机关工作人员廉洁自律

机关工作人员廉洁自律（通用7篇）

机关工作人员廉洁自律 篇1

为进一步加强机关廉政建设，促进机关工作人员廉洁从政，根据中央和省、市委关于党风廉政建设的相关要求，特制定如下规定。

一、严禁个人经商办企业，严禁违反规定从事有偿的中介活动，严禁利用职权为配偶、子女和亲友经商办企业提供任何条件或谋取其它私利。

二、严禁在各类经济实体中兼职领取报酬或提供服务领取报酬。

三、严禁擅自参加服务单位在外地召开的考察、培训及洽谈会等活动，严禁以任何理由接受服务单位用公款邀请到外地疗养或旅游。

四、严禁利用职权接受单位或个人赠送的现金、有价证券和支付凭证，含鉴定、验收、评审、咨询费等，无法推辞的，必须一律上交组织。

五、严禁接受可能对公正执行公务有影响的礼物馈赠和宴请，严禁参与用公款支付的高消费娱乐活动及其它活动。

六、严禁利用建房、购房和装修住房之机接受服务单位的钱物。

七、严禁参与迷信、赌博、色情或观看传播黄色淫秽音像、书刊等违法违纪活动。

八、严禁在上班期间炒股，不准在工作日中午和值班时间饮酒。

九、严禁以个人名义存储公款或借用公款逾期不还。

十、严禁利用职权为配偶、子女及其他亲友出国（境）旅游、探亲、留学向国（境）外个人或组织索取资助。

十一、严禁到下属单位或其他企事业单位报销应由个人支付的各种费用。

机关工作人员廉洁自律 篇2

建立检察人员廉政风险防控机制是加强内部监督的一次有益实践, 也是一项长期而艰巨的任务。试点工作虽然取得了一定成绩, 但也存在一些问题和不足, 主要表现在以下几个方面:

一是思想认识不到位的现象依然存在。廉政风险防控工作是一项系统工程涉及到方方面面, 要求人人参与, 既需要领导重视, 又需要每位职员的积极响应。但在实践中仍然存在“重部署, 轻落实”的现象, 思想认识有待进一步提高。

二是监控方式单一, 监督效果不理想。内部监督不到位, 虚监、弱监、失监、难监等现象不同程度的存在, 社会监督, 群众监督, 舆论监督等外部监督的作用没有得到充分发挥。

三是按照建立长效机制的要求, 还存在制度不配套问题。主要表现为廉政风险防控与业务工作的融合还不够紧密, 制度过于原则, 造成部分制度可操作性不强、贯彻落实不到位, 部分机制缺乏有效的工作措施等。

二、建立廉政风险防控机制确保检察机关公正廉洁执法

进一步完善廉政风险防控机制, 形成教育引导有频率、岗位操作有标准、内控管理有制度、有效监督全方位、量化考核有依据的廉政风险防控模式, 必须做到五个结合, 促进各项工作走上了规范化、系统化、科学化的发展轨道, 确保检察权的廉洁高效运转。

一是与思想教育相结合, 促责任制的有效落实。首先要充分认识建立廉政风险防控机制是对干部的爱护。风险是客观存在的, 风险防控人人有责。廉政风险防控针对的是岗位, 而不是针对个人, 不同的岗位有不同的风险, 岗位人员变化了, 风险依然存在。建立廉政风险防控机制不是对有关单位和个人的不信任, 查找廉政风险不是查找工作差距, 有廉政风险不是有廉政问题。要努力把查找风险, 制定防范措施的过程转化为广大党员干部自觉接受监督, 主动参与监督, 化解廉政风险的过程。

其次是落实领导责任。推进廉政风险防控工作, 关键在领导, 责任在班子。要把推进廉政风险防控作为落实党风廉政建设责任制和加强惩防体系建设的重要内容, 摆上重要议事日程, 切实抓紧抓好。主要负责同志要认真履行第一责任人的职责, 分管领导要加强具体指导, 做到认识到位、组织到位、措施到位、工作到位。领导干部要身体力行, 率先垂范, 带头分析查找班子和个人存在的廉政风险及原因, 带头制定和落实防控措施, 带头抓好自身和分管范围内的廉政风险防控管理。

二是结合检务督察, 促廉政风险防控各项制度落实。积极运用现代信息技术等手段, 固化权力运行程序和工作流程, 实时监控廉政风险, 提升廉政风险防控工作的科技含量。每月由检务督察室, 对各部门干警遵守纪律和规章制度情况, 对贯彻执行院党组部署的工作是否执行到位等进行综合检查, 突出对执法办案的薄弱环节和重点部位同步监督、全程监督, 通过落实业务部门的互相制约和督察机构的专门监督, 防止和纠正执法过程中的乱作为、不作为等现象, 从源头上保证检察权的正确履行。同时, 积极开展以检风检纪为重点的检务督察, 对公诉人员出庭、同步录音录像、办案安全、警车使用、上下班纪律、节假日值班等情况进行了专项督察, 对发现的一些倾向性、苗头性问题及时在相关会议上进行通报, 要求各部门限期整改, 做到防微杜渐。通过案件督察与检风检纪督察相衔接, 做到管案与管人相结合, 从而确保案件质量、办案安全和廉政风险防控的各项制度的贯彻落实。

接受社会监督。要牢固树立监督者更要自觉接受监督的权力观, 不断规范接受外部监督的形式, 拓宽接受监督的渠道, 完善接受人大监督、民主监督、社会监督的机制和措施, 全面推行人民监督员制度, 深化检务公开, 确保检察工作深入健康发展。

三是与业务工作相结合, 促检察工作程序更加规范。廉政风险与具体的职务和岗位密切相关, 涉及权力运行的每一个环节。做好预防腐败工作, 必须把廉政风险防范与各部门各单位的业务工作结合起来, 与各个岗位职责结合起来。在制定廉政风险防控的各项措施方面, 要以各个单位各岗位各项具体工作为切入点, 一方面通过查找工作中的廉政风险点, 制定防范措施, 规范业务流程, 将防范廉政风险落实到每一个岗位每一个人, 使预防腐败工作具有很强的针对性和可操作性;另一方面通过对制定的风险防控各项措施的落实情况进行检查考核, 对风险防控进行评价, 在促进反腐倡廉建设的同时, 推动业务工作不断改进, 形成“以廉促勤、以勤保廉”的联动效应。

