无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《从严治党年度工作计划》，仅供参考，大家一起来看看吧。
“四字工作法”推动全面从严治党
习近平总书记指出：“严肃党内政治生活是全面从严治党的基础。党要管党，首先要从党内政治生活管起;从严治党，首先要从党内政治生活严起。”中建七局总承包公司党委认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，坚持问题导向，以解决基层项目党的建设“弱化、淡化、虚化、边缘化”问题为抓手，聚焦基层支部“均质化”水平建设，自今年3月份以来，坚持“严”字当头、“实”字托底，通过实施“访、测、查、改”的“四字工作法”，建立了基层支部访谈检查长效机制，不断抓实基层支部建设，为推动公司全面从严治党向纵深发展奠定了坚实基础。
深入交谈“访”——
总承包公司党委坚持重心下移，在年初召开的工作会上，对严肃党内政治工作、夯实基层党建工作基础进行了宏观部署，结合党中央、总公司党组、工程局党委关于推动全面从严治党向纵深发展的相关要求，公司党委制定了对公司所属44个支部进行全面走访检查、与全公司545名党员逐个谈心交流的目标。一是听取党员对公司党委及基层支部建设的意见建议，了解他们在工作、生活、学习教育等方面的诉求;二是对基层党建标准化、“党群活动日”工作开展情况进行检查，并以此为依据进一步优化公司顶层设计，加强公司党的思想、组织、作风、反腐倡廉、制度“五位一体”建设。截至目前，公司党委工作部人员已经走访河南、华中、西南、西北四大区域的17个基层党支部，与116名党员进行了面对面交谈，征集到对公司党委意见建议41条、对支部意见建议73条。根据征集到的意见建议，公司党委完善了领导干部2017年度调查研究及联系点制度，在强调每季度政治理论课题调研的基础上，更加重视解决项目施工生产中存在的难题和基层员工普遍关切的问题，并将基层员工对总部各部门服务工作的反馈意见纳入总部机关三个支部作风建设月度考核体系，进一步强化了公司总部的服务意识。
灵活多变“测”——
习近平总书记指出：“政治上的坚定源于理论上的清醒。”总承包公司党委十分重视政治理论学习在党员教育管理中的重要性，为进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化，公司党委结合现阶段党员学习教育特点，确定了由“学”到“测”、以“测”促“学”的工作思路。公司领导、党委工作部人员定期下基层走访检查，结合公司党委每月月初下发的党群活动指引、支部建设情况以及形势政策、理论前沿、相关重要会议精神等，组织项目党员召开座谈会，现场即时出题考试，严格规定答题纪律和时间限制要求。基层项目党员答题结束后，公司领导或党委工作部人员对照答题结果现场逐个进行点评，针对理论学习薄弱环节，依次对党员下一步学习教育和支部工作安排提出建议。
针对走访检查时党员提出的学习材料不够系统化和全面化的问题，结合考试检测情况，公司党委编制了《全面从严治党·党员应知应会手册》，《手册》共分“全面从严治党概述”“数”读党务、崇“理”明“制”和精神领航四部分：总章部分“全面从严治党概述”，对全面从严治党的重要意义和内涵进行了说明，收录了习近平总书记关于全面从严治党的重要论述;第一篇“‘数’读党务”部分，对诸如“一案双查”“两个责任”“三会一课”“四个意识”“五大理念”“六大纪律”等党的基本知识通过45项“数字化”编排，进行了全面梳理和归纳总结;第二篇的崇“理”明“制”则对马克思主义中国化的两大理论成果，即毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系以及党的组织生活制度进行了阐述，在确保党员对党的基本知識深入了解的基础上，提升自身的理论素养;第三篇“精神领航”则对党的红色精神、优良传统和作风进行了总结提炼。各章节环环相扣、循序深入、通俗易懂，为广大党员开展日常学习教育提供了有力支撑。
专项对照“查”——
总承包公司党委自2016年初推出“三会一课”“三重一大”标准化工作机制，并就“三会一课”“三重一大”规范化落实召开了两次政工干部培训会，对基层项目党支部书记和办公室人员进行了专项培训，设计印制了“三会一课”和“三重一大”专用会议记录本，配发了《中建七局总承包公司项目“三会一课”“三重一大”会议记录通用模板指引》，明确了会议召开频次、参会人员、会议内容、会议记录格式、会议考勤和材料归档保存要求，进一步强化了基层支部的标准化建设，严肃了党内政治生活。在此基础上，为确保此项工作规范化常态化有效开展，按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的要求，开展基层走访，公司党委专门设计制作了《“三会一课”落实情况检查记录表》《“三重一大”落实情况检查记录表》和《CI工作检查表》，细化了检查板块，对照具体要求逐项开展检查，并建立检查台账，明确记录检查时间，适时更新检查结果，详细记录检查中发现的问题，便于下次走访基层时对以上三项工作进行复查和成效评估，确保查出问题、查出动力、查出成效，最终实现“以点带面”。根据重点工作安排，公司逐步扩大检查面，通过检查，切实强化基层项目党支部抓好各项工作的思想自觉和行动自觉。
现场承诺“改”——
对于检查中发现的“三会一课”“三重一大”制度落实和CI标准化覆盖情况存在的问题，支部书记组织召开支部党员大会，检查人员在会上就发现的问题和整改建议进行通报，现场组织党员进行座谈，共同探讨项目党支部下一步整改工作安排，制定整改工作计划，支部书记在检查表上签字确认，主动对问题进行认领，承诺下一步整改事项和具体时间节点，并对整改计划和工作目标进行责任分解，制定奖惩机制，督促相关责任人晾晒整改承诺，自觉接受党员群众监督，并与公司党委工作部检查人员约定复查时间。
针对基层项目党支部普遍存在的关于整改工作中支委成员如何分工的疑惑，公司党委以指导基层项目党支部细化整改工作分工为契机，制定了基层党组织全面从严治党主体责任清单，明确了支部领导班子、支部书记、支部委员、党员的具体职责及工作内容;针对检查中发现的问题，总承包公司党委专门组织召开了政工干部素质和能力提升培训班，明确提出了对整改成效突出的支部进行考核加分和经验推广、对整改不力的支部进行通报批评的整改要求，通过对整改工作进行专项培训，为基层党支部建设“最后一公里”工作奠定了坚实的基础。
抓常抓细抓长是全面从严治党的内在要求，“四字工作法”是总承包公司党委一次积极的探索和尝试，并已作为落实全面从严治党向纵深发展的一项长效工作机制，纳入了总承包公司党委年度重点工作计划之中，全面加以落实。
作者：张博 余登辉
党的十九大对全面从严治提出了一系列新的要求，党的建设全面加强，这对法院党建工作提出了新的挑战和更高的要求。按照《衡水市严格落实全面从严治党主体责任清单》和《2020年安平县落实全面从严治党主体责任年度工作计划清单》的总体要求，安平县人民法院以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，着力强化责任意识、着力健全责任体系、着力推进责任落地，认真履行全面从严治党主体责任，为开展好法院审判、执行等各项工作提供了坚实的纪律保障。
一、强化组织领导，夯实主体责任
(一)夯实院党组主体责任。每年年初制定详细具体的工作计划，把主体责任和“一岗双责”实行清单式管理，就12项重点任务，分别针对存在问题制定工作措施，明确责任人、责任部门和整改时限。年初签订责任状，由院长与分管院长、分管院长与各部门负责人层层签订责任状。“一把手”自觉履行第一责任人的责任，严格监督党建工作的安排落实。发放主体责任“提示卡”“督办卡”，督促、提示主体责任落实。领导班子认真贯彻落实民主集中制，重要事项坚持民主决策、审慎决策，确保决策科学正确。
(二)强化“一把手”的第一责任。院党组书记为履行全面从严治党工作第一责任人，对从严治党主体责任工作负总责，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;牢固树立底线意识，确保个人不出问题、班子不出问题，带出一支清正廉洁的法院队伍。对党组成员廉洁从政的情况及时了解掌握，对存在的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话提醒，加强教育管理，信访包案清零，做到重点工作亲自部署，重大问题亲自过问，重要环节亲自协调。将办案质量和结案率纳入履责谈话的重要内容，确保全院工作全面、迅速、不折不扣落地落实。
(三)落实“一岗双责”。强化庭长“一岗双责”职责，要求庭长不僅做到审判业务精益求精、队伍管理尽职尽责，在思想政治建设、党的建设、精神文明建设和廉政建设等工作中，也要为干警立标杆、作表率。在加强日常业务培训的同时，坚持开展政治思想素质教育，通过学习及时更新干警办案理念，充实队伍“正能量”，并定期组织人员学习党章党纪、廉政建设的有关文件和规定，进一步加强了基层组织建设，将正确的价值观融入到干警的生活工作中。
