2016社区年度工作计划

2023-01-21 版权声明 我要投稿

如何你是一名人民教师,那么你必然会经常书写计划,这对于做好本职工作,提高教学效率都具有重要的意义,那么你真的熟悉计划的书写要领吗?今天小编给大家找来了《2016社区年度工作计划》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第1篇:2016社区年度工作计划

下好“七步棋”谋划2016年度工作

新年伊始,南乐县联社及时召开班子会,分析金融形势,明确工作重点,提早安排部署,科学制定措施,通过下好“七步棋”,想方设法做大市场“蛋糕”,

确保2016年工作开好局、起好步。

以“电子银行业务新产品”扩面为目标,下好资金组织棋。通过开展服务营销标杆网点打造活动,改进服务手段,走出柜台,变等客上门为主动寻找客源,并多渠道、多方位地开拓业务,大力宣传农信社“幸福七天存”、“亲情付”、“任性付”等产品的优势,增加信用社的亲和力与知名度:以开展“十个覆盖率”“十个创新产品”活动为抓手,下好贷款投放棋。深入企业、村组、社区,切实把金融服务与“十个覆盖率”“十个创新产品”进行对接,了解客户金融需求,为客户量身打造信贷产品,及时有效化解客户融资难题;以“金融服务进村入社区工程”为着力点,下好金融自助服务棋。将农民金融自助终端安装在原POs布放点的“1+1”布局方式,达到业务功能优势互补,网点建设资源整合,集中进行后期管理的良性发展目标。开展自助设备进社区、进医院、进学校的活动,在以上场所有计划、分批次地布放离行式自助设备,巩固和拓展农村金融市场。以“标杆网点打造”为主打牌,下好服务提升棋。巩固服务营销标杆网点打造培训成果,从内外不断提升全员服务意识和服务技能,使服务由被动到主动、由表面到深入,形成“大众银行”的普惠服务,“富裕银行”的贵宾服务,“私人银行”的定制服务模式;建立营业网点整体服务水平标准化与常态化机制,坚持月检查、月通报,采取明察、暗访等方式对辖内基层网点改造及规范化服务等情况进行全方位、多层面督导检查,确保让客户感受到心贴心的服务。以“机关目标考核”为着力点,下好机关职能服务棋。按照“事事有人做、岗岗无闲人”工作要求,明确机关各部门、各岗位职责,将机关管理、服务、创新、培训等内容纳入目标责任书,并将目标责任细化到月实行月考核,部门工资也将与考核评价结果挂钩考核计发,充分使机关每个员工明确自己该干什么,怎么干,最终达到什么效果,以此提升机关服务基层的工作水平。以“完善绩效考核体系”为要点,下好员工激励棋。完善绩效考核体系,以机制为驱动,以效益为杠杆,通过量化考核指标,并适时调整考核重点和权重设置,引领工作方向和重点,通过激发和调动全员积极性,凝聚力量,推动南乐农信社步入发展“快车道”。以“加强员工队伍建设”为着力点,下好常态化培训和教育棋。一是鼓励员工参加职称资格考试,积极参加经济、会计等系列职称考试和注册会计师、律师、英语、计算机等级考试,不断提高其自身素质。二是制定2016年度培训计划有针对性地开展培训工作,以联社集中培训为主导,以各部门对口业务培训为辅助,以集中教育为依托,分层次、分类别、多渠道、大规模地开展培训工作。在培训中,把学习理论、总结经验、研讨问题与改进工作紧密结合起来,增强教育培训工作的系统性和预见性,切实提高员工分析问题、解决问题的能力。

作者:孙晓辉

第2篇:陕西省2016年度省级预算执行和其他财政财务收支情况的审计工作报告

根据《中华人民共和国审计法》和《陕西省财政预算执行情况及其他财政收支情况审计监督条例》的规定,一年来,全省各级审计机关紧紧围绕“追赶超越”主题,按照“五个扎实”要求,认真履行审计监督职责,着力反映公共资金使用、公共权力运行和公共资源配置中存在的问题。去年7月至今年6月底,全省审计机关对900单位、项目进行了审计和审计调查,促进增收节支29.5元9亿,挽回损失10.8亿元,核减工程建设资金37.83亿元;提交审计工作报告和重要信息1275篇批示、采用1198篇,促进被审计单位制定整改措施480项。向社会发布审计结果公告54篇。2016下年年以来,全省审计机关共向司法、纪检监察机关和有关部门移送处理事项550,件移送处理人员1227人,涉及金额20.72亿元。

一、省级预算执行审计情况

省审计厅主要对省财政厅具体组织预算执行情况、省地税局税收征管情况、13省级单位预算执行情况、3所高校预算执行及财务收支情况进行了审计,并组织对省级30预算单位开展了内审自查和抽查。审计结果表明,2016省级预算执行情况总体是好的。省级各部门认真贯彻省委省政府重大决策部署,财税部门主动作为,全力组织财政收入,平衡财政收支矛盾,财政运行总体平稳,较好地完成了省人大的批复预算。各预算执行单位不断完善财务管理制度和内部控制制度,强化项目资金监管,降低行政运行成本,管理水平进一步提高,但仍存在一些应当引起重视的问题:预决算编报体系不完善;决算草案编报事项不规范;财政收入收缴不及时;转移支付管理不规范;专项资金管理不规范;秦税征管系统设置不完善;税收征管工作需进一步加强;税务稽查处理处罚不到位;违规集中下属单位资金。

对13个省级部门单位预算执行及财务收支情况进行了审计,发现的主要问题是:5个单位预算编制不完整4221万元,2个单位预算编制不细化2608万元,2个单位未执行收支两条线121万元;8个单位超预算、无预算列支费用577万元;3个单位挤占项目支出335万元;5个单位收支核算不实3992万元;4个单位未经政府采购816万元;7个单位固定资产计价不实7593万元。

对3所高校预算执行及财务收支情况进行了审计,发现的主要问题是:2所学校未执行收支两条线1366万元;2所学校收支核算不实1.2亿元;3所学校未经政府采购4864万元,2所学校未经审批处置资产3352万元;2所学校往来账款清理不及时1.58亿元。

对30个省级部门单位进行了内审自查和抽查,发现的主要问题是:3个单位预算编制不完整3835万元3个单位未执行收支两条线364万元,3个单位挤占挪用专项资金181万元;3个单位滞留闲置专项资金4.58亿元;3个单位未执行政府采购436万元;2个单位违规发放补助4万元;7个单位往来账款清理不及时1.03亿元。

中央八项规定实施以后,省级各部门各单位能够严格执行,預算执行和经费管理的规范性不断提高,“三公”经费支出逐年下降。2016省级部门一般公共预算中“三公”经费支出2348万元,较上年减少4.94%,但审计仍然发现,个别单位还存在违反八项规定的行为,部分单位支出控制不严格,会议超标准、无公函接待等,这些问题应引起重视,认真整改。

二、其他财政收财务收支审计情况

(一)下级政府财政收支管理审计情况

对西安、宝鸡、商洛、西成新区和3个省管县人民政府财政收支情况进行了审计,发现的主要问题有:非税收入未纳入预算管理;应缴未缴财政收入;应征未征税费及基金;滞留财政专项资金;虚增财政支出;向非本级预算单位拨款。

对市、县、乡三级公务用车制度改革情况进行了审计调查。截至2016年底,省公车改革办共批复设区市以下8613个参改部门保留公务用车22819辆,公车保留比率48.28%,当年节支率25.44%,审计发现的主要问题:一是批复保留车辆不规范。二是车辆移交处置不规范。三是公车拍卖款未及时上缴国库。四是改革相关配套制度措施尚待完善,部分市、县未建立健全公务用车保障平台。

(二)追赶超越、重大政策措施落实跟踪审计情况

对我省追赶超越目标实现情况和国家重大政策措施落实情况进行了审计,发现的主要问题:一是目标责任落不实。部分市县单位未制定追赶超越实施方案或追赶超越实施方案编制不规范。二是政策措施落实不到位。个别行政审批事项下放不彻底;企业扶持政策和税收优惠政策落实不到位。三是部分项目建设缓慢,管理不规范。四是财政存量资金清理不彻底。部分市县存在存量资金未收回、资金闲置等问题。五是民生、环保等专项资金管理不规范。

(三)全省精准扶贫脱贫专项审计情况

对周至、扶风等六县精准扶贫情况开展了审计,审计扶贫项目1790个,同时,还组织对2015年度我省移民(脱贫)搬迁专项资金管理使用情况进行了跟踪审计和审计调查,审计移民搬迁项目881个。发现的问题主要有三类:一是政策措施落实不到位;二是项目资金管理使用不合规;三是项目建设管理不规范。这些问题省审计厅在每季度开展的追赶超越审计中督促有关部门单位进行了整改,目前大部分问题已得到整改。

(四)民生专项资金审计和审计调查情况

对9个设区市2015年度和2016上半年年医疗保险政策落实和改革推进情况开展了审计,发现的主要问题:一是医保政策制度落实不到位。13个县(市、区)尚未实施城镇居民医保或新农合门诊统筹。二是医保改革推进不够有力。41家医疗机构销售药品违规加价;46家立医疗机构违规收取诊疗费、服务设施费等;63统筹区存在跨区、跨险种重复参保的问题。三是医保基金管理使用不规范。5个统筹区的10户参保单位少缴医疗保险费;24统筹区医保财政补助资金未到位。

对全省201保障性安居工程开展跟踪审计,发现的主要问题是:33个市县滞留闲置建设资金;14个市县挤占挪用出借项目资金;14个市县改变资金用途等;34个市县未及时拨付或兑现财政补助资金;77个工程项目未履行基本建设审批程序;50个工程项目未经招投标;37个市县向不符合条件的对象分配保障性住房、发放住房补贴。

(五)自然资源资产审计情况

对咸阳市、太白等“一市四县”领导干部自然资源资产责任情况开展试审。发现的主要问题:30个工业园区均未进行水资源规划论证,也未编制水土保持方案;矿山环境治理缓慢,生态恢复不到位;建设用地超规划;8个县(区)违规采砂、采石,占用河道、农田、耕地等;4个市县地下水超采严重,取水许可管理不到位;4个市县欠收水资源费、水土保持费等;3个市县挤占挪用截留专项资金;部分市县未实现城市雨污分流。

对宝鸡、渭南等7个市及所属县区2011年至2015年水污染防治资金管理及使用情况开展了审计,发现的主要问题:25个市县相关部门滞留挤占挪用专项资金;11个县区专项资金闲置超过6个月;16个县区财政配套资金未落实;17个项目建设未及时开工;56个项目建设未及时完工;14个项目违规招投标;36个项目基本建设程序不完整。

(六)重点投资项目审计情况

对6个工程项目开展竣工决算审计或跟踪审计,核减工程造价1.3亿元。发现的主要问题:2个项目未批先占、未批先建;4个项目未招标或违规招投标;2个项目超概算或概算外投资;3个项目多列建设成本;2个项目财务管理不规范;2个项目挤占建设资金。此外,个别项目还存在违规转包工程、违规出借资金、无接待函列支接待费、少缴税费等问题。

(七)金融机构和国有企业审计情况

对地方金融机构业务开展、风险管控及资产损益情况进行了审计和审计调查,发现的主要问题是:一是不良贷款增加,贷款质量下降。陕北地区的不良贷款率近年增长明显。二是金融市场结构不合理,地方经济主要依赖银行业间接融资,多元化融资渠道尚未形成。三是风险管控不够细化,责任追究机制、制度需进一步完善。四是部分县(区)农信社缴存的清算资金未按规定实行专户管理、封闭运行。五是地方金融机构运营过程中还存在少缴税金、违规发放劳保津贴、招投标制度落实不到位等问题。

对4户企业资产负债损益进行了审计,发现的主要问题是:2户企业收支核算不实;3户企业超发工资补贴、多计提企业年金等;2户企业少缴税费基金;2户企业因投资对象经营不善等原因存在损失或潜在损失;2户企业未公开招标。此外,个别企业还存在违规转包工程、建设用地长期闲置等问题。

(八)领导干部经济责任审计情况

全省审计机关对1810我党政主要领导干部和国有企业领导人员进行了经济责任审计,共移交纪检监察机关和司法机关处理10人。

对2015年度预算执行和其他财政财务收支审计发现的问题,有关部门单位已基本整改到位。对2016年度預算执行和其他财政财务收支审计发现的问题,审计机关根据国家有关法律、法规和政策已经或正在处理。对涉及体制机制以及制度不完善、政策执行不到位的问题,有针对性地提出了审计建议,有关部门正在按照审计意见和建议认真进行整改。对涉嫌经济犯罪的案件线索,已按有关规定移送纪检监察和司法机关处理。对部分行业、专项资金的审计和审计调查情况,向省政府提交了专题报告。

7月7日省政府召开专题会议,胡和平省长、梁桂常务副省长听取了省审计厅关于省级预算执行和其他财政财务收支情况审计结果的汇报。胡省长充分肯定了全省审计机关一年来的工作,要求各级政府、各部门单位对审计查出问题认真整改。目前,有关部门单位和市县正在按照省政府的要求,采取有效措施,认真落实整改。省审计厅将跟踪监督各级政府、各部门单位的整改情况,及时向省人大常委会和省政府报告整改结果。

三、加强预算和其他财政财务收支管理使用的意见

(一)深化财税体制改革,规范预算管理行为。各级政府要按照新预算法的要求,进一步提高预算的精准和细化程度,要加大推进政府“全口径”预算的统筹力度,逐步建立将政府性基金预算、国有资本经营预算中,应统筹使用的资金列入一般公共预算的机制。进一步完善专项资金管理办法,建立健全专项资金项目库,切实推进专项资金的实质性整合,完善专项资金跟踪问效和绩效考评机制。

(二)强化责任抓落实,全力保障追赶超越工作。一是各级各部门要准确把握“追赶超越”科学定位和“五个扎实”明确要求,积极主动作为,努力实现“追赶超越”。二是夯实责任紧抓落实。各级各部门要对“追赶超越”的各项任务目标进行细化、量化、具体化,务求各项工作有责任、有进度、见实效,确保“追赶超越”扎实有序推进。三是加大督促检查力度,重点查处追赶超越过程中“不作为、慢作为、乱作为”等行为,建立健全责任追究制度。

(三)精准施策求实效,打赢脱贫攻坚战。各级各部门要把脱贫攻坚作为全局性工作和头等民生大事来抓,深入研究扶贫开发新理念、新模式、新成果,切实提高扶贫措施的精准度和有效性。要认真落实“中央统筹、省负总责、市县抓落实”的工作体制,严格执行脱贫攻坚一把手负责制,要严格考核评估和督查巡查,严肃查处脱贫攻坚政策执行和扶贫资金分配管理使用中存在的重大违纪违规、损失浪费、风险隐患等问题。

(四)认真贯彻落实“三项机制”,严格执纪问责。一是各级各部门要严格执行中央八项规定,加强对三公经费、会议费、培训费管理使用情况的监督检查。二是加强财政资金全过程监控,加大对滞留、挪用、骗取财政资金和侵占国有权益等行为的问责力度。三是认真整改审计查出问题,尤其是屡查屡犯的问题,要建立整改台账,明确整改时限,对整改责任不落实、整改工作不到位的单位要追究相关人员的责任。四是在审计过程中要按照“三项机制”的要求,实事求是的分析处理审计发现的问题,要鼓励干事创业,营造良好的干事创业的环境。

作者:李健

第3篇:2016年度育儿大事件

“二胎开放”“儿科医生荒”“山东疫苗案”……2016年里发生了许许多多的热门事件,每一件都和我们的生活息息相关,你的生活有被影响到吗?那些曾影响过我们甚至还在继续影响我们的事件,后续的发展又是怎样的呢?

PART 1

二胎开放追“2”大调查

“二孩政策全面开放”推行至今,已接近1年,这二胎,究竟是生还是不生?你纠结好了吗?已经有了二胎的你,生活有什么变化吗?让我们一起来看看本次专题的“追2”大调查!

新闻回顾

2016年1月1日,二孩政策全面落实

2015年10月,党的第十八届五中全会决定,我国将在坚持计划生育的基本国策,完善人口发展战略的基础上,全面实施一对夫妇可生育两个孩子的政策。2016年1月1日,二孩政策全面落实,每对夫妇最多可生育两个孩子。

二胎,要OR不要,想好了吗?

01二胎,您准备要吗?

