网站管理人员工作总结

2023-06-16 版权声明 我要投稿

时光流逝着,岁月沉淀着,在众多个日夜中,我们辛勤的工作,换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作,都有着独特的成长点,应当写一份工作总结,作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的《网站管理人员工作总结》的相关内容,希望能给你带来帮助!

第1篇:网站管理人员工作总结

网站管理人员岗位职责

公司旗下网站

1、负责公司网站的设置、代码维护、日志管理、用户帐号管理和权限管理。

2、公司网站中对外发布是核心内容必须经公司分管领导审核,由分管领导签署意见后,由网站管理人员通过WWW对外的实施信息发布服务,并及时定期更新相关栏目信息内容。

3、与各部门协调网站相关栏目的建设,协助各部门整理、充实资料,解决各部门使用公司旗下网站过程中出现的实际问题。

4、管理公司服务器,定期备份公司数据,保障数据安全及正常使用。

5、负责监控与管理公司旗下论坛、聊天室等交互性栏目的信息内容,严格禁止传送危害国家安全的信息(包括多媒体信息)、录阅传送淫秽、色情资料。

6、负责经常检测网页的链状况,按时做好网站数据的备份工作,做好域名及主机之间的管理。

7、逐步完善公司旗下网站的架构,定期对公司旗下网站的框架、主页面貌、及网页统一进行必要的修改或更新。

8、建立网站资源库,搜集成熟新闻和文章素材,不断完善资源库并做好备份工作。

9、每次网站的框架、主页面貌、及网页发生的修改或更新后应做好相应的培训工作。

徐州鸿扬网络信息技术有限公司 综合办公室 2012年7月1日

第2篇:煤矿安全生产管理人员必上的网站

1、安全管理网 http://

2、安全园http://home.safehoo.com

3、安全管理论坛 http://bbs.safehoo.com

4、安全生产网站大全http://

5、安全生产标志大全http://

6、国家安全生产监督管理总局 http://

7、中国职业安全健康协会 http://

8、中国煤矿安全生产网http:///bbs

第3篇:医疗网站编辑人员的工作要求

一个好的网站编辑人员,主要是通过其编辑的文章质量来评定的(当然不外乎包括对网站整体构架或者网站内部细节提出一些优质的意见或建议)。一般来说,我们现在所谓的网站编辑主要是通过“伪原创”方式进行编辑,在编辑文章的过程中需要注意的问题主要包括以下几点:

一、文章的标题:字数不超过30字,一般保持在18字左右为好;标题内必须包含关键词,便于百度搜索引擎收录。

二、文章的TAG标签、关键词:一般保持在2~3个左右,关键词之间用半角状态下的逗号隔开;除了文章所写关键词外,还应该写一个主关键词(即栏目关键词)。

三、文章内容摘要:对整篇文章进行总括,将其主题用一句话简要概括,字数保持在80~120字以内;摘要的前20个字以内必须包括所写关键词,在保证语句通顺的前提下可出现2~3次关键词。文章的摘要和第一段最好可以自己写。

四、文章内容的编辑:主要包括文章内容的多少;文章的段落、内链、排版、关键词密度、原创度以及文字的字体和颜色等。

1、文章的内容:文章的内容不可过少,也不宜过多,一般一篇文章的内容保证在800~1200字内(特殊情况除外),另注意中英文标点符号的统一。

2、文章的段落:文章段落不可少于4段,如果字数稍多的文章可分成多个小段落,必要时可使用小标题,提高文章的整体美观性和可读性。(换位思考,如果字数过多挤成一大段,相信还没看到一半或许我们也会不耐烦了。)

3、文章的内链:每篇文章内部都需要做2~3个关键词链接,这里需要提出的是本文所写关键词不需要做链接,比如文章“前列腺炎的症状有哪些?”,那么对于“前列腺炎的症状”之类的相近关键词便不需要做链接了,因为本文所写就是症状。

4、文章的排版:编辑人员在网站后台进行编辑之前,应该将排版好的文章内容传入后台,以免排版混乱给读者带来不便和麻烦。

5、文章中的关键词:文章内容中一般需要出现至少3次关键词,分别在文章的开头、中间以及结尾部分适当插入关键词,以保证文章中的关键词密度,便于百度搜索引擎更快、更好的收录。

6、文章的主题:文章所写内容应该与文章标题、主题相一致,避免出现“文不对题”的现象。

7、字体及其颜色:一般按照统一格式填写,无需对文章内容进行字体和颜色进行选择。如果文章内部有一级小标题和二级小标题,那么我们便需要对一级 小标题进行加粗并且加红色,二级小标题加粗即可。其他颜色一般不用。

8、文章的原创度:文章内容原创度必须保证在40%以上,文章的开头、结尾必须进行重新编辑、组织,文章中间部分在保证上下衔接妥当的前提下尽量进行重新换位、调整或者编辑。

