邮政储蓄银行社会招聘

邮政储蓄银行社会招聘

邮政储蓄银行社会招聘 篇1

2016中国邮政储蓄银行辽宁分行社会招聘公告

2007年12月27日，中国邮政储蓄银行辽宁省分行挂牌成立，辽宁邮政金融史掀开了新的一页。辽宁省分行下辖13个二级分行，40个一级支行，1447个营业网点，其中，自营网点310个。银行成立以来，始终秉承“进步，与您同步”的企业理念，坚持“志存高远，不断超越”的企业精神，实现了又好又快发展，走出了一条独具特色的“金融道”。

八年多来，辽宁省分行保持了良好的成长性。资产规模从2007年末的700亿元增长到2015年末的2129亿元，列省内同业第5位;存款规模从552亿元增长到1838亿元，列省内同业第6位;资产业务从零起步，余额达到835亿元，列省内同业第6位;资产质量优良，全部贷款不良率为省内银行业平均水平的一半。在总行经营责任制考评中，连续四年获一等奖。

八年多来，辽宁省分行以服务“三农”、服务社区、服务中小企业为己任，助力地方经济发展。截至2015年末，累计发放贷款6646亿元，回流地方资金9327亿元。在沈阳市2012纳税百强单位中列第64位。2011年当选省银行业协会监事长单位，2014年当选会长单位。2014年获“最具责任感银行”等8项媒体奖;2015年获“最具文化内涵金融机构”等10项媒体奖。

今后，辽宁省分行将以上市为新起点，奋发有为，力争上游，为服务地方经济发展，建设“大型零售商业银行”做出新的、更大的贡献。

项目管理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

有3年及以上软件行业相关经验，组织或参与过软件项目管理工作，熟悉软件研发项目全生命周期各领域知识(如系统分析、系统设计、质量管理、配置管理、网络、系统架构等)。

给人改变未来的力量

工作地点：省分行 开发设计岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

计算机、电子信息或金融类相关专业毕业;具有3年以上软件开发设计工作经验，熟悉Java语言、C语言开发，从事过银行金融业务软件开发者优先。

工作地点：省分行 数据分析岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

具有3年以上数据分析工作经验;能够熟练操作数据库;熟悉R语言，SQL语言;了解hadoop基本技术原理。

工作地点：省分行 质量管理岗

给人改变未来的力量

(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

具有2年及以上软件工程经验，1年及以上软件质量管理经验。工作地点：省分行 科技风险管理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

具备2年以上信息安全管理工作经验;熟悉基本的信息安全知识，了解信息安全国内外标准;熟悉计算机系统及网络管理;同等条件下具有银行业务持续性管理经验者优先。

工作地点：省分行 系统管理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

给人改变未来的力量

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

具有2年以上计算机系统及数据库维护工作经验;熟悉计算机操作系统;熟悉数据库;具备计算机系统软、硬件故障分析与处理能力。

工作地点：省分行 公司客户经理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

有股份制或大型国有银行对公客户经理从业经历3年及以上，需有服务过省级大型企业客户工作经验，具有较强人脉优势或营销资源突出的优先。

工作地点：各市分行 票据管理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。

给人改变未来的力量

4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

有银行承兑汇票贴现(或转贴现)从业经历3年及以上，具有票据贴现客户资源优先。工作地点：各市分行 国际业务产品经理岗(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，爱岗敬业，工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业道德，有风险控制意识，能够履行岗位职责。

2.无违法行为、无不良从业记录、未因违规操作或违规行为受到相关处理或处分。3.身体健康，年龄45周岁以下，具有相关专业国民教育系列大学本科及以上学历。4.能够遵守并严格执行国家法律、金融法规等各项基本制度，能够严格遵守本行相关保密制度。

5.根据《中国邮政储蓄银行员工亲属回避暂行规定》，按照岗位回避原则，应聘人员不得与回避区域内人员有亲属关系。

(二)岗位条件

(1)金融、市场营销等相关专业学历教育;有一定贸易金融业务基础，熟悉相关专业知识，政策法规，能够结合经营需要及时分析市场形势变化、监管政策调整和同业产品动向，具有较强的洞悉市场变化的能力;(2)具有5年以上金融从业经历，3年及以上相关专业工作经历;对国际、国内结算与融资、供应链融资业务中的一项有比较深入的了解及丰富的推广经验。掌握一定市场资源，能够依据客户需求独立设计贸易金融服务方案，对客户经理提供产品支持;(3)有稳定贸易融资大客户资源、或多家稳固优质中小客户资源者优先。工作地点：各市分行

邮政储蓄银行招聘考试复习资料 篇2

考试分为3个部分

第一部分行政能力测试

第二部分英试

第三部分综合专业测试

1、行政能力测试的内容大家可以参考公务员考试，包括逻辑推理、数字推理、图形推理、文字推理

2、英语测试包括语法和词汇完型填空10篇阅读理解，阅读理解文章特别长，生词特别多

3、专业测试包括了西方经济学、国际贸易、货币银行、国际金融、期权期货等方面的内容，另外还包括法律常识、时事政治、普通常识等方面的内容

1、储蓄机构设置，应当遵循统一规划，方便群众，注重实效，确保安全的原则。

2、农村信用社办理储蓄存款应坚持存款自愿、取款自由、存款有息、为储户保密的原则。

3、定活两便储蓄存款，50元起存，一次存入，不定存期，一次支取本息。

4、人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关等部门因侦察、起诉、审理案件要求查询、冻结、扣划存款时必须向信用社出具由县级或县级以上人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关的正式通知。

