关于武术协会的策划书

第1篇：关于武术协会的策划书

关于成立贵州温泉旅游协会的策划书

目 录

一、 致贵州旅游局、旅游协会

二、 协会简介

三、 温泉旅游协会章程

四、 运作模式

五、 活动策划

一、致贵州旅游局、旅游协会： 尊敬的领导: 您好! 首先，非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份关于成立贵州省温泉旅游协会的策划书! 温泉旅游，作为一种新休闲度假模式，凭借其独特的魅力已然征服了成千上万的旅游爱好者。事实上，它已经成为当今旅游行业中一个影响巨大的旅游产品和一种不可忽视的重要文化现象。经过近年来的发展演变，温泉旅游已经脱离了早期的澡堂子时代，进入了健康养生、放松心情的全新空间，它代表了一个新行业的崛起，随着温泉旅游的快速发展，贵州的温泉企业如雨后春笋般涌现出来，由于缺乏完善的专业知识和管理模式，在经营上和其他知名温泉还有很大的差距，各企业间的沟通交流也非常困难，更谈不上和谐共赢，他们之间缺乏一个强有力的相互学习、沟通交流平台，所以成立温泉旅游协会是顺应形势发展，促进贵州温泉旅游行业快速发展的重要保障。

温泉旅游和其他旅游项目一样，要发展温泉旅游，就需要逐步建立一个完善的组织及体制。随着旅游业由观光型向休闲、度假型相结合的转变，贵州省已涌现出一批资源品位高、环境优美、管理规范、服务质量上乘的温泉旅游企业。可以说，贵州温泉企业的发展，以及近年来温泉旅游在广大旅游爱好者之间的兴起，更多的人都开始喜欢这种健康之旅、养生之旅。他们为温泉旅游行业建立了最为广泛的群众基础。

在全国范围内，已经有很多省、市成立了温泉旅游协会，例如:广东温泉旅游协会，重庆温泉旅游协会等。在它们相继成立了温泉旅游协会以后，温泉行业得到了更大的发展，它们的温泉企业，在国内一度被称为旅游知名品牌。短短几度春秋，广东和重庆的温泉在建设规划、文化包装以及服务上，已经超出了省市的温泉企业，成为了温泉旅游界的佼佼者，贵州有着丰富的温泉资源、还有着魅力无限的少数民族文化，更有着诸多要求进步和发展，为旅游行业做贡献的温泉企业，这就说明我们贵州省也有着相应的旅游实力。

在贵州旅游界，温泉旅游虽然已有了不小的发展，各企业也加强了相互学习和沟通，但现在没有一个规范的、统一的、正式的组织来组织协调这些活动，并为大家搭建一个交流、学习的平台，提高大家的温泉专业水平。在此，我们共同呼吁贵州省旅游局、旅游协会的领导们能够更加重视温泉旅游，帮我们搭建一个共同学习、共同进步、共同发展的平台。有了这样的一个协会可以使各温泉企业加强沟通交流，可以培养出大量的温泉旅游人才，可以促进贵州健康旅游业全面发展。我们将制定严格的协会规章，并且选择良好的管理者，再加上旅游局、旅游协会领导的关爱，我们有理由相信，贵州省温泉旅游协会未来是非常美好的，而且，我们将建立自己的网站，帮助推广和宣传温泉旅游。有了这样一个平台，更使协会活动与协会管理进一步的“可视化”。我们已经和各地的协会积极联系，并得到了他们的大力支持，我们贵州省一旦成立温泉旅游协会，将能和各地著名温泉企业和组织有更多的联系和交流，并促进贵州省的温泉旅游事业的和谐发展。 计划是充分的，未来是美好的，请相信我们温泉人的能力，希望给予我们最大的支持!

谢谢!

策划人： 策划日期：

二、协会简介

贵州省温泉旅游协会的成立，是贵州省旅游行业一次革新，是顺应形势发展，满足行业要求，促进贵州旅游和谐发展的需要。改革开放以来，我国的各类协会组织蓬勃发展，在提供服务、反映诉求、促进行业发展等方面发挥了积极作用。自党的“十七大”以后，政府体制与职能逐步转变，行政管理和干预越来越少，市场调节资源的作用和范围不断扩大，政府的主要职能是经济调节、市场监管、社会管理、公共服务，在“政企、政事分开”的情况下，需要有协会组织充任它们之间的桥梁和纽带，沟通、协调相互之间的关系，加强自身的管理，维护行业的利益，所有这些都为协会的建设和发展提供了良好的机遇，同时也赋予了协会维护行业秩序，加强行业沟通和交流，振兴贵州旅游，促进社会和谐发展的历史重任。

随着旅游业由观光型向休闲、度假型相结合的转变，贵州省已涌现出一批资源品位高、环境优美、管理规范、服务质量上乘的温泉旅游企业。纵观国内旅游业，不难发现温泉旅游势必成为我国休闲度假产品的重要组成部分，其在我国旅游业中发挥积极作用也初步显现。许多温泉旅游企业都迫切要求成立贵州省温泉旅游协会，加强各方沟通，为贵州省的温泉旅游企业搭建一个交流信息、借鉴经营、相互学习、共同发展的平台，借此扩大整个温泉旅游在贵州旅游业中的影响，借此提高温泉旅游的服务质量和管理水平，促进贵州温泉旅游企业的更快、更好发展，为实现贵州旅游业的大发展贡献泉力。经过长时间的研究和判断，我们认为，成立贵州温泉旅游协会的条件已经成熟，为顺应旅游业大发展的新形势，应尽早成立温泉旅游协会。从行业上加强指导，有利于温泉旅游业的良性发展、有利于温泉企业加强管理和提高质量，有利于打造温泉旅游精品，进而促进温泉旅游产业的全面建设和快速发展。更能为贵州省整个旅游行业的快速发展提供源动力。

贵州温泉旅游协会是会员之家，为会员热心、细心、尽心服务，维护会员共同的利益，是温泉旅游协会首要任务，温泉旅游协会一定要按照本宗旨所要求的，广泛团结和凝聚温泉旅游行业以及范旅游行业等各方面的力量，及时了解掌握会员的动向与需求，服务会员，让会员得到更多的益处。有针对性地开展各项活动，坚持“以人为本”“和谐共赢”的原则，让协会成为会员的温暖之家，快乐之家。也希望各会员单位积极帮助和支持协会的工作，积极参加协会组织的各项活动，为本协会和温泉旅游行业的发展而共同奋斗。为振兴贵州旅游产业并肩作战!

