公路段党支部年终总结

公路段党支部年终总结（精选7篇）

公路段党支部年终总结篇1

**公路管理段 2011 工作总结

2011 年，**公路管理段在分局的正确领导下，在**地方政府的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，坚持以科学发展观统揽全段各项工作，以“保畅通、促和谐、创一流、做奉献”为工作理念；以迎接全国干线公路大检查为契机，加快转变养护管理方式；以全面提升路况质量、提高管理水平、提供优质服务为重点；认真贯彻落实省局、分局公路工作会议精神，紧扣公路管养护这一中心工作，内抓管理、外树形象，经过全段干部职工共同努力，扎实有效地开展了各项工作，得了突破性进展，圆满的完成了分局年初下达的工作目标任务，现将我段一年来的工作总结如下：

一、公路养护显著加强，通行保畅能力明显提高

2011 年，我段坚持“以人为本、以路为本”的管理理念，负重奋进，顽强拼搏，克服了养护任务重、资金短缺等困难。通过全体干部职工的共同努力，全面完成了分局年初下达的各项公路养护任务指标。

（一）主要生产任务完成情况：

1、日常养护主要完成情况如下：清扫路面 9600KM，清理垃圾杂物 1025m3，清理边沟 881m3、清扫桥面 192500 m2填补路基缺口 397 m3，打冰扫雪 171km 2/5 次，撒铺防滑料

310 m3，粉刷路缘石 80KM，粉刷行道树 2987 棵。

2、小修完成情况：路肩回填砂子 712 m3/14240 m2，整修路缘石 25570 块/20KM，红土砂砾填补坑槽 4344m2

，沥青碎石填补坑槽 9600 m2，维修标志 68 块/2 次，新安标志 18 套、挖标准边沟 4450M，预制里程牌 12 块，重新安装里程牌 80 块、百米桩 800 根、改性沥青灌缝 37000M，恢复水毁工程 78 m3/7 处，处理伸缩缝 42M/4 道。

3、养护质量：截止年未，优良路率为 66.9，评**果为80.7。

4、精细化养护管理：① 2011 年，我段养护工作全面推广精细化管理，大力推进标准化人文路建设，在对公路沿线的路容、路貌进行认真的清理，重新安装缺损的里程牌、百米桩，并粉刷了全部的里程牌、百米桩的基础上，在神保线与马五线交叉口修建了一个体现公路文化和地方特色的标志性导向人文景观建筑，解决了多年来这个三角地带的脏、乱、差现象。②上半年按照交通运输部《2010 年全国干线公路养护管理检查方案》和省局、分局 2011 年《关于印发迎接全国干线公路养护与管理检查实施方案的通知》的要求，规范和健全内业资料，以高标准迎接了国检。

（二）、交通量观测情况：为做好交通量调查工作，我段设立城关道班**家洼道班两个观测点，观测点人员到位，数据准确及时，日交通量平均达 7000 余次。

（三）、做为全分局唯一一家养护经营性收费公路的一个公路段，在养护资金、养护管理上，我们根据该线交通流量大，路面破损严重，沿线设施经常损坏的特点，及时同阳韩公司沟通协调，督促其加大对大、中修的投入，以及安全设施的投入，为养护工作提供更多的便利，做为驻神单位，我们积极服务于地方经济建设工作，特别是在**县第六届月饼美食文化节到来之际，我段组织养护人员对全县境内干线公路进行了为期一周突击保畅通养护管理，为月饼美食文化节的顺利开展提供了干净、整洁、良好的交通环境，得到**县领导的肯定，受到县委、县政府的好评，段下属的城关道班被县工会授予“工人先锋号”荣誉称号。

二、路政管理规范科学，依法行政能力进一步提高

一年来，段路政大队以“构建和谐路政”为主题；以“文明执法，强抓管理”为重点；以路政工作服务于公路养、建、管，方便人民群众出行为宗旨；着力维护路产路权，加大宣传力度，积极开展依法治路工作，公路通行环境明显改善，公路通行率明显提高。截至十月底前，公路赔（补）偿案件 3 起，拆除临时乱建 3 处 108m²，清理非公路标志牌 28 块，收取赔（补）偿费 8 万余元，全年无公路“三乱”行为。

1、规范执法行为。为了加强队伍建设，规范执法行为，提高执法效率，树立路政执法的良好形象。一是明确工作目标，落实责任。根据分局的工作要求，制定了公路管理全年

工作计划，层层签订目标责任状，将管理目标任务细化到个人，使各项工作真正落到实处。二是加强队伍建设，维护路产路权。每两月组织一次路政人员培训活动，内容主要是法律知识和业务知识。通过不懈努力，锻炼了一支纪律严明、作风过硬、战斗力强的路政执法队伍，为公路事业可持续发展打下了坚实的基础。三是严格执法程序。将执法程序公开上墙，规定执法人员依法行政，同时加强了执法档案建设。通过扎实有效的工作，使全体执法人员牢固树立了法律意识和民主法制观念，增强了依法行政的自觉性，端正执法队伍的行业风气，为公路行业树立了良好的执法“窗口”形象。

2、做好迎“国检”工作。今年四月份，路政人员一边做好公路日常管理工作，一边加班加点积极备战迎“国检”。尽管国检任务时间紧、要求高。但在段领导高度重视下，经路政大队的全体同志共同努力，利用巡查机会和双休日，对辖区内公路所有桥梁、涵洞的类型、结构、使用年限、技术状况等数据做了详细的记录造册；对公路标志、非公路标志按支队的要求做了详细登记，保证各种档案的资料和数据完整准确，以规范的内业资料迎接了 “国检”。

3、加大巡查力度。按实际情况，今年加大了路政巡查工作，每月上路不低于 20 天，巡查管理过程中做到了“三勤”（腿勤走、嘴勤说、眼勤看）、“四早”（早发现、早制止、早处理、早执行）。

4、加大宣传力度。今年六月底，组织全体路政人员对《公路安全保护条例》进行了广泛宣传，出动车辆 6 台次，在沿线悬挂标语 2 幅，印发传单 1000 余份利用巡路时间向过往司乘人员和沿线群众发放，宣传活动对《公路安全保护条例》的顺利实施和路产路权的维护起到了重要的作用。