四是结合绩效考核, 促检察机关内部管理精细化。建立和完善廉政风险防控机制建设检查考核制度, 通过信息监测、定期自查、上级检查、社会评议等方式, 对廉政风险防控情况进行检查考核。要建立岗位廉政风险月查制, 加强内部监督和外部监督, 对风险防控承诺、防控措施落实情况进行监督检查。把廉政风险防控工作纳入惩防体系建设检查考核的范围, 并将考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。纪检监察部门要不定期开展专项检查, 对制度落实不力、防控措施不到位的, 及时指出, 责成整改;对不积极防控风险的, 严肃追究有关责任人的责任。

五是结合制度建设, 促队伍整体素质全面提升。廉政风险的产生归根到底是在于转型期制度相对不健全, 存在真空和漏洞, 从而为腐败的出现和蔓延提供了机会。因此廉政风险梳理的过程, 实际上也是制度和流程查漏补缺的过程, 廉政风险防范工作只是一种促进权力规范运行的手段, 最终还是需要在规范制度和流程上下功夫, 要借廉政风险防控工作的开展, 逐步填补制度上存在的隐患和工作流程中遗留的盲点, 进一步规范内务管理、业务管理、工作流程、操作规范等各项规章制度, 有效控制廉政风险发生的根源。廉政风险防控的建立对形成长效管理机制, 实现人情管理向制度管理、结果管理向过程控制、无序管理向流程管理转变提供了载体, 作为干警可直观地找出工作中的薄弱环节, 并依据各项管理制度, 自我纠正, 自我完善, 有效地规范了干警的执法行为, 增强了干警依法办案的自觉性、责任感, 提高了干警的执法水平。

摘要：建立检察人员廉政风险防控机制作为一项长期的艰巨任务, 不仅增强了反腐倡廉的预见性、和科学性, 而且有力地提升风险防范的层次和水平。笔者剖析了当前廉政风险防控机制建设存在的主要问题, 认为要确保检察权的廉洁高效运转, 必须做到“五个结合”。

机关工作人员廉洁自律 篇3

一、以检察文化建设为基点，形成检察文化体系，塑造干警高尚的精神世界

检察文化是中国特色社会主义文化的有机组成部分，检察机关加强检察文化建设，是推动检察工作科学发展、和谐发展和建立高素质检察队伍的重要措施。近年来，我们孟津县院坚持用文化统领，理念带动，形成了“三种精神、五种理念”，提升干警精神追求。一是形成检察文化建设体系，把检察文化建设向更高、更深层次拓展。以建设精神文化、理念文化、环境文化、廉政文化、制度文化、行为文化为重点，形成检察文化建设体系。注重对干警精神的塑造、心灵的建设，把和谐、爱心，尊重、合作、韧性、迎难而上等理念引入检察文化建设之中；二是把心理咨询引入检察工作，打造优秀检察团队。与洛阳市心理咨询协会建立长期合作关系，对干警开展经常性的心理咨询辅导，让干警懂得心理咨询知识的重要性，并选派4名中青年干警利用周日学习心理咨询知识，从而逐步把心理咨询引入工作之中，在全体干警中开展心理咨询活动，使全体干警始终保持健康向上、迎难而上、争先创优的良好心态；三是开展文化活动，陶冶干警情操。在今年全市的检察文化艺术节活动中，我院积极参与，并成立领导小组，认真安排艺术节9类节目，对人员进行合理组配，在选排艺术节节目中，坚持“四个立足”，即立足节目出自平时办案中的原型题材，立足干警自编自演，立足突出孟津县院检察文化特色，立足展现基层检察干警的精神风貌。创作的小品“便民服务” 获 文艺调研一等奖，创作的舞蹈获得文艺调演创作奖，视频创作获三等奖，2名个人荣立三等功，3名个人分别获得书法摄影奖项，被评为“全市检察文化建设示范院”。四是强化大局意识，进一步提高干警服务能力和服务水平。我院牢固树立大局意识、责任意识，坚持群众利益至上，堅持把服务大局、服务民生作为工作的出发点、立足点，强化干警服务群众意识，开展“检察开放日”活动，开放检察文化长廊、办案工作区和便民服务大厅,组织干警到人员密集场所进行宣传和咨询，召开社会各界人士参与的座谈会，进一步增强了检察工作的透明度，进一步提升了干警服务群众的标准和水平。

二、以制度建设为核心，形成一整套管理制度，达到干警自我约束、自我规范

“没有规矩不成方圆”。一个单位，一个团体，必须建立一套行之有效的管理制度，才能使大家统一思想，统一行动，形成合力，形成凝聚力。近年来，我们孟津县院认真探索管理工作的新方法、新措施和新途径，以管理促规范，以管理促发展，以管理促工作上台阶。一是形成了一整套行之有效的管人、管物、管事的规章制度。先后出台了卫生、考勤、着装、仪容、财务、公务用车等五大类76项管理制度，下发了禁烟、禁酒、禁赌的“三禁令”和履行节约的规定，使各项工作有章可循。二是创新管理理念，建立“平衡计分卡”考核机制，强化绩效管理。围绕计划目标、实施监督、评估考核、追踪反馈的基本程序，从工作量、社会形象、内部流程和学习成长四个维度出发，对干警不同岗位工作进行科学量化，使大家处于同一起跑线，发挥考核机制的引导和激励功能，着力培养先进典型，大力弘扬新风正气。对每个干警及每个业务科室的具体工作进行量化记录，建立“岗位绩效档案”，完善日常监控和月总结、季测评、年度考核制度，从而形成你追我赶、相互竞争的局面，推动工作全面开展。三是强化督查，注重工作落实。有了制度不认真执行等于一纸空文，为此，孟津检察院在督查落实上下功夫，建立了“检务督查队”，每周两次对上班签到、卫生、着装、工作日禁烟、禁酒、禁赌“三禁”令等制度落实情况进行督查，每次督查都详细记录在案，在年终目标中奖惩兑现。

三、以热爱集体、奉献社会为制高点，形成激励机制，促使干警追求人生价值、实现自我

XX年机关党员廉洁自律自我评价 篇4

廉政勤政是对每一个干部的基本要求。下面是小编为大家整理的XX年机关党员廉洁自律自我评价，欢迎大家阅读与借鉴!

