统计师任职资格评审实施意见

统计师任职资格评审实施意见（共9篇）

统计师任职资格评审实施意见 篇1

一、申报对象

凡本省机关、企事业单位中直接从事统计工作的在职专业技术人员，参加高级统计师资格考评结合扩大试点考试合格人员（其中包括国家和省可以申报高级统计师任职资格），其范围包括：

（一）制定统计调查方案、设计修订统计报表制度的统计专业技术人员；

（二）贯彻执行国家和有关部门制定的统计法规制度、建立原始记录和统计台帐、填报汇总审核统计报表的统计专业技术人员；

（三）加工整理统计数据和统计资料、进行统计分析和预测的统计专业技术人员；

（四）各级统计部门中从事计算机应用、信息资料(刊物)编辑、科学研究、咨询服务和教育培训等工作的专业技术人员。

二、任职条件

（一）申报高级统计师任职资格，应符合以下条件：

1、遵守和执行《中华人民共和国统计法》和《福建省统计工作管理办法》等统计法律法规；

2、掌握系统的统计理论，具有丰富的统计业务知识

3、有较丰富的统计工作经验，具有解决统计工作中重大问题的能力；

4、能够对社会经济问题进行系统的调查研究，写出较高水平的统计调查报告或较高应用价值和学术水平的论文，或能够对统计理论、统计制度和统计方法进行科学研究，提出有重要价值的建议。任现职以来公开出版的专著、译作或由本人单独执笔并在省、地级以上带CN刊号刊物发表的2篇以上有较高水平的统计分析论文（原则上为近五年发表的，2篇论文应是任现职以来逐年发表的，且字数要求在4千字以上）。

5、获博士学位取得统计师资格2年以上；具有大学本科或以上学历取得统计师资格5年以上。

6、根据福建省人事厅“关于职称改革工作若干问题的通知”（闽职改字[19*]74号）文件精神，凡县（市）属企事业单位专业技术人员正常晋升高级职称的应提供任现职以来在《福建统计学刊》上发表过四篇以上有较高水平的统计分析论文（文章要求应在任现职以来逐年发表的）。

（二）不具备规定学历资历人员破格评审的申报条件

1、不具备规定学历人员申报高级统计师任职资格，除符合上述1至4条规定的任职条件外，还应符合下列条件之一；

(1)在国际或国家部委组织的专业学术会议上宣读并收入论文集或在国家级以上CN刊物发表2篇以上有较高水平的学术论文，或由本人独立执笔的在CN号刊物发表3篇以上有较高水平的学术论文，并获得同行专家的好评与肯定；

(2)在省级以上出版部门正式出版过个人专著5万字以上或译著10万字以上；

(3)19*年以前入学的统计财经类大学专科毕业生累计统计工作年限20年以上，且担任统计师职务5年以上的统计专业人员；19*年以前中专毕业累计统计工作年限30年以上且担任统计师职务5年以上的统计专业人员，受聘期间年度考核合格或称职以上者。

2、不具备规定资历人员申报高级统计师资格，除符合上述1至4条规定任职条件外，还应符合下列条件之一；

(1)受国家和省人民政府表彰奖励的有突出贡献的中青年专家；

(2)承担省(部)级以上重点课题研究报告第一执笔者；

(3)独立执笔撰写的统计论文或分析资料获国家(省、部)级三等奖以上或地、厅、司(局)级一等奖（综合类）以上1篇。

(4)在专业技术工作中取得突出成绩，获显著经济效益或社会效益，对推动我国统计事业发展，做出重大贡献，受省、部级以上表彰奖励（综合类）者。

三、评审组织

福建省统计系列高级专业技术职务任职资格评审委员会评委库由福建省统计局负责组建，报省人事厅审批后，负责全省高级统计师的评审工作。组建评委库之后，评委会的产生，则按照闽人发[20*]115号文件规定进行。评委会委员由能正确掌握和执行国家的有关政策，具有较高的专业技术水平，作风民主，办事公道，坚持原则，组织纪律性强的专业技术人员组成。行政领导和已离退休人员一般不参加评委会（库）。

四、有关问题说明

（一）在本单位实行评聘分开之前，推荐评审可以参照已核定的职务结构比例和岗位数进行；在本单位实行评聘分开之后，则可以不受岗位数的限制推荐参加评审，但应根据结构比例进行聘任。

（二）上届评审被否决的人员，应当提供新的研究成果后方能重新申报并按规定程序推荐。原已送审的代表作若继续使用，专家已有的鉴定仍然有效。前次未送高评委会进行表决的，应该由本单位重新审核认可并补充新材料。

（三）凡报送高评委评审的材料，必须按有关规定经过公示，在确认真实有效后才能上报。在未评审前，由相关部门职改办审查，发现不属评审范围、基本任职条件不具备以及其他不符合规定的申报材料，一律退回原单位。

（四）破格申报高级统计师任职资格的专业技术人员，需组织同行专家对其进行学科论文答辩。

（五）对弄虚作假、伪造学历、谎报工作经历、年限，谎报科研成果者，一经查实，取消其申报资格；已获得任职资格的予以取消，并严肃处理，追究有关人员责任。

五、其他

统计师任职资格评审实施意见 篇2

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关键词：能源统计统计体系指标资源

一、引言

作为国民经济核算体系中的重要组成，能源统计对于认识能源经济问题，具有不可或缺的地位，提升和改革能源统计体系是当前统计工作的重要课题。对于各级统计部门来说，应当以自身职能为基础，通过实际行动，服务于资源节约型、环境友好型社会建设。在工作中，应当尽力探究科学的能源统计体系和制度，加强实施力度，为有效的能源统计体系、监测体系和考核体系铺展开展扎实的工作。当前，根据国家和省有关能源统计工作的部署，考虑到能源统计工作的实际，应当在总结能源统计体系中存在问题的基础上，提出能源统计体系完善的方向，并在加强部门合作等方面进行完善。

二、能源统计体系存在的问题

当前的统计体系和过去的能源管理总体上是基本相适应的，但和当前中央提出的建立资源节约型社会，加强能源等资源管理，以及“十一五”规划指标考核等方面的要求相比，还存在一些问题需要改进。

1.能源统计的调查范围不够全面。当前实施的能源统计体系仅仅包含了工业能耗，农业、建筑业、交通运输业、商业等非工业的统计无法纳入，对于工业来说，也只是对规模以上工业企业的能耗进行了统计，对于规模以下的能耗无法提现，使得全社会能源消耗量的数据空缺，难以对能源消费结构状况进行研究，涉及产业消费结构，以及重点行业消费结构、轻重工业消费比例、地区、所有制消费结构等等，从而无法反映全社会能源供需的基本特征。

2.能源统计的指标体系尚不健全。当前实施的能源统计提现只涵盖了规模以上的工业企业，对于全社会能源和市场销售和供求的指标，无法有效地提供，所以难以获取和能源供需、能源管理与效率以及能源资源与生产、开发的信息，还影响了包括节能等在内的资料的全面掌握，对于能源节约、能源经济效益、能源生产与需求，预测工作较为缺乏，导致各级能源部门在制定能源发展规划时缺乏合适的依据。

3.能源统计的基础性工作有所欠缺。作为能源统计体系中数据的源头，基础和基层尤其是企业的能源统计工作尚属薄弱环节。对于一些能源消费相对较少的企业，能源管理较为松懈，存在多头管理的问题，企业缺乏整体的能源消耗数据。对于统计人员而言，只能在填报能源年报或是能源季报的时候对指标数据进行搜集，从而无法提供企业单位产值能耗和单位产品产量能耗等数据，此外，基层企业对于专业的统计人员较为缺乏，能源专业统计知识不足，变动比较频繁，在能源消耗统计的原始记录方面，不够健全。

