报告在当前的社会发展阶段，已经成为常见的事后总结方式，报告的内容，是以严谨、准确为特点的，有效的报告一般都具有哪些要素呢？今天小编为大家精心挑选了关于《学校人事清理自查报告》，仅供参考，大家一起来看看吧。
学校清理小金库自查报告
按照《xx县关于在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作的实施办法》(乐纪发【xx年】6号)和全县当真机关和事业单位开展“小金库”专项治理精神精神，xx县实验中学认真开展了清理“小金库”工作，现将自查自纠情况总结如下：
一、健全组织，强化领导
为确保此次专项治理工作顺利进行，我校成立了由副校长梁照生任组长、副校长宋琢璞任副组长的清理工作领导小组，由财务处和总务处具体负责此次专项治理工作。
二、提高认识，加强宣传
全县“小金库”专项治理后，我校迅速召开了专题会议，传达学习《xx县关于在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作的实施办法》以及有关，副校长梁照生要求大家，认真学习有关文件和，正确认识开展此项活动的重大意义，要求大家要认真对待专项治理工作，明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十七大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败，规范财务收支活动的重要举措，是教育和保护干部的需要。要求大家，对照“七种”表现形式认真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发现和解决存在的问题。
三、落实举报制度，加强工作监督。
我校治理“小金库”工作领导小组办公室设立并公布了举报电话、制作了举报信箱，注意发挥网络举报作用。建立了举报登记、查处督办制度和工作保密制度，由总务处主任李文忠具体负责，确保件件有交待、事事有着落。既营造了浓厚的工作氛围，又保证了此项工作有效开展。
四、认真开展自查，实施长效监督
按照《xx县关于在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作的实施办法》的要求，我校重点围绕“清理内容”中的八大项指标开展清查活动，对各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。
1、我校均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。
2、我校财务部门，严格按照制度有关规定执行，从无设置帐外帐和小金库以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。
3、各类票据均管理规范，并建立相应的备查薄。
4、按照财政集中支付要求，现金管理采取备用金制度，按照现金管理有关规定，严禁设“小金库”。财务报销严格按照财务制度执行，杜绝坐支行为。严格控制财政资金支出，没有以任何形式进行私存私放。
根据县局2013年7月28日会议精神以及日前下发的《舒城县教育系统在编不在岗和违规领取财政资金人员专项清理工作实施方案》(舒教[2013]54号)要求，我中心校对“在编不在岗和违规领取财政资金”问题进行了认真自查，没有发现此类问题。现将具体情况汇报如下：
一、基本情况
我中心校在编教师49人，离退休16人，领取遗属补助3人。经过认真自查，不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的“吃空饷”问题。
二、主要做法
一是立即召开班子会、教师会。认真学习、领会县局会议精神。加强宣传，充分认识此项工作重要性。
二是规范管理，建立机制。有效防止和杜绝“在编不在岗和违规领取财政资金”现象发生，根本在机制，关键在责任。我中心校高度重视，自觉加强管理制度建设，规定了内设机构的设置及职能编制，健全机制等规范了人事管理的制度。
三是多管齐下，防患未然。我地本身教师严重缺编，师资不足。我中心校从制度入手加强管理，落实职能责任，建
立了相应的责任分担机制。从单位人员编制、教师业务档案管理，各个环节严格监管，严格禁止教师在编不在岗现象发生。
三、建议意见
一是加大管理力度。设置日常监督举报电话，欢迎并鼓励教师举报，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。
二是抓住关键环节。坚决杜绝拿着工资福利不干事的行为，从严管理打着学习、治病等旗号，长期旷工的人员，切实加强考核监督。
