中央八项规定精神全文

中央八项规定精神全文（精选10篇）

中央八项规定精神全文篇1

中共中央政治局2012年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按

照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。（来源：新华社）

关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定

2013年1月25日发

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

六项禁令

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把

关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

中央八项规定精神全文篇2

关键词：企业,八项规定,落实,思考

2013年12月4日,中共中央政治局召开会议,审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议强调,领导干部特别是高级干部作风如何,对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,以良好党风带动政风民风,真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风,切实解决群众反映强烈的问题,始终保持同人民群众的血肉联系。中国石化集团党组为贯彻落实《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,弘扬党的优良传统和作风,结合集团公司实际,制定了《贯彻落实中央改进工作作风密切联系群众八项规定实施细则》。作为基层企业如何领会中央“八项规定”的精髓,落实“八项规定”的精神, 制定有针对性的措施,形成制度的长效机制,促进企业反腐倡廉工作的有效开展,值得我们认真思考。

一、企业贯彻落实中央八项规定精神的重要性和紧迫性

贯彻落实中央“八项规定”精神意义重大、深远,毋庸置疑。对于当前广州石化这样的国有特大型企业而言,面临着安全生产和环境保护十分不利的因素, 制约企业的效率与发展,建立落实“八项规定”长效机制,对于党员干部转变作风提高效率,对于党员干部深入基层联系职工稳定职工队伍,对于勤俭办厂提高效益,尤为重要和迫切。

(一)落实中央“八项规定”精神仍然存在不容忽视问题

广州石化在珠江三角洲地区是特大型石化企业,公司地处中国南方市场中心,拥有明显地缘经济优势。经过40多年的持续发展,广州石化现有原油综合加工能力1320万吨/ 年,乙烯生产能力22万吨/ 年。经过长期形成的企业“永不言败,勇于拼搏”的工作作风,绝大部分党员、领导干部思想纯洁,总体管理规范。自“八项规定”实施以来,公司制定了《细化落实改进工作作风、密切联系群众 “八项规定”的措施》,通过坚持深入基层,开展各级领导班子定点联系“五个一”活动,精简会议活动,精简文件简报, 规范出国(境)活动,改进新闻报道,严格廉洁自律,加强监督检查;开展廉洁文化建设,引导党员干部廉洁从业,加强责任文化建设,加大追责力度,更是清风拂面,成效喜人。但是,个别单位和个别党员干部,在贯彻落实“八项规定”过程中仍然存在不容忽视的现象和问题。一是思想认识上存在严重偏差。少数人存在 “与己无关”的错误思想,认为“八项规定”针对的是高级干部和中央机关的问题,与基层与自己无关,个别人存在“小事思想”,认为八项规定针对的是小事, 既解决不了大问题,违反了也没有什么大不了;少数人存在“一阵风”看法,有的说是走过场,有的认为一阵风过去就无所谓;还有存在“影响发展”的论调,八项规定实施以来,遏制了奢靡之风,就出现了不利于和地方周边搞好协调、影响工作的说法;有的认为“八项规定”是“一般号召”的思想,认为工作干好了,请请吃, 公车私用等都不是违反纪律问题。还有的存在“法不责众”、“内部沟通”、“外人不知”等等想法,错误思想和偏差认识仍顽固,较长期存在。二是违规现象仍不时发生。通过对实际的调查不难发现,一些领导干部深入基层调查研究少,或者到基层解决问题少,指责命令多;一些领导干部对职工群众不了解、不关心等等。三是对违规规定监管不到位。主要存在落实“八项规定”措施不具体,机制不健全, 对党员干部的监督不到位。

(二)有利于企业转变工作作风提高效率

落实中央“八项规定”精神的关键是转变党员干部的工作作风。对于国有特大型企业来说,领导干部是企业的“火车头”、“领头羊”,转变工作作风,不仅是密切联系职工群众的可靠保证,更是加强企业管理,提高企业效率,保障企业稳定发展的根本途径。贯彻执行“八项规定” 精神,密切联系群众改进工作作风,有助于践行“对社会负责、对企业负责、对员工负责”和“严细、创新、和谐、发展”的企业使命和核心价值理念,有助于党员班干部树立大局意识、危机意识和责任意识,提高执行力。能够使各级管理人员按照“八项规定”精神要求,改进作风,身体力行,把精力投入到促进企业发展、维护职工利益、克服行业困难的各项工作中去,从而带领广大职工群策群力、战胜困难。

(三)有助于企业密切干群关系

中央“八项规定”提出要改进调查研究,深入基层了解真实情况,向群众学习、向实践学习,多到困难和矛盾集中, 群众意见多的地方去,要求企业各级管理人员要深入一线深入基层,了解职工的生产、生活情况,为一线职工排忧解难。落实“八项规定”精神的重要性,就在于通过深入基层和职工群众,与职工群众打成一片,进而稳定职工队伍,为企业发展提供人力保障。

(四)勤俭办厂提高效益的要求

勤俭节约是中华民族的传统美德, 也是我们党的优良作风,“八项规定”提出要厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从业有关规定,严格车辆使用、各种待遇的规定,正是传承优良传统。厉行节约不仅关系党和企业的形象,而且是针对当前复杂困难的炼化企业形势的有力举措,关系到企业的成本和效益,关系到炼化企业是否能够在市场中生存。建立落实“八项规定”精神要求领导干部按照“精细严谨、务实创新”、“三老四严”、“四个一样” 等优良传统的要求,保持艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气,牢固树立过紧日子的思想。因此,建立落实“八项规定”长效机制十分迫切。

二、企业贯彻落实中央八项规定精神现状及存在问题

以广州石化为例,企业通过开展党的群众路线教育实践活动的督导工作; 通过组织基层单位对机关管理部门的测评活动;通过开展落实“八项规定”精神的专项督导工作;发现企业主要存在的问题。

