学校领导述廉述责报告

学校领导述廉述责报告（共9篇）

学校领导述廉述责报告 篇1

篇一

按照要求，现将本人**履行职责范围内全面从严治党责任情况报告如下：

一、强化责任担当

认真贯彻从严治党要求，扎实抓好党风廉政建设。为官之道，廉为根本。一年来，本人在以身作则执行廉洁从政规定的基础上，还始终把全局的党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出位置，通过经常性的教育，规范化的管理，努力使全局党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。一是深刻领会上级精神，狠抓两个责任落实。先后分四次专题研究和部署全局党风廉政建设问题。年初在全体党员会议上研究了党风廉政建设责任制，进行了侵害群众利益不正之风和腐败等问题的自查活动，对于排查出来的问题及时反馈各股室并限期进行了整改。平时坚持每季研究新形势下全局党风廉政建设出现的新情况、新问题，积极制订新对策。年终专题部署党风廉政建设责任制的检查考核。二是强化责任清单，落实工作任务。为推进党风廉政建设目标责任制建设，根据局党支部制定的主体责任清单、主要领导“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单和股室责任清单，严格按清单要求进行落实。根据党风廉政建设目标责任，认真督促各股室完成责任目标。严格落实“一岗双责”，按照“谁主管、谁负责”的原则，每月股级干部会议，分管领导先汇报分管范围内的党风廉政建设工作情况，再根据业务任务进行研究、布置、检查、落实，实现党风廉政建设与农保业务的良性互动。

二、加强日常管理

大力开展党风廉政建设宣传教育，把学习教育作为一项长效机制。一是强化学习教育，筑牢思想防线。注重抓好经常性的学习教育和开展经常性的廉政教育，强化理论武装，提高全体干部的理论素养。实行每季度填写工作记实表，集中学习政治思想、党风党纪、道德素质、以及上级有关会议、文件精神，做好自我学习的笔记和撰写心得体会，重点组织学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。在重要节日来临前，组织学习相关纪律规定，重申廉洁过节要求，强化工作人员遵纪守法和廉洁自律意识，提高对纪律规矩的敬畏之心。在“两学一做”学习教育常态化制度化工作中，结合工作实际，本人积极参加了“**”主题教育专题党课活动，将集中学习和个人学习的心得分享。二是不断改进作风，推进制度建设。本人在工作中认真扎实推进作风建设，持之以恒落实中央八项规定，简化公务接待，不搞迎来送往，严格接待标准。严格公车管理，实行派车制度，对需要用车的股室，逐一进行登记;严格执行公款消费各项规定，没有外出游玩、乱发奖金、补贴和实物等问题发生。认真抓好“**”主题教育，切实加强和改进作风建设，密切联系群众。认真执行首问责任制、服务承诺制和工作人员工作问责。认真做好信访举报工作，畅通诉求渠道，及时化解矛盾。建章立制，把好的作风固化为制度。年初重新制定了《**局上下班考勤制度》，严格执行《机关事务暂行规定》。认真落实部门党风廉政建设学习制度，局务会议事规则，行政责任追究等相关的廉政责任制度。严格执行人社局的相关制度和纪律，把好的作风转化为工作的成果。

三、自觉接受监督

本人严格执行廉洁自律规定，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。一是加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一年来，认真学习了十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持从思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防变思想长城。在民主生活会上，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，做勤政廉政表率。二是坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。无论是干部任用还是重大事项决策，始终坚持民主集中制原则，召开会议组织讨论，不搞一言堂，不搞暗箱操作。三是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，始终坚持能省即省的原则，不搞大吃大喝和相互请吃，也本着一切从简原则，不搞形式主义，不搞铺张浪费，尽量把有限财力用于农保工作中。一年中，没有利用手中权力为亲属谋取利益，没有为了个人利益行贿上级，没有组织或参加公费旅游，更没有利用婚丧事宜借机敛财。

一年来，在勤政廉政方面，本人虽然取得了一些成绩，但对照党和人民的期望，自我感到还有一定差距。我决心以党的十九大精神为指针，更加廉洁从政、克己奉公，勤政为民，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，并虚心听取人民群众的批评意见，自觉接受党和人民群众的监督，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，团结和带领全局干部为农保工作努力奋斗。

篇二

作为一名党员领导干部，我认真履行“一岗双责”，始终能坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本路线和基本纲领，始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民；始终站稳政治立场，坚持与党中央保持高度一致；始终服从组织决定，听从安排；始终能严格遵守党风廉政各项规定，做到清正廉洁。但是，对照党章和中央八项规定，仍有一定差距，存在一些不足。

（一）党性修养有所放松。由于对党性修养重视程度不够，党性锻炼和党的先进性培养上下功夫少了，对自己的要求也就放松了。图安逸、图享乐的思想有所抬头，干事创业、锐意进取的精神有所减弱，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，工作有时不够深入，不够细致，标准不高，工作的积极性、主动性和创造性没有充分发挥。

（二）宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务是党的宗旨。也是一个共产党员应有的思想风范。近年来，个人宗旨意识有所淡化，工作上离“全心全意为人民服务”的要求有一定差距。自己多年来在机关工作，直接与群众打交道少，对群众的切身利益过问少，主动帮助群众解决实际问题就更少，有时因工作需要，下基层搞调研，也最多是走马观花、停留在乡里、局里、停留在干部中，听汇报、问指标，接触基层群众少，听取群众意见不多。对一些群众反映的问题，总认为自己没有权力，也不是本职范围内解决的事，何必去惹麻烦，“多一事不如少一事”。

（三）政治和组织纪律、财经纪律有所放松。剖析在“四风”等方面存在的主要问题，根本原因就是在一定程度上放松了政治纪律和组织纪律、财经纪律的约束。由于对政治纪律和组织纪律、财经纪律有所放松，就不能准确和全面地把握地位观、权力观、人生观、价值观、荣辱观，表现在工作中就缺乏主动性、积极性、创造性和求真务实精神，对自己在图安逸、图享乐方面就觉得理所应当，因而在接待和接受宴请及出差就会出现超标准现象。

在今后的工作中，我将认真做好以献祭方面：

一是增强学习意识。把学习作为一种精神寻求，一种政治责任，切实加强理论学习，以理想上的苏醒、坚定，始终保持政治上的苏醒、坚定。通过系统学习党的十九大精神，深刻领会科学发展观理论精华，领会党的政策，理论导向，为今后工作指明方向。同时，不断学习政协理论和其他相关知识，努力使自己成为一名政协机关工作的行家里手。

二是增强宗旨意识。牢固树立正确的政绩观和利益观，正确自理好权利与责任的关系，时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨，真正做到权为民所用，利为民所谋。作为政协工作者，要充分发挥政协团结面广，包容性强的优势，准确把握新时期人民内部矛盾的特点和规律，如实反映不同阶层、不同群体的利益诉求，维护县委、县政府的权威，维护改革发展稳定大局，维护人民群众的根本利益。要发挥政协位置超脱，视角独特的优势，针对人民群众关注的热点、难点问题，认真研究和分析，积极向县委、政府提出意见建议，促进一些实际问题的解决，为我县的发展减少阻力，增加助力，形成合力。

三是增强责任意识。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地干好工作。要认真履行政协职责，求真务实，埋头苦干，果断克服“船到码头车到站”的心态，尽心尽责地做好工作。不断培养严谨细致的工作作风，始终保持如临深渊、如履薄冰的压力，以高度的责任感和使命感，努力把各项工作抓实抓细抓好，抓出成效。

