时针滴滴答答，流逝的是光阴，在季节轮回的过程中，我们的工作留下了成绩证明。每周、每月、每个季度的我们，在工作方面都有着独特表现，获得成绩的同时，也有着众多的难忘时刻。面对成长过程中的我们，是该写一份工作报告，记录我们的工作之路。为便于大家更好的编写工作报告，以下是小编整理的关于《学校教学活动工作总结》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
如何抓好学校的教学工作
教学工作是学校工作的生命线，换言之，学校的中心工作就是教书育人，如何抓好教学工作，全面提升教育教学质量，是新形势下学校管理变革过程中的一个热门话题，众所周知，教育教学质量的好坏已成为学校兴衰荣辱的决定性因素。
近几年，我校的教学质量处于低谷，中考成绩在全县同类学校中排名靠后，原因是多方面的。如何振興排中，再铸辉煌已成为热爱排中、关注排中发展的有识之士的共同呼声。我认为抓好学校教学工作的关键在于抓教学管理，抓一日常规，也就是说，必须高度重视，多管齐下，形成合力，健全和完善教学管理制度和教学一日常规。
一、抓好教学常规管理制度的建设和跟进
学校必须有一个明确的、可行的，易操作、较科学健全的教学常规工作管理制度。教学常规管理制度要切实结合我校的自身实际情况，而不能照搬照套别校的东西，要充分发扬民主，集思广益，真正使管理制度体现“从群众中来”的精神，要考虑不同年龄层次观念的融合问题和多数教师的认同问题。只有这样，才能建立执行常规工作的基础，化解执行过程中的阻力，形成发展的合力。其次，常规制度建设也需要与时俱进，不能墨守陈规，更不能一成不变，修订常规制度中与学校发展不相适应的内容。最后，还应该注重常规管理制度的跟进。有了常规，不执行、不落实，常规则形同虚设;有了常规，不指导，不反思，常规则是纸上谈兵。只有常抓不懈，才能促进常规的有效落实。
二、抓好教学环节管理，营造乐教悦学的良好氛围
(1)抓钻研教材管理“从完从课”。教材是教师进行教学的依据，要为教师备课、上课、布置作业、检查学生知识提供了基本材料，钻研教材，备好课是教师上好课的关键。因此，我，我们在教学管理上首先抓对教师钻研教材的管理，注意从学生实际出发备好每一节课，从知识广度深度钻研教材，达到教师知识精、业务熟。
(2)抓课堂教学管理“从新从活”。所谓“新”就是课堂的教学环节不能是老一套，必须倡导自主性，合作性和探究性的学习方式，教学过程应是师生交往积极主动共同发展，按照这个思路进行新的课堂结构改革。所谓“活”就是教师选择性教学方法要灵活，学生学得活泼生动，课堂教学设计上，要强调“三动”——动口、动手、动脑，体现“三性”——自主性、合作性、探究性，抓四个环节，即听、评、导、范。
(3)抓批改辅导管理“从细从严”。所谓“细”就是批改辅导内容措施研究细，所谓“严”就是在批改和辅导的手段上要严格要求，一丝不苟。
(4)抓跟踪反馈，总结奖励“从早从完”。老师教的如何，学生学的怎样，只有通过检测考评，综合反馈，才能评定优势。因此，必须把全面提高教学质量和提高教学效率有机结合起来。如果只抓教学质量的提高，不顾及提高教学效率，教学任务就很难在教学计划和教学大纲所规定的的时间内完成，倘若只抓教学效率的提高，而忽视抓教学质量，就很难达到教学计划和教学大纲所规定的质量标准。鉴于此，我认为早读检查坚持不懈，晚自习督导绝不松弛，坚持上好课(特别是语数外)月测制度、及时通报、点评、分析、总结、表彰，每学期必须开好“三会”，即开学典礼，期中表彰，期末总结。真正掀起新的一轮“比、学、赶、超”的教学高潮。
三、建立科学的评价机制
科学的评价机制可以让教学常规工作在有章可循的前提下逐步走上科学化，规范化的轨道。它是教学常规工作的发展导向，是调动广大教师参与积极性的催化剂。因此建立科学的评价机制，民主性是基础，公正性是前提，科学性是关键，高效性是核心。
总之，抓好教学管理就是抓好一日常规，抓好一日常规，必须以细微之处入手，将小事做细，细事做精。“学校无小事，事事皆教育”只要我们将精细化管理理念引入教学领域，服务于学校教学质量的提高，首先培养一种团结协作，荣辱与共的“团队精神”，爱生如子，爱校如家的“奉献精神”，开拓进取，追求卓越的”创新精神”，排市中学一定会步入“让落后的变先进，让普通的变优秀，让优秀的更优秀”持续发展的快车道。
作者：张成忠 明廷强
[摘 要] 教学管理工作是学校管理的中心工作。为进一步提高教学管理质量，提升中职学校人才培养的规格，为职业教育发展助力，结合学校实际，通过对中职学校教学管理工作现状、面临的困难进行分析，从加强教学管理的内部建设，牢筑教学管理的核心，充分发挥组织协调作用，建立外聘教师资源库，改革创新教学管理等几个方面阐述了在中职学校教学管理工作中的探索与实践。
[关 键 词] 中职学校;教学管理;探讨
[
随着职业教育的逐步普及，中职学校招生规模逐渐扩大。我校由原来的1个校区发展为5个校区并存，学生由2003年的2000多人增加至现在的6000多人，16个专业97个班，外聘特岗教师70多人，联合办学的单位10个。这使我校教育教学管理的工作日趋复杂、多样，教学管理人员面临严峻考验。为进一步做好教学管理工作，笔者从学校实际出发，对当前教学管理工作的现状及面临的困难进行了分析，阐述了在中职教学管理工作中的一些探索与实践。
一、教学管理工作现状
(一)专职任课教师兼职教学管理工作
中职学校科室管理人员无专职人员，均为专职任课教师兼职，教学管理部门也不例外。
(二)联合办学单位多
为扩大招生规模、提升办学层次、形成人才培养模式，中职学校与职业技术学院联合3+2模式办学，形成中职教育、五年高职教育的多种办学形式并存。目前，我校与全省10家职业技术学院联合办学。
(三)开设专业多样
为适应市场经济发展对人才培养的需求，开设多种专业。我校有医学类、财经会计类、学前教育、机械类、农学类等专业。
二、面临的困难
(一)教学管理人员角色多，工作任务重
教学管理人员既要承担上课的任务，还要承担班主任工作、科室兼职工作等，角色多、工作任务重，工作中会出现顾此失彼，突发工作状态下多种角色相互冲突。
(二)师生比失衡，师资匮乏
教育部教发〔2004〕2号文件明确规定了师生比例为1∶18，但在部分职业院校中生师比远远超出标准要求，有专家对广东6所高职院校的调查显示，师生比为1∶21，我校的师生比高达1∶30。师生比过高表明师资力量欠缺。为了弥补师资力量的不足，学校以大班授课、面向社会聘请特聘教师等方式来缓解师资问题。
(三)办学点分散
多个办学点并存的现状，使得教师要到多个办学点授课，教学管理中课表编排的困难增加，课表的科学性受限，教师在多个教学点往返，工作压力增加。
三、教学管理工作分析
中职学校的教学管理工作从新生入学编班开始到在校学习、学生畢业整个过程，是面向学校全体教师、学生开展的工作。教务科的教学管理工作对正常开展教学活动，维持正常教学秩序，提升教学质量必不可少。
(一)主要工作内容
教学管理主要的工作有教务管理、教材管理、实践教学管理、考务管理、教学质量管理等，管理人员每人负责1～3项工作。
(二)工作特点
1.服务性和前瞻性
教学管理工作是学校管理的中心工作，教学管理的主旨是为学校教学、面向全体师生服务的工作，多项工作常常相互交错进行，工作烦琐、连续、复杂，教学管理人员要耐心、细心、热心，要树立全心全意为教学服务的意识。教师执行教学工作之前，教学管理人员要对开展的教学工作提前准备，工作中既要讲究效率又要注重信息准确，任何一个错误的信息都会造成教学活动失常，教学秩序混乱，因此管理人员需要有严谨、务实、公平、公正的工作作风。做到对常规工作提前准备，对突发事件有应急预案，对工作进程有预见性。
2.周期性和连续性
在中职学校学习的学生培养周期通常为3年，每年两个学期，课程设置根据专业要求有的开设1个学期，也有的课程需要连续开设2个学期以上，这就要求教学管理人员有很好的记忆力，对课程开设的进度做到心中有数。
3.突发性和灵活性
繁杂的日常教学事务之外会出现突发教学事故，管理人员要在日常事务和突发事件的处理之间寻求平衡，积极创造和谐的教学氛围，灵活处理二者之间的冲突。
四、做好教学管理工作的措施
(一)加强教学管理的内部建设
1.完善管理制度，形成教学管理工作的动力
管理制度是完成工作的保障，合理的科学管理制度是推动工作开展的重要动力。教学管理工作内容繁杂，开学前各专业的课程设置、课表编排、教材征订，期中、期末考务安排，贯穿整个学期的实践教学、教师教学业务工作量统计等，工作量大、任务重、时间紧。根据国家职业教育改革实施方案，为适应扩大的招生规模对教学管理的新要求，完善日常管理制度、规范工作规划及流程制度、应急预案制度、评先推优制度等是形成教学管理工作的重要动力。
2.建立和谐氛围，凝聚教学管理工作的合力
俗话说，“三个臭皮匠抵得一个诸葛亮”。以座谈交流、业务讨论、学习借鉴等方式加强团队的学习与合作，打造团队过硬的政治思想素质、业务素质，工作中创造积极的、主动的、和谐的工作氛围，教学管理人员做到分工不分心、内部挖潜力，发挥团队协作作用，凝聚教学管理工作。
3.依照性格特点，激发教学管理工作的潜力
性格没有好坏之分，但对工作的效率有影响。教学管理工作中，善于观察教学管理人员的性格脾气，发现其特长，并根据教学管理人员的特点安排相应的工作，在工作岗位上激发教学管理人员的潜能，起到事半功倍的效果。例如，日常教学管理工作的特点是循环往复，这就需要安排耐心、细致、记忆力强、思维缜密的管理人员承担;性格外向、热情、乐观的管理人员承担与联合办学单位对接的工作;性格内向、对数据敏感的管理人员承担教师教学工作业务量统计及复核等工作。
(二)牢筑教学管理工作的核心
1.以教师为主导
