建设局半年工作总结

2022-04-02 版权声明 我要投稿

时光在流逝,从不停歇,在这时光静走的岁月中,唯有工作留下的成绩,让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作,在努力工作的过程中,你可能曾面临众多的困难时刻,那就为自己写一份工作总结吧,勉励自己,吸取经验,成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《建设局半年工作总结》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:建设局半年工作总结

建设局2021上半年工作总结及下半年工作安排

灞河新区建设局紧紧围绕区委区政府的工作部署,紧扣xxxx年的目标任务,着力优化提升营商环境,合规精简施工许可审批流程,加强事中事后监管,严把质量、安全关,强化监督检查,加快保障房民生工程建设。现将上半年工作完成情况汇报如下:

一、重点工作指标完成情况

一是施工许可证办理。x-x月份,建设局共承担xx个重点项目施工许可手续办理任务,已核发x个项目施工许可证。其它项目因土地、规划手续不全,不具备办理施工许可条件。二是城建配套费征收工作。采取主动联系,上门服务,分别联合纺织产业园区、洪庆新城园区、纺织城建管办等部门,对各牵头部门所属的重点项目进行城建配套费缴纳及建设审批手续办理的摸排服务,梳理出具备缴费条件的项目,帮助企业化解欠缴城建配套费问题。截止目前,共计征收城建配套费xxxx.xxxx万元。三是质量安全监管工作。严格落实企业安全生产主体责任制,加强质量安全监管力度,在质安站日常监督检查的基础上,聘请质量安全专家进行全面排查,截至目前我局共计出动执法人员xxx余人次,检查企业xx家,检查覆盖率达xxx%,排查安全隐患xxx余条,下发《质量安全监督通知单》xxx份。四是鼎翰名苑项目推进工作。针对项目相关遗留问题,我局高度重视,严格按照区政府相关会议要求,积极配合相关部门做好信访工作,及时了解业主动态并向有关单位进行汇报,较好的化解矛盾。同时,做好质量安全监管工作,稳步推进项目建设。目前室内安装与装修工程已基本完工,正在进行室外工程施工。五是保障房建设管理工作。跟踪王村公租房、南程村及枣园刘廉租房建设情况,协调解决项目问题。对照xxxx年保障房审计问题,制定解决方案,及时落实整改。积极与市级部门对接,认领xxxx年保障房建设任务,及时分解落实。六是城建投资统计工作。城建投资由市政公用局、洪庆新城管理办、纺织产业园管理办具体负责实施,新区建设局负责统计城建投资完成情况。新区共承担城建项目xx项、本年总投资xxxxx万元。经统计,截止x月底已完成投资额xxxxx万元,完成比例xx%。七是统筹兼顾,做好日常工作。按市住建局要求做好建筑节能工程检查x次,办理节能工程验收打分备案x项;签订x个项目居住区公建配套设施建设合同,建设xx平方米公建配套设施。按规定办理房建项目竣工验收备案x个,共计xx个单体工程。日常工作中,克服业务量大,人手少的困难,安排专人负责汇总网络投诉问题并及时转交调查处理,上半年处理xxxxx投诉承办件共计xxx件,办理xxx件,退单x件,完成率xxx%。

二、专项工作完成情况

1、深入开展扫黑除恶专项斗争工作。

根据中、省、市、区政府要求,建设局在辖区所有在建工地持续开展扫黑除恶专项斗争宣传工作,要求辖区各项目不定期组织施工人员开展扫黑除恶专题学习活动。我局安排每日出动两个巡查组对所有在建项目进行排查,严格落实 “五个再来一遍”、“三个大起底”方案要求,密切关注涉黑线索,加强信息预警,发现苗头性、倾向性的问题,及时发出预警并全程跟踪处理。

2、积极开展安全生产月活动。

以“防风险、除隐患、遏事故”为主题,积极开展建筑工地施工安全生产宣传工作。一是制作xxxx年建筑施工安全生产宣传展板及宣传册、抽纸等宣传用品xxxx余件,积极参加x月xx日由区安委会组织的安全生产日宣传活动,广泛宣传和讲解安全生产知识,营造全民防范安全事故的氛围。二是督促各项目积极开展“安全生产月”活动,提高全员安全生产意识。督察各项目单位组织应急预案演练情况,检验事故突发时救援反应速度和救援能力。三是在总部经济大楼LED屏幕滚动播放xxxx年“安全生产月”宣传标语,大楼内设置建筑施工质量安全生产宣传展示区,各项目悬挂安全宣传标语、丰富宣传栏、读报栏内容等方式,营造了浓厚的“安全生产月”氛围,提高人民群众对安全生产工作的认识。

3、做好病媒生物防制工作。

按照区爱卫办工作要求,建设局积极配合做好病媒生物防制相关工作,大力开展病媒防制知识宣讲,普及相关法律法规,同时对建筑工地食堂、宿舍区域防鼠、灭蝇等落实情况开展检查,督促项目做好病媒防制各项工作,净化施工现场环境,做好迎接国家卫生城市复审工作。

4、深化落实“营商环境”提升工作要求

根据区营商办安排,新区建设局牵头优化施工许可环节。xxxx年以来,建设局以项目建设为抓手、优化环境为保障、提速增效为核心,坚持规范高效、简政放权、信息共享、创新机制原则,逐步优化审批流程、合规精简审批环节、强化监督管理、提高服务效率、增强企业获得感并积极做好施工许可营商环境监测工作,争当五星级“店小二”。

三、下半年工作安排

为努力完成全年目标任务,下半年建设局将坚持依法依规行政,提升营商环境,做好施工许可审批提速,严格落实企业安全生产责任,严把质量安全关。具体措施如下:

一是创新服务方式,提升营商环境。为切实提高施工许可审批速度,建设局将对未达到施工许可条件的重点项目提前预审资料,帮助企业完善审批资料,以便项目在完善土地、规划、招投标手续后及时办理完成施工许可证。邀请重点项目企业加入建设审批业务微信群,畅通沟通渠道,发送最新政策,了解企业手续办理动态,接受企业业务咨询和监督,实现手续办理在阳光下运行。推进审批系统上线运行,让数据多跑路,企业少跑路。建立预约上门服务机制,做到服务主动介入、审批全程掌握、困难及时解决,保障重点项目各项建设审批手续统筹推进。

二是多措并举,做好城建费用征收工作。建设局将对欠费项目按季度下发催缴通知,并进行摸底调查,分类处置。对运转良好、拒不缴纳缓缴费用的项目,建议将企业纳入不诚信名单,予以公示,情节严重的,与律师事务所对接,使用法律手段进行催缴。对运转较困难项目,要求企业制定还款计划,探索由企业通过与区属国有公司进行抵押借款偿还欠费。

三是加强内部管理,强化监督检查,做好建筑工地质量安全监管工作。建设局将克服人员配备不足问题,坚持每周召开安全生产专题例会,建立项目安全生产档案。积极开展安全生产大检查、消防专项、防暑防汛、安全生产月等各类检查活动,聘请专家进行专项检查,做到严把质量安全关。在质量安全监管过程中严格规范行政执法,强化主体责任制,加大对“未批先建”、未按规定进行扬尘治理等违法事实的处罚力度,将企业的不良行为纳入诚信系统,进一步促进建设工程项目合法依规健康发展。

第二篇:效能建设半年半年总结

博湖县交通局机关效能建设工作半年小结 为了认真贯彻落实县委、县政府关于加强机关效能建设活动这一重大措施,从1月开始,我局在县效能办和县机关工委的精心指导下,采取了一系列措施,通过狠抓学习教育,完善制度建设,加大工作力度,查找问题制定整改措施,进一步把思想统一到县委、县政府的部署上来,把行动统一到了提高办事效能的要求上来,有力地促进了各项工作的按时完成,提高了办事质量和工作效率。现将我局加强机关效能建设教育活动开展半年来的有关情况总结如下:

一、基本情况

我局的机关效能建设学习教育活动在县机关效能建设领导小组的指导下,从1月9日开始至今,学习教育活动进展顺利,效能建设成果明显。

(一)抓好思想动员,端正认识态度。意识局党支部高度重视,组织领导得力。为了搞好机关效能建设学习教育,局党支部召开8次专题会议,统一思想,提高认识,党支部班子和单位建设实际,制定了《博湖县交通局机关作风效能建设工作十项制度》、《博湖县交通局机关作风效能建设工作考评办法》(试行)和《博湖县交通局机关作风效能建设考评细则》。为了加强组织领导,成立了以局长宋汉杰为组长、党支部书记陈泽辉为副组长的效能效能建设领导小组和效能办公室。明确了具体的目标任务和落实措施,提出了建设“五

