三季度党建工作计划

在日常工作中我们总是面临着一些工作任务和目标，特别是对于营销工作而言，有年度工作任务，季度工作任务，月度工作任务，每周工作任务，甚至每日工作任务。在进行工作任务之前，我们就要提前做好计划工作，下面是小编为大家整理的《三季度党建工作计划》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：三季度党建工作计划

三季度工作计划

一、 鲁能领秀城工程：七月上旬积极完善各类结算资料，如工程变更签证、工程洽商记录以及图纸会审记录等工程结算对接单所要求的对接资料。对于工程清单中未包括的后加工程量(如四区地下车库水泵房)，七月初上报材料价格，由发包人审核确定价格，按照招标文件中规定的取费标准，重新生成新的综合单价，由甲方审核确认后，作为工程结算的依据。七月中旬积极联系甲方有关人员，完成甲供材料的对接工作。

二、 蓝孚医疗加速车间工程：该工程已提报结算，现阶段甲方要求重新确定所有材料价格(已经上报给甲方，正在确价中).甲方确价完成后重新调整结算并提报.争取七月下旬准备好工程审计的所有资料，联系建设单位，补充完善审计所需要的各类签证以及材料单价的确价，进入工程的审计工作阶段。

三、 现代货运中转站仓储中心工程：本工程属在建工程，工程施工过程中，积极协助项目部搞好日常的工程变更签证以及进度盘结，按照项目部要求核算分包部分的定额工日。并做好项目部材料进场计划工作，认真核实工程量，把好关，做好自己的本职工作.

四、 积极参与并完成分公司领导安排的工程投标工作，做好分公司本的市场开发工作。

2009-7-1

第二篇：三季度工作计划

根据上司西北区李经理对整体市场方案的指导,目前对陕南市场情况及竞争品牌的了解特作如下计划:

1、 操作思路的调整改变：由地级市场转向市县级市场，主

攻市县级市场，建立二级代理模式;

2、 协同上司李经理的市场运作方案，尽快促成省级物流营

运中心的建立;

3、 7月底在陕南县级寻找首批五万以上的客户，建立一个

有效县级网点;8月中旬完成此网点乡镇客户开发，目的建一个典型样板市场,以点带面;

4、 完成对陕南市场所有市县市场的摸底，8月建设2个首

批五万以上县级网点;

5、 9月转到宝鸡、咸阳市场，完成对陕西市场的全面了解

及摸底，9月完成3个首批五万以上的县级网点建设;

6、 8月底到9月初协助上司李经理省级物流中心的建设，

如未能及时完成，则9月主攻西安市场;

7、 积极配合上司李经理：找一个好客户，做透一个市场，

建设一个样板，树立一个典型的思路;

8、 三季度主要工作重心是开发网点，协助上司李经理完成

省级物流商的建立。

邦的陕西刘桂文2012年7月11日

第三篇：三季度工作总结 四季度工作计划

三季度党建工作总结 后两个月工作计划

安装区党总支

三季度，党总支以科学发展、“安全发展”理念为统领，认真贯彻落实西山集团公司八次党代会、矿第九次党代会精神，紧密结合本区工作实际，深入开展“创先争优”活动，推动了各项工作健康持续发展。

一、抓安全，实现了队组无事故，无严重隐患，无严重三违 党总支坚持以“安全为天比天大，安全第一大于一 ”的安全理念，全面贯彻落实上级有关安全生产文件、会议精神，以“五整顿、五强化”为主线，百日安全生产无事故为目标，不断强化四项工作：

一是强化安全宣传教育，继续转变全员安全理念，构筑使其明理不愿违章的防线。区队两级党组织充分利用周五干部政治理论学习日和职工班前班后会，组织全区干部职工学习了国务院、省政府和集团公司有关安全生产的文件会议精神，使大家认清了当前安全生产形势，学习了矿《安全管理特别规定》，懂得了触犯“红线”的严重性。结合矿8.16顶板事故教训，针对本区近期发生的碰手脚事故，召开了“吸取事故教训，落实安全责任”为主题的安全反思会。召开了“百日安全无事故”竞赛活动、原班动员会，动员全区员工统一思想，积极投入到各项安全活动中，使安全宣传教育做到了既有普遍性、又有针对性，充分发挥了思想导向作用。

