校园宣讲团致辞（精选11篇）
胡同志总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话，思想深邃、内涵丰富，既有厚重的历史感，又有鲜明的时代特征，具有很强的思想性、理论性，指导性。是新世纪新阶段不断推进我国经济社会发展、推进党的执政能力建设和先进性建设的科学指南。讲话回顾了我们党90年的光辉历程和取得的伟大成就，总结了党和人民创造的宝贵经验，提出了新的历史条件下提高党的建设科学化水平的目标任务，阐述了在新的历史起点上，把中国特色社会主义伟大事业全面推向前进的大政方针，是一篇马克思主义的纲领性文献，对推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程具有重大深远的指导意义。全行干部职工要充分认识讲话的重大意义。
认真学习贯彻胡同志总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期的一项重大政治任务。参会同志要充分认识学习贯彻讲话精神的重大意义，领会讲话精神实质，理解讲话提出的重大理论观点，全面把握讲话提出的各项工作要求，迅速掀起学习贯彻热潮。学习要突出重点，着重学习、领会、把握党领导人民进行革命、建设、改革的宝贵经验，加深对坚持中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度的认识，加深对提高党的建设科学化水平目标任务的认识，加深对中国特色社会主义事业发展要求的认识，为推进改革发展稳定各项工作打下更加坚实的思想认识基础。要始终坚持党的基本路线不动摇，做到“五个坚定不移”，要坚定不移依靠改革开放，要坚定不移走科学发展道路，要坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路，要坚定不移发展社会主义文化，要坚定不移推进社会主义和谐社会建设。
学习贯彻胡同志总书记重要讲话精神，关键要坚持理论联系实际。紧密结合我局的工作实际，以务实的理念，目标措施，实现基层人民银行的高效履职，把各项工作做到更细、更实，充分发挥人民银行的管理职能和服务作用，把学习成果转化为加强和改进工作的实际成效，全面推进党的建设各项工作。
下面，我代表党委就深入学习贯彻胡同志总书记讲话精神，提三点要求：
一要认真学习，广泛宣传。会后，各单位要迅速组织全体党员干部职工进行集中学习，在学好胡同志同志讲话的同时，采取多种形式开展广泛深入的.研讨活动，把学习宣传贯彻活动引向深入。
二要深刻领会，把握内涵。要深刻领会胡同志同志讲话对我局各项工作快速发展的重大指导意义;深刻领会和认真把握科学发展观的内涵和精神实质，进一步增强深入贯彻落实科学发展观的自觉性、主动性和坚定性。
三要联系实际，解决问题。要密切联系xx市经济社会发展的实际，以高效履职为最终目标，学习贯彻胡同志同志讲话精神，解决好当前工作中存在的突出矛盾和问题;要联系各自的思想实际，切实增强科学发展的责任感和紧迫感，全面提升推进科学发展的能力和水平，为抢抓新机遇、创造新优势，推动xx局各项工作上台阶、上水平作出新的更大贡献。
本次宣讲会是人社部首次在高校举办的就业宣讲活动, 也是人社部在全国推行的“公共就业服务校园行”系列宣讲活动中的一场示范性活动, 旨在引导高校毕业生端正就业观念, 理性求职就业。
宣讲会上, 人社部就业促进司负责同志介绍了当前高校毕业生就业的总体形势;全国人才流动中心负责同志介绍了国家促进高校毕业生就业的各项政策措施;中国农业银行、汉能控股、微软亚太研发集团代表分别从中央企业、民营企业和外资企业的角度, 介绍了不同所有制类型企业的用人需求, 以及对新员工职业生涯规划的建议。活动还针对同学们关注的如何写好简历、面试注意事项等问题作了详尽的解答。现场气氛热烈, 原定110分钟的活动最终延长了近一个小时。会后, 全国人才流动中心还为毕业生免费提供了人才测评咨询服务。
宣讲会前先铺垫
只有做好宣讲前的准备工作，才能为宣讲会的成功打好基础。
在校园宣讲会之前，通过目标院校的BBS或其他的就业信息网站发布招聘会的信息，一方面体现着企业对于招聘宣讲会的重视，另一方面让学生知道企业的宣讲会，以使更多的学生参加宣讲会。另外还可以准备一些小礼品，宣讲会现场赠送给学生，可以吸引更多学生来参加。别小看这点儿“小恩小惠”，曾有两家企业同期在同一个大学附近的酒店举办宣讲会，结果其中实力稍弱的企业很大方，凡入场的学生都赠送价值150元的化妆品，结果使另一家实力更强的企业遭遇了莫大冷遇。
此外，若时间允许的话，还可以提前进入校园，与应届求职者进行沟通，了解他们的想法，更多地掌握他们的信息，求职者才是宣讲会的目标人群，在宣讲会中，尽量利用有限的时间传递求职者想要获得的信息。
