乡镇脱贫攻坚工作计划(共8篇)
2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是决胜全面小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,是扶贫领域作风建设年。全镇脱贫攻坚要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真学习党的十九大精神和总书记来川视察重要讲话精神,全面贯彻省委十一届二次全会、市委四届三次全会和县委十四届五次全会决策部署,始终聚焦“两不愁、三保障、”和“四个好”,围绕已脱贫对象的巩固提升,下足绣花功夫,坚持精准化、精细化、全覆盖、严责任,以更加有为的政治担当、更加精细的工作举措、更加务实的工作作风,按照全县脱贫攻坚“1434”工作思路(注:“1”指1条主线,即把学习贯彻落实党的十九大精神贯穿脱贫攻坚工作始终;“4”指4项重点工作,即做大扶贫产业、提高就业质量、落实惠民政策、强化“四好村”创建;“3”指补齐3项短板,即各级督查反馈问题整改、巩固提升脱贫成果、均衡区域发展;“4”指开展4大行动,即开展督促检查行动、开展作风治理行动、开展党建促脱贫行动、开展信息化建设行动),推进精准扶贫精准脱贫,确保责任落实、政策落实、工作落实,做到脱真贫、真脱贫。
一、总体目标
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入落实精准扶贫、精准脱贫基本方略,聚焦“两不愁、三保障”目标和“四个好”要求,锁定“338户983名已脱贫人口‘回头看、回头帮’、3个已退出贫困村巩固提升的脱贫目标任务,扭住重点区域、特定群体和关键环节,把提高脱贫质量放在首位,严格扶贫标准,注重扶贫与扶志、扶智相结合,实行开发式扶贫与保障性扶贫并重,确保全镇脱贫攻坚成果得到巩固提升,贫困对象稳定脱贫奔康。
二、工作内容
(一)学习贯彻好党的十九大精神、习近平来川视察重要讲话精神等中央、省、市、县各级关于脱贫攻坚工作的决策部署。
一是将学习党的十九大、省第十一次党代会、省委十一届二次全会、市第四次党代会、市委四届三次全会、县委十四届五次全会精神作为首要政治任务,有计划、有安排地组织全镇党员干部层层学习培训,着力在学懂弄通做实上下功夫,促使党员干部树牢”四个意识“,形成把打好精准脱贫攻坚战作为贯彻党的十九大精神最直接、最现实的政治检验和自觉行动的共识。二是深入学习宣传、深刻领会习近平扶贫思想的精神实质和核心要义,科学运用脱贫攻坚新理论、新观念、新方法分析解决脱贫攻坚实践中出现的新问题、新矛盾,定期深入贫困村、贫困户向干部群众宣讲党的十九大精神和中央、省委、市委关于脱贫攻坚重大决策部署,让干部群众听得懂、能落实,在全镇范围内营造脱贫攻坚浓厚氛围。三是深入学习领会总书记在打好精准脱贫攻坚战座谈会上的讲话精神,深刻认识总书记来川视察指导的重要意义,特别是要深刻领会总书记关于加强组织领导、坚持目标标准、强化体制机制、牢牢把握精准、完善资金管理、加强作风建设、组织干部轮训、注重激发内生动力8条要求,把总书记重要讲话精神转化为推进我镇精准扶贫精准脱贫的具体行动,转化为打好脱贫攻坚战再上新台阶的实际成效,确保总书记重要讲话精神不折不扣落地落实。四是全面贯彻落实全国扶贫开发工作会议、全省扶贫移民工作暨扶贫领域作风问题专项治理工作会议、全市脱贫攻坚工作推进电视电话会精神和全国、省、市、县”两会“关于脱贫攻坚的决策部署。
(二)对标”两不愁“"三保障”“四个好”,持续抓好“回头看、回头帮”工作。一是在产业帮扶上下功夫,在继续抓好三木药材、高山茶叶及柳杉规模化种植的基础上,结合我镇贫困村、贫困户的自然条件、生产条件、家庭条件,精准确定一个主导产业,做到一户一业、一村一品。大沟村借助空石林景区开发,大力发展乡村旅游业,鼓励群众发展农家乐和土特产销售,实施“旅游+”战略,推动农旅融合发展;大渔村在坚持稳步发展好“三木”药材的基础上,结合区位优势,大力发展重楼种植、粽叶种植,增加群众收入;紫云村依托丰富的林木、林地资源和良好的气候条件,大力发展土鸡、山羊等养殖业和天麻种植业。针对我镇群众长期以来发展林木种植周期长、见效慢的问题,鼓励动员贫困户结合自身实际发展无公害蔬菜、羊肚菌种植和藏香猪养殖、土鸡养殖等短、平、快产业,确保贫困户持续增收有保障。同时,抓住劳动力转移不放松,继续通过住宿、车旅补助等方式动员鼓励贫困户中的劳动力外出务工,激发他们务工的积极性,逐步克服“等靠要”思想,切实增强贫困群众的自身“造血”功能。二是全面落实各项惠民政策。继续落实“两线合一”政策,对农村特殊困难群体精准实施动态调整,及时足额兑现补助资金,确保应保尽保、应兜尽兜,积极推进助残助老等各项关爱活动,加大对特殊困难群众的救助;继续落实义务教育“三免一补”和困难家庭学生资助政策措施,不让一个孩子因贫困而辍学或上不起学;继续落实“先诊疗后结算”制度,完善贫困群众健康档案,推进建档立卡贫困人口家庭医生签约服务全覆盖,贫困人口100%参加城乡居民基本医疗保险,全面落实建档立卡贫困人口“十免四补助”,加大对重特大疾病救助力度,贫困人口县域内住院和慢性病门诊维持治疗医疗费用个人支付控制在10%以内。三是深入开展“四好村”创建,在贫困村中积极开展示范村评选,办好“农民夜校”,广泛组织贫困群众学文化、学政策、学法律、学技术;大力开展以脏乱差治理、人畜分离、垃圾污水车里为重点的环境突出问题整治,引导贫困群众“扫干净、摆整齐”,养成好习惯、形成好风气。四是深入开展精神扶贫与感恩奋进教育,以村规民约为抓手深化基层法治示范创建,深入开展法制扶贫“五个一”活动,补短健全自治,德治、法治相结合的乡村治理体系;积极开展道德模范评选、脱贫致富示范户评选、文明家庭创建等活动,推进移风易俗、破旧立新,坚定贫困群众脱贫奔康的信心和决心。
(三)打好四场硬仗,确保脱贫攻坚各项任务落地落实
1、着力推进“春季攻势”.一是目标任务早明确。紧盯2018年“回头看、回头帮”的338户983名贫困人口、巩固提升已退出的3个贫困村的目标任务,聚焦“两不愁、三保障”、“四个好”,坚持目标、问题和结果“三个导向”,及早谋划,强力推进,3月中旬制定完善2018年脱贫攻坚工作计划。二是积极争取项目储备。在制定2018年帮扶贫困村、贫困户巩固提升计划的基础上,积极争取储备一批住房改造、产业发展、基础设施建设等项目,3月底前制定项目实施方案,明确资金来源,理清工作思路,确保落地项目早开工、早投产,贫困群众早受益。三是全面排查问题短板。对照贫困户脱贫“一超六有”、贫困村退出“一低五有”标准,在3月份组织开展“查问题、找不足、补短板”活动,对脱贫攻坚问题短板开展一次全覆盖摸排,并针对问题短板制定整改提升措施。
2、着力推进“夏季战役”.一是抓好各类扶贫项目推进,全力推进落地项目的实施管理,注重项目质量、资金安全,确保扶贫专项全面落地生根,确保“两不愁、三保障”“四个好”涉及的项目、资金、措施全部到户到人,确保道路交通、安全用水、生活用电、广播电视、无线通信等基础设施和公共服务等项目实现时间过半、任务过半。二是抓好帮扶措施落实,认真组织对已脱贫对象的“回头看、回头帮”,对照“春季攻势”查找出的问题短板,落实“回头帮”措施,及时补差补短,巩固提升脱贫成果。三是抓好扶贫政策宣传解读,采取进村入户开展宣传宣讲,大力宣传中央和省上关于脱贫攻坚的政策措施,宣传脱贫攻坚成效和先进典型,宣讲教育、医疗、金融等各类扶贫政策,赢得贫困群众理解和支持。
3、着力推进“秋季攻坚”.一是对标开展查漏补缺。结合全省第三季度综合督导工作,围绕减贫目标任务,逐户对标查实已脱贫户“一超六有”、逐村对标查实已退出贫困村“一低五有”存在的短板。针对存在的短板,加大对标补短力度,逐项落实措施,倒排工期、倒逼任务、倒查责任,确保顺利完成目标任务。二是大力开展痕迹管理。组织脱贫攻坚档案资料专题培训,全面排查痕迹管理台账,按照“删繁就简”要求,逐村逐项检查贫困村、贫困户脱贫攻坚档案资料,确保规范化、科学化;继续推行“平时记账、年终算账、群众认账”的贫困户家庭收入核算方法,建立贫困户收入台账,确保算清账、记好帐,老百姓认账。
4、着力推进“冬季冲刺”.一是落实贫困对象动态管理。精准对接国家业务管理子系统,在省定时间节点前,全面完成全镇贫困人口的动态管理工作,着重解决好漏评、错评问题,确保实现国家系统、《帮扶手册》、“帮扶明白卡”与贫困户实际信息“四个一致”.二是迎检国家、省、市考核评估。针对已脱贫户、已退出村对标查找的问题,迅速整改,补齐短板,总结经验,做好迎接国家、省级和市级层面考核评估检查的各项准备工作,确保高标准、高质量通过国家、省、市检查验收。
(四)对标“补短板”,全面提升脱贫质量。一是狠抓问题整改。以省级交叉考核、全覆盖督查、第三方评估反馈的问题、省市暗访督查及县级检查发现的问题为重点,扎实抓好反馈问题的整改落实,建立问题、责任、效果“三个清单”台账,明确整改时限,落实整改责任,以最有力的举措扎实开展问题整改,并举一反三,查漏补缺,确保脱贫攻坚连战连胜。二是巩固脱贫成果。坚持脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶、脱贫不脱责任,抓好已脱贫户、已退出村后续扶持工作,增强造血功能,提升就业创业能力,确保稳定脱贫不返贫。对已脱贫户、已退出村定期开展自查,对有返贫风险的及时给予帮扶和救助,()深入开展“回头看”、“回头帮”,确保贫困对象持续稳定脱贫。精准实施动态调整,及时将新增贫困对象纳入帮扶范围,真正做到不漏一户一人。
三、工作保障
(一)以作风建设促工作落实。认真贯彻中央、省委、市委、县委决策部署,全面启动扶贫领域作风问题专项治理,以“零容忍”的态度坚决惩治对中央、省、市、县决策部署阳奉阴违、敷衍塞责、做表面文章等不严不实作风,坚决纠正脱贫攻坚中的形式主义、官僚主义、盲目决策、弄虚作假、数字脱贫等问题,严肃查处贪污挪用、截留私分、优亲厚友、虚报冒领等违法违纪行为,坚决查处基层“微腐败”,确保脱贫工作务实,脱贫过程扎实,脱贫结果真实。
(二)以督促检查促工作落实。对标已脱贫户、已退出村巩固提升和“三率一度”,严格脱贫质量阶段督查检查,领导小组定期召开会议,及时研判问题,安排部署阶段工作,镇纪委定期对全镇及各村脱贫攻坚重点工作进行督查,及时发现问题并督促整改,确保任务落实。
(三)以加强党建促工作落实。重点解决基层党组织作用发挥不足的问题,探索“党组织+合作社+贫困户”的发展模式,发挥支部引领作用,推动党建工作责任在脱贫攻坚一线落实;坚持问题导向,紧扣扶贫领域作风建设年,做好扶贫领域“四个意识”不强、责任落实不到位、干部能力素质不适应等突出问题整顿,进一步提升抓党建促脱贫攻坚的各项工作任务质量。
为政之要,贵在务实,重在落实。俗话说,三分战略、七分执行。不管决策多好、思路多清,如果不付诸实施,不执行到位,一切都会成为纸上谈兵。而保障决策部署真正贯彻落实,督查巡查是重要的方法与手段。
习近平总书记曾主持中共中央政治局会议时强调脱贫攻坚要实行最严格督查问责。最近中共中央办公厅、国务院办公厅出台《脱贫攻坚督查巡查工作办法》,明确督查坚持目标导向,着力推动工作落实;巡查坚持问题导向,着力解决突出问题,从根本上促进工作措施落实落地。
