网格化工作例会制度

2022-09-27 版权声明 我要投稿

制度是通过规范体系表现出来的,必须借助于有力执行才能发挥出制度规范效能。今天小编为大家精心挑选了关于《网格化工作例会制度》仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇:网格化工作例会制度

XX社区网格化工作规章制度

一、细化网格,责任到人

整合社区交通安全宣传人力资源,建立组织网络,建立规章制度,为 “坚持依靠群众,推进工作落实”,在社区进行网格化管理以来,XX社区根据自身实际情况,科学地划分为8个网格,社区主任为一级网格长、社区居委会委员为二级网格长,社区包片干部、交通安全信息员为三级网格长,各网格长转变工作思路、转变工作方式,坚持群众路线,从群众中来,到群众中去,为群众服务。

二、网格长加强业务学习,提高服务质量。

为发挥好网格长的作用,社区加强对网格长业务培训。网格长做为党的政策在基层的“宣传员”;做为发现各类问题的“信息员”;做为化解矛盾纠纷的“调解员”;做为生产经营单位的“安全元”,网格长必须具备较高的业务能力,“一人多才”才能满足居民群众日益增长的生活需要,才能高效率的为居民群众进行帮困解忧。为此社区开展业务交流,对各个业务的办事流程,进行汇总、打印,网格长日常巡查时随身携带“小册子”,方便自身工作,提高工作效率。同时,网格长积极与下沉的部门对接,跟着老师学。

三、坚持日巡查制度和周碰头会制度。

网格长每天上班第一件事就是巡查所负责的片区,查看是否有非法生产、非法经营等六个重点领域问题;查看楼院有无安全隐患。通过日巡查,每天都能第一时间发现问题、把问题解决在萌芽状态。每周一上午召开碰头会例会,由社区交通安全网格第一责任人或主管副主任主持召开,各个网格长对发现的不能解决的问题进行汇总、上报,大家共同商讨解决疑难问题。

XX社区居委会 2018年1月9日

第2篇:网格化工作

思凤社区关于开展社会管理网格化的工作

思凤社区位于榆次区最南端与南关村交错,属于城乡结合部,现有居民3718户,11154人,为实现“民情联系无遗漏、社区管理无盲点、为民服务无缝隙”为目标,根据榆次区人民政府规定,开展了社会管理网格,根据本辖区区域,人员情况,严格按网格化管理要求,本社区共分11个网格,下面将此工作向各级领导做一汇报:

一、 思凤社区成立了以社区主任为组长的领导组。

二、 制定了社区网格化管理工作制度,即,社会网格化

管理培训学习制度、信息管理制度、小组例会制度、入户走访制度、成员联系制度、工作记律制度、考核督查制度。

三、 制订了网格长职责,并与每一个网格长签订了工作

责任书。

四、 制订了社会管理网格化管理实施方案。

思凤社区

2011年7月29日

第3篇:网格化工作创新

在社区进行网格化管理以来,御金城社区根据自身实际情况,科学地划分为4个网格,每个网格选聘1名长期居住在网格内、身体健康、在居民中有一定威望,对社区工作有热情,对居民群众有感情,对志愿服务有激情的社区网格长。每个网格一个网格长、二个网格志愿者,他们深入到每位居民家中了解社情民意,在给居民送去贴心服务的同时,也温暖了居民的心。

一、认清工作目的,把握工作内容。随着形势的不断更新变化,社区网格化在社区建设中的重要性日益凸显,也对社区工作不断提出新的要求,社区居民对社区的服务同样有更多更新的需求,社区工作已成为当前新形势下的工作重点。

二、强化队伍建设,力求管理精细化。为发挥好网格长的作用,社区加强对网格长业务培训,形成社区整体一张网,网中有格,按格定岗,人在格上,事在网中。力求做到集中管理,条款结合,延伸服务,一岗多责,一员多能,用“小网格”服务“大民生”。充分发挥网格管理员和志愿网格员在民事调解、法制宣传、信访维稳、计生服务、消防安全、物业管理等多个岗位上的服务作用,达到广大群众满意的工

作效果,深入推动了治安良好、管理有序、环境优美、社会和谐的文明社区建设。

三、实施全方位服务,力求服务人性化。一方面居民能够及时地通过网格员将自身信息和需求等反映到社区及上级有关部门,及时得到帮助和服务;另一方面,实行网格化管理也有利于社区工作者及时掌握辖区居民信息,便于社区服务管理。网格化管理工作得到了居民群众的信任,在社区居民群众中树立了良好的形象。

通过社区网格化创新管理工作的推进,达到了社区资源整合、工作效率提升,社区服务优质、社会管理优化,居民认同感增强。通过网格化管理,及时了解社情民意,宣传政策,从而在社区和居民之间架设了一条沟通的桥梁,真正实现了“上门服务”、“零距离服务”“面对面服务”,受到社区居民的欢迎,实现了干群关系密切的良好局面。

