时光在流逝，从不停歇，在这时光静走的岁月中，唯有工作留下的成绩，让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作，在努力工作的过程中，你可能曾面临众多的困难时刻，那就为自己写一份工作总结吧，勉励自己，吸取经验，成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《安监部工作总结》仅供参考，大家一起来看看吧。
安监总局明确２００６年安全管理工作重点 等
安监总局明确2006年安全管理工作重点
本刊讯(记者 余茂君) 2005年12月2日，国家安监总局在京召开安全监管监察局长会议，传达了中央经济工作会议精神。
国家安监总局副局长王显政在传达中央经济工作会议精神时指出，长期困扰我们的“三农”问题、经济效益差、市场竞争力低、就业矛盾突出等问题，几乎都与结构不合理有关。中央要求要调整和优化经济结构，提高经济增长的质量和效益;要走新型工业化道路，推进产业结构优化升级，通过结构调整走出一条解决这些深层次矛盾的新路子。
会上，总局局长李毅中就吉化双苯厂爆炸事故造成的松花江水质污染和黑龙江龙煤集团七台河煤矿爆炸事故进行了通报。李毅中强调，今年的安全生产形势依然严峻，与全国人民的愿望和党中央、国务院的要求还有很大差距。煤矿等重点行业事故多发，重特大事故尚未得到有效遏制，安全基础工作薄弱，事故隐患多，影响安全生产工作的深层次问题依然存在。明年要切实抓好以下工作：一是加强安全教育，提高全民安全生产意识，在全社会营造安全发展的氛围;二是制定落实安全发展规划，明确工作目标;三是深入开展煤矿瓦斯治理和整顿关闭两个攻坚战，把预防煤矿事故工作抓实，减少煤矿事故;四是健全联合执法机制，深化非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹以及交通安全、消防、建筑等行业的安全整治;五是强化企业安全主体责任，建设本质安全企业;六是完善安全法制建设，加大安全执法力度，突出解决执法不严、工作不实的问题;七是研究安全政策，寻求治本之策;八是健全安全监管监察体制，加强安全队伍自身建设。
胡锦涛 温家宝指示坚决遏制重特大事故多发势头
本刊讯2005年末以来，吉林、山西、贵州、河北等一些地方相继发生重特大生产安全事故，给人民群众生命财产造成了严重损失，引起党中央、国务院高度关注。
中共中央总书记胡锦涛、国务院总理温家宝等中央领导同志多次作出重要指示，要求有关部门迅速采取有效措施，切实加强安全生产工作，坚决遏制重特大事故多发势头，确保人民群众生命财产安全。同时要做好善后工作，依法惩处肇事者和责任人，并强调要科学分析，认真研究工作方案，明确责任，加强督查，务见成效。各地区各部门要以对党和人民高度负责的精神，吸取血的教训，举一反三，采取切实有效措施，坚决遏制重特大事故多发势头。
11月24日，国务院召开专题会议，分析了当前安全生产工作的形势，研究了今冬明春的安全生产工作。会议指出，近一段时期重特大事故上升，说明安全生产形势依然不容乐观，也反映出一些地方、部门和企业安全工作松懈麻痹，责任不落实，教训十分深刻，必须引起高度重视。会议强调，冬春季节历来是生产安全事故易发期、多发期，各地区、各部门要及早部署，认真做好煤矿、非煤矿山、危险化学品、交通运输、烟花爆竹及消防安全等重点工作，把工作抓紧、抓实、抓细，有效遏制重特大事故的发生。
中办国办通报 加强安全生产 应对突发事件
本刊讯2005年12月2日，中共中央办公厅、国务院办公厅就松花江水环境污染事件发出通报，要求各级党委和政府按照贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，以对人民极端负责的精神，切实把加强安全生产和应对突发公共事件的工作放在十分突出的位置来抓。
通报指出，2005年11月13日，中石油吉林石化分公司双苯厂爆炸事故，造成大量苯类污染物进入松花江，引发重大水环境污染事件，给松花江沿岸特别是大中城市人民群众生活和经济发展带来严重影响。对此，党中央、国务院高度重视，胡锦涛、温家宝等中央领导同志作出一系列重要指示，要求有关地方和部门立即采取有效措施，积极做好应对工作，切实把这一事件造成的损失减少到最低限度。经过各方面艰苦努力，这一事件所造成的危害初步得到控制，当地人民群众的生产生活基本恢复正常。
通报强调，各地区各部门要从这次爆炸事故和重大水环境污染事件中认真汲取教训，举一反三，查找隐患，堵塞漏洞，改进工作，着力强化对煤矿、交通、环境、建筑、消防、娱乐场所、食品、药品等方面的安全监管，坚决遏制目前重特大事故频发的势头。要进一步落实工作责任制，加强领导，严格管理，加大监督检查力度，真正把加强安全生产和应对突发公共事件的各项措施落到实处，努力维护改革发展稳定大局，为“十一五”规划开好局、起好步，创造良好的社会环境。
四部委要求继续做好国家工作人员投资煤矿清理纠正工作
新华社 2005年12月19日电，中央纪委、监察部、国资委、安监总局联合发出通知，要求进一步做好国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿的清理纠正工作。
通知指出，2005年8月份以来，清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿工作，取得了初步成效。党中央、国务院领导对此高度重视，对进一步做好清理纠正工作做出重要批示，提出了明确要求。各地区、各有关部门要切实把思想统一到中央的要求上来，充分认识清理纠正工作对于整顿煤矿秩序、加强煤矿安全工作及搞好党风廉政建设、维护法律纪律严肃性的重要意义，充分认识清理纠正工作的复杂性、艰巨性和长期性，继续深入扎实地抓好清理纠正工作。
通知要求，要进一步做好登记申报情况的排查核实和相关人员的处理工作，重点对登记申报人员投资入股资金的来源、撤资、收益上缴等情况逐一进行核实，并区分情况，按照四部委要求做出处理，坚决防止出现弄虚作假、“明撤暗持”等问题;要进一步加大督查力度，特别是对煤矿比较集中却无人申报的地方，要认真检查其清理纠正工作的组织和实施情况，对措施不力、效果不好的，要督促整改;对工作走过场的，要责成其“补课”;对搞“上有政策、下有对策”，弄虚作假、敷衍塞责的，要追究有关人员的责任。对督查中发现的重要问题和线索，要加强跟踪督办。四委(部、局)督查组将对举报较多的地区进行实地督查。
通知强调，各地区要集中力量查办一批未按规定登记申报的典型，对发现的违法违纪问题，要坚决查处，绝不姑息，严肃追究有关人员的责任。
安监总局要求采取措施 尽快稳定煤矿安全形势
本刊讯 2005年12月12日，国家安监总局、煤监局召开紧急视频会议，传达了中央领导同志关于河北唐山刘官屯煤矿“12·7”瓦斯爆炸事故的重要批示：“深刻吸取事故教训，采取断然措施，迅速扭转煤矿重特大事故多发状况，尽快稳定煤矿安全形势。”
2005年12月7日，河北省唐山市开平区刘官屯煤矿瓦斯爆炸事故，已发现91人死亡，另有17人下落不明。是今年以来第4次涉难百人以上的煤矿事故，是在认真贯彻落实胡锦涛总书记、温家宝总理在中央经济工作会议上关于安全生产工作的重要讲话，按照《国务院办公厅关于认真抓好今冬明春安全生产工作的通知》要求，加强安全防范、深入开展“两个攻坚战”的情况下发生的。事故伤亡惨重，性质恶劣，负面影响很大，教训十分深刻。
国家安监总局局长李毅中指出：“唐山‘12·7’事故是一起特别重大责任事故，再次暴露出现阶段煤矿安全工作的巨大差距。这起事故以及黑龙江七台河东风煤矿‘11·27’瓦斯爆炸事故、河南洛阳寺沟煤矿‘12·2’透水事故等，暴露出目前一些煤矿安全问题相当严重。一是一些煤矿企业贯彻执行安全生产方针政策、法律法规不认真、不负责;二是一些地方对煤矿整顿关闭工作态度不坚决，不得力;三是一些安全监管监察执法机构、行业管理部门工作不落实，不到位。”
为坚决刹住煤矿重特大事故多发的势头，紧急会议提出了7条措施：1.加大煤矿隐患排查、整改力度，及时消除事故隐患;2.加大对停产整顿矿井的监管力度，确保停产整顿到位;3.坚决关闭经整顿仍不具备安全生产条件的煤矿;4.规范煤矿资源整合，严厉打击非法开采活动;5.严格煤矿建设项目管理，制止非法生产;6.继续抓好瓦斯集中整治，严防超能力、超强度、超定员突击生产;7.落实煤矿安全生产责任，严格责任追究。
李毅中强调，上述“七项断然措施”，全国监管监察系统各级领导班子和广大干部，必须坚决贯彻执行，不得贻误战机。
“安康杯”知识竞赛决出名次
本刊讯(记者 冯瑾)2005年11月29日，“安康杯”全国职工安全卫生消防知识竞赛电视决赛在北京举行。从复赛中脱颖而出的12支代表队，分为全国比赛组和“全国五一劳动奖状”比赛组，经过两场角逐，排定各组比赛前6名名次。其中，山东黄岛发电厂代表队获得全国比赛组第1名，北京燃气集团代表队获得“全国五一劳动奖状”比赛组第1名。
本次竞赛活动是由中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局和公安部主办。全国“安康杯”竞赛组委会办公室、北京市总工会承办。开展此次竞赛，旨在落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针和国务院关于加强职工安全生产知识教育的指示精神。竞赛活动从2005年3月开展以来，全国1000余万名职工积极参与。经过地区、行业的层层选拔，来自全国29个省的49支代表队的173名选手，参加了2005年11月27日至29日在北京举行的比赛。
