社保局2021年度工作总结参考（精选10篇）
一年来，社保局在县委、政府的正确领导下，在人社局党总支的指导下，认真学习宣传和贯彻落实党的方针政策，围绕县委、政府各项工作部署和人力资源社会保障“十三五”规划，积极适应经济发展新常态，树立发展新理念，以“民生为本、依法经办”为主线，健全完善社会保险制度体系，进一步扩大社会保险覆盖面，持续改进作风，努力提升经办管理服务水平，经过全体干部职工的共同努力，圆满完成了全年各项工作任务。现将xxxx年工作情况报告如下：
一、加强领导班子和党组织建设
（一）建立健全组织机构，形成班子合力。按照区市关于“五险合一”经办管理体制改革工作的统一部署安排和要求，原社保局和医保中心合并，组建新的社保局。为完善党内民主，加强基层党组织建设，在县直机关工委和人社局党总支的具体指导下，于x月底完成了换届选举工作。
（二）严格落实组织制度，凝聚班子合力。坚持民主集中制，不搞一言堂，凡是作出重大事项均坚持由支部会议讨论决定。健全落实“三会一课”、民主生活会、党员干部学习等制度。今年共召开x次党员大会，x次支部委员会，研究解决工作中遇到的问题和困难，并对下一阶段的工作做出安排部署，领导干部讲党课x次。
（三）开展常态化学习教育，强化班子合力。开展党员领导干部党性、政治理论、业务技能常态化学习，增强理论和政治素质。同时，发挥好带头作用，使全体干部始终保持积极进取、奋发有为的精神状态，增强单位整体发展活力。围绕党的十九大报告、新修订党章等内容，先后组织了x次学习讨论，x次专题学习研讨会，每人撰写学习心得体会x篇，撰写不少于xxxxx字的读书笔记。
（四）坚持领导干部率先垂范，发挥班子合力。认真扎实开展“三进”活动和脱贫攻坚工作。党员领导干部带头，深入移民村、结对村、社区、企业，进行走访调查，宣传党和国家各项社会保险方针政策。为帮扶村、社区、困难群众和建卡立档贫困户筹集xxxxx元进行帮扶慰问，配合帮扶村制定发展规划，调动建档立卡户参与脱贫攻坚战的积极性。社保局帮扶xx户，脱贫xx户，其中xxxx年脱贫xx户。全县建档立卡户医疗保险参保率xxx%，养老保险参保率达xx%。
二、全面落实党风廉政建设责任制
严格按照“一岗双责”责任制要求，领导干部在抓好分管业务工作的同时抓好所分管科室的党风廉政工作，明确党员干部在党风廉政建设中的责任；加强对党员干部的经常性教育，学习区市县关于党员干部廉洁自律的各项规定，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力；建立完善了领导班子党风廉政建设“主体责任”清单和全面从严治党“三个清单”，严格落实问题整改，广泛接受监督；开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”专项整治，加强对社保基金以及“三公”经费监管制度落实情况的监督检查；落实各项财务制度规定，严格遵守区市县有关公务接待、差旅、会议等管理办法及相关规定。
三、狠抓干部作风建设，提升经办服务水平
一是结合“两学一做”学习教育，认真开展“群众评议机关干部作风”、“作风建设深化年”和“学、查、改”干部作风整治等活动，常态化推进干部队伍作风建设，领导班子和干部职工遵纪守法意识、廉政勤政意识、责任意识、创新发展意识明显增强，进一步提升了社会保险经办服务水平。二是严格依法办事，坚持原则，不徇私情，认真维护社会保险工作的严肃性和公平性，使社保工作的各个环节都置于严格的制度约束之下。三是通过学习教育、业务培训的方式，不断强化全员服务意识；完善各项业务的受理内容、办事流程、相关要求等，向广大办事群众亮明身份，接受群众监督；经办窗口以争优质服务窗口为目标，重点从服务规范、纪律要求和文明服务用语三个方面加强改进，努力为参保对象提供优质服务。
四、扎实开展各项社会保险经办工作
（一）完成经办机构合并。按照自治区关于“五险合一”经办体制改革要求，原社保局和医保中心撤销，新组建x县社会保险事业管理局。委托会计师事务所对单位固定资产进行了清查盘点。原社保局人员已纳入县财政统发。根据岗位职责范围，对部分人员进行了调整。目前正在做好参保信息数据清理、完善工作，为“五险合一”数据整合奠定基础。
（二）社会保险参保范围进一步扩大。将社会保险工作任务目标细化分解，加强部门联系，摸清全县人口底数，准确掌握参保扩面空间。巩固全面参保登记成果，实现应保尽保。采取多种形式对社会保险政策、业务经办流程、“互联网+”技术等进行广泛宣传，全年投入宣传经费达xx万余元，印制发放xx万余份宣传资料和宣传品，社会保险参保范围进一步扩大。截至xxxx年底，参加基本养老保险人数xx.xx万人，征缴养老保险费x.xx亿元；参加基本医疗保险人数xx.x万人；失业保险参保xxxxx人，征缴失业保险费xxx万元；工伤保险参保xxxxx人；生育保险参保xxxxx人；全部超额完成目标任务。
（三）稳步推进机关事业单位养老保险制度改革工作。按照自治区统筹安排，积极稳妥做好机关事业单位养老保险基金征缴、待遇发放、职业年金经办管理工作。xxxx年对全县xxx家机关事业单位退休人员进行了资格认证，认证率xxx%，在规定时间内完成全县参保单位清算期内基金清算工作，清算率xxx%。
（四）按时足额发放养老金，及时调整养老保险待遇。保证每月xx日前将应发养老金全额拨付发放银行，及时发到待遇领取人员手中。xxxx年，为x.x万养老保险领取待遇人员发放养老金x.x亿元，养老保险待遇领取资格认率、养老金支付率及社会化发放率均达到xxx%。为符合条件的企业退休、退职人员、国有企业退休教师人均增调基本养老金xxx.xx元，为全县城乡居民养老保险待遇领取人员每人每月增加基础养老金xx元，增加后每人每月xxx元，居全区较高水平。同时，加大养老金领取资格认证力度，全县认证人数xxxxx人，认证率达到xxx%。
（五）推进定点医疗机构“先住院、后付费”诊疗服务模式。在县、乡（村）xx家定点医疗机构实行总额预付制。继续完善总额控制下按病种分值付费方式，落实按病种分值结算定点医疗机构住院费用管理办法。推动分级诊疗，强化对医疗行为的监管，控制医疗费过快增长，提高基金使用效益。
（六）落实医疗工伤和生育保险待遇享受政策。认真审核各项保险医疗费用，及时支付“两定机构”符合规定的医疗费用，确保全县参保对象及时准确享受医保待遇。xxxx年，我县门诊统筹就医xx.x万人次，门诊大病就医x.x万人次，住院城就医x.x万人次。
（七）开展社保稽核年检，加强两定机构监管。开展社会保险联合执法检查和社会保险费清欠征收行动，实行书面稽核和实地稽核，全县共有参保单位xxx家，书面稽核率达到xxx%，实地稽核率达到xx%，清理社会保险费xxxx万元。加强和规范我县xxx家定点医药机构协议管理，落实定点医药机构报备制；通过自治区基本医疗保险医保服务监控系统，对我县范围内的定点医疗机构筛选的疑点问题进行逐一阅读，加大医保基金违法违规行为的查处；落实医保服务医师诚信管理制度，年内xxx名医保服务医师协议签订率达到xxx%；落实医保监控制度，全年对全县协议医药机构进行了x次集中检查。
（八）加快被征地农民参加养老保险工作。在各部门的协同配合下，认真落实被征地农民养老保险政策。全县应参加被征地农民养老保险人数xxxxx人，参保登记率xxx%，参保缴费xxxx人，领取养老金待遇人数xxxx人。xxxx年争取县财政预算外资金xxxx万元，历年财政累计补助资金x.xx亿元。