教学管理工作以教师、学生为主，重视师生需求，激发师生工作及学习的主动性、积极性，并为师生个体发展奠定基础。在学校的专业设置、人才培养方案制定、课程建设、教学改革、校本教材开发等方面把尊重教师的意见、开发教师的潜能和学校的发展有機结合。在具体的教学管理工作中，从教师的角度充分考虑合理性、可操作性。例如，在课程编排过程中，充分考虑教师的优势资源和个体发展需求，只要教学资源许可，尽量满足其合理意见;由于多校区办学并存，各个校区之间距离较远，在多个校区都承担了课程的老师，在课表编排过程中，避免同一天在不同校区有课;对双职工教师尽量错开排课，对年龄大的教师、有身孕的教师、哺乳期教师或者其他特殊情况的教师，给予适当的照顾，体现人性化的教学管理。
2.以学生为主体
围绕立德树人，培养学生德、智、体、美、劳全面发展的高素质人才，通过教学管理促进学生的全面发展，这是教学的目的。课表编排中首先体现均衡原则，即课程安排以20周为一个学期，课时分布相对均衡，避免一段时间内过于松散或者紧张;其次，考虑到大脑的能耗，逻辑性、抽象性强的课程尽量安排到上午，轻松愉悦的课程尽量安排在下午;其三，理论课与实操课交叉编排，手脑有效协调;最后，教学资源充裕的情况下，避免一天内同一个班连续上同一门课程超过2节，充分考虑学情。
(三)发挥组织协调作用
教学管理工作是学校的中心管理工作。教学管理人员肩负着学校的要求，承载着师生的期待，是老师与学生、领导与群众，科室与科室之间的桥梁和纽带。工作中教学管理人员既要贯彻、执行学校的决议，同时也要及时反映师生的愿望。工作中需要管理人员有宽广的胸怀、包容的态度，就学校与师生之间，教师与教师之间，教师与学生之间的问题与招生就业、德育工作、后勤等部门沟通交流、达成共识、获得理解与支持。例如，教学管理人员在上级的指导下，取得广大老师的支持，与后勤、总务部门合作，建设实训基地，夯实实践教学，既保证了教学工作的中心地位，也提高了教学管理人员的组织协调能力。
(四)建立外聘教师资源库
学校教师数量严重不足，教师教学任务超负荷，影响到学校教学质量和办学水平的提高，为满足学校教学需要引进各种人才。根据学校开设的专业，在平时工作中加强与企业、行业联系，对有兼职职业教育的人员、退休人员、大学毕业生，建立基本信息，储备教师资源。
(五)改革创新是教学管理的必需
随着国务院关于《国家职业教育改革实施方案》的出台，经过5～10年左右时间，职业教育要基本完成三个转变，大幅提升新时代职业教育现代化水平，为促进经济社会发展和提高国家竞争力提供优质人才。以往单一的教学管理模式已经不适应新时代背景下现代职业教育发展的需要，教学管理人员需要更新理念，以人为本、创新教学模式、课程体系，激励教师创新灵活多样有效的教学方法，突出教师为主导、学生为主体、实践为主线的教学思想，立足现有的教学设备，教学管理人员要提升信息技术在教学管理中的应用能力，提高工作的效率和质量。
21世纪，我国将发展为世界先进的制造业强国，中职学校是高技能、高素质劳动者培养的主阵地，评估办学质量高低的核心部门是教学管理工作，教学管理人员使命光荣、责任重大，工作中需要不断提升服务的思想意识和业务能力，通过“互联网+”，学校聘请相关专业人员，研发适合学校自身管理需要的软件，使教学管理向科学化、信息化、个性化、创新化方向发展，最终为教师的继续发展创造条件，为学校提高教学质量和办学声誉服务，为社会培养思想过硬、业务能力强的高素质劳动者服务。
参考文献：
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[2]周立艳.做好教学管理工作的体会[J].卫生职业教育，2012，30(1)：45-46
[3]彭聃龄.普通心理学[M].第四版.北京：北京师范大学出版社，2012.
作者：杨绍慧
一、抓课程标准落实，实施课堂教学目标管理
各学科课程标准颁布下发以来，学校把它作为教学管理工作主要内容，在深化改革基础上，以课标为纲领，全面实施教学目标管理。要求做到以下几点：
1.深入学习领会课标精神实质，明确总体要求。
2.分年级掌握学段教学目标。
3.按语文、数学、英语等不同学科、不同类教学内容，分解掌握具体教学项目内容目标。
4.把具体教学目标落实到每一位教师教学规划之中，成为教学考核的内容。
落实课程标准，实施目标教学管理，是行之有效的教学管理工作方法，可使教师更加明确教学任务，采取措施，有的放矢的教学，并按所规定的教学目标，达到有效教学的根本目的。
二、以新理念、新思想引领教学管理工作
教学改革的新理念、新思想，是符合时代精神和教学创新发展，并且遵循教学规律的基本思想。新时期小学教学管理工作必须首先以新的教学理念、教学思想为引领。
多年的教学管理工作中，我要求全校教师首先必须要认清当前教学工作所处的时代要求和所面临的新的挑战，要有教学工作日益发展的紧迫感。因此，我与教导处组织全体教师经常性地学习，使教师了解教育发展的形势和信息，以及电子信息技术的迅速发展。对教师的教育教学水平提出“创一流、人称赞”的更高要求。这些已成为我们管理工作的重要内容。
作为一所中心小学，担负着引领全乡镇小学教学质量提高的重任。抓好学校教学管理工作是学校工作的重中之重。我们实施“确立新理念、新教学思想”引领教学创新发展的主要内容和措施如下：
1.坚持正确育才观，创造良好的育人环境
学校教学管理工作的好坏，体现在学校能否有一个正确的育才观和良好的育人环境。育才观不仅体现在学校外部建设，还体现在学校内在因素的转化与提高。工作中，我们把让学校成为小学生愉快学习、生活的乐园，放在教学管理工作的首位，常抓不懈。
课堂教学中，低年级侧重在活动中游戏、快乐学习，中高年级要在愉快、积极、有效的合作学习中，自主探究学习，掌握所学内容。各年级都有计划地积极开展课外学习实践活动，建“书香校园”“读好书”“讲有意义的故事”“办内容丰富多彩的手抄报”“写观察日记、专题日记”“写读书笔记”“写小调查报告”等系列活动，已成为我校教学管理工作的主要内容。
此外，开展的“争做雷锋式好少年”“欢乐的六一”“我爱我的祖国”“放飞梦想”“日行一善”“网上寄语”等活动，学生都从中受到启迪和感染，树立了良好的道德情操。
正确的育才观和丰富的学习实践活动，改变了学校以往较为沉闷的局面，呈现出浓重的校园文化氛围，形成了欢乐向上、生气勃勃、愉快学习的校园环境。
2.立足于学生的全面发展，提高学生的综合素养
我校学生大多数来自各村校，由于教育资源的差异等多方面因素，突出存在学生素质参差不齐的实际情况。面对现实，我们把立足于学生全面发展与提高作为教学管理工作的着眼点，抓准抓实，注重抓“学困生”的转化和提高。坚决克服“只为优秀生锦上添花，不愿为提高生雪中送炭”的不良现象。我要求“教师的任务就是把学生不懂的知识教会了，把学生的问题解决了，使不同层次的学生各有所得”，现在我们基本做到了，也只有做到这一点，才能真正做到面向全体学生。我始终强调抓好“两操”环节，上好体育课，保证学生每天有一小时活动时间，增加必要的学生体育锻炼活动，有效促进学生身心健康发展。加强教师对提高生的关爱和辅导力度，关注他们的成长过程，促进他们进步。关爱提高生的成长要做到，课堂上多提问，发现闪光点及时鼓励。课下与提高生交朋友，使学生愿意接近教师，有话敢说。作业上帮助他们认真完成，并让他们感受到成功的喜悦。经过努力，多年来小学毕业生合格率达100%，有效夯实了全面发展、提高学生综合素养的坚实基础。
3.确立适应未来发展的教学内容和方法，促进教学创新发展
在日常教学管理中，我强调教师不能恪守旧的教学模式，要有“天天进课堂，日日有创新”的教学意识，做到：数学“一题多练”，语文“一课多讲”，英语“一词多读”。这样使全体教师养成乐于动脑筋、想新法的良好的教学行为习惯。每学期，学校都举行课型、教材教法、教学专题教研会。活动中，我既是导演又是演员，以身示教，要求教师们对同一内容的教学，进行不同教法的深入探讨，摸索出有价值的做法在全校推广，触动教学有效发展。优秀青年教师王长松的阅读教学“多读、多思、巧练”教学法，张美丽教师数学“求异思维，规律解题”教学法，在教学中得到尝试和运用。此外，语文教学教师可以不受教参约束，有的课文可以自主地进行重组加工，充实课文内容，拓宽学习思路，拓展信息，开阔学生知识视野。
三、抓好校内全员培训，全面提高教学质量
无论教学工作怎样忙，县里的集中培训我们都做到雷打不动，必须参加。对校内全员培训，我们做到：平日集中培训学习教材教法、学科课程标准、教育教学专题理论，每周五下午集中学习培训，设专人有针对性地培训讲解。积极开展“每月一题”“每月一练”活动，做好学习笔记。日常教学中，做到课堂跟踪学习提高培训，在学年备课中，学习相关教学文章和课程标准，研讨教材，创设不同教学构想，写好教学设计和学案。针对课堂教学内容，写好课后教学反思。结合平时教学活动，写好教学叙事故事。不定期进行课堂教学测试，跟踪问效。
此外，重视网上培训。我校教师参加网上培训已成为自觉行动，在省市和国培中，取得了优异成绩。
(作者单位：黑龙江延寿县中和镇中心小学)
作者：闻金双
XX年12月10日，学校举办了第十届“知新杯”公开教学活动。本次活动，得到了各级领导及兄弟学校的极大关注，教育局、教育研究院、兄弟学校(33中)、友好学校(集贤一中)以及双鸭山初中学校等多家单位的领导、专家莅临我校指导，为本次活动增添了光彩，提升了品位。“知新杯”公开教学活动，紧扣教改脉搏，紧扣教学实际，理念不断创新，主题不断升华。这项活动的开展，提高我校的课堂教学质量，调动了广大教师课堂教学改革的积极性。在这项活动的引领下，我校高考连攀新高，赢得了学生认可、家长认可、社会认可，为双鸭山的教育事业发展做出了贡献。 下面我从四个方面对本次活动加以总结。