5、储蓄存款停止支付（冻结）的期限最长不超过六个月，逾期自动撤销。

6、开办通存通兑的储蓄机构，正式挂失手续须在原开户储蓄机构办理，联机机构只能办理临时挂失手续。

7、计算储蓄存款利息的基本公式：利息＝本金×利率×期限。

8、定期储蓄存期的计算不论是大月、小月或平月、闰月，每月均按30天计算，全年按360天计算。

9、定期储蓄存款适逢节假日到期，储户不能按期取款，储户可在储蓄机构节假日前一天办理支取或转存手续，对此，手续上视同提前支取，但利息按到期计算。

10、对个人取得的教育储蓄存款利息所得以及国务院财政部门确定的其他专项储蓄存款或储蓄性专项基金存款的利息所得，免征个人所得税。

11、储蓄会计凭证的传递，必须做到准确及时、手续严密、先外后内、先急后缓。储蓄业务的账务组织包括明细核算和综合核算两个系统。

12、信用社当前采用借贷记账法，是以资金平衡原理为依据，以借贷为记账符号，以有借必有贷，借贷必相等为记账规则的一种复式记账法。

13、会计恒等式：资产＝负债＋所有者权益。

14、储蓄错账冲正，必须经会计主管人员（负责人）审查盖章后方能办理。储蓄账务核对分为每日核对、定期核对和不定期核对。

15、储蓄会计凭证必须按结账日整理，按日或定期装订，定期装订最长不超过十天。

16、储蓄凭证表内科目按现收、现付、转借、转贷的顺序排列。

17、会计档案保管期限分为永久保管和定期保管两种。

18、会计档案保管期限的计算自档案所属终了后的次年1月1日起算。

19、公安机关、司法部门或有关单位办理案件需要查阅储蓄档案时，必须持有县级及县级以上主管部门的正式公文介绍，经信用社主任批准后方可查阅。

20、储蓄出纳必须做到手续严密、责任分明、及时准确，确保安全。

21、储蓄代办站周转金的核定额度，一般按其储蓄存款余额的1－3‰核定。

22、库存现金发生差错，要核对账款、及时查找、及时上报，并填报“错款报告单”，不准以长补短，长款不报以贪污论，短款自补不报以违反制度论。

23、重要空白凭证是指由信用社或单位填写金额并经签章后具有支取款项效力的空白凭证。

24、重要空白凭证作废时，不得撕毁，应加盖“作废”戳记作交账日有关科目传票附件。

25、重要空白凭证的管理要贯彻印证分管的原则，施行专人负责管理。

26、储蓄业务有关的有价单证包括国库券，金融债券，政府债券，定额存单以及代理发行其它债券等由储蓄机构办理发行，兑付的有价单证。

27、零存整取定期储蓄存款额每月固定，一般5元起存。

28、利率一般分为年利率、月利率、日利率三种。

29、活期储蓄存折户的计息为每年7月1日至次年6月30日。30、挂失人如要求补发新存单时，储蓄机构应在补发的新存单上注明挂失补发字样。

31、按年装订的账页、报表等启用日期分别为该年的1月1日和12月31日。

32、综合核算和明细核算的各种账、簿、卡属于会计档案中保管十五年的档案。

33、跨发现差错，应编制蓝字反方传票冲正。

34、如次日发现记账串户，应填制同一方向的红、蓝字冲正传票办理冲正。

35、有价单证一律纳入表外科目核算，并建立有价单证登记簿，按规定进行登记。

36、调阅已入库的传票，应履行必要的手续，并登记查（阅）会计档案登记簿。

37、储蓄机构不得使用不正当手段吸收储蓄存款。

38、储蓄利息在现实经济生活中主要具有鼓励作用、报酬作用、补偿作用杠杆作用。

39、客户在营业机构办理储蓄存款时必须向工作人员出示身份证等有效证件。

40、采用“算头不算尾”方法计算储蓄利息时，指的是对整个存期而言，遇分段计息时，各段存期要头尾相连。

41、储蓄出纳错款属于责任事故，执行长款归公、短款自赔的原则。

42、死亡绝户储蓄存款不论上缴国库或归集体所有，一律转账办理，不付现金、不计利息。

43、信用社凭 继承权证明书为储蓄存款的合法继承人办理存款的过户或支付手续。

44、在同一营业日内，一般电脑储蓄操作员不得兼任复核员。

45、到期支取零存整取定期储蓄存款时，存期内遇利率调整不分段计息。

46、内部人员调阅会计档案时，应由调阅人出具借条，并经 主管会计批准方可调阅。

47、我国对储蓄存款实行保护和鼓励的政策。

48、编制会计凭证，要求内容真实、摘要简明、数字正确、字迹清楚、不得有任何涂改。

49、账薄上的一切记载不得涂改、挖补、刀刮、皮擦和用药水销蚀。50、有价单证和重要空白凭证要落实专人管理，贯彻“证账分管、证印分管”的原则。

51、储蓄机构可凭人民法院提供的判决书或裁定书，协助法院办理划款工作。

52、残缺人民币的处理包括残缺人民币的兑换和损伤币的挑剔两项。

53、计算机应每日打印出科目日结单、运行日志、日计表，以及冲账、删账、调整积数清单等数据信息文件。

54、严格加强电脑软件、数据文件的管理，实行使用、保管、维护三分开。

55、资本市场是银行流动性管理，尤其是实现盈利性和流动性之间平衡的基础(B)

A(对)B(错)

56、下列属于金融市场发展对商业银行的挑战的是(ABCDF)

A、对银行资产和负债的价值影响会不断加大B、银行风险管理难度会加大

C、会放大银行的风险事件D、会减少银行的资本来源以及优质客户的流失

E、会造成银行体制结构的崩溃F、不利于银行的长期发展

57、下列属于短期金融工具的是(ADE)

A、商业票据B、股票C、企业债券D、回购协议E、银行承兑汇票

58、下列既属于直接金融工具又属于长期金融工具的是(AC)

A、企业债券B、商业票据C、股票D、可转让大额存单E、回购协议

59、可转让大额存单既属于间接融资工具又属于短期金融工具(A)

A(对)B(错)可转让大额存单与银行承兑汇票既属于间接融资工具又属于短期金融工具

60、按投资者所拥有的权利划分，金融工具可分为(ABD)

A、债权工具B、股权工具C、衍生金融工具D、混合工具 61、债券的构成要件是(ACDE)

A、利率 B、汇率 C、期限 D、面额 E、发行机构 F、发行日期 62、发行金融债券的目的是为了筹措(D)

