搅拌站实验室部门职责

2022-05-21 版权声明 我要投稿

第1篇:搅拌站实验室部门职责

浅论实验动物兽医的职责及实践

摘要:动物实验的科学研究在现代医学研究中发挥了重要的作用,我国现阶段正快速发展的动物实验科学直接增大了对实验动物兽医的需求。本文从实验动物兽医的发展、资质和职责等方面进行讨论,从多方面阐述实验动物兽医在实际工作中的作用,并期望提高实验动物的健康及福利。从而更好的促进实验动物科学的发展。

关键词:实验动物;兽医;动物医学

0 引言

我国动物实验科学的飞速发展,意味着相关动物方面的试验的大幅展开,从而需要培养大量的实验动物兽医来进行这个工作。实验动物兽医有着不同的含义,往往指拥有兽医资格并参与动物管理、动物疾病诊断和防治、动物试验研究等工作人员,如实验动物臨床兽医和实验动物主管兽医等。保证动物健康、确保动物福利,以及支持高质量动物试验研究是所有实验动物兽医应做到的。

1 实验动物兽医的发展

随着现代医学的发展,兽医学也得到了快速的发展。其中的分支实验动物医学正在被人们灌注。实验动物医学在西方一些发达国家发展较为快速,并有相应教育资源支持,以及在行业内展开资格认定,有一定的影响力。而伴随着我国生命科学的开展,实验动物科学这一现代医学研究的基础性研究,也获得了迅速的发展,并不断的培养着优质实验动物,这一方面体现了我国对实验动物兽医强大的需求,另外也直接提供大量的劳动机会,增加我国就业机会。同时实验动物兽医包含范围很广,扮演了各式各样的角色,从广义上看,可认为是临床兽医、实验动物管理使用的相关工作者、病理学家以及研究人员,他们都具有兽医资格,并且从事着实验动物的相关工作。从狭义上看,我们平时所说的实验动物兽医往往特指实验动物临床兽医或主管兽医,国外动物福利法中高度强调主管兽医的重要。

从19世纪兽医就通过研究动物疾病、常见公共卫生等参与到动物实验研究中来,Simon Brimhall是最早的动物实验兽医,在1951年他从事于管理动物实验的相关设施,培养优质的实验动物,以及参与很多动物疾病方面的研究,直到现在,这些工作也仍是实验动物兽医的基本工作。而1957年也成立了美国实验动物医学会。

2 实验动物兽医的资质

了解实验动物兽医的本质及其主要职能,能够更好的促进实验动物的相关工作在我国的发展,从而促进我国医疗行业的进步。首先我们需要客观的分析实验动物兽医是什么,以及它的主要工作。通俗来讲我们将通过学习获得相关资格认证的兽医学位成为实验动物兽医,也包含有相应的实验动物经验,经过正规系统的培训的兽医。其中系统学习过关于动物学的培训是一大要点,实验动物兽医需要长时间不断地积累与学习,同时更要以时代为背景,以发展为背景,不断积累工作经验,对自己所学灵活运用及时更新,不断丰富完善自己,能够与时俱进地履行自身职责,更好地做到保证动物健康,保证动物福利。这离不开工作人员自身的刻苦努力,力求上进,同样离不开上级的支持,同行的互相配合,这些都更好的保证了实验动物兽医工作的开展和实施。这也启发我们实验动物兽医需要有组织有领导,才能更好的工作,达到想要的效果。

而中国与发达国家在实验动物兽医方面的差距,还体现在没有建立健全完备的执业兽医制度,实验动物兽医与普通的宠物兽医还存在本质上的区别,需要特殊的学习和专业培训,才能避免无效证件的发放。如果不加以区分,设立较低的门槛,也会在国际上抹黑国家,从而造成不良影响。合理的执业认证也能减少不必要的麻烦,更好的吸收引进人才,从而丰富国内兽医行业,促进实验动物兽医的发展。

3 实验动物兽医的职责

对不同数量、不同种属的实验动物,以及针对不同实验的性质,都应该设立不同的护理范围,对实验动物提供最合适的人力物力支持,保证兽医护理的质量。兽医护理一般由以下几部分组成:预防、检测疾病、诊断病症、治疗和控制、处理与试验方案有关的后遗症、手术及术后护理、对动物健康的评估以及安乐死。这些护理程序主要是主管兽医的责任所在,需要他们来组织并采取行动,从而参与到和实验动物相联系的管理或其他事情中。保证兽医的护理工作顺利展开是实验动物兽医的责任所在,他们要确保工作顺利展开,同时需要对实验动物的管理和使用进行指导并做有效监督,进一步的确认实验动物的标准化和最优化管理与使用。另外,对实验动物的了解也十分重要,尤其是正在使用或将要使用的动物。这要求动物饲养人员有一定的教育水平,需要进行教育培训。而兽医是重要的实验人员,需要和其他单位成员相互协助,尤其在动物健康和福利等问题上。兽医对动物的健康和福利应更加重视,如动物的饮水、喂养等问题,需注意过程中的消毒卫生,通过无菌手术和良好的术后工作减轻对动物的伤害。这份工作往往由实验动物兽医来指挥,并经专业的治理公司进处理,从而无害化的处理死亡动物的实体,从而控制传染疾病。

实验动物兽医发展至今,主要的工作是保证实验动物健康和福利,具体表现为动物的体格以及动物精神健康。有如下的几个评判标准:动物环境是否舒服;动物有无疼痛;动物之间或动物与人之间有无恰当的“社交活动”。在实验开始前后乃至过程中,实验动物兽医都应监督并保障动物健康及福利,这更要求兽医需有一定的权限,足够的人力物力支持,才能保证动物健康和福利的要求。

4 结论

我国实验动物兽医的发展还有很大的提升空间,尤其是在结合实践,理论经验两手抓的方面,对实验动物兽医还有更大的要求。我国需要学习国外的先进技术,吸收国外的先进经验,并因地制宜的与中国事情相结合,从而创造出富有中国特色的实验动物兽医体系,培养出优秀的人才,并进一步转化成果,促进我国动物科学的发展。

参考文献

[1]陈树欣,沈新,张文学,钱胜平,唐峰.兽医在动物实验工作中的作用[J].国外畜牧学(猪与禽),2021,41(02):96-98.

[2]刘文莉.浅论实验动物兽医的职责及实践[J].长江丛刊,2016(23):177.

[3]杨永哲.浅论实验动物兽医的职责及实践[J].中国农业信息,2016(08):41-42.

作者:祝振兴

第2篇:有关高校实验室与设备管理部门的规范化与信息化管理探讨

摘 要:高校设备实验室与设备管理部门的规范化管理,首先要从最基本的实验室基础设施、相关规章制度、仪器设备以及安全规范等方面入手,加强管理力度。而信息化管理是高校管理水平提升的必由之路。高校应利用实验室的科学设备增强学生实践探究能力,提高学生素质,推进学校教学质量和科研的发展。

关键词:职能部门;规范管理;信息化管理

管理是学校发展的一道重要关卡,如若管理不善,将会阻碍学校的发展,发展和规范相辅相成,设备与实验室职能部门也是如此。在大的发展和改革趋势面前,更应该规范管理,把从严治校、规范内部管理摆在重要位置,全面协调快速发展。信息化管理模式就是通过信息来帮助大学生树立正确的世界观、人生观、价值观,培养出合格的社会主义建设者和未来社会的优秀接班人。本文探讨了规范管理与信息化管理,从而实现设备与实验室职能部门的最优化管理。

