个人党性分析材料模板

第1篇：个人党性分析材料模板

党性分析材料-个人党性分析材料

2018

篇一：党性分析材料2016年1月

又是一年年终时，回顾自己一年来所做的工作，对照党员标准和评议标准要求，我感到自己的精神状态应该说是良好的，工作作风应该说是务实的，思想观念应该说是能够与时俱进的。尽管自己还有许多的不足之处，有些方面还将有待于进一步提高，下面就本做个自我评价。

能时刻牢记党的宗旨，牢固树立全心全意为人民服务的思想，在工作中能处处以党员的标准严格要求自己，工作以身作则，处处发挥共产党员的先锋模

范作用。对待自己分管的工作，能够认真负责，脚踏实地的抓好局党组布置的每一项工作，切实树立“落实也是创新”的工作理念

能够时刻牢记入党誓词的要求，认真学习“三严三实”、自觉践行“三严三实”，把“三严三实”作为修身做人的基本遵循、干事创业的行为准则，始终保持共产党人的先进性纯洁性。特别是2016年10月，中共中央印发了《中国共产党廉洁自律准则》，通过学习《中国共产党廉洁自律准则》，思想上有了更高的认识：德法相济才能标本兼治。

能够认真履行党员的义务和权利，正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系，做到个人利益服从党和人民的利益，坚决服从党组织的决定和安排，积极参加党的组织生活，按时交纳党费。业务工作上努力冲在前面，让群众看到党员应有的本色。

反思自己一年来的工作，我感到自己在以下几个方面还存在不足

之处：

1、学习不够深入，对于一些新知识、新理论只是一知半解，缺乏刻苦钻研的精神。

2、平时临时性的工作太多，很少能够静下心来做好系统的工作规划，工作缺乏条理性。目前负责的工作，与领导的要求还有一定的差距。

3、创造性的工作开展的还不够，没有大胆的根据实际情况，拿出新办法，新思路和新对策。

在今后的工作中，我将扬长避短充分发挥自身资源优势。自觉接受周围群众的监督。为不断推动***的各项事业贡献自己的力量。

程树新

篇二：党性分析材料

2016年，全党开展了以“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”为主要内容的专题教育，这是教育实践活动的延伸和深化，是作风建设的再启程、再出发。党性分

析材料这次专题教育聚焦“三严三实”，突出问题导向，对我本人思想、作风、党性上进行了又一次集中“补钙”和“加油”。

“三严三实”对照先进典型的精神境界，反省立根固本的差距，检视党性的不足;汲取周永康、薄熙来、徐才厚、郭伯雄、令计划、苏荣等反面典型的深刻教训，认清放松自我修养、理想信念滑坡的严重危害。

我按要求深入查摆“不严不实”的突出问题，深刻剖析思想根源，明确了努力方向和整改措施，形成党性分析材料。现将分析情况报告如下：

(转 自 于: 唯才教育 网:个人党性分析材料2016)

一、“三严三实”方面存在的突出问题

对照党章党纪，对照习近平书记“不严不实”的具体表现，对自身存在的“不严不实”问题，进行查摆梳理，主要包括：

严以修身方面。理论认识不够清

醒。政治坚

定源于对理论的清醒认识，对党章、党史、党的政治规矩廉洁自律准则纪律处分条例等的学习大多是在集中学习的过程中，或者是需要自己领读的那一部分学习的比较透彻，这些政治纪律政治规矩虽然都在头脑中熟知，但是仍是只言片语，没有真正形成系统，这样理论不能更好的运用到实践中，不能有效指导分管的工作向更高层次更可持续方面进一步提升。理论学习有时更多侧重在和业务相关的信息上，对于开阔视野，熟悉国情，了解世界。这些信息的关注度不够，因此，从政治上观察、分析、解决问题时理论知识储备欠缺。

严以用权方面。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，任何时候都不搞特权、不以权谋私。但在实际工作中没有真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，对有利于群众的事情虽然做得不少，但考虑群众利益的同时也考虑征缴发放、工作的