当前脱贫攻坚已进入攻克最后堡垒的阶段,要完成这一历史重任,必须通过加强督查巡查来推动各级各部门工作和责任的落实。
要通过建立健全督查巡查机制,以目标倒逼任务,以时间倒逼进度,以督查巡查倒逼脱贫攻坚责任制落实,使脱贫攻坚工作有人抓、疑难问题有人解,切实解决脱贫攻坚“怎么落实、谁来落实、何时落实”的问题,做到脱贫攻坚定人头、定目标、定时限、定要求,打造无缝衔接的责任链条。
要通过加强脱贫攻坚督查巡查,确保重大决策部署落到实处。决策的生命力在于落实,落实的保障在于督查巡查。在脱贫攻坚的非常时期,要采取直达末梢、进村入户的督查巡查,看各项政策措施的落实情况,看贫困群众生产生活条件的变化情况,看脱贫项目落地的真实情况,在执行末端发现问题,在落实终点把握问题,倒查掌握干部抓落实的态度和力度,倒逼各级各部门的工作。对落实工作不力,完不成任务或弄虚作假的干部,要问责追责,不出力,就出列。把脱贫攻坚的责任传导到各级各部门,使各级领导干部真正把脱贫攻坚抓在手上、记在心上、扛在肩上,落在干上。
要通过加强脱贫攻坚督查巡查,真正查摆问题完善措施。督查主要针对脱贫攻坚责任落实情况,脱贫攻坚规划和重大政策措施落实情况,减贫任务完成情况、特困群体脱贫情况,精准识别、精准退出情况,财政涉农扶贫资金统筹整合到位及精准脱贫使用情况等;巡查主要针对干部在落实脱贫攻坚目标任务方面存在失职渎职,不作为、假作为、慢作为,贪占挪用扶贫资金,违规安排扶贫项目,贫困识别、退出严重失实,弄虚作假搞“数字脱贫”,以及违反贫困县党政正职领导稳定纪律要求和贫困县约束机制等。通过督查巡查,找差距、找原因、找对策,对督查巡查发现的突出问题进行通报批评,点名点姓、见事见人。
开展脱贫攻坚督查巡查,是一项工作手段和方法,其根本目的,就是要倒逼脱贫攻坚工作的落实,促进各级各部门以踏石留印、抓铁有痕的作风,不折不扣地落实好脱贫攻坚各项部署,坚决打赢脱贫攻坚战。
一、强化担当,高位推进,扛起打赢脱贫摘帽攻坚战的政治责任
作为广西首批8个脱贫摘帽县之一,陆川县6.3万贫困人口脱贫、32个贫困村出列的任务,分别排在8个脱贫摘帽县的第一位和第二位。为强势推进脱贫攻坚工作,形成一线合力攻坚局面,陆川县成立脱贫攻坚领导小组和指挥部,县四家班子领导既挂帅又出征,县委书记、县长担任组长和总指挥长,指挥部内设由县处级领导担任组长的9个专责小组,并实行定岗定责,通过全县 67个贫困村派驻脱贫攻坚工作队全覆盖、县级领导带队包村脱贫全覆盖、县(镇)直部门参与精准脱贫全覆盖、干部结对帮扶贫困户全覆盖“四个全覆盖”,实现贫困村发展、贫困户增收,做到群众不脱贫、部门不脱责、干部不脱钩。先后召开县四家班子会、县党政联席会、县委常委会、县政府常务会和全县精准脱贫攻坚动员会、培训会、推进会23次,并且多次进村入户进行现场办公,逢会必为全力以赴打赢脱贫摘帽攻坚战加温鼓劲。县镇村层层签订《脱贫摘帽承诺书》,落实了横到边、纵到底的责任制。坚持领导在一线指挥、情况问题在一线掌握、脱贫措施在一线推进、督查问效在一线进行、用人导向在一线树立的一线工作方法,扎实推进脱贫摘帽攻坚工作,为确保高质量完成6.3万贫困人口脱贫、32个贫困村出列、陆川县脱贫摘帽的攻坚目标提供了坚强的政治保障。
二、精心部署,压实责任,为脱贫摘帽攻坚提供坚强的组织保障
(一)以“五挂作战”压实帮扶干部责任
为整合资源力量,构建上下联动、干部联手精准帮扶的工作格局,陆川县实施“五挂作战”精准帮扶活动,压实扶贫攻坚责任。一是挂职作战。在全县14个镇、154个行政村成立脱贫摘帽攻坚队和攻坚分队,挂点联系的县四家班子领导和县直部门领导担任队长、分队长,落实定点帮扶责任,强化一线指挥带动力量。二是挂图作战。在县、镇、村设置《精准扶贫作战图》,列出结对对象、服务承诺及服务措施,明确服务谁、由谁服务、怎么服务,并每月公布1次服务进度情况,形成赶、学、比、超的帮扶氛围。全县6601名干部与19889户贫困户进行结对帮扶,实现帮扶全覆盖。三是挂牌作战。按照“653”帮扶标准,处级干部每人联系帮扶6户,科级干部帮扶5户,一般干部帮扶3户,确保每户贫困户都落实有帮扶责任人。所有帮扶干部都要在各自帮扶的贫困户家门口进行挂牌公示,公开贫困户姓名和帮扶干部姓名、单位、职务、联系电话和帮扶措施等。四是挂联作战。攻坚队、攻坚分队与各镇党委、政府通力合作,通过实施“一村一合作社计划”,在67个贫困村建立各类专业合作社,把贫困户组织起来,挂靠、联结到各种产业组织,发挥产业组织的带富帮扶作用。全县贫困村实现农村专业合作社100%覆盖,60%贫困户加入合作社。五是实行挂账作战。建立县、镇、村三级摸排清册、帮扶计划表、帮扶进度表3本工作台账。根据台账,县脱贫攻坚办公室(以下简称“攻坚办”)每月列1次工作任务清单,将任务清单下达到各攻坚队,攻坚队对照工作清单组织队员开展服务活动。截至9月底,全县帮扶干部共列出帮扶计划2.1万条,落实帮助措施1.9万条,帮助10941户贫困户实现脱贫摘帽。
(二)以县镇村户“四级脱贫攻坚平台”完善精准帮扶管理
明确各级攻坚工作责任,解决精准帮扶责任全程可控的现实问题,建立完善县、镇、村、户四级帮扶脱贫责任平台,聘用镇村信息员共190名,实行统一指挥,挂图作战、责任明确到户到人,构建上下贯通、横向到边、纵向到底的责任体系,对全县14个镇67个贫困村19889户贫困户实现全覆盖。一是县级责任平台。成立县级脱贫攻坚指挥部,指挥部占地1000平方米,共有23人驻地办公。县指挥部负责总揽全局,县9个专职小组组长为县级第一责任人,明确职责、配足人员、配齐设备,落实了352万元经费,确保全县扶贫工作运转顺畅。二是镇级责任平台。按统一硬件配备,成立镇级脱贫攻坚指挥部,镇党委书记、镇长为镇级第一责任人,落实一名副镇长专职负责脱贫攻坚推进工作,落实镇人大主席负责协调脱贫攻坚工作;建立完善镇扶贫站,配备3-4名扶贫助理,负责镇工作进度收集、台账管理及上传下达等工作,确保镇级层面的各项扶贫脱贫攻坚工作有序有效推进。三是村级责任平台。以村委会为村级建设平台,驻贫困村第一书记、后盾单位主要领导为村级第一责任人,细化落实帮扶措施及村级台账管理。四是户级责任平台。以档案盒为户级建设平台,帮扶干部为贫困户脱贫工作的第一责任人,帮助贫困户理清脱贫思路,落实具体脱贫措施,确保帮扶对象按时真脱贫。截至9月底,全县共落实了1.9万多条帮扶措施。
(三)以“真问责”倒逼帮扶干部“真帮扶”
陆川县进一步抓紧抓实精准帮扶成效督查工作,县攻坚办定期编发“红榜、黑榜”,先进的镇和帮扶单位上“红榜”,落后的上“黑榜”,对于连续2次督查都落后的实行问责,依情节轻重进行表态发言、通报批评、诫勉谈话、组织处理甚至就地免职。截至9月底,已编发“红榜、黑榜”3期,电视通报2期,累计约谈8人次;每个月在推进效果好的镇和推进效果差的镇召开一次现场推进会,已责令8个单位在现场推进会上作表态发言;启动问责程序,对思路不清晰、态度不积极、工作进展较慢的1个镇进行问责,对科级领导干部给予党内警告1人、诫勉谈话2人。
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三、突出精准,靶向施策,务实推进脱贫摘帽攻坚工作
(一)创新“危改+加建+修缮”模式,全力破解“住房不达标”难题
陆川县人口密度大,故“人均稳固住房面积达13平方米(含)以上”是精准扶贫、精准脱贫的最大难题。对有能力建房的贫困户,全力争取农村危改指标,2016年向自治区争取了3510户危改指标,全部用于贫困户。对无能力建房的贫困户,利用新增国债资金1500万元,以修缮、加建的方式解决贫困户的住房问题。2016年1—9月,共解决4800多户贫困户住房不达标难题。
(二)发挥“回乡干部”作用,全力破解“无特色产业”难题
通过帮扶干部“返乡渠道”,大力推进“一户一产业”,共筹集了4000多万元扶贫资金支持发展扶贫产业,实现贫困户产业发展有实效、干部产业帮扶有载体。一是推行帮扶干部指导“一户一产业”。帮扶干部进村到户向每户贫困户发放1000元产业扶持资金,鼓励贫困户发展年内见效的“短平快”产业。通过帮扶干部回购、龙头企业回购等方式,帮助贫困户解决农产品销路问题。截至9月底,累计发放到户扶持资金1500万元。仅此项每户贫困户年均增收2200元。二是扶持发展农民合作社。从县扶贫专项资金中拨付640万元,用于扶持2016年预脱贫的32个贫困村合作组织(每个合作组织20万元)发展生产,带动贫困户增加经济收入。三是建设现代特色农业(核心)示范区。加大投入力度,重点在九洲江流域布局特色水果、蔬菜、花卉和中药材等优势产业,发展现代特色农业。共投入880万元,建设1个自治区级农业示范区、2个市级农业示范区、2个县级农业示范区、14个镇级农业示范区,带动1430户贫困户脱贫致富。
(三)引导龙头企业提前分红,全力破解“小额信贷进度慢”难题
创新性地引导扶贫龙头企业提前分红,提前让利于民,让贫困户提前得到红利、获得实惠。规定每发动一户贫困户参加小额信贷就奖励该行政村工作经费30元。今年发放的4.9亿元扶贫小额贷款,都将在12月前提前一年分红完毕。举办了4期陆川县扶贫小额信贷分红发放仪式,群众反响热烈,宣传效果良好,将更有效地动员贫困户主动与信用联社签订小额信贷协议。截至9月底,已发放2.07亿元、4694户,其余的在国庆节前发放完毕。
(四)强化政策激励,全力破解低保户与贫困户“重合率不高”难题
创新政策激励措施,出台相关政策,规定每将一户50分以下贫困户新纳入低保就奖励该行政村工作经费30元,鼓励村干部按程序将符合低保条件的贫困户纳入低保保障范围,不断提升“重合率”。截至9月底,全县有低保户27999人,其中贫困户成员13865人,重合率达到52%。
(五)加大资金投入力度,全力破解“基础设施薄弱”难题
一是投入新增政府债券资金扶贫项目5500万元,对20户以上未通村屯道路的145个自然村道路进行修建和硬化。二是投入1200万元,按照“一厅六室两栏三中心”或“一厅五室两栏”的设置标准,重点对村办公大楼属危房需要拆除重建、面积不足300平方米的村级组织活动场所进行重建,优先向全县67个贫困村倾斜,进一步改善偏远山区村面貌。三是投入400万元,建设农村小水利和小型人饮工程,解决479户贫困户的饮用水问题。四是投入4500万元,根据各贫困村基础设施建设的实际需要,用于村级公共服务设施建设。
四、实干快干,措施有力,全县脱贫摘帽攻坚工作初显成效
在积极有力的措施下,陆川县脱贫摘帽攻坚工作取得初步成效,实现民生大改善、发展上水平、基层得加强、干部转作风“一举多得”的叠加效应。2016年1—9月,全县累计投入扶贫资金3.1352亿元,其中中央下拨扶贫专项资金5353万元,自治区下拨扶贫专项资金6543万元,玉林市下拨扶贫专项资金109万元,陆川县筹集扶贫资金5747万元,新增政府债券资金扶贫项目资金1.36亿元。筹备成立了陆川县扶贫基金会,成立合作社160家,家庭农场32家,大力推进特色产业发展;小额信贷资金分红已发放48万元,已有9家企业参与,1150户贫困群众得到了实惠。危房改造及住房修缮、加建共改善4800多户贫困户的居住条件。截至9月底,在贫困户、贫困村、贫困县脱贫摘帽31项指标中,陆川县已实现26项指标达标,为脱贫攻坚首战必胜打下坚实的基础。