一、规范化管理

高校设备与实验室规范化管理就是从学校整体出发,为高校设备与实验室制订相关制度、规程、指标等,并要求其严格实施。制度建设是有效管理的重要依据。规范化管理具有严肃性,所谓“没有规矩不成方圆”,合理、有效的规章制度对实行规范管理具有极其重要的意义。高校设备与实验室职能部门管理员应该严明纪律,廉洁自律,做到不贪污,不受贿,光明磊落。设备使用者应该严格按照规范进行操作,例如,在实验室中精密仪器不能混放,实验仪器不能带走等。只有用一套切实可行的规章制度作为保证和支撑才能让管理者的工作得心应手。当然,任何制度都不可能做到完美无缺,也无法顾及所有人,所以制度的设置需要一个不断完善、不断改进的过程。但这种严格按照规章制度执行的管理模式较多地注重了管理者的权威,却忽视了教育是一项特别需要教师和学生和谐共处、融洽协作、共同进步的事业。管理者对学生应该积极引导,而不能视学生为执行命令的工具,打击学生学习的主动性和积极性。

二、信息化管理

学生管理工作是高校人才培养非常重要的组成部分,也是衡量高校管理水平的重要依据。信息科学技术发展如此迅速,因此将现代信息技术引入学生管理工作当中来是高校管理的必然趋势。

1.信息化的两面性

信息化给高校实验室与设备管理部门既带来了机遇,又带来了挑战。学生在资料查询中能够快速在网络上找到需要的信息,但与此同时又可能被虚假的信息迷惑,因此高校要建立健全大学生网络思想政治教育机制,构造网络虚拟世界与现实世界的桥梁,运用先进的管理手段优化配置教育资源。这就要求学生对信息具有真假辨识能力,也需要教师积极引导教育。

2.信息化管理

信息化的建立为高校学生提高学习效率创造了机会,学校对学生管理的范围也从有形扩大到无形,管理方法也由单一转向了多元。信息化的运用还能加强教师和学生间的平等互动,在教育中的时时互动促进了学生学习的进步。

3.信息化对高校的影响

信息化是学生教育管理的支柱,同时对管理机制的协调和综合效用的发挥也起到了重要作用。电子平台可以对校内各部门的信息资源实现整合,实现信息的高效流通和共享以及单项决策到综合管理的转变。这样才能满足信息化时代高校对学生管理的高要求,实现联网共享,系统地掌握学籍、就业等基础信息,真正实现跨区域的高校管理服务。另外,还要确保信息动态准确,提高信息准确性的辨识度,并借助对数据和过程的管理,实现管理工作的高效率和管理行为的科学化。

在信息化的进程中,管理部门需要根据学生教育的需求积极开展基础数据库建设,把学生信息储存起来,形成覆盖学生管理全方位的数据库。同时,根据这些数据建立数据分析、监测、管理等流程,使高校档案部门充分掌握学生各个层面的信息。如学籍管理、学生选课等都需要数据库的支撑才能够做到。

除此之外,通过有效存储管理过程的数据,也使管理更加透明化,增强了管理的规范性。但需要注意,虽然现在信息化普遍,但在高校学生的管理和服务中还存在着高校间公共的教育资源覆盖不全面的现象。师资力量强大的名校资源多,而二、三线城市教育信息资源储备较少。如何解决信息交流不对等的问题,仍然是今后需要探索的地方。

三、总结

规范化和信息化相辅相成,都是为了用共同的发展理念和价值理念凝聚人心,创造一个师生互相信任、理解,利于学生成长的校园人文环境。规范化让学生遵守制度,养成良好习惯,信息化让教师系统管理,提高工作效率。两者相辅相成,共同建造美好的校园。

参考文献:

[1]徐浩.高校实验室建设与管理共性问题的研究与实践[D].合肥:合肥工业大学,2014.

[2]袁晓明.浅论高校设备与实验室管理部门的规范化管理与人性化管理[J].实验技术与管理,2007(1):138-140,160.

[3]甘露璐.高校开放式实验室管理系统的设计与实现[D].长春:吉林大学,2014.

[4]叶成景,杨叶芬.高校实验室设备信息化管理系统设计与应用[J].无线互联科技,2014(12):36.

[5]杜丽坚.试论高校数码互动实验室设备的规范化管理[J].医疗卫生装备,2008(7):78-79.

作者:陈立璇

第3篇:农业农村部等七部门:发布通知 要求加强动物病原微生物实验室生物安全管理

近期,农业农村部、教育部、卫健委等七部门发布《关于加强动物病原微生物实验室生物安全管理的通知》(下称《通知》)称,对未经批准从事高致病性动物病原微生物实验活动的,要依法严肃查处,对由此产生的任何科研成果均不予认可。

《通知》称,要充分认识做好病原微生物实验室生物安全管理工作的重要性。部分实验室生物安全管理工作仍存在一些问题和隐患,要加强动物病原微生物实验室设立与备案管理,建立完善实验室电子备案及信息化系统;配合做好新建、改建、扩建生物安全三级、四级实验室审查,建立和完善部门间生物安全三级、四级实验室管理信息交流机制,共同推动实验室依法依规建设。

《通知》提出,要加强动物病原微生物實验活动监管,规范实验活动行政许可,任何单位和个人未经批准不得从事相关实验活动。对海关为了检验检疫工作紧急需要从事相关实验活动的,按照相关规定执行。紧急实验活动结束后,应依法停止开展相关实验活动;拟继续从事相关实验活动的,应依法获得相应实验活动行政许可。

此外,要加强实验活动监督检查,各地畜牧兽医主管部门要加强对辖区内动物病原微生物实验室及其实验活动的生物安全监督管理。严格监督执法,对未经批准从事高致病性动物病原微生物实验活动的,要依法严肃查处,对由此产生的任何科研成果均不予认可;对实验室能力条件发生变化,不再符合国家标准或有关规定的,要及时暂停或取消实验活动许可。加强相关科研成果发表管理,将实验室生物安全管理情况纳入相关绩效评价工作。

在加强相关科研项目审查管理上,《通知》明确,加强组织领导,切实履行好实验室生物安全管理责任;加强信息化管理,建立健全协调机制,进一步完善实验室生物安全管理信息通报制度;加强宣传培训,广泛宣传病原微生物实验室的生物安全政策法规和标准;加强技术指导与服务,督促实验室健全规章制度;加强实验室安全保卫工作,督促生物安全三级、四级实验室向当地公安机关备案,并接受公安机关有关实验室安全保卫工作的监督指导。