虽然政策已全面开放,但是似乎并不像我们之前想象的那样,大家会踊跃地加入“二胎潮”,因为从调查结果来看,“要”和“不要”的比例差距不大,几乎各占半数。还有相当大比例的家庭,对“是否生二胎”这个问题,持比较谨慎的态度。

02您想要二宝的原因是什么?

想要生二胎的家庭中,最主要的出发点是“想生个二宝给老大做个伴”。毕竟我们这一代人,大多都是独生子女,想要个“哥哥”“姐姐”或“弟弟”“妹妹”可能是我们很多人小时候的愿望。现在自己有了孩子,不想让他和自己一样孤单地长大,成了很多父母决定要老二的初衷。

03您不想要二宝的原因是什么?

怀胎不过十月,但教养却是一生的事。“经济压力太大”“精力上顧不过来”,怕两个孩子后,没有强有力的经济能力来支撑,也怕自己有两个孩子后,不能像对待一个孩子时那样拥有充沛的时间和精力来陪伴与养育,是很多家庭不准备要二宝的最主要的原因。

二胎,让你的生活产生变化了吗?

01有了二胎后,您的职场生活有变化吗?

有了二宝后,只有40%左右的妈妈职场生活没有变化。而在超过半数的职场发生变化的妈妈中,绝大多数人回归家庭做了全职主妇。看来,有了二宝后,对妈妈的职场生涯真的可能产生一定挑战。毕竟在孩子年幼的时候,是最需要照顾的时候;而照顾两个孩子,在时间和精力上的分配恐怕也不像“1+1=2”那样简单。出于孩子的需要,也出自为人母的天性,是很多妈妈在有了二宝后,决定回归家庭,全心照顾孩子的原始动力。

02有了二胎后,家人之间的感情是否发生了变化?

有了二宝后,生活节奏加快、繁忙程度急升,但可喜的是,只有25%左右的人表示“家人拌嘴的频率比以前增加了”:近75%的人表示,家庭没有因此而疏离感情,甚至有40%以上的人表示家庭关系比以前更亲密了。

看来,孩子真是感情的纽带。对很多家庭来说,有了二宝,情感的纽带比以前更坚韧了。

03有了二胎后。家庭的生活质量有改变吗?

诚然,养两个孩子,在时间、精力和财力的花费上,都没有办法和只养育一个孩子相比,所以,在“生活质量”这个问题上,有30%左右的家庭感觉“自己的生活质量下降了”。但从调查结果来看,近70%的家庭还是感觉自己的生活质量,并没有因为二宝的到来而“下降”,甚至还有小部分家庭感觉“生活质量比过去提升了”。毕竟,养孩子是“痛并快乐着”的,虽然有劳累、有付出,但看到孩子甜甜的笑容和活泼好动的身影,所有的辛苦付出都烟消云散了——因为,看到孩子健康的成长,就是为人父母最大的快乐。

生二胎,想象与现实可能不一样?

01头胎生女儿的妈妈比生儿子的妈妈,更倾向于要二胎?

俗话说:“女孩是招商银行,男孩是建设银行”。意思是,养男孩要比养女孩经济压力大,所以传统的想法是,头胎生儿子的妈妈会在选择是否要生二胎的问题上更谨慎,毕竟生两个“建设银行”的话,负担不小哦。但是,事实真的是这样吗?

这个结果是否让一直认为“有儿子的妈妈更不敢要二胎”的你大跌眼镜?调查结果表明,如果你真的想要二胎,头胎的性别不会成为你的阻力。毕竟在越来越重视教育培养的今天,无论是女儿还是儿子,你都会花费同样的金钱和精力去养育他/她的。

02大宝3岁内的妈妈,最倾向于要二胎?

从理论上来说,两个孩子的年龄差距越小,越能玩到一块儿去;年龄差距越大,越可能有“代沟”。所以,理想状态下,两个孩子的年龄差距在3岁内是最合适的,可以相伴着一起玩闹成长。但这对于不少家庭来说,好像真的是理想状态。

看到这两组数据的差别了么?“计划”和“已经”,呈现的结果不一样哦。

在一胎妈妈中,近95%的人表示,会在大宝6岁前要二宝,其中50%的人倾向于在大宝3岁内就生二宝。但实际上,不少二胎妈妈是在大宝6岁以后才要的二宝,比例达35%以上:而在大宝4~6岁这个年龄区间生二宝的妈妈最多。

毕竟在迎接二宝前,还是有很多家庭因素要平衡的。对于很多妈妈来说,大宝入园、入学后,相较于之前,会有更多的闲暇时间和精力,这恐怕也是她们真正“落实”二胎计划的最佳时机。

PART 2

儿科医生“荒”我们怎么办

不通风的环境中,夹杂着浑浊的空气;人满为患的空间里,充斥着孩子们的咳嗽声和哭闹声……这是人们对儿科候诊大厅最惯有的印象。在这里,一边是患者庞大的需求,另一边却是医务工作者数量的严重不足。这究竟是什么原因造成的?我们又该怎么做?

新闻回顾

儿科医生有多“荒”

据凤凰网今年上半年发布的数据显示,我国目前2.2亿儿童仅有6.2万个儿科医生,即1万个儿童仅2.6名医生,是欧美国家的1/5-1/10。

从去年年末开始,北京、上海、广州等城市多家综合医院不堪重负,相继暂停儿科门急诊;南京一家三甲医院,更因唯一的儿科医生生病,直接关闭了儿科;从2010年起至今,儿科医生人数至少减少了5000人……

资深儿科医生谈“儿科医生荒”

我为自己是儿科医生骄傲

在过去,我为我是一名儿科医生而感到骄傲,更为我是一名儿保医生感到自豪。我是一个理想主义者,宝宝健康的体魄和开心的笑脸就是我追求的理想。所以一路走来,这份朴素的工作情结和家长的那份信任让我内心充实。特别是在从事儿保工作以后,更是感觉意义深远。

而现在,感觉社会变得复杂了,儿科医生这份工作中似乎掺杂了许多莫名其妙的内容。医生在超负荷工作的同时还要时刻为避免医患矛盾而小心着:儿科医生也时常为待遇的不公平而内心纠结着,因为相比国家公务员、外企职工、院内其他科室,可谓是付出多、回报少,晋升难、风险高。

儿科医生荒——“冰冻三尺,非一日之寒”

其实,儿科医生紧缺的现象,并不是今年才出现的。早在2014年,我国的儿科专家就在世界著名的美国儿科学术杂志Pediallics发表了题为《中国儿科医生面临危机:去留两难》的文章,阐述了中国儿科医生的困境。

作为在儿科岗位上坚守了二十几年的医生,对这个行业的变迁,心中还是满怀感触的。记得在过去,来儿科看病的,大多是本城的人,很少有外地和郊区的孩子=即使有外地患者,大多是患了大病才来的。而随着人们生活水平的提高,交通的日益便利,带孩子来大城市看病的人越来越多,工作量几乎激增到过去的3倍。加上二胎政策的全面开放,突增的患者数量,也使原本人手就紧缺的儿科更是压力重重。

更雪上加霜的是,近年来,一些媒体導向偏离的宣传,对“红包”“医患矛盾”过度强调、渲染的报道,导致医患关系日益紧张,社会对医生的认同感下降,伤医事件频发。而儿科,作为医院中风险最高的科室,医生对自我职业的认同感也急剧下降,纷纷“脱离”了这个行业。

分级诊疗,减缓儿科就诊压力

由于优质医疗资源过于集中,使得家长们都愿意带着孩子往三甲医院跑,这也是造成患者看病难,医生工作压力大的原因之一。而事实上,一些小儿常见病、多发病,以及疑难病的筛查,基层医院的医生也完全有能力诊治,实在没有必要孩子一有头痛脑热就往大医院跑,并且儿童在人群密集的大医院看病,其实交叉感染的风险非常大。

此外,带孩子定期到社区儿童保健中心进行健康检查和生长发育监测,也能做到疾病的一级预防,从而减少到医院就诊的几率。

我坚信“儿科医生荒”不会一直持续

面对目前儿科就诊压力大的现象,国家也已经开始采取相关措施来应对了,我相信“儿科荒”的现象不会一直持续下去。

比如,教育部已经在积极采取措施恢复医学院校儿科系招生,并进一步扩大儿科医学专业研究生招生规模:为了进一步补充儿科的医疗人才,很多医务对儿科专业的住院医师和转岗医师已逐步展开规范化培训l:为了有效防止儿科医务人员的流失,合理衡量实际医疗服务付出的价格激励机制和安全保障政策也在逐步落实中……

当然,上述举措的实施和成效的呈现需要一定的时间,并且培养一名合格的儿科医生也实属不易,还需要全社会给予一定的耐心和积极的宣传导向。

民营儿科,另一种尝试

近年来,随着政策的逐渐开放,不少民营资本开始注入医疗行业,为医疗界带来了新的能量。作为公立医疗资源的补充和延伸,民营医疗也逐渐成为家长就诊的另一种选择。

本期,我们特地邀请了丁香诊所的创始人杨泽方医生来为大家简单介绍一下民营儿科的收费和问诊情况。

预约就诊,免除排队等候时间

管理体制较好的民营儿科,一般都可以通过电话来预约就诊时段和医生;随着近年来移动设备端的发展,很多诊所目前都拥有微信公众号和APP预约的功能,少部分诊所还可以通过电子邮箱预约,大大提高了预约效率、节省了患者排队候诊的时间。

医患间更充分的交流沟通

好的民营儿科诊所最大的优势是会保证医生、护士、药剂师和病人有充足的沟通交流时间,首诊保证20分钟,复诊保证10分钟。此外,就诊后,还会提供后续跟踪随诊,方式可以是电话、短信或微信。比如丁香诊所目前采用的是,问诊后7天内,患者和医生之间可通过微信随时沟通病情发展或愈后情况。

相较于公立,收费会高些

民营诊所不设置“挂号费”,而是用“诊金”来代替。诊金根据每个诊所不同的运营策略,从100-1200元不等;多数诊金超过500元的诊所分布在北京、上海、广州这些一线城市:诊金300元的诊所,主要分布在深圳、福州等沿海的部分城市,这也是未来许多筹建中儿科诊所的主要定价。但复诊的诊金会比首诊便宜些,一般定价在50~200元之间。

药费、检查费是独立于诊金之外的收费。一般来说,诊所对药费和检验费都有加成。在公立医院药品零差价的现在,诊所的药品多数比公立医院要贵一些。尽管有加价,好的儿科诊所对诊疗质量会进行控制,也能保证不会滥用药物和做不必要的检查。

PART 3

儿童肥胖与抗生素有关?

今年1月,世界卫生组织发布报告称,5岁以下超重及肥胖的婴幼儿人数在全球呈增加趋势。“小胖墩”越来越多,同时让家长感到更为焦虑的是,有报道称,“儿童肥胖和抗生素有关”!一石激起千层浪,真是这样吗?为此我们特地邀请了药学和内分泌领域的专家来谈谈这个话题

新闻回顾

兽用抗生素暴露可能导致儿童肥胖

复旦大学公共卫生院在英国《环境国际》杂志上发表的一篇关于“儿童时期抗生素暴露与儿童肥胖之间关系”的研究,在今年上半年被许多媒体争相报道,一时间“江浙沪儿童体内普遍有兽用抗生素,可能导致肥胖”的消息引起了社会各界的广泛关注,也引起不少家长的恐慌。

那么,抗生素的使用和儿童肥胖之间真的存在正向关系吗?

药学专家视角

多项研究证实:抗生素滥用可能导致儿童肥胖

抗生素可能是导致儿童肥胖的因素之一。目前国内外科学界已经有多项研究证实,婴幼儿期、儿童期使用抗生素与肥胖存在关联。美国总统防治耐药细菌顾问委员会主席马丁·布菜泽教授在他的新书《消失的微生物:滥用抗生素引发的健康危机》中指出:实验小鼠、儿童流行病学研究一致表明,生命早期接触抗生素,足以改变发育、增加体重、积累更多脂肪。

我国著名微生物学教授赵立平曾发表论文称,体重的增加是肠道菌群在作怪。他还进行了一系列的动物和人体研究,都证实肠道菌群变化与体重调节之间确实有重要联系。

在我们每个人的身体里,特别是肠道里,寄居着以细菌为主的大量微生物,大部分细菌是友好无害的,它们能帮助我们消化食物、合成维生素、调节免疫力。婴幼儿时期免疫力尚未完全形成,肠道菌群也在此时开始建立。这时,即使是3~5天的短暂间歇使用抗生素,都能破坏肠道菌群的结构平衡,使得正常菌群的消化能力有所下降。也就是说,抗生素能导致生命早期的微生物群系产生永久性变化,从而使得机体代谢改变、导致肥胖。

凡事有利弊,不可因噎废食

我们越来越多地认识到滥用抗生素的危害,但需要强调的是,抗生素在杀灭诸多致病细菌方面的功效是经临床证实的,所以面对抗生素的使用,我们的态度是:既不可滥用,但也不可“因噎废食”。

如果孩子确诊为细菌感染,还是需要在医生指导下服用抗生素的,切不可一味抗拒,而贻误病情,使原本服药就可好转的病演变成需要挂水甚至更严重的并发症。毕竟,与可能造成的肥胖隐患相比,战胜疾病更重要。

另外,还需要特别指出的是,有些家长由于害怕抗生素的副作用,在给孩子服药时,常不按疗程规定服用,“见好就收”,这也是非常不可取的。因为抗生素用量不足,不但治不好病,还可能会让已经好转的病情因为残余细菌作怪而反弹;更糟的是,这样做还可能会增强细菌的耐药性。

tips面对环境中残留的兽用抗生素,莫惊慌

针对养殖领域不合理应用抗菌药物的问题,今年8月,由国家卫生计生委等14个部门联合制定的《遏制细菌耐药国家行动计划》中,已开始制定相关政策,要求多部门多领域协同谋划、共同应对。相信国家层面的重拳出击,细菌耐药的威胁会离我们渐行渐远。

此外,我们也大可不必为了防止“摄入兽用抗生素”,而排斥一切鱼蛋肉食品,购买时,注意挑选经国家检验、正规渠道生产的产品。均衡营养、多运动,增强体质,才是保证健康的王道。

内分泌专家视角

引起肥胖因素众多,抗生素滥用是原因之一

抗生素的滥用会导致人体内肠道菌群发生变化,从而影响食物在人体内的消化和吸收,使肥胖的概率增加。不过,值得一提的是,与“抗生素引起肥胖”相比,以下原因造成肥胖的可能性更大:

摄入过多含糖饮料和食物,如糖果、蛋糕、奶油巧克力等。

在外就餐次数过多,因为餐饮店食物的油、盐、糖比例都普遍较高,远超出人体所需。

进食快餐过多,因快餐每份份量与实际所需进食量不相符,导致摄入热卡增多。

电视、手机、电脑等电子产品使用增多,运动减少。

环境污染严重,导致人体肠道菌群发生变化,影响代谢。

母亲妊娠期体重增长过快、饮食不当,妊娠糖尿病、妊娠高血压,会影响孩子的胰岛功能以及代谢状况,导致后期成长过程中出现肥胖。

睡眠不足,使胰岛素抵抗增强,体内瘦素水平发生变化,导致食欲增加,加速肥胖的发生。

肥胖控制,最首要的4大因素

虽然,抗生素的过度使用可能会增加儿童肥胖的概率,不过就目前的环境和饮食状况来看,为了更有效地控制儿童体重,防止肥胖,家长更需要注意的是以下这些方面:

防止妊娠糖尿病、高血压的发生母亲在妊娠期时,有效控制体重,注意健康饮食,防止妊娠糖尿病、妊娠高血压等孕期疾病的發生。

培养健康饮食的观念对儿童进行营养知识的宣教,让孩子具备自主选择健康食品的能力。

保证睡眠保证孩子每天有充足的睡眠,这样更有利于机体保持平衡的内部系统。

健康饮食,实现“5210”目标每天进食5份蔬菜和水果(果汁不包含在内),1份通常是100g蔬菜或水果;限制每天电子类产品的使用时间在2小时以内或者更短;每天1小时或者更长时间的运动,包括各项运动或者简单的户外活动;确保“0”水平合糖饮料的摄入,不喝果汁、运动饮料和苏打水。

PART 4

山东疫苗案后疫苗还安全么

作为从出生起就要开始接种的疫苗,它的安全性关乎着孩子的健康与成长,也牵动着父母的心。山东疫苗案后,曾一度导致民众对疫苗产生恐慌,甚至发出“去香港打疫苗”的呼声。那么,疫苗真的不安全么?国家对疫苗的监管制度是怎样的?我们又该如何选择疫苗?