着重职业发展
众所周知，多数企业的校园宣讲会难免千篇一律，用10分钟播放宣传片，20分钟介绍公司，10分钟的员工（一般是师哥、师姐）分享交流经验，接下来用5分钟介绍一下招聘流程和岗位，最后15分钟留给同学提问。
场场如此，难免让求职者产生厌烦的情绪，注意力不够集中。如果企业有自己独特的宣讲模式，给求职者不一样的感觉，更有利于招聘信息的传递和雇主品牌的传播。
事实上，宣讲会内容应有所侧重，把重点锁在求职者关心的问题——职业发展空间。
目前，企业普遍采用的管理培训生招募计划，给学生一种被重视的感觉。比如宝洁、玛氏等知名公司在这方面做得很好。
宝洁的人才主要来源于校园招聘的管理培训生。在宝洁的宣讲会中，会详细讲解对管理培训生的要求，以及从大学生拿到Offer开始会受到的全方位细致培训、清晰的发展道路和广阔的发展前景，因此，宝洁被誉为“大学生发展的乐园”。同样，在玛氏的校园宣讲中，除了对企业的培训体系，管理培训生发展计划作详细介绍外，还对文科背景和理工科背景的学生的职业发展方向分别作出讲解，从而体现一个大公司雇主品牌魅力。
许多企业同样效仿管理培训生计划，但是由于企业实力、重视程度等多方面的原因，沦为形式，实际上企业本身并没有管理培训生培养的体系和发展计划。其实这种效仿完全没有必要，只需侧重介绍员工的培训体系、未来的发展路径和发展空间等这些大学生最为关注的信息就可以。
薪酬福利说清楚
据调查，大学生对于经济价值的关注程度仅次于职业发展空间，这也是最易于直接衡量的。一些知名的大公司的薪酬福利是不用通过校园宣讲来强调的，像宝洁等，几乎所有的求职者都清楚它们的薪酬福利是极具竞争力的。
但是，对于一些相对不太知名的企业，求职者非常关心薪酬福利这个敏感的话题，非常希望在宣讲会上，企业能详细讲解自己的薪酬福利体系的构成，最好能明确说明。比如公司的薪酬类型、工资构成、基础和额外的福利体系，对于员工的关怀，包括短期、中期、长期薪酬激励等。而在当前，创新的、差异化的福利政策，越来越成为企业的竞争优势。比如腾讯的贷款购房等。
校友分享不宜长
校友分享经验在一定程度上可以拉近与大学生的距离。校友讲述自己在公司的成长经历，可以让大学生对公司有更加深刻的认识。但是凡事应该有个度，时间不宜过长，有的宣讲会短短一个小时，却有半个多小时都是在校友分享经验，四五个校友轮番登场讲述自己如何进入公司、如何工作的方方面面。可大学生并不想了解太多的繁琐的信息。
校友分享经验有1-2名校友足够，时间也不宜太长，10分钟左右即可。校友讲述的内容也要是大学生所关心的，可以讲述企业文化、企业培训体系、自己在企业中获得的成长，让学生有直接的认知。
企业文化非重点
另外值得注意的是，企业宣讲时，要宣传企业文化，但不能占用太多时间。不可否认大学生都希望自己的雇主企业拥有良好的工作环境，丰富的企业文化，但是在信息不对称的情况下，学生认为，校园招聘会不足以让学生切身体会企业的工作氛围，对这方面的过多讲述只是在做无用功。
大多数同学反映，宣讲会上几乎所有的企业都在着重介绍自己企业的工作氛围，所以，从表面看，所有企业都有良好的环境氛围，都是求职者的乐园。这就很难形成差异化的竞争优势。也就不再是应聘者关注的重点，讲述太多也不利于雇主品牌认知度的提高。
产品推广尽量少
最后，尤其要强调的是，企业在宣讲会中应该减少对于企业产品的介绍。宣讲会主要的目的是提高雇主品牌的认知效应。据调查了解，大学生在参加宣讲会时，对企业产品的关注度很低，大多数学生能够把产品品牌与雇主品牌区分开来，但依然有许多企业错误地认为，宣传自己的产品品牌等于宣传自己的雇主品牌。固然企业的产品品牌与雇主品牌是相互联系的，但是各有针对性的。在宣讲会现场过于宣传自己的产品，只会让求职者厌烦，反而会破坏企业的雇主品牌形象。
通常，在校园招聘的高峰期，一个学校一天可能有七八场宣讲会，同一时间经常有两三场宣讲会，因此，企业在招聘宣讲中，应该合理分配自己的宣讲时间，珍惜每一分每一秒，用尽可能短的时间，传递给学生最需要的信息。这样，给大学生的感觉是你的宣讲内容是真正有价值的，流程是高效的，是了解和尊重大学生内心需要的。
校园公益宣讲案
带你去看不一样的世界，留守儿童关爱行动，由武汉新闻广播，ASiaFM 经典音乐联合主办，中国儿童中心官方支持，视频网站合作伙伴腾讯公益，优酷公益，独家网络支持媒体，新浪公益，新浪微博全程鼎力支持。
ASiaFM 亚洲经典台（蜻蜓FM，优听RADIO，喜马拉雅，网易云音乐等23家网络直播媒体24小时进行在线滚动播放）公益演讲大使：
三木科（Sam－Co）
