地税局整改落实方案

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第1篇：地税局整改落实方案

国税局整改落实方案

根据《**县国家税务局党组关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》要求，现就第三阶段(整改落实阶段)学习实践活动提出如下实施意见：

一、指导思想

整改落实阶段是解决问题、抓落实见实效的重要阶段，是整个学习实践活动的落脚点。要以县委县政府要求为指导，以局领导班子分析检查报告为基础，针对突出问题，制定措施，集中精力解决问题，切实达到学习实践活动的目标要求，确保学习实践活动取得成效。

二、总体要求

抓好本阶段工作，要更加注重突出重点、突出特色、突出成效，把促进**国税各项事业发展作为学习实践科学发展观最具体的实践，紧紧围绕“促进征纳和谐，服务科学发展”的主题，着重抓好研制整改落实方案、解决突出问题和创新体制机制三个环节，科学推进全局发展，统筹做好群众满意度测评和总结提高工作，下功夫解决影响制约科学发展的突出问题、建立健全各项制度，体现学习实践活动成果。

三、主要环节

本阶段的时间安排为2012年6月1日至8月底，主要任务是制定措施、健全机制、落实整改。这一阶段，重点要抓住“制定整改落实方案”、“集中解决突出问题”、“完善体制机制”三个环节。

1.制定整改落实方案。领导班子针对学习调研和分析检查阶段中查找出来的问题，制定行之有效的整改措施，形成完整的整改落实方案，做到“三明确一承诺”，即：明确整改落实的目标、方式和时限要求，明确整改落实的具体措施，明确分管领导、各部门的责任。县局党组整改落实方案制定后，要在县局机关全体党员范围内公布，并做出公开承诺。整改落实情况要向党员、群众通报，接受党员和群众的监督。广大党员要围绕制定、落实整改方案，积极建言献策，努力转变作风、改进工作。

2.集中解决突出问题。解决问题是突出实践特色的集中体现。要选准突破口和切入点，抓住那些事关全局、通过努力能够解决的突出问题特别是群众反映强烈、影响和制约科学发展的突出问题，集中精力加以解决，办好几件能够看得见、摸得着、促进科学发展的好事实事。特别是要对关系税收事业长远发展，关系基层干部群众和广大纳税人切身利益的实际问题进行认真整改，务求实效。要切实解决好税收管理中存在的突出问题;要坚持依法治税，做到依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税;要加强税收征管，改进工作作风，推进政务公开，进一步提高纳税服务水平;要进一步加强领导班子和干部队伍建设，提高领导班子的执政能力和工作水平，加大全员教育培训力度，建立有效的干部激励机制，关心干部职工的工作、学习和生活;要全面落实党风廉政建设责任制，进一步完善惩治和预防腐败体系，切实把“两权监督”落实到税收工作全过程。要切实抓好整改措施的落实，对具备整改条件的及时整改，对当前不具备整改条件的问题要落实整改责任，尽快加以解决。

3.完善体制机制。这是学习实践活动取得实效的重要标志。从促进科学发展的需要出发，积极稳妥地推进体制机制创新和制度建设，努力解决制度缺失和体制障碍等问题，逐步形成保障和促进科学发展的制度体系。认真清理现有的规章制度，切实做好废、改、立工作。着力完善有利于科学发展的税收体制机制、干部人事制度和党风廉政制度，修订影响和制约**国税科学发展的内部管理制度，逐步形成贯彻落实科学发展观的长效机制，进一步完善**国税科学发展的总体思路。努力做好体制机制创新工作，勇于突破制约科学发展的体制机制束缚。

4.向群众公布整改情况。县局党组制定的整改措施和意见在全局干部和纳税人代表的范围内公开。充分听取群众意见，自觉接受群众监督。广大党员要积极建言献策，提出合理化建议。

