问责工作进展情况报告

问责工作进展情况报告（推荐9篇）

问责工作进展情况报告 篇1

关于扶贫领域监督执纪问责工作开展情况的报告

为深入 XX 县深化扶贫领域监督执纪问责工作七条措施，XX 乡采取有力措施，强化监督检查，全力推进扶贫领域监督执纪问责工作。现将工作开展情况报告如下。

一、强化宣传声势，营造工作氛围

（一）扶贫领域监督执纪问责工作宣传到位。

各村充分利用村务公开、“两学一做”、“农民夜校”等活动，多途径开展宣传报道，提升群众和党员干部的知晓率和参与度，积极营造良好的社会氛围。

加大政策公开公示力度。

通过 XX 乡公众微信号、政务公开栏等方式加大扶贫政策落实、扶贫资金发放使用、扶贫物资发放和扶贫项目建设等情况的公开公示，让群众、贫困户“懂政策、知情况”，为社会各界参与监督提供条件。

二、开展“大督查”，全面收集扶贫领域问题线索

（一）开展专项督查。

成立扶贫工作督查组，对各村扶贫领域突出问题开展专项督查，重点围绕扶贫政策落实、扶贫项目建设、物资发放、扶贫资金使用发放等情况进行督查，着重发现扶贫工作中吃拿卡要、优

亲厚友、贪污挪用、挥霍浪费等问题。1 月共开展专项督查 1 次，发现问题 4 个，整改 4个。

发挥村纪检监督员作用。

充分发挥全乡村纪检监督员作用，切实履行好对村扶贫工作、支农惠农资金管理、低保户和特困户及优抚救济救灾对象报批，村务、财务公开等工作的监督职责，并及时将收集反馈的信息、数据向乡党委、纪委汇报。

深入挖掘线索。

深入基层一线，通过“大走访”活动、领导接访等方式直接听取群众意见，及时了解情况，着力发现违纪违规问题线索。做到“三看、三查、三听”。“三看”，即看扶贫对象识别准不准、看帮扶机制实不实、看扶贫效果好不好；“三查”，即查“两公示一公告”情况、查扶贫项目建设情况、查扶贫资金到户情况；“三听”，即听贫困户诉求、听群众反映、听党员干部意见建议。

不断加大纪律审查力度。

以“零容忍”的态度严肃查处群众反映强烈的扶贫领域违纪问题。对扶贫领域出现的苗头性、倾向性问题早打招呼，早提醒、早处理；对排查出来的违纪问题线索，集中力量，快查严处，做到每一条问题线索都不放过、每一个案件都严肃核查、每一分违纪资金都追缴到位。

三、开展警示教育和约谈教育

问责工作进展情况报告 篇2

一、机电提水

截至目前, 23个干旱县 (区) 完成各类提灌机械修复改造22 163台 (套) , 环比 (比2月20日, 下同) 增加4 894台 (套) ;新增各类提水设备4 116台, 增加1 269台, 提灌设备出勤达4.23万台次、43.6万千瓦, 环比增加0.49万台次、20.8万千瓦;机电提灌累计提水达13 689万m3, 增加1 712万m3, 占计划提水的45%, 可保栽水稻110万亩, 增加26.4万亩, 由于没有有效降雨, 需等水栽秧的面积仍有120万亩左右。

二、翻挖炕田

旱区组织动员农民利用下雨日多、土壤墒情较好的有利条件积极翻挖炕田。目前已翻挖炕田125万亩, 环比增加20万亩, 增幅19%;其中机械翻耕62.5万亩, 占50%, 环比增加15.2万亩, 增幅30%。

三、技术落实

累计举办各类培训班4 216期, 培训72.2万人次, 印发技术资料240.3万份, 环比分别增加1 876期、1.5万人次、52.8万份。已落实水稻集中育秧85.4万亩 (大田, 下同) , 占计划的83.3%, 环比分别增加12万亩、2.2个百分点;涉及乡镇240个, 覆盖了所有干旱县 (区) 。已落实玉米集中育苗34.1万亩, 占计划的81.8%, 环比分别增加2.2万亩、3.5个百分点;涉及274个乡镇。

四、物资准备

旱区累计落实春耕生产种子9 235t, 环比增加323t。其中水稻种4 869t, 玉米种786t, 分别超计划用种量3.5和4.5个百分点。已备肥料26.2万标t, 环比增加3.4万t, 已备农膜6 019t, 农药4 679t, 分别增加1 412t、141t。种子、肥料等主要农资已经备足, 能满足当前春播春种所需。

五、资金投入

除省财政下拨的3 100万元抗旱资金外, 目前5市已落实应急供水、防旱减灾及春耕备耕等相关资金15 888万元, 环比增加2 332万元, 增17.2%, 其中县级落实资金9 754万元, 增加1 539万元。

六、播种育苗

问责工作进展情况报告 篇3

一、基本情况

滨海新区位于天津东部临海地区，包括天津港、开发区、保税区三个功能区和塘沽、汉沽、大港三个行政区以及海河下游工业区。

滨海新区自1994年成立以来，综合经济实力明显增强：地区生产总值由1993年的112.4亿元增长到2006年的1960亿元，增长17.4倍，年均递增24.6%，2006年占天津市生产总值的45%；人均地区生产总值达到135172元，按7.8元/美元的汇率换算是17329美元；财政收入由1994年的23.6亿元，增长到2006年的381亿元，增长16.1倍；外贸出口总值由1994年的5.03亿美元，增长到2006年的226.2亿美元，增长45倍。形成了电子通讯、石油开采与加工、海洋化工、现代冶金、机械制造、生物制药、食品加工等七大主导产业。按照滨海新区未来主要经济发展指标规划，滨海新区生产总值到2010年将达到3200亿元，相当于2004年的天津市经济总量；到2020年，达到1万亿元，15年年均递增13.5%。

2006年4月26日国务院正式批准天津滨海新区进行综合配套改革试点，天津滨海新区成为继上海浦东新区之后第二个国家综合配套改革试验区。《国务院关于推进天津滨海新区开发开放有关问题的意见》对滨海新区综合配套改革提出了基本要求：试验区要按照党中央、国务院的部署并从天津滨海新区的实际出发，先行试验一些重大的改革开放措施。要坚持重点突破与整体创新相结合、经济体制改革与其他方面改革相结合、解决当地实际问题与攻克面上共性难题相结合，不断拓展改革的领域，通过综合配套改革推进天津滨海新区的开发开放。《意见》对滨海新区的未来发展进行了明确定位：依托京津冀、服务环渤海、辐射“三北”、面向东北亚，努力建设成为我国北方对外开放的门户、高水平的现代制造业和研发转化基地、北方国际航运中心和国际物流中心，逐步成为经济繁荣、社会和谐、环境优美的宜居生态型新城区。

