地税系统优秀公务员先进事迹材料(精选10篇)
一、用教育稳人心,把做好思想政治工作作为天职
有针对性地抓好对干部职工的专题教育,是统一思想、稳定人心的有效形式。稳定人心,不仅仅是靠点物质刺激、多发奖金那么简单的事情,人的思想偏离了航向,就是发再多的奖金也于事无补。为此,该同志结合地税部门实际,把思想工作有机地融合到各项教育之中。近年来,按照省、市安排,在全系统的大型教育活动中,该同志先后组织解放思想大讨论教育、保持先进性教育、科学发展观教育、六扫除六确立教育,一心两德六观教育等教育活动,从教育的实施方案、阶段安排、督促检查、总结汇报、成果展示等各个环节,坚持认真负责,一丝不苟,通过教育活动的开展,使干部职工在政治路线上明辨方向,在执行政策上划清界限,在处理复杂问题时分清是非,平时工作不掉队、关键时刻方向明,危难时刻冲得上,保证各项教育任务的圆满完成。
二、用活动聚人心,把建立思想政治工作的交流平台作为自觉行动
凝聚人心,鼓舞士气,是思想政治工作的一项重要内容。人心凝聚力强,干部队伍的士气就高,反之,就会出现松松散散甚至“一盘散沙”的现象。凝聚力的增强不仅靠思想政治工作方法和艺术,而更重要的是为大家提供开展教育活动的平台。近年来,该同志在抓好政治理论教育的同时,积极组织开展形式多样的活动,先后组织全系统开展了科学发展观知识竞赛、用身边人教育身边人的讲故事活动,每年结合教育主题,先后开展“为国徽争光、为税徽添彩”、道德模范演讲、一心两德六观主题教育等演讲活动,先后组织到革命圣地参观、党课教育比赛、读书心得体会交流、学习笔记检查等,通过教育,使干部职工增强党性观念,牢记根本宗旨,树立远xx想,坚定政治信念和理想,常怀律已之心,常思贪欲之害,常除非分之想,常修为人之德,使坚定的理想信念深深植于心中,并立为行为的准则,以良好的职业道德和个人思想品德,为地税事业的发展做出自己应有的贡献。在组织典型宣传活动方面,对全系统树立的爱岗敬业、刻苦学习、遵纪守法三类标兵,在组织巡回报告的基础上,对他们的事迹在报刊、网络、简报上进行了宣传,使全系统干部职工增强公仆意识,拓展服务项目,提高服务质量,想方设法为纳税人提供多方面、全方位的优质服务,强化了爱单位、爱本职、爱岗位的观念,做到坚持原则,依法行政,廉洁自律,自觉增强集体荣誉感和使命感和维护地税机关的形象。
三、用制度顺人心,把建立思想政治工作规范作为以人为本的基础
加强和改进思想政治工作,还必须与建章立制、规范管理结合起来,在制度的基础上解决思想问题,进而凝聚人心,巩固思想政治工作的成果。为此,该同志在完善全系统思想政治工作七项制度的基础上,积极探索建立健全各项工作制度。一是建立完善和坚持领导包片和帮教责任制度。改变以往“税收工作是硬任务,思想工作是软指标”的浮浅认识,促进各级领导班子采取分工包片做法,既包责任片税收工作,又包思想工作,指导基层组织广泛开展思想互助活动,明确思想帮教责任,形成思想工作网络,把思想问题解决在基层。二是建立完善和坚持定期教育和经常谈心制度。坚持把集中教育与经常性的谈心交流相结合,把形势任务与思想实际相结合,采取领导轮流授课,聘请教员或老党员、老干部讲课的方法,深化系统教育。根据税收工作特点,充分利用八小时以外时间做好干部职工的思想工作,采取上门走访、促膝谈心方法,做到一人一事,有针对性地密切各级领导与群众关系,帮助他们解决思想和实际问题。三是建立完善和坚持思想汇报和思想分析制度。坚持让干部职工定期汇报思想,认真分析影响思想情绪的主客观因素,从而及时采取相应的方法措施,把问题解决在萌芽之中。结合年终总结和工作述职,组织开展民主评议,发动大家打破情面,开展批评和自我批评,在地税系统营造一种“思想上互相帮助、工作上互相支持、生活上互相关心,有意见摆到桌面上,不在背后搞小动作”的良好风气。
四、用行动服人心,把掌握做好思想政治工作的本领作为“守土有责”的示范