(一)党的群众路线教育实践活动督导情况

纪检监察部门按照公司《关于开展教育实践活动整改工作专项督导的通知》精神,组成督导组先后对下属直属单位的教育实践活动整改落实情况进行了专项督导。

督导组通过对照检查、专题座谈、问卷测评、个别访谈等方式,重点检查掌握各单位班子及成员整改方案和党员群众关心关注的突出问题整改情况,督促各单位班子及成员按照制定的计划和具体措施,扎实做好整改落实工作,确保整改承诺切实兑现,让职工群众看到实实在在的效果,并结合企业“从严管理年”活动,强化从严管理,切实提升执行力。

督导组组织职工群众对各单位领导班子及班子成员整改情况进行了满意度测评,领导班子整改情况满意度最高为98%,最低为65%,34个单位平均满意度为85%。满意度在平均线(85%)以上的单位有19家,在平均线(85%)以下的单位有15家。

通过专项督导主要发现以下问题:

1.管理制度的执行力不强,在企业管理工作中,由于种种原因,一些工作存在 “重形式,轻落实”问题。

2.管理和服务部门的服务意识不够, 对基层反映的情况和建议,调查研究和耐心解释不够,深入基层调查研究不够, 帮助基层解决问题不够。

3. 经营一元钱节约一分钱的观念不强,在各项管理费使用没有真正做到按需要进行开支。

4.领导干部深入班组和现场不够,内部管理制度执行力不够,存在老好人思想。

5.召开的会议次数多、时间长、准备的材料多、会议的效率低,存在陪会现象

(二)基层单位对机关管理部门的测评活动

机关和服务单位深入基层开展调查研究,开展现场办公,改善服务质量等方面仍然存在较大差距。2014年4月份,纪检监察部门组织了生产和辅助生产单位领导干部约150人,对20个机关和服务单位就深入基层情况、反映问题及时处理情况、现场解决问题情况和文明礼貌情况进行了测评,从测评情况来看,深入基层满意率仅39%,一般53%,差8%;反映问题及时处理满意率38%,一般57%, 差5%;现场办公解决问题满意率35%,一般59%,差6%;文明礼貌满意率59%,一般39%,差2%。

(三)落实八项规定专项督导工作

根据广州石化“八项规定”贯彻落实情况效能监察实施方案,督察组对直属单位贯彻落实“八项规定”,在深入基层、精简会议活动、精简文件简报、规范出国(境)活动、改进新闻报道、严格廉洁自律等方面进行监督检查,督察组走访了18个单位,组织了一次大型测评,对车辆管理和会议管理情况等进行了专题调研。通过督查发现存在的问题。

1.会议多、会议效率不高的现象仍然存在。例如:督察组分别对工程管理部、化工二部、炼油一部三个单位2-4月领导班子成员参加公司、专业管理部门、本单位召开的会议情况进行了调查。

2014年2-4月化工作业部领导班子参加会议情况,不含临时一些专题会议;

2014年2-4月工程管理部领导班子参加会议情况,不包括临时召开的一些专题会议。

通过数据分析,炼油作业部与化工作业部会议差不多, 从了解情况来看,作业部主要领导和设备、工艺副部长参加分公司召开的会议较多,调查中了解到炼油、化工每月部门统一规定的例会8~9个,机关管理部门主要领导会议较多,其他领导干部会议较少。在调查中,受访人员反映主要问题是:会议主办单位和参会单位会前准备不够,汇报发言主题中心不突出;会议时间较长,汇报发言不精炼;存在陪会现象;会议要求和决定事项跟踪落实不够。

2.公务、交通用车需要进一步规范。享受车改补贴的领导干部,在执行车改有关规定方面不到位,少数单位领导干部出差存在公车接送现象,部分单位领导干部存在非生产用车现象。

3.领导干部“五个一”活动和机关管理干部HSE定点联系制度需要更加注重实效。督察组抽查了今年1-6月记录。公司领导班子成员“五个一”基本按照要求开展,副总师参加“五个一”活动情况参差不齐,基层作业部有相当一部分单位没有开展,机关领导干部HSE定点联系开展活动情况,存在送记录本办公室签名现象。领导干部参加双重组织生活不规范。

4.接待费管理需要进一步规范。督察中发现,少数单位职工加班,用接待费在明珠宾馆用餐;单位职工调动、离退休迎送,也存在用接待费现象,这些均超出了接待费使用范围;个别对外接待存在不规范现象。

5. 个别单位在车辆使用中存在不规范现象。

三、企业贯彻落实中央八项规定精神长效机制的建议

落实“八项规定”对于国有炼化企业而言,既是紧迫的长期的、又是系统的艰巨的要求,那么,如何结合实际,建立落实“八项规定”的长效机制呢?

(一)要形成良好的工作推进和保障机制

建立落实“八项规定”精神的长效机制,必须要有踏石留印,抓铁有痕的决心,良好的工作推进和保障机制确保全局形成联动的关键。一是要强化组织领导。要紧紧围绕落实中央八项规定, 健全完善组织领导和机制,强化企业各级党的领导干部抓作风建设的责任意识和主体作用,并形成长期抓、抓长期、全局抓、抓全面;一级抓一级、层层抓落实的常态化工作格局。二是强化思想教育。要在国有炼化企业掀起一股“学习八项规定、改进工作作风”的学习浪潮, 坚持正面教育,弘扬和贯彻八项规定精神,要开展实践教育,使各级管理人员深刻认识新形势下加强作风建设的重要性,领会“八项规定”的精神实质,进而做到知行合一。三要强化领导示范, 不管是改进文风、会风和调查研究之风,还是做好群众关心的吃喝宴请、迎来送往和公车私用等问题,各级领导干部都是落实“八项规定”的标杆。各级党员干部是否能够起到模范表率作用,关系到“八项规定”长效机制的建设。

