在人生的每一阶段，我们总是有着不同的目标与期望，有着生活的目标，也有着工作的目标，还有人生的目标，而要实现这些目标与期望，就需要具体的计划，在拟定计划时你是否会感到迷惑呢？以下是小编整理的《隐患排查年度工作计划》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。
电力运维工作隐患排查与质量提升办法
摘要：近几年，国家对电力行业的发展日愈重视，国家开始重视电力系统中各个电力设备的生产技术、实际运行水平和质量以及电力设备使用过程中的运维工作的效率。电力运维详细地说就是电力的运输与维护，电力的运输与维护是人们生活、生产的必需、是国家的大事。基于此，本文将围绕电力运维工作现存的隐患和提高策略进行深入的研究。
关键词：电力运维;隐患排查;提升质量;办法研究
引言：我们都知道，电力系统的相关工作一定会存在着一定的风险的。因此，电力运维工作可谓是电力系统工作中必不可少的一项，高质量的电力运维工作能有效确保和提高电力系统整体工作的安全性。因此，相关的电力企业和电力工作人员在工作期间需要格外注重对电力运输和维护的各项管控工作。
1、电力运维工作中可能存在的隐患问题
1.1管理制度不科学、不全面
近几年，国家对于电力的需求和重视度都在不断增长，然而笔者通过大量的实际调研发现，现在很多基层的建设工程管理者都缺乏丰富的专业管理知识或是职业素养等[1]。他们不能制定出科学合理的有关项目施工、项目维护等方面的管理制度，不能严格遵循已制定出的安全管理条例，经常出现徇私舞弊的行为，这些行为都是可能造成电力运维工作存在隐患问题的因素。
1.2相关工作人员专业水平较低
我们都知道电力运维是一项工作冗杂、工程量极大的工作，关于电力运行情况、电力安全隐患、电力运输线路梳理等检查工作都需要依靠相关的工作人员才能开展和完成。然而，电力运维中的很多工作都需要在露天的条件又或是地势险峻的地方开展，总之电力运维工作需要面临着很多外部环境的干扰。这样的现实条件大大增加了电力运维工作的工作难度和相关工作人员的工作负担。然而，通过长期的实地调研，笔者发现在当前的电力企业中，许多企业存在着“重视收益、轻视培训”的理念，即很多企业轻视了对各个岗位工作人员的培训，即这些企业虽然每年都会开展定期的技能培训或是技能考试，但多数都只是走形式，工作人员在培训中未能获得更为新鲜的技能知识，工作人员在技能考试中采取的都是死记硬背的方式，久而久之，工作人员自身的职业素养和专业水平都未能得到提升，自然也不能适应电力发展的新趋势。实际案例中，一些刚入职的运维工作人员由于缺乏实践经验，经常在电力运维工作过程中出现失误，继而造成电力设备的损坏甚至是整个电力系统的瘫痪[2]。总之，电力运维工作人员在职业素养和专业水平方面的缺失，确实是造成电力运维工作中可能存在隐患、电力运维工作质量不高的主要关键因素之一。
1.3电力运维工作中常见的安全隐患点
在电力运维工作过程中可能会存在着因为勘查人员工作不细致在工作中无意碰撞到带电设备、导致电力作业出现危险的安全隐患;可能存在着因为运维工作人员工作不负责使得电力运行检修机出现故障的安全隐患;可能存在着因为施工人员安全意识薄弱未能与带电设备保持安全距离而出现触电事件的安全隐患;可能存在着因为工作人员缺乏实践经验未能及时规避倒闸作业中产生的大电流电弧的安全隐患。
2、提升电力运维工作质量和效率的办法
2.1加强管理制度的规范性和实施力度
关于有关电力运维工作的管理制度不科学、不全面的问题，笔者在此提出需要“加强管理制度和规范性和实施力度”的方法，并成立专门的检查小组，对管理制度的执行情况和力度进行监察，保证管理制度的有效落实。管理制度需要包括这几个方面：维修机制，维修工作人员的操作行为规范，不同阶段设备的檢测制度等等。借助这几方面科学合理的管理制度的确立和强有力实施，再加上检查小组的严格监察，分工明确、确保每个工作人员的职责和责任都得到充分的落实，这样能够在很大程度上确保电力设备在各个阶段的运行效率和使用寿命，对于消除电力设备在运维过程中可能存在的隐患也有着相当大的促进作用。
2.2加强工作人员的职业素养和专业能力
要想规避电力运维工作中可能出现的隐患问题、提高电力运维工作的质量和效率，加强电力行业相关工作人员的职业素养和专业能力是相当重要的。笔者发现现阶段的电力工作人员的专业能力存在着两极化，即一部分工作人员具备着较强的操作能力但欠缺理论知识;一部分工作人员具备着丰富的理论知识但欠缺操作经验和能力[3]。针对于这样的现实情况，笔者提出需要分两个不同的侧重点去开展员工培训。针对于具备着较强操作能力但欠缺理论知识的员工，则需要多为这些工作人员开展理论知识课堂，为他们讲授最新的专业理论知识。此时需要注意的是，那些具备着较强操作能力但欠缺理论知识的员工大部分都是老员工。多年的工作经验使得他们很多都已经形成了自己固有的工作套路和见解，他们可能很难迅速就接受一些新理论，这就需要相应的培训人员对他们进行开解和引导。针对于具备着丰富的理论知识但欠缺操作经验和能力的员工，则需要安排“老带新”的活动，即让每个老员工带领几个小员工进行操作，老员工一边操作一边为新员工讲解操作要点，新员工在操作时老员工则在一旁加以指点。通过这样的方式可以实现员工之间的互帮互助，取长补短，相互促进，这样一来新老员工的职业素养和理论、实践方面的专业便都能得到整体的提升。另外更重要的是还需要加强新老员工对于电力运维工作中各项隐患排查的重视度，设置一些与安全隐患排查相关的技能培训和考试，让新老员工都能对运维工作有一个清晰的认识、清楚的掌握，继而及时在工作中及时排查出隐患，提高工作效率和质量。
2.3加强对于电力设备的及时维护工作
要想规避电力运维工作的隐患问题，要想切实提高电力运维工作的质量，保持电力设备处于良好的运行状态至关重要。那么如何加强对电力设备的及时维护工作呢？笔者认为可以从以下四个方面入手。
1、大力推广电力设备在群众中的宣传教育。电力企业在电力设备附近树立起标志语、警示牌，加强人民群众对保护电力设备的自觉性。针对于一些故意破坏、偷窃电力设备的犯罪行为要制定严格的条例给予处罚。
2、做好设备日常巡视工作。电力运维工作的最终目标是确保电力设备的正常运转、电力系统的正常运转，人民群众生活生产的正常开展，因此，笔者提出做好设备日常巡视工作[4]。相应的工作人员需要定期及时对电力设备的运行情况进行巡视，对其可能存在的各种隐患问题进行检查，倘若发现隐患问题则需要立即寻求方法及时解决，旨在保障设备的良好运行。
3、安排工作人员注意设备的日常清洁、防腐和防潮工作。大部分的电力设备都是安装在户外的，多变的自然环境、周围居住群众的生活习惯等都有可能影响到电力设备的清洁度、防腐防潮性能。因此，电力企业务必要安排工作人员大力开展对电力设备的日常保养和维护工作。关于电力设备的清洁工作，工作人员务必要使用合适的化学试剂对设备进行清洗，不可草率地使用清水进行清洁，因为使用清水不仅不能达到满意的清洁效果还有可能破坏电力设备的高性能。关于电力设备的防腐工作，户外的电力设备有部分是深埋于地下有一部分是裸露在外的，工作人员需要根据自己所學的理论知识对这两部分使用不同的防腐措施[5]。例如，针对于深埋于地下的则需要涂抹导电防腐涂料或是在一开始便直接使用镀锌钢材;针对于裸露在外的则需要采用电力复合脂直接涂抹。关于电力设备的防潮工作，一些修建在山林、田坝等户外的电力设备经常面临着湿气大、潮气重等问题，这就意味着工作人员务必要做好相应的防潮工作，封堵开关柜孔洞和电缆沟、定期检查高压配电室屋顶、安装工业除湿机等都是工作人员们可以尝试采取的防潮措施。
2.4加强电力运维排查工作与四项工作的有机结合
在电力企业的管理和发展中，电力运维的安全问题和工作质量是非常重要的，电力工作人员不仅需要具备基本的电力运维操作技能，还需要具备对电力运维存在的安全隐患进行排查和及时预防的意识和能力。关于如何加强电力工作人员对电力安全隐患排查和及时预防的意识和能力的问题，笔者认为可以从这四方面入手。1、运维排查工作与日常工作结合，即培养员工理论知识与实践技能的同时培养他们的诊断意识和能力。要求员工在日常工作的过程中对电力设备的状态进行评测。2、运维排查工作与范例学习工作结合，即实践操作经验丰富的员工多向新员工介绍典型案例，让新员工多了解一些常见和不常见的隐患事故，这样能提高在进行隐患排查时的工作效率[6]。3、运维排查工作与专项工作结合，即之探寻新技术、途径对电力隐患进行更为深入和准确地排查，通过也要对工作人员的操作技术、人员调动等进行严格管理，继而将电力运维的隐患风险降到最低。4、运维工作与监察工作结合，即监督小组需要严格、细致地对电力运维情况进行检查、对电力运维隐患排查工作的各个步骤进行检查和研究，继而根据制定好的监督检查制度对实际检查情况进行评判，旨在促进隐患检查工作的高效性和严谨性。只有做到电力运维排查工作与日常工作、范例学习工作、专项工作、监察工作的有机结合，无疑是提高电力运维隐患排查工作质量和效率的有效方法。
结束语：综上所述，本文对电力运维工作进行了深入的研究，对存在的隐患问题、提升策略这两个方面进行了论述，提出了“加强管理制度的规范性和实施力度”“加强工作人员的职业素养和专业能力”“加强对于电力设备的及时维护工作”“加强电力运维工作与四项工作的有机结合”这四种办法。希望能为解决电力运维工作中的隐患、提高电力运维工作效率和质量献出一份努力。
参考文献
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[2]陈钰洁. 谈电力运维安全隐患排查治理[J]. 居舍，2018（34）：154.