三、完善能源统计体系的方向

考虑到能源对于国民经济的地位和作用，以及当前的能源统计体系存在的问题，对于完善能源统计体系提出以下工作建议。

1.构建能源统计指标。将体现能源平衡的单一指标改进为综合反映能源平衡以及能源市场、效益和排放等多方面的体系。完善能源消费系统，促进能源消费统计涵盖能源消耗、设备能耗等因素，体现能源的利用效益，进而为能源环境排放提供基础性的核算资料；改进能源销售统计工作，促进销

说明：

1、答辩论文一律用A3（420*297）纸打印，格式照此表原样设置。须打印提交一式八份。连同刊物原件一起提交。

2、打印的答辩论文须为本人在任

现职期间以独立或合作第一，在本专业学术刊物公开发表的学术论文。

3、评审答辩者的有关个人信息只准在打印纸头的密封栏内显示，论文中涉及的个人信

息内容：一律用“本人、本单位、本部门、本市（县）”等表示。

4、推荐部门系指各市人事局或省直主管部门。

5、各推荐部门和各评委会办事机构对打印论

文须认真核对审查，不符合要求者，不得推荐、收受。

6、一页打印不完可原样续页。论文题目：浅谈能源统计体系的完善摘 要：完善能源统计体系，对资源节约型和环境友好型社会的构建，具有及其重要的意义，本文在分析能源统计体系存在问题的基础上，提出

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售统计综合体现市场状况和社会能源消费核算。2.改进统计方法工具。当前的能源统计存在范围小的问题，对此，不仅要逐步扩大统计范围，加强现代先进计算统计技术的实施应用，改进能源部门计算机核算程序加快先进统计计算机网络系统的应用，促进快捷、方便、及时的能源统计体系，加快各行业和部门统计网络的连接进度，促进资料的共享。3.完善能源平衡表。与投入产出平衡表一样，这种报表能全面系统地反映地区能源生产、购进、消费、库存总量情况，又能反映各产业能源消费状况，特别是能源在工业消费和利用效率方面有详细的统计。这套统计报表是能源二次加工转换投入产出的科学计算方法，同时也详细地统计了各行业生产消费和投入产出利用率，是统计工业耗能的全面完整报表。4.调整能源调查方案。要采用灵活多样的调查方法，改变单纯依靠全面报表的调查模式，对于工业以外的其他行业的能源消费，以采用抽样调查、典型调查、科学核算的调查方法为主。此外，可以通过部门资料的挖掘，对现有指标进行补充和完善，进而获得全面的反映市场销售、消费的基本数据。

四、加强部门间能源统计联动系统的构建 全社会的能源统计体系是复杂的系统工程，单单依靠统计部门通过初建调查网络进行信息的获取，进而测算推定相关数值，显然会难以获取社会能源消耗的综合指标和数据，因此，通过相关部门的资料作为综合分析评估的支撑依据，显得非常必要，能够有效的提高能源数据的准确性。首先，确立跨部门能源分析制度。各级统计部门和交通、建设、电力、贸易、城管、旅游、海洋渔业、行政机关等重要耗能部门及能源管理职能部门，在建立健全综合能源台账制度的基础上，定期开展节能降耗情况分析，监测研究地区节能降耗态势，为制定相关政策措施提供决策依据。第二，确立相关资料交换制度。经贸、发改等部门定期向统计部门提供节能工作进展情况，尤其是淘汰落后产能企业的名单，节能重点项目技改实施投运等情况。第三，要联合开展对重点能耗企业的执法检查。在统计部门的牵头下，联合各相关部门，促进执法巡查或稽查，营造依法统计的氛围，进一步提升能源统计的合力的形成速度，加强经济社会全面协调可持续发展，发挥能源统计体系的应有作用。参考文献 [1]陈首丽,马立平,.产业结构变动对我国能源消费的影响——基于因素分解的统计分析[J].中国统计,2009,(11).[2]张志俊,.道路运输业能源消耗统计方法研究[J].统计与决策,2009,(19).[3]徐强,.建筑能耗统计、能源审计实践思考[J].建设科技,2009,(8).说明：

1、答辩论文一律用A3（420*297）纸打印，格式照此表原样设置。须打印提交一式八份。连同刊物原件一起提交。

2、打印的答辩论文须为本人在任现职期间以独立或合作第一，在本专业学术刊物公开发表的学术论文。

3、评审答辩者的有关个人信息只准在打印纸头的密封栏内显示，论文中涉及的个人信

息内容：一律用“本人、本单位、本部门、本市（县）”等表示。

4、推荐部门系指各市人事局或省直主管部门。

5、各推荐部门和各评委会办事机构对打印论

文须认真核对审查，不符合要求者，不得推荐、收受。

统计师任职资格评审实施意见 篇3

各县（区）卫生局，临沂高新技术产业开发区、临沂临港经济开发区教育卫生办公室，临沂经济技术开发区卫生局，市直有关部门(单位)、省驻临有关单位：

根据市人社局《关于做好2011专业技术职务资格评审工作的实施意见》（临人社发„2011‟38号）要求，现就做好我市2011卫生副高级专业技术职务任职资格评审工作，制定如下实施方案：

一、组建评委会

按照《山东省专业技术职务评审委员会组织办法（试行）》（鲁人发„2002‟26号）调整组建临沂市卫生技术职务高级评审委员会，负责全市卫生系列（含中医药各专业）副主任医（药、护、技）师任职资格的评审。临沂市卫生技术职务高级评审委员会办事机构设在市卫生局人事科，负责评审材料的受理、会务等日常事务工作。

二、申报评审范围

（一）凡在我市企事业单位和社会中介组织中从事卫生专业技术工作，与用人单位确立了人事、劳动关系的卫生专业技术人员，均可依据国家省市规定的标准条件，由单位按照规定程序和要求，组织申报评审相应的专业技术职务任职资格。非公有制单位从事专业技术工作人员的职称评聘工作，参照国有企事业单位同类专业技术人员评聘的范围、办法、标准执行。不受理公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员申报评审（国家和省另有规定的除外）。

（二）非企事业单位的人员交流或聘用到企事业单位卫生专业技术岗位上工作，或者事业单位中由管理岗位聘用到卫生专业技术岗位工作的人员，须从事专业技术工作一年以上，经考核符合相应专业技术职务资格条件的，方可申报评审卫生副高级专业技术职务任职资格。

（三）事业单位要按照专业技术岗位的设置情况，组织申报推荐。本单位未设置副高级卫生专业技术岗位或未完成岗位设置工作任务的，不得申报推荐。实行评聘分开的事业单位，具有副高级卫生专业技术职务资格人数超过核准的相应岗位数15%的，除引进的高层次人才外，不再推荐申报。在事业单位管理岗位上工作的人员，因工作需要在专业技术岗位上兼职的，需按照省委组织部、省人事厅《关于事业单位专业技术岗位兼职审批有关问题的通知》（鲁人发„2008‟71号）规定，按照干部人事管理权限审批同意并提供相应证明材料，方予受理申报材料。

（四）中央及省驻临单位委托代评人员需经本行业主管部门同意并向临沂市人力资源和社会保障局、卫生局出具委托函，方予受理申评材料。

三、申报标准条件

（一）学历、资历要求。晋升卫生副高级专业技术职务任职资格，一般应具备大学以上学历，所学专业应与所从事的专业相同或相近（以第二学历申报的，取得学历后需继续从事该专业工作3年以上），与所从事专业不相同或不相近的学历不能作为晋升的依据；“专业证书”不能作为晋升专业技术职务资格的学历。晋升卫生副高级专业技术职务任职资格须任中级职务满5年，任职时间截止到2011年12月31日，事业单位推荐申报以聘书或聘文为准。对不具备晋升条件的申报材料，一律不予受理。