二、筑牢制度机制支撑，着力健全责任体系
(一)认真落实“三会一课”制度。全面落实民主集中制，重大决策部署、重要人事安排、重点工程建设等均集体研究决定。抓好党建规范建设，提升党建工作新水平，根据县直机关工委关于规范基层党组织建设的要求，院机关党总支对各支部党员大会、支委会、党小组会和上好党课进行了详细的规范，明确会议及党课时间、内容、参加人员等，并定期不定期督促检查，及时通报“三会一课”制度落实情况。
(二)严格规范双重组织生活会制度。党员领导干部“双重”组织生活制度是党的一项基本制度，全院党员领导干部强化党员意识，严格落实“双重”组织生活制度。院党组成员以一名普通党员的身份参加所在党支部组织生活至少4次;持续加强政治学习，通过反复学、深入学，自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断锤炼自身理想信念和党性修养;密切联系群众，经常到基层一线开展调研，常态化开展谈心谈话活动，多倾听基层干警诉求，努力为基层排忧解难。
三、强化思想建设，严明政治纪律
(一)深入开展党风廉政教育。坚持纪在法前、纪比法严，采取集中学的方式，认真组织对《条例》《准则》《监察法》和《中华人民共和国公职人员政务处分法》的学习，扎实开展党性党风党纪教育和职业道德教育，定期组织廉政警示教育活动。把廉政谈话作为党风廉政建设责任制的重要内容和必经程序，完善了全院党内谈心谈话制度，严格开展履责谈话、谈心谈话、提醒谈话，全面深入了解干部思想、工作、生活情况，提醒督促落实党风廉政建设主体责任。
(二)加强廉政建设警示教育。认真开展了“两个坚持”专题教育，通报违反中央“八项规定”典型案例大会和以张坚为典型“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育活动，集中学习并有效落实防止干预司法的“三个规定”。院党组成员到台城村支部学习“做新时代为人民服务的好党员好干部”红色党课。把纪律和规矩挺在前面，持之以恒推进作风纪律建设，认真贯彻落实“廉洁过节”长效机制，党风廉政建设取得一定成效。
作者：周彦宗
今年以来，西宁（国家级）经济技术开发区甘河工业园区党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，提高政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，落实全面从严治党主体责任，不断提升园区党建工作水平，为推进园区高质量发展提供了坚强的思想、政治、组织和纪律保证。
突出抓好思想政治建设
园区党委为抓好理论学习，将党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、省市党代会精神以及环境保护、安全生产等涉及园区经济社会发展各领域的政策法规和理论知识全部纳入学习内容，认真组织开展中心组学习。党委班子成员带头学习调研，通过参加组织生活会、开展宣讲、慰问党员群众等方式，深入宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想。截至目前，共召开党委会议11次，组织中心组学习16次，组织宣讲、调研活动17人次，累计学习600人次。
深入开展“两学一做”学习教育
园区党委坚持把推进“两学一做”学习教育常态化制度化，作为坚持思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手，按照开发区和园区《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，以“学”“做”“改”“建”为主线，紧扣中心工作，把学习教育与落实“四个扎扎实实”重大要求、“五四战略”和推进“两个绝对”具体化相结合，确保了党建工作、经济建设和“两学一做”学习教育同步推进、同步提升。深入开展“学党章、做合格党员”主题征文活动，把党章纳入党员、干部培训的必备课程，组织所属党员进行新党章知识测试，推动党员领导干部带头学习贯彻党章。
扎实推进“两个绝对”具体化
园区党委把“两个绝对”具体化作为推动园区高质量发展和各项工作的思想方针、政治纪律、组织原则、实践标准，分层次、全方位地开展学习贯彻落实工作。制定印发了《县级以上党员领导干部推进“两个绝对”具体化联点安排》，建立了领导干部推进“两个绝对”具体化联系点，园区4名副县级以上领导干部分别联点9个局办、3个派驻单位和盐湖海纳、青海百通等5家重点企业，指导推动基层单位“两个绝对”具体化工作。邀请市委党校高级讲师赵红同志到园区宣讲“两个绝对”具体化，园区管委会和开发公司机关全体党员及中层以上干部、各基层党组织负责人聆听宣讲。积极组织各基层党支部书记、党务工作者到青越集团、西宁特钢、青海制药集团等单位观摩学习，进一步提升党建工作水平。
完善落实党的制度建设
一是认真贯彻中央纪委二次全会和省纪委二次全会精神，切实履行园区党委主体责任。召开3次专题会议研究部署党风廉政建设工作，联合纪检组对园区和直属公司部门负责人及新提任干部进行党风廉政建设谈话，累计谈话30余人次。二是通过召开党建和党风廉政建设工作会议，对园区党风廉政建设工作细化量化并纳入目标责任考核，层层签订目标责任书，严格落实园区主要领导党风廉政建设第一责任人职责和其他领导干部“一岗双责”责任。三是全面推进园区“负面清单”“权责清单”管理工作，完善各项协调服务机制，组建园区行政服务中心并配备工作人员，工商、税务、建设等9个部门入驻行政服务中心开展办事服务，设置32个服务窗口，承接办理行政审批事项29项。四是持续正风肃纪纠“四风”。认真贯彻执行中央八项规定实施细则精神和省市若干措施，盯住重要节点、盯住重点部门和重点岗位，密切关注“四风”隐形变异、改头换面等新表现，坚持全覆盖、零容忍。五是抓好信访工作。1—10月份共接到信访案件49件，办结率达100%；认真协调清欠农民工工资461万元。
基层組织建设稳步加强
一是摸清园区非公企业党建底数。对园区26个党组织、272名党员组织关系进行了集中排查，核实党员信息，分别建立了台账，完善了基础信息。二是全面加强基层党组织建设，园区党委与开发公司党总支等12个基层党组织签订了党建目标责任书，统一对各基层党支部进行量化考核，并加大了日常检查指导力度，确保了党建各项工作任务的落实。三是全力推进项目化党建工作。目前，园区所有非公企业均按照“六有”标准建设了党员活动室。四是全面推进“三基”建设。按照开发区安排部署，研究梳理了近几年需要完成的重点工作及主要措施并在园区各部门同步推进。严格按照民主推荐、民主测评、考察谈话、人选公示等干部选拔任用程序，为党政综合办公室、行政服务中心、甘河环安分局等部门配备了11名科级干部。五是以党建带动群团组织发展。新组建青海鑫恒铝业有限公司等2家企业工会组织，发展会员2575名，园区25家企业全部建立了“群众之家”。
（作者单位：甘河工业园区管委会）
作者：陈生龙
2020年以来，在*委、*政府的正确领导下，局党组坚持“党要管党、从严治党”的方针，始终把加强党风廉政建设工作作为重大政治任务，把落实主体责任作为重要举措，党建领航，着力构建科学规范、运行有效的落实主体责任制度体系，实现干部清正、形象清廉的政治生态环境，较好的推动了各项工作有序开展。现将工作情况报告如下。
一、落实主体责任，从严管党治党
(一)落实党组主体责任。年初，研究制定了《2020年落实全面从严治党工作方案》，对思想教育、组织生活、机关作风和党风廉政建设等方面作了全面安排，同时制定了落实全面从严治党三张清单，即：主体责任清单、“第一责任人”责任清单、“一岗双责”责任清单，进一步明确责任内容、工作措施、完成时限，压实全面从严治党主体责任，层层传导压力，切实把全面从严治党的责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动中。
(二)强化“一把手”责任。“一把手”带头履行主体责任，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，树牢党建责任观念，把抓好党建作为自己的“主业”、主责，带动其他班子成员积极抓好主副业。
(三)强化班子成员“一岗双责”。班子成员严格按照“一岗双责”的要求，自觉将党风廉政建设与业务工作结合起来，积极负起指导责任，制定个人年度党风廉政建设工作重点和具体措施，把廉政建设纳入个人年度工作规划，对分管的工作不仅管业务，还要管党风，班子成员与各单位一一签订党风廉政建设责任书，形成了上下贯通、层层负责反腐倡廉责任体系。
(四)强化普通党员责任。通过主题党日、党员评议等方式，将全面从严治党要求落实到每个支部、落实到每名党员，让每个党员既是受益者，更是实践者，将从严治党的要求落实到每个领域、每个环节。
二、强化学习教育，引领思想建党