[3]梁清清，李世译. 电力运维安全隐患排查治理措施研究[J]. 黑龙江科学，2020，11（22）：108-109.
[4]陈一挺. 电力系统运维的隐患风险与应对措施[J]. 山东工业技术，2018（08）：171.
[5]欧嘉陵. 分析电力运维安全隐患排查治理方案[J]. 通讯世界，2018，25（12）：138-139.
[6]何新萍. 谈电力运维安全隐患排查治理[J]. 电子测试，2017（12）：102-103.
作者：宁华胤
近年来，湖南省质监局坚持扎实开展“以质取胜，创先争优”的活动，全面推进了特种设备安全监察工作，取得了良好的效果，确保了湖南省特种设备安全形势的持续稳定。
强化监管措施
集中开展打击非法违法生产使用特种设备专项行动
2011年，湖南省质监局组织开展特种设备安全大检查。4月中下旬，湖南省各级质监部门组织开展了重要场所、重点区域特种设备节前安全大检查。据统计，湖南省共出动检查人员5522人次，检查单位3956家，发现隐患4128项，下达监察指令书711份。实施行政处罚36起，政府挂牌督办3项。
按照省安委《关于印发<湖南省严厉打击非法生产经营建设行为专项行动工作方案>的通知》(湘安明电[2011]1号)的要求，省质监局制定并印发了《湖南省严厉打击非法违法生产使用特种设备行为专项行动实施方案》，2011年4月至6月在湖南省范围内集中开展严厉打击非法违法生产使用特种设备行为专项行动。共取缔非法生产单位7家，查处非法生产使用案件112起，督促生产使用单位整改隐患856起，纠正违规行为1 845起。
针对2011年3月初国家质检总局特种设备局大型游乐设施安全督查组对长沙烈士公园安全管理不规范、制度执行不到位等问题，湖南省质监局组织了湖南省大型游乐设施专项安全检查，督促大型游乐设施产权单位和运营单位加强内部管理，完善管理制度，强化安全警示与安全宣传，力保大型游乐设施运营安全。
实施重点监管
湖南省各级质监部门把握监管工作重点，分类实施监控措施。开展气瓶和移动式压力容器安全专项整治。针对湖南省气瓶产权转移不彻底、超过使用年限的气瓶不能及时报废、气瓶充装行为不规范、防控气瓶事故的技术得不到推广应用等问题，特别是2011年10月1日前湖南省有近220万只护罩用螺栓联接的液化石油气钢瓶到达使用年限、必须强制报废，湖南省质监局及时向省政府进行专题汇报，取得省政府领导的支持，决定以省政府名义开展一次气瓶安全专项整治。
湖南省质监局2011年7月5日在湖南宾馆召开了湖南省气瓶和移动式压力容器安全专项整治工作会议，还专门下发了《关于认真贯彻落实〈湖南省人民政府办公厅关于开展湖南省气瓶安全专项整治工作的通知〉的通知》(湘质监发[2011]154号)，牵头组织湖南省气瓶安全专项整治，并于2011年9月和11月两次对湖南省整治情况进行了专项督查。湖南省各级质监部门按照国家质检总局《关于加强特种设备使用环节安全监察工作的意见》(质检特函[2011]35号)的要求，切实加强特种设备使用环节的安全监察。依照《特种设备现场安全监督检查规则》规定的要求、程序和方法，每年对25%左右在用特种设备进行全面检查，并规范了检查行为、检查内容、检查结论，统一了检查记录、检查笔录和特种设备安全监察指令书格式。湖南省各级质监部门对3万9750台特种设备进行了全面检查，占在用设备总数的25.3%，下达安全监察指令书1552份。
湖南省各级质监部门按照《湖南省重点特种设备安全监管指导意见》要求，强化对重点特种设备的监管，督促使用单位按时申报检验，确保检验合格方可继续使用，加强持证人员管理和操作，健全管理制度和操作规程，完善应急预案和救援设施。加强对铁路、公路等基础设施建设工地用起重机械和场(厂)内专用机动车辆的监管。督促工程施工单位委托有资格的单位进行安装、维修、安装监检，完善使用登记和安装监检，培训考核特种设备作业人员，制定操作规程和应急预案，开展事故应急救援演练，确保设备使用安全。强化对电梯安装维保单位的监督管理和使用维保环节专项整治。
为巩固电梯整顿成果，确保电梯安装维保单位安全主体责任全面落实，2011年4月和11月，湖南省质监局两次召开全省电梯安装维保工作会议和电梯专项整治会议，督促相关单位认真履行职责和义务，切实保障电梯使用安全。下半年，湖南省质监局相继转发了国家质检总局《关于电梯安全监察若干问题的指导意见》等4个文件，同时结合湖南省实际下发了《关于对湖南省电梯维护保养企业分支机构进行清理整顿的通知》(湘质监函[2011]414号)，制定了《湖南省电梯使用维保环节专项整治方案》。11月开始，在湖南省范围内组织开展以“整顿维保单位，建设救援机构，规范维保工作，落实主体责任”为目标的电梯使用维保环节专项整治活动。
落实“一岗双责”
2008年12月27日，湖南省长沙“上海城”建筑工地发生施工升降机坠落重大事故，暴露出湖南省房屋建筑和市政工程“两工地”用起重机械存在监督检验或定期检验不到位、作业人员无章可循或有章不循、实际负荷超过额定装载量等许多严重事故隐患。特别突出的是：社会上没有专项检验“两工地”用起重机械的检验机构和检验力量，质监系统检验机构又无力顾及，加之安装单位和使用单位不愿意申报进行委托检验、城乡与住建部门监管经验与力度不够等，导致存在监管盲区和死角，大量设备未经检验就投入使用，致使“两工地”用起重机械安全事故一度频发。
2009年5月31日，湖南省常务副省长于来山主持召开湖南省建筑领域安全生产专题会议。会议要求，城乡与住建部门和质监部门要加强配合，共同做好“两工地”用起重机械的检验工作。几年来，湖南省各级质监部门根据国家质检总局调整特种设备行政许可职责分工的要求，全面落实省政府专题会议精神和省政府主要领导的指示，履行“一岗双责”，积极协助城乡与住建部门强化“两工地”用起重机械的安全监管。
积极培育“两工地”用起重机械检验机构。湖南省质监局积极向国家质检总局特种设备局汇报，取得政策支持，率先对湖南省建筑领域“两工地”用起重机械检验检测机构实施资格核准。各级质监部门主动会同城乡与住建部门采取定向扶持、主动服务的方法，指导、督促本地具备一定条件希望申请检验资质的单位，对照《特种设备检验检测机构核准规则》的要求，充实检验检测技术力量，添置检验检测仪器设备，建立检验质量管理体系。同时，湖南省质监局还组织专门力量，举办“两工地”用起重机械检验员培训考核班3期，共培训考核合格112人，邀请中国特种设备检验协会在长沙举办“两工地”用起重机械检验师培训考核班1期，有31人取得检验师资格证，及时帮助申请单位解决了检验检测人员的资格问题。至今，湖南省共有9家机构通过了国家质检总局或湖南省质监局的资格核准。从而结束了湖南省 “两工地”用起重机械不检验就使用的历史。
督促质监系统特种设备检验检测机构协助城乡与住建部门开展委托检验业务。在专业检验机构力量仍不能满足检验任务按时完成之前，湖南省质监局要求质监系统特检机构承担委托检验任务，并督促他们主动加强同城乡与住建部门的联系与衔接，建立“两工地”用起重机械检验工作联席会议制度和联动工作机制，定期通报有关信息，研究解决有关问题。系统内的特检机构在检验过程中，发现严重事故隐患时，及时向城乡与住建部门报告，促请其对整改情况进行督办。
近两年，湖南省“两工地”用起重机械事故逐年减少，特别是重特大事故得到了有效遏制。
完善监管机制
加强体系建设
按照国家质检总局要求，湖南省各级质监部门加强动态监管、安全责任、绩效评价等工作体系建设，增强特种设备安全监察工作的科学性和有效性。
完善动态监管。在原有特种设备动态监管网络的基础上，2011年各地强力推进安全监察、检验数据的规范化、标准化工作，充实和更新数据，使特种设备动态监管网络信息更加准确和完整。2011年6月初，湖南省质监局又专门召开了信息化建设工作会议，对动态监管信息化建设进行了研究和部署。
落实安全责任。湖南省各级质监部门积极争取各级政府进一步重视特种设备安全监察工作，全面推行特种设备生产使用单位安全责任承诺制，质监部门内部层层签订了安全监管责任状，各特种设备检验检测机构均向市州局递交了检验安全责任承诺书，特种设备四方安全责任得到进一步落实，“政府统一领导，企业全面负责，部门联合监督，检验技术支撑，社会广泛参与，科学监管设备”的特种设备安全工作格局得以完善。