歌手，演员，传统藏乐与流行音乐文化的实践先锋与传唱人，三木科的音乐秉承传统藏乐的文化底蕴，同时融入时尚与活力的音乐元素，使藏乐焕发出全新的时代气息。发行专辑：《藏香》 《藏香依旧》 《吉祥之歌》 《半空之境》代表曲目：《藏香》 《溜溜姑娘像朵花》 《扎西德勒我爱你》 《半空》 《听风的人》合作的音乐人：新民歌音乐教父何沐阳，金马封爵国际音乐人曾檐，著名音乐人古格，胡晓流等。参演的电影：《西藏往事》饰演洛桑，合作演员何润东、宋佳。拍摄的广告片：《唯一的阿坝》 《带我回家》参与节目：央视《星光大道》5强 央视《民歌中国》个人专场 历届西藏卫视藏历春晚特邀演员 历届青海卫视藏历春晚特邀演员 拉萨雪顿节歌手大赛评委。
舟奕博：
2015年，舟奕博主演《我和X先生，只为遇见你》中饰演徐正熙一角，被大家所熟知，同年发布单曲《他》，2016年10月，舟奕博发布首本个人写真集《只为遇见你》。
2016年2月19日，舟奕博主演院线电影《沉睡千年的古墓女友》饰演小菠萝，合作艺人陈浩民、武艺等，4月2日，出席公益活动【第二届关爱孤独症儿童—公益画展】，4月16日举办个人首场Mini音乐生日会。
小可：
武汉广播电台知名主播。音乐、美食、家装、情感、娱乐、访谈等 类型节目。现主打节目《小可说家装》。一直践行公益事业，通过亲身经历的公益活动，才能将节目最真实的情感传递给更多的听众。
武汉电视台民生、新闻、服务、外景等类型的节目。现在武汉电视台一套（新闻综合频道）做《品 味空间》外景主持人。
王允一：
资深时尚媒体人
精品购物指南《W周刊》编辑总监。在时尚媒体行业逾8年的工作经历，精通时装，珠宝，腕表以及生活方式类的领域，是各大品牌活动和派对的座上宾。“W·看见···不一样的世界“系列公益活动项目（一）
爱的“发声地”，奈何遇见他
活动时间：2016年5月26日下午14:00-15:15（彩排时间）5月26日上午09：00-11:00 活动地点：湖北武汉武昌理工学院礼堂 邀请嘉宾：武汉广播台著名主播 ASiaFM经典音乐台主播
当红网络影视达人歌手，星光大道知名歌手 演讲主题：“带你去看不一样的世界”
活动形式：本次活动将通过主题演讲的形式，贯穿影视作品，音乐等方式，通过艺术作品的展现，将艺人前期在进行支教以及留守儿童扶持的故事中提取最有影响力的事件，进行高校校园的宣讲及武汉区域内小剧场宣讲，号召在校的青年学子对留守儿童的关注。同时也将对艺人的形象进行健康，积极，正向的传播。
活动时间流程： 13：30-13:50 进场
13：50-14:00 嘉宾进场，主持人暖场
14：00-14:10 第一位分享嘉宾 14:10-14:20
第二位分享嘉宾 14:20-14:30
第三位分享嘉宾 14:30-14:40
第四位分享嘉宾 14:40-14:50
第五位分享嘉宾 14:50-15：00 歌手现场互动
15:00-15:10
活动结束，现场合影留念
活动现场物料人员： 大学生活动中心舞台： 1.投影仪展示PPT（遥控笔）2.麦克风、舞台灯光、笔记本电脑 3.活动邀请函 4.现场观众
5.易拉宝、现场展示宣传横幕 6.相机、录影设备 附：1-4需学校提供帮助
合作伙伴宣传提供：
1.活动启动中武汉新闻广播将在每天中午关爱节目中进行跟踪报道，合作机构和伙伴将有机会进入直播间进行节目录制宣传。
自我介绍：我也自我介绍一下，我是来自九州通医药集团九州天润（中药公司）的魏尔曼，今天非常荣幸能够代表公司万名员工来到四川大学，邀请大家一起加入我们这个温暖的大家庭。
套近乎：最近这几年谈梦想格外多，上到***的中国梦，下到四处模仿汪峰的你的梦想是什么。这是一个经久不衰的话题，特别是对于我们充满激情大学生来说，这俩字就像是打了鸡血一样扫到一片人。但是我想说的是多少同学能够保证在未来的日子里坚持自我，坚持梦想？我想问问诀窍是什么？也许凭我的资历并不够告诉大家什么真理，但是我想说的是不要让大学四年的所学禁锢了你一辈子，走出校园又是一片新的天空，这片天空能给你飞多高多远这是很重要的一件事。正题：我可以很负责任的告诉大家，九州通有足够实力和耐心给大家这样一个广阔的天空。也许很多同学认为一个企业的介绍是很枯燥，像是在夸海口，但是我认为这是企业和大家碰触的起点，你足够的了解一个企业才能开始产生信任、认同，就像你要创业找合伙人，你必须找你了解的人一样，他有足够的实力帮扶你；同时这也是企业观察各位的一个切入口，面试其实从此时就开始了，当然不要听我这样说就紧张起来啦。我想说的是，企业招来的人一定是能够认同企业文化的人，俗话说道不同不相为谋，这一切都是基于一定的了解，因此这其实是一个企业和大家相亲的第一个历程。非诚勿扰不是有几个环节吗，第一个什么来着？我记得好像是爱之初体验，那么我们就先来看看九州通到底是干啥的? 俗话说男怕入错行，女是既怕入错行又怕嫁错郎，在如此压力之下，选择行业就显得格外重要。医药行业一直是国家扶持的行业，国家也给予了很多优惠的政策，所以在座来参加宣讲的同学们，我要告诉你们，你们的大方向没有选错，医药行业的确无论在精神还是物质上，都是可以相对来说是一条可持续发展的道路。