此次竞赛活动共评出了团体比赛全国比赛组一等奖6个、二等奖20个、三等奖17个;“全国五一劳动奖状”比赛组一等奖6个;精神文明奖10个;优秀组织奖49个;突出贡献奖12个。天津城建集团二公司的赵日忠等6名选手获得了本次竞赛个人特等奖，另有10名选手获得个人一等奖，85名选手获得二等奖，72名选手获得三等奖。
29日的电视决赛结束后，国家安全监管总局副局长王德学、中华全国总工会书记处书记张秋俭等领导为获奖单位及个人颁发了奖牌。
建设部安监总局约谈部分事故多发省市相关部门
本刊讯2005年11月24日，建设部、安全监管总局针对部分地区建筑伤亡事故多发的情况，启动约谈机制，组织召开了第一次部长约谈会议。江苏省、广东省、辽宁省、河南省、四川省、哈尔滨市、徐州市、广州市、沈阳市、成都市建设行政主管部门分管安全工作的主要负责人参加了约谈。
约谈制度是建设部建立的建设工程安全生产监督管理的新制度，旨在控制建筑伤亡事故多发势头，以部长约谈的形式，监督检查地方建设行政主管部门主要负责人安全生产工作履职尽责情况，督促抓好安全生产工作，吸取事故教训，落实整改措施。
此次参加会议的5省5市都是2005年以来重大伤亡事故较多的地区。会上，5省5市建设行政主管部门分管安全工作的主要负责人针对事故做了认真的分析和检查，总结了经验教训，提出了今后加强安全生产监督管理的具体措施。
质检总局要求 强化质量监督 确保节日安全
本刊讯(记者 冯瑾)为确保“两节”期间产品质量安全， 2005年12月9日，国家质检总局发出通知，要求各地质量技术监督部门把工作重心转移到强化质量监督、确保节日安全上来。
通知要求各地质量技监部门要突出加强食品质量安全监管和执法打假，着力从生产加工源头严防重大食品安全事件发生。重点抓住食品质量安全市场准入制度、食品生产加工企业的巡查和回访、小作坊监管、无证查处和各种生产加工假冒伪劣商品的违法活动严厉打击等环节。
通知要求加大对烟花爆竹等节日用品的监督抽查力度。各级质量技术监督部门要结合重点抽查爆竹类、小礼花类、组合烟花类、升空类、造型玩具类、喷花类等容易存在安全隐患的产品;重点抽查是否使用了国家明令禁止使用的氯酸钾等易燃易爆药物;重点检查引火线引燃时间是否达到国家标准要求;重点检查产品的警示标志和警示说明是否齐全、规范;五要严肃处理抽查不合格的企业。
各级质量技术监督部门要组织开展对所辖区域内危险化学品及包装物生产企业的安全检查，各地要抓紧建立实施应急反应机制，确保对突发事件及时报告、有效应对。维护好广大人民群众的根本利益和安定和谐的节日秩序。
公安部督察组分赴全国开展公共安全督察行动
本刊讯2005年12月11日，针对岁末年初交通事故、火灾事故、公共安全事故易多发的实际情况，公安部派出31个督察组，分赴全国31个省区市，开展“预防重大治安灾害事故，保障公共安全”专项督察。
交通安全方面，重点督察客运车辆超员、机动车超速、货车违法载人、酒后驾驶、疲劳驾驶、无牌无证上路等严重违法行为，危险化学品道路运输安全管理，报废机动车专项整治行动，校园及周边秩序“八条措施”工作落实，客运企业和站场交通安全生产制度落实。督促各级交管部门落实承包责任制，实行“定人员、定车辆、定单位、定路段、定责任、定奖惩、保安全”的“六定一保”责任制。
消防安全方面，重点督察冬季防火工作开展情况;人员密集场所、学校、易燃易爆单位安全情况;政府挂牌督办的重大火灾隐患整改情况;公安派出所开展消防监督工作情况;消防部队执勤备战情况。
治安管理方面，重点督察近期举办的大型活动及安全保卫措施，民用爆炸物品、剧毒物品安全监督管理工作，以及烟花爆竹运输、燃放安全监督管理工作。民警要落实辖区责任制度。
公安部副部长刘金国说，派出督察组就是要督促各级公安机关采取果断措施，坚决遏制住群死群伤的重特大事故，坚决预防群死群伤火灾事故的发生，尽最大努力维护公共安全。
国务院办公厅通知要求加强烟花爆竹安全生产工作
本刊讯2005年12月19日，国务院办公厅发出通知，要求加强烟花爆竹安全生产工作。
通知指出，元旦、春节即将来临，烟花爆竹生产、销售进入旺季，特别是部分城市对烟花爆竹由禁止燃放改为限制燃放(以下简称“禁改限”)后，市场需求量进一步增加。一些企业和个人受经济利益的驱动，抢产量、赶进度、超能力生产，严重忽视生产安全;非法生产、销售烟花爆竹的活动也日趋严重，已造成多起爆炸事故。2005年10月份以来，全国共发生烟花爆竹重大事故10起，死亡37人，其中，非法生产烟花爆竹重大事故9起，死亡34人。
通知要求，2006年是部分城市烟花爆竹燃放“禁改限”后的第一年，地方各级政府要高度重视，从烟花爆竹的生产、储存、运输、销售、燃放和应急救援等各个环节着手，做好各项应对准备工作，确保不发生重大安全事故;要严把安全生产准入关，严格审批条件和审批程序，对2005年底前未提出安全生产许可申请，以及2006年3月底前经整顿仍不具备安全生产条件的烟花爆竹生产企业，要一律依法关闭;另外还要实行烟花爆竹销售许可制度和配送制度，严格执行产品质量监督检查，防止不合格产品和违法产品流入市场;要加强企业安全管理，杜绝超能力、超药量、超定员生产;要严厉打击非法生产销售烟花爆竹的行为，从源头上杜绝非法生产烟花爆竹活动;要落实烟花爆竹安全生产责任制，加强宣传教育，制订大型活动安全燃放方案和应急预案，严防发生火灾、爆炸以及拥挤踩踏等各种事故。
邢台“11·6”矿难5名官员涉嫌渎职被刑拘
本刊讯2005年12月2日，河北省检察院披露，邢台县“11·6”石膏矿特大塌陷事故发生后，涉嫌渎职的邢台县安监局长赵建春、安监局监督一科负责人王振华和协调科科长郭同全，涉嫌玩忽职守的邢台县国土资源局副局长赵祥增、矿山开发管理股股长张建政5名公职人员已被刑事拘留。
2005年11月6日19时40分，邢台县会宁镇尚汪庄康立石膏矿发生坍塌事故，共造成33人死亡，4人失踪，直接经济损失744万元。检察机关查明，2004年12月底，邢台县太行、康立、林旺3家石膏矿申请整顿验收。负责对其进行验收的王振华和郭同全只签发了 “限期整改指令书”，而没有进行监督落实。赵建春、王振华、郭同全明知3家石膏矿未取得《安全生产许可证》，仍于2004年12月29日和2005年1月15日分别向邢台县公安局发出了“具备复工验收的条件，同意复工，准许供应火工品”的通知书，致使3家石膏矿今年以来共领取炸药72 712公斤，雷管97 610发，得以开工生产。
赵祥增、张建政对3家石膏矿实际存在的越界越层开采致使多矿贯通等违法行为未能及时发现和制止。两人在明知康立、林旺两矿有越界开采贯通的情况下，签署了“不存在越界越层开采、予以年检合格”的意见，导致了各矿之间多处部位存在越界开采，破坏隔离柱的完整性，致使相邻矿山的采空区贯通发生特大塌陷事故。
王显政巡视全国安全评价人员资格考试
本刊讯(记者 余茂君) 2005年12月3日, 全国下半年安全评价人员资格统一考试开考，此次考试分为北京和武汉两个考点，。下午2点，国家安监总局副局长王显政来到北京市教育考试指导中心考点巡视了考试情况。
安全评价人员资格考试由国家安监总局统一组织实施，主要考查应考人员安全评价相关理论知识和实际从业能力。2005年安全评价人员资格考试实行培训、考试分离，安全评价人员资格考试不随培训进行，应试人员须经过资格审查合格后方可参加考试。巡视中，王显政仔细观看了应考人员的答题情况，并就考场秩序监控和试题内容等有关情况与相关负责同志交换了意见。
根据《安全评价机构管理规定》《安全评价人员考试管理办法(试行)》《安全评价人员资格登记管理规则》等相关规定，从事安全评价的人员必须通过全国统一考试，成绩合格后向发证机关申请资格登记，持证上岗。安全评价人员的年度考核业绩记录还将作为其续期登记、继续从事安全评价工作的基本依据。
2012年上半年工作总结 安全监察质量部
一、上半年工作回顾
(一)主要指标完成情况(预测值) 1至5月份，全公司安全生产形势平稳，未发生轻伤及以上人身事故，未发生电网、设备事故。5月11日，公司实现连续安全供电3400天，截止5月31日，全公司连续安全供电记录为3420天;无人身死亡事故记录为6428天;无人身重伤事故记录为6608天;无人身轻伤事故记录为4756天;无误操作事故记录为5234天;同业对标并列第一，拓展指标排名第二。
(二)重点工作完成情况
1、明确安全生产目标，落实安全生产职责。
经过分析、研讨、制定并下发了抚顺供电公司《2012年安全工作重点》，明确全年的安全生产工作目标，并制定推进计划层层分解，层层签订《安全风险管控目标责任状》，把安全责任落实到基层，落实到每项工作的管理者、组织者和实施者，形成?纵向到底，横向到边?的安全责任体系。
针对公司不同时期安全生产重点，有针对性的召开安全分析会，分析安全生产工作中存在的问题，制定措施使各项安全生产工作做到有的放矢。?春检?期间，公司副总师及以上领导干部对各基层单位分片包干，多次亲自带队对包片
单位?春检?工作进行调研、检查、指导和现场办公，协调解决安全生产工作存在的问题，保证了上半年各项安全生产工作的顺利完成。
2、强化安全监督，切实加强现场的安全管理。
在全公司范围内开展了以消灭装置性违章、杜绝管理性违章、控制行为性违章为主要内容的?反违章?活动。抽调各专业骨干组成?反违章督查组?加大现场监督力度。为了增强管理效果，还注重以?一片情?的关怀分别与违章人、工作负责人、相关管理人员、主管领导开展?四谈?，深层次剖析违章根源，潜移默化的培养员工遵章习惯。截止到6月10日共发现违章现象48起，共处罚19600元，勒令停工整顿作业现场5个，极大震慑了违章者，同时开展?四谈?48次，效果明显。
