采购站站长工作总结

2022-07-25 版权声明 我要投稿

无论是刚进职场的我们,还是成长路上的奋斗人,在工作的过程中,我们不断的积累经验,吸取他人与自身的教学,优化自身的工作方式。在长时间的工作下,我们自身的工作水平,有着显著的提升,为自己写一份工作总结吧,用于记录与反思自己的工作情况。下面是小编为大家整理的《采购站站长工作总结》,希望对大家有所帮助。

第1篇:采购站站长工作总结

共建工作站长、副站长及工作人员职责

社区共建工作站站长职责

1、主持社区共建工作站全面工作,对社区共驻共建工作的工作负总责。

2、认真贯彻执行上级主管部门关于社区共驻共建工作的各项工作部署。团结、带领社区共建工作站全体社区干部认真履行职责,保证共建工作站各项工作任务的落实。

3、定期向社区管委会办公室、社区党组织报告社区共驻共建工作。加强与社区各类组织、辖区企事业单位的联系,定期组织召开社区共驻共建联席会议。

4、抓好社区共建工作站的内部建设,经常组织社区干部开展政治、政策和业务学习。

5、完成上交办的其他工作。

社区共建工作站副站长职责

1、负责共建工作站的日常工作。

2、认真贯彻执行上级主管部门关于社区共驻共建工作的各项工作部署。

3、加强与社区各类组织、辖区单位的联系,协助站长组织召开好社区共驻共建联席会议。

4、认真组织实施共建工作站的工作计划,落实各项规章制度,解决工作中遇到的问题。

5、协助站长抓好共建工作站的内部建设,经常组织社区干部开展政治、政策和业务学习。

6、完成上交办的其他工作。

社区共建工作站工作人员职责

1、认真做好上级主管部门关于社区共驻共建工作的各项工作。

2、定期向站长、副站长报告各项工作进展情况。具体负责与社区各类组织、辖区企事业单位的联系,做好相关记录。

3、负责起草共建工作站的工作计划,解决工作中遇到的问题。

4、积极参加社区组织的政治、政策和业务学习,认真撰写心得体会文章。

5、负责共建工作站各项资料收集整理工作,确保资料真实、完整。

6、完成上交办的其他工作。

第2篇:站长工作总结

积极参加各种理论学习和业务培训,今后我要进一步加强学习。不断提高自己的理论水平。要争取在电力工程专业知识和宾馆管理知识方面有一个较大的进步。要经常深入实际,及时掌握设备设施的运行状况,为领导宏观决策当好参谋,为岳阳电业局多经的发展作出贡献。

请大家批评指正。现在把自己一年来思想工作方面的情况作一汇报。

两袖清风本人本着“一身正气,

一、政治上一身正气。两袖清风”做人原则,恪守着“公生明,廉生威”人生信条。办事时做到公正、公平、合理,一心为公,廉洁自律,以服众人。常常深思:当干部为什么?当干部最简单的就是党和国家安排的岗位上,尽职尽责,忠于职守,多劳多得的事要干,多劳少得的事也要干,甚至是劳而不得的事,只要是工作需要更要带头干。工作中就应该为企业着想,为大家着想,不能讲享受,更不能讲攀比,如果攀比就要攀比人之所长,人之所优,强化学习业务知识,熟练掌握管理技能。享受方面,总是低调处理,用权方面,更是如此,一切以能发挥领导的整体效能作用为前提,从不将自己的意见强加于别人头上,凡事三思而后行,带头做出表率。

