利的我省来说,全省上一届县级人大代表选举中,采用流动票箱占了80.9%,委托投票占了40%,所以必要的委托投票和流动票箱是需要的。但其中确实存在一些问题,如有的委托票数远远超过三张,个别的多达20多张。要严格规范委托投票,严格执行每一选民接受的委托不得超过三人和出具书面委托书的法律规定,规范委托书的形式和确认方式等。流动票箱的使用也影响选民投票意志的真实性。要逐步减少流动票箱的使用,强化对有关工作人员的培训,加强对流动票箱的监控,防范暗箱操作和拉票行为的产生。

四是扩大对候选人的宣传,提高选举的透明度。代表候选人与选民之间信息不对称,选举的透明度不够高,是引发贿选行为的原因之一。修改后的选举法规定要组织候选人与选民见面,回答选民的提问,这无疑为解决这一问题提供了合法的平台和有效的载体。有条件的地方,应适时组织候选人与选民见面,让候选人在选民面前展示自己的性格气质、心理素质、表达能力和知识涵养,使选民对候选人有一个比较全面、直观的印象。同时还可以进一步拓宽宣传渠道,通过采用有线电视、广播、宣传专栏等方式,畅通选民对候选人的知晓渠道。这样可以在一定程度上消弭候选人的贿选动机,更好地体现选举的公开、公平和公正性。

此外,一些市县还提出要进一步完善现行法律法规的相关规定,进一步增强可行性和可操作性。如外来人员当选代表的名额与比例,酝酿协商代表候选人的范围和程序,城镇与农村代表人口数的比例,预选的组织操作等等,这些问题,随着实践的发展都需要依法加以明确和完善,进一步促进代表选举工作的规范化、制度化和程序化。

(执笔 王 强 洪开开 梁 玮)

第3篇:张家川回族自治县人大常委会机关学习“七一”讲话精神助推换届选举工作等18则

张家川回族自治县人大常委会机关学习“七一”讲话精神助推换届选举工作 甘肃省张家川回族自治县人大常委会机关召开全体干部职工会议,学习了胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话。与会干部职工表示要深刻领会讲话精神,切实把讲话精神贯彻到县乡两级换届选举工作的始终。开展以“新时期的共产党员应该思考什么?应该做什么?”为主题的大讨论,振奋精神,改进工作作风,营造风清气正的良好环境,确保县乡人大换届选举工作的顺利进行。(杨景锋)

正宁县人大常委会多措并举维护乡镇换届纪律 为确保乡镇换届工作平衡有序开展,甘肃省正宁县人大常委会通过落实“三个全覆盖”、“两个三级承诺”,积极营造“一个好氛围”,维护乡镇换届工作纪律。“三个全覆盖”,即谈心谈话全覆盖,纪律监督全覆盖,调研联系全覆盖。“两个三级承诺”:一是县、乡、村三级党组织自下而上分别向上级党组织作出承诺,二是党员向党组织、党组织书记向党委、党委书记向县委作出承诺,提高各级党组织和党员干部维护换届纪律的自觉性,增强换届纪律的约束力。“一个好氛围”:将《廉政准则》《干部任用条例》、干部选拔任用四项监督制度、中央“5个严禁、17个不准和5个一律”换届纪律要求等内容整合编发《正宁县严肃乡镇换届纪律保证换届风清气正资料汇编》印发全体县级干部和组织、纪检干部以及10个乡镇、94个村。同时,利用广播、电视、政务网络、手机短信、刷写标语、举办宣传专栏和以会代训等多种形式搞好政策宣传。(师正伟)

崇信县“六项措施”保证县乡人大换届选举工作顺利进行 甘肃省崇信县采取“六项措施”,推动县乡人大换届选举工作顺利进行。一是2011年年初该县人大常委会已将县乡人大换届选举工作列入年初的工作要点之中,明确了人大各工作委员会的工作职责。二是对这次县乡人大同步换届选举工作进行了调研、摸底、测算、分析。三是扎实开展了乡镇党委换届试点工作。四是通过参加平凉市举办的县乡两级人大换届选举工作学习班,解读新修改的选举法,分析当前工作中面临的问题和困难。五是产生了崇信县换届选举工作领导小组和选举委员会名单,成立了换届选举工作办公室,制定了购物清单,健全了机构,做好了县乡两级人大换届选举前期准备工作。六是在人大常委会机关开展了换届纪律规定知识测试,并为每名领导干部配发了《换届纪律提醒卡》,保证了换届选举工作顺利进行。(陈海明)

三门县人大常委会防范代表“届末综合症” 2011年是代表换届之年,部分即将离任的代表,产生“船到码头车到站”的思想,遇事能拖则拖、能推则推,工作积极性不高,部分寻求连任的代表,忙于参选,不愿参与代表活动。针对这一现象,浙江省三门县人大常委会采取三项举措,防范代表“届末综合症”。一是肯定成绩,激发工作动力。编制《代表风采》,展示代表五年任期内的工作业绩,增强代表的自豪感和成就感。通过电视、报纸等媒体,大力宣传表现优秀的代表,在全社会树立起人大代表良好的形象。二是注重引导,扭转思想误区。县人大常委会领导分别走访各自联系的县人大代表中心组,与代表“谈话谈心”,引导他们正确对待代表换届工作。三是组织活动,搭好履职平台。在继续开展“代表活动月”、“代表主题实践”等活动的同时,指导各中心组按照“一镇一品”的要求,开展形式多样、富有特色的活动,增强活动对代表的吸引力,提高代表参与的积极性。同时,各乡镇建立“代表之家”,增强代表的归属感。(金海广)

临泽县倪家营乡人大组织开展人大代表履职承诺活动 为进一步加强人大代表与选民的联系,促进代表依法履职,甘肃省临泽县倪家营乡人大组织开展了人大代表履职承诺活动。截至目前,全乡已有45名人大代表与乡人大签订了履职承诺责任书,明确由各代表小组负责定期督促落实,乡人大半年检查评比,年底考核验收,对履职优秀的人大代表予以表彰奖励并在2011年的县乡人大换届选举中优先提名推荐新一届人大代表的候选人。(张自伟)

宕昌县人大常委会召开垂直管理部门法律监督工作会议 甘肃省宕昌县人大常委会召开了垂直管理部门法律监督工作会议。会议期间学习了监督法、甘肃省实施监督法办法,印发了宕昌县人大常委会关于加强对垂直管理部门法律监督工作的决议,通报了2010年垂直管理部门民主评议和省市驻宕单位2010年县委工作目标管理责任书执行情况。会议在增强大局意识、服务地方发展,增强法律意识、依法行政,增强人大意识、接受人大监督,增强联系意识、沟通信息上形成了共识。(王志明)

张掖市人大常委会调查集体林权制度改革情况 甘肃省张掖市人大常委会集体林权制度改革情况调查组,在市县区政府开展自查的基础上,重点深入甘州区、临泽县、肃南裕固族自治县,听取了市县政府工作情况汇报,实地察看了村社林改现场,查阅了林改档案,走访了林改农户,召开了由人大代表、集体林权制度改革成员单位和部分乡镇、村负责人参加的座谈会。针对集体林权制度改革进程中存在的配套措施建设相对滞后、林业社会化服务体系建设不适应林改后集体林发展需求、集体林缺水和林业经济发展不足等薄弱环节,调查组提出了相关意见建议。(张殿英安雪亮)