一、主题鲜明模式新颖
1、本届“知新杯”公开课的主题是：“实施有效教学，构建生命课堂。”有效教学通过“适应性、分层次、导学案”加以实施;生命课堂凸显标志是“以人为本的教学理念，民主和谐的师生关系、激情活力的课堂氛围、发展超越的价值追求”。
2、本届“知新杯”公开课采用“三维五环”教学模式。 三维，即“教师维度、学生维度、目标维度”，从教师的主导作用、学生的主体地位出发，以目标教学为导向，从三个维度上立体地构建课堂。 五环，即把课堂教学划分为五个环节，分别从三个维度上，建立五个环节的相互关系，整体地设计教学流程。 “三维五环”关系图示：
︱———————五环——————————︱
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教师(主导)——学案引导→分组巡导→点拨指导→选讲精练→归纳总结
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↓ 三
学生(主体)——自主先学→合作研学→交流互学→梯练固学→反思感悟 维
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目标(主向)——生成问题→互助释疑→提炼方法→分层提高→理解内化
第一个环节，教师通过学案，引导学生自主先学，生成问题; 第二个环节，教师分组巡视，指导学生合作研学，完成释疑; 第三个环节，教师点拨指导，学生通过交流互学，提炼方法; 第四个环节，教师精选精讲，学生分层练习巩固，分层提高; 第五个环节，教师归纳总结，学生通过反思感悟，理解内化。 “三维五环”教学模式的提出，既有理论依据，又有实践基础。这种教学模式，是在注重教学原则、注重教学实际、注重教师能力、注重学生基础之上提出的，这种教学模式，体现了(1)教学设计的清晰度;(2)学生参与的广泛度;(3)问题抛出的适应度;(4)合作探究的深入度;(5)教师引导的准确度;(6)目标呈现的层次度;(7)学习过程中的感悟度。这种教学模式的提出，对我校的教学工作有着重大的指导作用。(希望大家广泛讨论，贯彻到实际教学当中去)。
二、做课教师勇挑重担
“知新杯”公开教学活动开展7年、十届以来，为教师搭建了一个成长的良好平台，在双鸭山教育界也产生了一定影响，可以与一中的“奋发奖”公开教学活动比肩。在深化教育改革、教育观念不断更新的今天，学校将此次教学活动向外界开放，是学校领导班子的一项英明决策。
本届“知新杯”公开课呈现以下特点(1)、规模大：设计到各个学科，各个学年，各种不同层面班级;(2)、层面广：做课教师有名师(白艳涛、王宪昌)、骨干(李岩、张娇月、赵艳彪、周晓红、朱虹)、新秀(葛欣);(3)、影响深：首次对外开放，与会领导、专家涉及面广，影响力大;(4)、探讨力度大：本届“知新杯”，推出了“三维五环”的教学模式，在课堂教学改革上，又迈上了一个新台阶：(5)教学效果好：做课的八位教师，为我们展示了8节主题突出、模式统一的示范课，教学效果好。 本次做课教师人选，通过各教研组上报人选、学校综合各方面因素，确定下文、理、艺三个门类，八个学科。这八节课，代表层面丰富，涵盖学科广泛。作为首次展示课，八位教师勇于承担任务。接受任务后，他们废寝忘食，夙兴夜寐，从导学案的设计、简案的设计，课堂教学的设计等每一个环节都反复推敲，每一个细节都反复斟酌，可谓殚精竭虑，一丝不苟。
白艳涛老师身体欠佳，孩子在高三，她每天需要照顾孩子，但仍欣然地接受了任务;王宪昌老师孩子生病，已经定好了去哈尔滨看病的车票，他退了票，全力以赴准备公开课;李岩老师的父亲因病入院，他晚上护理老人，白天准备公开课材料，备尝艰辛，他依然乐观对待。其他教师也克服困难，以大局为重。做课教师展现了他们良好的职业素养。 相关教研室主任及同教研组的教师积极参与，集思广益，群策群力，为他们做课成功做出了贡献。赵良淑、霍丽旻、秦彩云、袁月明、王玉文、朱艺华等主任，对做课教师精心指导，展现了学科带头人的良好风范;高岩松、苏丹老师积极协助做课教师制作、教学设计、导学案等相关材料，是团结协作的楷模。八位教师做课成功，团队力量，功不可没。
三、课堂教学展示风采
八位教师的课，都展现了共同的特点，(1)、突出了本次公开教学活动的主题：“实施有效教学，构建生命课堂”;(2)、紧扣“三维五环”的教学模式;(3)、七节文、理科课，都成功地运用了导学案。
1、白艳涛老师的《函数的单调性与导数》一课，学生课前预习效果好，并能积极主动提出预习中遇到遇到的困惑;在新课探究过程中，充分发挥了教师的主导、学生的主体作用;教师驾驭课堂的能力很强，对学生临时提出的问题，能灵活机智的做出准确的解答，展现了深厚的数学功底;在教学中特别注重对学生思维能力的训练，问题精炼，启发到位。在教师的指导下，本节课重点、难点被学生一个个攻破，教学效果良好。她在点拨指导环节上，尽显名师风流。
2、王宪昌老师的《music》一课，课前导学案的合理设计提高了学生自主学习的能力，激情四射的自由谈话及活泼有趣的竞猜游戏拉开了本节课的序幕，极大地激发了学生学习兴趣，增强了学习愿望。短语、佳句的讲解，设疑由浅入深，一步到位，培养了学生独立思考能力及合作意识。巧妙的《话题讨论》设计培养了学生发散思维的能力及语音输出能力。本节课教师流利的英语口语及端庄大方的教师风度，为民主和谐的师生关系的构建打下了基础;激情洋溢的师生英文歌曲合唱，引人入胜。他在归纳总结环节上，概括精练，提升学生了认知水平。
3、李岩老师的《吹尽黄沙始见金——透过意向，把握诗情》是一节高三复习课。他贯彻考纲、考点，抓住古诗词鉴赏的要点，通过对意象概念的阐释，联系现实，把握意象，分析情感。学生课前准备和预习充分，教师讲解透彻，通过讲解张继的《枫桥夜泊》一诗，让学生把握住诗歌鉴赏的要点和考点，同时也提高了学生的欣赏品味和审美情趣。他在选讲精练环节上，设计到位。
4、赵艳彪老师的《世界是永恒发展的》一课，本节课凸显了教师的主导作用与学生的主体作用的有机结合，注重发挥学生课前在导学案引领下的自主学习，课上小组团结合作探究，培养学生交流协作能力，教师分组巡导及时了解学生存在的问题为有效教学提供依据，同时拉近师生距离;学生积极主动发言交流，体现学生课上的主体作用，，呈现课堂生命力;教师在教学上能够起到引领、释疑的主导作用，既调动学生学习的主动性、创造性又能够构建和谐课堂氛围。他的这节课，五个环节紧密衔接，尽显特色。
5、朱虹老师《旋律的记写与视唱》，是一节视唱练耳课。“视唱练耳”在音乐教学中属于比较枯燥的学科，她采用了新的教学模式，三维五环。根据学生的实际情况，让学生先自学→示范→模仿→纠错→提高的这样一个过程，打破了原来的单纯示范、模仿的呆板的教学模式。课堂气氛活跃，学生的学习兴趣很浓，教学效果良好。
6、周晓红老师的《金属与水和酸的反应》一课，采取导学案引领学生自主学习、合作探究完成学习目标;根据学生实际实施分层教学、有效教学;围绕学生、教师、目标三个维度，构建“五环”模式;利用民主和谐的师生关系，营造激情活力的课堂氛围。在演示实验过程中体验化学的奥秘，感受化学世界的颜色变化之美，提高学习化学的兴趣。她的这节课，从三个维度上，构建了立体的课堂。
7、葛欣老师的《光合作用的过程》一课，以问题为线索，层层深入，从横向和纵向两个方面剖析光合作用的过程。充分体现教师为主导学生为主体的教学理念，引导学生自主学习，思考光反应及暗反应的场所、条件、物质变化以及能量变化并通过动画演示使学生理解深刻、分析透彻。在学生掌握了新授课后，提出探究型问题：“光下的植物突然停止光照后，体内c
3、c5的量如何变化?”以组为单位分组讨论，气氛热烈，掀起了课堂的高潮。
学生参与概念和原理的建立过程、生物知识结构的构建过程及生物问题的解决过程，充分体现了过程性、主体性、发展性的教学思想。她的这节课，在教师分组巡导、学生合作研学环节，做得到位。
8、张娇月老师的《探究加速度与力、质量的关系》一课，以实验为依据，采用控制变量法进行研究探索物理规律是物理学研究的重要方法，其基本思路是：提出问题→猜想(作出假设)→进行实验(收集数据)→数据分析→得出结论→反复验证→得出定律。以学生为课堂的主体，突出学生在教学过程中的主体地位，降低教师在课堂中讲所占的比例，增加教师引导的比重，加重了课前的自主先学以调动学生学习的积极性，调动学生的学习兴趣。课堂上，学生的交流互学环节效果尤为突出，真正的把学生融入到课堂中来，让学生参与了讨论，独立地提出了自己的观点。她的这节课，是“三维五环”教学模式的典范。
八位教师，在讲台上各展风采，向各位领导、专家及全体同仁全方位、多角度地展示了“三维五环”教学模式，这是我校教学改革的一次成功展示，是八节成功的展示课，受到了与会领导、专家、同仁们的高度赞誉，一致好评。 本届“知新杯”公开课，做课的八位教师，均获一等奖;主题班会的三位教师均获一等奖。(《感谢师恩，伴我成长》，王艳、李春芳、潘丽娜)。
四、建议
三维五环的教学模式，是在实践的基础上，对课堂教学模式的高度概括，它具有普适性。各位教师应与时俱进，采用这种先进的教学模式，提高课堂效率，提升教学质量。从实践中来，到实践中去，这是颠补不破的真理，希望我们不断努力，不断提高，为提高课堂教学质量而积极进取，再攀高峰。
一、德育工作领导小组的成立
学校教学教学总结 篇1
成立以校长为组长的德育工作领导小组，教导主任为副组长，负责落实具体德育工作，各班主任在教导主任的统一安排下，负责对本班的德育教育工作。
二、德育队伍的建设
本学期对各班主任开展了几次培训，召开了几次会议。培训老师如何利用教材资源、如何利用家长资源来开展学生的思想教育。开会学习了学校德育工作计划，明确工作目标。