二、综合配套改革试验的进展情况

按照国务院的《意见》精神，结合滨海新区的实际情况，天津市和滨海新区认真研究，综合部署，积极推进，在多个方面取得了进展。

（一）总体方案基本形成

按照党中央、国务院的部署，去年天津市制定并递交了滨海新区综合配套改革试验总体方案。方案总的设想是，以中央关于深化经济体制改革的一系列重要指示为指导，以转变政府职能和深化企业、科技、金融、土地、涉外经济体制等改革为重点，率先建立比较完善的社会主义市场经济体制，创新有利于转变经济增长方式和促进经济社会全面协调可持续发展的机制，探索新的区域发展和新型城市管理模式，推进全国新的历史阶段的改革。同时，结合滨海新区的实际，确定企业改革、科技体制、涉外经济体制、金融、土地、农村体制、城乡规划管理体制、社会事业和社会保障制度、资源节约和环境保护、行政管理体制十个方面的具体改革内容。

（二）部分措施已经开始实施

1．金融体制改革有所创新

一是总规模为200亿元的渤海产业投资基金于2006年底正式挂牌成立，首期由6家公司募集的60.8亿元的投资基金已到位，目前正在遴选项目。二是滨海创业风险投资引导基金已经初步建立，20亿元财政资金已经到位，其运作将采用“引导基金”的模式，即政府创立的基金并不直接投资企业项目，而是作为母基金，由母基金投资带动各个专业投资子基金，再投资于专业创投企业，以发挥导向和补位作用。这种模式已经得到国家科技部、发改委等部门的认可，并正努力将这种模式推向全国。三是中国保监会已确定天津滨海新区为全国保险改革实验区，争取在保险企业、保险业务、保险市场、保险开放以及金融综合经营和保险资金运用等方面的重大改革创新措施在天津先行先试。四是渤海银行设立了投资银行部，银行业务将逐步扩大。五是天津港财务有限公司去年年底开始营业。这是天津滨海新区成为全国综合配套改革试验区以来设立的首家非银行金融机构，天津港财务有限公司将为天津港集团各成员单位提供办理财务和融资顾问、信用鉴证及相关的咨询、代理业务，协助成员单位实现交易款项的收付等多项服务，将提高天津港集团公司的资源融入能力，降低整体的融资成本，提高企业的经济效益。六是滨海新区将进行征信体系试点试验。天津开发区与人民银行天津分行签订滨海新区信用体系建设合作备忘录，将滨海新区作为人民银行信用体系建设试点地区，有关征信体系建设的新思路、新措施在新区先行先试，建设全国征信体系示范区。

2. 涉外体制改革加快步伐

一是经国家外汇管理局批准的7条外汇管理体制改革试点已经开始进行，改革内容包括：改进外汇经常项目监管方式，改变强制结售汇制度，逐步取消核销制度，实行居民和企业意愿结汇和自由购汇，扩大外汇使用，放宽人民币购汇，通过合格投资机构，将人民币换成外币，扩大对外投资，并允许试点企业开办离岸金融业务等。二是国内面积最大的东疆保税港获国务院批准，东疆保税港是我国批准设立的第二个保税港区，也是目前中国面积最大的保税港区，现已围海造陆10平方公里，年底就可进行首期封关运作。三是海关总署为支持天津东疆保税港区建设大型综合性海关保税监管区域，向天津海关和海关总署驻天津特派办印发了《海关总署关于支持滨海新区开发开放的总体意见》，推出14项具体措施来支持天津滨海新区开发开放。四是天津海关将深受企业欢迎的“一点通全关”服务进一步延伸，助推“大通关”。天津海关通过不断修订和完善相关措施，有效缩短了货物滞港时间，大大加快了口岸物流速度。

3. 土地管理制度改革起步

土地管理体制改革是国务院对天津滨海新区改革提出的一项重要任务，今年的天津市土地工作会议确定主要从六个方面推进滨海新区土地管理制度改革：一是创新滨海新区土地利用规划管理模式，建立区域性土地利用规划体系，突破现有行政界限，将滨海新区土地利用总体规划纳入法定规划体系，年内完成规划的编制和报批。二是实行土地征收和农地转用相对分离，按照“一次审批、分期实施”的原则，依据滨海新区土地利用总体规划，将滨海新区五年城镇建设涉及的农地转用和土地征收总规模，一次上报国务院批准后，再根据建设需要和年度农转计划指标，适时实施农地转用，保障重大工程项目用地供应。三是建立征地补偿和被征地农民安置新机制，将保障农民“生活水平不因征地而降低”和“长远生计有保障”纳入征地区片综合地价，并开展留地安置、集体建设用地土地使用权作价入股、土地股份合作等多种征地安置模式试点。四是试行集体建设用地土地使用制度改革，改革集体建设用地使用权取得和流转制度，完善土地配置方式，推进农村集体建设用地流转。五是改革土地收益分配使用管理制度，完善土地收益基金专项管理，优化土地收益的支出使用结构，促进土地可持续利用。六是完善耕地保护制度，探索耕地占补平衡的多种途径和方式，以优先保障滨海新区发展为原则，为滨海新区的发展提供土地资源保障。

4. 新区区域空间规划引入主体功能区概念

一是滨海新区构建了科学合理、效应聚集、城镇与功能区相配套，人口与资源环境相协调的功能区布局，即“一轴、一带、三个城区、八个功能区”的空间布局：一轴，沿着京津塘高速公路和海河下游建设高新技术产业发展轴；一带，沿着海岸线和海滨大道建设海洋经济发展带；在轴和带的T型结构中，建设以塘沽城区为中心、大港城区和汉沽城区为两翼的宜居海滨新城；八个功能区，先进制造业产业区、滨海高新技术产业园区、滨海化工区、滨海中心商务商业区、海港物流区、临空产业区、海滨休闲旅游区、临港产业区。二是天津市编制《天津滨海新区生态建设与“十一五”环境保护规划》，明确了生态区建设的重点领域和主要内容。