第4篇:搅拌站实验室主任职责

搅拌站试验室主任岗位职责

1、在总工程师领导下,根据施工组织设计和质量计划,编制项目试验工作计划。

2、负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计要求,及时提出报告。

3、负责做好各类原材料试验、过程试验、各种配合比设计,及时提供试验报告。

4、检查、指导试验人员的工作。

5、对本室不能进行的试验项目,经有关领导批准后,负责联系具备试验条件和资质的单位进行试验,并及时提供试验报告。做好试验结果的保密工作。

6、认真做好试验报告和检测记录,做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

7、制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程,做到严格管理、规范操作。

8、建立试验仪器和设备台账,设制仪器铭牌,妥善保存试验资料。

9、搞好与监理工程师的关系,搞好试验工作。

10、负责混凝土配合比设计,对原材料质量及混凝土质量检验的准确性和公正性负责。

11、深入现场,处理混凝土质量事宜,参与混凝土质量事故分析。

12、完成领导交办的其它任务。

第5篇:搅拌站试验室各岗位职责

试验室工作职责

则:监控原材料验收与混凝土生产,预防潜在质量影响因素,为搅拌站生产、现场服务提供技术支撑。

1、对进厂原材料进行监测。

2、对混凝土生产、输送全过程进行质量监控。

3、在满足质量要求的条件下,结合工程特点,最大限度的优化混凝土施工配合比,降低单方混凝土的主材成本。

4、出具混凝土开盘资料。

5、组织进行混凝土施工技术指导与技术回访。

6、负责对不合格产品的处置提供技术支持和实施指导。

7、负责试验室仪器设备、称量、计量系统的校核管理与控制工作。

8、参与搅拌工艺和工艺参数的改进。

9、沟通协调站内外部门、机构间工作与关系。

10、完成分公司技术部下达的科研开发计划,科研新成果应用计划。

试验室主任岗位职责

1、贯彻落实公司、站各项规章管理制度,并提出合理化建议。

2、负责本系统的制度建设与完善、目标管理、成本预算、档案管理、内控管理及经济活动分析。

3、负责制定本系统人员需求、培训计划,负责本科室人员选聘、业务培训、绩效考核、奖惩晋升、团队建设。

4、牵头组织本单位的质量管理及控制工作,对产品出站质量负责。

5、负责设计、优化、管理本单位的混凝土生产配合比,负责产品实现过程的检查、调整、验证和标识及可追溯性的控制。

6、负责组织验收各进场原材料,监督原材料试验。

7、对生产全过程的实现进行组织、指导以及监督。提供产品防护技术措施的支持和实施指导。

8、负责本单位试验仪器、计量设备的台账管理及周期检定工作。

9、负责对本单位的技术资料进行归档管理。负责管理、审核、组织更新本单位适用技术标准、规范、规程。

10、负责本单位的客户技术服务工作,与客户各方就混凝土工程技术问题进行有效沟通,帮助客户解决疑难问题。

11、对客户质量投诉及时做出回应,妥善处理客户质量投诉。

12、负责组织本单位混凝土质量的统计分析。

13、负责组织不合格产品的处理。

14、定期组织部门例会,对科室工作及时进行总结及汇报下一阶段工作计划。

15、遵守劳动纪律,积极配合其它部门的工作。完成上级交办的其它工作任务。

质检组长岗位职责

1、遵守公司、站各项制度,贯彻落实与本岗位工作相关的规章制度。

2、负责组织与混凝土质量控制相关的开盘、取样、质检等具体工作并保证其可追溯性;负责监督混凝土产品实现的全过程,全面控制进厂原材料以及出站产品质量。

3、负责组织混凝土生产的开盘鉴定工作,组织混凝土的出站质量检验工作,并监督初级质检员收留样。

4、受理混凝土质量异议、提出处理方案,协助试验室主任处理质量问题。

5、负责不合格品的处理,并建立台帐。

6、加强与前台服务人员、现场施工人员的联系,了解客户对混凝土质量的真实需求。适当深入施工现场,及时了解施工现场混凝土情况,根据客户需求及时调整混凝土性能。

7、负责监督相关人员定期校核站内生产计量系统。

8、搜集、整理、统计分析混凝土质量数据,按照标准方法对本单位的产品进行评价,并对质量控制提出合理化建议。

9、参与混凝土的配合比设计,对本单位混凝土配合比的设计提出合理化建议。

10、参与本单位的科研开发工作,对本单位的科研开发工作提出合理化建议。

11、遵守劳动纪律、服从管理,每周向上级主管汇报本岗位工作。积极完成上级交办其它的工作任务。

质检员岗位职责

1、遵守公司、站各项制度,贯彻落实与本岗位工作相关的规章制度。

2、负责组织相关人员定期校核站内生产计量系统。

3、协调与站内其他部门之间的工作,全面监控混凝土质量。

4、根据站基准配合比出具实际生产配合比,并协调相关人员做好混凝土的开盘鉴定工作。

5、出具并整理好质检资料。

6、提出混凝土取样需求,并督促试验工取样留样。

7、加强与项目监理、施工人员的联系,了解工地对混凝土的具体技术要求。

8、及时联系前台,并适当深入施工现场,及时了解施工现场混凝土情况,开展技术回访工作,根据需要及时调整混凝土配合比。

9、监督站内生产全过程,逐车目测出站混凝土质量,发现问题及质量异常情况及时提出并设法解决,不能解决的及时向直接领导汇报。

10、受理混凝土的质量异议,并提出处理意见。

11、合理有效的处理退回站内的混凝土。

12、逐车目测砂石质量,逐车检测粉煤灰细度。

13、协助材料组做好原材料的取样工作,并及时委托试验室进行检验。

14、搜集、整理质量数据,并定期向实验室主任汇报。

15、积极主动学习、理解公司各项规章制度;主动学习相关业务知识,提自己的综合素质。积极完成上级交办其它的工作任务。

试验员岗位职责

1、遵守公司、站各项制度,贯彻落实与本岗位工作相关的规章制度。

2、负责组织与本单位产品实现过程相关的所有原材料的检测工作。负责组织与混凝土产品相关的所有检测工作。

3、负责对本单位的所有试验设备进行保养和维护,做好试验仪器设备的使用记录。

4、严格按照规范、规程进行试验操作,保证试验工作的科学性;真实、有效的填写试验原始记录,保证试验结果真实准确;真实、有效的出具试验报告。

5、认真按照“安全卫生管理制度”,做好岗位安全卫生工作。

6、负责试验数据的整理、分析与总结,并定期对试验数据的进行统计分析;利用统计数据对原材料质量进行科学的总体评价,对原材料质量控制提出合理化建议。

7、遵守劳动纪律、服从管理,每周向上级主管汇报本岗位工作。积极完成上级交办其它的工作任务。

资料员岗位职责

1、遵守公司、站各项管理制度,贯彻落实与本岗位工作相关的制度。

2、负责质检资料的出具、送审、发放、整理、归档。

3、负责收集与本单位产品实现过程相关的所有原材料的检验资料、质量证明材料。

4、根据混凝土生产任务书要求,结合工程需要,出具混凝土配合比设计检验报告、水泥等原材料检验报告,并附上相应的质量证明材料。

5、及时出具、整理水泥的28天强度检验报告、混凝土的28天强度检验报告,及时出具相应的商品混凝土合格证。

6、按照不同工程、不同结构、不同施工要求等对本单位的质量资料进行归档管理。

7、科室其它技术资料、质量资料的分类存档与管理。

8、参与原材料试验及检验工作,参加试配及相关科研工作。

9、配合、参与产品质量控制工作。

10、遵守劳动纪律、服从管理,每周向上级主管汇报本岗位工作。积极完成上级交办其它的工作任务。

试验工岗位职责 (岗位设置目的:协助质检组完成日常质量控制工作)

1、根据质检组长开出的《混凝土取样通知单》,及时按照国家标准留置混凝土试件,并填写《混凝土生产取样记录》。

2、负责混凝土试件的脱模工作,并按3天、7天、28天等试压龄期分别将混凝土试件整齐地摆放在标准养护室内的架子上。

3、负责混凝土试块养护过程中环境温度、湿度的监控并做好记录,出现异常情况及时向领导汇报。

4、负责保管、保养取样用试验工具及试模。

5、负责试配室与养护室的清洁卫生工作。

6、积极主动学习、理解公司各项规章制度;主动学习相关业务知识,提高自己的综合素质。

7、完成领导交办的其他任务。

初级质检员岗位职责

(岗位设置目的:负责入场原材料的验收,协助质检组长对生产过程中的质量要素实施过程监督与监控。)

