区审计局先进事迹材料(共10篇)
近几年来,山东省___市___区审计局着力在加强审计队伍、审计业务建设,提高审计质量上下功夫,工作求深、求细、求实效,[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http:///)一
站在手,写作无忧!]高质量的审计工作在促进地区经济和社会健康和谐发展中,发挥了重要作用。近两年来,该局先后荣获“山东省经济责任审计工作先进单位”、“山东省审计信息工作先进单位”、“全省审计科研工作先进单位”、“___市审计机关先进集体”等20余项荣誉称号,多项工作走在了全市乃至全省区县审计机关前列。
精心打造一流队伍
人是事业成败的关键,人的素质决定审计质量,只有建设一流的审计队伍,才能创造出一流的审计业绩。
为强化教育培训,该局制定了《关于建设学习型审计机关的意见》和学习培训工作制度,建立起自主办班、外出培训与自学相结合的业务学习体制,实现了审计人员学历、职称、专业技能和知识水平的齐头并进。近几年来,该局先后有5名同志考取了注册会计师、国际注册内部审计师等资格。
该局高度重视人才培养工作,坚持重品质、重素质、重实绩的选人用人方向,对素质高、能力强、贡献大的干部积极提拔重用或向上级推荐。高层次复合型人才在审计工作中发挥了骨干作用。去年以来,该局先后有两名青年干部被推荐到领导岗位,4名年轻干部走上中层干部岗位。近几年来,该局有20余人次先后荣获___区十大杰出青年、十大杰出青年卫士和“市级岗位能手”等称号。全局涌现出一批社会认可的先进典型。
在日常管理中,该局坚持从严治局,制定出台了《审计人员行为规范》、《审计机关工作纪律》等十项规章制度,将机关内部管理纳入制度化、规范化轨道。该局在内部管理中,突出一个“细”字,实行了科室每周工作安排表呈报制度和工作日志制度,建立了周一局长办公会例会制度和科室季度述职制度,加强对工作的调度和协调,保证各项工作有条不紊开展。该局始终高度重视自身廉政建设工作,建立、完善了以廉政建设目标责任制、廉政建设考评制、廉政谈话制度、廉政建设回访制等为主要内容的监控体系,形成了内外结合的廉政约束机制。在2004年全区民主评议行风活动中,该局赢得了“全区行风建设十佳单位”称号,良好的审计业绩和整体形象得到社会各界的充分肯定与好评。
抓质量创一流业绩
该局始终把质量视为审计工作的生命线,将业务质量作为衡量审计人员工作实绩最为重要的标尺。
为强化审计执法责任意识,该局在审计工作中,推行审计项目“审计组长负责制”,建立完善审计项目质量控制体系,加大责任追究力度。与此同时,实行审前公示制度,在审计组进驻被审计单位前,将项目审计依据、审计范围、审计重点、审计组成员和审计纪律等,在被审计单位公示,并公布审计线索举报电话和审计人员执行纪律情况监督举报电话,接受社会监督,防范审计风险。去年以来,该局共有8个审计项目被___市审计局评为全市优秀审计项目,连续多年在全市审计系统年终审计业务质量检查评比中位居前列。
“有作为才有地位,一个单位如果不能创造一流的工作业绩,就不会赢得党委、政府的重视和支持,更不会得到社会的肯定和认可。”这是该局局长魏孝亮经常对全局干部职工讲的一句话。该局始终把审计工作放在地区改革和经济发展大局中来思考和把握,注重增强审计工作的主动性和超前性。为便于区委、区政府领导及时了解、掌握审计情况,该局先后创办了内部刊物《审计动态》和《审计要情》,多次根据审计情况,就有关问题向区委、区政府报送专题报告。2004年,该局一篇《当前我区重点工程建设中存在的主要问题及建议》的报告,直接促成了《___区政府投资项目管理办法》的出台,使该区建立起政府投资项目全程监督机制。
自2004年以来,该局共完成审计项目115项,提出的审计建议被采纳178条,各类专题报告被批示、采用31篇,有效履行了审计机关在维护国家财经秩序、加强廉政建设、服务领导决策等方面的职责。
区减轻农民负担领导小组办公室设在区农经总站,农经总站是全区农民负担的日常具体管理部门。几年来,在区委、区政府、农林局的领导下,通过相关部门的密切配合,切实执行了中央、省、市的减轻农民负担政策,受到了农民和上级的好评。
一、领导重视、机构健全
区及各乡镇把农民负担工作做为关系到农村改革和农村社会安定的大事来抓,都建有以主要领导为负责人的减负领导小组。每个自然村在显著位置悬挂了农民负担举报箱,乡镇农经站每月开启两次,并做好登记工作。每个乡镇还聘请了至少两名有一定社会影响的农民负担监督员,每年至少开两次会,一方面向监督员讲解农民负担相关政策,滤布一方面听监督员反馈农民负担信息。举报箱的设立,架起了农民和管理部门沟通的桥梁,使管理部门能够及时的发现问题、解决问题,同时对减轻农民负担工作的落实部门起到了一定的监督作用。
二、农民负担监督管理“五项制度”得到切实执行
几年来,我区切实执行了农民负担监督管理“五项制度”。既所有涉及农民负担的文件全部由区减负办审核后下发;全面实行涉农价格和收费公示制,公示率达到百分之百;
严格执行报刊费限额制,实行一支笔审批,一张据入帐;
切实实行了农民负担“监督卡制”,入户率达到100%;
监察、物价等相关部门密切配合,每年检查两次,并建立了责任追究制度。五项制度的执行,不仅从源头上控制了增加农民负担行为的发生,而且使农民对党在农村实行的减轻农民负担政策做到一清二楚。
三、管理规范、无增加农民负担行为
在严格执行上级减负精神的基础上,针对我区的实际情况,2004年我区及时制发了《规范村干部外出考察的意见》和《禁止用集体资金为村干部办理养老保险的意见》,确实做到了发现及时,措施得当,http://www.6633.net受到了上级的表扬,几年来的管理,使我区农民负担管理工作走上了规范化的道路,通过乡镇的自查、区减负小组抽查和听取负担监督员的反馈,没有发现一例增加农民负担事情发生。针对以前个别村有搭车收费现象,我区及时实行了村里对水费、电费等生产共同费用,实行谁服务,谁直接收费的办法,村里不代收,从源头上避免了乱收费问题的发生。
四、规范了村级筹资筹劳“一事一议”
“一事一议”制度实行后,我站在对乡村干部培训的基础上,制发了“一事一议”标准示范文本,不但受到市农委的表扬,而且把标准示范文本转发到其他县区参考。