(一)开展理想信念和党性教育。积极创建学习型机关，坚持每周机关集体学习，每月局党组理论中心组学习，做到有计划、有考勤、有记录、有主题、有体会，确保学习任务落到实处。加强中国特色社会主义和中国梦学习教育。结合自身实际，丰富形式，认真组织了清明、五一、五四、七一、八一、十一及抗日胜利纪念日、烈士纪念日、国家公祭日等学习教育主题活动，确保活动往深里走、往心里走、往实里走。
(二)组织警示教育月活动。为贯彻落实全县领导干部警示教育大会精神，局党组迅速召开动员会议，在全县组织开展精神教育活动，组织召开专题民主生活会、组织生活会，组织观看廉政教育专题片，适时为党员干部敲响反腐倡廉警钟，教育系统全体干部职工以案为鉴，警钟长鸣，进一步严明政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变思想政治道德防线。
(三)加强意识形态阵地建设。充分发挥电视、报刊、宣传栏、微信公众号等宣传导向作用，确保意识形态领域健康向上环境总体平稳，为良性发展奠定思想基础。
(四)开展四德机关建设。围绕四德内容，从基层选树一批先进典型，通过“四德榜”公示，举办“道德讲堂”，大力宣传工程建设中涌现出的模范事迹，形成了倡文明新风、树形象的良好氛围。严抓家风家训建设，倡导和督促党员干部尤其是一把手和班子成员自觉树好家风，弘扬中华优秀传统文化，做到廉洁修身、廉洁齐家。
三、加强纪律执行，营造清风气正的政治生态
(一)建立纪律监督体系。成立局作风监督检查工作组，适时对工程建设及机关建设进行日常监督，严肃工作纪律，改进工作作风，建立良好的工作秩序。
(二)健全完善廉政制度。编制了《管理制度汇编》，对工程管理办公室内部职责、内部制度、质量管理、安全管理等4方面内容进行汇编成册，共梳理规章制度**项。制定了《廉政责任制度》、《廉政自律六不准制度》、《廉政建设管理制度》、《廉政管理考核制度》等制度，进一步健全廉政约束机制，不断建立健全廉政制度，有效约束权力运行。
(三)落实“三重一大”制度。坚持重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，必须经党组集体讨论决定，主动接受县纪检监察部门监督，认真履行“三重一大”报告制度，严格决策程序。
(四)组织述责述廉会议。为进一步强化对党员干部的日常监督，按照述责述廉“分级联述”工作要求，组织召开了述责述廉会议，会议坚持客观公正、实事求是，加强监督、注重预防，改革创新、务求实效的原则，突出问题导向，强化责任传递，注重抓早抓小、防微杜渐，惩前毖后、治病救人，最大限度关心、教育和保护干部。
(五)严格廉政风险防控。制定了《廉政风险防范内控机制工作实施方案》，根据岗位职责、业务流程，全面排查重点岗位廉政风险点，每名机关干部分别开展自查，上报了个人廉政风险防控台账。督促廉政风险防控措施落实情况，切实将廉政风险防患于未然，建立起惩防兼顾，以防为主的廉政风险防控体系。
(六)做好巡视巡察整改工作。认真对照省巡视市巡察、县委第九轮巡察发现的共性问题，主动认领涉及问题，制定整改落实清单，明确措施及完成时限，带头整改落实，推动巡视巡察意见全面落实、切实整改、取得实效。
下一步，县局党组将坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，按照县委和县政府党组、县纪委监委部署要求，在深入学习贯彻党的__精神上下功夫，不断提高贯彻落实的自觉性、坚定性;在强化政治建设上下功夫，严格日常管理监督，加强党建工作与业务工作深度融合，进一步推动全面从严治党工作向纵深发展;在全面提升服务水平上下功夫，充分发挥统筹协调、审核把关、参谋助手等职责，牢固树立系统观念，始终保持一股拼劲韧劲，在县委、县政府部署的重点工作、关键节点上集中发力，为我县“十四五”时期高质量发展作出应有贡献。
今年以来，XX 站在旗帜鲜明讲政治的高度，认真履行全面从严治党主体责任，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实区委各项部署，把管党治党工作与单位中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动管党治党、全面从严治党不断向纵深发展。
一、明确责任，层层落实党风廉政建设责任制
1.高度重视，精心安排。年初 XX 党组召开专题会议，研究党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和工作计划，进一步明确党组统一领导，党政齐抓共管的具体措施，明确了“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。根据全区的工作重点，结合单位实际及时制定了党风廉政建设和廉政风险防范管理工作计划和工作安排，并将此项工作纳入全年的工作重点。
2.制度个性化责任书。对照各岗位不同的工作职责和可能出现的廉政风险点，对副主任、各科室科长、科员制定了个性化的党风廉政建设目标责任书。
3.创新党建工作模式，形成齐抓共管的新局面。经 XX党组研究决定党建工作采取“党支部负总责，全体党员参与党建”的模式开展，制定了《XX 党建工作责任制与任务分解》方案，将组织工作、宣传工作和纪检工作分解成各任务点，
分解到具体负责人，工作基本覆盖到大多数党员，有效提高了 XX 党建工作的效率，加强了党员参与党建工作的意识。
二、加强教育，不断增强廉政建设责任意识
1.建立和完善学习教育机制。把干部职工的思想教育和纪律教育纳入单位总体工作安排，结合“两学一做”活动，制定全体党员学习计划，总体部署，统一计划，分步实施。全年保证理论中心组和全体党员学习，各不少于 12 次。
2.认真抓好理论中心组的学习教育。在全年的理论中心学习计划中加大了廉政教育的内容，把十九大会议精神、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《监察法》等作为重点学习内容。
3.加强了普通党员干部的学习教育。一是开展“学党章 知党章”的主题党日活动，进一步提高全体党员守纪律、讲规矩的意识。二是组织学习《____新时代中国特色社会主义思想三十讲》，通过集中学习和自学相结合的形式，每位党员提交学习体会。三是参观警示教育基地，观看正风肃纪教育片。10 月份组织全体人员参观了地道战遗址，全年先后观看了《危险关系--刘志案警示录》《变质的人生信条--张慧光案警示录》等视频。
三、完善制度，健全相关工作机制
1.加强“三重一大”事项管理。制定《XX 贯彻落实“三
重一大”决策制度实施办法(试行)》。结合 XX 工作实际，明确区级科技项目立项及市级重大科技项目的申报、实施管理等为“三重一大”事项范围，并对运行程序、监督检查和责任追究进行了规定。办法的实施将规范领导干部决策行为，是落实党风廉政建设的重要方式。今年以来，XX 凡属“三重一大”范围的事项，均严格按照办法规定执行，并在执行过程中，按照实际情况和派驻组提出的意见不断完善操作流程。
2.针对公车管理，严格落实相关规定。一是制定了《XX保留公务用车使用管理制度》，并严格执行，未发生违规派车情况。二是严格执行执行公务交通补贴政策，区外公务活动交通补贴严格按照“XX 本市及外省市开展公务活动交通费(差旅费)审批单”层层审批。三是每季度对使用公务用车情况进行检查。严禁公车私用，严格执行节假日公务用车封存制度，严禁以参加区外会议、培训等名义骗取补贴的行为。
3.完善权力制约机制。一是建立决策公开制度。健全完善党组会议制度、重大事项集体审议规则、决策留痕等集体决策制度，明确决策流程，规范决策规则，对重要决策事项要集体审议和民主决策，并形成纪要、存档备查、及时公开。二是建立权力运行公开制度。采取包括电子政务在内的多种方式向社会公开权力运行内容和结果。根据《行政许可法》、《政府信息公开条例》等法律、法规、规章，完善政府信息
主动公开、发布协调、保密审查、行政许可或审批事项一次告知、限时办结等规范权力公开运行相关制度。
4.加强改进工作作风密切联系群众的工作机制。围绕新区经济社会发展的中心工作，紧盯重点产业、重大项目和企业群众急需的问题，深入园区、企业、对口帮扶共建单位的生产生活一线，实实在在了解掌握园区、企业、农村、社区、农民(居民)对科技的需求。党组成员带头深入基层一线开展调研，每年到基层调研不少于 60 天。制定定期联系制度并形成长效。由对口负责人员每周联系对接，及时沟通党支部间工作进展、党日活动、服务需求等动态信息，并根据工作实际，开展共建活动。
5.建立“检查小组”工作机制。由分管主任、办公室和纪检工作人员组成纪律检查小组，对单位落实中央八项规定精神的情况和节假日期间作风纪律执行情况进行监督检查。一旦发现问题，立即通报，及时整改，推动广大党员干部时刻绷紧弦、不碰红线底线。今年以来，共开展检查 13 次。
四、综合运用监督执纪“四种形态”，加强廉政提醒谈话。
1.民主生活会。1 月 30 日上午，XX 党组在 XX 三楼会议室，召开了领导班子专题民主生活会，6 名处级党员领导干部参加了会议。会上每名班子成员勇于解剖自己，围绕主题，在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、组织生活、担当、