邮政储蓄银行社会招聘 篇3

银行招考培训专家

一、单项选择题（共50题，每题1分）： 1.立法必须以（）为依据。A.党的政策;B.客观事实;C.宪法;D.既定事实

2.在某一具体法律关系中，主体的多少各不相同，但至少要有（）主体。A.一个;B.两个;C.三个;D.四个

3.国家机关及其工作人员依职权和法定程序，将法律规范用于具体事件或案件的活动，称为（）。A.法的遵守;B.法的适用;C.法的解释;D.法的宣传

4.全国人民代表大会会议每年举行一次。如果全国人民代表大会认为有必要，或者有（）以上的全国人大代表提议，可以临时召集全国人大会议。

A.一半;B.三分之一;C.三分之二;弘新教育

D.五分之一

5.权力机关对行政机关的监督不包括（）。

A.政治监督;B.法律监督;C.对行政立法、执法、司法活动的监督;D.市场监督

6.根据行政诉讼法的规定,在诉讼过程中,被告行政机关（A.不能;B.可以;C.应当;D.不能自行

7.行政行为法具有的两种属性之一是（）。A.分散性;B.统一性;C.多样性;D.程序性

8.刑法学是研究（）的科学。A.刑事法律;B.刑法;C.犯罪;D.刑法及其所规定的犯罪和刑罚

银行招考培训专家

向原告和证人收集证据。）弘新教育

银行招考培训专家

9.个人或单位为谋取不正当利益，给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物、或者在经济往来中，违反国家规定，给予各种名义的回扣、手续费的行为，应判为（）。

A.行贿罪;B.向单位行贿罪;C.介绍贿赂罪;D.以上答案都不对

10.我国普遍刑事犯罪中危险性最大的一类犯罪是（）。

A.反革命罪;B.破坏社会主义经济秩序罪;C.故意杀人罪;D.危害公共安全罪

11.下列语句中，正确的是（）。

A.从这份文件里，使全厂干部了解到开展政治思想工作的重要性;B.通过这份文件，使全厂干部了解到开展政治思想工作的重要性;C.这份文件，使全厂干部了解到开展政治思想工作的重要性;D.通过学习这份文件，使全厂干部了解到开展政治思想工作的重要性

12.供受文者使用的具有法定效用的正式文本，格式规范并具备各种生效标志的稿本称作（）。A.草稿;B.定稿;C.正本;弘新教育

银行招考培训专家

D.副本

13.“由于我们没有建立健全安全保卫制度，结果给流氓、惯偷、坏人造成了盗窃、行凶、阴谋破坏的可趁之机”这句会文用语显然是不规范的，其不正确的原因是（）。A.含义不明确不清晰，让人产生歧义;B.句子成分搭配不当;C.语序安排欠妥当;D.不合乎事理

14.批复是答复下级请示的文件，是（）。A.被动发文;B.主动发文;C.是对报告的批件;D.下级没有请示，用来指导工作的

15.公告在撰写时要求行文郑重、用语规范。下列说法不正确的是（A.对公告中涉及国家、地区、机关要使用通用的规范名称;B.词语符合现代汉语的局面语言规范;C.撰写时，必须使用指定的专用文稿纸;D.计量单位一律采用中华人民共和国法定计量单位 16.在公告的总体结构中，没有的一部分是（）。A.标题;B.正文;C.主送单位;D.成文时间

17.唯物辩证法的否定之否定规律提示了事物发展的（）。）。弘新教育

银行招考培训专家

A.方向和道路;B.形式和状态;C.结构和功能;D.源泉和动力

18.质变是事物（）的变化。A.质与量;B.外在性质;C.根本性质;D.量

19.“教育为社会主义建设服务，社会主义建设要依靠教育”这一观点符合下述哪一原理（）。

A.矛盾的普遍性和特殊性的辩证关系;B.量变到质变的过渡;C.事物间的普遍联系;D.事物间的直接联系

20.割裂量变和质变的辩证统一，会导致（）。A.庸俗唯物主义和激变论;B.庸俗进化论;C.改良主义;D.经验论和唯理论

21.在自然界中，没有上，就无所谓下；在社会中，没有先进，无所谓落后；在认识中，没有正确，就无所谓错误。这说明（）。A.矛盾双方是相互排斥的;B.矛盾双方是相互渗透的;弘新教育

银行招考培训专家

C.矛盾双方是相互转化的;D.矛盾双方是相互依存的

22.概念、判断、推理是（）。A.属于感性认识的范畴;B.属于理性认识的范畴;C.属于直接经验的范畴;D.反映论的三种形式

23.16世纪末，伽利略通过在比萨斜塔所做的自由落体试验，推翻了亚里士多德关于物体的降落速度与物体的重量成正比的说法。这件事说明（）。A.感性认识只有上升到理性认识才能把握事物的本质;B.实践是检验认识正确与否的唯一标准;C.实践是认识发展的动力;D.真理是对事物及其规律的正确反映

24.在现实中还没有充分的根据，也不具备必要的条件，在目前不能实现的可能性，属于（）。A.较差的可能性;B.微小的可能性;C.现实的可能性;D.抽象的可能性

25.实践是检验真理的标准，是由（）。A.真理的本性决定的;B.实践的特点决定的;C.真理的本性和实践的特点决定的;D.认识过程决定的 弘新教育

银行招考培训专家

26.当代自然科学的发展日新月异，新的研究成果层出不穷。从根本上说，这是由（）。A.科学家的聪明才智决定的;B.正确的科技政策决定的;C.环境和资源的状况决定的;D.生产实践的需要决定的

27.承认实践标准的绝对性和相对性的统一，就是坚持了真理标准问题的（A.唯物论;B.客观论;C.辩证论;D.折衷论

28.社会精神财富的源泉是（）。A.客观物质世界;B.自然和社会的统一;C.知识分子的头脑;D.人民群众的实践

29.衡量生产力水平的客观尺度是（）。A.劳动工具的状况;B.劳动者的素质;C.劳动对象的广度和深度;D.劳动产品的数量和质量

30.划分阶级的标准是（）。A.经济地位;B.政治态度;）。弘新教育

银行招考培训专家

C.思想观点;D.受教育程度

31.历史人物分为杰出人物和反动人物，杰出人物是指（）。A.无产阶级的伟大政治家和思想家;B.历史上被剥削阶级的革命领袖;C.上升时期的剥削阶级的先进代表;D.对历史发展起促进作用的伟大人物

32.党的十五大第一次提出了党在社会主义初级阶段的（）。A.基本纲领;B.基本路线;C.基本方针;D.基本政策

33.社会主义经济体制是指（）。A.社会主义生产关系的总和;B.社会主义生产关系的基本规定性;C.社会主义生产关系所采取的具体形式;D.社会主义生产关系和上层建筑的总和

