科技创新先进集体评选（精选10篇）
（试行）
第一条 为弘扬 “勤学慎思，尊师诚信”的学风，鼓励研究生德、智、体全面发展，结合我校情况，制定本办法。
第二条 本办法所述研究生是指在本校正式注册并参加全日制学习的研究生。入学第一年期间，原则上不参加各项奖励评选。
第三条 评选项目及称号
1、研究生先进班集体
2、优秀研究生
3、优秀研究生干部
4、优秀毕业研究生
5、单项奖
（1）文体活动先进个人（2）社会实践活动先进个人（3）科技竞赛活动先进个人 第四条 评选条件
（一）研究生先进班集体
1、有一个坚强、团结的党支部、团支部和班委会，班干部密切配合，以身作则，起模范带头作用，全班已经形成一个团结友爱，积极进取的集体，形成一种思想进步，弘扬正气的班风。能创造性的组织好经常性政治理论和形势政策的学习讨论，经常开展思想政治工作。
2、学习、学术气氛浓厚，学风端正，在科学研究、发明创造和社会服务中成绩突出。在同等条件下，科研成果总量较多且质量较高的班级、在核心及以上期刊发表论文总量较多的班级优先考虑。
3、积极踊跃参加学校、学院的各种教育、服务、文体、科技、社会实践活动，同学参与率较高。班级同学获得各级荣誉称号较多、在各级竞赛中获奖较多的优先考虑。
4、遵守国家法规和学校的各项规章制度，当全班无受违纪处分的同学，全班同学所在宿舍无不文明记录；
5、班级人数不少于20人。
6、研究生先进班集体按参评二、三年级全日制研究生班级的20%评选。
（二）优秀研究生
1、热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线，积极要求进步，自觉遵守学校的各项规章制度，积极参加集体活动，乐于助人，团结同学，作风正派。
2、综合测评排名在学院前50%（含50%）以内。
3、刻苦钻研，努力学习，并具有一定的分析、综合解决问题的能力，按期完成研究生培养方案所规定的学分，学位课成绩在80分以上，三年级研究生须有论文发表或录用(CN级以上学术期刊)，积极参与社会实践和学术活动。
4、积极参加学校、学院组织的各项集体活动，身心健康，有良好的生活习惯，能适应紧张的学习、生活和工作环境。
5、优秀研究生不超过二、三年级全日制研究生总数的 15%。
（三）优秀研究生干部
1、坚持四项基本原则，作风正派，品德高尚，密切联系群众，在各项工作和集体活动中能起到骨干带头作用，并能坚持原则，敢于同不良现象作斗争，为广大研究生所拥护和信任，民主测评结果优秀。
2、学习目的明确，认真刻苦，能较好地处理学习与工作的关系，考试成绩优良。
3、积极参加体育锻炼，身心健康。
4、担任研究生干部1学年以上，有较强的工作能力和社会责任感，热心为同学服务，工作任劳任怨，在社会工作中取得一定的成绩。
5、优秀研究生干部按二、三年级全日制研究生干部总数的25%评选。
（四）优秀毕业研究生
1、在校已通过学位论文答辩的应届毕业研究生（延期毕业的研究生不参加评选）。
2、修完本专业培养方案所规定的各门课程或规定的总学分，并且学位课成绩在80分以上。
3、在校期间，以河南科技大学为第一署名单位在中文核心期刊发表学术论文1篇（含1篇）以上或在全国公开刊物上发表不少于2篇学术论文，篇幅不少于2个版面（不足2个版面降低一个级别），申请者应为独著、第一作者或除导师外第一作者；或参编学术著作（1.5万字以上）；或参加科学研究，获得厅局级以上（含厅局级）奖励；或省部级以上各种竞赛活动的获奖者。
4、校级“优秀毕业研究生”，一般不超过应届毕业研究生人数的10%；省级“优秀毕业研究生”在校级“优秀毕业研究生”人选中产生，一般不超过应届毕业研究生人数的5%。
（五）文体活动先进个人
1、热爱祖国，坚持四项基本原则，积极要求进步，自觉遵守学校的各种规章制度，作风正派。
2、积极参加各项文体活动，在全校性文体竞赛活动中表现突出，或在省级以上的文化展演、体育竞赛中有优异表现者。
3、文体活动先进个人不设比例，每年根据实际情况确定人数。
（六）社会实践活动先进个人
1、热爱祖国，坚持四项基本原则，积极要求进步，自觉遵守学校的各种规章制度，作风正派。
2、利用调研或假期积极开展社会实践活动，写出具有较高学术水平和一定影响的实践报告；利用所学的知识进行科技服务，解决生产技术难题，为学校争得荣誉者。
3、社会实践活动先进个人不设比例，每年根据实际情况确定人数。
（七）科技活动先进个人
1、热爱祖国，坚持四项基本原则，积极要求进步，自觉遵守学校的各种规章制度，作风正派。
2、积极参加各项科技创新和科普活动，表现突出。
3、积极参与研究生各项科技活动的筹划组织和服务工作，工作积极、认真、努力，富有开拓精神，出色完成组织交给的各项任务。
4、科技活动先进个人不设比例，每年根据实际情况确定人数。第五条 评选及奖励
1、研究生先进集体、先进个人的评选工作由研究生工作部组织，各学院分管研究生培养工作和思想政治教育的院长或副院长负责，研究生思想政治教育管理人员（或研究生秘书）具体实施，每学年评比一次。
2、在评选过程中，要坚持公平、公正、公开的原则。若有弄虚作假，一经查出，立即取消其评选资格或取消已经获得的先进称号，且不递补指标。
3、学校召开表彰大会，对受表彰的集体和个人分别授予相应的荣誉称号，颁发奖状或证书、奖品或奖金。先进个人事迹填表归入本人档案。先进集体的材料由研工部备案、归档。
4、凡受表彰的集体和个人，在校园网上予以公布。第六条 附则
1、研究生先进班集体、优秀研究生、优秀研究生干部、单项奖（不含科技活动先进个人）的评选工作在每年的10月份进行；优秀毕业研究生的评选工作在每年的3月份进行；科技活动先进个人的评选工作在每年的4月份进行。
2、凡受到学校纪律处分者，一年内取消评优评先资格。
3、本办法由研究生工作部负责解释。
全国物流行业先进集体、先进工作者和劳动模范表彰工作从2014年12月启动,截至2016年4月底表彰评选的前期工作已基本完成,现将有关情况报告如下:
一、全国物流先进集体先进工作者和劳动模范工作开展的基本情况
2014年11月17日,人力资源社保部以人社部函(2014)189号部署2015年授予部级荣誉称号表彰计划工作,中国物流与采购联合会于2014年12月向人力资源社保部申报表彰全国物流行业先进集体先进工作者和劳动模范表彰计划。2015年2月3日,国家表彰奖励办公室复函中国物流与采购联合会,同意在2015年表彰50个“全国物流行业先进集体”、220名“全国物流行业先进工作者”和“全国物流行业劳动模范”。