落实全面从严治党责任等七个方面，联系思想、工作、生活和作风实际，联系上年度民主生活会整改措施落实情况，把自己存在的问题及根源亮明讲透。对党员干部群众提出的意见和上级点出的问题，一一作出了明确回应，提出明确具体的改进措施。
2.组织生活会。3 月 12 日，根据区委组织部《关于召开2017 度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，XX 党支部召开组织生活会，XX 领导班子成员以普通党员身份参加会议。会上，全体党员坚持问题导向，深入查找和解决突出问题，严肃认真的开展批评和自我批评，精神上受到了一次全面洗礼，既相互交流了思想、加深了理解，又增进了团结、凝聚了力量，使队伍精神面貌焕然一新，起到了凝心聚力、提神励志的效果。同时会上还进行了民主评议党员。
3.廉政提醒谈话。按照《XXXX 运用监督执纪“四种形态”实施办法(试行)》规定，日常工作中坚持抓早抓小、防微杜渐，加强日常监管，切实抓苗头、管小节、纠小错。落实谈心谈话规定，单位党组织和领导干部围绕思想、履职、纪律作风等方面情况，单位主要领导与分管领导谈话，分管领导与主管科室负责人谈话，科室负责人与科室人员谈话，层层落实提醒责任，经常与党员干部谈心交心，及时掌握党员干部的情况，解决干部思想问题和实际困难。今年以来进行廉
政提醒谈话 40 余人次、后备干部谈话 7 人次、轮岗干部谈话 4 人次，同时各科室经常性的开展了科长和科员的谈心谈话。
五、存在的问题
1.监督、检查和考核的力度还需进一步加强。有的工作虽然有布置有安排，但没能及时检查、督促，抓落实的力度不够，需要进一步培养抓铁有痕、踏石留印的工作作风。
2.党风廉政教育的形式和内容缺乏创新。目前教育形式主要集中在“室内活动”，以观看视频讲座、集中学习文件、党课教育等形式为主，应该多创新教育形式，提高党员干部参与积极性。
3.党建与业务工作结合得还不够紧密。对于如何将党建工作与业务工作紧密结合，以党建工作引领业务工作，保障、促进业务工作思考得还不够深入，采取的措施还不够扎实,组织优势还没有完全发挥。
六、2019 年工作思路和重点任务
1.加强廉政文化宣传，创新廉政教育形式。通过报刊、网络、内部信息刊物、微信群等宣传舆论阵地，开办专门的网页和宣传栏目，传播廉政文化，不将廉政教育停留在本单位小范围，要在服务基层中将廉政文化带下去，融入到服务企业工作当中去。拟定于在 2019 年组织观看警示教育片和参观教育基地不低于 5 次，开展走基层活动不低于 8 次，力
争在宣传教育活动中贴近实际、贴近生活，达到“事事是教材，处处是课堂，时时受教育”的境界。
2.继续将党风廉政工作纳入部门和领导的考核重点。层层落实党风廉政责任书内容，积极探索，不断尝试，把党建工作与业务工作紧密结合，让党建工作成为引领业务工作不断改革创新的指南针和推进器。
3.继续强化内部监督和外部监督。严格党内生活，强化
内部监督，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度;同时加强社会监督，在坚持做好政务公开的基础上，进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明。党组落实全面从严治党主体责任年度工作计划为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署，进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设，压紧压实管党治党的政治责任，着力打造清政、务实、高效机关，结合本单位实际，制定本计划。
一、强化责任意识，完善责任体系
(一)加强组织领导。坚持党组书记作为第一责任人主抓全面从严治党工作，党组要全面担负起全面从严治党主体责任。党组每季度至少召开 1 次党风廉政建设专题会议，及时传达贯彻上级党委、政府和纪委监察委关于全面从严治党主体责任的部署和要求，总结分析党风廉政建设工作，及时做
出积极的部署安排;分别在年中、年底召开党风廉政建设汇报会，听取班子成员关于落实党风廉政主体责任情况汇报，分析研究工作，及时解决存在的突出问题，推动主体责任落实;落实《关于开展政治生态建设状况评估报告工作的通知》(乐纪〔2019〕2 号)要求，每季度初开展对前阶段政治生态情况的总结和评估。
(二)健全责任机制。对全面从严治党主体责任工作任务进行责任分解，进一步明确各科室的工作职责，与各科室负责人签订党风廉政建设责任书，班子成员每季度要向党组汇报上级部署的全面从严治党相关重点专项工作的落实情况，各科室负责人每季度向分管领导报告 1 次落实党风廉政建设主体责任情况，压紧压实全面从严治党主体责任。
二、强化思想建设，打造政治生态
(一)加强廉政教育。深化“两学一做”学习教育，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育, 把党章党规党纪作为党组理论学习中心组、支部党课的必修课，丰富党风廉政学习形式，通过“学习强国”APP、微党课、专家讲课、赴红色教育基地接受革命传统教育等形式，组织党员干部深入学习党章党规，深入学习党的十九大精神和____新时代中国特色社会主义思想，深刻理解把握____总书记关于新时代全面从严治党、党风廉政建设与反腐败工作的一系列重要论述。全年开展全员性革命传统教育、先进典型教育、警示教
育活动、以及“一把手”讲党课等系列教育活动不少于 6 次。
(二)严肃党内政治生活。坚持以《党章》为根本，深入贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度。严格执行“双固定”、“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日活动、党员民主评议等制度，推动党支部组织生活正常化、规范化。党员领导干部参加双重组织生活会，带头开展批评与自我批评，营造良好政治生态。
三、强化制约监督，规范权力运行
(一)加强党内监督。深化运用监督执纪“四种形态”，坚持纪严于法、纪在法前。加强对党员干部的日常监督管理，着力用好第一种形态。落实谈心提醒制度，了解掌握党员干部思想、作风和工作情况，发现问题及时了解核实，做到抓早抓小，对苗头性倾向性问题及时“咬耳扯袖”，做到监督常在，形成常态。规范化开展廉政谈话，每月分层开展至少3 次廉政谈话，提升谈话质量，明确提出勤政廉政要求，做到谈深谈透。
(二)接受群众监督。全面践行“最多跑一次”服务事项，认真落实《政府信息公开条例》，深化党务政务信息公开，自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众信访，对反映的问题及时处置或调查核实，迅速回复处理意见，树好为民惠民形象。
四、强化队伍管理，夯实执政根基
(一)加强监督管理。健全考核评价体系，提高考核评价的全面性、准确性，鼓励党员干部履职尽责，爱岗敬业，遏制“为官不为”、失职渎职的行为，着力营造风清气正、干事热情创业的良好政治生态。进一步健全和完善中层干部廉政档案，严格执行重大问题请示报告、出国(境)审批和证件管理、领导干部个人有关事项报告等制度，主动向组织汇报相关事项变化情况，及时更新个人廉政档案。
(二)规范选拔工作。认真落实新时期好干部标准和“德才兼备，以德为先”的用人导向，按照“民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体决策”的规定程序，落实任前征求派驻纪检组等有关部门意见、任前公示、任职谈话等制度，坚决防止用人失察、“带病提拔”。
五、狠抓作风建设、持续整治“四风”
(一)持之以恒正风肃纪。对照中央八项规定及实施细则精神和省委、温州市委、乐清市委办法要求，聚焦形式主义、官僚主义“十种表现”，以及隐形变异的“四风”问题，每月开展正风肃纪专项检查，对查处的问题一律通报曝光，检查情况报派驻纪检组备案;针对“两个健康”先行区创建、扫黑除恶专项斗争等市委市政府重点工作中存在的四风问题开展集中督查活动，着力整治推进不力、工作不实、敷衍应付等问题。
(二)严抓效能建设。坚决执行《中共中央政治局贯彻落
实中央八项规定的实施细则》精神，大力治懒、治散、治庸，严肃查处不担当、不作为、乱作为等问题;严格按照“最多跑一次”的要求，简化办事程序，提高办事效率，优化服务质量;坚决查处侵害群众利益的不正之风，杜绝执法不公，接受宴请，收受财物等违规违纪行为。党组落实全面从严治党主体责任年度工作计划为深入贯彻落实市纪委九届三次全会精神，进一步压紧压实党风廉政建设主体责任，推动全面从严治党向纵深发展，为加快建设水乡田园城市营造风清气正的政治生态，提供坚强有力的政治、纪律和作风保障，特制定镇党委落实全面从严治党主体责任 201X 年度工作计划。
一、加强组织领导
1.召开镇党委会研究部署 201X 年度 XX 镇推进党风廉政建设和反腐败工作，重点研究部署推动全面从严治党向纵深发展工作;研究制定《XX 镇党委 201X 年度落实全面从严治党主体责任工作事项》。