加强各级管理人员到岗到位管理，严格落实《各级安全生产管理人员到岗到位规定》。今年，针对工程施工项目比较多的特点，公司年初对各项工程安全风险进行了分析，确定元龙变改造等十项工程为?抚顺供电公司2012年十项安全监督重点工程?，并明确各专业负责人和人员责任。
3、摸清电网安全底数，全面完成安全性评价工作。
按照国家电网公司要求和部署，抚顺供电公司从2月20日开始至5月30日，开展了第一轮城市电网安全性评价工作。各部门、单位高度重视，通过对抚顺地区电网在电网、调度及二次、电气一次、安全供电、应急管理五方面所存在 的危险因素及严重程度进行认真排查和综合分析，明确下一阶段反事故工作的重点和反事故措施，提高了事故预见性和超前控制能力。
公司此次安全性评价工作，共查评536项，综合得分率为79.81%。
4、丰富活动载体，扎实开展?安全年?活动。
做为?安全年?活动的牵头部门，为全面开展?安全年?活动，年初根据六个方面存在的重点问题分别制定并下发了《抚顺供电公司?安全年?活动方案》和推进计划，为有效开展打下坚实的基础。
以开展?创建无违章工区、班组?、?建立党员无违章责任区?、?安全管理流动红旗竞赛?、?员工签订无违章承诺?、?放心工作负责人?和评选?十佳安全卫士?等活动为载体，大力营造?安全年?活动工作氛围，建立总结,评比长效机制，丰富了安全监督的手段，达到强化安全监督确保安全的目的。
在安全生产月活动期间，6月1日，在公司门前，举行了升安全旗仪式;随后将陆续开展安全生产?科学发展、安全发展?知识竞赛活动、迎峰度夏暨防汛应急演练、安全生产月咨询日活动、电力设施保护宣传、大讨论专题安全活动、组织职工参观公司安全教育室，观看典型事故案例教育片等活动，从而达到烘托安全氛围，提高安全意识，保障安全的
5、深入开展安全隐患排查治理，确保活动效果显著
公司认真落实国网公司及省公司有关隐患排查治理工作的要求，积极开展隐患排查治理工作。修订了《抚顺供电公司安全生产事故隐患排查治理管理规定》，制定了《抚顺供电公司深入开展电力安全生产隐患排查治理工作方案》，重新确定了公司隐患排查治理组织机构，认真开展安全生产事故隐患排查治理工作。目前为止，共查出一般设备事故隐患3件，计划年底完成整改。
6、安全保障措施得力，确保?五大?平稳过渡
为防止公司?五大? 建设期间各类安全事件(异常)的发生，确保公司?五大? 建设工作安全有序推进，公司按照《抚顺供电公司?五大?体系建设总体方案》部署，制定了《?五大?体系建设安全保障工作实施方案和推进计划》和《?五大? 建设期间安全责任追究临时规定》，及时签订了《?五大?体系过渡期间安全生产责任状》，确保了?五大?体系建设安全平稳有序推进。根据?五大?体系建设中管理模式的变化，及时修订安全生产、安全监督、应急管理等规章制度和理顺核心业务工作流程共计43个。根据公司新成立的抚顺市农电服务公司，制定了《抚顺供电公司对抚顺市农村电力服务有限公司安全监管办法》等规章制度和流程共计8个，确保了农服公司在成立之初的安全管理工作落实、
7、强化应急工作管理，搞好应急演练
针对公司领导班子成员变动以及?五大?建设调整及时调整了应急组织机构，新调整了应急领导小组成员，由李茂林总经理任应急领导小组组长。为规范应急管理工作，加强制度化建设，制定了《抚顺供电公司安全事件管理办法》。按照国家电网公司新的应急预案体系建设要求，现场处置方案正编制中六月末完成评审发布工作。
8、拓展?一片情?企业安全文化内涵，提升员工安全技能。 安监部在公司?雷锋工程??一片情?的基础上，实践中又总结出?制度无‘情’看是无情却有情、惩处绝‘情’ 严是绝情见真情、管理有‘情’细微之处显亲情?的公司健康科学发展时期的安全文化新?三情?。把?一片情?安全文化做了充分的拓展、延伸和升华。使得?一片情?的安全文化理念在生产和员工的生活中深深地扎根，取得了丰硕的成果，完全达到了预期的目的，确保了公司的安全。同时，该项工程也得到了国网公司、省公司和其他兄弟公司的高度重视。今年4月23日，国家电网公司安全监察部处长杨军在省公司安全监察部主任孙春伟的陪同下到抚顺供电公司研讨?一片情?企业安全文化建设;6月7日，安徽省公司安监部代表国家电网公司到我公司调研企业安全文化建设篇二：安监部2015 年 1月工作计划 2015 年 1月工作计划
报送部门：安全监察部 报送时间：2014 年 12月 25日 篇三：安监部2012年工作计划
安监部2012年工作计划及工作目标
安监部在2012年做好安全生产和安全保卫工作基础上，重视本质安全，精细安全管理，创新工作方法，认真贯彻落实现代集团下达的安全生产总目标计划，并组织布置落实的措施。在做好安全工作的同时，我集团公司的安全生产形势依然严峻，安全管理工作永远没有终点，在以后的安全管理工作中我安监部将根据实际，明确责任，加大力度，把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的抓下去，以确保全集团公司安全生产形势稳定。明年我们将着重从以下几个方面开展安全生产工作：
1、进一步落实完善安全生产综合治理工作责任制，各部门、市场都要与集团公司签订安全生产综合治理责任书，确保安全生产综合治理责任制落到实处;完善安全生产综合治理责任追究制度，使安全生产综合治理责任真正落实到每个员工、尤其是生产一线的生产和安全管理人员，营造全员参与安全管理的企业安全文化氛围。
2、创新工作方法
①、力求管理创新，在总体目标要求同市安全生
产委员会、现代集团保持一致基础上，结合本集团公司实际，创造性开展工作，全面掌握动态情况，以动态管理掌握不断变化的动态情况。从严从细管理上下功夫，落实安全责任，消除存在隐患。
②、力求制度创新，现有制度是否适用不断发展实际情况，工作中不断发展制度创新，使制度为实际发展服务。
③、力求检查工作创新，建议组成由专业电工参与的检查小组，针对用电线路、日常用电设备进行检查，以专业人员检查专门业务，更能发现和消除用电、用电线路、用电设备之间存在问题隐患。
3、做好季节性安全大检查和全年消防、防汛抗台的具体工作。
4、加强与集团租赁科的联系，做好出租网点的租赁、装修、转让、维护等工作。
5、加大安全生产宣传力度，提高全员安全生产意识及安全文化素质，强化员工的自我保护意识，认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策，抓好各项安全整治措施的落实。
6、加强我集团公司员工安全教育培训工作，广泛开展安全生产技能培训，在企业中全面提高各级管理人员和生产员工的安全生产意识和安全生产技能，
建立一支政治素质过硬、技术全面的安全生产管理队伍和员工队伍。
7、认真按照集团公司制定的安全管理制度抓好各类安全生产检查，每个季度至少开展一次安全生产大检查并进行安全例会，加大事故隐患排查力度，开展各类安全隐患的专项治理工作，确保及时发现、及时解决存在的安全隐患，防止安全事故的发生。
8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全管理工作，严格执行特种作业人员持证上岗制度，及时对特种设备进行自检，严防特种设备带病作业，防止安全事故的发生。
9、加强我集团公司消防安全管理，同时要求下属部门每月组织一次部门员工的消防演练或安全生产应急预案演练，为“提高我集团公司发生火灾或突发事件后的快速反应能力，最大限度地减少人员伤亡和降低工厂财产损失”提供保障，同时在各部门范围内按要求安装足量的消防设施，加强重点防火区域的消防管理工作，做到勤巡逻、勤发现、勤解决，以消除各项消防隐患。
10、 加强与上级机关、部门的沟通联系，更好地促进安保工作。
11、 加强经济护卫队队伍建设，提高市场管理
力量。
12、 进一步做好安全生产十大台账和经济护卫十大台账规范建设。 2012年按照安全生产工作的“计划、布置、实施、检查、宣传、考核”六同时要求，我部将认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全生产管理，把各项安全管理工作落到实处，要努力营造全员参与安全管理工作的企业安全文化氛围，抓好工厂各项安全生产管理工作，严格落实目标责任制和“一票否决制”签订责任书，明确责任和义务。对出现的新问题、新情况，及时召开安全会议进行讨论，总结经验教训，同时开创性的开展工作，确保集团公司全年安全生产总目标的实施而努力。 集团安监部
2011年12月28日篇四：安监部工作计划总结
华北水利水电学院水利职业技术学院 2010-2011年第一学期
工
作
计
划
20105号楼楼管会 年12月13 院
学生宿舍是学生休息、活动、交流和学习的重要场所，
其内务、秩序、安全及美化是文明建设的基础。随着天气逐
渐变冷，由于长时间不下雨造成了天气干燥。作为宿舍安全
管理的我们应该认识到，在这个特殊时期更容易造成不安全
因素。
对于这种特殊的时期，我们应该加大工作力度。经过思
考我感觉对于宿舍安全可以通过以下三个方面解决：
一、 加大检查宿舍的力度
二、 加大宣传力度
三、 配合生活部督促学生搞好宿舍卫生
四、 开展一些安全知识考试
加大检查宿舍的力度：通过对宿舍的不定期突击检查消除不
应该出现在大功率用电器(热得快，电饭锅，电磁炉，
电茶壶„)、独绝电线私拉乱扯现象、吸烟现象。对于每
个楼层实行分区管理制度(每两人一个楼层)。 加大宣传力度：开展对于宿舍安全、防火、防盗等三方面宣
传。可以通过开展安全知识讲座、拉横幅、制作展板的形式
进行。
通过安全知识讲座可以让同学们了解怎么做才能保证宿
舍安全，防火及防盗知识。
宿舍安全防盗篇：
1、哪些学生宿舍容易被盗?