【XX年机关党员廉洁自律自我评价一】

作为一名机关党政领导干部，在镇党委的正确领导和镇廉洁自律办公室的具体指导下，以开展廉政建设活动为契机，加强学习，从严律己，认真履行个人党风廉政建设岗位职责及所作的承诺，努力促进党风廉政建设的深入开展。现将20xx年上半年来党风廉政工作情况报告如下：

一、加强学习，进一步提高党性修养

党风廉政建设是关系党生死存亡的大事。实行党风廉政建设责任制是党和政府为维护和推进改革发展稳定的大局而采取的一项重大举措。半年来，除积极参加集体学习外，还先后认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及《廉政准则》一系列规定，深入系统地学习了党的xx大以来党中央提出的一系列重要理论和两个《条例》、《纲要》等，深刻领会其精神实质和丰富内涵，进一步提高自己的政治理论水平，坚定共产主义信仰，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。从自身做起，大力发扬艰苦奋斗的作风，不断加强党性煅炼，以艰苦奋斗的精神抓好分管的各项工作。并认真对照党员先进性标准，自觉纠正不良现象，解决自身存在的问题，努力从思想上、工作上、作风上不断改进。

二、严格要求，树立廉政勤政形象

廉政勤政是对每一个干部的基本要求。我时时刻刻提醒自己，要事事处处遵守党纪国法，严格按照“八个坚持，八个反对”的要求，按照胡锦涛总书记提出的“八个方面优良作风”的要求，坚决克服官僚主义、形式主义、享乐主义，始终执行《廉政准则》和《领导干部廉洁自律承诺制度》中的有关规定，牢记“两个务必”，严把自身清正廉洁这一关，不该做的事坚决不做，不该去的地方坚决不去，不该拿的东西坚决不拿，努力做到自查、自省、自警、自励。

三、分管单位党风廉政建设工作落实情况

在工作中，始终把党风廉政建设摆上突出位置。一是实行目标管理。对照今年党风廉政建设的工作任务，将责任目标分解到个人，做到人人有担子，个个有责任，保证了党风廉政建设责任制工作的落实。二是严格工作制度。从转变作风，提高效率，树立形象入手，要求分管每个工作人员要树立全心全意为人民服务意识，不在工作中吃拿卡要。三是加强廉政教育。组织全体人员定期学习政治理论和廉洁自律知识，通过学习，进一步增强廉政意识，使他们头脑中时刻敲响廉政警钟，从思想上自觉抵制腐败。

四、认真落实责任追究制度，把责任追究作为落实责任制的关键环节抓紧抓好。

按照《党风廉政建设责任制考核细则》强化责任追究是今年落实党风廉政建设责任制的重点工作。在明确追究内容和形式的基础上，对领导干部不履行岗位职责、发生重大经济损失、管辖范围内发生重大违纪案件等方面的问题，通过市监察局、市劳动人事和社会保障局依据情节轻重分别给予组织处理，严重的给予开除公职处分。

今年上半年以来，在党风廉政建设责任制落实中，自己做了一些工作，取得了一定成绩，但与组织要求还有一定的距离。在今后工作中，将继续深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻党的xx大精神，积极落实荥阳市四次党代会精神实质，进一步加强和提高自身及有关工作人员的思想素质，切实抓好党风廉政建设，为我镇党风廉政建设做出贡献。

今年以来，在实际工作和生活中，我严格按照上级党风廉政建设的要求，不断加强本支行点党员干部的党风廉政学习和教育，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，带领本点支行一班人充分发挥领导干部的表率作用，共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，制定完善了本点支行党风廉政建设责任目标和各项规章制度，确保了党风廉政建设工作的落实。现将本人党风廉政建设和个人廉洁自律情况报告如下。

1.坚持学习制度，加强理论修养。贯彻上级支行的精神认真学习了《共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，《管理人员廉洁从业若干规定、管理人员廉洁从业承诺办法》。坚持做好经常性的个人自学，学习中注重联系思想和工作实际，认真对照检查，不断加强总结，以加强世界观的改造，促进工作的健康发展。XX廉洁自律自我鉴定自我鉴定。

2.坚持公正，反对腐败。在工作中，严格执行纪律规定，自觉遵守上级支行党委硬性规定等职业纪律和领导干部廉洁自律规定，增强反腐败斗争意识，将反腐败工作变为自觉行动，融入日常生活、工作之中，时刻绷紧这根弦，防微杜渐，坚持廉洁从政，始终践行领导干部廉洁自律的有关规定，做到了以身作则，严于律己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。具体体现在工作中的“三无现象”：无收受财物现象，在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够按照有关规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财等违纪行为;无以权谋私、，严格依法办事，坚决杜绝工作中的腐败行为。在管住自己的同时，还加强对身边工作人员的教育和管理，坚决不允许他们打着单位的旗号谋取私利;无奢侈浪费现象，自觉按照中央、市关于党政机关厉行节约、制止奢侈浪费行为的各项规定，一律按照少花钱、多办事、成大事的原则进行办理，坚决制止各种铺张浪费行为。

3.坚决实行科学决策，民主决策，民主管理。对点支行的各项重大事项工作，无论是党小组议事，还是对点支行经营工作的讨论决定，都严格按照议事规则和办案规程办理，并坚持贯彻执行民主集中制，尊重班子成员意见，坚持集体领导，民主决策，从不搞一言堂，以提高民主决策科学决策的水平。对单位人员的职务调整、岗位安排等，都是在群众推荐基础上，经过组织考察，听取领导班子成员意见，经集体研究后执行。

4.广泛交心谈心，接受干群监督。在工作中，我十分注意发扬民主，相信和依靠群众，自觉接受群众监督，积极组织参与支行民主生活会及所在党小组的组织活动，坚持不定期与员工进行交心谈心活动，以接受批评和开展自我批评的诚意，引导他们坦诚相见，畅所欲言。对待群众的意见，都能从促进工作健康发展的高度，以“有则改之，无则加勉”的积极态度虚心接受，认真对待。

【XX年机关党员廉洁自律自我评价二】

一直以来，本人身为领导干部，处处以高标准来严格要求自己，注重自身行为，保持了领导干部廉洁公正的好形象。始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。

一是加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养;二是加强法律法规知识的学习。认真学习江总书记在中纪委五次全会上的重要讲话、中纪委五次全会公报、省市党风廉政建设和反腐工作会议精神，坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作;三是加强 科学知识学习。XX廉洁自律自我鉴定XX廉洁自律自我鉴定。

认真学习科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务(XX大一学年自我鉴定)知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，有知识、懂业务，胜任本职工作。通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，增强了全心全意处机关服务，诚心诚意基层谋利益，兢兢业业办实事的意识，坚定信念，提高拒腐防变的能力。