任务目标和考核结果，夹杂了私心，打算自己的小九九。在社保稽核工作中力度小，执法不严，措施不力。

第2篇：党员组织生活会党性分析材料撰写模板

(2012年10月22日)

按照公司党委关于召开2012党员组织生活会的主

题和要求，我系统学习了组织生活会规定的学习内容，并与部门主任、支委成员谈心交心，坦诚交换意见。同时，对照《党章》和征求到的群众意见，认真回顾总结了全年的工作。现联系个人思想和工作实际，将对照检查情况汇报如下，请同志们批评指正。

一、工作和思想、作风、廉洁情况

(一)理想信念及宗旨方面

今年由于“三集五大“体系改革，改革中我思想上也有过一段波动，理想也有所下滑，但看到我身边的共产党员，始终在发挥带头作用，使得我再次下定决心，要全心全意为人民服务，在工作中要学有所成，学有所长，业有所精，当我看到高尔基说过的，“一个人追求的目标越高，他的才力就发展得越快，对社会就越有益”这句话是，让我重新找回了我的理想，作为一名党员，我不但要努力做好自己的各项工作，更要将中心的培训、信息系统，做的更好，标准要更高，并加强理论学习,要在学习中工作，在工作中学习。

(二)履行职责方面

始终按工作标准、工作要求衡量自己，在工作上认认真真，尽可能的做好每件事，虽然今年的培训计划部分没有完

全实施，但在冬季培训中，我将加大培训力度，保证中心全年的培训，按照计划内容，保质保量全部完成，同时，对信息系统制定更高的标准，确保各种系统常用模块，所有人员能熟练应用，系统登录率必须100%。

(三)立足岗位发挥方面

培训、信息系统工作中没有完全做到深入细致,工作方

法方面还没有完全做到统筹兼顾。存在有计划、没过程，质量不高现象。没有用高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好，也多是考虑班组的困难因素(如检修、消缺任务重等方面)，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。

(四)“双目标”执行方面

在双目标方面，自己制定的“争当优秀党员”没有完成，但始终以一个优秀党员的标准要求自己、衡量自己，在今后的工作中，继续以更高的要求、更严的态度，激励自己向优秀党员、先进学习，多换位思考，坦诚相见，取人之长，补己之短，虚心接受同志们提出的批评建议，对提出的缺点及时改正，不断提高自身素质。

(五)廉洁自律方面

在廉洁方面，始终以入党申请书中的“吃苦在前、享受在后”的态度，在平时工作中，自觉的从一点一滴做起，从小节、小事抓起，自重、自省、自警、自励，以实际行动维

护良好的形象，生活上严格要求自己，保持艰苦奋斗的生活作风，敢于抵制各种不正之风和行为，严格要求自己及身边的人员。

二、存在的不足及原因分析

(一)理论学习方面 理论学习还不能持之以恒，虽然学习了青海省电力公司总经理王宏志在公司2012年年中工作会议上的报告、青海电力公司党委书记、副总经理李葛明在公司庆祝建党91周年暨创先争优表彰大会上的讲话、公司党委书记、副总经理张玉海在公司纪念建党91周年暨创先争优表彰大会上的讲话等内容，但运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。在平时的工作中不善于用理论联系实际思考问题，对有些理论只限于字面上的理解和认识，缺乏思考一些深层次的问题，在编制方案、计划时，不能运用科学的理论指导实践，因而想问题、干工作有时还是受以往观念的束缚和影响，忙于应付眼前，动脑筋、考虑长远的意识少。

(二)深入基层方面

不能充分了解情况，以致在工作上有时缺乏针对性。在实际工作中，缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。在深入班组检查培训、信息系统工作中不够细致。虽然自己能够经常带着问题去思考，但仅限于表面，还不够深入细致，很少象“解剖麻雀”一样去

考虑解决问题。

(三)服务群众方面 和同志的沟通不够。我在中心主要负责员工培训，信息系统等工作，不能经常到各班组进行沟通，只是按照周、月培训计划，对各班组的培训情况，只是定期检查培训记录，对培训质量没有做到监督、检查;信息系统只是保证各项数据、指标符合公司要求，没有达到“人人都能用，人人都会用”的标准。