集中学习实践活动基本结束后，要认真做好活动的总结工作，形成总结报告，并采取适当方式向党员、群众通报。对学习实践活动进行群众满意度测评，主要测评两项内容：一是对解决突出问题的满意度，二是对活动开展实际效果的满意度。要根据测评结果进一步完善整改措施，对应当解决而没有解决的问题，集中力量切实解决;对暂时解决不了的问题，向群众作出说明;整改效果不好、多数群众不满意的，在上级党组织的监督下重新进行整改。要加强制度建设，创新体制机制，确保学习实践活动见实效、见长效。

深入学习实践科学发展观活动结束后，县局党组要向县委学习实践活动工作领导小组以及县委第八指导检查组和省局第三指导检查组报送总结报告。并召开总结大会，对学习实践活动进行全面总结。

四、有关要求

整改落实阶段是学习实践活动最出成果、最出成效的阶段，各党支部一定要充分认识这一阶段工作的重要性和特殊性，坚持目标不变、思想不松、标准不降、力度不减，始终地把学习实践活动抓紧抓好。

(一)切实加强领导。局领导班子成员和各党支部要各负

其责，及时提出抓好整改落实工作的意见和建议，要把握工作进度，把每个环节的工作做扎实、做到位，防止抢时间赶进度、搞形式、走过场，同时也要避免时间进度明显滞后。

近期，各党支部要对广大党员、干部参加学习实践活动的情况进行一次认真的“回头看”，看一看广大党员、干部是否通读了中央规定的学习内容，是否参加了解放思想讨论，是否参与了建言献策，是否参加了关于科学发展观的主题实践活动，是否组织了专题组织生活会等等。对于学习实践活动不够扎实、活动开展不够深入、广大党员参与不够广泛的要及时进行“补课”，确保广大党员全程参加学习实践活动。

(二)坚持统筹兼顾。各党支部要进一步增强大局意识，既要组织本支部党员严格按要求完成“规定动作”，又要合理安排好本部门的工作，把学习实践活动同做好实际工作结合起来，把活动融入到各项工作中去，把各项工作结合到活动中来，做到两手抓、两不误、两促进。要坚持群众路线，依靠群众智慧和力量解决突出问题、创新体制机制，夯实取得实践成果和制度成果的群众基础。

(三)要加大宣传力度。

各党支部要宣传学习实践活动取得的实践成果和制度成果，宣传学习实践科学发展观的先进典型，宣传学习实践活动中好的做法、主要成效和先进经验，引导我局广大党员干部坚定信心，搞好学习实践活动，做好各项工作。

第2篇：国税局整改落实方案

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国税局整改落实方案

Implementation Plan For Rectification Of The State Administration Of Taxation

第 2 页 共 7 页 国税局整改落实方案

根据《**县国家税务局党组关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》要求，现就第三阶段(整改落实阶段)学习实践活动提出如下实施意见：

一、指导思想

整改落实阶段是解决问题、抓落实见实效的重要阶段，是整个学习实践活动的落脚点。要以县委县政府要求为指导，以局领导班子分析检查报告为基础，针对突出问题，制定措施，集中精力解决问题，切实达到学习实践活动的目标要求，确保学习实践活动取得成效。

二、总体要求

抓好本阶段工作，要更加注重突出重点、突出特色、突出成效，把促进**国税各项事业发展作为学习实践科学发展观最具体的实践，紧紧围绕“促进征纳和谐，服务科学发展”的主题，着重抓好研制整改落实方案、解决突出问题和创新体制机制三个环节，科学推进全局发展，统筹做好群众满意度测评和总结提高工前言：活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则、步骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析研究，以确定活动的顺利，圆满进行。便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。

第 3 页 共 7 页 作，下功夫解决影响制约科学发展的突出问题、建立健全各项制度，体现学习实践活动成果。

三、主要环节

本阶段的时间安排为 20xx 年 6 月 1 日至 8 月底，主要任务是制定措施、健全机制、落实整改。这一阶段，重点要抓住“制定整改落实方案”、“集中解决突出问题”、“完善体制机制”三个环节。