那么进入医药健康行业，就不得不说这个行业的领军企业——九州通医药集团。之前我有说过，我们公司非常低调，所以很多同学听到这个名字觉得并不是特别的亲切，那么九州通具体是做什么的呢？我们先来看看官方的解释。可能大家看完了还是会问，那它是做什么的呢。我想问一下有多少同学考虑过这些问题，医院和药店成百上千的药品是从哪里输送过来的呢？是不是要挨家挨户的找全国各地的厂家去购买呢？药厂生产出来的药品，是不是也要挨家挨户送往全国各地的药店和医院呢？答案当然是不需要，药店和生产商之间的连接就是九州通要做的事。那么九州通在这方面到底做的怎么样呢？ 以下是九州通获得的成就，我们是……九州通算是做到了业内极致。刚刚给大家介绍了发展的深度，再来看看九州通的广度，我们的总部在湖北武汉，我们有23个省级物流中心，我们的营销网络覆盖全国，北到黑龙江、内蒙古，西到新疆、西藏，南到海南省，都有我们的分公司。你想回家安定，还是想出去看看，这里都能满足你，当然，你想先出去看看再回家安定，我们也都会支持你！总之，路铺在你们面前，你们想走多远，我们都给你买好来去的车票等你，让你无后顾之忧勇往直前！
有同学可能听到现在会说，你讲了半天也没看你拿出点数据来说话，接下来看看我们的营销业绩，这些是公司从建立以来的业绩发展趋势，可以很清晰的看到这个呈直线飙升的趋势，并且在对数生长期，生命力旺盛。可能还有妹子会觉得，从来没见过这么多钱，不知道是个啥感觉，打个比方，网易2014年总收入124.80亿元，其他你们自己体会。当然，并没有攻击性，只是我们一直比较低调，不愿意炫耀所以才让大家不知道，这是我们的不对，我们以后改正！
在中国医药行业的供应商链中，九州通是全国性医药物流分销企业，其中西药板块业务是其传统核心业务，全国有5400多家制药供应商，九州通已与其中3800多家建立供销关系。
在九州通的供应链中，采购是重要环节，很大程度的决定了企业的利润，采购员直接对接上游制药供应商，购进成品西药，实践九州通传统快批快销医药流通模式，同时还对药品销售进行相应的指导，帮助营销实现药品分销目标。九州通集团在职采购人员247人，平均各分子公司10多人，人均年采购金额1.2个亿，责任重大。其实这个也就像经纪公司签明星一样，经纪公司的实力越强，他签的明星也就越大牌，除了核心业务医药分销，我们还有战略业务和新兴业务。只有你想不到，没有我们做不到，只有你到不了，没有我们九州通给不了的平台！
以中药产业为例，大家都知道中药是中华民族的瑰宝，经过几千年的传承和沉淀，是中国人非常信赖并引以为傲的产业。但是如今中药却受到了来自各个方面的冲击，比如西药的来势凶猛，假药的混淆视听，都让这个产业岌岌可危甚至面临灭绝。为了保护中药产业，九州通把中药业务作为我们的战略业务，并且打造了全产业链模式，从研发、种植、生产到销售的一条龙服务。你说你是相关专业的，没问题有这么多岗位等你，你觉得想走专业路线可以做技术人员，你想亲近自然，从源头把控中药质量可以做种植，你想生产最放心的药材，你想做在销售领域大展拳脚，或者你想让大家不出门就能买药治病，你想匡扶中医药事业等等你所想改变所想从事的都能给你一个合适的位置！
你是技术宅，我们也能给你一个舞台，没有人羡慕马云长得丑，都羡慕他有今天的成就，马云及其家族以1500亿的财富首次问鼎中国首富，他的儿子也成成为了国民老公，阿里巴巴的成功也代表着电子商务的无限潜力。而九州通也正在筹备和规划，我们要成为医药行业的第一个阿里巴巴。这就是在给大家一个成为马云的机会。九州通想做的是一个自营的网上药店，和你平时逛淘宝逛京东一样，轻点几下鼠标，足不出户，药品就可以送到你的家里。
甚至阿，我们还规划了未来网上医院的蓝图。打个比方，今早出门忽然狂风大作，暴雨倾盆，穿着小短裙的你不幸感冒了，按着惯例你应该要到药店买药，严重点就要去医院挂号，可是，在未来，你不用再拖着疲惫的身躯去医院排队挂号，也不用和黄牛党斗智斗勇，你只需要在家轻点鼠标，和我们的在线医生视频对话，告诉他你的症状，医生会在线诊断，开药方，我们接到订单后，就会把药品给送上门，你只需要在家好好休息，坐等上门服务。当然，颠覆传统，创造奇迹，我们还需要努力，更需要有胆识的你们，和九州通一起实现电商梦！刚刚就是我们非诚勿扰九州通版的第一个相亲环节，下面就进入第二项爱之再判断，大家来看一组宣传片。