永不知足。本人在电力主业工作期间,

二、学习上精益求精。变电站站长岗位上积累了一些有益的管理经验,来到电力大厦这么几年下来,对宾馆业的工作程式和管理特点也有了一定程度的解。但是当今科技创新日新月异的时代,特别是随着我国经济改革的不断深入和WTO来,为了企业的生存和发展和自身素质提高的需要,必须时刻注意加快自己知识的更新,以适应时代的需要,否则就有被时代抛弃的危险。学习上我主要采取三种方法,来加快新知识的占有量,一是书海知识,二用电脑充电,三是利用电视获得知识。所谓书海知识,就是多看书。特别喜欢看书,文学名著、专业知识、管理技能等等方面的书籍是阅读的主要内容。若让买一件好衣服多出10元钱我舍不得,但在买书上,哪怕是几十元、几百元,只要对我工作学习有帮助的书,都愿花这个钱。每年花在购书方面的开支虽然没有统计过,但也肯定不是一个小数目。书就是良师益友,虽然现在有电脑陪伴,但书还离不开我生活,每天看书时间不能少于30分钟,那怕再忙,就是临睡前我也要挤时间补上,否则真的没法睡好觉。所谓电脑充电,就是利用计算机这个最先进的电子工具去获取最新的知识和信息。有人讲:劳动工具使人手延伸,汽车轮子使人腿延伸,电脑使人脑延伸”这确实是真理,利用电脑是成功获取知识的捷径。还有一个形象比喻说:二十一世纪等于电脑加因特网”这也是至理名言,因特网和电脑把全世界连成了一个整体,人类几千年历史文化和当代科学发明创造,都通过因特网公布于世。强烈的求知意识,使我把购置维护电脑列为家庭第一投资。今年以来我光是花在电脑方面的投资就有几千元,无论是工作之余,还是休息在家,都能以最快的方式了解当天的国内外信息。还在因特网上建立了属于我自己的个人主页,这些年来,真正体会到电子时代给我带来的利处。利用电视获取信息,进家门第一件事就是打开电视机,每天的新闻联播、焦点访谈等新闻知识类节目是生活中的一部分,每天的三吨饭我基本上都是与电视度过的如果因为工作忙而耽误了看新闻,都要想办法看重播,否则我好象失去了什么似一样。

担任副总经理至今,

三、工作上勤奋敬业、尽职尽责自1997年电力大厦开业以来。一直以分管后勤保障部门为主。今年新任总经理到任后,前段安排我分管安全、动力、物管、客房等工作,后根据工作需要,客房另行安排由其他领导负责。所以,干的还是老本行。这些部门有一个共同的特点,就是都不直接面向顾客,而是为服务部门作好后勤保障工作,以保证整个大厦的正常有效运转。如果说服务部门是大厦的脸面的话,那么后勤保障部门则是整个大厦的心脏,工作的好坏对整个大厦正常运转至关重要,大厦取得良好经济效益的有力保证。

电力部门历来重视安全工作,安全工作是企业的生命。对其实行一票否决制。特别是2001年新年伊始的1月9日,国家电力公司即召开了全国电力系统电话安全会,与大厦总经理到局里参加了这一会议。会上,国家电力公司陆延昌副总经理和省公司李维建副总经理对安全工作作了详细的部署,对我有现实意义的会上特别强调了三产业宾馆娱乐业要加强消防安全管理。市旅游局及消防支队也在年初分别召开了安全会议。会议强调,安全工作要一把手全面抓,分管领导具体抓,其他领导协同抓,上上下下都来抓。及时地在大厦召开专题安全会议,将上级部门的有关指示精神传达到各部门,针对出租部门的管理特点,又专门召集他传达了有关内容,并根据大厦实际提出了具体要求和措施。大厦及时组织了自查,对存在问题及时进行了整改,如在娱乐城包厢内加装了音频报警器,对消防报警器及时进行了修复,对厨房电气线路进行了改造,保证了大厦有一个安全稳定的局面,2001年,大厦没有发生过任何安全事故和隐患。由于大厦的设备设施已经运行几个年头了加之存在一些先天不足,今年以来,逐步暴露了许多问题,加大了不少维修工作量,但在动力部全体同志的努力下,还是保证了大厦动力设备的正常运转。特别是今年11月12日,配电室事故照明电缆发生短路,造成大厦走道、桑拿中心以及三楼娱乐城等处停电。由于大厦图纸资料缺乏,给查找和处理故障带来了难度。大厦总经理不在家的情况下,及时深入现场,解实际情况,与动力部经理一道,本着安全、迅速、节约的原则,制订了处理方案,经过努力,第二天即完全恢得了正常。大厦配电设备的预试由于各种原因,开业以来,一直没有进行,给大厦的安全运行带来了隐患,每次上级安全检查工作,始终是一个问题,也是工作上的一个心病。今年,总经理的支持下,排除各种困难,及时作了安排,终于对配电设备进行了一次全面予试。客房的电子门锁系统是一个江苏小企业的产品,技术落后,产品存在着一些问题,今年上半年时,已有相当一部分门锁不能正常使用,但厂家面临倒闭,已经转产,对售后服务也没有以前那样关心。一方面利用自己学到一些电脑电子知识,自己想法维护,以维持门锁系统的运行;一方面多次与厂家联系,争取他支持,动力部经理亲赴厂家交涉的情况下,厂家专门为我厦赶制了一部分配品配件,从而保证了电子门锁系统的正常使用。

许多事情还需要学习。物管部承担着较大的采购任务,物管工作今年我头一年分管。物管部的会议上,不忘告诫物管部的同志们严把进货关,做到进货来源正,货物质量好,要比质量,比价格。强调办事人员不能收受贿赂,哪怕是蝇头小利也不能沾。其次是严把验收关,货物进来后,要求物管部经理严格检查,做到防渐杜微。要加强仓储管理,完善领用手续,堵塞可能漏洞。