五、各项惠农政策得到全面落实
2008年粮食综合补贴总计涉村140个、农户5万户、人口170563人,发放金额3855万元,享受补贴的面积59万亩;良种补贴发放金额239万元,享受补贴的面积16万亩,惠及农户1万户;
购置农机具补贴发放金额469万元,购置农机365台(套)。2008年我区城乡居民生活用电实行“同网同价”政策减轻农民负担672万元;
2008年我区农村困难家庭学生实行“两免一补”政策减轻农民负担546万元,惠及中小学生14136人。我区按照上级指示精神按时、保质、保量执行到位,真正做到了“领导重视、宣传到位、操作规犯、档案齐全”。
六、村级财务管理得到全面加强,规范实行“村会计委托代理制”
各村严格按照村级定额补贴标准控制村级支出,全面取消了村组招待费,建立健全了各项财务制度,并重点抓好民主管理和财务公开、债权债务管理、资产台帐等制度建设,坚持财务公开、民主理财制度,重大财务开支必须经村民大会或村民代表大会讨论通过;
在2004年全区全面推行村会计委托代理制,聘用会计37人,精简村级财会人员150余人,每年减少村级开支100多万元,而且财会人员业务素质明显提高,确保了减负工作的顺利开展。2007年在没有新增债务发生的情况下,实际化解村级债务2282万元,完成了年初化债计划2000万元的114%;2008年在没有新增债务发生的情况下,截止10月末化解村级债务816万元。
七、认真对待群众来访,稳妥处理群众信防案件
全年接待群众来访286起,600余人次。出具涉农信访处理意见29件。其中信访复查意见20件;
纠风办网上投诉答复意见4件;
省农委答复意见2件;
信访处理意见3件;
仲裁庭受案35件,结案28件,排期待办7件。
针对新形势下信访工作的新特点新问题,改进工作方法,落实查处责任,使全区涉农信访问题明显好转,信访总量显著下降。往年涉农信访案件占全区信访案件的90%以上,现不足10%。今年1-10月份涉农上访数量比去年同期下降70%以上,促进了农村稳定和农村社会和谐。
下一步工作思路:
在新形势下做好减轻农民负担工作,是维护广大农民利益的具体体现,是落实科学发展观、统筹城乡发展的客观需要,是推进社会主义新农村建设的重要举措,也是推进和谐社会建设的有力保障,必须不折不扣地执行好落实好,为进一步做好减轻农民负担工作,结合我区实际,提出以下几点思路:
1、认真组织开展负担监督执法检查。要继续坚持和完善农民负担监督检查制度。根据当前农民负担的特点,改进检查方式,实行明察与暗访、自查与互查、检查与处理相结合,提高检查效果。
2、积极配合推进农村综合改革。随着农村税费改革的不断深化,改革的重点已由规范农村税费制度转向建设公共财政,从单项配套改革转向农村综合改革。我区农民负担管理办公室要积极参与,建言献策,认真研究解决乡村债务、农民税费尾欠等历史遗留问题的有效办法,从源头上消除加重农民负担的隐患。
3、构建减轻农民负担的长效机制。农民负担管理办公室要深入调查研究,善于发现和总结新经验,及时掌握和反映减负工作的新情况、新问题。要继续健全完善负担卡、负担监测、专项审计等行之有效的制度,加强日常监管,坚持不懈地抓好减轻农民负担工作。
4、切实加强减负工作的组织领导。区、乡要把新阶段减轻农民负担工作摆上重要位置,强化工作责任,加大工作力度,切实加强领导。针对当前减负工作出现的新情况、新问题,区、乡要保持和强化减负工作格局,监管机构不能撤,监管人员不能减,监管工作不放松,确保农民负担监管职能的有效履行。在新阶段,区、乡农民负担管理部门既要尽职尽责做好本职工作,又要与有关部门密切协作,合力做好减轻农民负担工作。
当前和今后一个时期,减轻农民负担工作正在由治标为主,逐步向治本为主转变;
正在从税收、费用等监督管理,逐步向补贴补偿等更宽领域的监管转变;
我区现有职工人数 人,仅电机车司机就有 人,担负着矿井原煤拉远和接送出入井人员及各类设备进出矿井的任务。这说起来简单做起来难得运输工作,深感责任重大,但我们始终牢记不辱使命,责无旁贷,牢固树立安全为天以人为本的生产管理理念。
在两级公司的正确领导下,我们坚定不移的带领全区干部职工奋发向上,求真务实,学习各项规章制度及法律、法规,严格执行国家煤矿安全指令,形成有法可依,有章可循的生产体制。结合实际制定了干部跟带班与工人同进同出,深入开展党群关系,做到先锋身边无事故,以老带新和谐发展,把安全拉远视为“天”,不安全不生产,以红线十条和铁规为依据,形成了自保、互保、联保为一体的网络化安全体系。班前会认真排查,严禁无证上岗和酗酒人员上岗,实行了上岗风险低压责任制,班后总结实名制,这一制度的体现为确保安全拉远奠定了坚实基础“也叫特色制度”创新发展,取得了优异成果,其中电机车的改造、风动溜煤斗的改造、远距离电机车识别信号、电机车自动报警防追尾装置的研制、信集闭系统的引进更是为运输战线标准化增添了安全系数。
运输管理方面,突出“科学管理理念”合理安排,严格执行事故为零的作业标准。极大的减少和杜绝人身事故及零星事故的发生。这一宝贵的管理财富来自历届优秀的老一辈,他们用爱心和行动,激励着我们新一代,使我们更加信心百倍,与时俱进不断开创运输工作中有效的管理经验。
我们积极响应两级集团公司的号召,结合“干部上讲台培训到现场”的活动开展,从实际出发,把“安全”这个永恒的主题表现的尤为突出。讲实际办实事,改掉了过去老生常谈,纸上谈兵的形式,讲实效、讲方法、讲措施。把语言行为变成了关心职工的工作行为,把爱岗敬业无私奉献的精神变成了高度自制,把培训化成了情感,把现场变成了有效的方法。职工高高兴兴来上班,平平安安把家回。
新一届领导班子组建后,在****的关怀和支持下,有老领导的丰富经验,更有新一届领导的大胆创新,我们更加清醒的认识到这是一届更创辉煌的领导班子。充分说明领导的信任,认真吸取各类不利因素。集思广议,统一思想,提高认识发扬民主,开展了畅所欲言交心会,采取了献言献策,民主集中,各负其责,分工合作的班子建设。首先把全员培训统一提到议事日程上来,加强了跟班带班责任制,查隐患、查漏洞,做到了部署任务记录化,月旬例会坚持化,硬件工作标准化,软件资料明细化,为完成矿井生产任务的顺利完成提高显著成绩。更是在2011年取得了公司第三名最好成绩。