乡镇脱贫攻坚工作总结范文【一】
20xx年以来,全镇上下认真贯彻落实中央、省、市关于扶贫攻坚工作会议和文件精神,把精准扶贫、精准脱贫作为战略性任务,以农民致富增收为重点,以全面脱贫摘帽为目标,紧密结合工作实际,坚持扶贫开发与经济社会发展相互促进,坚持扶贫开发与社会保障有效衔接,统一思想,凝聚力量,周密部署,真抓实干,扎实推进扶贫攻坚各项工作。
一、强化保障,夯实基础,健全脱贫攻坚支撑体系
为确保脱贫攻坚工作稳步推进,镇党委政府切实加强组织领导,强化组织保障,严格责任落实,规范工作程序,强化考核监察,营造良好氛围,调动和凝聚各方力量共同打好脱贫攻坚战。
一是建立组织机构保障。抽调人员,配齐设备,建立健全以农业服务中心为主阵地、贫困村为主战场、贫困户为主攻点的工作网络。
二是建立层级责任保障。明确脱贫任务、时限及责任,形成一把手亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
三是建立运作程序保障。镇党委组织全体班子成员和机关干部,深入基层,深入困难群众,确保扶贫工作有力有序有效推进。
四是建立督查机制保障。建立健全精准扶贫工作考核机制和帮扶工作考核办法,深入所包贫困村和贫困户,及时了解扶贫对象困难与动态;镇每月召开一次扶贫工作专题推进会,各部门各村及时汇报工作进展,查找薄弱环节,研究工作计划。同时将把扶贫工作成效纳入党员干部考核内容,考核结果与年度工作考核挂钩,严格奖惩。
五是建立动员宣传保障。组织党员干部认真贯彻学习总书记、李克强总理考察扶贫工作时的系列指示精神,切实提高对脱贫攻坚工作重要性、紧迫性、艰巨性的认识;进一步明晰工作思路和工作办法;先后召开镇脱贫攻坚动员会、脱贫攻坚推进会、明确责任落实会、建档立卡“回头看”工作会、充分调动党员干部扶贫工作积极性;印发扶贫政策宣传资料、脱贫共建知识问答小册子,确保机关干部、贫困户人手一册,营造全社会关注扶贫、支持扶贫、参与扶贫的浓厚氛围。
二、精准发力,强化落实,夯实脱贫攻坚工作基础
脱贫攻坚贵在精准,成败在于精准,为打赢脱贫攻坚战,我们以精准扶贫为突破口,坚持因地制宜、因户而异、因人而异,在精准识别上下功夫,在精准分析上动脑筋,在精准帮扶上求实效,真正做到一户一本台账、一户一个脱贫计划、一户一套帮扶措施,确保脱贫攻坚工作取得阶段性成果。
一是精准识别贫困对象。严格按照“一进二看三算四比五议”的要求,扎实开展建档立卡“回头看”工作,对不符合条件的贫困户严格按程序清退,对符合条件的贫困户重新识别纳入,确保底数清、对象真、信息实。全面完成全镇贫困村贫困户的精准识别和信息采集工作,并建立完善动态管理体系,非贫困村贫困户精准识别建档立卡工作正在有序推进。
二是精准分析贫困原因。在摸清地数的基础上,详细统计贫困对象基本情况、收入构成、对政府的诉求等情况,分门别类地归纳梳理因病致贫、因学致贫、因婚致贫、因房致贫等六个致因,强化数据支撑。
三是精准制定脱贫措施。在充分尊重群众意愿的基础上,针对贫困原因,充分结合实际,因户、因人制定帮扶计划与帮扶措施。
三、分类施策,多措并举,全力打好脱贫攻坚战
一是抓产业发展,拓宽增收渠道。进一步加大品种改良与产业拓展,加速农业提质与群众增收步伐。
二是抓基础设施,优化脱贫载体。坚持把扶贫开发与加大基础设施建设有机结合起来,着力强化道路、水利等基础设施建设。
三是抓技能培训,增强造血功能。加大对贫困户技能培训,切实增强强贫困户自身“造血”功能与可持续发展后劲。
四是抓扶贫开发,做好民心工程。
五是抓协调推进,突出民生保障。加快社会事业发展,完善社会保障体系。健全农村最低生活保障、五保供养、临时救助、农村社会养老保险等社保体系;加强卫生事业发展,加速镇中心卫生院建设,巩固发展城乡医疗保险,完善低保、五保对象参加新农合补助政策和农村困难家庭医疗救助政策;进一步实施危房改造和农房抗震改造工程;积极为贫困家庭学生办理高校助学贷款;对贫困村优先安排一事一议财政奖补资金,不断提升社会保障水平。
乡镇脱贫攻坚工作总结范文【二】
今年以来,xx镇党委、政府紧紧围绕区委、区政府关于打赢脱贫攻坚战的决策部署,将精准扶贫作为全镇各项工作的重中之重,举全镇之力而为之。在区扶贫办的精心指导下,稳步有序推进全镇精准扶贫工作。现将扶贫攻坚工作开展情况总结如下:
一、基本概况
xx镇位于xx市区西郊,东倚xx、xx,南靠xx,西连xx,北接xx。全镇总面积xxx平方公里,总人口xx万人,xx地形兼有,下辖x个行政村、x个街道居委会、xx个村民组。现有xx、xx两个贫困村,其中xx村为全区20xx年xx个出列贫困村之一。全镇现有建档立卡贫困户xxx户xxx人,其中一般贫困户xxx户xxx人、低保贫困户xxx户xx人、低保户xx户xxx人、五保户xx户xxx人,贫困发生率为xx%。20xx年全镇预脱贫xxx户xxx人,xx贫困村整村脱贫出列。
二、工作开展情况
1.领导高度重视,干部齐心协力。镇党委政府多次召开扶贫工作部署会,推进会、培训会、调度会、通报会。镇成立指挥部,由党委书记担任政委,镇长担任指挥长,其他班子成员任副指挥长,各站所负责人为成员,形成书记、镇长亲自抓、分管领导具体抓、班子成员一起抓、党员干部齐心协力抓扶贫的工作机制。
2.压实工作责任,人人身上有担子。严格落实“单位包村,干部包户”双包责任机制,充分发挥市药监局、区人大、区科协结对帮扶和驻村工作队的优势,镇成立以党建联系点领导为队长的驻村工作队,全面压实扶贫责任。今年市药监局、区人大、区科协的xxx位同志与我镇两个贫困村的xxx个贫困户结对子,全镇xxx名镇村干部与xxx户贫困户结对子,要求每个帮扶责任人每月至少到村到户x次,及时掌握贫困户家庭情况、帮扶需求、项目落实情况。目前全镇上下,正在积极开展机关干部大走访活动,要求领导班子走访不少于xx户、一般干部走访不少于xx户,对全镇xxx户贫困户进行“户户到”走访,实地了解帮扶项目进展情况,资金落实发放到位情况,群众对扶贫工作满意情况。为确保集中走访取得成效,全镇统一印制了调查问卷和走访记录本,并要求入户走访拍照留存和农户签字,活动结束后将召开镇村大会,听取各位机关干部汇报走访情况。
3.健全工作机制,加强扶贫队伍。镇成立扶贫工作站,配备x名专职工作人员,落实一间办公室,配齐电脑、文件柜、办公桌椅等硬件设施。各村成立扶贫工作室,配备必要办公用品,选优配强扶贫专干。制定《xx镇关于坚决打赢脱贫攻坚战的实施方案》、《xx镇脱贫攻坚工作督查考核办法》和《xx镇机关干部走访贫困户活动实施方案》,有计划、有措施,抓项目落实、抓贫困户增收增效,稳步有序推进全镇扶贫攻坚工作。
4.“一单一图”全上墙,挂图作战有方向。镇村“作战图”和“四项清单”全部上墙,镇村作战体系、脱贫规划、贫困人口分布、致贫原因分类、项目到户分类清楚明白,扶贫对象和帮扶需求、脱贫目标和时限、分户帮扶措施、扶贫责任一目了然。
5.因户施策发准力,助民增收早脱贫。牢牢抓好光伏项目、产业种养殖、雨露计划、危房改造、医疗救助、小额信贷以及基础设施建设等脱贫项目,增强贫困户自身“造血”功能,壮大村集体经济。一是智力扶贫。二是安居工程,大力推进贫困户安居工程,今年全镇共为79户贫困户申报了危房改造计划,目前已开工建设完成53户,剩余户子正在按计划建设进行中。
6.严格督查考核,动真碰硬严奖惩。镇成立扶贫工作督查组,采取查阅资料、入户走访、实地查看等形式,每季度对各村扶贫攻坚工作落实情况进行督查,并将督查结果进行全镇通报,表扬先进,调度约谈后进,时刻绷紧扶贫攻坚的责任之弦。
7.广泛宣传动员,营造良好氛围。通过召开会议、悬挂横幅、张贴标语、发放政策明白纸、入户走访等方式宣传扶贫惠民政策和步骤程序,做到扶贫政策家喻户晓。同时,大力宣传广大干群自强不息、决战贫困的先进事迹,积极营造凝聚人心、鼓舞干劲、奋发作为的精准脱贫舆论氛围。
三、好的做法及存在主要问题
好的做法:1.领导带头示范,压实攻坚责任。镇党政领导班子成员联村到组包户,深入贫困户了解致贫原因和脱贫需求,填写帮扶日志,谋划增收措施,找准脱贫路子,为广大机关干部起到了很好的示范带动作用。各村均成立以党建联系点领导为队长(贫困村为副队长)的驻村工作队,不脱贫、包保责任不脱钩。同时,比照村“两委”主要负责人工资标准落实村级扶贫专干待遇,提高工作积极性。
2.“大户 农户”促民增收。鼓励支持种养大户,通过“传、帮、带”帮助贫困发展养殖增收致富,以镇村作为担保,由大户先提供种苗的形式,并签订扶贫养殖合同,确保贫困户敢于养、愿意养、养得好。目前全镇养殖大户已带动40户农户发展种养殖,受惠的贫困户反应良好,为全镇脱贫攻坚树立了积极的典型示范作用。
存在主要问题:1.资金投入不足。xx两个贫困村目前都没有村级集体经济收入,道路、水利、电力等基础设施仍然落后,财政投入资金总量不足,不能完全满足当前扶贫攻坚发展需要。非贫困村基础设施薄弱,村集体经济“空白”现象普遍,村经济增长乏力,要想全面实现脱贫目标,需要进一步加大财政投入。
2.群众认识不够高。贫困户文化素质普遍偏低,发展意识不强,加之受技术、劳力、资金等因素影响,“等靠要”思想浓厚,对发展产业积极性不高、畏难情绪大,不想通过自身努力来脱贫,只想等着救济和帮扶。
四、下一步工作打算
1.继续加大扶贫开发宣传力度,切实转变贫困户脱贫致富观念,扭转“等靠要”的被动脱贫思想,鼓励和帮助有劳动能力的扶贫对象通过自身努力摆脱贫困。
2.着力抓好产业到户项目落实,加强扶贫产业到户项目技术培训和跟踪指导帮扶,用好小额信贷、种养项目补贴等扶贫政策,鼓励和引导更多的贫困户通过实施扶贫产业项目,增强贫困户自身“造血”功能,实现长效稳定脱贫。
3.继续完善基础设施,加大上级主管单位、施工单位对接力度,加快村组道路、水利、电力、通信、安全饮水等基础设施建设,改善生产生活条件。
4.探索老弱病残等无劳动能力和因病致贫贫困户的脱贫渠道,解决无劳动力、无资源、无稳定收入的贫困户增收途径,创新帮扶举措。
5.认真做好建档立卡贫困户信息采集和动态调整工作,完善扶贫手册和“一户一档”资料,提前“算好账”,做好迎检第三方评估工作。
乡镇脱贫攻坚工作总结范文【三】
一年来,镇党委、政府高度重视脱贫攻坚工作,严格按照县委、县政府精准识别、精准扶贫的各项部署要求,扎实推进精准识别、精准扶贫工作,紧扣精准扶贫、精准脱贫这条工作主线,以产业扶贫为抓手,落实责任分工,做到任务明、识别准、举措实。现将我镇脱贫攻坚工作开展情况总结如下:
一、基本情况
镇辖x个村x个社区,共有xxx户xxxx人。现有建档立卡贫困户xx户xx人。20xx年去世x人,销户x户,其中20xx年脱贫xx户xx人,20xx年脱贫xx户xx人,20xx年预脱贫共计xx户xx人,20xx年预脱贫x户x人。
20xx年至20xx年巩固提升,实现全面小康。
二、工作开展情况