我们相信，在贵州省旅游局、贵州省旅游协会和温泉旅游协会会长、副会长的领导下，在各位理事、常务理事和会员单位的支持下，贵州温泉旅游协会定当竭尽所能，积极创新、开拓进取。为贵州温泉旅游行业的稳定、健康、持续发展做出应有的贡献。

三、贵州省温泉旅游协会章程 第一章 总则 第一条 名称

本会名称为：贵州省温泉旅游协会(对外简称贵州温泉协会)英文名称为GUI ZHOU HOT SPRINGS TOURISM ASSOCIATION(缩写为GZHSTA)。 第二条 性质

本会的性质是在贵州省旅游局、贵州省旅游协会的领导下，由温泉旅游行业及相关行业的社团组织、企事业单位，在平等自愿的基础上组成的非营利性的社会组织。 第三条 宗旨

本协会的宗旨是：根据国家和贵州省关于发展旅游业的方针政策和有关法律、法规，研究探索贵州省温泉旅游发展中存在的问题，包括温泉旅游、水疗、保健、美容、养生等，积极开展贵州温泉旅游的宣传推广、旅游活动、市场开发、人才培训、经验交流工作，逐步建立贵州省温泉旅游行业标准，竭力为会员服务，为广大热爱温泉旅游的消费者服务，为行业服务，为政府服务，促进贵州省温泉旅游产业健康、持续、稳定发展，积极打造贵州省温泉旅游知名品牌，争取把本会办成贵州省乃至全中国以及国际上具有一定影响力的社团组织! 第四条 本会接受贵州省旅游协会的领导、贵州省民政厅的业务指导及监督管理。

第五条 本会会址设在贵州省旅游协会内。 第二章 任务

第六条 本会的任务是：

(一)按照《贵州省旅游协会章程》，以服务、自律、协调、维权、创新、开拓为基本任务，通过开展专业性市场调研，向有关部门提出温泉旅游行业发展建议及会员愿望和要求，开展行业内经验交流和专业知识培训，制定行规行约，规范温泉旅游市场行为，提高本协会的服务质量和管理水平。

(二)宣传贵州省关于发展旅游业特别是温泉旅游业的方针、政策，研究各温泉旅游企业发展中存在的共性问题并给出合理建议。充分发挥行业协会的桥梁和纽带作用，协调各温泉企业之间的关系。促进温泉旅游行业健康与和谐发展。

(三)及时采集国内外温泉旅游行业的有关信息资料，进行温泉旅游行业规划和投资开发等方面的调研，向政府有关部门提出本行业发展的合理建议，并推动行业内部相关方面的协调发展。

(四)根据会员的需求，在温泉旅游项目策划、规划、经营、管理、营销、培训等各方面提供各类切实的服务，通过开展各项服务工作，加强温泉旅游企业之间的相互合作与交流，为会员单位争取良好的外部发展环境，促进温泉旅游企业的共同发展。

(五)维护会员的合法权益，及时反映他们的愿望和要求。

(六)承办业务主管单位委托的其他工作。 第三章 会员

第七条 本协会原则上只接收团体会员。

第八条 申请加入本协会的会员，必须具备下列条件：

(一)积极拥护和严格遵守本会章程;

(二)贵州省范围内，从事温泉旅游策划、规划、设计、投资、开发、建设、经营、管理、服务、美容、教学、医疗保健、研究的单位均可通过申请加入本会。 第九条 会员入会程序是：

(一)向秘书处提交入会申请表;

(二)由本会秘书处审定，提交常务理事会或会长办公会议讨论通过;

(三)办理会员登记手续，交纳会费;

(四)发给会员证。 第十条 会员权利

(一)本会的选举权、被选举权和表决权;

(二)参加本会举办的有关活动权，优先获得本会提供的信息资料和其它服务;

(三)对协会工作有建议、质询、批评和监督权;

(四)入会自愿，退会自由。 第十一条 会员义务

(一)严格遵守本会章程;

(二)执行本会决议和做好本会委托的相关工作;

(三)积极维护本会声誉和合法权益;

(四)积极参加协会组织的活动;

(五)关心协会工作，积极向协会反映情况，提供相关信息和资料;

(六)按规定缴纳会费;

(七)接受本会的评议和调解。

第十二条 会员退会应书面通知本会，并交回会员证。会员如果没有不正当理由，一年不缴纳会费和不参加本会活动，视为自动退会。 第十三条 会员如有严重违反本章程的行为，或者收到消费者的共同抵制，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。 第四章 组织机构和负责人 第十四条 会员代表大会

本协会最高权力机构是会员代表大会，由各会员单位的法人代表(或指定代表人)组成。其职权是：

(一)制定和修改本会章程;

(二)选举和罢免理事;

(三)听取和审议本会的工作报告和财务决算报告;

(四)审议和决定本会的其他重大事项;

(五)决定本会的解散和清算。

第十五条 会员代表大会须有三分之二以上的会员出席方能召开。大会的决议须经出席会议的会员半数以上表决通过方能生效。本会的重大事项，如章程修改、本会的撤并等，须有出席代表的三分之二以上通过方能生效。