三、对学生开展养成教育。
1、开展文明礼貌的养成教育。学校是一个群居的地方，也是未成人集中的地方，既是应该注意文明礼貌，也是文明礼貌教育的好基地。我们提出了学生从小养成讲究文明礼貌的好习惯。
2、开展讲究卫生的好习惯。随地吐痰，随地扔果皮纸屑，个人不讲究卫生，是学生的不良习惯，我们开展了改掉这些不良习惯教育活动。
3、开展团结友爱活动。人的社会属性，决定了人必须要处理好人与人的关系，而团结友爱，是健康的、正确的人际关系所需要的。我们组织学生开展这方面的养成教育。
4、开展感恩教育。不知道感恩的人，是一个无情的，是一个自私的人。我们几个学期来都在培养学生学会感恩。
四、工作方式。
1、开展活动，让学生在活动中得到情感的体验，情操的陶冶。
本学期开展了两个比较大的活动。一是三月份的安全演练活动。我们举行了溺水救护、触电救护、室内火灾逃生、地震室内逃生、上下楼梯等安全演练活动。在活动中，学生们互相帮助，互相礼让，先人后已，等等，都能给学生以很大的教育。比如一个人落水了，看见了，用树枝伸过去，这里包含一种精神在里面;很多人上下楼梯，得有先有后，不能为了自己的需要争先恐后，这里更是包含了一种精神。
二是三月份结合安全演练，开展了一场体育比赛活动。低年级的跳绳比赛、中高年级的乒乓球比赛。在比赛活动中，老师正确引导学生关心本班的成绩，关心成绩的高低，为本班的每一分成绩而雀跃，为每一项活动成绩的刷新而惊叹，这里就包含了一种我爱我班的情感陶冶，更包含了一种积极向上的奋斗精神。
三是六一活动。我们开展了一场规模宏大的文艺表演，我们进行了一次别开生面的游园。那动听的旋律，那优美的舞蹈，那欢乐的游园，振撼着每一个幼小的心灵，绽开了一张张笑脸，陶醉了一个个小朋友。
2、教书育人。在教书中育人，是我们德育工作的一大亮点。书中有着鲜明的思想性，解释一个词语，有褒义的，有贬义的;说明一个问题，有好的，有鞭责的，是非分明;故事情节本身不是就能有让学生学习或对学生告戒的，这些都是做人的教育。
3、家长与老师配合开展。特别是感恩教育中，家长给了很大的配合。每个学生为爸爸妈妈做一件好事，要在家里做。这家长得与老师配合了。学生在学校帮老师做了什么好事，要求学生向深长汇报，家长与老师之间用电话联系，核实学生的情况。
4、平时对学生行为约束。用学生日常行为规范的要求，举一反三地让学生适应集体生活，培养学生健康的心理。
在一个学期里，德育工作取得了不少的成效，但也有不足的地方。在对于个别学生的教育还不到位，也还出现一些学生违纪现象，我们将在以后的德育工作中努力尽善尽美。学校教学教学总结 篇2
这个学期马上就接近尾声了，在我们这个学期的心理健康教育工作中，我们去取得了很多的成绩，因为我们不断探索、创新，切实提高成效，也取得了一定成绩。
一、关注校园心理安全，首先抓好教师的心理健康。
学校充分认识到心理健康教育应以了解学生为基础，以创设和谐气氛与良好关系为前提，教师以自身健康的心理去影响学生，本身就是一种最有说服力的心理健康教育。因此学校营造了一种民主的、平等的、和谐的、安全的、充满人文关怀的、具有浓郁人情味的工作氛围和心理环境，真正减轻教师的心理压力和精神负担。
二、整合学校各种资源，发挥心理健康教育合力。
1、充分利用课堂教学，扎扎实实推进心理健康教育。
在我们上课的过程中，老师和学生之间无时不在进行情感的交流和心灵的沟通，我们注重引导教师挖掘教材中有利于培养学生良好心理素质的因素，通过巧妙的设计，通过组织各种活动，使师生之间达到共鸣和合声，在实实在在推进心理健康教育。
2、丰富校园文化、通过各种喜闻乐见的活动来推进心理健康教育。
学校的丰富的文化活动是我们所需要的，我校通过开展丰富多彩的校园文化活动，为学生搭建表现才华的舞台，调节学生的身心，释放学生的潜能，并通过各种竞赛，来培养学生的合作精神、奋勇拼搏的精神等，这些，都在潜移默化中培养了学生良好的心理素质。
3、利用学校各种设施，推进心理健康教育。
开展心理健康教育，我们注重利用好学校的各种现代化设施，通过宣传橱窗、红领巾电视台，校园网，一休自由宫来开展形式多样，丰富多彩的各种心理健康教育活动。
三、强化措施
为了使心育工作落到实处，学校采取了一系列切实可行的措施。
1、明确分工。
2、保证时间。把心育课排进课表，每周一节，使心理健康教育有序进行。
3、适时督查。学校每期对心育工作督查两次，发现工作不到位的现象，及时督促。
一年来，春种秋收，倾注心血，喜摘成果。
1、教师在头脑中建立了心育理念，为后续心育工作打下了思想基础。
2、班主任积累了一定的心育经验，与学生一起成长。
3、学生幼小的心灵受到了洗涤，灵魂得以净化。学生健康快乐的学习、生活，幸福地成长。学校教学教学总结 篇3
学校体育工作是学校工作的重要组成部分，也是实施素质教育渠道之一，多年来，我校在上级领导大力支持下，认真贯彻《学校体育工作条例》加强对学校体育工作的领导，逐渐改进办学条件和办学思路，以增进学生健康为指导思想，以全民健身为学校体育工作的宗旨，积极开展多种形式的体育活动。
一、领导重视
首先，我们成立了以主管副校长为组长的领导小组组织有关人员认真学习《学校体育卫生工作条例》和《学校体育工作的政策和法规》，全面贯彻党的教育方针、坚持德、智、体三育并重原则，把素质教育和提高学生健康水平当作学校体育工作的根本任务。认真制定学校体育工作计划，把学校体育工作列为学校的重点工作来抓，做到有计划、有检查、有评比、有总结。充分发挥学校各部门的职能作用，定期召开学校体育工作会议，研究讨论学校体育工作，做到议而有决,决而必行。严格按《暂行规定》配备体育教师，开足开齐体育课，主持和指导体育教师做好学校的体育工作，关心体育教师的思想进步，业务学习和生活。
严格按照有关规定合理使用体育经费，满足教学和竞赛工作的需要。认真制定严格的体卫工作管理制度，确保《体育教学大纲》的贯彻和执行，把贯彻体育工作条例与评先相结合，把贯彻体育工作条例与升级相结合。保证学生每天一小时的体育锻炼时间，把学生健康水平的提高，作为评选先进班集体的重要条件。主管领导，以身作则，经常听取和广泛征求各方面的意见和反映，指导和监督学校的体育卫生工作，充分调动体育教师的积极性。
二、认真贯彻体育教学大纲，落实体育工作条例
认真贯彻体育教学大纲，落实体育工作条例和全教会精神，大力推进素质教育，切实做到教书育人，以德育人，以体育人，促进学生德、智、体全面发展。在教学中，认真学习教学大纲，刻苦钻研教材加强基础教育，改进教学模式，力求创新，努力提高教育教学能力和水平，严格按照教学大纲的规定，制定好教育教学计划、单元和课时计划，认真上好每一节体育课，加强对学生的指导，努力提高学生的身体素质和运动能力。使我校的体育教学工作更加规范化，教学方法多样化。选择符合学生心理和生理特点的教学方法，努力提高学生的兴趣，明确体育课的目的。几年来我校的体育教学工作有了较大幅度的提高，教学水平和学生的身体素质也有了明显的转变。
三、认真抓好课间操和课外体育活动，保证学生每天一小时体育锻炼时间。
课间操是学校体育工作的重要组成部分，必须创造出自己的特色。课间操是反映学校体育工作的一个窗口，也是实施素质教育的具体体现，小学生正是长身体的时候，在这个阶段更需要参加体育活动，通过课间操达到锻炼身体的目的，通过课间操来培养学生的整体意识和集体主义观念。如何上好每天的课间操，怎样才能使学生既有兴趣又能达到锻炼身体的目的。我们改变了做操的模式，采取了低、中、高年级相结合的方法进行每天的课间操，使我校的课间操向着娱乐化、趣味化的方向发展。多次在区广播操、创编操评比中名列前茅。在课外活动中，我们以提高学生的身体素质和健康水平为指导思想，保证学生每天都有一小时体育活动时间，并认真组织和辅导课外活动，形成了有布置、有检查、有专人负责的管理体系。我校经常开展各种类型的单项比赛和班级对抗赛。每学年开展一次远足活动，举办一次校级运动会;每学期开展一次爬山活动。
四、认真抓好两支队伍的建设和训练工作。
认真抓好运动队的训练与管理工作。多年来，我校的运动队坚持常年锻炼，运动队的全体学生和辅导教师牺牲了很多的休息时间，经过刻苦的训练，使我校的运动成绩有了很大的提高。多次在我区中小学生运动会上获得团体总分前三名的好成绩。总之，我校的体育工
作在上级领导的关怀和支持下，有了很大的进步，但也存在着不足之处，在今后的工作中应更加努力。
学校教学教学总结 篇1回顾一年的高三工作，我们更加深切地体会到了目标意识团队意识是高三质量的根本。在学校各职能部门直接指导下，我校全体高三师生牢固树立目标意识和质量意识，突出重点，讲求效益，协同作战，不懈追求，我校20xx年普通高校招生考试取得了建校以来历史性的特大丰收：其中，我校高考总分600分以上的考生34名，普通类高考本科达线人数356名，超额完成市教育局下达的高考预测目标66名，超目标完成绝对人数列居全市各高中之首。另外，体育、音乐、美术等本科达线30人。在过去的一年里，我们围绕“人、课、题”，我们主要做了以下工作：
一、充分挖掘人的潜力，形成教与学的合力。
1、弘扬敬业精神，激发高三教师的干劲。本届高三教师的年龄结构偏于年轻，针对队伍年轻化的特点，我们认为，年轻固然有其经验不足的劣势，但年轻更有许多积极的因素，年轻人能否干出成绩，关键在于敬业的精神。于是，我们把工作的着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径与手段使年轻老师懂得目前工作与将来成才的关系，以老带新，以新促老。