三是科学建章立制。根据相关人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善教师人事管理制度，加大考勤管理，进一步规范教师人事管理，从制度上严防“吃空饷”现象发生。
舒城县查湾中心学校
2013-7-31
北安市职教中心学校
办公用房清理工作自查报告
我校根据北政办发[2013]55号文件精神，结合《党政机关办公用房建设标准》，认真开展了办公用房自查清理工作。将自查清理作情况报告如下：
一、自查情况
学校现有办公用房总面积907平方米，现有教职工102人。 我校有5名科级干部，按规定的9平方米计算，办公用房为45平方米;其余科级以下为97人，按规定的6平方米计算，办公用房为582平方米。
学校办公用房总面积应为627平方米，超280平方米。
二、整改措施
1、学校成立了以校长为组长的专项清理工作领导小组，召开校长办公会议对学校办公房专项清理工作进行了安排部署。会议研究决定：要按照市政府关于办公用房清理工作的部署要求，迅速启动清理工作，态度认真、时间抓紧、工作做细、领导带头、完善制度，确保完成清理工作。
2、根据教学需要，合理划分教学人员属性，合并教学人员和教学辅助人员41人，调整12个办公室。
3、腾退在教学实验楼办公的8个处室，腾退面积280平方米。腾退出来的办公室作为学生阅览室或实习实训室。原在教学实验
楼办公的11人移到综合教学楼。
4、我校现有的办公用房，无出租、出借、租用、借用、一人多占、离职占用等情况。
5、经整改后，我校办公用房总面积为612.52平方米，符合规定标准。
6、全部调整腾退工作将在11月22日前完成。
北安市职教中心学校
2013-11-18
郓城县黄堆集乡卫生院
清理职工违反规定领取工资补贴情况的自查报告
根据菏办发【2010】82号文件精神和市纪委要求，我院进一步提高认识，促进反腐倡廉方面全面贯彻落实，围绕重点环节和长效机制，重点对职工违反规定领取工资补贴情况认真开展自查，做到思想认识到位，措施落实到位，制度建设到位。现将自查情况汇报如下：
一、领导重视
在接到上级专项治理工作通知后，院领导高度重视，立即抽出相关人员组成工作组，以院长为组长，分管领导为副组长，分管财务、政工人员为成员的工作领导小组，负责对职工违反规定领取工资补贴情况进行全面自查。
二、精心组织
组织干部职工共同学习了菏办发【2010】82号文件精神和市纪委有关文件精神，认真学习了《郓城县清理党政机关事业单位干部职工违反规定领取工资补贴工作实施方案》，保证了清查工作的科学发展。
三、全面排查
按照上级要求，我院自查领导小组对我单位职工违反规定领取工资补贴情况进行了全面自查。
我们重点对受党纪、政纪处分及司法处理，工资待遇未按规定处理到位的;已调离原单位，在原单位和现单位领取两份工资补贴的;不按组织要求，长期不在工作单位工作或从事其他工作，仍在原单位领取工资补贴的;在职、离退休人员死亡，仍然领取工资补贴、养老保险金的;遗属补助对象已到政策规定年龄或已死亡仍然领取补助的;到龄未按规定办理退休手续，仍按在职人员领取工资补贴的;独生子女超政策规定年龄或违反计划生育政策，仍然领取独生子女补助的;不在特定工作岗位工作，违反规定领取特殊岗位、艰苦岗位等补贴的;违反规定录用，顶名顶岗占编领取工资补贴的;采取其他不正当手段，虚报冒领工资补贴的情况逐人逐项进行了清查。
经过自查，我院未发现职工违反规定领取工资补贴的情况。但在今后的工作中，我们也不丝毫懈怠，要做到持续改进常抓不懈。
郓城县黄堆集乡卫生院
2011年4月8日
为认真贯彻国家总局、省局和市委、市政府关于加强行风廉政建设，促进“软环境”建设的要求和布置，根据市局《关于治理和规范涉企收费自查工作的通知》(
xxx办发[xx年]22号)文件精神，分局对涉企收费情况进行了自查。现将有关情况汇报如下：
一、基本情况分局具有行政执法主体资格，对外开展行政执法工作，现有执法人员共计15人，均取得行政执法证件。
临时工不从事行政执法工作。分局认真执行《中华人民共和国计量法》、《标准化法》、《产品质量法》等有关质量技术监督工作的方针、政策和法律、法规、规章，严格规范行政收费行为。根据国家法律法规及有关规定，我局执行的是行政执法工作，所以涉企款项均为罚款，不涉及任何收费项目。分局罚款全额上缴省财政。上缴过程中按时上解，无截留、挪用等违法违纪行为的发生。
二、自查情况在行政执法工作中，分局严格按照法定职责和权限行使职权，做到了“严格执法、文明执法、廉洁执法”。