(四)工作作风方面 在日常的工作中，主观上力求始终保持良好的工作作风和精神状态，但由于思想、观念的局限性，在实际工作中仍存在一些问题。

一是缺乏克难制胜的精神。当工作遇到困难时，容易产生畏难情绪，缺乏想办法去解决的劲头，因此在工作上按部就班的多，创造性地开展工作少。

二是工作作风不够严谨、细心，在实际工作中满足于“差不多”，不能很好的以高质量、严要求的标准要求自己。大胆开展工作的思想树立不牢固，对外协调力度不够，进取精神不强，工作主动性和创造性有待于加强

三、努力的方向

1.加强理论学习

进一步提高认识，增强学习的主动性和自觉性，静下心来，挤出时间，在“真学、真懂”上下功夫，不断提高业务水平和理论水平。

2. 努力工作，发挥党员带头作用

积极参加中心组织的各项活动，在工作中发挥党员模范带头作用，积极进取扎实工作，树立强烈的自觉意识和责任意识。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，规范自己的一言一行，找准差距;工作上牢固树立创先争优的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。

3. 进一步增强宗旨意识。

甘当学生，虚心向领导同事学习，提高自身政治理论水平和业务工作水平。分清主次，树立大局意识，统筹安排工作。

以上是我对自己的剖析和反思，不妥之处恳请同志们给予批评指正。同时，在今后的工作中我会低调做人，高调做事，也希望同志们帮助我进一步查找问题和不足，我将真诚地接受大家的批评和建议，做一名合格的党员。

第3篇：党员组织生活会党性分析材料撰写模板

(2012年10月22日)

按照公司党委关于召开2012年度党员组织生活会的主

题和要求，我系统学习了组织生活会规定的学习内容，并与部门主任、支委成员谈心交心，坦诚交换意见。同时，对照《党章》和征求到的群众意见，认真回顾总结了全年的工作。现联系个人思想和工作实际，将对照检查情况汇报如下，请同志们批评指正。

一、工作和思想、作风、廉洁情况

(一)理想信念及宗旨方面

今年由于“三集五大“体系改革，改革中我思想上也有过一段波动，理想也有所下滑，但看到我身边的共产党员，始终在发挥带头作用，使得我再次下定决心，要全心全意为人民服务，在工作中要学有所成，学有所长，业有所精，当我看到高尔基说过的，“一个人追求的目标越高，他的才力就发展得越快，对社会就越有益”这句话是，让我重新找回了我的理想，作为一名党员，我不但要努力做好自己的各项工作，更要将中心的培训、信息系统，做的更好，标准要更高，并加强理论学习,要在学习中工作，在工作中学习。

(二)履行职责方面

始终按工作标准、工作要求衡量自己，在工作上认认真真，尽可能的做好每件事，虽然今年的培训计划部分没有完

全实施，但在冬季培训中，我将加大培训力度，保证中心全年的培训，按照计划内容，保质保量全部完成，同时，对信息系统制定更高的标准，确保各种系统常用模块，所有人员能熟练应用，系统登录率必须100%。

(三)立足岗位发挥方面

培训、信息系统工作中没有完全做到深入细致,工作方

法方面还没有完全做到统筹兼顾。存在有计划、没过程，质量不高现象。没有用高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好，也多是考虑班组的困难因素(如检修、消缺任务重等方面)，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。

(四)“双目标”执行方面

在双目标方面，自己制定的“争当优秀党员”没有完成，但始终以一个优秀党员的标准要求自己、衡量自己，在今后的工作中，继续以更高的要求、更严的态度，激励自己向优秀党员、先进学习，多换位思考，坦诚相见，取人之长，补己之短，虚心接受同志们提出的批评建议，对提出的缺点及时改正，不断提高自身素质。