2、强化目标管理，形成奋发向上的动力。学校和高三年级将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时，帮助高三教师分析目标达成的可能性，寻找目标达成的最佳途径，并且通过一系列的考核机制加以强化，极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来，高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩与高考目标对照，并在年级会议上通报。蹲点干部更是围绕目标做了大量工作。由于目标明确，措施到位，06年高考中，绝大多数班级都取得了不同程度的进步。
3、加强沟通交流，建构和谐协作的关系。教育的实质是心与心的碰撞，学校和高三年级组十分重视凝聚人心的工作，始终保持与高三师生的密切接触，发现苗头性问题，便帮助其认真剖析原因，耐心细致地做好说服教育工作，既最大程度地钝化了矛盾，又增进了干群之间、师生之间的彼此理解与信任。校长室的几位同志将主要精力都投放到了高三。他们到高三教室去，到教师的办公室去，他们与高三学生谈心，与高三教师交流。整个一年，尽管竞争的压力很大，尽管管理的力度很强，但整个高三年级始终是一个和谐的群体。人心齐，泰山移，和谐所生发出的生产力是难以估量的。
4、树立高考信心，调动学生学习的状态。首先，在学校范围内营造大环境，定期更换横幅、标语牌;其次，高三年级认真搞好高考专题宣传，定期介绍高考信息、名校动态;班级内部通过每周主题班会、高考专栏、学生目标对照表、竞争对手比较表、高考倒计时等形式，强化高三竞争意识。为了进一步调动学生状态，我们十分重视学生理想前途、成人成材、诚信为人、心理健康等教育，努力培养学生勤奋攻读、拼搏进取的精神，激发学生学习兴趣，树立高考争胜的信心。
此外，在中转优工作、学习常规管理和年级考勤等方面，我们不断进行新的探索和尝试，作出了积极的努力，收到了良好的效果。
二、努力提高课的质量，追求复习的最大效益。
1、严格执行课程计划，确保教学进度的严肃性。高三年级在明确学期教学计划的基础上，从高三起始阶段即实行备课组周备课制、教学案一体化，将长计划和短安排有机结合，既体现了学期教学的连贯性，又体现了阶段教学的灵活性。
2、准确定位复习难度，提高课堂复习的针对性。我们把临界生这个群体作为高考复习的主要对象，根据临界生的知识结构、能力层次来设计课堂教学，不片面地追求“高、难、尖”，而是在夯实基础的前提下，逐步提高能力要求，从而突出重点，突破难点。
3、不断优化课堂结构，力促课堂质量的有效性。首先，我们针对复习课特点，明确复习思路，构建了二轮复习“四合一”的课堂模式：能力训练+试卷讲评+整理消化+纠错巩固。能力训练做到在一轮复习的基础上，排查出学生的考点缺陷，有针对性地进行强化训练;试卷讲评做到在错误率统计和错误原因分析的基础上进行讲评，讲评的对象明确定位为中转优学生，评讲效果的衡量标准就是看中转优学生有没有真正搞懂;整理消化首先确保各学科当堂消化的时间;错误率较高的题目在一定的时间长度内，以变形的形式进行纠错巩固训练，同时在各学科的周练中予以体现。
其次，严格规范课堂教学行为，努力提高课堂效益。一方面，我们将教研室的指导性意见和有关要求细化落实，并形成学校内部的课堂教学细则;另一方面，加大听课力度，实行课堂质量考评制度。
4、狠抓集体备课，增强教学流程的协作性。我们大力倡导组内合作，强力推行络共享制。一方面，我们牢牢抓住集体备课这一基础环节，将备课组的集体智慧与教师个人的刻苦钻研有机地结合，通过示范课、研究课、组内互听课等形式，引导高三教师取长补短，共同提高;另一方面，我们依托学校现有的现代化教学设备，要求每一位老师做到教学资源信息化、公开化，从而在很大程度上解决了青年教师经验不足的问题，既提高了教学质量，又缩短了青年教师的成长周期。
此外，在高度重视文化课的同时，我们也十分重视音体美专业高考队伍的管理，明确规定了专业课的要求，实行专业、文化一体化管理，将过程考核与结果考核紧密结合起来，使专业考生在专业、文化两个方面齐头并进。
三、切实做好题的文章，发挥训练的最大功能。
1、实行“下水上岸”制，提高练习质量。学校和年级部明确要求每位高三教师每周必须完成规定的下水作业量，并将完成情况纳入月度业务检查。“下水”是为了“上岸”，教师做题是为了选题，为此，我们加强对选题工作的管理，明确规定练习材料不得照搬现成资料，必须经过专人筛选、备课组集体研讨而成;要先改造，后使用，力求做到选题精当，符合学情。
2、有效监控训练过程，确保训练效度。训练上，我们特别重视训练的计划性，明确要求各备课组每周制订一份书面训练计划。认真统计分析，对于重点学生更是要求面批到位。我们还十分重视错题档案的建立，指导学生进行自我纠错，并定期进行纠错训练。此外，对考试这一环节，我们严格考试流程，狠抓考风考纪，重视考试心理的调适、答题规范化的指导和应试技能的培养，努力消除非智力因素失分。及时、认真地做好每次考试的质量分析，并使分析结果迅速、直接地指导后面的复习工作。
3、强化基础过关，实施分层推进。针对学生基础相对薄弱的现状，我们实施基础题过关的方法，各备课组明确专人负责基础过关题的编制，年级安排专门时间进行检查、测试。在夯实基础的前提下，实验班适当提升训练难度，重点班实行必做题和选做题的分档训练。这一举措对学生成绩的提高取得了良好的效果。
工作成绩的取得是大家共同努力的结果，我们还有很多做得不够的地方，我们一定保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，在今后的工作中扬长避短，不断进步，不辜负领导和家长们对我门的信任，在来年再创佳绩。学校教学教学总结 篇2
转眼间我已在教育工作岗位上工作12个年头了 ，在平平常常、忙忙碌碌中时间匆匆而逝。认真回顾自己近年来工作表现，感觉到仍有许多不足，需要认真查找，剖析根源，找寻原因，不断改进。
存在问题：
教学理论方面知识有所欠缺，不能与时俱进地学习、感悟新的教学理念，在一定程度上影响教学工作的有效开展。不能很好地观察了解现在学生发展的特点，在关心学生、热爱学生方面再耐心民主些。
在教研方面参与度不够高。
分析原因：
思想观念没能得到扭转，平日里事务繁琐，忙于应对，没能有更多的时间进行教学科研，对学生的变化感知不敏锐，疏于研究。
整改措施：
1、加强学习，不断提高思想业务素质
“学海无涯，教无止境。”只有不断充电，才能维持教学的青春与活力，保持充沛的工作热情。本学期认真参加学校的教研活动，珍惜外出听课学习的机会，不断充实了自己，丰富了自己的知识与见识，为自己更好地教学实践做好了准备。
2、加强反思，及时总结教学得失
在学校开展的“大班额背景下的小班化教学研究”的引导下，认真思考组织教学，探寻更有效的教学方法，尽力让每个学生都能参与的教学中来，分层有效指导，依托教研组、备课组活动，交流反思教学实践中的心得与困惑，及时总结，改进方法。
3、工作中严于律己，以身作则，关爱学生，为人师表。
确定学生是富有思想的独立个体的思想，理解和尊重他们。保持平和心态，不要过于急躁。对待学生，要做到平等、公正的态度，特别是对待学习有困难的学生要有耐心，有恒心，真心尊重和关爱他们，了解他们，努力找寻教育他们的方法，因材施教，不让师生关系僵化，时刻为人师表。
总之，十余年的教学生涯，有工作成绩，也有一些问题，怎样扬长避短，更好地提升自己，更好地了解学生，提升教学能力，是我亟待解决的问题，接着这次自我剖析活动，能进行更为深刻的反思，希望能使我更好的发展，适合当前的工作。学校教学教学总结 篇3
时间过的真快，转眼之间，20xx年—20xx年第一学期的教学工作又已结束，欣然回首，往事历历在目。在过去的一个学期里，我校坚持以教学工作为中心，以重实际，抓实事，求实效为教学工作的基本原则，以课程改革和远程教育的深入实施为契机，加强教学常规管理，深化课堂教学改革，认真落实课程计划，落实教学常规，大力推进素质教育，努力提高教学质量，取得了一定的成绩：
一、创建书香校园，注重教师素养的提高。本学期我们在上一学年的基础上，进一步加强了书香校园的建设，采取多种途径和方式，引领教师多读书，读有用的书，读有助于专业成长的书，以丰赡自身的内涵，提升业务素养。一是利用每周例会的时间，引领教师学习，重点学习一些有关影响教师精神层面的讲话、文章。我们先后学习了《教师与学习》、《转变思想》、《教师必备的素质》等内容，以鼓励全体教师热爱教育，热爱学生，把满腔热情投入到工作之中，用真挚的爱去关照每一个学生;二是利用周一的课外活动时间，组织文、理两组的教师进行业务方面的学习，主要学习课程教学改革理念，教学的心得体会，观摩优秀教师课堂教学实录等，以此来提高教师的业务水平和能力;三是注重信息技术的学习。我们要求每位教师每周必须利用远程教育资源在远程教室上一节课，鼓励教师学习自制多媒体课件。本学期，教师学习的热情高涨，呈现出抢着到远程教室上课的局面，学校的两台办公电脑远远满足不了教师教学的使用，学校想方设法，压缩了其他方面的开支，配备吕教师电子备课室，接入了宽带网，安装在远程机房中，供教师教学工作使用。目前，我校全体上岗教师均会下载使用、播放远程教育资源进行教学，年轻老师都能制作精美的演示文稿，教师在网上建立了自己的博客，加入了博客圈，同各地的教育同仁交流、学习教育教学经验、体会，发表自己对教育、对教学、对人生的感悟、体验等。
具体做法：
二、认真落实教学常规活动的管理。本学期，我们对《教学常规管理规定》进一步进行了修订、完善，使其更具合理性，实用性，指导性。在落实教学常规管理的过程中，我们坚决从实际出发，不扎花架子，不搞形式主义，从严从实，从细节入手落实过程的管理。我们的