新闻回顾

山东疫苗案引发民众恐慌

今年3月,山东警方破获案值5 7亿元的非法疫苗案。涉案疫苗主要为未经严格冷链储存运输的销往24个省市的,25种儿童、成人用第二类疫苗。事发后,各大媒体竞相报道,事件持续发酵,一度引起社会恐慌。

事后,专家对涉案疫苗的安全性进行释疑,表明该等疫苗不会引起毒性反应,最大的安全隐患是疫苗失效,但仍有部分民众对疫苗的公信力产生动摇。

4月实施新规,疫苗监管力度加强

在山东疫苗案中,发生问题的主要为第二类疫苗。在过去,第二类疫苗既可以来源于区县疾控中心,也可来源于疫苗经营公司。

而今年4月新修订的《疫苗流通和预防接种管理条例》(以下简称“新规”)明确规定,购疫苗,应当通过省级公共资源交易平台进行。第二类疫苗由省级疾病预防控制机构组织在省级公共资源交易平台集中采购,由县级疾病预防控制机构向疫苗生产企业采购后供应给本行政区域的接种单位。疫苗生产企业应当直接向县级疾病预防控制机构配送第二类疫苗,或者委托具备冷链储存、运输条件的企业配送。

因此,接种单位所用的疫苗(包括进口),无论是第一类,还是第二类疫苗,均是通过省级公共资源交易平台集中采购,按规定配送的疫苗。

“新规”实施过度期后,疫苗经营公司不能再经营疫苗,疫苗流通呈单一渠道的闭合式管理,各个环节的温度监测更加严格,监管力度更强了。在有资质的单位接种,可通过卫生公益热线查询

根据国务院颁发的《疫苗流通和预防接种管理条例》,疫苗接种单位需要具备以下三项条件:

01.具有医疗机构执业许可证件;

02.具有合格的执业人员,即需要有经过县级人民政府卫生主管部门组织的预防接种专业培训并考核合格的执业医师、执业助理医师、护士或者乡村医生;

03.具有符合疫苗储存、运输管理规范的冷藏设施、设备和冷藏保管制度;承担预防接种工作的城镇医疗卫生机构,应当设立预防接种门诊。

因此,只要符合以上条件并通过当地区县级卫生行政部门审批的,均可承担预防接种工作。任何一位儿童家长可以通过当地的12320卫生公益热线查询,获得就近的接种单位信息。

第一类OR第二类,如何选?

针对同一种疾病,优先选择第一类疫苗

针对同一种疾病,如果第一类和第二类名录中都有相应的疫苗,建议优先选择第一类疫苗,即免费疫苗。因为,第一类疫苗均经过了国际或国家证实,或国家论证、省级论证,有明确的科学依据,其安全性、有效性很高。

若对某种第一类疫苗有接种禁忌,可考虑选择接种第二类

如果孩子对某一种第一类疫苗有接种禁忌,经医生评估可选择第二类疫苗中具有同种功效、不合接种禁忌的同种类疫苗替代,以免孩子成为免疫空白者。

在国际上属于第一类,但我国属于第二类的疫苗也可考虑接种

值得一提的是,我国的第二类疫苗中有一些在国际上是属于第一类疫苗的,只是考虑到国内还缺乏相关疾病流行病学的可靠数据,以及适宜的经济条件和实施的可行性条件等综合因素,在我国尚未纳入第一类疫苗的管理。有经济条件的家长可以根据孩子身体需求情况,而选择接种。

第二类的联合疫苗可参考接种

第二类疫苗中也有不少联合疫苗,比如甲型乙型肝炎联合疫苗、麻疹腮腺炎风疹联合减毒活疫苗、吸附无细胞百白破灭活脊髓灰质炎b型流感嗜血杆菌联合疫苗(俗称:五联苗)等。由于接种联合疫苗可以同时对几种疾病产生抗体,减少孩子接种疫苗的次数,而受到家长们的偏爱,经济条件许可的家长可参考是否给孩子接种。

接种疫苗是婴幼儿抗感染的首选措施

新生儿出生后,会面临一些疾病的威胁,比如百日咳、白喉、破伤风、甲肝、乙肝、麻疹、风疹、肺炎、脑膜炎等,而人体抵抗疾病可以通过自然隐性感染或感染患病的方式产生对该疾病病原的抗体。但由于婴幼儿机体的免疫功能尚未发育完全,让其通过最原始的自然感染得病的方式获得抗体,无疑是对儿童健康的一种高风险赌注。

因此,通过接种疫苗刺激孩子机体产生抗体仍是婴幼儿预防感染或传染相关疾病的首选措施。“上医治未病”,预防接种是预防传染病最安全、最有效和最便捷的“治未病”途径,这在全球已历经百年验证。

接种疫苗是儿童的权利,也是家长和社会的责任。

PART 5

安全蓝皮书已发布儿童的道路安全你上心了吗

据世界卫生组织发布的数据显示,全世界儿童道路交通意外,38%发生在步行时,36%发生于乘车时。这表明,对于儿童来说,机动车是造成道路伤害的主要原因。为了加强儿童道路安全意识,首部《中国儿童道路交通安全蓝皮书》已发布。而作为家长的我们,还需从哪些方面引起重视,以保障儿童的道路安全?

新闻回顾

中国儿童道路交通安全蓝皮书全社会共同呼吁儿童道路安全

今年5月,由中国汽车技术研究中心和公安部道路交通安全研究中心聯合主办、大众汽车(中国)投资有限公司协办的“儿童交通安全研讨暨蓝皮书发布会”在北京举办。会议发布了《中国儿童道路交通安全蓝皮书》,呼吁全社会共同努力以减少儿童道路交通伤害事故。

道路伤害,是儿童面临的主要伤害

世界卫生组织和联合国儿童基金会在2010年的时候曾经发表过一份《世界预防儿童伤害报告》,其中提到儿童道路伤害的全球状况,认为:道路伤害是0~17岁儿童面临的主要危险。

数据还显示:全球儿童道路交通死亡率为10.7/100000。90%以上发生在中低收入国家。在中高收入国家,33%的儿童死亡是步行者,约65%是乘客或者骑行孩子。头部和四肢是儿童道路交通事故中最常见的受伤部位。

世卫组织提出的10条安全策略,你需要了解

全球儿童面临的道路交通现状是一样的。最大的挑战是为成人而设计的道路环境,对儿童来说危机四伏。为此,世界卫生组织发布了十大儿童交通安全策略,我们一起来了解一下:

控制车速,如驾车人严格遵守每条道路的限速规则;对行人集中的道路,或者校区、社区,时速不超过30公里等。

拒绝酒驾,做到“喝酒不开车,开车不喝酒”。

骑自行车和摩托车时戴头盔。

有效约束车内儿童,身高不满140cm的儿童乘车需使用儿童安全座椅或增高垫。

使儿童能看清情况并被人看到,如在衣服或背包上使用反光条,确保更远距离被看到,以便给司机足够的安全制动距离。

改善道路环境,加强基础设施建设,如划定无车区,撤除影响步行者视线的障碍物等。

调整车辆设计,如车内安装吸能缓冲区,以便在交通事故时保护车内乘客。

减少青年驾驶员的风险,如立法降低他们和新司机的血液酒精浓度限值;普及道路安全行为习惯,专心开车,不路怒、不看手机等。

为受伤儿童提供康复保障和专业护理。

监督儿童的道路安全行为。

(以上“10条策略”来自世卫组织)

儿童道路安全,两要则需铭记

除了世卫组织提出的上述10条安全策略外,作为家长,为了保护孩子的出行安全,我们还需要注意哪些方面呢?非常重要的一点是:从小培养好孩子的道路安全意识和对规则的遵守,具体来说,可参考如下做法:

规范自身的出行行为,带孩子模拟场景实验

不少家长会每天这样叮嘱孩子:注意安全啊,过马路要小心啊……但,这样的话,对孩子来说是“说教”,丝毫不起警示作用。

马路状况千变万化,许多道路没有信号灯,也没有道路标识,对年幼的孩子来说,过马路就是技术问题。为此,世卫组织给出的干预建议,是设置模拟场景实验,带孩子一起参与。在玩中学,身体力行感受规则的重要性。同时,自己也可以端正文明的出行行为,时常自检。端正了自己,才能让孩子养成遵守规则的自觉行为。

道路安全,孩子最要谨记的:敬畏规则!

道路有道路的安全规则。无论步行者,还是骑行者,或者开车者,只要记住安全规则,平安就有保障。

对低龄孩子来说,更强调的是成人的保护,通过对规则的遵守来保护儿童的安全,如使用儿童安全座椅;驾车时,遵守车内车周的安全守则,不做危险的动作,也绝不让任何疏忽造成孩子的无辜伤亡。对年龄大一些的孩子,更要教育守规则的要点,比如,不在街边打闹;养成专心走路坐车的好习惯;杜绝边走路边听音乐或看手机的习惯。

一个敬畏规则的社会,一定是有序的社会;一个敬畏规则的人,也一定有平安这个护身符的保佑。

PART 6

2016年育儿热门新闻回顾

诚然,在整个2016年中,还发生了许许多多值得我们关注的热门事件。为此,除上述五个大事件外,我们还特地搜集整理了以下10项育儿热点。这当中,或带给我们资讯,或发人深省,让我们一起来关注!

No.1第16届CBME中国孕婴童展、童装展召开

今年7月20~22日,第16届CBME中国孕婴童展、童装展(以下简称“CBME”)在上海国家会展中心圆满召开。作为全球母婴展的领航品牌,CBME汇集了2300多家优质母婴展商,参展品牌多达3673个,堪称一场空前的母婴行业盛会。

点评:经过16年的成长与积淀,CBME已俨然成为全球颇具影响力的母婴展会品牌。她的成长,契合了国内母婴市场的发展——也从另一个侧面暗示了国内蓬勃发展的母婴消费力。

No.2上海迪士尼开园

作为全球第六座、中国大陆首座迪士尼乐园,今年6月16日在上海迪士尼正式开园迎客。据迪士尼董事长兼首席执行官罗伯特·艾格透露,这是迪士尼公司规模最大的海外投资项目,一期开幕时占地39平方公里(即963公顷)。二期扩建工程开始启动,未来还将继续扩建。

点评:中国的孩子有福了,想去迪士尼再也不用跑老远到香港或日本去了。當然,相信迪士尼给国人带来的不仅是游乐这么简单,还有安全管理和先进的经营理念。

No.3跑道检测地方标准出台

去年和今年,“毒塑胶跑道”事件屡见不鲜,为此,教育部在官方网站发表声明:“毒跑道”事件事属监管不力,将严查责任人。而深圳、江苏等地都陆续起草出台了检测塑胶跑道的新标准,被称为史上最严的跑道检测地方标准。

点评:地方虽出台了塑胶跑道的检测标准,但公众仍呼吁“国家尽快出台强制生产标准,加强企业资质监管”。这样才能从根本上解决这一问题。

No.4童装新强标落实

6月1日起,我国首个针对婴幼儿及儿童纺织产品的强制性国家标准G B31701-2015《婴幼儿及儿童纺织产品安全技术规范》开始实施。据了解,该标准明确规定婴幼儿及7岁以下儿童服装头颈部不允许存在任何绳带,并按照安全要求的不同,将童装安全技术类别分为A、B、C三类。

点评:这个童装强标,真是大快人心的好事。新政从童装设计上,严格杜绝缺陷,从生产环节上就排除了不必要的隐患。

No.5国务院关于加强农村留守儿童关爱保护工作的意见发布

今年2月,国务院发布了《关于加强农村留守儿童关爱保护工作的意见》,显示:坚持问题导向,强化家庭监护主体责任,逐步减少儿童留守现象。坚持家庭尽责、政府主导、全民关爱、标本兼治四项基本原则。建立健全农村留守儿童救助保护机制。从源头上逐步减少儿童留守现象。

点评:国家越来越重视留守儿童的问题,从最高的政策层面出台意见,对未来都是造福的大事。希望地方和社会机构、家庭都能行动起来,给予孩子们最切实际的环境教育。

No.6童鞋新政尘埃落定

2016年1月1日,随着备受瞩目的全面二孩政策的尘埃落定,另一项有关孩子的强制性标准也悄然进入实施日程。从起草、发布再到实施,历经4年的GB30585-2014《儿童鞋安全技术规范》可以说是国内第一个最为全面的对童鞋安全技术指标进行定义和要求,且和国际接轨的强制性标准。

点评:这项新强标的出台,意味着童鞋的安全技术规范开始“入法”,一扫过往我国童鞋技术标准的“空白”。中国的孩子们终于盼到了保障“脚丫子安全”的监管手段了。

No.7河南校车事故再次警示道路安全问题

今年9月,河南商丘市睢县振兴路与泰山路交叉口,睢县职工幼儿园的一辆校车与一辆满载货物的货车发生撞击,造成13名孩子死伤,其中2名孩子身亡。近年来,校车事故频发,道路安全问题亟需解决。

点评:道路伤害,是全球都在面临的困境。遵守交通规则、规范驾驶,在孩子面前以身作则,是我们应尽的义务。避免道路伤害,人人有责。

No.8贫穷母亲毒杀4孩事件

8月下旬,甘肃康乐县景古镇阿姑村山老爷弯社发生一起人伦惨案。一位年轻的母亲杀死4个孩子后,服毒自杀。不日,其丈夫也服毒身亡。四世同堂的8口之家,只留下两位老人。事发后,政府部门展开了救助。

点评:这是一起让人痛心疾首的事件!这背后恐怕有社会的因素,也有个人的原因,更是再一次敲响了“重视贫困山区留守妇幼”的警钟。

No.9史上最严奶粉政策施行

国家食药监总局发布了《婴幼儿配方乳粉产品配方注册管理办法》(以下简称“办法”),明确我国境内生产销售和进口的婴幼儿配方乳粉产品配方均实行注册管理,并严格限定申请人资质条件,每个企业原则上不得超过3个配方系列9种产品配方。《办法》于10月1日起正式施行。

点评:前几年的“毒奶粉事件”让妈妈们对国产奶粉忧心忡忡。这项最新出台的奶粉监管政策,被业界称为“史上最严”。相信《办法》的施行,会大大加强国内奶粉行业的良性运转,进一步坚实妈妈们对国产奶粉的信心。

No.10儿童利器意外戳脸事件

今年1月,东莞一2岁男童边吃饭边看动画片,看到兴奋时,端着碗举着筷子跑起来,突然摔倒,筷子从右脸一直插进脑袋。紧急送医后,经过几个小时手术后,终于取出筷子。

点评:你恐怕不能想象,这些类似的意外居然都集中发生在每年的1~3月份。在快要过年的档口,家长们要牢记专心看护和让孩子养成良好就餐习惯的重要性啊。

PART 7

2016年《时尚育儿》好文回顾

在2016年的尾声,编辑部的小伙伴们对这一年来的美文也做了一次盘点,特地挑选了10篇“编辑们最喜爱的文章”,在年末的这一刻,和大家一起回顾分享!

《明星奶爸“带娃囧事”》

1月刊P29-P31

现在流行爸爸带孩子了,网络上也盛传着奶爸带娃的各种逗比样子。大男人带娃,究竟会发生啥?特别是那些明星奶爸们,他们都有怎样的育儿心得?抱着这样的好奇心,2016年开年,我们走近了2位明星奶爸,看看他们在面对他们的小肉肉时,都会产生哪些化学反应?

——编辑隋昊昱

《创客运动,从娃娃开始》

4月刊P106-P107

“创造力”一直都是我们非常关心的话题。在这方面,老美做得相当不错。从幼儿园开始,他们就为孩子提供各种激发创想力的环境和素材,让孩子们的想象力任意驰骋。孩子们的作品天马行空,只有你想不到的,没有他们做不到的。在让你大开眼界的同时更是惊叹不止。

——编辑平燕婷

《大胃、肉食会催熟宝宝?》

4月刊P74~P75

随着资讯的发达,关于孩子“性早熟”的说法和报道也越来越多,这让许多家长忧心忡忡,担心一不小心自己的孩子就不幸中招。类似的说法数不胜数,靠谱还是不靠谱,真假难辨。还好,还好,我们可以将我们的困惑交给科普大咖云无心,请他为我们的读者朋友悉心剖析,给出科学的真相。这个栏目的初衷和意义,就在这里!