再好的语言在行动面前都显得苍白无力,严格自律、为人师表,既是无声的思想政治示范,又是强有力的思想政治工作。该同志坚持做到以下方面:一是潜心修养,强内固本。加强政治理论学习,是增强做好思想政治工作的本钱。该同志经常利用业余时间,加强税收知识学习,成为行家里手,加强政策法规的学习,为依法治税打牢基础,达到要给别人半桶水,自己要有一桶水的境界,做起思想政治工作才会使干部职工口服心服。二是责己从严,约束自我。在政治上立场坚定,划清是非界限,促进全系统干部职工思想和行动始终与党中央和上级保持一致。在管理上,严格按规章制度办事, 严于律己,廉洁奉公,遵纪守法,为人表率,不以恶小而为之,不以善小而不为。在生活上,时时严格要求,处处为人师表,使要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做这个频率较高的“词汇”在实践中真正落到实处。三是反观自照,自我反省。通过加强自我教育、自我管理、自我监督的修养,在思想政治工作中,经常深入基层、深入群众,面对面、实打实地察民情、访民意、解民忧,真正做到倾听群众呼声、关心群众疾苦、解决群众困难,努力做群众的知心人、暖心人和贴心人,真正把准群众情绪、搞清群众需求,说群众听得进、听得懂的话,做群众盼望做、得实惠的事,在同群众的密切接触中增进对群众的感情、增强服务群众的本领,树立正工干部实事求是的形象;坚持原则的形象;精通业务的形象;清正廉洁的形象。
省地税系统先进工作者市直机关优秀党员事迹纪实
**同志是**市地方税务局第一税务分局一名普普通通的共产党员,在税收战线上兢兢业业奉献了大半辈子,在近二十七年的工作历程中,**同志先后25次受到各级组织的表彰和奖励,曾获得浙江省税收财务物价大检查先进个人及浙江省地税
系统先进工作者,两次被评为**市直机关优秀共产党员,14次获市局级先进奖励,是一位值得尊敬的老同志。
当你走近**同志,你会发现他很普通,一如他的外貌,他的先进事迹也并不轰轰烈烈,绚烂多姿。但当你了解他之后,你会发现他其实并不普通,无论是在领导岗位,还是作为一般干部,**同志都干的有声有色,几十年如一日地象黄牛般那样耕耘,正是他那种“随风潜入夜,润物细无声”春风化雨般的点滴传递,才更加在平凡中彰显了他平实而厚重的品质。
认真务实心系税收
1979年6月,**从部队转业回来,到当时的东湖财税所工作。东湖财税所离城区较远,地处偏僻,工作条件之差是人所共知的,一个算盘,一本账簿,一辆破自行车(全所唯一公用的自行车),是全部的工作工具。**的主要工作是收取农村税收,特别是征收农业税,但因为各种矛盾突出,任务重,征收难,为及时完成任务,干活到晚上一两点是常有的事。曾有一次晚上上门到亭山朱家坳村一“钉子户”家中催缴农业税,几个人苦口婆心耐心[本文转载自-http:///找文章,到]劝说了四个小时,该纳税人终于答应缴税,但等回到家中已是半夜-点多了。所里的同志看不下去,好心劝他:“老俞呀,你干活要悠着点,要注意身体呀。”**说:“组织上把我放在东湖收农村税收,是信任我,是让我去干活的。”1998年4月,随着国地税的分设,**走上领导岗位,担任分局征收科副科长兼办税大厅负责人,征收科的工作主要体现在大厅服务上,大厅担负着税款征收这一中心任务,负责市本级13000多户纳税人的税款征收。在他刚到征收科时,办税服务大厅才组建不久,没有任何经验可借鉴,因此小心翼翼对待各项工作制度的落实,尽快熟悉业务流程、搞好各窗口之间的协调是他当时的主要工作。对于窗口部门来说,直接面对面地与纳税人打交道,因此服务态度是第一位的。他对自己的要求是态度和蔼,不盛气凌人,把纳税人作为服务的上帝,他习惯在中午到食堂吃饭前先到服务大厅转一转,看看有没有因休息时间人员脱节造成纳税人无人理睬的现象。
做个有心人是他当征收科科长后一大法宝。税收计划能否按时完成,税收收入能否均衡入库,税收结构是否合理和税源能否可持续发展等问题都要求他这个科长盘好家底,做到对各重点纳税户的情况心中有数。他立足于“三勤”,通过勤学、勤问、勤跑,做到“四清”:即清楚相关税收政策情况,清楚税收增减变化情况,清楚重点税源户的生产经营情况以及清楚企业生产经营中遇到的涉税问题,保证了各项收入任务的按时完成。
依法办事秉公执法