四是增强服务意识。坚持人民利益高于一切，是领导干部加强党性修养的基本要求。牢固树立为基层服务、为群众服务、为委员服务、为中心工作服务的观念，坚持从大处着眼，小处着手，大兴求真务实之风，积极深入基层、深入群众、深入实际，到困难多、矛盾多的地方，认真调查研究触及群众切身利益的课题，为县委、政府决策献计出力，在为群众办实事、解难事、做好事的过程中增进与群众的感情，锻炼自己工作的能力，为推动我县经济社会不断发展贡献自己的力量。

五是增强纪律意识。加强党性修养，严守党的纪律既是对领导干部的基本要求，也是宏扬党的优良传统作风，保证党的路线方针政策贯彻执行的首要条件。要身体力行，始终保持党的纯洁性，想在前、做在前、冲在前。模范遵守《廉政准则》中“8个严禁、52个不准”的规定，严格落实中央八项规定和县委“十条禁令”的要求，当好清廉的榜样，真正做到一身正气，两袖清风。

总之，自己努力带头争先创先、带头改革创新、带头联系群众、带头廉洁自律，不断在强化党性修养上有新进步，在服务科学发展上有新起色，在密切联系群众上有新成效，为促进我县社会经济发展不断作出新的更大贡献。

篇三

一、主要履职情况

（一）从严抓思想教育方面。一是抓理论武装。加强对***系列重要讲话的学习，教育引导党员全面系统掌握讲话的丰富内涵、精神实质和实践要求，做到学而信、学而用、学而行。共组织理论学习12次，开展集体讨论2次，二是抓党性教育。把党性教育贯穿于教育培训全过程各方面，使之常态化规范化。三是抓道德教育。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导党员、干部坚守道德底线，规范日常行为，讲党性、重品行、作表率，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。四是切实抓好“两学一做”学习教育常态化、制度化，形成了学习教育制度，扎实开展了“**”主题教育。

（二）从严抓管党治党方面。一是专题研究推进全面从严治党和党风廉政建设工作，上半年组织开展了1次党风廉政建设会议，对全年廉洁从业工作进行了部署，对工作任务进行了分解。二是严格党的组织生活，“三会一课”、主题当日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度落实到位。三是认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，以“同心党建5+5工作法”，夯实三体系两工程党建阵地建设，打造过硬党支部，被集团公司党委确定为“过硬党支部”示范点。

（三）从严抓监督执纪方面。一是坚持廉洁工作“三同时”，把党风廉政建设工作和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同监督，将廉政工作纳入党的建设和生产经营工作的总体布局。二是坚持党内谈话制度，上半年支部书记与中层员工廉洁谈话2次，提高中层员工的廉洁意识和对廉洁工作的重视。三是纪检联络员作用发挥较好，把监督职责让纪检联络员扛在肩上，充分发挥了监督作用。

（四）从严抓选人用人方面。重点加强了中层员工的岗位胜任能力的培养。从严监督管理中层员工，促进中层员工负责任、顾大局，严格落实中层员工考核评价制度，圆满完成了中层员工的试用期期满考核。

（五）从严抓作风建设方面。一是加强党章和党纪党风教育，把党章作为加强党性修养的根本标准和必修课，引导党员、干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩，讲政治、顾大局、守纪律。二是密切联系群众，上半年共组织4次员工谈心谈话，做到了谈心谈话全覆盖，了解了员工需求，掌握了员工思想动态，开展了2次意见征集工作，解决了员工提出的3项反映集中的问题。三是加强厉行节约，结合分公司开展的“降本增效”行动，加强对厉行节约、公车使用、办公用房、食堂接待等情况的自我监督，开展了2次自查活动。

（六）从严抓反腐败方面。召开全体党员大会，传达上级党委及分公司全面从严治党暨党风廉政建设工作会议精神，并逐级压实责任，组织本单位中层及以上员工签订“一岗双责”责任书，组织全员签订了廉洁从业承诺书，推动了全面从严治党走向“严紧硬”。严格按照分公司《全面推进廉洁风险防控体系建设实施方案》要求，高标准的完成了分公司分配的各项工作任务。全面推开廉洁风险防控体系建设，做到了风险防控、关口前移，全面监督、全程约束，作风顽强、执行为本，形成了廉洁文化。

二、工作创新亮点

四步法，推进廉洁风险防控体系建设。第一步，全面梳理。按照一个不漏的原则，对单位内部各项权力事项进行梳理，健全权力运行流程，做到权力事项全覆盖。第二步，监督运行。根据制定的权力事项监督各项工作，通过自我监督和群众监督两个方面，对权力事项运行流程进行优化、调整。第三步，突出重点。根据工作实际和现有技术手段的水平，对权力事项的重要程度进行分类、分级，将容易滋生腐败的廉洁风险点放在更加重要的位置，加强监督和管理。第四步，流程再造和制度在建。根据实际工作变化和现实工作情况，对不适应现有工作情况的权力事项和权力运行流程进行调整，并推进制度晚上，用制度防范风险。

三、存在的问题及建议

存在的问题：一是学习教育的有效性有待提高。抓学习教育已经成为常态，但在提高党员素质，增强党员思想觉悟方面还有待进一步加强。二是党建工作的精细化需要进一步加强。在党建和业务发展中，管理比较粗放，成本控制，工作效率需要进一步加强。三是过硬党支部建设措施落实的不够具体，主要表现在作风过硬方面还存在宽松软的现象，对工作中存在的部分问题治标未治本。

四、下一步工作打算

（一）以“两学一做”学习教育为抓手，抓实党员学习教育。灵活开展党员学习教育活动，促进对党章党规、习总书记系列讲话以及习总书记治国理政理念的学习，通过学思践悟推进党员学深学透党的政治理论、思想路线等，进一步提高党员的整体素质。

（二）夯实六个过硬，打造过硬党支部。充分履行直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，重点围绕让党员发挥作用，实施“同心党建五+五”工作法，筑牢“三体系两工程”党建阵地建设，促进支部“政治、班子、队伍、作风、制度、业绩”六个过硬。

2015述廉述责报告 篇2

尊敬的各位领导，各位委员：

大家好！

我叫XX，XX年出生，现任XX局局长。按照县纪委的统一安排和《科级党政主要领导干部向县纪委全委会述廉工作实施办法》的有关规定，结合本职工作，现就落实党风廉政建设情况向县纪委全委会报告如下:

一、个人廉洁自律情况

一是家庭主要成员基本情况。我家X口人，丈夫XX，在XX工作；儿子XX，在XX工作。家庭年收入共计X万余元。其中，我个人工资年收入X万余元，丈夫工资年收入X万余元，儿子工资年收入X万余元。现有住房X套，分别是XX.本个人无出国（境）学习考察，单位家庭中也没有需向组织报告的重大事项。

二是注重党性修养。认真学习十八届三中、四中、五中全会精神、中央“八项规定”、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、习近平同志在十八届中央纪委五次全会上的重要讲话，以及《谈治国理政》等重要论述，严格遵守县委“三条铁律”要求，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变能力。

三是严格约束自己。自觉遵守党风廉政建设各项规定，公务用车、公务接待、调研考察等方面从严从简。模范遵守家庭廉洁承诺责任制，从严要求家庭成员和身边的工作人员不搞特殊化，不打着自己的旗号办私事、不借用自己的名义谋私利、不接受任何人员的财物和馈赠。自己和家人没有任何违规违纪行为。

四是健全监督管理机制。修订完善了《机关学习制度》、《干部职工重大事项报告制度》、《财务管理制度》、《公务派车审批制度》、《值班管理制度》、《公务接待制度》等管理制度，全体班子成员带头严格执行；坚持民主集中制原则，重大事项坚持集体决策。带头严格执行个人重大事项请示报告制度，主动接受上级组织监督。