5. 探索建立循环经济示范区

探索和创新有利于转变经济发展方式的机制是滨海新区作为国家综合配套改革试验区的一大重要任务，滨海新区发展循环经济探索大体上分为两个方向，一个方向是以电子信息、汽车等高新技术较为集中的开发区如何发展循环经济的探索，另一个方向是以高污染、高消耗产业为主的石化类产业等如何发展循环经济的探索。今年滨海新区将首先在两个方面进行这方面的探索，一是重点打造四大生态工业示范园区，包括：建设开发区生态工业示范区，形成品种多样、链条紧密、资源闭合流动、有效利用的新型生态工业结构；规划大港石化产业循环经济示范区，解决好废弃物的综合利用和有效处理；推进汉沽电水盐联产循环经济示范区建设，依托北疆电厂，建设超临界高效清洁燃煤发电机组和低温多效海水淡化装置；加快建设海河下游石油钢管和优质钢材循环示范区，推进行业的整体集成、系统优化，大幅度降低水资源和能源消耗。二是通过有目的地引进产业链条中的空缺企业，不断完善汽车、石化、冶金、电力和海水淡化四条循环经济产业链。

（三）2007年综合配套改革有望取得突破性进展

滨海新区综合配套改革总体方案确定的十项内容2007年已全面启动，其中下面五项将作为重点推进，有望在年底前取得进展。

建设现代金融服务体系。金融改革和创新是滨海新区综合配套改革的近期重点之一，主要包括四个方面。其一，在搞好渤海产业投资基金试点基础上，鼓励发展各类功能的产业基金，发展创业风险投资基金，进行房地产投资信托试点，发展集合资金信托业务，把天津逐步建设成中国产业基金发行、管理、交易、培训、理论研讨中心。加快天津企业集团的发展，培育一批销售额超过百亿、千亿元的大型企业集团。同时开展房地产、工业企业固定资产等资产证券化业务。其二，开展金融机构综合经营。允许有条件的商业银行在天津设立机构办理证券、保险、金融租赁业务。允许保险企业集团或以保险业为核心的金融控股公司到天津成立机构办理银行、证券业务。同时整合天津各类地方金融企业股权，设立金融控股公司，控股参股银行、保险、证券等金融企业。其三，培育和发展金融市场主体。设立和引进中外资银行、投资银行、金融租赁、货币经纪、专业保险和再保险、信托投资等各类法人机构。适当组建具有新服务功能的金融机构。支持中德住房储蓄银行重组成为中低收入者服务的住房信贷银行。其四，适应外汇管理体制改革不断深化的需要，经批准后进一步扩大滨海新区外汇管理改革先行先试的范围和内容。

进一步推进涉外经济体制改革。以东疆保税港区建设为重点，推进国际贸易、航运、物流和口岸管理体制改革。借鉴国际通行做法，积极探索海关特殊监管区域管理制度创新，以点带面，推进区域整合。落实新区与新加坡、日本和韩国签订的合作协议，加强与东北亚对外开放特殊政策区的经贸合作。

加快土地管理创新。建立滨海新区区域性土地利用规划体系，试行土地征收和农用地转用相对分离制度。开展多种形式的征地安置模式试点，实行征地区片综合地价制度，探索实现耕地占补平衡的多种方式。完善海洋功能区划，加强监督管理海域开发。

促进科技创新体系发展。以规划建设滨海高新区为重点，创新科技开发与管理模式。健全科技投融资体系，加快设立滨海创业风险投资引导基金，建立科技投资基金股权转让机制，促进科技成果市场化。

创新人才流动机制。

创新行政管理体制。加强新区管委会在制定发展规划、统筹产业布局、推动基础设施建设、协调重大项目等方面的组织领导职能，建立市政府各部门与滨海新区条块互补、职能整合的工作机制。促进经济功能区的开发建设功能向行政区延伸，行政区的社会管理和公共服务职能按属地管理原则向经济功能区延伸。明确新建产业功能区的管理主体，完善职能和事权。

滨海新区的综合配套改革处于起步阶段，观念、政策、体制、机制等多种矛盾错综复杂，各种利益关系尚未明朗，许多问题正在逐步解决。当前最突出的问题有两个方面：一是行政区划复杂，新区行政管理体制不顺；二是科技创新体系进展缓慢，自主创新能力建设不足，离建设创新型国家和自主创新战略还有不小的差距。

三、政策建议

滨海新区的改革具有进一步深化经济体制、政治体制改革试验和示范作用，对于促进我国改革与发展有着十分重要的作用，必需把握好综合配套改革的正确方向，处理好已经出现的和可能出现的问题。

（一）加快相关配套法律体系的建设

国家综合配套改革试验区的提出本身就是一个历史性的创新，其本质也是先行先试，必然要在一定程度上需要突破一些旧的条条框框，因此要求综合配套改革试验区的法律地位得到认可，有利于其突破体制束缚，进行体制创新。

（二）探索解决行政管理体制不顺的问题

理顺滨海新区的管理体制，是滨海新区的当务之急。建议取消原有的行政区和功能区，形成一个一级行政区即滨海新区以及包含八个功能区的新布局。比起其他区划管理体制改革的方案，这个方案确实更具难度，涉及到较大的人员以及机构调整，因此要求有缜密周详的安排和计划。但取消原有的行政区划建立滨海新区一级行政区是理顺滨海新区行政管理关系的最彻底的方案，长期来看，对滨海新区的快速发展有着重要的积极意义。

（三）加强自主创新能力建设

天津滨海新区作为国家综合配套改革区，必须要增强自主创新能力，肩负起改革示范这一重担，走出区域创新发展的路子。要依托天津的产业基础和良好的发展势头，借助近距离首都北京的科研能力，引导北京和中央的一些研究院所、大专院校的研究成果到滨海新区去实现产业化，创造一批有自主知识产权的名牌产品。同时也要注重对国外先进技术的甄别、引进、吸收、消化和再创新，提升滨海新区的技术水平。

（四）发挥优势，提高资源、土地和港口的利用水平

一是要对自然资源如原油、天然气等进行战略规划、集约开发。二是加大土地管理力度，注重土地的集约使用和开发。三是加强港口的功能开发和功能整合，提高港口集约使用率。当前，一是要加大天津港口尤其是目前正在建造的东疆保税港的开放程度，充分发展集装箱中转业务，形成和国际大港口尤其是韩国和日本港口竞争的有力力量。二是加强天津港和大连港、烟台港的关系能量整合，减少重复投资，成为有效提升京津冀和环渤海地区对外开放水平的重要窗口，使这一地区更好地融入国际经济，释放潜能，增强竞争力，同时也为腹地经济发展更好地服务。