因工作岗位调整需要改系列（专业）申报评审与原专业技术职务资格同等级的专业技术职务资格，须在现聘专业技术岗位上工作一年以上，经考核符合相应专业技术职务资格条件的，方可申报。未按规定取得相应系列（专业）资格的，不得申报评审高一级该系列（专业）专业技术职务资格，国家和省另有规定的除外。

根据《关于做好2011专业技术职务资格评审工作的实施意见》要求，事业单位专业技术人员除有重大突出贡献的，原则上不再破格申报卫生副高级专业技术职务，经市人社局批准同意申报的，需组织专家进行审核并测试后，提交评审委员会单独评审。

（二）外语水平要求。根据原人事部《关于专业技术人员职称外语等级统一考试的通知》（人发„1998‟54号）、原省人事厅《关于完善职称外语考试有关问题的通知》（鲁人发„2007‟19号）和市人社局《关于2011全国职称外语等级考试成绩使用标准有关问题的通知》（临人社字„2011‟156号）规定，申报卫生副高级专业技术任职资格，全国职称外语等级（卫生类）考试成绩应达到全国通用标准（即60分）。符合放宽外语成绩要求规定的，成绩放宽至50分，但仅适用2011全国职称外语等级考试成绩，提交申报材料时须提供《外语考试成绩通知书》和《专业技术人员申报专业技术职务资格放宽外语成绩要求审核表》。符合免于职称外语考试的专业技术人员，须提供《专业技术人员申报专业技术职务资格免于职称外语考试审核表》。免于或放宽成绩要求的审核表只适用于当年的申报。

（三）计算机应用能力要求。申报卫生副高级专业技术职务任职资格，须按原省人事厅《关于专业技术人员计算机应用能力考试有关问题的通知》（鲁人发„2002‟9号）、原市人事局《关于专业技术人员计算机应用能力考试有关问题的通知》（临人发„2002‟3号）和《关于全国专业技术人员计算机应用能力考试扩充科目有关问题的通知》（临人发„2005‟33号）的规定，考取全国专业技术人员计算机应用能力考试规定科目（模块）的合格证。符合市人事局《关于专业技术人员计算机应用能力考试有关问题的通知》（临人发„2002‟3号）和省人事厅《关于海外留学回国等部分专业技术人员申报专业技术资格免于外语和计算机应用能力考试的通知》（鲁人发„2006‟7号）中暂不参加考试或免于计算机应用能力考试的，应办理免于考试审批手续，申报资格时提供《计算机应用能力免试审批表》。暂不参加考试的审核表只适用于当年的申报。

（四）根据《山东省专业技术人员继续教育条例》、《山东省继续医学教育实施细则》有关规定，申报晋升卫生副高级专业技术职务任职资格，在任中级职务年限内，继续医学教育学分需达到规定要求并取得经市继续医学教育委员会盖章的《2011山东省继续医学教育任期考核合格证》。

（五）根据《关于城市医生申报中高级专业技术职务资格前到农村服务有关问题的通知》（鲁卫人发„2010‟5号），凡是纳入到农村服务范围的城市医生在申报晋升副主任医师资格前，必须按规定到农村或城市社区医疗卫生机构服务累计满四个月且考核合格。达不到要求的，不得申报副主任医师资格。符合免于服务的，需出具免于到农村或城市社区医疗卫生机构服务的证明。

（六）凡因违反计划生育政策尚未解除处分者，一律不能申报或晋升专业技术职务资格。

四、申报、呈报办法

卫生副高级专业技术职务任职资格继续实行个人申报、民主评议推荐、单位审查、主管部门审核的申报推荐办法。

（一）个人申请和单位推荐。凡本拟申评卫生副高级专业技术职务任职资格的人员，应提前向本单位提交书面申请书。所在单位成立7人以上在相应专业技术岗位上工作的人员组成专家委员会（或学术委员会），对申报人的学术、技术水平进行评价，提出推荐名单。单位对专家委员会（或学术委员会）提出的推荐名单进行民主评议，并综合考虑申报人的品德、业绩、工作能力和工作态度等情况，确定推荐人选，经公示无异议后推荐上报。

单位在推荐专业技术人员时要严格坚持“六公开”制度，公开专业技术岗位、任职条件、推荐办法、申报人评审材料。申报人应在一定范围内进行述职、说课、答辩，接受有关人员和服务对象的评价，并进行德、能、勤、绩、廉等方面的群众公认度测评，测评结果随“六公开”监督卡一并报送。

申报专业技术职务资格仍使用2004年统一规范2009年上网发布的表格（式样见http：//的“资料下载”栏）。专业技术职务资格评审材料的报送、受理仍严格按《关于报送专业技术职务评审材料有关问题的通知》（临人办发„2005‟115号）规定办理，不得随意增加、减少、修改表格的材料式样。

（二）实行个人诚信承诺制度。专业技术人员要实事求是地填写申报材料和提供各种证明材料，并在《山东省专业技术职称评审表》中“任现职后主要专业技术工作业绩登记（或个人总结）”栏的最后填写如下承诺语：“本人承诺：所提供的个人信息和证明材料真实准确，对因提供有关信息、证件不实或违反有关规定造成的后果，责任自负。”并签字。

（三）严肃申报材料审核工作。专业技术人员所在单位要切实履行初审职责，严格把关，在《山东省专业技术职称评审表》和《评审简表》的单位意见栏内填写：“本单位已经对提供的申报材料及表格填写内容逐一审核，真实准确，同意推荐。”审核人签名，并盖章。主管部门、呈报部门也要认真履行审查、审核职责，明确填写有关意见，并按要求签名、盖章。

（四）呈报。参评材料必须按人事行政隶属关系和人事工资档案关系由所在单位逐级进行上报。县区人社局、卫生局共同负责本县区内各类单位工作人员申报材料的呈报；市直各业务主管部门（单位）负责本部门（单位）工作人员申报材料的呈报；省直驻临单位的由所在单位呈报；市人社局人才服务中心负责市直人事代理人员、所受理档案代管人员申报材料的呈报；未经所在单位、呈报部门审核、填写审核意见、加盖公章的材料一律不予受理。

五、时间安排

9月13日，召开全市卫生系统副高级职称评审工作会议。

9月26日前，各有关单位受理个人申请，进行综合评议，组织学术委员会评议确定推荐名单。

9月26日－30日，接受申报材料，各呈报单位具体报送材料时间见《关于做好报送2011卫生副高级专业技术职务任职资格申评材料工作的通知》。10月中旬择时组织评审委员会进行评审。有关单位对评审通过的人员名单进行公示。

10月下旬对评审工作进行总结，形成书面材料。按《山东省专业技术职务资格评审办法（试行）》（鲁人发„2002‟26号）和《关于报送专业技术职务高级评审委员会评审结果有关材料的通知》（鲁人办发„2001‟74号）的规定，将评审结果报省人社厅审核备案。对经审核无异议的按规定权限行文公布。

六、组织实施

（一）专业技术职务资格评审工作政策性强，涉及广大专业技术人员的切身利益，各呈报部门（单位）和申报人所在单位要高度重视，加强领导，明确责任，精心组织，抓好落实，确保卫生副高级专业技术职务任职资格评审工作有序进行。

（二）认真执行异议期制度并妥善处理信访举报工作。各呈报部门（单位）和申报人员所在单位要按照《信访条例》等有关规定，对职称工作方面的信访事项、异议期公示期间发现的问题以及审核、备案过程中发现的问题，按照事实清楚、定性准确、处理恰当、手续完备等要求，对有关事项逐级认真调查核实，提出明确意见，认真填写《山东省职称信访举报事项调查核实情况表》，由调查人和有关单位负责人签名、加盖单位公章后，连同有关核实材料及时上报市卫生局人事科。

对在申报评审专业技术资格中弄虚作假、违纪违规的人员，建立职称评审违纪违规信息档案，与专业技术人员资格考试、公务员考试、事业单位公开招聘考试等各类违纪违规信息统一管理使用。