型”(学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型)机关的目标,做到“第一责任人”亲自组织人员进行学习,保证了机关效能建设学习教育的顺利进行。3月1日上午,我局召开局机关全体干部职工机关效能建设大会。会上,陈泽辉书记传达了县机关加强效能建设大会精神并宣读了《博湖县交通局机关作风效能建设工作十项制度》。

(二)抓好学习辅导,着力提高综合素质。从3月1日召开局机关效能建设动员会开始,我局共进行5次专题辅导,先后分别学习了《加强机关效能建设,创新“五型”机关》的辅导;“三观”(发展观、权力观、法制观)教育;《效能建设基础知识》讲座;《效能建设十项制度》内容解读;《爱心、凝聚、效能》专题辅导;帮助干部职工认清了搞好机关效能建设的重要意义和现实意义,明确机关效能建设的目标任务和具体要求。通过专题教育,促进了机关效能建设,收到了很好的教育效果。

(三)抓好制度建设,增强纪律意识。在开展机关效能建设活动中,县交通局在加强思想教育引导的同时,注重加强制度建设,通过实行岗位责任制,规范了机关效能办事程序和办公秩序。做到了“三个有利于”,有利于机关干部之间相互监督,有利于信息舆论公开监督,有利于规章制度执行落实。

(四)抓好“一线工作法”,切实转变工作作风。县交通

局大力推行“一线工作法”作为切入点,把深入基层、深入群众解决实际问题作为密切党群干群关系,加强机关效能建设的有效措施。如局领导班子亲自带队进行路政稽查、对施工单位进行现场质量监督和安全生产督查等。

(五)抓好职能转变,创建服务型机关。我局把转变职能,创建服务型机关作为加强机关效能建设的重要内容抓落实,实现由管理型机关到服务型机关的转变。局领导班子成员重点围绕县政府提出“建设生态立县”的发展思路,积极争取农村公路、牧道建设项目,为农牧民出行创造便利条件。通过转变机关工作作风,转变工作思路方法,深入基层,接近农民,真正做到了调查研究在一线、决策落实在一线,解决问题在一线,提高效能在一线。

二、存在问题

少数干部对机关效能建设认识有待进一步不断提高,工作欠主动,效果不够明显。

三、下步打算

(一)制定措施,认真整改。对查出来的问题,认真进行分析梳理,研究制定切实有效的整改措施。逐项抓好落实,确保整改效果。

(二)继续完善效能建设有关制度。逐步完善效能建设十项工作制度,使效能建设制度化、规范化、经常化,使效能建设目标任务落实到实处、产生效果。

(三)继续大力推进“一线工作法”。结合交通行业实际,深入基层,为全县人民办实事,使效能建设落到实处。

博湖县交通局二0一一年六月一日

第三篇:某区建设局半年工作总结

半年来,在区委、区政府的统一领导下,在市建委的正确指导下,建设系统干部职工上下一心,团结拼搏,克难勇进,开拓创新,围绕年初三级干部会和经济工作会议精神,坚持思想大解放,规划大手笔,建设大气魄,管理大力度,抢抓机遇,加快发展,充分发挥职能部门作用,以建设新农村为契机,全面推进城乡规划、建设和管理工作取得新的进展。

一、上半年工作回顾

过去的半年里,我们按照年初所定的目标计划,围绕目标抓落实,主要做了以下几个方面的工作。

(一)城乡规划管理工作显著增强

规划是龙头,也是建设和管理的依据,我们始终抓住这个龙头,按照规定程序,执行总体规划的要求,切实履行“规划一张图,审批一支笔,建设一盘棋,管理一个法”,狠抓规划控制。一年来,全区共审批建设项目××家,面积××××m_,其中批准国家集体建设××家,面积×××××m_;个人建房××户,面积××××m_。国家集体建设规划审批率达___%,个人建房规划审批率达__%以上。为优化环境,树立“环境最优,服务最好,形象最佳,群众最满意”的部门形象,对××××厂、××××二期扩建工程项目做到上门服务、跟踪管理。同时积极服从和服务于区政府中心工作,完成了××××、××××、××××厂等多项工程的测量和划工作,以及××××工程实地放线、×××拆迁安置区的测量、规划等工作,为领导决策提供科学的依据。

(二)城镇建设发展步伐明显加快

城市是政治、经济、文化、教育、科技、交通等的中心,必须注重完善和强化城市的集聚、辐射、人居、服务等功能,我们以调整城市发展格局、配套完善城市基础设施着手,把老城区做精,把新城区做靓。按照“统一规划、合理布局、因地制宜、各具特色、综合开发、配套建设”的基本要求,结合我区实际,审时度势,量体裁衣,大投入、大力度、大动作,上下互动,密切配合,半年来,全区共完成城镇建设投资××××万元,其中××镇××××万元,××镇×××万元,××镇××××万元,××乡×××万元,××乡×××万元。基础设施日臻完善,配套建设分步实施,我们围绕“硬化、绿化、亮化、美化、净化”五大工程做文章,全区共完成基础设施建设投资××××万元,其中××镇×××万元,××镇×××万元,××镇×××万元,××乡×××万元,××乡×××万元。城区和各乡镇集镇人行道铺设率达__%,垃圾无害化处理率达__%,垃圾中转站起吊设备己安装启用。城区及各乡镇集镇基本实现了“功能分区合理,集镇功能齐全,基础设施配套,居民生活便利”的目标。

(三)新农村建设工作进展顺利

_、取得的成绩。为贯彻落实党的十六届五中全会精神,按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设方针,根据统一部署,结合我区实际,积极探索,扎实工作,坚持以群众为主体、以宣传为导向、以规划为龙头,进一步提高认识,理清思路,努力打造新农村建设工作亮点。上半年来,我区按照统一部署,整合各种资源,自我加压,抓了××、××、××、××等四个新农村建设示范点,通过前段时间的辛勤努力,×个示范点已基本成形,各项工作都已经全面启动。全区目前已投入建设资金××万元用于村庄建设与整治,建设文化活动中心×座,运动场×座,硬化路面××km,铺设碴石路面××km,建沼气池××户,改水改厕工作也取得了明显的成效。

_、主要做法。一是加强领导,成立专班。村庄建设与整治工作是群众最为关心,惠农最为直接,投入资金最多,效果最为明显的一项重要工作。因此区政府成立了村庄建设与整治工作领导小组,各乡镇人民政府也相应成立了专班,并将其列入重要议事日程,主要领导要亲自抓、负总责。区目标办也将村庄建设与整治工作纳入政府目标责任考核体系,实行一票否决。二是科学规划,严格执行。按省、市人民政府要求,结合我区实际,目前已经完成了××、××、××、××等×个示范村的村庄规划编制。为了更好开展村庄建设与整治工作,在村庄规划未出台以前,市级重点镇××镇、××镇农村和×个省级示范村行政区域内,所有新建建设项目一律停止审批,改建项目事先征得建设主管部门同意后方可进行。三是突出重点,以点带面。坚持因地制宜,分类指导,抓好典型,以点带面,多层次推进村庄建设与整治工作。

(四)建筑市场管理水平不断提高

强化审批程序,坚持依法行政,为确保安全生产,我们定期组织对质量、安全进行检查,并对检查情况进行通报。经常深入工地,不定期对工程实物质量、安全生产状况进行巡查,发现问题及时督促整改,将隐患削除在萌芽状态。上半年,全区共有××××、××××等受监工程×项,牢固树立质量责任重于泰山的宗旨,将安全责任层层分解,落实到人,市与区、区与局、局与科室层层签订,科室又落实到第一责任人和直接责任人。上半年拆除竹脚手架_处,力争彻底消灭竹脚手架;开展施工现场安全防护、施工用电、物料提升机专项整治,对×个工程项目的物料提升机进行整改,更换国家规定的标准化的起重机械设备。搞好封闭施工,施工用地执行“三相五线”、“一机一闸一漏一箱”标准。为时刻敲响安全的警钟,预防建设质量安全事故的发生,我们召开了各施工单位技术安全负责人、建筑业主、监理单位等参加的安全生产例会×次,邀请市质监站专家分别对建筑工程质量管理程序、施工及竣工备案,预制构件的生产、使用、安装和后期保护进行详细讲解。通过建设工程的监管,建筑市场秩序逐步好转,施工许可程序进一步规范;工程建设质量不断提高;安全管理进一步加强,无一例重大质量安全事故发生。

(五)规划执法监察力度逐步加大

为了进一步加大规划执法监察力度,维护规划的严肃性和权威性,经局长办公会研究决定成立了规划执法监察专班,走村串户,深入查访,对全区范围内的已建和在建的房屋进行核查。已清查未批先建、违法滥建等建法(章)建设××户,总建筑面积××××平方米,其中:已查处××户,建筑面积为×××平方米;正在处理之中的×户,建筑面积 ×××平方米;另有×户“钉子户”正在立案移交法院处理。对于查出的违规建设,该完善手续的督促其完善手续,违背规划的强制拆除。上半年共配合乡镇进行规划执法_次,调解纠纷×起,依法强制拆除违章建设×户。此举大大增强了人们的规划意识和法制意识,从而促进规划工作逐步走上规范化、法制化的轨道。