1.制定整改落实方案。领导班子针对学习调研和分析检查阶段中查找出来的问题，制定行之有效的整改措施，形成完整的整改落实方案，做到“三明确一承诺”，即：明确整改落实的目标、方式和时限要求，明确整改落实的具体措施，明确分管领导、各部门的责任。县局党组整改落实方案制定后，要在县局机关全体党员范围内公布，并做出公开承诺。整改落实情况要向党员、群众通报，接受党员和群众的监督。广大党员要围绕制定、落实整改方案，积极建言献策，努力转变作风、改进工作。

2.集中解决突出问题。解决问题是突出实践特色的集中体现。要选准突破口和切入点，抓住那些事关全局、通过努力能够解决的突出问题特别是群众反映强烈、影响和制约科学发展的突出问题，集中精力加以解决，办好几件能够看得见、摸得着、促进科学发展的好事实事。特别是要对关系税收事业长远发展，关系基层干部群众和广大纳税人切身利益的实际问题进行认真整改，务

第 4 页 共 7 页 求实效。要切实解决好税收管理中存在的突出问题;要坚持依法治税，做到依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税;要加强税收征管，改进工作作风，推进政务公开，进一步提高纳税服务水平;要进一步加强领导班子和干部队伍建设，提高领导班子的执政能力和工作水平，加大全员教育培训力度，建立有效的干部激励机制，关心干部职工的工作、学习和生活;要全面落实党风廉政建设责任制，进一步完善惩治和预防腐败体系，切实把“两权监督”落实到税收工作全过程。要切实抓好整改措施的落实，对具备整改条件的及时整改，对当前不具备整改条件的问题要落实整改责任，尽快加以解决。

3.完善体制机制。这是学习实践活动取得实效的重要标志。从促进科学发展的需要出发，积极稳妥地推进体制机制创新和制度建设，努力解决制度缺失和体制障碍等问题，逐步形成保障和促进科学发展的制度体系。认真清理现有的规章制度，切实做好废、改、立工作。着力完善有利于科学发展的税收体制机制、干部人事制度和党风廉政制度，修订影响和制约**国税科学发展的内部管理制度，逐步形成贯彻落实科学发展观的长效机制，进一步完善**国税科学发展的总体思路。努力做好体制机制创新工作，勇于突破制约科学发展的体制机制束缚。

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4.向群众公布整改情况。县局党组制定的整改措施和意见在全局干部和纳税人代表的范围内公开。充分听取群众意见，自觉接受群众监督。广大党员要积极建言献策，提出合理化建议。

集中学习实践活动基本结束后，要认真做好活动的总结工作，形成总结报告，并采取适当方式向党员、群众通报。对学习实践活动进行群众满意度测评，主要测评两项内容：一是对解决突出问题的满意度，二是对活动开展实际效果的满意度。要根据测评结果进一步完善整改措施，对应当解决而没有解决的问题，集中力量切实解决;对暂时解决不了的问题，向群众作出说明;整改效果不好、多数群众不满意的，在上级党组织的监督下重新进行整改。要加强制度建设，创新体制机制，确保学习实践活动见实效、见长效。

深入学习实践科学发展观活动结束后，县局党组要向县委学习实践活动工作领导小组以及县委第八指导检查组和省局第三指导检查组报送总结报告。并召开总结大会，对学习实践活动进行全面总结。

四、有关要求

整改落实阶段是学习实践活动最出成果、最出成效的阶段，各党支部一定要充分认识这一阶段工作的重要性和特殊性，坚持目标不变、思想不松、标准不降、力度不减，始终地把学习实践活动抓紧抓好。

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(一)切实加强领导。局领导班子成员和各党支部要各负

其责，及时提出抓好整改落实工作的意见和建议，要把握工作进度，把每个环节的工作做扎实、做到位，防止抢时间赶进度、搞形式、走过场，同时也要避免时间进度明显滞后。

近期，各党支部要对广大党员、干部参加学习实践活动的情况进行一次认真的“回头看”，看一看广大党员、干部是否通读了中央规定的学习内容，是否参加了解放思想讨论，是否参与了建言献策，是否参加了关于科学发展观的主题实践活动，是否组织了专题组织生活会等等。对于学习实践活动不够扎实、活动开展不够深入、广大党员参与不够广泛的要及时进行“补课”，确保广大党员全程参加学习实践活动。