（三）加强监督，严肃评审工作纪律。按照省纪检委、省监察厅、省人事厅《关于对专业技术职务评聘工作加强监督检查的通知》（鲁人职„1997‟23号）要求，对违反规定程序及弄虚作假、营私舞弊的直接责任人及其有关部门（单位）相关责任人员，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（人事部令第3号）、《关于处理专业技术职务评聘工作中违反政策纪律问题的暂行规定》（鲁人职„1994‟9号）及有关规定严肃查处。为接受社会监督，向社会公布举报电话：0539－8609932，0539－8316615。

二〇一一年九月十日

主题词：卫生

专业技术

职称

通知

抄送：各县区人力资源和社会保障局，临沂高新技术产业开发区、临沂经济技术开发区人力资源开发服务局，临沂临港经济开发区人力资源和社会保障局

临沂市卫生局办公室

工程师任职资格评审条件 篇4

工程师任职资格评审条件

一、评审范围

在高等学校工程技术研究中心、电教、基本建设、后勤、设备维修等部门从事工程技术的专业人员。

二、学历及任职年限

获硕士学位、第二学士学位（不含双学士），从事工程技术工作满2-3年（取得硕士学位前有一年工作经历的2年，本科毕业后直接读研究生的3年）；大学本科及专科学历，聘任助理工程师4年以上。

三、外语及计算机条件

全国外语统一考试B级。计算机模块3个。

四、业务条件

基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有独立解决比较复杂的技术问题的能力。能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，了解本专业国内外现状和发展趋势，完成学校规定的工作任务，符合下列条件之一：

1、在省级学术刊物上发表学术论文1篇。

统计师任职资格评审实施意见 篇5

评审条件》的通知

贵州省工程系列中、高级职务任职资格申报评审条件

(试 行)

一、总则

为培养造就高素质、社会化的工程技术人员队伍，充分发挥工程技术人员在科技发展和经济建设中的作用，有利于技术创新、科技成果转化和实现高新技术产业化，根据<<工程技术人员职务试行条例>>，结合我省实际，制定本条件。适用范围：全省各类企、事业单位中从事工程技术的人员。任职资格名称：工程师、高级工程师、工程技术应用研究员。

二、基本条件

第一条 拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神。

第二条 身体健康，能全面履行本岗位职责。

第三条 外语水平、计算机应用能力符合当年国家和贵州省对外语、计算机应用能力考试的有关规定。

第四条 完成规定的本专业继续教育任务。第五条 任现职期间，有下列情况，按以下规定执行：

1、在规定任职年限内考核被确定为“基本合格”的，每次延期一年申报；被确定为“不

合格”的，每次延期二年申报。

2、在职称考试中违纪受查处者，从通报之日起延期二年申报；在申报中弄虚作假者(伪造学历、资历、业绩，剽窃他人成果)，从认定之日起延期三年申报。

3、受党纪、行政“警告”处分的，从解除处分之日起延期三年申报；受“记过”及以上处分的，从解除处分之日起延期四年申报。触犯法律，受刑事处罚的，从解除处罚之日延期六年

申报。

三、申报条件 第六条 申报工程师任职资格人员的学历、资历必须符合下列条件之一：

1、获得理工类硕士学位，担任助理工程师职务二年以上。

2、获得双学士学位(其中之一必须具备相关专业学位)，取得助理工程师任职资格，并担任

助理工程师职务三年以上。

3、理工类大学本科毕业，取得助理工程师任职资格，并担任助理工程师职务四年以上。

4、理工类大专毕业，取得助理工程师任职资格，并担任助理工程师职务五年以上。

5、理工类中专毕业，取得助理工程师任职资格，并担任助理工程师职务七年以上。

第七条 申报高级工程技术职务任职资格人员的学历、资历条件。

(一)申报高级工程师任职资格，必须符合下列之一：

1、理工类博士后出站人员。

2、获得理工类博士学位，担任工程师职务二年以上。

3、获得理工类硕士学位，取得工程师任职资格，并担任工程师职务三年以上。4．获得双学士学位(其中之一必须具备相关专业学位)，取得工程师任职资格，并担任工程

师职务四年以上。

5、理工类大学本科毕业，取得工程师任职资格，并担任工程师职务五年以上。

6、理工类大专毕业，取得工程师任职资格，并担任工程师职务七年以上。

(二)申报工程技术应用研究员任职资格，必须具有理工类大学本科以上学历，取得高级工程师任职资格，并担任高级工程师职务五年以上。

四、评审条件

第八条 工程师任职资格评审条件

(一)专业基础专业的基础理论和专业理论知识。

1、掌握本专业的基础理论和专业理论知识。

2、熟悉本专业及相关专业的法律、法规，能正确运用本专业的技术标准、规程、规范。

3、了解本专业国内外新技术的发展现状、发展趋势及相关专业知识；了解现代管理科学等

知识。

(二)工作能力和业绩，须同时符合下列条件：

1、根据工作任务合理选用工作方法或技术手段，制定工作计划和实施方案，具有编写编写技术总结和技术报告的能力和经历。

2、具有在专业工作中解决较复杂技术问题的能力与经历。

3、具有指导助理工程师工作、学习的能力与经历。

4、任助理工程师期间，符合下列条件之一：

(1)获得地(厅)级科技奖1项；或获得大型企业科技奖1项(以获奖证书为准)。

(2)主要参与完成省(部)级1项或地(厅)级2项科研项目或工程项目。

(3)在县以下(含县)工作的专业技术人员，主要参与完成地(厅)级1项或县级3项科研项目

或工程项目。

(4)获得与本专业有关的实用新型专利1项，并将其推广应用到生产实践中。(5)在新产品、新技术、新材料、新设备、新工艺等设计、研制、开发、推广应用中，通过地(厅)级业务部门鉴定(提供验收证明材料)。

(6)作为参加者，编写有一定技术水平的行业(地方)标准、规程、规范1项，并正式公布实

施(提供验收证明材料)。

(三)论文与论(译)著，符合下列条件之一：

1、公开出版本专业学术、技术著作或译著，本人撰写一万字以上。

2、在公开出版的学术刊物上以第一作者发表学术论文1篇；或在内部资料学术出版物(内刊、论文集)、增刊上以第一作者发表学术论文2篇。

3、县以下(含县)工作的专业技术人员，以第一作者在内部资料性学术出版物(内刊、论文集)、增刊是发表本专业学术论文1篇。

4、撰写由本人参与的地(厅)级科研项目或工程项目的技术报告、可行性报告、技术总结等3篇、学术观点准确，数据齐全、结论正确。

5、编写本专业培训教材或技术手册，本人撰写二万字以上，并在实际工作中应用。

第九条 高级工程师任职资格评审条件(一)专业基础理论知识，须同时符合下列条件：

1、全面、系统、熟练地掌握本专业所必备的专业理论和技术知识，对本专业某一领域的理论或技术具有深入的研究的独到的见解。

2、了解本专业軜外最新技术现状、最新科技信息和发展趋势，熟悉本专业的新理论、新技

术、新工艺。

3、掌握相关专业的基础理论、主要技术知识和现代管理科学等知识。

(二)工作能力和业绩，须同时符合下列条件：

1、具有熟练掌握本专业技术工作的技术规程、规范标准和跟踪本专业科技发展前沿水平的能力。

2、具有科学运用本专业理论和技术知识，解决工程技术工作中关键性技术问题和准确指导、解决实际工作中复杂、疑难问题的能力与经历。

3、具有指导工程师工作、学习的能力与经历。

4、作工程师期间，符合下列条件之一：

(1)获得省(部)级科技奖三等奖或地(厅)级科技奖一等奖1项；获得地(厅)级科技奖二等奖

2项(以获得证书为准)。

(2)在县以下(含县)工作的专业技术人员，获得地(厅)级科技奖二等奖1项或三等奖2项(以

获奖证书为准)。

(3)作为项目(技术)负责人主要承担完成省(部)级重大项目、科研项目或工程项目2项。(4)在县以下(含县)工作的专业技术人员，作为项目(技术)负责人承担完成地(厅)级重大项