天水市人大常委会跟踪督查防震减灾法审议意见的落实情况 甘肃省天水市人大常委会组成督查组,深入清水县红堡贾湾村民居地震安全示范工程现场和温泉水化台、芦子沟流体台等地,跟踪督查《市人大常委会关于〈防震减灾法〉审议意见》的落实情况。跟踪督查组针对存在的问题要求:要加大对各级领导干部防震减灾法及防震减灾知识的宣传培训力度,推进防震减灾知识的普及和防震的演练,增强预防地震的自觉性和应对突发事件的能力;要加强对新建项目和异地搬迁、灾后重建项目的防震审核把关,积极探索并开展农村基础设施建设地震设防把关工作;要推进地震预报的信息化建设。(石峰)

临夏县人大常委会视察水利建设情况 甘肃省临夏县人大常委会组成视察组,先后深入三岔坪水源地、麻尼寺沟乡马角岭造林点、红水河、夏惠渠、东风渠、先锋乡日光温室等16个点,对全县贯彻落实中央1号文件精神、加强水利建设情况进行了视察。对视察中发现的农田水利建设投入不足、基础设施欠账多、农村安全饮水保障能力弱、节水灌溉技术没有推广运用、设施农业用水难、乱采乱挖河道砂石问题突出、水土保持工作尚需进一步加强等问题,视察组提出了如下意见建议:加强农田水利基础设施建设、积极推广农业节水新技术、加强河道治理提高防汛抗灾能力、加强安全饮水工作、改善生态环境加强水保工作、建立水利管理制度,完善服务管理功能。(袁海林)

陇西县人大常委会审议土地管理法实施情况 甘肃省陇西县人大常委会组织部分人大代表对土地管理法贯彻实施情况进行了检查。在深入检查的基础上,县十五届人大常委会第三十一次会议对县政府关于土地管理法实施情况的汇报和县人大常委会执法检查组的执法检查报告进行了审议,针对存在的困难和问题,提出加大土地管理法律法规的宣传力度、加大土地执法监察力度、适当合理审批农村宅基地、依法妥善落实被征地农民的拆迁安置补偿工作、加强土地管理队伍建设的审议意见。(常小平)

镇原县人大常委会调研扶贫开发工作情况 甘肃省镇原县人大常委会组成调研组,深入马渠、庙渠、新集、孟坝等乡镇,对扶贫开发工作进行了调研。调研组在肯定成绩的同时,建议切实解决特贫困片带道路、人饮、梯田、产业开发等工作和推进整流域整区域连片开发、加大整村推进项目建设、把扶贫开发与生态建设和新农村建设实施项目整合集中开发、加快扶贫龙头企业建设、加大贫困村劳动力订单与定向培训和定企输转等建议。(孙斌)

华亭县人大常委会调研农村文化事业发展情况 甘肃省华亭县人大常委会调研组,对全县农村文化事业发展情况进行了调研。调研组对农村文化阵地功能不强、经费投入不足、文化人才缺乏、农村文化市场发展缓慢等困难和问题,建议:一要营造良好的农村文化事业发展氛围,积极开展和丰富农村文化活动。二要探索和建立多元化的投融资机制,引导社会资金投入农村文化事业。三要配齐各乡镇文化站专业干部。四要加大文化产品开发力度,形成具有地方特色的文化品牌。五要建立非物质文化遗产保护中心,县财政列支专项经费,做精做优首批国家级非物质文化遗产项目——华亭曲子戏。(朱磊)

永昌县人大常委会调研城乡总体规划编制情况 甘肃省永昌县人大常委会组成调研组,对全县城乡总体规划编制情况进行了调研。针对存在的规划编制不够完善、规划执行不规范、规划监督管理不到位等问题,调研组提出了要加强城乡规划法的宣传学习、提升规划编制的科学性和前瞻性、规范规划执行监督程序、加快集镇和乡村规划编制、协调近期建设和长远规划关系的意见建议。(杨争荣)

温岭市2部门报纸上全文公开预算22部门网上齐晒“三公”经费 2011年6月15、16日,在浙江省温岭市人大常委会的推动下,温岭市教育局、建设规划局两个部门的预算先后在报纸上全文刊登,包括这两个部门在内的22个部门预算同步在温岭人大网上公开。公布在温岭人大网上的交通局、公安局、水利局等22个部门预算,总额为294205.26万元,占了全市预算的90%以上。除了公开的部门数量比2010年增加2个以外,进一步细化了预算公开项目,特别是全部公开“三公”经费,成为2011年部门预算公开的最大亮点。较为彻底的是,水利局、农林局、文广新局、残联等4个单位,还在预算支出表中详细公布了下属单位的“三公”经费,主动接受社会监督。(林应荣)

上海市浦东新区人大常委会作出推进高新技术产业化的决定 2010年12月7日,在历经20次修改后,上海市浦东新区人大常委会《关于推进浦东新区高新技术产业化的决定》草案在浦东新区四届人大常委会第十一次会议上正式获得通过。这是浦东人大运用授权、以“先行先试”的魄力和勇气首次制定并通过具有“立法”性质的规范性文件,为推动浦东高新技术产业加快发展、科学发展、率先发展“破题探路”。(上海市浦东新区人大常委会办公室)

庆阳市人大常委会在全市范围内公开选拔办公室工作人员 为进一步加强干部队伍建设,优化干部队伍结构,以适应新时期办公室工作需要,甘肃省庆阳市人大常委会在全市范围内公开选拔3名办公室工作人员。要求年龄在35周岁以下,全日制本科大学毕业,是公务员或者参照公务员管理,有2年以上办公室文秘工作经历,热爱人大工作。选拔工作按照《庆阳市公开选拔领导干部暂行规定》要求,结合人大工作特点,经过发布选拔公告、个人报名、资格审查、素能测评、体检、政审与考察,目前,3名录用的工作人员已到岗上班。(张康)

甘南藏族自治州人大常委会组织竞争上岗给机关添活力 甘肃省甘南藏族自治州人大常委会按照“公开、民主、竞争、择优”的原则,在机关内部对空缺且急需补充的1个正科级岗位和3个副科级岗位组织了竞争上岗,常委会机关副科级及以下干部参加了竞争上岗。经过层层选拔,最终4名政治素质硬、业务知识精、综合能力强、群众基础好的同志脱颖而出,走上了新的工作岗位。(李建功梁民安)

《嘉峪关人大》杂志创刊发行 近日,甘肃省嘉峪关市人大常委会举行《嘉峪关人大》杂志创刊发行仪式。《嘉峪关人大》杂志常设栏目有:卷首语、领导讲话、府院采风、监督纵横、调查研究、代表风采、人事任免、理论研讨、人物传略、法治在线、学习借鉴、雄关文苑、大事记等,主要以宣传人大工作、探索工作理论、开阔工作视野、启迪工作思路为创刊宗旨。(张宾育)

第4篇:换届选举工作自查报告

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一、党工委重视,科学安排

在参加完区委换届安排动员大会后,街道党工委非常重视,及时召开了专题会议,学习文件,提高认识;明确职责,落实责任;研究村情,制定对策,保证换届工作按照计划实施。

一是成立了由街道党工委书记任组长的工作领导小组,成员为街道领导班子全体成员和公安派出所负责人员,下设指导组、宣传组、督查组、文秘组等。

二是认真制定了全街道村党组织领导班子和第八次村民委员会换届工作的实施方案,并结合区实施细则和街道实际,制定了x街道基层党组织领导班子换届选举工作实施细则和第八次村民委员会换届选举工作实施细则,明确了换届选举中每一步的具体要求和时限,为村“两委会”选举工作的顺利实施提供了坚强的组织保证。