(六)人居环境质量得到全面提升

不断改进管理方式和管理手段,专业队伍常年抓,综合整治突击抓,社会力量配合抓,形成城镇管理强大合力。今年共组织大行动××次,共清理占道地摊××家,出店经营××家,占道水果摊棚××家,清运垃圾××××吨,清除卫生死角×处,疏通下水沟渠×条,投资×万元解决了商品大世界门前长年积水问题。修复窨井盖×个,修补破损花坛××处,补栽塔柏××棵,小叶女贞××××棵,樟树××棵。拆除乱搭雨蓬××处,取缔占道洗车、修车点××处,维修护栏××处。规范了车辆停靠秩序,设置临停点,所有营运车辆一律到指定地点停靠,处理违章占道停车××起。通过整治,区容镇貌有很大的改变,真正实现了“退路入室,还路于民”的目标。在城区水网改造过程中,及时安排洒水车送水××次,解决了××、××居民以及厂矿企业因长期停水导致用水不足的难题。

(七)房地产业管理持续健康发展

坚持一手抓市场机制,一手抓市场体系,房屋管理手续从简,把关从严。全面落实“一办法四结合”的举措,即按企业管理模式制定管理办法,按劳取酬,激发工作人员进入社会服务求效益,制度改革与责任目标相结合,集中办公与分散作业相结合,个人利益与实施方案相结合,职能目标与政府中心工作相结合。半年来,共办理房屋交易鉴证××户,交易面积××万平方米;公平、公正、公开办理抵押鉴证××户,贷款金额达××万元,房产评估×户,面积达××××平方米。实现产权登记发证程序化,产籍管理规范化,共办理产权登记××户,面积××万平方米,产权登记率达__%,发证率达___%,全区产权覆盖率达__%以上。加大对直管房的清理和收缴力度,针对部分侵占、转让,拒不移交的单位和个人,及时与公安、城管等部门展开联合执法,确保国有资产不被流失。

(八)干部职工精神面貌焕然一新

半年来,全系统在抓好物质文明建设的同时,高度重视党风廉政建设和精神文明建设,着力打造一支作风过硬的建设队伍。一是源头防治腐败工作卓有成效。按照从严治党、从严治政、标本兼治、重在治本的要求,紧密结合建设工作实际,抓住重要环节,抓教育、搞调研、把关口、治源头,严格落实党风廉政建设责任制,有力地加强了党风廉政建设,为建设事业的健康发展创造了良好的环境。二是精神文明建设取得新的成果。全系统紧扣时代发展主题,围绕中心,服务大局,与时俱进,不断加强精神文明建设,为建设事业的改革与发展提供了有力的思想保证、精神动力和智力支持。深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神,干部职工在解放思想中统一思想,在统一思想中凝聚力量,保持了高度的思想稳定和高昂的奋斗精神。三是基层组织建设不断加强。今年又吸收预备党员×人,转正×人,培养积极分子×名,为党组织输送了新的血液。党的组织生活进一步健全,党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育制度的落实,增强了党总支的创造力、凝聚力和战斗力。

二、存在的问题及建议

虽然一年来的工作取得了一些成绩,但离预定目标还有一定差距,主要是在实际工作中还存在着一些问题,具体表现在:

(一)总体规划滞后。随着西城区框架的逐步拉开,乡镇改革撤并,总体规划有较大变化,有的需要整合,有的需要衔接,原有的规划己越来越不能适应发展的需要。

(二)规划控制不能严格落实。一些重点工程项目,因其特殊性,导致不能严格按照“规划一张图”来执行,规划建设的简易性、随意性较大。项目建设报批率较低,大部分重点工程项目未能严格履行报批手续,区级建设行政管理部门不能对其建筑工程质量监督管理,导致工程质量建筑安全隐患较多。

(三)土地政策滞约城镇规模和企业发展。现有的土地制度,导致村与村、镇与镇之间难以流通和集中,农民很难按照规划实行易地集中建设。

(四)招商各自为政,不利于资源的整合利用。因为是招商项目,各部门都大力扶持,以最优惠的政策,以最优质的服务安商,导致各取所需,难以向工业园集中。

(五)建设资金严重不足,导致市政基础设施无力配套,水、电、道路等问题尤为突出。

(六)体制不顺。部分乡镇在规划审批上不履行报批手续,导致政令不通,不能依法行政,难以实现规划审批一支笔,规划失控。

(七)乡镇机构改革,撤销原村镇建设管理办公室,并入综合管理事务所,导致人员不稳定,人心浮动,村镇规划建设和管理难以有序开展。

(八)业务水平发展不够平衡。专业技术人员欠缺,后备人才的培养培训工作脱节,导致规划建设管理工作难有较大突破和提高。

三、下半年工作计划

(一)抓规划龙头。加大规划编制力度,配合市政府、市建委规划局逐步完成西城区总体规划修编工作。各乡镇在总体规划的基础上结合自身实际,着手新一轮分区规划和控制性详规的编制,尤其是做好新农村建设村庄规划工作。

(二)抓新农村建设。要认真学习和贯彻十六届五中全会精神,以抓好全区×个示范村的建设与整治为契机,抓好新农村建设。坚持规划先行、抓好示范,以点带面,有计划、有步骤、有重点地逐步推进。

(三)抓功能完善。一是加快城西至凉亭收费站道路配套工程建设;二是城东、城西、老街等主要街道的亮化工程;三是体育路的延伸工程;四是华容火车路进站公路建设。各乡镇也要在现有基础上,在“五大工程”上做文章。

(四)抓管理重点。一是强化工程规划管理,严格执行“一书两证”制度;二是强化工程质量管理,对所有在建的工程都实行现场监督、跟踪管理,重点是开展“禁竹”活动和物料提升专项治理活动;三是强化城市管理,建立长效管理机制。

(五)抓新型环保节能材料的推广。把提高建设科技水平纳入建设工程管理全过程中,即:初步设计、施工图审查、招投标、工程质量监督、竣工验收五个环节。今年的重点主要是“禁实”,目前经过我们调查,全区有实心粘土砖厂××家,而新型节能环保的砖厂仅有加气块砖厂×家,水泥砖厂×家,煤渣砖厂×家。

(六)抓重点培植。要结合各乡镇资源优势,确定一个乡镇,加大投入,进行重点培植,以带动其他乡镇的发展。

(七)抓经营城市。建设资金是加快城市建设,提升城市品位的保障。在筹融资上,一是要积极向上争取资金和政策支持;二是政策性的收费必须严格把关,足额征收到位;三是充分运用民间资本,按照“谁投资,谁受益”的原则,用市场化运作的办法以来经营城市,通过开发增效益;四是重视优化环境,完善配套,把“生地”变成“熟地”,以地生财,借地聚财,吸引更多的外来资本。

(八)抓中心工作。完成区委、区政府下达的各项工作任务。

第四篇:建设局上半年工作总结

今年上半年以来,我局工作在区委、区政府的正确领导下,建设局上下围绕年初确定的目标思路,团结奋进、攻坚克难,较好地完成了年度阶段性工作任务,为圆满完成全年各项工作目标奠定了坚实基础。现将建设局上半年工作情况汇报如下。

一、上半年工作总结

1、学习实践活动有声有色。根据区委的统一部署,从3月底,在局党委、

各支部86名党员中开展了学习实践活动。按照区委的活动要求,紧密结合建设局工作实际,精心谋划部署,认真组织实施,确立了“科学发展、城建兴区”活动主题,并围绕主题认真开展活动,做到了“规定动作到位、自选动作创新”,较好地完成学习实践活动第

一、第二阶段的各项目标任务。

2、重点工程建设推进有力。年初,我局确定了8项工作目标,其中有7项属于惠民工程。经过半年的努力,这7项工程推进有力,取得显著进展。一是实现重点区域详细规划覆盖率达100%。上半年,我们委托东南大学设计院编制了高新园区信息中心大楼设计、(结合王家花园的搬迁编制的)丹徒新城文化中心的规划设计以及红旗山庄规划设计;完成了高新园区一期三条道路设计;完成了辛丰镇谏黄路整治规划、上堂凌唐水库保护规划以及千里和黄序安置点等20余项修建性设计。完成设计、规费各项产值收费约70万元。

二是上党高级中学扩建工程。该工程开工以来,推进有力,进展顺利,于4月24日完成了工程主体封顶。目前正按序时进度实施内外粉刷和装修,预计7月10日拆除脚手架,之后进行管网、排水、绿化等配套工程建设,8月15日竣工交付。三是污水处理工程。目前高资、宝堰二座污水处理厂土建、设备招标已结束,进入设备安装和调试阶段,预计8月底投入运行。四是拆迁安置工作。确定拆迁项目24个,截止6月底完成拆迁7万平方米,完成安置房建设8万平方米(含上年结转),新开工建设千里、黄序安置房6.5万平方米。