(五)廉洁自律方面

在廉洁方面，始终以入党申请书中的“吃苦在前、享受在后”的态度，在平时工作中，自觉的从一点一滴做起，从小节、小事抓起，自重、自省、自警、自励，以实际行动维

护良好的形象，生活上严格要求自己，保持艰苦奋斗的生活作风，敢于抵制各种不正之风和行为，严格要求自己及身边的人员。

二、存在的不足及原因分析

(一)理论学习方面 理论学习还不能持之以恒，虽然学习了青海省电力公司总经理王宏志在公司2012年年中工作会议上的报告、青海电力公司党委书记、副总经理李葛明在公司庆祝建党91周年暨创先争优表彰大会上的讲话、公司党委书记、副总经理张玉海在公司纪念建党91周年暨创先争优表彰大会上的讲话等内容，但运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。在平时的工作中不善于用理论联系实际思考问题，对有些理论只限于字面上的理解和认识，缺乏思考一些深层次的问题，在编制方案、计划时，不能运用科学的理论指导实践，因而想问题、干工作有时还是受以往观念的束缚和影响，忙于应付眼前，动脑筋、考虑长远的意识少。

(二)深入基层方面

不能充分了解情况，以致在工作上有时缺乏针对性。在实际工作中，缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。在深入班组检查培训、信息系统工作中不够细致。虽然自己能够经常带着问题去思考，但仅限于表面，还不够深入细致，很少象“解剖麻雀”一样去

考虑解决问题。

(三)服务群众方面 和同志的沟通不够。我在中心主要负责员工培训，信息系统等工作，不能经常到各班组进行沟通，只是按照周、月培训计划，对各班组的培训情况，只是定期检查培训记录，对培训质量没有做到监督、检查;信息系统只是保证各项数据、指标符合公司要求，没有达到“人人都能用，人人都会用”的标准。

(四)工作作风方面 在日常的工作中，主观上力求始终保持良好的工作作风和精神状态，但由于思想、观念的局限性，在实际工作中仍存在一些问题。

一是缺乏克难制胜的精神。当工作遇到困难时，容易产生畏难情绪，缺乏想办法去解决的劲头，因此在工作上按部就班的多，创造性地开展工作少。

二是工作作风不够严谨、细心，在实际工作中满足于“差不多”，不能很好的以高质量、严要求的标准要求自己。大胆开展工作的思想树立不牢固，对外协调力度不够，进取精神不强，工作主动性和创造性有待于加强

三、努力的方向

1.加强理论学习

进一步提高认识，增强学习的主动性和自觉性，静下心来，挤出时间，在“真学、真懂”上下功夫，不断提高业务水平和理论水平。

2. 努力工作，发挥党员带头作用

积极参加中心组织的各项活动，在工作中发挥党员模范带头作用，积极进取扎实工作，树立强烈的自觉意识和责任意识。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，规范自己的一言一行，找准差距;工作上牢固树立创先争优的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。

3. 进一步增强宗旨意识。

甘当学生，虚心向领导同事学习，提高自身政治理论水平和业务工作水平。分清主次，树立大局意识，统筹安排工作。

以上是我对自己的剖析和反思，不妥之处恳请同志们给予批评指正。同时，在今后的工作中我会低调做人，高调做事，也希望同志们帮助我进一步查找问题和不足，我将真诚地接受大家的批评和建议，做一名合格的党员。

第4篇：个人党性分析材料—党性分析报告

个人党性分析材料

在这次开展的保持共产党员先进性教育活动中，按照区委的部署和镇党委保持共产党员先进性教育活动实施方案的安排，认真学习了各级关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见和各级领导的重要讲话，系统地学习了《保持共产党员先进性教育读本》，共写读书笔记20000多字，心得体会3篇。武装了头脑，更新了观念，提高了素质，振奋了精神，今后的工作中如何发挥共产党员的先进性，有了明确的目标。在肯定自己的同时，也找到了差距和不足。