——编辑隋昊昱

《甘孜色达,带你寻找心灵的净土》

9月刊P116-P121

在通常的亲子游线路中,大部分家庭基本是以海边游、城市游居多,很少会涉及到去高原地区的。当时约稿步恩撒,一是因为他有專业的摄影技术,二是因为他带女儿的旅行总是不走寻常路。所以,在这篇亲子游中,你不仅可以欣赏到步爸爸所拍摄的超震撼美图,还可以体会他们一家6300km波折而又甜蜜的自驾之旅。

——编辑成辉

《生二胎,你都准备好了吗?》

9月刊P114-P115

自1月国家全面开放二胎政策以来,网上关于二胎的话题被讨论得轰轰烈烈。正好,在这一期间,我自己也响应了政策,加入了浩浩荡荡的“2”队伍,所以特别想挖掘一些关于二胎的好选题来和读者们分享。这篇选题很基础,内容却很实用,相信一定对你们即将到来的二胎生活会有帮助。

——编辑成辉

《园长&教育大咖带你走进蒙氏教育的真相》

10月刊P89~P104

蒙台梭利的教育理论风靡了全球一百多年,被推崇过,也被质疑过。究竟在蒙氏的教育观点中,我们该吸取什么?又该辩证地看待什么?是我们特别想告诉读者的。为此在这期专题中,我们特地邀请了2位园长、6位家长和3位专家来共同探讨这个问题,帮助大家更全面、更科学地看待这个话题。

——编辑平燕婷

《冉莹颖:随时准备全力以赴》

9月刊P22-P26

她是拳王邹市明的娇妻,她是可爱萌娃邹明轩、邹明皓的妈妈,而她更是冉莹颖——一个勇于承担家庭责任、勇于追求自我价值的勇敢女性。冉莹颖是一个外表柔软而内心坚强的女性,独自照顾两个孩子,支持丈夫的拳击事业,同时也在不停地充实经营着自己。这样的超人妈妈不是传奇,她就在你我身边。女人当妈后,你永远想象不到她有多强大。

——编辑陈优嫂

《时尚是一场深层次的灵修》

10月刊P133-P134

每个人都有选择自己成为什么人的权利,姬晓英也是如此。在采访过程中,让我看到了一位自信、独立、美丽的达人妈妈,她也让我觉得人生真的可以由自己掌控。她说的一句话很触动我:“你们看到的只是今天的我,而没有看到昨天的我。”成长路上,一切看似简单,却不简单。

——编辑陈优嫂

《雾霾狙击战》

11月刊P37-P43

人类是最充满欲望的生物,也正因为这份欲望,文明社会进化至今,但我们也为此付出了沉重的代价——连呼吸一口清洁的空气都成了奢侈。当你看着怀中小小的人儿,再看看窗外灰黑的天,我相信,你的心是紧揪的、疼痛的。面对现代工业这头怪兽,我们的确太渺小了,但我们是母亲,即便只能改变一点点,也要像唐吉坷德那样以信念为矛、直指苍穹。

——编辑陶莉

《妈妈,再不陪我就长大了》

11月刊P83-P95

陪伴,几乎是孩子幼年时,妈妈要做的唯一、也是全部的事。我们能否在最关键的时期给孩子最好的陪伴,会关系到孩子一生的生命底色。可是,现代社会中,大部分妈妈除了照料孩子外,还需承担繁复和紧张的工作。如何在有限的精力和时间里,扮演好陪伴者的角色,享受与孩子相处的每一刻,远离焦虑、压力、内疚、疲惫……就是这篇专题希望告诉你的。

——编辑陶莉

第4篇:东马社区2011年度社区矫正工作总结

2011年东马社区矫正工作在镇党委、政府及司法所的正确领导和关心指导下,以两院两部《关于开展社区矫正试点工作的通知》和各级社区矫正试点工作意见精神为指导,落实工作制度,规范工作措施,各项工作在有条不紊中稳步推进。我们的主要做法是:

一、建档立制

东马社区坚持对每名矫正对象实行一人一档,详细记载了矫正方案、志愿者协议书、监护人协议书、公益劳动记录、每月小结、谈话记录、电话汇报等方面的资料,形成了一套完整、规范的基础性台帐。在管理机制上,充分发挥镇、村两级管理网络的作用,明确各自的工作地位和工作任务。实施村每月一次例会制度,为社区矫正工作的长期发展和司法所的建设打下了坚实的基础。

二、规范“接收”

为了规范矫正工作程序,由矫正工作者、监护人、志愿者、矫正对象等人员参加,规范了接收程序,使矫正对象在进入社区矫正前感受到矫正的严肃性和认真性,起到了一定的慑服作用。

三、集中教育和公益性劳动

社区矫正对象的学习教育和公益性劳动,是提高思想认识,改变思想观念,矫正其不良行为,提升道德品行的良好手段。一是针对矫正对象的刑罚种类不同,选择一些针对性强的法律知识,实行专题化教育,如对交通肇事罪,进行相关交通法规学习,盗窃罪进行相关刑法知识的学习,做到有的放矢。根据性别、年龄、体质和特长以及刑罚种类不同,安排相应性劳动。二是采取集中劳动与分散劳动相结合,提倡以分散为主,并实行公益劳动计分制,具体操作由各村落实。三是对一些有心理障碍的矫正对象,适时进行专业化的心理疏导,通过心理疏导,使他们摆脱心理上的阴影,重新过上正常人的生活。

针对我社区本年来的社区矫正工作得的成绩与教训,我们将进行深刻的总结:

第一、提高工作责任心,有条不紊开展工作。要坚持有条不紊的按照区、镇司法所以及年度工作计划要求有条不紊的开展社区矫正各项工作,要时刻铭记社区矫正工作的特殊性,在思想上高度重视,时刻保持清醒的头脑,加强各项应急机制,发现问题及时介入,避免矫正对象重新违法犯罪,危害社会稳定。

第二、加强对矫正对象的日常管理,及时掌握动态。日常管理工作作为社区矫正工作的根本,要继续做到一丝不苟的开展和执行,促使矫正对象养成定期汇报的习惯,同时,在组织各项活动时,绝对不能马虎了事,要细致的观察矫正对象的各项表现,及时分析和调查并制定相应的矫正措施,避免因情况掌握不及时而引发重新犯罪。

第三、进一步完善社区矫正移动信息平台操作,加强档案管理。

星城镇东马社区 2011年10月29日

第5篇:2016年社区双拥工作计划

范文

2016年社区双拥工作计划

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想邓小平理论和三个代表的重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强军政、军民团结的指示精神,加强我校的学生军训、军民共建、国防教育等工作,为营造军爱民、民拥军、军民鱼水一家人的社会氛围,为国家和部队建设作出应有的贡献。

二、工作目标

1、通过开展双拥工作,提高

辖区群众对开展双拥工作的意义和重要性的认识。

2、通过开展双拥工作,普及国防知识,增强辖区群众的国防观念,提高综合素质

三、工作措施

提高认识,自觉增强拥军工作责任感。

组织辖区群众及工作人员学习《国防法》,进一步提高辖区群众对双拥工作重要意义的认识,通过学习和活动促使辖区群众充分认识双拥工作在维护社会稳定、推动社会进步方面的重要作用,进一步增强国防观念和履行国防义务的自觉性,增强拥军工作的责任感,积极主动为人民子弟兵办实事、办好事,形成爱国拥军的良好氛围。

加强领导,健全机制,保证制度。

一是建立组织领导体系,成立“双拥”工作领导小组,形成了主管抓总,分工负责,积极配合,做到拥军工作有

人抓、有人负责、有人落实,切实加强全县教育系统双拥工作领导。

“双拥”工作领导小组:

组 长:社区书记许妍

副组长:社区副书记张晓炜

成 员:社工秦晨、任刚。

二是认真制订“双拥”工作计划,把“双拥”工作纳入社区工作计划之中,社区全体工作人员相互配合,认真做好有关“双拥”工作。使拥军工作落实到具体工作中,不留于形式。

深入开展国防教育。

双拥工作事关大局,我们在工作中要做到思想上有认识,工作上有安排,经费上有保障。结合辖区单位乌市第九中学一年一度的初一军训,在师生中广泛开展“视军队如长城,把军人当亲人”的拥军教育。为把国防教育落到实处,利用校园广播开展国防双拥教育,不断发布和更新国防教育的有关内容。广泛普及国防知识,增强学生的国防观念,激发学生的拥军热情。利用有关节

日,经常宣传《国防法》、《兵役法》、《防空法》等法律法规,大大提高了辖区群众对国防重要性的知识和对亲人解放军的热爱。

建立军民共建友好单位。

与辖区“军区防疫大队”建立了友好关系。第九中学学生不断到部队参观学习,军队和社区经常开展文娱体育比赛和联欢活动。邀请部队官兵到学校,向他们传授医疗卫生的有关知识。

深入开展拥军优属活动。每年春节期间社区慰问军、烈属。鼓励军人家属支持亲人在部队安心服役,勉励复退军人“发扬革命传统、争取更大光荣”,为社区建设贡献力量。

完成街道 “双拥”办公室安排的各项工作。 范文

第6篇:2020社工年度工作计划_社区年度工作计划

计划是管理的一项重要职能,任何组织中的各项管理活动都离不开计划,社工也一样。以下是小编整理了关于2020社工年度工作计划范文_社区年度工作计划3篇,希望你喜欢。

社工年度工作计划范文篇一

社区在街道党工委、办事处的指导下,在辖单位及居民的积极配合和支持下,通过全体社区工作者的共同努力,社区各项工作均取得了阶段性成效,并完成年各项考核任务。在新的一年中,我社区将再接再励,力争使社区工作的各方面都更上一层楼,现将我社区年的工作计划及工作思路总结如下:

一、抓好社区党组织建设

1、继续深入贯彻党的“十九大”精神,坚持科学发展观,不断提升基层党组织领导水平。在社区建设中,紧密结合新的历史条件,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,使社区居委会紧密团结在社区党组织周围,带动社区干部以坚定的信念、饱满的热情,积极主动地投入到工作中。

立足本职,一心为民,坚持每周二政治学习制度和社区例会制度。社区党支部结合当前形势,用先进的理论思想激励每一位社区干部,奋发向上,努力工作;用严格的制度约束每一位党员,始终与党中央保持一致,团结协作,增强凝聚力。

2、加强高素质干部队伍建设,加强党组织建设。坚持每周二政治学习制度和社区例会制度,做好党员干部培训工作,继续深入开展各种专题学习活动。深入学习贯彻党的十届中全会精神,组织各级党组织和广大党员通过各种途径学习,扎实开展学习实践科学发展观活动,引导党员干部准确把握科学发展观、构建社会主义和谐社会等党的重大战略部署。

对社区干部进行十届中全会精神、科学发展观、城市管理、服务群众、维护稳定、加强流动人口和出租房管理、党的民族宗教政策等方面的培训。并举办公文写作、计算机操作、信息报送技巧等知识竞赛。不断提高他们联系服务群众、维护社会稳定的能力和素质。

二、完善社区服务,促进社区全面发展

1、社区环境卫生

搞好社区的环境和卫生,是一项合民心、顺民意、使人民群众安居乐业的重要工作,也是改善居民生活质量、塑造社区形象的一项重要举措。因此我社区把环境卫生当作社区工作的重头戏来抓。

我社区将专门设立工作领导组,合理制定宣传方案,有组织地做好宣传、发动工作,充分调动社区居民的积极性,并派专人负责市容环卫工作,对违反市容环境的行为起监督作用,努力营造“人人爱护社区、个个维护环境”的良好氛围。为建设环境优美、整洁的新型社区提供强有力的保障。继续完善“靓丽星期五”工作机制。加强辖区日常生活垃圾、冬季积雪积冰的清扫清运工作,积极争取政府投入,加强社区卫生设施建设。

2、社区治安

良好的治安环境是建设和谐社区以及保证社会稳定的基本保障。我社区将在综合治理方面花大力气,下大工夫制定有效措施,建立社区治安防火墙,组建社区巡逻队,定期对居民小区进行巡查。建立由社区干部、党员、楼栋长、居民代表、爱国宗教人士等组成的社会治安信息员队伍,形成覆盖社区全体居民的社会治安信息网络,健全社情民意定期报告制度和汇集分析制度。

3、社区文化建设

加强社区文化建设,今年我社区计划继续扩大对社区平安文化艺术团队成员的招募,将更多人才吸纳到社区文艺队伍中来,在社区建设配套文化活动中心和居民健身设施。培养一批社区文体骨干和专业文艺人才,组织开展丰富多彩、健康有益的文化、体育、科普、教育、娱乐活动。

4、社区综合服务

社区居委会是城市基层群众性自治组织,是党和政府与居民群众联系的桥梁和纽带。宣传贯彻党的方针、政策,协助政府部门做好社会工作是我们社区工作的基本要求和最终目的。我社区建立和完善各种服务制度和社会体系,不断拓宽服务领域,提升服务水平。以广泛服务居民为宗旨,以为老弱服务、助残帮困服务为侧重点多方位地开展工作。

搭建全方位、广覆盖的计划生育优质服务体系。深入开展计划生育优质服务,充分发挥计生协会作用,着重加强对流动人口的教育、管理、服务工作。

三、社区班子建设

多年的社区工作经验告诉我们,加强班子建设十分重要。我社区在本着人尽其才,充分发扬民主的基础上,进行合理分工,使每个社区干部都能充分发挥自己的特长。在工作中尽量做到分工不分家,大事讲原则,小事讲风格,并形成互相帮助,团结协作的工作作风。对社区各种制度进行不断的规范和完善,为各项工作的顺利开展提供组织保障。

在年的工作中,我们还将始终坚持党的领导,坚持以“十大”会议精神以及科学发展观为指导,充分发扬“团结、奉献、争优、创新”的兴华精神,以服务居民为宗旨,以共创和谐为目标。努力使社区的工作再上新台阶。为居民营造管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化社区。

在新的一年里,社区全体成员一定团结一致,按照年工作计划有条不紊的开展工作,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,力足本职,做好各项工作,为广大居民多办好事、实事,圆满完成上级下达的各项任务。

社工年度工作计划范文篇二

一、加强就业培训,增强就业能力。通过大力开展失业人员的技能和创业培训,增加他们的就业能力。

二、拓宽就业渠道,加大就业力度。多方联系就业单位,千方百计为下岗失业人员提供推荐就业服务,一方面从街道劳动保障站和区就业局网站及时了解就业信息,另一方面对辖区内用工单位经常进行沟通和联系,及时了解他们的用工信息、空岗情况,并建立长期有效的联系机制和渠道,为下岗、失业人员尽可能就近安排工作,创造便利条件,对社区内经常需求的家政服务用户,我们尽量推荐有工作经验的,了解的,素质高的人员,达到用户的满意。

三、鼓励自主创业,宣传优惠政策。对有条件的失业人员我们鼓励他们自主创业,将再就业的各项优惠政策、优惠条件、就业信息、社会保障规定宣传材料送到没人家中,同时了解她们的要求、愿望,解答她们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时,推荐他们参加市、区组织的创业培训,并为他们创业提供便利。

四、加强规范化管理工作、贯彻全心全意为人民服务的宗旨、关心失业人员的生活、帮助再就业对象解决生活中实际困难、进一步做好失业人员再就业工作。

五、认真调查、摸清失业人员就业信息、做到情况清楚、信息及时全部输入电脑、并分类建立档案、使工作有目的。

六、认真做好失业人员再就业求职工作,为失业求职人员提供信息、引线搭桥、灵活多样就业,经常走访、了解家庭情况,对特殊困难家庭要尽量帮助他们,对较困难失业人员暂时无力解决的要给予适当的救济。

七、组织开展退休人员政治文体活动,丰富退休人员精神文化生活,对特殊困难的人员进行探访慰问、扶贫救困,配合做好退休人员的最低生活保障工作,为他们提供信访接待、政策咨询等日常服务,对他们反映的问题,及时与上级有关部门做好协调解决工作。

八、及时了解社保新政策,做好宣传工作,并完善管理系统。做好城镇居民医疗保险的参保登记,信息采集和证卡申领工作。做好灵活就业人员社保补贴申请和《就业失业登记证》的办理工作。

在新的一年里要不断总结经验,不断提高服务质量,着力探索和追求创新机制,紧紧围绕创建充分就业和谐社区的目标,落实措施,完善各项工作,把劳动保障工作做好、做细、做实。

