国资委直属央企名单
国资委直属央企名单，国资委直属央企名单，国资委央企最新排名。以下这169家国资委直属央企名单，隶属于国务院国资委，是中国级别最高的企业，享受国务院财政拨款。这些企业招聘门槛较高，很多只要一类学校毕业生。序号并非排名，除垄断行业公司外的其他公司待遇未必有一些知名外企高，但是只要你在这些企业呆过，你想跳槽的话竞争力肯定比一般公司出来的强得多。这些公司的管理者都具有行政级别(总经理是正厅级)，如果在这些企业能够谋得一官半职，将会享受与同级别政府官员的待遇。
1 中国核工业集团公司
2 中国核工业建设集团公司
3 中国航天科技集团公司
4 中国航天科工集团公司
5 中国航空工业第一集团公司
6 中国航空工业第二集团公司
7 中国船舶工业集团公司
8 中国船舶重工集团公司
9 中国兵器工业集团公司
10 中国兵器装备集团公司
11 中国电子科技集团公司
12 中国石油天然气集团公司
13 中国石油化工集团公司
14 中国海洋石油总公司
15 国家电网公司
16 中国南方电网有限责任公司
17 中国华能集团公司
18 中国大唐集团公司
19 中国华电集团公司
20 中国国电集团公司
21 中国电力投资集团公司
22 中国长江三峡工程开发总公司
23 神华集团有限责任公司
24 中国电信集团公司
25 中国网络通信集团公司
26 中国联合通信有限公司
27 中国移动通信集团公司
28 中国电子信息产业集团公司
29 中国第一汽车集团公司
30 东风汽车公司
31 中国第一重型机械集团公司
32 中国第二重型机械集团公司
33 哈尔滨电站设备集团公司
34 中国东方电气集团公司
35 鞍山钢铁集团公司
36 上海宝钢集团有限公司
37 武汉钢铁(集团)公司
38 中国铝业公司
39 中国远洋运输(集团)总公司
40 中国海运(集团)总公司
41 中国航空集团公司
42 中国东方航空集团公司
43 中国南方航空集团公司
44 中国中化集团公司
45 中国粮油食品(集团)有限公司
46 中国五矿集团公司
47 中国通用技术(集团)控股有限责任公司
48 中国建筑工程总公司
49 中国储备粮管理总公司
50 国家开发投资公司
51 招商局集团有限公司
52 华润(集团)有限公司
53 香港中旅(集团)有限公司
54 中国节能投资公司
55 中国高新投资集团公司
56 中国国际工程咨询公司
57 中谷粮油集团公司
58 中国包装总公司
59 中商企业集团公司
60 中国华孚贸易发展集团公司
61 中国诚通控股公司
62 中国华星集团公司
63 中国中煤能源集团公司
64 煤炭科学研究总院
65 中国汽车工业总公司
66 中国机械工业集团公司
67 机械科学研究院
68 中国农业机械化科学研究院
69 中国中钢集团公司
70 中国冶金建设集团公司
71 钢铁研究总院
72 冶金自动化研究设计院
73 中国化工集团公司
74 中国化学工程集团公司
75 中国化工供销(集团)总公司
76 中国化工建设总公司
77 中国轻工集团公司
78 中国轻工业对外经济技术合作公司
79 中国工艺美术(集团)公司
80 中国盐业总公司
81 华诚投资管理有限公司
82 中国恒天集团公司
83 中国纺织科学研究院
84 中国材料工业科工集团公司
85 中国建筑材料集团公司
86 中国有色矿业集团有限公司
87 北京有色金属研究总院
88 北京矿冶研究总院
89 中国国际技术智力合作公司
90 中国远东国际贸易总公司
91 中国国际企业合作公司
92 中国经济技术投资担保有限公司
93 中国地质工程集团公司
94 中国房地产开发集团公司
95 中国建筑科学研究院
96 中国北方机车车辆工业集团公司
97 中国南方机车车辆工业集团公司
98 中国铁路通信信号集团公司
99 中国铁路工程总公司
100 中国铁道建筑总公司
101 中国交通建设集团有限公司
102 中国普天信息产业集团公司
103 中国邮电器材集团公司
104 中国卫星通信集团公司
105 电信科学技术研究院
106 中国水利投资公司
107 中国农业发展集团总公司
108 中国农垦(集团)总公司
109 中国种子集团公司
110 中国中纺集团公司
111 中国工艺品进出口总公司
112 中国对外贸易运输(集团)总公司
113 中国丝绸进出口总公司
114 中国轻工业品进出口总公司
115 中国成套设备进出口(集团)总公司
116 中国出国人员服务总公司
117 中国生物技术集团公司
118 中国唱片总公司
119 中国林业国际合作集团公司
120 中国福马林业机械集团有限公司
121 中国医药集团总公司
122 中国国旅集团公司
123 中国中旅(集团)公司
124 中国新兴(集团)总公司
125 中国保利集团公司
126 中国新时代控股(集团)公司
127 珠海振戎公司
128 中国海洋航空集团公司
129 中国建筑设计研究院
130 中国电子工程设计院
131 中煤国际工程设计研究总院
132 中国海诚国际工程投资总院
133 中国纺织工业设计院
134 中国冶金地质勘查工程总局
135 中国煤炭地质总局
136 新兴铸管集团有限公司
137 中国民航信息集团公司
138 中国航空油料集团公司
139 中国航空器材进出口集团公司
140 中国电力工程顾问集团公司
141 中国水电工程顾问集团公司
142 中国水利水电建设集团公司
143 中国黄金集团公司
144 中国储备棉管理总公司
145 中国印刷集团公司
146 攀枝花钢铁(集团)公司
147 鲁中冶金矿业集团公司
148 长沙矿冶研究院
149 中国乐凯胶片集团公司
150 沈阳化工研究院
151 中国华源集团有限公司
152 中国广东核电集团有限公司
153 中国寰岛(集团)公司
154 中国长江航运(集团)总公司
155 长江口航道建设有限公司
156 上海船舶运输科学研究所
157 中国华录集团有限公司
158 上海贝尔阿尔卡特股份有限公司
159 彩虹集团公司
160 武汉邮电科学研究院
161 上海医药工业研究院
162 华侨城集团公司
163 南光(集团)有限公司
164 中讯邮电咨询设计院
165 西安电力机械制造公司
166 中国葛洲坝集团公司
167 三九企业集团(深圳南方制药厂)※
168 中国铁路物资总公司
169 中国铁通集团有限公司
国资委:央企诉今年形势比2008年金融危机更难
据新华社电 国务院国资委主任王勇昨日称，不少中央企业反映，当前与2008年金融危机相比，形势可能更为严峻。一些在经济形势好的时候容易被掩盖、被忽视的薄弱环节和深层次问题更加显露出来。中央企业“要通过管理提升找出风险点，止住出血点，”保持生产经营平稳运行。
管理仍在模仿世界一流企业
据王勇在昨日举行的中央企业全面开展管理提升活动视频会议上介绍，根据国资委近期从管理方面对中央企业与世界一流企业进行的对比研究，中央企业仍存在较大差距：在基础管理方面，总部高效管控能力薄弱，流程不顺、标准不