今年来，自己严格按照上级部门关于加强党风廉政建设精神和有关规定，认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好地完成了廉政建设责任制各项任务。

一、加强学习

断增强廉洁自律和防腐拒变能力加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高自身素质的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养;同时加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风。

二、严于律己

真正做到廉洁自律党风廉政建设责任制是中央治党的重要举措。在廉洁自律方面，积极开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主的党性党风党纪教育，努力践行“三个代表”重要思想，奋力推进“三个转变”，按照《廉政准则》和制止奢侈浪费行为的若干规定，将自己的言行始终置于党和人民群众的监督之下，坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，做到自重、自省、自警、自励，过好名位关、利益关、金钱关;带头艰苦奋斗、勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为;带头严于律己，勤政廉洁，洁身自好，清白做事，带头接受监督;带头坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真履行人民赋予的职责，尽职尽责地为人民群众办事;不搞以权谋私，假公济私，钱权交易而伤害国家和人民群众的利益;带头坚持求真务实，言行一致的工作作风，在工作中坚持说真说，办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效。凡是要别人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己坚决不做，时时事事以自身廉洁自律的行为去带动党员和影响群众。

三、加强对分管股室的领导

提高部门廉政建设成效切实按照党风廉政建设责任范围和内容，加强对分管股室党风廉政建设工作的直接领导。做到年初安排部署，年中督促检查，年终检查考核。加强党内监督和群众监督，对分管部门存在的突出问题及群众反映强烈的人和事，切实要求督促解决，纠正分管部门的行业不正之风，推行以提高行政效能依法行政、政务公开为主要内容的行政效能监察工作，转变政府职能，提高工作效率，确保廉政建设取得成效。

【XX年机关党员廉洁自律自我评价三】

××××年月，我被任命为××××办公室副主任。本人认真执行各级关于廉政建设的若干规定和中纪发号文件精神，加强廉洁自律和反腐败教育。现将本人廉洁自律鉴定如下：本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养;二是加强法律法规知识的学习。认真学习江总书记在中纪委五次全会上的重要讲话、中纪委五次全会公报、省市党风廉政建设和反腐工作会议精神，坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作;三是加强科学知识学习。认真学习科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，有知识、懂业务，胜任本职工作。

通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，增强了全心全意处机关服务，诚心诚意基层谋利益，兢兢业业办实事的意识，坚定信念，提高拒腐防变的能力

一直以来，本人身为领导干部，处处以高标准来严格要求自己，注重自身行为，保持了领导干部廉洁公正的好形象。始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。

机关干部廉洁从政自查自纠报告 篇5

作者：网络文章来源：网络点击数：29434更新时间：2010-9-30-

文 章来源_清 风教育资源网

近期开展的党员干部廉洁从政学习活动，我认真学习，并积极参与，紧紧围绕领导干部廉洁自律自查自纠活动的十项重点内容，联系思想工作实际，本着有则改之、无则加勉的态度，按照会议上学习的“行政监察法、党员干部监察条列”，照一照、想一想，看自己做得怎么样，查找廉洁从政方面存在的薄弱环节和突出问题，切实对照，逐一查摆。经过自查自纠，尽管

没有发现廉洁从政方面有大的问题，但却起到了净化思想，纯洁心灵，进一步改造世界观、人生观、价值观、服务理念观和推动工作的作用。现将主要自查自纠的主要情况汇报如下：

一、统一思想，提高认识。通过参加本次干部廉洁自律自查自纠活动，特别是进一步学习了胡锦涛总书记在中国共产党第十七次中央纪律检查委员会第二次全体会议上关于党的政治纪律“六个坚决不允许”的讲话精神后，我深刻地认识到：加强干部廉政勤政建设，是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求，是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设、全面履行司法行政职能的必然要求。充分认识开展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性，决心把开展廉政勤政、依法从政自查自纠作为自己当前一项重要的政治任务，切实上心入脑、认真查找、自查自纠、抓出实效。

二、遵守纪律，廉洁从政。进一步增强了纪律观念，严格遵守了党章和党的纪律。通过严格遵守政治纪律，加强党性修养，增强了自律意识，自觉遵守了《廉政准则》和廉洁从政的各项规定，坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，保证政令畅通。坚决纠正有令不行、有禁不止，以权谋私，不给好处不办事，给了好处乱办事等不正之风。较好地做到了八小时之内爱岗敬业：闷心自问自己的行为尽到了职责了没有？上对得起党的要求、下不愧百姓的期望没有？八小时之外在法律和道德的范围内活动：深刻反省，作为一位基层干部，“白天”能够操守如玉，“晚上”能否依然清清白白？有效地做到了自重、自省、自警、自励，严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。

三、勤政踏实，敬业工作。进一步提高了贯彻落实党的理论和路线方针政策的能力和水平，提高推动科学发展、促进社会和谐的能力和水平，提高依法行政、依法办事的能力和水平，把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点，切实加强勤政建设。同时把廉政建设的要求贯穿于勤政建设，通过加强勤政建设促进廉政建设。不断提高了工作效率和服务水平，在抓好落实上狠下功夫，在务求实效上狠下功夫，努力做出经得起实践检验的政绩。坚决纠正办事拖拉、推诿扯皮及群众反映强烈的“冷、横、硬、推”等不正之风。做到勤奋敬业、执政为民。

四、求真务实，开拓创新。进一步树立了科学发展观，正确的人生观、价值观、权力观和利益观及“无功即是过”的工作理念，改进工作方法，转变干部作风。积极发扬求真务实作风，坚持一切从实际出发。坚决纠正形式主义、官僚主义和弄虚作假行为以及工作平庸、不求进取、畏首畏尾等固步自封、小胜即安的不良作风，倡导开拓创新、勇于尝试的敢打猛冲劲头，切实做到以饱满旺盛的干劲和科学求实的奋斗精神，完成好本职工作。

五、存在的问题与不足。一是学习是个长期的过程与积累我仍要努力，尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强，仍要提高廉洁从政政治理论水平，总结不足积累经验，分析问题与解决问题的能力不够，把握工作的能力欠缺，导致出现有时穷于应付，工作重点不够突出，工作的预见性、前瞻性、创新性不够，工作成效不够突出。二是深入基层，调查研究不够，导致工作的针对性不足，在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。三是由于刚从事司法工作，各项工作尚处于学习摸索层面，致使业务不够