34.市场机制作用得到充分发挥的前提是（）。A.政府放弃宏观控制;B.政府加强宏观调控;C.完备、统一的市场体系;D.计划与市场相结合

35.中共十五大报告指出，要从战略上调整国有经济布局，这是为了（）。弘新教育

银行招考培训专家

A.把国有经济组织成大公司和大企业集团，积极参与国际经济合作和竞争;B.大公司和大企业集团归中央掌握，小企业归地方管理，有利于加强国家对国有经济的领导

C.提高国有资产的整体质量，增强国有经济对经济发展的控制力和市场竞争力;D.推行国家行政机构改革，实现政企分开，搞好国有企业 36.较为复杂的企业管理组织结构的主要特征是（）。A.集权式;B.分权式;C.自然型;D.社会型

37.仅采用无限责任原则的企业形式有（）。A.两合公司;B.股份两合公司;C.股份有限公司;D.个人业主制企业

38.1999年9月，中共十五届四中全会在北京举行。这次全会的主题是关于（A.农业和农村工作问题;B.国有企业改革和发展问题;C.深入开展“三佛”教育问题;D.西部大开发问题

39.中国的问题，压倒一切的是（）。A.稳定;B.改革;）。弘新教育

C.发展;D.引资

40.精神文明要贯彻（）方针 A.重在建设的方针;B.重在普及的方针;C.重在提高的方针;D.重在批判的方针

41.县级政府或行政机关的机构称“局”,行政级别是（）。A.科级;B.处级p;C.副处级;D.副科级

42.报考国家公务员并担任主任科员以下非领导职务的人可以是（A.中学教师;B.在职国家公务员;C.外籍华人;D.在狱人员

43.民族自治地方人民政府录用公务员时,对少数民族报考者（A.在提高条件下择优录用;B.在降低条件下优先录用;C.在同等条件下优先录用;D.在降低条件下择优录用

银行招考培训专家）。）。

弘新教育

银行招考培训专家

44.国家公务员必须遵守的纪律按性质可以分为四类,即()。A.政治纪律、工作纪律、廉政纪律、社会公德;B.政治纪律、工作纪律、廉政纪律、职业道德;C.政治纪律、工作纪律、生活纪律、社会公德;D.政治纪律、工作纪律、生活纪律、职业道德 45.下列职务中不属于领导职务的有（）。A.直辖市市长;B.乡长;C.巡视员;D.司长

46.在我国，有（）个非领导职务序列。A.13;B.10;C.8;D.7 47.地方各级国家行政机关的非领导职务最高不能超过所在部门的（A.领导职务层次;B.领导副职层次;C.领导上级层次;D.领导下级层次

48.立法监督是（）。A.中国共产党的监督;B.社会及舆论监督;）。弘新教育

银行招考培训专家

C.国家权力机关的监督;D.人民法院和人民检察院的监督 49.行政监督机关是（）。A.党的各级纪律检查委员会;B.国家的各级检察机关;C.各级人民检察院内设的反贪局;D.监察部和地方各级监察厅、局

50.在领导体制上，行政监督机关和审计机关都实行（）。A.业务领导制;B.首长负责制;C.委员会制;D.双重领导制

二、多项选择题（共50题，每题1分）： 1.法的规范作用是指引作用和（）。A.评价作用;B.教育作用;C.预测作用;D.强制作用

2.关于法人的行为能力，下列说法中正确的是（）。A.法人的行为能力与其权利能力同时产生;B.法人的行为能力不受限制;C.法人具有行为能力的就一定具有权利能力，但具有权利能力的不一定具有行为能力;D.法人的行为能力与其权利能力同时消灭 弘新教育

银行招考培训专家

3.法的适用具有以下特点（）。A.它是国家机关及其工作人员的专有活动;B.它是通过宣传、教育引导公民自觉守法的活动;C.它是运用国家强制力实现法律规范的活动;D.它必须严格限制在其职权范围内,并具严格遵守法定程序 4.可以行使国家元首职权，对外代表国家的是（）。A.全国人民代表大会常务委员会;B.国家主席;C.国务院;D.国务院总理

5.下列财产中，可以成为公民个人合法财产的有（）。A.房屋、储蓄和生活用品;B.森林等自然资源;C.法律允许的生产资料;D.林木、文物、图书等

6.宪法对统治权的作用主要表现为（）。A.确认、维护和巩固国家权力;B.规范国家权力有效运行;C.防止滥用国家权力;D.决定国家权力

7.不能请求行政复议的事项有（）。A.对行政法规不服的;B.认为行政机关侵犯人身权、财产权的;弘新教育

银行招考培训专家

C.对国家外交等国家行为不满的;D.对行政机关对土地使用权归属的处理决定不服的8.下列（）不是行政法调整的对象。

A.行政法律关系;B.行政关系;C.行政诉讼法律关系;D.行政程序法律关系

9.行政合同与其他合同比，有以下特征（）。A.当事人一方必为行政主体;B.行政主体享有行政优益权;C.以单方意思表示为前提;D.行政合同纠纷通常通过行政法的救济途径解决10.行政确认的主要特征有（A.采用颁发许可证、执照等形式。;B.是要式行政行为;C.是羁束行政行为;D.其后果是财产所有权从相对方转归国家 11.行政行为的特征包括（）。A.主体特征，即它是行政机关的行为;B.职能特征，即它是国家管理活动;C.意志特征，即它必须是符合双主当事人的意志;D.法律特征,即它是法律行为

12.行政行为成立的要件有（）。A.主体要件;）。

弘新教育

银行招考培训专家

B.功能要件;C.内容要件;D.权限要件

13.合法有效的行政执法行为具有（）。A.确定力;B.约束力;C.执行力;D.说服力

14.人民法院对犯罪分子的制裁包括（）。A.判处徒刑;B.没收财产;C.剥夺政治权利;D.罚款

15.公民在请求国家赔偿时，可以（）。A.直接向人民法院提出赔偿诉讼;B.直接向赔偿义务机关提出;C.在行政诉讼中一并提出;D.在行政复议中一并提出

16.下列哪些内容反映了物权的法律特征（）。A.物权的客体是物;B.物权是一种相对权;C.物权和权利主体是特定的;D.物权是一种排他的权利 弘新教育

银行招考培训专家

17.《民法通则》根据公民的（）状态把公民的民事行为能力分为三种。A.年龄;B.权利;C.家庭;D.精神

18.工作报告的标题应包括的内容是（）。A.发文机关;B.针对时间;C.内容;D.文种

19.区别正文各层次的标注方法，常见的有（）。A.用数量词标示;B.用小标题标示;C.用惯用语标法;D.用不同的自然段标示

20.议案的提出应严格遵守以下哪几种法律中的有关规定（A.《中华人民共和国宪法》;B.《中华人民共和国人民代表大会组织法》;C.《行政法》;D.《地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》