**同志参加工作以来,从没有利用手中的权力为自己谋私利,在这个岗位上,**没有做过一丁点玷污自己做人准则的行为。用他自己的话说:“该办的事,不用请客送礼也给办,不该办的事,送礼也不行。”请客送礼对他不奏效,在当税收专管员时,一次在发票检查过程中,他发现一纳税户私刻专管员印章,领用增值税发票后大肆虚开,当即将情况向当时的检察院驻财税联络室做了汇报。知道违法行为被发现后,该纳税人多次提着东西上他家来求情,有一次实在无法拒绝,他索性将东西上交给单位,但即使这样该纳税人还不死心,托了各种关系来说情。但他坚持认为“做人要有一个行为规范和行为准则,从业当然也要有一个职业道德。”最后该公司法人被判有期徒刑八年。事后有人为这事说他“六亲不认”,可他觉得真的人情味不体现在这,应该体现在怎样做好纳税辅导上,及时督促依法纳税的税务干部对企业来说才是朋友,是亲人。他也深知“一粒老鼠屎坏了整锅粥”这样一个浅显的道理。因此,在办税过程中他从不违反规定开任何口子,一切按规章办事,这也使他在纳税人和领导、同事间赢得了一定的口碑,而这对他来说,是多年以来,清正廉洁,坚守职业道德的最好回报。
贴心周到一心为民
“不解救那些被拐妇女和儿童,我心不安哪”
袁忠德是在1992年5月全国开展打拐专项斗争时,调到泰兴市公安局打拐办的。9年来,为办案行驶里程6.9万多公里,办案166起,抓获人贩子186名,解救被拐妇女儿童428名,协助破案471起,接待群众来访378人次,捣毁犯罪团伙4个15人,有力地打击了人贩子的嚣张气焰。
办理拐卖案件往往阻力重重,除了吃苦受累,袁忠德还受过辱骂、挨过打。可是,捧着那些字字血泪的求救信,袁忠德觉得,作为专职打拐干警,“不解救那些被拐妇女,我心不安哪”。
1995年10月11日,湖北省竹山县籍犯罪嫌疑人李明武将上海市闵行区一建筑工地打工的王建生、李玉珍夫妇(二人系浙江省上虞市人)的9个月大的幼儿王李超拐卖到泰兴。几年来,夫妇俩为寻子花光了积蓄,哭干了眼泪,患上神经官能症。去年8月,袁忠德得知这个消息后,会同战友冒高温,顶热浪,不分昼夜调查取证两市五镇十几个证人,不厌其烦地向买主及其亲朋好友宣讲法律、政策,晓之以理,动之以情,终于将男孩从过船镇一农户家中解救出来,和其亲生父母团聚。
1998年9月,河失镇西一村女青年殷某某在江阴打工时被人贩子周华成拐到沭阳县韩山镇某亲戚家中,周将该女以1.4万元卖给一老头时,该女死活不同意,周又以8000元将该女卖给另一户人家。袁忠德接到报案后,连夜带领受害人亲属驱车几百公里赶往沭阳,紧紧依靠当地党政组织从买主家将该女解救出来。但买主及不明真相的人追上来围攻、辱骂、推搡,甚至拳脚相加。袁忠德一边护着解救女,一边义正辞严宣传国家法律,大部分群众明白真相后,站到了袁忠德一边。袁忠德乘机拉起解救女冲出包围圈,登上返回泰兴的汽车。
为了解救被拐卖的妇女儿童,袁忠德的手腕、腰部、膝关节受伤着寒,一遇雨天便隐隐作痛。
“我欠家庭的帐太多了”
在工作上,袁忠德是个称职的打拐民警,可是,在家庭里,他却是一个“不合格”的丈夫、父亲和儿子。
从1969年到1982年,袁忠德在新疆部队服役14年。当时他的妻子在内蒙一家医院工作,夫妻长期两地分居,而母亲则在泰兴老家生活。一年一次的探亲假,顾了这头顾不了那头。转业回到家乡后,袁忠德原打算把亏欠妻子的帐好好还一还,可是,来到打拐办之后,袁忠德就成天忙得团团转,夫妻俩常常是一个刚进门,一个又要出门,总没个聚头的机会。
袁忠德有一子一女。多年来,他因工作繁忙,对两个孩子过问得很少。记得1996年冬天的一天,女儿因高烧挂了三天盐水还未退热,而此时爱人也因劳累过度引起美尔尼综合症发作卧床不起。在妻儿最需要他的时候,老袁却奉命出差浙江。中队领导知道后,想调换其他同志去,但老袁坚持要去,他说:“妻儿有病需要照顾,但解救被拐妇女更是刻不容缓,这个案子我比较熟悉,还是我去。”他拜托一位亲戚帮忙照料,冒雨匆匆踏上征途。
袁忠德的母亲今年73岁了,一直患有胆囊炎,去年又患上了神经性胃炎,一顿饭要分四五次才能吃下去。看着老母的痛苦,袁忠德心里如同针扎似的。去年年底,他在刁铺办案时,看到报上登了南京一家医院专治神经性胃炎的消息,连忙抄了下来,可是时至今日,他却始终抽不出时间陪母亲去一趟南京。
每当想起这些事,袁忠德总感到愧疚。但一想到自己所肩负的工作,和受害妇女获救的情景,他内心又感到十分坦然。
安监局-梁海军
梁海军,男,汉族,安徽省含山县人,1975年11月出生,本科文化,中共党员,1992年12月参加工作,现任景谷傣族彝族自治县安全生产监督管理局危化股股长。
