开发区目标考评汇报材料

2024-06-18 版权声明 我要投稿

开发区目标考评汇报材料(共9篇)

开发区目标考评汇报材料 篇1

2011年,在区委、区政府的正确领导下,在区级各相关部门的大力支持与配合下,开发区管委会抢抓园区建设年机遇,全力推进“东大门关山农副产品加工园”、“南大门北屯扩展区”、“西大门航空大世界项目”这三个关键点快出形象,全面完成了园区建设年及全年各项目标任务。我现就开发区管委会2011年各项目标任务完成情况汇报如下:

一、认真履行职责,全面完成目标任务

(一)各项经济指标全面完成。目前,新增规模以上企业6家,占全年目标任务5家的120%;10家企业建成投产,占全年任务10家的100%;完成规模以上工业总产值18.89亿元,占全年任务18亿元的104.9%;完成固定资产投资16.42亿元,占目标任务16.12亿元的101.9 %,均完成或超额完成经济指标任务。

(二)9项重点工程全面完成了任务。全年承担的9项重点建设项目,累计完成投资7.27亿元,占全年计划投资任务6.61亿元的110%。其中,包括市级重点建设项目在内的3个项目已于5月份提前竣工,航空大世界飞行俱乐部项目已开工建设。

(三)招商引资实现新跨越。今年来,共引进项目25个(过 亿元项目9个),合同投资额77.59亿元,占目标的119.4%。实际引进内资9.27亿元,占目标任务的115.9%,实际利用外资533万美元,占目标的106.6%。关山农副产品加工园招商也已取得实质性突破,已有包括陕西博森生物制药股份集团有限公司在内的7家企业入驻关山农副产品加工园,占园区建设年项目引进任务1-2家的350%。

(四)园区建设稳步快速推进。关山农副产品加工园:已累计完成投资约5600万元,占园区建设年投资任务2300万元的243%。“两横”道路永丰路、创业路已竣工;“两纵”道路万年路、四维路已完成管道安装及路床整理;完成土地征用413亩,确保了万年路、四维路、博森制药一期及创业基地建设用地。目前,博森一期已启动建设,博森二期已启动征地,创业基地完成了地勘、设计等开工前各项准备工作。北屯扩展区:航升西街已完成管道安装;航研街正在进行管道开挖。新型工业园:新安装路灯11盏,栽植法桐、樱花、青桐等树木104棵,铺设路面160米,园区基础设施提档升级全部完成。截至目前,园区内管网全部接通,在建道路、绿化全部完成,路灯全部点亮,所有基础设施全部到位,累计完成投资约3000万元。

(五)企业服务更加贴心,融资工作顺利开展。一是树立了新型工业园是全区经济“特区”的思想,不断拓宽“工业110”服务功能,及时解决了企业提出的各种困难和请求;二是积极帮助企业办理或完善相关手续。天辰宏业、航丰等7家新入驻 企业的立项全部办理完毕,鹏玉、华凯等10家企业招拍挂工作及西安亮世玻璃有限公司等5家企业工商注册核名、税务登记、组织机构代码证等工作已全部完成;三是积极与西安城投控股有限公司及市工信委对接,区县工业园区500万元股权投入专项扶持资金已全部争取到位;四是积极与驻区金融机构对接,协助利昌电气、鼎合机械争取扶持贷款共计400万元。

(六)环境保护及城市建设管理工作常抓不懈。一是对新建项目要求严格执行《环境影响评价法》和《建设项目环境保护管理条例》,进行环境影响评价;对新、扩、改建项目实行污染防治设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”制度,对不符合园区产业政策、产业结构和环保要求的项目,一律不批准入区建设,“三同时”执行率达到100%;二是在招商引资时,严把招商引资关。今年引进的25个项目,均属于工业项目,无任何环境污染;三是加大了对施工工地的监管力度,落实各项防尘措施,确保了施工工地扬尘达到控制要求,全面完成了年初区政府下达的环保目标任务。城市建设管理工作方面:一是根据“双十乱”工作安排,对开发区主干道破损路面及排水进行整治;二是对绿化带死株苗木进行补栽。目前,人民路生态走廊、迎宾路绿化带已全部修补完毕,共栽植白皮松、小叶女贞等灌木约8000株,草坪40平方米;三是对园区投产企业内部环境进行优化美化。嘉业二期、唐源光伏两家企业厂区绿化已到位,为企业职工提供了良好的工作生活环境。

(七)城市提升细化工作取得成效。为优化美化城市环境,开发区投资120余万元为创业路、翠林路新安装路灯11盏,栽植法桐、樱花、青桐等树木104棵,铺设路面160米;节日期间,在辖区沿主干道绿化带、奋进广场、生态走廊摆放金盏菊、雏菊、三色堇等鲜花共计17万盆,安装“喜迎世园盛会”、“建设航空世界”字样灯箱196个;长6米,高2.6米的LED双色显示屏2个;在奋进广场摆放世园会吉祥物石榴花1个,为人民群众提供了良好的生活环境。