1、遵守公司、站各项管理制度,贯彻落实与本岗位工作相关的制度。

2、配合质检组长对进厂原材料以及混凝土出厂质量控制工作。

3、协助质检组长完成混凝土出站质量检验工作,并监督试验工收留样。

4、辅助质检组长开展混凝土质量控制工作,逐车目测出站混凝土质量,发现问题及质量异常情况及时汇报。

5、负责混凝土试件的试压工作,并填写《混凝土立方体抗压强度检验记录》,及时向质检组长反映有关强度数据。

6、配合开展混凝土试配及课题研究工作,对本单位的科研开发工作提出合理化建议。

7、遵守劳动纪律、服从管理,每周向上级主管汇报本岗位工作。积极完成上级交办其它的工作任务。

初级试验员岗位职责

岗位设置目的:对原材料和混凝土进行检测,提供原材料和混凝土检测的原始数据。

1、对原材料样品和混凝土进行检测。

2、严格按照规范、规程进行操作,认真填写检测原始记录。

3、试验前后对仪器设备是否处于正常状况进行检验并作好使用记录。

4、认真按照“安全卫生管理制度”,做好岗位安全卫生工作。

5、认真做好岗位仪器设备的日常维护、保养工作。

6、遵守各项内部文件规定的规章制度、保证试验工作的科学性。

第6篇:预拌混凝土搅拌站试验室主任岗位职责

试验室主任岗位职责

1、负责试验室全面工作。对总工办和公司领导负责。

2、负责贯彻执行国家颁布的有关文件、技术标准、规范规程。

3、负责贯彻执行公司的各项管理制度。

4、负责指导生产部门按国家标准和技术要求进行预拌混凝土生产。

5、负责协助公司技术负责人实施技术革新和推广新材料、新工艺、新技术。

6、负责协助公司技术负责人处理重大施工技术质量事故。

7、负责监督、检查和指导本室人员的各项工作。

8、负责组织本室人员的培训和业务考核工作。

9、负责组织本室设备仪器计量检定工作。

10、负责组织本室设备仪器的安全防护及防火防盗防毒工作。

11、负责审批签发报告。

12、完成领导交办的其它任务。

资料员岗位职责

1、负责试验室的资料管理,对主任负责。

2、负责及时向客户提供试验报告资料。

3、负责及时向供销部提供原材料检验报告。

4、负责公司文件的签收、传阅和归档。

5、负责本部门办公用品和试验用品的领取、发放和管理。

6、负责办公室的清洁卫生和监督检查本部门各室的清洁卫生工作。

7、负责本部门的考勤工作。

8、完成领导交办的其它任务。

出厂检验员岗位职责

1、熟练掌握混凝土拌和物性能试验方法。

2、负责混凝土出厂质量检验,发现混凝土和易性出现波动及时报告值班控制员进行调整。

3、负责检查每车送货单的正确性主要是强度等级和坍落度。

4、负责通知试验工对混凝土进行取样、坍落度测试、容重测试和成型。对大体积混凝土或有特殊要求的工程混凝土还要进行温度测试。

5、密切配合好本班相关工作人员,作好交接班记录,交接班不清或接班人未到不允许下班。

6、完成领导交办的其它任务。

试验室试验员岗位职责

1、熟练掌握混凝土拌和物性能试验方法。

2、负责混凝土取样、测温、坍落度测试、容重测试、混凝土试件成型。对成型试件进行正确编号并做好记录,以免试件混乱。

3、严禁在检验台对混凝土进行取样,取样务必提前,不得在加水后对混凝土取样,除非有值班控制员的许可对该混凝土进行特殊留样。

4、负责装、拆混凝土试模,拆、装试模时要注意保护好试件和试模以免损坏。

5、负责将砼试件及时运送至混凝土标准养护室养护,并按要求整齐摆放。

6、负责协助混凝土试配。

7、负责混凝土室的清洁卫生,试验设备仪器必须整齐摆放,做到工完场清。

8、负责责任范围内仪器设备的维护保养,并作好维护保养记录。

9、完成领导交办的其它任务。

第7篇:浅析混凝土搅拌站实验室的作用

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摘 要:随着建筑工程行业的不断发展,商品商品混凝土也越来越多的出现在人们的视线当中。随之而来的就是商品混凝土商砼站的不断增多。由于商品混凝土搅拌对质量有着较为严格的要求,所以商品混凝土搅拌实验室的建设不容忽视。本文详细的介绍了商品混凝土商砼站实验室的作用,并且对商品混凝土商砼站实验室的设计做出了一定的改进,希望对提高商品混凝土商砼站产品的质量提供一定的指导。

一、商品混凝土商砼站实验室

商品混凝土的集中搅拌是当前建筑生产工艺的一个较大进步,从现场搅拌到集中搅拌,实现了从半成品到工业化生产成本的根本性跨越,现代商品混凝土行业已经达到了初步成熟的阶段。当前基本上较为大型的建筑施工项目都已经开始使用商品混凝土商砼站提供的集中搅拌的商品混凝土。集中搅拌商品混凝土具有施工速度较快,效率高、质量更加稳定、并且节约大量的人力物力的优势。当前搅拌商品混凝土的使用已经成为衡量一个建筑施工项目先进程度的标志之一,而搅拌商品混凝土的质量也成为建筑工程质量的决定性因素之一。各级施工建筑单位都对搅拌商品混凝土的质量有着较高的要求。作为商品混凝土商砼站,想要保证商品混凝土具有较高的质量,就必须对商品混凝土商砼站实验室有着较为清晰的认识。

二、商品混凝土商砼站实验室的重要作用

(一)质量预控制作用

商品混凝土商砼站实验室对于商品混凝土质量的控制起到关键性的作用。由于商品混凝土在生产出之后的质量只有通过多天的标养才能得到准确的数据,也就是说商品混凝土质量的好坏反馈较为落后,需要长时间的等待。但是一旦等到标养完成,此时商品混凝土早已成型,就已经无法对商品混凝土的质量进行控制。所以要求通过商品混凝土商砼站实验室在商品混凝土生产之初,就对商品混凝土的质量进行全面的检测和分析,起到对商品混凝土质量的控制作用。把不合格的因素控制在商砼站内,避免不合格的商品混凝土流入到市面当中,保证出站的商品混凝土质量100%合格。商品混凝土是由水、沙石、水泥、掺加剂综合搅拌而成,想要保证商品混凝土质量,首先要从材料的把关做起。对于商品混凝土的搅拌,水泥起到的是关键性的作用,商品混凝土的强度直接由水泥决定,水泥的质量好坏直接影响到了商品混凝土的质量。水泥的具体强度同样也需要一定时间的标养期,所以要求实验室人员对水泥质量进行全面的检测和控制。掺加剂对于商品混凝土的质量同样有着较为重要的影响作用。随着建筑行业的不断发展,各种掺加剂的应用能够使得商品混凝土的质量得到提高。但是个别掺加剂的添加也有可能对商品混凝土的质量造成一定程度的不良影响。所以商砼站实验室也应当对掺加剂进行控制。骨料对商品混凝土的质量也有着一定程度的影响。如果骨料的配比达不到要求,就容易导致商品混

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凝土质量的失控。商砼站实验室还应当对水进行控制。水对商品混凝土质量产生影响也是不容小视的,例如氯离子超标的水就容易对商品混凝土的质量造成根本性的影响。水温也能对商品混凝土质量产生影响,较高或者较低的水温都会对商品混凝土的凝结造成影响,商砼站实验室应当对搅拌的水进行检测和控制。

(二)质量控制作用

在商品混凝土的实际搅拌当中,商品混凝土商砼站实验室要充分地发挥对质量的控制作用。

1、保证正确的配比

在正式的搅拌之前,实验人员应当认真的符合配合比率,确保采用正确的配合比,避免人为的失误造成的商品混凝土质量的不合格。实验人员还应当按照规定对沙石的含水率进行检测,然后对配比进行调整,以确保商品混凝土的质量。

2、控制坍落度

商品混凝土的质量合格与否,只有通过一定的标养期才能够得出准确的数据。商品混凝土的信息反馈是非常滞后的,并且刚刚生产出的商品混凝土无法准确的检测其质量,只能通过坍落度来确定其质量的好坏。只要原材料的使用无误、配比无误,搅拌出的商品混凝土坍落度应当与实验时的坍落度相似。所以实验室应当重视坍落度,并且对坍落度记性详细的对比分析,确保商品混凝土的质量得到保障。在坍落度的检测环节当中,还应当注意坍落度的损失问题,在夏季施工时,由于蒸发量较大,商品混凝土失水较多,和易性较差。为了方便浇灌,许多施工人员采取浇水的方式来保证顺利浇灌。但是由于在商品混凝土中加入的水量得不到控制,使得水灰比发生了变化,商品混凝土的强度会发生改变。这就要求实验人员通过坍落度的检测及时的发现坍落值,并且针对问题采取正确的应对措施,保证商品混凝土的质量。