在相亲环节相信大家都会关心对方家底收入还有价值观怎么样，同样，我们这场相亲会也要互相透透底——
下面就要给大家重点介绍我们的天鹅人才工程的招聘；也就是大家很关注的，我来九州通，我的职业发展的前景和规划；九州通非常重视这个人才计划的引进，投入了千万的来进行培训，可见重视程度。而天鹅人才会经历四个发展阶段：首先是小天鹅，在这个阶段。会把小天鹅们放在基层岗位进行轮岗训练，小天鹅会慢慢成长为白天鹅，就是集团的基层管理者，再是银天鹅，集团的中层管理者，一般是三级公司的总经理和二级公司的副总；最后是金天鹅，二级公司的总经理和集团高管。是整个集团的核心领导。在这里我想跟大家强调的是，你们进来了，将会是小天鹅，我们招聘小天鹅的目的，就是为了把你们培养成集团的银天鹅和金天鹅。如果你有大梦想，不干平庸请加入我们。同时。我们有非常完善的培养机制，来帮助大家的成长。在小天鹅时期，我们会帮大家制定职业规划，迅速的从一个学生转变成一个职场人。同时，在四个阶段，我们都会为大家配备专业的辅导老师，为大家进行知识，技能和心里的全程辅导，为大家的成长保驾护航。最后。我们企业有我们自己的企业大学，上百名专业老师和几百门课程。来给大家进行培训和充电。在银天鹅、金天鹅阶段，我们还会聘请外面的专家来为大家授课。所以，你永远不用担心，在九州通得不到成长！相信在集团有针对性的培养下，加上各位的勤奋和努力，你们的银天鹅，金天鹅之梦，指日可待!这里我想问大家一个问题：企业规模，薪资待遇，发展前景，企业文化，这几个按照你认为的重要程度来排序，你会怎么排？我想很多人一定是最后才考虑企业文化。其实这是一个误区，还是相亲这个比方，帅气的外表、显赫的家室往往是最初吸引你的，但是能够决定你们俩最终走下去的一定是性格要合适。一个公司的企业文化就是它的性格，你能不能在这家公司长期发展下去，就要看你能不能融入这家公司的企业文化。
九州通之所以能够做大做强，员工忠诚可靠，靠的就是她独有的家文化。家代表着什么？代表着亲切、和谐，和归属感；我们家文化的精髓就是对员工的尊重和爱护，让员工感觉到九州通就是他的第二个家，同事就是他的亲人。
同时，我们的家文化也会通过丰富多彩的业余活动表现出来；我相信在场肯定是卧虎藏龙，你们来九州通，一定有展现你魅力的舞台。
道稿
为了让应届毕业生得到更多的就业机会，也为了让企业能够获得更多优质的应聘者，经济管理学院携手吉林省民匀贸易有限公司于10月13日下午3：30在文科楼五楼会议室召开了2013年校园招聘宣讲会。
为了保证宣讲会的有效性与大家参与的积极性，学院为这场宣讲会做了一些前期宣传，包括贴海报、发传单等，因而吸引了不少应届毕业生，同时大一，大二，大三部分感兴趣的的同学也参加了此次宣讲会。会议中，民匀贸易有限公司的相关负责人,从集团的角度介绍了民匀的概况、理念、人才策略以及管理培训生，同时对于应聘者的具体要求和发展通道进行了简单的介绍，并结合自身经历跟学生们分享了成功的经验和心得，促进与同学们心灵的沟通与交流，并激励大家，要有挑战自己的信心和勇气，积极择业，努力创业。此次宣讲会的成功举办使企业与学校加强了联系，为进一步开展校企合作，建立实习实训就业基地打下基础，同时也为我院毕业生搭建实践平台,提高了学生的就业能力就业率。
——安全知识传天下，卡卡校园探精英
主 办 方：北京瑞星国际软件有限公司
计算机世界大学 协 办 方：五邑大学
华南区承办方：广州博而特人力资源管理技术有限公司
招聘职位：
C++软件工程师 病毒分析工程师 病毒测试工程师 测试工程师 维护工程师
Unix软件工程师 卡卡网产品推广专员 售前技术工程师
关于我们
瑞星公司
北京瑞星科技股份公司是中国最早从事计算机病毒防治与研究的大型专业企业。瑞星以研究、开发、生产及销售计算机反病毒产品、网络安全产品和反“黑客”防治产品为主，拥有全部自主知识产权和多项专利技术。目前公司拥有国内最大的信息安全研发团队、国内最大的客户服务团队，以及销售、市场、网站等部门，并已经建成覆盖全国的庞大的销售和市场体系。瑞星公司已推出基于多种操作系统的瑞星杀毒软件单机版、网络版软件产品；以及企业防毒墙、防火墙、网络安全预警系统等硬件产品，是全球第三家、也是国内唯一一家可以提供全系列信息安全产品和服务的专业厂商。
计算机世界大学
计算机世界大学是计算机世界传媒集团为进军教育产业而成立，结合自己20多年的行业培训经验，根据企业对人才的实际需求，在信息产业部的指导下，独创了T&D人才培养体系，推出“中国IT人才培养工程”。目前设立软件工程师系列专业和数码艺术设计系列专业，实现真正意义上的订单式培养人才。我们拥有丰富的全国院校资源和丰富的人才培养经验。计算机世界奖学金在50所院校的计算机学院（系）已经设立了10多年，在院校有着很高的知名度和影响力。同时，在课题研究，人才培养，课程更新等领域计算机世界跟国内100多所院校保持密切合作。丰富的院校资源保证我们能够与各地的大专院校进行充分的互动，同时也保证了人才选拔的丰富生源。