三是进一步完善政务村务公开和民主管理工作制度。充分发挥各村民监督委员会作用,各村进行换届前原任干部都向党员群众公示了政务村务情况,自觉接受监督。在换届进行时,老一届班子向大会总结了3年来的工作,候选人向大会公开施政承诺和施政计划,交由选民讨论,接受选民挑选。

二、统一思想,提高认识

这次农村“两委会”换届选举工作关系到加强农村基层组织建设,提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局,街道党工委在统一思想的基础上,按照分管领导组织,包村科室操作,村党(总)支部实施,原村党(总)支部书记为第一责任人的要求实施,重点用党的十七大精神统一广大党员、群众的思想,依照方案严格实施。一是先后组织街道干部、村党支部书记进行动员、学习和培训,正确领会上级有关精神,明确程序、牢记时限、严格步骤、严守纪律等。二是各村又分别召开支委会、党员大会、村民代表会、村民大会等,学习文件,广泛统一思想认识。三是采取多种形式,因村制宜,利用宣传横幅、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导,有的放矢,解决思想认识问题,营造了一个良好氛围。

三、严格程序,精心组织

在换届选举中,街道把加强党的领导,严格依法办事,充分发扬民主贯穿换届换届选举全过程,严格把好“五关”,确保换届工作公开、公平、公正和民主,使选民的权利得到有效保障。

一是选民登记关。各村在包村科室干部的全程参与下,进村入户对党员和村民进行登记核实,保证不漏一人,不增一人,并及时进行公示,保证群众监督。

二是财务审计关。严格按照村财街管的要求,由街道组织专人对3个村三年来的财务帐目进行审计,并将审计结果张榜公示,既解除了个别村民的疑虑,也还干部清白,保证选举顺利实施。

三是资格审定关。街道党政办和社会事务科对各村推荐提名和竞争人员情况,结合市、区文件规定,及时进行资格审查,对初步候选人选、候选人、选举时间、公示时间等进行严格把关,保证步步依法实施。

四是严把投票关。不管是支部选举还是村委会选举都由村党组织统一组织实施,街道干部全程参与监督,发票、收票、计票等重要环节都由街道干部负责,保证公正公平,未出现任何问题。

五是新老交接关。我街道只有xxx村“两委会”班子成员变化大,xx村、xx村“两委会”班子成员基本没有变化。在xxx村新班子产生后,街道领导逐个和新当选成员谈话外,还及时找落选干部谈话,征求大家意见建议,消除隔阂,维护了团结和稳定,特别是在春节前夕,由街道主要领导带队,带着慰问礼品,到每个落选村干部家中看望走访,收到较好效果,既保证了班子的顺利交接,也保证了换届工作的顺利实施,还保证了地区的和谐稳定。

第5篇:换届选举工作自查报告

小编分享下换届选举工作自查报告:

一、党工委重视,科学安排

在参加完区委换届安排动员大会后,街道党工委非常重视,及时召开了专题会议,学习文件,提高认识;明确职责,落实责任;研究村情,制定对策,保证换届工作按照计划实施。

一是成立了由街道党工委书记任组长的工作领导小组,成员为街道领导班子全体成员和公安派出所负责人员,下设指导组、宣传组、督查组、组等。

二是认真制定了全街道村党组织领导班子和第八次村民委员会换届工作的实施方案,并结合区实施细则和街道实际,制定了x街道基层党组织领导班子换届选举工作实施细则和第八次村民委员会换届选举工作实施细则,明确了换届选举中每一步的具体要求和时限,为村"两委会"选(党风廉政建设自查报告)举工作的顺利实施提供了坚强的组织保证。

三是进一步完善政务村务公开和民主管理工作制度。充分发挥各村民监督委员会作用,各村进行换届前原任干部都向党员群众公示了政务村务情况,自觉接受监督。在换届进行时,老一届班子向大会总结了3年来的工作,候选人向大会公开施政承诺和施政计划,交由选民讨论,接受选民挑选。换届选举工作自查报告换届选举工作自查报告。

二、统一思想,提高认识

这次农村"两委会"换届选举工作关系到加强农村基层组织建设,提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局,街道党工委在统一思想的基础上,按照分管领导组织,包村科室操作,村党(总)支部实施,原村党(总)支部书记为第一责任人的要求实施,重点用党的十七大精神统一广大党员、群众的思想,依照方案严格实施。一是先后组织街道干部、村党支部书记进行动员、学习和培训,正确领会上级有关精神,明确程序、牢记时限、严格步骤、严守纪律等。二是各村又分别召开支委会、党员大会、村民代表会、村民大会等,学习文件,广泛统一思想认识。三是采取多种形式,因村制宜,利用宣传横幅、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导,有的放矢,解决思想认识问题,营造了一个良好氛围。

三、严格程序,精心组织

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在换届选举中,街道把加强党的领导,严格依法办事,充分发扬民主贯穿换届换届选举全过程,严格把好"五关",确保换届工作公开、公平、公正和民主,使选民的权利得到有效保障。

一是选民登记关。换届选举工作自查报告文章换届选举工作自查报告出自wk-78500000551532.html,此链接!。各村在包村科室干部的全程参与下,进村入户对党员和村民进行登记核实,保证不漏一人,不增一人,并及时进行公示,保证群众监督。

二是财务审计关。严格按照村财街管的要求,由街道组织专人对3个村三年来的财务帐目进行审计,并将审计结果张榜公示,既解除了个别村民的疑虑,也还干部清白,保证选举顺利实施。

三是资格审定关。街道党政办和社会事务科对各村推荐提名和竞争人员情况,结合市、区文件规定,及时进行资格审查,对初步候选人选、候选人、选举时间、公示时间等进行严格把关,保证步步依法实施。

四是严把投票关。不管是支部选举还是村委会选举都由村党组织统一组织实施,街道干部全程参与监督,发票、收票、计票等重要环节都由街道干部负责,保证公正公平,未出现任何问题。换届选举工作自查报告各类报告。

五是新老交接关。我街道只有xxx村"两委会"班子成员变化大,xx村、xx村"两委会"班子成员基本没有变化。在xxx村新班子产生后,街道领导逐个和新当选成员谈话外,还及时找落选干部谈话,征求大家意见建议,消除隔阂,维护了团结和稳定,特别是在春节前夕,由街道主要领导带队,带着慰问礼品,到每个落选村干部家中看望走访,收到较好效果,既保证了班子的顺利交接,也保证了换届工作的顺利实施,还保证了地区的和谐稳定。

第6篇:换届选举工作自查报告

好范文小编分享下换届选举工作自查报告:

一、党工委重视,科学安排

在参加完区委换届安排动员大会后,街道党工委非常重视,及时召开了专题会议,学习文件,提高认识;明确职责,落实责任;研究村情,制定对策,保证换届工作按照计划实施。

一是成立了由街道党工委书记任组长的工作领导小组,成员为街道领导班子全体成员和公安派出所负责人员,下设指导组、宣传组、督查组、文秘组等。

二是认真制定了全街道村党组织领导班子和第八次村民委员会换届工作

的实施方案,并结合区实施细则和街道实际,制定了x街道基层党组织领导班子换届选举工作实施细则和第八次村民委员会换届选举工作实施细则,明确了换届选举中每一步的具体要求和时限,为村“两委会”选举工作的顺利实施提供了坚强的组织保证。