第十六条 会员代表大会每两年召开一次。如有四分之一以上的会员要求或常务理事会认为有必要，可提前召开会员代表大会。因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意。延期换届最长不超过一年。 第十七条 理事会

理事会是会员代表大会的执行机构，在闭会期间领导本会开展日常工作，对会员代表大会负责。理事会理事由会员代表大会选举产生;业务主管单位可推荐必要数量的人员担任本会理事。 第十八条 理事会职权是：

(一)执行会员代表大会的决议;

(二)选举和罢免会长、副会长、秘书长;

(三)审议通过本会的行规、行约;

(四)筹备召开会员代表大会;

(五)向会员代表大会报告工作和财务情况;

(六)选举、罢免常务理事;

(七)决定会员的吸收或除名;

(八)决定协会其他重要事项。

第十九条 理事会每届任期两年，每年至少召开一次会议，如常务理事会认为必要，可提前或推迟召开。会议由本协会会长召集，必须有三分之二以上理事出席方能召开。理事会的决议由出席会议的三分之二以上理事表决通过方能生效。 第二十条 常务理事会

本会设常务理事会，由理事会选举产生。常务理事会由会长、副会长、常务理事和秘书长组成。常务理事会对理事会负责，在理事会闭会期间，行使其职权。

第二十一条 常务理事会每届任期两年，每年至少召开两次会议。 第二十二条 常务理事会须有三分之二以上常务理事出席方能召开。其决议须有到会常务理事三分之二以上表决通过方能生效。 第二十三条 常务理事会的职权：

(一)执行理事会的决议;

(二)审议本会的工作报告、工作计划和议案;

(三)决定副秘书长和各机构主要负责人的聘任;

(四)领导本会各机构开展工作;

(五)制定内部管理制度;

(六)筹备召开理事会并向理事会报告工作。 第二十四条 会长、副会长、秘书长

会长负责本会全面工作，副会长协助会长工作。会长、副会长、秘书长组成会长办公会议，决定和处理本会日常工作。 第二十五条 会长、副会长必须具备下列条件：

(一)坚持国家的政策，遵纪守法，具有良好的政治素质;

(二)在本会业务领域内有较大影响;

(三)热心本会工作，积极参加和支持本会的各项活动;

(四)所在单位或企业在本行业内有较大知名度。

第二十六条 本会会长、副会长、秘书长任期两年，可连选连任。

本会会长、副会长、秘书长、副秘书长由秘书处在民主征询各方意见的基础上，经充分酝酿后提出建议名单，会长、副会长由理事会选举通过，秘书长、副秘书长由会长办公会议通过。 第二十七条 本会会长行使下列职权：

(一)召集和主持理事会、常务理事会和会长办公会议;

(二)检查会员代表大会、理事会、常务理事会和会长办公会议决议的落实情况;

(三)监督、指导秘书处开展日常工作;

(四)其他应由会长和法定代表人行使的职权。 第二十八条 本会秘书长行使下列职权：

(一)在常务理事会的领导下，主持开展本会日常工作;

(二)定期向会长、副会长、常务理事会报告协会工作情况;

(三)副秘书长协助秘书长工作。办事机构在秘书长领导下处理日常工作。

第五章 经费、资产管理、使用原则 第二十九条 本会经费来源：

(一)会费;

(二)捐赠;

(三)政府资助;

(四)在核准的业务范围内开展活动和服务的收入;

(五)其他合法收入。

第三十条 协会按国家有关规定收取会员会费。

第三十一条 协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展。

第三十二条 本会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十三条 本会配备具有专业资格的会计人员，会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。

第三十四条 本会的资产管理必须执行国家有关财务管理制度，接受会员代表大会及财务、税务等部门的监督。资产必须接受审计机关的监督，并将有关情况向会员代表大会公布。

第三十五条 本会换届或更换法定代表人之前必须接受业务主管单位组织的财务审计。

第三十六条 本会的资产是公有资产，任何单位、个人不得侵占、私用和挪用。 第六章 章程修改程序

第三十七条 本会章程的修改，须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。

第三十八条 本会修改的章程，须在会员代表大会通过后15日内，经业务主管单位审查同意后生效。

第七章 协会终止程序及终止后的财产处理

第三十九条 本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动意。

第四十条 本会终止行为须征得会员同意，并报贵州省旅游局和贵州省旅游协会审查同意。

第四十一条 本会终止前，须在贵州省旅游局和贵州省旅游协会领导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十二条 本会经社团管理机关办理注销登记手续后即为终止。 第四十三条 本会终止后的剩余财产，在贵州省旅游局和贵州省旅游协会的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本会宗旨相关的事业。 第八章 附则

第四十四条本管理办法经 年 月 日会员大会(或会员代表大会)表决通过，并报贵州省旅游局和贵州省旅游协会批准，即行生效。 第四十五条 本管理办法的解释权属本会的常务理事会。 四. 运作模式(活动组织与资金来源)

活动组织：(成立专门的活动策划部，确保各项活动的顺利进行)

温泉旅游协会作为一个专业的温泉旅游社团，其会内活动都是围绕温泉项目开展。 关于协会活动的设想： 本协会的活动分为两种，分别为定期活动和不定期活动 ●定期活动

1、贵州省温泉旅游高峰论坛

活动目的：为会员之间的沟通交流提供方便，更好的解决企业运营过程中存在的问题，同时举办此等大型活动，可扩大协会在社会各界的影响力。可以为协会的快速发展壮大提供很多的机遇。