（九）推广社会保障卡综合应用。通过多种渠道向广大参保群众宣传社保卡具备的门诊看病、买药、住院结算等医保功能，个人参保信息查询功能，待遇领取、社保缴费、金融支付等金融功能，实现“便民、利民、惠民”的目标。xxxx年，我县制作发放社会保障卡约xx.x万张，参保人员持卡就医率达到xx%，通过社保卡发放养老金人数比例达到xx%。
五、创新工作
（一）实现全国异地就医联网结算。完善城乡居民区外异地就医即时结算程序，认真做好我县城乡居民异地就医备案及信息录入工作。xxxx年，我县与x、x、x等xx省份实现跨省异地就医直接结算，区外异地备案xxx人，跨省就医直接结算xx人次。
（二）推进“一站式”结算。与商业保险公司在政务大厅实行合署办公，并依托软件公司实现了基本医疗保险、大病保险和民政医疗救助、财政补助、扶贫救助在院端“一站式”结算。
六、存在的主要问题
xxxx年，我县各项社会保险目标任务虽然圆满完成，但是存在一些突出问题。
一是班子成员领导能力有待加强，工作方法不细致，有简单急躁现象，开拓创新、对外配合协作意识不够；内部建设需要进一步加强，一些规章制度没有得到全面落实，部分干部的视野不开阔，业务能力还有待进一步提高；解决群众反映的问题，为参保群众服务方面还存在一定差距，社保政策宣传方式不多，力度不够。二是企业不参保、漏保和拖欠社会保险费问题严重，社会保险扩面、征缴、清欠工作难度大，特别是部分国有改制企业养老金拖欠数额较大。三是因被征地农民养老保险所需财政资金数量大，预算安排资金少，不能满足参保群众需要。我县被征地农民参加养老保险的资金筹集率低，未到龄人员未及时办理参保缴费，致使在全区排名靠后。四是医保程序不能随政策变动及时调整，造成经办机构业务操作运行不够顺畅，影响经办服务质量。
七、xxxx年工作计划
（一）强化政策宣传和舆论引导。积极协调税务、银行、医疗、医药等协作单位，把社保政策和业务宣传融入窗口日常经办服务全过程。以被征地农民养老保险、社会保险扶贫、医疗保险待遇政策等为重点，利用多种方式，规模化开展社会保险政策宣传，推动政策入脑入心，为社保改革和政策落实创造良好的舆论环境。
（二）依法经办，推进扩面参保。积极完成区、市、县下达xxxx年各项目标任务，不断推进参保登记扩面。加强社会保险稽核管理，强化“两定机构”日常监管，及时纠正查处违规案件，规范基金财务管理，控制不合理医疗费用。做好社保基金预测、预警分析，确保基金安全平稳运行。以中小微企业、农民工、灵活就业人员和中断缴费人员为扩面重点，提高参保缴费率。进一步落实社会保险费申报缴纳管理规定，强化应缴尽缴、应征尽征，加强与人社、税务等部门联合，针对欠费单位制定专项清欠计划，采取联合清欠、上门约谈、定期催缴等方式督促缴费，努力做到应保尽保、应收尽收，切实维护职工的合法权益。
（三）提高经办管理能力和服务质量。认真执行和落实各项社会保险政策，依法开展社会保险参保登记、申报缴费、待遇支付、基金监管等工作。完善各项制度和运行机制，优化经办程序，搭建便民服务平台，建成“五险合一”经办管理体系，逐步实现业务完全整合。加快推进社会保险信息化建设，推行“互联网+”技术，落实“x+x”城乡居民社会保险业务下沉服务事项，探索社会保险网上申报、网上受理一单式服务流程，为参保企业提供“保姆式”服务，继续推进社保卡综合应用工作。
（四）加快被征地农民参加养老保险工作进度。严格执行被征地农民养老保险经办规程，做好参保缴费工作，根据财政补助资金情况，适时按年龄段开展参保缴费工作，积极动员已参保登记被征地农民缴费。
（五）做好统筹兼顾，稳步推进。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策和区市县关于开展各项主题活动的精神学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索和社会保险密切相关的新思路和新方法，与时俱进，开拓创新，统筹兼顾，合理安排，做到稳步推进。
我局始终坚持以民生为本，坚持“团结稳定和正面宣传为主”的方针，紧紧围绕全局中心工作，不断转变观念、夯实基础，积极、全面、准确地做好新闻宣传工作，形成了人社系统宣传工作新局面。
一、推陈出新、搭建阵地，把握人社宣传工作主基调
（一）牢固信息宣传主阵地。截至今年x月底，共编发《__市人力社保舆情专报》五期，上报省内外相关舆情xx余篇，主动和各类媒体沟通，积极宣传报道人力社保工作，共联系媒体报道我局工作xx余次。xxxx年x-x月，市局办公室共刊出简报xx期，其中《__人力社保》xx期、《__人力社保（专报）》x期。录用各地、各处室、单位信息xx条，其中录用县（市、区）信息xx条，处室、单位信息xx条。两办录用我局上报信息xx条，其中国家级录用x条，省级录用x条，获得国务院领导批示x篇，省领导批示x篇，市领导批示x篇。
（二）主动出击传统新兴媒体。加强与本地主流媒体的合作，在《__企业》开设专版，与__电视台合作共建《人社专栏》，深度报道解读社会群众关心的热点、难点问题，加大正面宣传力度。在对外宣传方式上我局不断推陈出新，勇于打破传统的、单一的局限于报纸媒体宣传的狭小圈子，借助 “__就业”微信平台、“__发布”和“__发布”微博平台等新媒体为载体，加强人力社保工作动态信息向社会传递，及时向社会公众全面提供社会保险、劳动关系、人才人事、职业培训、就业服务等方面的办事指南、信息查询、举报投诉等事项。
（三）用好用活xxxxx咨询平台。xxxx年xx月我市人力资源和社会保障“xxxxx民生热线”正式上线，自开通以来，服务平台日臻完善，服务功能日益多样。截至今年x月份，全市xxxxx来电总量突破xx.xx万大关，公众满意评价率为xx.x%。今年第一季度全市来电量x.x万个，与去年第一季度x.x万个的来电量相比，同比增长了xx%。随着社会影响力和群众认可度的不断攀升，xxxxx已经成为人力社保部门与群众的“连心桥”。
二、提纲挈领、集中宣讲，坚持大型宣传活动主阵地
（一）深化全市“千名人社干部联万企”活动。依托“千名人社干部联万企”活动平台，积极当好企业发展的参谋员、宣传员、服务员、指导员。今年以来，全市人力社保系统已组织xxxx多名干部走访对接企业xxxx家，解决涉及的人力社保业务问题近xxxx个，受到了广大企业的普遍欢迎。深入企业开展调研，结合就业、社保、人才、劳动关系等面临的形势，及时提出破解困难、服务企业的针对性措施。今年以来，已开展调研活动x次，参与调研xxx人次。举办企业培训会、座谈会和民主恳谈会等xx场次，向企业宣传国家政策法规，参会企业负责人近xxxx人次。
（二）筹备好__市首届“双爱”宣传周大型宣传咨询活动。xxxx年x月，__市__区首届“双爱”宣传周大型宣传咨询活动，在__区青少年宫广场举行。活动现场设置了劳动合同、职业技能培训和就业与失业保险等xx个咨询台，开展劳动法律法规咨询服务活动，共接待咨询xxxx余人次，发放宣传册xxxx余份。今年是“双爱”活动深化落实之年，我市紧紧围绕“六有六要”目标，充分发挥劳动关系主体作用和三方机制协调作用，精心设计“十大行动计划”，推动“双爱”活动在__落地生根结果。
（三）组织好医疗保险反欺诈“亮剑”专项行动宣传日活动。医疗保险反欺诈“亮剑”专项行动宣传日活动主要以图版的形式展出《社保法》、《刑法》第xxx条“骗保入刑”的法律解释、全省各地市近年医保反欺诈及开展专项行动以来取得的成果；设立xx个咨询台开展了社保、劳动等政策法规及健康现场咨询；并发放了专项行动宣传手册x千余册；现场受理医保欺诈行为的投诉举报等。