5、严查违法行为。违法广告牌一直是公路管理工作的重、难点。今年，我段加大了公路巡查力度，及时掌握动态，查处、制止各类违法行为，并与公路沿线住房户签定《门前三包协议》，竭制在公路建筑控制区内乱设广告牌的行为。主要做法是：（1）加强与当地政府和各级职能部门的联系。积极争取当地政府和相关职能部门的大力支持；（2）加大对《公路法》等法律、法规的宣传力度；（3）以点带面，发现一个非法广告牌就拆除一个。因措施、方法得力，使其在公路两侧的非法广告牌得到了有效控制。

6、加大治超力度，积极配合**县政府开展治超工作

在做好公路日常管理的同时，路政大队积极配合县政府开展治超工作，减少超载车辆对公路的损坏。由于治超工作成绩突出，段路政政大队被授予“**市治超先进单位”。

三、狠抓安全生产管理,为各项工作顺利推进提供安全保障

从年初到年终，安全工作挂心头。一年来，我段认真贯

彻“安全责任、重在落实”的方针，从健全安全生产制度、完善安全管理机制入手，以深入开展“创先争优”活动和“安全生产月活动”为契机，全面落实安全生产责任制。

一是健全安全生产制度，加强对安全生产的组织领导。为确保落实制度，段充实了由行政领导任组长，生产、工会人员以及各道班班长组成的安全生产领导小组，负责对全段安全生产工作的领导、监督、宣传和落实。在三月初召开的职代会上，与各班组长签订了《安全生产目标责任书》，明确目标，落实责任。今年段和机动车驾驶员签订安全生产责任状，提高他们的责任心，促使驾驶员本着高度的责任意识，认真细致、一丝不苟地使用好车辆。二是结合今年开展的安全生产月、安全隐患排查等活动，广泛开展安全教育及培训，今年六月份，段组织了安全生产培训会，并编制了《**段公路养护安全规程》，要求养护工严格按规定进行施工作业。三是积极开展安全生产检查，针对沿线交通流量大，上路作业安全隐患多的特点，段安全生产领导小组，及时进行了具体指正与整改，同时在各个施工作业现场悬挂安全横幅 3 条、张贴安全标语 32 张。安全培训进一步提高了职工安全知识水平和操作技术，职工的安全意识有明显的增强，道工上路作业统一着装、按规定摆放安全警示标志、危险路段作业戴安全帽等已成为自觉行为。对阳韩公司的几处施工现场，在我们的安全生产检查中，发现小修保养现场安全措施不到

位，存在极大的安全隐患，在涧口坡路面拓宽段，也没有采取任何安全措施，给过往司乘人员形**全隐患。段安全领导组及时送达了阳韩公司隐患通知书，促使他们尽快整改。四是为保障职工的劳动安全、防止意外伤害，职代会结束后，为上岗的编内、编外全部职工办理了三险。五是投资大量资金更新、配置安全生产设施和购置新的反光背心，及时排除安全隐患。全年安全生产定期检查 9 次，不定期检查 6

次，专项检查 2 次，日常检查 20 多次。对查出的隐患及时进行了整改，对两座桥梁，一时不能整改，采取全天侯动态监控。

通过以上安全管理措施，我段安全生产工作得到了显著加强，保持了公路养护安全生产形势的良好发展态势，切实保障了单位和职工生命财产安全。

四、财务资产管理

财务管理：强化会计核算，成本核算，增收节支，强化收支两条线。立足成本控制，按时按规定计提折旧费，确保国有资产保值增值，固定资产增值保值率达 100%。计划内预算资金不超支，职工工资发放至 10 月份。

机务管理：段机务设备资产管理工作本着为公路建设服务的宗旨，挖掘现有潜力，提高服务质量的宗旨，严格执行固定资产管理办法，优化管理手段，单机核算和内业资料齐全、准确、规范，账物相符。机械设备和汽车按规定进行

例保、旬保，完好率达到了 91%，今年机务共完成总产值 14.5余万元，盈利 12.1 万元，大中修、三保计划执行率达到 100%，机械设备保值增值率 91.3%，红旗设备率达 17%，机械设备全年综合核算无亏损，圆满完成年初预定目标任务，实现了经济利益的最大化。

五、深入开展党风廉政建设教育，筑牢党员干部思想道德防线

在分局党委和纪委的正确领导下，段党支部结合我段实际情况，从党的思想、组织、作风建设入手，巩固支部的战斗堡垒地位，充分发挥党的政治优势，积极向职工开展思想政治教育，统一了全段职工的思想，凝聚了职工力量。一是深入贯彻学习了十七届五中全会、十七届中纪委六次全会公告和胡锦涛在十七届六次全会上的讲话、国务院第四次廉政工作会议，在段支部组织集体学习时，全段党员干部认真研读，深刻领会，每人撰写心得体会

篇，用科学的理论武装了自己的头脑，提高了全段党员干部拒腐、防腐的能力，收到了良好的学习教育效果。二是按照省委、市委、分局党委的要求，结合公路养护工作实际，段党支部组织开展了“创先争优”活动，提高了以党员为榜样，职工学榜样投身公路的热情，增强了支部的号召力、凝聚力和战斗力。三是紧紧围绕“抓作风建设、促工作落实”主题活动，开展了查找作风和工作落实方面存在问题的专项