二是强化安全技术培训，提高全员技术、技能水平，构筑使其明智不想违章的防线。结合6830

2、68303和63411工作面施工实际，本着干什么学什么、缺什么补什么的原则。在抓好每日一题、每周一课常规培训的基础上，结合技术比武，组织了井下电气安装工、小绞车司机等专业技术培训，使职工技术培训由应知应会向星级职工专业技术的深度进军。同时在全区大力推广“手指口述”安全确认法，教 1 育和引导职工运用心想、眼看、手指、口述等一系列行为，对岗位责任，工作流程，安全注意事项等内容进行确认，使人的注意力和物的可靠性高度统一，形成了安全识别确认和操作的闭环流程，从而起到了避免违章，消除隐患，杜绝事故的目的。

三是强化“四自一保”工作，着力提高职工安全自控意识，构筑群防使其不能违章的防线。在全区干部职工中积极开展“四自一保”和“五型”班组建设，“四自一保”是员工自律、班组自主、队组自治、专业自控和全员上下保安全活动。“五型”班组建设是：建设安全型、学习型、创新型、和谐型、效益型班组，在员工中大力开展员工自保、互保、联保工作，在全区积极营造一种保安全提效益促和谐浓厚安全生产氛围。

四是强化对“三违”人员的查处，充分发挥安全管理的震懾力，构筑严惩使其不敢违章的防线。三季度，区队两级在认真开展对三违人员实施帮教的同时，按照矿、区关于“三违”处罚的有关规定，对所查获的所有“三违”人员进行了经济处罚，使“三违”人员感受到违章的成本，从而自觉遵章作业，规范行为安全生产。

通过比安全全区消灭了重伤以上人生事故，等级非伤亡事故，消灭了严重隐患和严重三违，推动了本区长周期安全生产健康稳步持续发展，截止十月三十一日，已实现连续安全生产5552天。

二、抓效益，圆满完成了各项生产任务，增资提效工作取得了良好效果

面对68302工作面顶板压力大、支架吨位大、支架操作机件部分失效，机电设备老化和功率不足，以及68303运输巷道高宽度不够，轨道质量差，运输坡度大等问题，我们及时调整队组管辖责任，按专业、按路线、按地段，将分管责任落实到队组，落实到包队区干和队跟班干部。按照安全质量标准化要求进行现场排查整改及安全确认。 2 回收单体200根，更换25HP10台，更换轨道360米，增设挡车器4套，检修支架40道，保证了安拆工作的顺利进行。

我们本着抓早赶前争主动的工作思路，对一些可预见性的困难和隐患，未雨绸缪，及早解决处理，使生产工作顺利推进，三季度68302除43道支架外，工作面所有设备全部拆除。68303运、安工作面中间槽116节，运、安支架103道;73803二切眼运、安支架49架。63411顺槽皮带、系统车及电缆和部分转机设备全部拆除出坑。安装三队完成了拆、安皮带32部，其中安18部，1590米;拆、运皮带14部，9270米，较好地完成了矿下达的各项任务。

认真执行《辅助增资提效管理办法》和《小票管理办法》，基本做到了按标准严要求，丙班出坑时间都保持在晚9点50分以后，作业现场工作时间也保证了6小时以上，生产效率显著提高。在增资方面，对超过6小时的工数所得工资每工增加达20元，并全部分配给一线职工，调动了职工的积极性。

三、抓作风，全区上下统一思想，战斗力不断提升

一是深入开展以争创“五好”党支部，争做“五好”党员为主要内容的创先争优活动。本着围绕中心、服务大局、推动工作的原则，围绕矿336工作目标，党总支把创先争优活动与学习实践科学发展观，深入开展安全大反思大讨论活动有机结合起来，既巩固和拓展了学习实践成果，又保证了创先争优活动为载体的鲜活性、针对性和实践性。以“党员安全责任区”、“党员安全示范岗”主题活动为载体，是我们基层党组织创先争优活动的着力点和落脚点。为了解决以往“创先争优”工作中存在的创而不先，先而不进的问题，党总支经过调查走访，针对广大职工群众反映的热点难点问题，对党总支创先争优活动考核办法、考核标准进行了细化量化，从三季度工作运行情况看，我们深刻体会到，创先争优活动关键是“创”，重点是“优”。创， 3 就是要创新，使活动载体新鲜、新颖;优，就是能代表单位特色，体现时代特征，使创先争优活动，求真务实，能够推动区队安全生产和其它各项工作圆满完成。

二是认真抓好党风廉政建设，推进了党风廉政建设工作上台阶。围绕“落实廉政准则，促进廉政从业”活动主题，组织区队党员干部，学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，参加了矿“党纪条规咨询日”活动，观看了电视片《远山的红叶》。召开了党风廉政建设座谈会，参加了矿党风廉政建设考试，开展了小金库专项治理活动等，使廉政文化不断深入区队、深入人心，推动了全区风气的不断好转。