活动地点：温泉旅游协会本部

活动内容：① 温泉经营中存在的共性问题

② 温泉精英谈管理

③ 温泉旅游发展动向

活动时间：每年的 月 日—— 月 日

活动频率：每年一届

参加人员：全体会员企业代表

2、全民养生知识公益讲座

活动目的：属于社会公益活动，服务于广大的普通民众，赢得民心，赢得政府各部门的支持，使协会在群众之间有一个良好的口碑，同时可以让协会被更多的人所了解，扩大协会的知名度。 活动地点：待定

活动内容：① 温泉养生专家谈养生 ② 养生咨询

活动时间：每年的 月 日 、 月 日、 月 日、 月 日 活动频率：每季度一次

参加人员：热爱温泉养生的各界人士

3、温泉管理精英培训课程

活动目的：真诚为会员服务，让会员得到高质量的专业培训。使他们加入温泉旅游协会学到了很多专业的、有价值的东西，对个人和企业都受益匪浅。 活动地点：温泉旅游协会本部

活动内容：邀请过内知名温泉旅游专家亲临授课，并对日常管理存在的疑难问题进行解答。

活动时间：每年的 月 日 、 月 日、 月 日、 月 日 活动频率：每季度一次 参加人员：本协会会员企业代表

4、贵州省最美温泉评选比赛

活动目的：由贵州省旅游局和旅游协会牵头，扩大此次评选在旅温泉旅游行业中的影响力，调动温泉所有温泉企业积极性，让其成为行业内的一次盛会，同时加强对外宣传，加强协会的专业性和权威性。

活动地点：温泉旅游协会本部

活动内容：成立专门的评选委员会，从硬件设施、周边环境、文化氛围、服务质量、专业知识、群众美誉度调查等方面评选出贵州省最美温泉，并颁发贵州旅游局和贵州旅游协会、温泉旅游协会三方认证的荣誉证书。 活动时间：每年的12月 日 活动频率：每年一届

参加人员：本协会会员、贵州省旅游局领导、贵州省旅游协会领导、业界知名人士、政府领导、社会各界关注温泉发展的人士、对温泉旅游有浓厚兴趣的消费者代表。 ●不定期活动

根据协会运营过程中的需求，可不定时举办类似温泉知识竞赛、服务之星谈服务、温泉摄影大赛、各种经验交流会等专业与非专业的活动，旨在加强协会与外界的沟通，扩大协会的影响力。加强协会会员之间的交流，促进温泉企业和谐发展。 资金来源：

1、会员企业每年按时交纳的会费，X元/年(待定)

2、定期聘请协会的专家以及国内有名温泉专家讲授温泉管理培训课程，针对处于不通阶段的人才，开办相应的课程，如温泉经营与管理初级班、中级班、高级班;温泉专业经理人培训课程，温泉精英课程等，向参与培训人员收取一定的学习费用。

3、赞助费用，协会定期举办大型内部或者社会活动，可以请相关行业进行赞助，针对一些受众面广，具有明显的广告效应的活动，可以向凭借此机会宣传的企业收取一定额度的广告费用。

4、协会网站，在协会成立以后，着手筹备建立温泉旅游协会的网站，网站建立初期仅起到一些广告宣传的效应，在网站的点击率大幅提高以后，可以引来一些企业投放广告，收取广告费用;建立专门贵州温泉人才库，向各温泉企业推荐人才，向被荐人收取一定的人才管理费用;专业的温泉资料库，设有收费资料区。

5、酒店用品推荐费用

针对一些酒店用品销售企业，利用授予其名誉称号、获得参加协会的一些交流活动的机会等方式，使其可以凭借协会的影响力度得到一定的销售机会，从而向酒店用品企业收取一定的推荐费用。

6、定期举办温泉产品交易会

联合西部地区相关城市举行温泉产品交易会，可以获得可观的展厅租赁费用和广告费用。

7、全民养生大讲堂

在协会获得一定的知名度以后，利用协会的专业性和权威性，定期开展养生知识大讲堂，收取一定的门票费用，和相关健康产品的广告费用。

五、活动策划

为了扩大本协会影响力，引起轰动效应，获得更广的受众面，特策划此次成立庆典活动。由于诸多因素不够明晰，暂将活动初步流程安排如下：

1、 活动时间：

X年X月X日

2、活动地点

贵阳市(具体位臵待定)

3、邀请对象

贵州省政府、省委相关领导 贵州省旅游局相关领导 贵州省旅游协会相关领导 温泉旅游界知名人士

遵义、贵阳、重庆三地主流媒体

4、活动流程 (1)主持人致开场词 (2)政府领导讲话 (3)旅游局领导讲话

(4)旅游协会领导宣布协会成立并宣读协会宗旨 (5)主持人致结束语

(6)演出一些民族的、经典的节目 当天外围活动策划： ●贵州温泉风光摄影展

简述：提前搜集贵州省境内温泉企业的照片百张左右，包括温泉风景和温泉养生图片以及人物为内容的唯美照片。经过专业处理后，在会场外围摆放，供参会者在庆典结束后参观。

此活动可以加深各温泉企业在受众心目中的影响，同时向受众展示贵州温泉之美。通过此活动也可为本次庆典活动增色不少，积聚大量的人气。

在展出的同时向与会者发放温泉企业的资料和温泉养生知识手册。

●贵州省首届旅游形象大使启动仪式 活动目的

吸引各地区关键媒体的关注，借机宣传本旅游项目，以扩大贵州省温泉旅游协会在社会各界人士心目中的影响力度。

活动时间

2009年 月 日至2009年 月 上旬(待定) 活动地点

庆典场地 邀请对象

省、市级政府相关领导、旅游局相关领导以及贵州省旅游协会相关领导 参与对象

 全国各地的上班族、大学生、模特、其他选美爱好者

竞赛形式

竞赛内容：自我介绍、演绎时尚、表述能力、才艺表演等 评判标准：体态条件、综合素质、表演能力、比赛单元 报名条件：凡年满18岁-35岁，身高162cm以上，无不良记录的女性公民 赛事安排 报名： 日以前

