女生部下学年工作计划范文

女生部下学年工作计划范文（精选5篇）

女生部下学年工作计划范文 篇1

随着这一学年学生会工作的结束，新的一学年也即将来临。在新的一学年，女生部也会坚持部门的宗旨：“关爱女生，关注男生”。为学院的同学们有更美好的学习环境而努力。

下学年工作计划：

1：加强部门内部建设；

部门建设是一个不能松懈的部分，要保持部门的积极性、创造性，就要时刻的要求所有的成员们要有积极的心态面对自己的工作。加强所有成员的团结一致性。部长负责在团总支的指导下统筹整个部门的总体工作，为部门发展制定方向，协调部门的内部关系，抓好内部建设，做好学院跟部门的桥梁工作；干事们积极为部门的发展献言献策。创造一个良好的气氛，更能促进部门的发展与规划。2：部门的活动；

女生部的主要活动不多但是贵在一个“精”字上。下学年的主要活动由“女生节”开始。基于上学年活动置办的成功经验，下学年的活动我们将会进行更创新的方式来凸显“女生节”。会倾听大一的干事们的积极意见来完美展现我们的活动。为学院活动开一个好头。

除了“女生节”，我们部门也会开展凸显本部门特色的活动，其目的也是为了关爱学院的同学们，为他们的学习环境增添一份欢乐与动力。我们不仅仅是个女生部，也是会为学院男生的着想，开展他

们所期待的活动。

3：部门外部建设；

部门的外部建设就是积极的参与其他部门的活动，增强女生部的外交活动。下学年各个部门的活动应当都是非常多的，在这个时候，女生不也会非常的积极配合学院的工作以及部门间的合作。加强与各个部门之间的联系与沟通，以增强女生部的互助性。

4：礼仪队的建设；

在大一新生入校后，部门也组建了新的礼仪队。从这学期的表现来看，新的礼仪队成员们也是非常积极的配合我们的工作。相对于以前的情况是好了非常多的。新的礼仪队员很清楚自己的责任与义务，这点做得非常好。女生部也给予了适当的表扬。

那么下学年我们也会在礼仪队这方面下功夫，礼仪是代表商学院的。在此，我们会加强培训礼仪队员的专业性和灵活性。以保证在下学年的工作中能展现商学院礼仪队更完美的一面。也将更合理的安排礼仪的工作调整度。

在新的一学年，我们将继承上学年的工作并再接再厉，力争分工明确，齐心协力，不怕吃苦认真解决好工作中出现的每一个问题。在此前提下，女生部也会更好地加强部门的协调性，提供给每个干事锻炼的机会，加强部门之间的合作。也会更努力的为学院的建设增添新的篇章，为学院的发展留下美好的一页。

经贸系心健部下学年工作计划 篇2

2012学年已经接近尾声，新的学期也即将到来，经贸系心理健康部也迎来了又一个挑战。新的学期，新的形象，我们将在系学生会的工作精神指导下，秉着“一心为学生服务，一意维护学生权益”的精神，以崭新的姿态迎接新的挑战。在即将到来的学期，心理健康部将做好本职工作，力争有所突破，有所创新。对心理健康部承办的活动，将紧贴学生时代，紧扣专业特色，同时加强与本系其各门的合作与联系，力争在部门与部门间的配合中，更好的地完成各项工作。我们将加大力度深入同学中去，尽可能的帮助那些生活上、学习上有困惑的同学，在减轻同学们的心理压力，提高同学们的积极性方面多下功夫。在这方面，我们将积极与校朋辈心理咨询室的老师和朋辈心理咨询员联系，协助老师的工作。2013年，我部拟工作计划如下：

一、自身建设：

我们将本着公平、公开、公正的原则做事，为心理健康部注入新鲜血液，为以后的工作打下结实的基础。同时，我们还要争取做到：

1、努力完善心理健康部的各项职能和各项规章制度，做到从部长到副部长，从副部长到干事，一切严格遵守纪律，服从安排。从开始就抓紧管制这一块重要工作。部长、副部长要以身作则，做到上行下效。