随着时代的发展,本着科技创先,我矿相继投入了高科技产品即信集闭系统,由原来的人工搬道岔变成了智能化为一体的控制方法,运输事故基本杜绝,运输监控指挥系统统一化,无论大小运输必须个人申请,取掉了运输管理混乱,过去开飞车、开快车现象得到了有效控制,基本达到了运行操作一体化、机车运输调度统一化管理,促进了安全管理。使运输一直被认为最混乱的事故根源得到控制,具有跨时代意义的信息化管理,即将带动我矿产业化发展,为矿井运输事业可持续发展更添光彩。
1994年,她毕业于首都师范大学,至今工作已经九年了。九年中,她满怀热情,带着对教育事业的热忱与对学生的爱,全身心地投入到教书育人之中。在区教研员的关心指导和校领导、同事的热情帮助下,经过不懈努力,她很快从一名师范毕业生成长为学校教育教学工作的骨干。
一、严于律己,为人师表
作为一名光荣的人民教师,她深深地懂得“为人师表”的深切含义。无论是在边远山区的下庄中学,还是在满井中学,她都以一名优秀教师的标准严格要求自己。在工作上兢兢业业,踏实肯干,严格遵守教育法规,认真贯彻执行党的教育方针。她热爱每一个学生,指导他们的学习,关怀他们的生活,引导他们的思想,使他们健康成长。几年中,她屡次获得校级、镇级优秀教师、师德标兵,并在XX年获得昌平区教育局和共青团昌平区委员会颁发的“昌平区中学青年教师师德标兵” 的光荣称号。
二、努力学习,提高教育教学能力和水平
1996--1999年,她在首都师范大学的数学教育专业学习。取得了本科学历,并被评选为优秀学员。之后,她又通过了英语水平统测,获得了理科学士学位。XX年,她又参加了教育学院研究生课程的学习,已顺利完成学业。
在提高自己知识水平的同时,她注重教育教学能力的培养。她购买大量教育教学书籍,订阅教育刊物,认真阅读、学习、研究、积累教育教学理论,并通过 internet网络即时获取教育信息,掌握最新教育动向,吸收先进的教育教学思想,拓宽自己的教学思路,丰富自己的教育教学方法,提高自己的工作能力。她积极学习计算机知识,已经能够充分利用计算机辅助学科教学。她认真钻研powerpoint、authorware、几何画板等多媒体编辑软件,与初中数学有机的结合,制作生动的教学课件,提高了教学效率和效果,得到了领导和同事的肯定。XX年,她制作的教学课件《圆柱的侧面展开图》荣获昌平区三等奖。XX年她撰写的论文《有线网络,无限交流—浅谈网络时代师生的课余交流》获区十四届教育科研成果二等奖。
一位出色的教师不但要做到“一专”,还应做到“多能”。这样才能更适应当前教育的需要。为此,从XX年开始,她利用业余时间进修“英语教育”专业的二学历,提高自己的综合素质。
三、锐意进取、勇于创新、积极推进教学改革
学校是地处京城与昌平区之间的一所农村中学,学生大部分来自农村,家长的文化程度偏低,不能正确的评价自己的孩子,所以对孩子的期望值也差距甚远,有的家长希望自己的孩子将来能进哈佛大学,而有一些家长则希望学校只要把孩子看好就可以了。长期的物质给予及对孩子盲目的要求,使得学生缺乏正确的内在学习动机。再加之人的智力、个性、发展水平等都存在着不同程度的差异,若再按传统的“一刀切”的方式进行教学,久而久之课堂教学就出现了“高又高不上去,低又低不下来”的状况。为了解决这个问题使每个学生都能得到发展,从97年她开始着手进行分层教学的研究。首先,她对学生进行问卷调查并对结果进行分析,找到问题的真正原因:即影响学生学习的最大因素往往不是智力方面的,而是动机方面的。而且认知心理学认为长期的外在的奖励很可能会损害学生已有的内在动机,所以解决学习动机问题应启发内在动机,使学生主动学习,健康发展。而且现代教育评价以促进人的发展为主要目的,为人的发展服务,注重“形成性评价”,不再把选拔性考试等作为评价的主要手段,现代认知理论进一步提示了人类认知行为的特点和规律,即学习的过程就是新知识结构与学习者原有的认知结构相互作用的过程。不同的学习个体的原有认知结构基础,会存在层次差异。这一理论为她认识过去教学中出现的问题做出了解答,同时也为分层教学提供了理论基础和发展方向。
分层教学是在学生分层的基础上,区别对待,最大限度的调动各层次学生的学习积极性,使每个学生的潜能得到尊重和开发,使各类学生在各自的“最近发展区”得到发展。她的方法是:
(一)分层备课。(二)分层授课。(三)分层训练。(四)分类指导。(五)评价分层。经过几年的研究与实践,她在分层教学方面取得了一定的成绩。97 年,她所教的初三毕业班数学成绩突出,及格率、优秀率全面超过区平均,并且远远高于同届其他班。99年,她接手初二两个班数学,经过两年的分层教学实践,学生成绩取得了显著提高:
项目对比平均分及格率优秀率
实验前(接班时)67.658.531实验后(初三毕业时)85.410060
XX年她撰写的论文《浅谈发挥题组功能走出题海误区》获区十三届论文二等奖,获市级二等奖。
四、以身作则,奋勇争先,发挥骨干带头作用
XX年她有幸参加了区进修学校初三数学中心组,成为其中的一员,经过一年的努力工作,得到了数学组组长陈老师的肯定及各校初三数学教师的好评。
XX年初,学校数学教研组申请了国家级课题<分层教学>,在校教导主任佟老师的指导下,学校初中三个年级12个班开始了分层教学的试验与研究.作为数学组的教研组长,她不仅自己进行改革和研究,还积极汲取各位教师的先进经验和理论,在数学教研组进行总结和推广.对在教学中出现的问题带领大家集体研究,共同学习,集思广益解决问题。在校领导的大力支持,她的努力工作,全体数学教师的的团结协作下,学校初中的三个年级的数学成绩都有不同程度的提高。而且单差生,双差生转化很快,厌学的学生大大减少。融洽了师生关系,促进了良好学风和校风的形成与巩固.差生的转变和提高得到了社会和家长的称赞,促进了学校、家庭、社会三结合教育的形成,从而优化了教育环境。
我叫xx,是xx职专xx班的一名学生,这次很荣幸能被评为三好学生,十分感激同学们对我的支持和肯定。
我从小在农村长大,在家村上学,上学这么久以来,我的学习成绩一向名列前茅,曾多次获得“三好学生”的荣誉,深受教师和同学的厚爱。上小学五、六年级时一向担任班长一职,在上初中时也曾多次参与学校的各类竞赛活动,虽未得奖,但从中学到更多,人常说重在参与嘛!我还曾多次担任学科代表职务,学习态度端正,热爱班团体,对待生活态度进取、乐观、向上。虽然一向都很平凡,可是我并不气馁,我相信是“金子”总会发光的。