2012年12月17日

第4篇:网格化工作汇报

建华社区网格化工作简介

建华社区位于交通路150号,南至淮河路,北至汝河路,东起交通路,西至大学路,占地面积约0.28平方公里,共有14个楼院,51栋楼,物业公司管理的34栋,单位家属院6栋楼,自管的1栋,无主管10栋。居住人口2400余户,6600余人,社区党支部共有自管党员100名,在职党员310名,流动党员3名,社区居民以铁路职工家属为主。辖区有1个公共单位即二七区消防大队消防二中队。

一、科学划分 建立社区网格化管理体系

自市、区“坚持依靠群众、推进工作落实”长效机制推进会召开后,我社区按照会议精神和要求,迅速传达学习会议精神和研究部署网格化管理工作,进一步明确网格化管理的思路和举措。一是划分网格。社区为二级网格,网格长由分包领导刘洋担任,作为社区第一书记,社区书记李爱华负责社区全面工作,社区民警李良复担任社区副书记,社区共划分为3个三级网格,网格长由社区正式工作人员担任,根据办事处党工委的要求,结合辖区实际情况,三级网格按“1+X+Y”工作模式来施行,解决网格化管理工作推进过程中出现的人员不足现象。“1”是三级网格长,“X”是指包括网格长助理(社区工作人员)、分包科室人员、群众工作队工作人员、巡防队员等人员,为三级网格提供人员保证。“Y”是指楼栋长、保安、物业人员、党员志愿者、积极分子等社会力量。白天及正常上班时间,由三级网格长带领网格成员开展巡查以发现问题和处理问题,在晚上及其他下班时间则由巡防队员继续巡查,实现闭环管理、无缝隙对接、24小时巡查不断档。二是规范程序。网格化管理实行“人员、职责、任务”三落实,采用层级分析梳理,逐级解决回馈,网格长现场处理等办法,推进工作落实。

二、多措并举 营造网格化管理氛围 一项工作的开展,只有深入群众,使群众了解工作的意义,才能更有效的进行。首先,我们把社区网格化管理平面图、社区党支部网格化管理“根系工程”图做成板块向居民展示;第二,将网格长照片、姓名、管辖范围、电话、社区QQ群、以及网格长职责做成楼栋贴,张贴在各楼栋,方便居民联系,自觉接受群众的监督;第三,制作“坚持依靠群众 推进工作落实”宣传标语即时贴,在辖区明显位置张贴,利用商户的led屏进行广泛宣传;第

四、依靠楼栋长、党小组组长向居民宣传“坚持依靠群众 推进工作落实”工作的意义,同时征求居民的意见及建议,使群众工作更扎实。

三、拓宽渠道 构建网格化管理信息化体系。

在社区每个网格内明确1名专职信息员,负责信息的搜集、反馈和传输,由社区信息员进行汇总、上报;组织社区内热心公益事业的党员、群众、低保家庭成员组成志愿者队伍,实行定岗、巡查、报告制度;通过发放便民服务卡、和开通社区网站()及QQ群(77454870)为居民畅通信息渠道;组织社区党员定期排查社区内存在的问题,确保网格管理的触角覆盖到社区的每一个角落。同时,通过郑州市社会公共管理信息平台,对市场监管、社会管理、公共服务中存在的问题按照职责范围实行逐级发现、逐级办理、逐级报告。信息平台既是一个基层信息数据平台,也是一个工作指挥、处置、监督平台。

四、完善制度 使网格化管理规范化。

第一,建立了网格责任人日巡查日走访制度。网格长每天至少对责任网格开展一次全面巡查走访,确保第一时间全面了解掌握网格内的基本情况。重点对六个领域矛盾问题(非法生产问题、非法经营问题、非法建设问题、安全生产问题、信访稳定矛盾问题、基层组织建设问题)进行排查,对发现的问题,属于职权范围内的第一时间处理化解,超出职权范围且无能力解决的,及时向上级网格反映。 第二,建立了日碰头、周例会制度。社区书记负责每天召集一次网格长、网格成员碰头会,分析辖区内社情民意,协调解决重大问题。社区第一书记负责每周牵头召开一次由网格长、区直职能部门联系社区人员和群众工作队参加的联席会,明确网格近期重点工作。

五、“小网格”服务“大民生”

社区网格化管理工作开展后,社区工作由以前的专人单项、一岗一责向一专多能、一岗多责转变,网格责任人包揽责任区内的各项事务及信息采集、登记等多项工作,与居民保持良好的沟通,建立网格化管理工作台帐,及时解决和上报居民反映的各类问题;及时向居民宣传有关政策、法律知识,组织社区居民参加社区各项活,为了让社区群众“有话跟我说,有事找我办,有难找我帮”,我们向居民发放印有网格长联系电话、社区办公电话、社区QQ群的“便民服务一卡通”,方便联系沟通。

通过走访群众发现,社区内的空巢老人较多,我们随即为30余位空巢老人建立了台账,并联系社区便民早餐店,印制爱心早餐券,发放到社区空巢老人手中,共发放餐卷200余张,价值1000余元。