新农保工作进展情况报告 篇4

保险工作进展情况总结

建立新型农村社会养老保险制度，是党中央、国务院关注解决“三农”问题、维护社会和公平正义的重要举措；是坚持以人为本，落实科学发展，构建和谐社会的具体体现；是实实在在解决广大农村居民“老有所养”的重大惠农民生工程。自今年7月1日我市作为全省第三批新农保试点县市以来，我局按照上级部门有关要求，严格执行各项政策制度，认真履职尽责，为顺利开展好全市新农保和城镇居民养老保险工作当好“带头人”“排头兵”。现将我市新农保和城镇居民养老保险工作开展情况汇报如下：

一、基本情况

目前我市总人口52.8万人，其中农业人口34.3万人，60周岁以上的老人有5.8万人；城镇居民18.5万人，60周岁以上未享受城镇职工养老保险待遇的人员为7100余人。全市重度残疾人2300余人。我市有近40万人适龄参保对象，开展城乡居民社会养老保险的工作量较大，情况较复杂。

二、工作进展情况

1、领导重视。为加强新农保工作的组织领导，成立了由市委副书记、市政府代市长任组长和分管副市长任副组长、市直相关部门、各镇、街道“一把手”为成员的新农保和城镇居民社会养老保险工作领导小组，研究制定印发了《三河市城镇居民社会养老保险实施办法》和《三河市新型农村社会养老保险实施办法》，提出了切实可行的操作办法和经办流程。12、保障到位。新农保工作开展以来，市委市政府高度重视，为保证这项“民生工程”顺利推行，所有财政补贴和办公经费全部列入财政预算，优先保障。根据新农保和城镇居民社会养老保险相关政策规定和工作经费要求，政策实施启动初期，市委市政府就划拨了800平米的办公楼作为新农保和城镇居民社会养老保险专用办公场地。同时，各乡镇、街道劳动保障事务所也提供了40平米以上的专用办公场地。市城乡居民社会养老保险所具有宽敞明亮的业务大厅，内设14个业务受理台、财务室和开放式小型会议室，为业务受理提供“一站式”服务。档案室、中心机房和业务培训室均严格按照标准设计建设。我市采取政府集中采购的方式，为各级经办机构按照标准购臵了办公桌椅、专用电脑、打印机、电话等足够的办公设备。（市城乡居民社会养老保险所配备专用电脑22台、打印机16台、财务专用打印机2台、复印机1台、传真机1台、电话20部、投影仪1台、空调16部、交换机2台、服务器1台监控器1部、办公桌椅若干；10个乡镇、4个街道办劳动保障事务所共配备专用电脑28台、空调14部、打印机14台、传真机14台）。为规范档案管理，城乡居民社会养老保险所配备了80平米的专用档案室，又本着节约空间的原则特别设计和定制了档案柜、档案盒等档案管理设施，严格按照防火、防盗、防虫、防霉、防光、防尘、防水（潮）、防磁、防有害气体的“九防”标准建设档案室，实现档案管理的科学化、规范化。

3、培训宣传。8月26日至29日我市组织业务人员为各镇、街道劳动保障事务所工作人员进行专业培训。以集中授课、分组讨论、一对一解答的方式使大家尽快熟悉并掌握业务，以

便提高各阶层工作人员的业务素质和工作能力。在下乡培训的同时宣传政策，印发《致全市城镇居民的公开信》30万份、《三河市城镇居民社会养老保险政策问答》30万份、《致全市广大农民的公开信》30万份、《三河市新型农村社会养老保险政策问答》30万份，直接政策宣传500人次，使政策宣传家喻户晓，人人皆知。

4、督导检查。新农保工作开展后市委市政府组织力量对各级各部门工作的进展情况进行督导检查。市委组织部将各部门工作完成情况和工作质量，列入年终考核内容。市领导小组办公室及时通报各镇、街道劳动保障事务所和相关部门的工作进展情况，对好的经验和做法及时推广、交流，对工作不力、进展缓慢的进行通报批评。对思想认识人不到位、工作措施不力、行动迟缓、影响整体工作的单位和个人，市委市政府严肃追究单位主要领导和具体责任人的责任。

5、首批发放。为体现对老龄人的关爱，我市实行分段式基础养老金计发办法，即：60至70周岁享受100元基础养老金待遇；80至89周岁加发50元基础养老金，累计享受150元基础养老金待遇；90周岁以上加发100元基础养老金，累计享受200元基础养老金待遇。在十月一日之前、农历九月初九重阳节（十月五日）到来前夕，举行90周岁以上老人养老金发放仪式。截至目前，我市90周岁以上的老人有668名全部领取社会养老金，累计发放养老金53.44万元。

三、存在的问题和整改措施

1、由于新农保工作刚刚起步，广大群众对新农保工作认识不够明确，深入宣传引导工作还需进一步加强。

2、城镇居民养老保险软件系统尚未开通，影响到业务的正常运转。

3、部分人员没有办理二代身份证，造成证件难于收齐。

4、在市委市政府领导高度重视此项工作的前提下，但金融机构配合意识、责任意识、全局意识不强，在签订协议时总是增加附加条件提无理要求，在开户立折时对我业务人员推三阻

四、故意刁难，直接影响了我市新农保和城镇居民养老保险工作的正常进行。

针对以上存在的问题和困难，做以下整改措施：一是进一步加强组织领导，加大工作力度，强化宣传教育，营造良好氛围，提高村民参保积极性和主动性；二是在城镇居民养老保险软件尚未开通之前做好信息资料采集和材料的审核工作;三是积极协调公安部门给证件不全的人员及时开好户籍证明和其他相关手续,同时要通过各种途径加强与外出流动人员的联系，进一步掌握其流动情况，确保他们按期参保；四是加强与本地金融机构沟通联系，认真研究探索稳妥的办法加以解决，全力以赴做好新农保试点各项工作，为全市新农保和城镇居民养老保险工作打下良好基础。

三河市人事劳动和社会保障局

问责工作进展情况报告 篇5

市三帮扶工作办公室：

一个月来，正值2012年两节期间，为使我市广大贫困残疾人及残疾人工作者帮扶对象能够度过一个欢乐、祥和的节日，按照省残联《关于做好2012年元旦、春节期间有关工作的通知精神的通知》要求，结合四平市精神文明办公室关于红红火火过大年实施方案和市残联三帮扶工作总体部署的要求，认真开展了走访慰问活动。我们共走访慰问了48户（其中贫困党员15户、贫困残疾人33户），投入慰问金计9000元，为贫困党员和贫困残疾人送去了党和政府的关怀和温暖。现将走访慰问情况报告如下：