2、学生宿舍常见的盗窃方式有哪些?
3、什么时间学生宿舍容易发生被盗?
4、如何保管好自己的现金和贵重物品
5、宿舍防盗应注意哪些问题?
6、发现宿舍被盗怎么办?
宿舍安全防火篇：
1、如何防止火灾在学生宿舍发生?
2、为什么不能乱拉电线?
3、为什么烟头不能乱丢?
4、如果发生火灾要懂得火警、会使用灭火
器、会逃生自救
宿舍卫生篇：学生宿舍是同学们的生活、休息场所，宿舍卫
生状况的良好与否，直接关系到同学们的切身利益，作为宿
舍的一个成员应该对自己宿舍的卫生负责人。宿舍的卫生直
接关系到安全，卫生，健康等方面的关系。所以对于我们来 说卫生也是检查的重点之一。应该督促同学们做好以下几
点：宿舍内地面整洁、宿舍内物品摆放整洁、宿舍及时通风
换气。
开展一些安全类型的知识考试：
学生宿舍安全知识竞赛试题
一. 不定项选择题(1-9题每题2分,10-17题每题5分) 1.使用大功率会造成以下那些后果( ) a. 会使公寓楼的电力线路负荷太重而发生跳闸事故 b. 长期使用会使电线因长期超负荷输电而老化极
易引发火灾 c.没有不良后果,能给我们带来方便 d.电灯变暗 2.下列那些属于消防特大责任刑事罪( ) a.作案分子趁主人不备将放在桌上、走廊、阳台等处的钱物信手拈来而占为己有 b.违反消防管理法规,经消防监督机构通知采取改正措施后拒绝执行,造成重大后果的行为. c.指违反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性化学危险品管理规定,在生产、储存、运输、使用过程中发生重大事故,造成严重后果的行为. d.指行为人过失引起火灾,造成致人重伤、死亡或使公私财产遭受重大损失的严重后果,危害公共安全的行为. 3.报警时应沉着镇定,为了达到报警效果,我们应该做到( ) a.报警完毕,应派人在校门口等候,以利于引导消防车迅速赶到火灾现场 b.注意听清对方提出的问题,以便正确的回答 c.清楚扼要的说明起火地点(单位、门牌号)、什么东西着火、火势大小,以及着火的范围等
d.把自己的电话号码和姓名告诉对方,以便随时联系 e.迅速组织人员疏通消防通道,清除障碍物,使消防车迅速赶到火灾现场 4.高校盗窃案件有何特点( ) a.时间上的选择性 b.目标上的确定性 c.技术上的智能性 d.时间上的迅速性 e.作案上的连续性
5.灭火的基本方法有哪些( ) a.窒息法 b.断电法 c.抑制法 d.隔离法 6.电脑着火是应该( ) a.揭起覆盖物
b.从前面用湿毛毯或棉被等盖住电脑 c.从后面用湿毛毯或棉被等盖住电脑 d.拔掉电源插头或关闭电源总开关 7.我们知道对于失火罪、消防重大责任刑事罪及危险物品肇事罪等要承担相应法律责任,那么依照刑法规定,对直接责任人员,后果特别严重的,应处以何种刑罚( ) a.3年以下有期徒刑或拘役 b.4年以下有期徒刑或拘役 c.3年以上7年以下有期徒刑 d .3年以上5年以下有期徒刑 8.香烟引起下列哪种物品燃烧的时间最短( ) a.纸张 b.棉絮 c.晴纶 d.木头 9.以下那些行为易引起火灾( ) a.不让台灯靠近枕头和被褥 b.躺在床上吸烟 c.在蚊帐内点蜡烛看书 d.焚烧杂物 10.盗窃是一种最常见的并为群众、师生深恶痛绝的违法犯罪行为，盗窃案在高校发生的各类案件中是最多的,大约占90%以上.也有少数大学生对自己要求不严,法律意识淡薄,盲目攀比,从而导致盗窃,那么法律意义上的盗窃到底指什么( ) a.是指以非法占有为目的、用虚构事实或隐瞒真相的方法骗取款额较大的公私财物行为 b.是指以非法占有为目的、暴力胁迫或者其他方法施行骗取款额较大的公私财物的行为 c.一种以非法占有为目的，秘密窃取国家、集体或他人财物的行为 d.以非法占有为目的的，以暴力胁迫或者其他方法施行将公私财物据为己有的一种犯罪行为
11.学生宿舍里发现可疑人员，应以何种顺序采取以下行动( )
①态度和气、主动地上前询问
②要求看看其有无身份证、工作证、学生证等身份证明
③来人回答疑点较多，如果找的人或所说的院系、专业根本不存在，神色慌张左顾右盼等，进一步盘问，必要时还可问问姓名、单位
④如果来人经盘问疑点很多，或身边携有可能是赃物、作案工具等物品，应由宿舍值班人员及学生保卫人员一面按宿舍管理规定与其谈话将其拖住，一面打电话给学校保卫部门，尽快将来人情况审查清楚。
a.①③②④ b.④③①② c.①②④③ d.③①④② 12.香烟引起棉絮、木棉着火，只须多长时间() a.1—2分钟 b.3—7分钟 c.4—5分钟 d.8—10分钟 13.我们知道学院的灭火器主要为干粉灭火器，主要用于扑救易燃液体、可燃气体和电器设备的初起火灾，有手提式和推车式两种，以下为干粉灭火器的使用步骤，哪项才是正确的使用顺序()
①一只手握住喷嘴，另一只手用力按下压把
②将灭火器迅速拉到或推到在距离起火点5m左右处
③把灭火器上下颠倒几次，使筒内干粉松动
④拔下保险栓
a.④③①② b.④②③① c.②④③① d.②④①③ 14.有人触电后，下面哪种应急措施是正确的() a.就地使用铁器或潮湿的棍棒拨开触电者身上的电线或电器用具 b.用手拉触电者的身体
c.站在干燥的木板上或穿上不带钉子的胶底鞋，用两只手拉触电者的干燥衣服 d.赶快拉掉电源开关或拔掉电源插头 15.呼吸停止是紧急的危险情况，人工呼吸为其现场急救措施，以下哪项才是正确的人工呼吸的相关步骤() ①使病人口部张开，深吸一口气，捏住病人的鼻孔，将病人的口部完全包住向病人的口内吹气
②看胸腹呼吸起伏，听出气声，判断呼吸是否停止
③放松捏鼻的手 ，以便病人从鼻孔呼气
④如口腔内有假牙、黏液、血块、泥土等应立即取出，保持呼吸道畅通 a.②①③④ b.②①④③ c.④③①② d.②④③① 16.一般割伤，使用止血药包扎后都能解决，那么严重割伤应如何处理() a.抬起手臂，使其高于心脏，然后直接压迫静脉 b.抬起手臂，使其高于心脏，然后直接压迫伤口 c.抬起手臂，使其低于心脏，然后直接压迫伤口 d.抬起手臂，使其低于心脏，然后直接压迫动脉 17.下列哪些为不正确的火场逃生方法() a.逃生时关闭通道门窗 b.向狭窄角落如桌子底下、墙角等退避 c.乘电梯逃离高层建筑 d.逃生时用湿毛巾堵住门缝、窗户 18.犯罪分子对学生宿舍进行盗窃的常用方式是:( 1234 ) ①翻窗入室②顺手牵羊③钓鱼④溜门撬锁 19.预防宿舍窃案的方法有 .( 1234 ) ①不留外人住宿②宿舍钥匙妥为保管③随手锁门,关窗④配合学校搞好宿舍的防范工作 20.电视机(计算机)失火采取的扑救方法有 .( 124 ) ①切断电源②用1211灭火器扑救③用水扑灭④用湿棉被毯覆盖扑救 21.发生案件应尽可能做到 .( 134 ) ①妥善保护案发现场,立即报案,提供线索②立即查看损失情况③为救人等可能破坏现场的尽可能记住破坏前现场的情况④抓住罪犯或记好犯罪分子体貌特征 22.宿舍发生火灾应采取的措施有 .( 1234 ) ①如火势不大,尽快披上浸湿的质地较厚的衣服或毛毯,棉被,用湿毛巾或湿手帕捂住口鼻,不留恋财物,放低身体沿着墙角或地面勇敢地冲出去②躲避烟火不往床底,大橱内或阁楼上钻,如身上着火就地打滚,或用厚重的衣物覆盖压灭身上的火苗③被火围困,向室外扔沙发垫,枕头等软物品,夜间打手电发出求救信号;关闭门窗,用浸湿的被褥,衣服等堵住缝隙,并向门窗上浇水④利用现有条件开展扑救;向救火人员介绍被困人员及火灾情况;保护现场 23.与人发生冲突应注意做到 .( 123 )篇五：学生会安监部工作计划书
转瞬之间，本学年已经进行到第二学期，回望我部门第一学期的工作，成绩不错，在一定程度上，取得了不错的成果，受到广大同学的认可。这是值得我们部门全体干事骄傲的，同时，也是我部门下学期工作的助力剂。接下来根据第一学期我部门工作情况对第二学期工作作出具体安排如下： 1. 学期初，根据上级安排，主抓考勤，严查各班正课出勤情况，对查课要做到多查，勤查，并对各班未到情况做出清楚记录，总结后及时上报各负责辅导员，协助辅导员做好工作，加强学风、纪律建设，配合搞好本期本科评估工作，同时能尽快结束同学们在假期养成的懒散习惯，使他们新学期大学生活尽快走上正规。 2. 随着各部门工作逐渐走上正规，监察部会认真配合学校、院系各部门及各辅导老师完成各项工作，各成员尽自己最大的能力帮助其他部门完成工作，从自身做好与院系各部门的工作配合，搞好团结，努力使学生会成为一个更加团结奋进的集体。 3. 配合各部门工作。在院系各部门举行的任何活动中，监察部会积极参加，同时会派干事到会场维持纪律，这同样是我部门的工作。监察部还分配干事定期旁听其他部门的会议，检查该部门出勤表现情况、例会参加情况，