社工年度工作计划范文篇三

20年是我中心成立的第二年,趁着社会工作大发展的春风,机构将继续秉承“扎根社区,服务社群,助人自助”的宗旨,在各方的大力支持下,以继续建设好一个凝聚爱心,服务社群的专业社工组织为目标,致力打造扬帆社工服务品牌,扎根南海,服务南海。20年度中心工作计划如下:

一、坚持一个中心:以专业服务为己任

佛山社工事业现在正处于起步阶段,作为南海第一家专业社工机构,我们有义务为社工事业的发展尽一份力。虽然在过去的一年中,我们通过开展青少年、老人服务,让服务走进社区、走进居民家庭,不断推进社工+义工的服务模式,但是居民对社会工作的认知程度仍不高,各级部门对社会工作专业服务的内容、方法和意义还缺少认识。

今后的中心工作,我们将以加强南海乃至佛山社工人才队伍建设,发展社会工作为己任,继续坚守社会工作的专业理念,按照社会工作服务程序,运用社会工作的专业技巧,解放思想,克服困难,大胆探索,在社会工作知识的培训、宣传,还是社工岗位的开发、社工专业服务的介入方面,进行积极的尝试,探索本土化的服务模式,积累可推广的经验。

二、做好两项工作:自身建设和社工宣传

(一)自身建设

20年,我们将继续完善中心在管理方面和服务方面的建设。管理方面,继续建立健全与严格执行规章制度,树立中心的品牌意识,打造中心的品牌文化。服务方面,加强项目规范,建立更加丰富的资源库,同时加强与广州等高校社会工作系的联系,挖掘优秀的社工人才,并加强粤港台社工督导的沟通,打造专业的品牌团队。另外,加强员工的培训,提升员工的项目管理水平和服务技巧,提升服务质量。

(二)社工宣传

社会工作作为中国大陆新兴的一个事业,并不为广大群众所完全认知与接纳,为了更好地开展服务,对于社工的宣传也是现阶段的一项重要工作。

中心将通过深入社区宣传、报刊、网络等途径进行社工知识宣传。

1、深入社区:中心将在节假日不定期到社区举办活动,让居民在参与活动中对社工有深刻的认识。过去的一年中心在南桂、桂园社区的成功充分表明了这一途径的可行性,今年我们将加大力度,扩大范围宣传。

2、媒体:争取与《佛山日报》、《珠江时报》《南海电视台》等佛山本地媒体合作,发布中心的活动通讯、宣传社工文化,让居民在日常活动中对社工有进一步的认识。

3、网站:在新浪等网络媒体上开通了博客、微博,定期、及时更新中心的活动、项目开展情况。并争取在今年内完成中心网站的建设。

4、宣传专刊:通过活动宣传单张、项目通讯、月刊、年报等各类宣传手册,及时传递服务信息,加强中心服务动态介绍。

三、打造三大品牌项目:为老服务、青少年服务和社工人才建设

(一)以养老机构为载体开展为老服务

老龄化社会呼唤专业服务的介入,养老机构的老人需要社工的慰籍。经过对南海老人服务的现状评估,整合中心的现有资源,中心在佛山市、南海区民政局的指导下,将为老服务定位为以养老机构为载体,深入开展老年社会工作服务。

一是开展桂城长者颐乐中心社工人才队伍建设试点项目。在获得桂城关爱基金的资助下,中心将在桂城长者颐乐中心开展专业服务。包括建立社工部,开设社工岗位、建立社工服务的各项规章制度,打造院内社工文化,开展员工专业团队建设、开展长者专业服务等。通过整合院内外的志愿者、场地设施、设备等资源等,为长者提供充足的资源服务;协助长者建立自助互助组织,满足长者的需要,提升长者的生活质素。

二是开展西樵福利中心的社工督导和培训。在西樵镇政府的支持下,采取了政府派驻社工,机构派驻督导的1+1合作模式,整合港台的社工专业资源,为西樵福利中心的员工提供系统专业的培训。派驻专业督导定期为西樵福利中心社工提供专业指导,为西樵福利中心设立社工岗位、制定规章制度、打造院内文化、培养专业团队、开展专业服务提供及时有效的专业支持。

三是拓展其他的养老机构服务。继续与南海其他的养老机构加强沟通,探讨服务模式,寻求可合作的途径,建立扬帆为老服务的专业品牌。

(二)以学校为阵地开展青少年服务

在过去的一年中,我们开展的430动力快车、阳光伙伴励志营项目经验分享,对中心开展青少年的服务区域有了重要的认识。学校是青少年学习生活的重要场所,对孩子的学习、情绪、智力、人格都有重要的影响。学校也是联系家庭和社区的纽带,为专业服务的介入提供了空间和条件。因此,今年中心的青少年服务采取驻校社工的形式,开始一个新的服务模式的探索。

策划“阳光动力”助学与助长计划,争取关爱基金的支持,在桂城的两所中学(一所农村、一所城市)开始试点。一方面研究农村、城市学校的教育教学模式、青少年行为特征等,借助专业手法为青少年提供学习、生活、情绪等方面开展专业性辅导工作,探索不同的驻校社工服务的介入模式;另一方面探讨社工与教师、家长的沟通合作模式,总结社会工作的介入途径。同时,通过社会工作专业服务,帮助有需要青少年得到及时的服务,推广“爱己及人,助人乐己”关爱精神,培养活力健康新一代。

通过驻校社工服务,进一步推广学校社会工作,关心青少年的全方位发展,实施培养青少年的“全人计划”,协助青少年学生能够正视生活现状,挖掘自身潜能,培养良好的人际交往能力,促进其全面健康成长,并能在活动中成为桂城义工中的一分子,参与“爱家、爱桂城”的行动。

(三)以培训为手段加强社工人才队伍建设

加快本土社工人才建设,进一步推动社会工作的本土化是中心今年的另一重要工作。一是通过社会工作职业水平考试考前辅导,帮助应考人员把握考试大纲规定内容,加强对教材的理解,提高应试能力,提高,加快人员转型;二是通过专题培训,进一步普及社工知识,提高工作效能,推广社会工作服务理念和技巧;三是通过业务考察、交流,实务训练,拓宽本土服务人员的专业服务手法,加快社会工作专业人才队伍的建设。

四、做好四项工作:预估策划-项目实施-评估反思—总结研究

要提升专业水平,保证专业服务品质,必须要做好四项工作:

(一)预估策划:加强对服务人群和区域的调查研究,借助访谈提纲、问卷等工具,通过社区探访、焦点访谈等形式,深入一线了解服务对象的需求。制定各类服务人群的访谈提纲和问卷,完善调查研究的手段和方法,加强项目策划的培训和指导,继续策划出符合市民需求、政府需要的专业服务项目。

(二)项目实施:在现有的服务项目中,将进一步规范服务的流程,建立服务的标准,规范各类文书档案,形成一套制度化、规范化的可复制的经验模式。按照项目书的内容和进程,坚持专业服务的原则,有序开展各项专业服务,确保项目进度和服务品质。

(三)评估反思:根据项目要求,做好20年度关爱基金资助的三个项目、西樵山复退军人医院社工人才队伍建设试点项目结项工作。做好项目的自评、项目服务的文书、图片、音像资料整理、分档保存工作,各项规章制度和财务审计报告等,做到管理规范、材料完整、交代清楚,确保项目评估顺利通过。同时,要加强项目服务的反思,及时弥补不足,积累经验。

(四)总结研究:要充分利用中心的专家团队,加强对项目服务的模式研究,不断总结本土化服务的经验,推广本土社会工作专业服务模式。今年,要在各级刊物上发表专业的研究性文章,并总结介入服务案例,在合适的时机结集出版,进一步宣传社工专业服务。

新的一年,中心将按照社工服务的专业要求继续完善各项工作流程和规范,加快中心团队建设,努力做好已开展项目工作。在时机合适的情况下,将在新的领域、新的项目上进行拓展,为共同打造社工事业的春天而努力!

第7篇:2016社区市民学校工作总结

学 校 工 作 总 结 ----抓落实、促常规、力争上游

陕县硖石乡初级中学

2016年元月

学 校 工 作 总 结 ----抓落实、促常规、力争上游

本期在县教体局和中心校的正确领导下,全体师生同心同德、负重奋进使各项工作,使各项工作又取得长足发展,现做一总结。本总结分为四个部分:

一、指导思想;

二、重点工作和措施;

三、其他工作;

四、不足之处。

一、指导思想:

以全面提升教学质量为中心,以教体局和中心校工作要点为统领,以落实常规教学为基础,加强师德师风建设为指导,强化学校管理,优化校园环境,深化学生行为习惯教育,实现教育教学质量的新突破。

二、重点工作和措施:

1、加强师德建设,凝聚团队战斗力。本期伊始,我校就师德师风建设纳入学校整体规划,一是例会进行师德教育,每周一次政治学习,将上级各项政策贯彻于每位教师;二是制定了硖石乡中师德要求,为争做文明教师设立风向标;三是规范教师课堂用语,引导教师多用十大美语,严禁使用十大禁语伤害学生;四是制定了硖石乡中师德建设实施方案,每期评选一个文明办公室和四名文明教师,并制定了县市级师德标兵的评选方法,这些措施的制定,调动了教师为人师表,规范言行的意识,是我校文明校风蔚然形成。

2、以活动促教学,提高学生学习兴趣,使后进生重拾自信,防治生源流失。本期我校组织了体育基本技能比赛,九年级师生座谈会,元旦庆祝系列活动等,通过这些活动提高了学生的身体素质,活跃和丰富了学生的在校生活,预防了后进生的流失。

3、加大赛课和课改力度,强力推进高效课堂。本期我校组织教师外出学习,开展观摩课,通过观摩活动,调高了我校教师的驾驭课堂的能力,开阔

了教师的眼界,领略了 “高校课堂”的方法,提高了灵活应用能力。另外,我校还多次召开教研组活动,找出了我校课堂教学中存在的问题,并为我校课堂教学改革提供了一套切实可行的方法。

4、召开九年级教学工作会议,修订各项奖惩制度,加大九年级教师的奖励力度,凸显优生培养,年级捆绑,增强全体教师的合作意识,确保目标完成。

5、实行年级责任制,要求年级长加大优生聚焦,对优生薄弱学科进行分析,并及时公布于教师,让各任课教师明确优生不尖的原因,并采取有效方法进行补救,确保优生更优。

6、认真做好“ 均衡发展”功能室和档案整理工作,并做到档案规范、齐全,数据清晰准确。一是加强室内管理,统一标准、统一规划,规范布置。二是合理布置各室张贴各类制度,使各室布置规范化,做到了整齐划一。

三、其他工作

1、创创建安全、和谐、诚信的校园。本学期我们结合本校实际,对校园内外安全进行排查隐患,加强对校园周边的整治力度。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识。学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度。对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片和签名活动,开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等。进一步加强安全的教育工作。

2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯施在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育,本学期上好法纪教育课,用浅显的案例,深刻地教育师生,平时还利用校会、班队课、国旗下的

讲话等。加强这方面的教育。从而使我们能掌握了学法、知法、守法等。提高了学生对人生价值的认识。

3、加强学校综治安全,确保师生及学校财务财产的安全,成立安全工作领导小组,明确责任分工到人。结合冬季交通事故多发现象对学生进行道路交通安全教育。

四、不足之处

虽然做了诸多工作,但整体教学距“农村一流、全县领先”的目标还有很大差距。一是生源流失严重,二是教师整体教法还需不断改进,对学生学习方法培养还极其欠缺,教学观念还很落后,多媒体教学、电子白板等教学辅助设备应用率较低,但只要心中有了目标,任何艰难险阻也挡不住前进的步伐,我坚信通过全体师生的共同努力,硖石乡中的目标一定可以实现。

2016年元月篇二:2015-2016学年度学校工作总结 **中学

2015—2016学年度学校工作总结 本学期我校在上级的领导、关心和支持下。学校以育人为本,发扬开拓进取的精神。有计划、有步骤地开展教育教学工作。回顾过去的一学年,我们主要做了以下几方面的工作。

一、以德育为先导,推动规范化建设,做好德育工作计划及总结

1、学校作为培养人才的基地,培养出什么样的人,这与开展德育教育是十分重要。因此,学校把德育工作放在学校工作的重要位置上。在开展工作的过程中,我们不断进行自我完善,自我提高,为了更好地巩固创强的劳动成果,我们结合自身的实际,制订了相关的规章制度和工作措施,进一步规范要求。加强师德师风的建设。学校组织党员开展以先进性教育为动力,加强党的凝聚力。我们还要求全体党员、教师要严于律纪,敬岗爱业。把握时代的脉搏,树立良好的竞争意识、服务意识。强调师爱的深层次是理解、尊重、信任和包容学生。在以人为本,以爱育人的教育思想指导下,我们全体的老师们都能把育人放在工作的首要位置上。对学生尊重、平等、民主、关心。各班主任及科任教师能以身作则,做好学生的表率。

2、继续在师生中广泛深入开展学习党的“十七”大精神,十一届人大精神,“八荣八耻”的教育和开展爱国、守法、诚信、知礼的现代公民教育。经常利用校会、国旗下的讲话和班队课加强学生的个人修养、前途理想、人生价值观、心理健康等教育。同时,结合当前

时事形势的发展和新人新事的典型事例让师生与时俱进,为适应社会发展的需要。使学生认识学习的重要性和必要性。为培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人奠定良好的基础。

3、抓好校风的养成。做好学校卫生工作计划,以开展文明班级、卫生清洁标兵评比等一系列活动,扎实地推动师生各方面规范化的养成,使学校基本上形成了一个诚信、文明和谐、安全的校园。全体老师工作做得细致、卓有成效。

4、抓好班级工作。各班主任和科任基本上形成自主管理、协调发展、诚信互助、亲力亲为的局面。在本学期老师们都能本着对学生负责、对家长负责、对学校负责,对社会负责的工作责任感和事业心开展工作的。能密切注意抓好学生的思想教育。做好后进生的转化辅导工作。

二、抓好教师队伍的建设。

1、本学期学校师资队伍的变化情况较小,教师队伍比较稳定、整体素质有所提高。教师的服务意识;理想责任、形象、能力、为人师表意识;廉洁从教意识;教学质量意识;团结、协调、凝聚的意识有所增强。老师们基本上形成健康的工作心态。在开展工作中能积极主动。

2、做好教学工作计划,开展教科研提高教师驾驭教学、驾驭学生的能力。本学期我们结合本校的实际。我们在校内组织中青年老师开展上示范课。还组织学生进行“教师节征文活动”“队形队列歌咏比赛”等一系列的活动。通过开展以上的教研活动和组织学生训练大

大地提高我校教师的教研能力和组织能力。

3、抓好常规工作开展。规范、有序、协调、高效是我们完成工作目标的重要依据。因此,我们结合工作计划,抓好各环节的落实,对教师各岗位职责重新明确,人手一份岗位职责要求。目的让全体老师能按要求,按时,按质,按量,按管理层次完成学校及上级下达的各项任务。我们在本学期积极配合县教育局对我校教学常规的检查、评比,并获得良好的等次。

三、创建安全、和谐、诚信的校园

1、本学期我们结合本校实际,对校园内外安全进行排查隐患,加强对校园周边的整治力度。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识。学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度。对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片和签名活动,开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等。进一步加强安全的教育工作。同时,对有关假期,我们都印发通知要求和给家长的一封信等。借此提醒家长们配合做好安全防患工作。

2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯施在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育,本学期我们邀请了司法局的律师来上法纪教育课,用浅显的案例,深刻地教育师生,平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等。加强这方面的教育。从而使我们能掌握了学法、知法、守法等。提高了我们

对人生价值的认识。

四、工作中存在的不足和努力方向

虽然我们在平时的工作中尽了很大的努力,但在某些因素的影响下,还是未能达到目标。学生思想、行为和个别教师的服务等有待加强。教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等需要我们去不断自我认识、自我提高。同时加强学习、与时俱进。用科学的发展观、人生价值观来对待我们的工作,做好2012学校工作计划,我们相信今后在大家的共同努力下一定能实现我们的理想。篇三:2015-2016年学校工作总结 2015-2016学年度第一学期学校工作总结

本学期,我校以迎接省义务教育均衡发展验收为契机,围绕抓好安全、提高质量、美化校园的工作目标,在上级的正确领导下,经过教师的努力下,全面完成了各项任务。

一、主要工作成绩:

1、落实安全防范措施,杜绝安全隐患,本学期我校没有出现安全事故。

2、坚持抓好教学常规管理,尽力把好教育教学各个环节,努力教育教学质量.