三、搭建梯队、夯实基础，唱响宣传队伍培养主旋律
（一）建章立制，出台宣传工作实施细则。根据市委、市政府及省厅对宣传工作的总体要求，结合全局年度工作目标任务实际以及局内设处室、下属单位工作职能等情况，从我局实际出发，出台《__市人力资源和社会保障局关于加强和改进新闻宣传工作的意见》。从提升思想认识、强化组织领导、扩大宣传阵地、突出宣传重点、完善工作机制等五方面入手，进一步加强了组织领导，强化了工作措施，将新闻宣传工作纳入到对各处室和下属单位年度综合工作考核的一项重要指标，与评先评优挂钩，为全面提升全市系统宣传工作层次与水平提供了保障。
（二）完善保障，夯实信息宣传队伍基层基础。在全市系统统一建立新闻发言人、网络发言人、网评员和联络员“四位一体”宣传工作机制，畅通舆情信息汇集报道渠道，健全舆情领导工作机制，从组织体系上进一步加强对宣传工作的组织保障。全市系统共明确人员xx人，平时加强网络舆情的日常监管，定时浏览我市人力社保领域的舆情信息，重点关注舆情首发网站和网民活跃程度高、影响大的网站、论坛等网络舆情信息集散地。同时建立舆情信息应对处置工作制度，对舆情监测、舆情研判、舆情分级、处置上报等程序细化规定，以更加规范的工作方式加强对突发事件、舆情信息的应对处置。
全面贯彻党的十八大精神，认真落实中央及省市区文件精神和要求，以加快农村经济发展、增加农民收入、提高农民生活质量、培育有文化、有技术、懂经营、会管理的新型农民为根本，搞好村庄规划建设，整治脏、乱、差，整合社会资源，深入开展开发式扶贫等各项帮扶工作，确保201x年的脱贫工作按计划落实。对新建村和吴大村201x年度的脱贫工作遵循以下原则：一是深入调研，摸清底数;认真分析，立足实际，突出区域特色，提高规划的针对性和可操作性。二是结合实际，突出重点。以增加贫困户收入为目标，围绕一村一品壮大主导产业，培植后续产业，发展公共事业，实现经济社会全面协调发展。三是遵循规律，狠抓落实。从群众最直接、最关心、最迫切需要解决的事情入手，立足当前，着眼长远，注重实效，循序渐进，稳步实施。四是广泛动员，积极推动。动员引导村民积极参与新农村建设，争取各级政府支持，实施项目带动战略，打造示范带动平台。
二、建设目标及任务建设内容
201x年我们本着找准方向、突出重点、维护稳定为基本目标，通过扎实工作，为新建村和吴大村建设全面发展打下扎实基础。
(一)、大力发展农村经济，努力增加农民收入
(1)加大劳动力转移就业力度，多渠道增加农民收入;
(2)大力支持村民回村创业兴业，促进农民经济增收;
(二)、帮扶新建村加快基础设施建设，改善农村生产、生活环境
(1)完成区扶贫项目100KW村级光伏电站及30KW户用光伏电站建设;
(2)完成扶贫车间建设、项目实施;
(3)完成村内太阳能路灯安装及断头路道路改善;
(4)完成村内330亩土地流转项目;
(5)完成村主干路加宽、绿化、沟河塘清理工作。
(三)、帮扶吴大村落实好各项脱贫工程
(1)按照一村一策、一户一法的思路，加强惠农政策的扶持，采取项目扶持、党员干部包扶等形式，积极精心组织扶贫工作。
(2)积极发展种植业和养殖业：
(3)在前期帮助扶持贫困户产业脱贫工程的基础上，进一步加大投入，吸引大户能人带动，确保种养殖产业取得实效。
三、帮扶单位和帮扶人员责任
(一)进一步落实单位包村、干部包户，确定每户贫困户都有一名帮扶责任人;
(二)帮扶责任人每月到村帮扶不少于一次，与贫困交流谈心和解决贫困户的实际困难。
(三)节日期间走访慰问贫困户，为他们解决生活困难。
(四)开展送温暖、献爱心活动号召全局干部职工为贫困户捐款捐物。
(五)加大帮扶单位的帮扶工作力度，为贫困户出谋划策发展特色种植及养殖业，提高经济收入，早日摆脱贫困。
在这年末之际，本人就所负责的工作做出以下总结：
在总结前，介绍一下本人负责的工作，大概包括：办理社保和公积金等业务；负责各展会项目的收费和开票工作；展会项目的各类合同、协议等的整理归档。
首先，在每年的3至6月间，是营业执照、各种证书的年审时间，每年的7月份，又要进行社保和公积金缴费基数的调整，正巧这期间公司的业务最忙碌，公司目前三个展览会都在这期间举办，所有工作都堆在了一块。
我一方面准备年审、缴费基数调整规定提交的林林种种的材料，而且必须上门前办理，常常外出，由于业务的繁忙到现场后还得等候很久的叫号，有些收费项目还要另外跑去指定银行缴费后才能继续办理；有时还得面对办事机构人员存在的服务态度问题，如果这些工作不能在规定时间内完成，公司将会受到相关的处罚。因此，事情能不能顺利完成都带来了一定压力；在这方面，公司配有专职的司机，为我的工作提供了便利。
另一方面，还要和财务部结算展会后的费用及解决各种产生的问题，财务问题必须细心而且敏感，只要出现失误，就必须接受领导的教育批评和承担相关后果，顶着这些压力，我常常调整心态，目前这项工作都没有出现过大的失误，在领导的教育要求下，把工作越做越细，越做越规范，避免出现不应该的错误。在工作时间内不能完成的，我自觉加班加点，始终坚持，最后都能按时按规定完成全部工作任务。
社保和公积金都属于政策性很强的工作，虽然这些工作都有办事指南指引帮助，但当中的许多细节都需要时间和靠自己思考。现代社会的发展快速，相关办事机构的网络也迈向信息自动化，新的政策法规和最新通知都是在网上发布，各方面的资讯要常常抽空上网关注和了解，就在今年的8月份，省社保的征收缴费工作转移到了省地税办理；紧接着在10月份，市社保的征收工作转移到了市地税办理，社保业务的征收转移，产生了新的业务操作流程；通过参加地税部门的培训会议，学习掌握新的业务知识，在遇到不懂的问题及时向相关部门咨询。像以上这些突变的情况，我都投入了足够的精力去关注了解，让新业务及时得到办理。
其次，是关于展会项目的收费和开票工作。由于公司展览业务的特殊性，年末所做的展会项目收费及开票工作，其实是属于20xx年展会的，在这方面，口腔展项目组、音响乐器展项目组及分析展项目组的展务人员都非常负责，从最初的商量沟通到现在产生的默契，我们的工作一直稳定进行，对展会费用的到帐及开票情况，我们都定时检查核对，尽可能避免出现失误和问题的发生；对财务制度规定的一些办理方法不明白的地方，与财务部密切联系和沟通解决。在对例如业务员借取发票或一些证明文件上，我制作了相关范本，尽量帮助同事，满足各方面的要求。
最后谈谈各类合同、协议的整理归档。合同、协议的整理归档是一项很琐碎的工作，从建立归档文件的目录到文件的收集、登记、分类及整理归档，都要考虑其中的细节。例如文件的类型分别；文件年份的分别，公司下半年所签定的合同或协议，通常是属于下一年的文件，所以特别需要留意分类；还要检查收集到文件的完整性。每一个操作环节听起来都很简单，实际做起来耗脑力又耗时间。在整理过程中遇到不合理的地方还要不断更正和完善。
合同、协议作为具有法律效力的文件，在平常时候或许只是摆着或者偶而查阅，但在需要的时候却是非常重要的有力凭证。这方面我非常庆幸，无论是文件的收集或登记，同事们都予以了重视，与我一起配合完成。
以上就是本人对今年各方面工作的概括总结。通过以上的工作体会，在社保和公积金的政策法规方面的知识我还掌握得不够全面，尤其是接触这工作之前的相关政策法规，这是接下来我必须增强的工作内容。