活动，推动了党员干部作风的转变，促进了工作效率的提高，使全段工作继续向制度化、规范化、高效化迈进。四是段党支部是在开展“建廉政文化，树廉洁新风”主题教育宣传活动中，加强思想教育和警示教育。段支部印制了廉政漫画、廉政散文在全段党员干部中学习，为加强党员领导干部修养与作风转变、加强权力运行的制约和监督、有效发挥职工群众民主监督作用，筑牢了党员领导干部拒腐防变的思想道德防线。段支部廉政文化与职业道德教育、法制教育、素质教育等紧密结合起来，开展党风廉政与反腐倡廉文化宣传教育活动，对分局监察室要求的廉政文化作品征集活动，在全段进行了广泛征集，选出了有价值的四个作品，上报分局监察室。五是为使广大党员干部能认真学习贯彻廉政准则，在 9月分，邀请**县纪委宣教室马军主任一行，到**段开展了一次廉政准则研讨会，会上，冯全亮段长对**段一年来贯彻廉政准则情况进行了汇报，宣教室郭翠兰主任对廉政准则进行了解说，崔**书记对**段下一步贯彻廉政准则情况作了表态。通过研讨会召开，使全段党员对廉政准则有了更深的理解，段支部对贯彻廉政准则有了新的认识，为**段党风廉政建设工作更上一层楼提供了条件。五是狠抓党组织建设工作，吸收了思想品行端正、工作业绩突出的 1 名入党积极分子为中共预备党员，新培养了 1 名入党积极分子，保证了党组织不断发展壮大。

由于有效落实党风廉政建设措施，“工作责任年”效果显著，法纪教育、信访工作开展有力，全段上下无任何影响工作正常开展的案（事）件发生。有效地促进了全段管养工作的科学发展，为年初工作目标责任的实现提供了保障。

七、精神文明建设再上新台阶

加强精神文建设历来是我段各项工作的重中之重，2011年，我段精神文明建设继续以开展“创先争优”活动为主线，结合公路养护行业的特点，本着“以人为本、创建和谐公路”的思路，开展了形式多样的精神文明创建工作，使段精神文明建设在原有成绩的基础上不断向纵深发展。

一是在五一前，组织全段干部职工开展摄影、书法、文艺比赛，并向分局报送优秀作品，在分局出版的“迎五一、庆五四”有奖征文活动中，段三篇反映新时期公路人奉献的公路的散文被刊登；在创先争优活动中，由于开展有效，措施得力，**段被授予“创先争优先进单位”段工会也被**县总工会授予“模范工会”并获得“五一劳动奖状”，同时被**市精神文明建设指导委员会授予“精神文明建设标兵。

二是在开展文明创建的同时，段加强了对行业精神的宣传，积极向省、市及主管单位宣传报告在公路建管养一线中出现的反映时代精神、工作动态、新举措。截止九月底，已向省厅、省局、分局和相关媒体报送各类信息 37 篇（条）以上，在山西交通报、山西交通政务信息、山西公路信息、**日报、**公路信息上刊登宣传。扩大了我段的影响力。

三是全段职工认真落实职业道德规范，自觉履行服务承诺，努力为广大司乘人员提供优质、规范、方便、真诚的服务，以实际行动践行了“三个服务”。

四是认真落实党风廉政教育，扎实开展普法工作。截止 10 月，全段在岗干部职工 19 人撰写学法心得 19 篇，全段干部职工没有任何违纪违法和刑事案件。

六、强化基础管理，努力提高规范化管理水平

在基础管理方面，段坚持精细化、规范化发展的要求，1 至 10 月份抓了以下几方面的工作：1、严格执行财务制度和财经纪律，加强财务管理。为维护财务计划的严肃性，切实提高养护资金的使用效率；2、按照从严从紧的原则，树立过紧日子的思想，压缩非生产性开支，严格按预算控制支出，不该花的钱不花，努力降低养护成本和管理费用，保证了资金的正常使用； 3、积极开展职工培训工作。在组织职工进行集中培训的同时，鼓励职工参加专业技术岗位培训、考试，使职工的技能得到很大的提高。4、进一步规范了图表和档案、台帐的管理。保持了生产、财务、文书在内的档案资料的连续性；各类图表准确性和可靠性的提高，为单位的正确决策提供了依据。5、树立厉行节约意识，响应号召，积极开展公路文化建设，提高公路综合服务能力，受低碳环保理念的启发，我段从节能技术着想，提高废弃旧面板的利

用率，利用阳韩公司破碎水泥路面板后丢弃在路边的旧砼面板废料作主料，在神保线与马五线交叉处修建一个高 6 米，底边长为 6.5 米的等边三角形金字塔，并在该建筑物的中央安装了避雷设施，三面喷贴行业管理标语，加以美化。同时在段机关和一线生产中大力开展了节煤、节水、节电、节约用纸活动，加强生产工具、燃油料、养护材料的管理，严格控制无谓的损耗和浪费。

七、以人为本，切实为职工办好事，办实事

为营造团结、和谐的工作，生活环境，我段领导班子深入一线，深入实际，调查研究，从职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手，切实改进了服务方式，转变了工作思路。1 月 9 日起，由段党、政领导带队，开展慰问活动，为 2 户困难职工、全部在岗职工和离退体老干部送去和发放了慰问品和两节的祝福，采取重点走访与普遍走访相结合、个别访谈与小型座谈会相结合等形式，填写活动调查问卷

份，归纳整理合理化意见 4 条，发放慰问品价值共计6000 余元；2 月 3 日，为春节值班职工送去了水果、干果、鞭炮等慰问品，发放慰问金 4000 元；三·八妇女节对女职工进行慰问；四月初为上岗的 53 名职工购买工伤保险；六月为职工发放防暑福利品；中秋节，为全体职工发放了月饼、水果等福利品。为进一步加强基础设施建设，改善了办公条件，段抓机遇，对田家洼道班进行改建，并硬化了院内 450m2，在南墙修建了菜园，东侧修筑了花栏墙，配齐了办公设施及生活用品。田家洼道班的改建，不仅改善了道班员工的居住、生活、办公环境，同时使道班员工感觉到段领导的关怀，在道班体会到家的温馨。对段机关进行了维修，对院内墙上磁砖脱落部位进行了更换，锈蚀部分进行了清洗，重新油漆了大门，重贴了门厅磁砖，在机关二楼走廊墙壁上制作了反映公路文化的图框；各个办公室、会议室的机构图表、规章制度、岗位责任制都重新制作，段机关面貌焕然一新。改建道班和对段机关的维修进一步提升干部职工的工作生活条件，受到了职工的好评，促进了我段和谐单位建设的步伐。