一、个人存在的问题和不足，共存在五个方面的问题。 第

一、思想观念与形势发展的要求不相适应。其主要表现有三个方面：一是农村经济发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强，在产业结构调整中，抓法上过于保守，力度上不够，一些主导项目发展规模不大，市场没得到开拓，创出本地的知名品牌少;二是没有从区域经济的小圈子里跳出来，就经济抓经济，就农业抓农业，缺乏大农业观念，不能跳出农业抓农业，跳出张集求发展，常年围着张集本地打转转。三是招商引资方面没有力度，政策没有开放到位，镇域经济没有较大突破。造成这些问题的原因主要是自己觉得有过于求稳的倾向，生怕一时疏忽给事业造成人为的损失，不好向党和人民交待。因此，观念过于保守，缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。一个乡镇，经济发展快慢、事业成功与否，关键看这

个地方的决策层思想是否真正解放、观念真正更新，这次征求意见时，一些基层干部和群众对我们提出了很多期望和建议，要求我们进一步放宽政策，加大对外招商力度，培养新的经济增长点，谋求新的经济发展，我作为一个乡镇的党委负责人，必须正确估价我们面临的经济形势和挑战，着眼大发展、理清大思路、谋划大举措，使我镇的经济发展早日进入先进行列。

第二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但平时自己学习的自觉性不高，钻研不够，学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好，不是力求全面发展，有时只注重用的着与本职工作有关的内容，对当前市场经济和WTO知识掌握的不多，懂的较少，在平时的工作和生活中，感到知识贫乏，不能得心应手。

第三是在工作中自我要求不严格，有时会违背了爱岗敬业的精神和全心全意为人民服务的宗旨，这点从我本心上是不能接受和原谅自己的。因为在我一开始参加工作，就抱着通过在工作中的不断努力，出色的完成工作任务而实现自身的价值，把自己的知识和年轻人的热情和高素质的服务体现到工作中去，可是随着工作年限的增长，我的惰性也随之增加了。在工作中进取心也不强了，只安于做好上级布署的任务和自己份内的工作。由于自身性格比较急噪，现在在一线工作，时间长了也会不耐烦和大嗓门说话，这点自己虽然已经很注意，但忙的时候仍然还是会发生。

第四是保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

第五是工作作风还不够扎实。有时，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想，精神状态不能很好的适应工作开展要求，还需要进一步增强事业心和责任感。

二、存在以上问题的原因

一是先进性标准不高，认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视，只满足完成本职工作，总以为这些高新知识是上面的事，上面怎么说就怎么干，被动地去学习，而没有自觉地去学习，理解性地学习。

二是对自己要求的标准不高，参加工作多年，出了不少力，把人生的青春年华都献给了事业，自己觉的只要完成本职工作，不出问题，就满足了，本职以外的、领导不安排的不管不问，有与己无关的思想。开拓创新、锐意进取的意识不强。

三是学习不够系统，用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透，钻的不深，不愿过多过深地去研究，有满足于一般的思想。

三、下步整改措施

1、加强学习提高素质。要认真学习党的十六大精神和"两个务必"等中央精神，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平

理论，特别是"三个代表"的重要思想，并联系实际努力改造世界观，不断提高理论水平，进一步坚定共产主义信念。要学以致用，理论联系实际，解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要努力学习业务知识、法律法规，拓展知识面，在工作中，更好地发挥作用。要学习党的政策、法律、法规、科学文化和业务知识，提高学习的自觉性，不断拓宽知识面，提高业务能力，在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当"小学生"，在知识的海洋中汲取营养，努力适应新的形势，新的变化，与时俱进，开拓创新。树立正确的人生观和世界观，学习用政治的方法思考问题看待问题，不断提高自己的政治素养。

2、提高标准严以律己。高标准、严要求，严格遵守党的各项规章制度，积极参加机关组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。克服自满思想，扎实工作，要有强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把群众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，在人民群众中树立良好的党员形象。牢固树立一盘旗的思想，以大局为重，团结协作，勇于进取。