为更好地推进全国物流行业评审表彰工作,我们向人力资源社会保障部及时汇报加强沟通,2015年4月20日,人力资源社会保障部与中国物流与采购联合会以人社部函(2015)66号文联合发出通知,开展全国物流行业先进集体先进工作者和劳动模范评选活动。此次评选实行差额推荐,推荐名额按照表彰名额的120%确定,即全国物流行业先进集体60个,全国物流行业先进工作者和全国物流行业劳动模范264名。通知下发后,各地对此项工作非常重视,给予了大力支持与配合。各省区市按照要求及时下发文件布置评选工作,并相应成立了由物流主管部门牵头部门、人社厅和省级物流协会组成的省级领导小组及办公室。
2015年6月9日,中国物流与采购联合会与人力资源社会保障部共同召开评选部署工作座谈会,请各省、自治区、直辖市物流劳动模范评选推荐工作领导小组办公室派员参加,对人社部函(2015)66号文进行解读;对申报与评选工作中的问题进行解答;对评选表彰工作进行具体部署,把全国物流评选表彰工作的政策措施落到实处。
各地按照工作程序和要求做了大量细致的工作,于2015年11月将推荐名单上报全国领导小组办公室。我们本着尊重各省区市意见的原则,严格按照人社部函[2015]66号文件精神及规定,对各省名单进行了初步审核,对企业主要负责人超报较多的省市进行了多次反馈并调减了名额。我们将初审名单报经国家公务员局批准后,于2015年12月3日下文返给各地,由各地公示。
2016年3月,经各地进一步核实并在全省区市范围公示后,陆续将最终推荐名单报送全国领导小组办公室。
二、各省区市公示情况
经全国领导小组办公室审核,由各地公示的情况:全国物流行业先进集体调整为60名,比计划表彰名额增加10名;先进工作者和劳动模范调整为210名(其中:先进工作者24名,劳动模范186名),比计划表彰名额减少10名。合计270名,与文件下达表彰的总数相同,符合个人表彰名额可调整为集体名额的要求。
按此名单反馈给各省区市公示。各地经公示后确认推荐名单:1.先进集体56名,比公示前减少了4名。主要原因是:哈尔滨港务局、天津港东港物流有限公司存在历史欠税,当地税务局不同意推荐,省里不再推荐;深圳市怡亚通供应链股份有限公司因深圳市与广东省未协调一致,广东省没有公示,放弃推荐;重庆川维物流有限公司经重庆市进一步审核后不再推荐。2.先进工作者24名与初审名单相同。3.劳动模范1 8 2名,比初审名单减少4名。主要原因是:深圳市原申报的3名劳动模范因深圳市与广东省未协调一致,广东省没有公示,放弃推荐;重庆市原申报的一名劳模经重庆市进一步审核后不再推荐。各地公示后最终推荐名单比文件下达拟表彰的总数减少8名。
三、全国公示情况
2016年4月13日,中物联何黎明会长主持召开了全国物流行业评选表彰工作领导小组会议,听取了领导小组办公室前段工作情况的汇报,对各地经公示后最终上报的名单进行了认真审议。经讨论一致通过“全国物流行业先进集体”、“全国物流行业先进工作者”和“全国物流行业劳动模范”拟表彰名单。
经报国家表彰奖励办公室同意,拟表彰的全国物流行业先进集体56个、先进工作者24名、劳动模范182名于2016年4月19日向社会公示,公示期为2016年4月19日始至2016年4月25日止。
公示期间没收到对“全国物流行业先进集体、先进工作者和劳动模范”具体表彰对象的反对意见。
四、表彰名单比例结构
经全国领导小组审定,并在全国公示,最终拟表彰的名单中,一线员工1 1 0人,占劳模表彰比例的5 9.5%;公司主要负责人30人,占计划表彰2 20人的13.6%;先进工作者24名,占个人表彰比例的11.7%;其中,处级干部2名(杜宝荣、陈中涛),占先进工作者的8.3%。符合表彰要求。
五、表彰工作安排
定于今年5月20日下午3∶00,在北京人民大会堂小礼堂召开全国物流先进集体行进工作者和劳动模范表彰大会,对“全国物流行业先进集体”、“全国物流行业先进工作者”和“全国物流行业劳动模范”进行表彰。拟请全国人大常委会原副委员长顾秀莲,以及人力资源社保部、国务院国资委、民政部、国家发改委等部门领导出席。
——**单位先进集体事迹
****年是企业体制改革、改制的关键一年，同时也是**铁路客运专线工程施工大干之年，为了确保“精益求精建**铁路、三高三新创国优”奋斗目标的实现，**单位在上级领导和全队广大干部职工的共同努力下，紧紧围绕生产建设中心，全队员工精诚团结、齐心协力、奋力拼搏，克服重重困难，全面完成下达的生产计划，同时各项技术指标达到同级先进水平，成绩显著，贡献突出，全队共完成建安产值5900万元，其中：路基土石方62.7万m3，附属工程13.4万m3，软基处理47.9万延米，新建、扩建便道7.5Km，同时为保证东部涵洞施工顺利进行，我队全方位投入机械，人力开挖涵洞基础，从而以顾全大局，赢得了本公司、北方指挥部领导的好评。
一、紧紧围绕施工生产，开展一系列活动。
千禧年伊始，**单位就**铁路客运专线的施工大战召开了誓师动员大会，对施工重点工作进行了一系列讨论，大家各抒己见，对施工中可能出现的问题都制定了可行性的、妥善的及时的解决措施。从三月份施工以来，多次掀起大干高潮，全队上下以战酷暑、抗严寒的顽强拼搏精神，发扬挑灯夜战，艰苦奋斗的作风。我们按照“建设起点高，科技含量高，质量要求高，建精品、创国优”的原则，以强化施工作业现场为载体，全面加强安全文明标准工地建设，对施工场地进行规划，严格操作规程，做到井然有序，忙而不乱，从而被局评为了“安全标准工地”。
同时还组织了青年红旗竞赛车，路基标准化填筑示范等以施工生产为主题的劳动竞赛活动，为确保工程按质按期完成施工生产任务起到了积极的推动作用。为了更好地提高职工工作积极性和施工热情，队领导经过研究，还大胆地进行了工资改革制度，从而真正体现多劳多得、奖勤罚懒的制度，为施工生产任务的顺利完成打下了良好的基础。
二、加强职工思想政治工作，提高队伍素质。