综上所述，十个多月来，在上级的正确领导和关心支持下，经过全体职工顽强拼搏，无私奉献，取得了一定的成绩，但是在我们的工作中还存在着一些不容忽视的困难和问题，突出表现为：

一是公路养护体制改革深层次的问题依然没有得到完全解决，部分干部职工创新意识不强，思想观念跟不上形势发展的需要，有待于进一步推进。

二是公路养护发展不平衡，规范化、机械化养护处于尝试阶段，新工艺、新材料不能更好投入使用，有待于加大职业技术培训力度后全面推开。

三是由于该线交通流量大，养护工人工作量大，养护工作比较难做，下一步，我们将与阳韩公司沟通协调，在经费

上给予增加，并在资金到位上进一步落实。

四是水泥砼路面破损严重，反复损坏，养护难度大，路面上的坑槽经常处理，效果不明显。

五是路政管理工作难度大，常感觉是执法难、难执法，群众不理解，这需要在今后的工作加大宣传力度，使路政管理得到群众认可和支持。

六是在平时的养护管理中，明显感觉到人才的缺乏，技术人员，管理人员严重短缺，请分局在今后的人才按排上给予支持。

**公路管理段

公路段党支部年终总结篇2

国道318线东俄洛至海子山段公路改建工程 (以下简称“东海路”) 是川藏公路的重要一段, 是国家实施西部大开发战略8条干线公路之一, 是成都至樟木口岸公路的重要组成部分。本路段海拨高, 气候条件恶劣, 地形地质复杂, 公路病害多, 整体路况差, 通行能力弱。改建工程全长277.063km, 利用原路线走廊。起点为康定县新都桥镇东俄洛村, 接已建的康东路止点, 翻越高尔寺山、剪子弯山、脱洛拉卡山, 止于已建成的海竹段起点。

2 建设历程

东海路改建段原路全长约282km, 始建于50年代, 继1954年川藏北线 (现G317) 通车后, 开始了川藏公路南线 (现G318) 的建设, 于1958年川藏南线正式建成通车。相对北线而言, 南线经过的地方, 多为人口相对密集的地区。但沿线大都为高山峡谷, 工程更为艰险。

建成后的公路路基宽4.0~6.5m, 为泥结碎石路面。经过90年代的改造整治, 路基加宽到6.5~7.5m, 路面采用3cm厚的沥青表处。多年以来公路养护均以人工为主, 沥青路面破损严重。

3 原路概况

原路海拔2000~3000m路段长32km, 3000~4000m路段长80km, 4000m以上路段长170km, 海拔高于4000m路段占全线60.3%。

受当时技术经济条件的限制, 90年代整治改建的深度和广度不够, 养护能力欠缺, 加上区域陡峻的地形、复杂的地质条件和恶劣的自然气候条件, 在滑坡、泥石流、崩塌、水毁、积雪、暗冰等众多不良地质病害的侵蚀作用下, 经过几十年的运营, 其病害的危害不断加剧, 道路整体路况差, 抗灾害能力明显不足, 严重制约了沿线地区社会、经济发展, 主要表征如下:

⑴原路标准低, 线形差, 严重影响行车安全。

⑵原路地形条件差, 导致小半径与大纵坡组合多、行车视距差。

⑶路基有效宽度不足, 防护等级低或无防护, 排水系统不完善, 道路抗灾害能力十分脆弱。

⑷原路各类病害发育, 成因复杂, 根治难度大, 严重影响道路通达。

⑸原路面为沥青表处, 路面破损率达80%~85%。

⑺原桥涵设计荷载等级低。

⑻原路交安服务设施欠缺, 服务等级低, 与乡村道路衔接条件极其受限。

4 路面设计

4.1 设计原则

因地制宜、合理选材、方便施工、利于养护、节约投资、保护自然及充分利用原路面强度。

4.2 沥青路面结构组合设计

G317线现有路面为沥青表面处治和砂石路面, 已产生严重的龟裂、裂缝、沉陷、车辙等病害, 路面整体状况较差, 已无太大的利用价值。综合考虑道路既有路面状况、局部改线, 本项目路面设计将原路作为路基, 其上路面结构按新建路面结构考虑。

本项目设计的路面结构为:4cm细粒式改性沥青混凝土AC-13C表面层+5cm中粒式沥青混凝土AC-20C下面层+20cm水泥稳定碎石基层+20cm水泥稳定碎石底基层+15cm级配碎石垫层。

5 设计总结

5.1 成功之处

本项目路面工程经过一年多的艰辛施工, 顺利铺筑完成, 经过近两年的通车运营, 目前路面使用状况良好, 未出现病害。通过施工过程中的多次设计回访及建成通车后的总体效果来看, 路面工程设计总体来讲具有以下几项优点。

5.1.1 土路肩设计

本项目土路肩设计采用沥青混凝土硬化处理, 这种处理方式相对于采用土路肩种植土的方式而言, 保证了行车道的压实度, 提高路面的耐久性, 同时拓宽了行车有效宽度, 行车视野更宽广;相对于采用水泥混凝土预制块加固土路肩而言, 保证了路面水顺畅地排除路面范围, 也避免了水泥混凝土预制块的向外推移和压碎。

5.1.2 抗冻设计

工程区属高原气候, 具有干燥多风、气候多变、雨量不多、日照时间长、辐射强、气候垂直分带明显的特点。新都桥地区年平均气温5~6℃, 冬季时间长, 极端最低气温在-10℃以下。雅江县年平均气温4~10℃, 最低为-6.5℃, 最高14.8℃, 夏季极端最高气温35.9℃, 冬季极端气温最低可达-15.9℃。本区冻土类型应为季节性冻土, 寒季冻结, 暖季融化, 其下卧为非冻结层, 季节性冻土深度为0.5~1.2m。在季节性冰冻地区为防止路基的冻胀, 路面结构设计时充分考虑路面的抗冻性能, 确保路基稳定。本次路面设计多年最大冻土深度按150cm考虑, 最小路面防冻层厚度不小于50cm。