1、加强领导、统一思想、明确任务、落实责任。为坚定不移地推进我镇脱贫攻坚工作,镇党委、政府高度重视,成立了以镇党委书记、镇长为组长,各班子成员为副组长,各村联系单位驻村工作人员、各村包村干部为成员的驻村帮扶工作领导小组,一是加强领导,明确责任。把扶贫帮困作为一项重要工作来抓,做到有领导分管、有专人负责、有具体措施。并;二是结合实际,精心实施,精心组织,认真落实走基层制度,深入基层,体察民情,因地施策,因户施策,使全村农牧民都能从扶贫帮困工作中得到实惠。三是建立制度,加强监督。完善和落实好与帮扶村、帮扶户联系制度,及时发现问题、总结经验,与群众共同探讨脱贫致富之路,指导村集体做好项目管理工作。
2、“六个一”帮扶情况。一是县级联系领导抓统筹协调。县委常委xx直接联系指导加当村的脱贫攻坚工作。定期不定期联系村田间地头、进村入户展开调研,指导和督导重大项目实施工作。二是联系帮扶单位抓项目争取。县群众工作局和农业银行,利用部门优势,积极争取帮扶项目。三是第一书记抓任务落实。县国土资源局选派了xxx同志作为村第一书记,走村入户,结合派出单位工作职责,结合村情实际积极争取帮扶项目,做好脱贫攻坚基础工作和任务落实。四是驻村工作组抓日常事务。驻村工作组负责脱贫日常事务的资料整理、信息收集,并协调基础设施建设和监督项目实施,确保工作有序推进。五是农技人员抓技术指导。由农牧业专业技术人员担任农牧业生产发展的技术指导顾问,深入农户进行技术指导和知识更新。六是帮扶责任人抓对户帮扶。帮助贫困户解决遇到的困难和问题,协助贫困户落实帮扶措施,确保圆满完成脱贫任务。
三、特色亮点工作
根据我镇建档立卡贫困户的具体情况开展帮扶工作。一是减支增收,自己发展种植业的贫困户发放生产资料;二是强化技能培训,组织开办乡村旅游技能培训以及农业种植技术培训,拓宽增收渠道;三是发展集体经济,集体发展带动个人发展;四是实地走访贫困户,搜集民生诉求,了解贫困户的实际困难,积极探索和更新我镇脱贫攻坚工作新模式和工作思维,确保工作落实有效。
四、存在的问题及困难
一是我镇大部分贫困户为老弱病残,无劳动能力,除政策性收入,无其他收入;二是因高原型气候,导致部分贫困户无法在镇生活,走访和统计收支情况工作难度大,虽网络通讯发达,部分老人在接听电话时不是很灵便;三是集体产业发展不能立竿见影,导致老弱病残无法及时享受集体产业发展的经济效益;四部分贫困户依赖思想严重,自身发展动力不足。
五、下一步工作打算
1.强化责任机制。健全镇村党政“一把手”齐抓扶贫的治理格局,一级抓一级、层层抓落实,镇党委、政府主要负责人及各村两委主要负责人是本镇、村脱贫攻坚的第一责任人,确保脱贫工作落实到位。
2.强化调度机制。分解细化任务,把脱贫任务明晰到具体责任人,并保持稳定性,强化举措、确定时限、挂图作战,不脱贫不脱钩。
3.强化投入机制。进一步加大财政专项扶贫资金投入,积极向上级部门争取投入资金,建立财政专项扶贫资金投入递增机制。
4.强化协作机制。要积极协同帮扶单位,加强沟通,通力协作,及时研究和解决工作中出现的新情况、新问题,确保精准扶贫工作顺利。
5.强化宣传机制。加大宣传引导,以召开村民大会、开展农牧民夜校、入户、发放宣传资料及张贴挂图等形式做实宣传工作。
乡镇脱贫攻坚工作总结范文【四】
xx乡在县委、县政府的正确领导下,在各村的支持配合下,认真贯彻落实新时期扶贫攻坚政策,用好中央和省里的扶持政策,把扶持重点放在因病、因灾、文化水平低、劳动技能低下,目前尚无致富门路等具有发展能力的二类贫困户和有发展能力的三类贫困户,进一步解放思想,改进作风,切实抓好扶贫攻坚的各项工作。
一、严格把关,提高扶贫精准度
扶贫就是要“瞄准重点、精准制导、定点清除”,实施精准扶贫,关键在于突出扶持重点,圈出贫困区域、划定贫困群体、制订具体帮扶措施,改“大水漫灌”为“滴灌”,提高扶持效果。为此,根据县委、县政府出台的《关于全面推进农村扶贫帮扶到户工作的意见》的精神,我乡按照“识别到人、帮扶到户、落实到位”的要求,重点做好了几项工作:那就是准确扶贫对象,建立规范档案;量身定做扶持措施,确保扶贫效果;帮扶责任到位,完善考核机制。
1、认真做好建档立卡工作。按照精准度的要求,根据县核定我乡20xx年贫困人口人的数量科学分配到各村、组,组织人员到村到户开展好贫困状况调查,为贫困户“建档立卡”,做到底数清,情况明。采取“五定”措施(定对象、定政策、定措施、定责任、定目标),全面推进农村扶贫帮扶到户工作。
2、加强“两项制度”的有效衔接。加强了农村低保制度与扶贫开发政策的有效衔接,确保没有劳动能力的贫困群众应保尽保,有劳动能力的贫困群众应扶尽扶。让他们都能实现“两不愁三保障”(不愁吃不愁穿保障其住房、医疗和教育)。
3、加快移民搬迁的步伐。全面推行移民搬迁与新农村建设、危旧土坯房改造、生态建设、圩镇建设相结合的工作模式,有效改善群众居住条件和环境。按照自愿原则,积极推进易地扶贫搬迁,整合生态移民、地质灾害搬迁等项目,加大移民搬迁宣传力度,强化措施,大力推进。比如源生态移民建设项目就由我乡党委书记一把手亲自负责调度,多方奔走,还由乡政府前期垫付了万启动资金。20xx年计划实施“进城进园”搬迁移民人,实现进圩镇、中心村安置人。切实解决深山区、地质灾害区、生态保护区贫困群众脱贫致富的根本出路,从而不断减少贫困人口。
4、抓好“智力扶贫”即培训转移就业扶贫。通过实施农民技术培训,增强贫困群众自我发展的能力,加快“输血”式扶贫转向“造血”式扶贫的工作进程。以贫困家庭“两后生”和进城进园安置贫困户劳动力为重点,集中扶持贫困户“两后生”职业学历教育培训和贫困劳动力就业技能培训,提高他们的职业技能,增强贫困群众自我发展能力。20xx年,计划完成学历教育及劳动力转移人。
5、加大产业化扶贫力度。积极探索创新扶贫模式,争取国务院扶贫办的政策支持,以乡源头生态保护及县饮用水源地为基点,加大对特色产业的扶持。
6、夯实基础设施基础。俗话说:“要想富,先修路”。面对全乡70%的小组路未硬化的难题,我乡积极争取上级资金支持,今年开工建设公里小组路面硬化,20xx年向上申报6个扶贫项目,争取资金x万,基本实现村村通水泥路、村村通水通电,个校安工程正在建设之中。
二、我乡扶贫攻坚工作有以下几个特点
1、党委、政府高度重视,落实领导责任制,层层抓落实
我乡党委、政府对扶贫开发工作十分重视,扶贫攻坚工作由党委书记一把手负总责,并成立了扶贫攻坚工作领导小组,乡、村层层签订责任状。党委、政府对扶贫攻坚工作实行“一票否决制”,同时加强完善组织领导,以实现扶贫开发的高位推动。按照“书记负总责,工作到村,扶贫到户”的总要求,充实完善监督体系,定期检查,形成制度,长期坚持。
2、县乡联动,县级对扶贫工作的参与性增强
当前,重点村的村干部和群众对挂点扶贫工作都很支持,迫切希望挂点单位能办好事、办实事。全乡6个扶贫重点村已有了县直单位挂点帮扶,并已全部到村开展工作。以“三送”为载体,制订了《乡全面推进农村扶贫帮扶到户工作实施方案》,实现对贫困户帮扶全覆盖,为每户帮扶对象指定一名党员干部作为帮扶责任人,并将帮扶情况和帮扶成效作为明年开展党的群众路线教育实践活动的重要内容,确保帮扶工作落到实处。帮扶责任人和帮扶实施情况建立电子档案,以便随时查询。
3、正确引导产业转移,大力扶持特色产业,积极鼓励外出务工,帮助贫困农民增加收入
在加大xxx防控工作力度的同时,大力宣传我县产业转移扶持政策,引导农民加强土地流转,特色产业成规模,应对xxx带来的蜜桔脐橙产业收入的急剧减少,积极引导和鼓励贫困户就近就地开展二、三产业,并结合当地实际,帮助并组织农民搞劳务输出。我乡结合招商引资工作,采用引导贫困户到我县工业区就业的办法,增加贫困户收入。
4、加大培训力度,依靠科技提高扶贫攻坚的效益
以农民知识化工程和劳务输出岗前培训为载体,以提高农民应用果业生产先进技术水平、提高农民谋生手段为主要内容,整合劳动力转移培训、“雨露计划”、职业教育“一村一名中专生”和“一村一名中高级技工”等培训资源,为帮扶对象提供免费技能培训,使每户扶贫对象至少掌握1项就业技能或实用技术,促进稳定就业、增收脱贫。乡里今年举办各类针对农民的培训已xx余次,参训人次达xx多。
5、坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则,建立运作激励机制
我乡在扶贫工作中坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则,在政策、步骤、批此上区分不同情况,分类扶持,不搞“大锅饭”。对于有强烈脱贫愿望和具备一定劳动技能的贫困户,要集中力量优先扶持,让这一部分贫困户先脱贫致富。对于无劳动能力、因残疾、因疾病致贫的,纳入社会民政救济体系。对于有劳动能力,但好逸恶劳、坐等靠要、懒惰酗酒致贫的,进行耐心教育和引导。以此激发、激活贫困户依靠自己的头脑和双手,通过勤奋劳动,自我脱贫,走向富裕的内在动力和机制,从而最大限度调动贫困户的生产积极性,使贫困户把压力变为动力,把动力变为活力,带来了贫困户从精神状态、思想观念、劳动能力、生产方式到收入水平的一系列变化。
三、扶贫攻坚工作遇到的难题及建议
1、乡群众经济基础薄弱,果业开发晚,加上近年为加强源头保护及县城饮用水源地保护实行了全封山政策及退果还林,在增加群众收入方面遇到非常大的难题,特别是现在果业遭受xxx的肆虐,产业转移工作还在起步阶段,无经验可借鉴,特别是对于贫困家庭,小规模种植养殖户,抗风险能力更弱。建议加大产业转移工作调研,由县统筹作出更加合理的指导性意见。
2、基础设施薄弱,群众经济基础差,筹款能力弱,相对而言却是物价、人工上涨,补助标准偏低,通组路路面硬化的交通补助只补成本的三分之一左右,资金缺口巨大,补助杯水车薪,造成“要致富先修路,要修路先借钱”,陷入了越修路要背的债越多的怪圈,建议加大基础设施扶贫补助标准。
3、在智力扶贫方面,一方面存在资料过老导致贫困户兴趣降低,另一方面培训知识不够专、精,对提高工作竞争力帮助不够大,加上大部分贫困户本身学习兴趣不大,知识层面过低,对培训知识接受消化有难度。建议在加大智力扶贫力度的同时升级知识库,多提供先进、专精知识培训,并根据贫困户需要制定培训计划。
4、对贫困家庭资金扶持力度不够大,面对现在的生活成本、物价压力,扶贫资金杯水车薪,加上经济条件差申请贷款更是难上加难,“巧妇也难为无米之炊”,建议提高补助标准并加大对贫困户的贴息贷款发放力度。
乡镇工会工作总结2019(5)
2019年,xx镇总工会在xx市总工会和xx镇委镇政府的正确领导和大力支持下,根据工作任务,围绕部门职责,结合自身实际,致力推进工会规范化建设、工资群众协商等工作的开展,较好地完成了今年的工作任务。
(一)抓工会规范化建设,强化工作基础
在去年大力推进工会组建工作的基础上,今年,镇总工会着力做好规范建会工作。镇总工会以xx省总工会抽查和xx市总工会的固本强基考核工作为契机,促进各单位、村(社区)全力开展工会规范化建设工作。透过召开工作会议、下乡指导、深入到企业进行现场检查和指导,推动企业开展工作。9月27日,xx市总工会检查组随机抽查我镇5间企业进行实地检查,规范化建设工作受到检查组的一致好评。
(二)抓工资群众协商,强化协商机制