完善绩效考核。湖南省质监局在原有《湖南省特种设备安全监察和检验检测工作绩效考核办法》的基础上，反复研究、制定并印发了《湖南省特种设备安全监察工作绩效考核办法》，对特种设备安全监察机构提出了从基础条件、执行能力、行政效率、监察效果等方面进行考评的要求。各市州局均制定了对下一级特种设备安全监察机构的工作绩效测评标准，特种设备安全绩效层级考核机制日趋完善。
严格行政许可
2011年4月，针对常德等少数市州局存在超范围发放特种设备作业人员资格证和培训、考试不严谨等问题，湖南省质监局领导认真部署，湖南省特种设备局正副局长带队，会同湖南省质监局纪检监察室深入各地进行认真调查，对湖南省特种设备作业人员证件的发证情况进行全面清理，对培训考试机构进行全面整顿。组织各市州局特种设备科(处)长召开专门会议，研究制定相关制度措施，确立了“三规范两加强”(即：规范发证范围、规范考试机构、规范考试工作，加强考试监督、加强证件监管)的工作思路。对已发的相关证件，均采取妥善处置措施，对相关责任人员实施了责任追究。省质监局结合此次整顿，对湖南省特种设备作业人员考试机构的资源条件重新进行了审核、登记与管理。
实施机构整合
为做大、做优、做强湖南省特检机构，推进湖南省质监系统技术机构改革，引导特检机构向规模化、专业化方向发展，实现人力、技术、设备资源的优化配置，形成技术水平高、装备设施好、核心竞争力强的特检机构，确保特种设备安全，省质监局党组决定实施湖南省质监系统特检机构整合重组，实行人、财、物、事的统一管理。
科学实施系统特检机构整合。湖南省质监局党组制定印发了《湖南省质监系统特种设备检验检测机构整合重组实施方案》。经多方努力，省特检院于6月24日挂牌成立，特检机构新的管理体制于7月1日起试运行。
抓特种设备监督检验和定期检验。湖南省特检机构整合后，促进和提高了检验工作质量和检验效率。特种设备监检率达到100%，定检率明显提升。累计完成制造监检特种设备2万2030台，气瓶21万4200只；安装(维修、改造)监检特种设备2万3316台，压力管道457.934km，车用气瓶7627只；定检特种设备7万1851台，压力管道412.764km，各类气瓶92万5189只。
2012年，湖南省质监局以“降低风险、保障安全、提高效能、促进发展”为出发点和落脚点，以深入扎实开展“安全生产年”活动为载体，深入贯彻国家质检总局“抓质量、保安全、促发展、强质检”方针，完善监管体制机制和工作体系，督促全面落实安全责任，不断强化事故防控与事故应急救援，全面提升履职能力和依法监管水平。
编辑 韩 颖
作者：湖南省质量技术监督局
矿山作为高危行业，现场隐患是诱发安全事故的重要因素。程潮铁矿积极推进隐患排查治理体系建设，用各项制度保障高效运行，打造本质安全型矿山，实现了安全事故为零的目标。
程潮铁矿隶属武汉钢铁(集团)矿业有限责任公司(以下简称“武钢集团”)，采矿设计生产能力340万t/a，年生产铁精矿128万t、球团矿120万t，是武钢集团重要的优质球团矿生产基地。
作为高危行业，矿山随着开采深度的增加，井下环境更加复杂多变，现场隐患是诱发安全事故的重要因素。程潮铁矿积极推进隐患排查治理标准化、数字化体系建设，保障高效运行，打造本质安全型矿山，实现了安全事故为零的目标。良好的安全业绩确保了经济效益目标的实现。“十一五”期间，程潮铁矿实现内部利润17.16亿元，“十二五” 前三年完成内部利润16.7亿元。程潮铁矿首批通过国家安全标准化一级企业评审，首批获评全国安全文化建设示范企业。被评为“全国十佳厂矿”、全国“安康杯”竞赛优胜企业、湖北省首届十佳安全生产示范企业、湖北省安全生产红旗单位、武钢集团“三文明”建设红旗单位。2014年12月4日，全国安全生产隐患排查治理体系建设现场推进会在湖北省鄂州市召开，程潮铁矿作为现场观摩点，得到国家安全监管总局领导和观摩代表的肯定。
严密组织 强力推进
程潮铁矿现有在岗职工2 407人，依法健全完善了安全管理机构，成立矿安全生产委员会，矿长任安委会主任，成员单位15个。设置安全环保科，配有科长、副科长各1人，专职安全管理人员8人、督查员8人;车间配备26名专职安全员。工段、班组100%配有专(兼)职安全员。程潮铁矿高度重视隐患排查治理，按照按湖北省、鄂州市及武钢集团公司的部署及立、学、用、管“七个一”的工作要求(一套隐患排查治理清单、一个《安全生产隐患排查指南》的发布文件、一个隐患排查治理责任专班文件、一套“两化”培训资料、一套规范化隐患管理台账、一套隐患排查治理公示牌、一个隐患排查考核奖惩制度)，结合矿山实际，积极推进隐患排查治理“两化”(标准化、数字化)体系建设。成立领导小组和办公室，指定1名副矿长负责推进工作，明确各部门职责，落实专人负责，并健全完善程潮铁矿“两化”体系建设网络，基层各单位相应成立组织机构，安排专人专班负责。同时，在车间、部门悬挂隐患排查治理流程、责任人、检查项目公示牌，确保“两化”体系建设有序推进、高效运行。
2012年7月，程潮铁矿与鄂州市建立隐患排查治理网络信息平台。按照市“两化”管理体系和武钢集团隐患排查治理管理的要求，落实“两化”管理信息上报制度，将隐患排查整改情况纳入市安监局及武钢集团实时监控。
分层培训 全员辐射
在建设隐患排查治理标准化、数字化体系的过程中，程潮铁矿坚持培训先行。走出去，选送专人参加鄂州市“两化”管理人员培训班，11人参加集团公司培训，培养骨干力量;请进来，外请专家、内部组织，累计开办“两化”培训班19期，对138名班组长、38名工段长、52名科干和6名矿领导分层分类进行培训，并组织专家及教练员到现场指导服务56次;全员双考，把“两化”管理体系作为全员安全培训考试的重要内容，包括岗位、车间、部门隐患排查内容、流程及隐患排查治理台账的建立等，全员知晓、参与，做到会辨识、会防范、会查改、会应急。
完善制度 严格标准
依据国家非煤地下矿山、尾矿库隐患排查治理清单，结合行业标准和单位实际，按武钢集团统一模板，建立完善《程潮铁矿安全生产隐患排查治理标准化指南》，明确检查项目、检查内容、依据标准、检查周期、责任部门和检查方法，解决了查什么、谁来查、怎么查的问题。
全员全岗位全过程，自下而上进行排查，修订完善了安全基础工作检查标准(通用部分)、非金属地下矿山检查标准、尾矿库检查标准，具体落实到87个岗位。并将检查标准以文件形式下发到各部门、车间、岗位，对照标准组织开展全员全岗位隐患排查治理活动，抓好整改落实。
建立“四级”安全生产隐患排查治理体系，即班组每班、工段每旬、车间(部门)每月、矿每季对生产作业区域进行隐患排查。各级制定隐患排查计划和排查标准，领导带队组织实施隐患排查。对各级查出的隐患及时下达隐患整改通知单，明确责任单位、责任人、整改期限、整改措施和应急预案。责任单位按要求限期落实整改，并将整改情况及时反馈主管部门。主管部门对整改情况进行跟踪、复查、销号。由专人负责对各类隐患进行统计、分析，及时录入数据，每旬一次分别向鄂州市和武钢集团“两化”管理系统上报隐患排查治理信息。
强化检查 规范治理
突出专业检查，规范专业安全管理
修订完善专业安全管理制度，进一步加强和规范专业安全管理工作。在局域网上开办《专业安全管理》专栏，对各主管部门月工作计划、检查考核情况、隐患整改落实情况挂网公示。每月随机安排1～2个主管部门作专业安全管理汇报，要求图文并茂，反应部门专业安全管理实际状态。同时，安环科加大对专业安全管理的监督检查和督办考核力度，并将结果作为部门季评考核依据，力促“一岗双责”的落实。2014年，各专业主管部门查处各类问题、隐患387项，考核扣款6万3 480元;问责科室领导1人，考核扣款3 000元。
在履行好日常专业安全管理职责的同时，围绕重大危险源、重点要害部位、重要生产工序和高风险作业，各主管部门组织专业技术力量，定期排查治理重大安全隐患，先后完成总降压隐患整改、炸药库技防系统建设、地面水泥罐装输送、提升系统防过卷防坠和井下电梯安全专项整治及矿山水库防渗加固。开展井下泥石流形成机理及防控措施研究，井下黄泥管理及地表变形实现数字化监测。积极推广远程起爆工艺、新建通风井，引进先进设备更换提升机首绳，对全矿所属机动车辆安装了GPS定位系统。并对尾矿库进行了园林式改造，实现了在线监测，其严谨科学的管理被国家安监总局誉为尾矿库“教科书式管理”。
突出工作重点，深化专项安全整治
