纪检部下学期工作计划

无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《纪检部下学期工作计划》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇：纪检部下学期工作计划

纪检部下学期计划

纪检部工作计划

(2009----2010下学年度)

时光消逝，新学期伊始，法学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年，纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下，顺利的完成了本职工作，取得了广大师生的一致赞同。本年度开始，纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作，努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院管理和正常运行提供应有保障。

本年度，我校将迎来评估工作，响应“人人能为评估做贡献，人人应为评估做贡献”的号召，本着为广大同学服务的宗旨，纪检部特拟定以下工作计划：

一、招才纳贤，补充纪检部后备力量。

与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们尽快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队之中。

二、严格规范，努力完成本职工作。

与以往不同，纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段，各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正，全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

三、增强内部沟通和了解，强化团队意识。

纪检部随着工作的的需要，人员相对较多，各司其职，为了使工作顺利有序，本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。

四、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。

法学院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献。

五、培养干部接班人，使纪检部保持新的活力

为了培养好下一个班子的领导人，我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长，委员进行平行培养，使他们对部门的工作十分熟悉，然后在第二学期的时候，从他们中间挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

总之，新的学期，新的开始，纪检部将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

纪检部

第二篇：纪检部下学期计划

纪检部工作计划

(2009----2010下学)

时光消逝，新学期伊始，法学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年，纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下，顺利的完成了本职工作，取得了广大师生的一致赞同。本开始，纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作，努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院管理和正常运行提供应有保障。

本，我校将迎来评估工作，响应“人人能为评估做贡献，人人应为评估做贡献”的号召，本着为广大同学服务的宗旨，纪检部特拟定以下工作计划：

一、招才纳贤，补充纪检部后备力量。

与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们尽快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队之中。

二、严格规范，努力完成本职工作。

与以往不同，纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段，各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正，全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

三、增强内部沟通和了解，强化团队意识。

纪检部随着工作的的需要，人员相对较多，各司其职，为了使工作顺利有序，本则要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本将在每月结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。

四、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。

法学院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献。

五、培养干部接班人，使纪检部保持新的活力

为了培养好下一个班子的领导人，我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长，委员进行平行培养，使他们对部门的工作十分熟悉，然后在第二学期的时候，从他们中间挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

总之，新的学期，新的开始，纪检部将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

纪检部

第三篇：纪检部下学期工作计划

工作计划

一学期结束了对上学期的工作进行了总结。同样对于下学期的工作我们也要有一定的工作计划，以下为我部下学期的工作计划一：例会

在例会我部会对本学期常出现的问题进行的商议，采取相应的措施，并在以后的工作中进行实施。

二：迟到

下学期我部会严重迟到，一月统计一次，对于迟到次数出现较多的学生上报出黄榜，对于再查迟到过程态度差的情况，我部会采取的措施写检查。

三：仪容仪表

本学期烫发，染发的同学较多，下学期我部的工作计划如下：

(1)严查烫发，染发等问题

(2)严查戴首饰

(3)严查穿着不得体

如出现问题扣除相应的考核分，若是学联查到则扣除双倍的考核分。

四：校卡

本学期在佩戴校卡方面表现良好，以下为我部下学期的工作计划:

(1)再查班时，严查校卡

(2)不佩戴校卡次数多的同学，写检查，并扣除相应的考核分

(3)严查校卡不贴照片的同学，进行提醒，若提醒多次，仍未贴照片，则视为不佩戴校卡，扣除相应的考核分。

五：早退/晚归

(1)严查早退(在23:00之前离开教学楼都视为早退，除护校队，宿管部)

(2)严查晚归(对于晚归的同学，取消请假的机会作为惩罚，并扣除相应的考核分)