一是认真落实教学常规的月查工作，本学期我们采用以随时抽查为主，集中检查为辅的方式。对教师的备课、辅导、批改等环节进行量化。采用事先不打招呼，推门听课的形式，以真实掌握教师课前备课的情况。下课后再查看教师的备课本，学生的作业批改、辅导等常规教学内容。对在抽查中发现好的现象，好的做法，工作做的扎实、认真的教师，我们在教师例会上进行表扬，对在抽查中发现的问题我们是毫不保留地进行批评、教育，并按学校的管理规定予以经济处罚，坚决杜绝了以往少数教师课前不备课，课后补教案的现象发生;
二是重视学生对各科任教师的评价。在学期中和学期末，我们通过调查问卷和深入教室找学生座谈的方式了解学生对各科任教师的评价，平时是如何教学，辅导的，是否有随意换课、挤占、挪用短线学科的现象，是否有早退迟到的现象。对学生普遍反映工作责任感不强的教师，我们进行了个别交流谈话，促使教师规范自身的行为，增强其责任意识;
三是重视所有学科的考试、考核工作。在学期末我们与永丰小学进行了联考，实行统一操作要求，统一安排监考，统一组织阅卷，统一登分统计的“四统一”要求，严格程序，严肃考纪，端正考风，确保了考试的公正公平，成绩客观真实。以真实了解我校语、数两门学课的教学质量。考试结果按学校制定的教学奖惩规定进行计算并予以落实，充分体现了多劳多得、优质优酬。对于没有进行统考的学科我们进行了考核，各教师按课程标准拟订了考核标准和考核程序，并把考核结果一并上交到教务处存档;
四是建立学生成长记录袋。本学期我们改变以往学生放假时只发给学生成绩册让学生带回家的方式，导致学生家长不能真实全面了解学生在学校一学期来的学习生活情况，为此我们建立了学生成长记录袋，将学生一学期来各科的作业、试卷、各类竞赛、各种活动的参加情况、获奖情况都统一装入学生成长记录册中，在学生成绩册上，我们要求语、数两科教师分别写上评语。这样一方面学生家长能更全面的了解了学生在校的学习情况，另一方面能更好地促进我们老师了解学生、教育学生。
计划实施：
三、扎实进行教本教研活动，提升教师的业务能力。提高教育质量的关键在于教师，在于教师驾驭课堂教学的能力和技巧。本学期我们针对中心学校的教学教研工作计划，结合我校的实际，拟订出切实可行的校本教研计划，并按
一是充分发挥市、区两级骨干教师的作用。倡导当今语文课堂教学中用心灵诵读、用心灵倾诉的教学理念，较好的起到了示范作用;
二是鼓励年轻教师勇于探究，大胆尝试，搭建教师专业成长的平台。
青年教师积极主讲课改研讨课或参加理科组的优质课竞赛活动。他们有朝气、有活力，善于接受新事物、新知识，在教学中能把新的课改理念与现代教育信息技术有机地整合，课堂教学生动、活泼，富有激情和感染力，教学效果良好，深受学生的欢迎，他们已逐步成为我校课堂教学的中坚力量。在本学期理科组的优质课竞赛中，教师以精彩的课堂教学展示，良好的教学效果被评为理科组优质课教师;三是注重教学的专题研究。本学期针对我校语文教学中作文教学的这一薄弱环节，我校研讨了两节作文教学示范课，并同我校的教师进行了专题座谈、互动交流，解开了老师普遍存在怕教作文，学生怕写作文的情结，找到了打开作文之门的钥匙。在期末复习时，教导处主讲了如何引导学生复习，提高复习效益的示范课，其课中复习的知识点合理，学生的训练量适当，较好地达到了复习巩固、提高的目的，让学生从繁重的题海中，从沉甸甸的书包中走了出来。
四、凸显以教学为中心的理念，努力提高教学质量。教学质量的高低决定一所学校的生命力，在当前生源萎缩，学生家长对子女教育质量期望值日益渐涨的时期，学校的教学质量更显重要。本学期，我们在中心学校下发上学期六年级统考成绩结果后，深深地意识到我校教学质量的日渐下滑，这与我校曾经的辉煌相距甚远。为此，我们痛定思痛，进行了深刻的反思，找出我校教学质量下滑的原因，并为提高教学质量拿出一系列的举措，从提高认识，经费投入，时间保证，激发热情，制度保障等多方面入手，力求通过一学年的努力，切实扭转我校教学质量下滑的局面，向辖区内老百姓交一份满意的答卷。
过去的一学期，学校的教学工作取得了一定的成绩，我们深深认识到成绩的取得离不开广大教师辛勤的耕耘，离不开学校党政领导的支持。同时，我们还意识到自身更多的不足，特别是加强教师们工作的责任感更要成为新学年的首要任务，教学常规检查还要进一步落到实处，教师利用接收资源应用于课堂的的整合能力还要加强。路漫漫其修远兮，本教导处还需不断求索!在新的学年中，我们定将团结全校广大师生，坚定不移地推进课程改革，全面发展学生素质，推进教师队伍建设，与时俱进，加强学习，争取使我校的教学工作迈上新的台阶。学校教学教学总结 篇4
通过这次的兴趣小组的学习，同学们的学习兴趣空前高涨，许多同学要求能有机会再进行学习，而且在这些兴趣者的指引下有不少学生在学习中参加了小组学习。通过本学期的组织我们很快认识到办兴趣小组的必要性，下面就近段所得作一次总结：
一、培养了学生的对数学的极大兴趣：
有参加兴趣小组的同学都有这么一个感受：就是以前做数学或许只是应付老师的作业，有时甚至是为了向爸爸妈妈“交差”。但通过学习他们意识到他们不再是被动的而是变成主动的学习，他们的学习能够自觉完成了而且还能头头是道地向同学介绍他所学习到的知识。在他们的指引下更多的学生参加了兴趣小组。
二、培养学生的知识面：
在这次的兴趣小组中不但输入了数学的知识而且更多的是讲述一些数学的相关知识，很多同学在数学知识的学习过程中丰富了语文的功底，使他们的知识面得到很大的拓展。
三、增加了实践的机会：
由于兴趣小组不仅有室内的理论学习而且还参与了实践，所以给很多同学以动手的机会，使他们认识到数学并不是仅仅用在“无聊”的计算上，而更大的就是“从实践中来，服务于实践”，使他们意识到学习数学的用处。当然也更增加他们的学习兴趣。
四、丰富了学生的第二课堂：
从素质的角度丰富了学生的课余生活，他们的生活不在仅限于课堂上，让他们意识到学习的乐趣，更有兴趣学习了。
当然，我的工作还存在着许多不足，自身的解题能力有待进一步提高，我会更加努力，使我的工作能够更加的完善，得到更好的发展。我将本着为学生工作的思想刻苦钻研，耐心指导，使我们的学生的素质更好地得到提高。
一、认清自我树目标
学校以《江苏省中小学管理规范》为指针，以“五个严格”和“三项规定”的精神和区教育局基教科工作意见为指导，遵循教育规律，不断规范办学行为，深化素质教育。学校坚定不移地以“为学生的一生发展和幸福奠定基础”为办学理念，以“教育求本真，创意赢未来”为指导思想，以建设和谐文化校园为奋斗目标，努力给学生创造愉快和谐的教育气氛和环境。
学校现有58名专任教师，学历合格率100%，大专以上学历57人占98.3%，其中本科学历46人占79.3%。现有中学高级教师1人，小学高级教师42人占72.4%。教师素质优良，教师能自觉执行《中小学教师职业道德规范》，树立素质教育观念，有先进的教育理念和创新精神，有较高的教科研能力。学校现有骨干教师21人，占专任教师的36.2%。其中，苏州工业园区名教师、学术带头人1名;苏州市教坛新秀1名;苏州工业园区学科带头人5名;苏州工业园区教学能手4名;苏州工业园区教坛新秀10人。
近两年学校发展，学校教师开始紧缺，需要新进一批教师，加上园区均衡发展实施的人员流动政策，也为学校师资队伍建设提供了机遇。
二、师资建设勇创新
学校加强教师文化建设，重视教师师德教育。通过开展师德教育，培养造就一支师德高尚、热爱学生的教师群体。重视教师专业发展，构建有本校特色的校本培训机制。实施“工”字型教师阶梯发展方案。制定教师自我发展规划，建立教师自主发展，自我成长的的激励机制。
通过研读教育名师，走近教育名师，学习教育教学风格，学习课堂教学设计，创造性地运用、模仿，启发教师的创意，提升教师的创造力，提升教学成效。学校于9月8日举行了研读工程启动仪式，10月12日，召开了名师研读工程推进会，对教师的专业发展进行梯度设计，激发了教师专业发展的内驱力，提高了骨干教师的竞争力，促进了教师的专业化发展。从全国Noc大赛、全国中小学新课程课堂教学比武到江苏省小学写字教学优质课评比，教师频频折桂。
本学期，在华东地区(六省一市)第三届课堂教学大赛上，英语学科获特等奖，数学、语文学科分获一等奖。论坛杯首届小学数学课堂教学大赛中，数学学科喜获二等奖。市科学课堂教学评比中，我校教师在园区获一等奖后，代表园区参赛，又获一等奖。
学校还大力开展教师教学业务培训，教师每次参加外出培训的涉及面不会太广，为了提高教师培训的有效性，更能实现学习资源的共享，教师参加外出培训后，需在一周内完成外出培训反馈，并发到学校内网——校务平台上，以此建立信息化教师培训模式，为教师专业化发展搭建平台。
为实现校内教师智慧资源的共享，改变教师之间互相封闭的状态，减少教师之间的研究内容的低水平重复，提高同伴互助的实效，我们利用周三下午教研活动时间开展“快乐成长讲坛”活动。为老师们提供了一个互动交流的平台，老师们在讲坛中关注教育热点，共享教育故事，剖析成长历程，共赏名画名曲，共享教育之乐，在交流中锻炼了自我，提升了品位，更主要的是对学校的教育观、学生观、教学观有了共同的理解，对学校的发展形成了共同的愿景。
三、质量管理思策略
我们认真贯彻全国及省、市教育工作会议精神，坚持改革和发展两大方针，坚持依法治校和科研兴校两大战略，从现代教育的要求出发，坚持和完善育人模式，以“以人为本，科学发展”作为学校的发展模式，利用一切机会和教育资源促进学校内全体人员包括管理者、教职员工、和学生的共同发展，在校内实施一系列改革，以提高学校教育教学质量。
1.规范课程管理，推进课程改革，严格执行课程设置实验方案，按照要求开齐课程，上足课时，确保体育、艺术、综合实践(劳技、信息、校本综合)的正常开展，三到六年级还每周保证一节外教课，并纳入课程计划中。