21.下列有关内容，应在调查报告正文的开头部分撰写的有（A.概述调查对象的情况，给读者以概貌的认识;B.告诉读者写作背景的有关情况;）。）。

弘新教育

银行招考培训专家

C.给读者展示前景，发出号召;D.以议论、提问的方式揭示全文主题 22.条例的制发权属于（）。A.国务院;B.党的中央组织;C.国务院所属各部委;D.各省、自治区、直辖市政府

23.公文处理精简原则的内容包括（）。A.在保证有效的前提下努简化公文的格式与语言表达;B.简化公文处理的程序、手续与方法;C.反对形式主义与文牍主义;D.努力实现公文处理的现代化

24.文件的签发主要有哪些形式（）A.代签;B.会签;C.核签;D.正签25.下列选项中,属于物质范畴的有（）。A.引力场;B.生产力、生产关系;C.阶级、政党、国家;D.市场经济理论

26.关于运动以下说法正确的是（）。A.运动是物质的存在方式;弘新教育

银行招考培训专家

B.运动是物质的唯一特性;C.运动包括物质的绝对运动和相对静止两种状态;D.运动包括宇宙间一切变化和过程27.意识是（）。A.物质的产物;B.人脑的机能;C.物质的反映;D.宗教的信仰

28.辩证的否定观与形而上学否定观的对立表现在是否承认（）。A.否定是自我否定;B.否定与肯定的区别;C.否定中包含着肯定;D.否定是“扬弃”

29.大兴安岭火灾区用人工降雨获得成功，对扑灭大火起了重要作用。这一事实表明：（）

A.人们要认识和改造世界，就要认识和改造规律;B.人们只要认识了规律发生作用的条件，就可以把规律创造出来;C.人们只能老老实实地服从规律;D.人们完全可以能动地利用规律

30.事物自我完善的哲学依据是（）。A.事物的普遍联系;B.事物发展的辩证否定过程;C.事物矛盾所固有的同一性;D.事物的自我扬弃 弘新教育

银行招考培训专家

31.社会意识包括（）。A.个人意识;B.群体意识;C.社会心理;D.社会意识形式

32.在现代化生产中，由于应用了新的科学技术，使劳动资料内容变得十分丰富。下列各项属于劳动资料内容的有（）。A.能源动力系统;B.自动控制系统;C.信息传递系统;D.仓储包装设备

33.国家按其基本类型来说，可分为（）。A.剥削阶级国家;B.无产阶级国家;C.君主专制的国家;D.民主共和制国家

34.从党的十三大到十四大，以（）为标志，邓小平理论走向成熟，形成科学体系。A.邓小平南方谈话;B.党的十四大;C.党的十三届四中全会;D.《邓小平文选》第三卷发表

35.邓小平在重新恢复和确立解放思想、实事求是思想路线过程中，提出（）。;A.实事求是是毛泽东思想的精髓;弘新教育

银行招考培训专家

B.不大大解放思想，四个现代化就没有希望;C.民主是解放思想的重要条件;D.什么叫社会主义这个问题也要解放思想

36.坚持“三个有利于”的标准实质上就是坚持（）标准。A.历史唯特主义标准;B.生产力标准;C.人民群众的利益标准;D.社会主义价值观标准

37.重新确立解放思想、实事求是的思想路线，是为了（）。A.以邓小平理论代替毛泽东思想;B.冲破思想禁锢，拨乱反正;C.解决历史遗留问题，解决新出现的矛盾和问题;D.确定实现四个现代化的路线、方作政策和措施

38.社会主义初级阶段是我国社会主义不可逾越的一个历史阶段，（）。A.它反映了社会主义社会必须经历起始阶段;B.这是由我国社会主义脱胎于半殖民地、半封建社会所决定的;C.这是由于我国生产力发展水平仍远远落后于发达的资本主义国家所决定的;D.它要实现别的许多国家在资本主义条件下实现的工业化和经济的社会化、市场化和现代化

39.发展生产力是：（）。A.社会主义的根本任务;B.社会主义本质的要求;C.解决社会主义主要矛盾的根本途径;弘新教育

银行招考培训专家

D.建设社会主义民主法制和精神文明不可缺少的条件

40.我国经济建设的战略部署大体分“三步走”。这三步是（）。

A.第一步，实现国民经济生产总值比1980年翻一番，解决人民的温饱问题，这个任务已经基本实现;B.第二步，到本世纪末，使国民生产总值再增长一倍，人民生活达到小康水平;C.第三步，到下个世纪中叶，人均国民生产总值达到中等到发达国家水平，人民生活比较富裕，基本实现现代化。;D.以上都不对

41.实现货币政策的最终目标所必需的数量化的、短期的、比较精确的政策指标有（）。A.利率;B.货币供应量;C.基础货币;D.超额储备

42.企业参与竞争的主要手段有（）。A.价格竞争、;B.成本竞争;C.非价格竞争;D.企业兼并

43.现阶段我国个人收入的非按劳分配方式主要有（）。A.个体劳动者收入;B.按劳动力价值分配获得的收入;C.按资本分配得到的利润收入;D.社会成员提供的技术、信息等生产要素获得的收入 44.关于社会保障制度，正确的说法是：（）。弘新教育

银行招考培训专家

A.社会保障基金来源于国民收入，是通过国民收入的分配和再分配而最终形成的特殊生产基金;B.它的创立是社会化大生产的必然产物，是经济发展和社会进步的重要标志;C.社会保障制度的主体是国家或政府，而不局限于社会的某一部门或行业;D.社会保障基金用于保障特定当事人的生活消费，实际上它是一种社会收入调节手段 45.改革和完善社会保障制度的必要性是（）。A.适应多种所有制经济共同发展的需要;B.搞活国有经济的需要;C.建立社会主义市场经济体制的需要;D.减轻国家和企业负担，缓解建设资金不足，调整消费结构的需要 46.公务员申诉控告的内容有（）。A.要求受理的权利，要求经济损失赔偿的权利;B.要求及时纠正原处理决定的权利;C.要求造成名誉损失的负责恢复名誉、消除影响、赔礼道歉的权利;D.要求惩处责任人的权利