因此为保证路面的防冻厚度, 全线统一设置了15cm级配碎石垫层。该层的设置既保证了路面的抗冻要求, 同时阻断了地下面浸入路面结构, 提高了路面的使用寿命。到目前为止, 经过两年的寒冬考验, 道路未出现冻胀、翻浆病害。

5.1.3 保通设计

本项目是交通要道, 施工期间必须保持道路通畅。但是水泥稳定碎石基层及底基层的养生期较长, 若全断面施工, 势必阻断交通, 社会影响巨大。因此设计水稳层的施工采用半幅施工半幅通车放行的模式, 充分保证了交通的顺畅。

沥青面层施工后能够快速的开放交通, 因而设计采用分时段封闭交通施工的方式进行铺筑, 消除了分幅施工产生的纵向冷接缝问题, 既保证了沥青面层的舒适耐久, 又保证了路面表面的美观。

5.1.4 防裂设计

水稳层的分幅施工造成道路中央有一纵向接缝, 在行车荷载的反复作用下, 该纵缝易反射到沥青面层上来, 在表面层产生裂缝后, 雨水进入路面结构层, 会导致路面早期损坏。因此, 为防止路面发生早期破坏, 保证路面结构层的使用年限, 在基层顶面纵向接缝的位置对称铺贴0.5m宽的防裂卷材, 延缓了该裂缝反射到路面面层。

5.1.5 表面层用沥青设计

本项目沿线气候特征为夏季温度较高, 冬季温度极低, 而且早晚温差大, 根据本项目海拔高度、最热月平均最高气温、年极端最低气温及降雨量资料, 确定沥青及沥青混合料的气候分区属2-2-2夏热冬寒湿润区。针对这种气候特征, 要求沥青混合料既要具备一定的抗高温车辙变形能力, 又要具备良好的抗低温开裂能力, 而且高原地区紫外线照射强烈, 还要求沥青具备很好的防紫外线老化能力。因而选用了综合性能优良的SHRP路用性能分级为PG70-28的SBS改性沥青。

5.2 不足之处

5.2.1 同步碎石封层

本项目在水泥稳定碎石基层上统一设置同步碎石封层, 沥青采用SBS改性沥青。设计时的初衷主要考虑沿线气温低、风速大, 容易引起水泥稳定碎石基层产生温缩及干缩开裂, 设置同步碎石封层后对基层形成了一层保温层, 减少了基层开裂的可能性, 而且同步碎石封层有一层较厚的沥青膜, 基层即使产生裂缝, 其集中应力可被较厚的沥青膜吸收, 裂缝也较难反射到沥青路面上。

但是施工过程中发现, 由于目前施工组织还达不到理想要求, 导致车辆在撒布好的同步碎石封层上通行, 导致碎石被带走, 沥青被严重污染, 实际上同步碎石封层被完全破坏, 如图1所示。

今后施工需要保通的道路, 若施工同步碎石封层, 应加强施工组织, 禁止车辆在封层上行驶, 且宜在24h内铺筑下面层。考虑低等级路施工组织较困难, 也可设置稀浆封层作为下封层, 为行车提供了一个平整、抗滑的行车面, 保护了基层不被车辆碾坏。

5.2.2 水稳层边部压实不足

水稳层分幅施工, 导致靠中线位置的水稳无法充分压实, 众多分幅施工道路经过多年营运后, 中缝位置均会出现开裂, 且修复困难。可考虑设计时半幅施工宽度超出中线30~50cm, 成型后切除虚边, 设计阶段计入该项工程费用。

5.2.3 基层上防裂卷材

公路段党支部年终总结篇3

关于履行主体责任情况的汇报材料

2017年是实施“十三五”规划的重要一年，我段党支部坚持“党要管党，从严治党”方针，认真践行“两学一做”和“四讲四有”的要求，严守党的政治纪律，适应作风建设新常态，保持和发展了党的先进性和纯洁性。

一、主体责任落实情况

今年以来，在上级党委的坚强领导下，我段支部以落实党风廉政建设主体责任为抓手，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，较好地完成了各项任务。

一是抓认识。党支部在认真学习一系列政治理论的过程中，着重学习好党中央新提出的方针政策，突出学习好党的十三次党代会精神和习总书记系列重要讲话精神，使全段党员和职工自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强落实党支部主体责任的重要性。开展了以“五个一”为主要内容的反腐倡廉警示教育会、组织党员观看了相关警示教育片；引导全体党员筑牢拒腐防变思想道德防线，努力营造风清气正的良好环境。

二是抓全体。段党支部高度重视党风廉政建设主体责任落实，支部书记与党员签订《党风廉政目标管理责任书》26份，同时，定期召开会议，分析党支部党风廉政建设存在的问题，党支部书记对作风建设、公路工程建设等重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。

三是抓制度。建立健全党风廉政建设责任追究机制，进一步明确责任，详细制定《党风廉政建设两个责任清单》并逐一分解，责任到人。党支部书记与支部全体党员分别签订了年度《党风廉政建设责任书》，党员签订了《党员干部廉政承诺书》，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。与此同时，段党支部还建立健全了组织生活会、谈心谈话制度，以及学习制度、限时办结制度等各项规章制度。

三、存在的主要问题：

尽管我支部的党风廉政建设有了一定的进步，但离上级的要求还有差距和不足，主要表现在抓党风廉政建设的方式方法上缺乏创新；党建工作整体水平还有待进一步提高；业务工作与党风廉政建设结合的还不够紧密；平时布置工作多、结合工作提出的廉政要求少。

四、今后努力的方向：

我们将以党建工作为抓手，围绕上级党委中心工作，全面推进支部党风廉政建设工作，促进并推动业务工作再上新台阶。

（一）进一步强化党风廉政建设教育。以“两学一做”学习教育为契机，坚持和完善党风廉政建设工作机制，认真学习上级党委关于党风廉政建设的要求部署，明确职责分工，强化廉政教育，推动工作落实。特别是按照签订的廉政责任书，进一步强化全段党员的责任意识、确保党风廉政建设教育落实到位。