工资群众协商工作是今年的重点工作之一。今年5月,xx市总工会对工资群众协商工作进行了动员布置后,镇总工会专门召开了xx镇工资群众协商工作推进会,组织各单位、村(社区)工会干部观看工资群众协商专题短片,要求各工会干部必须要认清形势,熟悉业务,加强督导,全力推进工资群众协商工作。
为更好地开展工作,镇总工会多次与镇人力资源分局联系沟通,认真学习企业与工会协商后所签订的群众合同需要进行审查的流程,梳理好审查中所需材料等,做好指导工作。
镇总工会采用每周一上报,每周一督导的做法,加强督促工作。同时,向企业派发了《工资群众协商知识问答》、《xx市工资群众协商先进企业典型材料汇编》、《企业群众合同审查需提交的资料》等宣传资料,进一步推动企业与员工加深对工资群众协商工作的认识,促进企业与员工就企业内部工资标准、分配制度等事项进行平等协商,从源头上预防劳资矛盾发生,构建和谐稳定劳动关系。
至12月10止,已完成工资群众协商工作的企业有126家,其中:世界500强企业4家(xx),建制率达90%;千人以上企业12家,超额完成了工作任务,(三)抓维权帮扶,强化服务机制
1、完善信访渠道,突出维权主业
维护职工合法权益是工会的职责,为更好地履行职能,今年5月,镇总工会落实2人跟踪处理职工反映问题和群体性劳资纠纷工作,配备人员实行AB替补机制,确保人员到位,不遗漏任何一件舆情事件。镇总工会专职副主席亲自挂帅,对收到的每一件舆情事件及时了解状况,做到亲力亲为,力求将矛盾化解在萌芽状态。
至12月10日,镇总工会共收到信访事件57宗,其中市总工会转办39宗,镇总工会接访19宗,全部及时处理和回复,没有出现漏报、迟报现象,受到xx市总工会的充分肯定。其中在伟易达的信访事件中,由于处理得当,xx市总工会对我镇总工会的做法给予好评,因此要求我镇把信访事件的处理方法向全市各镇街工会作经验介绍。
2、切实为职工办实事、解难事
全心全意为职工服务是我们的工作宗旨。年初,镇总工会探望了15名工伤员工,共发放了4500元慰问金,使外来务工人员倍感温暖和鼓舞。除此之外,镇总工会为职工办实事、解难事开展了一系列工作:一是帮忙困难职工申请帮扶款。
3月初,镇总工会组织各村(社区)、工业园区工会联合会根据困难职工帮扶的申请条件,在本辖区内做好调查摸底工作,并用心协助贴合条件的职工做好申报工作。透过大家的努力,初步贴合条件的职工共有92名,镇总工会已于4月中旬把申请资料提交到xx市总工会,最终透过xx市总工会的审核并获得帮扶款的有75名,共获得75000的慰问金。
二是为困难职工子女申请助学款。6月初,镇总工会根据xx市总工会关于“金秋助学”工作的要求,对初步贴合困难职工帮扶条件的现就读高中、中专、大学的职工子女进行摸底汇总,最后共有71人贴合助学帮扶条件,共获得12。2万元助学款。三是协助职工申请交通和误工补贴。
10月下旬,按照《xx省总工会2015年千万职工大培训行动组织实施方案》,镇总工会为做好“工会培优计划”,协助贴合条件的职工申请交通和误工补贴,透过各单位、村(社区)工会把通知转发给企业,并利用电视广告,把申领条件、补贴标准、申报流程等有关要求告知广大职工。同时,镇总工会用心到镇人力资源分局查找贴合申领条件的人员名单,发信息通知其做好申请工作。透过用心宣传发动,至申领截止时间(11月30日),共有45人申请,其中43人已透过镇总工会和xx市总工会的审查,现等待xx省总工会的最终审核。
3、用心推动“先锋号职工服务中心”建设
“先锋号职工服务中心”是我镇今年工会工作的一个创新亮点。“先锋号”职工服务中心是以服务为宗旨,充分利用现有的资源和专业优势,设立职工党员之家、工会主席工作室、心灵驿站、困难职工帮扶中心、职工文体活动指导中心、协商调解室、职工书屋、就业指导服务中心、女职工之家、工会社工志愿者之家十大功能室,为职工带给党建活动、心理咨询、法律援助、困难帮扶、医疗健康、文体指导、培训就业等多方面的服务,把工会的各项服务送到企业中去,送到职工心坎上,使工会组织和工会工作更加贴近企业、贴近职工、贴近实际。
前期,镇总工会对镇内已建工会的企业进行调查摸底,按照企业规模较大、工会工作基础扎实,条件较成熟的候选企业进行深入了解,最终确定先锋高科技(xx)有限公司为我镇首个建设“先锋号职工服务中心”的企业示范点,并用心做好与市总工会、先锋公司的联系沟通、指导协调工作。
今年3月,“先锋号”职工服务中心在先锋公司落成并投入使用,大大地提高了企业管理层和职工对工会组织的关注度。很多职工到“先锋号”了解其功能和运作,企业管理层也期望透过“先锋号”让员工更有归属感,为企业留住人才,构建和谐劳资关系。
同时,透过工会和“先锋号”服务平台,畅通了职工表达诉求的渠道,为职工带给了更多的服务、帮忙,使职工的业余生活更加丰富。先锋公司的工资群众协商工作能真正做到真谈实谈,并得以顺利开展,除了企业本身重视工会工作外,“先锋号”职工服务中心在该公司建立,也起到了很大的促进作用。
目前,“先锋号”职工服务中心由市总工会投入的硬件建设已完成,所配备的社工已到位,并用心融入先锋公司开展工作。母婴室、心灵驿站、协调处理室等功能室已开放使用,并逐步完善。自成立以来,先锋号职工服务中心自身共策划“先锋好声音”、“2019年中秋晚会”、“清凉一夏——防暑知识讲座”、“包饺子,话爱心”等特色活动16个,主要包括丰富职工业余文化生活、职工身心健康服务、志愿者团队建设三个方面,活动参与志愿者人数总计139人次,服务人数超过5000人次,大力倡导职工对精神文化的追求,提升了职工自我的健康和安全意识,丰富了职工的业余文化生活,协助职工解决实际困难和问题,帮忙职工建立完善和健康的社会支持网络,切实发挥了服务职工的职能作用。
(四)抓工会经费收缴,强化经费保障
今年,镇总工会继续做好工会经费收缴的解释、指导等工作,透过派发《xx省税务代收工会经费宣传手册》等资料,让企业熟悉工会经费相关法律法规和业务知识;透过电话、现场解答企业对工会经费缴交、返还、使用等方面的咨询,协助企业处理相关工作。
(篇一)
2020 年是脱贫攻坚战收官之年,是决战决胜之年,我乡将继续加强脱贫攻坚工作力度,巩固当前脱贫成果,防范返贫,奋力夺取脱贫攻坚战役的全面胜利,实现全乡人民共奔小康。结合我乡工作实际,特制定如下计划:
一、指导思想 以十九大及三中、四中和习近平总书记关于扶贫工作重要讲话精神为指导,深入贯彻落实精准扶贫战略决策,按照精准扶贫工作要求,以减贫增收为核心,加快完善基础设施,推进“四带一自”产业扶贫模式,强化金融支撑力度,提升社会保障水平,增强内生动力。在对贫困群众扶贫送温暖的同时,同时从思想上、精神上进行帮扶,帮助他们摆脱思想观念上的“贫困”,并采取多种措施充分调动他们干事创业的热情,不断激发贫困群众脱贫致富的信心和共建美好家园的愿望。
二、重点工作 1、实现全乡剩余贫困人口脱贫工作 全乡尚有未脱贫户 10 户 25 人,2020 年将加大扶持力度,因人施策,确保顺利实现现行标准下贫困人口全部脱贫。
2、全力做好防范返贫工作 坚持脱贫不脱政策,确保帮扶政策不变、力度不减,巩固脱贫效果。同时利用大病保险、医疗救助的各方面政策,防止因病致贫返贫的现象。
3、继续加大“边缘户”扶持力度,实行动态管理 根据边缘户的具体情况开展针对性的扶持,动态管理,及时解决边缘群众生产生活中的难题,防止致贫。
4、加强村级双基建设 继续加大对各村双基建设的投入力度,对集体经济薄弱非贫困村建设加大扶持,避免悬崖效应。通过提升双基水平,提升群众生活的满足感、幸福感,打造积极向
上的新农村生活氛围。
5、继续推进特色产业发展 一是加大贫困户发展产业扶持力度,通过产业到户奖补项目,鼓励贫困户发展产业,实现增收致富。对贫困户发展生产中遇到的各类问题,及时给予技术、金融方面的扶持。
二是深度挖掘各村产业优势,加大项目扶持力度,按照“产业基地、合作社(大户)+贫困户”模式,推进“四带一自”产业扶贫模式发展,让更多的贫困户参与进来,保障贫困户稳定脱贫。
三是发挥各类平台脱贫作用,依托我乡快速发展的乡村旅游景点、农村电商网络等平台,加大农特产品等旅游产品的推销力度,拓宽贫困户增收渠道,确保“户户有增收项目、人人有脱贫门路”。
6、切实促进贫困人口就业 要将帮助解决贫困人口就业作为贫困家庭增加经济收入的重要途径。要逐户摸清贫困人口就业需求,帮助对接企业落实就业岗位。积极设置公益性岗位、临时性用工,帮助就近就地就业。
7、加强“精神脱贫”工作力度 大力宣传正面典型,用扶贫成效和脱贫典型教育贫困户树立勤劳致富、脱贫光荣的思想;同时加大国家扶贫政策宣传力度。组织帮扶干部和驻村扶贫干部每月都要入户宣传国家扶贫政策,并在每户张贴国家扶贫政策宣传纸,通过政策宣传单张贴到户、发放到人等方式,大力宣传普及脱贫攻坚政策,深入拓展脱贫攻坚政策的知晓度和覆盖面,全面增强党和政府脱贫攻坚政策的感召力和影响力。
8、加强社会扶贫网扶贫工作效用 利用好社会扶贫网这一面向贫困户和爱心人士的网络载体,充分发挥其沟通作用,指导贫困户如何运用这一软件来发布自身需求或帮助发布需求,并鼓励广大爱心人士积极响应贫困户需求,积极主动进行帮助对接,帮扶缺乏劳动力的贫困户解决一部分生活、生产上的难题。
9、进一步规范档案整理工作
认真开展档案资料收集和整理。村档案要分类归档,户档案要资料齐全。贫困档案要实行专人专柜管理。
三、工作保障 1、加强组织领导。落实党政一把手负责制。要把脱贫攻坚工作作为“一把手”工程,抓住重点,抓出成效。
2、加大资金有效投入。紧紧围绕扶贫攻坚行动目标任务,紧盯贫困户,加大统筹协调力度,把有限的资金及时有效统筹整合集中使用。
3、落实精准帮扶机制。突出精准帮扶和分类指导,对有劳动能力的贫困人口,加大技能培训力度,落实产业项目帮扶措施,做到“一户一策”。
(篇二)
2020 年是脱贫攻坚的收官之年,是全面建成小康社会目标实现之年。为认真贯彻落实中央、省、市、县关于脱贫攻坚的重大决策部署,进一步增强脱贫攻坚、精准帮扶的责任感、使命感和紧迫感,扎实推进脱贫攻坚的各项工作,全面完成脱贫攻坚各项目标任务,全面巩固脱贫成效,根据镇内工作实际情况,特制定如下工作计划。
一、基本情况 **镇辖 13 个村,48 个社,1 个社区,有建档立卡贫困村 4 个,已全部脱贫退出(**村**年、金银村**年,**村、**村**年)。**年识别建档立卡贫困户 595 户 2275人,贫困发生率 15.69%。**年动态管理后贫困人口 607 户 2226 人,已全部脱贫退出。目前,镇“三有”已全面达标,各村“一低五有”已全面达标,非贫困户及贫困户“一超六有”已全面达标。
二、总体目标 认真贯彻落实中央、省、市、县关于脱贫攻坚的重大决策部署,在镇党委政府、帮扶单位的领导和指导下,汇集各方力量,整合资源,全力打好脱贫攻坚收官之战,确保群众脱贫致富,实现全面小康,顺利完成年度脱贫攻坚的各项目标任务,持续巩固脱贫攻坚成效,高质量通过全国脱贫攻坚普查。
三、工作计划
(一)持续开展达标补短。紧紧围绕脱贫标准,开展达标情况动态监测。根据“镇三有”、村“一低五有”、户“两不愁三保障”“一超六有”等具体内容,持续开展达标情况回看头,建立补短板台账,同步补齐达标短板,确保全面脱贫达标。3 月底前,完成达标情况和短板摸排;6 月底前,完成短板对标达标;7 月及以后持续巩固提升。