47.对国家公务员进行奖励的原则是（）。A.精神鼓励与物质鼓励相结合的原则;B.公平合理、奖励得当的原则;C.奖励及时、注重实效的原则;D.只能对管辖范围的公务员评定

48.公务员工作回避的类型主要有：（）。A.部门回避;B.任职回避;弘新教育

银行招考培训专家

C.地区回避;D.公务回避

49.传统经验决策的特点是（）。A.较为客观、科学;B.与社会化大生产相适应;C.过程简单;D.随意性大

50.我国行政系统的外部监督是（）。A.立法监督;B.司法监督;C.审计监督;D.社会与舆论监督

综合测试参考答案

一、单项选择题（共50题，每题1分）：

1.C;2.B;3.B;4.D;5.D;6.D;7.D;8.D;9.B;10.D;11.C;12.C;13.D;14.A;15.C;16.C;17.A;18.C;19.C;20.B;21.D;22.B;23.B;24.D;25.C;26.D;27.C;28.D;29.A;30.A;31.D;32.A;33.C;34.C;35.C;36.B;37.D;38.B;39.A;40.A;41.A;42.A;43.C;44.A;45.C;46.C;47.A;48.C;49.D;50.D

二、多项选择题（共50题，每题1分）：

1.ABCD;2.AD;3.ACD;4.AB;5.ACD;6.ABC;7.AC;8.ACD;9.ABD;10.BC;11.ABD;12.ACD;13.ABC;14.ABC;15.BCD;16.ACD;17.AD;18.ABCD;19.ABC;20.ABD;21.ABCD;22.AB;23.ABC;24.ABCD;25.ABC;26.ACD;27.ABC;28.ACD;29.CD;30.BD;弘新教育

银行招考培训专家

邮政储蓄银行社会招聘 篇4

2008年3月20日，中国邮政储蓄银行无锡市分行正式挂牌成立，掀开了无锡邮政储蓄事业新的发展篇章。邮储银行无锡市分行成立三年多来，不断丰富业务品种，不断拓宽营销渠道，不断完善服务功能，以内控严密、营运安全、竞争力强的一流现代商业银行为建设目标，在我市经济社会发展和社会主义新农村建设中不断做出新的贡献！

为更加紧密联系地方、服务社会，加强与地方院校资源共享，现决定组织暑期社会实践活动。现将相关事项告知如下：

一、实践时间：2011年8月4日——2011年8月26日

二、实践专业：金融、会计、审计等相关经济会计专业，其中

2008级学生优先安排

三、计划人数：10——15人

四、其他约定：

1、暑期社会实践由我行按照经营实际提供见习岗位，并提供实践岗位补贴30元/人.天。

2、有意参加暑期实践的学生携带本人学生证于8月4日前与我行人力资源部联系。联系人鲍达希，电话0510-82706401。

3、参加暑期实践的学生由我行统一安排见习部门。在暑期实践过程中要服从我行安排，遵守见习部门的各项规章制度。

中国邮政储蓄银行无锡市分行

邮政储蓄银行社会招聘 篇5

公告

银行招聘网为备考银行的考生们整理各大银行招聘考试信息，帮助考生了解银行招聘时间和报考条件，同时提供银行考试资料和题库，并归纳网申、笔试、面试答题技巧，助力考生顺利拿到银行offer。

甘肃省分行

中国邮政储蓄银行甘肃省分行于2008年1月10日正式挂牌成立以来，始终以“服务三农、服务社区、服务中小企业”为己任，开辟支持地方经济发展的新途径，持续致力于建成管理科学、特色鲜明、内控严密、品牌卓越、竞争力强、具有一定国际影响力有特色的大型零售商业银行。成立11年来，全行上下得到政府及社会各界广泛认可和高度评价，树立了良好的品牌和形象，成为甘肃金融服务领域的一支重要力量。中国邮政储蓄银行甘肃省分行热忱欢迎您的加入，期待您来施展才华。

一、招聘机构

点此查看>>>2019中国邮政储蓄银行甘肃分行校园招聘职位表

二、招聘岗位

总行各部门、各直属单位专业岗位;各分行通用岗位、柜员岗位。具体招聘岗位及招聘条件详见各机构职位发布页面。

自习推荐：银行考试教材

银行招聘网：http://gs.jinrongren.net/

三、工作地点

以各职位发布的地点为准。

四、招聘程序

(一)网上报名。具体报名时间为2018年8月26日-9月30日。请应聘者注册并登录智联招聘网申系统，在线填写个人简历，完成职位申请。

(二)资格审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试。2018年10月下旬在全国部分城市组织统一笔试。(四)面试、体检及录用等后续工作具体安排另行通知，请及时关注。

五、应聘须知

(一)本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者可根据意愿申报一个岗位，并按照系统页面提示填报辖属机构及岗位意向。应聘者申请报名时须选择一个笔试城市意向。

(二)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

银行招聘考试资料

邮政储蓄银行社会招聘 篇6

2018中国邮政储蓄银行江西分行校园招聘体检通知、签约通知

【江西邮政储蓄银行招聘组】同学，恭喜您通过中国邮政储蓄银行江西省分行2018年校园招聘笔面试环节，请携带身份证、学生证、三方协议(建议学校已盖好章)、毕业生推荐表于[12月15日下午][15:30]到南昌市抚河北路289号银源大厦7楼人力资源部签署三方协议。本周六(16日)上午8:00在江西省中医院体检，地址：八一大道老门诊乘电梯上六楼体检科，请携带本人身份证空腹参加，详细信息稍后会发送到您的邮箱，联系电话0791-88891783。参加请回复“姓名 参加”，放弃请回复“姓名 放弃”,谢谢!

报名入口：http:// 本文来源：中国邮政储蓄银行 由 银招网 综合整理发布

邮政储蓄银行社会招聘 篇7

2014年中国邮政储蓄银行江西省分行大学生村官招聘公告

为充实和优化邮储银行江西省分行基层人才队伍，强化邮储银行“三农”服务的功能，着力为广大客户提供全方位、多层次的金融服务，同时为到期的大学生“村官”提供新的成长平台，江西省分行拟定向全省招聘聘用期满的大学生村官，诚邀有志于农村金融事业的优秀大学生村官加盟!