2.定期召开党委班子成员会，党委班子成员汇报落实主体责任工作情况，分析研究党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。
3.及时传达学习中央、省委、市委及上级纪委、监察委关于全面从严治党系列会议和主要领导相关讲话精神，将修改的《宪法》《党章》和党纪党规列入党委中心组学习内容。
4.镇委主要领导和各党委委员通过“关键少数”的重点约谈、苗头问题随时约谈、履责不力诫勉约谈、廉政教育集中约谈“四个约谈”，层层上紧思想发条、压实责任担子。
5.召开全镇各支部负责人廉政集中座谈会，并在分管领域讲廉政专题党课，切实增强基层领导干部的政治意识、责任意识和纪律意识。
6.把落实主体责任情况作为党建工作检查考核的重点内容，由党委班子成员带队，对分管单位落实全面从严治党责任制情况进行年度检查考核，重点检查“责任清单”落实情况，考核日常工作开展情况。强化考核结果运用，镇委主要领导对考核排名靠后的地方和单位主要负责人进行诫勉谈话。
7.全面推行从严治党目标管理，通过层层明确责任、层层分解任务、层层签字背书，形成一级抓一级、层层传压力、一级对一级负责的闭合“责任链”，确保责任传导无缝对接、落地生根。
二、狠抓重点工作落实
8.学习宣传贯彻落实第十九届中央纪委第二次全会和____总书记系列重要讲话精神，抓好第十九个党风廉政建设宣传教育月活动，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，始终在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致。
9.坚决落实第一责任。狠抓“关键少数”，督导各支部主要负责人当好第一责任人，对党负责，对本单位政治生态负责，在落实全面从严治党主体责任上做到“六个抓在手上”，把研究部署工作抓在手上，把选好用好干部抓在手上，把廉洁从政教育抓在手上，把督促问题整改抓在手上，把工作诫勉约谈抓在手上，把重点案件查办抓在手上，牵紧“牛鼻子”，耕好“责任田”，切实以第一责任人责任落实到位保障主体责任落实到位。
10.加强和规范党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，突出领导干部这个重点，抓好严明纪律这个关键，用好批评和自我批评这个武器，严格执行民主集中制，推进“党员固定活动日”制度常态化，认真落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、“三会一课”等组织生活制度，坚持对党员进行民主评议，充分发扬党内民主，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
11.强化党内监督。紧紧围绕遵守党章党规和国家宪法法律，维护党中央集中统一领导，坚持民主集中制，落实全面从严治党责任，落实中央八项规定精神，坚持党的干部标准，廉洁自律、秉公用权，完成党中央和上级党组织部署的任务等 8 个方面内容，完善监督办法，加大监督力度，传导监督压力。突出重点时节，紧盯元旦、春节等重要节日，狠
刹“人情风”，严防“节日病”，真正做到“过节过关”。
12.加强作风建设。贯彻落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委十八条意见，持续整治作风突出问题，聚焦群众反映强烈的突出问题，盯紧“四风”的新形式新变种，继续开展专项治理，狠刹不正之风。
13.开展调查研究。每位党委班子成员就推动全面从严治党向纵深发展和落实“两个责任”工作开展调研并撰写调研报告。
14.抓好检查考核。定期开展落实主体责任的督导检查，强化问题导向，下发整改意见，切实把全面从严治党的力度不衰减地传导到村支部、到其他基层组织，推动主体责任向基层逐级延伸。对履责不到位的，及时采取谈话、函询等提醒督办。
15.严肃追责问责。在问责追责上加大力度，对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党责任落实不到位、维护党的纪律失责、贯彻中央八项规定精神不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实的，党内政治生活不严肃认真的，坚决问责追责。
16.抓好问题整改。抓好市委考核组上年度党风廉政建设主体责任反馈问题、市委巡察反馈问题以及镇领导调研督导活动中发现问题的督办、整改。将问题和措施具体化、明细化，一项一项研究，一件一件落实。对梳理出来的问题清
单，列出任务书、时间表，按计划整改落实到位。
同志们：
今天，我们召开xx系统2021年度机关党建暨全面从严治党工作会议，主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，全面贯彻落实十九届中央纪委五次全会和xx委十届十次、十一次全会、xx纪委十届六次全会精神，回顾总结2020年厅系统机关党建暨落实全面从严治党主体责任情况，安排部署2021年工作任务。等会儿，驻厅纪检监察组组长、厅党组成员xx同志还将从派驻监督的角度就厅系统落实全面从严治党主体责任和监督责任作具体指导，大家一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。
一、2020年主要工作及成效
2020年，xxxx党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决扛起管党治党政治责任，深化落实xx委“五抓五看”“八个坚定不移”和xx纪委“五抓五重”部署要求，持续推动全面从严治党向纵深发展，为加快实施创新驱动发展战略、全方位推动高质量发展超越和推进新时代新xx建设提供了坚强政治保障，各项工作有亮点、有提高，态势良好。主要呈现以下七个特点：
(一)牵头抓总责任有效落实。厅党组高度重视机关党建和全面从严治党工作，研究制订并严格落实《关于落实全面从严治党主体责任清单》和《2020年度落实全面从严治党主体责任任务安排》《2020年xxxx系统机关党建工作要点及任务清单》，召开厅系统机关党建暨落实全面从严治党主体责任工作会议，开展了厅系统党组织落实全面从严治党主体责任检查，开展了厅领导班子及其成员书面述职述责述廉、党组织书记抓机关党建书面述职评议，进一步压紧压实党建和全面从严治党主体责任。厅党组x次召开专题会议，研究机关党建、意识形态和全面从严治党工作，讨论和决定厅系统党组织设置调整、换届和发展党员、处分党员等重要事项;厅主要领导带头并督促其他班子成员认真履行“一岗双责”，结合工作分工，建立党建工作联系点，抓好分管范围内的党建工作和全面从严治党工作。
(二)政治建设扎实推进。厅党组高度重视加强党的政治建设，坚持把党的政治建设融入党组中心组学习和支部“三会一课”、主题党日等活动和科技创新业务工作中，教育引导党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。带头并组织基层党组织第一时间学习传达习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和关于科技创新重要论述，迅速贯彻落实习近平总书记、党中央关于科技自立自强和xx委关于把科技创新作为推动高质量发展超越第一动力源的决策部署。2020年，厅党组会议传达学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神达xx次。强化政治机关意识，深入开展创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关活动，把创建模范机关工作纳入年度党组织书记抓党建述职评议和落实全面从严治党主体责任检查的重要内容，确保创建工作取得实效。
(三)理论武装持续加强。厅党组带头并引领各基层党组织重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，深入学习党的十九届四中、五中全会精神、《习近平谈治国理政》(第三卷)、《习近平在xx》等采访实录，召开理论学习中心组学习会xx场、研讨交流会x场，举办专题辅导报告会x场，进一步在厅系统兴起“大学习”热潮。成立厅系统xx岁以下青年干部理论学习小组，抓实青年干部政治理论学习。严格落实意识形态学习教育、分析报告、检查监督等制度，推动意识形态工作任务落到实处。支持配合驻厅纪检监察组录制长期扎根基层的科技特派员xx同志典型事迹电教片《七叶一枝花》，在xx纪委监委微信公众号和“学习强国”平台刊播。