(二)坚持统筹兼顾。各党支部要进一步增强大局意识，既要组织本支部党员严格按要求完成“规定动作”，又要合理安排好本部门的工作，把学习实践活动同做好实际工作结合起来，把活动融入到各项工作中去，把各项工作结合到活动中来，做到两手抓、两不误、两促进。要坚持群众路线，依靠群众智慧和力量解决突出问题、创新体制机制，夯实取得实践成果和制度成果的群众基础。

(三)要加大宣传力度。

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各党支部要宣传学习实践活动取得的实践成果和制度成果，宣传学习实践科学发展观的先进典型，宣传学习实践活动中好的做法、主要成效和先进经验，引导我局广大党员干部坚定信心，搞好学习实践活动，做好各项工作。

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第3篇：突出问题导向 抓好整改落实---彭X县国税局整改落实突出问题、成效及做法

突出问题导向 抓好整改落实

彭X县国税局整改落实突出问题、成效及做法

彭X县国税局紧紧抓住整改落实和建章立制两个关键，按照“解决服务纳税人不优的问题，解决服务基层不强的问题，解决工作不实的问题，解决本领不硬的问题”要求，对准焦距、找准穴位，对症下药、标本兼治，坚持把学习教育和整改落实贯穿活动始终，确保教育实践活动取得成效。

1.与加强班子建设相结合。县局党组始终把自身的表率示范作用作为确保教育实践活动取得成效的风向标，坚持立言立行，以身作则。一是坚决贯彻民主集中制，注重发扬民主、相互尊重与维护团结，保持县局党组高度一致，始终做到领导班子在教育实践活动中走在前、做表率。二是班子成员坚持带头学习党的方针政策和税收业务知识，认真执行税收政策和法律法规，严格遵守各项制度规定，落实了办税服务厅领导值班制度等工作要求，积极协调解决税收征管和纳税服务工作中存在的问题，抓好组织收入工作，认真履职尽责，切实提高执行力，用行动赢得干部职工的信任。三是真诚尊重干部，主动与干部职工促膝谈心，及时了解干部职工的思想变化，认真听取意见建议，及时解决了干部职工提出的干部中餐问题，县局老干部关心的阳光津补贴问题，并投资X万余元改造维修升级了老干部活动室，由原X平方扩大到XX平方，今年上半年为县局四名干部解决了非领导职务政治待遇问题。

2.与抓好队伍建设相结合。县局党组始终把干部职工的主人翁地位和首创精神作为国税事业科学发展的坚实基础。加强思想教育。围绕学习宣传、贯彻落实党的十八大精神、十八届三中全会精神，为干部职工配发了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》辅导读本、《深入学习习近平同志重要论述》等学习书籍，做好党报党刊的征订工作，对学习党的理论提出了明确要求，安排组织干部职工采取集中学习与个人自学相结合的方式系统学习党的方针政策，坚持把政治理论学习和思想品德教育贯穿活动始终。注重队伍管理。班子

- 1把完成组织收入任务作为增强国税团队政治意识、执行能力的重要体现，以收入目标责任制为抓手，围绕提高组织收入质量，坚决贯彻组织收入原则，不断加大组织收入力度，压缩任务缺口。采取加强税收分析预测，加强重点税源管理，加强社会综合治税，加强欠税管理，加强税种管理，加强收入进度监控等措施，团结和带领全局干部职工在压力下统一思想、坚定信心，在困境中攻坚克难、锐意进取，坚持“两手抓、两不误、两促进”，以活动推动税收中心工作，以中心工作检验教育实践成果，切实起到促进中心工作良性发展，促进教育实践活动深入开展的作用，截止目前，我局共组织市局口径税收X. X亿元，同比增长X. X%，增收X亿元。为彭X县“产业、民生、生态”三大转型发展提供了有力的财力支撑，也积极维护了风清气正的税收发展环境。