二、落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”情况 一是抓好班子带好队伍。坚持组织班子成员认真学习中省市关于党员领导干部廉洁从政的各项规定，增强班子成员廉洁从政的自觉性。针对班子廉政建设方面存在的问题，及时予以指出，并进行整改，以班子成员的良好作风带动全局干部职工严格遵守各项廉政规定。班子成员和全局干部职工没有发生一例违纪违规行为。

二是坚持“一岗双责”。不断完善廉政制度，强化对权力的制约和监督,与局领导班子成员、各分局局长、各股室股长签订《党风廉政建设目标责任书》、《领导干部家庭廉洁承诺书》，认真落实党风廉政建设责任制，始终绷紧“廉政弦”。三是加强行政效能监察。加大机关效能建设力度，督促党员干部自觉遵守各项规定。开展不定期明查暗访的效能监察；加强与县纪委的联系和配合；重点抓好服务窗口“门难进、脸难看、事难办”和机关股室“推诿扯皮、敷衍塞责”等作风问题，增强干部职工服务群众意识，提高办事效率。

四是廉政教育常抓不懈。以“三严三实”教育为载体，结合党风廉政教育宣传月活动，组织干部认真学习党纪法规，通过阅读警示教育读本、观看教育片、制作廉政宣传版面、走进廉政教育基地等形式，进一步提高了广大干部职工倡廉拒腐能力，工作作风明显改善。

五是以廉促勤推进工作。一年来，带领局一班人，在县委、县政府的安排部署下，XX工作取得了一定成绩。今年以来，共筹办召开招商推介会X次，接待来X考察客商30余次，签订招商引资项目合同X个，总投资X亿元，落地实施项目X个，实际到位资金达X亿元，完成了市政府下达任务的X%，全市综合排名第X。

三、落实中央八项规定情况

一是深入基层，务实调研。带头主动深入到X、X、X村进行调研，同时深入项目现场走访调研，搜集企业困难，联系相关部门进行协调解决。

二是完善制度，严格管理。结合机关实际，健全和完善相关工作制度，形成了用制度管人，依制度办事的模式，确保提升机关效能建设力度。

三是精简会议，厉行节俭。切实改进文风，做到没有实质内容、可发可不发的一律不发；发乡镇的，一律传真；努力改进会风，做到长会短开，无事不开。

四是领导作责，廉洁自律。作为单位一把手，自己坚持以身作则，凡要求别人做到的自己首先做到，正确对待自己手中的权利，严于律己，始终保持蓬勃朝气和浩然正气。

四、存在问题及改进措施

总结一年来自己的履廉履责情况，深感还存在许多不足，主要是：一是思想认识不够深刻，二是担当意识有所减弱，三是监督落实不到位。在今后工作中，自己将认真加以改进。

一是推己及人抓思想。强化职业道德教育，引导高效招商、廉洁招商；强化廉政典型教育，学习正面典型，警示反面典型；强化个人表率教育，坚持作廉政承诺，坚持责任制考核，建立领导干部廉政建设长效机制。

二是创新方法干工作。思想解放的程度决定着抢抓招商机遇的力度。在经济下行压力较大的新常态下，应进一步解放思想，创新方法，切实用好“三分之一外联”招商时间外出，确保带着项目外出，带着成果返回。

述廉述责述德报告 篇3

——威宁县供销社副主任王传勋

本人自2011年调入县供销社以来，在县委政府的正确领导下，严格坚守廉洁从政的道德底线，扎实抓好职责范围内的各项工作，积极培养修身立德的高尚情操，更好地完成了从基层领导到部门领导的角色转换。现将个人履行职责和德廉情况报告如下：

一、筑牢拒腐防变的思想防线，始终做到“慎独”、“慎微”。

1、常修为政之德。时常注意和加强政治学习和思想提高，严格遵守和落实中央、省、市、县有关廉洁从政的各项规定，经常自我审视，树立正确的人生观，价值观和权力观。认真贯彻执行中央“八项规定”、省委、市委和县委“十项规定”，严格落实贵州省党员干部政治纪律“十严禁”、贵州省党员干部作风“十不准”要求。工作中无违反规定选拔任用干部，无插手、干预行政审批、工程招标、经营性土地使用权出让招、拍、挂的行为，无从事以个人或他人名义经商、办企业等活动。生活中严格管理好和教育好配偶 “不插手、不过问、不干预”与本人工作厉害相关的事情。

2、常怀律己之心。

十八大以来，中央加强了反腐败工作的顶层设计，要进

一步规范反腐工作的制度建设，把权力关进笼子，建成完善科学的反腐败体制、机制，让官员“不能腐、不敢腐、不愿腐”。作为一名党员领导干部，我们要常思贪欲之害，常怀律己之心，拒腐防变的“发条”要常拧，抵制诱惑的“紧箍咒”要常念。正人先正己，树好标杆，率先垂范，清清白白做事，干干净净做人，仰不愧于党、俯不怍于民。在反腐倡廉工作中既要“慎独”，又要“慎微”。

二、忠实履行职责，切实抓好本职工作。

1、服务“三农”，为建设小康威宁添砖加瓦。为切实帮助广大农村群众脱贫致富奔小康，根据市委、市政府和县委、县政府的安排，我社负责实施“民生十事”之一的“新型农村商品网络流通工程”，对此我们抽派机关的大部分职工组成工作组，深入乡镇、村组和群众家，进行实地走访和调查，帮助群众进行规划选点，三年来以帮助群众建成530个农村村级综合服务站和30个农村商品综合零售超市，建成和投入运营4个民用煤供应点。有效地促进了农村商品流通、方便了群众，切实解决了农村群众生产生活用煤难的问题。

2、以民为本，为构建和谐威宁尽心尽力。“民惟邦本，本固邦宁”。几年来，我们通过走访座谈等形式，深入社属企业和基层农村，与职工交心谈心，排解纠纷，解决困难，有效地疏通职工的怨气，防止和消除了上访苗头，几年来未发生一起赴省进京上访事件，特别是近一年来实现了“零非

访”和“零上访”。工作中始终力争做到“五个绝对不”，即：绝对不让工作事项在我这里延误，绝对不让工作差错在我这里发生，绝对不让不良风气在我这里出现，绝对不让基层群众和外来客商在我这里受到冷遇，绝对不让威宁的发展形象在我这里受到损害。

三、存在问题和不足

年度述责述廉述德报告 篇4

——常委、副市长

我于****年*月任*市人民政府副市长，****年*月，任市委常委、副市长，协助市长分管住建、交通、环保、城市管理等工作。根据要求，现将一年来的述责述廉述德情况汇报如下。

一、自身能力水平得到新提升

一年来，在积极参加市委理论中心组和政府党组集体学习的同时，始终坚持利用工作间隙和休息时间自学，重点学习了党的十九大，《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和习近平总书记关于“不忘初心，牢记使命”主题教育重要讲话，认真学习党章和中央关于严格党内生活的有关规定、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件及纪律规定，共撰写心得体会**余篇，认真参加市委理论中心组专题学习研讨，精心准备理论中心组发言，并汲取反面典型教训，深刻反思严格遵守党的政治纪律和规矩危害，查找不足。积极参加市委组织的民主生活会，结合“不忘初心，牢记使命”专题教育活动，深刻开展批评与自我批评，认真查找了自己存在的问题。通过学习和查摆，增强了廉政意识和遵守党纪意识，牢固树立了正确的权力观和利益观，筑牢思想道德和党风廉政建设两道防线。