3、融资工作取得重大突破。为了加快城市建设步伐,开创丹徒融资工作新局面,我局创新思维,推行市场化运作,搭建了丹徒第一家融资平台——丹徒建设投资公司,建立了银行贷款、民间融资、资产抵押、信托融资等多层次融通建设资金机制,今年上半年,通过与国家开发银行江苏省分行合作,成功融资5000万元,缓解了拆迁安置和重点工程建设资金矛盾。

4、建筑市场管理不断规范。依法加强建筑市场管理,创立了联系单制度,强化部门联动,合力加强对建设工程招投标行为、工程质量监督、安全生产监督和对工程造价、标准定额、勘察设计、施工图设计审查的管理,严格执行法定建设程序,规范建设市场主体行为,逐步建立健全和完善了建筑市场管理体系,确保了工程质量、安全。

5、党建和精神文明建设明显加强。在党建方面,我们结合学习实践活动,通过召开座谈会、举办专题讲座等形式,加强干部队伍教育培训,干部职工工作能力和自身素质进一步提升;开展“廉洁、高效、创新、开拓”好班子创建活动,领导干部贯彻落实科学发展观的能力不断提高;开展“学习型、创新型、服务型”机关创建活动,部门领导班子进一步调整优化,凝聚力、战斗力有了新的提高;加强领导干部廉政建设,不断完善领导干部个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话等制度,建立健全领导班子、后备干部和局中层干部廉政档案,干部群众对我局党风廉政建设和反腐败斗争满意度进一步增强,党群、干群关系进一步融洽。在精神文明建设方面,以学习实践活动为契机,通过开展解放思想大讨论活动,进一步加强机关效能建设,提高了干部职工服务意识,提高了工作透明度和办事效率。

纵观我局上半年工作,在取得上述成绩的同时,也存在一些困难和问题。具体表现在:行业管理的力度仍需加大、拆迁安置工作进展缓慢以及干部队伍建设还需进一步加强等方面,在下一步的工作中,我们将注意加以改正。

二、下半年工作打算

1、全面完成年度工作任务。一是加快各项重点工程建设。继续加快高新园区6.24平方公里控规及沿江公路以北的城市设计、城际轻轨站场详细规划设计等6大重点区域规划的编制及部分城市设计,同时要加大规划的执行和监督力度,确保规划的有效执行;继续加快上党高级中学扩建工程建设,确保8月中旬如期交付;加快推进区域供水全覆盖,争取年内新增受益人口10万人;继续加强对宝堰镇、高资开发区污水处理厂建设指导,合力推进工程建设,努力实现污水处理全覆盖目标;继续加大拆迁安置工作力度,推行阳光拆迁、惠民拆迁,同时加快安置房建设进度,全面完成全年拆迁面积15万平方米、安置房开工面积15万平方米、竣工面积10万平方米的目标任务;继续加快小城镇建设步伐,争取完成建设量25万平方米,实现基础设施投入3.5亿元;继续加大房地产开发力度,做大做强建筑业支柱产业,力争全区建筑业产值突破14亿元,房地产开发40万平方米。二是抓好建设行业管理

。进一步加强全区建筑行业管理,有效规范建筑市场秩序,全面提高建设工程质量、安全生产和文明施工管理水平,积极开展优质工程等创建活动,促进全区建筑业又好又快发展。三是推进建筑节能工作。扎实推进建设资源节约和建筑节能工作,加强宣传,强化监管,在设计、审图、施工、监理、墙改基金征收与返退、竣工验收、备案等环节,在建设全过程实行闭合式管理,

确保建筑节能工作取得实质性进展。

2、深入开展学习实践活动。我局的学习实践活动已顺利完成第一阶段、第二阶段的各项任务,取得了阶段性成效,即将转入第三阶段(整改落实阶段)。整改落实阶段是学习实践活动的最后一个阶段,也是整个学习实践活动的最终目标和落脚点。为此,我们将按照区委统一部署,有序推进学习实践活动,进一步明确整改目标,落实工作责任,集中解决突出问题,全力推进体制机制创新,确保学习实践活动取得实效。

3、做好机关行政权力公开透明运行工作。上半年,我局的行政权力进行了清理确认,编制了职权目录,制定了流程图,完成了阶段性工作任务。下半年,将按照区法制办的统一部署,集中力量,加快推进,确保全面完成清理运行任务。

4、进一步加强干部队伍建设。认真贯彻落实党的十七大精神,做好全局党建工作,坚持用党的路线、方针、政策和科学发展观重要思想武装干部职工,坚持理论培训和实践锻炼相结合,切实提高干部队伍的政治文化素质、职业素质和创新意识。加强局领导班子和中层干部队伍建设,进一步强化中层干部的管理权责,充分发挥中层干部潜能和工作积极性。进一步加强人才的管理和培养,努力造就一支善于学习、乐业奉献、敢于拼搏、勇于创新的建设人才队伍,为推进我区城乡建设事业发展提供强大保障。

第五篇:党风廉政建设半年工作总结| | 党风廉政建设半年工作总结

廉即廉洁,政即国家政权机关及其公务活动,廉政即廉洁的政治,廉政建设指的是廉洁政治的建立。下面是五度学习网分享的党风廉政建设半年工作总结。供大家参考!

党风廉政建设半年工作总结篇一

今年上半年以来,我局认真贯彻落实中央党政机关厉行节约反对浪费条例、省委六条意见、市委七条意见和县委六条实施细则等文件精神以及县纪委四届三次全会精神,深入学习党的十八大和十八届三中全会精神,践行科学发展观,全面改进作风,密切联系群众,党风廉政建设取得阶段性成效。现总结如下:

一、高度重视,将党风廉政建设和反腐败工作摆在首要位置

党风廉政建设和反腐败工作是一个系统的长期的工程,全县党风廉政建设工作会议后,局党委高度重视,及时召开会议进行专题研究部署,将党风廉政建设和反腐败工作纳入重要议事日程,明确了进一步严明党的政治纪律,加强干部作风建设,深化领导干部廉洁自律,开展党风廉政宣传,加大案件查办力度,纠正损害群众利益不正之风,化解矛盾维护稳定,开展执法监察,落实党风廉政建设责任制方面的任

务。

二、建章立制,落实党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障

结合我局实际情况,制定了 20xx 年党风廉政建设方案、《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》共七个方面 18 条,第十四个党风廉政建设宣传月活动实施方案,党风廉政建设责任制一岗双责分工,关于三重一大事项监督管理实施办法,开展《关于对损害经济发展环境行为实施问责的暂行办法》执行情况专项督查的工作方案,七严格规章制度,机关管理制度,财务管理制度等一系列工作制度、内控制度和廉政建设制度以及党风廉政建设工作台帐月报制。局党委书记与各科室、二级单位负责人签订了党风廉政建设责任书。3 月初,召开了全系统学习贯彻中纪委二中全会精神和同志讲话精神的动员大会,安排局机关集中学习,并要求干部职工撰写学习心得体会,成立了党风廉政建设工作专班,明确了专人负责,并将改进机关工作作风、密切联系群众纳入重点工作。

三、开展活动,将密切联系群众为政清廉思想根植人心

1、扎实开展学习活动。一是学习《廉政准则》。组织干部、职工进行了认真学习,重点学习了《准则》3 章 18 条52 个不准的全文。在学习的基础上,组织干部职工进行了《准则》知识测试。并把学习《廉政准则》与学习其他廉政法规

结合起来,通过开展警示、请县纪委领导专题培训和知识测试等多种形式,加强了对党员领导干部廉洁从政的,深入领会了《准则》的新内容、新要求、新举措,进一步提高了遵守执行《准则》的自觉性。同时加大宣传力度,帮助广大党员干部真正理解和掌握《准则》,引导广大干部群众和社会各个方面正确开展监督,扩大了知晓面和影响力。二是学习《暂行办法》。及时动员部署学习《暂行办法》,做到了全系统干部职工知晓度 100%。

2、扎实开展宣教月七个一活动。围绕坚持群众路线 争做清正表率活动主题。4 月下旬至 6 月中旬积极开展了为期两个月的党风廉政宣传月七个一活动。一是开辟了一个动态专栏。在《江陵县农业信息网》开办机关建设专栏。将活动方案,活动情况汇报及小结、活动动态信息进行了公开。二是讲一堂廉政党课。局党委书记围绕坚持群众路线争做清正表率主题,给农业系统党员干部上了一次廉政建设党课。三是开展了一次关键岗位中层干部廉政活动。在局机关和二级单位关键岗位开展了一次四查活动。查找有悖履行岗位职责的问题;查找工作中暴露出来的突出问题;查找群众反应强烈的问题;查找各种岗位的廉洁风险预防点。同时围绕工作作风、三公经费管理、服务效能等方面,定期和不定期开展检查督办。四是开展了一次岗位风险预警防范知识讲座和培训。4 月 24 日,邀请县检察院检察官朱文雅为全局干部职工