（二）进一步抓好党风廉政建设责任制落实。进一步落实工作责任，强化监督检查，要在原有廉政风险排查的基础上，梳理分析查找支部和党员问题梳理不到位、缺失遗漏和新的廉政风险点，进一步进行廉政风险点排查，细化落实各项防控管理，从廉政风险防范管理入手，构筑党风廉政建设长效机制的牢固根基。

（三）进一步深化支部作风建设。以“创建省级文明单位”、“两学一做”学习教育为契机，切实抓好党支部党员的思想作风、学风、工作作风、生活作风的监督检查，及时发现和解决支部党员在作风方面的苗头性、倾向性问题。

（四）进一步落实“一岗双责”制度。支部要以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作、更加勤奋敬业的精神状态，在加强领导上下功夫，在贯彻落实上见成效，在自身建设上做文章，把支部党风廉政建设做深做细。支部书记认真落实“一岗双责”，以更高的标准，更严的要求，更加有力的措施，率先垂范，始终做到职责在一线履行、问题在一线解决，自重、自省、自警、自励。

继续开展 “学树建创”活动，努力营造全段浓厚的学习氛围。(二)认真开展好“两学一做”学习教育。我支部印发了关于认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》实施意见，并多次学习了条例和准则，在此基础上，还组织全段党员召开了以“生态环境保护”为专题的组织生活会，制定了纠正存在问题的整改措施。同时，组织全体党员进行了中国共产党《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》的卷面测试，党员干部撰写了学习《廉洁自律准则》《纪律处分条例》心得体会文章共8篇。向党员发放了《总书记重要讲话读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败论述摘编》等。

项目党支部年终总结篇4

项目党支部按照公司及分公司要求，以“实现三年愿景规划”、“苦干三年，再翻一番”为目标，组织项目班子成员、党员及全体职工学习了党的十七大五中全会精神，深入践行科学发展观；贯彻公司职代会精神，使全体职工了解公司2011年的工作目标及要求。在实际工作中，认真落实企业经营理念，进一步解放思想，继续唱响“企业兴，职工富，打造和谐公司”主旋律，坚持“五个统一”，实现“三个确保”，坚持以人为本，推动管理创新，实现企业可持续发展。组织开展“创先争优”活动，努力在全项目形成学先进，争先进的良好风气。组织项目部党员、管理人员及二、三线工作人员参加义务劳动，使窑中、窑尾工程90天的合同工期，提前40天交付安装，得到德国专家及企业的好评，为三亚、海口、矿山等后续工程的承接奠定了基础。

加强“职工小家”建设，努力提高职工生活，按照分公司工会“建家就是建企业，企业要形象，职工要舒畅，使职工生活环境和质量不断得到改善”的建家指导思想开展工作，对工地办公区，职工生活区进行合理规划，建起了职工食堂、浴室、活动室、农民工夜校及文体活动场所，完善职工文化娱乐设施。海南气候炎热，为保证职工能很好的休息和工作，在办公室及职工宿舍内安装了空调，生活区及施工现场安置了生活用水罐和饮水机。按照分公司“关于施工现场及生活区职工小家形象布置的说明”要求，对会议室、职工小家及施工现场进行标准化布置，充分发挥项目的“窗口”作用。设置意见箱、公示牌，加强民主管理，充分发挥项目工会组织的监督、检查职能。

项目部按照公司“以现场保市场”经营理念和分公司“快速进点，快速展开施工”的工作要求，合理安排施工，发挥公司敢打硬仗的优良作风，没有发生安全质量事故，工程质量和工程进度得到甲方满意和认可，在7月26日与业主的商务谈判中，甲方同意在原合同单价基础上上调10%，一次性奖励项目部200万元。甲方又将两个粉磨站工程和一个矿山项目（合同造价9000万元）议标并签订了施工合同。公司“以现场保市场”的理念在项目部得到有效落实。“公司品牌在当地得到认可，海南省当地建设局组团来我工地参观，将此工程定为海南省文明工地样板工程。

在项目管理实践中，我们按照“安全是保障、质量是根本、资金是关键、成本是中心、工期是焦点”的理念，统筹兼顾项目经营管理各项工作，取得了较好的经营效益。一是我们认真贯彻公司“十大安全理念”，坚持“周一安全会”和月中联检制度，坚持对安全隐患零容忍制度，每次的生产碰头会上必讲安全，利用“农民工夜校”加强对外协队职工的安全培训教育，并通过“安全屏障工程”、“安康杯”竞赛等活动的开展，在劳务队设置专职安全员、与外协队伍签订安全管理协议等，确保安全生产。到目前没有发生任何安全事故。二是按照“三个一”质量管理原则和筒仓专项治理方案要求，我们针对当地气候炎热，制定生料库滑模专项施工方案，由主管工程师亲自交底，土建工长、质检员负责落实。施工过程中实施旁站监督，混凝土浇注24小时跟班作业制度，确保了质量和库壁外观效果。烧成窑中、窑尾交安后，工程质量得到德国专家和业主的高度评价。三是我们在认真落实分公司《成本核算实施细则》和《合同成本编制实施细则》两

个文件要求的基础上，通过每月3日前召开项目部成本分析会，对当期发生成本与合同成本进行对比分析，强化了对成本的预警和过程控制。按照“四交底”要求，我们注重加强了对工程合同条款的研究和推敲，把好收入关。为了进一步减少施工木材耗用，我们还对滑模施工的操作平台进行了改造，实现降本约12万元。我们通过组织部分党员骨干和青年学生与天津大学、河北大学等院校联合，组成科研公关小组，对滑模系统拖带钢粱项目进行专项课题研究，优化施工方案，努力实现技术降本，并借此培养年轻人才。四是施工工期是甲方最为关注的焦点。如何在短短180天实现23个单位工程的按期顺利交安，通过与业主方多次深入的交谈，达成共识，确定了全面展开、抓长线、保重点的工作总思路，为项目组织施工盈得了主动，自5月份正式开工以来，连续6个月劳力保持在450人到600人之间，既保证了业主要求的交安工期又实现了项目均衡施工。