二、认真履行“一岗双责”

日常工作中，我不折不扣地贯彻落实国家、省市委和市委、市政府有关党风廉政建设方面的部署和要求，一方面狠抓分管部门各项重点工作任务落实，始终坚持依法行政，按章办事，坚持重大事项、重大决策请示报告制度和会议决定制度，每一次重大决策和重点工作都提请市政府常务会研究，确保了各项工作依法有序，高质量、高标准完成。另一方面切实把分管部门党风廉政建设责任制作为工作的重要内容。采取调研、座谈、走访、检查等方式，全面掌握分管部门廉政建设工作情况，发现问题及时整改。

坚持以身作则。在平时工作和生活中，始终严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，凡要求同志们做到的，自己首先做到，凡是禁止同志们做的，自己坚决不做。

坚持廉洁自律。带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定、省、市各项规定，没有利用职权为自己和亲朋好友谋利。严格遵守配偶、子女从业有关规定。从未向分管部门索要财物及接受各种购物卡和会员卡。在住房、车辆、办公室配备等方面都无超标准现象。

坚持民主集中制原则。始终坚持重大事项、重大决策请示报告制度和会议决定制度，每一次重大决策和重点工作都提请市政府常务会研究。自觉接受人大监督，支持政协参政议政。充分调动各分管部门工作的主动性和积极性，重视发挥分管部门每名干部的才智胆识，使上下级之间融洽相处，配合默契。

三、坚决杜绝违法违纪现象发生

在严格要求自己的同时，加强对分管部门班子成员、身边工作人员及配偶子女的教育和管理，坚决反对和禁止各种奢侈浪费及“吃、拿、卡、要”行为。一年来，分管部门领导干部和身边工作人员及配偶、子女，没有发生违法违纪现象。

四、树立良好党员形象

把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”建设放在首位，认真践行社会主义核心价值观，做到了爱岗、敬业、诚信、为民。在生活上，始终坚持艰苦朴素，厉行节约。孝敬父母，善待老人。积极培养健康的生活情趣，不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。

学院XX年度述廉述责报告 篇5

XX年，在二线岗位上，严格遵守党的《廉政风险防控制度》等规章制度，时刻绷紧反腐倡廉、带头遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”，严格按章办事。现将履职中执行党风廉政情况总结如下：

（1）提高政治思想觉悟

认真学习党的十八大和十九大报告精神，努力提高自己的政治思想觉悟，以便使自己能够适应社会发展的形势，严格遵守“八项规定”、践行“讲看齐、见行动”要求，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和中国共产党党章，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治素养，始终和党中央保持高度一致。

（2）认真履行工作职责

在二线任电气学院副处级调研员以来，协助电气学院的实验室管理和大学生各类竞赛工作。

电气学院XX年主要完成部分光电实验室的建设，协助实验室主任修改、完善实验室建设申报书，组织实验设备到货的验收等；清理、核对电气学院的实验设备和办公设备的帐、物，完成电气实验室、光电实验室和建电实验室的移交和清点。协助电气学院分管领导做好大学生创新创业、学科竞赛等工作，组织自动化协会的学生参加全国西门子竞赛，获得华东赛区特等奖2项、一等奖2项、二等奖4项，国家级二等奖1项和三等奖2项，组织大学生参加安徽省光电设计竞赛，获得特等奖1项、2等奖1项、三等奖3项的成绩。

（3）廉洁自律方面

①严格执行学校党委、纪委关于廉洁自律的规定和廉政制度，增强廉洁自律意识，自觉接受监督，没有在协助电气学院的实验室管理和大学生各类竞赛工作中收受礼金和各种有价证券，没有接受公司或厂家的宴请，没有出现任何不合理的收入，更没有黑色收入和灰色收入。工作中从未用公款报销或支付应由个人负担的费用，没有用公款旅游或变相用公款旅游等情况。

②严格岗位管理，在无人监督而有利可图的情况下，始终坚守三道防线，从未在经济实体、社会团体等单位中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动等，没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象，没有出现以婚丧嫁娶、乔迁履新的名义，收受下属以及有关联的厂家或个人的礼金情况，没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。

公安局党委书记述廉述责报告 篇6

按照会议安排，下面我就个人廉政守纪以及市公安局党委履行党风廉政建设主体责任有关情况作以汇报：

一、遵守《廉政准则》和中省市有关廉洁自律规定方面

参加工作以来，自己没有因私出国(境)。在市局工作期间，分别去美国、香港学习一次，都是按上级组织任务要求，严格履行审批手续。本人目前使用一辆公务用车(帕萨特)，是借用技侦支队车辆。目前除公务外，因私或节假日都按要求不开公务车。本人月工资××元，现有住房两套。爱人××在××工作，没有房产。女儿××，在××工作。本人及家人没有经商办企业、在企业兼职领取报酬和出入会所等情况。办公用房基本符合市上规定的使用标准。在公务接待、职务消费、“三公”经费支出、个人、财务等方面均按有关规定执行，没有违规问题。

二、落实党风廉政建设责任制规定方面

主要抓了三个方面：一是明确主体责任内容。认真学习习总书记系列重要讲话精神，按照市委、市纪委指示和要求，率先在市直机关部门制定下发《落实党风廉政建设主体责任的意见》，结合公安队伍实际，将党风廉政建设主体责任明确为加强领导、选好干部、教育监督、正风肃纪、组织保障、示范表率等六项职责，坚持党委统揽，班子成员共担责任，牢固树立不抓是失职、抓不好是渎职的观念，踊跃担负履行主体责任的职责。二是建立主体责任制度。围绕《主体责任意见》配套建立工作计划、点评分析、述职述廉、民主监督、责任追究五项制度，党委书记是

“第一责任人”，班子成员参与党风廉政建设各项决策，对分管单位党风廉政建设负领导责任，形成权力清单，逐步构建“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力制约监督机制，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，确保党委主体责任落到实处。三是落实党委书记“四个亲自”要求。作为公安局党委的“班长”，我深知自己的言行举止关系着全市公安机关党风廉政建设的导向和成效，时刻牢记自己的党内职务，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同推动、同检查、同考核，优先支持保障，亲自解决疑难问题，严格落实一把手“不直接分管人财物制度”，团结带领党委一班人凝聚思想共识，真正把党风廉政建设主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。

三、贯彻落实中央《八项规定》方面

我局党委将落实《八项规定》作为履行党委主体责任的切入点和突破口，从群众意见最大、呼声最高的突出问题和薄弱环节抓起，下茬立势整肃队伍纪律作风。一是领导率先垂范。从局党委班子抓起，人人做出“当好标杆、向我看齐”承诺，开展“践行群众路线，建设过硬班子”主题调研，市局班子成员分成11个调研组深入全市20个县市公安局、分局走访，先后召开服务对象座谈会21次，走访社区村组85个、群众860户2824人，解决了一批群众关注的热点、难点问题。我亲自深入包联的××县蹲点走访，逐一跑遍了××的15个基层派出所，上门走访群众18户42人，组织打击盗窃奶山羊犯罪专题研判，协调解决视频监控建设事宜，联系省公安厅治安局为