目、科研项目或工程项目3项。

(5)获得本专业有关的实用新型专利2项，推广应用后取得显著社会效益和经济效益(提供

税务或财务部门证明材料)。

(6)主持新产品、新技术、新材料、新设备、新工艺等设计、研制、开发，实现技术产业化，取得显著社会效益和经济效益，并通过省(部)级业务主管部门鉴定(提供验收证明材料)。(7)在生产一线的工程技术人员，完成2项消化、吸收先进技术成果或引进大型先进设备（部分主要设备），在生产实践中取得明显经济、社会效益，并有创新技术成就，通过业务主管部门的鉴定（提供验收证明材料）。

（8）作为主要起草人之一，编写国家标准、规程、规范1项或行业（地方）标准、规程、规范3项，并正式公布实施。

（9）在专业技术工作中成绩突出，获得省（部）级以上部门授予的学术技术带头人或科技

拔尖人才荣誉称号（以证书为准）。

（三）论文与论（译）著，符合下列条件之一：

1、正式出版专业学术、技术著作或译著，本人撰写五万字以上。

2、作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表专业学术论文2篇；或作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表本专业学术论文1篇和在内部资料性学术出版社（内刊、论文集）、增

刊上发表本专业论文2篇。

3、在县以下（含县）工作的专业技术人员正式出版本专业学术、技术著作或译著，本人撰写二万字以上；或作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表本专业学术论文1篇；或作为第一作者在内部资料性学术出版社（内刊、论文集）、增刊上发表专业学术论文3篇。

4、编写本专业培训教材或技术手册，本人撰写十万字以上，并在实际工作中推广应用。

第十条 工程技术应用研究员任职资格评审条条

（一）专业基础理论知识，须同时符合下列条件：

1、在本专业某一领域的理论或技术水平具有创造性研究和较高的造诣。

2、引领本专业某一领域最新发展趋势，对本专业某一领域的新理论、新技术、新工艺有独

到见解。

3、熟悉现代管理学等知识。

（二）工作能力和业绩，须同时符合下列条件：

1、具有把握、引领本专业科技发展前沿水平的能力。

2、具有科学运用本专业理论和技术知识，解决工程技术工作中重大技术问题和指导解决实际工作中重大复杂、疑难问题的能力与经历。

3、具有指导高级工程师工作、学习的能力与经历。

4、任高级工程师期间，符合下列条件之一：

（1）获得省（部）级科技奖二等奖1项；或获得省（部）级科技奖三等奖2项（以获奖证

书为准）。

（2）作为项目（技术）负责人主持完成2项国家重点工程项目、科研项目；或作为项目（技术）负责人主持完成1项国家重点（工程）项目、科研项目和2项省（部）级重点（工程）项目、科研项目。以上项目须通过省（部）级业务主管部门鉴定或验收（提供提供证明材料）。

（3）获得国家发明专利1项，或获得与本专业有关的实用新型专利3项，推广应用后取得显著社会效益和经济效益（提供相关证明材料）。

（4）主持新产品、新技术、新材料、新设备、新工艺等设计、研制、开发，实现技术产业化，取得重大的社会效益和经济效益，并通过国家行业主管部门鉴定或验收（提供相关证明材

料）。

（5）作为主要起草人之一，编写国家标准、规程、规范3项以上或行业（地方）标准、规程、规范6项，并正式公布实施（提供相关证明材料）。

（6）在专业技术工作中成绩突出，获得国家级学术技术带头人或科技拔尖人才荣誉称号（以

证书为准）。

(三)论文与论（译）著，符合下列条件之一：

1、正式出版本专业学术、技术著作或译著，本人撰写十万字以上。

2、作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表本专业学术论文3篇，其中1篇发表在核心期刊上；或作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表本专业学术论文5篇。

3、编写本专业培训教材或技术手册，本人撰写二十万字以上，并在实际工作中推广应用。

五、破格条件

第十一条 对不具备规定学历、资历的专业技术人员，任现职两年以上可破格申报工程师任职资格。破格申报工程师任职资格者，除具备正常晋升的评审条件外，还应具备下列条件之

一：

1、获省（部）级科技奖1项；或获地（厅）级科技奖一等奖1项或二等奖2项（以获奖证

书为准）。

2、作为项目（技术）负责人主持完成2项省（部）级重大（工程）项目、科研项目。

3、获得与本专业有关的实用新型专利2项，推广应用后取得显著社会效益和经济效益（提

供税务或财务部门证明材料）。

4、作为主要起草人之一，编写国家标准、规程、规范1项或行业（地方）标准、规程、规

范3项，并正式公布实施。

5、作为第一作者在公开出版的学术刊物上发表本专业学术论文3篇。

6、正式出版本专业学术、技术著作或译著，本人撰写五万字以上。

7、在专业技术工作中成绩突出，获得省（部）级以上部门授予的学术技术带头人或科技拔

尖人才荣誉称号（以证书为准）。

8、在县以下（含县）工作的专业技术人员，在专业技术工作成绩突出，获得地（厅）级以上部门授予的学术技术带头人或科技拔尖人才荣誉称号（以证书为准）。

第十二条 对不具备规定学历、资历的专业技术人员，任现职两年以上可破格申报高级工程师任职资格。破格申报高级工程师任职资格者，除具备正常晋升的评审条件外，还应具备下列条

件之一：

1、获省（部）科技奖二等奖1项或三等奖2项（以获奖证书为准）。

2、在县以下（含县）工作的专业技术人员，获省（部）科技奖三等奖1项；或获地（厅）级科技奖一等奖1项或二等奖2项（以获奖证书为准）。

3、获国家级发明专利1项。

4、作为主要起草人之一，编写国家标准、规程、规范3项或行业（地方）标准、规程、规

范6项。

5、正式出版本专业学术、技术专著或译著1部，本人撰写十五字以上。

6、作为第一作者，在核心期刊上发表本专业学术论文2篇。

7、在专业技术工作中成绩突出，获得国家级学术技术带头人或科技拔尖人才荣誉称号（以

证书为准）。

8、在县以下(含县)工作的专业技术人员，在专业技术工作中成绩突出，获得省(部)级以上部门授予的学术技术带头人或科技拔尖人才荣誉称号(以证书为准)。

第十三条 对不具备规定学历、资历的专业技术，任现职两年以上可破格申报工程技术应用研究员任职资格。破格申报工程技术应用研究员任职资格者，除具备正常晋升的评审条件外，还应具备下列条件之一：

1、国家级科技奖（以获奖证书为准）。

2、获省（部）科技奖一等奖或二等奖2项（以获奖证书为准）。

3、获国家级发明专利2项。

4、正式出版本专业学术、技术专著或译著2部，本人撰写三十万字以上。

5、作为第一作者，公开发表的论文被EI或SCI收录1篇。

六、附则

第十四条 本《条件》中“公开出版物”是指有国内统一刊号（CN）的学术期刊，“核心期刊”是指北京大学图书馆最新出版的〈〈中文核心期刊目录〉〉刊登的学术期刊。

第十五条 本《条件》由省人事厅负责解释。

统计师任职资格评审实施意见 篇6

为了规范专业化评审工作，确保专业技术职务评审工作材料齐全、填写准确、特制定本规范。本规范适合申报高级（副高）职称人员填写时参照，申报其它级别职称时部分内容需格局实际情况作适当调整。