上了一堂生动的预防职务犯罪知识讲座,针对涉农领域风险防范点,用生动的案例进行深刻剖析,就新形势下如何预防部门职务犯罪提出了四大基础工程。五是开展了一次集中警示活动。4 月 28 日、29 日组织系统干部职工收看第九期 楚廉文化讲坛节目,并展开了讨论。6 月 4 日,农业局组织系统 50 名干部职工赴反腐倡廉基地---江北监狱,开展了一次警示活动,活动结束后,参加活动人员纷纷撰写了警示心得体会,现已汇编成册。六是召开了一次专题党员民主生活会。6 月 4 日,局党委召开了党委班子民主生活会,并请第三纪工委书记粟俊方到会指导,会议还邀请了市政协委员、无党派人士袁海,执法大队负责人黄镇,农广校负责人代勋列席。会议围绕保持党的纯洁性,促进江陵农业发展主题,认真回顾一年来的工作,各班子成员就工作、生活、学习等方面,深入开展批评与自我批评,分析了党委班子中存在的五个问题;6月14日,县农业行政执法大队召开了党员民主生活会;6月 16 日,县畜牧兽医局召开了机关在岗党员民主生活会,民主生活会上,认真开展了批评与自我批评,深刻剖析自身或单位存在的问题。七是组织了一次廉政法规知识测试。围绕廉政法规的核心内容,组织开展了一次廉政法规知识测试。并认真组织单位青年党员和入党积极分子参加了全县党章党史党纪知识竞赛。

3、扎实开展了干部职工作风整顿活动。突出整治了干

部职工工作作风、服务效能、懒、散、庸、腐等问题。领导班子及其成员广泛征求意见、召开座谈会,认真查找了思想、工作、作风、纪律等方面的突出问题,撰写了领导班子自查材料和领导成员个人发言材料,邀请第三纪工委领导来局指导召开的党委班子民主生活会。根据整顿活动存在的问题,制定了整改方案,落实了整改措施,对活动进行了满意度测评。

四、狠抓落实,廉洁自律和制度执行力有了明显好转

为将各项规定和制度落到实处,主要采取以下三种措施来抓:

(一)严肃工作纪律,规范日常工作

局办公室对各项制度执行情况定期不定期进行了检查和暗访。先后对机关考勤、网上晒业绩、责任区洁城活动等工作进行了突击检查,并将督查情况每季度在机关大会上进行通报,实行了网上晒业绩一个工作周期一通报,一季度一汇总。对没有严格执行制度的现象,责成有关人员作出情况说明,并立即整改。在局办公楼大厅建立了农业局政务动态公示栏,专门用于工作纪律检查考核情况通报公示,形成了让干部职工自觉遵守、部门约束、群众监督的良好机制。

(二)提高工作效率,切实转变作风

将开展党风廉政建设与学创活动、县人大工作评议、农业局点对点农业科技服务活动、民主评议政风行风相结合,

把转变机关干部作风、提能增效作为今年工作的关键环节来抓。人大工作评议、民主评议政风行风是农业部门的脊梁,与工作效率密切相关。机关工作人员的政风行风好不好,关系到部门在群众心目中的形象的好坏,关系到我们以后开展工作顺不顺利,群众配不配合,也就关系到了我们开展工作的效率。因此,加强了农业系统干部职工学习和业务培训,促进了部门职工转变观念、转变职能、转变作风、不断提高行政效率、执法水平和服务质量。同时,强化了岗位责任制,把农业局的各项职能分解到各科室、所属单位,落实到个人,各科室、单位各负其责,互相协作,完成好本职工作任务。

(三)厉行勤俭节约,压缩三公经费

进一步规范了公务接待和公务用车管理,除特殊情况外,公务接待一律安排在机关食堂,机关各科室实行经费包干制度,对于经费超标的要作出情况说明,严格执行工作日午餐不饮酒。对单位超标量车进行了申请拍卖处理,对于不能处理的车辆进行了相关说明,工作日、公休日非公事车辆一律停放在院内。

通过上述举措,廉洁自律和制度执行力有了明显好转,主要表现在:

一是工作纪律明显增强。通过检查督办,机关及二级单位工作人员能严格遵守各项规章制度,履职尽责;严格遵守工作纪律;网上晒业绩情况除了个别人请事假不能及时填写

外其余填写率几乎百分百;责任区洁城活动参与率明显提高。

二是工作作风明显转变。工作井然有序,热情接待来访群众,耐心听取群众呼声,细心解决群众疑难问题。截止目前,未发生因工作失职造成群众异地上访事件。工作中存在推诿扯皮的事情少了,找事做的积极性提高了。

三是三公经费明显下降。规范公务接待和公务用车管理后,1-5 月,接待费较去年同期减少 17%,公务车运行费同期减少 25%,节假日车辆非公事一律停放在机关车库内。

四是工作效率明显提高。能及时较好的完成上级和领导交办的各项任务,能及时高效地为企业和人民群众服务工作,减少了审批程序。扎实开展了农业科技服务活动,已派遣科技服务人员 1573 人次,为群众解决各类疑难杂症万余条。广开言路,海纳民意,稳步推进人大评议、民主评议征求意见,切实解决工作中存在的突出问题。

五、存在问题及下半年打算

总的来看,上半年农业局党风廉政建设工作,由于县纪委、监察局经常性督促指导,局党委领导的努力,做了一定工作。但也存在一些问题和不足:一是少数干部职工思想懈怠严重;二是干部职工大局意识低下;三是工作责任意识不强;四是服务群众效能有待进一步提高。

党风廉政建设半年工作总结篇二

二 0xx 年是十一五规划的开局之年,我院的党风廉政建设工作,坚持以理论和

重要思想为指导,深入贯彻党的十六届五中全会、中央纪委、省市纪委和省市法院纪检监察会议精神,认真贯彻******同志在中央纪委和第六次全会上的讲话精神,坚持公正司法,一心为民理念,从、制度、监督等方面加大防治****的力度,现将我院围绕法院工作主题,落实科学发展观,落实反腐倡廉的方针,坚持惩防并举,注重预防,全面履行党章赋予的职责,积极开展社会主义法治理念,努力贯彻落实党风廉政建设各项工作的情况汇报如下:

一、全面贯彻落实党风廉政建设责任制,建立健全惩治和预防****体系。

在上级党委、法院召开党风廉政建设和反****工作会议之后,我院按照上级的部署和要求,及时召开院党组会议对我院今年的党风廉政工作进行专题研究。党组一班人首先在思想上深刻理解党风廉政建设工作的重大意义,充分认识到全面落实党风廉政建设责任制是加强法院队伍建设,保障司法廉洁的重要手段。院党组坚持把党风廉政建设责任制的贯彻落实作为一项政治任务摆上重要位置,与审判业务工作一起统一研究、统一部署,并且狠抓落实。

首先,我们在一把手负总责的基础上,分层级签订了《**人民法院 20xx 年度党风廉政建设责任书》,初步形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门负责人对本部门党风廉政建设负直接责任的一级抓一级,层层抓落实的工作机制。

使每个班子成员和部门负责人明确各自的职责,以全面贯彻落实我院的党风廉政建设工作,切实做到党风廉政工作与审判业务的一岗双责。

其次,为保证党风廉政建设各项工作任务的落实、完成,我们把党风廉政建设与队伍建设、岗位目标管理相结合,公正司法与抓六个严禁、六条高压线的贯彻落实相结合,进行社会主义法治理念等专项整顿与勤政廉政相结合,坚持做到党风廉政建设同法院各项工作一起研究、一起部署、一起落实、一起考核,扎实做到一岗双责、四个一起。

二、以集中开展社会主义法治理念为核心,大力加强法官队伍思想作风建设。

社会主义法治理念实质上就是政法工作的指导思想,今年我们紧密结合中央政法委组织的在全国政法系统开展的社会主义法治理念活动,组织全院干警认真学习《社会主义法治理念读本》。通过学习使全院干警在思想上牢固树立起以依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导为核心内容的社会主义法治理念观。深刻认识到依法治国是我们党领导人民治理国家的基本方略;执法为民是我们党立党为公、执政为民执政理念对政法工作的必然要求,是一切权力属于人民的宪法原则在政法工作中的具体体现,是政法工作始终保持正确政治方向的思想保证;公平正义,是人类社会共同的追求,是社会主义法治的重要目标;服务大局是社