并作记录方便办公室为以后各部门工作进行最后考核。 4. 根据上学期我部门存在有些干事工作方法不得当，及工作效率低的问题，在本学期每周召开例会时，会找机会对工作方法进行教育，并加强各干事之间及部长和干事之间的联系(通过每次例会时让个干事进行工作交流)，达到工作下发时能快速及时的收到，完成，并上交。提高监察部内部人员素质，坚持务实、高效的工作作风。这将是我部门工作重点之一。 5. 在例会方面，我部会按时参加校监察部例会，系学生会例会。及时认真地向上级报告上一阶段工作情况，认真记录本次例会下达的工作，在每周召开的我部例会中，清楚明白的下达于各个班级，做好上传下达工作。在我部每周召开的例会中，会及时发现并总结上阶段各干事工作中存在的问题，及时纠正，保证我部日常工作的顺利进行。 6. 对我部内部干事日常工作，会分月征收每个干事的工作总结及计划，及时了解每位同学的日常工作及计划，了解每个班级每月的学习及活动状况，更有利于学生会对每个班级的管理。 7. 本学期监察部会独立或与其他部门共同举办一些活动，借机锻炼我部门干事，同时让更多的同学了解监察部。 以上便是我部门本学期工作计划，上学期我部门在工作 中取得一定成绩，在本学期工作中，我部门会在这份计划的指引下，认真积极做好每一份工作，积极主动配合各部门工作，希望能使我监察部工作更上一个台阶。
1 .范围
1.1本标准规定了安监部主任岗位职责、任职条件、工作内容与方法、检查与考核。
1.2本标准适用于安监部主任岗位工作，是检查与考核该岗位人员工作的依据。
2.职责
2.1执行公司中层及以上管理人员通用工作标准。
2.2贯彻落实上级下达的各种安全文件规定精神。
2.3编制、修订公司安全管理规章制度。
2.4编制全公司安全技术劳动保护措施计划。
2.5督促和指导各生产单位加强对职工进行安全思想意识教育。
2.6组织公司人身事故的调查分析处理。
2.7组织开展公司春季、秋季及临时性的安全生产大检查。
2.8做好公司电力生产事故、障碍的统计汇总工作。
2.9组织公司三级安全网活动，抓好公司消防、交通、电力设施保护安全监督管理工作。
2.10参加公司输变电工程设计审查及竣工验收。
2.11制定公司安全监察工作目标、计划。
2.12完成领导交办的其他临时性工作。
3 .工作内容与方法
3.1执行公司中层及以上管理人员通用工作标准
3.2工作内容与要求
3.2.1组织修订公司有关安全生产、环境保护、水土保持的规程规定，组织制订公司有关安全生产、环境保护的规章制度。要求：每
1年公布一次现行有效的安全生产、环境保护、水土保持的规程规定，以及规章制度清单。
3.2.2组织编制安全技术劳动保护措施计划。要求：每年3月底下达下一的安全技术劳动保护措施计划。
3.2.3组织召开公司三级安全网例会。要求：每月召开1次，并有会议记录或纪要。
3.2.4组织编写公司《安全简报》。
3.2.5监督“三不放过”原则的贯彻执行，督促事故单位按公司安全管理规定对有关责任事故、障碍进行分析处理。要求：依据安全生产有关规程规定及规章制度进行及时监督检查。
3.2.根据公司领导委托，组织公司安委会办公室的日常工作。
3.2.8组织落实安全察监部职责范围内的、季度、月度工作计划。并具体检查各岗位工作计划完成情况。要求：依据公司工作考核标准，逐月进行检查。
3.2.9督促和指导各生产单位加强对职工安全思想意识教育，督促各单位严格落实安全生产保护措施，确保安全生产工作的顺利进行。
3.2.10检查和落实公司安全生产管理制度，指导生产单位安全员开展经常性的安全监察工作。
3.2.11检查公司车辆安全管理和驾驶员安全行车教育工作，参与交通故的调查处理。
3.2.12做好全公司消防监督工作。
3.2.13配合公安机关、安全监督机关抓好本公司电力设施保护监督工作。
3.2.14按照安全生产和工业卫生标准，参加重大工程的设计和施工安全检查与竣工质量验收工作。
3.2.15监督人事部门做好劳动保护用品、保健、津贴的发放和使用。
3.2.17组织做好全公司安全工作规程的学习、考试和反事故演习，监督生产部门抓好职工安全技术培训工作。
3.2.18经常深入生产现场进行安全检查，及时制止生产现场违章作业、违章指挥、违反生产现场劳动纪律行为，并责令改正，对不称职的安全监察人员提出调换意见。
3.2.19负责公司安全目标、指标的分解与考核，指导各部门开展安全性评价、危险点分析工作。
3.2.20负责组织本部门职工开展创建文明部室活动。
4 .检查与考核
4.1本标准的执行情况按本公司相关的考核办法进行检查与考核。
4.2考核的内容为本标准规定的职责和工作内容与要求。
安全专责工作标准
1 .范围
1.1本标准规定了安监部安全专责的岗位职责、工作内容与要求、检查与考核。
1.2本标准适用于安监部安全安全专责的工作，是检查与考核该岗位人员工作的依据。
2.职责
2.1执行公司一般管理人员通用工作标准规定的职责。
2.2负责公司的安全监督管理工作。
2.3负责贯彻执行上级有关安全监察工作的方针政策和各项规章制度。
2.4根据上级文件精神，组织起草、修订公司安全管理规章制度、文件。
2.5对公司安全监察工作标准化、规范化管理提出意见、建议。
2.6负责组织公司性的《电力安全工作规程》考试以及工作票签发人、工作负责人、工作许可人的资格考试工作。
2.7组织做好公司的消防、交通安全管理工作
2.8参加公司安全大检查活动。
2.9负责做好公司电力生产事故、障碍报表的统计汇总工作。
2.10全面履行安全员的岗位职责。
2.11完成领导交办的其他临时性工作。
3.工作内容要求与方法
3.1执行公司一般管理人员通用工作标准规定的工作与内容。
3.2工作内容要求与方法
3.2.1检查各部门执行安全工作规程、现场运行规程情况。要求：重点检查“两票”制度、安全措施执行情况。
3.2.2参加公司安全大检查。要求：每年至少进行两次全面检查;专项检查可随时进行。检查结束后，及时向各部门反馈检查结果。
3.2.3参加各部门人身伤亡事故及设备事故的调查。要求：按“四不放过”原则，分析和处理事故。接到人身伤亡事故报告后，应尽快到现场了解情况，收集事故原始资料，对事故现场进行拍照、录音、录像等。
3.2.4监督各部门公司完成“两措”计划。要求：每半年统计一次各部门 “两措”计划完成率。
3.2.5 指导、协助各部门开展安全性评价、危险点分析工作。要求：及时指导解决基层单位工作中遇到的有关问题。
3.2.6 不定期深入生产现场检查生产环境是否安全，安全设施和安全工器具是否完好，防范措施是否落实，及时纠正现场违章作业。要求：发现重大问题和隐患，及时下达安全监督通知书，限期整改。
3.2.7督促各部门开展《安规》考试和安全网活动。要求：拟定的考试题要切合实际，能指导各部门职工学好、用好《安规》。
3.2.8审批各部门上报的事故报告。要求：依据《电业生产事故调查规程》审批事故报告，3天内应提出审批意见;监督检查事故报告中防事故对策的落实情况。
3.2.9协助各部门开展安全培训，配合各部门搞好特种作业人员持证上岗工作。要求：结合事故报表中反映的事故共性，及时向各部门提出安全培训要求，使培训工作有针对性。
3.2.10参与新建输配变电工程和技改项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收以及有关科研成果鉴定等工作。要求：在审查中严格安全防范措施要求，监督项目做到安全“三同时”。
3.2.11每年对各部门安全责任制落实情况、现场运行规程、检修规程修订情况进行一次检查。要求：在每年3月前完成。
4.检查与考核
4.1本标准的执行情况按公司相关的专业考核办法进行检查与考核。
4.2考核的内容为本标准规定的职责和工作内容与要求。
安监部的职责为负责公司管理体系文件的编制、修订和管理; 负责各程序符合性的日常监督抽查验证; 负责质量管理体系有关的质量记录的管理; 负责相关法律法规、技术标准(规程、规范)目录的发布管理; 组织项目的环境、职业健康安全、设计回访和设计质量抽检; 组织我公司承担的工程项目发生的环境污染、职业健康安全、质量事故的调研,对提出改进的建议进行跟踪验证。
我部人员较少，担负的业务工作比较重要，在公司领导的大力支持和相关部门的密切配合下，完成了公司交办的任务，到目前公司没有发生重大安全事故和环境污染事件，公司的三项认证预计年底前取得证书。2008年工作总结和2009年工作计划具体内容如下：
一、2008年工作总结
1.完成三项体系文件编制，并发放到公司各部门运行
自公司领导确定今年工作目标之一就是通过三项体系认证以来，我部从年初就开始文件编制文件，并从6月起就发给各部门试运行，在运行过程中不断完善，又根据咨询公司意见进行了多次修改，形成目前的文件，从执行效果看，体系文件是适宜的，对公司的管理和正常运行发挥了重要作用。
2.组织完成内审员培训
今年共组织了两次内审员培训，取得证书87份，为推动公司各部门做好三项体系认证打下了良好基础。