但也倾注了不少心血。客房部是厦创收的一个主要部门,客房部的工作今年虽然我管的时间不长。面向客人服务,大厦的分量相当重要。明确我分管客房部后,立即找其负责人谈话,肯定其前期的成绩,帮助其找出工作中不足,让其安心工作,使客房部工作走上一个新台阶。大厦确定调整客房负责人后,为了稳定员工思想,平稳交接班,及时找各有关人员谈话,使接任者得到大家的积极支持,使其及时有效投入工作。分管客房部短短的三个月内,召开客房部全体员工大会三次,第一次会议上,提出了客房部在今年要解决的主要问题和努力的方向:即做好礼貌服务、完善查房程序、规范收银管理、加强物品考核、严肃员工纪律、完善奖惩制度、加强营销力度等七大工作任务。

认为自己做到政治上一身正气,

四、今后的努力方向回顾2001年这一年来的工作。两袖清风;学习上,精益求精,永不知足;工作上勤奋敬业,尽职尽责。

需要领导和同志们帮助和自己的来年努力。想,当然我也深知自己在工作中还存在着许多不足。2002年的工作中,一定要努力做到以下三点:

抛开手脚,1、放下包袱。争当一名优秀的副总经理电力大厦是局投入巨资兴建的一个重要多经企业,组织把这样一笔资产交给我来经营,就必须认真管理,积极工作,要力争实现保值、增值的目标,不要辜负组织对我重托。作为副总经理,首先是要明确摆正自己的位置,就是要当好总经理的参谋,完成好自己分管范围内的工作任务,和其他领导班子成员一道,带领大家,齐心协力把电力大厦经营好。自己一定要顾全大局,把组织、企业和广大职工的利益看得高于一切,克服消极埋怨情绪,为了岳阳电业局多经企业的发展,为了广大职工的最根本利益,与大厦其他班子成员搞好团结,放下包袱,积极主动协助总经理抓工作,当好副班长。

廉洁自律,2、严格要求。做好表率我一定要更加严格要求自己,廉洁自律,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于集体和广大职工们事情,一定要清清白白做人,堂堂正正办事,做好表率,对社会上的各种歪风邪气,敢于反对,敢于抵制。 提高素质和工作能力,3、努力学习。为岳阳电业局多经的发展作出贡献

第3篇:文化站长工作总结

胡锦涛总书记在今年“七一”重要讲话中指出:“社会主义先进文化是马克思主义政党思想精神上的旗帜。”这一论述是对文化功能和文化工作的高度肯定,使我们每一位从事文化工作的同志都感到无尚光荣,同时也更觉得重任在肩。我多年来一直从事经济工作,在去年的事业单位改革中转为干文化工作。虽说隔行如隔山,但只要善于转换角色,勤于刻苦钻研,勇于挑战自我,在不同的岗位上照样可以干出喜人的业绩。去年以来,我们**文化站在硬件上不断完善,在软件上逐步提升,在活动上屡建佳绩,受到了领导和群众的一致好评。在镇级“群众满意基层站所”测评中,文化站由原来的排名靠后一举跃升到名列前茅。实践使我认识到:干一行爱一行,干一行钻一行,干一行钉一行,就能突破“隔行如隔山”的成见。

一、从思想上转换角色,干一行爱一行,以做好文化工作为第一责任

我从部队退伍后,在企业干过,在工业管理岗位上更是奋斗过多年,对做好经济工作早已是轻车熟路。事业单位深入改革组建五大中心,我被分至社会事业服务中心。其时,镇文化站原站长提前退休,领导要求我接任文化站的工作,我二话没说便走马上任,并向领导表态:我一定干一行爱一行,做到坚持“三性”:

1、听从调遣,增强组织性。“共产党员是块砖,哪里需要

―1― 哪里搬”,社会事业服务中心的同志多为计划生育方面的专业技术人员,缺乏做好群众文化工作的基础,组织上让我负责文化站这一块,是对我的信任。我身为一名共产党员,只有听从调遣的义务,没有讨价还价的余地。我的组织纪律性受到了领导的高度肯定。

2、认真学习,增强自觉性。负责文化工作以后,我做的第一件事就认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观中关于文化工作的论述,学习市委宣传部、市文化局的相关文件,对群众文化工作的功能、性质、要求、政策等内容做到了心中有数,从而提高了做好文化工作的自觉性。