(八)安全生产警钟长鸣。按照年初区政府下达的《安全生产目标责任书》的要求,开发区采取有力措施,全面加强安全监管。通过及时下发整治文件、悬挂横幅、督促检查等形式,要求各施工单位完善安全措施,树立防患于未然的安全意识。由于领导重视、措施得当,全年开发区没有发生一件安全责任事故。

(九)信访工作实现“零”上访。为了做好信访工作,开发区专门成立了信访接待小组,完善了信访工作制度,以加强思想教育为先导,及时解决问题为根本,对群众或企业提出的问题,做到了事事有人问,件件有着落。经过我们的努力,截止目前,开发区没有出现一例群众越级进京赴省到市上访现象发生,实现了越级访零目标。

二、班子建设稳步推进,行政效能显著提高

一是认真抓好了党风廉政建设和反腐败工作。全面落实党 风廉政建设责任制,主要领导与机关各部门签订了2011年党风廉政建设责任书,明确目标,落实责任,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。一年来,从领导到干部,开发区无一违纪现象。

二是机关和基层党组织建设常抓不懈。围绕中心、立足本职,突出“奉献世园、争当先锋”主题,深入开展创先争优活动,形成了党员人人想优秀、争优秀、当优秀,机关支部和基层党组织个个谋先进、学先进、创先进的良好局面;深入推进城乡党组织结对帮扶工作。全年共投入经费4万余元,慰问民合村老党员57名、帮扶企业困难职工5名,同时购买书籍260本,进行科普知识宣传;全面做好机关和基层党组织建设。全年共成立企业党支部2个(唐苑幼儿园党支部、西安鼎合机械制造有限公司党支部),共发展预备党员11名,转正党员9名,吸收12名优秀同志为积极分子,为党组织建设输入了新鲜血液。

三是精神文明建设取得了新成绩。扎实开展了员工思想政治工作和单位文化建设,组织全体干部职工及企业员工参加了中国共产党成立90周年和阎良区建区45周年爱国歌曲大家唱活动,获得大合唱组二等奖;组织全体党员干部赴川陕革命根据地开展了“红色之旅体验教育行”活动,给全体干部职工上了一堂深刻的革命传统教育课,加强了单位员工的团队精神及凝聚意识,为推进开发区各项工作的顺利开展提供了思想保证。

四是立标杆,树典型。以“五争当五创建”活动为抓手,开展岗位创优活动。发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。今年,开发区管委会机关支部被区委评为先进党支部;管委会干部吴余良同志被评为优秀共产党员。

五是积极开展“五好班子”创建活动。健全制度、强化学习,领导干部服务职能进一步强化,工作作风明显好转。

回顾一年来的工作,总的来说,我们做到了“三突破”:一是招商引资实现新突破。全年引进25个项目,为近年来项目引进之最,签约项目合同额、实际引进内资和利用外资居全区之首,特别是航空大世界项目引进成为全区招商一大亮点,关山农副产品加工园招商引资更是实现了由全年1-2家的招商任务发展到全年7家企业入驻;二是园区建设超出预期。关山农副产品加工园从交予开发区管理运作到年底,“两横”道路永丰路、创业路已竣工;“两纵”道路万年路、四维路已完成管道安装及路床整理;征地工作也进展顺利,413亩项目用地征用到位;三是航空大世界项目推进顺利。5月30日西安中航文化旅游产业有限公司揭牌成立,10月18日航空大世界项目奠基,目前,航空大世界飞行俱乐部项目已开工建设,完成投资1.5亿元。

2012年,开发区将以加快转变经济发展方式为主线,以强化服务促招商,抓住项目促发展为工作思路,实施布局调整、发展转型、培优扶强战略,主要抓好以下五方面工作:

一是加大加快项目的征地推进和协调支持力度,定标准,定时间,定数量,定措施,定奖励,确保项目征地的快速推进; 二是全力加快航空大世界项目建设,尽快促进该项目全面动工。力争2012年飞行俱乐部建成,航空主题公园快出形象。争取该项目明年投资在5亿元以上;

三是确保两个新园区出大形象,按照“产业园区化、园区城市化”发展思路,加快关山农副产品加工园及扩展区基础设施建设和项目建设,增强园区承载力,为生态环保型工业发展奠定好基础;

四是继续强化服务理念,将服务贯穿于开发区招商建设和管理的始终,培优扶强,形成园区的品牌效应及产业的聚集效应;

五是转变招商方式,在招大项目上做文章,变单一招商为园区、龙头型招商,“招大引强”,聚集园区工业发展的核心影响效应。

阎良经济开发区

开发区目标考评汇报材料 篇2

2012年上半年,由**局和**局系统重新组合构成的机关第*党支部在师党委的正确领导下,紧紧围绕师直党工委的工作部署,充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,积极开展“创先争优”学习活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育,在支部全体党员的共同努力下,较好地完成了支部上半年各项工作安排。现对照《2012年上半年师直机关党支部工作目标管理考评情况登记表》汇报如下:

一、第*党支部基本情况

机关第*党支部由****局、**局、****、****、****、****部门组成,现有干部21人(挂职干部4名,志愿者3名,公益性岗位1名),其中:党员12人,发展对象1人,入党积极分子2人。

二、考评内容及自评情况

1、汇报材料:严格按照党支部工作目标管理考评的详细内容认真撰写汇报材料,下面将根据要求逐项进行自查,并说明理由。自查分本项为2分。

2、分工协作:支委分工各负其责。

第*党支部支委会于2012年1月份按照师直党工委安排重新组合后,及时开展了支委选举工作。通过选举产生的支-1-

委,进行了明确的分工,在上半年的工作中各支委各司其职,团结一心,在开展各项活动中发挥积极作用,共同完成了师党委、师直党工委安排的各项工作。本项自评分为2分。

3、制度健全:建立党费缴纳、党员学习、民主(专题)生活会、党员评议、“三会-课”制度、述职述廉制度、重大事项报告制度。

为加强支部建设,研究制定了《党费收缴制度》、《党员学习制度》、《三会一课制度》、《民主生活会制度》《专题组织生活会制度》、《民主评议党员制度》等,通过制度建设,规范了支部各项工作。本项自评分为2分。

4、支部工作:年初有工作计划,每季度自查,半年有回报,并及时上报。

年初根据师直党工委安排和支部实际制定了《2012年机关第*党支部工作计划》,并分别于4月份、7月份作了支部工作情况季度自查和半年总结,但自查和半年总结的汇报材料未能及时上报到师直党工委扣0.2分。本项自评分为1.8分。

5、组织生活:每季度上一次党课,每季度召开一次专题组织生活会,每季度召开一次支部党员大会,每月至少召开一次支委。

能按时召开支委会、支部党员大会。截至目前,召开支委会8次,支部党员大会4次,专题组织生活会2次,上党-2-

课2次。本项自评分为2分。

6、党费缴纳和管理:党员按标准、按月缴纳党费,支部每季度按时向上级党组织缴纳党费。

我支部按照师直党工委的安排,已于2012年4月份上缴2012年第1、2季度的党费至专用账户。本项自评分为2分。

7、发展党员:严格执行发展党员“*六字”方针,坚持做好入党积极分子的培养教育考察、预备党员的教育考察 及转正工作;支持共青团做好向党组织的“推优”工作,在发展党员中坚持民民主推荐制、公示制、票决制、责任追究制。

严格按照标准发展党员,对入党积极分子指派专人培养教育,定期与其谈心,党员发展符合程序。2012年上半年吸收党员发展对象1名,入党积极分子2名,并积极组织符合条件的人员参加了师机关组织的入党积极分子培训班。本项自评分为2分。

8、创先争优:坚持开展创先争优活动,有安排,有措施,有成效。

按照师党委安排部署,把创先争优活动同开展“作风建设年”等活动结合起来,做到有安排、有措施、有成效。

为了使创先争优活动扎实、深入开展,根据师直党工委的安排,年初第*党支部对2012的创先争优活动进行了重新布置,主要开展了一下工作:一是加强学习,进一步提-3-

高认识、明确意义及目标。二是紧扣业务特点,推进公开承诺。三是领导点评、群众评议针对性强。四是进一步征求各方意见,制定硬性措施整改突出问题。通过创先争优活动开展,增强了支部的凝聚力,提升了全体党员的思想觉悟,促进各项工作的开展。截至目前,支部全体党员都进行了承诺,支部书记进行了点评,并在支部公开栏上进行了公示,接受党员群众监督和评议。根据情况,我支部还针对党员的公开承诺事项,进行了检查,支部全部承诺113项,完成102项,履诺率达到90.2%。本项自评分为2分。

9、档案管理:支部档案管理规范。

支部能按规定上报各种资料,本支部档案管理井然有序,按照分类分项进行存放,档案健全、便于查找。本项自评分为2分。

经自查自评,第*党支部综合得分19.8分,不妥之处,请予以考评。

师机关第*党支部

目标管理考评先进个人材料 篇3

开拓创新创佳绩

——记目标管理考评先进个人***同志

地处**县城的**镇,辖**个行政村、**个社区,全镇国土面积**平方公里,总人口**万余人。多年来,该镇一直稳居全县乡镇目标管理考评第一名,并跨入农村经济发展全省百强、全市十强行列,被省委、省政府表彰为“**省文明乡镇”,市委、市政府表彰为全市“新农村建设先进乡镇”。这一切,始终与该镇党委书记**密不可分。