校园活动方案
第一阶段——校园宣讲阶段
时间：2008年12月16日（周二）下午14：30——17：00 地址：
内容：在院校进行校园宣讲，同时举行大赛启动仪式。
（一）校园宣讲：
1、由瑞星技术专家在每所院校进行一场关于反病毒技术、信息安全认证培训理念、瑞星企业文化、瑞星人才理念及大学生职业规划方面的宣讲。
2、宣讲尾声进行博客大赛启动仪式。
（二）校园博客大赛——网络祥云岁月建 空间安全分秒争
参赛者以瑞星卡卡为主题，根据自己对瑞星“云安全”计划和瑞星信息安全技术的理解，就“云安全”计划在未来几年内的发展方向做出规划。瑞星公司可从中获取大学生对云安全计划的宝贵建议和对技术应用和实现的创新想法，为瑞星公司以后的发展和云安全计划的普及推广起到推动作用。
1、作品要求：
（1）以瑞星“云安全”计划和卡卡为主题，可以加入瑞星公司相关图片。内容丰富、健康、有创意。体现自己对瑞星杀毒软件的关注和对瑞星反病毒技术的支持。
（2）作者可以自行利用新浪、搜狐、网易博客系统进行制作，然后将学校、姓名、联系电话及博客地址发送到以下邮箱进行评选。Email：rising@ccwu.com.cn（3）参赛者以个人身份参加。
2、大赛流程：
（1）选手报名阶段：从入校宣传开始登陆指定网站开启博客。
（2）作品制作、报送阶段：参赛者根据自己对瑞星云安全计划和瑞星反病毒技术的理解，就云安全计划在未来几年内的发展方向做出规划，发布五篇以上日志，每年发展方向为一篇日志，要具有独特的创新性和发展方案的可实施性，有良好的背景设置，为作品的演绎营造良好的氛围。
（3）作品评选阶段：特邀专家评委根据点击率和博客文章内容确定优秀人员名单，采用网上公布。
（4）从每所院校参赛人员中选拔出具有创新思维的优秀学生，到北京参加免费集训。（食宿费、交通费自理）。
第二阶段——集训选拔阶段
对竞赛优胜者在京进行集训，又重点的从参加培训人员中选拔出符合瑞星岗位标准的高精人才。
时间：2009年1月15日～2月15日 周期：5天/组
（一）被选拔的所有优秀学员50人为一组，分为4组，在北京周边参加为期5天的免费培训（应用瑞星认证培训体系课件，由计世大学专人指导）。
（二）集训的过程中安排到瑞星和计算机世界传媒集团参观。
（三）瑞星选择符合要求的大学四年级学生到企业实习或直接录用。
（四）大学三年级以下学生可以通过选拔成为瑞星校园大使。
（五）宣布进入瑞星的学员名单，没有被瑞星录用的学员由计算机世界大学负责推荐工作。
宣讲流程
宣讲开始前2小时：场地布置；
宣讲开始前1小时：专家到场，并与主持人沟通；开始组织学生进场，《电脑爱好者》和调查问卷的派发；
宣讲前15分钟：播放瑞星动画短片，活跃会场；
宣讲过程：主持人介绍，宣讲开始；专家讲课；宣讲中间互动环节（安排人员配合活动礼品发放）；宣讲最后光盘派发，调查问卷收回；
招聘现场
西安
宣讲现场布置
宣讲会现场气氛热烈 座无虚席
宣讲活动尚未开始 宣讲礼堂已经座无虚席 西交大招聘现场 同学们认真的听宣讲内容
宣讲会提问环节 西交大的同学积极提问
同学们踊跃参与现场活动
成都
成电宣讲现场接待处
时间快到了 同学们陆续入场
瑞星销售部总经理在四川大学演讲
现场秩序井然，认真听瑞星宣讲会
瑞星公司销售部总经理郑政回答学生问题
川大招聘现场瑞星公司领导回答学生提问
北京瑞星科技股份有限公司
计算机世界大学
广州博而特人力资源管理技术有限公司
一、加强领导、广泛宣传
学校把普法工作作为一项长期工作任务来抓，将法律知识的普及作为育人的一项重要内容，贯穿在学校工作的全过程中。根据上级主管部门的部署，学校于20xx年成立了以校长任组长的“xx”普法工作领导小组，建立了以校长室为龙头，党、队组织为依托，教导处、科研室、后勤处、工会为中坚力量的法制宣传和教育机构。领导小组成员分工明确，各负其责。学校由一名副校长负责“xx”普法工作的具体落实，并聘请了彩北派出所所长为法制副校长。在普法领导小组的正确领导下，学校“xx”普法工作得到了扎实、有效地开展。每年有计划、有总结，各项普法活动有效开展，有利地推动了依法治校的进程。
学校以校园网络、宣传板、横幅、手抄报、校园广播、图片展、升旗仪式、模拟法庭、法律知识讲座及竞赛等多种途径和形式，形成了全方位法制宣传教育格局，营造出了浓厚的宣传氛围，有力地提高了全校师生对“xx”普法重要性的认识，也增强了普法学习的积极性和主动性。学校还组织师生走进社区，在积极带动社会普法宣传的同时，不断巩固师生的普法意识，增强普法教育的实效性。