2.制定阳光体育运动计划，成立领导小组，加强督查与反馈，确保学生每天的运动量，并认真做好记载和活动总结。继续举办好艺术节、体育节、科技节、双语节节、阅读节活动，为学生的特长发展搭建舞台。依托基地建设，丰富活动形式(虫虫农场、菱藕研究所)。抓好课外活动，培养学生广泛兴趣(外聘老艺人、游泳课程)。
3.重视教研组和备课组建设，发挥教师团队协作的优势，提高课堂教学质量。以学生发展为本，提倡有效教学，关注学生的有效学习，重视教师的教学反思，做到有效备课、有效指导和有效激励。
4.开展有效课堂沙龙活动、有效课堂专题研讨活动、有效课堂展示活动、七认真现场交流会，加大校本教研力度，提升校本教研效能。
5.加强随堂听课、随机检查与督导，切实提高课堂效率，力争做到“堂堂清”，逐步实现高效低负，切实减轻学生过重的课业负担。
6.成立教学质量督导小组，加强质量监控与指导。我们学校质量督导小组由四部分组成：一是以名师工作室牵头的专家引领组、二是由校长室引领、教导处协同组成的行政管理组、三是由家长委员会为首的家长监督组、四是以“虫虫议事院”为主要形式的学生督查组。
专家引领组(名师工作室孙**、吴**、金*;语文教育专家吴**校长)定期到校指导进行课堂教学研究，通过专家引领，教研组、备课组合作研究，切实提高课堂教学的有效性。
行政管理组，以落实教学“七认真”管理为抓手，定期开展校内教学“七认真”调研，结合行政护导进行“七认真”教学工作的细致巡查、反馈，进一步规范了全校教师的教学“七认真”工作。调研过后，及时进行了反馈，对调研过程中发现的好的做法进行了表扬，同时也指出了发现的问题，提出了进一步改进的具体措施，以指导全体教师在今后的教学过程中更好地开展工作。在“七认真”管理中，我们又以提高教师“三会”指导能力作为重中之重的一项工作，开展指导学生自主学习的研究活动，并在课堂教学中展示研究的成果，互相切磋，共同提高，集思广益。在开展的有效预习研讨的基础上，教导处还积极带领各教研组深入研究摸索，初步形成各学科指导学生自主学习的指南，以此为落脚点，引导学生学会自学，强化学生的自主学习意识，充分发挥学生的主体作用，引导学生积极参与课前预习、课堂学习、课后复习，强调学生思维的参与，引导学生质疑、反思。借助自主学习指南，培养学生的预习能力、自学能力。也进一步提高了教师的“三会”指导能力。课堂教学效率也明显得到提升。
家长监督组通过定期的家长开放日活动，引导家长深入学校的课堂教学中，帮助家长近距离了解老师的教学情况，以及孩子的学习状态，监督教师的师德师风及教学行为。然后通过家长委员会，家长问卷等形式及时向学校反馈。
学生督查组以“虫虫议事院”为代表，让学生参与到学校教师“七认真”教学的管理中，学生成为学校的主人，对教师教学过程中出现的任何问题，学生都能通过议事院提出，向学校反馈。
四方协作形成合力，促进学校教学质量的全面提升。
7.以课题研究为抓手，制定“先学后教、以学定教”的总体性教学策略。重视学生的预习和复习，加强方法引导，提高学生的自学能力。积极践行“三会”。
我校严格执行“五个严格、三项规定”，努力将减负工作落到实处。在这同时，由于集体上课的绝对时间变少，原来靠题海战术抓质量的教学方法和教育理念明显滞后。所以在这种情况下追求有效乃至高效课堂是我们的必然选择。如何追求高效课堂呢?我们制定了“先学后教、以学定教”的总体性教学策略。
我们以“会自学”为抓手，强化学生的自主学习意识，充分发挥学生的主体作用，引导学生积极参与课前预习、课堂学习、课后复习，强调学生思维的参与，引导学生质疑、反思。
①精心设计自学指南。
我们要求全体老师要按照学科特点和学生的年龄特点设计不同的自学指南。
例如，我校的语文学科的预习，要求各年级根据学生的年龄、心理特点及其认知规律，以单元为整体设计不同的自学指南，主要包括“我会背诵”“我会搜索”“我会积累”“我会运用”“我会表达”“书海扬帆”几大方面，告诉学生每课应掌握的知识重点，让学生明确自学的方向。
再如，英语学科，力求把一个单元的单词、词汇、句型、语言点、语音知识等重要内容为学生进行直观呈现，让学生知道本单元我们要学习什么，进行针对性预习，应该说，绝大部分学生在“指南”指导下，自学更具针对性，预习效果更为明显，通过听录音、跟读、朗读、做预习笔记等途径，相当一部分学生在正式学习之前，整个单元的内容已经自主学会相当一部分。单词会背诵、课文能做到基本会朗读，这在以前的教学中，几乎是没有过的。
②有思有疑，注重自我解读。
预习中，尊重学生的体验，不给学生任何的束缚，让学生尽情享受预习的乐趣。例如，数学学科中，鼓励学生随时将自己的体验记录在“我的疑问”上。带着这种体验，再借助导学案上精心设计的思考题，了解学习的重难点，再读课本，进行初步的整体把握，做出批注，写出自己的读后再体验。记录了“我的疑问”后，可以主动向老师请教，或者留到听课时加以解决。这样逐渐让学生养成“遇到问题多思考，思考不了多请教”的学习态度，培养学生的质疑精神，并能逐步提高学生的自学能力。
③展示预习成果，重视评价功能。预习成果展示是巩固已得知识并将其转化为能力的过程，是必要的知识反馈过程。而只有当学习者知道学习的结果如何时，才能保持学习兴趣。让学生喜欢预习成果展示有两种作用：一是学生能够积极地参与课堂，学生参与课堂的程度越深，对课堂的喜欢程度就越大;二是让学生意识到这种展示是属于自己的阵地，学生对课堂主人翁意识越浓，对课堂的热爱程度就越大。在学生进行成果展示时，我们鼓励其他学生积极参与评价，表扬展示中的优点、特色，提出展示中存在的问题。同时，我们还提倡家长参与评价，采取生生评价、教师评价、家长评价相结合的方式，充分发挥评价的肯定、鼓励功能。这样长之以往学生的预习和评价就会形成良性循环，预习更积极了，课堂更有效了。
我们的将预习成果展示分为两种形式：
第一种，检查提问。这一环节主要由老师主导，根据教学重难点设计有针对性的问题，让学生展示预习成果。叶圣陶先生认为“考查必须认真”，要想预习长期有效，光靠学生的兴趣和自觉性远远不够，所以课堂检查提问主要形式是必要的，但不超出学生积累的范围，让他们充分享受积累成功的喜悦。
第二种，自主交流预习体验。这种形式的主角是学生，可以分为小组内部交流和小组选出代表在全班进行交流两种，让学生把自己预习中的疑问提出来请大家解决。在此期间，要特别强调让学生边想、边说、边听、边记，养成良好的学习习惯。教师在整个交流活动中，发挥好引导的作用：在限定的时间内，一方面要参与到学生的交流活动中，与生互动;另一方面要捕捉学生在交流中出现的共性或代表性的问题，特别是在“检查”中发现的普遍性问题，以形成新的教学资源，做好具体的反馈。
四、科研引领助发展
学校牢固树立“科研兴师、科研兴校、科研兴教、科研惠生”的理念，坚持以教育科研推进课程改革，努力发挥教科研的先导性、基础性作用，扎实进行教育教学行动研究，努力追求教科研的实效性，坚持以教育科研推进课程改革，促进教师发展，提高教育教学质量，引领学校工作科学发展。我校连续3年被评为园区“教科研先进学校”，具有一定的教科研基础。
学校积极开展课题研究。目前在研课题11个，其中国家级子课题2个、省级课题4个、市级课题4个、区级课题1个。大部分教师具有一定的教科研能力，能够较为积极地参加课题研究活动，能够结合自己的教学实践撰写一定质量的教育教学论文。特别是我们的范校长，身先垂范，发表在全体教师中是遥遥领先。在校长的带领下，学校教师每年的论文发表和获奖数也是成绩卓著。
五、国际交流促理解
在交流互访方面：目前学校三位校长、两位英语教师和一位语文教师具有澳大利亚、新西兰、新加坡考察、学习、参观经历;已接待包括新加坡N4校群校长、主任考察团、日本教育团在内的外国同行考察团多批次，去年11月接待新加坡城景小学学生浸濡。后天(5月26日)，我们又将迎来新加坡培华小学和武吉班让小学共80多位学生的浸濡活动，还要与新加坡同学一起欢庆“六一”。促进国际理解教育的深入开展。
三年前，我们通过友好帮助、聘请中介公司，使用外教，为三～五年级学生每两周教授一次口语课，外教一周到校一天，授完课离校，与师生互动交流有限。今年，在园区教育局的精心组织安排下，为我们聘请了专职的外教，每周有三天在我校上课，三到六年级的学生每周都有一节外教课。学校还安排了外教对英语教师的培训时间(每周一次)。
此外，学校努力创设双语氛围，每年举办双语节，目前已举办过5届校双语节，积累了一定的双语活动经验，但在活动形式上有待进一步创新和突破，在双语文化氛围的营造和创设上，在双语活动的内涵和质量上，有待作进一步的思考。
六、学校特色树品牌
童书阅读、莫愁新父母学校、科技教育为我校的三大特色。我们依托学校办学特色，充分满足学生创新实践与素质全面发展的需要。
1.童书阅读。
老师们知道，每个生命都是一粒神奇的种子，都蕴含着不为人知的神秘。但是阅读，能唤醒和开启这样一粒种子，用阅读和写作给孩子插上飞翔的翅膀，正是学校特色办学的精髓所在。聚沙成塔，“书香校园”顺理成章地成为学校的办学特色之一。
“毛虫与蝴蝶”儿童阶梯阅读实验真正在我校开展已有近五年了。老师们坚持和孩子读绘本、讲故事、画图画、拍作品、背儿歌、给家长写信、写课堂实录、写实验随笔、整理孩子们的作品……实验带动家长们主动地投入到和孩子的共读、共写、共同生活中去。
我们承办了首届“涂鸦节”，安排教师参加全国性的交流活动，还接待了来自全国各地以及新加坡、日本等教育代表团与我们进行读写绘项目的交流和探讨。今年下半年，我们还将筹备一次全国性的研讨活动，进一步将实验推向深入，同时扩大我们实验在全国范围内的影响。
实验改变了老师的生活方式，提升了老师的教育科研能力，使老师的教育更富激情与理想。
2.父母学校。