一、信息不畅、集而不团、管而不控的现象普遍存在，基础管理有较大提升空间;在管理创新方面，中央企业还处在模仿世界一流企业的阶段，没有取得实质性的突破;在投资并购方面，一些中央企业资源整合和有效管理力度不够，甚至有的企业规模扩大了，管理水平跟不上，带来较大的经营风险;在管理信息化方面，大多数中央企业尚未形成全集团统
一、高效的管理信息系统，未能很好发挥信息化在经营管理上的支撑作用;在国际化经营管理方面，中央企业跨国指数还比较低，在全球布局、整合全球资源、打造全球产业链方面尚处于起步阶段。
需从13个方面提升管理
王勇表示，央企开展管理提升活动，要突出投资决策管理、全面预算管理、全面风险管理、科技创新管理、人力资源管理、产权管理、法律管理、采购管理、安全生产管理、管理信息化、社会责任管理、党建管理和反腐倡廉管理等13个方面重点，实现中央企业管理方式由粗放型向集约化、精细化转变。
他还特别提出，央企要努力实现管理短板和瓶颈问题的重点突破;狠抓开源节流、降本增效;加强和改善基础管理;以专项提升促进企业经营管理水平全面提高;固化成果，构建持续推进管理提升的长效机制。
据了解，国资委此次推动的央企管理提升活动为期两年。
分析
依赖刺激计划 央企后劲不足
本报讯 对于央企的“不安”，中国社科院工业经济研究所研究员曹建海认为，尽管2008年金融危机时的外部环境比现在更糟，但在当时4万亿投资驱动下，央企扩大产能，投资钢铁、汽车和房地产等行业。目前钢铁、汽车行业产能过剩，房地产又是调控对象，调低经济增速意味着国家不可能再推出大规模刺激计划，
对央企来说，现在的形势更严峻。
对于央企和国际一流企业的差距，曹建海认为是“非常大”。他指出，央企主要靠行政优势和垄断优势发展，占据大量社会资源，但在管理上仍是“官本位”，
不能算真正的企业。
此外，曹建海还表示，经济危机中，房地产行业一枝独秀，很多民企转入该行业。目前的楼市调控，这些企业也深受影响，且经济增速放缓，企业税负严重，
民企的日子更不好过。
国资委将推动16家央企上市 对七大行
业绝对控制
权威人士日前向记者透露，刚成立的国新控股资产管理公司将成为央企整体上市推进器。2011年国资委的目标是推动16家央企整体上市。
权威人士表示，国新控股管理公司将主要承担两项职能。一是作为央企重组和资产整合平台，按照成熟一家进行一家的思路，吸收排名靠后、资产质量不高的央企;二是作为央企整体上市平台，以货币出资作为发起人之一，推动改制集团整体上市。
按照国资委的要求，主营业务已整体上市的集团公司，要将存续企业消化之后再实现集团层面整体上市。在上市的资本市场选择上，按照国资委的计划，央企整体上市将选择“境外加境内”即A+H模式。权威人士还透露，在促进央企重组方面，国家将在军工、煤炭、电网电力、民航、航运、电信、石油石化等七大行业保持国有经济的绝对控制力，其他行业被并入国新控股的概率更大，一些规模较小的科研院所和商贸流通型企业重组可能性更高。重组将不再追求数量，而是注重质量。
谁将领衔央企重组大戏? ■本报记者 侯美丽
随着国务院正式批准中国房地产开发集团公司整体并入中国交通建设集团有限公司、上海船舶运输科学研究所整体并入中国海运(集团)总公司，国资委履行出资人职责的企业由125家调整为123家。按照年内调整至100家的目标，这意味着在剩下的不到5个月的时间里，将有23家央企或投入其他央企的怀抱，或被纳入即将成立的国新资产管理公司(以下简称国新公司)的大盘子。 “国新”是最后一棒?
身担央企整合重任的国新公司即将成立的消息从2010年伊始便不绝于耳。8月初各大媒体铺满了国新将于本月中旬成立的消息，日前却又爆出其挂牌时间将延至9月份。中国经济时报记者向一位接近国资委的人士求证，该人士表示“也有可能是8月底，应该不会超过9月份”。
虽然国新“生日”未定，但国资委已经打算把“最难啃的骨头”扔给这个未出世便身担大任的“儿子”了，“规模小的、效益差的、有历史遗留问题的”都将被纳入国新。
“首批是10家，估计最终会有20—30家央企被装进去。”财政部财政科学研究所国有资产研究室主任文宗瑜在接受本报记者采访时说。
按照此前公布的央企营业收入排序，规模较小的是：中国远东国际贸易总公司、中国印刷集团公司、中国国际工程咨询公司、中国航空器材集团公司等，这里面还包括上海医药工业研究院、中国电子工程研究院、中国农业机械化科学研究院等科研院所。
文宗瑜坦言，把排位靠后的央企放进国新只是一个简单的划转，难点是划转之后的再整合。
“第一个难点是人的安排。央企都是有行政级别的，人员安排和班子整合无论对国资委还是对被重组企业来说都是一个很大的问题;第二是历史遗留问题如何解决。被装进去的都是经营状况不好的、亏损的央企，还有很多存在历史遗留问题，譬如银行贷款、对外投资失败等造成的死账坏账怎么核销;第三是合并进去的央企涉及到很多产业，以后是按照产业整合还是按照什么整合，也是一个难点;第四就是国新有没有能力来担当重组重任。国资委是一级政府，行政化整合比较好用，一声令下可以划转几十家进去，但国新只是一个公司，只能靠市场化、产业化、产权化整合。”文宗瑜说。
科研院所正“待嫁”
在仅从规模看可能被重组的23家央企中，科研院所就有9家，这个不小的比例对应的却是一个单薄的身影，有数据显示，科研院所的资产量、利润总额等指标在央企总规模中所占比重仅为1%左右。
虽然末位淘汰不是央企整合的唯一指标，但科研院所并入相关产业集团却是国资委鼓励的方向。公开资料显示，在过去的六年时间里，有71家央企被重组整合，科研院所并入产业集团的就有14家。
不过，资质优厚的科研院所并不担心找不到好“婆家”。
“我们的效益还不错，很多大产业集团都愿意要，目前已经有6个大型集团和我们接触过了，对于„婆家‟我们还有挑选的空间。”中国建筑设计研究院一位中层行政人员告诉本报记者，“整合对我们影响并不大，如果„婆婆‟找得更好一点，靠谱一点，跟我们更接近，能给予投资支持，相信我们院也会有更好的发展。”
但并不是所有的科研院所都想“嫁”。一位不愿具名的某集团下属科研院所领导告诉本报记者：“对于重组这个事，我们还是不愿意变化的。如果说我们发展得比较平静，可能会想变化一下，但我们企业正处在上升期，现在变不一定是好事情。而且我们集团如果再和大集团合并，就不能和国资委直接对话了。”
央企重组 母公司“空壳”之辩
央企重组大限将至，母公司空壳化特征凸显，136家央企母公司改制仅6家
■本报记者 屈一平
中国经济新闻网讯：母公司空壳，2010年央企整体上市面临难题。
国资委日前发布《国务院国资委2009年回顾》数据显示，截至目前，央企80%的资产已进入上市公司，有20多家央企实现了整体上市或主营业务资产整体上市，越来越多的央企正在加速成为多元投资的公众公司。
摆在母公司股份制改革面前的难题是：整体上市后，母公司何去何从?