5、坚持边学边查边改建立限期销号制度。党的群众路线教育实践活动开展以来，我局在广泛听取干部职工意见建议和查摆“四风”问题的基础上，坚持边学边查边改。针对忙于应付各项工作任务，下基层少等问题，细化了各种规则制度，使干部主动下基层服务制度化;针对政治和业务学习不够，我们制定了《学习计划》;针对改进作风方面，我们制定了《机关考勤制度》;针对工作落实不严，我们实行了《工作周报制度》，要求局干部严格执行。通过制定各项制度，全局干部精神面貌，机关作风进一步得到了改善。为把各项整治工作落实到位，我局建立了限期销号制度。一是对单位和个人的整改方案、专项整治方案和整治清单实行动态管理，解决一个，销号一个，及时“清零”，即“立行立改的事项完成后清零、专项治理事项完成后清零、限于条件解决不了的解释清楚后清零”，领导干部个人整改已通过边整边改和立行立改等方法全部整改完成，并完成了销号。

第4篇：XX国税局党组落实2010年党组民主生活会整改措施的情况

XX国家税务局党组落实2010年党

组民主生活会整改措施的情况

2010年XX国家税务局党组针对查找出的领导班子2条、班子成员1条、科室1条意见建议,研究制定了以下四项措施来加强领导班子建设和党员、干部队伍建设，现将2010党组民主生活会整改措施落实情况总结如下：

一、针对干部职工反映强烈的交流轮岗问题，2011年区局党组按照第0912次党组会议纪要精神执行，对新一轮应交流未交流的人员进行工作岗位的调整，2011年共交流5名正职科所长，2名副职科所长，21名一般干部，其中办税厅工作人员7名，机关工作人员3名。

二、对政出多门问题，区局党组按《工作规则》要求，将有关会议安排归口到办公室管理，将教育培训工作归口到教育科管理，报表报送有所控制。

三、对领导多下基层问题，区局党组采取以下3条措施给予解决：

1.针对职工反映强烈的进入医保的问题，区局积极稳妥地进行调研、听取职工(包括离退休老同志)的意见，认真汇集群众意见后，党组按照议事规则，结合我局的具体情况，果断地决定进入医保，并在相关职能科室的积极努力下，顺利地在今内完成了全局在职及离退休职工进入医保重大事项。

2.针对XX所的车辆与XX所的风行车对调，解决职工上下班乘车难的问题，已在今年以内完成此项工作，解决了职工的具体困难。

3.针对职工子女入学、入托找到区局，由区局出面进行协调，尽力帮助职工解决问题一事，由于区局在办理此事时，尚有相当大的难度，故仍未能有效解决。

四、针对加强职工培训问题，区局党组已尽量改进培训的方式方法，逐步在解决培训的针对性、有效性。

XX区国税局党组

二〇一一年十一月十日

第5篇：先行试验区地税局党组整改方案

(2013年11月)

按照中央关于开展党的群众路线教育实践活动的总体要求，以总书记系列重要讲话精神为指导，以贯彻落实党的十八届三中全会精神为动力，以改革的办法巩固和扩大整治“四风”的成果，发扬钉钉子精神，努力把各项整改措施落到实处，确保取得教育实践活动新实效。

一、专项整治措施

针对群众和纳税人反映突出的“四风”问题，按照“准、狠、韧”的要求，全局上下联动，扎实开展专项整治行动。

(一)精减文件简报，规范会议管理

针对文件过多，材料空话、套话，有时出现陪会的问题，要精简简报、减少参会人员，切实转变文风会风。

1.精简文件简报。从严控制文件数量和材料字数，提倡讲短话、实话，力戒讲空话、套话;从严控制各类文件简报，体现工作亮点，可发可不发的一律不发不报，只作为一般性材料总结留存，切实为基层减负。