二、分层学习、明确重点
学校党支部首先要求领导干部在普法教育学习中要做好表率，领导干部能够做到延长学习时间、增加学习内容、深化学习感受、实践相关法律等。开展“xx”普法宣传教育后，学校党支部还着力把法制宣传教育的内容落实到各部门的管理工作中，特别是对与教育教学相关的法律法规的学习，使领导干部们在吃透相关法律精神的基础上更好地依法治校、依法治教。
岗位职责：
1. 负责固定资产、办公用品管理、调拨和处理，电话、宽带、短号的通讯管理);
2. 负责店铺拓展、合同签定、租金报表、店铺日常费用管理、店铺撤销等);
3. 负责仓库、档案和宿舍管理。
任职要求：
1. 本科及以上学历，文秘、行政管理、工商管理等专业;
2. 形象气质佳，男女不限，性格开朗大方，思维逻辑严密，条理清晰，学习能力强，有责任心，能承受一定的压力。
(四)客服专员
岗位职责：
1. 接听400电话投诉热线受理来自各种渠道的投诉、举报并协调处理;
2. 针对客户投诉或咨询问题，能快速响应、积极跟进、反馈，并按公司规章制度提出有效的意见与建议;
3. 协助上级进行日常客服回访、调研及不定期举办维护客户主题活动等;
任职要求：
1. 本科及以上学历，普通话标准，口齿清晰，具有亲和力;
2. 工作认真负责，有良好的客户服务意识，较强的沟通能力及应变能力;
3. 掌握基本办公软件如MS Word， Excel，互联网浏览及电邮系统等。
人力资源类：
(一)人力资源专员
岗位职责：
1. 人事岗主要负责对内(员工入离职)和对外(社保、公积金等)手续办理、员工关系、档案管理、薪酬福利绩效管理;
2. 招聘岗主要负责集团招聘工作统筹，含人才市场、网络和校园招聘等;
3. 培训岗主要负责培训工作的组织实施、公司讲师队伍的建设和培养，培训课件开发和设计。
任职要求：
1. 人力资源、行政、企业管理等相关专业，本科以上学历;
2. 具有较强的文字功底，熟练使用各类办公软件;
3. 具有良好职业素养、优秀的品行和敬业精神;有较强的理解能力和学习能力;善于沟通，执行力强。
财务类：
(一)核算会计/账务会计
岗位职责：
1. 核算岗主要负责核算员工工资、分成、利润分红，审批业务类单据及业务类报表;
2. 账务岗主要负责业务账务处理，往来账务核对、清理，费用单据审核和纳税申报。
任职要求：
1. 本科及以上学历，财务类相关专业，有会计相关证书优先，熟悉财务软件操作，精通office办公软件操作;
2. 工作认真负责、细心，对数字敏感，有较强的沟通表达能力、理解能力和学习力。
运营企划类：
(一)企划专员
岗位职责：
1. 负责对外关系的处理，媒体活动的对接，媒体报道的发布;
2. 负责品牌宣传活动的策划和组织实施，负责广告合作的联络、广告方案的策划、实施;
3. 负责公司商标监测及其使用管理，负责企业刊物的策划、设计与制作，企业视觉识别系统的建立。
任职要求：
1. 本科以上学历，文秘、行政管理、新闻等相关专业优先;
2. 形象气质佳，具有良好的服务意识，服务礼仪规范;
3. 工作踏实、细致、有耐心、抗压能力强，愿意从基层做起;
4. 具有较强的人际交往能力、沟通协调能力及应变能力。
(二)运营专员
岗位职责：
1. 处理业务运营事务，推动业务流程梳理和工具开发，支持前端业务高效开展;
2. 实施公司业务管理制度和业务流程，负责咨询解释、管理和检查监督;
3. 收集一线对业务工具的建议和点子，分析梳理后，对接IT部实现。
任职要求：
1. 本科及以上学历，专业不限，精通WORD，EXCEL、PPT等，熟悉互联网、移动互联网技术应用;
2. 具有很强沟通能力、组织策划能力、创新能力、统筹分析、口头书面表达能力等;
3. 服务意识强，具有团队精神，高度的责任心，工作严谨。
四、校园宣讲
日期 院校 招聘形式 时间 地点 联系人 10月18日 广东工业大学 双选会 9:30-12:30 大学城校区行政楼一楼 张先生 18098952562 10月18日 广东工业大学 宣讲会 14:00-16:00 大学城校区教学4号楼206 张先生 18098952562 10月23日 佛山职业技术学院 宣讲会 14:00-16:00 待定 张先生 18098952562 10月25日 武汉大学 双选会 8:00-15:00 武汉大学工学部体育馆 任小姐 18098952505 10月25日 武汉理工大学 双选会 9:00-14:30 武汉理工大学东风招聘厅 任小姐 18098952505 10月26日 武汉理工大学 宣讲会 14:00-16:00 马房山校区东院大学生活动中心5楼 任小姐 18098952505 10月25日 