××调拨了600本户口本，结合调研心得撰写的体会文章被《人民公安报》全文刊发。二是增强制度刚性。围绕《八项规定》先后制定改进调查研究、公文处理、车辆管理、财务管理、厉行节约、民警出国(境)等八方面制度，逐项严格落实，不断扎紧“制度笼子”。一年来以市局名义下发的文件比往年同期减少20%，会议以电视电话形式为主，不摆花、不制牌、不挂横幅;对局党委班子成员办公室全部进行了分割和调整，腾退办公室面积180平方米，取消局领导成员固定用车，全部实行集中管理;严格控制“三公经费”支出，公务接待下降95%，“光盘行动”得到民警好评，水、电、油各项费用明显降低。三是整顿突出问题。开展窗口单位作风形象专项整顿，查处“庸、懒、散、奢”问题5类23处;加大对举报线索、转办案件的核查力度，先后对交警支队民警公车私用、上班期间休闲垂钓、车管所违规办照等违法违纪人员进行党纪警规处理，收到了刹风肃纪、教育民警的效果。

四、党风廉政工作取得的成效方面

主要体现在两个方面：一方面纪委力量加强，职能发挥充分。去年成立市局纪委审计室，提拔纪委干部3人，今年优先为局纪委监察室选招两名研究生，增配警力10人。特别是在查处违法违纪案件中，坚决支持纪委依法履行职责，保证监督权的相对独立性，今年以来市局纪委共受理来信来访举报线索147件，查办案件16起，处理民警36人(14人为双重处分)，主动查处违纪案件数较去年同期增加了23.5

%，在市直部门中查处案件最多、查处力度最大。另一方面服务业务发展，工作亮点纷呈。今年以来，全市刑事发案下降16.9%，八类暴力案件全面下降，“两盗一抢”侵财案件分别下降47.3%(抢劫)、4.38%(抢夺)和16.7%(盗窃)，在全省各地市中降幅最大。全市公安执法和队伍纪律作风较前发生明显变化，公安部刊发××队伍建设经验，新华社等十余家新闻媒体报道市公安局简政放权工作，我市“两率一度”指标均创历史最好成绩，公安队伍满意度增幅居全省第一位，被市委、市政府授予“全市工作创新奖二等奖”。

五、存在的不足和改进措施

存在的问题和不足主要表现为一些部门、单位和领导对主体责任认识不到位、步调不合拍，依然存在“抓党风廉政建设靠纪委”的错误思想，制度落不实，工作中存在随大流、拖着走的问题。下一步，我将团结带领局党委一班人整改不足，再添举措，切实推进党风廉政建设。重点抓好五个方面：一是树立主体责任意识。市局党委将旗帜鲜明地履行主体责任，进一步加强向市纪委的请示、汇报，定期深入基层检查指导，在经常、深入的沟通协调中准确掌握上级精神，及时发现问题不足，形成上下联动、齐抓共管工作格局;二是提高党委履职能力。严格按照市委《实施意见》的部署和要求，加强对履行主体责任的谋划、组织、推动和保障力度，坚定不移地走在全市党风廉政建设最前列;三是强化公安纪委职能。以查处违法违纪案件为抓手，关口前移，狠抓苗头，发现一起，查处一起，绝不姑息纵容，始终保持严查违纪、惩治腐败的高压态势;四是始终坚持从严治长。从我做起，做党委班子成员抓起，讲党性、讲大局，比实干、守法纪，夯实干部

县电视台台长述责述廉述法报告 篇7

根据安排，现将本人 年工作情况、履行党风廉政“主体责任”情况和依法治县情况汇报如下：

一、年工作情况

（一）履行领导责任情况

一年来，我切实履行了党风廉政的主体责任，深入推进全台党风廉政建设和反腐败工作，年初就成立了以我为组长，副台长和纪检专员为副组长，各部室负责人为成员的党风廉政责任制建设领导小组。逐级签订党风廉政建设责任书，把反腐倡廉任务层层分解，确保任务明确、履责有依、问责有据。明确职工代表大会制度，认真执行民主集中制，坚持用制度管人管事，单位的重大事项，均由领导班子集体讨论决定，单位的重大决定和三公经费开支情况及时在职代会上通报。定期向上级党组织报告履行党风廉政建设“一岗双责”情况，定期向上级党委、纪委报告履行党风廉政建设主体责任情况。实行廉政约谈，抓住重要节点、关键环节和敏感时期，约谈重点领域、关键岗位的重点人员，抓早抓小，防止发生廉政问题。我始终坚持“一把手”负总责，分管领导各负其责的领导体制，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要信访件亲自督办，建立健全规章制度，把党风廉政建设纳入经常化、制度化、规范化的轨道。

反腐倡廉警示教育活动，党总支全年开展反腐倡廉理论专题学习4次，专题研究党风廉政工作12次，我和班子成员分别讲了1次廉政党课，组织班子成员观看警示教育片4次。

3、抓好职业道德学习教育。为进一步加强广电队伍职业道德建设，维护广电新闻队伍的良好形象，努力形成敬业奉献，清正廉洁的行业新风，切实提高新闻宣传水平，努力提高服务质量，我根据省、市、县委宣传部的要求，在全台开展了马克思主义新闻观和职业道德职业精神的“三项学习教育”活动。进一步统一思想，提高认识，自觉地遵守和维护广电人的形象。一是组织全体党员干部、职工认真学习了党风廉政建设的决策和部署；二是认真学习了《新闻工作手册》、《严禁有偿新闻》的规定和法律法规及规章制度等，能自觉抵制社会不良风气的侵袭，严守新闻职业道德，杜绝虚假报道，虚假广告和以职务之便、工作之便谋取私利；三是进一步提高了广电系统的法制观念，严于律已，严格遵守法律法规，遵守各项规章制度，服务意识和职业道德意识明显增强，思想政治素质和新闻能力得到提高，四是工作作风明显改善，热情接待来访群众，并认真做好耐心细致的解释工作。2016年我台没有发生违纪违法情况。

（四）个人廉洁从政情况

我时刻保持清醒的头脑，自觉践行“三严三实”要求，无论是工作还是生活都严格要求自己，筑牢了拒腐防变防线，坚持用宪法和法律约束自己，带头执行廉洁自律的各项规定，保持道德操守，对朋友择善而交，远离不必要的交际

件等内容。通过认真学习相关法律，台领导干部依法决策、依法管理、依法行政的水平逐步提高。聘请法律顾问，单位的重大决策涉及法律法规的都事先咨询法律顾问，在签订劳动合同、聘请门卫、门市出租、开展广告经营活动等都由法律顾问把关，确保单位开展的各项工作有法可依。今年以来，我台还把“学法、守法、依法办事”融入创建“学习型“党组织活动中。

二、存在的问题、原因分析及整改措施

（一）存在的主要问题及原因

1、政治敏锐性差。结合电视台工作加强党的思想政治建设做得不够，对党员干部如何增强党性修养、提升政治敏锐性和自觉性思考不够。

2、落实党风廉政建设不严。抓电视台党风廉政建设办法不多、措施不实，仅停留在开廉政建设工作会、年初成立一个党风廉政领导小组，实际工作就交给纪检专员去做了，按上级安排组织观看教育警示片，没有深入去研究、去落实，认为电视台是公益性单位，没有项目，经费不多，不会出什么问题，这种思想导致制度不健全，教育管理松懈。

（二）整改措施

针对工作中发现的问题，我态度明确、措施坚决、对查找出来的问题能改的马上改、能做的先做起来，让职工看到变化、见到成效。

三、年工作计划

（一）着力在抓班子带队伍上下功夫。一是坚定政治立场，进一步提高新闻从业人员政治敏锐性，牢固树立政治意识、大局意识。二是增强责任心，履职尽责，切实落实“两个责任”，进一步强化主人翁意识、担当意识，要勇于担当，坚决治理庸懒散浮拖问题，培养敬业精神，从而提高工作效率和质量。三是强化职业道德，遵守职业纪律，要进一步践行《新闻工作者职业道德》、《新闻工作者十不准》和相关的法律法规，增强懂法守法意识。四是抓好乡镇通讯员培训工作，每季度开展一次业务培训会，提高通讯员业务水平，加大民生宣传力度。