2.规范会议管理。从严控制会议数量，缩短会议时间;简化会议程序，减少不必要的重复发言或讲话;按规定控制参加人员规模，按规定哪级参加就哪级参加，减少不必要的陪会;严格会议经费管理，严禁套取会议资金。

(二)强化宗旨意识，提高工作效率

针对“门难进、脸难看、事难办”、推诿扯皮、不敢担当、服务意识不强，管理失之于软、失之于宽的问题，优化

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服务质量，加大管理力度。

1.增强服务意识和能力。以推行“先办后审”、加强廉政风险防控和严肃工作纪律为主要措施，坚决纠正工作人员服务态度生硬、推诿扯皮现象;坚决克服答复纳税人疑问不及时、不准确的问题;坚决杜绝涉税事项办理工作中搞暗箱操作、权力寻租等行为，彻底整治“门难进、脸难看、事难办”问题。

2.切实整治“庸懒散贪奢”。强化制度约束刚性，坚决制止“吃拿卡要报”行为;坚决整治税收执法监管中的作风粗暴、滥用职权行为;坚持打卡考勤和量化考核制度，加大对无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为的管理教育力度。

(三)历行勤俭节约，严格“三公”经费开支 针对节约意识不强、财务管理不严、个别公务接待超标准现象，严格“三公”经费支出，加强财务管理。

1.杜绝公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。以实际举措推进厉行节约反对浪费制度规定落实，建设节约型机关。严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证，严禁节日期间用公款送节礼;严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请;严格执行预算，严禁超预算或无预算安排支出，不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务无关的费用;严格公务接待标准，严禁私客公待。

2.加强公车公房管理。从严控制公务用车经费开支和公车管理，建立健全相关制度规定;严格落实上级相关规定，全面清理领导干部超面积占有、使用办公用房以及多处占用 2

办公用房，配置高档办公家具及办公用品等问题。 (全年落实，牵头领导：陈洁;负责人：李春雄;责任部门：局办公室)

二、制度建设任务

按照于法周延、于事简便的原则，围绕解决“四风”方面突出问题，把握制度建设工作重点，修订完善已有制度，建立健全新的制度。 总体任务：

(一)认真梳理已有制度。结合先行试验区实际，对已有制度进行一次全面梳理，列出清单，认真做好废、改、立工作，切实形成便于遵循、便于落实、便于检查的制度体系。

(二)建立健全相关制度。反对形式主义方面，重点建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制和工作落实机制，完善规范各类会议、文件、简报、评比表彰、调查研究等方面的制度规定;反对官僚主义方面，重点建立健全领导机关、领导干部履职尽责的相关制度规定，完善畅通群众诉求反映渠道制度。反对享乐主义方面，加强思想教育，树立“立党为公、执政为民”思想，摒弃过分强调工作生活待遇的错误倾向;完善公务接待制度，细化接待标准，严格审批管理，强化监督执行;反对奢靡之风方面，细化党政机关厉行节约反对浪费的制度规定;完善“三公”经费预算管理和公开制度，控制预算总量，严格审批程序。

(三)加大制度执行力度。加强制度公开和宣传，推动制度落实，加大监督检查力度，贯彻党的群众路线制度，严 3

查违规行为，做到令行禁止。

具体任务：

在前期边学边改的基础上，围绕执法禁贪、服务禁懒、管理禁散的要求，结合查摆出的“四风”方面主要突出问题，根除形式主义官僚主义享乐主义奢靡之风制度漏洞，切实“把权力关进制度笼子里”，实现以制度管人管事。