(3)对于出现违纪次数多的学生，直接上报

六：晚自习纪律

本学期在晚自习纪律方面出现的问题较多，下学期我部将严抓这方面的工作，下学期工作计划为：

(1)严查晚自习说话，睡觉的同学

(2)严查在查班时玩手机，电脑的同学

对于违纪的同学，我部将会扣除相应的考核分。若是学联查到的则扣除双倍的考核分。

下学期我不将会招新干事，我部的老干事会亲自带新干事查迟到，查班，坐大厅，知道他们熟悉纪检部工作的流程为止。

下学期，纪检部一定会更加努力的做好每一项工作，希望在大家的努力下，配合下我们能源动力系的学生会会越来越强大。

能源动力系

劳动部

2012年6月25日

第四篇：纪检部下学期计划[小编推荐]

纪检部下学期工作管理制度

纪检部主要涉及核实收取出入校牌以及早餐进入教学楼的问题。为促进纪检部更加完善，更加强大，能够发展成为学校的得力助手及强干的组织力量。故此提出下学期纪检部管理制度。

首先纪检部共分为四组，每组成立一个组长与副组长。本学期实行全新的加减分制度。一学期每个成员共10分。迟到一次扣2分，无故缺勤扣5分。一个月迟到3次开除学生会，无故缺勤两次开除学生会。得到市里的一等奖加2分，市里二等奖加1分，市里三等奖加2分。每个月根据得分和平时表现评出2名优秀学生会干事。

首先部长及副部长必须做到：

1、实践能力强，有一定威信。

2、品德好、乐于助人、关心部里的成员。

3、以身作则，奖罚分明。

4、即时指导工作，工作分明，明确有章。

成员的应该做到：

1、 成员在上岗之前应该整理好衣冠，固守本位。

2、 每次执勤都必须准时到场，不得无故缺勤，并争取提前几分钟到场，能够即时执勤。

3、 执勤期间不得玩手机等做一些与执勤无关的事情。

4、 部里的成员之间应该多交流沟通，老成员应该热情的帮助新成员，使之尽快适应工作。

5、 每周一开部门大会一定准时参加，不得无故缺勤 。

6、 一切服从上级安排，如果成员对上级的决定有异议，或对纪检部有良好的建议，要在每周一大会上提出，由部长和副部长、几位组长一起商量得出结果。

7、 纪检部成员在平常生活中要严格要求自我，不在公众场合抽烟、不在操场与异性过于亲密等……

纪检部考勤制度：

1、 周一中午开部门大会。由部长对组长以及成员打考勤。

2、 周一至周五执勤由组长对成员打考勤，各组的副组长对组长打考勤。

3、 每周一开部门大会时候由部长对一周的执勤情况进行总结，表现好的进行表扬，对表现不好的进行教育批评。

4、 部门每一个月根据考勤分数以及平时表现评选优秀成员，并对其实行奖励，奖励一支钢笔，或一个笔记本。

纪检部的请假制度：

请假必须提前一天请假，请假时必须写请假条写明请假原因，并让班主任签字之后到部长处请假，经过同意后才可以。（这样可以防止一些成员假借执勤的事在班上无故旷课，从而对学生会造成不好的影响。）

如果遇见突发情况，必须打电话给部长或副部长，并说明详细缘由，经过同意之后才可以不执勤。

以上是对纪检部的工作计划和建议，希望领导认真阅读对不好的进行批评。

第五篇：纪检部下学期工作计划

时光易逝，新学期开始，我们材料系纪检部又迎来了一个新的开始。作为学生会重要部门之一,纪检部将承前启后,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为系内管理和正常运行提供应有保障.纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监督工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们日常生活的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。我们应吸取去年的工作经验，摒弃不好的工作态度和作风，以崭新的面貌去迎接新的开始，将历练一学期的工作经验和优异成绩带到新的学期中。

回首上一学期，我部的工作历程，在系部和各位干事的积极配合下取得优异成绩。如：各大晚会（活动）中维持现场秩序与纪律;趣味爬山；与机械系联合查房中，都突显了我部的纪律性与组织性。 分析上一学期的经验与存在的问题，我欲将今年的工作计划予以一些轻微的调整。考虑到我部的工作方向，将工作的重心放在“顾大局，有针对，有重点”进行开来。

为此,纪检部特拟定以下工作计划：

一． 全面积极配合系部的工作的开展，创建文明，绿色，和谐校园；

二． 不定期多搞有益于提高同学德智体全面发展的活动，同时搞好本部干事成员的团结精神。为其交流和取长补短提供平

台，以促进干事和同学间的友谊，创建人人争先的和谐家园。

三、 将工作重点放在校园违规违纪行为。如：吸烟，打架斗

殴，违规电器使用等情况。严惩吸烟与夜不归宿问题，

并以公平，公开，公正的原则对待处理。

四、 会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作.