3、办学条件得到大幅改善,校园环境进一步美化。

二、主要工作:

(一)德育工作 坚持育人为本,德育为先,健全机制。

德育是素质教育的首要组成部分,是提高学生素质的关键。本年度,我们将深入贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《公民道德建设实施纲要》的文件精神,坚持教书育人,德育为先,确立“德育就是质量”的思想观念,培育学校“先成人再成才”德育特色,切实推进学生思想道德建设,全面营造学生健康成长环境,促进学校德育教育健康、协调、均衡和可持续发展。

1、加强学生德育队伍建设。健全学生德育领导与管理体制,加强德育队伍建设,建设一支师德高尚、理念先进、业务精湛、讲求实效的德育队伍,为提高学生德育工作水平奠定坚实的基础。首先,重视班主任队伍建设,通过班主任专题讲座、经验交流、主题班队会互观互检等途径有计划、有重点地对班主任进行培训,提高班主任的管理能力和水平。其次,重视每年度班主任选拔聘用工作,将年轻有为、热心班主任工作的教师选聘到班主任工作岗位上来,补充队伍新鲜血液。第三重视师德师风建设,制定师德建设方案,将育人工作作为考核教师的一个重要指标,要求教师热爱学生、严谨治学、敬业爱岗、乐于奉献、廉洁从教,工作中一言一行堪为师表,严格落实教师道德行为“十不准”。在学科教学中注重德育渗透,形成教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的良好德育氛围,引导学生形成符合社会规范的情感、态度和价值观。

2、继续抓好德育常规工作,强化养成教育。养成教育是素质教育的重要组成部分,我们要从常规抓,从小抓、抓小事,通过教育和

训练,促进学生自觉性、独立性、自制力等良好个性品质形成。我校将突出《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、校本教材《弟子规》、《中华古诗文诵读本》等内容的学习和讨论,引导学生把规范内化为自觉的行为。重点抓好学生以下五方面良好习惯的养成:(1)认真做好眼保健操和广播体操。(2)有序地排重点抓好学生以下五方面良好习惯的养成:(1)认真做好眼保健操和广播体操。(2)有序地排好路队。(3)不乱抛纸屑,不吃零食。(4)轻声、慢步、右行、问好。(5)安全常识教育。

3、为了进一步创新学校德育工作,加强德育工作的计划性和有序性。根据学校的特点,寻求自身的突破口,形成自己特有的校园文化。以正面的宣传教育、榜样示范为主,积极开展阶段性工作评选活动,将教育主题、国旗下讲话、活动代言人等融为一体、突出教育的重点。二是结合《读书溢趣、经典养正》学校特色,积极开展学生读书活动,以举办演讲、征文等主题活动,浓厚校园的读书氛围。

4、健全和完善德育工作领导机构,明确职责,完善校内外齐抓共管的德育工作局面。一是要加强学校管理,健全德育工作管理网络,进一步优化校内育人环境,二是要加强家庭教育指导,开展家长培训讲座,增强德育实效,三是发挥好社会与学校之间的教育合力。

5、加强班主任的工作管理,完善“文明班级”各项常规的检查评比,强化“文明班级”的名优效应,将文明班级、文明教师、文明学生的评比贯彻到底。加强对学生的纪律卫生、仪表仪容、爱护公物等情况的检查工作,实行每天领导、教师和学生同时值日,对各班进行日常规管理,以班级为单位,以值日情况为依据每月实施一次文明班队、文明班主任、文明学生考评。

6、充分发挥班干、队员在班级管理的小助手作用,通过教育辅导、班级结对、班干竞选等方法,培养班级管理小助手,逐步形成良好的班风、学风。

7、引进管理机制。为加强学生的教育和管理,促使学生良好习惯的养成,一是将文明班级、先进班主任、德育先进个人、优秀教师的评选落实到具体的班级管理、学生教育之中,二是将在学校开展的各项评比活动中获奖的班级列入辅导教师的绩效考核。以此来对学生的教育管理有突出成绩的班主任、科任教师进行奖励,调动全体教职工的热心学生教育管理工作的积极性。

(二)教学工作:注重过程,加强引领

1、加强教学过程管理,促进教学常规落实。 我校一贯注重教学常规管理的落实情况。结合岗位责任、量化考核等,对教学过程中的

“备、教、批、考、辅、研”等环节层层把关,狠抓落实,实现教学过程的规范性、科学性和创新性。教学常规检查坚持每月化,做到检查到位,反馈及时,整改有效。每月还特别安排行政人员分工抽查不同的年级、不同科目备课、作业等情况,并将检查的情况及时向教师反馈,提出指导意见,纳入学期考核中。为了把素质教育真正落到实处,我们一方面严格按教学计划,科学、合理地安排课程表、作息时间表、课外活动表,并认真督查“三表”的执行情况;另一方面实行备课组长负责制,发挥骨干教师的作用,带动了一批非专业教师的成长,有效地提高了音、体、美等课程的教学水平。

2、立足课堂阵地,提高课堂教学效益。 课堂是教学工作的主阵地。只有切实提高课堂教学效益,才能确保质量的提高。坚持深入课堂,每位教师每学期必须上一节有质量的教学研究课。实行行政领导推门听课、教师听教研课、听同科目随堂课制度,要求老师进行教学反思,注重平时教学得失的积累,从实践中学习,在反思中进步。对课堂效益不高、教学方法陈旧的,集中了备课组长、骨干教师一起听课会诊,实事求是地分析,提出不足和改进意见。本学期阮校长和夏校长就亲自蹲点三年级指导语文教学工作,收到了明显的效果。 加强了备课组建设,切实做到“四定”:定时间、定地点、定内容、定人员,开展集体备课,做到本学科教学计划和教学进度、教学重点难点、训练内容三统一,并注重“精”字上花功夫,摆脱了以往“摆场子、搭架子”的做法。

3、 严格执行课程计划管理。开足、开齐、开好每一门规定课程。语数英等检测学科不得挤占其他学科,不得挤占学生过多的课余时间。教师专课专用,不得任意更改日课表,随便减少综合课课时,将能力、水平、智慧体现在课堂教学上。

4、努力抓好常规体育、艺术工作。学校积极推进“阳光体育活动”,用制度保证学生每天有一小时的体育活动时间。并在全校开展了广播操和眼保健操比赛,很好地推广了新的广播操。认真实施了《国家学生体质健康标准》。高标准实施《国家学生体质健康标准》,做好测试数据的采集和报送工作,确保报送数据的真实性、有效性和及时性。同时,将数据汇总、分析,采取措施,不断提高学生体质健康水平。音乐教师有计划地组织好国歌、队歌、校歌的演唱,提高合唱的质量和水平。 (三)后勤工作:服务为本,优质高效 1.建立健全各项规章制度,树立为教学服务,为师生服务的观念,做到管理育人、服务育人。 2.做好收费工作,加强财务管理,帐目齐全,收入手续完善。严格执行财务制度,继续实行校务公开。

3.搞好校园规划和建设,继续抓好校园美化、绿化、净化工作。 4.高效利用现有教育资源,做到开支精打细算,做到花小钱办大事,提高教育经费的使用效益。最大限度地开发现有图书、计算机和各种教学设备的使用功能。 5.安全工作常抓不懈,本学期,我校严格按照上级要求,落实各项责任制和值班制,特别加强课间安全巡查、路队护送和外来人员的管理。强化各类教育教学设施的安全检查,安全隐患及时整改。进行春夏季防溺水、防震、安全饮食等知识教育,每月开展防震防火演练四次,开展校园周边调查一次,发放各种安全宣传资料100余份。加强健康教育,切实做好卫生消毒、做好伤寒疾病的监控防预工作。加强用电和防盗等安全管理,提高师生的防盗意识,加固学校重要部位的防盗设施,在主要功能室安装防盗棂加固门窗,确保师生生命财产安全。加强校车管理制度,安排专人负责压车确保安全,同时做好家长接送车辆的安全运行的督查,杜绝一切安全事故的发生。

(四)、教学条件得到改善。

本学期购置了大量的图书、仪器、电教设备和体育设施等,粉刷了教室和部分功能室,班级安装了新灯具,张贴宣传牌匾、贴画和宣传标语等,校园环境得到美化,教师工作环境条件的改善,使广大教师舒心工作开心工作。扎实做好了迎接省、国家义务教育均衡发展验收工作。

三、存在的问题:

1、教师综合素质待提高,需要继续加强培训,特别要增强教师运用现代化教学设备的能力。

2、进一步加强教学管理,持之以恒的抓好教育教学质量。

3、学生的行为习惯、学习习惯有待加强,德育层次化研究的成效不够显著,一部分学生存在知行不统一的现象。篇四:中心学校2015-2016年度第一学期学校工作总结 xxx中心学校

2015-2016学年度第一学期工作总结 xxx中心学校教育工作在教育局、乡政府的领导和指导下,全面贯彻科学发展观,以教书育人为宗旨,以德育为首,教学为中心,育人为目的,规范教育办学行为,转变教师工作作风,促进我校的教育教学工作持续、健康、协调发展。现将本学期工作总结如下:

一、主要做法及取得的成效

(一)、以活动为载体,开展师德德育活动。

(1)学校通过不定期抽查等形式了解教师的理论学习情况,不断提高每位教师的理论水平和理解能力,指导自己的实际工作,采取扎实有效措施,开展形式多样的教师培训教育活动,提升教师的整体素质。一是以采取集中学习、座谈讨论、辅导讲座、观看电教录像等形式,对全校教师进行十八大精神学习教育。努力缩短理论与实践的距离,对提高教师的政治素养和改进师德师风起到了很好的作用,有效地促进了学校整体工作的顺利开展。二是按照?以活动促进教育,以教育促进工作?思路,在全校教师中开展了?创先争优?主题教育实践活动。党支部把相关年级班级作为教师责任区,带头公布廉政承诺书,充分发挥其示范、辐射作用,在群众中树立了良好形象。

(2)学校以活动为载体扎实开展德育活动。一是较好地坚持了升国旗制度和国旗下的讲话及主题班会制度。二是充分利用校园黑板报等宣传阵地,加强德育教育。三是运用重大节日、历史事件加强对师生进行爱国主义教育。四是深入开展《中小学生守则》和《中小学生

日常行为规范》的学习教育活动,每位学生都要做到熟悉《规范》内容并能熟背《守则》,并以此形成常规。通过这些活动的开展,我校学生乐于助人、尊老爱幼、团结友爱的精神得到社会的肯定和赞誉。

(二)师资队伍

1、加强对全体教师的管理,落实工作岗位责任制。有针对性地对全体教职工进行师德师风教育。本学期,学校把班主任队伍建设放在重要位置,通过选拔责任心强,工作能力和作风比较扎实的教师担任班主任,并结合学校绩效工资考核,激励班主任努力工作。把教师队伍建设与学习实践科学发展观活动结合起来,充分利用现有的教师资源,合理调配,严格人事管理,充分发挥教师的工作潜能。

2、我校以新课程改革为核心主抓教材教法、教育教学理论研究和实践,积极组织课堂教学研讨活动。对教师政治业务学习有明确的要求。对备课、上课、作业布置与批改、辅导、考核及反思等?六环?教学常规管理有明确的措施和管理制度。

3、建立健全了xxx中心学校教学质量考评及奖惩制度。学校在期中和期末对全校所有年级进行统一考试,对考试成绩以多奖少罚的原则进行奖惩。今年我校对上学期四年级参加教育局抽考获得的奖金进行了合理的分配,对我校教育教学做出贡献的教师进行了实实在在的物质奖励,激发了全体教师积极工作的热情。接下来我们将对在教育局抽考中获得好成绩的老师的奖励形成制度,以制度做保障,激励老师努力工作,促进我校教育教学质量的稳步上升。

4、为提高我校教师的素质与能力,转变教学理念。学校充分利用各种资源加大对教师的培训力度。本学期我中心学校先后有4名教师参加了不同学科不同形式的集中培训,现阶段中心学校全体教师正在

参加能力提升网络培训。这些培训为打造一支强有力的师资力量创造了条件。

(三)教学管理

1、狠抓教学常规。建立健全教学管理制度和教学质量综合评价体系,对学校的课程开设,备、教、辅、批、复习、考、评等做到严格要求,严格管理,要求每位教师认真备好每一节课,努力提高课堂效率,充分调动学生的学习积极性。本学期学校全面落实县教育局有关教育教学的文件精神,进一步深化课堂改革,以?少教多学?教学理念为指导,着力打造了高效课堂,加强了课堂学习小组的建设,最终全面推开了?少教多学?的教学理念。在打造高效课堂、建立合作小组学习方面这学期我们已经有制度、有方案、有安排,并得到了进一步的落实。通过定期或不定期检查和督促,我校教师一改往日懒、散、软、拖的工作态度,教学积极性提高了,备课认真了,上课跟上课改步伐了,教学质量提高了。

2、加强教学研究。本学期中心校对校本教研提出了明确而又具体的要求,强调写教学反思。我校教师围绕教研主题积极准备,积极发言,并将自己的教学经验与同学科教师积极交流。各学科教研组教师紧紧围绕?聚焦课前备课,打造‘三段式’有效课堂?教学模式,具体落实开展了一系列的?教师说课技能培训?、集体备课、学科练兵赛课、教研课例研究教研活动;积极参与了县教研室开展的?一师一优课、一课一名师?网上晒课精品课展示活动。

3、这学期为进一步提高教师课堂教学改革的能力与水平,促进教师专业化成长,全面提高中心学校教师整体素质,根据《xx县教育局2015年推进素质教育提升教育质量工作要点》和《xx县教育局关于开

展教师基本功大练兵活动的通知》要求,在全中心学校举行了教师基本功大练兵活动,掀起了全中心学校教师大练教学基本功的热潮。这次大练兵活动坚持注重实际、讲究实效。坚持以岗位练兵为主、自主学习为辅,采取集中辅导与个人自学相结合,培训学习与实践锻炼相结合的形式。从备课、说课、教学反思、评课、钢笔字、粉笔字、普通话朗读、课件制作七个方面夯实了全体教师的基本功。

4、转变学生的学习方式、教师的教学方式。在教学过程中教师要关注学生的学习过程和方法,使学习过程更多地成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、掌握方法的过程。使教师真正成为学生学习的伙伴,学生发展的促进者,努力营造民主、平等、互动、合作的师生关系,以促进师生共同发展。

(四)丰富的校园文化建设

1、201x年x月我中心小学被共青团xx市委确定为 ?红领巾? 示范校,校领导对此项工作高度重视,迅速成立了领导小组,健全了组织机构,对少先队工作进行了全面部署。全校师生对创建?红领巾?示范学校满怀热情、积极行动,各项工作有序开展,少队活动进行地如火如荼。中心小学以创建?红领巾?示范学校为契机,扎实有效地推进了少先队工作,使我校的少先队工作步入了正规化,常态化。

通过创建?红领巾?示范校,学校加强了学生的思想道德建设,

培养了学生的养成习惯,普及了文明礼仪。开展了丰富多彩的校园文化建设,多次举办?校园文化?活动,有?诵读国学经典?诗歌朗诵比赛、?演讲稿?征集、?书法比赛?、 ?泥工制作?、?智力跳绳?比赛、?爱国主义影片观看?、?学雷锋做好事、争做四好少年?、?拔河?比赛、?打乒乓球?比赛、?歌咏?比赛等,以及观看?抗

日战争暨世界反法西斯胜利七十周年阅兵式?、?六一?国际儿童节文艺汇演等丰富多彩的艺体活动,这些活动形式多样、趣味盎然,既丰富了学生的校园生活又陶冶了学生的情操,使学生的个性得到张扬,能力得到发展。

2、为调动师生积极向上的热情,展现良好的精神面貌,推动学校教育的良性发展,我们结合学校工作实际,成立了各类学生社团10多个,包括篮球、田径、音乐、舞蹈、信息技术、科技制作、书画等方面内容。通过参加课外社团活动,我校学生的综合素质得到了较大的提升,一批批特长生不断涌现。社团活动,为许多学有余力的学生提供了又一个平台,为他们的终身可持续发展奠定了基础。我校社团活动始终坚持从学生兴趣出发,结合学校日常教学工作,因势利导,活动经常化、多样化,为学生提供了许多自我展示的机会。