1、规范项目管理，严把环评审批关。我局在认真贯彻落实《环境影响评价法》和《建设项目环境保护管理条例》的同时强化新建项目环境管理，按照国家产业政策和环境保护相关法律法规严把审批关，杜绝违反国家产业政策、浪费资源、严重污染环境和破坏生态的项目;加强辖区内建设项目的日常监管，定期开展项目清查，对未按规定履行环评报批手续的、未批先建的项目，督促限期补办环评手续，对已经生产的但未履行“三同时”验收的企业，督促完善验收手续。今年以来，凤凰山工业园区新建项目13个，辖区内新建建筑项目10个，三产服务业110家，通过环保验收的项目共有xx家，另有6家进入验收程序，确保了建设项目“环评”执行率达100%，“三同时”执行率达90%以上。
2、加大排污费征收力度，强化环境监管。为进一步拓宽开征面，我局加大对建筑行业、三产服务行业和园区企业的排污费征收力度，严格执行排污申报和排污费征收使用管理的相关规定，依法开展排污收费工作。同时，通过加强领导，采取对策，深入企业积极宣传环保法律法规，不仅增强了排污企业对环境保护的法律意识，同时也促进了企业污染治理的积极性。截至目前，上缴排污费88.8万元(三产33万、建筑52.8万、园区3万)，入库率100%，完成年度目标任务的56%。
3、强化饮用水源保护，加大现场监管力度。为了做好集中式饮用水源地的保护工作，保障人民群众饮用水安全，我局加大环境执法力度，加强对饮用水源地的监督、检查和管理，并按照乡镇集中式饮用水源保护区划分的技术规范和相关要求，对全区9眼集中式饮用水源井进行实地勘查，确定每眼水源井具体位置、环境状况、水源水质、供水人口等基础情况，并设立标志明确的保护区边界，进行警示和提醒。目前，我区9眼集中式饮用水源均达到二级保护区标准，饮用水合格率达100%。
4、着力解决热点难点，深入开展环保专项行动。年初以来，我局加大执法力度，深入开展了一系列严厉打击违法排污企业，保障人民群众环境权益的环保专项行动。以开展专项行动作为环保执法的一个有力抓手，把环保执法渗透至方方面面。一是加大力度集中整治了一批群众反映强烈的饭店油烟、娱乐噪声扰民问题;二是加强对锅炉烟尘的专项整治，最大程度的减少和控制烟尘的排放，同时，对新上项目强力推行使用清洁能源。三是加大对新“五小”和“十五小”的关停力度。四是在高、中考禁噪期间我局和多家相关部门联合下发文件进行事前告知，并由环保牵头联合公安、城建、市容等部门对辖区所有建筑工地、噪声敏感集中区域进行联合执法检查，确保禁噪工作落到实处。五是全面开展环境专项执法检查工作。年初我局成立了环境专项执法检查领导小组并制定工作方案，对辖区玻璃、燃煤锅炉、混凝土搅拌、废水排放企业以及涉重金属、危险化学品等企业污染治理设施运行情况进行了现场检查和安全隐患排查，有效保障了群众合法环境权益和我区环境安全。六是扎实开展大气污染防治工作。今年4月份，我局联合土地、安监、公安、供电等多家部门依法对相山辖区内的十家非法石料加工场进行依法取缔，有效控制了我区大气环境污染，提升了辖区空气质量。
年初以来，我局开展的各项环保专项行动共出动执法人员980多人次，车辆480多辆次，监察企业660多家。
(一)、加强环境监管，着力维护人民群众的环境权益。
1、及时查处环境污染投诉，保障群众切身利益。我局一直高度重视群众来信来访工作，对处理信访案件建立一套完善的规章制度。同时，我局本着“热情主动，有诉必应，及时处理，迅速反馈”的原则，妥善处理群众来电来访，切实维护了群众的环境权益，得到了群众的好评。全年共受理环境污染投诉案件21件(油烟8件、噪声6件、其他污染7件)，处理率100%，结案率100%，群众满意率98%以上。
2、全面落实秸秆禁烧工作，着力提升辖区空气质量。
我局始终把做好秸秆禁烧提高辖区环境质量作为一项重要工作来抓，为确保在秸秆禁烧期内“不着一把火，不冒一处烟”，我局早打算、早安排，积极制定《XX区秸杆禁烧工作实施方案》和《秸秆禁烧巡查工作方案》，成立XX区秸秆禁烧领导小组，实行逐级分包、责任到人、上下联动、部门协调的机制。秸秆禁烧期间，全区共印发秸秆禁烧宣传单8万余份，印发《禁烧秸秆告家长书》3万余份，悬挂宣传条幅6000余条，制刻光盘300余盘，出动禁烧宣传车300余辆，签订禁烧承诺书19678份，印制文化衫20xx余件，印发简报22期，通过报刊、网络、电视台宣传报道260余篇次。全面实现秸秆禁烧，使空气污染得到有效控制。
(二)、加强环境法制宣传，全面推进生态文明建设
1、加强环境法制宣传，大力开展生态创建。一是在深入企业日常监管的同时，积极向企业负责人宣传环境环保的法律法规、环保相关政策及省市文件精神，积极推行“清洁生产”，大力发展循环经济;。二是结合“6.5”世界环境日、“4.22地球日宣传周活动，积极组织企业，采取多种形式，共制作宣传条幅200余条，散发宣传资料3000余份，同时，为加强对企业职工的环境知识的宣传，在企业大门口设置宣传咨询台，认真解答他们提出的关于环保方面的问题;三是向重点企业宣传《最高人民法院、最高人民检察院关于办理环境污染刑事案件适用法律若干问题的解释》，同时向他们宣讲了紫金矿业集团股份有限公司铜矿重大污染事故案、重庆云光化工有限公司环境污染事故案等典型案例，通过以案说法的形式进行宣传，切实维护了环保法的尊严，真正让企业负责人遵守环保相关法律法规当成一种自觉行动。通过多种形式的宣传，进一步增强了企业负责人的环境意识。
2、以改善农村环境为根本，积极推进农村环境综合整治。我区农村连片整治项目实施以来，我局按照区农村环境连片整治领导小组的统一部署，结合渠沟镇实际，以”打造清洁乡村，建设美好家园“为总体思路，重点实施推广改善农村村容村貌、生活垃圾和废水的集中收集、处置及污水处理设施建设等项目。通过项目的实施，使我区受益人口达2.97万人，受益面积达5.06万亩，农村环境连片整治工作取得了初步成果。
(三)、以优化环保部门自身职能为目标，全面强化队伍能力建设
1、强化管理，全面开展机关效能建设。完善内部管理、执法规范、服务发展多项制度措施，查摆自身问题，制定强化措施加以整改。同时，全局工作人员分别作出工作效能和工作职责承诺，全面改进机关作风，提升服务效能。通过一系列措施，提高了环保干部队伍的整体素质和干事、创业、为民的能力。
2、健全机制，深入开展党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，加强党纪政纪条规和警示教育，完善教培和管理制度，加强权力运行监督，以优良的党风促政风带民风。认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，充分认识学习贯彻《廉政准则》的重要意义，进一步增强贯彻落实的责任感和紧迫感。
3、加强学习，全面提升环保执法能力。为进一步提高全局工作人员的业务素质和执法水平，我局年初制订了业务学习计划和相关保护执法培训计划，同时坚持学习《环境影响评价法》、《建设项目环境管理条例》等相关环保法律法规，以适应新时期环保工作的要求，打造一支素质精良、业务精通的环保队伍。
二、20xx年工作打算
20xx年，我局将继续围绕环保中心工作，以求真、务实、高效的工作作风，积极谋划，重点推进，力争使各项工作取得新成效。
1、继续严把环评审批关。进一步强化对污染源头的控制，严把建设项目环境准入关，严格执行并落实”环境影响评价法“和”三同时“制度，抓好项目环保审批管理。
2、继续加大工业污染防治力度。巩固和推进重点企业污染减排工作成果，继续加大工业污染源防治力度，加快污染防治设施建设，强化污染防治工作，完成减排任务。