(二)形成落实“八项规定”精神的具体制度

落实八项规定,要解决规定不硬、措施不具体、执行不严格的问题,关键是要形成落实“八项规定”的具体制度,要明确规范的“红线”,避免出现模糊界定,要明确罚则,避免变通。一是要建立改会风改文风制度,紧持务实、勤俭、高效原则, 从严控制会议,做到少开会,开短会,能并则并,能减则减,会议提高效益。要改进文风,减少发文数量,严格发文程序, 精简文件简报,提高文件效率。二是要建立调查研究联系群众制度。各级领导要深入基层、深入一线,加强调查研究,不搞走过场、搞形式,更忌给基层工作带来干扰。制定政策、开展决策前要先调研, 多听职工群众意见和建议,把职工满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为开展工作的标准和根本。三要建立公车使用,业务接待、办公费用支出等具体规定并严格执行。

(三)要结合企业日常管理形成精细管理制度

企业是生产经营的一个过程,所有的落脚点和出发点都体现在企业的日常管理中,建立落实八项规定长效机制,要结合实际形成精细管理制度。一是要强化作风建设,形成良好的经营工作运行机制。要严格出勤制度,加强履职考核, 把管理人员的工作业绩与工资收入密切挂钩。二是要对非生产性支出严格管理, 严格八项费用、公车使用的管理,严格无实质内容的考察调研。三是要在生产经营过程中形成精细化管理制度,对工程项目招标投标、工程项目验收、检维修管理、物资采购、产品进出厂等,规范流程, 堵塞漏洞。

(四)要建立健全监督问责长效机制

好的制度只有得到贯彻执行才是实现好的效果的唯一途径。落实“八项规定”最有效的办法是强化监督检查,保持高压态势,明确罚则,从严从快查处违反八项规定问题。一要加强纪律监督,把监督执行八项规定作为纪检监察部门的一项重要工作,完善监督检查办法,提高执行力。二要加强群众监督,加强宣传,让各级党员干部落实“八项规定”情况接受职工群众监督,拓宽监督平台、畅通监督渠道。三是要追责问责。要对违反“八项规定”行为不放过,对贯彻落实八项规定态度不坚决、措施不到位、工作中弄虚作假、群众反映强烈的、顶风违纪的,严肃实施问责,同时追究有关领导责任。

参考文献

[1]王琦.加强干部作风建设,锤炼廉洁干部队伍.才智,2015(4)

中央八项规定的台湾效应篇3

这种评价让作为年轻人的我耳目一新，但很快在从台湾经香港回大陆时，心情又回到了原点。红磡火车站里，因为已经没有火车票，我找到了处大巴售票处。服务生用极为轻佻的语气，用儿化音没有一处用对的普通话告诉我已经没有票了，然后转过头和另外一名服务生相视一笑。不远处维港对面的中环，正被愤怒的人们占领着。

内地与香港的关系，开始成为一些台湾舆论讨论的话题。他们担心随着越来越多的大陆人可以到台湾旅游，必然会出现抢奢侈品、奶粉等现象，若未来两岸走得更近些，允许大陆人来台湾买房，后果会更加不堪设想。

台湾人的这种担心也不是没有理由。已经有越来越多的香港人移民台湾，根据11月份台湾“移民署”统计，往年香港来台居留的人每月不到百人，但到今年前三季度，居然暴增了6倍。

大陆人民的来访更加剧了这种担忧。最高级的当属一些官方参访团，以2010年为例，大陆一些省市参访团，总人数高达数千人。如江苏省委书记率领的参访团接近3000人。而且江苏下辖的13个地级市书记、市长也陪同访台。时任海基会董事长的江丙坤开玩笑说，“江苏省委都可以在圆山开会了。”人数多以外，大陆团的采购能力也相当强，这些年来的大陆参访团下单都是以亿计算。

台湾一些地方政府未见过这阵仗，加上台湾社会对政府预算有着严格的监督，其公关预算只占很小比例，一些大陆团几乎把整年度的公关预算吃光。最早被爆“吃空预算”的是南投县政府。由于大陆旅行团开放来台，日月潭是必游景点，大陆团通常会顺道转到南投县政府拜访，县府2010年500万元新台币的接待预算仅过4个月已花掉400万元，为此，县长李朝卿宣布“筛选接待”大陆团。这种理由当然不会在对岸客人那里过关，“只要你们把排场摆下。客，你们请。钱，我们出！”。“客观的说，今年好多了，你们那出台了八项规定后，参访团少了很多。”上面那位朋友说。

中央八项规定精神全文篇4

作者：张全林《光明日报》（2017年10月12日 15版）

【井冈竹语】

中央纪委监察部网站10月10日发布数据显示，9月全国查处违反中央八项规定精神问题4506起，处理6187人，给予党政纪处分4567人。八项规定出台以来，截至今年9月底，共查处违反中央八项规定精神问题18万余起，处理25万余人，给予党政纪处分14万余人，纠“四风”、抓中央八项规定精神落实不仅没有“一阵风”，而且释放出“越往后执纪越严”的强烈信号。

贯彻落实中央八项规定精神，纠正“四风”没有休止符。9月18日召开的中共中央政治局会议强调，全面从严治党永远在路上，作风建设永远在路上。贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风只能加强不能削弱。

作风问题事关党的向心力。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以强烈的历史担当和顽强的意志品质，直面党内存在的种种问题和弊端，从制定和执行中央八项规定破题，解决了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题，进而推动了全面从严治党，推动了党风、政风、社会风气好转。中央八项规定是管党治党、从严治党的重要抓手，对维护党中央权威、增强党的向心力，对保持党同人民群众的血肉联系起到了重要作用。

中央八项规定出台以来，公款消费大为收敛，社会风气明显好转。作风问题具有反复性和顽固性，不断通报曝光的案例也在警示我们，纠“四风”、推进作风建设必须寸土不让，落实中央八项规定精神不容松劲歇脚。