3、质量追溯

商品混凝土商砼站实验室在质量的追溯方面也起到了较为重要的作用。质量的追溯要求实验室人员将具体的质量工作都记录下来,做到备查。这样可以通过较好记录的查询来发现及总结较高质量产品的配比、工艺等数据,为以后生产的精益化打下基础,同时总结成功的经验。一但出现质量问题,也可以通过质量追溯来查找出现问题的原因。并且针对这些原因采取积极的改进措施。

4、技术的开发与储备

商品混凝土商砼站实验室在日常的工作中,应当根据实际的工作需要,不断的对商品混凝土的搅拌进行总结,并且设计出一套完整的配比比例,做好商品混凝土技术的储备。通过不断的积累,来实现技术的开发与储备。

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三、如何有效地设计商品混凝土商砼站实验室

(一)实验室设计总则

商品混凝土商砼站实验室的设计主要是为了保证商品混凝土的质量,所以实验室的实验主要涉及到物理、化学检测,实验的对象主要是水泥、沙石、掺加剂、粉料钢筋等。所以实验室的设计要充分的覆盖以上各个方面。并且实验室的设计可以分为以下几个主要的模块:集料模块、水泥模块、商品混凝土模块、力学模块、化学模块、试样模块等。这样就能全面的满足对于商品混凝土检测的要求。

(二)集料模块

集料模块的主要实验对象是骨料,骨料又分为细骨料和粗骨料,主要包括沙石。由于集料模块需要对物料进行多批量的实验,为了保证实验数据的准确性,往往采集的样本较多,这就要求集料模块在设计之初就应当有足够的放料空间。

(三)水泥模块

水泥模块主要负责对水泥的检测,同时也包括了一些粉料的分析,比如煤灰等。这就需要水泥模块拥有足够的设备仪器:胶砂拌合机、净浆拌合机、胶砂流动测定仪、压力试验机、高温电阻炉、沸煮箱等等。其中,室内的各仪器都应当保持在水平状态,否侧会对实验的结果造成不良影响。对于胶砂流动测定仪,在运行过程中会产生振动,所以这类仪器应当单独放置,以防对其他试验造成影响。

(四)商品混凝土模块

商品混凝土模块所需要的空间是最大的,一方面是商品混凝土试验所需要的机器较大,另一方面也要为适配留出一定的空间。商品混凝土模块需要商品混凝土拌合机、抗渗仪、商品混凝土振动台、含气量测定仪、压力泌水仪等。

(五)力学模块

力学模块需要的仪器主要有万能材料试验仪、压力试验仪。

(六)化学模块

商品混凝土搅拌实验室中所需要的化学实验不是很多,但是为了保证商品混凝土的质量,我们也应当建立一个完整的化学模块实验室。

(七)试样室

试样室应当划分为待检材料区与材料留样区,这样才能更好的对试样进行区分。 总 结:

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为了保证商品混凝土商砼站产品的质量,商砼站应当充分地重视实验室的作用,并且积极的建立一个完整的商品混凝土实验室,保证所生产产品的质量。

第8篇:搅拌站实验室试验员工作总结

工作总结

在繁忙的工作中不知不觉一年过去了,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。回顾这一年的工作历程,作为构件八厂试验室的一名员工,我深深感到质量是生产的第一要素和自己工作的重要性。

过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也还需要不断地努力和进步。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、在思想方面一直严格要求自己,待人诚恳,能够做到堂堂正正做人,踏踏实实做事。积极参加部门组织的各种文体和公益活动,团结同志,积极奉献,爱岗敬业,有较强的事业心和责任心,有较强的集体荣誉感和自豪感,能积极听取同事的意见和建议以及领导的批评和教育。

二、在实际工作中,认真贯彻国家有关标准化,质量管理体系,产品质量监督检验以及研究开发的方针政策;确实执行本岗位负责监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定,做到所做每项检验都有法可依。在检测工作中,尊重事实、坚持原则、绝不弄虚作假。始终坚持严谨务实的工作作风,脚踏实地的工作精神,服从安排,认真负责,踏实肯干,讲求实效的工作原则和凡事积极主动,迎难而上,争当排头兵,不怕苦,不怕累的工作态度。圆满的完成厂里交代的各项任务,努力树立一个积极正面的工人形象。

三、本人坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参加所在单位和部门组织的各种学习,又广泛地开展自学。学习监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定。学习既讲究方式方法,又注重实际效果。在技能培训方面已经取得了化学、骨料和水泥方面的相关证书。

四、我所从事的工作主要是混凝土试件抗压强度的检验:对水泥、砂、石子等原材料进行试验、检验;组建化学实验室并开展相关实验;参与进行混凝土配合比试配检验。

我进厂之后首先接触的是混凝土试块的强度检测工作,看似简单繁琐的工作,其实也不是那么简单,比如说合格是相对于一个 检验批 来说的,不单是说你每组试块的强度代表值是多少。具体的你需要根据混凝土强度评定标准来判定。如果混凝土的强度不达要求很可能会造成塌方的事故,自此我深知每一项工作的重要性,所以在后来接触的其他材料检验时,不容一丝含糊。

紧接着我主动请缨,负责了化学实验室的扩建项目。首先是实验室的布局规划和规程,通过翻阅资料并结合大学的专业知识并在同事的配合下成立了我们自己的

化学试验室,然后开始购买实验设备,实验所需药品和相关玻璃仪器器皿,在此过程中,每一件物品都会严格把关,反复校验,没有问题才可用于实验。一切准备就绪才开始进行实验,在实验的过程中,不断地遇到困难,不断地克服困难,继续前进,最终成功的完成了该项目的扩建任务。整个实验过程中有很多危险药品(浓盐酸,硝酸),所以我本着娴熟的操作技巧和认真的实验态度保证了实验的顺利进行。

慢慢的我开始接触更多的实验项目,我负责水泥、砂子、石子的质量的控制,每一批进入场地的原材料我都会认真把关,抽样检测,合格后才会让其进入场地。对于水泥,在使用散装水泥仓时,不同厂家、不同品种、不同标号的水泥严禁混用。在使用袋装水泥时,应有防护隔潮措施,避免水泥受潮结块。对于存放超过三个月的水泥在使用时,应提前与试验室联系,对水泥的实际标号进行二次复查。对于砂要严格控制其粒级分布情况和细度,绝不能混有大量的贝壳和卵石,石子要严格控制含泥量和石粉含量,对于含泥量和石粉含量超标的石子必须经过冲洗和晾晒达标后方可使用。水泥、砂、石等在试验室接受委托后二十四小时内出具试验报告。所有需要检验的材料必须由试验室出具试验合格报告后才可使用。既先检验,后使用的原则,否则视为不合格品禁止在工程中使用。

后来我又接触了配合比报告的制作工作,由于我厂供应的工地数量很多,所以制作配合比相当复杂。主要是因为不同的建筑工程对混凝土的要求不同,工程部位对混凝土的要求也不同,而且混凝土的生产还要考虑到气候的因素,所以配合比的报告制作起来很麻烦。但是越困难的事物就越有挑战性,经过不断地出错更改终于能够很好的适应这个工作。

我刚参加工作必须很快融入到工作中去,不断要求自己,不断督促自己提高。作为一名年轻工作者,对待工作我丝毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出现的问题记下来以吸取经验教训,遇到疑难问题或者工作中遇到困难就向同事和领导请教,耐心的听取他们提出的意见、建议,改进工作。