如果说没有教师的发展，就没有学生的发展，那么，没有学生父母的发展，也没有学生的发展。
自XX年3月，国内首家“莫愁新父母学校”在我校隆重挂牌成立以来，新父母学校通过整合各方教育资源，定期组织全校父母参加系列讲座、现场咨询、向家长开放图书馆等活动，向学生父母进行系统培训。还编写了《父母点击》校本教材，向家长切实有效地传播先进家教观念、科学家教方法。大部分家长的家教理念有所提升，能够努力尝试用科学的方法教育孩子，努力创设民主、和谐的教育环境。
同时，莫愁新父母学校成立至今已引起了全国各大知名媒体的普遍关注，中央电视台、江苏教育电视台、苏州电视台、中国教师报等媒体相继进行了专题报道。学校也被评为“江苏省示范家长学校”、“苏州市德育示范学校”。莫愁新父母学校打造了一批批优秀父母，促进了家校相互合作共同发展。初步形成了“关注孩子成长?享受孩子成长?与孩子一起成长”教育理念，在全国家庭教育研究领域中已具有一定的影响。
3.科技教育。
学校始终把培养学生良好的科技素养作为一个长远的目标来抓，以培养学生的创新精神和实践能力为核心，以无线电通信和科技模型为两翼，努力实施素质教育。开设了丰富多彩的科技兴趣小组：七巧板、国际数棋、模型制作、无线电通信、信息技术应用、科学绘画，为学生搭建了发展个性的舞台。
学校学校先后承办XX“若态杯”苏州市中小学生智力拼搏“爆走龙”机器人拼装大赛活动初赛、江苏省第十四届青少年科技模型(苏州赛区)竞赛、。今年的4月23日，学校承办了江苏省第十八届青少年科技模型(苏州分赛)，在全省已享有盛誉。全校约有10%的学生在国家、省、市级科技比赛中获奖。
用科学精神塑造学生人格，用书香校园塑造学生纯真心灵、用广博之爱搭建家校平台。我们斜塘实小因此而独树一帜、与众不同。
如果每个人都能做一个让世界更美丽的事，美丽将无处不在!斜塘实验小学就在扮演着一个魔法师的角色，点石成金，让梦想的阳光慢慢地照进现实。
七、努力探索求改进
针对上学期语文专项调研反馈意见，学校校长室带领教导处努力探索、积极改进。
通过名师工作室、六校联合备课体，针对课堂教学中存在的问题，积极研讨。教师在教学中积极关注学生的课堂生成，实施“先学后教、以学定教”地有效教学策略，通过指导学生自学，发挥学生的学习主动性。注重引领学生学习能力的提高，教给学生学习方法，点拨学生引领学生学会学习，同时注意对学生的多元评价。
进一步落实并细化自学指南的设计以及运用，并使之与个性练习的设计想呼应，更有效地提高了学生自学的自觉性和主动性。
全面实施电子化备课，严格每周检查制度，每周周一中午规定时间教师必须完成教案的上传，教导处随机检查，并纳入每月考核中。集体备课的修改意见也在初稿中单独列出一栏，听课后的评议除了填写评议表，还利用瑞博平台，开展评议跟帖，使教师们随时可以参与到评课研讨中。
立足现在，放眼未来，在文明和谐、全面发展、特色鲜明的大教育观背景下，我们将精诚团结、不懈追求，扎实推进素质教育，切实提高教育教学水平，全面提升校园生活品质。
2010--2011学校教学工作总结
一年来，我校的教学工作以教育局“四年提升”规划为指导，围绕“课堂教学是主阵地，教师培养是关键，校本教研是保障，质量检测是手段”，全面扎实作地做好工作，并已初见成效。现就我校教学方面的各项工作做一总结：
一、教学管理方面：
我们学校本学期教学的整体原则是始终坚持以“四年提升”规划为主线，以课堂渗透“尝试教学”为立足点，以提高课堂教学质量为实施素质教育和创新教育的突破口，对教学工作全面加强管理，我们的主要方法是：
1、教学管理：
学期初，我们完善了《教师课堂教学评价方案》、《教师工作量化评分细则》等管理制度。在教学工作的计划、实施、检查等方面做到有章可循，使教学管理逐步走上科学化、规范化。
我们对课堂教学质量的管理办法是：⑴、随堂听课，不打招呼，听后个别交换意见，提出要求和建议;⑵、每周安排公开课，全校教师都可以听，然后利用校本教研活动日进行评课，共同研讨课堂教学改革的经验和做法。
我们对“学困生”的管理措施是：⑴、建立后进生成长档案;⑵、任课教师必须熟悉任课班中的后进生，教学时要求体现洋思中学“兵教兵”的教学模式，以帮助“学困生”;⑶、教师要利用课余时间对后进生进行个别辅导;⑷、经常与后进生谈心，只要他们有所进步，就及时给予肯定和鼓励。
在教学常规管理方面，我们要求教师做到“四精四必”，即精讲、精练、精批、精评，作业有发必收、有收必改、有错必纠、有练必评。
对教师的教学工作除了平时的检查，随堂听课外，我们还加强了过程管理。每学期对各年级组及青年教师的教育教学工作进行认真评估，包括：一听(听课堂教学);二看(看备课笔记、作业批改);三总结(总结教师教学的成功与失败，对存在的问题及时纠正并提出改进措施)。
2、教师管理：
本学期，我校尝试并实施了教学能力综合考评的教师管理评价机制。每学期期中和期末两次，按照县教研室的教学质量检测的全县排队情况，对教师进行考核，奖惩分明，并做为学校评优评先的重要依据。
3、学生管理：
本学期为搞好学生养成教育，学校每周有值日领导、值日教师，按规范内容进行检查并有值日监督岗学生，按照进校、课间操、课间纪律等方面进行监督，安排好记录。卫生监督岗的同学对个人卫生、室内卫生、承包卫生区域，每天进行检查，并选出优胜班级，及时通报全校。这样既有利于班主任调整自己的工作，也有利于学生检点自己的行为，增强荣辱意识。
二、校本教研方面：
每周安排两课时集中进行校本培训。并要求各个教研组正常开展教研活动，交流教学经验，不断提高自身教学业务水平，努力形成严谨治学的良好教风。
我们还注重了对青年教师的培养与鼓励，加强对青年教师的业务指导。开展一系列的听课活动。如研究课、实验课、创新课，并通过说课、听课、评课活动，探索教学新路，为青年教师早日脱颖而出，努力构建专业发展的平台。
三、存在的问题及改进措施：
1、学校教学管理方面存在的问题：
(1)重形式，轻落实。
对教学工作中的过程管理、教研活动管理等方面，形成重计划、轻落实、重总结的“两头重、中间轻”的现象，使有些工作得不到彻底落实。
(2)重考试，轻过程。
由于过于重视考试，出现了“重考”现象，产生了以“考”代教，凭考试成绩评价教师和学生，这种重考试、轻过程的管理，违背了养成教育的原则，失去了其应有的教育性。
2、教师教学方面存在的问题：
(1)教学成绩有待提高。
本学期期中考试，虽然我校取得了不错的成绩，但期末考试又出现了滑坡现象。
(2)教研教改力度仍显不够。
分析本次期末考试，觉得部分教师的教学，一是苛于追求课堂的大密度而简化学生发现知识的过程，导致讲得过多，练得过少，学生学死知识;二是靠重复练习形成思维定势而忽视学生解题技法的总结。三是教研教改成果，不善于应用到实际教学过程中。
3、改进的方法措施：
在具体教学管理工作中，要转变单纯重视教学内容、轻视教育过程的现象，要处理好形式与内容、过程与结果的关系。
在校本教研工作中，先要务实，才能求真。特别是现行的教改，要一切从实际出发，尊重实验结果，处理好良好愿望和现实差距的关系。
在建立健全教师和学生的培养、考核和奖惩机制的同时，要加强过程管理和人文关怀，处理好考核与奖惩、评价与激励的关系。
我们今后的教学工作将继续一如既往，开拓创新。在县教育局的领导下，以饱满的热情，优良的作风，扎实的措施，一流的业绩，发扬“求实·求新·求是·求真”的校训精神，定能发挥我校的优势，克服和解决存在的弊端，齐心协力，再造辛庄堡中学新形象!
水东江中心小学
教学工作总结
(2016年下学期)
本学期在校长的支持下，在广大教师积极努力下，我们以提高教学质量、提高课堂教学效率为重点，比较圆满地完成了教学任务各项工作取得了一定成绩，现总结如下：
一、认真贯彻落实新课程计划：开学初，组织教师认真学习课程标准，结合本班实际，制定好学科教学计划。督促教师严格执行课程计划，按课表上好每一节课。
二、狠抓教学的常规管理：为规范课堂教学行为，养成学生良好的课堂行为，建立了巡课制度，组长会上提出具体要求，严禁“乱堂”现象，教务处不定期抽查。
(2)继续坚持一学期四次的学生作业和教案检查制度，按照学校规定的优秀作业和优秀教案的标准，评出校级的优秀作业及优秀教案，其中曾梅芳、熊邵兰、曾晶、鞠国民、朱丽元的教案被评为校级优秀教案。五年级语文、数学作业、一年级语文作业、数学作业被评为校级优秀作业。
(3)坚决贯彻执行教育部关于减负的通知，严格控制学生在校活动总量和课外作业量，严禁留大量重复性的、惩罚性的作业，努力提高课堂效率，向课堂40分钟要质量。
3、加强电教的使用与管理：
要求教师在平时的教学中要善于利用先进的教学手段增强教学的直观性、趣味性、实效性，从而提高课堂效率。
4、加强毕业班工作的管理：
毕业班是学校的窗口，因此做好毕业班的工作十分重要。本学期学校对毕业班工作加大力度，主要开好三个会：教师会、家长会、学生会。教师会的目的是让教师转变观念，彻底摆脱应试教育的束缚，面向全体，重视智力的开发和能力的提高;学生会是使学生明确学习目的和学习任务，努力学习争取取得好成绩;家长会主要是及时与家长取得联系，使家长了解孩子的现状，与学校配合共同做好学生的工作，由于措施得力今年毕业班成绩比较理想。
5、做好学困生的辅导工作：
我校生源一般，要求每位教师要对所教学科、班级的成绩较差学生做到心中有数，定出辅导计划，加强辅导。在期末考试中各班的学困生成绩都有不同程度的提高，各科合格率均达95%以上。
6、加强对青年教师的培养：
对于青年教师，尽量为他们创造施展才华的空间，鼓励青年教师积极参加县级以上的培训，学校充分信任他们，给他们压担子，锻炼他们，促其成才。
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