1、“镇三有”方面。(常态开展;责任人:镇扶贫办、镇便民服务中心、镇卫生院、镇九义校)
2、村“一低五有”方面。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各驻村工作队、镇各相关业务办公室、各驻村干部)
3、户“两不愁三保障”“一超六有”方面。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各驻村工作队、各帮扶单位、镇各相关业务办公室、各驻村干部、各帮扶责任人)
(二)持续开展帮扶巩固。严格落实“不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管”四个不摘工作要求,联系帮扶单位持续开展结对帮扶工作。落实入户帮扶、开展政策宣传、协助政策兑现、跟踪帮扶规划等,确保贫困户稳定脱贫、致富增收。在脱贫达标基础上,以更高的要求更高的标准,持续抓实村基础设施建设及运行维护,精准落实户致富增收和政策保障措施,持续巩固脱贫攻坚成效。
1、村级基础设施方面。3 月底前,完成村“一低五有”管理以账更新,完成村“一低五有”及村安全饮水、生活用电管理制度制定和更新,建立良好的运行维护体系,确保作用发挥。对基础设施差的,如:**村网络、部分村社的生活用电等,及时上报上级单位批准后进行改造提升。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、镇各相关业务办公室)
2、户级增收和政策兜底方面。持续开展政策宣传,跟踪政策兑现落实,协助贫困户产业和就业发展,切实增加贫困户收入。2 月 28 日前,按要求完成受疫情影响贫困户外出务工意愿、就业服务和产业发展需求采集,经审核研判后录入国家扶贫开发系统,对照需求全面落实对贫困户的产业和就业帮扶。3 月底前,帮扶干部完成贫困户 2020 年增收项目摸底调查,同步完成帮扶规划调整,每户贫困户在产业、就
业和政策兜底三个方面至少保证有一项以上,完成收入预估测算,务必超过 2020 年4100 元的标准底线。7 月底前,帮扶干部督促帮扶干部落实所有帮扶规划内容,有茶叶、青花椒等主导产业的督促、协助完成新植和管护任务。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各驻村工作队、各帮扶单位、各帮扶责任人、各驻村干部)
(三)持续开展精准识别。根据上级工作安排,开展精准识别、贫困人口动态管理工作。一是根据贫困人口出生、死亡、婚嫁等情况,完成贫困人口动态管理;二是根据非贫困人口家庭情况,完成边缘户系统管理和达标补短;三是根据贫困人口家庭情况,完成脱贫监测户系统管理和稳定达标工作。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各驻村工作队、各帮扶单位、各驻村干部、各帮扶责任人)
(四)持续开展社会扶贫。根据社会扶贫的各项工作内容,按要求和时间节点完成各项工作。
1、小额信贷方面。加强政策宣传,按要求对到期贷款每月进行监督处理,确保零逾期;(常态开展;责任人:镇扶贫办、各驻村干部、各村、各驻村工作队、各帮扶责任人)
2、技能培训方面。根据上级安排完成职业技能培训、“百工技师”等工作,增加贫困户增收手段;(按上级要求开展;责任人:镇扶贫办、镇劳动保障办、各驻村干部、各村、各驻村工作队、各帮扶责任人)
3、加强东西部协作项目后期发展;(常态开展;责任人:镇扶贫办、镇农业服务中心、各驻村干部、各村、各驻村工作队、各帮扶责任人)
4、按要求落实“顶梁柱”工作;(常态开展;责任人:镇扶贫办、镇劳动保障办、各驻村干部、各村、各驻村工作队、各帮扶责任人)
5、按要求完成“扶贫日”系列活动、社会扶贫网、科技扶贫在线等相关工作,充分利手社会各界及高科技力量保障脱贫成效。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各驻村干部、各村、各驻村工作队、各帮扶单位、各帮扶责任人)
(五)持续开展问题整改。根据中央、省市县各级脱贫工作巡视巡查、督查暗访反馈问题,同时组织镇域力量开展影响脱贫攻坚问题排查,及时对各级反馈及本级自查发现的问题,制定整改方案、建立整改台账、收集整改结果、完善整改资料。
确保所有问题清仓见底,不留脱贫死角。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各相关责任人员)
(六)持续开展软件管理 1、规范镇级脱贫攻坚档案管理,完成**、**、2020 年脱贫攻坚档案规范装档,按要求规范存放或移交。**年 9 月前完成**.**年资料装档;2021 年 2 月前完成 2020年资料装档;按上级要求完成档案移交。(按时间节点推进;责任人:镇扶贫办、各驻村干部、各村、各帮扶责任人)
2、指导各村完成村级脱贫攻坚档案规范装档管理。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各驻村干部、各村)
3、完成脱贫攻坚系统、APP 等信息核实、调整、修改,做到账实、账账相符。(常态开展;责任人:镇扶贫办、各驻村干部、各村、各帮扶责任人)
(七)全面完成其他工作。一是按照上级脱贫攻坚工作要求,按时按质按量完成表册填报、信息沟通等脱贫攻坚其他临时工作。二是按镇党委政府安排,协助完成其他临时工作。常态开展;责任人:镇扶贫办、各村、各相关责任人)
(篇三)
根据中央、省、市、县有关扶贫工作要求,在完成**年下半年工作的基础上,我镇紧紧围绕精准扶贫精准脱贫工作,结合镇情实际,制定本计划。
(一)总体要求 全面贯彻落实党的十九大精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,全面落实中央、省、市、县关于精准扶贫精准脱贫的部署要求,深化拓展扶贫攻坚行动,坚持将精准扶贫与“双包双联”紧密结合,积极推行落实“一岗双责”、包村到户制度,广泛接受群众监督。因村制宜、因户施策,为贫困村和贫困户制定具体可行的帮扶措施和帮扶计划。争取到 2020 年与全国同步全面建成小康社会。
(二)基本情况 苗集镇位于**县城东 10 公里,西部紧临工业园区,东接中岗,南靠谷河与王化镇相望,北邻淘子河与柳沟镇交界,省道 S328 穿境而过。全镇区域面积 67.5平方
公里,耕地面积 63441 亩,所辖 12 个行政村,其中贫困村三个(平安村、张店村、罗庄村),156 个自然庄,320 个村民组,镇村户数 12625 户,61237 人。贫困人口分布情况。**年脱贫 340 户、1422 人;**年脱贫 379 户、1573 人;**年脱贫 340 户、1162 人;**年脱贫 357 户 1324 人,**年未脱贫 1083 户、3424 人。**年出列贫困村为张店村。**年拟脱贫贫困人口数 1045 人,拟出列贫困村数一个,为平安村。主要致贫原因是因病和因残。制约脱贫攻坚的困难和瓶颈:贫困人口基数大,后续帮扶不足,年老体弱者劳动力有限,返贫隐患大。
(三)工作目标 通过光伏扶贫、产业扶贫、智力扶贫、金融扶贫、大户带动、健康扶贫、社会兜底、基础设施、扶贫整村推进等到村到户项目实施,确保**年苗集镇减少贫困人口 1523 人,经济得到发展,生态环境、村容村貌明显改善,文明程度明显提升,群众发展信心明显增强。
(四)工作任务 (1)光伏项目扶持一批。目前苗集镇已申报四批,**年 18.6 兆瓦(全县)光伏 220 户,**年 56.02 兆瓦(全县)424 户光伏扶贫,**年 10.5 兆瓦(全县)60 户,**年 60 兆瓦(全县)480 户已并网发电。本着贫困户自愿申请、民主评议、公开公示、乡镇审查、县级审定的原则,首先确保“三无(无劳动力、无资源、无稳定收入来源)”贫困户为项目实施对象,认真开展光伏电站建设。按照程序,在指标富余的前提下,在建档立卡贫困户中,选择家庭劳动力较少,发展其他产业能力较差的贫困户为项目实施对象。
(2)产业发展脱贫一批。**年,我镇决心重点打造产业脱贫项目,精准施策,因户、因人定策。计划实施产业全覆盖。
各村制定产业发展规划,比如罗庄村在种植方面:本村现有优质水稻种植面积 2600 亩;黄梨种植 350 亩。计划在现有种植基础上继续扩大种植面积,尤其要动员贫困户特别是劳动能力较弱人员发展果木种植,村委会协助联系销路。以晚秋黄梨为例,第二年挂果,第三年可收回成本,四年进入丰产期,按市场价 2.5 元一斤计算,一亩地种 150 棵梨树,年产黄梨 8000到 10000 斤,一亩地可收入**0 到 25000 元,还是相当可观的,目前主要问题是农户
缺少启动资金。养殖方面:以谷河分洪道为资源,建成黄牛、山羊、肉鸭、绿色蛋鸡养殖基地。走“龙头企业+专业合作社+农户”互利共赢发展模式。计划**年养殖户年出栏家畜 4000 头,家禽 10000 只,实现贫困养殖户人均增收 1500 元。
(3)大户帮扶带动一批。**年,共有**县忠宇家居手工艺品有限公司、苗集镇张店村食用菌专业合作社、**县苗集镇韩雪养殖厂 3 家企业与 60 户贫困户签订四方协议,按照贫困户分红收益、务工就业、土地流转等模式带动贫困户发展,预计年为贫困户增收 3500 元以上。**年苗集镇政府将积极给予更大支持,争取带动更多的贫困户实现脱贫增收。
(4)金融扶持脱贫一批。**年,镇政府将积极协调农商行,加大办理金融扶贫小额信贷力度,同时严格程序,认真把关,对符合条件有强烈发展愿望的贫困户,积极给予政策支持和帮助,**年镇计划要实现办理扶贫小额信贷 500 万元以上,积极引导贫困户通过自行发展经营或者融资大户为其带来稳定收入。
(5)教育扶贫资助一批。扶贫先扶智,**年,继续加大教育扶贫重视力度,积极与教育部门对接,积极贯彻落实教育扶贫相关优惠政策,同时严格把关,**年对全镇计划对符合条件的贫困户家庭子女学生全面摸排上报实施雨露计划、扶贫扶智班等,确保贫困户子女受教育全部都有保障。
(6)健康扶贫扶助一批。**年,计划发展城乡医共体,配备先进的检测设备,引进医疗技术人才,争取使贫困群众得到更好的医疗诊治条件,**年计划至少开展义诊活动 10 次、组织为贫困户每月免费健康体检 1 次。并计划与县医院积极对接,用力解决贫困户看病难问题,实现贫困户看病都有保障。
(7)社会保障兜底脱贫一批。**年,计划实现社会保障兜底脱贫人口 100 户左右。
(8)继续夯实基础设施。基础设施是关系到每个贫困户生产生活的大事,**年,苗集镇将重点结合美丽集镇建设,实施乡村道路畅通工程,计划通过“一事一议”,在环卫基础设施建设方面,修建垃圾池,购置塑料垃圾桶,建立垃圾中转站,争取做到每位保洁员有 1 辆垃圾车,配备专门保洁服。重修下水道,修建绿化带,拓宽辅路,安装大街路灯,完善基础设施,助力**年精准脱贫。
(五)工作重点 1、做好动态管理工作,在精准识别上发力。我镇按照**年省、市、县动态调整工作的要求,根据新增、清退、返贫调查摸底,通过贫困户提交申请书、入户调查登记、各村召开村民代表会议、村委会或驻村工作队核实、“两公示一公告”等流程继续开展**年动态管理工作,组织相关人员录入系统。