初赛： 月 日- 月 日(待定) 复赛： 月 日- 月 日(待定) 总决赛： 月上旬(待定) 奖项设臵

大奖：首届旅游形象大使评选大赛冠军一名 首届旅游形象大使评选大赛亚军一名

首届旅游形象大使评选大赛季军一名

单项奖：

最佳魅力奖——形象最佳的选手将获得此奖项。



最佳表演奖——才艺表演的杰出者获得的奖项。  最具潜力奖——颁给最有发展潜力的新人。

最佳人气奖——最受观众喜欢的选手将获得此奖项。

最佳风采奖——气质最佳的选手将获得此奖项。

最佳上镜奖——镜头表现力最美的选手将获得此奖项。

第2篇：关于就业协会培训策划书

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就业协会培训部策划书

— — 励志点亮人生 创业改变命运

一， 活动背景

当前大学生自主创业的现状为参与者少,旁观者多;大部分创业 者从事规模小的个体经营的行业,成功率低,存在的问题较多,这与 长期缺乏创业教育有关. 西方国家的大学生创业教育已经发展了几十 年,而我国才刚刚起步.以培养适应未来经济和社会发展需要的创新 性人才为己任的大学教育,一定要使创业教育成为大学生的重要课 程.二,培训部会训:不是尽力而为,而是全力以赴! 培训部会训: 会训

三,培训部宗旨:

1,联合我校志同道合的同学朋友携手工作.我部初衷是有感于毕业生就业 艰难,自主创业势单力薄,缺乏各方面的支持协助,导致英雄无用武之地.为帮 助毕业生就业,提高在校青年学生的创业意识和创业能力而服务.它将以自由民 主,务实创新的形象和精神面世,通过各种方式使每一个有志创业的年轻盟友得 到受用终身的受益,为每位协会成员提供展翅翱翔的蓝天.

2,联合我校有志于创业的毕业生和对自主创业感兴趣的在校学生,团结一 致,群策群力,以一个青年创业团体的形象对外,帮助毕业生早日就业,帮助有 志于自主创业的青年朋友找到志同道合者合力而行,帮助在校学生提高创业意 识,提供各种平台和活动锻炼他们的各种实际能力.同时,通过校际间的交流互 助,增进各高校间的相互了解和协作.

四,培训部培训意义

(一)会员能力培训是就业与创业的的需要 人才的竞争,归根到底是能力的竞争,学校除了从课堂上培养人才外,更为 有效的方式是通过课外培训提高现有学生的能力,使其成为满足社会需要的人 才.

(二)创业就业培训是激励学生成为人才的方法 当今社会,学习培训已成为很多人改变自己生活和环境的重要手段,几乎每一个 人都有对学习的需求和渴望.学校内浓郁的学习氛围,以及有效的学习政策都会 对学生产生足够强的吸引力. 有远见的学生甚至还把学习培训作为一种个人精神 的升华. 在目前学年制条件下,创造条件让学生边学习,边操作,边实践,形成相对开放 的弹性教学系统,始终把创业教育作为大学教育的一部分,给学生在学校学习创 业技能的机会,鼓励和允许学生走出去创业,培养出一批具有良好创业素质技能 的大学生.

五,培训部部门矢志:

1.团结了有志于创业的青年朋友和毕业生,使创业力量增强,使创业可能性可行 性提高.

2.有一个创业人才集体的对外标志,有利于吸引企业的目光,于待业会员的就业 有极大的帮助.

3.在校生联手组织管理的模式,避免了学生社团共有的精力不支,时间不足的缺 点,有利于协会的发展生存.

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4. 培训部可引进各种创业思维和实践活动,为在校学生提供锻炼的机会,提高 他们的创业意识和勤工俭学的岗位.5. 培训部可增进校际间学生交流,人文交流,学术交流等,促进校际间各种活 动的协作,增进各校同学的友谊.

(一) 培训需求分析

1,培训需求分析的内容

在编制培训计划之前,首先要对企业的培训需求进行全面的分析,培训需求分析主要包括三个方面的内容.

⑴ 组织分析 结合协会发展计划,分析协会各部门需要哪些培训以保正计划的实施.⑵ 任务分析 依据协会的工作内容,分析个人需要进行哪些培训才能保证能力的提高.⑶ 个人分析 依据协会现状,分析哪些人需要培训,培训的具体内容是什么.

六,制定培训计划.

培训计划是为了规定培训工作的目标,制定整体规划以实现这些目标;以及将培训计划逐层展开,以便协调和将各种活动一体化.

1,制定程序 培训部部门根据培训需求分析的内容, 结合部门培训目标以及部门发展计 划制定出本部门的培训计划,上报办公室部门,再由办公室部门结合部门年 度发展计划以及培训总体目标制定整个培训部的培训计划.

2,计划内容 为保证培训工作按时,按质地实施,培训计划应包括培训目标,课程设置,培训方式,培训控制,培训评估等五个方面的内容.

⑴ 培训目标 培训目标是指通过培训工作所期望取得的成果, 这些成果包括个人的, 部门的, 整个协会所要求达到的培训结果.培训目标是制定培训计划的基础,培训目标决 定了培训课程,培训方式等一系列的内容.同时,培训目标又是培训考核和培训 评估的依据.所以,培训目标的制定应该准确,细致并具有可测量性.

⑵ 课程设置 培训课程包括了培训课程的名称,培训的时间,培训地点,培训教员简介,针 对培训课程的培训要求等内容. 明确的培训要求有利于会员提前对所培训的内容 有所准备和有所侧重,有利于提高培训效果.