吉林大学珠海学院 双选会 9:00-15:30 珠海学院足球场 张先生 18098952562 10月30日 深圳大学 双选会 14：00-17:00 大学生活动中心广场 齐小姐 18128865700 10月30日 中山职业技术学院 双选会 14:00-17:00 待定 温小姐 18718756829 10月31日 南昌大学 双选会 14:00-16:00 前湖校区体育场 张先生 18098952562 10月31日 南昌大学 宣讲会 14:00-16:00 待定 张先生 18098952562 10月31日 惠州经济职业技术学院 双选会 9:00-14:00 学院新校区内 张先生 18098952562 11月7日 湘潭大学 双选会 9:00-12:00 湘潭大学体训馆第一教学楼 任小姐 18098952505 11月8日 湘潭大学 宣讲会 14:30-16:30 图书馆报告厅 任小姐 18098952505 11月7日 广东创新科技职业学院(东莞) 双选会 9：30-12：00 学院图书馆门前广场 张先生 18098952562 11月15日 江西农业大学 双选会 9:00-13:00 大学生田径场 张先生 18098952562 11月16日 江西农业大学 宣讲会 14:30-16:30 大学生活动中心202 张先生 18098952562 11月15日 南昌航空大学 双选会 9:00-12：00 前湖校区室内体训馆 张先生 18098952562 11月24日 暨南大学 双选会 9:00-13：00 旭日运动场 张先生 18098952562 11月25日 暨南大学 宣讲会 14:00-16:00 成教楼214 张先生 18098952562
部分高校的校招行程因校方安排尚未确定，待更新，敬请关注!
注：未能参加现场宣讲会和双选会的同学，可选择携带简历参加每周一下午14:00集团总部现场招聘会(无需预约)
Christian Dior Couture is one of the world’s leading luxury brands, offering high quality haute couture, ready-to-wear, leather goods, watches & fine jewelry and accessories. In , 41 Dior boutiques locate in 13 cities of China Mainland are providing excellent product & service.
二、应聘要求
本科，年级与专业不限
热爱并专注于奢侈品零售管理领域
注重生活品质，热爱时尚
出色的沟通、表达能力
良好的服务意识和亲和力
适应快节奏的工作环境，能高效工作
责任心强，有极佳的上进心
出色的英语沟通能力，会法语等第二外语者尤佳
三、宣讲与面试
2009年11月23日，安徽财经大学电子商务协会举办了首次“淘天下，赢校园，爱心创业大赛”宣讲会。这次会议通过电子商务全体工作人员的精心组织·认真发动以及同学们的自发参与，并且得到了院系领导和帮助，保证了大多数同学了解并参与了这次会议，使活动办的扎扎实实，丰富多彩。现就其主要内容总结如下：
一.邀请人员之重。本次宣讲会邀请了商务学院院长、电子商务系主任以及老师，此外还特别邀请了淘宝网地区项目经理和安财07级毕业生。会上商务学院院长作了重要讲话，他指出：电子商务专业是当今十大热门专业之一，有很好的发展前景，并且肯定了本次活动的价值。另外淘宝网地区项目经理对本次比赛作了详细介绍，鼓励大家积极报名参加，同时他还与同学们互动，把现场气氛推向高潮。最后，应邀其它嘉宾也相应作了讲话，使同学对本次比赛有了更透彻的了解。
二.人数参与之多。本次会议共有将近两百人参加，而且参与积极性很高，在本次会议上，同学们积极回答和提出问题，使本次宣讲会达到高潮并圆满结束。
三.会场布置之好。会场布置突出了本次活动的目的，使同学们更能清楚地知道本次“淘天下，赢校园，爱心创业大赛”，能更好地宣传本次比赛。四．事情总有两面性，本次活动也有不足之处。一方面，会场管理较松，当会议进行到一定时间同学离开情况较多，这必然影响宣讲人员的积极性而我们却没有及时制止这种现象。另一方面，事前考虑不全，如工作人员分配不周，事前不知做什么，在会上不知如何做。
虽然有一些问题，但我相信通过本次宣讲会，一定会提高电子商务协会的知名度更多的是成绩，通过这次会议使同学们真正了解本次活动，提高了他们参加比赛的积极性。同时通过一些存在的问题，也会在以后的工作中让我们少犯错误。，同时也会促进本次“淘天下，赢校园，爱心创业大赛”的顺利开展。