三是狠抓干部下井、跟班、抓三违和隐患排查整改，不断提升干部履职能力。三季度，区队干部下井基本做到了走一路管一线、在一面管一片，身先士卒，率先垂范，基本做到了严把规章制度落实关、设备质量安装关、职工操作行为关、基础设施完好关，以干部的良好作风推动全区长周期安全生产健康发展。

四、抓管理，整体工作迈上新台阶

一是抓综合治理工作，及时排查各类隐患，营造和谐的发展局面。开展了每月一次的区队综合治理隐患排查，加大了对两节期间消防、治安隐患排查力度，经常提醒和教育队组主要领导。看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，杜绝各类刑事案件和违纪行为的发生。加强了每月一次的信访稳定排查工作，区队主要领导，特别是各队支部书记基本做到了“四清”，即职工基本情况清、职工家庭状况清、职工社会关系清、职工思想活动清，根据各队情况反映和摸排，党总支通过思想政治工作站和困难职工帮扶点、两个平台，及时解决了部分职工的思想、生活、家庭等方面的问题。杜绝了职工越级上访和集体上访，维护了区队的稳定。

4 二是及时贯彻落实矿党政各类会议文件精神，完成了矿组干、纪委、宣传、法律办、卫生科、工会、团委安排的其它工作，完成了三季度党费收缴、党组织关系接转，入党积极分子资料整理及培训工作。

总之，三季度，我区各项工作都取得了较好的成绩，但是，离矿党政的要求和广大职工的期望还有一点过的距离，后两个月我们将发扬成绩，纠正不足，以励再战。

存在的问题：安全宣传教育不够，对习惯性“三违”的惩处失之于宽、失之于松，没有形成整治“三违”的合力，因而少数人仍然我形我素，最后导致发生2起事故。

意见和建议：建议矿党委加强对支部书记的培训。

后两个月工作计划：

后两个月是矿、区完成各项工作目标的关键时期，也是冲刺阶段，工作任务繁重，为此，我们计划做好以下工作：

一、继续贯彻落实矿第九次党代会精神，认真学习好、宣传好、落实好矿党代会精神，把职工的思想统一到“13266”宏伟目标上来。学习贯彻落实好十七届五中全会精神、西山第八次党代会精神，进一步了解省内外、集团公司新形势、新理念、新任务，增强干好工作的主动性。

二、继续开展安全大反思大讨论，全面落实矿“百日安全无事故竞赛活动”要求，使“五整顿”、“五强化”活动深入开展收到实效，重点抓好“手指口述”安全确认的推广应用。

三、继续开展好“创先争优活动”。重点抓好总支对支部，支部对党员的考核工作，推动“创先争优”活动向纵深方向发展。

四、做好年终总结工作和明年工作计划。

第四篇：综治第三季度工作计划

温宿县计生委(站)2008年第三季度综合治理

工作计划

为进一步加强我委社会治安综合治理工作，保证各项工作的顺利进行，按照县综治委的统一安排，结合我委工作实际，特制定温宿到计生委第二季度综合治理工作计划如下：

一、 加强领导，进一步提高认识

综治工作要紧紧围绕贯彻党的十七大精神，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》。 领导干部进一步提高认识，利用周五党、团活动和政治学习时间，对综合治理工作进一步进行学习。

二、 采用多种形式，加大综治工作的宣传力度

1、组织全体干部职工学习地、县政法会议精神，并继续认真学习中央和自治区有关加强新疆稳定工作和民族团结的文件精神。

2、充分利用宣传综治工作的方式方法，提高广大人民群众的综治意识。

3、加大社会治安综合治理机构建设，落实机构、人员、待遇、“十户联防”等群防群治组织健全，奖惩制度落实，作用发挥良好。

4、及时完成好县综治委安排的其他工作。

温宿县计生委综合治理领导小组

二OO八年七月一日

第五篇：第三季度安全工作计划

第三季度安全工作计划一、重点加强危险化学品泄露、建筑物以及电力设施倒塌(塌陷)、压力管道爆破等事故的安全宣传工作，第三季度安全工作计划。

二、切实搞好建筑、道路交通、学校、医院、危险化学品、烟花爆竹的安全隐患治理，工作计划《第三季度安全工作计划》。

三、高度重视重大危险源监测监控工作。重点加强对储存易燃易爆液体、气体的储罐区和存放烟花爆竹的库区等各类重大危险源的监测监控和防范预警，一旦发生险情要及时果断处置防范各类事故发生。