因地制宜,科学决策,他充分运用丰富的理论知识与实践经验,谋划**赶超发展全局

围绕**经济、社会发展总体目标和乡镇工作考评方案,**在深入调查研究的基础上,集思广益,科学决策,根据镇情研究制定“大力招商引资主攻工业强镇,完善农业五区加速调整增效,推动全民创业壮大三产富民”的经济工作思路和“维稳定、抓发展、促进步、创特色、争一流”的总体工作目标。在促进工业、加工业和三产发展中,他坚持以招商引资为总抓手,实行三措并举:镇机关组、室与村、居挂钩,组成7个招商引资小分队,重点围绕工业、园区招商;借助区位优势,致力做大做强总部经济;优化创业环境,积极发展第三产业,壮大个私民营经济。在加速农业产业结构调整和建设新农村工作上,他亲下基层调研,使全镇农业五区布局更趋完善,且各具特色又相互融通。与此同时,**立足实 际,尊重民意,继2010年**、**等6个新农村建设试点取得成效的基础上,2011年又在**、**等10个自然村推进新农村建设。在党员干部思想建设、组织建设和党风廉政建设上,他注重建立健全一糸列行之有效的规章制度,强化党员干部政治思想教育。在综治维稳、计划生育等工作中,他切实履行自身职责,研究部署完善综治、信访、安全生产长效机制和计划生育利益激励导向机制等,确保综治、计生工作再上新台阶。实践证明,**经济赶超发展思路和总体工作目标是符合镇情,也是切实可行的。

强化措施,狠抓落实,他坚持用自己的言行影响带动全体干部,确保既定目标全面实现

各项工作力求抓早、抓细、抓实,是**一贯的作风,而身先士卒、率先垂范也是他多年来对自己的从严要求。在他的带领下,镇班子成员和干部对县、镇制定的目标考评方案进行认真学习讨论,根据各自工作职责把目标任务分解,落实到岗、到人,同时坚持定期调度、督查,增强了班子成员和干部的紧迫感。针对不同的任务和要求,**驾驭全局,把握重点,逐项抓细、抓实。一是抽调精干力量组成镇经济工作办公室,制定招商引资激励机制,将招商引资列入镇干部和村级工作目标考评,对在招商引资中做出突出贡献的单位和个人,政治上给予荣誉,经济上给予奖励。二是根据农业五区布局,重点抓好烤烟、蔬菜、“奇可利”饲草养猪、食用菌、南丰蜜桔、水产等特色高效农业经济。烤烟生产上,实行镇、村干部包村挂点结对帮扶烟农责任制和生产阶段分 段考评制,确保烤烟生产管理各个环节服务到位、技术到位、物资到位;蜜桔种植上,实行单户、联户、股份制经营齐上,产前、产中、产后优质服务确保,集中连片,注重规模、效益的发展规划。同时,在其它产业结构调整上,注重发挥基地示范、辐射效应,引导、推动农业增效、农民增收。三是充分发挥新农村建设村民理事会作用,调动广大农民参与建设的积极性,同时在镇、村干部中定人、定责,科学规划,因村而异,扎实推进不同类型、各具产业、地域特色的新农村建设。四是在健全完善各级基层综治网络和计生网络的基础上,积极推行社区人口信息动态管理模式,强化青少年法制、道德、革命传统、警示及家庭“五个教育”,广泛开展和谐创建活动,切实落实计生奖励金发放、二女困难户结对帮扶等计生激励政策,加大对“两非”案件查处力度。一糸列举措的实施,促进了各项工作落到实处,取得实效。2011年,全镇生产总值**亿元,较上年增长**%,完成财政收入**万元,较上年增长**%,农民人均纯收入**元,较上年增长**%。

凝聚核心,强筋健骨,他积极推行镇、村“四好”、“四定”两项活动,打造坚强有力干部队伍

实现**经济赶超发展和社会全面进步,离不开一个坚强的领导核心和一支高素质的党员干部队伍。因此,在致力经济建设的同时,**始终坚持把加强班子建设和党员干部队伍建设作为工作重点。一是注重加强班子成员和党员干部理论学习和业务培训。近年来,镇班子成员分别参加了省、市、县三级党校举办的学习培训,镇干部坚持每周五下午集中学习,村、居党员干部通过基层党员电化教育网络定期参加理论学习和科技实用技能培训,从而使班子成员和广大党员干部的理论修养、政策水平、工作能力等综合素质得到全面提升。二是在镇、村大力推行“弘扬**精神,争当四好干部”和村级组织“定岗、定责、定酬、定心”“四定”两项活动,其方案得到市、县领导和有关部门充分肯定。通过推行“四好”、“四定”两项活动,较好地解决了在新形势下镇、村组织和干部责、权、利等方面出现的新情况、新问题,进一步增强了党政班子和党员干部的责任感、使命感,强化了领导和党员干部的勤政廉政和“亲民、为民、富民”意识,在广大人民群众中树立起清正廉明形象,着力打造出一个高效、廉洁的党政领导班子和一支懂政策、精业务、坚强有力的党员干部队伍,为促进经济发展和各项工作任务的圆满完成奠定坚实的基础。

从事农村基层工作十余年,无论在何时何地,**始终用他那一份对党、对人民的赤诚之心和对事业的执着追求,诠释着一个普通共产党员和一个乡镇基层领导的坚定信念与真挚情怀。