1、封面

1.1单位：填写**单位。

1.2 现任专业技术职务：填写现被聘任的专业技术职务。如：工程师、政工师、经济师。

1.3参评任职资格：本次申报评定的专业任职资格。如：高级工程师、高级政工师、高级经济师。

2、基本情况

2.1出生日期：公历填写至日。

2.2出生地（籍贯）：填写出生的省、市（县）。

2.3学历、学位：填写符合参评专业技术职务任职资格所规定的并经国家教委认定的国民教育系列学历、学位。学历填写博士研究生、硕士研究生、大学本科、大学普通班、大学专科、中专等；学位填写博士、硕士、学士。

2.4学校、专业：填写本人毕业院校和所学专业的全称。

2.5毕业时间、学制：公历填写至月。学制为本人在校学习的起止时间。

2.6身体状况：填写健康、一般、较差。

2.7照片：粘贴近三年两寸正面免冠照片。

2.8外语程度：

取得相应外语考试等级证书的，填写取得证书的语种和级别，如大学英语四级、专业英语八级。

未取得外语等级证书的，按以下要求填写所懂外语语种及听、说、读、译的程度：英语（俄语、日语等），熟练（比较熟练、借助工具书）翻译（阅读）本专业技术资料（科普文章），听力（口语）较强（一般、较差）。

2.9现任专业技术职务及任职时间：填写本聘期所任专业技术职务，任职时间、聘期、工作单位。

2.10现从事何种专业技术工作、岗位：填写本聘期所任专业技术职务的专业、岗位名称。

2.11何时加入中国共产党（共青团）任何职务：填写加入时间、现任（或曾任）职务。如1974年7月加入中国共产党，现任党支部书记。没有的填无。

2.12何时何地参加何民主党派、任何职务：填写所加入党派的时间、地点、名称、担任职务。

2.13 参加何种学术团体、任何职务或社会兼职：填写所在学术团体的名称、职务或社会职务。如中国石油学会，会员。没有的填无。

3、学习培训、工作经历

3.1起止时间：按时间先后填写，工作经历时间不得间断。

3.2工作单位、学习地点：填写全称。

3.3专业或主要内容：填写所从事专业或培训名称或内容。

3.4职务、职称：填写学生、学员、行政职务、专业技术职务。

4、工作业绩、著作、论文及重要技术报告登记

4.1任现职前（后）主要专业技术工作业绩：指聘任现专业技术职务前（后）或取得现专业技术职务任职资格前（后）取得的主要专业技术工作业绩。

4.2起止时间（日期）：填写从事专业技术工作或著作、论文发表、技术报告完成时间。

4.3专业技术工作（著作、论文、技术报告）名称及内容提要：填写专业技术工作的项目、课题、成果名称或著作、论文、技术报告的名称或核心内容。

4.4工作内容、本人起何作用：填写项目、课题、成果获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.5完成情况及效果：填写项目、课题、成果、专利获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.6出版、登载、交流获奖情况：填写出版、登载著作、论文的书刊、论文集的全称、期刊号或交流、宣读论文的学术会议全称及获奖情况。

4.7合（独）著、译：填写著（译）作、论文是否独著，合著的著作、论文要写明第几作者。

5、考试（考核、测验）成绩及答辩情况

5.1考试种类：填写所参加考试的类别。如职称外语职称政治、考评结合资格考试、职称计算机考试、。

5.2考试科目：填写所参加考试科目或课程名称及级别。如英语A级、俄语B级、政治理论A级、高级会计师、计算机。

5.3考试成绩：填写参加晋升职称外语水平考试或其他考核、测验成绩。

5.4组织考试（考核）单位（机关）：填写组织考试（考核）的单位或机关名称。如集团公司考试中心、新疆自治区等。

5.5答辩情况：根据答辩人的述职、答辩情况写出综合评价意见，由答辩组长签名。

6、及任职期满考核结果（单位考核鉴定）

做出近三年优秀、称职、基本称职、不称职档次的结论，负责人签名，加盖油田公司所属单位印章。格式为“**同志2008年至2010年三年的考核结果分别为称职、优秀、称职”。

7、单位推荐（呈报）意见

7.1自评专业填写方式：

基层单位鉴定及推荐意见：油田公司所属单位的基层单位对申报者从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面做出鉴定，并填写“同意（不同意）推荐***同志参评***任职

资格”。基层单位负责人签名，加盖基层单位印章。

呈报单位意见：油田公司所属单位填写“同意呈报***同志参评***专业***任职资格”。单位领导签名，加盖油田公司所属单位印章。

7.2专业化专业（副高级）填写方式：

基层单位鉴定及推荐意见：油田公司所属单位对申报者从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面做出鉴定，并填写“同意（不同意）推荐***同志参评***任职资格”。单位领导签名，加盖油田公司所属单位印章。

呈报单位意见：由职改办填写。

8、评审审批意见

8.1专业评审组考评意见

按要求填写评议组评委人数和表决情况，考评意见的填写格式为“经评议，同意推荐***同志参评***任职资格”，评议组组长签字。若直接召开评审会议，没有召开评议组会议，此项不填。

8.2评审组织评审意见

按要求填写评审会评委人数和表决情况，评审意见的填写格式为“经评审，***同志具备***任职资格”，评审会主任签字。

8.3职改部门审批意见

统计师任职资格评审实施意见 篇7

为了规范专业化评审工作，确保专业技术职务评审工作材料齐全、填写准确、特制定本规范。

1、封面

1.1单位：填写吐哈油田公司xx单位，如：吐哈油田公司矿 区服务事业部新闻中心。

1.2 现任专业技术职务：填写现具备的专业技术职务任职资格。如：工程师、政工师、助理工程师、助理政工师。

1.3参评任职资格：本次申报评定的××专业任职资格。如：高级工程师、高级政工师、工程师、政工师。

2、基本情况

2.1出生日期：“出生日期”按公历填写到日。年份一律用4位数字表示，月份和日期一律用2位数字表示，如“1982年05月11日”。

2.2出生地（籍贯）：填写出生的省、市（县）、乡。

2.3学历、学位：填写符合参评专业技术职务任职资格所规定的并经国家教委认定的国民教育系列学历、学位。学历填写博士研究生、硕士研究生、大学本科、大学普通班、大学专科、中专等；学位填写博士、硕士、学士。

2.4学校、专业：填写本人毕业院校和所学专业的全称。

2.5毕业时间、学制：公历填写至月。学制为本人在校学习的起止时间。

2.6身体状况：填写健康、一般、较差。2.7照片：粘贴近三年1寸正面免冠照片。

2.8外语程度：填写所懂外语语种及听、说、读、写的程度：英语（俄语、日语等），熟练（比较熟练、借助工具书）翻译（阅读）本专业技术资料（科普文章），听力（口语、写作能力）较强（一般、较差）。

2.9现任专业技术职务及任职时间：填写本聘期所任专业技术职务，任职时间、聘期、工作单位。

2.10现从事何种专业技术工作、岗位：填写本聘期所任专业技术职务的专业、岗位名称。

2.11何时加入中国共产党（共青团）任何职务：填写加入时间、现任（或曾任）职务。如1974年7月加入中国共产党，现任党支部书记。

2.12何时何地参加何民主党派、任何职务：填写所加入党派的时间、地点、名称、担任职务。

2.13 参加何种学术团体、任何职务或社会兼职：填写所在学术团体的名称、职务或社会职务。如中国石油学会，会员。

2.14有何特长:填写专业技术方面的特长。

3、学习培训、工作经历 3.1起止时间：按时间先后填写，工作经历时间不得间断。3.2工作（或主办）单位、学习地点：填写全称。

3.3专业或主要内容：填写所从事专业或培训专业，课程的名称或内容。

3.4职务、职称：填写学生、学员、工人、干部、行政职务、专业技术职务。

4、工作业绩、著作、论文及重要技术报告登记

4.1任现职前（后）主要专业技术工作业绩：指聘任现专业技术职务前（后）或取得现专业技术职务任职资格前（后）取得的主要专业技术工作业绩。

4.2起止时间（日期）：填写从事专业技术工作或著作、论文发表、技术报告完成时间。

4.3专业技术工作（著作、论文、技术报告）名称及内容提要：填写专业技术工作的项目、课题、成果名称或著作、论文、技术报告的名称或核心内容。

4.4工作内容、本人起何作用：填写项目、课题、成果获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.5完成情况及效果：填写项目、课题、成果、专利获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.6出版、登载、交流获奖情况：填写出版、登载著作、论文的书刊、论文集的全称、期刊号或交流、宣读论文的学术会议全称及获奖情况。