3.落实安全生产责任制并检查实施
公司成立了以董事长为首的安全委员会，公司领导和部分管理人员参加了建委组织的生产安全培训，参加了安全管理上岗考核，取得了部分安全岗位证书。我部年初就完成了《公司安全生产责任制》、《公司安全生产规定》，同时结合体系文件编制了《项目安全管理规定》、《重要危险源应急预按》等文件，并陆续发给各部门及各项目部，同时要求各部门组织学习，对参加学习的人员做了记录，使大部分员工了解了自己在安全生产工作中各自的职责，在平时工作中能认真履行安全职责。
4.监督各现场职业健康和安全及环境控制情况。
根据工作计划，我部准备每季度对国内各现场进行一次巡检，目前除三季度因为认证外审没有对所有项目全检查外，
一、二季度国内所有项目全部检查到位，从检查的情况看总体情况较好，公司各部门及员工没有重大安全事故发生，各总承包现场配备了专职安全管理人员，与分包商分别签署了安全协议书，对分包商进行了交底，在工地质量巡检的同时进行安全检查，有安全隐患及时发整改通知。在项目检查的同时，对项目人员贯彻体系文件也进行了督察辅导，协助他们完善各种项目文件的编制。
5.完成公司内审工作和外审组织工作
10月份组织了公司内审和管理评审，为了避免内审时问题较多要用过多时间整改，在这之前8月份就先进行了一次预审，对查出的问题先行进行了一次整改，正式内审前又编制了比较详细的计划，通过细致调查整理编制了管理评审输入材料。我部组织对各部门和一个项目部进行了审查，检查出19项一般不符合项和42项观察项，根据开具的不符合报告督促各部门进行了封闭，检查结束后完成了完整的内审报告和管理评审报告。11月份组织了三项体系认证的一阶段外审，根据外审组意见再次完善体系文件的编写并督促相关部门完成不符合项的整改。
6.完成个人劳动防护用品的购置
今年我部购置了安全帽、安全鞋和工作服，同时也编制了其它劳保用品计划并购买，满足了各现场的需要。
二、存在的主要问题及拟采取的措施
1.体系文件方面
运行中部分管理程序的作业接口不完善，需要立即制定文件试行，有的部门目前需要增加一些作业文件以规范操作是必要的。各部门可依据需要制定部门的作业文件，完成后应报安监部备案后实施。 2.组织机构方面
根据今年来开展业务的情况，目前公司机构的设置已经难以满足公司发展的总要，公司应该增加部分职能机构。
3.少数部门领导从思想上对管理体系的建设不够重视，总认为是走过场，对检查中发现的问题一拖再拖，长时间不解决，部门内部管理没有章法，走到哪算哪，部门间推诿扯皮，管理水平没有实质性提高。有些管理工作我们认为从公司领导层面上还需要强化管理意识，比如目前所有项目经理都没有和公司签署责任书，公司领导也没和各部门和各项目部签署安全责任书，这都是管理工作中存在的较大漏洞。
4.安全培训方面
目前各现场经过培训上岗的职业健康和安全管理方面的人员不能满足要求，不仅部分项目经理没证，大部分安全工程师也没经过培训，所以还要加大培训力度。
5.现场检查方面
项目检查和项目总结机制基本是摆设，公司层面没有按管理体系文件要求定期对各项目进行检查，基本上是有问题了再事后解决，已完成的项目也没有一个比较完整的总结报告，从而(不能)起到对其它项目的指导作用。
三.明年重点事项安排
1.完善和充实管理体系文件
补充部分工作中需要的文件，对原文件中不适宜的地方进行修改，部分部门文件经修改后升级为公司体系文件，在相应时间重新发布体系文件09版，收回08版。
2.组织安全培训工作和体系文件培训工作
及时了解外部安全培训信息，制定安全培训计划，对有关部门提出要求，尽量使各项目人员做到持证上岗。对本公司人员要加强体系文件培训，尤其是新员工上岗前的培训。
3.完成个人劳动防护用品的购置
在做好调查研究的基础上早日制定个人劳动防护用品的购置计划，年初完成购置，以便及时发放。
4.做好各项目巡检
国内现场每季度一次，国外现场每半年检查一次，检查内容为：与分包商的安全协议;对分包商的安全交底记录;现场安全工作实施的各种记录;分包商现场安全设施和各种机械的保护设施;分包商安全管理体系的运行情况;现场管理人员个人防护情况;现场和办公场所环境情况等等，每次检查应形成报告。
5.体系运行控制
适时对公司各部门体系运行情况抽检，检查前提出计划和检查内容，检查完成后形成检查报告。
6.完成公司交办的其它任务。
一、九月份安全工作总结(8月26日至9月25日)：
一)“三违”查处情况：本月共查处“三违”99人次，无严重三违，一般三违65人次，轻微三违34人次。
二)隐患排查情况：在隐患排查方面共查出隐患问题101条，并责令限期整改，截至24日整改完成100条，1条正在处理。
三)安全罚款情况：本月共计罚款 元，其中个人累计罚款 元，集体累计罚款 元。
四)本月共下达安全隐患通知2次，全部整改完成。 五)培训方面：
1、组织两名电钳工到吕梁培训中心进行复训。
2、组织安全员学习各地区规程措施
3、自8月26日起至9月22日组织全体安全员学习《十一项安全生产管理奖罚制度》。
4、自9月8日至13日，组织开掘专业班组长以上的人员进行标准化培训并进行闭卷考试。 六)通风方面：
1、北大巷正前安装一组无压风门，完善北区通风系统。
2、1311运巷修筑防水墙，同时采空区实现了永久性封闭。
3、完成1311工作面撤架回收期间的防灭火工作，进行了永久封闭。
4、在北轨道巷重新修筑了一道密闭，解决了北轨道巷密闭漏风问题。
5、八煤轨道石门除尘风机换电机，清洗除尘器，保证除尘效果。
6、地面增加了一套瓦斯监控系统，软件与地面配套设备安装已经完成。
7、进一步规范火工品管理，规范放炮工填写日志。
8、北二平巷老空区发生自燃火灾，配合救护队进行灭火工作，打设6道永久密闭，在北大巷、中部车场、南运煤大巷安装三组风门，对矿井通风系统进行调整。
七)小运输检查情况：
1、对上月运输存在的安全隐患问题进行剖析总结，对问题通知所有区队必须进行整改，杜绝不使用防脱插销和三链环现象。
2、对小运输设备进行安全检查并建立小运输设备管理台账，对存在问题的小运输设备坚决不允许使用。
二、本月安全工作主要抓了以下几方面的工作：
1、针对《十一项安全生产管理奖罚制度》重新对科室管理人员进行工作划分，责任到人，人人负责人人抓，严格执行制度，并制定“安通科关于对十一项安全管理奖罚制度的落实执行办法”，实行科长和安全员包区队制度，认真组织检查各区队周五安全活动会及班前会开展情况。
2、对《十一项安全管理奖罚制度》落实分三步执行，首先对制度进行认真落实执行，然后监督各区队整改落实，最后要求保持并加以改进，以此来提高矿井安全生产系数。
3、为进一步消灭井下死角区域安全隐患，特别制定了安全员行走路线，确保每个班组都能对井下所有区域进行安全监督检查。
4、进一步加强8#煤巷道及南运煤大巷工程质量，确保工程质量达到优良品要求，抓好井底车场刷白、抹面及南绕道喷浆工程质量。
5、为进一步提高劳动纪律，严格执行现场交接班制度，要求每一名安全员认真填写交接班记录，否则按规定对其进行处罚。
6、加强班组管理，对各班组实行班组区域责任制，并制定“班组长包区域考核办法”
7、建立井下安全设施管理台账，要求安全设施统一规范。
8、对南采工作面生产、煤库注浆治水工作进行安全专盯，确保了安全生产。
9、积极配合指挥部进行灭火工作，对各地区危险范围进行安全专盯，严禁非救护队员进入。
10、灭火期间加强对下、出井人数的登记管理，并负责引导职工安全上、下班。
11、标准化方面：
组织逢五标准化检查，各专业进行自我检查打分并统一存档，并且每周向安检通风科送交自检问题报表。
12、对中层干部下井工数进行严格考核。
13、对技术员及中层干部进行抓三违考。
三、十月份安全重点工作：
1、继续组织安全员学习《十一项安全生产管理奖罚制度》内容，并严格按照制度执行落实，要求做到人人清楚制度内容，强制各区队认真执行制度规定，否则一律停产整顿，做到狠抓实管，进一步提高矿井安全生产系数。
2、为提高安全检查效果，充分发挥各级领导专业组在安全检查中的作用，10月份开始推行“安全检查循环周”管理办法。
3、继续加强小运输管理力度，对存在问题的小运输设备一律停止使用，保证全矿运输安全。
4、监督检查各区队灯号管理，规范三违人员管理。
5、积极配合指挥部对火区危险范围进行专盯，坚决执行指挥部命令。
6、进一步加强安全员内部管理，狠抓实管，奖罚有度，并加强对十一项安全管理制度相关内容的培训，使每一个安全员熟悉制度并落实制度，提高自身工作能力，减少矿井安全隐患问题，进一步提高矿井安全系数。
7、继续贯彻主题教育思想，扭转职工思想素质，发扬四铁
8、根据《工程质量管理办法》及相关文件对各掘进头面严格工程质量验收标准，消灭合格品，保证优良品，力争精品工程。
9、进一步详细划分区域，安全员实行区域专盯责任制及安全员包区队制度。