3、转换角色,增强适应性。以前做经济工作,一个部门有多位同志,我动动嘴,就有其他同志去干具体事务。而镇文化站仅我一人,真正是“校长兼校工,上课带打钟”,每一项具体工作都得自己去干。我很快由单纯管理转换到管理与业务一手抓的工作状态中,很快就适应新的工作环境。

二、从业务上转换角色,干一行钻一行,以成为行家里手为第一追求

要做好基层文化工作,仅有满腔的政治热情还不行,必须要有相应的专业知识,为 此,到岗以后,我虚心向老文化工作者学习,向农村文化艺人学习,向农村干部群众学习,做到干一行钻一行,力争尽快成为文化工作的行家里手。一年多来,我努力从4个方面进行刻苦钻研:

1、从理论上钻,认清文化是国家的软实力。不少人一直有一种误解:经济建设是硬任务,而文化工作则是“秤称不得,

―2― 斗量不得”的软任务。通过认真钻研理论,我认识到“当今文化越来越成为综合国力竞争的重要因素”,必须“形成与我国国际地位相对称的文化软实力”。从这一理论高度看,我们基层文化工作者责任重大,任重道远。我们有一万条理由把基层文化工作做得好上加好,而没有一条理由放松农村文化工作。

2、从公关上钻,善于调动方方面面的积极性。镇文化站,要说人少,站长是光杆司令一个;要说人多,又可调动全镇的业余文艺爱好者来搞活动。因此,我认为文化站长应善于做好公关工作,充分调动村和社区及企事业单位的积极性,这样,各种活动才能有声有色地开展起来。去年以来,在我的多方协调下,开展了观众超万人的元宵文体活动;举办了**村首届农民运动会;进行了“三八”妇女节“快乐家庭”才艺大赛;在**公司举行了拔河、乒乓球比赛等等。由于我做好了公关协调工作,这些活动都是由相关部门出钱、出物、出人,活动非常成功,活跃了全镇人民群众的文体生活。

3、从管理上钻,确保农村文化市场的规范化。文化站具有文化市场的管理职能,我努力做到忠于职守,通过有效管理来弘扬先进文化,防止沉渣泛起。因此,我认真学习并掌握了文化市场管理的有关规定,与公安、工商、城管等部门对全镇的印刷、超市、书店、网吧等经营文化书刊、影像制品的单位进行联合巡查,依法监管,确保了文化市场的健康发展,确保了向群众提供合格的精神食粮。

4、从素质上钻,力求群众文化活动的高质量。我一方面自己努力进修文艺基础知识,一方面充分调动本镇业余文艺爱

―3― 好者的创作和表演积极性,和他们一起研究剧本、演讲稿的创作,和他们一起排练节目并提出改进意见,从而不断提高了我镇的文艺节目质量。在“我的书屋我的家”演讲比赛中,我镇的演讲《****》获**市一等奖。而在体育活动比赛中,我们相继获得了市健身舞比赛二等奖、乒乓球比赛三等奖等多个奖项,我镇已涌现出一批文艺创作、表演和体育竞赛骨干。

三、从作风上转换角色,干一行钉一行,以满足群众需求为第一要务

农村文化工作在形式上、时间上都有自身的特点。我们必须改变按部就班的机关作风,对要做的工作钉住不放,以钉子精神,钉子作风做工作,才能充分满足群众的需求。为此,我在工作作风上坚持做到了“三不”:

1、时间上不分白天夜晚,适应文体活动需要。我到岗后不久发现,镇区的市民有学跳健身舞的需求,白天,他们都有各自的工作,跳健身舞只有在晚上进行。所以,我一改过去晚上不上班的作风,每天晚上都到文体中心广场上来,打开大灯,放出音响,市民们便纷纷涌向广场。为提高大家的健身舞水平,我还请来大学生村官当指导,市民们越跳越高兴,既锻炼了身体,又愉悦了身心,深受大家的欢迎。

2、调研时不搞蜻蜓点水,认真抓好文化普查。要能在文化普查中做出经得起历史检验的成绩,决不能有浮躁作风,必须踏踏实实,深入群众,寻根问底,才能弄清***的文化底蕴。为此,我和**位文化遗产普查员一起走村串组,询问老人,记录考证,终于收集了100多篇(段)历史文化资料,正在分类

―4― 整理,将留给后代一本有根有据的***文化遗产资料。

3、活动中不敢懈怠马虎,确保活动安全圆满。我搞每次活动,都做到了活动前周密计划,活动中高度关注,活动后总结提高,尤其是大型文体活动,我更是一点不敢马虎大意。在举办元宵灯会时,有文艺表演,还要燃放焰火,稍有疏忽便可能发生事故。为此,我组织了超过100人的保安队伍,保证了万人规模的活动井然有序,最后圆满结束,当人们都安全散场后,我紧绷的神经才松了下来。

我是文化工作者队伍中的一名新兵,虽然力求做到尽快转型,做好工作,但和老文化工作者相比,和市局的要求相比,和广大群众的企盼相比,还存在一定的差距。今后,我一定继续解放思想,钻研业务,努力工作,不断提高,为把**建成文化强镇,为*******再作新的更大的贡献!