该同志自从部队转业到安全生产监督管理工作以来,一贯政治立场坚定,始终与党组织保持高度一致,具有较强的政治敏锐感,在重大原则问题上旗帜鲜明,在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要,不断加强政治和业务知识学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平,认真完成领导交办的各项工作任务,履行好岗位职责,严格要求自己,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,始终围绕局里的总体工作思路,牢记职责,服从领导,服从安排,遵纪守法,始终努力工作,勤奋好学习、积极进取,适应能力强,具有较强的大局意识、责任意识,工作勤勤恳恳,任劳任怨。在工作中能够摆正位置,严格要求,为人正派,遵纪守法,尊重领导,团结同志。该同志由一名部队参谋转变为安全生产执法工作人员,面对的工作任务繁杂,责任重大,但该同志能够端正工作态度,虚心向其他同志请教,较快的适应新的工作,并能够按照局里的要求完成好各项工作任务。
一、加强理论学习,提高自身素质
一是强化政治理论学习。积极参与各种理论的学习,始终坚持以党的十七大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。按照“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动要求为主线,在工作中不断提高自身的理论知识,以参加各种教育活动为契机,努力提高自己的思想素质,不断改造自己的世界观、人生观和价值观,树立坚定的共产主义信念,使自己在思想上、行动上和党组织保持高度一致。二是坚持在工作中学习各种行业知识和规程规范。针对安监工作的特殊性,对于专业知识的学习,我采用在深入基层的工作中学、在对企业的安全检查中学习、在对事故的处理中学习的方式,不断对各种新知识进行掌握和了解,使自己的理论知识得到一定的提高。
二、立足本职、扎实做好份内工作。
为适应工作需要,凭着一股执着的工作热情和追求,立足本职,钻研业务,认真分析安全生产工作中的实际问题,明确工作目标,想办法改进各项工作,开拓工作局面,努力解决好工作中各种矛盾和问题,发扬了不怕苦、不怕累的精神,认真完成了各项工作任务。一是认真开展安全生产检查。做好重点企业的安全生产隐患排查治理工作,深入到厂矿企业进行检查,排查各类安全隐患,督促企业落实整改措施,使一大批事故隐患得到消除,加强了安全监管力度,按照规定认真制作各种执法文书,规范了行政执法,做到公正执法、文明执法。二是认真搞好安全生产宣传教育培训工作。积极参加开展“全国安全生产月”宣传活动,到企业、街道进行安全生产法律法规、安全生产知识宣传,扩大安全生产宣传面;对全县非煤矿山企业的主要负责人、安全管理人员进行培训,认真准备各种培训材料,耐心宣传政策、讲解知识,提高了企业管理人员的责任意识和管理能力,在监管工作中认真为企业人员讲解各种法律法规、规程规范,使企业理解支持安全监管工作,自觉的做好安全生产各项工作。三是认真做好事故调查处理工作。在事故调查处理中,严格按照安全生产法律法规办案,始终坚持实事求是、尊重科学和注重证据的原则,深入事故现场,仔细取证,认真分析,查明事故的经过、原因、性质和责任,严格按照“四不放过”原则,严肃处理有关责任单位和责任人员,协调处理好事故有关事宜。
三、服务大局,创造性开展工作。
面对创现的重任,该同志积极发挥个人长处,创造性开展各项工作,主要表现在:一是认真做好安全生产许可工作。督促企业依法办理安全生产许可证,积极协调安全评价、材料申报等,做好上传下达,给企业解惑释疑,服务企业,认真履行有关手续,严把审查审批关。二是积极完成领导交办的工作任务。认真按照局领导的工作安排,主动做好安全生产工作,坚决执行领导指示,完成领导交办的工作任务。三是热情服务,做好企业来访工作。热情接待企业、群众来访人员,及时处理来访反映的有关问题,耐心听取情况,认真回答来访人员反映的问题,不论什么事情都认真给予解答,自己解决不了的主动向领导请示报告,不属于本局职责范围内的建议来访人员到有关部门,做到了来访有交待、问题有答复、服务有热情。
全心全意为人民服务是我们党的一贯宗旨,作为一名工作人员,在今后的学习、生活和工作中,一定会更进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党的教导,继续加倍努力,提高思想政治觉悟和业务能力水平,用行动更好的体现一名党员应有的先进性,让党放心,让人民群众满意。