3、继续强化环境执法监察。严厉打击环境违法行为，依法调查处理环境纠纷和环境污染事故。继续开展好”整治违法排污企业，维护群众健康“环保专项行动。
4、切实加强农村环境保护工作。扎实开展农村环境整治工作，重点抓好农村饮用水水源地保护、生活垃圾和污水处理、畜禽养殖污染防治及农村工矿企业污染监管。
5、继续强化排污费征收工作。进一步拓宽排污费征收面，依法开展排污费征收工作，做到应收尽收完成年度征收任务。
6、继续加大环境保护宣传教育力度。继续以绿色创建、”6.5"世界环境日为契机，开展形式多样的宣传教育，提高人们的环境保护意识，大力弘扬和发展环境文化，倡导生态文明。
7、抓基础，不断加强环保自身能力建设
现将20xx年年度信息公开工作情况报告如下：
一、基本情况
根据相关规定的具体要求，我局成立了以市环境信息中心为信息公开责任主体的信息公开体系，按照要求主动公开涉及环境质量、建设项目审批、环境治理和污染减排等重点信息的公开，在市网站开设生态市建设、环保重点领域专栏，截止20xx年12月31日，我局政府信息主动公开部门文件55条，政策解读2条，建设项目受理信息165条，拟审批验收信息165条，审批验收信息138条，环境空气质量信息316条，水质数据51条，重点流域水质数据11条，人事、资金信息3条，统计数据、规划计划、总量类信息56条，依申请公开网上数量11条，其中群众来信咨询申请获取信息3条，信息公开工作运行机制健全，信息公开工作得到顺利开展。
二、主要做法
(一)加强组织领导。
市环保局局党组高度重视政府信息公开工作，成立了以田军局长任组长，分管领导陈玉琴为副组长，机关各处室、各相关事业单位主要负责人为成员的信息公开工作领导小组，领导小组根据政府信息公开工作实际，先后多次对政府信息公开进行全面安排部署、督促检查并提出明确要求，形成局主要领导总负责，分管领导具体负责，信息中心统一安排、各处室、单位明确各自工作职责，理顺内部管理机制，具体承办环境信息公开的工作机制，为政府信息公开工作的开展提供了组织保障。
(二)加强业务培训与指导。
采取多种形式，组织局内部干部职工认真学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》、《环境信息公开办法(试行)》、《涉密文件管理规定》、《计算机信息系统保密管理规定》等各项工作制度等相关内容，为进一步完善政府信息公开工作机制，提高各处室、各单位对信息公开工作重要性的认识，优化服务流程，提高了政务服务水平。并且不定期对机关各处室、事业单位网站信息员进行集中培训，进一步推进了政务信息公开工作稳步运行。
(三)完善相关配套制度。
1、建立健全政府信息公开工作制度。为规范市环保局政府环境信息公开工作，深入依法行政，保证公民、法人和其他组织依法获取政府环境信息，充分发挥环境信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用，根据新《环保法》、《中华人民共和国政府信息公开条例》、《环境信息公开办法(试行)》和省、市有关规定，制定出台了《市环保局环境信息公开管理办法》，建立相应的组织机构和具体职责，明确了政府部门环境信息公开的范围，健全了依申请公开的办理程序。
2、完善了政府信息公开指南和目录编制。按照泰州市政府办的统一要求并结合工作实际，编制了《泰州市环境保护局政府环境信息公开指南》和《泰州市政府环境信息公开目录》，目前市环保局信息公开目录包含机构职能、政策文件、规划计划、统计数据、资金信息、民生公益和信息公开年报等几个主要板块，并根据环保部统一要求，在市网站开设重点领域环境保护专栏，及时公开相关环境保护信息内容，同时在市环保局官方微博每日定期发布环境质量数据。
3、建立了市环保网站内容更新责任制度。为督促机关各处室、事业单位做好相应信息公开工作，市环保局根据要求将市环保局门户网站内容更新进行责任分解，由各市(区)环保局、机关各处室、事业单位具体负责各自板块内容，由市环境信息中心进行统计分析，并定期通报，确保信息及时有效公开。
4、不断重视环境信息公开保密工作。我局对信息公开保密工作一直以来就非常重视，从基本制度、台账资料、档案管理、系统平台建设等方面进行全面完善落实。同时定期对网站发布内容进行检查，杜绝泄密事件的发生。
5、建立污染源环境监管信息公开工作实施办法。我局深入、有序、稳妥地推进污染源环境监管信息全面、客观、及时公开，按照依法规范、公平公正、及时全面、客观真实、便于查询的原则，认真做好污染源环境监管信息公开工作，切实保障公民的环境知情权、参与权和监督权，引导公众更加积极地参与环境保护，目前在市环保局信息公开栏目建设污染源环境信息公开重点专栏，公开内容主要包括重点监控污染源基本情况、污染源监测、总量控制、污染防治、排污费征收、监察执法、行政处罚、环境应急等环境监管信息。
6、加强信息公开舆情引导。环境保护信息公开涉及面广，涉及民生类信息量非常庞大，信息公开同时也给我局带来非常庞大的网络舆情压力，我局建立了较为完善的舆情监控与处置制度，及时收集、处置、反馈媒体和网民关注的辖区内环境热点和焦点、各类重大与突发环境事件信息，有效的为生态市建设提供了良好的网络环境。
三、下一步打算
1、进一步深化信息公开形式和内容
不断丰信息公开的形式，进一步加大征求意见、视频访谈等开，积极构建信息桥梁，积极体现信息的完整性、系统性，积极探索环保重要事项和决策事先征求公众意见的工作，同时需要探索做好公众关注度高、环境影响面广和舆情渗透力强的环保事项的信息工作工作。
2、探索环保工作网络互动性
充分发挥市政府门户网站、市环保局门户网站作为我局信息公开第一平台作用，增强网上信息公开服务功能，提高网上服务效率。加强环保行政部门与公众的互动，探索根据环保工作特点，有侧重点地进行网络互动。
3、积极推进智慧环保建设
积极推进泰州市智慧环保平台建设，通过信息化手段加强环境监管，对环保数据信息进行集成，达到整合利用的效果。
4、积极监督市(区)环保局和事业单位信息公开工作
二OO七年度工作总结
年初以来，我局在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实胡锦涛总书记来围视察慰问指示精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，严格落实科学发展观，牢牢把握住项目管理、污染控制、监察执法三大抓手，不断强化环境监测、环境宣教和环境信访三项基础性工作，着力突破优化环境与开放引资两个关键环节，圆满完成了县委、县政府和上级环保部门下达的各项任务和考核指标。一、一年来主要工作成效
（一）认真开展了“为民、务实、清廉”主题教育和“送温暖、办实事、谋项目、促发展”活动，党员干部的素质得到了提高，为人民服务宗旨意识进一步增强。
（二）污染源治理工作成效显著。辖区内化学耗氧量、烟尘、粉尘、二氧化硫等4种主要污染物排放总量分别比2006年削减4%、4.70%、4.30%和3.6%；伊逊河上游水质达到Ⅳ类水标准，达到省规定的Ⅳ类水功能区划要求。
（三）与建设规划部门共同努力，大力发展集中供热事业，实现新增集中供热面积12万平方米，总供热面积达到102万平方米。同时，通过取缔县城原煤散烧锅炉，推广型煤锅炉和清洁能源，严格新上锅炉审批，使县城大气环境质量得到了进一步改善。