一、统筹安排，缜密部署

市残联理事会高度重视三帮扶工作。一是召开了三帮扶领导小组会议，研究制定走访慰问活动方案，明确任务，责任到人。二是积极向市委、市政府领导汇报走访慰问活动的具体办法。要求积极行动、精心组织，把两节期间走访慰问工作作为当前一项重要任务，切实为残疾人排忧解难。由于努力工作，走访慰问工作扎实深入，切实解决了一些贫困党员和贫困残疾人面临的困难和问题，受到社会各界和广大贫困残疾人的好评。2012年在我市第六次党代会召开之际，四平电视台、四平广播电台和四平日报社等三家媒体记者，对我单位深入帮扶户家中走访慰问进行了跟踪报到。

二、走访慰问，形式多样

1、市领导亲自参与走访慰问活动

市政府分管残联工作的领导对走访慰问贫困残疾人工作非常重视，春节前夕，张卫平副市长在市残联理事长王化宇等同志的陪同下，一行怀着对残疾人的关爱，深入部分贫困残疾人家中走访慰问，为他们送去党和政府的关怀。

张卫平副市长一行首先慰问了家住铁东区马车房子社区残疾人协理员翟丽娜，离异，独自抚养一个女儿，其女儿现年14岁，4岁时患重症肌无力至今未愈，现又患肾病综合症、红斑狼疮等重大疾病，病情严重，几年来，为孩子治病欠下五万元外债。又到了铁西区桥西社区居民刘佳琪，视力一级残疾人。2002年，其父母为了给孩子一个好的学习环境，从伊通县农村来到四平，仅靠父亲打零工生活，下半年，刘佳琪突发视网膜脱落疾病致残，为其治病，其父亲于2007年因劳累过世，从此，母女二人相依为命。几年来，由于家中没有积蓄，也没有房子，在加上劳累，其母亲也患上肾病，母女二人仅靠朋友、亲属帮助和低保260元生活，2009年，在社区的帮助下，母亲在司法新村物业找到临时工作，在车棚临时搭建一个90平方米的棚子，作为临时安家之所。虽然她的家里生活的艰苦、艰难，可是作为残疾人，她身残志坚，2009年在残联的帮助下，入读四平盲校。几年来，孩子多次被评为三好学生，并代表家乡参加了吉林省残运会，取得了一百米和四百米的金银奖牌。

副市长每到一处，都仔细询问了他的家庭情况后，鼓励他们坚定战胜困难的信心，在党和政府及社会各界的关心帮助下，日子肯定会越来越好。

2、市残联深入细致地安排好慰问工作

市残联为做好今年的慰问工作，做出了详细的慰问安排，慰问对象基本分为四类：一是重残或一户多残的贫困残疾人；二是生活较为贫困多次来残联寻走帮助的残疾人；三是在党员开展三帮扶活动中的帮扶对象。12月27日，理事长王化宇、副理事长宋永义来到对口扶持的公主岭市南崴子镇南崴子村，为帮扶对象（其中贫困残疾人）家庭送去了慰问金。1月5、6日2天，市残联全体党员同志深入到自己帮扶对象家中送去米油，价值为2400元。春节前夕，残联党组看望了多次来残联寻找帮助的残疾人家庭，不仅为他们送去了节日的祝福，同时还送去了米油共13份，价值2600元，使他们深受感动。宋永义副理事长代表市残联在铁东区残联领导陪同下，来到山门镇残疾人家中托养中心，看望那里的残疾人并送去了5000元慰问金。

三、加强宣传，营造氛围

在这次活动中，各级党委、政府和残联把对残疾人的关爱送到广大残疾人家中，主动为残疾人排忧解难，解决了残疾人生产生活中的实际困难，密切了与残疾人的联系。各新闻媒体充分运用报刊、电视等宣传媒体，宣传党和政府对残疾人的温暖和关爱，宣传社会各界对残疾人的扶助和支持，增强了全社会扶残助残意识，从而也进一步营造了良好的扶残助残氛围。提高了残联的社会地位和社会对残疾人事业的理解和支持，为发展残疾人事业打下了良好基础

职业资格改革工作进展情况报告 篇6

作为深化行政审批制度改革的重要内容，近日，人力资源和社会保障部印发了《人力资源社会保障部关于开展减少职业资格许可和认定工作“回头看”的通知》(人社部函〔〕300号)和《进一步减少和规范职业资格许可和认定事项的改革方案》(人社部发〔2017〕2号)(以下简称《方案》)文件，对新一阶段的职业资格改革做出了新的部署，结合省、州关于推进职能转变有关会议精神和政策要求，全州职业资格改革领导小组高度重视，将全力做好以下工作。

一、全力做好“回头看”工作

(一)总体要求。

严格按照国务院推进“放管服”改革工作部署，结合省、州关于“放管服”的总体要求，进一步转变职能、转变观念、提高认识，加大职业资格许可和认定事项清理力度，加强事中事后监管。在前期工作基础上，对于已经取消的职业资格许可和认定事项，加强跟踪督查，确保清理到位，防止反弹。

(二)重点工作。

对照国务院已取消职业资格许可和认定事项，重点从以下几方面做好自查工作。

一是国发〔〕27号、国发〔2014〕50号、国发〔2015〕11号、国发〔2015〕41号、国发〔2016〕5号、国发〔2016〕35号、国发〔2016〕68号等文件公布取消的职业资格许可和认定项目落实情况。

二是除按照国务院明确的条件调整为水平评价类职业资格项目以及进行收尾考试等后续工作外，对是否存在变换花样继续组织考试鉴定发证的情况。

三是自行设置的职业资格取消落实情况。

四是是否存在其他违法违规开展的职业资格许可和认定活动;对确有存在的，做好原因说明并提出处理措施和整改期限。

五是其他社会评价项目是否存在以职业资格名义开展的培训认证活动，是否违法违规设置准入、上岗资格条件，是否存在违规使用“中国”、“中华人民共和国”、“国家”、“职业资格”等字样和国徽标志的行为工作。

二、紧扣《方案》，认真抓好落实工作

根据《方案》和省、州的要求，结合自身实际职业资格改革实际，重点做好以下几方面工作，确保工作落到实处。

(一)主要任务。

一是进一步加大减少取消职业资格许可和认定事项工作力度。继续加强后续清理工作，对剩余的职业资格许可和认定事项，除涉及国家安全、公共安全、公民人身财产安全的外，根据有关要求，进一步落实清理取消。对已经取消的职业资格许可和认定事项，要分类妥善处理后续工作，做好政策衔接，确保社会稳定;要加强跟踪督查，及时组织“回头看”，确保清理到位，防止反弹或变相恢复。建立职业资格许可和认定事项清理规范长效机制，对督查发现、媒体反映、群众举报的违规设置实施的`职业资格许可和认定事项，发现一起，查处一起。