(一)全面清理现有制度，搞好“废、改、立”，确保所有制度合理、合规、合法。

(二)完善财务管理，促进内部管理规范化，建设“节约型”机关。

(三)整合并完善各类考核制度，创建“效率型”机关。

(四)建立完善制度流程，加快内控制度机制建设，降低税收执法风险。

(五)完善工作督办制度，加大制度检查和执行力度，提高税务工作质量和效率。

(六)严格执行各项廉政制度和执法问责制，畅通监督渠道，强化监督制度执行。

(七)制定近期、中期、长期整治目标，明确目标任务、规定完成时限、落实责任到人，建立起作风治税的长效机制。

三、专项整治、制度建设之外的其他整改措施 结合“四风”突出问题，制定专项整治、制度建设之外的整改措施，保证“凡查必改”要求落实到位。

(一)深入推进“学习型”机关建设

针对学习不深不透、学用脱节，集体观念和大局意识不 4

强的问题，深入推进学习教育，融通学习应用渠道。

1.建立领导带头学习机制。从班子成员思想根源抓起，坚持每月党组理论中心组学习制度，带头学、带头讲，原原本本地学习党章、党的十八大报告和十八届三中全会精神，学习总书记系列重要讲话精神，尤其原汁原味学习“三本书”，用正确的世界观和方法论指导工作实践，不断提高“学习力、服务力、创新力”，提高党组班子的整体政治理论素养，发挥示范引领作用。(贯彻全年)

2.创新学习方式。邀请专家授课辅导，提高层次、拓展 思维(每半年1次);开展读书会，加深理解，畅通思想沟通渠道(每月1次);开展业务学习交流活动，建立常态化学习机制，互相促进，共同提高，强调文化育人(每周1次)。

3.突出实践特色。开展“轮岗式实践”，推行多岗位锻炼学习，融通知识，促进管理(每2月1次);走出去请进来，与兄弟单位学习交流，开阔思路，拓宽视野，切实将学习转换为发展的内生动力，(每半年1次)。

(牵头领导：陈洁;责任人：李春雄;责任单位：局办公室)

(二)深入推进“创新型”机关建设

针对创新动力不足、因循守旧的问题，继续开展税收政策研究，不断改进调研方式方法，不断增强班子活力。

4.加强税收政策研究。继续开展热点难点政策研究工作，提高创新发展的意识和能力。

5.改进调研方式方法。广泛开展“三型机关”建设调查 5

研究，当好省局“实验室”。

(牵头领导：陈洁;责任人：吴赐辉;责任单位：税政法规科、征管科)

第6篇：XX地税所支部整改方案

在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党先进性教育活动，是在新形势下加强和改进党的建设的新举措，按照县局保持共产党员先进性教育活动的工作安排，xx所支部认真组织，扎实推进，结合本单位的工作实际，到目前为止，完成了学习动员阶段、分析评议阶段以及“回头看”所规定的各项阶段工作任务，达到了计划要求。 xx所支部在第一阶段、第二阶段和“回头看”的活动中，充分征求当地党委、政府、有关部门、社会监督员、离退休老同志、服务对象和本单位党员、职工的意见，广泛地开展交心谈心活动，并对征求到的意见、存在的主要问题和原因进行了认真研究和剖析。为切实搞好本阶段的工作，保证整个教育活动在本行业中真正达到“提高党员素质，服务广大纳税人，促进税收工作”的目的，现根据县局5月23日动员会议精神的统一部署

一、整改思路

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，结合我院XX年目标工作，明确奋斗目标，针对目前存在的突出问题，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，带好队，收好税，以实际行动实现“确保先进性教育活动成为群众满意工程”的宗旨。

二、整改事项

通过这次教育活动，特别是分析评议阶段,支部主要通过发放征求意见表、设置意见箱、公布热线电话、召开征求意见座谈会、进行入户访谈等形式广泛征求社会各界的意见和建议。一共征求到的意见共21条，经支部认真输理后，需要整改的事项有以下六个方面：一是个别乡镇税源测算不实，任务过大的问题;二是灾后恢复纳税人纳税需要加大理顺税收秩序的问题;三是边远乡镇纳税人到税务所代开发票不方便的问题;四是要求进一步加大对税法、税收政策宣传力度的问题;五是个别税务人员仍然存在服务质量不高的问题;六是要求进一步加大税收执法力度，征管质量有待进一步提高的问题等;