会主义法治的重要使命;坚持党的领导,是我国宪法确定的一项基本原则,是社会主义法治的根本保证。

此外,我们能一如既往地始终把学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章,作为我院加强党风廉政的基础性工作来进行落实。通过各种形式来组织对党章的学习,今年在六月初我们还积极组织党员干警参加了红船杯学习贯彻党章知识竞答活动。通过知识竞答,检查学习效果。

三、立足于,着眼于防范,严格监督管理,确保公正与效率工作主题的实现。

党风廉政建设,反腐倡廉工作是一项经常性,长期性的工作,在工作中我们一方面要着眼于大局,注意抓关健、抓源头,确保工作的连续性,另一方面又要不断分析形势,针对不断出现的新情况,新问题,探索新的工作思路,研究新的工作方法,做到与时俱进。为此,今年我们一方面在继续贯彻执行最高人民法院颁布的一系列规章制度,全面加强监督管理,严格责任追究的同时;另一方面根据我院的自身实际情况,经院党组研究修订了自去年开始实行的《**人民法院廉洁公正司法基金及奖惩办法》并严格贯彻落实,通过每月干警向院里自愿缴纳廉洁保证金的方法,时刻提醒干警在思想上要绷紧反腐倡廉这根弦,工作中要增强责任感,执法中要坚持公平与正义,做到警钟长鸣,防患未然。为确保党风廉政建设与反腐倡廉工作能与审判业务工作做到一起研

究,一起布置,一起落实,一起考核,今年我们还结合全国政法系统开展的社会主义法治理念活动,以约束审判权、执行权为突破口,围绕两权的正确行使,实行立、审、执彻底分立,引导全院干警进一步增强群众观念、法治观念和公正、廉洁司法意识,注意抓好苗头性、倾向性问题,防微杜渐,加强预防,防止那些可能损害群众利益的问题形成风气,确保不出问题或少出问题。

半年来,在院党组的领导和支持下,在全院干警的不懈努力下,我院的党风廉政建设与反腐倡廉工作见到了实效,但社会在发展,时代在前进,为适应新的形势,我们在今后的工作中还需努力不断探索新的工作思路,研究新的工作方法,使我院的党风廉政建设和反腐倡廉工作能更上一层楼。

党风廉政建设半年工作总结篇三

20xx 年上半年,县供销社在县纪委的正确领导下,坚持以理论和重要思想以及科学发展观为指导,深入贯彻中央、省、市、县纪委各次会议精神,积极推进惩防体系建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,进一步深化廉政风险防控管理工作,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,为推进全县供销系统的改革和发展,确保供销系统的稳定提供政治和纪律保证。具体工作如下:

一、加强党风廉政建设学习 筑牢反腐倡廉思想道德防线

深入学习理论和重要思想以及科学发展观,学习党的十八大和十八届五次会议精神,学习_____王歧山同志的重要讲话和工作报告,学习省、市纪委的有关会议精神,学习《厉行节约反对浪费重要论述摘编》、《廉政准则》及其《实施办法》和中央纪委编制的《以人为本,执政为民读本》,观看《以人为本,执政为民》等专题辅导片以及相关的警示片。通过深入学习,提高广大干部职工尤其是党员领导干部的思想认识和廉洁意识,筑牢思想道德防线。

二、坚持一岗双责,加强组织领导

县社调整了党风廉政建设领导小组,所有党组成员为成员,下设办公室、纪检组长兼办公室主任。每半年召开一次党风廉政建设专题会议,对前期反腐倡廉工作进行总结,对后期工作进行部署。

三、推进三转,落实两个责任

(一)把三转落到实处。

严格落实中纪委,省市县纪委关于三转工作的要求,完善转职能、转方式、转作风实施意见,重新制定党风廉政建设责任制的分工制度,充分体现三转要求,防止越位、错位,把三转和责任制真正落到实处。

(二)落实两个责任

明确两个责任,即党组书记负主体责任,检纪组负监督责任,实施切实可行的责任追究制。党组书记切实担负起全

面领导党风廉政建设和反腐败工作的主任责任。班子成员要对职责范围内的党风廉政建设各负其责,形成齐抓共管的反腐倡廉工作格局。

四、回归主业

根据县纪委的统一要求和部署,纪检组长不分管与纪检监察无关的工作,回归主业。纪检组放下包袱,轻装上阵,集中精力抓反腐倡廉工作,加强监督,首先从学习着手,全面提高全体机关干部职工的反腐倡廉意识,筑牢思想防线,警钟长鸣,其次,抓好平时对机关各股室的明查暗访工作,不留死角。再次就是搞好来信来访,多渠道、多形式对全体机关工作人员实行监控,把腐败现象扼杀在萌芽之中。

五、进行任务分解,确保党风廉政建设责任制落到实处

县社把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制工作纳入年度各项工作目标考核之中,建立了以党组统一领导,党政齐抓共管,各部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

六、进一步抓好整改落实,继续整治四风问题

进一步抓好群众路线活动的整改落实,继续整治四风问题,全社机关全体党员干部,尤其是领导干部个个以身作则,对照《党章》和《廉政准则》通过群众提、自己找、上级点、互相帮,认真查摆自己在四风方面的问题,深刻进行党性分析和自我剖析,寻找自己与党的十八大精神、与三严三实精

神、与新时期党对党员干部要求的差距。目前县社机关面貌大为改善,机关作风明显改进,机关形象显著提升。

七、严格执行中央八项规定

认真贯彻落实十八届中央纪委五次全会和省、市、县纪委全会精神,坚决执行中央八项规定,狠刹四风,加强监督检查如下几个方面:即:违规公款吃喝、公款国内旅游、公款出国出境旅游、违规配备使用公务车、楼堂馆所违规建设问题、违规发放津补贴或福利、违规收受礼品或礼金、大办婚丧喜庆、其它(包括:提供或接受超标准接待、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动、违规出入私人会所、领导干部住房违规问题等。)

八、开展机关作风和效能建设自查自纠工作

为深入推进供销社机关作风和效能建设,切实改进机关作风,提高工作效能,以务实作风取信于民,县供销社加强了对全体干部职工遵守工作纪律情况、履行工作职责情况、岗位责任制情况、解决群众诉求情况、公车管理使用情况等进行了自查自纠,并进行了整改。

八、严格制度 加强管理

1、以纪委的五项禁令为标准,严肃查处上班迟到早退、无故缺勤、串岗、工作日中午饮酒、上班时间玩游戏等现象。

2、坚持贯彻执行一把手五不直接分管工作制度。并加大监督力度,规范行政行为,提高工作效率,预防腐败的发

生。

3、大力整治公车私用、公车私驾、公车钓鱼、公款吃喝、铺张浪费、乱发津贴等不良现象和办事拖沓、以权谋私、不思进取的不良作风。

4、严格禁止吃喝风、红包风、赌博风和走读风杜绝小四风的现象发生。

5、严格执行财务制度,加强审计力度。严格执行《会计法》,完善财务审批程序和报销手续,杜绝私设小金库,实行财务公开。强化审计、监督,阻塞漏洞。

九、认真贯彻落实《廉政准则》

1、认真学习《廉政准则》、规范从政行为,促进科学发展。

2、健全《廉政准则》相关配套制度和措施。

3、健全信访举报制度,广泛接受社会监督。

十、提高廉政风险意识 进一步深化廉政风险防控管理工作

1、提高对廉政风险的认识,加强理论学习,提高防腐意识,筑牢思想道德防线。

2、规范工作制度、加强岗位责任制,结合岗位职责认真梳理,查找廉政风险点,供销社共计找出 10 个 A 级风险点,16 个 B 级风险点,28 个 C 级风险点。

3、制定防控措施,加大防范力度。针对不同级别的廉

政风险点,分别制定与之相配套的防控措施,严防死守,将一切腐败形象扼杀在萌芽之中。

十一、加强内外部监督 严防腐败现象发生

1、完善内部监督机制,通过完善各项规章制度,提高全体干部职工尤其是领导干部反腐倡廉意识的主动性和自觉性,从源头上扼制腐败现象的发生。

2、健全信访举报工作制度,成立专门信访举报工作领导小组,加强信访案件查办力度,规范管理。

3、广开信访渠道,通过各种方式如:电话、来信、网上举报等方式,广泛接受群众监督。

十二、继续贯彻执行任人唯贤的用人原则

全面落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《干部选拔任用工作四项监督制度》,始终贯彻执行任人唯贤的原则,坚决反对任人唯亲。严格执行选拔任用干部的各项制度,加强监督,公开各项选拔信息,接受群众监督。

十三、加强纪检监察队伍的自身建设

1、加强培训

按照上级纪委的指示精神,通过多种渠道、多种方式、多种形式,组织纪检监察干部参加各种形式的培训学习,提高纪检干部各种意识水平和专业技术水平,进一步适应新时代的发展需要,完成党和人民交付的各项工作任务。