―5―

第4篇:站长工作职责

1、按禁煤工作整体安排和工作范围,组织、协调、督促每班工作人员按时上下班。

2、搞好内部相互配合工作,发挥整体优势。

3、以身作则,服从领导,尽职尽责,团结互助。

4、维护本站声誉,保护本站利益。

5、严格执行请销假制度。任何人不能无组织、无纪律擅自离岗。

6、积极进取,勇于开拓,搞好本职工作。

工作人员职责

1、全体工作人员要遵纪守法,忠于职守,爱岗敬业。

2、实行24小时值班制度,各班不迟到,不早退。上班期间不办私事,服从安排,坚守岗位,履行职责。

3、逐日登记过境运煤车辆,未经登记批准拉运煤车辆禁止入城。

4、认真监督过境车辆驶出城区。

5、以对人民高度负责的态度,按照各自的分工,尽职尽责,努力工作。

6、做好安全预防工作,相互团结,密切配合。共同把禁烧烟煤工作做好、做实。

生活制度

1、各值班工作人员要搞好卫生工作,确保办公室整洁。

2、值班人员要摆放好自己的随身物品,不随便乱放。

3、爱护公物,勤俭节约,杜绝浪费。丢失财产、损坏财产要按价赔偿。

4、不断学习,提高认识,充分认识禁煤工作的必要性。

5、齐心协力,努力工作,切实做好本职工作。

负责人员职责

1、组织、协调居(村)民、流动人口烟煤兑换工作。

2、监督开票人员认真以登记核实准享受补贴对象。杜绝补贴对象按规定供煤者重复买煤,发现后要严加处罚。

3、监督享受补贴和不享受补贴票据的管理工作。

4、督促无烟煤场要储存足够的煤量保证用户用煤,确保无烟煤的供给。

5、监督无烟煤质量,确保市场价格平衡。

6、做好接交班票据的清结工作。

7、严格执行工作人员请销假制度。任何人不能无组织、无纪律擅自离岗。

工作人员职责

1、遵纪守法,忠于职守,爱岗敬业。严格履行请销假制度,决不迟到早退。

2、每天两班制(早:7点——晚:9点)。严格执行规定,严格依法办事,做到不漏开、不多开、不重开、不扩大范围。

3、监督进出无烟煤数量和严控不享受无烟煤补贴的机关、

企事业单位、宾馆、餐饮业等营利性企业。

4、补贴对象必须为城区居(村)民和流动人口,严格按模底登记核实为准。

5、协助搞好居(村)民烟煤兑换工作。发现补贴对象重复买煤者要严加处罚。

6、工作人员私自给不享受对象乱开票者,经检查核对后,要严加处罚,直至开除。

7、做好接交班的票据清结工作。确保票据公正、公平、合法。

8、不得擅作主张处理罚回原煤。

队长工作职责

1、组织、协调禁烧烟煤区及烟煤控制区的禁煤及烟煤清理工作。

2、组织队员认真核实居(村)民、流动人口使用烟煤表册的核对工作。

3、负责检查机关、企事业单位、宾馆、餐饮及居(村)民流动人口是否使用清洁煤种。

4、相互配合,团结互助,发挥整体优势。

5、积极工作,尽职尽责,搞好本职工作。

工作人员职责

1、遵纪守法,爱岗敬业,尽职尽责,相互团结,密切配合。

2、在禁煤区及烟煤控制区入户认真核实登记居(村)民、

流动人口使用烟煤表册的核对工作。

3、检查监督机关、企事业单位、宾馆、餐饮及居(村)民、流动人口是否使用清洁煤种,进行巡回检查。

4、发现使用有烟煤者及时兑换无烟煤。

5、指导居(村)民、流动人口要正确使用无烟煤。

6、发现运烟煤车辆要及时控制,实行24小时值班制度。

7、严格执行请销假制度。任何人不能无组织、无纪律擅自离岗。

8、发放宣传单,张贴公告,加大媒体宣传力度,搞好清理烟煤工作。

第5篇:站长日月工作标准

中间站站长日工作、月工作重点要求

一、站长一日工作重点:

1、点名前提前30分钟到站了解生产安全、列车运行、站存车、防溜、设备、天气等情况。巡视站内重点岗位,查阅有关行车指示及命令等。

2、主持交接班会,根据班前了解情况,对接班人员传达上级文电、指示、精神。布置一日重点工作,对有计划的施工组织召开施工预备会。与交班人员进行班后一日安全生产情况总结,对发生的问题进行分析。

3、交接班上岗、检查通讯仪使用状态。车务设备、备品是否齐全良好;是否执行 “五清”、“五不交”和防溜“五号制”制度。

4、对站内停留的列车每天6:00~8:00、16:00~18:00二次对站内停留车防溜进行检查,并按规定涂打标记,填记防溜检查本;龙家营站每周两次(13:00~15:00)对专用线停留车防溜进行检查,其它站每周检查一次,并按规定涂打标记,填记防溜检查登记本;对车站的保留列车自施防之时起,每六小时(遇大风等恶劣天气时每4小时)对保留列车防溜进行检查,并按规定涂打标记,填记防溜检查本。

5、检查和掌握运输生产任务完成、安全等情况。

6、及时处理日常站务工作。请示汇报处理各种文件、电报、逐份登记,分类、专人保管。填记各种簿册,协调各工种、岗位间的工作。

7、按干部八项上岗和七项卡控要求上岗盯控关键作业。落实安全关键卡控七项措施,遇下列关键作业时到岗监控组织:调车作业时;非正常行车时(包括行车设备临时发生故障);施工时;雾、雪、暴风雨等天气不良时;接发临客时;接发动车组、直达特快密集时段;站内、专用线防溜;站内道口繁忙时段。并制定站长到岗作业程序。

8、每日对行车主要岗点(行车室、集中楼、调度室、人工扳道房、道口房)检查巡视2次,其中夜间(23:00-5:00)每月不少于10次;每天检查接发列车京哈线不少于20列,

津山线不少于10列,秦南站每天巡视检查不少于一小时,京哈线检查动车组每周不得少于三次,对行车分室、站调、调车值班区的检查巡视1次,其中夜间(23:00-5:00)每月不少于5次;对站内其它岗点的巡视每周不少于2次,对非站内岗点的巡视每周不少于1次。

9、调车作业检查:秦皇岛站和其它二等及以下车站,干部要全过程上岗盯控。秦皇岛南站调车指导对作业要全过程上岗盯控;“运转车间”干部每班检查调车作业不少于4批,每批不少于5钩,车站业务干部每班检查不少于1批。

10、车站值班员交接班时间干部必须上岗,并对录音仪的状态进行检查。小四班车站,前后夜交接班检查全月不少于5次。并将巡视检查情况及检查的列车车次填记在《干部巡视检查登记簿》内,做到发现并解决作业过程中的实际问题。

11、每班对安全关键控制情况进行写实(写实内容详见第十部分安全关键检查写实),发现并解决现场作业中的问题。

12、每日19:00~20:00对当日产生的作业资料进行检查。认真填记站长工作日志、综合台帐。

13、站长有事离站时,需经车务段长批准。

二、车站站长月日常重点工作:

每月组织召开站务会、职工大会、安全工作会议(一等站)、安全生产分析会(二等以下车站)、站对班组讲评会、联劳协作会(规定时间。)

(一)站务会

站务会于每月5日前召开,主持人为站长,参加人员:站长、副站长、支部书记,客货主任、各班组长或有必要参加的其它人员。会议内容包括上月工作总结、本月工作安排,具体为:

1、总结各项工作落实情况。

①上月重点工作及各项活动开展情况。

②安全(接发列车作业标准化、调车标准化、人身、消防、道口、车机联控、设备及其它等)关键落实情况。

2、通报运输任务完成。包括:上月的指标和实际完成情况,并分析任务超额(亏欠)的原因。

3、进行班组评比和道岔评比。(涉及评先及其它评比活动在此记录)

4、防止事故及好人好事和违章违纪讲评情况(包括处罚情况)

5、分析车站安全、运输、关键作业、两纪及其它存在问题。

6、研究、制定或通过的车站重大措施、办法、决策、规定等。

7、明确下一步的安全运输重点及措施。

(二)职工大会

8日前召开职工大会,主持人为工会主席(四等及以下车站为站长),参加人员应为全站干部职工,应写明:应到人数、实到人数、缺席人数。会议内容:

1、总结上月工作。

2、公布评比结果(包括站务公开)及相关制度、办法及措施。

3、布置当月工作重点,落实措施及要求。

(三)民主生活会:

每半年(召开的时间为最后一个月)召开一次,会议由工会主席主持,参加人员:正、副站长、支部书记、工会主席、职工代表或有必要参加的其它人员。民主生活会应记录每个人的发言情况,会议内容:

1、职工代表针对车站半年来工作情况(安全生产、运输任务、职工生活等)进行评议,提出建议或意见;

2、车站对建议、意见进行研究、解决,当时解决不了的问题提出计划安排。

3、结合本半年民主管理工作中存在的问题,布置下半年民主管理工作重点。

(四)联劳协作会

每半年召开一次(召开的时间为最后一个月),由站长主持,参加人员为站区有关单位的负责人、路外有关单位的

负责人及支部书记、副站长,应写明参加人员的单位、姓名、职称。会议内容:总结前一阶段站区路企间的优缺点,分析存在的不足,结合设备、季节变化,商议解决站区、路企联作中存在的问题,达成共识,联劳协作会应记录每个人的发言情况。

(五)安全分析会议:

安全分析会主持人为站长,参加人员:正、副站长、支部书记、各班组长、安全员或有必要参加的其它人员。每月5日前召开一次安全分析会议(三等及其以上车站每旬召开安全生产旬分析会),贯彻站段安委会要求,总结本月安全生产实际,研究布置当月工作。会议包括以下主要内容:

1、车站安全生产情况总结分析,包括①违章违纪情况的分类分析;②安全攻关开展情况,穿越正线调车、非正常接发列车、防溜等关键作业卡死制度落实情况以及各项作业标准执行情况;

2、安全形势及条件变化分析预测;

3、下一步安全工作重点及具体措施。

遇有安全生产专项活动或发生事故、事苗及严重“两违”时,由站长主持,及时召开安全专题分析会,深入剖析,追究责任、制定措施。

(六)每季度召开一次运输专题分析会,对装卸车、停时、中时、运输收入等任务指标完成情况分析,制定挖潜提效及攻关措施。

(七)具体工作

1、每月对专用线防溜安全协议的落实情况进行抽查,每周对专用线防溜进行一次抽查(龙家营2次)。

2、每月5日前对常用、应急备品进行一次检查,并将检查的情况在岗点《干部检查巡视记录薄上》做好记录。

3、每月至少参加1批调车作业全过程,至少参加2个班(白班、夜班各1个)的接发列车作业,并进行写实,发现并解决现场作业中的问题。

4、按照《技规》要求,站长组织各单位有关人员按规定时间对设备进行联合检查,并登记运统―46(故障本),。

非集中联锁的道岔,值班干部每周对所有道岔检查一次,并登记运统—46(故障本)。

5、二等及以下的车站站长、一等站主任组织员必须完成以下工作:劳动安全管理、车站月度考核讲评、安全专项整治;四等站站长还应负责班组管家帐的管理。

第6篇:基层林业站长工作总结

工 作 总 结

阳城镇林业站站长周自元

2011年在阳城镇党委政府的正确领导和县林业局的具体指导下,自己奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了各项工作任务。现将本人一年来的学习、工作及廉洁自律情况汇报如下:

一、学习方面

学习对每一个人来说都是终身的,因为时代在前进,社会在发展,既要与时俱进,就要不断学习。一年来,在镇党委政府的统一安排下,自己认真学习了党的十七大报告和十七届四中、五中、六中全会决定,积极参加了县、镇组织的各项学习教育培训活动,进一步加深了对党的路线、方针、政策的深刻认识。在坚持政治理论学习不放松的前提下,主动学习有关林业方面的业务知识,特别是今年我认真学习了《森林法》、《中共中央关于全面推进集体林权制度改革的意见》及其它林改的相关资料,努力提高自己的业务水平和综合素质,为我镇林业工作的顺利开展奠定坚实的基础。

二、工作方面

1、认真开展植树造林,为新农村建设搞好绿化工作 2011年以来,凭借我镇创建国家级生态乡镇的大好机遇,本着为民办实事、办好事的工作态度,我们加快造林绿

化步伐,为新农村构筑绿色家园奠定了基础。一是今年春寒料峭之际,我积极组织村级干部群众到韩王沟荒沟造林基地进行补植补栽,先后投工400余人次,集中5天时间抡起铁锨,挥汗大干,完成了补植补栽任务,共栽植柏树4.3万株,受到镇党委政府的高度赞扬。二是3月14日,我积极配合镇党委政府组织镇全体机关干部和镇直单位党员干部共300余人在孙涧村义务植树基地开展了以“党员干部义务植树,全民共建生态阳城”为主题的义务植树活动,同孙涧村的干部群众经过一天的苦干实干,栽植柏树2.8万株,绿化完成300余亩,全面完成了义务植树基地的柏树栽植任务。这项活动在3月17日的《运城日报》一版和《芮城信息》一版都以图片新闻的方式专门进行了报道,受到好评。