3、不断学习业务知识，把学习当成自己的终身事业，从理论上充实自己，武装自己，使之更好的用于实践中去。在学习中提高，在提高中学习。

4、转变作风，积极工作。要身体力行"三个代表"，做"三个代表"有效的、科学的实践者。要贯彻落实好"三个代表"重要思

想，要脚踏实地地做好本职工作，在工作中，考虑问题三思而后行。要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失;要克服自己的缺点，做老实人，办老实事，求真务实、兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念，今天能办的事不拖到明天，用最短的时间完成任务。

5、严格要求自己，不论是学习上还是工作上，这样才能保证自己不断的在工作中进步，才能看到问题发现问题，然后解决问题，充分发挥自己的主观能动性和创造性，为事业贡献自己的力量。做到勤政廉政。

6、把全心全意为人民服务放在首位，为事业的发展为实现自我价值不断努力。要积极努力，始终保持共产党员的先进性，在服务创优上很下功夫，增强政治责任感和历史使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思维去工作，以良好的形象，一流的业绩做好各项工作。自觉地把自己的命运同党联系在一起，为实现共产主义而奋斗终身。

7、增强五种意识：一是增强爱岗敬业意识;二是增强无私奉献意识;三是增强争先创优意识;四是增强优质服务意识;五是增强工作责任意识。树立五种观念：一是创新观念;二是树立法制观念;三是树立道德观念;四是以经济建设为中心树立科学发展观念;五是树立管理观念。

张集镇党委书记李建民

第5篇：党性分析材料：个人党性分析报告范例

一、自身存在的问题分析在开展保持共产党员先进性教育活动中，通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料，深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员，自身体会到最大的进步是克服了临时观点，使自己专下心来想问题、干工作、办事情，自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时，对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现，以此为镜子，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点：一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。二是

二、下一步打算针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在“中心”党委的领导和指导下，我一定做到以下几点：一是按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神，对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己，认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识，注重学以致用，理论联系实际;二是坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务;三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项审批服务工作，全心全意为人民服务。党性分析报告我于**年参加工作，**年入党。参加工作以来，先后在**、**工作。党性分析、民主评议会议以后，根据同志们提出的意见和建议，特别是党组织反馈意见后，自己又重新进行了认真的学习和分析，对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将修改后的党性分析报告如下：

一、自身存在的问题分析在开展保持共产党员先进性教育活动中，通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料，深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题，提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员，自身体会到最大的进步是克服了临时观点，使自己专下心来想问题、干工作、办事情，自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时，对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现，以此为镜子，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点：一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透，还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做的还不是那么令人满意，小成即满，今后还要继续把工作做深做细，因为服务是永无止境的，群众对我们的要求将会越来越高，不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，工作不够积极主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和责任感。四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉，个别时候还做不到“来有迎声，问有答声，走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情，生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不理解的群众存有急躁思想，不能以平和的心态做循循善诱的工作，有时态度生硬，不能尽最大可能为群众提供方便。五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。六是业务能力还不够过硬。还不能熟练自如地掌握本行业、本部门有关法律法规和“九公开”、“六类事项办理制”的工作程序，自身行为需要进一步规范，办事效率需要进一步提高。七是工作争强当先的意识不强。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点;还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作，争强当先。八是思想道德素质仍需进一步提高。日常工作中还不能自觉带头倡树和实践共产主义文明新风，助人为乐，做实践社会公德的模范，比如有时有随地吐痰的行为，有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

二、下一步打算(来自dangyuan.cn)针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在“中心”党委的领导和指导下，我一定做到以下几点：一是加强学习，提高素质。按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神，对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己，认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识，注重学以致用，理论联系实际;二是转变作风，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务;三是严格要求，自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项审批服务工作，全心全意为人民服务。

第6篇：个人党性分析材料

我于年 月加入中国共产党，现任贵州省广播电视信息网络股份有点公司六盘水市分公司客服市场部主任，主要职责是管理整个客服市场部各项工作，组织协调好广播电视的运营。

在保持共产党员先进性教育中，根据市委的统一布署，在全市开展了保持共产党员先进性教育活动，在教育活动学习动员阶段，我认真学习保持共产党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，思想认识有了很大提高，深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性，增强了努力搞好机关工作的责任感和使命感。认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况，感到存在许多不足，深感自己距合格共产党员的标准还有很大差距。经过本人认真思考总结，将我个人本身存在的一些问题分析如下。