(五)强化责任意识,创建平安校园

安全稳定工作坚持预防为主,防治结合,加强教育的原则,通过

安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

1、领导重视,措施有力

为进一步做到安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,

中心校把安全工作列入重要议事日程,校长负总责,成立领导小组,落实安全责任。

2、制度保证,措施到位

(1)建立安全工作领导责任制和责任追究制,由校长负责,将安全工作列入目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,篇五:2015-2016学校工作总结 2015—2016学年度第一学期学校工作总结

告别了充实与忙碌的2015,我们迎来了机遇与挑战并存的2016年。在过去的一学期里,我校紧紧围绕学校自主发展目标开展工作,坚持以追求学校内涵发展为重点,进一步落实“持恒”校训,明晰方向,追求特色,勇于创新。在全体师生的共同努力下,学校各项工作都在不断求实、求快、求精的进程中形成规模、创出品牌,全体师生更在这不断进取的过程中彰显着马林小学特有的精气神。现将我校2015年在教育教学管理、文化建设、安全工作诸方面所做的努力、工作的思路及取得的成效向各位领导作个简单汇报:

一、推行“双线并进”管理模式,齐抓共管促规范 2015年始,我校提出“双线并进”管理模式,即调动学校教务处和德育处两个职能部门的力量,组成检查小组,坚持做到:每日有人巡查,每天记录在案,每周一次反馈。自这一模式推行以来,学校德育处和教务处两个部门共同协作,带领值日教师和值日学生投入学校教育教学的管理中,关注文明礼仪、路队秩序、课间活动、午读时光、课前准备、教师候课等学校常规的方方面面。每位值日教师在值日行政的督促下,及时到岗,各尽其职,并把巡查过程中发现的问题记录下来,交与值日行政汇总,而值日行政则及时把当天的情况向两个部门负责人汇报,最终把共性的问题在周一的教师例会上进行通报,通报不为批评,而为纠偏,是着眼于学校的进一步发展和师生行为的进

一步完善。通过推行“双线并进”管理模式,马林小学师生虽紧张而不慌乱,虽忙碌而不抱怨,大家履行着自己的职责,完善着自己的工作。

二、推进教师队伍建设步伐,提供平台促发展 1.校本论坛,关注全体

我们坚持贯彻“以人为本,为师生的共同发展服务”的办学理念,发掘学校资源,定期开展校本论坛,为一线教师搭建交流与沟通的平台,在互动交流的进程中互相取长补短,在知识、理念、智慧的碰撞中获得启迪,受到教育。这一年来,我校先后举行了八次校级论坛,论坛涉及后进生辅导、撰写教学反思、班主任读书心得等多方面的内容。教师们积极参与其中,先是进行教研组、年级组内选拔,再制作ppt在校级展示。 2.师徒结对,关注青年

为缩短青年教师成长步伐,我们通过师徒结对的方式,给每位青年教师安排了一位业务骨干,手把手引领和辅导青年教师快速成长。 3.搭建舞台,关注梯队

我校现有一批青年教师正在茁壮成长,他们是学校将来的骨干力量。为加速他们的成长,我们精心为他们搭建舞台,三尺讲台,成了他们历练的舞台。 4.教学展示,关注骨干

我校现有区级骨干教师6名,市级骨干教师4名,市级教坛新秀4名。对于学校的骨干力量,我们除了要求骨干教师发挥传帮带作用外,还对骨干教师提出更高的要求和期望。我们要求骨干教师每年发

表论文2篇,每年上展示课2次,每次必须全程参与学校参赛教师的磨课过程。 5.活动引领,涵养师德

师德修养是教师专业发展的灵魂。为提升教师师德修养,学校先后举行了多种形式的活动: 8月份,文明城市创建之际,我校教师顶着炎炎烈日,冒着酷暑高温,连续三天走上街头,化身为马路上的志愿者;11月份,我校学习刘颖爱岗敬业、乐于奉献的精神,全身心投入到对后进生的关注和辅导上。

通过学校的规范管理,大批教师脱颖而出,在国家质量检测中展露风采,一年来,我们取得了丰硕的成果。

三、创新学业水平提升举措,教研集合促提高

教学质量、学业水平永远是学校发展的生命线。为了提升学业质量,我校集大家智慧不断探讨教学质量提升的方法,在教学上求突破,在研讨中求发展。 1.教研组研究专题化

由于低、中、高不同年级不同科目重难点也大不相同,我校于2015年初提出了“教研组研究专题化”的工作思路。具体操作时,由教务处牵头,制定专题化研究工作方案,由各教研组,针对年级和学科的特点,以突破难点为终极目标,研究制定组内研究专题报教务处备案,并具体落实实施。自专题化研究实施以来,各教研组成员一方面群策群力,为突破教学难点定期研讨,反思教学,寻找解决问题的策

略与方法;另一方面,以研究专题为主题的教研组内研讨课、汇报课也如火如荼地展开着。

2.培优、补差常态化

教师们积极研读教材,更研究学生,他们为每位学生量体裁衣,找到他们的最近发展区,为每一个个体设定发展目标,制定详实的培优补差计划,从而有的放矢地进行课外辅导:优等生,我们高起点、高要求,让他们跃一跃,在思维和能力上都得到发展;发展中的学生,我们给予更多的关注,调动参与的意识,激发他们不断提升的欲望;对于班上的后进生,教师则给予更多的关爱,用爱心、真心和信心贯穿教育始终,有效转化他们。 3.体育工作特色化 我校关注学生健康发展,全面开展阳光体育运动。我校有完备的大课间活动的管理制度,做到时间规定、地点规定、内容规定、管理人员规定,确保每人每天一小时的体育活动时间。我校有一支特别敬业的体育教师队伍,他们持之以恒上好体育课,坚持对学生进行各项体能训练。在大家的共同努力下,我校一年来在体育方面也取得了突出的成绩。

四、紧抓安全之弦不放松,内外兼顾有保障 1.加强交通安全宣传

我校学生来自各村庄,一路上车水马龙,交通十分复杂,为保障学生上放学途中的安全,过去的一年里,学校定期邀请交通民警来校作专题讲座,德育处每学期都要求各班以“交通安全”为主题召开班队

会,通过多种形式的活动宣传交通法规,增强学生的法规意识。我们两次发放《告家长书》,提醒家长不让孩子乘坐黑车,教育孩子上放学途中遵守交通规则。 2.加强早到学生管理

我校一直以来都十分重视每天早到学生的管理工作,实行校长值周制和班主任负责制。自接到镇江市部分片区学生推迟上学时间的规定以来,我校及早谋划,制定了《值日教师护导分工表》和《值日教师护导工作职责》,具体分工到各时间段。所有时间段都有专人负责,绝不留任何盲点和盲区。 3.关注舆论安全

我们通过定期的家长会、家长委员会等多种途径倾听来自社会和家长的声音,与家长及时沟通交流,形成家校合力,优化我校的舆论氛围。我校安排专人关注网络舆情,对家长的意见、质疑,我们依据相关法规,态度诚恳地给予答复。即使面对的是片面之词、不实之语,作为学校注意措辞,耐心解答,营造网络交流的和谐氛围。. 尊敬的各位领导,我校在过去的一学期里群策群力,扎扎实实地为实现目标而奋斗不止、创新不止。我们用勤勉的态度和团结的精神,充实着我们的每一项工作,收获着每一份成果。

第8篇:2016社区市民学校工作总结

篇一:2011年社区市民学校工作总结

×社区2012年市民学校工作总结

2011年,×× 社区市民学校工作在×党工委的正确指导下,

以“三个代表”重要思想为指导,以市民文明学校网络为基础,依托 社区内各种教育资源,针对居民的需求开展多种形式的活动,有利地 配合了街道市民学校工作的顺利进行,取得了好的成效。

一、紧紧围绕街道中心工作,突出宣教重点,有针对性地开展活 动

2011年市民学校以形势需求、居民的需求、工作需求开展社区

教育工作,形成事事为主题,处处是活动。我社区领导高度重视每个 阶段的宣传教育工作,把搞好宣传发动当作开展工作的前提,在宣传 “八荣八耻”期间,制作了多个宣传牌子,并举行专题座谈会,使广 大居民深入理解“八荣八耻”的内涵,从而正确地引导他们更好地工 作。由于我社区领导树立大教育观,结合各种资源,以提高社区居民素质作为重要工作来抓,所以社区教育工作的内涵和形式不断丰富,形成了专项教育工作与整体工作良性互动发展的局面。

二、积极培育市民学校教育队伍,逐步完善社区的工作体系,为 居民提供更多参与社区活动的机会

社区市民学校体系逐步健全,辖区多个企业单位与市民学校保持

密切的联系,积极参加社区组织的各项活动并帮助市民学校解决实际困难。 市民学校根据自身情况成立了社区文艺队、舞蹈队,这些队伍是 社区开展文化活动的基础。2011年成立的由10名志愿者组成科普讲师团和11名社区教育志愿者队伍,常年深入社区,为辖区居民开展科普知识讲座。社区市民学校与辖区中小学密切配合,开展 “结对子”活动,共创学习型组织和学习型居委会。

三、充分利用辖区教育资源,广泛开展丰富多彩的教育活动 2011年,我社区学校向居民开放场地,共同开展文体活动,开

展电影进社区文化广场的演出和小型运动会,参加观看人员达到百余人次。并与辖区其他部门积极配合,开展各种活动,举办科普知识报告会、假期夏令营活动和庆“八·一”等活动。为了我辖区困难家庭和低保户家庭的孩子有机会学习,每年1月份街道发动热心人士筹集善款,深受家长和学生的欢迎。2011年“三八”节期间,与×消防队开展消防安全知识的教育,组织居民群众和青少年观摩消防救火、逃生等表演,使大家增长了消防安全知识。

四、配合街道中心工作,多种形式开展青少年活动,突出系列性、 针对性和实效性

2011年春节期间,社区市民学校组织辖区中、小学生近百余人

走访慰问了军烈属、特困和残疾家庭,为他们打扫卫生,做好家务等活动。 我社区市民学校积极开展《预防青少年犯罪》、爱惜生命,远离

毒品,崇尚科学,反对邪教,治安防范、国防、科普等教育讲座和观看录相等,使同学们和社区越来越近,社区真正成为了同学们校外活动的大课堂。五.以市民学校为龙头,以市民学校分校为平台,开展丰富多彩 教育活动

2011年,全年开展各种科普讲座4次,428人次,举办各类培

训班2期185人次。科普讲座的知识面包括:各学科的健康保健、多种日用品使用常识、法律、人口与计生、旅游、环保、性知识讲座等。培训班的内容有:乒乓球、书法、电脑入门、等。 结合,各种资源在开展社区教育活动中发挥了重要作用,使每个社区成员人人、时时、处处、事事都能受到教育,基本上满足了居民群众的学习需求,最重要的标志是看群众参与的程度、深度和自觉性不断提高。近年来,我社区市民学校开展教育活动的特色是:人人是学者,处处是学校,不同人群有不同学校。不同的形式活动,有不同的效果。每一个活动都是根据需求而定。每一个活动都有它的系列性、知识性、娱乐性、针对性、成效性。形成了社区教育资源共享,使社区教育形成合力并可持续发展,共同促进我社区居民素质的提高。2012年市民学校工作思路

(一)深入学习贯彻党的十七届会议精神,推进学习型社区创建 工作进程

以“三个代表”重要思想作为创建学习型社区为重要理论指导,

大力开展全民素质教育,不断满足人民群众日益增长的文化需求。采取多种形式,多种内容的社区教育活动,使我街道的居民在科学、文 化、教育整体素质得到提高。

(二) 整合利用教育资源,沟通社区教育信息网络,创建学习型社区 整合市民学校职能和街道、单位、学校、幼儿园、市民学校分校

资源,逐步完善各种教育信息管理制度,发挥多层次的教育机构和网络作用。

(三)市民学校继续开展社区教育品牌活动,逐年提升水平创新 工作篇二:社区2012年市民学校工作总结

社区2012年市民学校工作总结

为全面推进社区建设,立足“以人为本”的原则,进一步提高社区居民的思想道德素质和文化品位,提高人民群众的生活质量,满足社区居民多样化、多层次的文化教育需求,促进社区精神文明建设,在上级有关部门的帮助和指导下,在社区居民的配合下,社区的市民学校取得了一定成绩。 为使市民学校快速的发展,社区组建了一支高素质、务实的校务管理人员队伍,由辖区单位的老师、讲师、医院的专家等方面人才组成,并设有专职教师2人,制定全年教学计划、学员守则、学习制度等,做到教学准备工作既细又实,吸引更多居民积极参与到市民学校学习中,受到上级领导的一致肯定。

社区的市民学校课程设置具有灵活性,办班内容贴近居民生活,满足居民需求。为切实加强公民道德教育,社区对居民、学生开展爱国主义、集体主义、社会主义教育活动,为引导社区居民形成科学、文明的生活方式,一年中,社区共开展科普健康教育四次;为创建全国文明城市,使创建工作顺利开展,社区事前对创建工作进行动员、培训;在夏、冬两季社区分两次开展防火、防电安全知识培训等。

以上是2012年社区市民学校做的一些工作,在新的一年里,社区还将进一步建立、健全各项规章制度,探索科学的办学模式,真正发挥市民学校在促进学习型社区建设中的作用。篇三:社区2010年市民学校工作总结 **社区市民学校工作总结 ----2010年

2010年,**社区市民学校在街道办事处的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以塑造高素质的市民群体,推进和谐社会建设为目的,以建设学习型、创新型、文明社区为抓手,坚持以人为本,坚持科学发展观,充分发挥基层市民文明学校阵地作用,倡导全民学习、终身学习理念,努力提高市民思想道德观念和文化素质。具体工作如下:

一、加强领导,建立健全组织机构。

社区党总支、居委会高度重视市民学校建设,把市民学校建设摆上了重要位置。加大领导力度,由社区书记=担任学校校长,社区主任主管市民学校工作,成立了校务委员会,由社区党员骨干、居民骨干、退休老师为主要成员,共同商议工作事项,制定教学计划、规章制度、学员守则等。同时聘请专、兼职教师定期来社区为学员上课,保证学校的师资力量充分,从而使社区市民文明学校工作有章可循,教学有据可依,为市民学校工作正常开展打下了扎实的组织基础。

二、广泛宣传,增强居民参与意识。

市民学校参与对象是社区居民,只有发动广大居民积极主动参与,才能取得实效。我们充分利用社区宣传专栏、横幅等阵地,大力宣传思想政治、道德文明、科学文化、民主法制、生态环保、创业技能等知识,宣传学习的重要性、必要性。同时组织开展形式多样、寓教于乐的活动,充分调动居民的参与意识和积极性。利用辖区内各单位的优势资源举办了各类知识讲座,提高社区居民和青少年的社会知识。利用图书馆青少年活动中心开展网络教育等。把社区教育活动作为培养青少年健康成长的基地,把市民学校作为居民素质教育的第二课堂。

三、全面教育,切实提高居民素质。

围绕办出特色、办出成效的目标,社区市民学校充分发挥阵地优势,抓住有利时机,围绕不同主题,开展了大量贴近实际、贴近群众、贴近生活的教学实践活动。

一是开展思想政治教育。重点开展中国特色社会主义共同理想、党的路线方针政策、时代精神、街道社区政策等教育,使广大市民建立起社会主义核心价值体系。组织社区党员、居民集中收看 “十七大新党章解读”等,关心街道建设和社区发展。

二是开展道德文明教育。重点开展社会主义荣辱观、公民基本道德规范、文明礼仪等教育,大力倡导社会公德、职业道德、家庭美德,在全社区形成知荣辱、明道德、讲礼仪、重诚信的良好风尚。今年,在创建和谐社区的热潮中,我们特别开展“和谐家庭”、“和谐邻里”评创活动,制订评比标准,积极动员居民投身和谐社区创建,为构建和谐社会添砖加瓦。 三是开展科学文化教育。积极开展科学思想教育和科普知识、医疗保健知识、安全知识等教育,在社区形成讲科学、求创新、追求进步的氛围。开展健康教育,如“青少年保护法”、“安全用电、用气知识讲座”等知识;开展科普教育,通过科学文化教育,进一步提高居民的科学文化素养。

四是开展民主法制教育。开展相关法律法规的教育,努力使社区居民学会正确地行使民主权利,形成守法、有序、安定、和谐的局面,让居民及时掌握新的法律条例,能够正确使用法律武器维护自身合法权益。

五是开展创业技能教育。重点开展就业政策信息宣传、市场竞争意识教育着力提高市民创业致富、自我发展能力。充分发挥社区各种资源,积极推荐社区下岗职工进行再就业培训,增强居民的就业能力。