三是进一步完善政务村务公开和民主管理工作制度。充分发挥各村民监督委员会作用,各村进行换届前原任干部都向党员群众公示了政务村务情况,自觉接受监督。在换届进行时,老一届班子向大会总结了3年来的工作,候选人向大会公开施政承诺和施政计划,交由选民讨论,接受选民挑选。

二、统一思想,提高认识

这次农村“两委会”换届选举工作关系到加强农村基层组织建设,提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局,街道党工委在统一思想的基础上,按照分管领导组织,包村科室操作,村党支部实施,原村党支部书记为第一责

任人的要求实施,重点用党的十七大精神统一广大党员、群众的思想,依照方案严格实施。一是先后组织街道干部、村党支部书记进行动员、学习和培训,正确领会上级有关精神,明确程序、牢记时限、严格步骤、严守纪律等。二是各村又分别召开支委会、党员大会、村民代表会、村民大会等,学习文件,广泛统一思想认识。三是采取多种形式,因村制宜,利用宣传横幅、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导,有的放矢,解决思想认识问题,营造了一个良好氛围。

三、严格程序,精心组织

在换届选举中,街道把加强党的领导,严格依法办事,充分发扬民主贯穿换届换届选举全过程,严格把好“五关”,确保换届工作公开、公平、公正和民主,使选民的权利得到有效保障。

一是选民登记关。各村在包村科室干部的全程参与下,进村入户对党员和村民进行登记核实,保证不漏一人,不增一人,并及时进行公示,保证群众监

督。

二是财务审计关。严格按照村财街管的要求,由街道组织专人对3个村三年来的财务帐目进行审计,并将审计结果张榜公示,既解除了个别村民的疑虑,也还干部清白,保证选举顺利实施。

三是资格审定关。街道党政办和社会事务科对各村推荐提名和竞争人员情况,结合市、区文件规定,及时进行资格审查,对初步候选人选、候选人、选举时间、公示时间等进行严格把关,保证步步依法实施。

四是严把投票关。不管是支部选举还是村委会选举都由村党组织统一组织实施,街道干部全程参与监督,发票、收票、计票等重要环节都由街道干部负责,保证公正公平,未出现任何问题。

五是新老交接关。我街道只有xxx村“两委会”班子成员变化大,xx村、xx村“两委会”班子成员基本没有变化。在xxx村新班子产生后,街道领导逐个和新当选成员谈话外,还及时找落选干部谈

话,征求大家意见建议,消除隔阂,维护了团结和稳定,特别是在春节前夕,由街道主要领导带队,带着慰问礼品,到每个落选村干部家中看望走访,收到较好效果,既保证了班子的顺利交接,也保证了换届工作的顺利实施,还保证了地区的和谐稳定。

中共崇皇乡委员会

关于村“两委会”换届选举档案资料整理工作的

自查报告

为了做好迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收,完善相关档案资料收集整理工作,根据县委组织部《关于做好迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收的通知》的要求,乡党委对村“两委会”换届选举工作及相关档案资料进行了一次细致的自查。现将有关情况汇报如下:

从村“两委会”换届选举工作结束开始,乡党委就开始对村“两委会”换届选举工作的相关资料档案进行了分类整

理。经过这次详细的自查,发现换届选举工作及相关档案资料中存在的问题主要有:

1、档案资料相对于检查内容还是不够完善,一些资料还有缺失。

2、档案资料整理还是不够细致,有些档案的分类不明确。

—1—

3、一些村民委员会缺少任期目标及职责分工。

4、个别村民委员会的村民委员会选举工作会议记录还不够完善。

下一步,乡党委将会针对以上问题,进行查漏补缺,进一步完善档案资料,充分准备,迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收。

中共崇皇乡委员会

2014年4月12日

—2—

中共崇皇乡委员会

关于村“两委会”换届选举档案资料整理工作的

自查报告

为了做好迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收,完善相关档案资料收集整理工作,根据县委组织部《关于做好迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收的通知》的要求,乡党委对村“两委会”换届选举工作及相关档案资料进行了一次细致的自查。现将有关情况汇报如下:

从村“两委会”换届选举工作结束开始,乡党委就开始对村“两委会”换届选举工作的相关资料档案进行了分类整理。经过这次详细的自查,发现换届选举工作及相关档案资料中存在的问题主要有:

1、档案资料相对于检查内容还是不够完善,一些资料还有缺失。

2、档案资料整理还是不够细致,有些档案的分类不明确。

—1—

3、一些村民委员会缺少任期目标及职责分工。

4、个别村民委员会的村民委员会选举工作会议记录还不够完善。

下一步,乡党委将会针对以上问题,进行查漏补缺,进一步完善档案资料,充分准备,迎接省市村“两委会”换届选举工作检查验收。

中共崇皇乡委员会

2014年4月12日

—2—

农村“两委会”换届选举工作自查报告

根据区通知要求,我街道组织专人按照文件有关精神对街道“两委会”换届选举工作进行了自查,现将自查结果报告如下:

我街道有3个村“两委会”进行了换届选举。我街道根据各村实际,从2014年x月x日开始至2014年x月x日结束,顺利地完成了3个村“两委会”换届选举,新产生了x名农村党支部委员,其中,任党支部书记3名;x名村委会委会,其中,任村委会主任3人。在“两委会”x名

成员中,有x人连选连任,2名书记、2名村主任、2名女委员连选连任,xx村xxxx同志既连选连任,又继续实现了“一肩挑”。从换届选举的结果来看,新一届干部素质高、年龄轻、能力强;从x个月的工作实践看,达到了“组织放心,群众满意”的目标。

一、党工委重视,科学安排

在参加完区委换届安排动员大会后,街道党工委非常重视,及时召开了专题会议,学习文件,提高认识;明确职责,落实责任;研究村情,制定对策,保证换届工作按照计划实施。

一是成立了由街道党工委书记任组长的工作领导小组,成员为街道领导班子全体成员和公安派出所负责人员,下设指导组、宣传组、督查组、文秘组等。

二是认真制定了全街道村党组织领导班子和第八次村民委员会换届工作的实施方案,并结合区实施细则和街道实际,制定了x街道基层党组织领导班

子换届选举工作实施细则和第八次村民委员会换届选举工作实施细则,明确了换届选举中每一步的具体要求和时限,为村“两委会”选举工作的顺利实施提供了坚强的组织保证。

三是进一步完善政务村务公开和民主管理工作制度。充分发挥各村民监督委员会作用,各村进行换届前原任干部都向党员群众公示了政务村务情况,自觉接受监督。在换届进行时,老一届班子向大会总结了3年来的工作,候选人向大会公开施政承诺和施政计划,交由选民讨论,接受选民挑选。

二、统一思想,提高认识

这次农村“两委会”换届选举工作关系到加强农村基层组织建设,提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局,街道党工委在统一思想的基础上,按照分管领导组织,包村科室操作,村党支部实施,原村党支部书记为第一责任人的要求实施,重点用党的十七大精神统一广大党员、群众的思想,依照方