六、 小结:进入单位已经一年多来,身边的领导、同事都非常优秀,自己也感到一定的压力,正所谓有压力才有动力。这让我意识到这一年当中我取得了一些小小的成绩还远远不够,相对于公司及上级领导们对我的重托和期望还相差甚远。所以我会更加努力,不断探索。探索创新是我们青年人应有的职责,也是发展的必由之路。我会顺应时代付于的历史重任,做好工作计划,参与技能培训,勇于在产品质量工作方面使用新技能,不断使其更具科学性和规范性,力求能在工作领域寻找出一点有价值的东西。

第9篇:搅拌站试验室主任

试验室主任

1、听从领导安排指挥,遵守公司各项规章制度,认真完成岗位职责和工作目标。

2、协助总工做好公司混凝土质量技术工作和处理各种质量问题,负责试验室的日常管理。实施试验室的管理制度,资料整理归档,仪器使用保养,计量鉴定等。完成总工交给份额完成任务。

3、负责试验人员的工作安排,督促,检查等

4、负责试验室仪器设备的日常保养使用

5、负责各种原材料的进场检验和规范规定的定期定量检验。

6、负责混凝土配合比的设计,试配,确定,在总工的监督指导下,根据天气状况,施工部位,客户要求进行混凝土配合比的合理设计和试配以及制定合理的施工方案,达到成本经济,质量可靠,性能稳定,有利于生产施工和客户满意。

7、负责试验室各种资料的制定,收集,存档

8、负责混凝土的质检及质检员的日常管理工作。负责搅拌站的质量检验工作,安排指导检验人员对混凝土生产过程中的质量控制和混凝土配合比的执行监督检查,包括开盘鉴定,试件制作,坍落度检测调整,和易性的控制,砂率和总用水量的检测调整,保证混凝土工作性能和各项技术指标符合试配的技术要求,满足施工和客户的要求。

9、监督所属人员实现各自的岗位责任,提高服务质量。

10、负责各种原材料进场的质量把关

11、负责搅拌站的计量检验和日常的核实检验

12、负责本部门人员的劳动纪律和考勤

13负责记录本部门所有生产过程中的各种问题,事故等记录,并进行分析,提出改进意见处理意见,月末报主管经理。 六)试验员

1、服从实验室主任的安排领导,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,熟练掌握各种原材料性能及混泥土性能的实验方法,具备较高的混泥土及其组成材料知识水平,了解混凝土搅拌、运输、泵送工艺。

2、对所有原材料按规定要求进行进场复试和批量试验检验

3、对实验数据进行整理,分析,并报试验室主任签字存档。

4、负责试验室各种实验仪器的保养和试验室卫生清洁等。

5、配合试验室主任对混凝土进行设计、试配以及各种性能检验。

6、负责生产过程中,质检员的送样检测并记录。

7、负责按质检员的要求抽检混凝土,并进行抽检取样、试件制作养护检验、坍落度检测等。 七)、质检员

1、听从试验室主任的指挥安排,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,熟练掌握各种原材料性能及混凝土性能的试验方法,具备较高的混凝土及其组成材料知识水平,了解混凝土搅拌、运输、泵送工艺。

2、负责混凝土生产过程中的质量控制调整,保证混凝土符合设计试配各种技术要求,满足生产施工、客户的要求。

3、在生产过程中,在试验室主任的安排下,负责搅拌站的开盘鉴定,包括检查任务单是否正确、各种原材料品种的使用、配合比的输入、目测坍落度及工作性并调整等,并在开盘鉴定签字后交给第一车司机送往工地,保证前三车的搅拌质量符合要求,指导监督搅拌机手的工作,遇有特殊情况及时向主任汇报。

4、开盘鉴定后,对混凝土按规定进行抽样,进行试件制作、坍落度检测,并且进行即时检测验证,每100方混凝土至少检测一次,对应该盘已经调整正常搅拌的混凝土,首先进行配合比记录,对该盘砂子进行抽样送试验室检测含水率、含石指标(含石一般为10以上为石子,5-10部分超过10%以上部分也视其为石子),计算该盘混凝土总用水量和砂率,检验其符合性,如果偏差及时调整并作详细质检记录。

5、及时与工地泵车司机联系,了解混凝土的泵送性能。如有偏差及时调整。

6、记录生产过程中的各种问题或事故,并当日报试验室主任。

安全用电、节约用水制度

a..仪器设备在使用过程中,如发生异常情况应立即断电检查原因,修复后才能使用,重大负责问题应及时报中心试验室主任或检查站负责人。

b.使用电器时,不能用湿手、湿物接触电器开关,仪器设备不使用或下班时,应拉闸断电(需连续使用者除外)。

c.电线路接头、断头必须用绝缘胶布包扎好。 a. 用电设备应按规定与触电保护器连接。 b. 定期检查电器线路及储气容器的完好。

c. 水龙头用后必须关紧,停水时不得将龙头打开待水,以免造成水患。

d. 不准往水槽内倒细屑物品、茶叶等杂物,以免堵塞水管。

试验完毕,离开工作室前应检查水电是否关好。

防火防盗制度

a. 加强安全教育,提高安全意识,平时要注意偶然着火和化学试验可能起火的因素,定期检查加热电器连接导线,控制器是否完好,放置是否符合防火要求。 b. 针对具体情况准备干粉灭火器、泡沫灭火器、湿抹布,试验人员应了解灭火器性能、使用方法、注意事项并定期检查。

c. 领取易燃易爆物品的数量,以满足试验需要为准,化学室内不得大量储存,储存处应阴凉、干燥,储存架应为不易燃物,存储室应由专人加锁管理。 d. 检验过程中,要充分了解加热物,操作人员不得擅离职守。

e. 发生火灾按下列情况处理:

Ⅰ电器设备失火,应立即切断电源,用干粉灭火器灭火。

Ⅱ化学药品失火可用干粉灭火器或湿布灭火,已酿成火灾,应立即报警,同时组织抢救(火警119)。 Ⅲ下班后与节假日,应关好门窗防盗。

Ⅳ新到试验室工作人员,必须进行安全防火知识教育及消防器材使用训练。

一)、总经理

1、全面负责公司内生产管理、质量管理、设备管理、安全管理,达到生产顺畅高效,人员调度安排合理,无交通和安全事故发生,无质量事故,达到客户满意,实现公司年内制定的各项经济技术指标。