精通，工作效率不够高，业务工作能力、说话能力、组织协调能力都有待学习提高。

六、整改措施及下步打算。一是对政治理论，特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学，做到自觉加强学习，接受教育，不断进步。要进一步加强自身的理论学习，用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的需要，真正体现与时俱进的要求。二是要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、规律的研究，增强工作的预见性、创新性和有效性，把纪检监察工作从事后查处转为事前查找、事中监督为主。三是要进一步转变作风，彻底杜绝那种对待基层人员群众“门难进、脸难看、事难办”的机关老爷作风，深入基层群众，了解基层群众的疾苦，多为基层群众办好事、实事。四是要进一步振奋精神，保持积极进取的心态。学习和发扬我党长期以来的不屈不挠，顽强坚持，决不放弃，决不抛弃、信念坚毅，以奋发向上的精神，在廉洁从政的道路上把司法行政工作做得更好，更出色，以实际行动建设我乡美好家园。

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机关工作人员廉洁自律 篇6

纪律处分条例》知识测试题

单位：

姓名：

得分：

一、单项选择题（每题1.5分，共计60分）

1、《中国共产党纪律处分条例》是根据（A）制定的。

A、《中国共产党章程》 B、《共产党章程》 C、《共产党宣言》 D、《中国共产党廉政自律准则》

2、党员受到警告处分（B）内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。A、半年 B、一年 C、一年半 D、两年

3、党内担任两个职务以上的，撤销其某个职务时，必须撤销其担任的（C）职务。

A、任何B、最低 C、最高 D、党外

4、对于应当受到撤销党内职务处分，而本人没有担任党内职务的，应当给予（B）处分。

A、警告 B、严重警告 C、开除党籍 D、留党察看

5、留党察看期限最长不得超过（B）。A、一年 B、两年 C、三年 D、四年

6、留党察看期间坚持不改，应当（D）。

A、继续留党察看 B、延长留党察看期限 C、记录在案 D、开除党籍

7、党员受到开除党籍处分，（C）内不得重新入党。A、两年 B、三年、C、五年 D、七年

8、党的各级代表大会的代表受到（B）以上处分的，党组织应当终止其代表资格。

A、开除党籍 B、留党察看C、严重警告D、撤销党内职务

9、受到（B）处理的党组织领导机构成员，除应当受到撤销党内职务以上（含撤销党内职务）处分的外，均自然免职。A、更名B、改组C、警告 D、解散

10、根据案件的特殊情况，由中央纪委决定或者经省（部）级纪委（不含副省级市纪委）决定并呈报中央纪委批准，对违纪党员也可以在《中国共产党纪律处分条例》规定的处分幅度以外（B）处分。A、从轻 B、减轻 C、加重 D、从重

11、党员违纪受到党纪处分后，又被发现其受处分前的违纪行为应当受到党纪处分的，应当（D）处分。A、从轻 B、减轻 C、加重 D、从重

12、（A）处分是指在《中国共产党纪律处分条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度以内，给予较轻的处分。A、从轻 B、减轻 C、加重 D、从重

13、一人有《中国共产党纪律处分条例》规定的两种以上（含两种）应当受到党纪处分的违纪行为，应当合并处理，按其数种违纪行为中应当受到的最高处分（C）一档给予处分 A、从轻 B、减轻 C、加重 D、从重

14、对于经济方面共同违纪的，按照（A）及其所起作用，分别给予处分。

A、个人所得数额 B、共同违纪总数额C、集团违纪总数额D、平均应得数额

15、党组织领导机构集体作出违犯党纪的决定或者实施其他违犯党纪的行为，对具有（B）的成员，按共同违纪处理。A、相同职位B、共同故意C、共同行为D、同一部门

16、党员受到党纪追究，涉嫌违法犯罪的，应当及时移送有关国家机关（C）处理。

A、从重 B、加重 C、依法 D、酌情

17、违纪党员在党组织作出处分决定前死亡，或者在死亡之后发现其曾有严重违纪行为，对于应当给予开除党籍处分的，（C）。A、不再给予党纪处分B、从轻处分C、开除其党籍 D、警告其家属

18、（A）是指在其职责范围内，不履行或者不正确履行自己的职责，对造成的损失或者后果起决定性作用的党员或者党员领导干部。A、直接责任者 B、主要领导责任者 C、首要责任者 D、重要领导责任者

19、涉嫌违纪的党员在组织初核前向有关组织交代自己的问题，或者在初核和立案调查其问题期间交代组织未掌握的问题，属于《中国共产党纪律处分条例》中的（B）。

A、主动投案 B、主动交代 C、坦白从宽 D、迷途知返

20、在初核、立案调查过程中，涉嫌违纪的党员能够配合调查工作，如实坦白组织已掌握的其本人主要违纪事实的，（A）。

A、可以从轻处分 B、不能从轻处分 C、可以减轻处分 D、仍需从重处分

21、对于违纪行为所获得的（C），应当收缴或者责令退赔。A、学位 B、职称 C、经济利益 D、职务

22、党纪处分决定作出后，应当在（A）内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。

A、一个月 B、两个月 C、三个月 D、一个半月

23、《中国共产党纪律处分条例》总则适用于有党纪处分规定的其他党内法规，中共中央发布或者批准发布的其他党内法规有特别规定的（B）。A、包含其中 B、除外 C、折中处理 D、以《中国共产党纪律处分条例》为准

24、组织、参加反对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求或者重大方针政策的集会、游行、示威等活动的，造成严重不良影响的，对（C），经批评教育后确有悔改表现的，可以免予处分或者不予处分。A、没有参与组织 B、没有参与策划 C、不明真相被裹挟参加 D、不是骨干分子

25、参加会道门或者邪教组织，情节严重的，给予（D）处分。A、留党察看B、严重警告C、撤销党内职务D、开除党籍

26、在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派、培植私人势力或者通过搞利益交换、为自己营造声势等活动捞取政治资本的，给予严重警告或者（D）处分 A、留党察看B、开除党籍C、严重警告D、撤销党内职务

27、组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议，破坏民族团结的，对策划者、组织者和骨干分子，给予（A）或者开除党籍处分。A、留党察看B、开除党籍C、严重警告D、撤销党内职务

28、在国（境）外、外国驻华使（领）馆申请政治避难，或者违纪后逃往国（境）外、外国驻华使（领）馆的，给予（B）处分。A、留党察看B、开除党籍C、严重警告D、撤销党内职务