案严格实施。一是先后组织街道干部、村党支部书记进行动员、学习和培训,正确领会上级有关精神,明确程序、牢记时限、严格步骤、严守纪律等。二是各村又分别召开支委会、党员大会、村民代表会、村民大会等,学习文件,广泛统一思想认识。三是采取多种形式,因村制宜,利用宣传横幅、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导,有的放矢,解决思想认识问题,营造了一个良好氛围。

三、严格程序,精心组织

在换届选举中,街道把加强党的领导,严格依法办事,充分发扬民主贯穿换届换届选举全过程,严格把好“五关”,确保换届工作公开、公平、公正和民主,使选民的权利得到有效保障。

一是选民登记关。各村在包村科室干部的全程参与下,进村入户对党员和村民进行登记核实,保证不漏一人,不增一人,并及时进行公示,保证群众监督。

二是财务审计关。严格按照村财街

管的要求,由街道组织专人对3个村三年来的财务帐目进行审计,并将审计结果张榜公示,既解除了个别村民的疑虑,也还干部清白,保证选举顺利实施。

三是资格审定关。街道党政办和社会事务科对各村推荐提名和竞争人员情况,结合市、区文件规定,及时进行资格审查,对初步候选人选、候选人、选举时间、公示时间等进行严格把关,保证步步依法实施。

四是严把投票关。不管是支部选举还是村委会选举都由村党组织统一组织实施,街道干部全程参与监督,发票、收票、计票等重要环节都由街道干部负责,保证公正公平,未出现任何问题。

五是新老交接关。我街道只有xxx村“两委会”班子成员变化大,xx村、xx村“两委会”班子成员基本没有变化。在xxx村新班子产生后,街道领导逐个和新当选成员谈话外,还及时找落选干部谈话,征求大家意见建议,消除隔阂,维护了团结和稳定,特别是在春节前夕,

由街道主要领导带队,带着慰问礼品,到每个落选村干部家中看望走访,收到较好效果,既保证了班子的顺利交接,也保证了换届工作的顺利实施,还保证了地区的和谐稳定。

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第七届嘎查村委会换届选举工作进行了自查。现将自查结果报告如下:

一、加强领导、精心组织、科学布臵、分步实施

为加强对嘎查村级换届工作的领导,确保换届工作的合法、顺利、有序开展,我苏木积极召开党政联席会议,研究成立嘎查 “两委”班子换届选举工作领导小组,党委书记巴根那同志任组长,党委副书记、苏木达张红生同志、人大主席李建冬同志、党委副书记、纪检委书记罗阿拉腾巴根同志任副组长,其它班子成员、苏木干部及驻地单位负责人任成员,领导小组下设办公室,罗阿拉腾巴根同志兼任主任。根据苏木实际情况,结合“科学发展、城乡共建一帮一”活动,制定了《巴彦诺日公苏木换届选举工作实施方案》,共成立了十个工作组,每个嘎查下派一个工作组,具体负责本嘎查的换届选举工作。

二、广泛宣传、深入发动、严格程序、依法办事

为确保嘎查 “两委”换届选举工作的顺利开展,苏木举行了由苏木全体领导干部和村民代表参加的换届选举工作法律、法规的培训班,学习旗委换届选举工作的有关政策规定、换届选举的相关法规和政策,提高广大农牧民群众对换届选举重要性的认识,详细了解嘎查委员会换届选举的目的、意义、方法步骤和时间安排。通过广播、电视、公告等渠道宣传嘎查“两委”换届选举工作的有关政策,从而有利于干 1

部、群众在整个选举过程中进行监督,使全体干部在实施选举的各个环节中能够严格程序,依法办事。

嘎查党支部换届选举工作严格按照《阿左旗第七次嘎查委员会换届选举工作实施方案》进行操作、不准变通、不准简化程序。嘎查委员会的选举工作严格按照《村民委员会选举法》进行操作,尤其在选民登记、选民资格的确认、法定时限、参选人数等方面严格把关。在换届中,我苏木党员作风正派,干部

纪律严明,能够依法办事,坚决反对和杜绝发生欺骗、利诱、恐吓、贿选、利用宗族派性和邪恶势力干扰、破坏选举工作等现象。

三、精心组织、认真操作、重在实效、确保成功

在苏木换届选举工作领导小组的正确领导下,在苏木全体干部的共同努力下,在广大群众德共同参与下,我苏木嘎查村“两委”换届工作取得了较好的成绩。全苏木现有10个嘎查,嘎查委员会成功换届为10个;选出嘎查主任的嘎查数为10个,足额选出委员的嘎查数为10个;党支部成功换届为9个,足额选出支部委员的为10个;交叉任职委员数为14人;支部书记年龄在55岁以上1人,35岁以上8人,平均年龄为46岁,具有大学专科学历1人;嘎查主任35岁以上的为10人,共选举嘎查“两委”干部78名。通过本次嘎查“两委”换届,使我苏木嘎查干部的“四化”程度有了较大的提高,农牧区基层党组织的执政能力得

到了明显的加强,嘎查“两委”班子结构比例趋于合理,很好的增强了基层“两委”班子带头致富的能力。

四、新老“两委”交接比较顺利,新班子工作呈现新气象

新老“两委”班子成员能从大局出发,按时办理各项交接手续,在交接过程中,没有出现一例上访案件。为全苏木的社会政治稳定,班子团结,奠定了政治基础。苏木党委政府对新的“两委”班子成员

集中加强思想上和业务上的培训。有力推进两委班子快速进入角色,及时有效的开展嘎查各项工作,为我苏木今后经济发展、建设新农村、新牧区提供了坚强的思想上、组织上的保障。选举成功后的新的两委班子工作积极向上,热情高涨,他们根据每个嘎查的实际情况,切实为本嘎查农牧民办了一些群众满意的好事、实事,赢得了群众的好评和拥护。

五、嘎查村级活动场所建设工作取

得新进展

2014我苏木协调相关单位为都日吉和苏海图两个嘎查建成了活动场所。2014年,经苏木党委政府协调,将原豪斯布尔都苏木的办公场所作为活动场所调节给阿日呼都格嘎查,结束了本嘎查无活动场所的历史。今年积极协调有关单位新建了伊克布鲁格嘎查活动场所,并对阿日呼都格嘎查的活动场所进行了简单的维修与翻新,目前建设与修缮工作已经完成,已投入使用中。通格图嘎查、沙日布拉格嘎查及浩坦淖尔嘎查的活动场所存在微小狭旧的情况,而且有的活动场所是上世纪七八十年代建设的,早已成为危房,根本无法投入使用,为周边群众的生产生活也造成了一定的影响。

巴彦诺日公苏木委员会2014年11月29日

第7篇:换届选举工作报告2018

宕昌县南阳中学党支部换届选举工作报告

同志们:

依据《中国共产党章程》的有关规定,以及县教育局党工委的安排部署,今天,我们在这里召开宕昌县南阳中学党支部新一届支部委员会换届选举大会。现在,我代表上一届支部委员会向全体党员作工作报告,请予以审议。

一、三年来的主要工作及取得的成绩:

我校党支部共有党员20人,其中退休党员4人,预备党员1人。在县教育局党工委的正确领导下,认真贯彻“党要管党、从严治党”要求,深入学习贯彻党的十八大、十八届历次全会 、十九大和总书记系列重要讲话精神,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用,不断提高服务教学、服务师生的能力和水平。党支部