经自查，无以罚代管、乱罚款问题，无将罚款变通为检验费、咨询费等为小团体或个人谋私利问题;能够严格依照法定程序办案，执法文书制作较为规范，案件办理完毕能够及时整理归档。到现今为止，办理的案件无一起被复议、或起诉。总之，在此次自查自纠的基础上，以此次专项检查为契机，分局将继续以治理乱收费乱罚款为重点，不断整改提高，健全相关规章制度，建立长效机制，进一步加强行风建设，促进作风转变，努力服务企业，为xx经济的发展创造良好的“软环境”。
篇二：
银行计划财务部：
根据《中国银监会关于进一步开展银行不规范服务收费清理工作的通知》(银监发[xx年]26号)精神及总行要求，我行对照排查重点，对我行自xx年年1月1日以来的各项收费情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：
一、组织领导。
根据通知要求，我行成立了以分管行长为组长，各部门负责人为成员的服务收费清理领导小组，并召开了领导小组会议，研究布置不规范服务收费清理工作。会议确定分行计财部为本次自查的牵头部门，计财部、风险部、个金部、营业部抽调人员组成自查小组，对我行现行服务收费项目和收费行为进行梳理排查，组织自查自纠，及时清理纠正不规范服务收费行为。
二、自查情况。
1、服务收费项目。本行服务收费由总行统一进行制订和管理，我行严格按总行制定的服务收费项目及价格进行收费，并在营业场公示服务收费项目;不存在巧立名目、层层加价和分支机构擅自增加收费项目标准的情况;应该由我行承担的尽职调查等相关成本依法由我行承担，没有通过“受托支付”环节管理费等方式转化为有偿服务;对小型微型企业禁收限收费用及十二项免除收费的项目落实应免尽免要求，真正做到精简规范收费项目，挖掘减费让利空间。
2、清理规范收费行为。不存在以存定贷或以贷转存，变相抬高企业融资成本的行为;没有捆绑销售、转嫁经营成本，增加客户额外负担的行为;没有收费不服务或收费质价不符的行为;没有浮利分费;没有设计复杂结构产品，增加企业融资中间环节等行为。
3、绩效考核机制。经营计划遵循审慎性原则，根据分行三年计划制定，考核指标参照总行下达的指标，根据分行实际和合理预期制订;激励挂钩方式合理，中间业务收入指标和基层机构费用分配等不挂钩。
4、投诉举报处理。自xx年年1月1日以来没有收到过涉及服务收费的投诉举报，但我行消费者管理办法和客户投诉处理流程对各类投诉处理进行了详细的规定。
三、存在问题及整改。
因严格执行总行制定的服务收费项目及价格，缺乏相应的权限及制度，在努力挖掘为企业进一步减费让利的空间方面的主动性存在不足。在今后的工作中，要加强调查研究，在分行权限范围内为企业进一步减费让利。谁要是游戏人生，他就一事无成;谁不能主宰自己，永远是一个奴隶。
时间：20XX 年 X 月 X 日
办公室清理自查报告范文
近期，省、市先后召开电视电话会议，对停止新建楼堂管所和清理办公用房工作进行了安排部署，市上成立了专门的督查组，深入各县区进行督查。根据市上有关规定和督查组工作要求，神木县高度重视，立即对全县楼堂馆所和办公用房的建设及使用情况进行了全面自查，现就我县停止新建楼堂馆所和清理办公用房的自查工作有关情况报告如下：
一、做好自查工作的主要措施
(一)加强领导，明确责任。严格按照市上有关要求，成立了由县委、县政府分管领导任组长，相关职能部门负责人为成员的领导小组，切实加强对全县党政机关停止新建楼堂管所和清理办公用房工作的领导。要求全县各镇办、园区、各部门和单位充分认识此项工作的重要性与紧迫性，责成由一把手负总责，明确分管负责人和工作人员，严格落实责任分工，确保清理规范工作落到实处。
(二)强化措施，狠抓落实。根据关于国家党政机关办公用房建设标准有关规定，结合中、省、市关于国有资产管理的文件要求，重点加强对房屋、土地等国有资产的清查统计，逐项逐条对照检查。根据市上的工作要求，按照分级负责、各负其责、齐抓共管的原则，制定了详细的实施步骤，迅速在全县范围内开展自查工作。在组织各部门和各单位学习领会上级精神的基础上，对自查、统计、上报、汇总等具体业务工作进行了系统培训，进一步明确了自查和统计上报工作要
求，确保各项数据真实有效，按时上报。
(三)严明纪律，加强督查。要求全县各部门和单位要严格按照中、省、市要求，认真的自查自纠。进一步明确了对拖延、隐匿、谎报、瞒报行为的处罚措施，将责任严格落实到部门和具体责任人。要求全县各有关部门和纪检监察机关认真履职尽责，加强协调配合，强化监督检查，堵塞管理和工作上的漏洞，对自查和上报工作进行回头看，杜绝瞒报、漏报等现象。
二、自查汇总情况