（二）着力在推进重点工作上下功夫。坚持以精办《 新闻》节目为重点，以深化《魅力帅乡》、《周末》栏目为支撑，严格广告管理，严把广告和电视剧播前审查关。一是继续做好《榜样在身边》、《文明看台》两个栏目，进一步宣传社会主义核心价值观；二是做好《推进依法治县 建设和谐 》栏目，推进依法治县宣传报道工作，让依法治县深入人心，构建和谐 ；三是做好《美丽乡村行》栏目，全方位多层次宣传乡村的新人新事，建设幸福 ；四是及时策划重要会议、重大活动、重要节日的特别报道工作。

学校领导述廉述责报告 篇8

一、主要工作

作为X工贸有限公司党支部书记，我认真贯彻落实十九届四中、五中全会精神，履行基层党建工作“第一责任人”职责，以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为契机，以积极负责的工作态度和敢于担当的工作作风，全面落实基层党建工作责任制，取得了一定的成绩。

(一)抓理论，党建基础做扎实。一是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。制定学习计划，采取集中学习、自学、X党建平台学习、送学上门等形式，开展学习X余次。二是认真学习十九届四中、五中全会精神。制定学习方案，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想等X余次，党支部书记带头学、带头讲、带头干，切实在学懂、弄通、做实上下功夫见成效。三是全面落实各项制度。严格落实“三会一课”、组织生活会、支部主题党日等制度，并按要求做好记录，及时在X党建平台上传活动开展情况。

(二)抓活动，党建工作有活力。年初以来，我公司结合疫情防控工作，组织党员及志愿者开展的“亮身份 当先锋”、主题党日等活动，组织党员干部到社区担负值班值守任务X人次，以“微服务”赢得了广大居民的赞誉。同时在春节、建党节、中秋节等节假日，组织给困难党员送去慰问和祝福、免费为他们理发、读报等活动X余次;在“五一”“十一”黄金周等节假日，免费为游客发放《旅游服务指南》X余份，提供旅游咨询X余人次;解决实际困难X余起，进一步调动了我公司的党建工作活力，使我公司的党建活动丰富多彩。

(三)抓队伍，组织建设有成效。一是加强班子建设。工作中，自觉找准影响公司领导班子团结的切入点，同班子成员坦诚相待，既当领导，又是朋友。二是加强党员队伍建设。积极开展党员各类培训，每周二进行集中学习，不断提升党员队伍的整体综合素质和能力水平。三是做好志愿服务工作。充分发挥党员先锋作用，组织开展“党员到社区报到、到家门口服务”活动，尤其是我公司X名党员积极深入到建设西路社区，开展了义务巡防、清洁社区、扶贫帮困等一系列活动X次，并带动了更多员工参与到活动中，提高了员工参与社区建设的积极性。

(四)抓监督，履行职责找问题。在工作中，团结和带领班子成员自觉肩负起党风廉政建设的政治担当，重视源头防范。签定党风廉政建设责任书X份，组织党员接受警示教育X次，开展“弘扬道德风尚，做品德合格党员”等组织生活会X次，注意从走访中发现问题，倾听职工的心声呼声，从谈心谈话中发现问题，制定具体的整改措施，更好地推动公司各项事业健康发展。

(五)抓培养，后续发展有保证。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，把政治素质较高、表现突出的X名职工纳入入党积极分子储备库，作为重点培养对象，为公司党支部吸收更多的新鲜血液。

二、存在的主要问题及原因

(一)抓基层党建的精力投入不到位。在抓经济和社会发展方面比抓基层党建工作投入的精力多，存在重有形项目建设、轻无形教育管理的倾向;到基层调研的针对性不强，对基层党建教方法少、指导少，党风廉政建设监督不够到位，如对基层重视人的监督，轻财物监督，没有完全履行好第一责任人职责。公司规模较小，生产经营活动不稳定，党组织很难正常开展工作，党建工作相对滞后，导致党建工作开展不平衡。

(二)抓基层党建的难点没有完全突破。对少数基层干部敬业精神差，素质不高，党员教育管理难等问题突破不够，教方法不够，致使支部解决本公司问题能力不够，缺少吸引力、凝聚力。

(三)党员作用发挥不明显。部分党员认为自己是打工族，是临时工，只要公司效益好、老板有钱发工资就行，参加组织活动、发挥党员先锋模范作用解决不了“吃饭”的问题，淡化了党的宗旨意识;员工流动性大，党员队伍不稳定;部分党员考虑生存发展多，考虑党员的权利义务少，党性意识比较弱，党员身份意识淡薄，不愿发挥也难以发挥党员的先锋模范作用。

(四)党建保障不充分。党组织活动经费都由公司承担，干部平均报酬偏低，年均只有X万元，影响了工作积极性和岗位吸引力，部分干部还担心开展党建工作会增加工作量，占用生产经营时间，增加开支，多一层负担，对企业党建工作缺乏热情，被动应付。

(五)督导问责不严。对基层党建工作标准不高，督导不够严格。存在安排指导多，直接参与少;有些党支部上情下达、下情上达作用发挥得不好;个别干部不按原则办事、与民争利、优亲厚友，甚至把好事办砸。

分析产生这些问题的原因，主要表现在六个方面：一是思想上不重视。总认为公司首要的是办好公司，搞好生产经营和管理，为经济社会发展多作贡献，甚至认为公司办不好、党建不好办，在工作中缺乏一抓到底的韧劲，对党建工作中存在的问题没有及时进行提醒和批评，对党员教育的细节抓得不紧。二是分类指导不到位。虽然经常能走一走，看一看，但是流于形式的多，精心指导的少，对公司的党建缺乏分类指导，对党建工作认识不深、支持不力。三是创新意识不强。总认为党建工作政治性强、政策性强，习惯于用老办法、老做法应对党建工作新常态，对新形势下的党建工作认识不深、研究不够、办法不多，缺乏新思路、新办法、新举措。四是作风建设不扎实。习惯于在办公室开展工作，习惯于用电话指挥工作，缺乏深入基层、深入职工的工作意识。有时只在面上走一走，基层职工群众提出的问题，也是能推则推，不能一抓到底。五是抓基层党建工作缺乏经常性、持续性。没有把每个环节抓具体、抓深入，这实质上是自己缺乏持之以恒、久久为功的“钉钉子”的精神。六是没能做到统筹兼顾。没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系，没有把基层党建工作有效融入到推动经济社会发展之中，反映出自己工作方式方法上还有欠缺。

三、下步工作思路和主要措施

2021年是基层党建提升年，下步工作中，我们要坚持党要管党、从严治党的原则，深入贯彻学习习近平新时代社会主义特色思想和十九届五中全会精神，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，开展“明职责、勇当担”专题教育，围绕公司发展，加强党的建设，发挥党的政治核心作用。

(一)坚持“一个理念”。牢固树立“党建是生产力，党建是企业品牌”的思维理念，全面提高公司党员以及普通职工的思想认识，从思想根源上解决对党的认识问题，探索党建工作与中心工作融合的新模式，构建以党建为统领、统筹推进各项工作的新模式，形成思路明确、措施具体、执行顺畅、保障有力的基层党建科学化运转体系，进一步增强党建工作实效，构建全面从严治党新格局。

(二)建强“两支队伍”。一是建强党员队伍。重点在重点岗位、关键岗位的职工，特别是经营管理层中有计划、有步骤地发展党员，确保发展党员质量。二是建强党组织队伍。把党性强、懂政策、有党务工作能力、熟悉群众工作、会管理、善经营、能吃苦的党员选配到党组织队伍中来，注重把优秀党员推荐到公司决策管理层中去，增强党组织的话语权和引领力。