持之以恒抓中央八项规定精神的贯彻落实，符合作风建设的规律。从具体事情抓起，以小见大、以小带大，抓铁有痕、踏石留印，以钉钉子精神加以推进，必然产生久久为功的效果。解决作风问题，必须以上率下。中央政治局已经做出了榜样。各级领导干部，特别是主要领导干部，必须压实管党治党主体责任，把行动作为命令，用身教树立标杆，逐级传导压力。针对人民群众反映强烈的突出问题，扭住不放、持续发力，让“四风”现象无处遁形。

强化监督是避免“四风”回潮的有力举措。要采取专项检查、随机抽查、暗访等多种方式，利用民主评议、政风热线、信访举报等载体，及时发现存在的问题，加大查办督办力度，适时公布结果，回应社会关切。要注重新闻媒体的监督，充分发挥新闻媒体、互联网监督曝光的威慑力，对违规行为坚决亮丑不遮丑，让违规者得不偿失、知损而止。

各级党员干部要牢固树立“四个意识”，严格贯彻落实中央八项规定精神，时刻把纪律挺在前面，守住廉洁的底线，共同营造风清气正的政治环境，用自己的实际行动迎接党的十九大胜利召开。

持之以恒落实中央八项规定精神篇5

来源：中央纪委监察部网站发布时间：2014-10-27 00:00

冰冻三尺非一日之寒。作风问题具有顽固性、反复性。“四风”问题是长期形成的痼疾顽症，不可能短期内消除。纠正“四风”不可能一蹴而就、一劳永逸，不能指望一下子解决所有问题。一下子很容易成为一阵子，一阵子容易、一辈子难。

落实八项规定精神以来，在党中央的坚强领导下，在全党全社会的共同努力下，作风建设取得了明显进展和阶段成效，密切了党群关系、赢得了党心民心。然而，纠正“四风”工作还不平衡，基础还不稳固。树倒根存。享乐主义和奢靡之风虽然在面上有所好转，但防止反弹的任务依然艰巨。形式主义、官僚主义积习难改，以形式主义反对形式主义现象仍然突出。有些领导干部说，现在对违反八项规定精神的事都“不想”了。其实，目前阶段仅仅是“不敢”，远没有做到“不能”，更没有达到“不想”。在高压态势下，“四风”问题更加隐蔽，穿上隐身衣、进入青纱帐。有的领导干部坐公交、打出租去参加宴请，有的躲进“培训中心”、私人会所大吃大喝，不收敛不收手、顶风违纪行为仍时有发生。

我们必须保持冷静清醒，既要坚定改进作风的信心和决心，又要看到我们现在取得的这一点点成绩，与党中央的要求、人民群众的期盼还有很大距离。要继续加大正风肃纪力度，以最严格的标准、最严厉的措施治理作风问题，形成有力震慑，彻底打消一些人的观望侥幸之心。目前要重点查处党的十八大后、中央八项规定出台和开展群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为，越往后执纪越严，强化“不敢”的氛围，为“不能”、“不想”准备条件。

落实八项规定精神，不坚持不足以深化，不深化也无以坚持。当前，改进作风到了节骨眼上，干部群众最担心的是问题反弹，最盼望的是保持长效。要抓常、抓细、抓长，锲而不舍、驰而不息，决不能紧一阵松一阵、进三步退两步，决不让“四风”问题反弹回潮。要盯住一个个具体问题，以具体问题的突破，带动作风的整体转变。要进一步畅通社会监督渠道，依靠群众和媒体开展监督。要加大执纪查处和点名曝光力度，持续释放执纪必严的强烈信号。改进作风最终还要靠制度，要在实践中细化制度，不断建立健全改进作风的长效机制，坚持不懈把纠正“四风”这篇文章往深里做。

总书记指出的“作风建设永远在路上”这一再精彩不过的论断，彰显了党中央对作风建设的决心和毅力，从严治党将成为新常态，作风建设必须落地生根。要咬住落实八项规定精神不放，一年接着一年干，坚持住、不发散，经过艰苦不懈的努力，让人民群众看到实实在在的成效和变化，使优良的作风成为全党的习惯和风气，成为党的建设的亮丽名片。

持之以恒落实中央八项规定精神之一说到就要做到承诺就要兑现

来源：中央纪委监察部网站发布时间：2014-09-22 00:00

办好中国的事情，关键在党。党的十八大闭幕不到一个月，以习近平同志为核心的党中央深思熟虑，把制定八项规定作为深入贯彻党的十八大精神、推进党和国家事业发展的开篇之作，发出刹风整纪的强烈信号，全党全社会为之一振！

作风问题关乎人心向背、关乎党的生死存亡。党的十八大报告告诫全党，当前世情、国情、党情继续发生深刻变化，我们面临的发展机遇和风险挑战前所未有。在来自国际、国内的各种风险挑战之中，最根本的还是来自党内，不正之风和腐败就是来自党内的挑战之一。

加强党的作风建设，核心是保持党同人民群众的血肉联系。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”，严重侵蚀党的肌体、动摇党的执政基础，是脱离群众危险的集中体现。从党内到党外，“四风”问题已经到了令人难以忍受的程度，党员干部和人民群众都深恶痛绝。能不能切实改进作风、密切联系群众，战胜困难、应对挑战、化解风险，这个课题正考验着我们的党员干部。如果不对“四风”问题击一猛掌，我们党就会失去党心民心，中华民族发展的宝贵机遇期就会丧失，两个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦就难以实现。

说到就要做到，承诺就要兑现。党中央言必信、行必果，以踏石留印、抓铁有痕的精神落实八项规定。总书记率先垂范、以身作则。中央政治局同志身体力行、以上率下。各地区各部门结合实际，层层抓落实。中央纪委和各级纪检监察机关强化执纪监督，一个节点一个节点抓，正风肃纪、纠正“四风”。在全党全社会的共同努力下，党风建设取得明显进展，回应了人民群众的期盼，赢得了党心民心。