4.7合（独）著、译：填写著（译）作、论文是否独著，合著的著作、论文要写明第几作者。

5、考试成绩及答辩情况

5.1考试种类：填写所参加考试的类别。如职称外语、职称计算机考试。

5.2考试科目：填写所参加考试科目或课程名称。如英语、俄语、政治理论、计算机、模拟托福考试、俄语水平考试。

5.3考试成绩：填写参加晋升职称外语水平考试或其他考核、测验成绩。

5.4组织考试（考核）单位（机关）：填写组织考试（考核）的单位或机关名称。如集团公司考试中心、吐哈油田公司职改办。

5.5答辩情况：根据答辩人的述职、材料、答辩情况对答辩者的基础知识、专业理论、学术观点、获奖成果等方面写出综合评价意见，由答辩组长签名，吐哈油田公司职改办公室盖章。

6、年度及任职期满考核结果（单位考核鉴定）

6.1主要对专业技术人员履行岗位职责或完成任期目标的工作业绩进行考核，包括完成工作任务的数量、质量，取得的工作实绩、成果，在完成工作任务中反映出来的专业技术水平和能力。可以如下表述：

在××期间主持（负责、组织、独立、参加）××工作，工作量很大（饱满、较饱满、不足），工作质量很好（较好、一般、较差），在所承担工作中做出了重大（重要、突出、较大）贡献或起了重大（重要、突出、较大）作用。

对××全过程有全面（较全面、一定）的了解，基础理论知识雄厚（扎实、较扎实），对本专业及相关专业的发展状况熟悉（掌握、了解），具有很强（较强、能够）独立工作（科研、解决疑难问题、组织）能力。

6.2做出优秀、称职、基本称职、不称职档次的结论。

6.3思想政治及现实表现：填写政治立场、思想品德、工作态度、职业道德、团结协作方面的表现。

6.4负责人签名，加盖公司所属单位印章。

7、基层单位鉴定及推荐意见、呈报单位意见

7.1基层单位鉴定及推荐意见：公司所属单位的基层单位对申报者从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面做出鉴定，填写“同意（不同意）推荐××同志参评××专业××任职资格”。基层单位负责人签名，加盖基层单位印章。

7.2呈报单位意见：公司所属单位对推荐人选从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面进行综合评议，填写“同意呈报××同志参评××专业××任职资格”。单位领导签名，加盖公司所属单位印章。

《初级专业技术职务任职资格评审表》

填写规范

为了规范专业化评审工作，确保专业技术职务评审工作材料齐全、填写准确、特制定本规范。

1、封面

1.1单位：填写吐哈油田公司xx单位，如：吐哈油田公司矿区服务事业部新闻中心。

1.2 现任专业技术职务：填写无或现具备的专业技术职务任职资格。如：技术员、政工员、档案管理员。

1.3参评任职资格：本次申报评定的××专业任职资格。如：技术员、助理政工师等。

2、基本情况

2.1出生日期：“出生日期”按公历填写到日。年份一律用4位数字表示，月份和日期一律用2位数字表示，如“1982年05月11日”。

2.2出生地（籍贯）：填写出生的省、市（县）、乡。

2.3学历、学位：填写符合参评专业技术职务任职资格所规定的并经国家教委认定的国民教育系列学历、学位。学历填写博士研究生、硕士研究生、大学本科、大学普通班、大学专科、中专等；学位填写博士、硕士、学士。2.4学校、专业：填写本人毕业院校和所学专业的全称。2.5毕业时间、学制：公历填写至月。学制为本人在校学习的起止时间。

2.6身体状况：填写健康、一般、较差。2.7照片：粘贴近三年1寸正面免冠照片。

2.8外语程度：填写所懂外语语种及听、说、读、写的程度：英语（俄语、日语等），熟练（比较熟练、借助工具书）翻译（阅读）本专业技术资料（科普文章），听力（口语、写作能力）较强（一般、较差）。

2.9现任专业技术职务及任职时间：填写本聘期所任专业技术职务，任职时间、聘期、工作单位。

2.10现从事何种专业技术工作、岗位：填写本聘期所任专业技术职务的专业、岗位名称。

2.11何时加入中国共产党（共青团）任何职务：填写加入时间、现任（或曾任）职务。如1974年7月加入中国共产党，现任党支部书记。

2.12何时何地参加何民主党派、任何职务：填写所加入党派的时间、地点、名称、担任职务。

2.13 参加何种学术团体、任何职务或社会兼职：填写所在学术团体的名称、职务或社会职务。如中国石油学会，会员。

2.14有何特长:填写专业技术方面的特长。

3、学习培训、工作经历

3.1起止时间：按时间先后填写，工作经历时间不得间断。3.2工作（或主办）单位、学习地点：填写全称。

3.3专业或主要内容：填写所从事专业或培训专业，课程的名称或内容。

3.4职务、职称：填写学生、学员、工人、干部、行政职务、专业技术职务。

4、工作业绩、著作、论文及重要技术报告登记

4.1任现职前（后）主要专业技术工作业绩：指聘任现专业技术职务前（后）或取得现专业技术职务任职资格前（后）取得的主要专业技术工作业绩。

4.2起止时间（日期）：填写从事专业技术工作或著作、论文发表、技术报告完成时间。

4.3专业技术工作（著作、论文、技术报告）名称及内容提要：填写专业技术工作的项目、课题、成果名称或著作、论文、技术报告的名称或核心内容。

4.4工作内容、本人起何作用：填写项目、课题、成果获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.5完成情况及效果：填写项目、课题、成果、专利获奖励名称、级别、排名或创造的产值、利润、社会效益。

4.6出版、登载、交流获奖情况：填写出版、登载著作、论文的书刊、论文集的全称、期刊号或交流、宣读论文的学术会议全称及获奖情况。

4.7合（独）著、译：填写著（译）作、论文是否独著，合著的著作、论文要写明第几作者。

5、考试成绩及答辩情况

5.1考试种类：填写所参加考试的类别。如职称外语、职称计算机考试。

5.2考试科目：填写所参加考试科目或课程名称。如英语、俄语、政治理论、计算机、模拟托福考试、俄语水平考试。

5.3考试成绩：填写参加晋升职称外语水平考试或其他考核、测验成绩。

5.4组织考试（考核）单位（机关）：填写组织考试（考核）的单位或机关名称。如集团公司考试中心、吐哈油田公司职改办。5.5答辩情况：根据答辩人的述职、材料、答辩情况对答辩者的基础知识、专业理论、学术观点、获奖成果等方面写出综合评价意见，由答辩组长签名，吐哈油田公司职改办公室盖章。

6、年度及任职期满考核结果（单位考核鉴定）

6.1主要对专业技术人员履行岗位职责或完成任期目标的工作业绩进行考核，包括完成工作任务的数量、质量，取得的工作实绩、成果，在完成工作任务中反映出来的专业技术水平和能力。可以如下表述： 在××期间主持（负责、组织、独立、参加）××工作，工作量很大（饱满、较饱满、不足），工作质量很好（较好、一般、较差），在所承担工作中做出了重大（重要、突出、较大）贡献或起了重大（重要、突出、较大）作用。