2010年综合考评汇报材料 篇4

二0一0年,在市综合执法局的指导帮助下,在我区委、区政府的正确领导下,XXXXX局全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,深入学习实践科学发展观,认真落实市委九届八次和区委九届十二、三次全会精神,紧紧围绕服务保障全区经济社会发展这个中心,以实施《天津市城市管理规定》为契机,以大干300天为动力,按照打基础、树形象、上水平的工作思路,创新工作机制,拼搏进取,本着干中求突破、干中求转变、干中求发展的干事创业的精神,努力在执法政务、依法行政、加强队伍建设上下功夫,队伍整体面貌和道路环境秩序有了明显提高。

一、主要业务工作

(一)加强市容环境综合整治,道路管理水平明显提升

我们以实施《天津市城市管理规定》为契机,以“奋战300天市容环境综合整治”为动力,进一步加大市容环境整治力度。一是加强道路管理。以治理违法占路经营为主,以治理乱摆乱卖、店外摆卖、马路餐桌、马路加工作 业、窗贴、各种灯箱和信息牌为重点,重点对19个非法占路经营聚集点及46条16小时无占路经营道路和65条24小时无占路经营道路进行了不间断的治理,道路环境秩序得到基本好转。二是对违法建筑、违章棚亭进行专项治理。在加大新建违法建筑、违章棚亭拆除力度的基础上,对部分远年违章也进行了拆除,特别是对违章集中的地区采取大兵团作战的方式依法进行拆除,先后对亮点路线上的37处违章棚亭、违法建设进行了清移、清拆,对幸福公园内及周边非法占路设施和金海道及金田花园小区内违法建设进行了集中拆除,拆除了榆关道、南口路、东华里、志康路等地区的1230多平方米的违法建设。同时拆除了润园路泽园里、泽园公寓及秋园里12户居民违法搭建二层扩建违章房屋,对中山北路与万柳村大街交口的22处私开门脸的违法行为进行了封堵,及时、有效地遏制了私搭乱建的违法行为。三是加强立面管理。对44条道路上的8447块牌匾进行了清拆,对28条道路上的362块天际线、刀牌及各类违法广告进行了拆除,市容环境秩序有了明显改观。四是校园周边环境专项治理。采取定点值守的方式,机关全体参加的干部的每天三个时段,对全区73所中小学及幼儿园周边乱摆乱卖、占道经 营、利空外卖等行为进行管理,确保了校园周边秩序良好。五是加强市场周边的治理。针对各市场特点和外溢情况突出问题,采取巡查打击和岗勤值守相结合的方式,对市场周边加大治理力度,先后对王串场五号路、海门路、乌江路、中山公园路、金蕾、席厂下坡等五家菜市场的周边环境进行了集中整治,对群众反映比较突出的翔纬路老菜道蔬菜批发市场采取专项治理的方式,我局基本达到菜市场口无摊贩外溢、菜市场周边500米范围内的道路无非法占路摊贩集聚点和散摊游贩的标准,市场周边环境明显改观。六是加大对夜间烧烤的治理。针对夏季马路烧烤、马路餐桌扰民的问题,我们加强了对马路餐桌、马路烧烤的治理力度,采取提前介入、加大宣传力度、逐步缩小其经营场地,达到其最后改正的目的,对顽固点位集中优势兵力予以打击、对清理后点位进行占领式管理等方式加大管理力度,收到较好效果。今年以来,共取缔18处马路烧烤点位,对68处马路烧烤、马路餐桌扰民场地进行了蚕食,暂扣各种烧烤经营工具189套,夜间烧烤行为基本得到遏制。

(二)北宁拆违打造新亮点

北宁公园提升改造工程是我区今年亮点工作,区委区 政府将北宁公园拆违工作列为奋战300天市容环境综合整治的突破口,我局以“干成了看似干不成的事、干成了别人不敢干的事”的工作气势,以“只为成功找台阶、不为失败找理由”的工作理念,保持一种创新突破、奋发有为、勇于争先的精神状态,始终用高压的态势只用25天时间对北宁公园的795间计30414平方米违章建筑、2万余平方米的各种圈占和145块904平方米的各种违章牌匾进行了拆除,达到零补偿,零上访,创造了河北执法局拆违工作的新纪录,在我执法局乃至全区打造了“北宁精神”。高丽书记对北宁拆违工作的批示:“我区工作做得好,谢谢!”。兴国市长批示:“进度快、工作细、未出现一户当事人上访,希望把活儿干得很精、很细,成为高水平的工程,群众满意的工程。”

(三)逐步健全管理机制。新修订了《道路管理考核办法》,建立健全了全区道路的基础档案,扎实做好道路管理的基础性工作,为长效管理奠定了基础。进一步完善了考评监督机制,成立了考核办公室,坚持重点工作与考核相结合,日常计划与考核相结合,督查督办与考核相结合,专项治理与考核相结合,在管理考核方面有所突破。进一步完善了协调机制,加强与公安、街道等有关部门和 单位的沟通协调,赢得了各单位、各部门对综合执法工作的理解和支持,特别是司法保障有了明显变化。