一、招聘对象

中共江西省委组织部及省人力资源和社会保障厅2012年选聘的大学生“村官”。

二、招聘人数

拟全省定向招聘50人左右。

三、招聘岗位

中国邮政储蓄银行江西省分行各县支行客户经理(信贷员)岗位。

四、用工形式

招聘录用人员成为邮储银行在岗职工，按合同用工管理，与银行签订劳动合同，享受合同用工薪酬、福利和社保待遇。

五、招聘条件

1.在村工作满2年(时间计算到2014年9月1日)，聘用期满且考核称职及以上或具有县级党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定称职及以上的大学生“村官”;

2.具有从事农村金融事业的强烈意愿，志愿长期服务江西省邮储银行县域机构和接受系统内调动，认同江西省邮储银行企业文化;3.全日制大学本科及以上学历并取得相应学位，获英语四级及以上证书(425分以上);4.专业以金融、经济、财务会计、法律、审计、计算机、人力资源和市场营销类为主，对于条件特别优秀的应聘人员，可适当放宽专业条件;5.年龄在30周岁及(1984年1月1日以后出生，特别优秀的可以适当放宽年龄)以下;6.应聘的单位原则上应为担任村干部工作所在地县支行;7.中共党员、担任村“两委”负责人、考核连续两年以上优秀、被评为县级及以上优秀大学生村干部的，同等条件下优先录用。

8.与拟招聘县支行员工不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系。

六、招聘流程

1.报名：首先，请符合条件的应聘人员下载《中国邮政储蓄银行江西省分行大学生村官招聘报名登记表》;其次，请应聘人员填写《中国邮政储蓄银行江西省分行大学生村官招聘报名登记表》由县(市、区)委组织部盖章后，同本人“学历学位证书、英语四级证书、学习培训证书、获奖

江西中公教育总部地址：江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼

给人改变未来的力量

证书及其他证明本人工作业绩的材料”扫描件一起发送至邮储银行江西省分行人力资源部邮箱jxpsbchr@126.com。

2.报名时间：本次大学生村官招聘报名截止时间为2014年9月10日24:00。

3.笔试、面试和体检：具体时间、地点将另行通知(如报名截止后一个月内未收到相关通知，视作未通过)。

请每位应聘人员保持通讯畅通!

“更多详情请进江西南昌事业单位考试网：http://jx.offcn.com/?wt.mc_id=bk14127 也可加入江西中公教育官网微信平台：jx.offcn 或加入新浪官方微博：江西中公教育”

邮政储蓄银行社会招聘 篇8

中国邮政储蓄银行是在传承深厚历史的基础上组建的，是一家网络覆盖城乡、网点数量众多、资产规模居前的大型国有商业银行。中国邮政储蓄银行浙江省分行于2008年1月成立，正致力建设成为内控严密、营运安全、功能齐全的现代商业银行。

新银行，新机遇，中国邮政储蓄银行浙江省分行特面向我省大学生村官招聘基层支行员工，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

2011年邮储银行浙江省分行计划从大学生村官中招录134名员工，其中：杭州33名，温州12名，嘉兴7名，湖州12名，绍兴9名，金华12名，衢州10名，丽水7名，台州18名，舟山14名（不含宁波）。

具体的招聘单位、职位、人数和报考资格条件等，请登录浙江人才网（网址http:///）查询或当地的邮储银行发布的招聘公告。

二、招聘职位及任职要求

（一）招聘职位

1.基层管理人员：协助行长处理行内的一些基础管理工作。2.客户经理/信贷员/理财经理/大堂经理：负责业务的宣传与咨询，客户的开发与维护等工作。

3.柜员：负责银行业务的柜面操作等工作。

（二）任职要求

1.大学生村官服务期满2年及以上（以招聘公告当日为计算截止日期）,每年的考核评价等级要求在“称职”及以上； 2.具有本科及以上学历，专业不限； 3.相貌端正，性格开朗，态度积极向上；

4.吃苦耐劳，具有较强的敬业精神和团队合作精神；

5.年龄在30周岁以下，身体健康，以县（市、区）为单位按属地原则报考。

三、招聘程序

（一）报名：从5月12日起，应聘人员可通过浙江人才网（网址http:///）填写《邮政储蓄银行浙江省分行应聘人员个人信息简表》提交报名。报名截止时间为5月31日。

（二）资格审查和初面

6月10日前，邮储银行各市分行人力资源部通过网络平台对应聘人员进行初步筛选，同步安排初面。初面比例不超过1:6，初面通知由市分行人力资源部通过电话联系。

通知初面的应聘人员须提交纸质应聘材料即《邮政储蓄银行浙江省分行应聘人员个人信息简表》、市县组织部门出具的《同意报考证明》及本人身份证、学历/学位证书、专业技术职称证书的原件/复印件、近期免冠1寸正照1张。

(三)笔试

笔试时间暂定6月中旬，由邮储银行浙江省分行（以下称省分行）统一组织，参加笔试人数比例不超过1:4，笔试通知由省分行通过短信平台发送。

（四）第二次面试

第二次面试（以下简称二面）工作由省分行集中组织，二面名单根据笔试的评价报告结果确定，面试时间暂定7月上旬，二面人数比例不超过1:2。二面通知由省分行通过短信平台发送。

（五）体检

各市分行人力资源部根据二面结果确定体检名单，并安排体检。

（六）签订劳动合同

体检合格名单报总行批复后，拟录用的大学生村官凭邮储银行出具的“录用通知书”到当地组织部门办理离职手续。一个月内到当地邮储银行报到，并签定劳动合同，首次劳动合同期限一年。

（七）培训

8月份，省分行对录用人员组织培训，培训时间40天左右，其中集中培训10天，安排到市分行辖内网点实习30天。

（八）相关待遇

录用后，薪资待遇与合同制员工相同。

四、注意事项

1.应聘人员提交的应聘信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料的，一经查实，即取消资格，同时将情况反馈给省委组织部和当地的组织部门。

2.应聘人员的面试、笔试、体检通知均将通过手机联系，请在此期间务必保持手机畅通。

邮政储蓄银行社会招聘 篇9

广纳贤才 携手共赢

——平安银行西安分行诚邀优秀人才加盟

平安银行股份有限公司(简称：平安银行，股票代码：000001)是原深圳发展银行股份有限公司以吸收合并原平安银行股份有限公司的方式完成两行整合并更名后的银行，是总部设在深圳的全国性股份制商业银行。