持续组织开展起吊及特种设备、“三外”管理(外委工程、外来施工队伍、外来劳务人员)、危化物品、资源整合矿点雨季井下“六防”(防洪防汛、防冒顶片帮、防爆破伤害、防透水、防中毒窒息和防跑黄泥)等安全专项整治及“回头看”活动，整改隐患72项;吸取昆山“8·2”粉尘爆炸事故教训，结合矿山实际围绕八类生产安全事故及涉爆，组织开展自查，整改问题、隐患73项;组织开展安全生产“打非治违”专项行动，围绕矿山开采综合治理、危爆物品运输治理、外委施工安全治理、消防安全治理、粉尘治理等5个方面11项具体治理内容及要求，严格对照国家重点行业领域的非法违规行为进行自查自纠，整改问题隐患42项。持续9年推进现场管理，提高作业现场本质安全水平。
加大安全投入，实施科技兴安
程潮铁矿投入3 000多万元，严格按照国家的要求和标准，建设井下安全避险“六大系统”。人员定位系统、通信联络系统、监测监控系统、紧急避险系统、压风自救系统、供水施救系统及综合信息管理平台投入运行，实现了井下数据采集、生产调度、决策指挥、安全管控的网络化、信息化、科学化，有效提高了抗风险能力。抓好新风井运行，集中整治井下通风系统，完成项目15项，有效改善了井下通风环境。为满足充填采矿法要求，引进了铲运机蓝牙遥控装置，将铲运机改造成无人驾驶车辆。职工在安全地点，像玩电子游戏机一样操作80 m远的铲运机，开采空场内的矿石，提高充填现场开采矿石的安全系数，为井下安全生产提供了安全保障。投入139.4万元建设尾矿库在线监测二期系统，具备数字监测、视频监控、信息传输和短信报警功能。投入100万元，用于选矿车间细碎除尘改造。投入56.95万元，对采矿车间生活废水进行处理。严格落实国家规定，清查、淘汰19种国家严禁使用的安全性能低下的落后设备和工艺。
建设成效
强化职工安全意识，提高了安全认知能力
通过宣传发动和组织全员学习“两化”体系知识，进一步强化了职工的安全意识，掌握了作业现场隐患排查的标准，提高了及时发现隐患、及时整改隐患的能力。
由被动到主动管理，提高了隐患排查效率
通过“两化”体系建设及奖惩制度的落实，完善了全员全方位全过程的隐患排查治理网络。同时，基层各单位成立平安微信群，职工对发现的隐患随手拍、及时传、督促改，调动了全员参与隐患自查自改的积极性，形成齐抓共管、综合治理的良好工作态势。如2014年5月，在全员排查中，职工发现井下涌水量增大、地面拦洪坝水位降低，引起了矿领导的高度关注。立即组织开展调研，最终废除拦洪坝，新建高位水池，消除了这一重大隐患。
提高本质安全水平，实现了事故为零目标
2012年7月至今，全矿共排查各类隐患1 500项，其中2014年排查隐患523项，整改率100%，创造了安全、文明、有序的作业环境，未发生生产安全事故。
编辑 赵 原
作者：胡盛耀 方征中 童文
防汛隐患排查工作小结
为贯彻落实市防汛办、市交通委防和两级公司2018年安全月及防汛工作部署会工作要求以及集团公司领导工作指示，xxxxx在管辖范围迅速开展防汛隐患排查工作，具体工作要求如下：
一、迅速反应落实到位
自接到xxxxx关于进一步开展2018年度防汛隐患排查工作的通知后，xxxxx行政部，立即将工作向xxxxx进行布置，按照文件要求针对安全防汛重点部位、在建工程、积水严重影响生产作业及车辆停放的停车场站、防汛应急措施等前期防汛检查中发现的薄弱环节、突出问题，进一步开展防汛隐患排查工作，最大限度降低防汛隐患风险。
二、全面检查排除隐患
xxx在近期已经对现有的xxxxx共计xx个站点的房屋和新接收站的房屋,漏雨、用电安全方面进行了一次全面普查，通过检查查出xx进行了沟通，并确定了隐患责任人。
三、落实人员物资，消除安全隐患
为做好防汛工作，储备了沙袋xx个、防雨布xx、潜水泵x台(两台2018年新购)，雨衣、雨鞋、铁锹xx把等防汛物资，为应对汛期突发情况，xxx共成立了x支应急小分队，小分队分别由各作业区调度长、党员和骨干力量组成。
为贯彻落实上级安全部门关于开展安全隐患排查工作的文件精神，确保XX的安全畅通。XX以桥隧安全排查、道路安全保障等为重点,全面系统地开展了安全隐患排查工作。现将本年度隐患排查工作落实情况汇报如下：
截至12月31日，养护部门累计排查一般隐患XX处，已治理XX处，整改率100%;排查重大隐患X处，其中水毁边坡X处，桥梁伸缩缝X处，桥梁支架隐患一处，全部完成治理，整改率100%，累计落实资金XXX万元。
路政部门对辖区内上跨天桥、人行通道、涵管内易燃物品进行定期集中清理，累计清理人行天桥、人行通道堆积物XX处，搬迁约XXXX立方易燃物。通知施工单位修补XX高速公路全线隔离网XXX联，隔离网支撑杆XXX根，更换隔离网XXX联，隔离网支撑杆XX根。
一、切实加强组织领导，明确责任分工。
一是统一组织，完善隐患整治工作机构。管理处高度重视安全隐患排查工作，及时成立了由主要负责人为组长的安全隐患整治工作领导小组，组建了以处办公室为主体的执行办公室，明确了人员和职责，全面负责管理处的安全隐患排查工作。形成了主要领导全盘抓、分管领导分段抓、职能部门具体抓的工作格局，有效推动了隐患整治工作的良性运转。
二是严格落实，完善隐患整治责任机制。管理处召开了专题会议，认真研究并制订了一系列的措施，周密部署每一个阶段的工作，明确了隐患整治工作的重点和责任机制。结合目标管理责任制，将隐患整治工作作为各单位季度考核的一项重要考核指标进行管理，对出现安全责任事故的单位实行一票否决制，保障了隐患整治工作的落实到位。
三是认真执行，完善隐患整治督办机制。根据安全隐患整治工作要求，管理处注重建立隐患整治工作的督察督办机制。为此，我们一是严格落实省厅关于加强政务职守的有关要求，建立完善了政务职守机制，确保信息畅通。二是要求各单位每天向执行办公室上报工作动态，实时掌握路段信息。三是对重点整治任务倒排工期，根据每日上报的工作进展开展督察督办，确保了隐患整治工作执行到位。
二、深入排查桥隧隐患，确保安全畅通
一是及时排查桥隧隐患。使用了桥梁检测车等先进设备对全线桥梁隧道进行了专项隐患排查，并完成了全线上跨天桥上、通道内堆积物等隐患的大排查工作，还组织了全线徒步路况调查，及时全面的掌握了全线桥隧存在的隐患。
二是严格开展隐患治理。我们通过拉网式排查，做了以下工作：一是对所有隐患工程进行摄像、建立电子档案，对病害汇总和维修情况输入数据库，随时进行跟综观测工作;二是成立由管理处、路段中心、高速巡警三方共同工作专班，签定三方工作协
议，定期召开三方沟通会议、研究解决实际问题;三是加大现场安全管理的力度和安全设施的投入工作。
三是拉网排查，清除安全隐患。安排路政部门对辖区内上跨天桥、人行通道、涵管内易燃物品进行定期集中清理。并对在公路用地范围以外地点临时堆积物品的居民和单位进行追踪，上门作安全教育宣传，利用地方村委和治保联防队进行联合防治，严禁在高速公路沿线焚烧麦杆等发烟物，把对高速公路行车安全隐患降至最低。
四是加强共建，确保和谐稳定。联合管理所、养护站和路政大队与地方派出所和武警消防部门建立军警路共建文明单位活动，加强了单位内部的安全工作，定期邀请干警同志和消防官兵到各单位讲课和指导安全工作，效果显著。针对各单位存在的安全隐患，每月进行一次检查，发现苗头，及时整改，采取对策，防患于未然，及时抓隐患苗头，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则下，通过安全教育，增强职工的安全意识和自我防护能力，通过齐抓共管，营造全体职员关心和支持单位安全工作的局面，时刻紧绷安全之弦，时刻做到常抓不懈、警钟长鸣。
综上所述，2010年度，XXX严格按照上级安全部门要求，全面开展了安全隐患治理工作，基本消除了各类安全隐患。在今后的工作中，管理处将进一步加强领导，周密部署，上下联动，扎实推进，进一步提高思想认识、强化工作措施，为确保XX高速
公路的安全畅通而不懈努力。
二〇一〇年十二月三十一日
为了进一步强化现场安全管理，抓好安全生产隐患的排查治理工作，及时将事故隐患消除在萌芽状态，杜绝各类事故发生，大力开展安全生产“隐患治理”各项工作，保障安全生产持续稳定发展。结合本矿实际情况，特制定安全生产隐患排查治理实施方案。
一、工作目标