在新的一年里要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，团结协作，为“实现三年愿景规划”、“苦干三年，再翻一番”积极开展工作。

×××项目党支部

社区党支部年终总结篇5

一、落实党建目标管理责任，充分发挥党组织领导核心作用

1、抓班子建设。全面落实“三会一课”制度，加大对党员和社区干部的培训力度，不断提高他们的政治观念和理论水平。

2、抓党员管理。认真落实党支部年初制定的为民服务15项承诺。在党员管理上要求党员认真履行承诺，按照《党章》的基本要求，通过组织管和自我管，使党员达到思想领先、行动领先、本领领先，实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意。切实履行好党员的基本权利和义务。同时，我们还以党建联席会为平台，进一步发挥单位党员的作用。长期以来各单位的党组织和党员积极参与支持社区建设，特别是多年资助社区内的特困户，改善他们的生活困境，受到了居民群众的好评。

3、抓主题活动。深化开放型党组织生活，不断提升社区党支部的服务水平。我们共开展开放型党组织生活活动24次，参与群众5000余人次。通过开放型党组织生活活动，党员群众切实感受到了党和政府的温暖，拉近了党员和群众的距离，密切了党群关系，增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。我社区的开放型党组织生活活动得到了中央、省、市、区党委部门的充分肯定，多家新闻媒体给予报道。

二、扎实开展学习实践活动，推进社区全面发展

第三批学习实践活动开展以来，我们按照区委和街道党工委的统一安排部署，以“推动科学发展，促进社区和谐，提升幸福指数”为实践主题，学习实践活动扎实有序推进。采取集中讲座学、上门帮扶学、信息互动学等多种学习方式，确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动，设立征求意见箱、服务电话，召开座谈会，发放征求意见表，上门征询，开门纳谏，广泛征求意见。共征集到8个方面意见建议13条。结合征求到的意见建议，社区党支部召开了组织生活会，认真查找两委会班子及成员存在的问题，并根据会议召开情况，认真撰写分析检查报告，制订整改措施。学习实践活动中，我们着重在突出服务求实效、突出和谐求实效、突出先进性求实效上下功夫，把为群众办实事、好事放在首位，促进了和谐社区建设。

三、认真开展社区工作，保证各项工作落实到位

1、加强劳动保障工作。一是做好政策宣传工作，全年共组织各类劳动保障政策宣传10次，发放宣传资料1500余份;二是为下岗失业人员、“4050”人员提供全方位的服务，为39人办理小额贷款82万元,累计安置就业1100人次,完成就业再就业的目标任务;三是及时为居民办理城镇居民医疗保险业务，全年共办理城镇医疗保险1219人;四是做好企业退休人员社会化管理工作，积极创建企业退休人员社会化管理服务工作省级示范社区。已登记企业退休人员582人，组织退休人员外出活动6次。

2、规范低保工作。我社区现有低保户110户、249人，享受金额29952元。今年申请并通过审批的低保户有5户、11人，廉租房租金补贴3户，实物配租房2户。为两户低保户子女提供上学救助1600元。办理大学生困难救助5000元。

3、强化社区稳定工作。全年开展普法宣传活动12次，内容涉及老人、妇女、儿童权益保护知识、防抢防盗知识等，宣传覆盖面达90%以上。调解各类矛盾纠纷18起。积极开展交通秩序整治、平安新城创建、国庆安保等工作。在安置帮教工作中，采取行之有效的管理机制，积极与公安机关配合做好3名刑满释放人员生活及就业安置工作。

4、细化计划生育工作。加强常住人口、流动人口的计划生育管理，开展陕西省全员人口信息采集登记工作，经过社区全体工作人员共同努力，圆满完成统计任务。目前，社区总户数1412户，3514人(其中育龄妇女958人)，流动人口198户，337人(其中育龄妇女166人)。

5、注重残疾人工作。今年对辖区贫困残疾人家庭进行统计摸底，把社区孤寡老人列入社区残协扶贫帮困计划中。组织残疾人参加各类活动10次，为43名残疾人更换了第二代残疾证。帮助残疾人再就业，为他们提供就业岗位12个。残疾居民田爱芬身残志坚、自强不息获省妇联“福彩康乃馨救助行动”救助金__元。残疾人再就业人员张斌获区残联自主创业奖励金1000元。

6、加强社区硬件建设。在省、市、区民政局以及街道办事处的大力支持下，今年，投资20余万元建成了社区多功能活动室，配备投影仪等电教设备。使党支部、居委会有了固定的电教播放设备和活动场所，促进了社区各项活动的开展。

7、完善党建带工建、促妇建工作。我们注重发挥党组织的作用，抓好社区工会、妇联工作。社区妇联为辖区妇女提供了《女性医疗救助证》50余个，每年可享受两次正规医院的妇科免费体检;为下岗女职工举办了再就业十字绣培训班。积极开展和谐社区创建活动，举办社区第四届表彰会，隆重表彰社区“文明家庭”10户、“和谐家庭”10户、“五好楼院”10个，并给予奖励。11月20日社区获西安市民政局、西安市文明办、西安市妇联联合授予“和谐家庭”示范社区荣誉。全年新增工会会员100人，帮扶慰问了16户下岗职工，为50名下岗职工提供了再就业培训。

车队党支部年终总结（模版）篇6

一、加强支部学习

1、把学习贯彻xx大和xx届三中、四中全会精神引向深入。按照厅机关党委的学习安排，车队在年初制定了学习计划，并把真学、真懂、真信，管用，努力提高干部职工的思想道德水平，作为全年思想政治工作的首要任务，大家紧紧抓住理论学习，提高思想水平等环节，在广度、深度和提高上下功夫。

2、建立健全学习制度。认真组织全体党员及时收听、收看国内外重大新闻，坚持隔周一次政治学习、一次业务学习，每半年一次专题研讨、学习交流，每年一次考查督促制度；坚持学以致用，把理论学习融于加快车队改革发展的实践中。车队书记、支委在理论学习中坚持做到“先学、先讲、先写、先用”，带头进行学习辅导、专题讲座，真正起到了学习示范作用。