29、隐瞒入党前严重错误的，一般应当（C）。A、警告 B、严重警告 C、予以除名 D、留党察看

30、对批评人、检举人、控告人、证人及其他人员打击报复的，依照规定（C）处分。

A、加重 B、从重 C、加重或者从重 D、严重警告

31、驻外机构或者临时出国（境）团（组）中的党员，脱离组织出走时间不满（B）又自动回归的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；脱离组织出走时间超过（B）的，按照自行脱党处理，党内予以除名。A、三个月 B、六个月 C、九个月 D、一年

32、利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益，本人的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收受对方财物，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予（A）处分。

A、撤销党内职务 B、留党察看 C、开除党籍 D、以上都有

33、违反有关规定在经济实体、社会团体等单位中兼职，或者经批准兼职但获取薪酬、奖金、津贴等额外利益的，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予（C）处分。

A、撤销党内职务 B、留党察看 C、开除党籍 D、以上都有

34、利用职权或者职务上的影响，违反有关规定占用公物归个人使用，时间超过（C），情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。

A、两个月 B、三个月 C、六个月 D、一年

35、在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、明显有失公平的，给予警告或者严重警告处分；情节（C）的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

A、较重 B、轻微 C、严重 D、较轻

36、遇到国家财产和群众生命财产受到严重威胁时，能救而不救，情节较重的，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分；情节严重的，给予（B）处分。

A、留党察看B、留党察看或开除党籍 C、开除党籍 D、法律处罚

37、党组织不履行全面从严治党主体责任或者履行全面从严治党主体责任不力，造成严重损害或者严重不良影响的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节（C）的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

A、较重 B、轻微 C、严重 D、较轻

38、以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国（境），情节较轻的，给予警告处分；情节较重的，给予严重警告处分；情节严重的，给予（A）处分。

A、撤销党内职务 B、留党察看 C、开除党籍 D、以上都有

39、以下哪种说法是不正确的：（C）

A、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分

B、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响且情节严重的，给予撤销党内职务处分 C、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响，不包括使用个人收入的情况

D、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响，包括使用个人收入的情况

40、各省、自治区、直辖市党委可以根据《中国共产党纪律处分条例》，结合各自工作的实际情况，制定（B）实施规定。A、多项 B、单项 C、特殊D、补充

二、多项选择题：（每题2分，共计40分）

1、对党员的纪律处分种类有：（ABCD）

A、警告、严重警告B、开除党籍C、撤销党内职务 D、留党察看

2、对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施有：（AC）A、改组 B、更名 C、解散 D、更换领导

3、党员受留党察看处分期间，没有（ACD）等权利。A、被选举权B、发言权C、表决权D、选举权

4、对于（CD）党员严重违犯党纪的党组织，应当予以解散。A、有职务的 B、任最高职务的 C、多数 D、全体

5、对于党员违犯党纪应当给予警告或者严重警告处分，但是在一定情况下可以给予批评教育或者组织处理，免予党纪处分，这些情况是（AB）A、《中国共产党纪律处分条例》分则中另有规定的 B、有可以从轻或者减轻处分的表现的 C、身体状况不佳的D、担当重要职务的

6、党组织在纪律审查中发现党员有其他违法行为，这些行为（ABCD），应当视情节轻重给予党纪处分。

A、损害人民利益B、影响党的形象C、损害党的利益D、损害国家利益

7、党员犯罪，有下列情形之一的，应当给予开除党籍处分，它们是（ABCD）

A、因故意犯罪被依法判处刑法规定的主刑（含宣告缓刑）的； B、被单处剥夺政治权利的 C、被附加剥夺政治权利的 D、因过失犯罪，被依法判处三年以上（不含三年）有期徒刑的。

8、通过信息网络、广播、电视、报刊、书籍、讲座、论坛、报告会、座谈会等方式，视情节轻重，给予（ABCD）处分。

A、警告、严重警告B、撤销党内职务C、开除党籍D、留党察看

9、对抗组织审查，有下列（ABCD）行为，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

A、串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据 B、阻止他人揭发检举、提供证据材料 C、包庇同案人员

D、向组织提供虚假情况，掩盖事实

10、有下列（ABC）行为之一，情节较重的，给予警告或者严重警告处分。

A、违反个人有关事项报告规定，不报告、不如实报告 B、在组织进行谈话、函询时，不如实向组织说明问题 C、不如实填报个人档案资料

D、不按要求报告或者不如实报告个人去向

11、以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害党员自主行使表决权、选举权和被选举权的，给予（ABD）处分。

A、留党察看B、开除党籍C、严重警告D、撤销党内职务

12、侵犯党员的（ABD）权利，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。A、表决权B、被选举权C、发言权D、选举权

13、有（ABC）行为的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

A、在民主推荐、民主测评、组织考察和党内选举中搞拉票、助选等非组织活动 B、在法律规定的投票、选举活动中违背组织原则搞非组织活动，组织、怂恿、诱使他人投票、表决

C、在选举中进行其他违反党章、其他党内法规和有关章程活动 D、不行使选举权

14、有（CD）行为的，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分。A、故意为他人脱离组织出走提供方便条件

B、违反有关规定取得外国国籍或者获取国（境）外永久居留资格、长期居留许可

C、驻外机构或者临时出国（境）团（组）中的党员擅自脱离组织

D、从事外事、机要、军事等工作的党员违反有关规定同国（境）外机构、人员联系和交往

15、违反有关规定从事营利活动，有（AB）行为的，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。①经商办企业的

②拥有非上市公司（企业）的股份或者证券的 ③买卖股票或者进行其他证券投资的 ④从事有偿中介活动的

⑤在国（境）外注册公司或者投资入股的 ⑥有其他违反有关规定从事营利活动的 A、①②③ B、④⑤⑥ C、①④⑤ D、③⑤⑥

16、在分配、购买住房中侵犯（AB）利益，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

A、国家 B、集体 C、他人 D、个人

17、有（AC）行为的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。A、占用公物进行营利活动

B、占用公物归个人使用时间不足一个月 C、将公物借给他人进行营利活动 D、损耗办公用品较多

18、有（ABC）行为的，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

A、超标准、超范围向群众筹资筹劳、摊派费用，加重群众负担 B、违反有关规定扣留、收缴群众款物或者处罚群众 C、克扣群众财物，或者违反有关规定拖欠群众钱款 D、干涉群众生产经营自主权，致使群众财产遭受较大损失