2、积极开展补植补栽,努力巩固退耕还林成果

2011年以来,我们认真开展了退耕还林自查工作,对自查发现部分地块成活率、保存率达不到要求的问题,我和镇村干部进行了深入细致的宣传,使广大退耕农户真正认识到巩固退耕还林成果与自身利益的密切关系,调动农户主动加强退耕还林的投入与管理,树立起保长远、出成效、促增收的观念同时,制定措施把政策兑现与退耕还林质量情况相挂钩,督促退耕农户,全面铺开补植补栽活动,全镇退耕还林补栽面积达150余亩,补栽侧柏一万余株。

3、抓产业搞培训,全力做好基地建设

红枣产业是我们阳城镇的第一大优势主导产业。近年来由于镇党委政府加大技术培训力度,枣农科学管理,坐果率逐年提高,红枣已成为我镇农民增收的主要来源。我积极向镇党委政府提建议,多方协调,克服困难,在我镇新村进行了一千亩红枣基地示范园枣树栽植,新栽枣树3万余株,并以此示范基地的建立,带动全镇红枣产业大发展。我镇强管理,搞培训,抓干果经济林的做法受到省、市高度关注,市林业局组织各县来我镇进行了参观学习。

4、全力协作,配合好上级部门在我镇的各项绿化任务一年来,县林业局在我镇搞得每一项绿化任务我都能积极配合,切实使这些得民心,顺民意的事情能尽快落到实处。一是配合县林业部门完成了东任至江口6.5公里通道绿化任务。二是今年冬季配合县林业局完成红卫庄二级公路两侧栽植柏树1.5万株。县林业局在我镇办的这两件好事,实事,为我镇的新农村建设增了光,添了彩,受到我镇广大干部群众的一致好评。

5、精心组织,扎实安排,全面实施集体林权制度改革 自集体林权制度改革全面启动实施以来,我认真学习贯彻省、市、县关于集体林权制度改革的意见精神,带领镇村干部群众,精心组织,规范操作,通过各种方式广泛、深入宣传林改政策,制定林改实施方案,克难攻坚,顺利完成林权勘界确权工作。并在每一阶段工作开始前都要进行严格培

训,确保林改工作质量。11月下旬,我特意聘请了县林业局和档案局相关人员到我镇对林改资料进行立卷归档,并抽调镇上5名大学生村官帮助工作工作,集中精力,加班加点,顺利完成了林改工作各个环节的资料梳理完善和立卷归档。目前,林改工作已全面结束,全镇林权发证工作圆满完成,荒山确权面积30636亩,签订合同164份。

6、积极搞好森林防火工作,确保全年无一例火灾发生 冬季气候干燥,是森林火灾的高发期,危险期。我协同镇党委政府于11月上旬组织召开了有各村党支部书记、村委会主任及护林防火员参加的冬季森林防火工作会议。与各行政村主干签订了冬季护林防火工作责任书,成立了护林防火工作领导组,明确了责任人,制定了落实方案。要求护林防火员做到三个坚持:一是坚持巡逻;二是坚持24小时值班;三是坚持零报告,各村每天下午4点钟要及时向镇政府值班室报告山林防火情况。由于人员到位,措施得力,截止目前,我镇没有出现一起森林火灾险情,确保了森林资源安全。

三、廉洁自律方面

一年来自己坚持做到在利益面前,“富不行无义,贫不起贪心”以常人之心,清心正行,善始善终,按照廉政准则,严格要求自己,不以权谋私,不办违背原则的事。在林改工作和退耕还林政策落实工作中,我严格按照原则办事,不徇

私情,不看颜面,一视同仁,从严要求,确保了我镇林改工作任务按时高标准完成。

一年来,自己在工作上取得了一些成绩,但是与组织的要求和群众的期望还有一定差距:一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策进行了认真学习,但学的不够深入,总认为自己年纪大了,随便学学看看就行了;二是工作不够扎实,不能与时俱进,觉得自己工作时间长了,总是凭经验办事,跟不上形势。2012年我将进一步认真贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神,坚持和树立科学发展观,开拓进取,扎实苦干,履行职责,全心全意为阳城镇人民服务,为阳城镇的林业事业发展做出自己新的更大的贡献。

二 0 一 二 年 元 月

上一篇:设计院办公室工作总结下一篇:小升初作文题目大全