坚持“安全第一，超前预防，贯穿全程，关键落实”安全理念。落实执行《安全生产隐患排查治理工作的实施方案》，突出煤矿安全生产隐患排查与治理重点，强化安全管理，落实安全生产隐患排查与治理责任，做到安全生产隐患排查覆盖率为100%，安全生产隐患整改率为100%，及时消除安全生产隐患，创建安全生产“零事故”现场，打造安全生产“零事故”环境，实现矿井安全工作的平稳发展，特成立隐患排查领导组：
二、组织机构
矿成立安全生产隐患排查治理领导小组： 组
长：冯云旺 (矿
长) 副组长：吴吉有(执行矿长)
雷进海(安全矿长)
冯虎明(基建矿长)
高
智(总工程师)
谢振东(机电矿长)
马金平(矿长助理)
田质群(地测副总工程师)
何英太(机电副总工程师)
韩
勇(通风副总工程师)
任云祥(矿建副总工程师)
成
员：雒利斌(安全部长)
李月明(生产部长)
张钰明(供销部长)
冯国盛(行政部长)
李亚平(人力资源部部长)
白瑞兴(总务部长)
冯世军(机运工区区长)
闫保亮(通风副区长)
吴明明(6#综掘队队长)
王利明(10#综掘队队长)
叶树和(钻探队队长)
王建军(开拓队队长)
领导组下设办公室，办公室设在安全指挥中心，办公室主任由雷进海兼任，副主任由雒利斌兼任。办公室电话：8010
三、工作安排：
每月6日、16日、26日为安全生产隐患排查治理日，由矿成立的安全生产隐患排查治理领导小组组成。
四、安全隐患的分级、分类
安全隐患是指在生产(施工作业)现场、生产设计、生产工序、
工程质量、技术管理、装备设施等方面所存在的可能导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全条件和管理上的缺陷等。
(一)、按隐患的整改难易程度分A、B、C三级
A级：涉及安全、生产、基建三者之间相互矛盾的关系问题以及涉及矿井大的安全投入的问题;矿井不能自行解决，需要公司解决的问题;
主要问题包括：
1、矿井总风量不能满足安全生产的要求。
2、通过矿井技术改造，各环节配套能力相互不匹配的问题。
3、大型设备国家明令淘汰使用的产品。
4、双回路供电系统不符合供电要求的。
5、原巷道设计断面不能满足安全生产要求的。
6、基建矿井安全投入的到位问题。
7、地质灾害，防洪、防汛的问题。
8、国家禁止井工煤矿使用工艺的问题。
9、国家强制性的安全设施，新设备，新技术，新工艺，新材料的安全投入问题等。
B级：涉及矿井各大系统的规范性、完整性、合理性的问题，矿井重大隐患的现场处理以及监督落实，科、区队解决不了的由分管矿长或矿长解决的问题;
其主要问题包括：
1、矿井通风系统不合理，矿井风量分配不合理，风量不按需调节的。
2、矿井瓦斯、一氧化碳超限当班不能处理的。
3、防尘管路系统已完善，综合防尘措施未制定落实。
4、消防设施器材配备，消防材料库的构筑不符合规定。
5、三专两闭锁，双电源、双风机、自动切换未实现的。
6、矿井双回路供电系统已完善，一回路发生故障，另一回路不能保证正常运行的。
7、矿井未实现双回路供电系统，备用电源不能正常使用的。
8、一类用电负荷未实现双电源供电的。
9、提升机保护装置不完善的，提升装置未按规定配备及定期测试的。
10、大型设备未按规定测试和检修的。
11、通讯信号不可靠的。
12、采掘工作面支护形式不合理的等。
C级：及时发现掌握矿井生产动态，生产作业过程中的违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的行为进行监督督促落实、处罚。由科、区队自行解决的问题;
其主要问题包括：
1、局部通风管理情况，综合防尘措施瓦斯检查，瓦斯监控，测风制度执行情况，消防设施的配备及管理。
2、电器设备的防爆性能及各种保护的使用情况不可靠的。
3、提升运输设备综合保护，斜井、倾斜巷道运输的“一坡三档”安全防护措施不可靠的。
4、采煤工作面的顶板管理，劳动组织，安全出口管理差的。
5、掘进工作面顶板管理及现场文明生产差。
6、“三大规程”的现场执行情况差。
7、现场管理及文明生产情况差的。
8、“三条生命线”、“六大系统”的现场管理差的。
9、安全生产责任制落实情况差的。
10、生产作业过程中的“三违”行为。
11、各种安全技术措施未及时制定或未按措施落实的。
12、火工品储存、领用、登记、运输、清退现场使用执行情况。
13、各种安全管理制度的制定及现场执行情况。
14、各种记录报表的及时性、完整性，登记建档情况。
15、图纸是否及时填绘，能够反映实际采掘情况。
16、职工安全培训特种作业人员、安全管理人员，矿级领导持证情况。
17、煤矿矿用产品安全标志是否使用煤矿矿用产品安全标志等。
(二)、按隐患种类可分为“一通三防”、水害、顶板、电气、提升、运输、设备、消防、火工品、坠落、滑坡、安全管理和其他隐患。
(三)、按隐患的严重程度可分为重大隐患、较大隐患、一般隐患。重大隐患是指严重危及安全生产，可能导致人员伤亡或财产损失，
危害和整改难度大，应当全部或局部停产停业，需要投入资金、实施工程、更换装备并经过较长时间整改方能治理的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患;较大隐患是指危及安全生产、可能导致人员伤亡或财产损失、危害或整改难度较大、需要暂时局部停产停业、并经过一定时间整改方能治理的隐患;一般隐患是指已经危及安全生产，任其发展可能导致人员伤亡或财产损失，危害或整改难度较小，发现后能够立即整改的隐患。
五、安全生产隐患排查分级责任划分
(一)、各科、区队把排查隐患列入安全管理的首要工作内容。
(二)、组长是隐患排查与治理的第一责任者，负责组织制定重大事故隐患整改方案，落实工程项目和资金，并组织实施及上报工作。
(三)、副组长负责事故隐患排查的组织实施。负责组织有关人员进行事故隐患排查、认定，落实工程项目、资金，制定整改措施和重大事故隐患防范措施、事故应急救援预案等具体工作。
(四)、隐患单位及部门负责人负责隐患的项目计划、工程设计、资金落实、材料和设备供应及隐患整改工作。
(五)、安全部负责隐患排查治理、汇总、落实整改、复查验收、上报及全面监督与考核。
六、安全生产隐患排查及例会制度
1、每班跟班领导成员及巡检员对井下各个系统进行全面的排查，现场能整改的必须现场督促落实整改，出井后总结汇报，交由安全部分级分类整理，并下发隐患整改通知单、四定表。
2、每旬由领导组牵头，组织有关部门人员参加，进行一次安全生产隐患大排查，将查出的隐患分级、分类，登记建档并“四定”落实处理，每月至少召开一次安全生产隐患排查治理例会。
3、每旬由安全部牵头对全矿进行一次质量标准化大检查，并进行评分考核，涉及安全隐患的由安全部分级分类整理，并下发隐患整改通知单、四定表。
4、发现可能危及矿井与职工生命安全的重大安全隐患时，领导组必须及时组织有关部门人员召开隐患排查治理例会，根据隐患程度进行分级分类，制定防范措施，编写事故应急救援预案，采取针对性的措施。
5、严格按照国家《煤矿重大安全生产隐患认定办法》等有关内容与公司《事故隐患排查治理制度》规定，逐行逐条排查确认，研究制定整改方案，逐条落实工程项目和资金，整改单位和负责人。
七、安全生产隐患排查程序 (一)隐患的搜集
1、为了及时准确的发现事故隐患，制定出处理隐患的措施，根据有关法律、法规及有关安全管理制度的规定，领导组必须进行事故隐患的搜集。搜集渠道主要包括：信息卡、逐级汇报、班评估、各级各类安全质量标准化检查，通过检查时搜集现场作业生产系统中存在的不安全隐患。
2、各级管理人员在各类检查中，要按照安全生产有关规定，认真进行检查，以及发现隐患，并在现场采取临时措施，避免事故发生。
3、检查结束后，对现场发现的隐患一律填表登记，由各单位安全生产隐患排查办公室负责筛选分级。
(二)、隐患的整理
隐患整理是指对各类隐患信息进行归纳整理过程。进行隐患整理的目的是为各级领导及时提供信息，为排查处理隐患提供依据，最终达到及时消除隐患，确保安全生产。
1、搜集事故隐患后，对发现的事故隐患，由领导组下设的办公室进行事故隐患排查整理落实，建立事故排查管理档案。
2、对搜集到的事故隐患按照隐患级别、类型进行分级分类，各单位事故隐患排查办公室将C级隐患以“四定”方式及时反馈给各区队;将A、B级隐患汇总后及时反馈给领导组，由领导组牵头组织 领导组成员进行及时排查、辨识。