（四）严格规范建设项目环境管理，全县共审批建设项目125个，总投资31285.32万元，环保投资1632.4万元，其中市批项目6个，县批项目119个。未发生错批、漏批和越级审批现象。建设项目环保审批把关率及“三同时”执行率均达到100%。
（五）圆满地完成了放射源安全监管工作。组织开展放射源安全检查，出动监察人员20余人次，对全县37个乡镇的44台辐射源和2个放射源进行了逐个的现场检查，规范和强化了放射源保存单位的监督管理，确保核辐射安全。
（六）不断深化工业污染防治工作。深入开展了整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动，确定30余家违法排污企业为2007年度专项行动挂牌督办单位。同时，积极督导企业进行污染治理，先后完成了顺达铸造材料有限公司、宏源铸造材料有限公司和克瑞特化工材料有限公司的限期治理工作，并对双九精淀粉公司、长宏淀粉公司和银河淀粉公司等企业下达了限期治理任务。
（七）马铃薯淀粉加工企业治理整顿行动取得初步成效。一方面加强了对排污者的教育，另一方面加强了对排污行为的监控，先后关停无治理设施小淀粉加工摊点40户，对252个污染严重的加工户采取了限制直排，污水排放得到有效控制，全县特别是伊逊河流域的河水污染得到明显缓解。
（八）大力推进清洁生产审核工作。在完成了鑫泰矿业有限公司、峰达天然石英砂有限公司、宝乐食品有限公司、北雁铸造材料有限公司等4家企业的清洁生产审核工作的同时，对县医院、新华生矿业公司、雄威化工公司、通利水泥公司和华兴食品公司的清洁生产审核工作已经启动。
（九）环境应急工作体系得到了进一步完善。组织县内20余家重点企业编制了《环境污染事件应急预案》。
（十）环境保护宣传教育工作和绿色创建活动有序开展。今年全县又有5所学校、1家饭店、1个社区和1个机关申报了市级绿色单位。
（十一）环境信访工作有序进行。全年共受理环境投诉45件，答复人大代表、政协委员建议、提案4件，做到了件件有调查，事事有结果，处理率达100％。
（十二）强化排污费征收管理工作，做到了公平、公正、公开，严格执行了收支两条线管理制度,共征收排污费180万元。
（十三）外联引资工作成效显著。全年引进县外资金180万元，引进专项资金510万元，实现固定资产投资1190万元，超额完成了县委、县政府下达的招商引资任务。
（十四）完成了机关党建、精神文明建设、机关效能建设、商业贿赂治理等相关工作，机关工作秩序和工作效率得到了进一步规范和加强。
（十五）圆满完成了文明生态村包建、农家游帮扶、防火防汛、贫困村扶持和县委、县政府交办的其他工作任务。
二、主要工作举措
（一）抓好一个中心，生态县建设步入正轨
一年来，县环保局把生态环境保护作为中心工作，积极贯彻“污染防治与生态保护并重、生态保护与生态建设并举”方针，把全国生态示范区建设、自然保护区建设、风景名胜旅游区建设和文明生态村建设纳入生态县建设的重点工作来抓，充分发挥综合组织协调职责，协调农牧、林业、水务等有关部门和单位发挥生态建设主力军作用，生态县建设各项工作取得了长足进展。
一是《生态县建设规划实施方案》已经编制完成。《方案》明确了2006—2020年生态县创建工作的总体目标、工作步骤和启动时段的主要任务，同时对组织领导、工作机制和保障措施也做出了明确的规定,下一步将重点报请县生态县建设领导小组研究部署《方案》的落实工作。
二是抓住生态县创建基础，做好区域环境规划编制工作。围场镇、四合永镇、棋盘山镇环境保护规划的编制工作有所进展，塞罕坝森林公园区域环境影响评价已通过审批，实施后将对该区域各项旅游开发项目和其他项目建设的规划审批起到重要的指导作用。
三是以红松洼和塞罕坝国家级自然保护区为重点，强化保护区监督管理工作。继续抓好红松洼自然保护区、塞罕坝自然保护区、木兰围场自然保护区和御道口自然保护区基础能力建设工作和日常监督管护工作，有效保护生物多样性，促进自然生态恢复。同时，指导御道口自然保护区做好保护区建设规划的编制、评审工作。
四是加大文明生态村创建力度，推动农村生态环境建设。在协助抓好文明生态村各项软硬件建设的同时，加强农村建设项目管理，控制并逐步解决农药、化肥、农膜及畜禽养殖污染，继续加强农村饮用水源地管理和保护工作。
五是大力搞好清洁生产审核工作。充分发挥职能作用，积极做好“指导、监督、协调、服务”，积极联系承德市环科院有关专家对参加清洁生产审核工作的企业进行技术指导，并协调科研单位在审核方案编制费用上给予我县企业最大限度的优惠，有力推动了各企业顺利完成审核工作。
六是巩固和加强生态工程建设，生态县建设领导小组各成员单位继续协力推进天然林保护、“一退双还”、京津风沙源治理、水土流失治理等生态工程，为生态县创建打下了良好基础。
（二）把握“三大抓手”，环境质量持续改善
一是把握项目监管这个抓手，严把项目审批关。一年来，我们严格落实建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度，认真行使环保“第一审批权”和“一票否决”权，坚持把使用新工艺、新技术，在生产过程中减少物耗和能耗作为项目优先批准的重要条件，减轻了新建项目对环境的污染。对未批先建违法项目,责令停止建设并依法处罚;对违法企业进行曝光,在违法企业整改合格前,不审批该企业新改扩建项目，从源头控制污染和生态破坏，做到环评到位、三同时到位、跟踪管理到位，建设项目环境管理程序规范，管理档案齐全。一年来，共查处违规企业46家，全部补办了环评手续，同时审批各类新建项目125个，拒批选址不合理项目26个，新建项目环保审批把关率和“三同时”执行率均达100％。
二是把握污染防治这个抓手，加强老污染源治理。第一，认真落实污染物总量控制制度，完成了252家企业的二氧化硫和COD污染物排放指标的分配工作。第二，完成了对全县93户规模以上畜禽养殖企业的普查工作，为环境管理和政府决策提供了可靠数据。第三，为便于环境管理，配合市环保局对我县伊逊河水质断面进行了重新划分，将伊逊河上游断面移至哈里哈乡台子水桥。第四，对群众反映强烈的重点污染企业加强监控。年初以来，我局安排人员对克瑞特化工材料有限公司等重点企业进行了驻厂监控和随机采样监测，到目前为止已派出驻厂人员195人次，采样化验284个，保证了企业达标排放。第五，大力开展城镇环境综合整治，不断加大环保形象工程建设力度。积极配合建设部门推进集中供热，在供热管网覆盖范围内禁止新上燃煤锅炉，大力取缔黑烟囱，推广使用型煤和清洁燃料，共查处２２台不达标洗浴锅炉和１７台超标取暖锅炉，大力发展集中供热，县城集中供热面积达到102万平方米。县城大气环境质量得到了进一步改善，县城形象明显改观。同时，不断加强对噪声、二次扬尘、工业粉尘、机动车尾气、油烟污染治理力度，确保了污染源稳定达标排放，为广大人民群众营造了良好的工作和生活环境。第六，加强对县内不达标排污企业的限期治理工作，在政策、技术和治理资金等各方面给予大力支持，帮助4家企业在规定期限内完成了治理任务。同时，双九精淀粉公司治理项目已完成工程初步设计和预算编制工作。
三是把握监察执法这个抓手，严厉打击环境违法行为。一年来，我局以工矿企业和淀粉加工企业为重点，不断加大环境执法工作力度。在做好日常环境监察的基础上，全力开展了整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动，从9月1日开始，全局环境执法人员放弃周末和“十一”假期休息时间，出动人员180余人次，对辖区内的排污企业进行了认真的排查摸底，最终将郭家湾乡松树沟村石材加工小区和40余家违法排污小淀粉加工企业确定为挂牌督办违法排污企业，进行了停产治理，有效维护了区域环境安全。