爱岗敬业努力推进工作再上新台阶
**,男,1966年2月出生,1989年7月参加工作,1995年3月入党,本科学历,现任市经委综合科科长。一年来,在委领导和同志们的支持帮助下,认真履行岗位职责,扎扎实实做好本职工作,较好完成了组织交给的各项任务。
一、加
强学习,努力提高自身素质
多年的工作经历,使我深感做好文字综合工作,应该具备较强的理论水平和过硬的专业知识,特别是面对新形势、新任务、新要求,我始终把加强学习放在了工作的首位,努力提高自身素质。集中时间系统学。一年来,认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神,牢固树立科学发展观,学习党在各个时期的基本理论、路线、方针和政策等重要文件和现代经济管理知识。实践当中主动学。经常深入基层、深入企业开展调查研究,在实践中学习和应用业务知识。工作中不放过任何学习机会,把每一位同志都当作自己的老师,虚心求教,诚恳学习。工作之余刻苦学。认真研读**工业工作方面领导讲话(来源:公务员在线 http://)、汇报材料和政策规定,并结合材料起草,上网查询学习国内前沿经济理论,学习效率明显提高。通过学习,武装了头脑,熟悉了工业,提高了自己认识问题、分析问题、解决问题的能力。
二、刻苦钻研,努力提高综合水平
文字综合是我的主要职责。一年来,在科里其他同志的配合下,较好地完成领导交给的文字综合任务。做好信息报送工作。坚持围绕中心工作挖掘信息、撰写综合材料编辑信息、主动到各科收集信息的工作思路,不断拓宽信息来源渠道,保证了信息的数量和质量。,无论信报送息的数量,还是被省、市采用的数量,均列市直机关各单位的前二名。做实督办催办工作。根据市委、市政府的部署,全力推进大事实事、重点工作以及人大代表议案和政协委员提案办理等工作,及时上报推进落实情况。,督办落实工作得到了市政府督办室的认可和好评,并用督查专报,将市经委推进大事实事和重点工作的经验做法,向市政府领导进行了通报。做精文字综合工作。拿出主要精力,投放重点力量,领会领导意图,吸收各家之长,突出写好主管市长和委领导在各种会议上的讲话、汇报和发言等材料。完成了推进企业上市、加强行风建设、解放思想学习实践活动、解放思想抓项目、企业自主创新等典型材料。一年来,共起草各类材料80多篇,30多万字,保质保量完成了领导交办的各项工作任务。
三、勤奋敬业,努力提高党性修养
当好计划生育工作的理财人
**是**市人口和计划生育委员会的报帐员,从事财务工作近十多年来,从未出现过一丝一毫的差错,由于她工作敬业、认真、踏实肯干受到单位领导和同事们的好评,她始终认为从事财务工作的人员要有强烈的责任意识,有坚强的组织原则,工作中必须精打细算、斤斤计较、不怕吃苦、严细认真同时要有耐性,她是这样说的也是这样做的。在日常工作中每处理一笔业务,都是看了又看、审了又审,严格按财务制度的有关规定处理帐务,如遇到财务手续不全或与财务制度规定不符合的票据她坚决劝当事人按制度办事,并具体指导当事人按制度如何处理每一个环节,做到了不厌其烦。如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象我不怕得罪人,坚决打回重新开票。如果发现在日常业务往来中有什么问题的,尤其对单位工作不利的问题,都能做到及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞活动只要让她拿预算方案时,她总是把费用降低到最低限度,从不多计算一分钱,想方设法为单位节约资金。同事说她算单位的钱可能比算自家的钱还要细。在日常记帐处理帐务中,她总是将单据和票据仔细审查,将每一笔收入、支出,每一个数字,每一个小数点都审查的仔仔细细,直到无任何差错为止。在对帐的过程中更是做到仔细、细致、再细致,严格按财务有关要求力争做的更好。
认真分析每一笔业务,并与领导及时沟通了解业务的性质和情况,正确做好会计处理,及时编报各类报表,为单位领导提供所需数据和帐务,在日常收支、往来帐务中,及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用,保证单位资金使用到位,做到专款专用,使有限的资金发挥无限的作用。