2、加强实践锻炼

实践锻炼是培养干部的根本途径,紧紧围绕建设高素质纪检监察队伍这个目标,加强纪检干部的实践锻炼。特别重视这些干部在艰苦环境中的锻炼和复杂环境中的锻炼,以提高解决复杂问题的能力。

3、严格管理监督

严字当头,加强管理是党的事业对纪检干部工作的要求,也是纪检干部成长的重复保证。为此着重抓好以下几个环节:

一是严肃政治纪律。对纪检干部在政治上要高标准、严要求,使纪检干部在任何情况下,都能保持清醒的头脑,自觉地与党中央保持高度一致,坚决执行党的路线、方针和政策。二是严肃工作纪律。纪检干部必须严肃工作纪律。从事纪检工作本身就是对一个人的党性、意志和品格的锻炼和考验,这就要求纪检监察干部必须具有安于清贫,自觉做遵纪守法的模范,做廉政勤政的表率,做廉洁自律的标兵。

总之,县供销社在县纪委的领导下,做了不少有益的工作,但与上级领导的要求和人民群众的期望还有一定的差距,例如在监督上还存在薄弱环节,在管理上还须加大力度,在方法上还须进一步改进等等。这些都有待于在今后的工作中加以认真反思,总结经验,吸取教训,百尺竿头,更进一步。

下半年工作重点

一、明确责任,狠抓党风廉政建设责任制的落实。按照一岗双责和责任制的任务分解,各负其责,恪尽职守,以以

人为本,执政为民为宗旨,树立正确的人生观,价值观和权力观,抓好责任制落实的关键环节。

二、深入学习贯彻党的十八大精神和中央纪律十八届五次全会精神,尤其要深入学习党章和《廉政准则》以及中央八项规定,统一思想,提高认识,增强反腐倡廉的政治责任感,加强党员干部尤其是领导干部的自身建设。不断提高纪检部门的执行力、创新力、凝聚力和战斗力,以过硬的素质、优良的作风,奋发有为的精神状态,履行好党和人民赋予的神圣职责,全面完成好全年的党风廉政建设工作任务。

三、继续抓好整改落实,彻底根治四风问题,改变机关作风。领导干部带头查找四风问题,加大改变机关作风的力度,严格落实县纪委的有关文件精神,始终坚持群众满意为标竿,切实加大对日常工作监督检查力度,不断改进工作方法,优化服务,提高办事效率。对群众反映的问题跟踪检查,一抓到底,确保成效。对影响机关效能,损害群众利益的行为,一经发现,坚决查处,决不姑息,以有力的措施确保机关作风整顿的顺利进行。

四、加大对三公经费的治理,对吃喝风、红包风的整治,大力宣传倡导谢绝升学宴、谢师宴等宴请活动。严禁领导干部大操大办、婚丧嫁娶等事宜,彻底杜绝收送红包现象的发生。

五、不断深化廉政风险防控管理工作。建立健全风险防

范的长效机制。在原有防控管理工作的基础上,加大力度,完善措施,不断改进,建立健全廉政风险防控的长效机制,使之常态化、制度化,并通过各种形式、广泛宣传,根植人心。使广大干部职工自觉遵守各项规章制度,自觉形成反腐倡廉的意识,自觉形成正确的人生观、价值观和世界观。自觉筑成牢不可破思想道德防线。

六、强化制度监督,推进系统效能监察工作。结合供销社实际,按有关规定,以查办违反党的纪律为重点,严肃查办营私舞弊、玩忽职守的案件,着重查办基层社旧房拆迁和企业改制中资产处置、产权交易和资产流失的案件,对坑农害农等严重侵害群众利益的事件深究不放。

七、继续做好信访举报工作。广开信访举报渠道,方便群众反映问题,检举揭发不正之风,是我们工作的重心之一,通过我社制定信访举报措施以致信访渠道进一步拓宽,便于群众的监督,也使我们的工作更加透明公开。

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第六篇:县建设局2006年半年总结

县人民政府:

2006年是“十一五”规划的开局之年,半年来,我们在县委、县政府的正确领导和省、市建设行政主管部门的精心指导下,认真贯彻执行党的十六大、十六届三中、四中、五中全会精神,努力构建和谐社会,积极投身于社会主义新农村建设,以小城镇建设为突破,以新县城管理为重点,以安全生产为前提,以队伍建设为保障,创新机制,锐

意进取,加大城市建设投入,不断提升城市形象,全面促进了建设事业的发展与进步。现将2006年上半年工作总结如下:

一、上半年主要工作完成情况

(一)认真贯彻学习党章,积极开展先进性教育“回头看”活动

组织机关全体党员和入党积极分子,积极投身到学习党章、贯彻党章的活动中去,把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务提上议事日程。在学习中,努力做到熟悉党章的总纲和条文,熟悉党章的主要内容和基本观点,掌握党章的精神实质,进一步强化党章意识和党员意识、组织观念和纪律观念。把学习贯彻党章同学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想紧密结合起来,与学习党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神紧密结合起来,与树立和落实科学发展观紧密结合起来,做到联系实际、融会贯通、学以致用、注重实效。深入研究当前影响全县建设系统党员队伍理想信念、道德修养的突出问题,教育和引导广大党员进一步坚定理想信念、加强道德修养,做到坚信人类社会发展规律不动摇,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念不动摇,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,坚守社会主义和共产主义道德不动摇,对党章做到真学、真懂、真信、真用。结合社会主义荣辱观教育,在全体干部职工中开展“立德践行,知耻尚荣”道德实践活动,大力宣传先进模范事迹,组织学习贯彻党章、树立社会主义荣辱观。

从群众关心的热点、难点问题出发,广泛征求意见和建议,扎扎实实开展整改,认真开展先进性教育“回头看”和“三级联创”活动,收到了良好的社会效果,确保先进性教育活动取得明显实效。继续开展定点帮扶,为解决帮扶村(古夫镇竹园河村)农民交通问题,还需修村级公路4公里,今年上半年,给帮扶村送资金5千元,解决近期修路器材费用。

(二)加强规划管理

一是坚持规划管理例会不动摇。提供规划设计条件,狠抓规划方案设计,每一个规划方案设计经初审,报规划委员会讨论。召开规划例会两次,对县一中科技楼、兴山宏业建筑工程有限责任公司商住楼、桔苑小区绿化方案等方案进行评审。二是狠抓规划现场管理。对县城规划区内的兴发集团住宅小区、孝刚建安公司商住楼、石油公司住宅楼、广电局门房、医疗中心住院部、古夫小学学生公寓等在建工程,从临时用地和设施审批、施工放线、验线、基础及主体竣工验收、建筑物外观色彩和坡屋面材料的确定等环节加强现场巡察,做到事前发现问题及时解决,严格按规划进行建设。三是对“三横四纵”临主街道项目建设、广告牌安装、门店装修、防盗网安装、空调安装等落实专人巡查管理,办理户外广告许可证7份,查处和纠正违规建设项目3项,确保主街道的整体景观效果。四是按照规划办证程序,依法办理“一书两证”。上半年,办理建设用地规划许可证25份,规划用地面积63125.91平方米(其中单位办证3份,规划用地面积60954.91平方米;居民办证22份,规划用地面积2171平方米。);办理建设工程许可证35份,建筑面积51383.24平方米(其中单位办证10份,建筑面积43683.24平方米;居民办证25份,建筑面积7700平方米。);乡镇办证29份,规划用地面积2371平方米、建筑面积5400平方米;办理施工临时用地许可证2份。五是加强规划修编工作。委托省城市规划设计院开展新县城总规修编、邓家坝详细规划、桑树拐详细规划、城市“四线”管制规划、城市近期建设规划等五个规划设计项目;协助完成昭君酒厂的选址及规划工作;完成昭君酒厂地形图、南阳镇落步河中心村地形图、袁家坝居民房屋改造规划设计地形图、兴发大道人行道施工设计地形图、邓家坝地形图等项目的测量。

(三)加强建筑业管理

一是严格实行建筑设工程招投标制。全面实行工程量清单计价招标,招标人自行选择招标代理机构,委托输招标代事宜,实行电子评标,加大工程交易的透明度,实行了办事程序制度化、工程交易公开化、评标机制科学化、管理服务一体化,并及时对评标的评委进行了换届,聘请县纪委、监察局、反贪局领导对新评委进行培训,规范评标行为。上半年完成工程招标项目7项,建筑面积14908平方米,投资1876.96万元,全部采用工程量清单招标,工程招投标率100。严格执行中标单位履约考核制度,要标中标单位的项目经理、五大员、特殊工种和各种机构设备必须到位,否则,将视为中标单位违约,并根据具体情况,给予停工整改,甚至是处罚。二是全面落实工程质量责任制。把工程质量创优纳入重要