(三)推动“三个创新”。一是机制创新。建立公司党建工作联系会议制度，形成齐抓共管的工作格局;建立公司自筹、财政支持、党费补助相结合的党建工作经费保障机制，从根本上解决党建经费不足的问题。二是活动创新。结合公司实际，创新活动形式，开展“关键岗位有党员、困难面前有党员、技术攻关有党员”争先创优活动，使党组织工作受党员职工欢迎。三是方法创新。充分发挥公司党建群和党建网站的作用，推动企业党建工作信息化、精细化、高效化。

(四)加强廉政建设。一是加强党风廉政建设教育。坚持以《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》和《纪律处分条例》等法规严格要求自己，针对问题，立足于教育，着眼于防范，使党员干部知道应该做什么、怎样做。二是抓好党风廉政防范工作。坚持通过“三会一课”等多种形式，讲党性、讲法规、讲案例，教育党员干部时刻保持党的先进性和纯洁性，牢记“一岗双责”工作职责，引导教育党员干部正确行使手中的权力。

学校领导述廉述责报告 篇9

一、始终把加强学习作为第一需要，不断提升自身执政能力

一是坚持政治理论与业务知识学习相结合。

二是坚持集中学习与自学相结合。

三是坚持学习与实践相结合。

二、始终把加快发展作为第一要务，全力推动经济健康发展

一是审视市情谋思路。

二是突出项目强产业。

三是破解制约促发展。

三、始终把改善民生作为第一责任，切实维护社会和谐稳定

一是深入体察民情。

二是切实改善民生。

三是全力维护稳定。

四、始终把队伍建设作为第一工程，努力营造清明政治环境

一是着力提升班子整体合力。

二是切实加强干部队伍建设。

三是自觉做勤政廉政表率。

一、好学善思，创新求进，不断提高自身理论知识水平

一是树立终身学习意识。

二是优化知识层次结构。

三是坚持学习成果转化。

二、敬业履职、务实进取，圆满完成各项工作任务目标

一是实现大局稳定。

二是实现治安清静。

三是实现和谐民生;

四是实现品牌升级;

五是实现警营清朗。

三、廉洁奉公，修身养德，垂范践行党员干部使命职责

一是表率廉洁从政。

二是维护班子团结。

三是严以修身养德。

一、把纪律摆在前面，挺起精神脊梁

一是增强学习自励。

二是增强工作自律。

三是增强政治自觉。

二、把责任扛在肩上，打造有为政府

(一)担当县委副书记之责

一是坚持原则，不搞一团和气。

二是服从组织，不搞个人主义。

三是按责办事，不搞越位争利。

(二)担好政府班子班长之责

一是用刚性制度建设廉洁型团队。

二是用实干作风建设廉洁型团队。

三是用坦诚态度建设廉洁型团队。

(三)担实经济社会发展之责

一是攻坚克难谋跨越，综合实力显著提升。

二是换挡提速强产业，转型升级阔步迈进。

三是同频共振抓创建，全域旅游次第铺开。

四是增量提质建项目，发展底盘日益壮大。

五是统筹兼顾抓建设，城乡形象迅速提升。

六是凝心聚力惠民生，社会保障更加有力。

七是齐头并进抓环保，生态环境全面改善。

八是先行先试促改革，体制机制不断创新。

三、把清廉落在实处，不断完善自我一是筑牢“防火墙”。

二是扎实“隔离带”。

三是提升“透明度”。

四、把目标定在高点，追求永不止步

一是学习调研不够，随着工作年限增长，思想上有所懈怠。

二是有时坚持民主集中制不够，没能更加广泛的听取方方面面的意见建议。

三是制度执行力度不够，有时存在人情观念，日常监管失之于软、失之于宽。

四是监督监管手段不够，监督存有盲区。

五是建设发展还不够，视野还不够开阔，还缺乏创新突破。

下一步，我将坚持“问题导向”，从以下四个方面努力奋斗：

(一)心中有党，做政治的明白人。

(二)心中有民，做群众的贴心人。

(三)心中有责，做发展的领路人。

(四)心中有戒，做班子的带头人。

一、加强学习，提高素质，努力适应城管工作的新需要

二、注重实效抓落实，积极完成各项城市管理工作任务

1、深化改革，创新城市管理工作。

2、注重转变执法人员形象和能力素质养成。

3、积极探索城市管理科学发展新模式。

4、几个重大专项整治效果明显。

三、认真反思抓整改，力争各项工作取得新突破

(一)进一步注重党性锻炼与修养。

(二)进一步加强理论学习，不断提高自身素质。一是强化学习。二是狠抓落实。三是开拓创新。

回顾一年来的工作，尽管取得了一定的成绩，但我也清醒地看到，工作中还存在着许多不足。

一、基本情况

(一)抓好队伍建设，提升整体素质

一是抓思想建设，扎实开展“两学一做”学习教育。

二是抓发展培训，提升党员队伍整体素质。

三是抓典型引领，充分发挥示范带动作用。

(二)抓好组织建设，增强组织活力

一是加强组织管理，基层组织全覆盖。

二是压实支部责任，落实重点任务。

三是加强网络阵地建设，营造良好氛围。

(三)抓好载体建设，促进作用发挥

一是创新学教载体，促进党性锤炼。

二是拓展实践载体，促进作用发挥。

三是紧抓帮扶载体，提升服务能力。

(四)抓好机制建设，提升工作成效

一是建立“友好党支部”模式。

二是建立“跨单位培养”模式。

二、几点认识

一是围绕中心是根本。

二是落实责任是基础。

三是领导带头是关键。

三、存在不足

一是个别党组织对基层党建工作不够重视。

二是个别党组织书记业务水平有待提高。

三是党员教育管理有待加强。

四是党建力量配备有待加强。

形成问题的原因：

一是本人对机关党建工作研究不够深入。

二是严格规范方面还有所欠缺。

三是对党务工作者的培训力度不够。

四、改进工作的思路和措施

一是理顺体制机制，强化责任落实。

二是加强督导检查，规范支部管理。

三是抓实教育管理，强化队伍建设。

四是突出活动引领，打造“四型本部”。

一、勤于学习，锤炼党性，始终秉持坚定信念不动摇

一是注重理论学习，坚守政治规矩。

二是恪守公仆本分，提高履职能力。

三秉持大局观念，主动团结协作。

二、尽责履职，锐意进取，始终坚持创新实干不懈怠

一是抓创新谋思路。

二是抓业务促发展。

三是抓党建带队伍。

三、坚持原则，公道正派，始终保持清正廉洁不褪色

一是严于律己，品行思想不越“底线”。

二是秉公用权，拒腐防变不碰“红线”。

三是廉洁从政，“一岗双责”不划“虚线”。

一、把学习当做一种信仰，力求做到博学以广才

一是深学系列讲话，坚定政治定力;

二是深研业务技能，实现独挡一面;

三是深悟经验规律，得以学思并举。

二、把勤政当做一份使命，力求做到敬业以立身

一是珍惜岗位，踏踏实实干好工作;

二是珍惜信任，扎扎实实完成任务;

三是珍惜荣誉，老老实实尽好职责。

三、把清正当做一种情怀，力求做到修德以正行

一是自觉用党性修养锤炼自己;

二是自觉用党纪法规约束自己;