在以后的生活学习当中,我会认准标,再接再励,很感激学校给我这次机会,我会一向努力下去。
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创新
区教育局财务个人先进事迹材料
xxx同志是徐汇区教育局计财科科长兼教育局会计中心主任,在教育系统已经工作了30多年,可以说是资深的财务专家了。凭着对教育事业的执著,抱着满腔热情和强烈的责任感,xxx同志多年来严格要求自己、不断提升能力、坚持刻苦学习理论和专业知识,1994年就获得国家财政部颁发的注册会计师和注册审计师证书,成为同行中自学成才的佼佼者,成为教育系统公认的理财能手。
在长期的工作中,xxx同志在区教育党工委、教育局的领导下,求真务实、勇于探索,在编制预算、资金运作、资金调度等方面,总结了许多先进经验,也逐渐形成了自己的风格:
一、头脑灵活,勇于改革创新
“做好工作要有创新思维,认准目标,大胆实践,努力把工作做好”,这是xxx同志一直以来的追求,平凡而不倦的追求,激励着他在工作中创造出一个又一个的不平凡的业绩。
为进一步深化教育经费管理体制的改革,xxx同志带领全区教育单位全面推行部门财务收支预算管理,并制定了预算管理办法,强化预算管理职能,改进预算编制方法,根据“以收定支,确保重点,收支平衡”的预算安排原则,合理编制各类资金的收支预算,建立了“大收大支”的部门预算体制和学校经费支出定额标准。在预算实行过程中不断进行完善,加强教育经费专项资金管理,探索建立绩效评估机制,实施“项目管理”,为预算执行监督和考核支出效益确立基础。同时把部门预算、收支两条线、政府采购有机地结合起来,建立统一的预算管理体系,切实增强教育系统资金调控的能力,促进徐汇教育事业的发展。
XX年,应徐汇教育发展的要求,教育局率先在全市教育系统中成立了教育局会计管理中心,这一举动当时在全国也属于领先。会计管理中心主要承担全区教育系统各单位会计核算、财务管理和财务咨询等职能,上级领导把它的筹备和建设工作交给了xxx同志。面对全新的任务和严峻的挑战,xxx同志欣然接受,并积极开动脑筋,进行大胆的创新实践,不仅很快理顺了会计管理中心的各项工作,充分发挥了(欢迎访问读书人网:http:///,读书人网
)会计管理中心的职能,而且促进了教育财会队伍专业水平和财会人员业务素质的提高,为加强教育资源的综合管理,逐步规范各基层单位的经
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创新
济运作秩序起到了非常大的作用。
二、思路清晰,讲究全面细致
财务工作来不得半点的疏忽和大意。xxx同志深知这一点,并在工作中时时刻刻要求自己思考问题要全面、处理事务要细致,处处徐汇教育的发展出发,一丝不苟地做好本职工作。
为教育发展合理安排经费的使用。xxx同志在教育经费使用中,合理调整教育经费支出结构,为稳步提高教师待遇、为“加强初中建设工程”、“信息化工程”、“国际教育交流”、“加强对高层次人才的关注和培养”等提供了强有力的财力支撑,有力推进了这些工程的建设。通过对体制机制的改革调整,加强制度建设和管理力度,提高教育经费使用效益。
积极协调有关部门。教育作为政府的一种公共服务,教育经费的投入和支出涉及到其他许多部门。xxx同志总是“主动出击”,积极协调依法保障教育经费“三个增长”,安排使用上优先满足义务教育维持和发展的需要。
三、动作到位,行动果断务实
结合综合治理教育乱收费,xxx同志发挥会计委派的作用,对学校收费情况进行监督,XX年初印制500册《XX年治理乱收费文件及领导讲话汇编》,发放到全区所有中小学、幼儿园党政领导手中,使每位领导和全体教职员工人人知晓;为所辖的所有中小学、幼儿园校门前制作了统一的教育收费公示牌,印制12万份资料分发到全区每一位学生家长手中,做到学校明明白白收费,家长明明白白缴费。
四、把关严格,自觉遵纪守法
xxx同志在财务工作中,历来都是严格执行各项财务制度,自觉做到遵纪守法。在接受区财政对行政事业单位收支两条线管理、政府采购、会计信用等级、预算信用等级等的检查和评定中,在对教育局的各项财务审计中均无违法违纪现象,教委年报、财政年报等均受到相关部门表彰奖励,同时他领导的教育局计财科最近几年连续获得市区有关部门的表彰奖励。
今年,我队在矿党政及战线的正确领导和关怀下;在上级科室和和兄弟单位的指导和大力支持下;在全队干部职工的共同努力下,严格按照矿创建先进区队标准开展了各项工作,真抓实干,开拓创新,锐意进取。圆满完成了矿党政及战线交给的各项工作任务。实现了安全生产零事故的目标,具体工作汇报如下;
一、加强班子建设,确保安全生产。安全生产和经济效益一直是我队的重点中心工作。首先,我们从领领导班子建设着手,因为队领导干部是全队的火车头,领头羊。领导我们除严格要求干部彻底做到〝五个到位〞外,还要通过加强管理和教育方式来不断提高领导干部的自身素质,高标准严要求,严格制定各级干部岗位责任制,落实安全层次化管理,干部要切实起到一面旗帜,一面镜子的作用,要求职工一不做的,干部首先不做。要求职工做到的,干部必须首先带头做好。无论是在工作/学习还是在日常生活中,我队干部都能一身作则,身先士卒,起到了模范带头作用。另外,我队领导班子成员在今年开展的〝实践科学发观〞,〝应对挑战抓机遇〞和〝讲、树、促〞等教育活动以及〝转变干部作
风,规范职工行〞大讨论活动中,都能够积极参与,认真学习领会活动的重要意义。认清形势,尽职尽责。不断提高自
己的自身素质和管理水平。
二、加强学习,提高认识,解放思想,促进发展。我们经常
组织全队干部职工利用周一周四政治学习邓小平理论和三
个代表的重要思想;学习党的十七届三中四中全会精神和矿
发各种文件精神;学习煤矿安全知识和专业技术知识,不断
提高员工政治素质和业务水平及团队意识,确保全队干部职
工在思想上,政治上,行动上能同党中央,矿党政保持高度
一致。同时也为我队各项工作的顺利开展提供了正确的指导
和政治保障。