八项规定的本质就是密切联系群众、求真务实、艰苦朴素。八项规定展示了我们党鲜明的政治态度，是我们党好传统、好作风的延续。党在革命、建设、改革各个历史时期经验证明，什么时候党的作风建设抓得紧、抓得好，党的事业就发展顺利一些，反之就会遭受挫折和损失。新时期，我们党以改进作风为突破口，刹风肃纪、正本清源，就是要继续保持党的先进性纯洁性，不断开创社会主义事业的新局面。

有承诺就有期盼，期盼就是倒逼。落实八项规定精神是改进作风的第一仗。八项规定是低标准、不是高要求。如果连这个低标准都做不到，就会失信于党、失信于民。世界上怕就怕“认真”二字。我们要拿出共产党人最讲认真的这股劲头，紧紧咬住纠正“四风”不放，坚持、巩固和深化落实八项规定精神，以改进作风的新成效，不断赢得群众支持，坚定群众对党的信心，密切党同人民群众的鱼水关系。

持之以恒落实中央八项规定精神之二正风必须肃纪

来源：中央纪委监察部网站发布时间：2014-09-29 00:00

作风问题看似事小，实际上是天大的事。没有好的党风作保障，我们党就难以成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，就无法带领全国人民实现两个百年的奋斗目标。

把自己摆进去，紧密联系思想、工作和生活实际，才能认清“四风”危害。形式主义的典型表现就是文山会海，以文件落实文件，以会议贯彻会议。“己所不欲、勿施于人。”我们都有折磨与被折磨的经历，都对形式主义起过推波助澜的作用。官僚主义高高在上、脱离实际。有些领导干部自己还没有想明白，就急着开会部署，以其昏昏、使人昭昭。有的地方把领导调研搞成了花架子，提前搭场景，树上坐个孩子，下边摆几把板凳，谁的位置在哪儿，事先都安排好了。享乐奢靡之风泛滥。吃山珍海味，喝高档酒、年份酒，把“拉菲”的牌子都快喝倒了。有的地方党政机关办公场所相互攀比，越修越豪华，办公大楼人字形排开，前面修建大广场、大绿地，难道这不是铺张浪费？有没有考虑到群众的感受？艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德。1993年，我国才废除了“粮票”制度，到现在也只是刚刚解决温饱、进入小康，决不能贪图享受、未富先奢。

“四风”问题具有很强的传染性。对“四风”问题，大家刚开始还有些反感，多了就会见怪不怪，再发展就会习以为常，甚至是沾沾自喜、乐此不疲。“四风”问题先是“潜规则”，流行开来就变成“明规则”。“四风”问题不仅党内有，社会上也普遍存在，相互影响、相互渗透，在不知不觉、不经意之间，从个别变成普遍，最后就泛滥成灾。

作风背后反映的是纪律问题。正风必须肃纪。“四风”严重威胁到党的肌体健康，与共产党人的理想信念风马牛不相及。如果从艰苦朴素、吃苦耐劳变成了享乐奢靡，我们党就会脱离群众，党的执政之基就会动摇。我们已经到了必须做出抉择的时刻！落实八项规定精神是党中央向全党发出的正风肃纪的强烈信号，就是给“四风”来个点刹车。党的各级纪检监察机关要执好纪、问好责、把好关，强化执纪监督，加大惩戒问责力度，及时查处顶风违纪行为，点名道姓通报曝光，不断释放执纪必严的信号，强化使之“不敢”的氛围。

正人先正己。落实八项规定精神，纪检监察机关坚持从自身抓起。去年中央纪委在全国纪检监察干部职工中开展自行清退会员卡活动，今年对违反八项规定精神的纪检监察干部点名道姓、公开曝光。凡要求别人做到的，首先自己必须做到。要持续进行自我健康、自我净化，强化自我监督，树立纪检监察机关的良好形象，坚决维护党纪的权威。

持之以恒落实中央八项规定精神之三必须一个节点一个节点地抓

来源：中央纪委监察部网站发布时间：2014-10-13 00:00

落实八项规定精神、纠正“四风”，不能搞“一阵子”、“大而全”、“大呼隆”，必须一个节点一个节点地抓，由浅入深、由易到难，循序渐进、驰而不息。

中国节庆日多，元旦、春节，元宵、端午，中秋、国庆，一个接一个。群众说，“廉不廉、看过年，洁不洁、看过节”。节日怎么过，是对党员干部作风的重要检验。节日期间，人情往来密集，往往是“四风”问题的集中爆发期，公款送节礼、公款吃喝、公款旅游等不正之风容易蔓延。比如中秋节，一块小小的月饼，从东城送到西城，从南城送到北城，月饼全城“大旅行”，制造了交通拥堵，就是送不到消费者的嘴里。月饼包装越来越豪华，手机、手表、洋酒，甚至金条都在里面。每到元旦春节，单位、朋友、同学之间互赠贺卡，本来是表示节日问候，公款购买寄送让贺卡变了味儿。一张小小的贺卡，带八音盒的、鎏金镶银的，不仅造成资源浪费，而且越来越高档，透着奢靡之风。对这些不正之风，群众都看在眼里，心里自然有一杆秤。

为了贯彻落实中央八项规定精神，纪检监察机关加强了日常检查、执纪监督、查处曝光。2012年12月，元旦春节前夕，严禁用公款搞相互拜年活动，精简各种茶话会、联欢会、年终总结表彰会。2013年“两会”期间，由于有了八项规定，代表委员不再相互宴请，会风大为改进。“五一”前夕，中央纪委领导约谈53个派驻纪检组长、纪委书记，对中央和国家机关落实八项规定精神进行监督检查。9月中秋国庆前狠刹公款送月饼节礼，10月严禁公款购买印制寄送贺卡，11月再次禁止元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货。2014年，结合第二批群众路线教育实践活动，针对总书记点出的“25个有的”，各级纪检监察机关狠刹群众反映强烈的庸懒散、奢私贪、蛮横硬问题，集中整治党员干部出入私人会所、借婚丧嫁娶敛财、躲进“培训中心”搞奢靡享乐。