2、工作、生活分明，工作态度端正，做到任务落实到位、责任落实到人。

3、做事要注重时效、质量和可操作性，尽量避免做一些不“无用功”。

4、要有信息反馈。不论是部长、副部长还是干事，在工作当中遇到自己不懂或是自己做不了的要及时向上一级汇报，以免耽误工作。

5、部门招新，积极宣传心健部，让更多有能力的13级新生加入我们。并对干

事进行近一步的培训和锻炼,让其更快熟悉心健部各项工作。

二、常规工作：

1、制定部门内部考核制度（具体制度参考主席团所定对各部长考核制度），对以后工作进行严格考核。

2、积极配合系学生会和院心协工作。

3、建设学生意见收集点，搭建更多的利于学生与学校各相关部门及老师的交流平台，为学生更好到维护自身的权益而努力。

三、其他：

1、配合各部门平时工作。

2、每周定时开一次例会，例会上主要汇报本周的工作，交流思想，并对已完成的工作进行总结，对未来的工作进行安排。如平时有重要的事情则及时召开临时会议。

3、在新的学期，心理健康部人将会更加努力工作，以饱满的工作热情完成我们本学期的工作任务。

4、配合学校的迎新工作，完成学校任务。带领新生去熟悉校园内外的环境，让新生们能对这个新环境有所熟悉，也让他们了解到我们学校的魅力。

经贸系心健部

女生部2011学年工作计划 篇3

在我进入女生部的一年中，对女生部的工作也了解很多。女生部是以“服务女生”为宗旨的一个特殊部门，是学生会主管女生日常学习生活事务的部门，主要工作是关心维护女生的合法权益，及时了解女生思想动态，协助有关部门开展有益女生身心的相关活动，旨在为女生提供各种帮助，丰富女生们的校园生活，做到关爱女生，服务女生，展示女生风采，提高女生素质，丰富女生生活，解决女生问题。为了做好这一年的工作，提高工作效率，我们做了如下计划：

一、日常工作

（1）每周一次例行检查女生宿舍的卫生，督促本院女生积极处理好寝室卫生，并积极配合学校的复查工作，力将本院女生宿舍卫生的优秀率达90%左右，争创将本院的卫生排名再上几个台阶，提高我院的名声。除了周二的大扫除外，我部门将竭尽全力督促同学们平时的保洁工作，为她们营造一个良好的生活、学校环境，争当文明寝室。

（2）每周一至两次不定时抽查宿舍，对宿舍卫生、晚归不归、使用违章电器、打牌赌博等现象的排查及进行整顿改善，竭力维护好女生宿舍的保洁及安全问题，尽最大努力改善女生宿舍环境，并营造良好的学习氛围。

（3）对女生的总体情况以一周一小总结，每个宿舍的表现情况（宿舍卫生及晚归等违章情况）以书面方式反馈到本

院的周况评比当中，我部门以满分20分反映女生宿舍方面的情况，以分数的多少直接反映出每个宿舍在本周的表现情况，从而让每个人都意识到宿舍卫生方面及遵守章则的必要性,并于每周将情况张贴出来。

二、创新工作

1.为提高我院女生对宿舍卫生的认识，积极做好平

时的保洁工作，我部门以一个月为期限对每个宿舍来个总结，对周二的大扫除卫生情况在B类及B类以上并且有三次及三次以上评上了A类优秀寝室的寝室经院里同意，我部门将公示表扬，并给予一定的奖励。

2.礼仪舞蹈队，是本部门的特色,从朱书记处得到很

多对礼仪舞蹈队建设的建议,加上我部门自己的想法,我们想向全院招几名礼仪舞蹈队成员,为他们开设口才锻炼课,形体课,舞蹈课,将结合礼仪知识和传统知识,当把礼仪队员培养出来之后便考虑举行活动,具体实施和活动形式会以策划形式写出来,这里就不详写,到时候可能需要外联帮忙拉拉赞助，以及各个部门的协助。

三、干事培养

作为一个部长,能否把部门建设好,能否把干事培养好,是一个很核心的问题,经过多番思考,我部门将按如下方案培养:

1、每个人负责一周的卫生统计以及大功率检查,并由我们部门的两个部长亲自带领，上寝室检查，教她们检查时应注意的地方以及礼貌待人，月底时让三个人轮流统计情况，将优秀寝室公布出来，由我来教她们做表，统分，以及汇总，交代好一些细节问题；

2、每个月底结束，约个时间，叫上副部长，以部门的形式开个自由的心理交流会或出去游玩，及时了解她们工作中遇到的问题，以及生活中学习中遇到的困难，借此提高部门凝聚力；

3、礼仪舞蹈队这一块，让我们部门干事一起加入礼仪

队的学习，让她们也能通过锻炼口才，训练绕口令，上形体课，舞蹈课等提升自己的气质。并让每个干事轮流负责礼仪队的相关事宜，为期三周后，加上我们部门的观察，确定一个专门负责礼仪队的干事，重点培养好。

4、为确保我们部门每个人在做好工作的同时不落下学习，我初步设想利用周末一个下午的时间，部门人聚集到一起搞学习，地点是学生办公室，这样既可以增进部门人之间的交流，又可以引起她们对学习的兴趣，所谓上行下效，只有部长层面的人切实带动她们一起搞学习，要她们重视学习的话才不会白讲。此外，还可以进行部门内部的读书交流，互相交换课外书，响应学院的读书活动，提高自身修养。

5、让她们多与其他部门交流,学习其他部门的长处,增

进部门之间的交流。

四、活动策划

1）每周二的卫生大扫除及周三的大功率检查，并于每个月统计一次并将优秀寝室公布出来并给与适当的奖励。）2011年9月份公布礼仪舞蹈队获奖名单,招好干事,做好宿舍分布表。

3）2011年10月份的第二个星期一到各班宣传礼仪舞蹈队，并于周二进行礼仪舞蹈队的招新,并于第三个星期开始礼仪舞蹈队的培训，一周一次口才礼仪课，一周一次舞蹈课，培训到11月。