2、负责监督运行公司所有的管理制度和体系,保证公司生产正常运行。

3、全面负责监督管理各部门及人员的工作及其职责完成情况,每月月末组织领导班子对各部门、班组人员考核评价,作为聘用和奖惩的依据。

4、负责执行落实董事会下达的各项任务指标和规定。

5、负责公司业务的拓展联系以及处理公司对外的一切事务。

6、负责制定并落实公司所属部门及人员的工作目标和要求。

7、负责公司所属人员的工作分配安排、生活等。

8、负责协调各部门、人员等之间的协作关系,达到各负其责、相互配合、和谐统一。

9、负责监督管理公司劳动纪律和劳动绩效。

10、坚决执行公司的各项规定和管理制度。 二)业务副总经理

1、协助总经理做好公司内的各项工作。

2、负责综合管理部、市场部、供应部的日常指导管理工作。

3、负责公司混凝土业务的联系洽谈、合同签订、客户回访。

4、负责公司外欠款的回收,混凝土价格的确定等。

5、负责公司清欠款的起诉等法律事务。

6、负责生产任务的下达安排协调,协助生产经理搞好混凝土的生产供应。

7、负责建立公司客户群以及日常的联络等。

8、坚决执行公司的各项规定和制度,不得损害公司利益。

9、负责完成公司下达的混凝土任务指标,实现预定目标。 三)生产副经理

1、协助总经理做好公司内的各项工作,实现公司年内制定的各项经济技术质量安全指标。

2、负责公司搅拌站、车队、调度、试验室、机修组的全面日常管理。

3、组织协调好公司混凝土生产组织工作,保证供应及时准确顺畅,达到客户满意。

4、配合协助业务副经理进行业务洽谈、合同签订、客户回访等。

5、负责指导要求所属人员的业务素质,提高服务质量,达到客户满意。

6、抓好公司生产安全工作,达到无事故发生。

7、督促管理所属各部门顺利完成各自的岗位职责和工作目标。

8、坚决执行公司的各项规定和制度,不得损害公司利益。

9、负责完成公司下达的混凝土任务,安全质量指标以及设备管理使用维修,实现规定目标。

10、负责所属人员的劳动纪律,日常安排等工作。 四)总工

1、协助总经理做好公司内的各项工作,实现公司年内制定的各项经济技术质量安全指标。

2、协助负责试验室的日常监督管理工作以及混凝土配合比的把关。

3、对公司混凝土质量负全责。负责公司质量管理体系的建立实施。

4、负责混凝土各种原材料验收标准的制定把关。

5、负责处理各种混凝土质量问题及事故。

6、配合协助业务副经理进行业务洽谈,合同签订,客户回访等

7、督促管理所属各部门顺利完成各自的岗位职责和工作目标。

8、坚决执行公司的各项规定和制度,不得损害公司利益。 八)、车队队长

1、听从领导安排指挥,遵守公司各项规章制度,认真完成岗位职责和工作目标。

2、负责公司所有泵车、罐车及其司机的日常监督管理,达到设备运行良好,服务一流,达到客户满意。

3、负责所属司机的调动安排,监督司机对车辆的日常保养维修,保证车辆不带病出车,不耽误生产等。

4、建立每个车辆的管理档案,详细记录车辆的运距、油耗、配件、轮胎、事故、运输量等,月末报综合办公室。

5、建立司机管理档案,必须做到持证上岗,符合岗位技能要求,对不符合要求的及时调换,不得上岗。

6、积极配合调度室的工作,要求司机听从调度的安排,提高司机素质,搞好对客户的全方位的服务,达到客户满意。

7、制定司机管理细则,达到车辆按规定保养及时有效,完好率100%,车辆干净整洁,保证车辆在任何时候外观无灰点、车轮干净、驾驶室内整洁干净。车队司机出车及时,听从指挥,服务到位,按混凝土泵送运输操作规程作业,严格执行相关纪律的规定。

8、定期或不定期的检查车辆外观和使用情况,严格执行泵罐管理办法。

9、负责车辆事故处理、分析,负责车辆的安全管理,负责对外协调处理车辆运行管理部门的关系。

10、做好本部门在生产过程中的各种事故,问题的记录,并进行分析改进,提出处理意见,月末报主管经理。

11、负责本部门人员的劳动纪律和考勤。

12、制定车辆油耗,配件,轮胎定额以及定期抽检车辆空载重量,制定车辆管理细则及方法,评价奖惩司机整体绩效,控制车辆消耗。 九)、调度长

1、听从领导的指挥安排,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,具备混凝土品种,生产工艺,运输泵送工艺的基本知识。

2、协助生产副经理的工作,协调生产过程中各部门人员之间的关系,搞好混凝土的生产供应。

3、兼任搅拌站站长,负责搅拌站及其人员的日常管理。

4、负责调度室的日常管理安排,解决生产过程中的各种问题。 十)、调度

1、听从经理的指挥安排,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。具备混凝土品种,生产工艺,运输泵送工艺的基本知识。

2、负责接受工地和市场部的任务单,任务单必须注明:工程名称、施工单位、施工部位、强度等级、开盘时间、是否用泵车、计划生产量、是否抗渗抗冻等其它特殊要求,结合主管经理合理安排生产。

3、任务单传递给质检人员,试验室主任,搅拌站机手,特殊情况时可电话通知,第一车混凝土司机必须拿发料单由当班调度盖章后方可出厂,保证传递信息无误。

4、负责对泵车,罐车司机进行调度安排,正常情况下,要求泵车提前半小时到达施工现场,罐车提前半小时安排在搅拌站等候。

5、及时与司机联系,确定开盘时间,及时通知搅拌站进行搅拌。

6、派车按车号顺序依次安排,必须公平公正,保障司机利益。随时了解掌握车辆运行及泵送情况,合理高效安排车辆,避免工地压车等候或供应间断等,保证混凝土连续合理的供应。

7、建立各种材料的进料台帐,月末提供当月各种材料的消耗表,报材料核算人员。

8、负责厂内各种配件,设备等采购。

9、负责厂内保卫,厂区卫生的责任划分监督,食堂,配件库的日常管理。达到厂内不得丢东西,食堂满意度80%以上。 十一)、搅拌机手

1、服从调度长的安排领导,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,了解混凝土搅拌,运输,泵送工艺流程,掌握一定的混凝土知识,了解搅拌站关键的机械部位。

2、服从质检员的指导监督检查,认真执行搅拌制度,负责三车后混凝土的拌合物质量控制。

3、认真接受任务单,负责配合比的输入调整,及时开具发料单,不得发生错误。

4、在生产过程中,如材料发生重大变化,及时与质检人员联系请示,及时的处理各种问题。

5、搅拌过程中随时与工地泵车司机联系,了解混凝土的状况,并及时的调整达到混凝土的各种性能稳定,符合配合比的要求,满足施工泵送,达到客户满意。

6、搅拌过程中要求每盘混凝土必须目测其坍落度工作性,及时调整砂率和坍落度等指标,调整过程中保持砂石水的总量不变。

7、如前一盘混凝土发生偏差,在下一盘必须进行补充调整,保证每罐车混凝土的质量。

8、在搅拌过程中,在材料发生变化不明的情况下,以选择坍落度较低原则,逐步加水调整,直至合适为止。

9、负责搅拌机的清理冲洗以及搅拌站的清理清洁工作,达到搅拌站每班完工后,搅拌站所有部位,卫生达标,方可下班。

10、认真填写搅拌记录,月底交试验室留存备查。 十二)、搅拌上料

1、听从班长和技术质检人员的指挥安排,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,熟练掌握各种原材料性能,了解混凝土搅拌,运输,泵送工艺,具备熟练的装载机操作技能。

2、对所使用的装载机进行日常保养和定期保养,保持车辆性能良好,发现车辆有故障时,及时修理,不得强行使用,给车辆造成损害。

3、对料场的砂石按品种分别堆放,不得掺混,保持料场干净整洁,布局合理,车辆运行过程中,避免碾压物料。

4、装载机上料前,操作必须了解料场物料的堆放情况,物料的品种,含水,粒径,含石的基本性能的分布堆放情况,在上料时,必须选择,品种正确,各性能基本相近的物料进入料仓,如果物料性能差别较大时,及时通知搅拌机手注意。

5、料场发现有明显不合格的砂石,尤其是石子石粉含量很大或砂子含泥块时,必须及时清除,严禁进入料仓。

6、必须听从指挥,按要求的品种上料,或混合上料,料仓或料堆发现有石粉堆积现象时,要及时处理,不得集中带入料仓内。 十三)、修理组组长

1、听从领导安排,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求,坚决执行安全操作规程,熟练掌握搅拌站和各种附属设备的性能,构造,原理及其日常保养知识,保证搅拌站正常运行。