七,培训部部门活动内容

(一)组织一个高效能的团队. 要组建一个优势互补,高度认同,目标一致,团结互助的团队,在就业创业协会 创办以及培训部工作的道路上一起披荆斩棘,携手前进.

(二)组织协会成员进行与创业相关的技能和素质培训.

1.组织成员进行创业素质能力测试,并进行各种创业技能训练

2.聘请成绩突出的自主创业人员进行创业指导

3.联系企业,实体创建各种实习基地; 与企业共建,为成员提供实践锻炼的机 会,或勤工俭学的岗位

4.采取"上一门课","听一场创业政策或者关于领导艺术的讲座","参观一 个创业典型"等灵活多样的培训方式,培养学生的创业意识,拼搏精神

(三) 组织成员成立创业实践团队进行真正自主创业, 并提供相关的支持与指导.

1.鼓励成员策划开发创业方案,若确实可行,协助其付诸实施.

2.策划承办各种与高校有关的活动.

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八,培训部部门职能

1.在了解各级各类人员的培训需要的基础上, 分别制定各类创业培训计划;

2.具体安排各种培训课程或活动.,

3.负责每周二电影开展获活动 内部活动的策划; 包括计划,组织,协调,监督等内容.具体职能和任务包括: (1),确定各级人员的培训要求,听取各部门的培训需求,依据培训需求制定培训 计划; (2),组织执行协会培训计划;

3,维护培训设施与场地,充分开发与利用各类培训资源. 4,负责就业协会每周的影视展播

九,我培训部部门精神:

我培训部部门精神 效 团队协作, 创新 , 执行, 忠诚, 责任, 高效

口号: 用年轻和激情成就梦想

目标: 以丰富的文化活动社会实践公益活动等推动校园建设;推动学校 创业教育的发展;宣传普及创业意识,转变同学就业择业观念;培养学生事业心 进取心,团队精神,开拓创新意识;锻炼大学生综合经营管理等创业实践能力;营 造一种勇于开拓敢于创新的校园文化氛围.十,我培训部自勉语:

培训部自勉语: 自勉语 我办公室部门将致力于加强会员之间交流,团结,互助,使协会 充满活力. 我办公室成员将与各部门加强交流沟通,注重发挥团队协作 精神,互相理解和支持,营造和谐高效的社团氛围.各位干部将在自己分 管的工作范围内承担应有的责任,解决相应的问题.÷

培训制度

1.为了保证成员的创业教育活动如期完成并达到良好效果, 从而 进行有组织有纪律的教育活动,特制定本制度.

2.培训安排:由外联部负责联系老师,培训部制定培训计划(时间, 地点,内容等),办公室通知各部门成员.

3.学习内容的范围:创业技能素质测试,创业理论知识学习,社 会实践,创业策划培训.

4.时间安排:原则上每两星期组织一次培训学习,时间不少于 3 小时;为不与学习时间冲突,时间定在周末以及全校休假日等.

5.每一名成员认真仔细的做好学习笔记,在学习的基础上,每名 成员可认真撰写 1—2 篇学习心得体会提交至 4 所在部门部长,对于 优秀的学习心得将给予适当奖励.

6.对成员学习培训情况会进行不定期检查监督, 包括成员学习笔 记,培训学习记录,考勤记录等,这些内容将作为评选优秀成员的重 要依据.

7.每个成员要认真遵守学习纪律,不得迟到,早退,缺席.一般不允 许请假,对确实有特殊原因不能到者,应该在所在部门履行严格的请 假手续.

就业与创业协会培训部规章制度

就业与创业协会培训部规章制度 创业协会培训 为了协会能够更快更有秩序的发展, 为了部门的方针政策和各种事物制定的 更加得体和完善,现规定培训部的规章制度.

一 培训部的权利

1, 负责制定协会各学期发展规划.

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2, 负责协会项目总结规划与推广.3, 负责制定详细的活动方案.

4, 负责监督各部门的工作业绩与反馈信息的收集.5, 接受各副部长以上领导岗位,关于制度方面质疑与咨询.

二 培训部的义务

1,制定规章制度的义务.

2,为协会制定培训计划的义务.

3,协助其他部门进行项目培训的义务.

三 培训部的规章制度

1,由于培训部成员都是核心领导层次,必须严格要求自己,在协会起到旗 帜作用,认真负责.2,培训部成员是制定的,只要部长级别的都必须参加,否则放弃部长职务.

3,严格执行且按时提交规定的任务.

4,如果没有特殊的事,开会的时候必须到场.

5,在培训部各项事项决策没有经过审批通过前,任何人不得以任何方式传 播策划内容.6,由于培训的重要性,要求各项能够对提出的信息负责,保证提供信息的 真实性并且认真切实的提出相应决策意见.

希望各位干事能够遵守以上的规章制度.

后序:创业,从零开始：

如果现在的你除了聪明的头脑,澎湃的激情, 如果现在的你除了聪明的头脑,澎湃的激情,充沛的精力外 一无所有, 一无所有,但你内心深处一定要渴望尽早尽快地开创自己的 事业.假如你的心中已经有一个好的设想,那么, 事业.假如你的心中已经有一个好的设想,那么,让我们沿着 先行者的足迹前进,看看将走上一条怎样的创业之路! 先行者的足迹前进,看看将走上一条怎样的创业之路!

(@德才网)

用年轻和激情成就梦想 !!!