凭借“变革、创新、发展”的指导思想，依托平安集团的综合金融优势，平安银行实现公司、零售、同业、投行“四轮”驱动，是全国最具竞争力的银行之一。

平安银行西安分行于2013年4月3日正式开业，于开业当日各项存款余额突破170亿元，创造了全国股份制商业银行分行开业当天的最好业绩，一年来，取得了多项荣誉，不断创造业绩新纪录，并计划从今年开始在西安各发达区域开设新支行，现诚邀优秀人才加盟!平安银行西安分行尊重每一位人才，我们将会对您的简历严格保密!招聘岗位： 运营经理 [ 西安 ] 内控经理 [ 西安 ] 理财经理 [ 西安 ] 银行大堂经理 [ 西安-新城区 ] 对公产品经理 [ 西安 ] 柜员 [ 西安-新城区 ] 对公客户经理 [ 西安-新城区 ] 科技运营岗 [ 西安-新城区 ] 个贷客户经理 [ 西安-新城区 ] 岗位详情：

1、运营经理 职位描述： ·受理客户投诉

·根据不同客户的业务需求将客户引导到适合的功能服务区域

·维护大堂环境卫生，关注网点自助设备、服务设施的使用情况，发现故障及时联系有关部门进行维修

·负责维护营业大堂及自助服务区秩序 任职要求

·全日制本科及以上学历 ·35岁(含)以下

·5年以上金融从业经历，其中3年以上银行运营岗位工作经验

·具有钻研精神和服务意识，分析判断和沟通协调能力强，具有良好的组织管理能力

2、内控经理 职位描述：

·承担运营各项业务流程及规章制度中赋予的职责

·承担运营网点总帐核对工作、风险控制管理工作、DCFC检查工作、现场督导检查辅导工作

·分行及运营经理分配的其他工作 任职要求

·全日制本科及以上学历 ·35岁(含)以下

·3年以上银行运营岗位工作经验

·具有钻研精神和服务意识，分析判断和沟通协调能力强，具有良好的风险管控能力

3、理财经理 职位描述：

·开发中高端客户，与客户建立长期良好关系;·对客户的综合理财需求分析，帮助客户制订资产配置方案;·向客户推介理财产品，制定销售方案，完成销售目标;·为高端客户提供全方位金融理财服务，为客户实现资产保值增值;·持续跟进与服务，为客户不断提供专业的财富管理咨询 任职要求

·全日制本科及以上学历

·1年以上相关工作经验，有银行理财岗位工作经验者优先 ·良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力

·具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源 ·强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧

·为人诚实守信，认同公司企业文化和价值观，有较强的合规意识

4、银行大堂经理 职位描述：

·负责维护营业大堂及自助服务区秩序;·受理客户投诉，并对客户投诉进行及时处理;·解答客户咨询，指引客户办理业务;·挖掘潜在客户。任职要求

·全日制本科及以上学历;·有银行大堂岗位工作经验者优先;·良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

·具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源;·形象气质良好，具有亲和力，具有较好的客户服务意识。

5、对公产品经理 职位描述：

·负责保持与总行对口部门的业务联系和沟通 ·为业务队提供售前业务方案的制定和支持

·为营销推动工作提供深入行业研究、指定产品组合和目标客户标准的支持 ·市场需求信息的收集、分析，同业产品动态信息，开展业务创新活动 ·组织开展业务培训工作 任职要求

·经济类全日制本科及以上学历，复合学历、复合工作经历者优先 ·40岁(含)以下

·掌握金融、经济、财务等相关专业的知识框架、结构及理论模型 ·熟悉银行对公业务规章制度、政策法规、业务流程及相关产品;·具有对公银行工作经验或非银行金融机构相关工作经验;具有产品开发、产品营销经验者优先

·具备优秀的综合分析能力、风险识别能力、沟通能力、创新和学习能力

6、柜员 职位描述：

·办理各类会计结算业务，确保银行本外币会计结算工作顺利进行

·做好各类帐户的开立和维护工作，确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等 ·认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定

·了解各种银行金融产品特点，做好柜面的营销和推荐工作 ·根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作 任职要求

·全日制本科及以上学历

·3年及以上银行运营岗位工作经验，掌握一定的会计、本外币业务知识，和熟练的业务技能

·形象气质良好，具有亲和力，具有较好的客户服务意识

7、对公客户经理 职位描述：

1、向现有客户或潜在的客户营销我行公司金融产品和服务方案，开拓优秀的价值企业成为我行客户;

2、发现客户需求，策划对公客户的营销方案并组织实施，完成相应的销售指标，提升客户对银行的价值贡献度;

3、对授信客户进行授信调查，撰写授信申请报告，对信贷风险进行分析、预警和控制，确保授信业务资产质量，采取有效措施保全银行资产;

4、维护分/支行当前客户的客户关系，负责银行与对公客户的沟通，及时推广我行新业务和最适合客户的业务，保证与价值客户的长期合作;

5、对经管的客户进行日常的贷后检查，包括日常走访、填写检查报告，密切关注授信企业，若有重大预警事项等应及时上报;

6、完成领导交办的其他各项工作。岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，40周岁以下，有相关工作经验者优先;

2、有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，客户服务意识较强;

3、有较强的抗压能力，细致耐心且具有团队合作精神。

8、科技运营岗 职位描述：

1、协助领导完成分行业务系统、新系统上线/办公系统、管理系统的运营维护、推动执行、安全管理和控制;

2、协助承担分行IT设备管理及维护工作，保证其正常运行;

3、协助制定设备采购、管理制度和维护、保养制度;

4、协助完成设备的采购、发放、维修、送保、保养、报废、日常维护等工作;

5、分行网络设备的日常维护管理，网络系统的监控和故障处理;

6、制定培训计划，组织行内员工和部门内的科技培训工作;

7、辖区网点支持工作;

8、完成领导交办的其他各项工作。任职要求：

1、全日制本科及以上学历，计算机等相关专业者优先;2、35岁(含)以下;

3、相关从业经验者优先;

4、工作认真负责，有较强的团队协作能力和良好的沟通能力。

9、个贷客户经理 职位描述： 工作职责：

1、负责开拓我行各类个贷业务产品;

2、建立和维护客户关系，拓展优质客户;

3、积极参与团队合作，提高团队整体业绩;

4、完成上级安排的其他工作任务。招聘条件：

1、具有全日制本科及以上教育背景，银行从业2年以上;

2、不少于1年的个贷业务营销经验，具有良好的开拓能力。

2、有较强的业务拓展能力，具备较强的财务分析能力及相关金融知识;

3、在西安地区客户资源丰富者优先考虑;