保留一个母公司作为持股机构的模式，成为目前实现整体上市的央企的多数选择除了保留应对央企在市场职能之外的行政任务、以及监管等管控职责之外，这些母公司“空壳化”趋势凸显。
业内人士认为，母公司基本上失去存在的依据和必要性，但产权多元化改革却遥遥无期，而整体上市后国有股权归属去向也备受关注。
市场人士则指出，国资委直接持股的前提条件，是国有控股公司完成整体上市。但在目前股市低迷的前提下，央企是否选择母公司在内的整体上市可能还要根据自身的经营战略再三思考。
空壳母公司现状几何?
据统计，央企上市公司的总资产额和净资产额分别只有3.2万亿元和0.94万亿元。分别占到中央直属企业的总资产额12.3万亿元的26%，占净资产额和5.4万亿元的17%。
这也就意味着，未来整体上市空间巨大。更何况，上市的资产一般都是优质资产，从这个角度考虑，央企母公司的资产整合还任重道远。
追溯中国特色“母公司”根源，中国社科院金融市场研究所金融研究室主任曹红辉在接受本报记者采访时说，母公司是中国以往国有企业改制产物，在国企改制过程中，不符合整体上市条件，比如人员、债务、非主营业务的剥离等，只得采取部分改制重组方式上市。留下今天的所谓母公司问题。
2010年政府工作报告有一个提法：“加快大型国有企业特别是中央企业母公司的公司制改革，实现产权多元化”。
然而，半年过去了，母公司的公司化改制似乎并未到位。
目前，大多数大型国有企业特别是中央企业母公司的形态仍然是国有独资企业。
国家发改委经济研究所常修泽指出，在目前国有企业改革过程中，母公司的问题最为突出。因为母公司下面有子公司、孙子公司，这是产权关系多元化的问题。但是目前母公司这一部分进展不好，“不到10%，10个母公司里有不到1个母公司搞了产权关系多元化。”
常修泽说，央企母公司的多元化，比重偏低。母公司的股份制改革，2002年是30.4%，2005年提高到64.2%，2006年还是64.2%，后来就没有公布数据，我估计到2009年，子公司股份制改革的面约在六成半左右，但是央企的母公司改制却是相当滞后。去年调研的情况是136家当时只有9家，占6.5%。
空壳母公司何去何从?
“要整体上市，母公司就没存在必要。”国务院发展研究中心金融研究所研究员范建军告诉本报记者，现在空壳母公司所有权关系不明晰，多数央企母公司被国资委持有比例不清楚，公司化改革后，股权关系呈现纷繁错综复杂局面，取消母公司，可以使产权更清晰化。
“母公司基本上失去存在的依据和必要性，从而为控股公司的设立提供了可能。”曹红辉给解释说，国有企业整体上市比以往部分改制上市有了一些进步，避免过多的关联交易和侵占上市公司利益的现象发生。空壳母公司的整体上市成为必然。
日前，李荣融在央企负责人会议上布置2010年工作时表态，将继续支持符合条件的央企尽快实现主营业务整体上市，积极探索国资委直接持有整体上市中央企业股权。这被认为是打破目前“空壳公司”的关键。
通过直接持股还原国资委成为一个干净的出资人地位，促进国资委从所有者资格而不是靠政府行政职能行使出资人权利。然而业内有关国资委持股的做法颇多争议。
复旦大学企业研究所所长张晖明接受本报记者采访时则表示，国资委是行政机构，不能直接持股，应该在国资委下面成立若干家国有资产经营控股公司来间接实现。
“关键是整合过程中，空壳公司废除的话，国有资产名义持有人是谁?”范建军表示，可以暂时落实到国资委旗下，以后国资委成为资产管理公司，大致国有资产管理改革方向还是很明细的。他建议，合适的模式是金融类是汇金持有，实体类由国资委持有，境外由中投持有。
“中信集团就是这样一个空壳母公司。”范建军以中信集团为例说，中信集团直属国务院全资所有，下面有中信证券、中信银行等40多家子公司和控股公司;一旦整体上市马上面临问题，中信集团母公司股权到底归属谁?如果由国资委来持股，那么国资委要首先完成相应的公司化改革。
那么，目前被业内人士看好的“中投二号”，即国资委正在筹备的国有资产管理公司，被参与组建的人士称作是一个主要运营经营性国有资产的“产业中投”，是否可以解决国资委管理中央企业股权的主体资格问题?