3、进一步改进学习方法。针对一些同志经常出差的实际采取集中学习与分散学习相结合，通过举行报告会、演讲会、研讨会等形式，提高了大家政治理论学习的针对性和有效性。

二、着力创新车队思想政治工作

1、开展教育思想大讨论。认真学习和贯彻厅党组书记姚木根在全省政府系统办公厅主任会议上的讲话精神，围绕如何当好司机、好开车等开展思想教育大讨论活动。继续在全队中开展质量安全教育活动，不定期地开展评议和考核。同时，大力宣传先进典型，在我队弘扬崇尚先进、奋发向上的新风气。

2、推进精神文明建设。扎实开展创建文明车队活动，继续坚持“服务领导、服务机关、奉献社会”的宗旨，以文明、优质、规范服务为基础，以领导和机关干部满意为标准，积极开展政务环境评议评价活动，大力纠正和改进行业不正之风，切实加强大家的职业道德建设，全面提升服务质量和水平。

三、进一步抓好车队党员干部廉洁自律工作按照厅机关的部署，在车队开展了“务实、清廉、安全”为主题的党性党风专题教育活动。深入开展了理想信念、宗旨教育和党纪政纪教育，认真组织学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，不断提高党员干部廉洁自律和遵纪守法的自觉性。强化“警示式”教育，深刻剖析典型案例，增强党员干部拒腐防变的警觉性，全队没有发生一起违法乱纪事件。

四、全面推进支部建设

1、认真抓好支部规范化建设。按照厅机关党委的部署，坚持“三会一课”制度，不断提高支部组织工作水平。充分发挥党组织在教育改革发展及思想政治工作中的政治核心作用和监督保证作用，加强民主集中制，对车队重大事项和群众关注的敏感问题，坚持集体决策，民主协商，“车”务公开，增强透明度。

2、加强党员教育管理。根据厅机关党委的要求，突出抓好党员先进性教育活动。按照xx大和xx届三中、四中全会精神，以及“xxxx”重要思想和新党章规定要求，运用各种形式，开展有针对性的教育活动。对车队干部，突出民主集中制和党风、党纪教育，增强党性观念和廉洁自律意识。对普通党员，突出理想宗旨和敬业爱岗教育，增强党性，牢记宗旨，发扬无私奉献精神。

3、加强党员教育管理。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的党员发展工作方针，制订落实好党员发展计划，尤其重视做好在优秀中青年骨干司机中发展党员的工作。在发展党员过程中，严格执行发展程序，实行公示制、票决制，把好“入口”关，保证了新党员的质量。

4、认真开展“双评”工作。坚持民主生活会制度，党员领导干部能带头开展批评和自我批评，切实提高民主生活会质量。坚持和完善民主评议党员制度，推行民主评议党员“两票制”，接受党员和群众的双重监督。

五、明年工作思路

1、继续抓好政治理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，《中国共产党党章》，学习“xxxx”、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和江西省委十一届七次全会精神重要思想的学习，严格遵守党风廉政建设和反腐败斗争的规定，进一步提高全车队党员的政治理论素质，增强政治识别能力和政治业务水平，树立正确的人生观、价值观、权力观和地位观。

企业基层党支部工作年终总结篇7

一、工作情况

(一)落实“三会一课”制度

支部自2017年3月成立以来，“三会一课”制度基本正常开展。

1.支部党员大会和支委会。每季度召开一次，主要会议以下几个方面的工作:(1)选举产生支部委员会;(2)支部委员改选;(3)传达贯彻上级党组织布置的任务;(4)讨论研究“创先争优”、创岗建区、创“五好”党支部和争当“六好”共产党员等活动情况;(5)评选先进党小组和优秀共产党员;(6)支部工作的计划和总结;(7)其他需要讨论决定的问题。

2.党小组会议，两个月召开一次。主要内容为:(1)组织党员学习理论、学习党章和有关文件、资料;(2)讨论贯彻党支部决议的措施;(3)联系党员思想工作实际，开展批评与自我批评。

3.党课，每季不少于一次，主要内容为:(1)“两学一做”;(2)坚持“三会一课”制度，严格党内组织生活;(3)企业文化讲解;(4)《中国共产党廉洁自律准则和处分条例解读》;(5)以成本管理为主题的研讨会。

(二)组织生活会

会议以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求进行。按照“四讲四有”合格党员标准，坚持问题导向，深入查找和解决突出问题，严肃认真开展批评和自我批评，进一步强化党的观念、提高党性修养，增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

通过会议，每位党员都更加坚定共产主义远大理想和坚定的信念，在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致，坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;继续坚持在企业改革发展与稳定中，立足本职，拼搏奉献，充分发挥先锋模范作用;牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持全心全意为人民服务的宗旨，遵纪守法，艰苦奋斗，廉洁奉公，在各项生产和经营活动中做好表率作用、先锋模范带头作用;密切联系群众，关心群众疾苦，自觉维护企业利益和职工群众的利益。认真查找了自身在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题，找出差距、正视不足、分析原因，并制定整改措施，进一步推进支部班子建设、党员队伍建设，促使每位党员更好的履职，促进党支部的各项工作。

(三)民主评议党员

党支部分别于2017年10月28日、2018年3月13日召开了支委会，根据党员个人自评、党员互评、群众参评的情况和征求到的意见，以及党员的一贯表现，进行综合分析研究，实事求是的对每位党员评议结果进行了鉴定。党支部全体党员的评议结果全部为合格。

(四)换届选举

按照公司党委的工作部署，正常开展党支部的换届选举工作，于2018年3月29日召开全体党员大会，采用无记名投票方式和差额选举方法，选举产生了第一届支部委员会，并选举产生了党支部书记和党小组长。

(五)发展党员

2018年发展1名积极份子、确定1名发展对象工作。

(六)党员教育管理

正常开展支部党员大会、党小组会、党课和民主评议党员，按规定要求进行党籍管理，按时进行党费的收缴和管理。

(七)创先争优

积极参加公司党委组织的创先争优活动。

(八)主题实践

1.组织开展党支部庆“十一”活动。