(一)以学习为抓手,加强思想建设,提高领导干部和教师队伍整体素质

学校党支部始终把抓学习作为提高党员和教师队伍思想素质,促进师德师风不断提升的重要手段,以加强师德师风建设和干部作风建设为重点,狠抓思想政治教育和师德师风教育,进一步提高全体教师的思想道德素养和业务水平。坚持集中学与分散学相结合,学政治与学业务相结合,通过采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式,组织党员干部和教职工深入学习党的基本理论知识、政策、方针以及与教育教学相关的内容,提高学习的必要性、针对性、实效性,做到了真学、真懂、真信、真用,提高思想觉悟,提升师德水平,推动工作发展。

1、抓好领导班子和干部队伍学习。定时组织班子成员和管理干部进行政治业务学习,切实提高班子成员和管理干部的政治理论水平。在学习中,学校领导班子成员做到了带头学、带头抓、做模范、当表率,查资料、记笔记、写体会,积极争做学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了认识,增强了树立和落实科学发展观、构建和谐校园的坚定性和自觉性。

2、抓好党员队伍学习,通过学资料、听先进事迹报告等多种形式,组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策,并建立了党员学习专用笔记本。先后组织开展了“ 学习榜样”教育活动、“党员先进性”教育活动、“师德师风”教育活动以及学习实践科学发展观等教育活动,提高了党员的政治素养,使每位党员真正做到政治过关、思想过硬、能力过人。

3、抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来,把定时学与日常学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实效。重点组织开展了 “ 党员先进性” 教育专项活动、“科学发展观”教育活动等系列活动,切实提高了教师队伍的政治理论素养。

(二)以民主管理为保障,加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力 学校党支部以进一步深化民主管理为重点,进一步加强了组织建设,增强党组织的吸引力,提高党组织的凝聚力和战斗力,推动了党组织的发展壮大,为学校发展起到保驾护航的作用。

1、抓好队伍管理。一是加强党员干部队伍管理,以深入学习科学发展观活动为带动,加强党员的教育管理,建立完善了教育活动长效机制,增强领导干部保持党的先进性,进一步完善了干部队伍管理机制。二是进一步规范了党员干部队伍管理,提高党员干部队伍整体素质。加强对党员的日常管理。发挥党员在教育教学和后勤服务工作中的先锋、模范作用,让党员人人成为业务能手、岗位标兵。三是抓好教职工队伍管理。严格落实教职工考勤制度、岗位评估制度等一系列教职工管理制度,使教职工管理更加规范、科学、有效。将教职工管理与发展党员结合起来。通过党组织挑选、教职工民主推荐等多种渠道,从教职工中选拔优秀人才作为党组织重点培养对象,为党员发展工作积蓄人才资源。

2、加强民主化管理。一是实行了领导班子民主决策制度,定期召开党支部委员会和校长办公会,对党内的和学校的大事、要事进行集体商讨,增强决策的公平化、科学化、合理化。二是依托学校办公会、教代会等,广开渠道,广泛征求管理干部、教职工及家长的意见和建议,真正让教职工有话可以说,有意见可以提,有委屈可以诉,切切实实将教职工的主人翁地位落到实处。三是以民主生活会、组织生活会为主阵地,加强党内民主建设,引导广大党员积极开展批评与自我批评,互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情,达到共同提高、共同发展的目的。

(三)以规范科学为准则,加强制度建设,构建完善的管理体系 学校党支部重视制度建设,不断制定和完善各项党建工作制度。积极创新党建活动载体,积极开展主题教育活动,使党建活动更有吸引力和作用力; 同时完善了党员教育管理培训机制,通过多种形式狠抓党员的学习教育,提高了党员的政治理论水平和党性修养。

(四)以落实科学发展观为引领,加强作风建设,保证党组织风正源清

1、深入开展作风建设。严格执行上级的有关规定,规范免费教育,杜绝乱收费现象;加强对教师的教育和管理,杜绝有偿家教等违纪违规现象的发生;教育和引导广大党员教师牢固树立依法执教、规范办学的思想,切实树立教师队伍和学校的良好形象。组织开展了行风评议、师德师风评议等活动,加强对学校办学行为和师德师风的监督,保证了学校的优良教风和校风。

2、认真抓好党风廉政建设。一是认真组织学习上级关于党员干部廉洁从政的相关文件精神,提高党员干部廉洁自律意识。二是严格执行请示上报制度、校务公开制度等一系列规范领导班子行为的规章制度,做到依法治校,规范办学。三是认真组织开展领导班子和领导干部廉洁自律活动,签定了党风廉政建设责任书。坚持领导班子民主测评制度,定期组织党员领导干部民主评议,自觉接受群众的监督。

二、存在的主要问题:

1、在处理党建与行政的关系上尚有欠缺,有时会以时间紧、任务重为由,导致重行政轻党建的现象发生。

2、党建工作的思路和方法需要进一步创新。在党建工作的开展上存在着一定的保守思想,有时局限在上级党组织要求开展的活动上,在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还不够

3、支部委员也是学校班子成员,由于学校的事务较多,支委委员对党建工作的具体落实上有不到位的地方,对党建工作有影响。。

三、今后的奋斗目标:

1、狠抓“一个建设”:即党支部组织建设。进一步深化廉政建设,提高党员干部的廉洁自律意识;加强职业道德建设,增强党员率先垂范、勤奋敬业、爱岗奉献的精神,真正发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、建好“两支队伍”:一是抓好党员干部队伍。从抓学习,促思想观念转变入手,抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设,增强凝聚力和战斗力。二是抓好普通教职工的教育、管理和监督,通过师德建设增强教职工的职业道德和政治素养。

3、营造 “三个氛围”:一是不断改善办学条件,努力做到校园呈三化(绿化、美化、净化),重点加强学校文化建设,改进管理策略,完善管理机制,优化管理理念、创新工作思路,打造合乎校情、师生认同、独具特色学校文化。二是创造条件激励教师谋三业(授业、敬业、创业),建立更加完善的教师队伍管理和培养机制,打造一支师德好、业务精、素质高、爱好广、受学生喜欢的教师队伍。三是开展素质教育,积极引导学生求三成(成长、成才、成功)。认真开展素质教育,打造和谐的学生群体,促进学生全面发展,让学生学有所成。

同志们,三年来,在县教育局党工委的正确领导下,学校党支部带领广大教职工,携手并肩、同心同德、务本求实、开拓创新,推动了学校的稳步发展。今后,让我们在即将选举产生的新一届党支部的带领下,认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习实践科学发展观,进一步解放思想,开拓创新,精诚团结,勤奋工作,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推进学校的又好又快发展,再创佳绩,再立新功。

宕昌县南阳中学党支部 2018年9月28日

宕昌县南阳中学党支部 换届选举工作报告

宕昌县南阳中学党支部 2018年9月28日

第8篇:关于呈报《换届选举工作总结》的报告

关于呈报《中共xx县市场监督管理局委员会换届选举工作总结》的报告

中共xx县委:

中共xx县市场监督管理委员会换届选举工作已全面结束,现将《中共xx县市场监督管理局委员会换届选举工作总结》随文呈报,请审阅。

中共xx县市场监督管理局委员会

2016年7月30日

中共xx县市场监督管理局委员会换届选举工作总结

按照县委《关于做好机关、企事业单位党组织换届选举组织工作的通知》要求,市场监督管理局党委在7月17日—7月29日期间认真开展了换届选举工作。换届选举期间,局党委严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》相关规定和县委的有关要求,对于不符合继续设立党支部的基层党组织进行了调整并请示,县委组织部于7月21日批复,同意市场监督管理局党委撤销原水泉、六户、杜尔基、宝石4个市场监督管理所支部,组建成立中共xx县市场监督管理局乡镇基层所支部委员会。7月23日,对于符合换届条件的机关支部、xx所、专业所、质计所支部分别召开换届选举大会,调整支部班子成员12人;7月29日,市场监督管理局党委全体党员大会召开,选举产生了市场监督管理局党委第一届委员会委员、党委书记、副书记和出席xx县第十四次代表大会代表。选举中,党委委员、党委书记、副书记和出席县党代表赞成票率均为100%。通过这次换届,各基层党组织班子结构进一步优化,干部素质进一步提高,班子平均年龄有所下降,少数民族干部、妇女干部、优秀年轻干部比例有所提高。

一、党委重视,加强领导

县动员会召开后,局党委立即召开党委会传达并贯彻落实县动员会精神,学习党委换届工作相关文件,具体讨论研究本局党委换届工作,落实领导机构及办事人员,成立了由党组书记任组长,党组副书记任副组长,其他党组成员为成员的领导组,并下设办公室,办公室成员由办公室、纪检室、人事教育股、宣调办、党办等股室负责人组成,制定了《中共xx县市场监督管理局委员会换届选举工作实施方案》及工作流程。

二、广泛宣传,全面启动

7月19日上午,通过召开局党委换届工作动员会,全面动员部署党委换届工作。会上,学习了《中共xx县市场监督管理局委员会换届选举工作实施方案》,讲解了委员、书记、副书记、党代表产生和选举程序、选举办法;重点布置抓好党代表推选工作。同时,安排部署符合换届条件的党支部成立组织机构、起草换届请示、选举办法(草案),起草工作报告及召开党员大会换届的相关材料,为各基层党支部换届工作打下坚实的基础。

三、强化培训,加强指导

为了保证此次党委换届选举工作稳步推进,不出纰漏,局党委及时进行了业务培训,对党委换届工作的指导思想、主要任务、选举程序、时间安排、方法步骤等提出了明确的目标和具体要求,做到思想上统一,行动上一致,制度上有保障。为加强对换届工作的检查指导,督促各项工作落实到位,局党委要求所有党组成员做好分管党支部的换届选举监督指导工作。

四、严肃纪律,严格监督

为严格执行县委有关规定,严明纪律、全程监督,局党委成立了换届选举风气督导组,对换届风气进行巡回督查,及时受理群众对换届选举工作的投诉举报,对违纪事件进行调查处理;配合县换届督导组对换届工作进行督促检查。局党委将所有涉及到换届选举的侯选人预备人选进行全面公示,尤其是党委严格按照县党代表和党委委员的构成条件和比例推选出5名县党代表候选人和9名党委委员候选人,并将5名县党代表候选人的基本情况征求了党内外群众及县纪检、公安、检察院、法院、审计局、综治办和信访局等执法部门的意见,原党委班子对党委成员侯选人预备人选进行了考察,县党代表和党委委员预备人选没有违法违纪行为和接受组织调查的情况,其产生的过程符合法定选举程序。

五、积极筹备,顺利召开

一是积极做好代表选举产生工作。安排各基层党组织按照县委分配的名额,通过自下而上推荐提名的方法,认真推选出5名县党代表候选人和9名党委委员候选人,报县委审批;二是做好会议材料准备工作。认真起草《市场监督管理局党委全体党员大会工作报告》和《中共xx县市场监督管理局委员会党员大会选举办法(草案)》提交党委会讨论审定后上报指导督查组和县委审查把关;三是做好会前各项准备工作。在党委委员、出席县党代表预备侯选人、党委工作报告、党员大会选举办法和大会日程得到县委批复后,立即筹备7月29日上午的党员大会各项会务准备工作,下发召开党员大会的通知;四是全体党员大会顺利召开。7月29日上午,市场监督管理局党委全体党员大会顺利召开,会议应到会79人,实到会75人。会议听取并审议了局党委工作报告,审议并通过了《xx县市场监督管理局党委委员选举办法》,公布了xx等9名党委委员候选人名单和刘伟男等5名县党代会代表名单,通过党员投票选举,xx、xxx、xxx、xx、xxx、xxx、xxx等7名同志全票当选为党委委员;选举xxx、xxx、xx、xxx等4名同志出席xx县第十四次党代会代表;第一次党委委员会议投票选举xxx同志任xx县市场监督管理局党委书记、xx同志任党委副书记。xxx代表新一届党委做表态发言,他强调:新一届党委要按照“党要管党、从严治党”的要求,统一思想,统一目标,提高修养,与时俱进,以“两学一做”为统领,以监管执法为抓手,凝心聚力推动县域经济又快又好发展。

第9篇:党委换届选举工作调研报告

2011年觉恩乡党委换届选举工作调研报告

今年是中国共产党成立90周年,也是西藏自治区各级党委集中换届年,做好党委换届工作对加强党的基层组织建设,对确保“十二五”规划开好头、起好步,推动我乡实现跨越式发展和长治久安都具有十分重大的意义。为更好地开展好此次换届选举工作,为地委及上级部门决策提供可靠依据,我乡于3月15日下午对目前开展的党委换届选举各项工作进行调研,调研小组的成员以召开座谈会的方式了解和收集党员群众意见、愿望和要求,同时调研小组还对我乡的创先争优活动、“百千万工程”开展情况进行了督查。现将觉恩乡党委换届选举工作调研情况作报告如下:

觉恩乡现有总人口9311人,党员138名(其中农牧民党员122人,干部职工党员16人,预备党员27人,积极分子18人),觉恩乡全乡现有7个党支部(乡机关党支部、6个行政村支部)。

目前觉恩乡开展的党委换届选举工作主要有:

(一)统一思想、提高认识、加强组织、及早部署,为换届选举打下坚实基础。

党委换届工作能不能成功,关键在领导。在今年的乡党委换届组织工作中,我乡采取了以下几项措施:

一是建立健全了领导责任制。1月20日,乡党委按照县委的统一安排和部署,召开了乡党委换届选举动员大会,结合我乡实际,制定了《觉恩乡党委换届工作实施方案及细则》,成立了以主要领导担任组长的换届工作领导小组,明确了乡党委书记为第一责任人,分管领导为直接责任人。

二是组织全体党员干部学习贯彻昌都全区县乡党委换届选举工作座谈会、地区县乡党委换届选举工作电视电话会及部署会精神,提高广大干部的思想认识。

三是加强政治理论学习,进一步明确换届选举工作任务。我乡通过多种途径和方式加强了对党员干部特别是科级领导干部的思想教育,主要以党的十七届五中全会、中央第五次西藏工作座谈会、区党委七届三次全委会、全区经济工作会议和地委(扩大)会议精神的各项决策部署为内容,教育党员领导干部树立正确“政绩观”,自觉服从组织安排,自觉维护换届选举工作纪律。同时,乡党委还进一步明确规定了各党支部换届选举工作任务,详细阐述了广大党员和代表正确行使民主权利的作用和意义,让每位党员和代表都能够真正理解和维护组织意图。