(三)、隐患的排查治理
隐患治理是隐患排查的核心内容，也是优化作业环境的重要手段。必须消除事故隐患，制定有针对性的整改措施，及时进行隐患排查。
1、C级事故隐患填写“事故隐患处理四定表”或下达“事故隐患处理通知书”由区队干部负责处理，安全部具体负责复查和落实。
2、B级事故隐患必须填写B级事故隐患报告书，经区、队负责人签字认可，报矿分管副职或技术负责人签字认定，安全部备案。由领导组牵头组织有关人员召开隐患排查治理会议，制定整改措施，确定整改时间、整改单位和负责人进行限期整改。对可能危及矿井与职
工生命安全的B级隐患，要立即召开专题会议，制定整改方案和安全保证措施。
3、隐患排查领导组接到A级事故隐患报告后，及时认定、汇总，由领导组组长负责组织有关职能部门召开事故隐患排查例会，研究决定，并履行责任者签字治理手续。
(1)、对前期事故隐患项目进行落实和排查，已整改完成的履行消项手续，未整改的要查找原因，继续跟踪督促落实。
(2)、对新发现的事故隐患项目按程度确定隐患等级，制定整改措施、整改部门、解决时间和负责人。
(3)、对特别严重直接危及矿井与职工生命安全的A级隐患，要立即召开专题会议，落实资金，制定方案，采取措施。
(四)、隐患的复查
1、C级隐患由安检科牵头，组织有关人员严格按照“四定”要进行复查。
2、B级隐患由隐患排查副组长牵头，组织有关部门人员严格按照“四定”要求，对隐患整改完成情况进行复查。
3、各级复查部门要对复查结果及时进行登记汇总。
八、奖励与处罚
为了进一步贯彻国家安全生产监督管理总局关于《预防煤矿生产事故》的规定，加大隐患排查治理力度，及时发现消除事故隐患，采取预防性措施，加大隐患排查工作，隐患排查领导组要对隐患排查工作进行考核。
(一)、对排查治理事故隐患组织得力，排查严细，整改到位，上报及时、准确，工作认真的单位和个人给与一定的奖励。
(二)、各区、队组对存在的事故隐患，应上报未上报，因发现未发现，矿领导组检查发现的处罚一千元。
(三)、对隐患排查不认真，整改措施不落实，不按规定时间解决，排查整改不力或者扯皮、推诿、顶着不办的区、队组处罚一万元，个人一千到五千元。
二O一三年二月二日
2013安全生产隐患排查治理工作方案
中南建设集团有限公司
密涿高速公路L2合同项目经理部
2013年5月10日
2013安全生产隐患排查治理工作方案
为进一步做好2013年安全生产各项工作，进一步促进安全生产形势的稳定，实现安全生产再上新台阶，有效遏制事故的发生，我项目部制定了2013安全生产隐患排查治理工作方案。
一、工作目标
进一步深化公路桥梁施工的安全生产隐患治理工作，全面排查治理项目部安全隐患，狠抓隐患整改工作，推动安全生产责任制和责任追究制的落实，进一步完善安全生产规章制度，建立健全隐患排查治理长效机制，强化安全生产基础，提高安全管理水平。
二、组织机构
为确保各项措施落实到位，项目部成立以项目部经理林清清为组长，副经理陈亚峰、专职安全员陈宁为副组长，所有班子成员的安全隐患排查领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在项目部安全保卫科，顾峰任办公室主任。
三、隐患排查治理管辖范围、内容和方式及分工
(一)排查治理范围：排查项目各部门的安全管理制度建设、安全管理组织体系、责任落实、施工工艺、作业环境、劳动纪律、现场管理、事故查处和消防安全等。
(二)排查治理内容：在继续落实以往隐患排查治理专项行动的基础上，全面排查治理各施工队存在的隐患，以及安全生产管理机制、制度建设、安全管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面存在的薄弱环节。具体内容如下：
1、各单位自查自改共同的重点内容
(1)安全生产责任制落实情况。项目部代表人负责制及组要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位生产责任制建立及落实情况。
(2)安全生产规章制度建立和落实情况。设立安全生产管理机构、配备专(兼)职安全管理人员情况;技术设备安全管理制度和岗位安全操作规程建立、执行情况;隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查情况;各施工队伍安全监管情况等。
(3)贯彻落实安全生产法律法规和标准情况，坚持安全第
一、预防为主的方针。新建、改建、扩建项目的安全设施，依法履行“三同时”(同设计、同时施工、同时投入生产和使用)制度情况。
(4)安全培训教育情况。各施工队建全安全培训教育制度。全员(包括农民工)培训教育及考核情况;项目负责人、安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况。
(5)应急管理情况。建立专(兼)职应急救援队伍情况;应急救援物资、设备配备及维护情况;应急救援预案制定及演练情况。
(6)事故处理和责任追究情况。事故报告制度建立情况;未发生事故按照零报告制度报告，已发生的事故按照“四不放过”的原则要求，人在吸取事故教训，对有关责任人的追究和落实整改情况。
2、在建公路桥梁基本建设工程安全排查治理的主要内容
(1)建立工程各方责任主体安全责任是否落实到位;
(2)现场施工人员是否全部经过安全教育培训;“三类人员”和特种作业人员是否全部持证上岗;
(3)存在重大施工危险的分部分项工程是否编制了专项施工方案，并按规定程序进行论证和审批;是否严格履行安全技术交底程序;
(4)临边、洞口是否按规定进行防护，安全防护设施是否安全有效;
(5)建筑起重设备安拆是否符合规定程序要求;
(6)各类施工机械、电气设备安全防护装置是否齐全;
(7)施工现场临时用电系统是否符合规范标准;
(8)脚手架、基坑(槽)支护及其他易发生群死群伤事故的作业环节和部位是否存在事故隐患;
(9)职工宿舍、工棚等临时设施是否安全使用要求;
(10)消防设备是否按规定配置;
(11)易燃、易爆和有毒有害物品是否有专人管理;
(12)以桥梁、隧道为重点的所有在建和投入使用的公路基础设施隐患排查治理情况。
(三)、排查治理方式：隐患排查治理工作要做到“四个结合”：
1、坚持把隐患排查治理工作与深化安全专项整治结合起来，狠抓薄弱环节，解决影响安全生产的突出矛盾和问题;
2、坚持把隐患排查治理工作于日常安全监管结合起来，加大打反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)工作力度，消除隐患滋生根源;
3、坚持把隐患排查治理工作与加强企业安全管理和技术进一步结合起来，强化安全标准建设和现场管理，加大安全投入，推进安全技术改造，夯实安全管理基础。
4、坚持把隐患排查治理工作与施工现场安全管理结合起来，建立健全应急管理制度，完善事故应急救援案体系，落实隐患治理责任与监控措施，严防整治期间发生事故。
(四)排查治理职责分工：按照“谁主管、谁负责”，“管生产必须管安全”的原则。实行“条块结合、各方联动、各司其职”的工作机制。项目部有关部门按照职责分工分管业务口的隐患排查治理工作。项目部由办公室、安保部负责安全隐患排查治理工作。
安全部负责在建公路、桥梁、隧道及项目部施工点安全隐患排查治理工作。
工程项目部辅助本施工范围内的公路、桥梁、隧道安全隐患排查治理工作。
各施工队要结合工程实际，按照职责分工制定具体的隐患排查治理方案。
四、重点时段
第一阶段(5月至7月)：围绕“全国安全生产月”活动做好隐患排查治理工作。
1、针对这一时期暴雨、洪水、高温等自然灾害多发频发的特点，各单位要加强可能被洪水冲毁危险的路桥、涵洞、易滑坡、坍塌等地段的巡查。要建立健全自然灾害预报、预警、预防和应急救援体系，落实防洪防汛、防坍塌、防泥石流等各项措施，严防引发发事故灾难。对排查出的隐患，要加快治理和除险加固进度，确保汛期到来前整改到位，因工程或其他原因无法完成的，要加强监测，制定预案。
2、加强对夏季施工的防暑降温工作并做好预案，及时调整好夏季施工的作业时间。发现问题，立即采取措施，妥善加以解决和整改，为“安全生产月”的活动创造安全稳定的社会环境。
3、以工程施工部位防事故、防火、防食物中毒，车辆碰撞、人员伤亡等安全隐患排查为重点，抓住容易发生事故的重大隐患，加大治理力度。