五、 不定期深入同学中进行日常纪律及行为的检查.

六、 及时了解同学们的积极配合各个部门的工作，做好与其

他部门的协调工作。

七、 每周安排合理的时间进行查房，帮助大家形成一个良好

的生活习惯。

八、通过每周的班长例会建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

九、对本届干事进行培养,以便他们可以很好的接任下一届的工作.做好指导,让他尽快熟悉工作.

十、部内秩序本学年决不能放松,要严格要求自己多做批评与自我批评.

具体安排如下：

一、严格规范，努力完成本职工作。

学习是学生的天职，因此每晚的考勤是非常重要的，为此我们制定严格的制度来完善同学们的学习生活，让我们的督促是他们更快的养成良好的行为习惯，加强自身安全。因此加强组织管理，落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正，全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

二、增强内部沟通和了解，强化团队意识。

纪检部随着工作的的需要，人员相对较多，各司其职，为了使工作顺利有序，本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。

三、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。

徐工院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献。

四、培养干部接班人，使纪检部保持新的活力。

为了培养好下一个班子的领导人，我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长，委员进行平行培养，使他们对部门的工作十分熟悉，然后在第二学期的时候，从他们中间挑

选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

本部具体实施步骤：

1.查房组的工作重心任然是查寝，但要注意查房过程中的态度与方式。会处理一些突发问题（如不配合，拒绝检查等问题）； 2.考核组要认真切实履行职责，督察各位干事的出勤情况，认真核对查房结果的准确无误，不以权谋私，以确保本部工作的开展；

3.部长和系部领导要不定期的进行抽查，以便于更好地开展工作；

4.在查寝过程中遇到不能处理的问题应及时上报部长和宿管人员（如防防盗，等人身安全）

对于长短期假条要建立责任制，让室长和有关人员切实负起责任——材料系纪检部

第六篇：学生会纪检部下学期工作计划

上一学期在纪检部各成员的辛勤努力下，我部较为有序地完成了各项工作。在新的学期里纪检部将继续坚持“公平公正愉快工作，纪律严明服务同学”这一工作理念，全心全意地服务于同学。

纪检部本学期的工作计划包括基础建设部分和部门活动创新部分。

基础建设部分：

1、部门干事的培养

在以前例会制度的基础上，考虑到在例会上气氛比较沉闷，内容比较单调、枯燥，例会的过程太过于程序化这几个因素，为改变如上状况，特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节，以达到即活跃例会氛围，又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议，而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、增强交流

本学期纪检部计划与学习部和组织部各搞一次联谊，使我们的队伍更团结更融合，更好的促进学院各项工作的顺利开展，同时也在工作中加入了娱乐这一元素。我部将扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松，要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评，成为纪检部的表率，展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则，大力开展各项活动，增进交流，积极配合学校开展各项相关工作，做好早点到、违章电器的查处及各项活动的监察工作，全力辅助学院工作，使各项活动顺利展开。

活动创新部分：

基于我们纪检工作的特性，我们的主要工作是基础工作，因此我们的工作在很大程度上都是对内工作，对外工作基本没有，为了改变这一现状，我们部门很有必要在工作上做出创新，因此，我们本学期将打破我们纪检部只做基础工作这一现状，实现对外活动零的突破。此活动我们打算与楼管会共同完成，主题是关于“寝室安全文化建设”，这样即与我们的基础工作相挂钩，又能对外进行宣传，扩大两个部门的影响力，并以此为契机，做出属于我们纪检部的品牌活动。