“这也恐怕很难解决全部问题，可以形成多个类似的公司，增强股权管理和投资管理的市场化程度。”曹红辉说。
央企重组有望再获突破
■本报记者 周雪松
中国经济新闻网讯：眼下，央企“瘦身”进入倒计时。中国经济时报记者6日从国务院国资委获得信息显示，央企重组近期有望再获突破。
8月5日，经报国务院批准，中国房地产开发集团公司整体并入中国交通建设集团有限公司，成为其全资子企业;上海船舶运输科学研究所整体并入中国海运(集团)总公司，成为其全资子企业。至此，国资委履行出资人职责的企业由125户调整为123户。
国资委企业改革局有关人士6日在接受本报记者采访时表示，类似这种“一对一对”式的重组“最近可能还会有几户，但都没有确定，不一定集中出现”。
据悉，在国资委酝酿的央企大重组计划中，上述方式即是主要模式之一;而另外一种主要方式就是通过“打包”集体装入“中投二号”，即国资委第三家资产管理公司国新资产管理公司。上述人士表示，还有少数央企计划通过前一种方式重组，另有十余家央企正酝酿装入国新公司，实现整体重组。
这位人士表示，这次央企重组大的指导原则是，坚持国资委主导与企业自愿相结合。目前，进入“中投二号”的央企名单也没有最后确定，仍然处于动态变化之中。不管采取那种方式重组，最后都要报国务院批复。
据了解，目前中铝和五矿均在洽谈重组北京有色金属研究总院。其他相关企业的重组也在紧锣密鼓地推进。按照国资委要求，今年央企数量年内要减少到80—100家，这意味着今年至少还需要减少23家，央企重组将在2010年下半年加速进行。
有证券分析师表示，央企加速整合将进一步点燃A股市场对相关重组板块的投资热情，在未来的央企整合大潮中，“产业链整合”重组和“强强联合”重组将存在较好的投资机会。
经济工作会议观察：不要让价格绑架中国经济
■中央经济工作会议观察■本报评论员 柏晶伟 周子勋
中国经济新闻网讯：对即将召开的中央经济工作会议的主调猜测，几乎众口一词地锁定在“防通胀”上。一段时间以来，随着市场价格“涨”声四起，通胀预期也水落石出，成为现实经济问题。显然，预防高物价伤及民生的论点从舆论已经传导到决策层，明年的宏观调控重锤无可争议地会落到价格管制上。
事实证明，当前，随着中央各部门对物价监管的集体行动，物价水平已有所回落。蔬菜、棉花、糖、食用油等农产品、食品的价格应声而落，调控措施立竿见影。
然而，物价的涨落并不是什么“经济地震”，相反，它应该是经济运行过程中价格波动周期的常态。正如经济学者左小蕾所言，即便是4%、5%的通胀率，仍在居民可承受范围内。即便3%的调控目标落空，也不会发生物价暴涨的恶性通货膨胀，因为处于工业化、城市化发展中期的中国经济，蕴藏着无可限量的市场需求，在中西部广袤的欠发达地区，还有数量可观的机场、高铁、电站、水库、通信基站等等基础设施需要建设，旺盛的国内需求会拉动经济在高水平上运行，中国经济的高增长仍会持续。反观消费，逐渐升级的高储蓄率似可看做居民“花得起钱”的支撑，靠多年的财富积累，“底子不薄”是居民阻挡高物价的坚实盾牌。所以，高物价会蚕食中国经济肌体的猜想多少有点不靠谱。
我们认为，当下对物价问题的倾力而为，反而掩盖了中国宏观经济运行中的深层次矛盾，从一定意义上讲，是价格绑架了中国经济。得出这样的结论并非空穴来风，几个典型问题就可见一斑。
例如房价。不可否认，房地产作为上关国计、下关民生的关键产业，在今年成为政策调控的重点领域。对比今年调控之初至11月的商品住宅整体成交数据，可以看出，房价虽仍在上涨，但涨幅已开始回落。
然而，这是一种表象，我们应该看到，由于我国启动房地产市场改革以来，还没有经历过真正的发展周期，而且在政府土地财政的推动下，房地产调控离预期目的还有一定距离。以北京为例，11月北京商品住宅成交均价为21735元/平方米，环比上涨了8.2%。透过数据不难看出，10个超过3万元以上的楼盘入市再度拉升了成交均价。对比调控一头一尾的成交均价数据，整体房价的变化，在结构性的释义下，变化并不明显。而房价实现其理性回归，重在制度建设，不是多少个“12条”“16条”能解决的。
再如农产品价格。国务院等部门的“限价令”，对缓和物价上涨已产生效果。农业部最新监测数据显示，全国大豆、玉米、小麦、水稻、土豆、面粉等农产品主产区市场报价连续几日涨幅为零。发改委网站已宣布，调控措施初见成效，蔬菜、棉花价格环比回落。商务部披露的食用农产品价格监测也显示，出现了近半年来首次下降。然而，从整个改革大局来看，当前的物价管制，虽然缓和了城市居民的物价压力，却不利于农民的收入增长。而此前大量的事实都说明农产品价格是被各种游资商贩炒作起来的，农民并没有获得好处，因此这就需要我们对城市的流通体制进行改革，而不是仅把价格的上涨成本推给农民，这样不仅会使得农民增收化为泡影，而且会降低农村居民的生活水平和消费能力，显然，这与我们实施推动内需转型的目的是背道而驰的。
还有资源类产品价格(包括水、电、油等)。资源性产品价格改革是我国结构转型中必然要做的事情，也是实现我国经济可持续发展的关键所在。长期以来，我国的资源价格都处于低水平，使得资源浪费以及破坏环境问题异常严重。因此，实施资源价格改革也就成为我国推动产业升级的一个推力。尤其是自确立以新疆等西部重点能源资源地区的试点改革以来，资源价格改革也成为当前的一个关键点。遗憾的是，在“防通胀”的紧迫任务下，几乎所有省份和重要城市的资源价格改革都停下来了，很多地方假以“价格上涨伤及百姓生活”之名，使已具备完整方案开始实施的水、电、天然气等价格改革被搁置。
综合这几类问题，我们不难发现，价格这只老虎拦住了市场化改革的道路。切不可让价格牵着中国经济的鼻子走，从而绑架了中国经济。事实上，当前人们对通胀的恐惧，一部分源于对社会保障制度缺失的恐惧。控制物价的根本之策是完善社会保障制度，而不是单纯地限价。
史蒂芬·罗奇：中国应对通胀越早越好
■观点
中国经济新闻网讯：(记者李慧莲 实习生黄晓萌) 摩根史丹利公司非执行董事、美国耶鲁大学教授史蒂芬·罗奇今日在此间表示，应对中国目前的通胀，应该迅速地做出行动，越早越好地来解决，尤其是要用组合政策。
罗奇是在中国发展研究基金会主办的“2011年全球经济形势展望”专题讲座上说这番话的。
“处理中国通胀的方法，有人说现在要行动，有人说还要等一等，只要它比GDP增速低的话，让它到9%都可以。这些说法是很大的错误，任何一个国家想要应对通货膨胀都有这样的教训，从美国、到巴西到中国，如果你等你就会后悔，因为最终你需要做更多的努力来遏制通胀螺旋上升，因此，中国现在必须要着手。”罗奇说。
对于具体的应对措施，罗奇的观点是：赞同中国政府对于货币政策从适度宽松向稳健的转变。他认为，目前稳健的政策是有必要，市场需要这种货币政策的收紧，因为中国并不是一个完完全全的市场经济。