2负责修理组机汽修人员和电工人员的日常管理。

3负责对站内各种设备设施的日常巡视检查,及时发现运行过程中的故障或故障先兆,上报经理并及时的处理,不得影响生产。 4负责搅拌站及附属设备的日常保养。

5负责制定各种设备易损部件的采购计划,保管,使用管理把关,并建立支领使用台账。达到配件支领手续齐全,合理使用,不得浪费。 6负责站内所有有关机械电器等方面的安装使用监督指导。 7协助搅拌站机手按规定对搅拌站计量设备的定期校验。 8负责定期或定量对搅拌机更换叶片,衬板等。 9负责实施站内设备的改进或改造等。 完成领导交给的其他任务。 十四)泵车司机

1服从调度指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。坚决执行安全操作规程,具备熟练泵车操作技能,驾驶技能,了解泵车各主要部位的构造原理,保养知识和混泥土性能的基本知识。

2认真完成车辆的日常保养,定期保养和清洁工作,保证车辆运转正常,外观整洁达标。 3操作过程中,与工地施工人员相互配合,保证安全施工。不得与工地人员产生矛盾,打架斗殴或操作中故意刁难施工人员。

4泵车在作业时,随时检查车辆运行状况,发现故障及时停车,车俩不得

带病运转。严格遵守泵送操作规程。

5根据调度的指示,按时到达施工现场,并与工地积极接洽,选择泵车车位置。了解支腿地下和空中情况,支腿牢靠不得发生沉陷,空中舞障碍物或高压线等,避免发生意外。特殊情况必须与工地沟通并报告领导。

6必须服务到位,达到客户满意,不得与工地人员产生争执或矛盾,特殊情况可及时报告领导处理解决。

7如果工地无管理人员在场时,积极的与工地结合,确定开盘时间,及时通知调度。

8在施工过程中,发生的各种不正常情况如混泥土不合格,停止施工,堵泵或积压云顺罐车,车辆供应不足等,及时汇报调度。

9出车前必须认真检查车况,油水加满,运转是否正常,所需物件是否齐全。避免在施工过程中出现状况,影响正常施工。

10泵送过程中,随时检查混泥土的和易性,如偏差过大或部分和要求,影响泵送等,及时报告沟通,进行调整。严格把关,不得把明显严重合格的混泥土泵入施工部位。

11泵送管路,经常检查,根据经验判断磨损程度,及时更换,严禁在泵送过程中发生管道崩裂现象,影响生产和产生安全隐患等。 12第一车混泥土达到现场后,检查其是否符合工地要求的强度等级,部位等,避免发生错误。

13如工地道路狭窄,必须指挥罐车倒车及对接,避免发生碰撞。 14积极指导帮助工地人员进行合理的施工操作,协调统一,顺利的完成混泥土的泵送施工。泵送完工后,及时通知调度,接受新的任务。如完工必须按规程进行清洗收车,管道必须清理干净,严禁存有积灰。清洗完成后,管道,油水等必须完好,保证下次正常按时出车。如有故障或隐患及时报修。 十五)、罐车司机

1服从调度指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。坚决执行安全操作规程,具备熟练的罐车操作和驾驶技能,了解罐车各部位的构造原理,保养知识和混泥土的基本知识。

2按规定对车辆进行日常保养,定期保养和清洁工作。保证车辆运转正常,外观整洁达标。

3出车前,必须检查车况,轮胎气压,油水加满,运转是否正常,所需物件是否齐全。避免在施工过程中出现状况,影响正常施工。 4严格服从调度派遣安排,按时达到站前等候进站。

5入站时,必须检查罐内是否有水或其他杂物,保证罐内清洁干净,检查罐的旋转是否正确等。

6罐车在作业时,随时检查车辆运行状况,发生故障及时停车报修,车辆不得带病运转。严格遵守混泥土运输操作规程和安全操作规程。 7罐车接灰后,必须携带发料单,第一车必须携带开盘鉴定等资料,发料单在工地放完灰后,必须经工地制定人员签字认可后带回;下班前,交调度检查无误后方可离开。

8罐车司机必须认真查看发料单,避免发生错误。如发生疑问时,及时询问。每个工地的第一车发料单还必须经当班调度审核后车厂。 9必须配合质检人员进行混泥土的取样检验。

10达到工地后,必须了解工地道路情况,保证安全行驶。

11必须与泵车司机积极配合,顺利完成与泵车的对接,指导监督工地人员放灰,特殊情况必须亲自操作。

12必须看护好车辆,不得受到意外的碰撞等伤害。

13必须与工地人员配合良好,达到客户满意;不得与工地人员发生争执或打架斗殴等,特殊情况及时汇报。 十六)、材料科司磅员

1服从领导指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。

2必须公平公正,不得营私舞弊,认真执行地磅操作规程。坚持进货车俩必须重载过磅和回皮计量。

3每天当班汇总进料总量,上报材料科长。发票低联存查备查。 4进场材料必须核实品种,等级,方可过磅,不得发生错误。在砂,石,粉煤灰送料车入场过磅时,先开具入场质量单;具有验质员签字认定,方可回批入账,发放其车俩作为结算依据的过磅单。 5积极配合质检员,对罐车进行计量核实,报实验室。 6对地磅进行日常的清洁养护,上磅车辆必须缓慢平稳,不得丢撒,滴水较多时,不予上磅。

7严格按验质员得签字标注,扣除含水杂质等进行核算。 十七)、材料科长(采购员)

1服从领导指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。了解原材料的基本性能。 2负责司磅员,材料验质员的日常监督管理。

3必须按照经过试验并经总工批准的材料品种方可进行采购,采购价格必须合理,不得因私舞弊。

4必须对各种原材料定期进行市场调查,掌握材料的市场情况,并了解每天的生产情况,积极备料,满足生产要求。

5加强材料管理,严格手续,把关质量,不得产生亏损亏库。 6及时的为实验室提供所需要的原材料技术质量资料,并接受其监督指导。

7建立各种材料的进料台账。月末提供当月各种材料的消耗表,报材料核算人员。 十八)、材料验质员

1服从实验室主任的指挥监督指导,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责,达到领导要求。熟练掌握各种原材料的性能和检验方法。具备沙石目测检验的能力。 2严格把关,不得因私舞弊,优亲厚友;

3每天向实验室主任汇报材料质量状况,参加实验室的会议。 4对于每车得材料在卸料时必须进行目测检验,目测有疑问时,抽样送实验实检验,作为验收依据;验收标准;砂验收指标;细度模数2.2-3.0含泥量小于1%;尾矿砂细度模数要求2.2-2.8,其它指标同上。石子验收指标;最大粒径不大于31.5mm级配为连续级配泥及石粉含量不大于1%5-10mm含量不大于10%5mm以下不大于1%砂石其他指标由实验室在选择产地时检测判断。

5对于砂子根据目测,判定砂子含水率,并在其入场单注明签字。 6对于不合格的材料,进行退回处理。

7对于根据规范要求,水泥按500吨为一批及矿粉按200吨,粉煤灰按200吨为吨为一批,抽样送实验室检验;外加剂实行逐车检验流动度。粉煤灰随机抽验其细度由试验实负责,粉煤灰200吨为一批。 十九)、材料混凝土核算员

1服从领导指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责。达到领导要求、 2建立材料消耗台账。

3建立混凝土生产明细台账,明确各人员混泥土生产量,为计件工资的确定提供依据。

4建立混凝土生产验收台账,为财务结算提供依据。 5完成领导交给的其他任务。 二十)、综合管理部经理

1服从领导指挥,认真履行职责,遵守劳动纪律和各种规章制度,完成岗位职责。达到领导要求、 2负责公司各部门办公设备设施采购管理,以及卫生监督检查督促。 3负责公司的劳保用品的采购发放,并建立劳保用品支领台账。 4建立劳保用品发放制度,并监督有效使用。

5负责所有员工的出勤工日的考核,以及工资单的核定。经领导签字后递交财务,进行发放。

6负责公司各种文件的发放,开会的召集等。

7负责月末收集各部门记事录,上交总经理进行考核处理;并及时发布张贴考核结果。

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