三是自觉用美德良知修正自己。

一、严厉打击各类刑事犯罪，始终保持治安稳。

二、加强网格化巡逻防控模式，提高社会治安管控能力。

三、打造亲民公安，创建民生警务。

四、提高科技强警水平，增强治安管控力度。

五、规范执法行为，提高执法水平。

六、建立科学合理的奖惩机制，激发民警干事创业的热情。

七、强化队伍管理，树立良好的警察形象。

八、虚心接受人大监督，认真办理代表建议。

一、全面加强管理，各项目标圆满完成。

二、坚持学习，不断提高自身综合素质。

三、坚持廉洁奉公，做到自廉自律。

四、发扬民主作风，凝聚合力开展工作。

五、积极组织开展各项活动，丰富职工文化生活。

六、抓好安全稳定工作，确保目标任务实现。

一年来，自己虽然在工作中取得了一定成绩，但仍存在一些问题和不足。

一是对理论学习的深度和广度还不够，缺乏系统性，与岗位职责的要求还有差距。

二是深入基层调研还欠缺。由于工作的原因，和一般干部交流，谈心比较多，对于基层的调研能少些。

今后，我将做到以下几点：

一是严格落实中共中政治局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定，深入车间、深入班组、深入员工进行调查研究，服务好车间、服务好班组、服务好员工，在合法、合规、合纪的原则下，最大限度的调动员工的积极性。

二是坚持终身学习的理念，在学习中勤于思考，勤于总结，注重将理论与实践相结合，提高管理作业水平。

三是严格遵守党中央的八项规定、六项禁令，从自身做起，例行勤俭节约，切实提高工作实效。继续坚持自查自省自励自警，抓好各项工作落实，为推动公司健康稳定发展贡献自己的力量!绝不辜负集团党政的殷切厚望!不辜负全公司员工的期望!

一、注重团结同志，抓好班子带队伍

1、抓班子增团结。

2、抓学习强素质。

3、抓管理促规范。

二、积极思考工作，突出重点创特色

1、明确思路抓落实，创新方法求实效。

2、明确目标抓协调，落实工作求突破。

3、明确要求抓督查，市场监管求活力。

三、从严要求自己，勤政廉政严纪律

1、自觉践行“三严三实”。

2、切实履行“一岗双责”。

一、始终心怀恐慌抓学习，能力素质有了新提高

一是紧跟时代及时学。

二是紧贴使命系统学。

三是紧扣实践用心学。

二、始终心怀使命干事业，履职尽责有了新加强

一是扭住根本点，持续深入铸魂育人。

二是突出关键点，大张旗鼓宣传鼓劲。

三是夯实基础点，聚焦XX繁荣文化。

四是紧抓增长点，与时俱进建网用网。

三、始终心怀感恩自奋进，工作成效有了新跃升

一是感恩首长的引领，思想阵地结出高层次硕果。

二是感恩XX的奉献，典型培树取得历史性突破。

三是感恩团队的奋进，能力建设经受全方位检阅。

四、始终心怀敬畏严自律，作风形象有了新改进

一是牢记性质宗旨，服务XX不懈怠。

二是秉承务实作风，谋事干事不折腾。

三是严守纪律红线，清正廉洁不含糊。

问题不足:

一是从思路上看，有时贪大求全，着力重点不够突出。

二是从方法上看，有时粗枝大叶，过程控制不够科学。

三是从作风上看，有时韧劲不足，指导督促不够有力。

下一步打算，概括为“一二三四”

“一”，就是保持一个姿态

“二”，就是突出两个重点

“三”，就是把握三个关系

“四”，就是做到四个提升

一、聚焦个人素质提升，提高引领发展能力

一是加强知识储备，提升履职能力。

二是加强调查研究，带头转变作风。

三是加强道德修养，锤炼道德品质。

二、聚焦班子自身建设，打造坚强领导核心

一是抓思想，建设政治过硬班子。

二是抓能力，建设本领过硬班子。

三是抓作风，打造务实苦干班子。

四是抓团结，打造同心同行班子。

三、聚焦发展第一要务，力促经济社会转型

一是突出项目建设，发展基础更加牢固。

二是突出转型升级，工业经济企稳回升。

三是突出质量效益，第三产业提档升级。

四是突出提质增效，现代农业稳步发展。

五是突出城乡一体，城乡建设统筹推进。

六是突出和谐稳定，社会事业全面进步。

四、聚焦党风廉洁建设，从严落实主体责任

一是牢记职责使命，从严落实主体责任。

二是深化正风肃纪，切实维护群众权益。

三是注重源头预防，筑牢廉洁从政防线。

四是支持纪委工作，提高监督执纪能力。

总体上讲，自己尽管做了一些工作，也取得了一定成绩，但对照有关要求，仔细审视，我仍感到自己还存在一些问题和不足，主要是：

一是谋划工作创新不够。

二是狠抓工作落实不够。

三是班子合力未能有效发挥。

在下一步工作中，我将时刻牢记宗旨，坚持勤政廉政，严于律己，以身作则，严格按照上级党委、政府和市委的要求，认真开展好各项工作。

一是落实从严治党责任。

二是深入反腐倡廉教育。

三是强化监督责任落实。

四是加强班子队伍建设。

一、始终抓住“学习”这一首要任务，运用科学理论武装头脑指导实践有新的进步

一是通过学习“修德明志”。

二是通过学习“强身健体”。

三是通过学习“摒旧谋新”。

二、始终依托“工作”这一重要舞台，坚持高标准履职尽责狠抓落实有新的提升

一是着眼工作全局，领会好意图。

二是着眼质量效益，出好主意。

三是着眼上下合力，搞好协调。

四是着眼推进发展，抓好落实。

三、始终把住“廉洁”这一政治要求，努力当好模范树好自身形象有新的加强

一是注重思想改造，保持高尚情操。

二是增强自律意识，远离利欲侵扰。

三是正确使用权力，守住纪律底线。

一、始终把思想武装作为第一需要，在看齐追随中坚定理想信念;

二、始终把充电学习作为第一任务，在真学真用中提高能力素质;

三、始终把勤奋认真作为第一能力，在尽心尽力中抓好工作落实;

四、始终把遵规守纪作为第一要求，在务实求实中树好个人形象

几点不足:

一是理论学习还不够深;

二是主动作为还不够强;

三是出谋划策还不够好。

明年努力:

一是加强理论学习;

二是提高工作标准;

三是注重品德修养。

一、履职情况

(一)以学立本，准确定位，提高了素质能力

(二)以干固本，踏实谋事，完成了分管工作

(三)以律正本，慎独修身，树立了良好形象

二、存在问题

一是综合素质有所提高，但离岗位职责要求还有较大差距

二是写作水平有所提高，但思维层次、逻辑水平还存在短板

三是履职尽责标准有所提高，但工作作风和效率有待加强

三、下一步打算

一是努力学习，在打牢基础提高能力上下功夫。

二是严格要求，在踏实作风力求高效上下功夫。

三是勤于总结，在点滴养成干好本职上下功夫。

一、履职工作情况

(一)“扭”住三个环节，扛好党建责任。

(二)“做”到四个建设，抓实学习教育。

(三)“抓”住一点一滴，夯实党建基础。

(四)“卡”好责任考核，筑牢廉政建设。

二、存在的主要问题及原因

(一)抓基层党组织建设有“软”的地方。

(二)抓基层党支部党建有“弱”的表现。

(三)抓党员干部教育管理有“薄”的环节。

(四)抓作风问题持续整改有“疲”的方面。

三、下步工作思路及主要打算

(一)着力于构建大党建格局，进一步突出重点。

(二)着力于提升党员干部素质，进一步强化基础。

(三)着力于查找问题整改落实，进一步补齐短板。