(四)基层组织和党员干部队伍建设得到提升。督促指导厅系统各党组织深入开展模范机关创建和达标创星等活动，举办厅系统党组织书记和党务干部提升能力素质培训班，做好党组织换届选举、发展党员等工作。坚持和完善重温入党誓词等政治仪式，在每位党员入党纪念日发送一份《党员“政治生日”彩信贺卡》。牢固树立正确选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》《公务员职务与职级并行规定》，全年选拔任用x名二级巡视员、xx名处级领导干部、x名一级调研员、x名四调研员、x名一至三级主任科员，干部群众满意度较高。抓实党建带群团建设，深化文明和谐机关建设，厅机关顺利通过第十四届xx级文明单位考评，x个在榕直属单位通过xx直文明单位考评。
(五)作风建设持续推进。研究制定持续解决困扰基层的形式主义问题的八个方面xx条措施，推动精文简会、减少督查检查考评、改进调查研究等任务落实。弘扬“马上就办、真抓实干”优良传统作风，全面推进“一趟不用跑”“最多跑一趟”，推行“互联网+政务服务”，切实提高服务群众的质效。认真落实xx委xx书记在宁德、厦门等地调研时关于推进科技创新发展的指示要求，组织开展科技创新“大调研”活动。紧盯元旦、春节、五一、国庆等重大假日节点，重申中央八项规定精神和相关纪律，发送廉政提醒短信，通报典型案件，开展明查暗访，防止“四风”问题反弹回潮。对违反中央八项规定精神问题的x名正处级领导干部予以党纪立案审查。
(六)制度和纪律建设进一步强化。制定《xxxx科技计划项目监督工作暂行办法》《关于进一步完善督查工作机制的意见》《关于进一步加强重大事项请示报告的通知》《关于进一步规范直属事业单位人事管理有关工作的通知》等制度，会同驻厅纪检监察组修订《关于开展廉政谈话提醒的实施办法》，正着手起草或修订《巡察工作暂行办法》《厅直属单位横向项目经费使用管理指导意见》《科技项目评审专家库管理使用办法》等制度，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”长效机制。推动党风廉政教育全覆盖，组织观看xx期廉政教育片，学习典型案例通报和参观廉政教育基地等，邀请驻厅纪检监察组组长、厅党组成员xx同志作《政务处分法》专题辅导报告。坚持挺纪在前、抓早抓小、防微杜渐，严格执行《关于开展廉政谈话提醒的实施办法》，把握运用监督执纪“四种形态”，经常开展谈话提醒、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态。xxxx年，我本人与厅党组其他成员、厅机关各处(室、局)负责人和各直属单位负责人开展廉政提醒谈话达xx人次，对新提任的xx名处级领导干部和x名职级晋升的干部进行任职谈话;支持配合驻厅纪检监察组党纪立案审查处级党员干部x人，党内警告处分处级干部x人，诫勉x人，针对反映党员干部的信访或问题线索，廉政谈话提醒x人、批评教育x人，在厅系统内对x名违纪人员进行了通报。严格落实与驻厅纪检监察组共同印发的《关于建立与综合监督单位工作联系的意见》等x项工作制度，大力支持和配合驻厅纪检监察组开展监督工作，xxxx年，共办理纪检监察建议x件。
(七)党的全面领导持续加强。坚持把加强党的领导落实到科技创新工作的各方面全过程，深入实施创新驱动发展战略，提升科技创新治理能力，为全方位推动高质量发展超越提供科技支撑。特别是在新冠肺炎疫情防控中，组织成立科研攻关工作专班，负责全xx疫情防控科研攻关统筹部署和组织协调工作;贯彻落实《关于疫情防控期间进一步做好科技创新工作的若干措施》《关于强化科技支撑服务疫情防控与经济社会发展的十二条措施》，为疫情防控和企业复工复产以及经济社会发展贡献科技力量。指导成立我厅派驻辽宁口岸工作小分队临时党支部，充分发挥党组织和党员干部在疫情防控中的战斗堡垒和先锋模范作用。按照“走在前作表率，助力脱贫攻坚”主题活动的部署，组织开展科技下乡、政策宣传、主题党日、惠民实事、产业发展帮扶慰问、扶贫消费等五项活动。组织开展“突破‘难、硬、重、新’”科技专项行动，引导和激励党员干部在深入实施创新驱动发展战略和全方位推动高质量发展超越中作出新贡献。
这些成绩的取得，是政府、xx纪委、xx委xx直机关工委正确领导与指导的结果，是xxxx系统各级领导班子和广大党员干部共同努力的结果，也是广大党务工作者辛勤工作的结果。在此，我代表xxxx党组向大家致以衷心的感谢!
去年我厅在推进机关党建和全面从严治党方面取得了较好成绩，但仍然存在一些差距和不足，主要体现在以下四个方面：一是以党的政治建设为统领，从政治和大局的高度贯彻落实党中央关于科技创新的决策部署和xx委要求，推动全面建设创新型xx份的能力还需进一步提高;二是全面从严治党压力传导在个别直属单位还有层层递减的趋势，特别是个别直属单位对干部队伍管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理制度还需进一步健全完善;三是对直属单位的日常监督指导还不够深入，模范机关创建和支部达标创星活动缺乏品牌特色;四是科技行政管理权力运行的关键领域和重点环节的廉政风险防控还需进一步加强。针对上述问题，我们应当有针对性地加以研究解决。
二、xxxx年工作任务
xxxx年是中国共产党成立xxx周年，也是“十四五”开局之年，加强厅系统机关党的建设和全面从严治党工作意义重大。总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实中央纪委十九届五次全会、xx委十届十次、十一次全会以及xx纪委十届六次全会精神，以机关党建和全面从严治党高质量发展为主题，以党史学习教育、“再学习、再调研、再落实”、模范机关创建、支部达标创星等活动为抓手，统筹推进以政治建设为统领的机关党的各项建设和全面从严治党工作，把xxxx系统建设成让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，为加快建设创新型xx份、全方位推动高质量发展超越提供坚强政治保证，以优异成绩庆祝建党xxx周年。主要抓好以下五个方面工作：
(一)抓政治建设，以强化责任担当为重点，进一步推动厅系统机关党建和全面从严治党向纵深发展。要把推进机关党的政治建设作为党的根本性建设任务摆在首位，并落实到机关党建和全面从严治党工作的全过程各方面，厅党组要带头并引领各基层党组织和党员领导干部强化政治责任、主体责任意识和担当，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。厅党组要带头并推动厅系统党组织切实履行好党建和全面从严治党的政治责任，认真落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，定期深入开展党风廉政建设形势暨政治生态分析，确保习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署、政府工作要求落地落实。要将党建和全面从严治党工作与科技创新业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，细化并扎实落实机关党建和全面从严治党年度工作任务安排、开展落实全面从严治党主体责任检查、党组织书记抓党建述职评议、领导干部述责述廉等工作，层层压紧压实主体责任，督促厅系统各级党组织书记切实履行好管党治党的政治责任、“第一责任人”责任，进一步推动厅系统机关党建和全面从严治党向纵深发展。
(二)抓理论武装，以党史学习教育为重点，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。要坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、第三卷等，及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，以之武装头脑、统一思想、指导实践。要严格按照中央部署和xx委要求，精心组织开展党史学习教育，用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，不断提高厅系统广大党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要牢牢把握党史学习教育的总体目标、重点任务、时间节点，结合科技行政管理部门实际，高标准高质量完成好学习教育的各项任务。要把党史学习教育活动与组织开展庆祝建党xxx周年系列活动、与“再学习、再调研、再落实”活动紧密结合起来，在学党史、悟思想、办实事、开新局过程中，组织开展树典型、走访慰问等“我为群众办实事”活动，弘扬党的传统，开启新的征程，创造新的伟业。要严格落实意识形态工作责任制。认真落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和我xx实施细则，压实意识形态工作的政治责任。要指导督促厅系统各党组织落实意识形态分析报告、党员干部思想状况动态分析等制度。要加强厅系统所属网站、微信公众号、宣传栏、出版物、讲座、报告会等意识形态阵地的建设和管理，确保意识形态安全。