4）12月份迎接学校的文明寝室，温馨寝室比赛，带动学院氛围。

5）2012年3月份的三七女生节活动的举办。

6）4月份礼仪队增设形体课，并开展起队礼仪队队员的考核工作。

7）4月份组织寝室积极参与魅力寝室大赛，并组织好PPT展示初赛等

五、其他

除了我部门的本职工作外，我部门仍然一如既往地协

助其他部门的工作，并且积极配合学校女生部开展的一系列

全校性活动。我们在尽力做好各项工作的同时，协调好我部门各成员之间的关系，使我部门内部相处融洽，并规范处理好女生部与其它部门之间的关系，动员一切可以团结的力量，进一步提高我部门的工作效率。

六、总结

以上只是我部门对这学期工作的大概规划，我们需要

在具体的工作中灵活处理，并在此基础上不断创新，为我院女生提供最好的服务，让她们的生活更加丰富多彩，与此同时我部门也将更加努力工作，与本院学生会其它部门合作，将新一届团总支、学生分会的工作做得更好。

女生部下学年工作计划范文 篇4

时光飞逝，送走了2009年，迎来了2010年，回首过去，我们认真完成了各项工作，定期做工作总结，以便改善在工作中出现的不足，展望未来，一如既往的协助院及各个部门的工作，提高委员的办事能力，举办一个属于部门的特色活动。为以后的工作更能顺利开展，现将本学期的工作总结如下：

一、部门的总结

1.10月14日，我部门对大一新生发放了调查问卷，通过发放问卷的形式，让我部门更好的了解大一新生的最新动态，以便我部门帮助大一新生解决在生活、学习中遇到的不懂问题。

2.10月22日，我部门面向大一全体新生招聘礼仪队，为同学们提供一个良好的礼仪知识培训平台，提高同学们参加活动的激情。

3.11月10日，院举办了第三届“我积极，我向上”心理广播剧大赛，我部门协助文艺部做好组织亲友团，以及同学们去观看比赛，通过演员们的努力，我系取得了第二名的好成绩。

4.12月16日，我部门开展以“健康生活与你同行”为主题的讲座未能成功，原因在于1.开展讲座前，没有认真调查各班的上课时间，导致在时间上有冲突。2.通知不够全面，跟各班班长沟通有待加强。3.同学们对于讲座缺乏兴趣，参加的热情不高。

5.协助文艺部最好校园十大歌手比赛的统分工作，学习部的“大学生校园风采辩论赛”开幕式，生活部每周三的宿舍卫生检查工作等。

二、工作中的总结

1.虽然每一项工作，我部门都能如期的完成，但效果并不是很理想，委员们的态度不够积极，做事不够尽责，部长没有认真强调委员的做事作风，时间观念不强，导致09级的委员屡次出现同一种错误。

2.部门之间的交流少，委员与委员之间有隔阂，不便以后开展各项工作，希望在今后部门之间增强委员们的交流，有必要开展座谈会之类的活动，把团总支学生会一个大家庭团结起来。

以上是我部门本学期的工作总结，只有总结，才能发现自己的不足之处，才能提高自己的办事效率，才能把工作顺利的开展。继续发扬优点，改掉缺点，把女生部发展得更强大。

女生部下学年工作计划范文 篇5

晚会前期：虽然在晚会前天晚上，我有彩排礼仪，跟她们说清楚各个环节，但由于最近开始慢慢放手让11届部委培训礼仪，且培训的次数不够多，所以礼仪各方面素质还不是很好。而司仪，交给隆城和梁京生培训，由于很多地方都不能确定，所以有些地方可能还没考虑到位。

晚会中期：由于我们不确定哪些嘉宾是学生代表，所以有些学生没能迎接到位。而迎接领导方面，由于有些领导是几个一起走进来的，由一个礼仪过去迎接，在签到的时候，有些领导先写完，有些领导迟点写完，所以有些领导，礼仪小姐先迎过去，而有些领导留在那里，没人去迎接。这个我觉得，看到的工作人员可以叫礼仪小姐过去迎，或自己去迎接，不能完全把罪怪到礼仪小姐身上。我们6个礼仪小姐有3个礼仪小姐要表演，她们的一些工作会比较赶和累，除了训练不到位，这个可能也或多或少的影响到她们当晚的一些细节方面没能做到位，如走路姿势，颁奖，站姿等。收分数方面，跟学习部商量每个节目收一次，但领导觉得这个太赶了，最后改为2个节目收一次，导致当晚计分的时间不够充足。我觉得以后不管什么活动都2个节目收一次，不要一个节目收一次，这样给人感觉没那么好，且评分可能会相对没那么准确。而颁奖方面，当天晚上比较混乱。本来跟司仪已确定要颁发5次，而当天晚上却只颁发了2次。且由于嘉宾方面还不能及时确定，所以临时才确认哪个领导颁奖，比较紧急，容易导致混乱。由于时间紧迫，没有及时把成绩计出来，当主持人宣布颁奖的时候，我们礼仪小姐没能及时把奖状拿上去，由于时间紧迫，我也听不清哪个人获奖，就随便拿2张给礼仪小姐，而礼仪又忘了跟领导说下台再换奖状，导致颁奖方面有点混乱。游戏环节，可能没有实践过该游戏，导致司仪游戏环节表现欠佳。