三、热情耐心的服务,树立机关公务员良好形象
她深知作为单位的一员,个人的言行举止将会影响整个单位的形象,所以她非常注重加强自己的服务意识,努力塑造“ 廉政、勤政、务实、高效”的机关公务员形象。因此她无论是对内还是对外业务管理过程中,都非常热心耐心地对待每一位办事人员,并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。有时为了一个人或一笔业务要银行、单位、审批等多个部门反复跑几趟,从没有推辞耽误过。
勤勉敬业热情服务立足本职岗位推进依法行政
**,男,汉族,1980年2月生人,7月毕业于中国政法大学,现任**市人民政府法制办公室科员,从事行政执法监督工作。
一、加强政治理论学习,自觉抵制各种不正之风
他每天都抽出一定时间认真学习党的理论,以及党和国家的方针政策,认真领悟“**精神”和“铁人精神”。他始终保持着清正廉洁的本色。在工作中,不为名利所惑,时刻保持清醒头脑,自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,清正廉洁,克己奉公,在思想上、行动上筑牢拒腐防变的钢铁之城。工作五年来,他没有吃过服务对象一顿饭,没有接受过服务对象一点财物。
二、密切联系人民群众,努力为人民群众办实事
他密切联系群众,坚持从群众中来到群众中去的工作方法,对待老百姓态度和蔼,从不冷、横、硬、冲。在接待群众来访、来电工作中,属于本职工作范围内的,坚决予以处理;不属于本职工作范围内的,也从法律上给予耐心讲解,告知当事人应当如何处理。几年来,(来源:公务员在线 http://)他处理、解答群众反映问题近百件,得到了当事人的一致好评。
三、面对困难迎难而上,坚持忘我工作勇挑重担
在我市政务公开工作中,他负责清理市政府行政权力和对14个部门的清理结果进行法制审核,由于时间紧、任务重,他吃住在办公室,经常加班到凌晨两三点钟,平均每天睡眠不足四个小时,在春节期间不能与家人团聚,连续两个多月都没有回家。在此工作期间,共查阅、研究法律、法规、规章和政策性文件等共计700余部,清理出市政府行政权力122项,各部门行政权力400余项,并指导各部门建立工作流程、绘制流程图,为市政府政务公开工作顺利开展提供了重要保障。他还指导14个部门进行执法权力分解,对余项行政执法权力分解情况进行审核把关,指导各部门将执法权力逐项落实到机构、岗位和人员,并制定工作标准和考核标准。
在市与县区事权划分工作期间,他为了向领导提供正确的决策依据,必须对每一项事权研究准、研究透,有时一个事权需要综合10多部法律和文件才能确定它的管辖部门。在短短的一个月内,他先后共查阅法律、法规、规章和规范性政策性文件500余部,对200余项事权进行审核和论证,形成汇报稿10余件,共下放事权70项。
在规范行政处罚自由裁量权和优化行政执法流程工作期间,为保证工作质量、按时完成工作,他自我加压、不骄不躁,连续加班加点,通过自己的行动带动各执法部门工作人员的工作热情,保质保量地完成了工作。共制定出7000多个细化标准,审核359项行政权力优化结果和115项工作制度,总计减少174个环节,节约889天。
四、对待工作一丝不苟,在工作中保质量重效率
在负责规范性文件备案审查工作的三年中,他共受理审查规范性文件368件,纠正存在问题的规范性文件17件,共向省政府备案规范性文件193件,没有一件迟备。
在培训测试工作中,他做了大量细致琐碎的工作,如统计参加培训执法人员、出试卷、现场组织考试、判卷和办理各种证件等等。自以来,共培训测试行政执法人员3300余人次,办理行政执法证件6300余件、行政执法监督检查证件407件、道路检查证件420件,他还指导我市中直、省直、市属各行政执法部门和各县区政府为6500余名行政执法人员建立了考核档案。在培训中他没有漏掉一人、没有出错一道试题、没有一件证件出现问题。
三、作表率,增强班子的凝聚力和战斗力 好范文原创投稿
地税干部先进事迹材料
作为一把手,在拥有一定权力的同时,他想的更多的是责任,为此,在工作中他努力做到“三正”。
“三正”,即心正、身正、公正。心正就是想问题,没有私心,善于听取来自不