四是摸清党员基本情况,掌握换届第一手资料。为做到换届情况明、人数清,乡党委及早开始动手摸清全乡党员基本情况,在全乡统计的党员信息基础上,深入细致的进行校对,核实每一位党员信息,对党员的年龄、性别等情况一一比对,统一印制成花名册发放给各党支部,由各党支部根据选举程序办法和要求,召开党员代表大会选举产生参会党员代表名单。按照我乡所属党组织和党员数量、分布情况和工作需要,出席本次党代会的党代表名额确定为45名。其构成为:领导干部6人,占13%;先进人物2人,占5%;知识分子和专业技术人员8人,占17%;农牧民党员29人,占65%;在代表总数中,妇女代表9人,占21%;代表的产生均由各党支部根据分配的名额召开党员大会,在充分酝酿的基础上,以无记名投票方式进行差额选举,各支部于3月28日前完成党代表的选举上报工作。代表构成、妇女代表比例均符合上级党委的规定,并高于上一届党代会代表比例,党代会40岁以下的代表基本达到50%以上。这些数据的掌握都为觉恩乡党委换届选举工作提供了第一手宝贵资料。

(二)广泛宣传、注重引导,营造风清气正的换届环境。 一是我乡于1月25日组织干部职工认真学习了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正通知》的文件精神,要求所有干部要严格执行“5个禁止、17个不准和5个一律”的要求。

二是由包村干部及选派干部深入各村,走村入户宣传。针对各党支部换届选举工作的要求,我乡重点加强了对换届选举工作在村组的宣传和引导,对包村领导干部和党支部书记进行详解,做好换届政策的宣传。在深入村组宣传的过程中,我们还注重引导大学生“村官”发挥宣传员的作用,结合创先争优、“百千万工程”活动进行广泛宣传,扩大宣传范围,推进换届工作的顺利进行。

三是走访谈话,深入开展民意调查。为做到换届选举有的放矢,乡党委年初就结合领导干部年终考核,开展了民意测评和调查活,民意测评采取谈话方式。被调查对象主要为乡党政领导班子及成员、各村“两委”班子及成员。参与调查的人员为农牧民党员、群众代表、“三老”人员、乡党代表、人大代表,有效确保了测评的广泛性和代表性。通过民主测评广泛征求村干部和群众的意见和建议5条.

(三)组织培训,确保换届选举工作顺利进行。 我乡利用换届动员会集中传达上级有关换届选举的知识。组织全乡党员干部40余人,集中对《觉恩乡党委换届选举工作实施方案》、《党章》部分章节、《中国共产党地方组织选举工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《关于党的地方各级代表大会若干具体问题的暂行规定》等有关文件进行了学习,并对各选区代表分配方案进行说明,对代表的产生方法和程序以及选举的重要性进行详细讲解,以便为代表选举工作奠定基础。

(四)深入开展摸底排查,充分掌握换届选举可能出现的问题。

今年年初,我乡为充分掌握换届中可能出现的问题,及时组织包村干部及选派干部深入全乡6个村,广泛收集各类矛盾纠纷事件,及时掌握农牧民群众的思想动态和苗头性事件,对一些群众关心的热点、难点问题进行集中收集整理,解决矛盾纠纷5件。通过采取果断措施将各类矛盾纠纷化解在村组,有效预防了群众集体上访事件的发生。

(五)广泛开展送温暖、献爱心活动,做好群众知心人。 乡党委、政府高度重视辖区贫困党员、五保户、特困户在生活问题,我乡在春节、藏历年期间,组织乡领导干部开展大走访慰问活动,慰问贫困家庭 户、贫困党员 户,给他们送去了慰问金,并发放清茶、酥油、大米等生活物资等折合1万余元,给他们带来党和政府的温暖。切实为辖区内贫困家庭群众解决了一些实际难题,排除了一些不和谐、稳定因素。我乡还准备在“3.28”再次开展慰问活动。

(六)、 “百千万工程”活动开展情况

县委、县政府和乡党委、政府都高度重视“百千万工程”活动,为选派干部提供了必要的工作和生活条件。选派干部都能够既觉遵守各项规章制度,服从管理并协助乡里干好其他工作。目前我乡共有6名选派干部,除1人病假外,其余全部在岗。

选派干部配合乡政府开展的主要工作有:

一是走村入户开展调研活动,深入农牧民家中,了解农牧民的生产生活情况,了解各项政策措施的落实情况和实际效果,了解农牧民所盼所求,了解农牧民群众的实际困难,认真听取基层党员和群众的意见建议。

二是大力开展宣传教育工作。宣传中央、自治区、地区的一些重要会议精神及各项富农惠农政策,深入寺庙、学校开展爱国主义法制宣传教育。

三是协助乡政府排查化解各类矛盾纠纷,共同维护社会稳定。下派干部协助乡党委、政府建立健全了矛盾纠纷预防、排查化解机制,通过走访群众、召开群众代表会议,深入排查各类矛盾纠纷。

四是协助乡党委、政府做好教育招生巩固工作。下派干部利用驻村时间,向农牧民宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》等,积极做农牧民群众的思想工作,与农牧民交心,努力提高农牧民送子女入学的主动性和积极性。

其中选派干部土登益西等为卡龙村两个教学点解决了一些教学物资问题。承诺要为教学点解决床位、棉被、卡垫、褥子等一些生活品缺乏的问题,价值约1.5万余元。

(七)创先争优活动开展情况

自创先争优活动在我乡开展以来,我乡党委能够按照中央、自治区党委、地委及县委的安排部署,牢牢把握“推动科学发展、促进社会和谐、维护民族团结、服务人民群众、加强基层组织建设”五句话的总体目标,扎扎实实把创先争优活动搞好,取得了一定的成效。

在活动中,我乡一直明确“五个好”的目标,不断丰富实践载体,落实各项工作措施。活动开展后,我乡的基层党组织得到了进一步加强,广大农牧民党员的思想意识、理想信念、政治觉悟、政策水平、自身修养都普遍得到提供。目前活动开展得非常顺利,下部我们主要做好以下几点工作:

一是要防止活动创先争优活动流于形式,必须解决好每个党支部应该干什么、怎么干,每个党员该干什么、怎么干的问题。

二要广泛开展学习活动。要通过活动的开展切实增强广大党员的“四种意识”,即:增强党员意识,时刻牢记党员身份,不能混同与普通百姓;增强党性认识,加强自身修养,与党保持高度一致;增强公仆意识,坚持权为民用 ,把“全心全意为人民服务”的宗旨贯穿工作始终;增强先锋意识,发挥模范作用,创先进、争先锋。

三要牢牢把握发展崛起这个主题。活动的根本目的是提振精神,干事创业,要把活动的开展落实到推动觉恩发展进程上来,要以活动的开展来促进各项工作的开展,以工作的成效来检验活动的成果。 四要切实加强村级组织建设。村级组织是农村工作的基石。要通过活动的开展把村级班子建设好、制度建设好、党员队伍带领好、机制执行好,进一步提高村干部凝聚人心的水平、干事创业的水平、服务群众的水平。

五要强化六大载体建设。要通过活动的开展进一步发挥好“双培双带”、“党组织和党员公开承诺制”、“为民服务全程代理”、“党员议事制度”、“无职党员设岗定责”、“流动党员双向带动”等6大载体作用,实现良性互动、相互促进。

六要加强组织领导。要抓好调研,了解情况,把握症结,对症下药;要抓好调度,加强督查,跟踪问效,确保创先争优活动取得实实在在的效果。

中共觉恩乡委员会

2011年3月15日

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