2、加大系统维护,在数据精准上发力。组织相关人员在维护全国扶贫开发系统,确保数据基础信息完善,及时和教育、医疗等部门对接,确保信息正确,做好动态管理工作,做好增人不增户、减人不减户等工作。
3、调整产业结构,在产业扶贫上发力。结合我镇的地理优势,加大招商引资力度,建立村为主的集体企业,解决贫困人口就业问题。围绕“规模、结构、转化、合作”的方针,加快推进特色农业发展,扩大晚秋黄梨种植面积,推广食用菌种植,扶持柳编产业。努力走出“特色农产品走出去,工业企业引进来”的产业发展路子,扩展群众就业渠道,增强农民收入。
4、加强农技培训,在智力扶贫上发力。扩大“雨露计划”覆盖面,鼓励并帮助我镇高中毕业没有考上大学、初中毕业没有考上高中的“两后生”进入各类职业技术培训学校,让他们掌握一技之长,实现一人就业全家脱贫的目标。积极组织农业技术人员联村包户,为贫困户提供技术、信息、培训等方面的服务,帮助群众掌握一技之长,早日脱贫致富。
5、做好分类帮扶,在精准扶贫上发力。针对贫困户的不同情况建立一户一档,制定帮扶措施、确定包保人员、规定脱贫时限,实施脱贫销号制度,形成一户一策的精准扶贫方案。对无劳动能力的贫困户,全部纳入低保范围,做到应保尽保。对有劳动能力的贫困户,针对不同情况,支持发展特色种养殖业、开展农技培训、进行创业资金扶持、寻找务工单位等,增加家庭造血功能,提高贫困户的自我发展能力。
6、建立沟通渠道,在社会扶贫上发力。探索创新社会参与扶贫开发机制,积极搭建公开媒体信息平台,建立苗集镇“结对认亲、爱心帮扶”公益微信公众号,畅通爱心人士和企业参与帮扶特困户的渠道。发挥政府对社会扶贫的规范引导、监督
管理职能,培育扶贫向善、济困光荣的社会新风尚。
7、龙头产业带动,在创新扶贫上发力。围绕实施农业现代化推进工程,以促进贫困户增收为核心,以现代生态农业产业化为总抓手,以新型农业经营主体为引领,以市场为导向,以倾斜扶持为支撑,围绕贫困地区农业特色资源,实施“一村一品”产业推进行动,扶持发展特色种养业,促进农业增效、贫困人口增收。每个有条件的贫困村至少发展 2 项特色种养业,每个有劳动能力的贫困户基本上从事 1 项特色种养业;每个有条件的贫困村形成“一村一品”专业村,每个从事特色种养业的贫困户家庭农业经营收入达到脱贫水平,最终实现“政府—新型农业经营主体—贫困户”三赢目的,形成可推广的龙头产业带动发展模式。
(六)工作要求 (1)明确目标。结合我镇“**年度计划脱贫 1523 人,实现平安村贫困村出列”的目标。紧紧围绕中央省市县精准扶贫脱贫攻坚整体部署要求,坚决把扶贫措施落到实处,扶贫好处惠到贫困户,稳定实现“两不愁、三保障”。推进贫困村生产生活条件进一步改善,基础设施进一步加强,实现两个贫困户稳步出列。
(2)精准措施。精准施策,认真摸排每一户的基本情况,建立好资料及系统档案,结合贫困户的个人意愿和家庭情况,给予实施符合实际的帮扶措施帮扶项目,措施要成效明显,项目要切实可靠。
(3)严明责任。严格落实精准扶贫精准脱贫主体责任,镇与村逐级签订目标责任书,层层传导压力,包保人要牢固树立包保有责的意识,落实行动,确保各项工作顺利开展。
针对苗集镇的贫困现状,抓住我镇扶贫开发工作机遇,不断创新工作方式,积极争取各类扶贫资金,精心组织实施扶贫项目,扎扎实实地搞好扶贫开发工作,努力使贫困户收入稳步提高,贫困发生率逐年下降,基础设施建设不断完善,农村支柱产业逐步形成。
积极调整工作思路开展扶贫工作。即:在扶贫目标上,由主要解决贫困人口的温饱问题调整为解决生存问题和提高发展能力相结合,努力构建“美丽苗集”;在扶贫内容上,由主要解决贫困人口吃穿问题调整为既解决吃穿问题又解决教育、科技、文化、卫生等问题;在扶贫投入上,由分散使用资金调整为整合资金集中力量解决一些突出问题。充分利用国家进一步增大扶贫资金投入的机遇,集中人力、物力、财力,坚持不懈地抓好农村村道公路的建设,千方百计帮助贫困农户改善生产、生活、生存环境,不断促使农民群众增收致富。
不断把产业链条拉长,以市场为导向,因地制宜地发展有特色的种植、养殖业;不断提高农民科技文化素质作为全镇扶贫开发的重要工作,实行农科教结合,依靠科技进步,发展特色农业;不断把就业蛋糕做大,进一步加大就业扶贫力度。我镇将在各村开展不同类型的劳务技能扶贫培训,逐步提高农民工素质,加大农村人口的就业力度,实现就业脱贫。
(篇四)
2020 年我镇需对建档立卡贫困户 1159 户(含边缘户)实现巩固脱贫不返贫,为集中力量、整合资源,加快全镇精准脱贫攻坚步伐,实现年度目标任务。现结合省、市、区相关文件精神和要求,特制定双龙镇 2020 年脱贫攻坚工作计划:
一、指导思想 深入贯彻落实党的十九大及习近平总书记系列讲话精神,按照省委《关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战、确保同步全面建成小康社会的决定》和市委《关于决战决胜扶贫攻坚同步全面建成小康社会的决定》的总体要求,2020 年要全面贯彻落实党的精神,是扶贫领域作风建设年,我镇将按照“12345”工作思路,系统谋划 2020年脱贫攻坚各项工作任务,坚决打好精准脱贫攻坚战。
坚持“五个一批”、分类指导、分户施策,切实做到精准化帮扶、针对性扶持,举全镇之力,坚决打赢脱贫攻坚战。
二、工作目标 2020 年我镇脱贫攻坚目标任务是:1159 户已脱贫人口实现稳定不返贫,稳定实现农村贫困人口不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗和住房安全有保障。
三、具体举措
一是完善精准扶贫分类指导机制。做好非贫困村、贫困户帮扶信息更新,动态管理。加大结对帮扶力度,“因户施策”制定帮扶措施,按照“缺什么补什么”的思路,认真查找问题,及时整改,确保每一项指标全部达标。
二是跟踪精准扶贫各项政策落实。继续开展扶贫小额信贷工作,确保已贷款贫困户获得小额贷款分红;创新产业扶贫方式,力争做到“一村一品”,加强电商扶贫工作,支持有意愿的贫困户和带动贫困户的农民专业合作社开办网店,拓展销售渠道;大力宣传雨露计划,积极对接教育部门,确保每名符合条件的贫困户学生获得资助;对符合条件的贫困人口实现农村低保“应保尽保”;继续做好易地搬迁、危房改造等相关工作,确保资金拨付到位;强化医疗救助、就业培训、转移就业等帮扶措施落实。
三是加强“精神脱贫”工作力度。注重扶贫与扶志、扶智,我镇将在实施乡风文明提升、环境卫生整治行动、先进典型选树行动、技能培训提升行动等方面开展工作,对贫困户从思想上、精神上进行帮扶,帮助他们摆脱思想观念上的“贫困”,并采取多种措施充分激发调动贫困户的内生动力,引导贫困群众脱贫奔康。
四是激发社会扶贫活力和贫困群众内生动力。利用好全区精准信息平台、社会扶贫网和社会扶贫 APP,扩大社会扶贫辐射面,引导社会积极扫码注册、奉献爱心。建立形式多样、分类分层的正向激励机制,吸引更多社会力量向重点扶贫对象倾斜。注重扶贫与扶志、扶智相结合,加快补齐贫困群众“精神短板”,让贫困群众想干、敢干、能干、会干。利用外出务工人员返乡过年的契机,在春节前后开展“春季攻势”,通过召开扶贫工作座谈会、坝坝会、文艺汇演等方式全方位宣传扶贫政策,鼓励青年人在乡创业,实现家门口致富。大力宣传脱贫工作成效,让致富光荣户进行现身说法,让群众更直观地感受到脱贫成效,增进干群关系和感情。依托扶贫日系列活动、广播、农民夜校、“四好村”创建等平台,积极开展实用技能培训和感恩奋进教育,激发贫困群众内生脱贫动力,构建贫困群众生产生活新方式。
(篇五)
2020 年是“十三五”脱贫攻坚收官之年,也是新洞村脱贫摘帽之年,为加快新洞村贫困群众脱贫致富的步伐,确保 2020 年底如期脱贫摘帽,根据《**县扶贫开发领导小组关于印发〈**县脱贫攻坚挂牌督战方案〉的通知》(峨扶领发〔2020〕4 号)、《**县扶贫开发领导小组办公室关于印发〈**县扶贫开发领导小组 2020 年工作要点〉的通知》(峨扶领办发〔2020〕16 号)等精神,结合新洞村实际,制定本工作计划。
一、指导思想 以党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神为指导,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,按照“人脱贫、村出列”的总体要求,瞄准贫困人口,精准施策,以增加贫困户收入为核心,以改善贫困户生产生活条件为重点,以帮助贫困户脱贫致富为目标,切实增强责任意识和担当意识,坚定信心,加大力度,创新举措,举全村之力,坚决打赢打好脱贫攻坚战。
二、基本原则 (一)坚持精准扶贫,精准脱贫 按照“规划到村、帮扶到户、责任到人”的工作思路,落实扶贫对象、项目安排、资金使用、措施到户、因村派人、脱贫成效“六个精准”的要求,做到扶真贫、真扶贫、真脱贫,使脱贫更加有效、更可持续。
(二)坚持创新发展,完善机制 认真总结脱贫攻坚工作经验,积极探索脱贫攻坚新思路、新举措,建立脱贫攻坚责任落实、考核激励等机制,提高扶贫工作成效。
(三)坚持自力更生,艰苦奋斗 坚持开发式扶贫,注重扶贫先扶智。坚持群众主体,用好国家、自治区、河池市和**县扶持政策,激发贫困人口自我脱贫的内生动力,增强自我发展能力,破除“等、靠、要”思想。
三、目标任务 完成剩余 1 户 2 名建档立卡贫困人口脱贫,实现整村脱贫摘帽,巩固 74 户 321名已脱贫贫困人口的脱贫成果,确保稳定脱贫不返贫。
四、工作措施 (一)加强组织领导 调整充实以挂村县领导为总指挥长,挂村乡领导、驻村第一书记、村党支书为副指挥长,挂村干部、村两委班子、驻村工作队员为成员的新洞村脱贫攻坚指挥部,为推进全村脱贫攻坚工作奠定坚实的组织保障。
(二)加大宣传发动力度 对存在“等、靠、要、怨”等思想的贫困户,重在思想引导。要采取正面引导、典型激励等行之有效的手段,帮助他们摒弃安于现状、不思进取等陈旧思想,克服思想障碍,发扬自力更生、艰苦奋斗的优良传统,树立自尊、自强、自立的精神,主动寻找新的发展机会,尽快脱贫致富。
(三)坚持理论、政策学习通过党支部会议、三会一课等多种形式,引导村“两委”干部和驻村工作队员深入学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和各行业部门的扶贫政策,在学懂、弄通、做实上下功夫,进一步提升政治站位,切实把全村思想统一到中央、自治区、河池市和县委、县人民政府的重大决策部署上来,把力量凝聚到**年度全村脱贫攻坚工作上来,全面高效完成**年度脱贫攻坚目标任务。
(四)强化责任落实 1.落实后援单位帮扶责任。坚持“选强人、派骨干”的标准,选派政治素质好、文化程度高、农村工作经验丰富的干部进驻新洞村担任第一书记或扶贫工作队员。统筹协调新洞村的项目推进、产业发展、基础设施建设等工作,对新洞村的脱贫摘帽负责,巩固和提升扶贫成效,杜绝错评、漏评、错退的情况,进一步提升群众满意度。
2.落实村实施的具体责任。村“两委”承担本村脱贫攻坚具体责任,负责制定村级脱贫攻坚规划和建档立卡贫困户脱贫计划,做好脱贫攻坚政策承接、组织实施、分类推进以及贫困人口精准识别、动态调整、精准退出和精准施策等工作,做到贫困动态管理信息准确、程序合规、资料健全、档案规范。