同方面的意见和建议。在今年党员先进性教育活动征求意见和建议时,干部职工对他提出了4条意见和建议,他认真对照干部职工提出的意见和建议制定个人整改方案,特别是提拔了4名德才兼备的后备干部,让他们在工作中独挡一面,发挥个人的专长。
身正就是凡是要求干部职工做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。在要求机关干部职工实行上班签到制后,他每天按时到办公室签到上班,出门开会下乡,总是给县局办公室告之其去向;在一些重大集体活动中,他带头规范着装,为机关和基层干部职工作出了表率。
公正就是在处理各项事务时,都按照政策法规和我局的规章制度去办。今年县局机关办公楼被鉴定为D级危房,由谁来承建机关的办公楼,他充分发扬民主,集思广益,多次开会征求中层干部和搬迁户的意见。
xxx县地税局位于城区北部,地处xx路旁,总占地面积5576.1平方米。XX年机关综合大楼落成启用后,先后投入170多万元,对整个庭院的绿化进行总体规划。绿化面积达2118.9平方米,种植各类树木绿篱1.3万余株(棵)、树种达50多种。XX、XX年先后在院建成蓝球场、排球场和一块休闲、锻炼场地,供休闲和锻炼之用。地税局大院连续几年被评为我县绿化先进单位和模范单位的称号。主要事迹如下:
一、领导重视,机构健全。认真做好绿化工作的组织安排。
1、领导重视,机构健全。地税局党组高度重视绿化工作,认真贯彻执行国土绿化的方针和法律、法规,并将其绿化工作纳入了重要议事日程,局长亲自提出要求,亲自督导抓落实;严格实行了领导干部任期内的绿化目标责任制;成立了以局第二把手为主任的院绿化委员会,下设办公室,负责院内的绿化工作,定期召开会议,研究部署工作,确保了绿化工作深入健康的发展。
2、制度健全,责任到位。制定了《机关绿化管理标准》,《机关绿化管理制度》等规章制度,制定了绿化工作流程图,并结合机关规范化建设,将责任措施和要求,层层分解到每个科室部门,加强经常性监督检查,促进绿化工作管理规范有序。
转变观念,实行社会化管理。局机关积极转变传统管理模式,将原有的机关绿化机关管理模式改为涉及绿化周边家属共同参与管理的原则,改变了机关单独管理的模式,管理效率和工作质量有了明显提高。
二、加大投入,扎实做好绿化工作的物质保障
几年来,地税局有关领导高度重视绿化工作,在“全员参与,僮监督,足额保障”方面狠下功夫,加大人员、技术、资金投入力度,确保绿化工作有充足的物质保障和技术保障。
1、全员参与,局机关每年积极响应中央和省级的号召,参与组织每年3·12植树造林活动,并形成制度坚持下来。每次植树活动中,机关领导干部能以身作则,召集全系统的职工参加,并且实行义务植树登记制度,保证每年义务植树尽责率达98%以上,成活率达95%以上。
2、准时监督,机关检查组会及时检查树木、花划的成活率及养护情况。在检查过程中,对养护不好、植树方法不正、质量不合格的问题及时纠正,如遇到棘手的绿化问题,机关绿化办会请林业局绿化办专家现场指导,解决棘手绿化问题,提高大家的栽植、养护水平,保证树木花草的成活率。
3、足额保障,局机关每年都会拿出一部分钱绿化机关大院,并且逐年递增,在规划设计上融入先进理念,在院加强建设休闲场所和锻炼场地,极大地改善了机关的工作和生活环境。
4、积极做好除害防害工作。每年初夏、初秋集中进行两次灭蝇、灭蚊、灭蚁活动,建立外来有害生物预警机制。多年来,人未发生因“四”引起的疾病,对机关家属楼生活垃圾实行袋装化管理,定点、定时、定人进行清运,实现生活垃圾日产日清。
通过几年的植树活动和大院绿化建设,大院覆盖率达到99%,绿化率达到38%,没有绿化死角,形成了自然和谐、美观、四季有绿化的景观,真正使大院达到“绿的海洋”。
三、积极教育,增强职工的绿化意识,认真抓好绿化工作的思想保障。
在绿化工作中我们注重加强宣传教育,依法治绿的观念深入人心,让大家自觉养成植树、护树、种绿、护绿地的习惯,勇于同破坏林地、破坏环境的现象作斗争。