以上是我社区市民学校所做的一些工作,虽然取得了一些成效,但要实现“全民学习、终身学习,达到人和自然和谐相处”的目标还很远,在今后的工作中,我们会继续努力,扩大市民学习的普及程度,开展更多的活动,能够把居民吸引到学习中来,让市民学校发挥更大的作用,最终达到全民素质普遍提高的目的。

第9篇:2016商场年度工作计划

2016年商场美工工作计划范文

回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,展望新的一年,我们将继续努力,须做好如下工作。以下就是一篇2016年商场美工工作计划范文,一起看看吧~

一、pop广告的书写:

1、水牌书写(特价、招聘、快讯、促销、活动、海报等)。

2、堆头、端架特价牌书写。

3、营业前生鲜价格的书写。

4、海报期的特价书写及促销活动水牌书写(需在海报期开始前一天写好)。

5、统一按公司的色调、格调规范地进行

二、巡视卖场:

1、海报的悬挂有无破损、脱落、有没有脏乱和过期的pop广告、过期的海报、宣传单是否拆下。

2、排面装饰是否有空白处;是否有脱落;是否有需要重新装饰的排面没有及时装饰;是否有新增的排面需要装饰。

3、柱子、装饰板;特价框围布;特价牌规范;是否破损、墨水是否退色、字迹是否规范和清晰可辩。

4、各类吊顶装饰是否脱落、是否破损。

5、收银区装饰;生鲜区装饰;食品区装饰;非食品区装饰。

6、各类指示牌或警示牌是否明显易见。

7、pop价格与牌面的电脑价格是否一致;pop牌的字体、颜色、规格是否统一;pop牌的悬挂、摆放是否整齐;pop牌是否干净整洁。

8、营业过程中出现的装饰、海报、布置进行及时的维护和修补。

三、活动执行:

1、促销活动、节日晚会、海报活动及公司企业品牌形象宣传。

2、活动前宣传背景制作、节目安排、晚会道具准备、活动中礼品派发、节目人员安排、活动后分析总结及宣传。

3、非活动期间的活动节目准备及组织节目人员。

四、装饰卖场

1、节日装饰(装饰区域:大门口、主通道、收银区、服务台、特价区、专卖区)

2、主题装饰(促销堆头、端架;特价堆头、端架;折价堆头、端架等)

3、节日性装饰时间需提前一星期以上,主题装饰需摆好商品后一天内完成。

4、装饰材料的控制方面,材料使用前需预先提出申批。(装饰要求:以最快的速度、最短的时间、最省的材料、做出最好的。

怎么样?这篇2016年商场美工工作计划< 范文是不是可以帮到您!想要了解更多相关内容,请关注美工工作计划栏目。篇二:2016年商场夏季营销策划活动计划书

2016年商场夏季营销策划活动计划书

时间:**年4月1日-11日

活动内容

一·夏季初登场 购物送好礼

活动时间:4/3(周六)、4/4(周日)、4/10(周六)、4/11(周日)活动地点:4f服务台

活动内容:我们迎来了夏天。活动期间,凡当日购物累计满200元凭收银条,即可到4f服务台领取蓓安适纸巾一提,400元可领取2提,以此类推。1000元以上不再累计,最高限领5提。每日限100提,共计400提。礼品数量有限,先到先得,送完即止(注:大小家电、钟表照材、健身器材、按摩椅、通讯器材、手机、烟酒、大宗集团购买等不累计金额,单张收银条满400元以上限送2提)。

二·我是小小舞蹈家

活动时间:4/3(周六)、4/4(周日)、4/10(周六)、4/11(周日) 14:00--15:00 16:00--17:00 活动地点:1f正门西侧

活动内容:你想成为小小舞蹈家吗?凡年龄为12岁以下的小朋友,均可参加我们的活动。让我们的老师教你跳出美丽的舞蹈,快来参加吧!

三·阳光掠影—春夏风景摄影作品展

来稿征集时间:4/1--4/22 交稿方式:请将作品直接交到一楼服务台或邮寄至3f促销科收

活动内容:春光普照,万物复苏,出外踏青一一美丽的画面印入了我们的眼里,让你有一种忍不住想把这迷人的风景拥有的冲动。快来将这迷人的风景与大家一起分享吧!凡喜爱摄影的朋友均可参加。我们将从作品中评选出最佳作品奖4名,优秀奖16名。并将评出的获奖及优秀作品于4/24--4/25日在店外西侧进行展示。

奖项设置:最佳作品奖:4名 价值约400元的照相机一台

优秀奖:16名 价值约20元的精美礼品一份 四·王者无敌—射飞镖比赛

活动时间:4/10(周六)14:00-17:00 活动地点:3f儿童天地

活动内容:喜爱射飞镖的小朋友们(14岁以下)快来回参加我们的比赛吧。可以玩又有丰厚的礼物,赶快行动吧!

五·甜蜜无限 美丽新娘擂台赛

报名时间:4/1-4/16 比赛时间:4/18 14:30-16:30 报名地点:1f、4f服务台 咨询电话

主办单位:xx商场/xx造型摄影有限公司

活动内容:凡当日购买婚庆商品(床上用品、大小家电、婚庆礼服等)满**元的顾客,即可凭收银条报名参加4/18日下午14:30-16:30举行的”甜蜜无限 美丽新娘擂台赛“活动。比赛分四部分:新娘造型秀、机智新娘问答、新娘才艺秀、佳偶天成默契考验等。现场将评选出最美丽新娘,优胜者将获得丰厚奖品!详情

见店内海报

六 ·求爱上上签 最浪漫求爱记大评选

来稿征集时间:4/1-4/14 主办单位:xx商场

交稿方式:请将来稿直接交到一楼服务台或邮寄3f促销科收 邮编:610*** 活动内容:经过长久的爱情长跑,热恋中的人们该进入婚姻的“实质性”阶段了,白马王子们都需要向心爱的白雪公主表达真挚的爱意。如何赢得她的芳心呢?快快来稿亮出你的高招吧!将你觉得最浪漫的求爱方式交给我们,让我们与你共同分享吧!我们将在4/15-4/17请顾客对来稿评出5个最浪漫求爱奖及10名优秀奖。详情见店内海报

七·清凉初夏坝坝棋牌

活动时间:4/10(周六)-4/11(周日)11:00开始

活动内容:坝坝棋牌开锣了,凡喜爱中国象棋、双扣、斗地主的朋友都可报名参加。象棋分18岁以下青少年组、19-40成年组及41岁以上中老年组,各组别限报4名,设

一、

二、三等奖各一名;双扣大战不分年龄,限报8组,2人一组,设

一、

二、三等奖各一名;斗地主也不分年龄,限报9名,设

一、

二、三等奖各1名,所有参与者均获得参与奖,奖品丰厚,乐趣多多。活动采取淘汰制,规则参考网络棋牌规则。

注:3个项目同时进行,4/10初赛,4/11决赛并颁奖

八·好印象从面子开始—婚庆礼仪讲座

活动时间:4/10(周六)15:00-17:00 活动地点:1楼中厅

活动内容:挽着手,轻轻地踏上红地毯,想到婚礼当日会有多少双眼睛注视着您吗?伊藤婚庆礼仪讲座特别为您奉献。篇三:2016年度工作计划范文 2016年度工作计划范文

第1篇:销售年度工作计划

一、销量指标:

至20xx年11月31日,山东区销售任务560万元,销售目标700万元(20xx年度销售计划表附后);

二、计划拟定:

1、年初拟定《年度销售总体计划》;

2、年终拟定《年度销售总结》;

3、月初拟定《月销售计划表》和《月访客户计划表》;

4、月末拟定《月销售统计表》和《月访客户统计表》;

三、客户分类:

根据xx年度销售额度,对市场进行细分化,将现有客户分为vip用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进行全面分析。

四、实施措施:

1、技术交流:

(1)本年度针对vip客户的技术部、售后服务部开展一次技术交流研讨会; (2)参加相关行业展会两次,其中展会期间安排一场大型联谊座谈会;

2、客户回访:

目前在国内市场上流通的相似品牌有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,技术方面不相上下,竞争愈来愈激烈,已构成市场威胁。为稳固和拓展市场,务必加强与客户的交流,协调与客户、直接用户之间的关系。

(1)为与客户加强信息交流,增近感情,对vip客户每月拜访一次;对一级客户每两月拜访一次;对于二级客户根据实际情况另行安排拜访时间; (2)适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为结束,还要帮助客户出货,帮助客户做直接用户的工作,这项工作列入我xx年工作重点。

3、网络检索:

充分发挥我司网站及网络资源,通过信息检索发现掌握销售信息。

4、售后协调:

目前情况下,我公司仍然以贸易为主,卖产品不如卖服务,在下一步工作中,我们要增强责任感,不断强化优质服务。

用户使用我们的产品如同享受我们提供的服务,从稳固市场、长远合作的角度,我们务必强化为客户负责的意识,把握每一次与用户接触的机会,提供热情详细周到的售后服务,给公司增加一个制胜的筹码。

本年度我将严格遵守公司各项规章制度,加强业务学习,提高业务水平,努力完成销售任务。挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我相信:用心一定能赢得精彩! 第2篇:超市年度工作计划范文

在罗列的超市年度销售工作计划中有八方面内容:第

一、经营业绩稳步上升,销售突破亿元大关。实际销售完成年度考核计划的130%,同比增长15%,所实现的纯利同比增长381%。确立了武商建二在青山区域市场的领先市场地位。经营调整成效凸显。全年引进新渠道104个,淘汰品牌123个,调整率达70%以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅,最高和最低毛坪较去年增长26%和13%。两个工程两手齐抓。打造20个百万品牌和引进10个成熟品牌的两手抓工程,有21个品牌实现了销售过百万的业绩,整体销售同比增长36%,占全场销售总额的27%。扩销增利企划先行。突破常规,通过整合资源,把握热点,推出个性化的营销活动,在营销造势上始终保持区域领先优势。

二、服务体系不断完善,现场管理成效斐然12年建二狠抓现场管理,全面推行亲情式服务体系,在一线员工中开展服务意识的大讨论。对商场硬件设施进行了全面维修和整改,使卖场形象焕然一新。

三、执行观念深入人心,人力资源不断挖潜。以打造企业执行力为指导思想贯穿全年的培训工作。共进行了900多小时,万余人次的各类培训,真正实践了建立学习型组织,培养知识型人才的工作要求。进行了两次较大规模的轮岗,涉及岗位异动37人,在员工中形成了强烈的反响。

12年的工作成绩显著,但也存在以下六点制约企业发展的问题:问题一:经营结构与发展目标不协调的状况依然非常明显。问题二:对市场形式的预见性与具体经营举措实施之间存在矛盾。问题三:促销形式的单一性和不可替代性禁锢了营销工作的发展。问题四:日常性的销售与热点性的销售差异仍未缩小,反而有扩大的趋势。问题五:全场性应季商品的货源及结构问题没有改变。问题六:供应商渠道的整合在12年虽有改变,但效果并不明显。2016年,青山周边区域的商业竞争将日趋白热化。面对前有中南销品

贸的整装待业,后有青山百货的步步紧追,我们2016年工作计划中的重点将是以下几个方面:

一、抓春节市场,确保开门红,誓夺年度目标以春节营销工作为先导,全面实施旺季市场经营战略,确保

一、二月份开门红及年度经营目标的顺利实现。

二、准确把握市场定位,实施差异化经营略微调高经营档次,跟青商、徐东、销品茂实行整体错位,打造区域时尚百货。特别是在区域市场内实现主流品牌独家经营的格局。

三、组建货品部,实施进销分离,加大招商调整力度通过组织架构的健全,为加快调整进度提供有力的软环境,使调整工作一步一个脚印地向前发展,从而达到区域百货经典的经营格局。

第四、以四楼的改造与经营为契机,全面整合场内资源做强做大是企业经营的第一要务。以开发扩大四楼经营面积和内容作为12年的首要任务,进一步提升商场的经营功能,开发新的经济增长点。

五、狠抓百万品牌,全面发挥二八效应要从招商、装修、营销、人员、考核等各方面全面整合,提高百万品牌的成功率、成活率,使已有的百万品牌发挥领军作用。

六、狠抓渠道优化,减小因供应商实力弱对经营造成的制约在渠道整合上选择有实力的品牌和供应商,淘汰或择优选择一些非厂商或一级代理商的供应商,在营销、价格、货源、退换货等方面争取更多的政策。

七、科学分析,力求突破,全面推行亲情化营销12年的营销工作要突破较为单一的促销模式,加强情感式营销。通过宣传、陈列、服务整体造势,包装更生活化、时尚化,达到吸引客源,促进销售的目的。

八、实施员工素质工程,实现人才发展战略转型2016年,我们将加大企业人才的培养和储备力度,实施培训五个一工程。同时,加大企业制度的执行力度,进一步规范全场员工的工作行为,形成和谐、规范的良好工作氛围。 第3篇:公司年度工作计划

今年我们经营公司新一届领导班子,愿在局领导的正确领导和指挥下,鼓足干劲,努力完成局领导交给我们的任务,做好我们的本职工作,特制定工作计划如下:

一.总计划

今年计划总收入40.75万元,计划支出35.75万元,实现经济效益5万元。

在计划经济收入中有以下几项收入:

(1)宾馆计划收入10万元

(2)旅游船只收入5万元

(3)上坝收费3万元

(4)绿化收入7.5万元

(5)房屋出租收入3万元

(6)果园收入1.25万元

(7)劳务输出收入11万元

总计收入40.75万元

计划支出费用有以下几项:

(1)工资支出总额为15万元

(2)提取三金3.2万元

(3)劳动保险4.3万元

(4)劳动保护0.65万元

(5)电话费0.5万元

(6)差旅费0.8万元

(7)办公费0.3万元

(8)折旧及摊消6万元

(9)税金3.5万元

(10)招待费1.5万元

总计划支出为35.75 二.总计划的详细说明和工作部署 1.金湖宾馆

为了鼓励整个经营公司的全体员工具有竞争意识,对金湖宾馆准备向公司全体员工竞标

承包,在现有状态下,标底为10万元人民币。若局里作出计划,对宾馆投资,进行一定程度的改造,或填补一些用品、设备及线路改造的情况下,标底为12万元人民币。首先,我们先开一个全体员工参加的动员大会,让全体员工看清当前充满竞争的形式,让全体员工具有竞争意识,发挥他们的潜力。这也是我们今年降低标底的最大目的,让承租者看到希望,让承租者尝到成功的喜悦,让承租者能够看到成功的结果。以此为目的,逐渐让集体职工能够自己管理自己,自己壮大自己,将来能够完完全全地独立起来。

如公司内部没有人承租金湖宾馆,我们再对管理局内全体职工招标租赁。如全局职工也没有人承租,最后就对社会招标,用社会的力量来管理金湖宾馆。

宾馆承租的边缘条件是必须带2名全民职工,8名大集体职工,这10名职工的所有费用由宾馆承担。

虽然我们计划采用的机制为承包责任制,但是在管理上不能以包带代管,我们公司经理部决定让副经理深入到管理中去,掌握宾馆的经营情况,及时回流资金,为金湖宾馆的经营当好参谋把好关。 2.船只管理 今年我们实行的政策,还是像以往一样,实行公开竞标。先对公司内部员工公开招标,实行竞标上岗,竞标底价分别为2.5万元、3.5万元、3.5万元人民币(含人员工资在内)。如公司内部没有人竞标或没有完全竞标,再对局内职工招标,如局内没有人竞标,再对离退休人员招标。

对船只的管理上,尤其在安全上,必须遵守国家、省、市有关条文规定,必须按照局安委会对船只的要求规定执行。在公司的管理上,虽然属承包性质,在签合同上对各项要求都得严格,公司也不能对其放之不管。对船只、船员的管理上,做到定期、不定期的检查、督促工作,争取把隐患消灭在萌芽中。 3.上坝收费

在上坝收费上,我们想延续原有的方式,对全局进行公开招标,竞标上岗,承包人必须带公司6名集体职工,承租底价为3万元人民币。 4.绿化工作

今年在绿化上实施的办法是分片划分,分配到人,依据工作量挂牌管理,做到经常检查、经常督促,根据工作的质量来决定工资的收入。春季最早的两项工作是联系好东西山头造林的苗木及三角地苗圃的苗木,按局里的要求,完成局计划的所有任务。

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