通过“1+X+Y”工作模式,最终做到社区楼院问题不出格,小事不出社区,大事不出街道,矛盾不上交。网格化管理把社区形成整体一张网,网中有格,按格定岗,人在格上,事在网中,集中管理,条块结合,延伸服务,一岗多责的工作机制。

第5篇:网格化工作宣传标语

网格化服务管理宣传标语

1、大力推进“网格化管理 组团式服务”,构建平安法治社会

2、深入推行网格化管理,全力打造法治新南新

3、精深“网格化管理 组团式服务”,改进和加强党的执政能力建设

4、 坚持以人为本,贯彻科学发展,推进网格为民

5、管理全覆盖、资源共分享、管理无盲区、服务零距离

6、坚持以人为本,全面实现社区工作网格化

7、创新社会治理,推进网格服务。

一、大调解“三无”

1、无群体性事件、无越级上访、无民转刑案件

二、信访“三无”

1.有信必复,有访必答,有诉必理; 2.无重复上访、无集体上访、无信访积案 3.基层发生的问题不出队、部、所;

第6篇:XXX网格化工作汇报

经过这两个月的工作,初步统计我村拥有版图面积xxx平方公里,共有四个村民小组,总户数xxx户,总人口xxx人。本村分为三个网格:一号网格(从xxx到xxx)共xxx户xxx人,其中,常住人口xxx户xxx人,流动人口xxx户xxx人;二号网格(从xxx到xxx)共xxx户xxx人,其中,常住人口xxx户xxx人,流动人口xxx户xxx人,已拆迁xxx户xxx人;三号网格(从xxx到xxx)共xxx户xxx人,其中,常住人口xxx户xxx人,流动人口xxx户xxx人。村党总支下设xxx个支部,中共党员xxx名,有甲级卫生室xxx所,私营企业xxx家,个体经营户xxx家。

本村对农村网格化建设完成情况如下:

第一, 网格划分到位。按照“地域相近,产业相同,组湾为界”的原则将网格划分到位、无缝覆盖,确保了基本群体、特殊群体、流动群体全覆盖。

第二, 网格员队伍建设已到位。本网格站长为xxx,副站长为xxx,网格员三位:一号网格员xxx、二号网格员xxx、三号网格员xxx。

第三, 网格管理站建设已到位。网格员的办公场所位于我村委会一楼大厅,三台新配专用电脑已分配到位,系统安装已完成。且已建立《网格管理站规章制度》,各网格员的网格员服务站牌已挂牌、工作牌已派发到位。

第四, 基础信息部分:纸质版已基本完成,电子版信息录入达到xxx%。应录入户数为xxx户,xxx人,实际录入电子版户数为xxx户,人数为xxx人。其中,一号网格采集xxx户xxx人,电子版实录xxx户xxx人;二号网格采集xxx户xxx人,电子版实录xxx户xxx人;三号网格采集xxx户xxx人,电子版实录xxx户xxx人。

第五, 行政审批及政务服务。代办包括:居住证明代办共xxx份(一号网格xxx份、二号网格xxx份、三号网格xxx份),未婚证明共xxx人(三号网格xxx人),户口本丢失证明共xxx个(三号网格xxx个);代理包括:老年证代理共xxx份(一号网格xxx份、二号网格xxx份、三号网格xxx份),医保代理共xxx人(一号网格xxx人、二号网格xxx人、三号网格xxx人),“三查单”共xxx份(一号网格xxx份、二号网格xxx份、三号网格xxx份)。

第六, 网格化宣传。网格化管理及平安建设由网格员入户采集信息时口头宣传、张贴宣传单、分发宣传手册,在这部分我们还有待改进,进一步深入和完善。

第七, 志愿者队伍建设已到位。我村已建立平安志愿者队伍,有志愿者xxx人(一号网格有xxx人、二号网格有xxx人、三号网格有xxx人),平均每月开展一次大型志愿者活动;义务巡逻队伍一支,共有xxx人,并建立义务治安巡逻记录。

第八, 特殊人群关爱帮扶已到位。现统计,特殊人群人数为:xxx人,一对一帮护对数为:xxx对。其中,高龄老人xxx人(一号网格xxx人、二号网格xxx人、三号网格xxx人),残疾人xxx人(一号网格xxx人、二号网格xxx人、三号网格xxx人),精神病xxx人(一号网格xxx人、二号网格xxx人、三号网格xxx人),刑事解教xxx人(一号网格),吸毒人员xxx人(三号网格),矫正人员xxx人(三号网格)。

另外,我村在xx月份开展特殊人群大型关爱活动xxx次,对老年人、儿童、残疾人、流动人群等进行关爱帮扶,以建设和谐社区。

总之,按我乡的网格化建设要求,已基本达到预定效果,在以后的工作中,我们将继续围绕乡党委、政府的目标任务,扎实做好各项工作,快速完善农村网格化建设。

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