抓好职工思想政治工作，提高队伍整体素质，是适应市场竞争和企业改革的需要。为了有利于促进生产进度的需要，我们注重加强了对职工的思想政治工作如：责任感、使命感、紧迫感、时代感的教育。一是组织职工职业道德的学习，提高对开展职业道德教育重大意义的认识。在社会主义市场经济条件下加强职业道德教育，可以树立企业的良好形象，提高企业在激烈的市场竞争中生存和发展能力，职业道德所提倡的爱岗敬业、忠于职守、遵纪守法、顾全大局等正是企业加强管理，提高经济效益所要求的。强调职业道德建设还可以抵制拜金主义，利己主义在职业行为上所表现出来的以职谋私，不讲信誉等缺德国行为。一是周密组织分阶段地开展职工技能培训，对机驾、电工、电焊工、测工、试验工、施工员等进行理论和实际操作培训。使职工工作技能得到提高，工作中一专多能，得心应手。在施工中体现了象：***、***等一批技术拔尖的优秀人才，通过培训，职工队伍建设和职工素质产生了质的飞跃，提高了职工队伍的整体素质和综合实力，为施工生产奠定了基础。
三、领导作表率，班子团结务实。
努力加强一班人的思想作风建设，提高运用建设有中国特色的社会主义理论的观察、分析和处理问题的能力，带领全队职工完成上级下达的生产任务和各项工作中发挥领导核心作用。班子成员是否密切配合，形成合力是班子战斗强弱的重要表现，在加强领导建设中，始终把班子的团结协作、密切配合作为一个重点，坚持党的路线、方针、政策、坚持实行集体领导和个人分工负责相结合的领导方法，重大问题由集体讨论决定，认真分析，找出难点、制定措施，做到心往一处想，劲往一处使，互相关心、互相爱护、互相支持的领导集体。领导的表率作用，激发了职工的工作热情。队长吴建明负责全队行政工作，在生产上他以身作则，坚持生产一线坐镇指挥，东、西段施工点穿梭不息，天天起早贪黑，经常是顾不上吃早餐，又误了中餐，可他从没有任何怨言，仍然自始至终坚持工作。支部书记李高兴负责支部党务工作，但在生产上主动担当大堆料的收方工作，当土源吃紧，不能保证土源供应时，他亲自联系，并经常吃住在土源供应现场，确保了土源的顺利进行。就因为受领导表率作用的影响、感引、带动着全体职工，有力地促进了施工生产。总之，**单位在修建**铁路客运专线工程中，为全面完成主体工程而冲锋陷阵、奋力拼搏，立下了汗马功劳。特别是在最关键时刻，**单位全力以赴，全方位的真抓实干，深得北方指挥部的好评，真正做到了“抓住机遇、背水一战”。
**单位
校属各单位：
为进一步发现优秀学生典型，树立先进集体榜样，激励学生志存高远、勤奋学习、全面发展，学校决定评选、表彰一批2012-2013学的“文明班”、“三好学生标兵”、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”以及文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作积极分子，现将相关事宜通知如下：
一、评选条件
（一）“文明班”条件
1、思想政治素质好
（1）全班同学能坚持党的基本路线，认真学习马克思主义中国化理论成果，拥护并自觉执行党的路线、方针、政策。
（2）全班同学热爱祖国，热爱学校，热爱集体，关心国家大事，维护安定团结。
（3）全班同学自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度，无打架、斗殴、赌博等严重违纪现象。全班违纪率不超过10%。
（4）全班形成团结互助，尊敬师长，诚实谦逊，爱护公物，勤俭节约，艰苦朴素，热爱劳动的良好班风。
2、勤奋学习学风好
（1）全班同学学习目的明确，学习风气浓厚，热爱所学专业，积极主动地参加技能锻炼，勤学苦练，刻苦钻研，本科生英语四级过关率（备注：音乐、美术、体育、新传四个学院英语三级，外国语学院过专四）为：二年级20%，三年级40%，四年级60%，专科生通过英语三级50%。本科的文科生计算机过级率：国家或省一级：二年级70%，三年级80%，四年级90%；理科生计算机过级率：国家或省二级二年级70%，三年级80%，四年级90%；（备注：英语、计算机过关率需提供证明材料，无支撑材料者不予受理）
（2）班上同学努力学好各门课程，考试无作弊行为，文科平均每学期补考人次不得超过班级总人数×科目总数的10%，理科平均每学期补考人次不得超过班级总人数×科目总数的20%。（备注：需提供成绩证明材料，成绩需教学秘书签字并加盖学院公章，无支撑材料者不予受理）
（3）坚持上课考勤制度，各门课程要做到无迟到、早退、旷课，课堂秩序好，每学上课缺勤总人次不得超过班级总人数的10%。
（4）能坚持开展班团活动，活动具有思想性、科学性和知识性，活动必须有记录，参加率占全班人数的99%。
3、各种活动开展好
（1）积极参加校、院、班文体活动。班团活动讲求实效，有计划，有总结，较好地完成了校、院交给的各项任务。本内，在省、地、市、校级文体活动竞赛中获得前三名的班集体，在同等条件下可优先考虑。（2）体育锻炼好。全班同学养成自觉锻炼的好习惯，坚持早操，早操出勤率在99%。
（3）清洁卫生保持好。坚持清洁卫生值日和检查评比制度，并有成绩记载，卫生习惯好，每天卫生检查优秀率在90%以上。
（二）“三好学生”条件
1、思想品德好
（1）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，积极参加马克思主义中国化理论成果的学习，政治上积极要求进步。
（2）关心国家大事，有较强的社会责任感，能正确处理国家、集体和个人利益的关系。
（3）积极主动地参加校、院、班的各项活动，集体观念强，维护集体荣誉，且有突出事迹。
（4）诚实谦虚，礼貌待人，尊敬师长，团结同学，助人为乐，带头做到“六不”（不乱倒、不乱丢、不乱吐、不说脏话、不损坏公物、不乱吼乱叫）。
（5）模范遵守国家法令和学校的各项规章制度，作风正派，坚持原则，无违纪行为，未受任何处分。
2、学习好
（1）学习目的明确，态度端正，勤奋学习，刻苦钻研，本学无重修（补考）。（2）学习成绩优良（本学平均绩点排名应达到所在班前20%）必须获一次二等以上奖学金。（备注：请学院严格审核学习成绩）
（3）具有扎实和广泛的专业知识，具有较强的表达能力和组织能力，有一定的科研能力。
3、身体好
积极参加文体活动。坚持早操和课外活动，体育成绩优良，讲究卫生，养成良好的卫生习惯，身心健康，有充沛的精力进行学习和工作。
（三）“三好学生标兵”条件（1）完全具备三好学生条件。
（2）所学各门课程在本学平均绩点排名时应达到所在专业前十名。
（3）德、智、体、美、能各方面表现突出者。
（四）“优秀学生干部”条件
1、思想品德方面的要求符合“三好学生”的条件。