19、有（ABCD）行为的，对直接责任者和领导责任者，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

A、对涉及群众生产、生活等切身利益的问题依照政策或者有关规定能解决而不及时解决，造成不良影响

B、对符合政策的群众诉求消极应付、推诿扯皮，损害党群、干群关系 C、对待群众态度恶劣、简单粗暴，造成不良影响 D、弄虚作假，欺上瞒下，损害群众利益

机关工作人员廉洁自律 篇7

关键字：对推进检察机关公正廉洁执法的认识和思考

作者：佚名范文来源：本站原创点击数：759更新时间：2010-9-2

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对推进检察机关公正廉洁执法的认识和思考深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，是新形势下党中央在总结政法维稳工作经验教训基础上做出的重大战略部署。深入推进三项重点工作是政法机关包括检察机关当前和今后一个时期的重大任务，是全面推进政法维稳工作的重要抓手，是我国改革发展现实情况的必然要求，三者之间是有机联系整体，化解社会矛盾是基础，社会管理创新是根本，公正廉洁执法是保障，没有执法行为的公正廉洁，就不可能很好地化解社会矛盾和实现社会管理创新，甚至会走向反面。检察机关作为法律监督机关，不仅对政法机关的公正廉洁执法发挥着重要的监督作用，甚至对整个党政机关的公正廉洁.....文章正文：

对推进检察机关公正廉洁执法的认识和思考

深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，是新形势下党中央在总结政法维稳工作经验教训基础上做出的重大战略部署。深入推进三项重点工作是政法机关包括检察机关当前和今后一个时期的重大任务，是全面推进政法维稳工作的重要抓手，是我国改革发展现实情况的必然要求，三者之间是有机联系整体，化解社会矛盾是基础，社会管理创新是根本，公正廉洁执法是保障，没有执法行为的公正廉洁，就不可能很好地化解社会矛盾和实现社会管理创新，甚至会走向反面。检察机关作为法律监督机关，不仅对政法机关的公正廉洁执法发挥着重要的监督作用，甚至对整个党政机关的公正廉洁履职也发挥着重要的作用。因此，检察机关率先搞好自身党风廉政建设，特别是公正廉洁执法方面的建设，将对执法公正廉洁具有全局性和基础性的意义。笔者结合基层检察院工作实际就推进公正廉洁执法作一粗浅探讨，以期抛砖引玉。

一、推进公正廉洁执法面临的问题

当下，我国正处于大改革、大开放、大发展的阶段，既是经济发展的黄金期，又是社会矛盾的凸显期，在这改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，人民群众对政法机关公正廉洁执法，对实现社会公平正义有了更加迫切的期待和要求。与此同时，检察机关自身建设存在的诸多困难和问题，在不同程度上也影响了检察职能的充分发挥，相应地推进公正廉洁执法，维护社会公平正义这一人

民群众基本要求还同样存在薄弱环节。

1、人民群众对公平正义的期望越来越高。随着国家法制进程的不断推进，人民群众的民主意识、法治意识不断增强，对公平正义的期望也与日俱增，然而现实情况是，不公平和不合理的现象在社会生活中大量存在。因此，摆在检察机关面前的任务是尽快适应广大人民群众对公平正义的现实要求和强烈愿望，努力实现和维护公平正义，加速推进公民社会建设，真正实现平等的共享改革开放成果。

2、人民群众对自身合法权益保护的意识越来越强。随着物质生活的改善，以人为本理念不断深入人心，人民群众对自身权益的实现和保护也越来越重视，试图运用法律手段来保障自身合法权益的愿望也越来越强烈。在新形势下，人民群众对机会公平、规则公平、分配公平愈来愈重视；对选举权、知情权、参与权、表达权、监督权等社会政治权利愈来愈关注。

3、人民群众监督司法机关的方式日益多元和普遍。当前，除了传统的来信来访、电话举报等方式外，网络正日益成为一种新型的监督载体或途径，并得到迅速发展。网民的民主参与意识和监督意识也不断增强，频繁地通过网络举报腐败现象或提供反腐线索，许多执法不公的案件都是通过网络曝光、网友热议、网上提供线索等方式发现的，网上言论甚至对腐败案件的处理都产生了重要的影响，网络监督已成为畅达民意、鞭挞腐败的便捷而有效的手段，这也给检察机关的执法活动带来了新的挑战。

4、各类公共事件的突发或频发也对检察机关的执法能力提出了挑战。近几年来，自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等突发公共事件频繁发生，给人民群众的生命和财产造成了严重损害，甚至危及社会稳定安全。当前的群体性事件有一个共同点，即首先是社会矛盾形成一定的社会基础和群众基础之后，一旦有适当的导火索，往往迅速爆发，呈现出冲突升级快，对抗激烈，社会破坏力强，处置难度大。在这个大背景下对检察机关执法办案提出新的更好的要求。

二、推进公正廉洁执法的必要性

“公生廉、廉生威。”公正是法律永恒的价值追求，廉洁是检察官最基本的职业操守，公正廉洁执法，维护社会公平正义，是检察工作的生命线。检察机关担负着打击刑事犯罪、查办和预防职务犯罪、履行诉讼监督等重要职能，在推进公正廉洁执法，维护社会公平正义中具有十分重要的作用。

1、公正廉洁执法，是维护社会公平正义的前提和保障。正人先正己，检察机关只有真正做到自身正、自身硬、自身净，才能理直气壮地对别人进行监督。检察机关作为国家的法律监督机关，不仅要以促进公正廉洁执法为目标，全面加强和改进诉讼监督工作，着力解决人民群众反映强烈的执法不严、司法不公和司法腐败等问题，而且要着力解决制约检察机关自身公正廉洁执法的突出问题，强化检察队伍素质建设，提升检察机关执法能力和执法形象，切实做到严格公正文明廉洁执法。唯有如此，才能真正维护社会公平正义。

2、公正廉洁执法，也是维护社会公平正义的必然要求和有效途径。执法公正廉洁是指在执法活动的过程和结果中坚持和体现了公平与正义的原则，实现了公平和正义的目标，没有公正廉洁执法，就没有社会公平正义。维护社会公平正义的一个重要环节和手段就是执

法，并且核心、关键就是要执法公正、执法廉洁。只有执法公正和廉洁，才能妥善解决人民群众内部矛盾，才能有效维护社会安定和法制秩序，法治的公平、正义的价值观才能得到彰显。

3、公正廉洁执法是对检察人员的基本要求。检察机关作为国家的法律监督机关，其执法思想的核心是公正执法，包括公正执法与廉洁执法两个方面。对于执法而言，公正与廉洁二者都是必不可少的，唯如此才能真正化解纠纷，使案件处理结果让人民群众信服，即案结事了，实现法律效果、政治效果和社会效果相统一，提高执法公信力。