群众的眼睛是雪亮的。落实八项规定精神，离不开群众的参与和监督。新技术一旦被群众所掌握，就会变成巨大的监督力量。广大群众借助网络、微博、微信等新技术平台，对顶风违纪者，手机拍照就上网，一搜全国都知道，群众和媒体的监督立竿见影。

天使和魔鬼都在细节中，细节决定成败。落实八项规定精神是具体的，不是抽象的。改进作风必须抓细节、抓具体，用问题倒逼，看住一个个节点，以点带面、逐步深入，不断加大典型案件的曝光力度，持续释放执纪必严的强烈信号，让广大群众透过一件一件“小事”见微知著，看到实实在在的作风转变。这样，我们党就一定会取信于民。

持之以恒落实中央八项规定精神之四党风正则民风淳

来源：中央纪委监察部网站发布时间：2014-10-20 00:01

善恶之习，朝夕渐染，易以移人。落实中央八项规定精神、坚决纠正“四风”就是要实现自上而下、由内而外的风气变革，以优良的党风凝聚党心民心，带动民风社风，推动全党全社会优良风气的养成。

历史上有官风和民风之说，官风民风加起来就是社风。中国共产党是执政党，我们现在讲的党风政风，根本上还是党风。党风与民风社风紧密相连、相互影响、相互作用。党风是关键、是前提，决定民风社风。改进作风，必须首先要抓好党风，以党风促民风。民风社风是土壤、是风向标，影响党风。抓党风、纠“四风”，必须移风易俗，转变民风社风，推动社会风气健康发展。

中国历来是“上行下效”，上面偏出一寸，下面就会出去一丈。享乐主义和奢靡之风，不仅党内有，社会上也同样存在。党员领导干部吃山珍海味、修豪华官衙、进高档会所，享乐奢靡、铺张浪费，社会上就一定会跟风，老百姓之间也会互相攀比。党员干部是社会的一分子，社会上讲排场比阔气、高档消费一掷千金、婚丧嫁娶大操大办、要“面子”不要“里子”的奢靡之风，反过来也会影响到党员干部，助长党内的不正之风。不正之风还浸染了节日文化，公款购买赠送黄金月饼、上万元的大闸蟹、天价粽子等变了味的节礼，越来越奢华、越来越泛滥，严重侵蚀了党风和社会风气，与中华民族勤俭节约的传统美德渐行渐远。

落实八项规定精神要弘扬中华民族优秀传统文化。任何文化都有两面，既有精华，也有糟粕，关键是取其精华、去其糟粕。历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。中华传统文化中既有勤俭节约的精华，也有享乐奢靡的糟粕。党内和社会上的各种不正之风与传统文化中的糟粕密切相关。对传统文化取其精华、去其糟粕，就是要扬真抑假、扬善抑恶、扬美抑丑、扬清抑浊。

中央八项规定精神全文篇6

干规定

为推动中央八项规定精神在高等学校的深化落实，进一步加强高等学校作风建设，根据中央精神，针对高等学校存在的突出问题，制定如下规定：

一、严格执行出国（境）管理规定。学校党员领导干部未经批准不得持普通护照、港澳台出入证件出国（境）开展学术交流合作；出国（境）开展学术交流合作未按规定公示的不予核销相关费用；不得以学术交流合作或其他出访名义变相公款出国（境）旅游。

二、严格执行兼职取酬管理规定。学校党员领导干部未经批准不得在社会团体、基金会、企业化管理事业单位、民办非企业单位和企业兼职；经批准兼职的校级领导人员不得在兼职单位领取薪酬；经批准兼职的院系及内设机构领导人员在兼职单位获得的报酬，应当全额上缴学校，由学校根据实际情况制定有关奖励办法，给予适当奖励。

三、严格执行科技成果转化取酬有关规定。学校正职领导人员是科技成果的主要完成人或对科技成果转化作出重要贡献的，可以按照促进科技成果转化法的规定获得现金奖励，原则上不得获取股权激励；学校领导班子其他成员的科技成果转化，可以获得现金奖励或股权激励，但获得股权激

不得分批次、多地点或采取“化整为零”方式变相大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财。

中央八项规定精神全文篇7

日前，西安财经学院召开党委中心组学习（扩大）会议、西安建筑科技大学先后召开党委常委会和干部大会，学习传达中央“八项规定”。与会人员一致认为，“八项规定”及其实施细则充分体现了新一届中央领导集体的新政新风，为高校加强和改进工作作风、办人民满意的教育树立了标杆、指明了方向。学习贯彻好中央的精神，关键在于落实到学校各项工作中，落实到干部的具体行动中。身体力行、真抓实干，以深入开展“三风”建设活动为抓手，着力抓好学校的内涵建设、干部和人才队伍建设，以一流的工作作风、一流的工作质量，推动学校上层次、上水平，努力办好人民满意的大学。

在专题会上，西安外国语大学党委书记郝瑜要求，各单位、各部门要在学习领会的基础上，结合各自工作实际，制订进一步改进工作作风的实施办法；各级领导干部要深入学习领会“八项规定”的精神内涵和重要意义，努力从我做起，从身边做起，以身作则，率先垂范，坚持以人为本，带头改进工作作风，密切联系群众，自觉接受干部群众的监督；全体教职工要把学习贯彻“八项规定”与学习宣传贯彻党的十八大精神结合起来，与推动学校科学发展结合起来，在日常工作中自觉践行有关规定，努力为办好人民满意的教育作出贡献。

西安翻译学院党委书记张锋表示，学习贯彻“八项规定”教职工党员干部应该先行垂范，对照规定内容，严格要求自己，要在学习的基础上与学院中心工作紧密结合，与校园文化建设紧密结合，扎实抓好宣传思想工作和精神文明建设。