三、加强企业文化建设,推动企业健康快速稳定发展。我队按照矿党政的统一安排布署,深入开展创建学习型企业文
化建设活动,先后开展了‘形势任务教育’丶创建先进区队
〝手指口述、岗位描述〞、〝班前礼仪〞、〝五好党支部建
设〞、〝党员安全岗〞、〝党代表巡视〞、〝安全学谈〞、〝反习惯性违章大讨论〞等等一些教育活动。通过这此教育
学习活动使广大干部职工认清了形势、提高了认识、解放了
思想、明确了目标和任务,为圆满完成上级交的各项工作任
务,推动企业快速和谐发展注入了精神动力。
四、加强安全管理、保障安全生产。我队能够认真落实
〝五个到位〞和〝三化、三基、一重点〞,加强安全层次
化管理和现场安全管理,认真开展〝手指口述、岗位描述〞
〝党员安全岗〞、〝党员安全伙伴〞和 〝安全学谈〞活动。
广大干部职工都能熟记〝手指口述、岗位描述〞的内容,都
能够熟练演示本岗位的工作流程。队领导经常不定时不定人的在班前会或工作现场抽查、提问班组长和职工的〝手指口
述岗位描述〞掌握情况和实际运用情况,促进〝双述〞工作
深入开展。提升了广大干部工的安全意识和安全技能,广大
党员能够认真开展〝党员安全岗〞和〝党员安全伙伴〞活
动,积极查隐患反〝三违〞反事故。实现了党员无违章、身
边无事故。班组长以上干部能够严按照〝六级五梯〞学谈法
认真开展安全学谈活动,加深了广大干部职工对安全工作的认识程度,形成了人人都是安全员,每时每刻敲警钟的大安全
氛围,保障了我队的安全生产。今年,我队彻底杜绝了微伤
以上人身事故和各类非亡事故,实现了安全生产目标。
五、党政工相互配合,相互支持,干群一心,真诚相待,团结协作。带领全队职工队伍紧紧拧成一股绳,心往一处想,力往一处使,全身心的投入我队的安全生产,经济建设和各项
工作中去,干群关系密切,队伍和谐稳定。
六、坚持民主管理,实行队务公开。队党、政领导能以身作
则、廉洁从政,遇事同班子集体商量解决,真抓实干、乐于
奉献,经常深入井下到工作现场;加强现场安全管理,帮助解决实际问题,同工人同上同下,入井次数月月均超额完成矿下达的入井指标。在职工关心的热点、焦点问题上能够做到公开公平、公正,把工资奖金分配丶材料费投入使用情况,评先评优等焦点问题全面向职工公开,接受群众监督,同时,还积极采纳职工群众的合理建议,让职工群众参政、议政,从而得到了广大职工群众的信赖和支持。
七、加强OPM精细化管理,提高工作效率。对各项工作进行了科学规范,行成了人人有事干、事事有人管局面OPM管理由队里把关,班组具体操作,现场安排工作任务丶现场检查验收,现场打分,并及时填日清卡报队登记公布,作为当月工资奖金分配的主要依据,让职工心里明明白白、清清楚楚,充分调动了职工的工作积极。为我队全面完成各项工作任务提供了保证。
八、加大回收复用和修旧利废力度,减少新品投入、降低生产成本。根据我队工作实际,加强现场管理,向管理要效益。加大了井下各类物资的回收力度和支架库的修旧利废力度,从一点一滴入手,杜绝丢失浪费现象。特别是在回收报废巷道时,从不放弃任何一件有价值的物资,哪怕只是一条螺丝、一个道钉、一块小板等。真正做到〝颗粒归仓、人走地皮净〞。支架库在修旧利废上切实做到能修好的必须修好,能复用的一定要复用,最大限度的提高物资的复用率,彻底做到物尽其用,为我矿减少新材料投入、降低材料消耗,提高经济效益做出了较大贡献。今年,我们完成了对22200机、风巷;20210机、风巷;24110机、风巷、21150机风巷、20102机风巷、东区运输机下山、老东大巷、17020风巷、15112等老巷及所有物资的回收工作;完成了井口抬道下道和装道及全井下供道工作;完成了各开掘队所需的铁道、水管和工字钢的调修焊接供给工作,完成了各采煤掘工作面、大巷、轨道等井下大量闲置物资的回收工作。今年1一12月份,我队共回收各类物资4512吨,工字钢19232根、铁道51600米〔包括在地面井口下道〕、水管28300米及边管撑架、坑木、轨枕、钢丝绳等大批物资;还为采掘单位修复供应了工字钢17584根、铁道4150米、水管3630米;加工扩大料2520根、道尖115付、挡车器276个等。为我矿降低生产成本做出了积极贡献。
今年,我们虽然取得了较好成绩,但与领导的要求还有一定的差距和不足。今后我们要加强管理,提高认识,发扬成绩,改正缺点,再接再厉,高标准、严要求努力把我队2010年的各项工作做得更妤.争创红旗区队.十矿支护队 2010年1月5日
先进区队申报材料
〔二00九〕
申报单位:支护队
机电区全力推荐“xxx班组”为本先进班组,因为该班组在一年来的安全生产工作中,出色的完成了全年各项生产任务,班组内没有发生较严重“三违”和轻伤以上事故,在“劳动竞赛”中,屡屡获胜,整个班组体现团结协作,技术过硬、英勇善战,为保运转、保安全,实现全年安全生产做出了突出的贡献。
一、发挥班组优势
确保安全生产
xxx班组主要负责四下地区的安全运转工作,今年以来在全矿上下努力完成“125”万吨奋斗目标的同时,在实际生产中,该班组团结协作、英勇善战,克服困难,始终坚持以安全生产为中心,充分发挥班组优势,切实转变工作作风,以“双提”主题教育为动力,动员班组职工时刻认清形势,充分在岗位上展现自我,时刻以主人翁的精神投入到实战工作中,为了确保四下皮带的安全运行,该班组在人员少,设备多、战线长、运输条件困难的情况下,采取有效措施保证了皮带设备安全高效运行。尤其是三部皮带和四部皮带,顶板破碎、巷道变形、底鼔严重,严重威胁着皮带设备的安全运行,该班组多次利用业余时间工加班加点,对皮带巷实施卧底,有效的保证了设备安全运行,为该矿全年任务的完成起到了保驾护航的作用。在今年开展的劳动竞赛中多次获得了第一名。
二、加强班组管理,确保设备运转
一年来,该班组不断加强和完善精细化管理模式和创建诚信考核制度,以强硬手段从各方面入手,认真执行了AB卡走动式管理,实行百分考核制度,使班组、职工整体素质有了明显提高,切实做到了岗位标准化、过程精细化。大力开展质量标准化工作和隐患排查治理工作。一年来,为了提高四下一条线的质量标准,该班组坚持巷道定期冲刷,按要求配置了防尘设施和灭火设施,对各种管路、架管、H架刷漆编号等标准化工作。在设备日常维护上,加强机电管理,增加技术渗透,提高职工的技术素质,定期在作业现场开展形式多样的技术比武和劳动竞赛活动,有效地激发了班组职工的干劲和学习技术的热情。提高了班组的整体素质。在任务分配上,对机电设备管理上,针对各条皮带设备实行“分层包、分段包”和“人人包,台台包”的精细模式极大地降低了机械故障率和机电事故率,保证了设备安全运转,给各个生产头面提供了保证,通过采取有效措施确保了各项生产任务顺利完成。