(四)保障任务完成出色。积极配合有关单位进行夜间撒漏查处和联合治超活动,重点对主干道路、亮点路线的施工工地、运输洒漏,扬尘污染、道路污染现象进行治理,处罚违章车辆205部,检查工地50余处次。出色地完成了达沃斯论坛和我区承办的天津市第六届少数民族传统体育运动会的市容环境保障,积极配合街道和民政部门进行小区环境改造、护栏拆除和殡葬专项治理,认真负责地做好扫黄打非和国旗插挂工作,较好地完成了中央等各级领导及团体140余次参观、考察、访问的道路保障任务。

(五)认真做好信访投诉工作。河北局将解决好信访投诉工作作为创建和谐社会的一项重要工作来抓,作为维护稳定的一项重要工作来落实,认真解决群众关心的热点、难点问题,做到及时处理,认真回复。年初对信访进行了调整,加强了信访投诉工作力量,加大了信访投诉联合督办力度。对反映的问题能解决的及时解决,一时解决不了的耐心做好投诉人思想工作,做到件件有回复,事事有回音。我们的主要做法是:由秘书型向职能型转变,由 群众上访向干部下访转变。由被动接访向主动调处转变,由部门负责向齐抓共管转变,由单一督查向联合督办转变,由协调解决向依法办理案件转变。今年以来,共接各类信访件607件,其中投诉不实22件。涉及违章建设221件,已拆除118件,占54%;违章摆卖288件,办结217件,占75%;其它(如噪音、堆物、饲养家禽等)54件,均已办结。接各类投诉电话2437个(超出执法范围314个),其中违章摆卖1147个,办结972件,占84.7%个;违章建设221件中(其中重复投诉127个),办结149件,占53.9%。对19件人大代表、政协委员提案进行了认真办理,信访工作在市投诉考核中始终名列前茅,用实际行动维护了全区的稳定大局,践行了执法为民的宗旨。

二、加强法制建设,依法行政、文明执法能力明显增强

(一)加强教育,提高执法为民意识。进一步提高执法为民意识和树立依法执法、文明执法、和谐执法的理念,6月底开始进行了为期一个月的执法为民教育培训活动,通过思想发动、教育培训、讨论查找问题和总结提高阶段,全面提高执法人员亲民、爱民、为民的宗旨意识,树立维护社会和谐稳定的理念,培养依法行政、文明执法、和谐执法的作风,进一步提高队伍的政治、业务素质,树立综合执法队伍的良好形象。

(二)加强法制培训,提高执法能力。按照“五五”普法的要求,以提高执法人员独立完成工作的能力,严格执法、依法行政的能力,勇于攻坚、敢于碰硬的能力,处理突发事件的能力为主要内容,集中组织科以上干部、法制员、执法骨干、协勤人员进行了9期36课时共700余人次的法律知识培训。利用执法证注册考核时机,组织全体干部进行法律法规的学习,全局189名干部执法证注册考核全部过关。为提高基层依法行政能力,自4月份开始,采取一对一专项培训的方式,分别组织基层大队法制员到法制科进行了每期半个月的轮训。为进一步规范执法工作,先后编印了《城市管理相对集中行政处罚权执法指南》和《执法规范》教材,供执法人员学习,通过业务培训和岗位练兵活动,执法人员的执法能力明显提高。一年中实施一般程序处罚案件、简易程序处罚案审核、呈报违法建设强制案件20余件,全部合法有效,无一错案。

(三)开展执法服务进社区活动。三月份,结合《天津市城市管理规定》颁布实施,在江都路街如皋里社区召开了执法服务进社区启动仪式,在全区101个居民委员会 开展了执法服务进社区活动,使城管执法工作进一步向街道社区延伸。建立了由27人组成的执法服务岗队伍,通过采取散发宣传材料、设立宣传专栏、召开座谈会、举办城管法规讲座等方式,向居民群众宣传城市管理的相关法律法规;对损害树木绿地、私搭乱盖、乱贴乱画、乱泼乱倒、违法饲养家禽家畜等破坏小区环境的行为进行治理,美化了小区环境;定期走访社区群众,帮助居民解决遇到的各种困难,提升了执法队伍形象。

三、加强正规化建设,队伍整体素质明显提高

(一)加强教育管理,提高队伍素质。结合工作实际,转变教育方式,采取集中上大课的方式组织中层干部进行学习教育。对普通干部以加强政治理论、理想信念、艰苦奋斗、职业道德、作风纪律等方面的教育为重点,进一步强化依法行政、执法为民、以人为本理念,树立大局意识、法律意识、责任意识、服务意识,培养爱岗敬业的精神、顽强拼搏的精神、团结协作的精神、开拓创新的精神、无私奉献的精神,队伍思想政治素质得到全面提高。