对于利率，罗奇认为这是一个必须使用的手段，尽管可能不是最主要的手段，最重要的是它们发出信号的机制，显示政府有一个承诺来应对这个问题，通过它们发出的信息和信号以对通胀的预期产生影响。如果政府只使用行政手段来解决宏观经济或者是微观经济的瓶颈问题，那只是局部的，政府必须显示一种信号，不然就会失去公信力。
在谈到抑制通胀对中国的经济增长可能会带来的影响时，罗奇说：“我们不能够两全，中国要真正解决通胀的问题，增长率肯定会下降，而且会下降不少。如果说中国现在就着手应对通胀的话，经济增长率可能会下降一点点。如果说中国拖延时间来应对通胀的话，可能对中国经济增长率的影响会非常巨大。”
罗奇认为，中国不需要每年10%的GDP增长率，对于中国这么大的经济体、排在世界第二的经济体来说，这是不能够持续的，“这样发展的话，会造成宏观经济失衡，还有一些收入不均衡，以及对环境污染等等的问题。”他认为，现在的中国是时候要关注发展的质量，而不是数量，而这个模式是中国需要的，尤其是在“十二五”时期内。 美国因印刷失误封存千亿新钞票 占全球美元10% 据英国《每日邮报》12月6日报道,美国即将开始发行的新版美钞出现严重印刷错误,迫使美国政府停止印刷,并封存了已经印制好的10亿多张100美元面值的新钞,这些美钞的总价值约占目前全球美钞流通总量的十分之一。
据悉,美国原定于2011年2月份发行的新版纸币,采用了许多高科技防伪技术,比如3-D防伪标识和可变色钟型图案等。但正是这些高新技术使印刷变得特别复杂。美国媒体报道称,目前已经印刷了11亿张100美元面值的新版纸币,但是这些纸币根本无法使用,因为纸张在印刷过程中起皱,导致纸币上出现不连贯的空白部分。另有消息称,有30%的新版纸币都存在这样的缺陷。
由于无法把有问题的新钞区分出来,美国政府不得不封存所有的新版纸币。也就是说,总价值达1100亿美元的新版美钞将被封存在得克萨斯州沃思堡市和华盛顿的仓库中,直到能够从中挑出可用新钞的机器被开发出来。目前,全世界范围内美元纸币的总供应量大约为9300亿美元。
美国政府已经开始印制旧版100美元面值纸币,以避免出现现金流通危机。随着假日购物高潮的到来,美国政府正竭尽全力保持货币供应量。美联储曾在10月1日发表声明,宣称由于零星的折痕问题将推迟新纸币的发行日期。但是直到现在,纸币印刷中存在的大规模问题和造成的损失才被曝光出来。相关官员正在努力避免受到公开谴责,但是有消息称,批评已经开始,有人需要为此负责。
美国最大对冲基金内幕交易案主脑被判全部罪名成立
[日期：2011-05-12]
来源：新华网 作者：
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新华网纽约5月11日电 对冲基金公司帆船集团基金经理拉杰·拉贾拉特纳姆11日被判全部14项内幕交易罪名成立，他将面临最高近20年的监禁。
当天，纽约曼哈顿南区联邦法院检察官普里特·巴拉拉说，陪审团认为针对拉贾拉特纳姆提出的5项共谋和9项证券欺诈罪名全部成立。案件将于7月29日宣判，此后拉贾拉特纳姆将面临15年半至19年半的监禁。
帆船集团曾是近10年全球最大的10家对冲基金公司之一，在2008年巅峰时期管理的资产规模一度高达70亿美元。美国司法部门自两年前开始就该集团的内幕交易进行调查，检察官称该案为美国历史上最大的对冲基金内幕交易案，美国高盛、英特尔、谷歌、希尔顿酒店集团等大公司也被牵涉其中。
今年53岁的拉贾拉特纳姆是帆船的基金经理，涉嫌利用来自上市公司高管、银行、咨询公司、交易员等渠道的内部信息在长达七年的时间里进行内幕交易，非法牟利6380万美元。拉贾拉特纳姆2009年凭借13亿美元的个人净资产在福布斯全球富豪榜排名第559位。
央企名录
序号 企业(集团)名称
序号 企业(集团)名称
1 中国核工业集团公司2 中国核工业建设集团公司3 中国航天科技集团公司4 中国航天科工集团公司5 中国航空工业集团公司6 中国船舶工业集团公司7 中国船舶重工集团公司8 中国兵器工业集团公司9 中国兵器装备集团公司10 中国电子科技集团公司11 中国石油天然气集团公司12 中国石油化工集团公司13 中国海洋石油总公司14 国家电网公司15 中国南方电网有限责任公司16 中国华能集团公司17 中国大唐集团公司
54 中国诚通控股集团有限公司 55 中国中煤能源集团公司56 中国煤炭科工集团有限公司57 机械科学研究总院58 中国中钢集团公司59 中国钢研科技集团公司60 中国化工集团公司61 中国化学工程集团公司62 中国轻工集团公司63 中国工艺(集团)公司64 中国盐业总公司65 中国恒天集团公司66 中国中材集团公司67 中国建筑材料集团有限公司68 中国有色矿业集团有限公司69 北京有色金属研究总院70 北京矿冶研究总院
18 中国华电集团公司19 中国国电集团公司
71 中国国际技术智力合作公司
72 中国建筑科学研究院
73 中国中车集团公司 20 国家电力投资集团公司21 中国长江三峡集团公司74 中国铁路通信信号集团公司
22 神华集团有限责任公司23 中国电信集团公司24 中国联合网络通信集团有限公司25 中国移动通信集团公司26 中国电子信息产业集团有限公司27 中国第一汽车集团公司28 东风汽车公司29 中国第一重型机械集团公司30 中国机械工业集团有限公司31 哈尔滨电气集团公司32 中国东方电气集团有限公司33 鞍钢集团公司34 宝钢集团有限公司35 武汉钢铁(集团)公司36 中国铝业公司37 中国远洋海运集团有限公司
38 中国航空集团公司
75 中国铁路工程总公司76 中国铁道建筑总公司77 中国交通建设集团有限公司78 中国普天信息产业集团公司79 电信科学技术研究院80 中国农业发展集团总公司81 中国中纺集团公司82 中国中丝集团公司83 中国林业集团公司84 中国医药集团总公司85 中国国旅集团有限公司86 中国保利集团公司87 中国建筑设计研究院88 中国冶金地质总局89 中国煤炭地质总局90 新兴际华集团有限公司91 中国民航信息集团公司
39 中国东方航空集团公司40 中国南方航空集团公司41 中国中化集团公司
92 中国航空油料集团公司
93 中国航空器材集团公司
94 中国电力建设集团有限公司
95 中国能源建设集团有限公司
96 中国黄金集团公司 42 中粮集团有限公司 43 中国五矿集团公司中国通用技术(集团)控股有限责任44 公司
97 中国储备棉管理总公司
98 中国广核集团有限公司
99 中国华录集团有限公司
100 上海贝尔股份有限公司
101 武汉邮电科学研究院
102 华侨城集团公司