工作日程来抓,与立了“工程质量创优活动领导小组”、“建设工程质量安全领导小组”,进一步明确质量责任,施工企业内部都建立了质量安全保证体系。对建筑面积达1000平方、投资50万元以上的工程项目全部纳入质量监督范围,共受监项目35个(新开工8个,接转27个。),监督面积13.8万平方米(新开工1.78万平方米,接转12.02万平方米。

),覆盖率100。截止5月底,共检测各种建筑材料1050组(次)。其中室内检测988组,室外检测62次,共查出不合格钢材18组、水泥4组、砼31组、焊接件2组。通过施工企业申报、创优领导初审、市优质工程专家组核查,天星供电公司办公楼等3项工程被评为市优工程,申报省优工程3项。三是严格建筑安全生产管理。以“安全生产月”为契机,认真落实安全生产责任制,狠抓安全生产,上半年组织安全生产大检查5次,累计检查在建设31项(次),发出《安全生产隐患整改通知书》24份,查出各督促整改安全隐患60多处。同时,规范竣工备案工程技术档案资料整理和归档,接收竣工档案9个,立卷103卷,做到资料归档齐全、规范,卷宗目录清晰,查找方便快捷,达到上级档案管理的要求。四是规范建筑市场,优化社会信用环境。根据国家、省、市、县关于开展建设领域拖欠工程款清查工作的通知精神,组织工作专班,对全县建设领域拖欠工程款进行全面清查,督促建设工程积极制定清欠还款方案,落实配套措施,完善协调机制,加大检查督办力度,认真组织清欠。五是编制发布建设工程材料价格信息3期40余份,为招投标、项目投资可研、竣工结算等提供信息指导依据;进一步做好定额解释和造价纠纷协调工作,接待造价咨询10人(次),协调处理纠纷5起,为维护建设双方合法利益做了大量工作。

(四)加大城市建设投入,加强城市管理

一是加强城市市容市貌管理。加大对路段承包、买断清扫权等行市场化管理模式的监管力度和考核,全面实市街道环境卫生实行定时清扫,全天保洁,集中清运;半年来进行考核21次,其中合格19次,根据合同规定扣减质量处罚金300元。更换果皮箱内胆38个,新增加垃圾箱6个,维修公厕3座,清理孙家沟内垃圾8次;组织人力物力,清理城区空闲地杂草1500平方米,收集清运野垃圾18吨,清理野广告184处。二是实行不间断的日夜巡查制度,及时维修,确保市政设施完好。针对春节期间市政设施损失严重的现象,实行日夜巡查制度,并对人为损坏的设施及时进行了维修,制作栏杆20米,更换花岗岩板159平方米,更换路沿石150米,更换井盖29套,维修更换灯具110盏,制作安装灯具防盗网228个,维修供电线路420米,新增公园、广场坐椅14个;组织人员对全城雨水、污水管网、沟渠、防洪进行全面清理,清理雨、污水管网3.6万米、防洪沟0.46万米,转运沟内淤泥2060立方米。三是完成腰子坪筑堤造地工程的地形图测量、施工图设计、招投标工作。该工程概算1271.11万元,目前,已进行了公开招标,中标单位已确定,近期将开工,计划四个月完成整个项目建设;为使工程建设不受讯期影响,我们预备了编织袋500条、沙包500个、砂石料600立方米等防洪物资。四是加大城建监察管理力度,严管重罚,从严查处违章行为。上半年共查处违法搭建构筑物25起,拆除违章建筑2处,建筑面积320平方米;收缴随意散发的产品促销“宣传单”300多份,清理野广告41处,督促规范安装户外广告牌57块;联合工商、卫生等部门开展综合执法,重点校园周边环境,清理临时摊点37个、查处流动经营283人(次)。五是加强县城绿化建设和管理。完成投资36.15万元,新建绿化2620平方米,栽植绿化苗木4096株;补植行道树351株、小灌木10500株、草坪2990平方米。为增加县城的绿量,将高阳镇公路(昭君桥至鹰子岩)沿线的部分树移植到新县城公共绿地,共移植大树46株;择优选择了新的管养企业,并进行了顺利交接,加强公共绿地养护管理,公共绿化增设防护栏2000多米,并对人为损坏的绿地及时进行恢复,查处损坏绿地苗木30起;对部分单位绿化方案进行审查,加强对各单位附属绿地的监管,确保绿化效果。六是强化监管,加大对“两厂(场)”的管理力度,确保规范运营。对污水处理场的部分设备进行了大修,自来水管网进行了改造,确保设备正常运转。上半年共处理污水92吨,无害化处理垃圾7200吨,我县的垃圾无害化处理通过市专家组检查验收,被评定为一级,属全市各县市区垃圾无害化处理最好名次,也是全市唯一的一级垃圾处理场。

(五)加强村镇规划管理,加快新农村建设步伐

一是组织召开座谈会,安排部署村庄整治工作。由一名副局长带队(江西、襄樊等地)到外地考察新农村建设先进经验,4月组织乡镇建环所所长、新农村建设重点村书记、新县城周边四个社区、宝峡路、宜秭线及旅游生态路沿线村书记座谈,认真学习省委有关新农村建设的文件精神,传达省建设厅关于全省村庄整治的工作要求,观看江西、襄樊市新农村建设专题片,并进行村镇规划现场管理培训。二是完成兴神线旅游通道公路两旁房屋选址及房屋建设方案设计;协助南阳镇进行集镇总体规划修编和落步河村居民点详细规划编制;完成33个村委会阵地建设的选址及规划方案设计。三是完成示范村金子山村的规划编制,方案通过市建委专家评审;同时,积极指导、协助进行基础设施配套。四是全力支持高阳镇集镇迁建。从2月份起由一名主任科员甘发家带队长驻高阳镇,集中专业技术力量,不断加大对高阳镇集镇迁建的支持力度,为高阳集镇建设提供优质服务。

(六)加强文明创建工作,机关管理进一步完善

一是加强行业文明创建工作。成立了以局长为组长的创建工作领导小组,制定了文明创建实施方案,认真开展全员读书工程,从调动学习积极性、创造学习条件和确保学习效果三个方面,不断完善学习激励机制,强化学习教育措施,不断提高干部职工的业务素质、文明素质和思想道德素质,我局有一名职工获县第二届知识型职工。二是认真开展治理建设行业商业贿赂工作。成立了以局长为组长的治理商业贿赂工作领导小组,制定了实施方案,从加强领导,抓好组织协调、广泛宣传,提高思想意识、规范行业管理、建立健全防治建设系统商业贿赂的长效机制四个方面着手,确保这项工作扎实有效地推进,取得明显成效和良好的效果。三是加强了机关管理和干部队伍教育,机关干部职工上下班实行了签到制,干部职工实行“六卡”管理;为落实县纪委三次全会精神,聘请县纪委领导给干部职工进行廉政教育,请县委党校老师上“八荣八耻”辅导课,并进行当场考试,35名职工平均分85分以上,开展“立德践行,知耻尚荣”实践活动;组织工作专班,加快《兴山建设志》的编写工作,在起步晚、时间紧、要求高的情况下,加班加点,多方协助,加快志书的编写。四是认真开展信访接待和答复工作。接待群众上访6件、217人(次),答复人大、政协提案10件、82人(次),确保社会稳定。

二、下半年主要工作要点

一是严格规划审批程序,加大规划批后的监察管理力度,查处各种违规行为;完成新县城总规修编、邓家坝详细规划、桑树拐详细规划、城市“四线”管制规划、城市近期建设规划等五个项目的规划设计,并组织评审后实施;加强村镇规划建设,加大管理力度,加快新农村建设步伐。二是加强建筑业管理,全面实行工程量清单招标,不断创新工作方法,进一步规范评标行为,促进招投标健康有序发展;狠抓工程质量和安全生产,认真组织建设质量创优工作,使我县的建筑工程质量再上一个台阶;严肃查处挂、非法转包和违法分包等行为,加大处罚力度,重点查处中标违约行为;加强竣工验收备案及档案工作的管理,规范工程技术资料的整理和归档。三是加大城市建设投入,以腰子坪筑堤造地为重点,加强城市基础管理和服务;加快县城民营经济建设。四是加强城市管理,认真落实“门前五包”责任制,逐步建立城市管理长效管理措施,加强城环境综合整治,营造良好的人居环境。五是全力支持高阳镇集镇迁建,立足把高阳镇建设成为三峡库区最美丽、最具特色的集镇这一目标,发扬众志成诚建设新县城的精神,集中力量支持迁建,全面完成高阳镇集镇建设和175米水位线下移民结束并通过国家清库验收,确保三峡工程三期按期蓄水。六是加强干部队伍建设,积极开展行业创建工作,以解决群众最关心的为问题为重点,转变政风行风,严格依法行政、文明执法,树立良好的建设行业新形象。

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