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第3篇：广告协会关于Photoshop培训策划书

广告协会关于Photoshop

培训策划书

一、 培训目标

随着信息时代的到来和网络技术的发展，图形图像的设计和处理在生活中变得越来越重要，熟练的使用photoshop已成为当代大学生必备的技能之一。因此，快速的掌photoshop知识和使用技术，并应用于现实生活和实际工作中，已经成为很重要的问题。为了适应这种需求，提高大学生的计算机技能，广告协会组织了关于photoshop的培训活动，希望借此可以为莘莘学子提供一个学习的机会和平台。

二、 培训时间

每周六15：00到17：00

三、 培训地点

培训地点根据申请教室而定

四、 培训老师

邀请经验丰富的计算机老师

五、 培训安排

1、 提前申请教室

2、 提前通知培训老师培训时间和地点

3、 提前通知学员培训时间和地点

4、 组织学员听课

5、 鼓励学员认真听讲、积极提问

六、 注意事项

1、 协调好培训老师与学员之间的关系

2、 组织好课堂秩序

3、 收集老师和学员对培训活动的意见和建议

4、 每次培训结束后整理场地

海南大学会策划部2009年10月25日

第4篇：青年志愿者协会会员交流活动的策划书

活动引言：由于我院青年志愿者协会会员众多，协会的文化丰富多彩，为了促进协会会员的交流合作，增进会员之间的友谊，构建和谐协会，和谐茂职。本院青年志愿者协会决定举办20xx年青年志愿者协会会员交流活动。一. 活动名称：茂名职业技术学院青年志愿者协会会员交流活动。

二. 活动主题：促进会员之间的交流和友谊。

三. 活动时间：20xx年12月19日(游园会:下午2：30到5：30.晚会：晚上7：30到9：30)

四. 活动地点：游园会在学院广场和篮球场。晚会在1栋旧图书馆3楼小礼堂。

五. 活动面向全院师生

六. 活动形式：游园会:个部门在广场或篮球场各自的场地上设置一些小游戏，师生们各自选择自己所喜欢的游戏玩。晚会：以跳舞.小品.歌唱......等节目组成。

七. 活动安排：(活动负责人：青年志愿者协会)

准备阶段：负责人：秘书部.宣传部。

12月10号晚，秘书部召集各部门负责人开会，确定活动的部门节目名单(各部门将本部门的节目和游园会的策划书于当晚交到秘书部，以便学院的审核和协会的节目安排。部门策划书要求写出游戏的名称和规则，本部门的游戏和节目的负责人的联系方式，以方便节目的安排。)确定节目彩排的准确时间。

12月11好，宣传部领取流程和节目名单设计宣传板。对本次活动进行宣传。12月13好之前，所有的宣传板必须摆放出来。

邀请学院的艺人进行演出。

由青协秘书部安排制作统一的奖票，并在活动前交到各部门的负责人手中。

12月17号到12月18号进行彩排。

八. 活动的开展(负责人：实践部)

1.12月19号上午9：00，游园会：组织部负责给各部门划分游园会的场地.给各部门发放奖品以及布置会场所需的物品。如：气球.彩带......下午2：00各部门负责各自范围内的卫生布置。

12月19号上午9：00，晚会：秘书部安排人员到小礼堂布置会场，借用所需设施。

2.12月19号下午2：30，正式开园狂欢(实践部人员要全程跟踪，分到个点，及时处理出现的问题)各部门要注意收集活动的资料的保存：照片等....

3.12月19号下午5：30游园会结束之后，各部门各自清理活动后的卫生，并由实践部检收。要求6：00之前完成验收。然后各部门准备晚上的演出。

4.晚上7：00安排礼仪小姐在礼堂入口和现场各4名，入口的4名礼仪小姐负责迎接到场的嘉宾，并带领嘉宾入席。现场的4名礼仪小姐负责节目单的派送。

5.秘书部安排人员在晚会现场维持纪律.会场后勤保障及处理紧急情况.晚会前后的卫生处理.及善后事务。

6.晚会开始。

九. 注意事项：由于晚会到场的人员较多，所以晚会上应该多安排人手处理观众的进场和离场的拥挤问题。赞助商对晚会的安排和对现场的布置要求应尽量满足。维持晚会纪律的会员应对人礼貌友善，如有无法处理的应立即通知秘书部，交由协会处理。

十. 活动目标：通过这次活动可以让全院的师生有一个难忘的回忆，促进协会的和谐和学院的和谐，促进同学之间的交流。

第5篇：造价协会与红十字会联谊活动的策划书

一、活动目的：

为了促进协会的共同发展，加以互相了解，相互沟通，也是为了加强协会各成员的积极性、凝聚力和团结力，决议我协会联合造价协会一起举办一次联谊活动。

二、活动项目：

集体溜冰活动(可唱歌，可进行节目插曲等)

三、活动时间：

本周五下午18：00—21:00

四、 活动地点：

石马公园活动场所

五、参加活动人员：

本协会联合造价协会共同参与。

六、集合地点：

南苑校门口(17：00集合)

七、准备工作：

由于协会代表一起包场，理事会或者负责人做好各项活动的准备工作。

(例如：

1、桔子，

2、瓜子，

3、豌豆，

4、水，

5、糖等东西)

八、注意事项、

1、 注意安全问题，由于溜冰这个活动运动幅度很大，容易受伤，所以每个人都应该互相帮助、注意安全，会溜冰的人员要多关照一些不会溜的学员，确保在场的所有的人员安全，在保证安全问题下，学员可以尽情的`娱乐，互相交流、沟通。

2、务必准时参加，且保持整齐的队伍入场，注意组织纪律，活动前后都要有会 清查人数，

3、尽量保持场地的干净，在活动中垃圾不要乱丢，活动之后要带走，最后要安排人员进行打扫和清场。

4、活动期间可以尽情的发挥自己的风采，展现自己的个人能力。

九、活动结束：

清点人数，确保每个人员的安全，以及垃圾清理垃圾，统一返校，每个人写一份心得体会，以及怎么才能搞好协会的以后活动和想法，都可以自由的表达出来(自由写建议和先想法)。

十、活动结束时间（21：00

)

最后祝愿这次活动圆满成功，希望每个人员都玩的开心，并且更加的了解各个协会，利用协会给的这个交流的平台，多多的交流，发现自己的闪光点，发挥自己在协会中应有的作用，为我们协会美好的明天加油，为我们协会明天创造优秀而加油。这是需要我们协会每一位成员的努力和加油!我一起努力吧!加油!