三、加强班组安全教育,提高职工安全素质
___,是马锡五审判方式的诞生地,也是我国民事诉讼制度“两便原则”的诞生地。近年来,该法庭坚持以“三个代表”重要思想为指导,围绕“公正与效率”主题,牢固树立司法为民的理念,服从和服务于辖区社会经济发展大局,创出了一条特色调解之路,使“马锡五审判方式”不断发白发光大。2000年至2004年8月审结案件926件,调解率平均94.3%,执结590件,执行率平均97.2%。2001年以来,调解率一直在97.3%,执结590件,执行率平均97.2%。2001年以来,调解率一直在97.3%以上,执行率达98%以上,结案率连续五年为100%。1996年至2003年,连续8年被评为区法院先进集体,1999年荣立集体三等功一次,2002年被___市中级人民法院和___区委评为“素质建设年”活动先进集体,2003年被___市中级人民法院评为民事调解先进集体、4名审判员中有3人同时获奖,2004年最高人民法院、司法部授予全国“人民调解工作模范人民法庭”光荣称号。他们调解工作的先进经验和方法已在___市全市法院全面推广,甘肃省高级人民法院号召全省法院向他们学习,其先进事迹被《陇东报》、《甘肃法制报》、《甘肃日报》,___电视台、甘肃电视台等新闻媒体报道。
一、积极探索调解艺术,努力实现“公正与效率”主题
后___法庭地处___区的城乡结合部,___市综治委的领导曾在全市综治会议讲话中指出“___市社会治安最复杂的地方是___区,___区最复杂的地方是后___乡,这里的纠纷最难处理,综治工作最难搞”。在这片治安最复杂的地方,后___法庭干警不畏难、不退缩,以司法为民为最高理念,以治安防范、调处纠纷为第一要务,积极探索调解方法,努力调解各类纠纷,总结出了“三步调解法”、工业滤布“分类调解法”等行之有效的特色调解方法,使大量的纠纷、矛盾化解在基层、化解在当地,为当地社会治安做出了积极贡献。5年来调解的855件案件全部在三个月内结案,平均审限21天,68%以上的案件当庭调解,当庭履行,践行了“公正与效率”主题。他们在坚持司法为民宗旨的同时,突出司法教民,充分发挥审判工作的教化作用,独具特色,使创立于革命战争年代的“马锡五审判方式”,在建设小康社会的今天,呈现出勃勃生机,焕发出新的时代活力,审判工作实现了法律效果、社会效果和政治效果的有机结合。
——抓调点,化矛盾,做好庭前调解
基层人民法庭受理的民事案件多是邻里相争、夫妻不睦、土地纠纷。庭长杨文广说:“一纸判决,虽然当时结了案,也缓解处理了矛盾,但不能完全彻底解决矛盾,简单讲,就是社会效果不好;
特别在农村,当事人不能理解和接受,还会引起新的纠纷,而且也不利于执行,法律效果也不好。”因此,对所诉案件,法庭耐心听取双方当事人的陈述,细心讲解法律法规,以情感人,用自己的热心、耐心、公心、诚心赢得当事人的理解,及时找出争议焦点,结合社会公德和传统文化,开展庭前调解。如白维华与刘晓兵人身损害赔偿案中,白维华19岁的儿子服用了刘晓兵卖给的“灭草灵”中毒身亡,刘拒不赔偿,引起诉讼。法庭告知刘,白子与其子年龄相当、英年早逝、尚未成婚,对刘进行道德伦理教育,触动了刘恻隐之心,自愿赔偿原告各项损失2万余元。同时根据不同案件的不同性质,抓住矛盾实质,进行调解。如伤害赔偿案件,抓住赔偿中“赔不赔”、“赔多少”、“何时赔”这三个关键环节进行调解;
离婚案件把握“感情”这一主线,就“和好”、“离异”、“怎么离”进行调解;
债务案件围绕“偿付”这一本质,就“还多少”、“如何还”、“何时还”进行调解等。由于抓住了问题的本质,案件调解起到了事半功倍的效果。所调解的案件中,庭前调解占到63.4%,其中有20%的案件从立案到调解结案所用时间在7日内,凸现了司法效率这一主题。
——明事实,析责任,抓好当庭调解
以证据服人是法庭调解的前提和基础,滤布充分发挥证据杠杆作用,适时进行调解,是后___法庭的调解特色之一。如审理高某诉李某不当得利纠纷案中,高某要求李某返还在出租车上捡到的手机,李某辩解该手机系自己所买。在证据交换中,高某向法庭提供了写有手机编号的购机发票,李某在铁的证据面前,惭愧的低下了头,当庭返还了手机。在证据交换阶段调解的案件占12.6%。对一些思想顾虑重,抵触情绪大的当事人,及时通知开庭,在庭审中发挥合议庭作用,轮番疏导,促使当事人排怨解气,认识过错,自愿达成协议。张某与毛某离婚案,张某与公婆矛盾较深,经常争吵,因此起诉离婚。毛某在庭审中也同意离婚。审判人员深入邻里,了解到毛某性格内向,很听父母的话,父母主张他离婚,他就同意离婚,但双方感情尚未破裂,且有一子一女上中学,成绩优异,离婚对孩子成长和家庭稳定都不利。为此,他们分别对双方当事人及家人做工作,帮助他们分析各自的过错。众志成城拨迷雾。经多方调解他们终于和好。现在两个孩子均已上大学,家庭和美,当地群众倍加赞誉。夫妻二人逢人便说:“是后___法庭挽救了我们的家庭,造就了我们今天的好日子,法庭为我们想的周到、想的长远!”感激之情溢于言表。
为便利群众,扩大办案的社会效果,他们深入村庄院落、田间地头,现场办案,就地调解。如苏某与侯某相邻关系纠纷一案,由于城市建设拓宽道路,苏某回家必须从邻居侯某门前一条窄道通过。后某即以此路系自己承包地为由,拒不让苏某通行,致使苏某有家不能归长达半月,并阻挡施工,上访市、区领导,在当地影响极大。诉至法院后,该庭及时研究案情,决定就地开庭。开庭时前来旁听的群众达1千多人。庭审中,审判人员宣讲了相关法律规定,对其进行教育后,部分群众也指责后某,后某当庭承认错误。调解一案,教育一片,收到了良好的社会效果。近三年来,该庭就地开庭,现场调解案件48起,有时一下午就能调解3起民事纠纷。在农村,审理土地纠纷、相邻关系、不动产分割等案件时,邀请基层组织参与调解,往往能融化“冰层”,拉近群众与村干部间的距离,增加他们对政府的信任,收到很好的社会效果。近三年来共邀请乡政府、村委会等基层组织参与处理案件36案。