在近期举行的专题学习会上，陕西师范大学党委书记甘晖强调，学校相关部门要尽快出台措施，把文件精神落实在行动上。该校校长房喻结合实际提出几点要求：一是要认真学习领会“八项规定”的精神实质，切实把思想和行动统一到中央改进工作作风、密切联系群众的要求上来；二是要抓紧制订学校的转文风、转会风、转作风、厉行节约等相关规定，形成更具体、更明确、更细致的落实措施；三是要建立监督检查机制，确保各项规定能够落到实处；四是领导干部要带头促进工作作风转变，形成风清气正的良好氛围。

宝鸡文理学院党委书记、院长王志刚则要求全院各级领导干部在深刻领会“八项规定”的精神实质上下功夫；在寻找工作中的差距并提出改进措施上下功夫；在狠抓落实上下功夫。要深化学校教育教学改革，不断提高人才培养质量；加强学科建设，扎实做好硕士学位授予单位立项建设期满验收各项工作，圆满完成“十二五”时期两大历史任务之一——实现研究生教育；加强大学文化建设，提升大学文化品位；加强大学生教育管理，不断提高学生综合素质和就业竞争能力。要将贯彻落实“八项规定”纳入各级领导干部年度考核和党风廉政建设责任制考核之中，并以此为契机，落实责任、奋发有为、扎实工作，为学校科学发展贡献力量。

此外，西北工业大学、西安科技大学、西安石油大學、陕西工业职业技术学院等高校也召开专题会议，学习中央“八项规定”，部署贯彻落实工作，进一步明确院校改进工作作风、服务师生、促进事业发展的作风建设要求和措施，不断强化党员干部和教职员工宗旨意识，切实把服务师生员工理念融入到学校党的建设的核心价值中，形成强化党建工作方略、凝心聚力谋发展的精神力量和制度保障。

中央八项规定精神全文篇8

为进一步严明纪律，发挥警示教育作用，近日,德清县纪委通报了4起村(社区)干部违反中央八项规定精神的典型问题。

禹越镇杨介坝村党支部书记范林富违规公款购买香烟、公款送礼等问题。2013年至2014年，杨介坝村用公款购买香烟用于业务招待等开支共计8000元，用公款购买烟酒用于送礼共计15000余元。2013年某日，范林富接受该村工程承包人的宴请。范林富身为杨介坝村党支部书记对上述事项负有主要责任，受到党内严重警告处分。

新安镇下舍村党总支委员、水产组负责人严连坤公款送礼问题。2014年至2015年，下舍村水产组使用公款购买水果、淡水鱼等用于送礼，共计26400余元。严连坤身为下舍村党总支委员、水产组负责人对上述事项负有主要责任，受到党内严重警告处分。

钟管镇南湖社区党总支委员、第二党支部书记、南湖水产股份经济合作社董事长陆火林公款送礼等问题。2013年3月，陆火林使用经济合作社公款购买纪念币用于送礼。此外，还存在侵占集体财产等违纪问题。陆火林受到党内严重警告处分。

中央八项规定精神全文篇9

报提纲

（2015年4月22日）

各位领导：

----局隶属于市住房和城乡建设局，是副处级参照公务员法管理的事业单位。内设综合科、企业管理科（清欠办）、施工管理科、外出施工管理办公室、培训中心、执法办，同时负责管理市装饰管理办公室。现有在职人员人，党员人。

为认真贯彻落实中央八项规定、省委十条办法、市委九条意见和市住建局关于加强作风建设的相关精神，我局结合建管工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作，推动作风建设常态化、长效化。现将情况汇报如下：

一、立足实际，认真贯彻执行中央“八项规定”

（一）抓学习教育，增强干事创业能力。我局始终把加强学习作为提升素质、增强能力的重要内容来抓，实行了周五集体学习制度，保障学习时间，坚持“原汁原味、原原本本”学原著，注重系统研读、共同提升，重点学习了十八大及十八届三中、四中全会精神、总书记系列重要讲话精神和省委、市委重要会议精神。主要负责同志根据实际情况为党员干部上党课活动，认真讲解了中央八项规定有关内容，确保每名党员都受到一次世界观、人生观、价值观的廉政教育。在扎实开展政治理论学习的同时，我们还与组织开展了建筑行业法律法规、职业道德等方面的专题学习，使政治理论素质和专业知识水平同步提高。通过全方位、多层次、持续不断的学习教育，使党员干部增强了主动服务的意识、提高了优质服务的能力，为加强作风建设、提升服务水平，认真贯彻中央八项规定的要求打下了坚实的理论基础。

（二）抓程序规范，提升科学管理水平。---局把领导班子“三重一大”制度，作为廉政风险节点防控的重要内容，按照职权法定、权责一致的要求，全面理顺局主要职责、领导班子成员职权和各科室职责，编制了各科室职权目录，明晰了职权依据、界限和责任，编制公布了各科室、单位的业务办理流程图和风险防控流程图，确保“三重一大”制度落到实处。

（三）抓制度建设，增强科学决策能力。---局将“三重一大”制度与班子建设﹑党风廉政建设和推进全市建筑业健康持续发展紧密结合起来，将“三重一大”列为班子建设和领导述职述廉的重要内容，对涉及全市建筑业发展中的重大事项以及关系单位职工切身利益的重要问题，坚持集体讨论、集体决策。围绕“三重一大”制度，我局修订完善《市建管局目标管理绩效考核办法》、《市建管局党务政务公开制度》等--项内部管理制度，以及《---市房屋建筑和市政施工企业信用评价管理办法（试行）》等一批规范性文件，有力地促进了管理工作的科学化、民主化和制度化。