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。原因：一是思想上对理论重要性的认识，没有上升到应有的高度;二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

努力方向：

1、提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员干部必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，并指导自己的思想和工作实际。

2、认真执行党员干部的学习制度，积极参加党员的学习，参加单位的集体学习。首先要加强马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想的学习，做到真学、真懂、真信、真用。其次要学习法律、科学、文化、历史等方面知识，学习现代化建设所需要的一切知识，争做学习型党员。

问题二：政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。

原因：一是在思想上对领导干部应具备全面的素质，掌握更多的知识的重要性认识不足，认为自己是从事市场工作的，只要经验功底厚实就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去;二是工作比较忙，有时间难以抽出时间去学习其它方面的知识。

努力方向：

1、加强学习，提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识，同时教育本单位同志要做到一专多能，多学习其他学科的知识。

2、适当增加集体学习科学文化等内容的时间，要发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间学习这方面的知识。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风没有一贯坚持。比如在廉洁自律方面，有自满情绪。认识不到位，总认为我们做的不错，而且多次受到上级领导及有关部门的表扬，什么超标准和违约的事我们从未敢，也没有条件去做，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

原因：一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够，对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够，掌握不牢;二是求真务实的作风不够扎实，满足现状的思想不同程度的存在。

努力方向：

1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习，提高对党风廉政建设重要性的认识。

2、克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常，在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少，没有经常从自身作自我反省;二是对同志的批评，也是会上批评得多，平时及时批评少;三是批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。

原因：一是思想认识不到位，认为目前整个社会环境也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题;二是认识比较片面、模糊，怕开展批评影响团结，影响同志们的积极性。

努力方向：

1、提高对批评与自我批评重要性的认识，这是我们党的三大优良作风之一，任何时候都不能丢。

2、正确运用批评与自我批评这个武器，从团结愿望出发，积极开展批评与自我批评，既要坚持原则，敢于同不良现象作斗争，又要注意对同志的批评方式，要有与人为善的态度，坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，通过批评，达到新的团结和统一。

问题三：工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。原因：一是对领导方法，领导艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的;二是对领导科学知识学习不够。

努力方向：

1、进一步加强对毛泽东同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习，提高思想认识，提高领导水平，提高领导艺术。

2、加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育，不断强化依法行政，依法办事意识，进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象，努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。

三、工作方面

问题一：只是做好了当前应该做的工作，而没有立足长远考虑;没有从各个方面完善自身，应加强学习，不断创新;在公司的各项营销方案中还未做出更加有效的运营方案，这方面有待改进、加强;对当前公司各项工作开展情况，没有及时作出处理，偶尔有一点惰性，工作不够主动，工作积极性有待加强。另外，随着科技的进步，无纸化办公也已成为一种大潮流，学习办公自动化显得尤为重要，我本人在这块有待加强。对于部门的各项管理有时有些松懈，应加强管理，以便各项工作更加高效的完成。

原因：容易满足，对于当前工作进展情况还算满意，没有想到更高的程度的提升。在开展业务中，仅靠多年的业务经验开展工作，没有寻求更多的高效渠道，

学习不够主动，理论联系实际不够。对很多新知识仅止于知道，而没有深入去掌握了解，有待不断提升。有时候也感觉到了自身在办公方面的不足，但一忙起来就把学习忘了，等想起来时，又想到有空再学习，没有真正落到实处。

努力方向：

1、进一步加强学习、提高思想认识，增强事业心和责任感，牢固树立全面提升自己的理念。要坚持勤奋学习，提高思想水平和工作能力。我们所处的时代，是知识创新的时代，是终身学习的时代。“知识恐慌”、“本领恐慌”已成为不争的现实。过去那种一次性“充电”，一辈子“放电”的时代永远地结束了。要增强学习的紧迫感，抓紧时间，刻苦学习。要坚持理论联系实际，通过学习转变思想观念，增强开拓创新意识，改进思想方法和工作方法，提高胜任新时期机 关工作和管理工作的能力。