2、本、专科学生要求学习成绩优良，本学无重修（补考），学平均绩点排名应达到所在班前45%；
研究生“优秀学生干部”要求积极组织、参与集体活动，无补考，且在省级及以上刊物以第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）公开发表学术论文一篇。
3、民主作风好，既能坚持原则又能处理好同学关系，实事求是，谦虚谨慎，平等待人，主动听取各方面的意见，带头作用好，以身作则，真正能起模范带头作用。
4、工作积极肯干，认真负责，任劳任怨，富有开创精神，有突出的工作成绩。
5、评选所指学生干部详见《西华师范大学学生干部管理条例（试行）》（第二十一条）。
（五）“优秀研究生”条件
1、坚持四项基本原则，拥护改革开放，认真学习马克思主义中国化理论成果，爱国守法，模范遵守学校的各项规章制度。
2、成绩优良，学位外语考试合格。
3、通过公共外语六级考试；或有第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）用外文发表被“SCI、EI、ISTP”收录或学校认定的C类以上论文1篇，且合作者证明该学生为外文撰写者。若以上外语条件不能满足，但科研突出，以第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）在中文C类核心期刊发表2篇（或A、B类1篇）可以破格参评。
4、具有良好的科学道德修养，表现出较强的科研能力，至少有一篇第一作者（或导师为第一作者学生为第二作者）论文发表在省级以上刊物上；或论文虽未发表，但学术结论已被有关部门鉴定或验收，具有较高的学术水平或较大的经济价值，研究生为第一完成人（或导师为第一完成人学生为第二完成人）；在学校规定的A、B、C级刊物上以第一作者身份发表论文者在同等条件下优先评选。
5、积极参加社会实践活动，表现出良好的道德风貌和合作精神。
6、积极参加体育活动，身体素质好。
（六）文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作积极分子条件
1、思想品德方面的要求符合“三好学生”条件。
2、学习无重修（补考）。
3、分别在文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作中表现突出，成绩显著。
（七）否决条件
1、有违反四项基本原则的错误言行，不重视思想政治理论课以及其他公共课的学习者；不参加应有的教学、科研活动，不服从管理者。
2、在本学内有各种违纪行为，受到学校、学院通报以上纪律处分者；所在寝室有严重违纪行为者。
3、有重修（补考）者。
4、违反学术道德规范者。
二、评选范围
1、“文明班”参评对象为全日制在校本、专科教学班（备注：本科2010级、2011级、2012级；专科2011级、2012级）。
2、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”和各类“积极分子”参评对象为全日制在校本科2010级、2011级、2012级学生，专科2011级、2012级学生。
3、二年级、三年级全日制研究生可参评“优秀学生干部”和“优秀研究生”。4、2013级新生和2013年专升本新生不参评。
三、名额分配
1、“文明班”按班数的10%评选。
2、“三好学生”按总人数的10%评选。
3、各类积极分子（文娱、体育、卫生、纪检、宣传）按总人数的3%评选。
4、“优秀学生干部”按每个学生班一名评选。研究生“优秀学生干部”按各学院二、三年级全日制研究生总人数的2%评选。
5、“优秀研究生”按各学院二、三年级全日制研究生总人数的15%评选。
6、各学院学生分会和团总支按“优秀学生干部”5名，各类“积极分子”10名的指标下达，各学院可调剂名额。
7、具体名额见附表
四、评选办法
（一）成立校、院评审领导小组
学校成立校评审领导小组，由分管校领导、党办校办、纪委、组织部、宣传部、学生工作部（处）、校团委、武装保卫部（处）、教务处、人事处、科研处、研工部、招就处、计财处、后勤及产业集团、校学生会、研究生会等部门负责人组成。
组 长：王安平
副组长：彭正松 李 健 刁永锋 领导小组办公室设在学工部、研工部 办公室主任：龙汉武 周材权
副主任：曾庆亮 任世强 康 健 陈 福
办公室成员：张 科 牛 燕 祁 艳 曾 婧 吕 强
陈 业 陈 宇 杨 婷 张榆松
各学院由学院党政领导、团总支书记、班主任代表、学生代表组成学院评审组，负责初评审核工作。
（二）评选前要先学习文件，严格按照文件的各项数据指标和名额评审。
（三）坚持民主集中制和实事求是原则，注意听取群众意见，评选时要把工作重点放在“评”字上，用事实说话，注意定性与定量结合，把评选活动和思想教育结合起来。
（四）各学院的评选结果在上报学校前，要张榜公示3天，广泛听取教职工和同学的意见。
五、评选程序
（一）“文明班”评选程序
1、“文明班”在各班总结工作、提出书面申请书的基础上由学院酝酿产生。
2、学院评审领导小组根据条件，认真组织考核，确定上报名单，公示无异议后将材料上报学生处。
3、学校评审领导小组审查确认符合条件后，由学校授予“文明班”荣誉称号。
4、各学院上报的“文明班”，必须上报总结材料、本学年班级成绩单和申请表，材料不齐者，不予批准。
（二）“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、及各类“积极分子”评选程序
1、学校根据各学院学生人数划分推荐指标，各学院将推荐指标分解到各年级（班）。推荐指标在本学院内可以调剂。
2、学生本人提出书面申请。
3、年级（班）对提出申请的学生进行综合素质测评，由班主任和年级（班团）干部商议后提出“候选名单”，由全体同学讨论通过后，确定“三好学生”、“优秀学生干部”和各类“积极分子”正式名单，上报学院评审领导小组。
4、学院评审领导小组审查初评名单，在全院张榜公示，无异议后，上报学生处。
5、学校评审领导小组办公室组织审查各学院上报名单违纪处分情况、学习成绩及其它上报材料并召开评审领导小组会议，最终确定正式名单。
6、“三好学生标兵”必须在“三好学生”中产生，由学校给各学院下达推荐指标，各学院举行选拔赛，再由学校组织标兵擂台赛评比后确定，具体评选工作等候学生处另行通知。