二是实施职业资格目录清单管理。对经清理后剩余的职业资格许可和认定事项，按规定程序经报批审定后，向社会公布我州的职业资格目录清单。做到清单之外无事项，清单之内除准入类职业资格外一律不得与就业创业挂钩。建立调整更新机制，对目录清单进行适时调整、动态更新。

三是全面清理名目繁多的各种行业准入证、上岗证等。对没有法律法规依据的行业准入证、上岗证等，一律取消;对虽有法律法规依据，但与国家安全、公共安全、公民人身财产安全关系不密切的行业准入证、上岗证等，根据相关要求予以取消或进行优化整合。

四是强化对职业资格设置实施的监管服务。严格落实“考培分离”“鉴培分离”，健全职业资格证书管理办法，严格证书发放管理。严肃查处职业资格证书违规挂靠、寻租等行为，确保职业资格证书的公信力和权威性。依托全国专业技术人员资格考试报名服务平台和全国职业技能鉴定服务监管平台，加强职业资格信息化管理和服务，畅通社会服务和公众监督渠道。

五是完善技能人才职业技能等级认定政策，做好与职业资格的衔接。根据技能人才职业技能等级认定政策，视情况出台相应的职业培训、技能鉴定、就业创业等补贴政策，完善技能人才认定统计办法，促进职业培训和技能人才队伍建设。根据职业标准和评价规范，积极推动由企业和行业组织自主开展技能评价。做好职业资格制度与技能人才职业技能等级认定政策的衔接，建立职业资格、职业技能等级与相应的职称、学历比照认定制度，畅通技能人才职业发展通道。

六是加强职业资格法治建设。根据构建与我国经济社会发展和人才队伍建设相适应、统一开放的国家职业资格框架体系要求，坚决贯彻执行职业资格改革的相关法律法规，明确职业资格法律地位、管理体制、职责分工、设置方式和监管服务等基本制度。

(二)工作措施。

一是加强组织领导。进一步提高认识，加强领导，明确责任，精心组织，周密部署，深入推进减少和规范职业资格许可和认定事项落实工作。

二是加强沟通协调。发挥职业资格改革领导小组的牵头作用，加强与各部门的沟通协调，形成工作合力，确保各项改革举措整体推进。

三是加强督促检查。加强职业资格改革的监督检查力度，推动做好减少和规范职业资格许可和认定事项工作。

问责工作进展情况报告 篇7

一年来，X县委、县政府坚决贯彻落实省市委打赢脱贫攻坚战三年行动决策部署，持续提升政治站位，压实落靠政治责任，坚持做到政策不变，力度不减，方式不改，持续发力，巩固脱贫攻坚成果，现将情况汇报如下：

一、脱贫攻坚工作简要回顾。

（一）提升政治站位，强化责任落实。进一步夯实“县级领导示范抓、乡镇主责抓、驻村工作队专责抓、村级组织具体抓、扶贫中心统筹抓”的脱贫攻坚责任体系，确保全县党员干部思想统一、步调一致。一是强化政治引领。坚持把学习贯彻总书记关于扶贫工作的重要论述纳入全县干部学习重要内容，先后学习了《扶贫论述摘编》、在X座谈会讲话精神，传达了国家、省脱贫攻坚三年行动计划等一系列文件精神，向全县扶贫干部下发了《扶贫论述摘编》读本X余册，采取集中与分散的方式，培训县乡村扶贫干部X余人次。

二是强化督查问责。

严格执行“X”驻村工作队制度，建立驻村工作队微信视频管理机制，严格管控到岗情况。从县委办、政府办、纪委监委、组织部、扶贫办等部门抽调专人成立X个联合督查组，采取明察暗访的方式，对脱贫攻坚工作落实情况开展常态化督查，共发布督查巡察通报X期，对检查中发现问题的X个驻村工作队、X名单位负责人、X名驻村工作队员进行通报批评。

三是强化顶层设计。

严格执行扶贫开发领导小组“双组长”责任制，县乡村逐级签订脱贫攻坚责任书，压实落靠乡村主体责任。先后召开县委常委会、政府常务会、扶贫领导小组会X次；全县脱贫攻坚巩固提升大会X次，研究部署脱贫攻坚巩固提升工作，制发各项政策文件X个，特别创新出台了《X县X精准防贫工作实施方案（试行）》，对贫困户、非贫低保户和低收入户因病、因学、因灾支出过高的，建立预警、处置、保稳的机制，从源头上解决致贫返贫问题。

四是强化社会帮扶。

深入开展“百企帮百村”精准扶贫行动，组织非公企业和“两代表一委员”等社会力量参与到扶贫攻坚上来，重点在加快村级特色产业发展、吸纳贫困劳动力到企业就业、帮助贫困户子女就读等方面发挥作用。全县X家非公企业与X个贫困村实施定点帮扶，县人大代表、政协委员、工商联执委X人与X户贫困户结成帮扶对子，为贫困劳动力解决就业岗位X个，帮助提供种植、养殖和加工等方面信息和建议X多条，X名社会爱心人士参与消费扶贫近X万余元。积极开展“社会扶贫网”精准扶贫行动，组织动员全县社会爱心人士完成网上对接贫困人口X.X万人。