2、进一步建立、健全有关规章制度，切实加强管理，并不断提高有关人员的思想政治和业务素质，为使各项工作能够更高效的完成。定期组织部门人员参加相关业务培训，以便加强对各块业务的了解，同时，也增进部门同事之间的感情，加强团结性和凝聚力。

问题二：创建精神文明单位的步子迈得不大。虽然我们已是市级文明单位，但还有不少需要解决的问题，一些软、硬件建设还有待加强，如办公自动化、卫生制度，卫生设施，卫生习惯等还存在一些问题，这些影响着我们向省级文明单位的迈进，也不利于整个精神文明建设的向前推进。

原因;一是对精神文明建设，有时紧有时松的现象，二是受经费的限制不能及时搞好等。三是主观努力不够，有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的，没有很好的去办。

努力方向：

1、进一步 加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习，进一步提高对精神文明重要性的认识。

2、充分发挥大家的积极性，创造性，把那些不花钱或花小钱就能办到的事情尽快解决好。

3、向先进文明单位学习，对照先进，找出差距，自加压力，勤奋工作，使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

4、适当加大对精神文明建设的投入。在实际工作中，要从办公经费中揭挤出一些资金用于“办公自动化、绿化、美化”工作。

四、纪律方面

问题一：对组织纪律方面的教育不够经常，使得个别同志在有些时候组织纪律观念淡薄，遵守纪律不够自觉，有迟到、早退或超假的现象，任其发展，就会影响团结，不利于工作任务的顺利完成。

原因：一是思想认识不够高，有关纪律的条文、规定学习不够;二是对纪律、制定的拟定比较多，但能否认真执行检查得少，而且对个别不遵守纪律的现象没有给予及时批评，使个别同志觉得遵守不遵守纪律一个样，于是不同程度地在个别同志身上出现了迟到、早退等违纪现象。

努力方向：

1、加强《党章》、《准则》以及有关纪律的学习，把纪律上升到是关系党的团结，完成党的任务的保证来认识，使同志们能自觉地用纪律约束、规范自己的行为。

2、认真检查和督促对有关制度、有关纪律的落实情况。对好的及时性表扬，

对不好的也要及时批评。

问题二：抓廉洁自律教育不够经常，如对于来客招待有时执行得还不够认真，招待标准低，还感到寒酸。

原因：一是对有关廉洁自律规定学习不够，总认为象我们这些单位在吃喝上都是微不足道的，和社会面上存在的问题相比，值不得一提。二是有爱面子思想，认为上面来人了，不招待一下面子就过不去。

努力方向：

1、进一步加强对有关廉洁自律规定，江泽民关于《领导干部一定要讲政治》等内容的学习，充分认识党风廉政建设的重要性 ，真正把党风廉政建设提到关系党和国家死生存亡的高度来认识。要自觉遵纪守法，牢记“两个务必”。要严格遵守和维护党的纪律，始终做到"自重、自省、自警、自励"，做到不为名利所累，不为物欲所惑，不为人情所忧，堂堂正正做人，老老实实干事，保持一身正气，两袖清风。要牢记"两个务必"，永远发扬谦虚、谨慎、不骄不躁的作风，永远发扬艰苦奋斗的作风，永葆共产党人的政治本色。

2、自己带头做廉洁自律的表率，自觉用党员标准严格要求自己，杜绝公款吃喝、铺张浪费现象，对于来客招待标准，要严格按照规定，不能随意突破。总之，要以这次教育活动为契机，使自己纠正一些缺点错误，解除一些思想负担，改进一些工作方法，理清一下工作思路，振奋精神，开拓前进，和全体同志齐心协力，努力奋斗，争取早日跨入先进单位行列，在市委的正确领导下，为我市三个文明建设作出更大的贡献。