4、加强高空作业的管理，高处作业均须先塔建脚手架或采取防止坠落措施，检验验证合格后方可进行。在桥梁、陡坡、吊桥以及其他危险的边沿进行工作，临空一面应装设安全网或防护栏杆，否则，工作人员须使用安全带，保证五高空坠落事故发生。
第二阶段(8月至12月)：针对高温季节赶任务、抢工期现象增多和进入冬季雨、雾、冰、雪天气多发的特点，深入推进隐患治理，防范遏制重大事故。
1、认真做好夏季施工的防暑降温工作和预案，安排好夏季施工的作业时间，配备好夏季施工的防护用品及防暑降温应急药品，检查现场休息凉棚及降温茶水。
2、指导督促各施工队做好冬季安全生产工作，认真排查整改各类事故隐患，落实防火、防爆、防冰雪灾害，以及工程施工防滑、防滑坡、防塌方等措施。
3、认真总结隐患排查治理工作成果和经验教训，提出改进措施和要求，健全隐患排查治理制度，使隐患排查治理实现制度化、规范化、经常化。
五、工作要求
(一)加强领导，精心组织。各施工队要切实加强对安全生产隐患排查治理工作的组织领导，建立个落实隐患排查治理责任制，特别要全面落实一把手负责制。健全工作机制，明确职责分工，周密部署，精心组织，全力抓好此项工作。要根据实际情况，迅速制定专项实施方案，切实负起隐患排查治理的主体责任，组织开展各施工队隐患排查治理工作，落实整改责任，制定隐患监控措施。
(二)突出重点，全面爬出治理各类隐患。隐患排查治理要突出四个重点：即：在建工程、桥梁隧道、特种设备、特殊工种等重点部位，事故多发、易发的重点部位;安全管理基础薄弱的重点环节;全国“两会”、汛期、“奥运会”期间、第四肌肤等重点时段，切实加大工作力度，坚决遏制重特大事故的发生。同时，要做到排查不留死角，整改不留后患。
(三)加强检查力度，确保取得实效。
项目部安全检查小组将不定期对各单位进行检查，督促整改。对因隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任，对隐患排查治理不认真、走过场施工队予以批评和经济处罚及清场。
(四)标本兼治，着力构建安全生产长效机制。
各部门要以隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全管理与监督。治理监控制度，实现隐患登记、整改、处罚的全过程管理。要认真分析近年来的典型事故案例，深刻吸取教训，举一反三，推动隐患排查治理工作，预防和杜绝同类事故的发生。要全面落实各项安全生产治本之策，加快解决影响安全生产的深层次矛盾和问题，建立安全生产的长效机制。
(五)认真负责，严格奖惩，切实做好隐患排查治理信息报送工作。
各部门要健全隐患排查信息报送工作制度，加强领导，落实责任，在组织、知道、督促各单位做好隐患自查自改的同时及时了解和掌握隐患排查治理专项行动的进展情况，总结推广先进经验，发现和解决存在的问题。
各部门要高度重视隐患排查治理专项行动工作，努力推动隐患排查治理工作的开展，同时隐患排查治理专项行动工作将作为年终安全工作考核的一项重要内容进行考核。
2013年度安全生产隐患排查治理工作方案
中南建设集团有限公司
密涿高速公路L2合同项目经理部
2013年5月10日
2013年度安全生产隐患排查治理工作方案
为进一步做好2013年安全生产各项工作，进一步促进安全生产形势的稳定，实现安全生产再上新台阶，有效遏制事故的发生，我项目部制定了2013年度安全生产隐患排查治理工作方案。
一、工作目标
进一步深化公路桥梁施工的安全生产隐患治理工作，全面排查治理项目部安全隐患，狠抓隐患整改工作，推动安全生产责任制和责任追究制的落实，进一步完善安全生产规章制度，建立健全隐患排查治理长效机制，强化安全生产基础，提高安全管理水平。
二、组织机构
为确保各项措施落实到位，项目部成立以项目部经理林清清为组长，副经理陈亚峰、专职安全员陈宁为副组长，所有班子成员的安全隐患排查领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在项目部安全保卫科，顾峰任办公室主任。
三、隐患排查治理管辖范围、内容和方式及分工
(一)排查治理范围：排查项目各部门的安全管理制度建设、安全管理组织体系、责任落实、施工工艺、作业环境、劳动纪律、现场管理、事故查处和消防安全等。
(二)排查治理内容：在继续落实以往隐患排查治理专项行动的基础上，全面排查治理各施工队存在的隐患，以及安全生产管理机制、制度建设、安全管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面存在的薄弱环节。具体内容如下：
1、各单位自查自改共同的重点内容
(1)安全生产责任制落实情况。项目部代表人负责制及组要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位生产责任制建立及落实情况。
(2)安全生产规章制度建立和落实情况。设立安全生产管理机构、配备专(兼)职安全管理人员情况;技术设备安全管理制度和岗位安全操作规程建立、执行情况;隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查情况;各施工队伍安全监管情况等。
(3)贯彻落实安全生产法律法规和标准情况，坚持安全第
一、预防为主的方针。新建、改建、扩建项目的安全设施，依法履行“三同时”(同设计、同时施工、同时投入生产和使用)制度情况。
(4)安全培训教育情况。各施工队建全安全培训教育制度。全员(包括农民工)培训教育及考核情况;项目负责人、安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况。
(5)应急管理情况。建立专(兼)职应急救援队伍情况;应急救援物资、设备配备及维护情况;应急救援预案制定及演练情况。
(6)事故处理和责任追究情况。事故报告制度建立情况;未发生事故按照零报告制度报告，已发生的事故按照“四不放过”的原则要求，人在吸取事故教训，对有关责任人的追究和落实整改情况。
2、在建公路桥梁基本建设工程安全排查治理的主要内容
(1)建立工程各方责任主体安全责任是否落实到位;
(2)现场施工人员是否全部经过安全教育培训;“三类人员”和特种作业人员是否全部持证上岗;
(3)存在重大施工危险的分部分项工程是否编制了专项施工方案，并按规定程序进行论证和审批;是否严格履行安全技术交底程序;
(4)临边、洞口是否按规定进行防护，安全防护设施是否安全有效;
(5)建筑起重设备安拆是否符合规定程序要求;
(6)各类施工机械、电气设备安全防护装置是否齐全;
(7)施工现场临时用电系统是否符合规范标准;
(8)脚手架、基坑(槽)支护及其他易发生群死群伤事故的作业环节和部位是否存在事故隐患;
(9)职工宿舍、工棚等临时设施是否安全使用要求;
(10)消防设备是否按规定配置;
(11)易燃、易爆和有毒有害物品是否有专人管理;
(12)以桥梁、隧道为重点的所有在建和投入使用的公路基础设施隐患排查治理情况。
(三)、排查治理方式：隐患排查治理工作要做到“四个结合”：
1、坚持把隐患排查治理工作与深化安全专项整治结合起来，狠抓薄弱环节，解决影响安全生产的突出矛盾和问题;
2、坚持把隐患排查治理工作于日常安全监管结合起来，加大打反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)工作力度，消除隐患滋生根源;
3、坚持把隐患排查治理工作与加强企业安全管理和技术进一步结合起来，强化安全标准建设和现场管理，加大安全投入，推进安全技术改造，夯实安全管理基础。
4、坚持把隐患排查治理工作与施工现场安全管理结合起来，建立健全应急管理制度，完善事故应急救援案体系，落实隐患治理责任与监控措施，严防整治期间发生事故。
(四)排查治理职责分工：按照“谁主管、谁负责”，“管生产必须管安全”的原则。实行“条块结合、各方联动、各司其职”的工作机制。项目部有关部门按照职责分工分管业务口的隐患排查治理工作。项目部由办公室、安保部负责安全隐患排查治理工作。
安全部负责在建公路、桥梁、隧道及项目部施工点安全隐患排查治理工作。
工程项目部辅助本施工范围内的公路、桥梁、隧道安全隐患排查治理工作。
各施工队要结合工程实际，按照职责分工制定具体的隐患排查治理方案。