7、校级学生组织的优秀学生干部和积极分子由各学生组织的领导单位组织评选，在征求各学院意见，所在学院张榜公示无异议后，上报校评审领导小组。
（三）“优秀研究生”评选程序
1、研究生本人申请。具备参评资格的研究生本人应向所在单位提出书面申请，书面申请包括政治思想、学习成绩、获奖情况、科研状况等方面材料（需提供原件）。
2、各单位初评组审查资格、确定初评名单并张榜公示，征求师生意见。
3、公示期满，各单位党政联席会认定后，将评选名单及相关材料报学生处。
4、学生处会同研究生学院报校评审领导小组进行评审，最后报校领导批准。
5、研究生“优秀学生干部”的评选按此程序进行。
6、提示：“优秀研究生”、研究生“优秀学生干部”由各学院评选后交研究生学院审核，相关材料（登记表、统计表，论文复印件、已收录证明、获奖证书复印件）统一报研究生工作部陈宇老师。
六、奖励办法
1、校、学院对本评选“文明班”、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”和“各类积极分子”的工作要做出书面总结，归档保存。
2、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”及各类积极分子填写登记表，装入学生本人档案。
3、本评选出的“文明班”、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”以及各类积极分子由学校发表彰文件并颁发荣誉证书和奖品。
七、时间安排
1、各单位在9月23日至10月17日之间开展评选工作。2011级、2012级的评选工作自发文之日起启动；2010级的评选工作各学院协调安排在规定时间内完成。为规范管理，请用Excel按所附样表格式制表，于10月20日前将电子文档和打印件（加盖学院党委公章和分管学生工作副书记签名）一份同时交到学生处张科老师处（华凤校区华凤园餐厅三楼）。电子邮件请发送至：71195130@qq.com(本、专科生材料)。（备注：在上报2012-2013学评优情况一览表时，请按三好学生、优秀学生干部、各类积极分子顺序并归类，上报到指定邮箱。）优秀研究生、优秀研究生干部材料（登记表、统计表，论文复印件、已收录证明、获奖证书复印件）交到研究生学院陈宇老师，QQ邮箱：18912205@qq.com（研究生材料）
2、校评审工作在11月初结束。3、12月初召开表彰大会。
八、相关要求
1、评审工作严格按文件要求进行。各学院评选的结果必须符合文件的各项指标。对于不符合条件的一票否决。
2、在评选时注意学生不能重复受奖，如有重复的，只享受其中一项最高荣誉。
3、宁缺勿滥，名额不得突破文件要求。
4、各项上报材料请严格按文件要求和附表格式办理。上报材料所加盖的公章必须是学院党委或行政的公章。
5、在校评审中被发现不符合条件或材料不合格的将取消该学院的该名额，调剂给工作做得好的学院使用。
2014年已经过去，为进一步完善激励机制，树立先进典型，表彰先进，鼓舞士气。经院部研究对本年度工作积极、表现突出，为医院作出较大贡献的先进科室和个人进行表彰，现将评选有关事项要求如下：
一、先进科室1个（等额）
要求：效益较好、无医疗差错和事故、人均效益多
效益统计由财务科和区域管理负责，医疗安全统计由业务院长和医务科负责，评选要求：
1、具备科室团队协作；
2、人均创收较高；
3、无医疗差错、医疗事故、医疗纠纷及经济赔偿；
4、医保和农合服务工作好，扣分少；
5、科室工作人员遵纪守法，无严重违规违纪。
二、先进个人10名（等额）
评选办法：科室民主评选。评选条件：
1、遵纪守法，无违规违纪。
2、爱岗敬业，工作积极主动，无医疗差错。
3、服务态度好，无患者投诉。
4、全年无迟到、早退、事假累计不超过5天。
5、医保扣分在2分以内。
6、工作满一年以上。
三、名额分配及组织评选：
门诊部3名，由董维芳主任组织评选，参选的科室：门诊内外科、护理组、风湿科、五官科、胃肠科、结石科、影像科、药房、收费室、导医组等。
内外科综合病区2名，由殷孝生主任组织评选，参选科室：内外科住院病区医疗护理组、男科、肛肠科及其区域治疗室人员等。
妇产科2名，由周昌娣主任组织评选，参选科室：妇产科住院病区医疗护理组、门诊妇科各诊疗室、手术麻醉科、区域治疗室人员等。
行政后勤2名，由文爱华主任组织评选，参选科室：医务科、护理部、院感科、医保科、财务科、后勤科、策划部、信息科、食堂、供应室、洗浆房、保洁、安保、驾驶员等。
业务介绍突出奖1名，由院部评选。
四、评选时间截止2月4日
请各科室负责人认真组织评选，如实评选出工作积极肯干，各方面表现突出的优秀员工，真正起到模范带头作用，激励和鞭策全体员工奋发向上，努力工作，为医院的发展，为广大群众的健康作出更大贡献。
为了在全校营造一种关心政治，热爱集体、团结友爱、诚实守信、纪律严明、积极进取、奋发向上的良好班风、校风，树立优秀班级典型，依据教育局有关文件精神，特制定我校“市先进班集体”评选条例如下：
一、市“先进班集体”评选制度：
1、评选原则：公平、公正、公开。
2、评选数额：全校 1名。
3、评选时间：依据教委文件精神，每学年评选一次。
4、奖励办法：市级“先进班集体”由市教育局统一表彰，颁发证书。
二、评选条件：
1、全体学生能够自觉遵守《中学生日常行为规范》、《市中小学生礼仪常规》〉和学校地各项规章制度，形成自我管理，自我教育的班级管理机制，在“初中学生素质发展评价”中思想道德均达良好以上。
2、刻苦学习科学文化知识，学习风气浓厚，创新精神强，积极开展各种学习活动。同学之间相互帮助，学习方法科学，学习成绩稳步提高，考试无作弊现象。
3、积极开展文体活动，个人和环境卫生搞得好，有良好的卫生习惯和健康的身心素质。全体学生都能达到《国家体育锻炼标准》。
4、积极开展社会实践等集体活动，已形成参加社会服务和实践制度。全体学身热爱劳动，吃苦耐劳，艰苦奋斗的精神，大部分学生能够培养自己的特长，并确实达到学有专长。
5、班干部积极主动的做好班级工作，为同学服务意识强，模范带头作用发挥得好，在同学中威信较高，成为同学们的带头人。班委会有例会和分工制度，实行干部轮换制，加强学生的自我管理，班组重大活动由记录，形成一套科学的班级管理制度。
三、市“先进班集体”评选程序：