(三)抓强基固本，以提升组织力为重点，推动基层党组织和党员干部队伍全面过硬、全面提升。要深入贯彻落实《党和国家机关基层组织工作条例》和《党支部工作条例》，结合厅系统实际，以“创新路上党旗红”为抓手，指导引领每个党组织谋划实施x-x个“党建+”特色项目，持续深入推进模范机关创建和支部达标创星活动。要进一步规范党组织建设，按照xx直机关党支部七项基本工作法，细化工作标准、改进考评方式方法，严格落实“三会一课”、谈心谈话等制度，提高民主生活会、组织生活会质量。要组织党员干部开展经常性政治体检，坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式，发展积极健康的党内政治文化。要精心组织开展厅机关党委和机关纪委换届选举工作。要着力加强机关党员干部队伍建设，坚持把政治标准作为选人用人的首要标准，在“七一”前夕表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。要深入推进支部建设整体提升工程、带头人队伍建设工程、党员素质提升工程，继续办好年度党组织书记培训班、党务干部培训班，着力提升党务干部政治理论水平和综合素质。要认真抓好发展党员计划的落实。要引导党员干部发挥先锋模范作用，落实“近邻党建”，深化在职党员到居住地社区小区党组织报到服务。要落实“党建带群建”，支持各群团组织加强自身建设，广泛开展建功立业主题实践活动，做好“模范职工”、“模范青年”、“模范妇女”、“巾帼文明岗”创建推荐表彰工作，加强党外人士联络交流。以培育和践行社会主义核心价值观为根本，着力加强机关干部职工公民道德建设、志愿服务建设、诚信社会建设，推进新一届xx级(xx直)文明单位创建工作。
(四)抓作风建设，围绕服务大局，全力以赴全方位推动高质量发展超越。要持续巩固落实中央八项规定精神成果，紧盯元旦、春节、五一、中秋、国庆等重大假日节点，特别警惕“四风”问题隐形变异，防止反弹回潮。要扎实开展公职人员利用名贵特产类资源谋取私利问题，特别是“天价茶”背后“四风”和腐败问题的集中整治，对违反中央八项规定精神、以及群众身边的腐败和作风问题，要露头就打，发现一起查处一起，并点名道姓予以通报曝光。要持续解决困扰基层的形式主义、官僚主义问题，推动精文简会、减少督查检查考评、改进调查研究等任务落实。要大力践行习近平总书记在xx工作时倡导的“滴水穿石”、“四下基层”、“马上就办、真抓实干”等优良作风，全面推行“一趟不用跑”“最多跑一趟”和“互联网+政务服务”，切实提高服务群众的质效。要围绕贯彻落实好党的十九届五中全会提出的“把科技自立自强作为国家发展的战略支撑”的战略部署和xx委提出的“把科技创新作为全方位推动高质量发展超越第一动力源”的决策部署，以及党组中心工作，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、积极服务并深度融入新发展格局，扎实推进xx自创区建设、打造高水平创新平台、高企培育、发展农业民生科技、健全创新保障机制、深化科技体制机制改革、推进全面从严治党等重点工作，为全方位推动高质量发展超越、加快新时代新xx建设提供强有力的科技支撑，确保“十四五”开好局、起好步。
(五)抓正风肃纪，突出系统施治、标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。扎实落实全面从严治党主体责任和监督责任，大力支持配合驻厅纪检监察组开展监督执纪问责。要深入开展反腐倡廉教育，利用典型案例强化警示教育的震慑作用，充分发挥基层党组织廉政教育功能，通过“科技清风·月月讲堂”、组织参观党风廉政教育基地、厅机关纪委委员和支部纪检委员上“廉政微党课”活动，持续推动党风廉政教育常态化、全覆盖。要突出系统施治、标本兼治，进一步建立健全科技计划项目管理廉政风险防控机制制度，抓紧制定出台《厅直属单位横向项目经费使用管理指导意见》《科技项目评审专家库管理使用办法》等各项制度，强化对权力集中、资金密集岗位的监督，着力构建“三不”长效机制。要修订完善厅党组巡察工作制度，建立健全巡察工作机构，组织开展内部巡察工作;适时组织开展巡视整改“回头看”和新一轮xx委巡视来临前的自查自纠，充分发挥巡视巡察的政治监督和导向作用。要积极构建大监督格局，实施“x+X”监督机制，让厅机关职能处(室、局)监督、巡察监督、财务审计监督与纪检监察监督等各类监督主体、监督方式贯通融合、同向发力。要突出强化对“关键少数”，特别是各级主要负责人的监督。要深化运用监督执纪“四种形态”，注重抓早抓小，严格监督执纪问责。
征途漫漫，惟有奋斗。同志们，新的一年，我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，以奋斗的意志、奋斗的决心、奋斗的姿态，努力开创机关党建工作新局面，推动全面从严治党向纵深发展，为全面建设创新型xx份、全方位推动高质量发展超越和新时代新xx建设提供坚强保证，以优异成绩庆祝建党xxx周年。
2018年度全面从严治党加强党风廉政建
设工作会议讲话稿
XX年以来,在省委、省政府的正确领导下,在省纪委驻统战部纪检组、省直纪工委的具体指导下,省委台办严格贯彻落实中央全面从严治党工作部署,深入贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委有关会议精神和省委十届四次会议、省纪委十届三次会议精神，结合“两学一做”学习教育常态化制度化建设,严格落实“两个责任”,进一步建立健全各项规章制度,结合对台工作实际,扎实推进惩防体系建设,有效开展党风廉政建设和反腐败工作,党员干部遵纪守法的自觉性进一步加强,廉洁从政的观念更加深入人心,反腐倡廉的思想防线更加牢固,党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。
要把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为头等大事，学懂、弄通、做实。要把旗帜鲜明讲政治落实到机关党风廉政建设全过程，既要严肃党内政治生活，又要严明政治纪律和政治规矩，还要强化监督体系。要狠抓作风建设，坚决防止“四风”回潮。要全面加强党的纪律建设，持续强化对权利的监督制约，进一步落实管党治党的主体责任。要发挥机关纪委监督执纪作用，狠抓落实，持续推动全面从严治党向党支部延伸。
在贯彻落实全面从严治党加强党风廉政建设过程中，要狠抓落实，确保各项工作落到实处。一要提升思想境界抓落实，机关全体同志要把承担的各项工作作为事关人民利益、事关单位和个人荣誉的事业，进一步增强事业心和责任感，扑下身子抓落实。二要严肃纪律抓落实，严明政治纪律和政治规矩，推动全面从严治党加强党风廉政建设落地生根。三要明确责任抓落实，强化领导责任和目标管理，各处会要结合实际列出工作方案，明确责任，确保按时完成。四要转变作风抓落实，一抓到底，坚决执行。五要提高本领抓落实，努力学习各方面的知识，在实践中增加才干，解决本领上的不足。机关全体同志必须增强“四个意识”，强化“四个自信”，坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持党对一切工作的领导，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
一是要把学深悟透十九大、中央纪委、省纪委全会精神贯彻落实好，把政治建设摆在首位，保持反腐败高压态势，持之以恒正风肃纪。二是要把自身的硬度与刚性锤炼好，牢固树立“四个意识”，对党绝对忠诚，自觉接受监督，经得起任何审视和考验。三是要把优秀家风家教传承好，弘扬中华文化中优秀的家风家教，把自身家庭的传家宝传承好，把身边的亲属子女管理好。
自查报告
今年以来，我单位在县委、县政府的正确领导下，认真落实全面从严治党主体责任，强化党员干部监督管理，严格执行廉洁从政各项规定，有力地促进了各项工作健康可持续发展，现将自查情况报告如下：
一、加强理论学习，增强廉洁从政意识
领导班子始终把加强政治理论学习放在首位，以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，强化十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习。在学习制度上，坚持和完善党委中心组学习制度，做到学习有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上，突出抓好党委中心组、中层干部、全体党员干部三个学习层面。在学习内容上，将《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等作为学习教育的重点，上半年共组织中心组学习
次，邀请党校老师作《深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想——学习领会党的十九大精神》专题宣讲，组织观看《红旗渠》大型话剧，通过理论学习和先进典型示范，使广大党员干部不断增强为民服务意识、廉洁从政意识和自觉接受监督的意识，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。