五、文章最后的检查工作:在对一篇文章进行完整的编辑工作之后提交,点击“预览”对文章进行最后的检查工作,以确保文章是否还存在其他差错。对于医疗网站,编辑人员尤其应该避免出现“其他医院名称、其他医院专家名称”的错误。

六、了解和熟悉信息:网站编辑人员在担负起一个网站的编辑工作时,应该对整个网站信息进行了解和熟悉甚至掌握,其中包括主推医院名称及其医疗具备的优势、主推医疗技术、主推医生、医疗服务、环境等各方面信息。

七、更新周期问题:编辑人员每个星期应该将自己负责的网站里规定需要更新的频道全部更新一次,确保每个栏目都能更新到。

[备注事项]:

1、网站编辑人员在完成每天的工作后,应该对网站进行全部更新生成(动态后台除外),并且将当日工作内容以日志的形式提交工作报表给编辑组长或者主管。

2、文章中如果需要添加图片,图片大小统一定为190~220*290~320大小,所加图片需要添加图片属性,图片不可出现其他医院水印或者其他无关信息。

3、对于一个新建立的医疗网站,添加文章时,优先考虑添加关于疾病的“病因、症状、诊断、预防保健、注意事项(包括日常活动注意以及饮食注意)、危害、分类”等常识性文章内容。

4、编辑人员在发布文章的时候,上午与下午分开发布,尽量避免在同一时间段内发布当天完成的所有文章。

第4篇:网站编辑人员简历

想应聘网站编辑这一职位的人员不知道如何书写自己个人简历,不知道如何正确书写基本资料?下面是网站编辑人员简历模板,仅供参考

名:陈亚

性别:女

年龄:27岁

e-mail:xxxxxxxxxx

联系电话:xxxxxxx

地址:山东省淄博市xxx路xxxx号

邮编:xxxxxx

工作经验

XX年8月——现在《xxxxx》报责任编辑

职责:

与本地各新闻媒体、电视台保持良好的关系,做好节目的编辑和推介工作;

先后开设了“休闲天地”、“流行前沿”、“热线播报”等栏目;

所编生活版面曾获得99xx新闻奖版面类二等奖;

采写的《xxxxxx》获99通讯类三等奖;

协助报社每年策划并组织宣传报社形象、提高报社知名度和影响力的活动;

栏目稿件的撰写,知名人士的采访;

职责:

创作完成《xxxxx》专题,《xxxxxxx》的追踪采写,多次受到领导嘉奖;

与各文化单位保持良好的通联关系;

每年文化活动的策划,加强各媒体的交流学习;

工作期间,共编辑稿件百万字,撰写稿件200余篇,四次获省以上好新闻奖,发表论文2篇;

教育背景

现正参加山东大学新闻专业本科段的自学考试

职业特长和技能

文字功底扎实,有较强的语言驾驭能力,熟练掌握各种文体写作,能胜任各类文字工作;

良好的合作精神,能在最短的时间内建起与工作有关的信息网;

优秀的策划能力和实际操作能力;

熟悉各类媒体的运作和经营;应届毕业生

熟练使用各种办公软件;

良好的英语应用能力;

第5篇:网站编辑人员求职信

尊敬的领导:

您好!

很高兴能够通过这封求职信介绍自己!

【范文网】

毕业以来,我一直从事互联网行业方面的工作,先后在几家大的公司设计部和推广部任职。任职期间,我以较强的专业能力和组织协调以及市场分析能力,从小职员迅速提升为部门经理,并且带领我所在的团队将部门工作做得更加出色。我熟练ps、DW操作,熟悉搜索引擎优化,熟练网站编辑推广全套理念,实践能力优秀。

相信我的能力定能够在贵公司得到更大的提升,并且使贵公司走向更好的未来。

期待与您的面谈!

此致

敬礼!

第6篇:财务人员必去十大网站

中国财政部http://

中国财会网http:///

中华财会网http://

会计人http:///

中国会计网http://.cn/info/

新华会计网http://

中国会计师注册协会http:///

会计人员常去网站

财考网http://

全国会计资格评价网http:///index.htm中国财经报http://.cn/zjindex.htm东方会计网http://

中国会计师网http:///ccpan/

中国会计视野http://cpa.esnai.com

世界经理人CFOhttp://cfo.icxo.com

中国税务网http://.cn/

会计之友http://kjzy.diy.myrice.com

会计论文网http://

中国财政经济出版社http://ckfz.cfeph.cn/

中华财会服务网http://.cn/index.asp

会计论坛

CPA之夜论坛中国会计师论坛http:///bbs/index.phpCPA俱乐部

会计在线论坛http:///bbs/index.aspCPA天空

会计审计类网站链接http://202.199.160.3/jjwanlian/kuaijiwanglian.htm有关会计网站链接http:///ziyuan/kjzy-1.htm

会计考试网站大全http:///htm/zcks/accountant/fxzn/2004-09-23-10171.htm

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