中国港中旅集团公司[香港中旅(集团)45 中国建筑工程总公司46 中国储备粮管理总公司47 国家开发投资公司48 招商局集团有限公司49 华润(集团)有限公司
南光(集团)有限公司已与珠海振戎公103
司实施重组，正在办理工商登记手续 104 中国西电集团公司50 有限公司]
51 中国商用飞机有限责任公司52 中国节能环保集团公司53 中国国际工程咨询公司
105 中国铁路物资(集团)总公司
106 中国国新控股有限责任公司
序号 企业(集团)名称 1 中国核工业集团公司
2 中国核工业建设集团公司 3 中国航天科技集团公司 4 中国航天科工集团公司 5 中国航空工业第一集团公司 6 中国航空工业第二集团公司 7 中国船舶工业集团公司 8 中国船舶重工集团公司 9 中国兵器工业集团公司 10 中国兵器装备集团公司 11 中国电子科技集团公司 12 中国石油天然气集团公司 13 中国石油化工集团公司 14 中国海洋石油总公司 15 国家电网公司
16 中国南方电网有限责任公司 17 中国华能集团公司 18 中国大唐集团公司 19 中国华电集团公司 20 中国国电集团公司
21 中国电力投资集团公司
22 中国长江三峡工程开发总公司 23 神华集团有限责任公司 24 中国电信集团公司 25 中国网络通信集团公司 26 中国联合通信有限公司 27 中国移动通信集团公司
28 中国电子信息产业集团公司 29 中国第一汽车集团公司 30 东风汽车公司
31 中国第一重型机械集团公司 32 中国第二重型机械集团公司 33 哈尔滨电站设备集团公司 34 中国东方电气集团公司 35 鞍山钢铁集团公司 36 宝钢集团有限公司 37 武汉钢铁(集团)公司 38 中国铝业公司
39 中国远洋运输(集团)总公司 40 中国海运(集团)总公司 41 中国航空集团公司
42 中国东方航空集团公司 43 中国南方航空集团公司 44 中国中化集团公司
45 中国粮油食品(集团)有限公司
46 中国五矿集团公司
47 中国通用技术(集团)控股有限责任公司 48 中国建筑工程总公司 49 中国储备粮管理总公司 50 国家开发投资公司 51 招商局集团有限公司 52 华润(集团)有限公司 53 香港中旅(集团)有限公司 54 中国节能投资公司 55 中国高新投资集团公司 56 中国国际工程咨询公司 57 中谷粮油集团公司 58 中国包装总公司 59 中商企业集团公司
60 中国华孚贸易发展集团公司 61 中国诚通控股公司 62 中国华星集团公司
63 中国中煤能源集团公司 64 煤炭科学研究总院 65 中国汽车工业总公司 66 中国机械工业集团公司 67 机械科学研究院
68 中国农业机械化科学研究院 69 中国中钢集团公司
70 中国冶金建设集团公司 71 钢铁研究总院
72 冶金自动化研究设计院 73 中国化工集团公司
74 中国化学工程集团公司 75 中国化工供销(集团)总公司 76 中国化工建设总公司 77 中国轻工集团公司
78 中国轻工业对外经济技术合作公司 79 中国工艺美术(集团)公司 80 中国盐业总公司
81 华诚投资管理有限公司 82 中国恒天集团公司 83 中国纺织科学研究院
84 中国材料工业科工集团公司 85 中国建筑材料集团公司 86 中国有色矿业集团有限公司 87 北京有色金属研究总院 88 北京矿冶研究总院
89 中国国际技术智力合作公司 90 中国远东国际贸易总公司 91 中国国际企业合作公司
92 中国经济技术投资担保有限公司 93 中国地质工程集团公司 94 中国房地产开发集团公司 95 中国建筑科学研究院
96 中国北方机车车辆工业集团公司 97 中国南方机车车辆工业集团公司 98 中国铁路通信信号集团公司 99 中国铁路工程总公司 100 中国铁道建筑总公司 101 中国交通建设集团有限公司 102 中国普天信息产业集团公司 103 中国邮电器材集团公司 104 中国卫星通信集团公司 105 电信科学技术研究院 106 中国水利投资公司
107 中国农业发展集团总公司 108 中国农垦(集团)总公司 109 中国种子集团公司 110 中国中纺集团公司
111 中国工艺品进出口总公司
112 中国对外贸易运输(集团)总公司 113 中国丝绸进出口总公司
114 中国轻工业品进出口总公司
115 中国成套设备进出口(集团)总公司 116 中国出国人员服务总公司 117 中国生物技术集团公司 118 中国唱片总公司
119 中国林业国际合作集团公司
120 中国福马林业机械集团有限公司 121 中国医药集团总公司 122 中国国旅集团公司
123 中国中旅(集团)公司 124 中国新兴(集团)总公司 125 中国保利集团公司
126 中国新时代控股(集团)公司 127 珠海振戎公司
128 中国海洋航空集团公司 129 中国建筑设计研究院 130 中国电子工程设计院
131 中煤国际工程设计研究总院 132 中国海诚国际工程投资总院 133 中国纺织工业设计院 134 中国冶金地质勘查工程总局 135 中国煤炭地质总局 136 新兴铸管集团有限公司 137 中国民航信息集团公司 138 中国航空油料集团公司 139 中国航空器材进出口集团公司 140 中国电力工程顾问集团公司 141 中国水电工程顾问集团公司 142 中国水利水电建设集团公司 143 中国黄金集团公司
144 中国储备棉管理总公司 145 中国印刷集团公司
146 攀枝花钢铁(集团)公司 147 鲁中冶金矿业集团公司 148 长沙矿冶研究院
149 中国乐凯胶片集团公司 150 沈阳化工研究院
151 中国华源集团有限公司
152 中国广东核电集团有限公司 153 中国寰岛(集团)公司 154 中国长江航运(集团)总公司 155 长江口航道建设有限公司 156 上海船舶运输科学研究所 157 中国华录集团有限公司
158 上海贝尔阿尔卡特股份有限公司 159 彩虹集团公司
160 武汉邮电科学研究院 161 上海医药工业研究院 162 华侨城集团公司 163 南光(集团)有限公司 164 中讯邮电咨询设计院 165 西安电力机械制造公司
166 中国葛洲坝集团公司
167 三九企业集团(深圳南方制药厂)※ 168 中国铁路物资总公司 169 中国铁通集团有限公司
保持国有经济绝对控制力七大行业中的央企 行业 重点央企 [军工]中国核工业集团、中国核工业建设集团、中国航天科技集团、中国航天科工集团、中国航空工业第一集团、中国航空工业第二集团、中国船舶工业集团、中国船舶重工集团、中国兵器工业集团、中国兵器装备集团、中国电子科技集团、新时代控股(集团)公司