(二)推进干部人事制度改革,健全完善选人用人机制。坚持民主、公开、竞争、择优的原则,树立德才兼备、以德为先的用人导向,积极推进干部人事制度改革,完善 选人用人机制,进一步提高了选人用人的公信度。加大年轻干部队伍的培养锻炼,采取局组织在基层召开民主推荐会,基层党支部讨论研究,报党委审核的方式,建立了科级后备干部队伍。尝试科级领导干部代理制,在2008年招录的干部中采取竞争上岗方式,选任了3名干部为大队长助理,调动了年轻干部的工作积极性。注重从基层一线遴选干部,先后有19名基层干部走上领导岗位。

(三)加强党风廉政建设,努力提高人民群众对城市管理行政执法工作的满意度。

严格执行党风廉政建设责任制、推进各级领导干部廉洁自律和作风建设、强化对执法权力运行监督以及深入开展廉政风险防范工作,作为2010年党风廉政建设工作的重中之重,通过各种形式的教育活动,引导全体执法人员牢固树立廉洁自律意识。各大队经费使用执行“两报一公-审”制度,各大队对每月收支情况公示,接受大队干部的监督,每月收支公示表上报局纪委、财务存档,随后局纪委牵头,组织财务、法制等相关科室对大队财务进行审核,从而赌塞了管理漏洞。该项做法被区纪检委作为廉政创新典型予以肯定。通过强化监督管理,完善制度建设,整顿纪律作风、规范执法行为等举措,切实增强执法人员 的和谐意识、服务意识、法治意识、责任意识和效率意识,努力提高执法人员依法行政、文明执法、自我约束能力,努力建设人民群众满意的城市管理队伍。

(四)落实各项制度,提高正规化建设水平。以“廉洁公正、作风优良、业务精通、素质过硬”为标准,全面加强队伍的正规化建设。重新修订了《请销假规定》和《考勤管理规定》,对请销假和考勤工作进行了规范。局与各单位和科级领导干部签订了《目标管理责任书》,并加大了监督、考核力度,激发了大家干事创业的积极性。规范机关早点名和考勤制度,提高机关干部的形象。定期进行队列训练,组织队列会操评比,加强作风培养。加强考勤情况检查,人员到位率逐步提高。4次对队容风纪情况进行检查,队容着装进一步规范。6次对各大队经费使用、票据管理和账目公布情况进行检查,及时堵塞各大队经费使用的漏洞。6次对车辆管理和定员司机教育,注重车辆日常保养和维护。4次进行安全检查,杜绝各种安全责任事故发生。

(五)加强基本建设,推进信息化管理。利用现有的条件,改扩建了机关办公楼,更换了部分办公设施;完成了集信息通讯、指挥调度、网络办公一体化的数字化城 管指挥平台建设,经过近半年的运行,发挥了数字化城管平台的作用,为实现城管执法信息化、精细化、长效化奠定了基础。

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第三监理处考评汇报材料 篇5

2009监理目标考核

自 查 报 告

湖南省三湘交通建设监理事务所 益芦航运建设工程第三监理处

二0一0年一月 益芦三期监理处考评汇报材料

考评组的各位领导,大家好:

首先我代表益芦航运建设工程第三监理处向各位的到来表示欢迎,同时感谢大家对我监理处的各项工作进行考评指导。

益芦航运建设三期工程自2009年初进场以来,在项目业主、现场工作站、指挥部的支持下,在承包人的配合下,我们第三监理处各项工作运作顺利、正常,从目前现场的工作情况来看,三监处已经基本完成了2009年初所定的各项指标,现将各项工作的情况汇报如下:

一、内部管理

自进场以来,监理处根据谈判合同和工程特点配备监理人员及时进场,其中主要负责人员和专业监理人员均具备相应的资质证书和工作能力,个别因特殊原因需要更换的人员及时报业主审批,在整个监理履约过程中,尽可能保持监理队伍的稳定,同时也保证了监理工作的连续性。

根据投标履约和工程实际需要,监理处主要人员到岗8人,其中设高级驻地1人、港口、航道、试验测量及计量专业监理工程师4人、监理员3人,并制定了健全的各岗位监理工作职业和内部考评制度,确保整个监理处的有效运转。综合全年情况,监理处在岗出勤率超过了98%,为监理工作的正常运转提供了必要的保障。

二、质量监理

质量是工程的生命,监理处自始至终贯彻着这一精神,并落实到实际工作中去。在开工前及时审核承包人的整体工程施工组织设计,促使其对现场施工具有针对性指导作用;并对每一个单位工程的施工方案进行仔细审核,确保各方案的切实可行。

在现场实际施工中,在监理工程师的指导和要求下,现场监理员对关键工序、部位和隐蔽工程进行全过程的旁站监理,并做好了旁站记录,并在此基础上采取现场巡视的方式加强监理工作,力争做到对工程施工全方位、全过程的监理。

此外,监理处还严格按照规范和设计要求,独立进行了现场测量放样、平行试验等工作,累计到2009年底,监理处共独立进行测量放样 25 次,平行试验抽检 121 次,其中包括原材料送检11次、砼石块18次、钢筋焊接6次、密实度试验86次,均较规范要求的频率高出了5到12个百分点。