二、即知即改，作风建设取得明显成效

（一）强化内部管理，工作作风明显好转。----局领导干部带头垂范，严格落实中央“八项规定”和上级党风廉政建设规定，坚决执行《--市关于规范党员领导干部办理婚丧喜庆事宜的暂行规定》、《--市实施党政机关厉行节约反对浪费条例办法》等有关规定。一是加强了对“三重一大”事项的决策监管。凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用事项必须由领导班子集体作出决定。二是编制了《厉行节约反对浪费制度摘要》，加强公务接待、公务用车的管理，改进文风会风。严格执行公务接待标准，坚决杜绝铺张浪费。严格因公出国（境）及出差管理，严控因公差旅费支出，严禁公款旅游。认真落实公务车辆派车单制度，禁止公车私用，全局所有公务车辆节假日和下班时间封存并实行定时定点停放。三是严格财务、人事和婚丧嫁娶事宜的管理。根据《关于在市直部门单位实行主要负责人不直接分管人事、财务、工程建设、行政审批、物资采购和末位发言人制度的通知》的要求，局主要领导不再分管局财务和人事工作；加强在职党员干部婚丧嫁娶管理，实行在职党员干部有婚丧嫁娶事宜报告备案制度。四是开展了“庸懒散”专项治理。将劳动纪律列为绩效考核的重要指标，严查迟到早退、上班期间玩游戏、购物现象，严查不作为、乱作为、慢作为等不良现象。目前，全局工作作风明显好转，没有发生公车私用及领导干部违规招待和人情消费等情况。

（二）深入基层服务群众，进一步提升了群众满意度。在认真贯彻落实中央八项规定过程中，---局按照“为民务实清廉”的总要求，以作风建设推动行业管理工作全面发展，认真开展“走基层、进现场、解难题、促发展”活动，班子成员分组分片深入基层、走进一线开展调查研究。截至目前，已走访50家企业，100个现场，切实做到了政策在一线落实、问题在一线解决、作风在一线转变，进一步提升了群众的。

三、持之以恒，深入推进行业作风建设

作风建设是一项长期的战略性任务，是一项需要常抓不懈的工作，我们目前取得的成效是阶段性的、初步的，还需要下大力气继续抓好这项工作。全局上下将继续深入学习总书记一系列重要讲话，巩固党的群众路线教育实践活动活动成果，认真贯彻落实中央八项规定，深入推进我市建筑行业作风建设。一要始终坚持以群众为中心的工作导向，把为民服务具体化，下大力气办好涉及群众切身利益的具体事项，解决好建筑工地扬尘治理、农民工工资清欠、行业诚信体系建设等与群众密切相关的难题，让群众得到看得见摸得着的实惠。二要持续推进服务型机关和服务型党组织建设，着力畅通“中梗阻”和“最后一公里”，大力推行“一线工作法”，党员干部多走出机关，深入一线，真正做到责任在一线落实、问题在一线解决。三要加大简政放权力度，继续创新思路、提升理念，从细微之处制定服务措施，以换位思考解决群众难处，进一步提升行政服务效能。四要厉行节约反对浪费，进一步严格公务接待、公务用车的管理，不断改进文风会风。

中央八项规定精神全文篇10

在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中，托县信访局深入贯彻习近平总书记关于制止餐饮浪费行为的重要指示精神，持续推动落实中央八项规定及其实施细则精神，现将自查情况报告如下：

???一、加强领导，明确责任

信访局将“不忘初心、牢记使命”主题教育成果作为长期学习坚持的目标，持续推动“违反中央八项规定精神突出问题”专项整治。为确保专项整治工作的贯落实，我局专门成立了以党组书记、局长杜日华为组长的工作领导小组，副局长任志国、刘向东为副组长，各科室负责人为成员，领导小组下设办公室，按照责任分工抓落实，坚持主要领导亲自抓，分管领导层层抓的工作模式。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、帯头真抓实干，形成了全体人员上下推进学习贯彻落实工作的强大合力。

二、强化学习，提高认识

我局注重强化党员干部的思想政治教育。今年以来，已深入开展党风廉政教育活动两次，引导领导干部树立廉洁从政意识，真正做到为民、务实、清廉。充分利用局机关全体干部职工大会和党支部会议等形式，采取集中学习和自学相结合，学习中央“八项规定”和习近平总书记重要讲话精神以及上级关于党风廉政建设的相关文件精神，加深我局全体党员干部职工对加强党风廉政建设重要性的理解，增强全员贯彻落实“八项规定”的任感和紧追感。

三、完善制度建设，加强执行力度

我局进一步梳理完善内部管理各项制度，坚持以制度管人、办事，扎牢制度的笼子，确保各项工作开展在党纪、党规和各项纪律规定内良好运行。

四、整治内容

（一）改进调查研究。今年以来，我局领导开展调查研究7次;轻车减从，尽量安排集体乘车，没有出现违规情况。

（二）改进会风。领导班子带头做到提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话，时间相近或工作内容相同的会议合并召开，参会人员相同或交叉的多个会议实行套开。

（三）改进文风。我局严格控制发文数量，理顺行文关系，倡导清新简练的文风，做到条理清楚、文字精炼。

（四）规范公务接待。我局严格按照“三公经费”管理制度，控制公务接待就餐费用和接待场所，就餐费用均符合工作餐标准，杜绝烟酒之风，公务接待就餐禁止放烟酒，禁止用公款吃喝玩乐。截止目前，没有出现违规问题。

（五）规范公务用车。我局严格执行审批派车制度，按程序做好公务用车管理，做好公务用车网上审批登记，钥匙由办公室统一管理。同时规范公车驾驶人员权限和使用权限。严防出现公车私用现象。

（六）规范干部出访。我局加强干部外出活动管理，严禁开展与工作无关、没有实际意义的干部外出活动。今年没有安排干部外出考察。

（七）清理办公用房。经查，我局人均办公用房不足8平方米，不存在办公用房超标的现象

（八）婚丧嫁娶操办。我局干部职工严格执行婚丧喜庆事宜有关规定，做好相关报备工作，截止目前，没有发现党员干部违反规定进行婚丧嫁娶大操大办现象。

五、存在的问题