三、整改目标

1、 牢固树立“执法为民、聚财为国”的宗旨不动摇。

2、 根据我们的工作性质，首先让党委、政府对我们的工作满意。税收征管坚持应收尽收，均衡入库，全面完成税收任务。

3、 各项工作力争做到上级局满意。认真落实好县局制发的《XX年基层工作目标管理考评责任制》，以“五室一优一化”、 “征管质量”为重点，扎实做好各项工作的精细化管理。

4、 坚持一切为了纳税人，为了纳税人的一切的指导思想。一切工作以纳税人的满意为最终目标。

四、整改责任及时限

为确保“整改目标”和“整改事项”的全面落实，按照本阶段“整改提高”阶段工作的具体要求，结合本支部具体整改事项的实际情况，经研究，现将“整改责任”和“时限”具体分解、明确如下：

1、关于“个别乡镇税源测算不实，任务过大的问题”，由税务会计牵头，责成现任各乡镇税务管理员在六月十日前，将重新侧算的税源情况重新报党委、政府，并将减税因素和测算情况作出详细说明。

2、关于“边远乡镇纳税人到税务所代开发票不方便的问题”

由发票专管员牵头，责成现任各乡镇税务管理员在五月三十一日前负责落实。

3、关于“灾后恢复纳税人纳税需要加大理顺税收秩序的问题”。由检查岗牵头，配合各乡镇税务管理员在六月二十日前具体落实。

4、关于“要求进一步加大对税法、税收政策宣传力度的问题”，由办公室牵头，责成现任各乡镇税务管理员在六月五日前负责落实。

5、关于“个别税务人员仍然存在服务质量不高的问题”，由所长牵头，责成办税服务室在六月十五日前落实。

6、关于“要求进一步加大税收执法力度，征管质量有待进一步提高的问题”，由所长牵头，责成现任各乡镇税务管理员在六月二十日前负责落实。

五、整改措施

1、“个别乡镇税源测算不实，任务过大的问题”我们一方面及时将实际情况向有关部门进行了反馈，另一方面我们从执法主体的角度加大税收的执法力度，做到应收尽收。一二季度在做到工作学习两不误的情况下，三镇一乡力争全面实现税收均衡入库。工作上争取党委、政府满意。

2、“灾后恢复纳税人纳税需要加大理顺税收秩序的问题”，就这个问题，我所采取了“对纳税户全面盘查登记、加大吹收力度、掌握临时经营户税收征缴情况、对税管员轮岗交流”等措施认真进行了督促和管理。

3、“关于边远乡镇纳税人到税务所代开发票不方便的问题”，这是上级加大对发票管理力度而出现的一个小问题，按照市县“宁肯不征税，也不要虚假开具发票”的要求，就这个问题我们主要是向纳税人进一步做好宣传解释工作，把有关文件印制到所有的发票使用单位，让他们一同和我们共同遵守，相互履行。从而使以票管税制度在税收征管上发挥出更大的作用。

4、关于“征管质量有待进一步提高的问题”，目前我们正在按照x地税发〔2005〕01号文件的要求全面落实。首先按要求补录修正漏登错登事项，落实税管员责任制，以提高六率为核心，严格对现考核奖惩。为体献边学边改，边议边改，我所二月、三月、

四、五的申报率、入库率都分别在90%和95%以上。

5、关于“个别税务人员服务质量不高的问题”，我所把这个问题作为问题整改的重要内容。群众利益非小事，服务意识非小事，支部不认为是个别问题，通过反复学反复议，从职工思想根源和党的宗旨意识上找原因。我们在学习和讨论中坚持不怕揭短，不怕批评的态度，自觉不自觉地触击到了这些问题的实质。近段时间以来，我所在工作作风、服务态度等方面都进行了较大改观，呈现出按时上班、着装整齐、文明服务、整洁美观、积极向上的工作氛围。

xx地方税务局xx所支部

XX年5月26日