质量标准化方面：继续加强轨道石门、运输石门、南运煤大巷及南等候硐室的工程质量检测，坚决消灭合格品，打造优良品工程，力争精品工程。
一通三防方面：
1、进一步对矿井通风系统进行调整，满足矿井风量需求。
2、配合救护队积极组织北二平巷老空区火区治理工作。
3、监督完成新安装的主要通风机的通风机性能测定和试运转工作。
4、在矿井更换主要通风机后，进行主要通风机外部漏风测定和矿井通风阻力测定。
5、配备专业标校室和配套标校设备，正常开展通风仪器、仪表的标校工作。
6、进一步完善矿井综合防尘供水系统和防尘设施，打造矿井综合防尘标准化。
7、继续加强1311采空区及1313工作面防灭火措施。
8、严格执行火工品管理制度，坚持火工品领退，雷管、炸药必须入箱管理，严禁工作面私存火工品，杜绝爆破事故和火工品流失。 其他方面：
1、对全矿上下进行三次安全隐患大排查，并对查出的隐患及时落实整改。
2、组织安全员考试，增强自身业务素质，提高思想觉悟。
3、组织工伤、非工伤事故分析。
4、突击检查各区队《十一项安全生产管理奖罚制度》落实执行情况，并将检查结果全矿通报。
安监部工作总结三
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1.完成三项体系文件编制，并发放到公司各部门运行
自公司领导确定今年工作目标之一就是通过三项体系认证以来，我部从年初就开始文件编制文件，并从6月起就发给各部门试运行，在运行过程中不断完善，又根据咨询公司意见进行了多次修改，形成目前的文件，从执行效果看，体系文件是适宜的，对公司的管理和正常运行发挥了重要作用。
2.组织完成内审员培训
今年共组织了两次内审员培训，取得证书87份，为推动公司各部门做好三项体系认证打下了良好基础。
3.落实安全生产责任制并检查实施
公司成立了以董事长为首的安全委员会，公司领导和部分管理人员参加了建委组织的生产安全培训，参加了安全管理上岗考核，取得了部分安全岗位证书。我部年初就完成了《公司安全生产责任制》、《公司安全生产规定》，同时结合体系文件编制了《项目安全管理规定》、《重要危险源应急预按》等文件，并陆续发给各部门及各项目部，同时要求各部门组织学习，对参加学习的人员做了记录，使大部分员工了解了自己在安全生产工作中各自的职责，在平时工作中能认真履行安全职责。
4.监督各现场职业健康和安全及环境控制情况。
根据，我部准备每季度对国内各现场进行一次巡检，目前除三季度因为认证外审没有对所有项目全检查外，
一、二季度国内所有项目全部检查到位，从检查的情况看总体情况较好，公司各部门及员工没有重大安全事故发生，各总承包现场配备了专职安全管理人员，与分包商分别签署了安全协议书，对分包商进行了交底，在工地质量巡检的同时进行安全检查，有安全隐患及时发整改通知。在项目检查的同时，对项目人员贯彻体系文件也进行了督察辅导，协助他们完善各种项目文件的编制。
5.完成公司内审工作和外审组织工作
10月份组织了公司内审和管理评审，为了避免内审时问题较多要用过多时间整改，在这之前8月份就先进行了一次预审，对查出的问题先行进行了一次整改，正式内审前又编制了比较详细的计划，通过细致调查整理编制了管理评审输入材料。我部组织对各部门和一个项目部进行了审查，检查出19项一般不符合项和42项观察项，根据开具的不符合报告督促各部门进行了封闭，检查结束后完成了完整的内审报告和管理评审报告。11月份组织了三项体系认证的一阶段外审，根据外审组意见再次完善体系文件的编写并督促相关部门完成不符合项的整改。
6.完成个人劳动防护用品的购置
今年我部购置了安全帽、安全鞋和工作服，同时也编制了其它劳保用品计划并购买，满足了各现场的需要。
安监部月工作总结按上个月工作计划，本月安监部主要围绕两个主题内容开展工作。一是继续加强现场施工安全监督，检查各个施工现场，对存在安全隐患情况、习惯性违章行为进行限期整改。二是严审施工方案安全措施，对其可行性、安全性、能执行进行把关。上个月工作计划中：上报增补工作负责人至供电公司事宜经安监部考虑再三，暂缓至2011年上报;利用一天时间(暂计划11月8日)组织工作负责人、安全监督员、班组长学习篇写新版《施工(停电)方案》及使用与要求暂缓，因为供电公司安监部没有推行新版《施工(停电)方案》;(暂计划，以书面报告请示公司领导审批)邀请创元公司质安部胡主任作向导，计划利用两天时间组织工作负责人、安全监督员、班组长以走出去的方式观摩、学习相应电压等级施工现场事宜暂缓，考虑2010年末将至，施工任务繁重
一、加强现场施工安全监督，检查各个施工现场，对存在安全隐患情况、习惯性违章行为进行限期整改，规范现场施工安全管理。
1、现场施工安全监督共进行了41次。其中停电施工现场5次，配电工程施工10次，电缆敷设、试验5次，城网土建施工21次，每次检查均按检查程序填写现场施工安全检查表，做到有记录、有内容。
2、检查各个施工现场，对存在安全隐患情况、习惯性违章行为进行限期整改。
9月15日公司组建安监部检查组以来，安监部检查组对公司所管辖1个生产矿井，4个准备复工复产矿井，7个排水矿井，2个停产矿井进行了全面安全检查，在安全检查过程中，坚持以‘安全第一，预防为主’的安全生产为指导思想，以对公司.矿井的财产和职工生命安全负责态度，以检查为手段，指导为措施，帮助为目的，对所属矿井从矿井的安全生产，安全供电，一通三防，机电提升运输，排水设施等进行全面检查，在安全检查过程中，共计查出安全隐患222条，分别为机电提升运输方面最多，共计155条，占69.8%，一通三防24条，占10.8%，顶板支护9条，占4%，防治水5条，占2%，工程质量及其他方面29条，占13%，存在的主要安全隐患为;
一.安全意识不强;
1.首先是有的矿管理人员，没有坚持安全第一，预防为主安全生产方针，存在着重生产，忽视安全的思想还比较严重，特别是龙里县栎木山煤矿，存在问题最多，共计56条，占全部检查出的安全隐患总数25.2%，公司安监部检查组对该矿下达了安全检查文书，安全隐患整改通知书，安全隐患限期整改书，安全隐患整改反馈通知书。9月25日，公司安监部检查组又到矿进行复查，上次查出的56条安全隐患少数进行了整改还未达到要求，其他均未整改。
2.职工安全意识淡薄，不按作业规程要求施工，盲目追求产量，三违现象严重，给我们的安全管理带来许多安全隐患。 二.机电提升运输方面;查出的安全隐患155条，占安全隐患的69.8%，存在的主要安全隐患为;
1.机电设备三大保护不全，有的还不合格，井下开关失爆，电缆明接头，吊挂不合格，有的电缆破皮漏电，供电图纸不全。
2.提升运输安全设施不全，安全措施不到位，提升绞车安全保护装置不全，日常检查制度不执行。
三.一通三防方面查出安全隐患24条，占安全隐患10.8%，存在的主要隐患为;
1.局部通风机为单电源，单风机，无自动转换开关，无风电瓦斯电闭锁，有串联风现象。
2.防治水工作不到位，措施不落实，无记录。 3.防尘设施不全，意识淡薄。
四.顶板管理及其他方面查出安全隐患38条，占安全隐患17.1%，存在的主要隐患为;
1.井下巷道失修，冒顶，片帮，棚子变形。
2.巷道淤泥.积水严重，杂物多，地面基础设施失修。 五.具体的措施要求;
1.公司安监部对安全检查出的安全隐患下达了安全隐患检查文书，安全隐患整改通知书，限期整改通知书。提出了具体的整改措施，要求按规定要求进行整改，并按规定日期进行信息反馈。
六.领导重视;
在安全检查过程中，对牙舟.福成煤矿检查中，商总都亲自参加，对检查出的安全隐患亲自安排，逐条落实到人，按期进行整改。防止了安全隐患信息落地。
七.建立安全信息档案;
公司安监部建立安全隐患信息档案，对各矿检查出的安全隐患建立档案，督促按期整改，防止安全信息落地。保证各矿井的安全。
安监部
2013.10.11
XX集团2013上半年安全工作总结
暨下半年工作计划
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
我代表安监部在这里作XX集团2013上半年安全工作总结暨下半年工作计划，请公司安全管理委员会领导及各部门负责人审核并提出意见，以便安监部更好的推进集团安全生产管理工作。
首先汇报上半年发生的报安监部的所有事故情况。2013年上半年，公司内共发生工伤事故2起，注塑分厂1起(1.07)，办公室责任事故 1起(3.20浴池滑倒事故)。与2011(8起)、2012(4起)年同期相比，工伤事故率分别下降300%、100%，2013年上半年新员工未发生工伤事故，但在下半年开始头十天生产中心聚烯烃、注塑分厂(新员工)接连发生两起重大人身伤害事故，基础安全管理值得深思。上半年公司共发生机械设备交通类等事故5起。维修车间无功补偿损坏电费惩罚性扣款事故、注塑分厂5.9造粒机损坏延报事故、5.20办公室车辆刮碰瞒报事故、6.7车辆追尾事故、