对××全过程有全面（较全面、一定）的了解，基础理论知识雄厚（扎实、较扎实），对本专业及相关专业的发展状况熟悉（掌握、了解），具有很强（较强、能够）独立工作（科研、解决疑难问题、组织）能力。

6.2做出优秀、称职、基本称职、不称职档次的结论。

6.3思想政治及现实表现：填写政治立场、思想品德、工作态度、职业道德、团结协作方面的表现。6.4负责人签名，加盖公司所属单位印章。

7、基层单位鉴定及推荐意见、呈报单位意见

7.1基层单位鉴定及推荐意见：公司所属单位的基层单位对申报者从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面做出鉴定，填写“同意（不同意）推荐××同志参评××专业××任职资格”。基层单位负责人签名，加盖基层单位印章。

7.2呈报单位意见：公司所属单位对推荐人选从思想政治表现、专业技术水平、业务能力、工作业绩等方面进行综合评议，填写“同意呈报××同志参评××专业××任职资格”。单位领导签名，加盖公司所属单位印章。

8、评审审批意见 8.1专业评审组考评意见

填写：经考核，同意推荐XX同志评审XX任职资格,组长由组织单位（部门）的专业评审组组长签名。8.2评审组织评审意见

填写：经评审，XX同志具备XX任职资格,主任委员由组织单位（部门）的评审委员会主任委员签名，加盖组织单位（部门）的初级评审委员会印章。8.3职改部门审批意见

制茶工程师职务任职资格评审条件 篇8

为加快我市茶叶专业技术人才队伍建设，提高茶叶制作水平和创新能力，促进茶产业发展，根据国家和省里有关职称制度改革精神，结合制茶工程的专业特点，现就我市制茶工程师职务任职资格评审工作提出如下评审条件。第一条 适用范围

本资格评审条件适用于我市从事茶叶加工等工作，尚未达到法定退休年龄的制茶工程专业技术人员。

第二条 思想政治条件

拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，热爱茶产业事业，遵照《 省促进茶产业发展条例》规范产业发展行为，具有良好的职业道德和敬业精神，热爱本职工作，认真履行职责，努力完成工作任务，积极为我市茶产业发展服务。第三条 学历、资历

任现职以来，具备下列条件之一：

（一）获得硕士学位，从事制茶专业技术工作3年以上；

（二）大学本科毕业，从事制茶专业技术工作6年且取得制茶助理工程师或助理农艺师4年以上；

（三）大学专科毕业，从事制茶专业技术工作8年且取得制茶助理工程师或助理农艺师4年以上；

（四）中专（中职）毕业，从事本专业技术工作10年且取得制茶助理工程师或助理农艺师5年以上。

第四条 专业知识及工作经历、能力和业绩要求 任现职以来，具备下列第一条和二至四条件之一：

一、较系统地掌握制茶专业的基础理论知识和专业技术知识，了解制茶专业知识、最新技术状况和发展趋势，有指导制茶助理工程师学习和工作的能力；

二、有较丰富的茶叶生产、加工工作经验，曾独立解决本专业中科研、设计、生产、工艺、技术服务或技术管理中出现的较复杂的技术问题，取得一定的成绩；

三、能运用茶叶的基础理论和知识，结合茶叶生产、加工具体工作实际，参与茶叶加工技术攻关等科研项目研究，提出茶叶加工工艺技术革新建议和技术方案;

四、了解茶叶生产、加工范围内的标准、规范、规程，用以指导本专业的技术工作，并在县级及以上茶叶行业比赛中获奖。第五条 破格条件

对不具备第三、第四条规定条件，但专业工作业绩和成果突出的人员，符合下列条件之一，可破格申报制茶工程师：

一、获县（市、区）级以上政府颁发的劳动模范、优秀拔尖人才等称号者；

二、县级以上政府或市级以上政府主管部门授予的茶叶领域的单项先进个人或先进集体的主要负责人；

三、县级以上政府授予的制茶工艺大师、制茶能手等称号者；

四、获市级以上科技进步奖（农牧渔业丰收计划奖）的主要完成人或县级以上科技进步二等奖以上获奖项目（2次）的主要完成人；

五、在制茶科研生产第一线，从事茶叶科研、生产、加工专业技术工作15年以上，并获得县级茶叶行业产品或技能比赛奖项3次以上，市级茶叶行业产品或技能比赛奖项2次以上或在省级茶叶行业比赛中获奖，并取得省级茶叶专业培训合格证书和通过市级以上政府主管部门组织的茶叶加工、生产专业技术能力水平考试。第六条 附 则

一、市职称工作办公室批准在市农业专业技术人员中级资格评审委员会组建制茶工程专业中、初级职务评审学科组，由市农业专业技术人员中级资格评审委员会具体负责评审工作。

二、符合条件申报评审制茶工程师职务任职资格的人员，须提交具有一定水平的茶叶制作技艺、加工技术总结；破格申报人员须提交在CN专业刊物上发表的茶叶制作技艺加工技术文章一篇以上（含一篇），参加面试考核答辩。

三、申报对象的评审材料应经过公示。对弄虚作假，谎报成果、业绩，伪造学历、资历，代写、抄袭论文（专业技术工作总结）等，一经查出，除通报批评外，2年内取消申报资格，已评上的取消其任职资格。

四、本评审条件所指市系指设区市；所指“以上”，如无特别说明，均含其本级或本数。

五、本条件自印发之日起执行，此前与本条件不一致的，以本条件为准。

统计师任职资格评审实施意见 篇9

要求

一、学历

除填写已取得国家教育部门承认的最高学历外，还应填写已取得国家承认的第一学历，肄业、结业的不在此填写。

二、现从事何种专业技术工作

应填写本人的具体工作岗位和所从事的专业技术工作。

三、学习培训经历

除填写国家教育部门承认的第一学历和在职学历外，还应填写国家不承认学历的培训经历。包括肄业、结业、短期培训等与从事专业技术工作有关的学习、进修等培训经历。

四、工作经历

从参加工作时填写。一般应按时间顺序填写，包括本人从事的专业技术工作任职经历和行政职务任职经历。其中“从事何专业技术工作栏”，应填写具体的专业技术职务任职资格名称，如：工程师、助理工程师、技术员等。

五、“任现职前主要专业技术工作业绩登记”，应从任现职前从事专业技术职务工作的时间填起，其中各栏可简明扼要，不要求太具体。

“任现职后主要专业技术工作业绩登记”应从取得现任职务资格（工程师职称等）时间填写。其各栏应填写具体、清楚。注意起止时间，应按时间顺序填写，时间跨度不应太大，且必须填至申报之日。

六、著作、论文及重要技术报告登记

应重点填写任现职期间在国家、省部级正式刊物和新闻出版部门认可的内部刊物上发表的专业论文或著作，以及在地市级以上专业学术会议上交流的学术论文。

七、考试成绩及答辩情况

应将职称外语考试等级考试成绩和计算机应用能力考试成绩填写清楚。

八、及任职期满考核结果

主要填写任现职以来所从事的专业技术工作，取得的成果及获奖情况。担任的主要行政职务和专业技术职务，专业技术知识的学习情况，发表论文著作的情况等。包括任现职以来按各顺序的的综合考核结果等。此项由申报人所在单位填写，字数一般不少于150字。由所在单位负责人签字（或盖章），盖所在单位公章。

九、基层单位意见

必须填写清楚国家认可的学历（含第一学历和后续最高学历），取得现任专业技术职务任职资格时间，所从事专业技术工作及年限。任现职以来主要业绩、获奖情况、公示结果以及所在单位的推荐意见等。

此栏由申报人所在人事（职改）部门填写，并加盖负责人和单位公章。

十、呈报单位意见