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7.红十字会献血的策划书

8.机会与成功

第6篇：武术协会元旦晚会策划书

文经学院武术协会2011年元旦晚会

策

划

书

—、活动名称：文经学院武术协会2011年元旦晚会

二、活动背景

白驹过隙，不知不觉间,我们又迎来了新的一年，大家也正准备进入

一个新的发展阶段。新的一年,大家总会充满期待。因此，烟台大学文经学院武术协会值新年来临之际，为庆祝佳节的到来，丰富同学们的文化生活，将于12月25日举行一场精彩的元旦晚会。

三、活动意义及目的

为庆祝元旦佳节，进一步推进我院文艺活动的蓬勃发展，丰富武术协

会全体成员的课余生活，活跃节日氛围，给同学们一个真正展示自我风采和勇气的舞台。烟台大学文经学院武术协会2010年元旦晚会活动将以新颖的题材、经典的节目，集多种表演形式为大家呈上一场精彩的视觉盛宴.同时溶亲情、友情、师生情于一体，对辛勤工作的老师致以真诚的感谢,对武协的所有会员送上真诚的祝福.四、活动时间：2010年12月25日

五、活动地点：115教室

六、活动对象：武术协会所有成员

七、活动内容：

(一)活动准备阶段

、宣传工作：

1、负责部门：宣传部

2、具体工作：

(1) 前期宣传工作：通过宣传板、海报、宣传单、文经学院

广播台(不得影响正常播音)以及让武术协会各成员在

各班进行宣传等多种方式宣传此次元旦晚会的具体事

宜。

(2) 演出场地的布置：教室、横幅、黑板等的设计与装扮。

(3) 演出结束后，与宣传部有关的物质的整理。

节目收集

1、负责部门：秘书处

2、具体工作：

(1)负责统计各班、各委员会、各会员节目的报名情况。

(2)节目的筛选以及节目单的制定，并将节目单上报组织部。活动通知

由秘书处负责此次活动的通知事宜以及邀请函的发放事宜。物资准备(暂定)

借教室，宣传单(宣传阶段)，邀请函，节目单，音响设备，摄像设备，光碟，伴奏带，横幅，矿泉水，气球，拉花，喷花，彩带，(双面胶，透明胶带，小刀，绳子)，活动道具(因节目而定)

观众席位的安排

由于人数的不确定，以及举办地点的不确定，需开会讨论具体事宜。

(二)活动举办阶段

1、教室布置：由宣传部负责

2、具体流程

(1)做好嘉宾的接待工作，观众的就做安排工作。

(2)主持人开场白，晚会开始。

(3)按照节目单顺序进行表演，中间通过小游戏穿插与观众的互动

环节(小游戏见附录，强烈建议安排这个环节，利于提高晚会

氛围)

(4)老师点评

(5)晚会结束

(6)所有演员合影，武协各部成员合影。

(7)卫生清扫，物质整理(武协各部全体成员)各部主任为主要负

责人。

(三)活动后续阶段

1、组织部开会讨论活动开展情况并总结经验与不足。

2、各部写出此次活动总结和感想，由秘书处整理存档。

八、活动经费的结算与整理

由秘书处负责此次活动的结算工作，并记录存档。

九、注意事项

1、 为保证晚会整场效果，请所有演职人员7：00前进入晚会

现场，就座。

2、 为保证晚会顺利进行，有一个良好的演出效果，表演期间

尽量减少外出。

3、 如果出现与计划中不符的现象，灵活处理。

十、附录

1、工作人员联系方式表

2、工作分工表(仅供参考)

3、嘉宾出席名单(未定)

4、节目单(未定)

5、互动环节小游戏(仅供参考)

武协组织部2010年12月20日

附录二：工作分工表(具体人员讨论决定)

1、 物质购买：

2、 装扮教室：宣传部(组织部协助)

3、 嘉宾席桌子摆放：组织部一人

4、 节目催场：组织部2人

5、 服装、器械管理各一人

6、 门口迎宾安排(前后门)2人

7、 观众秩序维持以及就位安排须4人(如果观众席位是固定的话)

8、 电脑的控制须1人，灯开关的控制须1人，节目间道具的摆放

须2人(这个可以灵活处理)

附录三：晚会间穿插的小游戏

1、心有灵犀

分2组，每组5个人，第一个人看见一句话或者一个词，然后用动作手势告诉第二个人，接着一直往下传，最后一个人说出他认为的比划的是什么词或者是哪句话(可以根据观众参与热情，确定所分组数)。

2、寻宝大行动

道具：“宝物”(一般为字条)

参加人员：任选4人

游戏规则：先准备好“宝物”(字条上可以写“表演节目、获得奖品等)，然后把宝物分布在各个隐蔽的地方，接着，各寻宝者开始找寻“宝物”，找到“宝物”的寻宝者不得随意打开“宝物”，由主持人对奖。主持人根据“宝物”的内容给“宝物”的主人对奖。比如：宝物里写着“学猫叫三声，奖励苹果两个”那么“宝物”的主人就得按“宝物”的内容去做，然后，主持人给予相应的奖励 。

3、顶橘子

每个组两个同学上来参加，奖橘子顶在头上，不能用手扶，然后按主持人安排做动作，比如跨凳子，向后转，坐下起立，相互之间除了接触外也允许使用吓唬等手段，按坚持的时间长短算胜负。