四、认真开展危旧房屋排查工作。社区安全工作小组人员继续亲自带队到一线查看房屋受损情况，组织人员将住户从受损严重的房屋中进行疏散，确保住户的居住安全，尽可能的组织房源安置无家可归的住户。

五、社区要高度重视房屋维修工作，重点加强房屋外墙和屋面玻纤瓦维修的安全宣传工作。

六、张贴通知、悬挂宣传画提高居民防火、用电知识。

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第六篇：乡村2018年三季度党建工作总结和计划

xx村2018年第三季度党建工作坚持党建引领，继续深入实施“三社互动”来推动xx村城乡社区发展治理各项工作，现将xx村三季度党建工作汇报如下：

一、党建工作情况

1、xx家园“楼栋微治理”项目成功实施。通过前期的摸排走访、调研及收集意见，召集党员群策群力，制定了xx家园“楼栋微治理的实施方案”。按照方案步骤，本月27日固定党日活动，组织全体党员对xx家园7栋的微观环境进行了治理，我们做了新的美观大方的栅栏，种上新鲜的花卉，墙上贴上党员志愿者联系方式，有困难可以找他们。现在，7栋的环境面貌焕然一新，同时，我们住在7栋的党员也会对定期对底楼的环境进行义务维护。通过此次“微治理”项目的实施，大大地拉近了党员干部群众的距离，也提高了党员参与社区事务的积极性。此次项目，全程都是由党员们自主完成实施，得到了社区居民的好评。

2、坚持党建引领,加强党的基层组织建设工作。一是抓好“两学一做”常态化、制度化学习。落实党建工作的各项任务，认真开展好三会一课，每月积极落实固定党日活动。党总支组织党员认真学习近平期中央、省、市、区相关会议及文件精神，积极要求各党支部做好自己本职工作。二是继续抓好“微党校”“市民夜校”的学习。联合引进的社会组织，开展了3期的活动。三是抓好党员e家课时工作。截止8月，xx村圆满完成课时任务。

3、开展“扫黑除恶”专项斗争工作。按照镇党委政府的安排部署，xx村坚持党建引领，迅速召开会议，开展扫黑除恶工作。成立领导小组，制定了“扫黑除恶”方案，通过在小区内悬挂宣传横幅、发放宣传资料xx余册，在led屏滚动字幕上持续播放扫黑除恶宣传标语，大力营造同仇敌忾、人人喊打的浓厚氛围。同时采取向小区居民公布举报电话、设立举报电子信箱等方式，发动广大群众举报犯罪，提供线索。

4、开展“一卡通”清理及网络安全宣传周工作。在上级部门的指导下，圆满完成了“一卡通”专项清理工作。9月17日至23日，是网络安全宣传周，xx村通过微信群、qq群、宣传栏、led屏大力宣传网络安全知识，开展网络安全宣传活动，发放宣传资料100余份，通过有奖问答，进一步增强广大居民的网络安全意识，在小区里营造了浓厚的网络安全氛围。

5、做好汛期安全工作。7月至9月，暴雨频发，xx家园路面积水及地下室漏水严重，xx村党总支发挥战斗堡垒作用，组织村组干部、党员志愿者及时疏通小区积水，实时查看小区地下室积水情况，通知小区居民减少雨天出行。村两委严格落实值班值守制度，确保群众的生命财产安全得到保障。

6、开展好“大学习、大讨论、大调研”活动。按照xx村“大讨论、大学习、大调研”方案实施步骤，利用“三会一课”、“固定党日”开展围绕“党建引领城乡社区发展治理我们如何干”“高品质和谐宜居生活社区我们如何建”大讨论2次，三会一课讨论1次，各党支部根据实际情况分组进行讨论4次。

二、存在问题

新时代的工作思路和方法不能与时俱进。主要表现在新型社区治理上有因循守旧的想法，思想观念有些保守，开拓创新意识不强。xx村属于生态移民整村移民第一村，需要的是新型社区治理，这就需要我们的思想真正解放、观念真正更新。这就要求我们必须“走出去，请进来”，正确估价、熟悉面临的形势和挑战，着眼发展、理清思路、制定举措，努力为xx家园新型社区治理贡献力量。

三、下一步工作打算

2018年四季度xx村将做好以下工作:

1、做好党建项目的初步实施工作。搭建“党建引领，示范打造口袋花园小巷，多元共社治”党居交流平台。

2、党组织吸收新鲜血液。计划发展入党积极分子1名，预备党员2名，转正党员1名。

3、在党建引领下，开展一次科普知识进社区活动，并开展一次大型消防应急演练，提高居民的安全意识。

4、做好年终总结及党建述职等工作。