[电网电力]国家电网、南方电网、华能集团、国电集团、华电集团、大唐集团、中电投、长江三峡工程开发总公司、广东核电集团、葛洲坝集团、水利水电建设集团
[石油石化] 中石油、中石化、中海油、中化集团、中国化工集团、珠海振戎公司、中国化工建设总公司、中国化工供销(集团)总公司
[电信] 中国电信、中国移动、联通、网通、铁通集团、邮电器材集团、卫星通信集团
[煤炭] 神华集团、中煤能源集团
[民航] 国航、东航、南航、中国民航信息集团
[航运] 中远、中海运、长江航运
2012年12月25日 02:55
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国资委主任王勇在24日召开的中央企业负责人会议上表示，明年国资委将研究制定深化国有企业改革的意见，提出下一步改革的路线图。国资委将进一步推进有条件的企业整体上市，利用好境内外股票市场、产权市场和债券市场盘活存量、用好增量，更多地引入民间资本和外资参与企业改制重组。
前11月央企利润总额1.1万亿
王勇表示，国资委明年将研究制定深化国有企业改革的意见。在总结国有企业改革实践的基础上，提出下一步改革的总体目标、基本路径和具体措施。
他说，结构调整是明年工作的重中之重。明年要根据央企功能定位，进一步树立央企主业，明确不同领域不同特点的布局结构调整思路。根据各个行业的现有布局状况，明确加强和调整重点，通过兼并重组整合一批产能，通过关停并转淘汰一批落后产能，通过加快“走出去”转移一批产能。
今年三季度以来，央企利润总额同比增长2.1%，实现自9月以来利润总额连续3年实现正增长，预计全年“保增长”目标能够实现。今年上半年，受全球经济增速回落等影响，一季度利润总额同比减少335.3亿元，下降11.8%。二季度经济效益降幅呈扩大趋势，利润总额同比下降541.8亿元，下降16.1%。
最新数据显示，2012年1-11月，中央企业实现营业收入20.1万亿元，同比增长8.9%;实现利润总额1.1万亿元，与去年同期基本持平;已缴税金1.7万亿元，同比增长12.8%，高出全国同期税收收入增幅3个百分点 。截至11月底，中央企业资产总额达到31.2万亿元，同比增长11.5%。
继续推进央企整体上市
王勇表示，国资委下一步将不断完善央企股份制改革，推进有条件的企业整体上市，利用好境内外股票市场、产权市场和债券市场盘活存量、用好增量，更多地引入民间资本和外资参与企业改制重组，继续扩大董事会试点。国资委数据显示，今年以来，中央企业股份制改革进一步深化，全年共有8家控股公司在境内外上市，17家控股上市公司实施增发或配股，4家企业主营业务整体改制上市工作顺利推进，董事会试点企业扩大到51家。在联合重组方面，鼓励企业通过市场化手段，以合资、合作、产权流转和股权置换等多种形式，沿产业链、价值链调整重组，提高产业集中度和专业化水平。国资委还将推动国有资本向重点行业和领域集中、向优势企业集中、向主业集中，梳理调整企业主业，严格按照主业控制投资方向。通过市场化方式退出、并入产业相关优势企业或交由资产经营公司整合等方式，加快剥离非主业、非核心、不具竞争优势的企业或业务。
产业升级方面，国资委拟推进钢铁、有色金属、建材等制造企业加快升级，淘汰落后产能。推进航空航运、商贸物流、旅游文化等服务企业加快向现代服务业转型。在新能源、新一代信息技术、新能源汽车等具备一定基础和优势板块的产业，加快向产业链、价值链高端发展。
国务院国资委近日组织召开中央企业反腐倡廉管理提升专题视频培训会。会上，国资委纪委书记、党委委员强卫东指出，国资委正研究中央企业反腐倡廉工作评价标准和办法，把领导重视程度、述廉议廉、民主生活会、纪委书记履职情况、反腐倡廉制度建设、效能监察、廉洁谈话、案件查办、信访处理、重大案情报告等内容纳入评价管理。将奖惩与经营业绩考核挂钩，结合业绩考核评价、综合考核评价等相关规定，对发生违纪违法问题的企业和相关负责人，在经营业绩考核中体现奖惩。
中央企业是国民经济的骨干和中坚，平均资产规模接近2000亿元，直接关系到广大人民群众的利益。国有资产是全国人民的共同财富，应该接受全国人民的监督。因此，加强反腐倡廉建设，是促进和保证中央企业健康发展、争创世界一流的必要条件，也是维护人民群众利益的必然要求。为此，今年，国务院国资委将反腐倡廉工作列为13个专项管理提升的重点领域之一。
强卫东说，管理提升活动开展以来，各中央企业按照国资委党委的要求，把反腐倡廉建设纳入企业管理提升活动，统一部署，精心组织，扎实推进。2012年中央纪委监察部、国资委和国家统计局联合组织的国有企业反腐倡廉民意调查结果显示，职工群众对中央企业反腐倡廉工作的满意度较去年有了显著提升。其中，职工群众对中央企业加强领导人员监督、维护职工合法权益、开展效能监察、治理商业贿赂、发挥纪检监察机构作用等方面的评价指标，提升的幅度更大一些。不过，他也指出，中央企业反腐倡廉工作还存在一些问题和不足：一是有的企业党风廉政建设责任制落实不到位，对反腐倡廉工作重视不够，对所出资企业反腐倡廉工作的领导、指导、监督不够，纪检监察组织的作用发挥不够充分;二是反腐倡廉制度不够完善，缺乏科学的考核评价机制;三是对查办案件工作指导
不够，有的企业案件数量较多，大案要案仍然时有发生;四是有的企业监督资源整合不到位，监督工作协调性机制不够健全。
为此，强卫东要求中央企业各级领导班子要切实担负起全面领导反腐倡廉建设的政治责任，企业主要负责同志要认真履行第一责任人职责，领导班子其他成员要抓好职责范围内的反腐倡廉工作，把反腐倡廉建设纳入企业改革发展总体规划，统筹考虑、协调推进。中央企业要坚持以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点，以制约和监督权力为核心，以提高制度执行力为抓手，结合企业实际，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系。他还表示，国资委正研究中央企业反腐倡廉工作评价标准和办法，把领导重视程度、述廉议廉、民主生活会、纪委书记履职情况、反腐倡廉制度建设、效能监察、廉洁谈话、案件查办、信访处理、重大案情报告等内容纳入评价管理。要将奖惩与经营业绩考核挂钩，结合业绩考核评价、综合考核评价等相关规定，对发生违纪违法问题的企业和相关负责人，在经营业绩考核中体现奖惩。中央企业要加强纪委书记(纪检组组长)述职工作，制订有关办法，规范述职内容，督促各级纪委书记(纪检组组长)履行职责。各中央企业要结合实际，在建立考核评价机制方面进行积极探索。(记者董伟)
央企如何应对国资委EVA绩效考核新政? _HR管理世界 时间：2010-2-7 作者：人才网信息中心
——北京宏威管理咨询有限公司B集团EVA 咨询案例 【关键词】：央企 EVA 薪酬分配 财务分析 咨询背景(background)