1、各班依据“先进班集体”的评选条件，由班主任填写“审批表”，书写详细的书面材料上报教导处，2、学校对各班材料逐一审核，评定，并依据各班的自主管理量化考核成绩和干部、教师的民主评议结果，初选出市级“先进班集体”。
3、校办公会对初选结果进行仔细的讨论、研究、决定，推选出本校的市级“先进班集体”，并在全校张榜公示，填写“审批表”上报教育局。
四、市“先进班集体”评选办法：
1、依据本学年班级自主管理量化考核成绩，由教导处进行统计，算出各班的权重得分。此项得分占市级“先进班集体”评选分数的50%。
2、学校中层以上干部依据班风、学风、班级管理等方面对各班进行评价，评价结果占市级“先进班集体”评选分数的20%.3、全校教师依据班风、学风、班级管理等方面对各班进行评价，评价结果占市级“先进班集体”分数的30%。
先进集体及先进个人的通知
公司各部门：
为了发挥先进典型的示范带动作用，激发广大员工的积极性、创造性，营造勤奋工作、争先创优的工作氛围，不断开创经营管理新局面，公司决定开展2011先进集体、先进个人评选活动。现将本次评选活动的有关事项通知如下：
一、先进集体评选
1、在公司办公室、党群工作部、财务经营部、生产技术部、市场营销部、安全监察部、电力警务室、电力工程公司8个部门中评选2个先进集体。
2、在96789客户服务中心、计量检定所、调度所、修试所、汽车班、龙门变、河道变、城南变、电力工程公司安装班一班和二班10个班组中评选3个先进集体。
3、在14个供电所中评选3个先进集体。
4、先进集体评选条件：一是能认真学习、贯彻执行公司各项规章制度；二是具有良好的团队精神和服务意识，能充分发挥部门的职能作用；三是实现全年安全生产目标；四是能全面完成公司下达的目标任务；五是在年终考评中获A级的部门（班站所）。
5、先进集体的评选，由公司党政联席会议根据综合目标责任考核及咸阳分公司排名情况综合评定。
二、先进个人评选
1、先进个人评选范围为公司所有员工；（名额分配表见附件一）
2、具有较高职业素养和良好职业道德，对工作严肃认真、精益求精；
3.具有较强的团结合作意识，有良好的公信度；4.严格遵守公司各项规章制度；
5.工作效率高，工作主动性强，完成或超额完成本职工作任务，且为本部门完成2011工作目标作出较大贡献；
6、在年终考评中获A级的员工；
7、先进个人应附300—500字的主要事迹材料。
三、优秀共产党员、工会积极分子评选
1、优秀共产党员、工会积极分子评选范围为公司全体共产党员与工会会员，由党支部与工会召开会议进行评选，名额分别为3人。
2、评选条件：优秀共产党员应符合政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的“四优”标准。工会积极分子应自觉遵守《工会法》和中国工会章程，认真履行会员义务，热爱工会工作，并能在工作中主动干、争着干、往好干。
四、优秀团员评选
1、优秀团员评选范围为公司全体团员青年，由团支部召开会议进行评选，名额为1人。（仅有5名团员陈兵卫、马茹、包文谦、马驰、雷浩）
2、评选条件：能够自觉遵守团的章程，认真履行团员义务，严格遵守团的纪律，积极主动参加团支部组织的各项活动。工作中，能够高标准、严要求，圆满完成各项工作任务。
五、评选要求
1、各部门要组织全体员工认真学习评选条件，按照实事求是的原则，弘扬乐于奉献及爱岗敬业精神，公开、公平、公正进行评选，要评出典型、评出团结、评出风格、评出干劲，激发搞好工作的信心和勇气。
2.通过表彰先进，树立典型，持续营造争先创优的良好氛围。
3、各部门推选的先进个人、优秀共产党员、工会积极分子和优秀团员将由公司党政联席会议综合评审。
4、各部门务必于2012年3月1日中午前将先进评选表及先进个人材料上报公司办公室，逾期视为弃权。
二Ｏ一二年二月二十八日
先进个人名额分配表
先进班集体和先进个人评选办法（试行）
第一条 为鼓励学生刻苦学习、奋发向上、努力进取，促进学生德、智、体、美、劳等全面发展，培养社会主义建设者与接班人，根据《普通高等学校学生管理规定》和《广东农工商职业技术学院学生综合测评规定》（试行），结合我院实际，特制定本办法。
第二条 评选项目及评奖范围
（一）学院先进班集体（一、二、三年级所有班级）；
（二）学院十大杰出青年（三年级学生）；
（三）优秀毕业生（三年级学生）；
（四）学院十大卓越人物（一、二、三年级学生）；
（五）学院优秀学生干部（一、二年级学生）；
（六）全面发展先进个人（一、二年级学生）；
（七）品德先进个人（一、二年级学生）；
（八）爱心大使（一、二年级学生）；
（九）进步突出个人（一、二年级学生）；
（十）学业技能先进个人（一、二年级学生）；
（十一）特长和社会活动能力先进个人（一、二年级学生）。同一学年，个人荣誉称号不能同时享受。第三条 评选标准(一)学院先进班集体
推荐比例不超过本系班级数的10％（班级数不足10个的可推荐1个），在校三年同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定，班级成员在校期间未受过任何处分。全班递交入党申请书人数达70%或以上，入党积极分子和党员（含预备党员）的比例高。
2．班风良好，团结互助，集体荣誉感强。在综合测评、评奖、评优等中公平、公正、公开，同学无异议。学院举办的活动或部署的工作中，参加人数、获奖人数比例高，成为所在系的典范。班干部和学生党员在学生中有较高威信，组织班级全体成员服务校园或社会的活动每学期不少于2次。
3．班级成员学习目的明确、态度端正、学习气氛浓厚。当学年必修课的及格率达80％以上；外语、资格证书等各种等级考试通过率高；班级综合测评中扣分项目等违纪次数每学年合计少于人均0.5次，无受处分的个人。
(二)学院十大杰出青年
每系（学院）推荐2名候选人，由学院进行差额评选出结果。要求以下条件符合一大项以上。或同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规，模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定，在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于85分；
2．学习勤奋，当学年综合测评总分在全班前25%；无不及格或补考科目；
3．在校期间荣获上述第二条评选项目中除