（二）坚持精准方略，强化政策落实。

按照省市委的关于脱贫摘帽后“四个不摘”要求，紧紧围绕“两不愁三保障”标准，继续深化“X+X”扶贫政策体系，精准发力，实现了政策精准、措施精准、成效精准。一是推进产业扶贫。坚持把发展产业扶贫作为脱贫攻坚根本之策，在巩固生猪养殖、特色养殖、粮食仓储、光伏发电等基础上，重点推进益海嘉里粮食仓储库、牧原生猪养殖等资产收益项目建设，预计X年产生扶贫效益资金X万元，同比增长X%，带动村集体、贫困户增收。推进贫困户小型稳定规模经营、两贷一补等政策，实现规模经营村X个、贫困户X户；累计发放扶贫小额贷款X户、X万元；对发展种养业达到一定规模的X户贫困户发放奖补X.X万元。二是推进教育扶贫。通过“助、免、贷、改”综合措施，对幼儿园、小学、初中、特教学校、普通高中、职业高中及上大学的X籍贫困学生，给予X至X元不等“一条龙”资助，累计发放补助资金X万元，资助贫困学生X人次；为X名义务教育贫困学生免收教科书费和学杂费X万元；为X名考入本专科院校的贫困学生提供生源地助学贷款X万元；将学生营养餐由课间加餐改为食堂供应午餐，每天X元钱营养餐全部补到学生的饭碗里、菜盘上，有X名贫困学生从中受益，年均减少用餐支出X元。三是推进就业扶贫。坚持内转、外转并重，着力搭建龙头企业扶贫基地、就业扶贫车间、新型农村合作社、农村公益岗位等X类就业平台，完善政策扶持、务工培训、就业服务等政策措施，鼓励扶持贫困劳动力通过务工实现稳定增收。X年全县转移就业X人，发放务工补贴和交通补助X万元，实现人均增收X.X万元。四是推进兜底保障扶贫。探索将农村最低生活保障制度与扶贫开发政策进行有效衔接，建立扶贫与低保信息共享机制，实行动态管理，做到应保尽保，应扶尽扶，新纳入低保X人，贫困户累计纳入低保X户、X人；落实残疾人两项补贴制度，为X余名贫困残疾人发放补贴X.X万元。五是推进健康扶贫。重点抓好没病防好、慢病看好、大病治好健康扶贫“三道防线”，着力解决看病难看病贵问题。没病的防好，与哈医大附属肿瘤医院开展为期X年的精准医疗帮扶，逐村进行免费肿瘤筛查和体检，目前，免费义诊X个村，检查X余人次，节省诊察费X万元。慢病的看好，对贫困人口患有脑血管意外、冠心病等X种多发性慢病进行鉴定，为符合标准的X余人共发放补贴X余万元，人均减少家庭支出近千元。大病的治好，构建了基本医疗保险、大病保险、医疗兜底保险、商业补充保险、医疗救助、慈善救助等X条保障线，累计为贫困人口报销X人次、X万元，实现合规费用在县内报销达X%以上，乡镇达X%以上，有效防范了贫困人口因病致贫、因病返贫现象。六是推进基础设施建设。在保证“三通三有”的基础上，重点推进住房安全、饮水安全和村屯道路建设。在危房改造上，对建档立卡贫困户、低保户、分散供养五保户、贫困残疾人家庭等X类重点对象，采取新建、购买方式，进行危房改造。X年，完成危房改造X户，其中翻建X户，购买X户。在饮水安全上，对X个行政村X个自然屯的水质进行专业检测，对存在饮水安全不达标的，采取安装自来水、安装小型净水设备等措施给予解决；建立饮水安全管护机制，确保农村百姓吃上安全水、放心水。在村屯道路建设上，整合涉农资金X.X亿元，在X个行政村新建村内水泥路X公里，有X个村道路全部实现硬化，占行政村总数的X.X%。同时投入X万元，为X个村实施了雨水暗排、边沟硬化、新时代文明实践站等基础设施项目。

（三）持续发力攻坚，强化工作落实。

坚持思想不松懈、工作不松紧、措施不松力，扎实抓好各项工作落实。一是扎实开展扶贫对象动态管理。我县严格执行程序标准，严把时间节点，工作压茬推进，确保步调一致。印发了扶贫对象动态管理工作方案、“两摸底”工作方案，发放《X扶贫对象动态管理工作资料汇编》X本，重点突出在“两摸底一核查”工作。截止目前，全县已完成X户贫困户X人动态调整和各项信息采集工作；拟退出X户X人，完成了入户核查、民主评议、公示等程序。二是深入开展两不愁三保障问题排查。按照国家、省市关于解决“两不愁三保障”突出问题工作要求，我县制定了《X县“两不愁三保障”问题排查工作方案》，进一步细化“两不愁三保障”标准，组织动员乡村干部、驻村工作队、帮扶责任人，聚焦“两不愁三保障”突出问题，逐村逐户逐人逐项开展问题排查，实现全覆盖。三是科学整合涉农扶贫资金。X县研究制定了《X县财政涉农整合资金管理办法》《X县X涉农资金统筹整合使用方案》，严格执行国家和省整合使用财政涉农资金要求，坚持渠道不变、充分授权的原则，打造农村基础设施建设平台，打造扶贫产业项目发展平台，打造惠农政策精准落实平台，做到“因需而整”。X年全县整合资金X.X万元，其中，整合资金X.X万元，实施农业生产发展项目X个；整合资金X.X万元。实施农村基础设施建设项目X个；整合资金X万元，实施雨露计划等X个项目。用好土地增减挂政策，拟与九州电气热电联产组成增减挂钩项目，使用建设用地X亩，实现净收入X万元。

二、X年工作思路。

（一）打好产业带动持久战。建立健全利益联结机制，构建县级主导产业+乡村特色产业+到户增收产业“三位一体”的产业扶贫格局，实现贫困户与现代农业发展有机衔接，让产业带动作用和支撑效益更加稳固持久。

（二）打好教育扶智持久战。

精准落实“助免贷改”、残疾儿童、留守儿童、营养餐改善等各项政策，抓好控辍保学，保证贫困学生不因贫失学辍学。

（三）打好转移就业持久战。

继续完善劳转就业政策，推动意愿、技能和岗位的精准对接，尽力通过内转和外转两个渠道，让有劳动能力的贫困人口实现转移就业，增加劳务收入。

（四）打好健康扶贫持久战。

坚持没病防好、慢病看好、大病治好为总目标，以“县乡村卫生一体化”为总抓手，解决患者看病难、看病贵的问题。

（五）打好基础设施持久战。

结合农村人居环境整治三年行动，因地制宜、分步推进公共浴池、垃圾治理、厕所改造、污水治理、村容村貌提升、村庄规划编制管理和完善建设管护机制六大重点任务。

（六）打好保障兜底持久战。

强化农村低保、临时救助等综合保障性措施的落实落地。严格执行基本养老保险、残疾人生活补贴、失能老人、特困人员供养等各项政策。

（七）打好群众满意持久战。

深入开展文明村镇、星级文明户、文明家庭等创建活动，完善村规民约，推进移风易俗，凝聚人心，扶贫扶志。

问责工作进展情况报告 篇8

根据《明溪县政务公开工作领导小组办公室关于做好 2014年政府信息公开工作要点落实情况督查的通知》（明政务公开办〔 2014〕 5 号）

文件要求，现将我局 2014 年政府信息公开工作进展情况报告如下：

一、基本情况 （一）

全面深化政府信息公开工作 2014 年我局紧紧围绕县政府信息公开工作要点，不断扩大公开范围，细化公开内容，继续清理可移交档案馆的政府信息，加强信息解读工作，健全政务舆情手机研判处置和回应机制，明确具体工作目 标和任务要求，严格执行政府信息公开标准化建设工作手册，进一步规范公开内容，明确公开形式、公开时限、公开程序、公开范围等，确保信息公开规范、有效。