（三）强化“三项基础”，保障能力不断提高 一是大力推进环境监测站标准化建设工作。不断加强环境监测装备水平和监测人员素质的提高，投资40万元购臵环境监测仪器设备23台套，先后派出9名环境监测技术人员赴承德市环境监测站学习培训，有力提高了环境应急监测能力和污染监控能力，为环境管理提供了可靠的技术保障。一年来，完成了对县城56台取暖锅炉和茶浴炉的监测任务；完成了对县城内26家建筑施工工地的噪声监测任务；完成了伊逊河水质断面变更监测点取样监测任务；完成了对县重点企业克瑞特化工材料有限公司两天一次的监督性监测任务；完成了对63家工业企业排污申报登记监测任务。
二是大力开展环境宣传教育工作，争取社会各界对环保工作和环保部门的广泛重视、理解和支持，促进环保工作的开展。县局以“五五”普法教育为重点，充分利用“四.二二”地球日、“六.五”世界环境日等活动日，开展环保宣传活动。活动展出了县环保局“行政权力公开”专题展板和“建设节约型社会”专题展板，向群众发放了《餐饮业排污费征收明白卡》、《美容美发业排污费征收明白卡》、《噪声超标准排污费征收明白卡》、《排污许可证申领明白卡》和《河北省环境保护条例》宣传手册等8种宣传资料共4000余份。同时，县局把绿色创建工作纳入重要议事日程，按照“抓试点、促提高、带一片、推普及”的创建思路，在全县成功创建了一批省、市级绿色单位。绿色文明深入到我县社会生活的各个层面，一种人人关心环保、参与环保的良好社会风尚逐渐形成。
三是强化环境信访工作，营造和谐稳定的发展氛围。环境信访是人民群众保护自身权益的重要渠道，也是环境执法工作手段的外延。我们十分重视环境信访工作，把维护人民群众环境权益、切实解决困扰人民群众的环境问题作为办理环境信访工作的出发点和落脚点，着重抓了两个方面的工作。一是严格落实环境信访领导接待日制度，把每周五确定为局领导信访接待日，按照“谁主管，谁负责”的原则，将每一个环境信访案件具体明确到责任单位、责任人，确保了每一个环境信访案件都能妥善办理，落到实处。二是坚持“五个抓住不放”，提高办结率。即：对上级环保部门批转交办的信访件抓住不放；对县委、县政府领导交办的以及其他部门转办的信访件抓住不放；对人大建议、政协提案所反映的环境污染问题抓住不放；对新闻媒体曝光的环境污染问题抓住不放；对群众直接来信来访反映的问题抓住不放，做到信访案件及时到场，按在规定的时间内办结。年初以来，共接待群众来访和12369环保热线投诉45起，办理人大代表建议和政协委员提案4件，全部进行了调查处理，有力地打击了环境违法行为，维护了群众的合法环境权益。
（四）突出“两个关键”，服务能力显著增强 一是突出“优化环境”这个关键，增强服务企业和群众的能力。我们把环境建设作为推动经济发展，服务百姓大众的突出任务来抓，研究确立了“以促进经济发展为中心，以树立环保行业新风、优化经济发展环境为目标，以民主评议行风活动为契机，以优化发展环境集中治理为主线，以全面提高干部职工素质和服务水平为重点，进一步转变环保部门职能和工作作风，提高工作效率，增强服务意识，为全县经济发展创造良好环境”的指导思想，积极改进工作作风，增强全局观念和服务意识，抓住行政职能转变这一关键环节，把优化经济发展环境同环保部门队伍建设、行业作风建设和机关效能建设有机结合，先后深入落实了“一站式”办公、“一费制”收费、“首问负责制”、项目班子成员“领办制”和环保干部职工联系重点企业和乡镇制度，又实施了“重点项目超前介入、预约服务制度”、和“环保工作人员服务考核否决制”，有力地促进了各项工作的深入开展。一年以来，先后请市环科院专家到御道口大唐火电、黄土坎养牛小区和魁仙食品公司等多个项目现场堪查，并出具了项目环评手续或选址意见，为项目立项实施解决了难题；积极争取市环保局的理解和支持，将原由市环保局审批的玄武岩、莹石开采等限额内项目委托县局审批，先后审批了山湾子热水汤村宏达玄武岩开采、龙头山乡浩竣矿产公司莹石开采、张家湾乡福临莹石矿等十几个项目；协调市环境监测站帮助天原药业有限公司GMP改造项目完成了验收准备工作；协调市环保局等有关部门对塞罕坝森林公园规划环评进行评估，加快了环评审批进程；组织新华生矿业有限公司为雄威化工有限公司浮选废水治理提供技术指导，提高了治理工程质量和进度，受到了企业和群众的好评。
二是突出外联引资这个关键，提高服务全县经济发展的能力。为认真贯彻落实县委、县政府关于开放项目工作的安排部署，开展好开放外联工作，我局以推进县域经济快速发展为宗旨，立足行业优势，加强组织领导、明确目标责任，广泛开展外联活动，积极协调和争取污染治理资金、生态环境保护与建设项目资金和环保能力建设资金，大力引进县外投资经济建设项目，有力推动了全县经济和社会的又好又快发展。年初以来，共引进专项资金510万元，其中争取中央支持县环境监测站能力建设资金85万元、红松洼国家级自然保护区基础建设项目补助资金60万元、天添乳业养牛小区粪便无害化处理项目70万元、棋盘山泓辉淀公司污染水治理项目150万元；争取省环保局支持神通铸造材料有限公司水和废气治理资金40万元、天围和铸造材料有限公司水和废气治理资金40万元；争取市环保局支持县环保局能力建设资金15万元、甘沟门文明生态村建设资金10万元、边墙山文明生态村建设10万元、顺达铸造材料有限公司废气治理项目15万元、长宏淀粉有限公司废水治理项目15万元。引进县外投资经济建设项目两个，一是北京大山子阳光金街国际商城有限公司投资1890万元与围场广原房地产开发有限公司合资的凌云大厦开发建设项目，该项目于7月份签订了投资合作协议，将于2008年4月份开工建设；二是由哈尔滨工业大学清洁能源研究中心提供技术，由石家庄王围投资1500万元建设的华润清洁煤配送中心项目，该项目已到位资金180万元，完成了“三通一平”建设及设备安装工程，12月初已开始试生产。
（五）依靠“三项建设”，打造依法行政廉洁高效的环保队伍
一是加强党风廉政建设，在环保队伍中筑起思想和制度两道防线。我们按照县纪委加强和改进党的作风建设，以党风建设带动政风和社会风气建设的要求，重点开展了警示教育、廉政建设专项教育和拒腐防变经常性教育。同时，制定出台了《党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》、《党风廉政建设实施意见》及机关廉政制度、机关学习制度、机关财务管理制度等10多项规章制度，建立健全了党风廉政建设责任制和监督制约机制，用制度规范从政行为，按制度办事，靠制度管人，增强了全局干部廉政意识和抵御各种诱惑的能力。
二是加强精神文明建设，在环保干部中树立文明诚信良好风气。在《2007年精神文明创建活动要点》的指导下，我们以提高素质，转变作风，联系群众，服务基层为主要宗旨，广泛开展了文明诚信创建活动和“贯彻总书记指示精神、加快县域经济发展”、“振奋精神、增强信心，自力更生、艰苦创业，建言献策、促进发展”两项大讨论活动，极大地激发了全局干部职工立足岗位、开拓进取的工作热情和潜力，在全局干部职工中树立起正确的社会主义荣辱观和文明诚信服务理念，有力促进了环保队伍与时俱进、求真务实、解放思想、更新观念，把思想真正统一到 “立党为公、执政为民”和“团结干事”上来，对全县环保工作的升级上位产生了巨大的推动作用