（一）、（二）项外的奖项数量为所在系最多者。或具备下列条件：
是在以下某一或某几方面作出卓越的贡献，树立学院良好的社会形象，在全国、全省、全市、全院范围内激励当代大学生作用显著的应届毕业生，在自觉树立社会主义核心价值体系，在推进文化建设、学生团队建设等方面取得显著成绩。或在专业创新、科技创新等方面有新突破，或长期致力于社会公益事业，有高尚的社会公德和良好的社会反响，在广大人民群众中享有较高威望。
（三）优秀毕业生
评选条件参照优秀毕业生评选的相关文件（粤农工商职院„2012‟15号）。
（四）学院十大卓越人物
评选条件参照团委“感动校园”卓越人物评选的相关文件。(五)学院优秀学生干部
其中班级学生干部评选比例不超过班学生总数的5%；院、系级学生干部评选合计不超过所在系一、二年级学生总数的1%。同时具备下列四个方面的条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定，在当学年综合 3
测评中的品德行为测评分不低于85分；全班递交入党申请书人数达50%或以上；
2．学习勤奋，当学年综合测评总分在全班前25%；无不及格或补考科目；
3．当学年担任学生干部（任期一般不少于一学年），能团结同学、积极工作、乐于奉献，热情为集体和同学服务；有较强的组织管理能力，在综合测评、评奖、评优等工作中公平、公正、公开，同学无异议；所在集体获得过院级以上的奖励，或在组织同学开展各项活动中取得显著成绩；
4．严以律己，以身作则，能起到模范带头作用，勇于制止不良行为，受到同学好评，在同学中享有较高的威信。当学年参加义务劳动达50小时或以上。
（六）全面发展先进个人
评选比例不超过所在系一、二年级学生总数的5%，同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定，递交入党申请书；在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于80分；
2．学习勤奋，当学年综合测评总分在全班前15%。获得省级以上技能比赛奖项者优先评选。
3．积极承担社会工作或参加义务性、公益性活动，乐于为集体和同学服务，勇于制止不良行为，受到同学好评，在同学中享有较高的威信。当学年参加义务劳动达40小时或以上；
4．坚持体育锻炼，积极参加文体活动，《国家学生体质健康标准》测试成绩良好及以上。
（七）品德先进个人
评选比例不超过所在系一、二年级学生总数的5%，同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定，递交入党申请书；在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于85分；
2．学习勤奋，全勤（请假3次以上不能算全勤，病假、因公请假除外）；
3．当学年参加义务劳动达40小时或以上；勇于制止不良行为，对所在班、所在宿舍的同学有良好的影响作用；
成为当代大学生道德模范，受到官方媒体报道，树立学院良好形象的，优先评选，不受评选名额限制。
（八）爱心大使
评选比例不超过所在系一、二年级学生总数的2%，同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定；在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于80分；
2．综合测评中，品德行为测评加分栏目第六条第（二）项分数在该年级参评学生总数的前2%。
（九）进步突出个人
综合测评中，品德行为或学业技能单项比上一进步明显，每系（学院）2人。
（十）学业技能先进个人
评选比例不超过所在系一、二年级学生总数的5%，同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定；在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于70分；
2．学习勤奋，学业优秀，满足以下（1）或（2）：（1）学业技能测评分为所在专业的前5%；
（2）学业技能测评分为所在专业的前15%、学业技能测评加分为所在专业的前3%。
3．参加义务劳动达20小时或以上。
（十一）特长和社会活动能力先进个人
评选比例不超过所在系一、二年级学生总数的5%，同时具备下列条件：
1．热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守国家法律法规,模范遵守《高等学校学生行为准则》和我院相关学生管理规定；在当学年综合测评中的品德行为测评分不低于70分；
2．学习勤奋，无不及格科目；
3．综合测评中，特长与社会活动能力测评单项得分为参评学生总数的前10%；
4．参加义务劳动达20小时或以上。
第五条 评选程序
评选工作由“学院学生评优领导工作小组”组织进行，学院学生工作处负责实施、评审；由分管学生工作副主任、辅导员、系学生会主席1人组成“系学生评优工作小组”（小组人数为单数）负责复核、监督；由辅导员、班长、团支部书记和随机抽取非班、团干代表2人组成5人“班评优小组”主持班级的评选工作、初审。具体流程如下：
1．宣传发动：各系通过宣传栏、校园网、QQ群、文件宣读等形式做好评选宣传工作，以扩大典范影响力。
2．班级申报、初审：班评优小组按照评选条件，组织符合条件的学生申报，申报人填写《学生评优申报表》并提交相关证明材料。参评先进班集体的，由班评优小组全面总结本班的成绩和经验，填写《先进班集体申报表》。初审后，通过校园宣传栏、Q群、短信或实习点公布等形式完成3天公示，报系学生评优小组（申报先进班集体、十大杰出青年、十大卓越人物、优秀学生干部需另提交2000字申报事迹报告）。
3．各系复审：系学生评优小组复审，在系内公示5天，将复评名单连同《学生评优申报表》、《先进班集体申报表》及相关证明材料等（相关负责人签加意见，加盖公章）上报学生工作处（纸质版及电子版）。典型特例需系领导办公会议通过并书面报学生处审批。
4．学生工作处审核：学生工作处对各系申报的材料进行审核和项目抽查，完成5天公示，报学院审批。
5．学院审定：学院审批，发文表彰。
6．三年级的奖项在大三学年第二学期初开始，完成个人申报、班级初审、系复审后报学生处，5月底前进行发文表彰。
第六条 工作要求