怀着期待与好奇,终于在2011年6月迎来了河南省地税系统2010年新录用公务员初任培训。从小到大,我们历经数十年寒窗,参加了无数培训和考试,但这次的岗前培训对我们的意义是空前的,它作为一个过渡,一个桥梁,让我们从学习走向实践。我们收获的远比想象中的丰富。在培训过程中,我们学习了税收基础知识、征管法、税收业务系统、行政执法以及会计基础等各门课程,并参加了素质拓展。整个培训期间,我们始终以满腔的热情投入到学习中去,较好地完成了培训任务,收获很大。下面我谈谈我对此次培训的体会: 第一:团队的协作以及队友之间的信任是团队制胜的法宝。在培训开始,我们首先迎来的就是为期两天的素质拓展。时间虽短,但相信每个人都留下了深刻的印象,甚至终生难忘。怀着好奇而又激动的心情我们来到了素质拓展的场地。而接下来的训练,远没有我们想象中的轻松。我们的教练代号“黑龙”,在经过开营仪式过后,他要求我们非经济班迅速组成了三个团队。接下来的任务是用三十分钟的时间进行团队组建,包括选出队长、政委,绘制队旗,确定队名队呼和队歌,最后再排练出一个有团队代表性的展示。我们队最终将“红心队”确定为我们的队名。接下来我们就参加了这两天的各项拓展,其中有一项叫做“信任背摔”。挑战队员站在1.7米高的台子上,背对着队友摔下去。要求台上的队员心里对别人没有丝毫的戒备和猜忌之心,把自己完全地交给别人,而接应的队员在接应的一刹那,则向我
们展示出了最好的“值得信任”的例证,就是不管自己有多困难,都会把别人交付的事情办好。当我们背对着大家时,心里总会产生本能的恐惧,但是当听到队友鼓励的呐喊声,心里的信任与感激之情战胜了恐惧,相信每个人的心里都有这样的想法:尽量笔直的摔下去,为队友减轻负担。简单的一个动作,难以克服的是心理障碍,我们战胜了自己,挑战成功,摔下那一刻的感觉是那么幸福,这种信任与被信任是一种伟大的精神,是在极其优秀的团队中才能感受的到。除了“信任背摔”之外,其余的拓展项目也无时无刻不笼罩着团队协作的气氛。从100名队友集体背靠背下蹲起立的“众志成城”到17名队友只用8块小木板渡过亚马逊河的“冲出亚马逊”;从只有5块积木却要拼出7种图形的“七巧板”到让所有队友体验人生、感悟人生的“坎坷人生路”……没有任何一个项目是可以可以离开团队的。这其中尤其是用了整整一下午时间的“坎坷人生路”,让我们明白了人生的旅途是怎样走过,明白了该怎样对待我们周围的亲人朋友。在项目结束之后,所有的队友眼里都滚动着泪花。我们用我们的勇气、魄力、关爱、协作、智慧以及奉献真真正正的做到了“挑战自我,熔炼团队”。第二:过硬的业务知识是做好行政执法的基石。紧张而又充满挑战的素质拓展结束后,我们便开始了业务培训。短短一个月的培训时间,我们一共学习了税收基础知识、征管法、税收业务系统管理、行政执法、所得税政策、廉政建设和会计基础等11门课程140个课时的知识。作为一名地税人,我们每天要以税收和数字为工作对象,这需要时时处处细心谨慎、诚实守法、对每项工作负责到底。在进入税
务系统之前,我是一名学习中文的本科生,以前接触的税收和会计的知识并不多,在学习的时候有些吃力。但是这并没有妨碍我获得这些知识。因为我们所有的老师都总结了他们多年的教学经验,制作了精美的幻灯片,把枯燥的流程用精炼的语言讲述出来,让我们更好地学到了这些知识。这次的培训汇集了许多领导和老师的智慧和辛勤劳动,让我们在如此短暂的时间里学习到了税收的主要业务知识,把我们领进了地税行业,同时也让我们领略到了优秀地税人的风采。
第三:此次培训加深了我对公务员的理解并且认识到了自身的一些不足。从本质上说,公务员的行为是国家意志的体现。在我国,中国共产党代表着中国最广大人民的根本利益。因此,我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现。同时,我知道为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必备的能力,才能达到为人民服务的要求。反省我自己,在业务知识和工作经验上还有待提高。这需要我在以后的工作中不断努力,加强学习和锻炼,以便更好地为人民服务。
短暂的培训结束了,我们将被分配到不同地区的岗位上开始工作,三十天的时间大家培养了深厚的感情。我们常说:小胜靠个人,中胜靠团队,大胜靠平台。也许只有在地税这样优秀的平台上才能迅速培养出优秀的团队。我们都非常感谢地税给我们提供了这样一个优秀的平台。时间虽然短暂,但是这次培训对我们来说是人生重要的转折,它把我们从学校带入了职场,使我们从一个青涩的学生走向一个有责任心、充满自信的地税人。每个人都收获颇多,我们一定会把这
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