二、狠抓责任主体，全面落实从严治党责任制
一是全面落实主体责任。始终把落实党委主体责任作为关键举措，认真履行一岗双责，科学划分党委领导班子的集体责任、党委主要负责人的第一责任和其他班子成员的领导责任，进一步健全完善党风廉政建设主体责任体系。在年初工作会议上党委主要负责人与各单位负责人签订《党风廉政建设责任书》，做好责任传递。对年初印发的《综合工作目标考评办法》进行责任任务的细化分解，明确工作内容，考核细则和责任追究，坚持每季度组织召开专题会，每半年进行检查考核，形成党风廉政建设责任长效机制。
二是充分坚持完善民主集中制。认真贯彻落实县委、县政府作出的决策部署，坚持处党委的集体领导，维护党委集体领导班子的集中统一，充分发扬民主，实行民主集中制，坚持定期召开党委会、处务会，研究落实重大决策、重要人事任免、重要项目安排和大额资金使用“三重一大”决策制度，上半年年召开从严治党专题会议
次，制定出台落实全面从严治党主体责任各项制度。
三、加强制度建设，规范权力运行
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一是规范干部任用选拔，防止选人用人上的不正之风滋生。在干部的选拔任用上，制定出台《专业技术职务和工勤人员技术等级评聘暂行办法》，建立并推行组织推荐与群众推荐相结合、平时考核与年度考核相结合、走访与座谈相结合、个人述职与民主评议相结合的立体考核办法，全面、公正、公平、客观地评价干部，坚决预防和治理选人用人上的不正之风和腐败现象。按照德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则和好干部五条标准，拓宽识人、选人、用人渠道，提拔使用了一批优秀年轻干部，使全处干部年龄结构趋于合理化。
二是强化监督制约，规范财务管理。严格实行“收支两条线”制度。我们对基层各单位的业务招待费、车辆燃修费、干支渠岁修费等实行全额承包;对人头经费按定岗定编职数定额承包;对工程、房屋的维修改造和抢险工程实行报帐结算制。并明令禁止基层各单位不得设“小金库”和帐外帐，不得截留或挪用水电费、滞纳金、零星水电费收入。严格执行财务审批制度和财会人员委派制度。凡是单位发生的所有经费开支，必须由经费使用单位负责人、分管领导签字确认后报单位一把手审批，严格遵守财务制度和财经纪律，严格控制不合理开支。全处财会人员一律安排相关专业技术人员，由水管处统一委派到各基层单位开展工作。并根据工作需要，对财会人员进行阶段—3—
性地交流。实行财务内审制度和领导干部任期经济责任审计制度。我们不定期地对基层单位财务活动情况进行审计，及时发现问题，及时解决问题，确保全处财务活动的健康运行;对离任的中层领导干部在任期间的财务状况严格进行任期经济责任审计。
三是认真落实“3783”主体责任体系。充实完善了督查推进制度、责任报告制度、年度报告制度等党风廉政建设15项规章制度。制定完善廉政风险防控点及防控措施，对领导干部政治、思想、道德等方面管理不严格起到有效的防范作用。根据《榆中县落实党风廉政建设主体责任约谈工作实施办法》，按要求对中层领导干部及其他党员干部进行约谈，形成约谈机制，不断夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德底线。上半年对中层领导干部及其他党员干部、工程、机电、财务管理人员等进行约谈
人次，
四是全面推行工程建设“四制”管理制度。在工程项目实施过程中，派现场负责人、现场安全质量负责人及现场工程师驻守现场，逐步做到程序规范、施工科学、资料齐全、质量保证，提高了工程建设管理水平;制定完善工程建设管理办法，严格执行周例会制和集体会签制。
四、存在的问题及下步打算
存在的问题：对党风廉政建设和反腐败工作中出现的新情—4—
况、新问题研究不够;部分制度的执行力和落实力度不够等。
下一步打算：进一步强化党员领导干部“一岗双责”意识，细化分解任务分工，每项工作都责任到人、到事、到时，实现从“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的转变。加强反腐倡廉教育，注重集中学习与分散自学相结合,示范引导与警示教育相结合，增强干部职工为民务实清廉的自觉性。建立定期调度制度、半年述职制度和不定期抽查制度，推动主体责任落实到位。同时，自觉接受县第五纪工委的监督指导，全力支持派驻组开展工作，对重点工作、重大事项，邀请纪检组全程参与、全程监督，合力推进工作发展。修订完善党风廉政建设工作考核办法，进一步明确考核原则、考核方法、考核组织和考核结果运用，充分发挥考核杠杆，激发干部职工廉政勤政的自觉性。
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XX年度落实全面从严治党主体责任述责
述廉会议讲话稿
总书记多次强调全面从严治党主体责任的落实，要求各级党委要把抓好党建作为最大政绩。我们必须始终保持清醒忧患，坚持更高的标准、更严的要求、更实的举措，真正做到“扛稳抓牢做实”。严峻的形势倒逼我们，必须采取切实有效措施，把主体责任一级一级压下去，确保管党治党的各项举措真正落到实处，营造风清气正的政治生态。
要突出从严，抓住关键，坚持问题导向，把“严”的要求贯穿于管党治党的方方面面。一是严在思想建党上。要着力拧紧思想建党这个“总开关”，用理想信念和党性教育固本培元、补钙壮骨。二是严在党纪党规上。始终立足“全面”这个基础，做到既紧盯政治纪律又全面执行“六项纪律”，既突出“关键少数”又面向全体党员，确保管党治党有重点、无盲区。三是严在干部管理上。严把干部选拔任用关，严格干部考核评价，强化干部日常管理。四是严在改进作风上。作风决定作为、关系成败，必须一以贯之、常抓不懈;要突出重点问题，坚持标本兼治，发挥群众监督作用。五是严在反腐倡廉上。坚持标本兼治、惩防并举，坚持惩前毖后、治病救人，从严监督执纪问责，坚决遏制腐败蔓延势头。要更加重视反腐倡廉建设，注重源头上治理腐败。六是严在整改巡察上。要把抓好中央和省委巡视反馈意见的整改落实作为重大政治任务，紧盯整改事项，明确责任、细化措施，善始善终、善做善成，让人民群众看到成效和变化。
要压实责任，凝聚合力。一要做到责任明确。各级党委(党组)领导班子要把抓好党建作为最大政绩，牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的责任意识，坚持党建工作、中心工作、经济工作一起谋划、一起部署、一起考核。各级党委(党组)书记要认真履行全面从严治党第一责任人职责，抓好班子、带好队伍，加强对班子成员和下一级党组织主要负责人的教育、监督和管理，层层传导压力。各级党委(党组)领导班子成员既要抓好业务工作，又要抓好分管系统和部门的党风廉政建设，落实好全面从严治党的决策部署，做到管人、做事、治党相结合，真正把全面从严治党的责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。二要抓好压力传导。要健全党建工作责任制，年初量化工作目标，年中专题听取汇报，年末组织述职评议考核。要完善市、县党员领导干部党建工作联系点制度，让市、县领导真正经常深入联系点指导工作，发现和解决实际问题，达到以点带面、全面提升的效果。要用好述职评议制度和述责述廉等制度，通过强有力的“倒逼”机制，把“书记抓、抓书记”真正落到实处。三要强化督导考核。要通过观摩推进会、督导调研、明察暗访等形式，加大对党建工作的检查、督促和指导力度。要结合党建工作实际，建立科学合理的考核考评制度，将各项党建任务进一步细化量化具体化，变“软任务”为“硬指标”。要将抓党建工作情况与干部的提拔任用挂钩，做到考核干部考党建，任用干部看党建，在干部考核中体现“党建导向”。
要强化问责，形成震慑。一要依纪依规问责。严格执行《纪律处分条例》和《问责条例》等党内法规，没有落实好主体责任，就要受到追究、处理，让追责问责成为新常态。对于渎职失职失责造成严重后果的，既追究党组织的责任，又追究党员领导干部的责任。要坚持“一案双查”，既追究当事人的责任，又倒查追究相关领导的责任，坚决维护法纪的权威性和严肃性，决不能搞下不为例、网开一面。二要实行终身问责。《问责条例》明确规定，对失职失责性质恶劣、后果严重的，不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休，都应当严肃问责。那些不负责任的党员领导干部要彻底打消“击鼓传花”“拍屁股走人”的念想，认真管好自己的“承包地”、种好自己的“责任田”，在岗一日、尽责一天。三要完善问责措施。要结合实际研究制定针对性强、有效管用、便于操作的实施办法和配套措施，把全面从严治党主体责任的监督检查、目标考核、责任追究有机结合起来，把问责事项、方式、程序制度化、具体化，推动问责制度落地生根，推进全面从严治党不断向纵深发展。
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