三是加强素质建设，提高环保队伍执法水平。环保队伍素质建设是保障环保工作不断前进的基石。一年来，我们严格执行机关学习制度，加强考勤管理，确保学出成效、学有所得。首先，狠抓队伍政治思想学习，每季度由班子成员轮流为干部职工讲党课，并有计划的安排邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神等学习内容，要求每名干部必须写出超过1万字的学习笔记和心得体会文章，干部职工的政治敏锐性和工作责任感进一步增强；其次，加强环保业务学习培训，先后安排业务技术骨干参加上级业务部门组织的学习考察和业务培训18人次、300多课时，组织机关各股室专业技术交流8次，环保干部整体业务水平得到了进一步提高；第三，加强执法人员法制教育，先后组织执法人员赴市环保局进行环境监察执法培训2次、组织收看由国家环保总局编录的《环境监察执法规程》、《现行环保法律法规执行难点解悉》和《环境信访案件处理规程》等专家讲座46课时，环境执法人员执法准确度进一步提高，有效避免了执法过错的发生。
（六）服务大局，推动全县中心工作
为推动全县中心工作，促进社会和谐发展，我们扎实开展了“送温暖、办实事、谋项目、促发展”活动。一是大力支持文明生态村发展，先后帮助黄土坎乡大墙文明生态村谋划了北京三元绿合千头奶牛示范场和宏达生物蛋白饲料加工两个项目。二是对贫困村和贫困户给予资金扶持。先后为黄土坎乡大墙村文明生态村建设、黄土坎乡敬老院建设出资11000元；为头道川村、昌字村、黄土坎村和哈洒村的困难群众提供了救济物资，价值人民币7000元。三是积极落实农家游包建任务，为我局包扶的东官地村农家游解决了道路交通问题，并出资3000元帮助购臵了部分营业设备。四是积极协助包建黄土坎乡落实春季防火责任，出动20人次、车辆10余次帮助该乡进行防火检查和宣传教育，没有发生一次火险火情。五是主动安排防汛包建工作，圆满完成了对包建的山湾子乡和姜家店乡险段摸排和堤坝加固等具体帮扶工作。
三、工作中存在的问题
一年来，经过全局干部职工的努力，较好地完成了全年工作任务，但面临的形势依然十分严峻，各项业务工作的整体水平离各级领导和人民群众的要求仍有一定差距，还存在着一些不足和问题。一是排污费征收面临困难。目前全县主要企业的排污费均已纳入大厅实行定额收费，这与《排污费征收使用管理条例》规定互相冲突，同时由于征收额度降低或者企业欠缴，而大厅没有执法主体资格，导致排污费大量流失。二是马铃薯淀粉加工行业污染治理问题十分迫切。马铃薯淀粉加工业为县域经济发展做出了重要贡献，但是由于其污水治理难度大，虽然环保部门做了大量工作,污染问题一直没有得到彻底解决，直接影响市环保目标考核结果，急需县政府拿出合理的治理政策方案，组织各有关部门共同解决其污染问题。三是生态县创建工作需要得到大力支持。一方面我县《生态县建设规划》必须立即完成编制工作，目前已经与相关编制单位达成了共识，急需县财政提供资金支持；另一方面，《生态县建设规划实施方案（2006-2010年项目）》已编制完成，但规划项目不是环保部门所能单独完成的，需要县生态县创建领导小组安排各成员单位团结协作共同完成。四是环保部门人员编制和经费保障问题需要解决。国家对排污费征收使用工作进行了重大改革，我县环保部门的人员编制和经费保障还没有完全按上级要求落实到位，在新的形势下环保部门特别是环境监测工作正常运行面临困难。国家环保总局《关于印发<全国环境监测站建设标准>的通知》要求，中部地区县级环境监测站人员编制应不少于18人、业务费不少于3万元/人•年、大气自动监测子站运行费10万元/年•台、仪器设备购臵费不少于10万元/年。而目前我县环境监测站实有人员17人，只有4个自收自支事业编制，业务经费不能保证，正常监测和监控业务很难实施，急需县政府在人员和经费上予以大力支持。
四、2008年工作思路 2008年，我局将在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门指导下，全面贯彻党的十七大会议精神，树立和落实科学发展观，以生态县建设为中心，以加强污染防治、生态保护、环境监管为重点，以提高生态环境质量、发展循环经济、建设资源节约型、环境友好型社会为目标，着力解决工作中存在的突出问题，强化环保“四大体系”建设，加大环境执法工作力度，完善污染防治和生态保护措施，重点做好以下几项工作：一是严格总量控制，落实市政府下达的污染减排任务，细化分解减排指标，将市政府下达的COD和SO2排放总量控制指标分解到具体排污单位，制定年度削减计划，将减排计划落实到具体项目；二是按时完成第一次污染源普查工作，摸清我县各类污染物排放底数，为制定全县社会经济发展总体规划提供可靠依据；三是推进生态县建设工作进度，完成《生态县规划》编制工作和2008年创建任务；四是加强环境保护“四大体系”建设，重点完成大气环境自动监测系统建设任务，确保在2008年内实现市政府下达的县城大气环境质量每周一报任务。五是进一步解放思想、更新观念，加大外联引资工作力度，推动全县环境保护和社会经济建设又好又快发展。
一、工作开展情况
按照省社保局关于平时考核工作开展的相关通知和要求，局领导班子召开班子会传达研究文件精神，深入领会平时考核工作的具体要求和目的。结合实际工作，制定了《县社会保险事业管理局机关参公管理人员平时考核工作实施方案》。由办公室(人事教育科)按照省局统一部署积极组织开展就具体工作。
本着“公平、公开、公正”的原则，有各科室按照指标推荐好等次人选，局领导班子认真审核，充分体现了决策把关。第三、四季度全局在编参照管理人员32人。20__年第三、第四季度应参加考核32人，实际参加考核32人，其中每季度“好”等次11人，占实际参加考核人数34.4%;
“较好”等次21人，占实际参加考核人数65.6%;
“一般”等次0人，占实际参加考核人数0%;
“较差”等次0人，占实际参加考核人数0%;
不定等次0人，占实际参加考核人数0%;
不进行考核0人。
平时考核大大提高了全体干部职工的工作积极性，提高了工作效率，成为全局干部管理工作的有效抓手。
二、下一步工作打算
一、年度工作基本情况
(一)明确指导思想，健全组织领导，稳步推进文明行业创建活动
一年来，x乡严格按照市委市政府总值班室对值班工作的要求，开展值班工作，现将我乡开展值班制度建设工作总结如下：
一、建立健全xx小时领导带班值班制度。落实带班领导、值班领导和值班人员，明确值班要求，落实值班责任，实行xx小时领导带班值班制度。要求带班领导、值班领导值班期间除应急处突外不能离开办公区域，对突发、应急事件要在第一时间作出处理；值班人员不得离开值班工作区域，并确保值班电话xx小时畅通。要及时将值班制度及值班安排表上报市委市政府总值班室。若因公、因事需调整值班时间的，经单位主要领导同意后，将协调后的值班安排表上报市委市政府总值班室，我乡分成x个值班工作组，每一位党委班子及成员为值班组的组长，各机关干部为成员，每组配备两位工作成员，成为值班工作组，每一个组确定一位在办公室守值班电话，另外人员做好应急事故的处置准备。
二、认真做好日常值班工作。值班人员准时到岗值班，做好值班交接，杜绝出现空档，热情接待每一位来访群众，妥善解决群众反映的每一个问题，要认真接听和记录每一个电话、办理每一份文电，并做好值班记录。遇紧急、重要事项和突发事件，在第一时间了解情况，及时向带班领导、值班领导报告，并及时处理，同时将所掌握的情况在xx分钟内电话报告市委市政府总值班室、市委办信息室、市政府应急办及相关部门。