四、重点时段
第一阶段(5月至7月)：围绕“全国安全生产月”活动做好隐患排查治理工作。
1、针对这一时期暴雨、洪水、高温等自然灾害多发频发的特点，各单位要加强可能被洪水冲毁危险的路桥、涵洞、易滑坡、坍塌等地段的巡查。要建立健全自然灾害预报、预警、预防和应急救援体系，落实防洪防汛、防坍塌、防泥石流等各项措施，严防引发发事故灾难。对排查出的隐患，要加快治理和除险加固进度，确保汛期到来前整改到位，因工程或其他原因无法完成的，要加强监测，制定预案。
2、加强对夏季施工的防暑降温工作并做好预案，及时调整好夏季施工的作业时间。发现问题，立即采取措施，妥善加以解决和整改，为“安全生产月”的活动创造安全稳定的社会环境。
3、以工程施工部位防事故、防火、防食物中毒，车辆碰撞、人员伤亡等安全隐患排查为重点，抓住容易发生事故的重大隐患，加大治理力度。
4、加强高空作业的管理，高处作业均须先塔建脚手架或采取防止坠落措施，检验验证合格后方可进行。在桥梁、陡坡、吊桥以及其他危险的边沿进行工作，临空一面应装设安全网或防护栏杆，否则，工作人员须使用安全带，保证五高空坠落事故发生。
第二阶段(8月至12月)：针对高温季节赶任务、抢工期现象增多和进入冬季雨、雾、冰、雪天气多发的特点，深入推进隐患治理，防范遏制重大事故。
1、认真做好夏季施工的防暑降温工作和预案，安排好夏季施工的作业时间，配备好夏季施工的防护用品及防暑降温应急药品，检查现场休息凉棚及降温茶水。
2、指导督促各施工队做好冬季安全生产工作，认真排查整改各类事故隐患，落实防火、防爆、防冰雪灾害，以及工程施工防滑、防滑坡、防塌方等措施。
3、认真总结隐患排查治理工作成果和经验教训，提出改进措施和要求，健全隐患排查治理制度，使隐患排查治理实现制度化、规范化、经常化。
五、工作要求
(一)加强领导，精心组织。各施工队要切实加强对安全生产隐患排查治理工作的组织领导，建立个落实隐患排查治理责任制，特别要全面落实一把手负责制。健全工作机制，明确职责分工，周密部署，精心组织，全力抓好此项工作。要根据实际情况，迅速制定专项实施方案，切实负起隐患排查治理的主体责任，组织开展各施工队隐患排查治理工作，落实整改责任，制定隐患监控措施。
(二)突出重点，全面爬出治理各类隐患。隐患排查治理要突出四个重点：即：在建工程、桥梁隧道、特种设备、特殊工种等重点部位，事故多发、易发的重点部位;安全管理基础薄弱的重点环节;全国“两会”、汛期、“奥运会”期间、第四肌肤等重点时段，切实加大工作力度，坚决遏制重特大事故的发生。同时，要做到排查不留死角，整改不留后患。
(三)加强检查力度，确保取得实效。
项目部安全检查小组将不定期对各单位进行检查，督促整改。对因隐患排查治理工作不力而引发事故的，要依法查处，严肃追究责任，对隐患排查治理不认真、走过场施工队予以批评和经济处罚及清场。
(四)标本兼治，着力构建安全生产长效机制。
各部门要以隐患排查治理为契机，不断加强和规范安全管理与监督。治理监控制度，实现隐患登记、整改、处罚的全过程管理。要认真分析近年来的典型事故案例，深刻吸取教训，举一反三，推动隐患排查治理工作，预防和杜绝同类事故的发生。要全面落实各项安全生产治本之策，加快解决影响安全生产的深层次矛盾和问题，建立安全生产的长效机制。
(五)认真负责，严格奖惩，切实做好隐患排查治理信息报送工作。
各部门要健全隐患排查信息报送工作制度，加强领导，落实责任，在组织、知道、督促各单位做好隐患自查自改的同时及时了解和掌握隐患排查治理专项行动的进展情况，总结推广先进经验，发现和解决存在的问题。
各部门要高度重视隐患排查治理专项行动工作，努力推动隐患排查治理工作的开展，同时隐患排查治理专项行动工作将作为年终安全工作考核的一项重要内容进行考核。
认真排查和集中整治学校内的事故隐患，切实把学校的安全工作做深、做细，防患于未然，确保我校安全形势持续稳定，全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针。为做好这次安全隐患排查整治工作，结合我校实际，特制定本计划。
一、安全隐患排查领导小组名单 组
长： 副组长： 成
员：
二、指导思想
进一步促进和强化对各类安全隐患的排查，加大工作力度，彻底消除安全隐患，有效防止和减少各类事故发生，确保学校的正常秩序和安全稳定工作，共建“平安校园”、“和谐校园”。
三、工作目标
紧密结合我校实际，制定排查方案，建立相关排查制度，积极开展安全隐患排查整治活动，切实落实学校的安全主体责任，彻底消除安全隐患，坚决遏制重大安全事故发生，确保学校安全形势稳定;进一步强化学校的安全教育，使师生安全意识和防范能力明显增强。
四、排查和整治重点
1、相关安全责任书的签订。
2、消防安全。
3、食品卫生和防疫安全。
4、师生安全教育。
5、学校设施安全。
6、学校教学器材安全。
7、防踩踏、安全疏散、消防紧急疏散等各种预案演习。
8、用水、用电、用气安全。
9、上放学、假期安全教育。
五、工作原则 (一)以自查为主。
按照国家颁布的《学校安全管理办法》以及市局相关文件精神和要求，全面落实学校主体责任，认真进行全面自查，全面排查我校安全管理工作中存在的隐患和问题，认真整治，确保校园安全稳定。
(二)按照“谁主管、谁负责;谁检查、谁负责”的原则，严格落实安全管理责任，避免真空现象，对监管责任不落实导致的安全事故，依法追究学校相关人员责任。 (三)坚持自查、整改、复查的原则，切实消除隐患。
对检查中发现能立即消除的隐患和问题，要制定整改措施，限期整改，并及时复查，实现完整闭合，切实消除隐患。要按照“谁检查、谁负责;谁验收、谁负责”的原则，对因检查不全面、不彻底或不及时，查验收而导致事故的，依法追究相关人员的责任。
六、工作步骤
此次安全隐患排查整治活动从2011年9月12日开始，至2011年11月15日结束，分两个阶段进行。
(一)准备阶段(9月12日——10月21日) 1. 制定方案，组织好学校的安全隐患排查整治工作。
2. 做好宣传发动工作。采取多种形式，及时将上级安全自查整改意见和要求传达到师生中
去，提高思想认识，增强排查整治工作的紧迫感和自觉性。同时加强安全培训，使师生掌握更多的安全知识和方法，提高防危避险的能力。
(二)安全隐患排查整改阶段(10月22日——11月7 日) 1. 9月21日——10月1日，学校自查自改阶段。
依据制定的安全隐患排查整治方案，组织相关人员对学校进行认真自查，及时找出学校安全工作中存在的各种安全隐患。对检查出的安全隐患和问题要及时整改;对一时解决不了的问题，制定措施，专人负责，并及时上报上级相关部门，确保不发生事故;并做好工作档案，对发现的隐患，进行台帐式管理。
2. 10月1日—10月8日，学校全体行政对我校安全工作督促检查阶段。 3. 10月8日—10月13日，对检查工作中存在的问题再次落实整改阶段。
4. 10月13日—10月15日，“回头看”再检查阶段。学校主要行政再次对学校进行一次地毯式的安全检查。确保校园安全稳定。
六、工作措施
(一)加强领导，落实责任。
各责任人要切实负责，深入检查落实，要对可能出现的学校安全事故分析判断，有针对性地解决相关问题。
(二)周密部署，科学安排。
此次活动时间紧、任务重，各责任人员要精心谋划，科学安排，排查到位，整改到位，验收到位。对在检查中发现的问题将挂账督办，一盯到底，直至整改完成。对检查中发现的问题进行改进完善，使隐患排查整改过程形成制度并搞好落实，建立正常的安全管理秩序。 (三)严格整治，保证质量。
对发现问题和隐患的及时整治是此次工作的重中之重，一定抓好，确保质量。对工作不到位、整治工作不力造成事故的要追究有关人员的责任。 (四)逐日排查，按时报送。
要逐日排查所属责任范围的安仝隐患，做好存档工作，排查情况要及时上报相关责任部门和人员。
(五)立足当前，着眼长远。
要以这次隐患排查、排除为契机，推动重大安全隐患的监督管理工作和事故隐患排查、排除治理工作的深入开展，既要切实消除当前威胁师生安全的突出隐患，又要落实治本之策，加强制度建设，建立安全工作的长效机制。
北海中学 2011-9-10
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