1．各系以评优为契机，鼓励在校学生加强品德修养、努力学习，加强专业技能训练，做全面发展的公民。
2．评选工作要坚持“公开、公平、公正”的原则，各系需成立系学生评优工作小组，认真组织实施，增强评选工作的透明度，对照条件，规范程序，严格把关，宁缺勿滥。
3．对在评选过程中弄虚作假、徇私舞弊的，取消评选名额，追究有关人员的责任。评选工作各阶段结束后不再受理补报申请。
4．已被评为先进的集体和个人，如在表彰前后该学年违纪违法的，一律取消其资格。
5．《文明班级、三好学生„标兵‟和优秀学生干部奖励暂行条例》不再适用。
第七条 本条例公布之日起施行，由学院学生工作处负责解释。附件：
1、具有健康向上、团结奋进的良好班风，有明确目标，健全制度，有勇于进取和团结协作的精神，在学校各项活动中表现突出，获得过校级现进集体（三好班级）称号。
2、班级干部团结协作，奋发向上，以身作则，热心为同学服务，具有较强的独立开展工作能力，能在班级中发挥模范带头作用。
3、全班学生都能认真遵守中小学生守则和日常行为规范，学生操行及格率100%。
4、班级学生学习目的明确，学习态度端正，具有勤学好问、互帮互学的良好学风，较好地掌握基础知识和基本技能，学科成绩位于年级组和学校的前列。
5、班级经常开展健康有益的活动，全班学生能够坚持每天自觉锻炼一小时，具有良好的卫生习惯，75%以上达到《国家学生体质健康标准》中规定的合格水平。
和先进个人的通知
各有关县人力资源和社会保障局，各县扶贫办，市直有关部门和单位：
《粤 市农村扶贫开发规划（2001-2010年）》实施十年来，我市各级各有关部门坚持专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”的开发式扶贫方针，积极实施产业开发、“推优计划”、科技扶贫等多种扶贫开发模式，有力促进了贫困农户增收致富和贫困地区生产生活条件改善，圆满完成了扶贫开发十年规划目标任务，工作中涌现出一大批先进典型。为表彰先进，广泛动员社会各界参与扶贫开发，经市政府同意，决定评选表彰一批全市扶贫开发先进集体和先进个人。现就有关推荐评选事宜通知如下：
一、评选范围和表彰名额
（一）评选范围
先进集体评选范围：近十年市重点扶持过并对扶贫开发工作做出突出贡献的乡镇政府、扶贫龙头企业、“推优计划”培训基地。
先进个人评选范围：近十年在扶贫开发工作做出突出贡献的各级扶贫工作部门、有关单位工作人员和社会各界优秀人员。
已评选为国家和省级扶贫开发先进集体和先进个人的，不再纳入评选范围。
（二）表彰名额
全市拟评选表彰先进集体 30 个，先进个人63名，其中记二等功11名、记三等功23名、嘉奖29名。
二、推荐评选条件
（一）先进集体评选条件
1、先进乡镇评选条件。深入贯彻科学发展观，认真落实党中央、国务院、省委省政府和市委、市政府各项扶贫开发方针、政策和工作部署。高度重视扶贫开发工作并列入重要议事日程，纳入工作计划，有明确的领导分工和责任考核机制，有完善的扶贫开发工作规章制度和详细的扶贫开发规划。乡镇扶持贫困村有效益明显的增收致富产业，贫困村农民人均纯收入增长速度明显高于全县平均水平。所在乡镇经济和社会各项事业发展指标均排在全县前列。模范遵守国家财经法规和扶贫资金管理使用的有关规定，没有挤占挪用扶贫资金的现象和其他违规行为。
2、先进扶贫龙头企业评选条件。热心扶贫事业，积极发展“公司+基地+农户”的发展模式，通过结对、联动、激励、就业等帮扶形式引导贫困户成为农业产业链条中的一环，为贫困户提供产、供、销“一条龙”服务，在促进贫困村农业结构，改善生产生活条件，增加农民收入等方面取得突出成效和典型经验。
3、“推优计划”培训基地评选条件。具有完备的培训条件和较强的培训队伍，具有较好的管理制度和良好的社会信誉，在贫困劳动力技能培训和转移就业方面取得了突出成绩。
（二）先进个人评选条件
1、政治坚定。认真贯彻落实科学发展观，模范执行党中央、国务院、省委省政府和市委、市政府各项扶贫开发方针、政策和工作部署，爱岗敬业，自觉奉献。
2、业务精湛。立足本职岗位，工作能力强，业务水平高，出色完成扶贫开发工作各项任务。从事扶贫开发工作五年以上，现仍在本岗位工作。
3、成绩突出。(1)扶贫系统人员：能刻苦钻研业务，积极探索扶贫开发工作新情况、解决新问题，改革创新、锐意进取，出色完成本职工作。(2)部门人员：关注贫困地区民生，充分发挥部门职能作用，实现行业政策与扶贫开发政策相结合，成效显著，成绩突出。(3)社会各届人员：热心参与扶贫开发事业，积极扶持帮助贫困地区群众改善生产生活条件，群众公认，社会肯定，有突出贡献或具有突出感人事迹。
4、廉洁自律。自觉执行扶贫工作有关规章制度和廉政建设制度，无违规违纪问题。
三、评选方法和要求
（一）规范程序，逐级推荐。坚持公开、公正、公平的原则，严格履行民主推荐、逐级审查把关、领导集体研究决定等规定程序。各有关县人力资源和社会保障部门要会同扶贫部门对推荐的单位和个人认真审核把关。
（二）严格标准，确保质量。要严格执行规定的标准条件，推荐的先进典型要有突出事迹，确保先进性、典型性和代表性。推荐机关事业单位工作人员要按照干部管理权限征求干部管理、纪检监察、计划生育等部门意见；推荐企业和企业负责人，须征求所在地区工商、税务、审计、纪检、监察等部门意见。对推荐的单位和个人，要以适当形式在所在单位和本地区范围内进行公示，公示内容包括评选条件、拟推荐对象名称、先进事迹等，公示期为5个工作日。
（三）突出重点、面向基层。各县和市直有关部门要严格按照评选范围、评选程序组织评选，面向基层、面向工作一线，注意发现新的先进典型。要做到既突出重点，又兼顾方方面面。推荐的先进集体以乡镇政府为主，同时也要考虑为当地脱贫致富做出突出贡献的市级以上扶贫龙头企业和“推优计划”培训基地。
（四）把握进度、按时上报。为保证评审工作的顺利进行，各推荐单位务必于2012年5月17日前将全市扶贫开发先进集体推荐审批表、全市扶贫开发先进个人推荐审批表、征求意见表等材料各一式5份报市扶贫办，同时报送电子版。
四、奖励办法
市政府对评选出的30个全市扶贫开发先进集体给予通报表彰，并颁发奖牌；对评选出的63名全市扶贫开发先进个人给予通报表彰，分别给予记二等功、三等功、嘉奖奖励，并颁发证书。
五、组织领导
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