截止目 前，我局通过县政府门户 网、县民评网等主动公开政府信息 43 条。

（二）推进行政权力运行信息公开 坚持依法行政，积极推进行政权力公开透明运行。

一是做好行政审批信息公开。

积极配合县直有关单位推进行政审批网上系统建设工作； 坚决杜绝兜底条款，努力实现行政审批服务标准化、审批管理规范化、审批运行公开透明化。

二是做好行政处罚信息公开。

除涉及商业秘密和个人隐私的案件外，主动公开案件名 称、被处罚者姓名 或名 称，以及主要违法事实和处罚种类、依据、结果等，并及时回应社会。

（三）继续推进财政资金信息公开和公共资源信息 根据县财政局要求，在政府网公开我局 2013 年财政决算、2014 年财政预算和 2014 年“三公” 经费预决算情况，包括单位

主要职责、预决算单位基本情况、单位主要工作总结和任务、预决算收支总体情况、公共财政拨款支出预决算情况、政府性资金支出预决算情况和“三公” 经费财政拨款支出预决算情况等内容。同时，也按要求公开政府采购信息。

二、存在的问题和 2015 年打算 虽然今年我局政府信息公开工作取得一定成效，但也存在有待进一步改进的方面，主要包括：

需进一步健全推进工作机制，加强对拟公开政府信息的把关，增配人员，确保信息的准确实效；进一步加强人员 培训工作，深化公开意识，对照《条例》，认真清理我局信息公开事项，查漏补缺； 做好服务工作，更好地完成相关的咨询，在便民服务方面提供更好服务； 进一步加强政府信息公开的主要渠道政务网站的建设等。

问责工作进展情况报告 篇9

坚持把做好村（社区）“两委”换届作为接续推进乡村振兴战略、推动高质量发展的基础性工作，严格落实省委、市委工作要求，推行“三四五”工作法，超前谋划、精心组织，有序推进村（社区）“两委”换届各项工作。

一、压实三级责任。一是县委抓统筹。召开XX次县委常委会、XX次领导小组推进会，学习省市有关会议精神，研究换届选举工作，制定我县《实施方案》，成立了以县委书记为组长，XX名县级领导为副组长，XX个相关责任单位主要负责人为成员的工作领导小组，实行“换届战区工作制”，逐镇办明确XX名县委常委担任指挥长，全面开展第一轮巡回指导，宣讲政策XX场次，谈心谈话XX人，解决实际问题XX个，做好换届谋划部署和组织协调工作。二是部门抓指导。召开领导小组工作专班专题会议，要求每个县直部门对口包抓帮扶村换届工作，设立换届选举工作专班和XX个工作指导组，明确县纪委监委、县民政局、县信访局等XX个相关部门工作职责，选派县委组织部和民政局干部担任指导员，制作工作流程图和“一图读懂”，细化合格、优选、负面“三个清单”，坚持驻镇指导、驻村包抓，确保换届工作规范有序。三是镇办抓落实。压实镇办领导班子成员包村责任，启动疫情防控、信访维稳等应急预案，每村选派一个工作组，“第一书记”全程参与，逐村开展大走访大调研活动，做到“走村不漏户、户户见干部”。经过调研，全县XX个村（社区）中，能实现平稳换届的村（社区）XX个，占比XX%；存在一定问题，但通过“一事一档”化解模式，能较平稳换届的XX个，占比XX%；暂无问题突出、换届难度大的村。

二、确保四清见底。一是综合研判“清底”。组织党员代表、群众代表、四支队伍，采取民主测评、个别谈话等方式，对现任村“两委”班子成员的德能勤绩廉等方面进行综合评价，明确可继续提名人选XX人、占XX%。二是专项审计“清账”。聘请专业的第三方审计公司，对村集体经济账务、村级财务、扶贫专项资金和XX协作项目资金进行专项审计，形成审计报告XX份，从审计情况看，各村（社区）集体经济账务收支平衡、集体债权债务清晰、专项资金管理规范。三是信访矛盾“清访”。开展信访积案大化解和矛盾纠纷大排查专项行动，落实县级领导和镇办班子成员包案责任，妥善解决历史遗留问题和群众反映强烈突出问题，全面掌握群众思想动向，共化解信访矛盾XX个，消除了苗头问题和矛盾隐患。四是纪律风险“清风”。下发严肃村（社区）“两委”换届纪律的通知，充分利用电视、网络媒体，大力宣传村“两委”换届纪律规定，开展警示教育XX场，印发“十严禁、十不准”宣传彩页XX余份，悬挂标语XX条，建立舆情防控机制，着力营造风清气正的换届环境。

三、严把五道关口。一是严把培训关。召开全县村（社区）“两委”换届工作培训会，对换届选举的方法步骤、纪律规定等重点工作进行重点培训，培训业务干部，包村领导、第一书记等共计XX人，为合法有序换届奠定坚实基础。二是严把人选关。按程序提出建议名单，实行第一书记、联村领导、包村（社）部门负责人、镇党委书记、联镇县委常委“五级签字制度”，确保人选层层把关。全县XX个村（社区）“两委”酝酿人选XX人，新提名人选XXXX人、占XX%，“一肩挑”人选XX名。三是严把优选关。突出“双好双强”，通过入户走访、召开院落会、板凳会等方式，组织党员群众从“四类人员”中开展推优工作，推荐“四类人员”人选XX人、占XX%，“一肩挑”中有XX人、占XX%，还将XX名在疫情防控阻击战中表现突出的作为人选。四是严把“升降”关。围绕“一降一升”目标，严格控制村（社区）人选的学历和年龄，酝酿人选中XX岁以下的XX人、占16.8%，35-55岁的XX人，占78.4%，平均年龄43.2岁，较上届46岁下降2.8岁；大专以上学历279人、占43.1%，较上届17.2%上升25.9%。五是严把回引关。注重从外出务工返乡人员中吸纳人才，发布《致XX县外出从业乡亲的一封信》，已动员XX人回乡参与换届选举，鼓励XX名到村任职大学生参选，拟作为党支部副书记人选XX人，拟作为“两委”干部人选XX人。