为了提高调解质量,法庭对一些特殊的案件主动邀请熟悉该行业有关问题的专业技术人员,作为人民陪审员组成合议庭,为案件的审理提供充分的技术资料和智力支持。近三年共邀请专业技术人员参与调解的有22案26人。如在审理李官治与赵平人身损害赔偿纠纷一案中,邀请骨科专家王杰教授为陪审员,为该案的审理提供了大量的医学资料,实现了案件的高效和优质。
——慎判决,重效果,搞好庭后调解
将调解贯穿于整个审判活动的始终是该庭奉行的原则。对庭审中对抗激烈,当时难以调和,但确有调解可能的,在庭审结束后五日内,让当事人冷静思考,权衡利弊,审判人员继续调解,使一些案件又得以调解成功。蔡某与王某结婚二十余年,由于家庭琐事闹上公堂,庭审中冲突激烈,难以调和。为使这个二十多年的婚姻圆满处理,休庭期间,审判人员打听到他们已出嫁女儿的地址和正上大学的儿子的电话,邀请其同学、朋友,并联系到其远在外地的女儿、儿子,做调解和好工作,双方终于和好如初,夫妻一道前来,对法庭同志挽救其婚姻、家庭表示衷心的感谢,并赠送了“人民法庭为人民”的锦旗一面。
后___法庭虽然调解率高,但他们杜绝压调、骗调、反复调、久调不决、有失公平、不分是非责任的“和事佬”式调解,十分注重调解原则和重视调解工作的规范化,真正把公开、自愿、合法的原则落到了实处。
二、精心指导民调工作,携手化解矛盾纠纷
基层人民调解组织是维护社会稳定的重要力量。法庭积极从源头上下功夫,精心指导民调工作,使民间纠纷和可能发生的涉法上访苗头消除在萌芽状态,化解在基层当地。他们特别注重法庭同人民调解委员会的协调配合,积极构建网络,形成调解合力,有力地维护了辖区社会稳定。在该庭倡议和指导下,辖区内共建立人民调解委员会18个,做到一村一个调解组织,现有人民调解员76人,拥有办公用房48间,民事调解室22间,五年来共处理纠纷4066件。
采取有效措施,培训民调人员。针对人民调解员法律水平低而制约民调工作发展的现状,法庭先后对108名民调人员进行了32次集中培训,平均每两个月一次,系统讲授《民法通则》、《土地承包法》和《最高人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》等法律法规,并结合本辖区发生的典型案例进行剖析,以案释法。如刘某被王某豢养的狗咬伤后,花去医疗费1700余元,刘某向王某提出索赔,但王以“我养狗是为我们看门,看门就是咬人,狗咬人叫狗去赔”为借口,百般抵赖。结合此案,法庭工作人员向民调员详细讲解了关于饲养动物致人损害的相关法规,民调员顺利调处了该案。针对民调人员普遍存在法律知识匮乏的现状,法庭又免费为他们赠阅各类书籍120余册,出资主略调委会订阅了《人民法院报》、《司法文件选编》等书刊,指导他们规范制作民调协议书,按规定将案卷归档,使基层民调工作日趋规范。同时,以案代训,积极聘请人民调解员参与合议庭审理案件,邀请庭审观摩。先后聘请了66人218次参与190件案件的审理,每位调解员每年平均参加至少四次以上的庭审观摩活动。具体的审判活动是对民调人员最好的现场培训,大大丰富了他们的法律知识,提高了处理纠纷的技能。与此同时,法庭的6名干警全部担任辖区兼职法制副校长,积极开展普法教育,共对乡村干部、学校师生开展法制辅导讲座43场次,受教育人数达20000人次以上。
加强协作,全力配合基层调委会的工作。对当事人争议大、矛盾深、影响广、基层民调组织处理难度大的案件,法庭应他们的请求,及时配合工作。如王岭行政村32户农民因不满承包地分配,连续三年拒缴农业税,民调组织多次调解无效。乡政府起诉了其中带头抗税的7户,法庭会同王岭村民调人员召集全村1070户村民开会,讲解国家政策和《承包法》、《税法》及相关规定。会后仅三天,27户农民即全部履行了义务,随后10天内被起诉的7户也自动履行了义务,这件事的妥善处理在全市引起强烈反响,产生了积极的社会效果。据统计,1998年以来法庭共协助调委会处理各类纠纷1590起。今年6月,南佐村调委会电话告知法庭,李某与赵某两家因相邻种地发生纠纷,双方族人60多人手持器械,准备拼个你死我活。法庭同志闻讯后,火速赶赴现场,严厉批评了带头闹事人员,制止了事态,及时调处了纠纷。三年来,对民调组织调解结案后,当事人反悔又起到法院的案件,经审理维持协议的8件,树立了民调组织在乡村的威望,使辖区民事纠纷进入了大事不出乡、小事不出村的良性循环轨道,民事纠纷逐年呈下降趋势。2001年后季,赵咀村几名×××分子频频活动,严重影响了社会稳定,经有关部门及民调组织处理,收效甚微。区政法委和乡上要求法庭处理,法庭人员先后十二次前往处理,通过不厌其烦地对他们讲解科学知识,从日常生活中的电灯电话电视机的发明到飞机飞船卫星的发射,从圣母教的凶残到×××的反人类,深刻揭露×××害人民、害国家的伪科学本质,宣讲刑法的有关规定,终于使他们幡然醒悟,泪流满面中给法庭写下了悔过书。
加强监督,促进民调组织依法履行职责。在搞好审判工作的同时,法庭经常与当地乡党委、人大、政府密切联系、沟通,对各村民调组织的建设和民调人员的任免提出合理的意见和建议。同时,帮助民调组织争取办公经费,五年来共为各调委会争资6.8万元,争取办公用房15间。并积极建议对德高望重、处事公正、经验丰富的民调人员加大表彰奖励力度。定期对民调组织办理的案件开展评查,反馈意见,帮助整改。依法及时纠正个别显失公正的调解协议,共评查800多件案件,纠正32件,进一步促使了民调人员正确履行职责。
在法庭的有力指导下,民调组织的作用得到了充分发挥。据统计,该辖区有76%以上的矛盾纠纷化解在人民调解阶段,大大减轻了法院民商事审判工作的压力,实现了人民调解与法院诉讼的良性互动。
三、加强学习教育,不断提高队伍素质
队伍素质决定着案件质量和调解工作的高效开展。为使法庭工作不断上层次、上水平,几年来法庭狠抓干警的素质教育,树立司法为民的思想,努力建设学习性法庭,着力培养专家型、学者型法官。他们坚持每周一、周五两次集体学习制度,及时组织学习新颁布的法律法规、司法解释及其他地区先进的调解工作经验,为做好调解工作提供了坚实的素质基础。为深化学习效果,他们定期组织开展形式多样的理论研论会,如“婚姻纠纷如何认定夫妻感情破裂”、“孩子抚养费的分期给付与一次笥给付之比较”、“调解工作与司法公正的内在关系”等专题研讨,全庭干警先后撰写理论调研文章64篇,24篇受到省、市级奖励,5篇被收入有关书籍。