(五)注重因村因户施策 1.对“因老、因残、因病、因灾”等原因致贫的贫困户,重在生活救助,因户施策。
(1)社会帮扶。根据“强化管理、扶出效益”的工作思路,采取“扶贫资金支持一点、工作组队员干部捐助一点、社会募集一点”的办法,多途径筹措贫困户帮扶资金。
(2)教育救助。完善帮扶干部对贫困户子女帮扶制度,实行定人、定责、定标准帮扶。
(3)走访慰问。坚持在春节等重大节假日,坚持对贫困户进行上门走访慰问。对家中发生突发性事件和生活一时遇到困难的贫困户,要及时上门走访慰问。
2.对因学、因病、缺技术、缺劳力等原因导致的贫困户,注重生产扶持。
(1)技能培训。切实加强贫困劳动力农村适用技术培训,定期组织专业技术人员开展集中培训、上门指导,发动种养殖大户进行结对帮扶,提高贫困户的致富技能。
(2)就业扶持。对有剩余劳动力贫困户的,要多方联系,尽可能介绍外出务工,提高收入。
(3)资金扶持。对那些有脱贫愿望和信心,因缺资金而无法发展产业的贫困户,想办法、找门路,争取资金扶持,帮助他们落实种植、养殖等投资少、见效快、风险小的生产项目。
(4)提供信息服务。按照市场需求,引导贫困户选准致富产品和项目,加强信息、技术、销售服务,确保增产增收,加快脱贫步伐。
3.加强资源整合,积极争取项目资金,加大村级扶贫产业和基础设施建设力度。
(1)加大村级集体支柱产业发展力度,争取资金 100 万元,兴建下洞早熟珍珠李种植示范基地 110 亩,补足村级集体经济无实体的短板,不断提高村级集体经济收入。
坚持以群众持续增收为目标,结合农村“三变”改革,积极探索“支部+合作社+农户”模式,采取群众土地和资金入股的方式,建立健全产业发展链条、加大产品附加值、大力发展茶叶和中药材产业,走出一条符合茶产业村和中药材产业村实际的“三变”改革之路。
一、基本情况
xx镇位于*县东南部,毗邻碧口镇,全镇辖**个村,***个村民小组;共有群众****户,*****人,总面积***平方公里,耕地面积*****亩,人均*.*亩,****年全镇人均纯收入****元。文县“两江八河”之一的让水河穿境而过,境内是白水江自然保护区的核心区,区内有大熊猫、金丝猴、羚牛、珙桐等多种国家级重点保护动植物。设有让水河保护站,森林面积达*.*万亩。生态环境好,景色优美,发展旅游潜力巨大,适宜发展茶叶、核桃、养蜂、中药材、食药用菌、魔芋等农业特色产业。
二、产业发展现状
xx镇茶园主要分布于**村,共有茶园面积*****亩。其中老品种茶园****亩,龙井**号茶园****亩,其中****年种植面积***亩,****年种植面积****亩,****年种植面积****亩,目前有产出茶园****亩。发展核桃面积****亩,主要分布于**等**村,其中****种植****亩。中蜂养殖***户****箱,年产蜂蜜*.*万斤主要分布于对树、**等**村,其中****年以来发展蜜蜂****箱。中药材种植面积****亩,涉及全镇**村****户,其中****年以来种植***亩,主要品种有白附子、乌药、柴胡、木香、桔梗、前胡、款冬花、黄芪、淫羊藿、连翘、黄精。魔芋种植面积
****亩,涉及交流、**家等**村,****年以来种植****亩。
三、主要做法
(一)高度重视,大力推进产业结构改革。xx镇属山区地形,山高坡陡,沟壑纵横,土壤瘠薄,农业生产条件较差,发展传统农业产量低,效益不高,农民增收困难。党委政府深刻认识到农业发展实际,坚持用发展的理念、市场的意识、科技的支撑以抓大户上规模,抓特色建基地、抓典型带全面的基层路径,按照“发展特色生态产业与林下经济、旅游开发相结合”的发展思路,大力调整农业产业结构,坚持走差异化竞争,特色取胜的路子,发展附加值高、品质优、市场前景好的茶叶、核桃、小杂果、中药材、魔芋等山地特色农业产业。
(二)实施“三变”改革,激活产业发展动力。积极学习六盘水市农村“三变”改革“资源变资产、资金变股金、农民变股民”的模式,激活农村存在的剩余资金资源、劳动力资源、土地资源,充分调动广大农户积极性。通过农村“三变”改革,促进产业发展规模化、基地化、工业化。有力促进农民致富增收,农业转型升级,进一步壮大农村集体经济,培育新型职业农民,助推脱贫攻坚进程。
*.组建联合党总支,实现抱团发展。结合产业分布区域和地理位置,以**村等*村茶业产业链为基础,建立xx镇茶叶产业党总支;以草*村、***等*村中药材产业链为基础,建立xx镇中药材产业党总支。选拔xx镇熟悉茶叶产业和中药材产业,且综合素质高、责任心强的党员领导干部任党总支书记,涉关村党支部书记任副书记,党总支主要功能为产业发展做好各方协调服务。依托农民专业合作社,统一管理经营,扩大基地建设,建立加工厂,进行统一加工和销售,推动产业发展向中高端跃升,实行集约化经营,实现抱团式发展。
*.引导土地入股,增加群众收入。引导农户将现有茶园、已种植中药材土地或闲置土地入股农民专业合作社,探索构建“支部+合作社+基地+农户”的新型农
业经营模式,资源变资产、农民变股东,让农户从参与者变为经营“股东”。由联合党总支协调县茶叶中心、中药材中心,统一筛选和提供种苗、种子及技术指导。由党总支和支部协调,采取多样化入股形式、可用土地直接入股、也可对自有闲置土地向合作社流转、反转倒包形式(即无人管理及管理能力不足的农户将土地向合作社流转后由合作社倒包给有管理能力及技术的农户进行管理),合作社和农户根据现状及产量进行评估产量、流转价格、对土地持有者和管理者同事进行效益分红,充分调动农户积极性广泛参与,积极管理。分红构成为流转或入股单价、管护酬劳、效益分红及政府补贴构成,确保农户收益,增加农户收入,壮大村集体经济积累。
*.资金入股,实现贫困户增收与增加村集体积累的双赢。整合财政专项扶贫资金、省委统战部帮扶资金、村集体经济积累资金、村扶贫互助资金,采取对贫困户入股资金进行配股(即农户自行出资一部分(贫困户出资**%一般农户出资**%)政府扶贫资金配股一部分(为贫困户配股**%一般农户配股**%)凑成并扩大农户持有股份)的方式入股农民专业合作社,量化为贫困户的股金,重点增加“两无”(无劳动能力、无技术)贫困户的股金,通过分红,增加贫困户收入。对于无资金入股的特别困难户、采取通过互助资金借款入股、分红比例略高于借款占用费(占用费年利率*.*%、企业或者合作社分红利率*%、除去企业、合作社给协会占用费的*.*%剩余*.*%作为分红资金直接兑付给农户),对于通过浙江企业联合会、天水华昌文化旅游开发有限公司高出市场现有价格销售部分用于农户分红和集体资金积累。
(三)培育经营主体,明确市场分工。
积极提供政策支持、资金扶持,壮大甘肃让水河农业有限公司、文县事丰农业有限公司、文县让水河旅游开发有限公司及全镇**个农民专业合作社。通过甘肃省浙江企业联合会、天水华昌文化旅游开发有限公司前期的产业营销指导和带
动,扶持公司和合作社逐渐走向正规化和专业化,合作社负责整合流转农户土地,引导全镇农户进行科学化种植、集中化种植,当地企业负责产品收购、初级加工、帮扶企业负责营销宣传和销售。
(四)加强农产业品牌建设,提升产品竞争力。
实施品牌战略是提高特色农产品的市场竞争力最有效的途径之一。依托现有企业、茶叶产业党总支和中药材产业党总支,注册xx茶叶产业商标和中药材商标。形成独特的产业品牌,同时,依靠产品质量、帮扶单位和公司本身的市场营销,将产品推销出来,走向市场。
(五)拓宽销售渠道、创新销售模式,提升产品竞争力
一是积极拓展外销市场。依托省委统战部帮扶的优势积极与各帮扶企业进行对接沟通制定长远发展规划,在帮扶企业近年销售过程中积极与外部市场对接,将产品最大限度推销给市场,增加市场销路。
二是积极推行订单农业。引导鼓励企业、合作社发展订单农业,确定农产品销售数量,稳固农产品销售渠道。达到企业需要什么,合作社组织农户种植什么,按照企业对接市场需求、合作社对接企业、组织农户种植。
四、存在问题
我镇农业产业扶贫工作虽然取得一定转变,但仍存在一些不足。
(一)适度规模方面。一是部分农户发展特色产业意识不强。部分农户尤其是贫困户传统农业思维难转变,既不自耕自种也不肯将土地流转,对政府安排的产业存在抵触情绪。二是产业管护有待进一步加强。重建轻管甚至只建不管现象仍然存在,导致杂草丛生、成活率和保存率低,长势不良,难以实现预期效益。三是资金投入压力大。我镇重点发展的茶叶、中药材、核桃等农业特色产业一般*-*年才能产生效益,期间需要投入大量管护费用,农户资金投入压力大。四是销售
渠道单一。大部分产品主要销售在本地或周边市场,且以零散销售为主,外地市场连接少,产品的种植、加工、销售等产业链开发力度不够。
本刊讯8月31日, 四川省委副书记、省长尹力在阿坝主持召开马尔康市脱贫攻坚工作座谈会, 四川省通信管理局副局长任云参加会议, 报告了四川省通信管理局作为省督导组成员单位参与、开展阿坝州及马尔康市脱贫攻坚蹲点督导调研工作情况。省人大副主任、阿坝州委书记刘作明, 省帮扶单位和马尔康市委书记等省州市领导和部门领导参加了会议。
任云在汇报中对省、州、市各脱贫攻坚帮扶部门和驻村干部开展的工作给予了积极评价, 从开展的帮扶工作举措、项目、发现的问题及建议等方面汇报了蹲点督导调研情况, 并向尹力省长专门汇报了阿坝州和马尔康市现有通信基础设施能力水平, 以及省通信业奋力帮扶阿坝州脱贫奔康的举措。
省长尹力、省人大副主任刘作明等领导对任云报告四川省通信管理局和全省通信业近十年来在阿坝持续推进通信“村通工程”、创建全国第一批“宽带中国”示范城市和开展“电信普遍服务补偿”试点等工作给予充分肯定, 对管理局提出在2017年内实施完成阿坝州“电信普遍服务补偿”试点工程后, 阿坝全州将提前完成脱贫攻坚所涉及的通信网络覆盖目标予以高度赞扬。
口,就是多动口。主要围绕县委、县政府2016年精准扶贫攻坚战工作大局,围绕“红色大埔,绿色崛起”目标,为实施建设韩江(大埔)客家文化旅游特色带、广州海珠(大埔)产业园区和三河电力能源工业园区的“一带两区”发展思路加强调研,多动口建言献策,密切配合县政府及有关部门做好原中央苏区政策对接、落实,争取上级对我县更多的政策、项目、资金等方面的倾斜支持。
手,就是齐动手。在新一轮扶贫攻坚战中,除抓好老促会经常性的工作外,突出抓好三件事:一是进一步推动革命遗址修复和保护,协助做好三河坝战役纪念园、青溪红色交通线景区、茶阳高乾苏维埃政权旧址、枫朗中共南委机关旧址、枫朗罗明故居等红色景区建设规划和展馆布展资料的编审。二是对规划纳入第三轮扶贫的枫朗镇隔背村及该村的贫困户进行跟踪调研和报道。三是加大扶贫宣传的力度。县老促会9位常务理事重新调整了工作分工,做到人人手中有任务,个个肩上有担挑,形成第三轮老区扶贫新的合力。
腿,就是勤跑腿。县老促会定了一个内部要求,即每年要有2个月的时间下乡调研,了解第三轮扶贫工作中的成功经验及存在的困难和问题,写出调研报告或工作建议,向县委、县政府报告,争取领导的重视和支持,确保第三轮精准扶贫取得实效,确保脱贫目标如期实现。
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