6、7月份办公室引用水断水事故。以上事故的发生情况各异，造成损失程度、员工影响不等，但是究其原因，均为管理、服务不到位所致。
上半年，地暖分厂、PVC分厂、聚烯烃分厂、营销、行政系统各部门无工伤、机械设备事故发生，在这里特别提出地暖分厂，在现场三违管理方面处理处罚及时到位，安全标准化体系建设及时跟进，螺旋式上升。工伤事故率较往年同期下降100%(去年1起)。PVC分厂连续843天无安全事故发生，在此公司对其给予通报表扬。
总体看，公司下半年安全生产形势依然异常严峻，重伤事故呈明显上升趋势，需要生产中心及公司各部门加强安全生产的基层管理工作，严格、务实的按照公司安全标准化制度和程序组织、检查、监督生产作业，将安全生产管理各种工作切实做到位，将工伤重伤事故频发的不利局面迅速扭转。
2013上半年安监部的其他主要工作汇报如下：
一、节能降耗及水电费用核算管理
2013年安监部新增节能降耗与水电费核算管理职能，在三月份进行工作了解时发现公司从去年年初开始无功补偿损坏，功率因数低于0.9，由此电业局对公司电费进行惩罚性罚款，得知情况后及时向公司进行反映，使公司及时改造电力补偿设施，功率因数得以提高为公司挽回巨额损失。
在节能降耗方面4月份安监部在注塑分厂的大力支持下对公司老厂男女浴池漏水及淋浴设施老化的问题对管路进行改造。工程完成后得到员工好评。在5月份安监部联合公司节能降耗小组人员与地暖分厂对分厂机台照明灯具进行改型。在地暖分厂积极的配合下于6月底前完成地暖分厂机台照明的选型与改造工作，目前照明效果良好，满足地暖分厂生产需要。节电85%节电效果明显。按每年生产8个月计地暖分厂照明改造后共为公司节约电费费用为14989.75元。以上两起改造在公司领导的支持和注塑、地暖分厂的积极配合下为公司的节能降耗工作作出了一定的贡献。
二、开展企业安全标准化和项目施工三同时
在中宇公司和生产中心的大力支持下，今年上半年安全标准化通过市安监局组织的安全标准化评审，在5月初拿到安全标准化三级证书及铜牌。安全三同时预评价工作也在3月份完成专家组的评审，并到市安监局进行备案。目前安监部正在进行验收评价的工作，争取早日完成公司新、改、扩建项目的三同时评价工作。
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四、落实消防演习和消防设备设施管理
为保证紧急情况下员工的生命和公司财产安全，使员工提高消防技能，增强消防知识，安监部于1月29日组织公司生产中心、营销系统、行政系统进行了消防演习和疏散演练，相关领导参加了观摩，并从人员、组织、现场效果等方面进行了评价及改进。4月份，安监部对公司的消防设施进行了拉网式排查及对失压的灭火器进行年检对损坏的消防设施进行了维修，进一步的规范了消防器具及设施的管理。
五、组织安全培训教育
安监部根据《安全生产法》要求制作新员工安全培训课件，对入职的新员工进行厂级安全培训教育、职业健康教育。上半年共培训32批、464人/次，提高了新入职员工的安全意识。由于入职新员工未参加过安全教育培训的人员较为普遍，经过一次厂级安全培训教育还是不够的，安全意识的培养还需要所属部门在日常的培训及工作中逐步的建立和加深。
六、安全检查及监督整改效果
安监部每日对公司新老厂进行安全巡视检查，并从4月份开始对每天检查的内容进行汇总每周对公司整体的安全形势进行分析并出具报告。还根据公司三级文件要求实行安全环境周查制，会同生产部门及各部门进行现场安全、环境检查，上半年共下发安全、环境检查通报18份，整改项目347项，一次整改率为98%。但在安全防护、消防人员通道、现场环境卫生方面重复整改事项较多，重复整改率达到15%。
七、自身培训学习
根据上级部门及对自身安全管理素质提高的要求，公司安全管理人员及安全责任人在6月份外出进行培训学习，在培训中汲取了先进的安全管理理念，并与同行进行了积极的交流，一次全部通过培训考核。
总体来说，在公司领导及各部门的支持、配合下，通过安监部上半年的努力工作，结合安全标准化体系，公司安全的软硬件环境及管理有了很大提升，各部门负责人安全生产理念及员工安全意识得到了提高，但是我们也应认识到，下半年安全管理仍有大量工作要做，上半年的安全生产不容乐观，仍存在很多漏洞：
一、 三违现象得不到制止与杜绝
上半年从五月下旬开始到6月底现场的三违现象逐渐增多，到6月下旬达到高峰。由此造成下半年前十天内生产中心连续发生2起重伤事故，此问题的出现在于各分厂在安全基层管理上存在短板，班组管理者和所属员工并未从根本上认识安全的重要性，不了解所操作设备的安全规程和安全生产的作业细节、未进行有效的分厂级和班组级安全教育，包教师傅安全职能没有发挥，反而起到了反面教材作用，也未将安全生产责任贯彻到实际工作中，普遍存在着重生产、轻安全的严重不良思想。从上半年发生的事故来看，全部为管理人员不了解也未尽到安全生产管理与防范职责，受伤员工严重的违章作业所致。
而且值得反思的是现在我们有些部门采取的是被动反应式安全管理，等发生事故之后才开始整改、布署安全检查，即 “当生产与安全发生矛盾时把安全放在首位”而不是对事故隐患进行“事先预防”。当伤疤好后，可能看都不看一眼，等同一伤口在受伤时，才又会想起以前的痛苦。这就是下面所要提的内容
二、 未从已发生的事故中吸取教训，相似、相同时间段工伤事故重复发生
从7月初发生的2起工伤事故分析，和去年同期发生的事故一样均为在设备出现故障时，员工的严重违规操作造成身体损伤。而且是相同的时间段、相同的事故类型、前后一样的俩个部门。这些均为可避免的事故，却屡次发生，说明能真杜绝工伤事故的有效措施，整改措施落实到行动的不多;员工对于身边工友发生的事故事不关己，漠不关心，也未反思自身违章行为潜在的严重后患。
三、“三级”安全教育不健全，安全标准化体系在基层未发挥作用。
步入到生产旺季分厂、班组两级安全教育制度已经形同虚设，分厂在未对员工所操作设备进行培训教育的情况下，直接让新员工进行作业，日常的安全检查也未跟进也是轻重工伤事故多发的一个重要原因。
四、除人身伤害事故外，设备、交通等其他类事故呈上升趋势。说明管理者的思想存在盲区，设备机械事故、交通事故等涉及员工身体健康的事故同样属于安全事故，同样会给公司造成巨额损失，也需要我们相关部门务实、担当从点点滴滴抓起，从细节着手，减少或避免事故的发生。
2013下半年安全工作计划：
总体目标是以安全标准化建设为中心，牢固树立安全责任意识，重点落实安全管理措施，确保公司重大伤亡事故为零，一般事故为零，轻伤事故(医疗费用不超过3000元的)下半年不超5起。为确保安全目标实现，需重点做好以下工作：
(一)继续推进安全标准化工作。首先做好安全标准化工作责任的分解落实，通过导入评价公司评价标准，各部门、车间及班组专人负责一对一修订完善;其次加强安全标准化工作的过程控制，充分发挥标准化工作协调小组的作用，及时发现和处理实施标准化工作过程中遇到的各种问题，对不合格项及时进行整改;完善公司安全标准化考核机制，将开展安全标准化工作纳入安全生产目标责任考核体系，确实将安全标准化工作落到实处。
(二)全面落实安全生产责任制。要严格落实所签订安全生产责任书中的内容，安全到户、责任到人，杜绝“三违”，各级生产部门必须履行责任书的内容，时刻将安全放在首位。
(三)强化安全教育培训，提高员工的安全防范技能，完善特种设备年检及登记注册、特殊工种持证上岗，实现安全工作规范化、制度化。组织员工认真学习安全生产知识和事故教训，做到防范于未然。
(四)加大安全检查力度，消除安全隐患。安全办将继续加大检查频率和力度，及时参加生产周会，及时查摆生产中存在的安全问题，采取有效措施进行整改。加大对习惯性违章和作业性违章的检查和考核力度，对于组织不力、隐患整改迟缓的情况将给予通报批评和经济处罚。
(五)深化6S管理。加强检查和考核，逐步改善。安全办将通过组织职能部门联查、现场督导、专项抽查等方式，强化6S管理。对员工加强6S培训教育，实现厂区环境综合治理。
(六)加强基层安全建设。安全办和生产部领导加强生产班组安全管理的制度化、标准化和经常化检查监督，实现人员无违章，岗位无隐患，管理无漏洞，班组无事故。
(七)加强计算机规范使用、网络安全防范工作。安全办将联合办公室网管对公司办公系统进行检查监督，确保计算机运行正常，确保计算机等作为办公助手的作用而不是其他用途并带来隐患，为公司工作更好的开展提供基础保障。
公司今年下半年的安全生产形势依旧严峻，安全管理工作任重道远，需要通过安全办与各部门的紧密合作，共同努力，全面落实下半年各项安全生产指标，使安全管理真正为企业保驾护航。
报告完毕!
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