在“司法公正树形象”活动中,他们提出“三个一”,即“让每一个案件的每一名当事人在诉讼的每一个环节中都能亲身感受到司法为民。”他们接待当事人形成一种习惯,即给当事人“一张笑脸平等对待、一声问候稳定情绪、一个让座礼貌待人、一杯开水温暖人心”,走时送出门,说一声“再见”。庭长说:“很多当事人初次来时,态度不好,有的甚至怒气冲冲,有的对法庭怀有疑虑,但经过我们的热情接待,90%以上的当事人都满意而去,剩下的个别当事人也至少不会对法庭和法官有意见”。七年来没有出现一个当事人对法庭工作人员的态度有意见。他们注重了这些一迎一送的小事,收到了良好的效果。问他们调解工作的法宝是什么,“只有让当事人相信你,以心换心,将心比心,才有可能调解成案件。居高临下,空讲道理,心理上不能沟通,是做不通当事人工作的。你会听一个你不相信的人给你讲道理吗?”庭长这样说。一名当事人说:“咱们打官司是老百姓见官,给法庭人员添麻烦,人家不办咱们的案子,工资照拿,但法庭的人对我们这样客气,我们能不听他们的话吗?”这是最好的见证。他们为了方便当事人诉讼,增加审判工作的透明度,印制了“民商事案件诉讼须知”、“民事案件(债务、婚姻、损害赔偿)举证责任通知书”、“后___法庭廉政建设监督卡”等9份制式法律宣传文书,随案发放给当事人,指导诉讼,进行司法宣传,也给当事人提供了评价法官是否公正的一个客观标准。
高素质的队伍,生产出高质量的“产品”。7年来所判处的案件中仅5件上诉,其中3件撤回上诉并主动履行了义务,2件被市中院二审维持,2001年以来,实现了零上诉,创造了无改判、重审、再审、超审限的“四无”佳绩。法庭人员虽然年年有变动,但从没有一人发生过违法违纪事件,而且涌现出14名先进个人和廉洁自律的模范,共拒收现金8000余元,拒礼拒贿26人次,树立起了人民法院和法官“亲民、为民、爱民、廉洁”的良好形象。
从事法院工作25年以来,她凭着对法官职业的忠诚热爱,以对人民高度负责的态度,秉公执法,忘我工作,累计办理了件、民事、刑事、行政案件。她也因此多次荣获连续三年没有发生错案和上访投诉案件
公正执法,做一名群众满意的好法官
某某是刑庭的一名审判员。多年的法官经历铸就她正直、机智的性格。她深知,自己手中的审判权力是人民赋予的,她只能用手中的权力来保卫人民的安宁。自从“严打”整治斗争开始后,某某更是把全部身心都扑在了工作上。作为一名刑事庭的法官,运用法律武器打击犯罪,惩罚邪恶是她的职责。她一方面坚持学习,不断提高自己的政治素质和业务素质,另一方面恪尽职守,依法从重从快打击犯罪分子。作为一名刑事庭审判员,如何在“严打”期间准确、及时审结案件,成为摆在她面前的一个难题。某某想方设法提高工作效率,将案件依收案时间先后排列,定出时间表,按计划审结。此外,她抓紧一切可利用的时间,投入到工作中。白天抓紧时间开庭调查,工作时间不够用就利用晚上的时间写法律文书、阅卷。熟悉审判的人都知道,开庭不仅是个脑力活,它需要审判员的大脑高速运转,掌握庭上瞬息万变的局势;
开庭还是个体力活,一个庭开下来常常口干舌燥。作为审判员,某某承办了大批案情复杂、审理难度较大的案件,许多庭要开上一天。
公正执法,审慎细致办“铁”案
作为一名党员,某某深知,只有坚持严格依法办案,才能不辜负党和人民的厚望。因此,在贯彻执行依法从重从快的方针的同时,工业滤布对于每个案件,她都严格按照法律规定审理,力求每个案件都经得起历史的检验。她在庭审前认真阅读卷宗,制定周密细致的庭审提纲,为开庭审理做好充分准备;
在庭审过程中和庭审后认真组织合议庭成员进行评议,反复推敲案情,力争将每件案件办成铁案。
讲政治、讲大局,力求最佳社会效果
在政治上,某某同志认真学习党的路线、方针政策,学习邓小平理论、江泽民三个代表的重要思想和党的十六大精神,学习党的知识,严格以党员标准要求自己,在政治上始终同党中央保持一致。通过多年来对党的基本理论,特别是对“三个代表”重要思想的学习与深刻领会,某某认识到,作为一名人民法官必须加强政治理论修养,牢固树立大局意识,强化公正意识、效率意识、服务意识。在每次严打整治斗争中,为维护全区社会稳定的大局,她在保证审判质量的同时,还争取使案件审理收到良好的社会效果,而不是就案办案。在此期间,她接连审理了几个刑事附带民事赔偿的案件。凡是此类案件中,如果民事部分处理不好,极易引起被害人或其家属的激烈情绪,激化双方当事人的矛盾,给社会带来不安定因素。因此对此类案件,她总是提醒自己要做好当事人的工作,及时化解矛盾。司法为民扶助弱者某某同志在办案中,牢记司法为民的工作宗旨,急群众之所急,想群众之所想,不惧辛苦,不怕麻烦,对人民有利的事情,她总是冲锋在前面,并且她能平等地维护当事人的合法权益对来访的群众,她热忱地为他们提供法律咨询,真诚的为他们排忧解难,赢得了当地群众的信赖。特别是对于一些不懂法的农民群众,她更是十分耐心地用浅显易懂的语言给他们讲道理,让他们赢得明明白白,输得心服口服。
廉洁勤政一身浩然正气
公正办案,廉洁是根本。在工作中,某某严格执行红山区政法干警“十条禁令”,始终拒说情,拒吃请,拒收当事人的一切财物,坚持做到晓之以理,动之以情,秉公执法,维护了法律的尊严。一次,她主审了一起盗窃案。她的同学是这位被告人的亲戚。滤布一天晚上,同学专程上门说情,要求看在同学的面子上,判处被告人缓刑。面对挚友企盼的目光,她耐心地解释:“老同学,你应该理解我的工作。办案是以事实和法律为依据,科学量刑判处。假如枉法裁判,岂不是执法犯法?”听完这些话,老同学拂袖而去。审判结果,这位同学的亲戚被依法判处有期徒刑。在友情、亲情与法律之间,她执著坚定的是一个人民法官的职业道德,忠诚维护的是法律的神圣与尊严。多年来,类似这样的情况不胜枚举。但她常说:“既然我选择了法官这一职业,就要对得起自己胸前的天平。自某某同志参加工作以来,从来没有违法违纪现象发生。
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