为顺应国民经济快速发展的良好势头，应对在国内、国际市场与巨型跨国企业日趋激烈的竞争，国家对中央企业提出了以产业升级、产业集中、全球化布局、提升整体素质、尽快培育一批在国际上居行业领导地位的企业等为核心内容的更高要求。国资委决定从今年起在中央企业全面推行经济增加值考核，要求各央企真正建立起完善的业绩考核机制，实现考核的全方位覆盖，业绩考核的范围要涵盖从企业主要负责人到副职、职能部门管理人员，从集团公司到所属全部子企业或单位、全体员工，确保企业资产保值增值的责任和压力从上到下层层传递，真正建立起完善的业绩考核机制，彻底消除考核死角。这是在业绩考核工作上又出台的一项重举，这一要求的一项重大变化就是今后不仅是央企负责人需要接受考核，所有的员工也都将被纳入考核范围。同时国资委还要求各央企把业绩考核与薪酬激励和干部任免紧密挂钩，严格兑现奖惩。未来中央企业内再进行大到经营、投资、并购、重组等问题时，都需要想想这是否增加了自身的EVA 。EVA考核将同企业发展战略、年度预算、全员考核、短板管理、分配任免相结合，改变央企现有的经营评价模式，有利于遏制央企投资冲动，合理控制风险。
价值管理模式的引入，对于中央企业来说，将在战略选择、战略规划、经营决策、兼并收购、资产处置、业绩考核和薪酬激励等广泛领域，引起一系列的颠覆式变革，根本性革命，中央企业管理的性质将发生重大变化，对现行管理体制是一个很大冲击。绩效评价结果与经营者年薪制、股票期权等收入分配方式改革试点工作也正在逐渐结合，成为国企管理人员业绩考评的重要依据。如何重新审视业绩管理在企业集团发展中的地位，在既有的管控模式下怎样导入合适的业绩管理平台，已经成为当前中央企业业绩管理“破冰之旅”的关键。目前，尚未建立全员业绩考核体系的企业，正在秣马厉兵，抓紧建立，确保与中央企业整体步调保持一致;已经建立全员业绩考核体系的企业，正在根据新情况和国资委的新要求，紧锣密鼓，抓紧完善。
最近，应B集团之邀，北京宏威管理咨询到该集团做管理咨询，重点解决人力资源特别是绩效考核新体系、新模式的问题，主要从企业的实际情况入手，进行了咨询服务 (consulting service)
项目目标(aim)及任务(target job 参照国资委的业绩考核办法，重点考核资产经营效率、资本回报水平和价值创造能力。针对企业所处的实际状况和行业特点，针对管理层和部门的不同职责、员工所处的不同岗位，围绕集团公司的总体目标和发展战略，加强研究和完善业绩考核办法，科学合理地确立业绩考核指标，突出分类指导，不断增强业绩考核的导向性、针对性和实效性。对企业员工的考核，要定量与定性相结合，根据个人的职业素质、工作态度和工作质量，进行业绩评定，确保落实国资委的各项要求，建立一套与企业实际相符合，能为企业长远发展助推的考核体系，是本次管理顾问(Management Consultant )
指标与目标体系设计中，战略分解与职责分析、考核指标拟定、目标设定与分级三方面互为递进，共同构成绩效考核内容体系，也就是绩效管理的“形”。无论采用什么方法，目的都是为了保证指标的实用性。目标设定标准主要结合历史数据、经营计划、组织发展需求或要求三个方面因素，目标的设置应具有一定的挑战性，其达成程度的设定应在员工正常达到的基本目标之上。需要重点解决问题如图一所示：
图一：宏威为企业落实国资委精神的主要做法
根据国资委“中央企业从„目标‟管理要逐步转向„价值‟管理和„战略‟管理”的精神，为央企搭建新的业绩管理平台，如图二所示：
图二：央企在发展过程中逐渐演化出的三种主要管控模式 咨询程序(consultation process) () 调查：关键所在——企业业绩评价的现状及存在的问题
一般，过去集团企业绩效管理中的8个关键问题，就从这8 个重点调查，然后与国资委的预期相对照，设定待解决事项。如图三和图四所示：
图三：企业业绩评价的现状及存在的问题
根据经济增加值测算中有关会计调整与全部资本成本扣减方法的规定，以经济增加值为核心指标的企业负责人经营业绩考核的预期目标有如下几项，如图四所示：
图四：企业负责人经营业绩考核的预期目标
() 分析：找出节点——帮助企业实高效的绩效管理体系的途径
企业绩效管理BPM(Business Performance Management
图五：企业运营状况分析
图六：运营目标高效的绩效管理体系
() 措施：解决问题——建立绩效管理体系的新模式
1. 构建以EVA 为核心的BSC绩效评价体系 企业和市场发展的不同阶段，应分别采取不同的绩效管理策略和方法，主要三种方法如图七所示：
图七：建立绩效管理体系的新模式
构建以EVA为核心的BSC 绩效评价体系，使得企业可以将战略转换为实际可行的计划、监控执行，为领导提供全面的管理分析，从而改善企业的财务和业务绩效。实施EVA 岗效工资制度应注意的问题：坚持原则、绩效优先;科学测评、准确归级;动态管理、薪随岗变;逐步过渡，减少矛盾。EVA 计算公式如图八所示：
图八：EVA 的计算公式
2. 搭建绩效管理体系信息化平台
建立企业人力资本战略管理的信息系统，绩效管理体系信息化平台，有效整合信息孤岛，使用信息系统代替人工管理人力资本数据，方便信息查询。提供信息共享平台，高效地发布各类管理信息，有助于组织全方位沟通，使全体员工分享知识、经验，有助于组织学习能力的提升。组织多信息系统之间的协同处理能力，使信息的价值进一步得到体现，改进人力资本管理。在建立信息化评估指标体系时，系统薪酬结构的设计主要从额度、考核因素和支付时间三个维度考虑。绩效管理信息化业务子系统和遵循的原则如图九所示：
图九：绩效管理信息化业务子系统 3. 评价和执行绩效管理新体系
构建以EVA为核心的BSC 绩效评价体系，只是新体系的开始，万里长征的第一步，下一步的任务是继续完善新的模式，要结合企业各个单位实际，积极推行EVA 岗效工资制度，深化人事用工、薪酬分配制度的改革，并在执行过程中，跟踪执行，反馈信息，形成闭环控制，让绩效考核新模式切实给企业带来显著的，实际效益，使企业在虎年龙腾虎跃，再上一个档次。如图十所示：
图十：评价和执行绩效管理评价纬度 项目总结(summary) 项目目前还只是阶段性小结，宏威顾问了解到集团领导和各层面人员认为本项目采取了现场访谈调研、基准分析等工具和方法，资料信息准确，实用性较强，具有较好的参考的价值，为集团今后的建设和发展提供了重要依据，奠定了坚实的基础。项目小组积极主动的工作作风以及敬业精神也得到了客户的认可和好评，同时新体系的建立，也是我们咨询师学习新理念、新方法的好机会，对我们也起到鞭策作用，我们要更加努力，争取被咨询的企业，早日与国资委的要求接轨、匹配。