根据市督查组的工作安排和时限要求，我县组织全县各级各部门对楼堂馆所和办公用房进行了全面的清查，现将有关情况汇总如下：
(一)党政群机关及直属单位领导干部办公室使用情况。我县党政群机关及直属单位共 83 个，科级以上领导 813 名，其中正处 9 名、副处 28 名、科级 776 名;包括部分租用以及办公、住宿一体的办公用房在内，共使用办公室 684 间(部分为合署办公)，办公室使用面积共13213.66 平方米。
(二)党政群机关及直属单位办公用房出借情况。为了避免国有资产闲置，充分发挥办公用房使用效益，我县神木镇和麻家塔办事处将部分闲置办公用房出借，共出借使用面积 236 平方米。
(三)党政群机关及直属单位在建楼堂馆所情况。我县党政群机关及直属单位在建的楼堂馆所项目共 4 个，计划总投资 5960 万元，总建筑面积 23694.5 平方米，除神木镇综合环卫服务中心项目外，其余均在 XX 年以前开工，大多数项目已进入尾留工程阶段或已经竣工。截
至目前，4 个项目已完成投资 3000 万元，其中财政投资 2800 万元，自筹 200 万元。
(四)党政群机关及直属单位办公用房使用情况。全县 83 个党政群机关及直属单位定编人数 1736 人，其中正处级 7 人、副处级 25 人、科级 738 人、科级以下 963 人;实有在编人数 2274 人，其中正处级 9 人、副处级 28 人、科级 776 人、科级以下 1218 人、工勤人员 240 人。所有办公用房面积共计 103045.16 平方米，其中办公室用房 30967.265平方米、公共服务用房 39829.2 平方米、设备用房 6352.255 平方米、附属用房 25896.5 平方米、其他特殊业务用房 0 平方米。定编人员的人均使用面积 44.4 平方米。
三、下一步整改计划
下一阶段，我县将认真贯彻落实上级关于停建楼堂馆所和清理办公用房有关规定，严格按照市上的整改要求，进一步强化县党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房领导小组的工作职能，组织专门力量，对照自查情况，进一步完善相关制度，建立有效监管的长效机制，从根本上杜绝党政机关违规建设楼堂管所和违规占用办公用房现象。同时，计划将各部门和单位楼堂馆所建设和维修改造项目实施情况作为政务公开的重要内容，主动接受社会监督。办公室清理自查报告范文 相关内容:工程质量管理工作自查报告 为进一步提升建设工地文明施工管理水平，加强工程质量和安全生产监督管理，进一步整顿全县建筑市场秩序，规范建筑市场各方主体行为，确保安全生产和社会稳定，根据市住建局《关于印发全市建筑工
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工作规范年主题教育实践活动个人自查分析报告 自从我区开展工作规范年主题教育实践活动以来，本人按照活动的总体部署，认真学习了《中共 xx 区委、xx 区人民政府关于在全区开展工作规范年主题教育实践活动的决定》、《西安市 xx 区工作规范年主题教育实践活动实施方案》，以及 xx 书记在全区 不作为乱作为等损害群众利益问题自查清单 一、排查不作为的问题，重点是对群众办事态度冷漠、对上级布置的任务敷衍应付、工作不在状态、不敢担当等;排查乱作为的问题，重点是不讲规矩不按程序办事、不善于听取群众意见决策、乱收费乱罚款乱摊派、办事不公、强占强拆等;排查贪腐谋 2021 年落实中央八项规定工作情况的自查报告
近年来，我局认真贯彻落实中央八项规定和省、州关于改进工作作风、密切联系群众的一系列文件精神，结合当前开展的庸懒散及不作为、乱作为、慢作为的专项治理活动精神，把落实中央八项规定及省、州具体措施落实情况和治理庸懒散 及不作为、医院四风问题整改措施 xx 党组高度重视机关作风建设，把贯彻落实中央八项规定和 ll 省委十项规定作为切入点，在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。(1)重新修订《卫生厅工作规则》。
社区“四督四查”监督检查机制工作自查报告 xx 街道 xx 社区位于中心城区西北部，辖区南起 xx 路，北至张衡路，东至人民路(含东华居民小组)，辖区面积 0.93 平方公里，常住人口11000 余人，流动人口 XX 余人。社区党组织实行“大党委制”，下辖5 个党总支，共有自管党员 52 人。
自查报告
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