4、公正廉洁执法能够更好地实现检察机关的法律监督使命。强化法律监督，维护公平正义是检察机关的光荣历史使命，在当前我国处于改革攻坚阶段亦是社会矛盾凸显期的形势下，检察机关强化法律监督尤其具有重要意义。完成这个使命，就需要一支忠诚公正清廉文明执法的高素质检察队伍。检察官作为法律监督者，恪守检察官职业道德，时刻保持公正清廉执法，才能够做到切实履行检察职责，努力化解好社会矛盾，推进社会治安综合治理，为构建社会和谐做出应有的贡献。

三、推进公正廉洁执法的途径

检察机关推进公正廉洁执法，必须强化自身监督，用比监督别人更加严格的要求来监督自己，通过加强自身监督，深入推进公正廉洁执法，全面提升执法公信力。

（一）突出抓好检察队伍建设，确保自身公正廉洁执法

检察队伍是确保公正执法的主体，是推进公正廉洁执法的关键。必须坚持以队伍建设为根本，以提高法律监督能力为核心，努力建设一支思想政治坚定、执法能力过硬、素质作风优良的检察队伍，以“为民、务实、清廉”的形象提升执法公信力。

1、要加强法律监督能力建设。加大培养选拔检察业务专家以及优秀公诉人、优秀侦查员等检察专门人才力度，为检察官的职业发展创造有利条件，形成良好的人才成长环境。通过全员培训、集中学习与分类培训、固强补弱相结合，理论学习、课题攻关与岗位竞赛、实战练兵相结合，关门学习、学历教育与外出交流、检校互动相结合，不断提升检察队伍的法律监督素质。

2、要加强职业道德建设。大力加强检察职业道德建设，提升检察队伍的职业素养和职业形象，以“忠诚、公正、清廉、严明”为核心，深入开展检察职业道德实践活动，教育引导广大检察干警把维护社会公平正义作为崇高的职业使命和毕生的价值追求，努力提高检察队伍的职业道德水准。通过礼仪规范教育，将检察职业道德的基本要求融入到制度规范和工作机制之中，落实到检察干警的言行举止之中，建立统一威严、文明友善、健康向上的职业礼仪规范，展示检察队伍严格、公正、文明执法的职业素养、职业形象和精神风貌。

3、要加强廉政勤政建设。坚持把落实党风廉政建设责任制纳入检察工作的整体格局，与检察业务一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。狠抓廉政教育，创新教育载体，丰

富教育形式，筑牢干警拒腐防变的思想道德防线；狠抓廉政制度建设，坚持以领导班子成员和关键环节、关键岗位为主要对象，以制权、管人、用钱为重点，建立健全统一、全程、严密、高效的监督制度体系；狠抓廉政督查，如重要执法活动、重大经费开支、干部选拔任用等工作要集体研究。

（二）突出强化自身监督制约，努力提高执法公信力

监督别人必须首先主动接受别人监督。检察机关必须以强化自身监督为核心，深入推进“阳光检务”，自觉接受外部监督，着力加强自身监督制约和执法规范化建设，确保检察机关严格公正文明廉洁执法，提高执法公信力。

1、要构建执法办案监督制约机制。紧紧抓住执法办案的重点岗位和关键环节，紧紧抓住社会关注度高、群众反映强烈的突出问题，紧紧抓住容易发生问题的自侦案件，强化监督，盯住不放，坚决防止和及时纠正执法不廉、司法不公的问题。不折不扣地执行自侦案件审查逮捕报上一级检察机关批准制度、自侦案件“双报备、双报批”制度，严格落实讯问犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度。进一步完善对执法办案监督，重点加强对查与不查、立与不立、捕与不捕、诉与不诉、抗与不抗等重要环节，以及涉及刑期档次关键数额的认定、立功自首证明、扣押冻结款物等重要执法活动的监督，进一步完善和规范检察机关各业务部门执法办案相互制约机制，继续落实“一案三卡”和案件回访制度，积极探索运用信息化手段加强流程管理和动态控制，建立健全执法档案制度，严格落实执法办案过错责任追究制度。

2、要完善和规范接受外部监督的工作机制。坚持党的领导，重大事项、重大案件主动向党委汇报。主动接受人大法律监督和政协民主监督，主动向人大作检察工作报告和检察工作专题报告，积极向政协通报检察工作开展情况，进一步加强与人大代表、政协委

员联系，设立人大代表、政协委员联络办公室，配备专职人员，努力拓宽人大代表和政协委员监督检察工作的渠道。继续深化人民监督员制度试点工作，对直接立案侦查的职务犯罪案件中犯罪嫌疑人不服逮捕决定、拟撤案、拟不起诉的案件全部进入人民监督员监督程序。正确对待新闻监督，建立重大案件通报制度，既要以开放、包容的心态对待新闻监督，又要防止新闻媒体片面报道案件，误导广大群众。

3、要深入推进“阳光检务”。充分发挥外部监督作用，建立检察院门户网站，除法律规定保密的情况外，执法依据、程序、流程、结果都公之于众，自觉接受群众监督；开设检察举报、宣传窗口，公布12309举报电话；建立“案件信息查询系统”，把所办案件的非涉密信息向社会公开，方便人民群众查询；设立检察工作宣传栏，印制《检务公开手册》分送党委、人大、政府、政协及各部门领导、人民代表、各界人士，并在“举报宣传周”、检察开放日等宣传活动期间向广大群众散发。完善依法告知权利义务、案件办理进程查询答复、检察文书说理、检察网站的管理和运作，使“阳光检务”更加制度化、规范化。依靠这些监督手段，促进检察权的公正廉洁运行。

4、要强化检务督察工作。深入推进检务督察工作，强化对检察权运行的事前、事中的动态监督，努力从源头上防止检察权滥用、防止和减少检察人员违纪违法问题的发生。重点抓好贯彻落实高检院和上级院重大工作部署、决议、决定和各项规章制度情况、落实办案安全防范措施和严格依法办案情况、接待和处理群众来信来访情况、公诉人出庭情况、警用装

备使用管理情况、遵守检容风纪情况等方面的督察。集中力量，采取明察暗访、突击督察、现场督察等多种形式，经常抓、反复抓，确保检务督察工作落到实处。加强对检务督察工作的调查研究，不断总结经验，完善督察内容，明确督察重点，改进督察方式，加大督察通报和宣传力度，充分运用督察成果，保证督察工作的实效性。