三、进度监理

为满足整个益芦工程的总体进度目标,监理处在项目业主的指导下,会同承包人共同制定并审核了各标段的施工进度计划,其中第七合同段预期2010年10月完工,第八合同段预计2010年10月完工,第九合同段预计2010年8月完工。从目前执行情况来看,除了第八合同段因地质情况出现变化导致工期较原计划有所滞后外,其余各标段基本能跟计划大致吻合。

四、费用监理

为确保各原始计量数据的真实可靠,力求公平公正,监理处根据监理合同和施工合同的要求,对每一个需要现场确认工程量的部位,在动工前均及时要求工作站、承包人同时到场进行测量,避免出现纠纷和重复工作,2009几个主要的工程量现场确认包括第七合同的龙尾滩、罗公桥、新桥河等各滩开挖前的工程量复核、第八合同段场内回填前的原始地形复核等等,通过以上手段和措施,保证了现场监理工作的可观公正性。

对于现场中期计量支付申请,监理处根据现场实际完成情况,对达到计量要求的各完成量进行仔细审核,确保做到不超计不漏计,并在此基础上及时签发各支付申请和中期支付证书,为项目业主把好计量关,同时也为承包人履约提供必要的资金保障。累计到2009年底,第七合同段共支付费用656万元,第八合同段为1052万元,第九合同段为32万元。

五、内业工作

根据水运工程施工监理规范和益芦工程内业资料整理办法的要求,监理处制定了相应的工作规划,定期举行了工程月监理会议和现场专题会议,及时总结归纳了施工情况,针对工作中存在的不足采取必要的改正措施,有效地加强了现场的协调工作,并在会后形成了会议纪要报送各相关部门。

此外监理处还重视日常的记录,不仅要求各监理员在监理工程师的指导下对自己所管辖标段的施工监理情况包括现场施工的内容、质检、安全、原始数据等进行了详细的记录,并形成了监理日志,同时还在每个月底,对监理处下辖的三个施工合同段得施工监理情况以监理月报的形式上报工作站和业主,为业主提供了第一手资料,加强了业主对现场施工监理情况的了解。

六、仪器设备

根据监理招标、投标文件的要求,监理处配备了足够的办公、试验检测和生活设施,并由具体使用人员正确操作、妥善保管、定期检测标定,确保各种仪器设备工作的准确度和精度满足要求,目前监理处各生活、办公、试验设施运作正常。

七、安全文明施工

安全工作是工程能顺利进行的重要保障,监理处在益芦公司安检部的指导下,制定了安全监理计划,并对承包人的施工安全生产计划进行了审核,落实了各项安全生产责任制,并在每个单位工程施工前,督促并参加了承包人对施工队伍举行的安全交底会议,明确各自的安全职责,健全了各项安全管理措施。同时要求承包人和监理处的安检人员必须在岗,及时巡视排查各种安全隐患,并形成书面安检记录。

整个2009施工中,各合同段的安全工作均比较到位,未出现一起安全事故,基本实现工程总体安全目标。

八、职业道德

针对本项目监理处的特点,以年轻人居多,为确保不因抵制力薄弱而出现各种违纪现象,监理处每个月底定期举行内部会议,强调监理人员廉政建设的重要性,提高认识。并在工作中及时封堵各种可能存在漏洞的地方,加强互相监督,确保每一个监理人员均在公开的程序中办事,将各种可能的违纪行为杜绝在萌芽状态。

同时,为了工作的顺利开展,除了在工作中加强同各标段承包人的交流沟通外,并根据自己的工作经验,为承包人热情服务,力所能及地提出一些好的建议,协助承包人优质高效的完成项目。

以上就是益芦航运建设工程第三监理处2009的监理工作总结,不足之处,请各位考评组的领导批评指正,谢谢大家!

益芦航运建设工程第三监理处

开发区目标考评汇报材料 篇6

2013年综治安全管理考评汇报材料

我校历来重视综治创安,并牢固树立安全稳定压倒一切的思想意识。本学年在县教育主管部门、乡政府的领导下,以十八大和两会精神为指导,坚持“安全第一,预防为主”的原则,在创建“平安先行校”等引导下,全面加强校园安全综合管理,并落实各项有效防范措施,深入持久地开展综治创安工作。一年来,校园综治创安工作进展顺利,并取得明显成效,切实维护了师生的安全和合法权益,营造了安全、稳定的教育教学环境。现将我校的工作情况汇报如下:

一、领导高度重视,思想认识到位

我校现有学生45名,教师20名,共三个班。我校捧着“安全稳定压倒一切”的思想,校领导充分认识到学校的安定和稳定是教育教学工作发展的基础,是学生身心健康发展的保证,关系到社会的稳定和广大人民群众的根本利益。始终把学校创安、综治工作放在学校管理工作的突出位置来抓紧抓好,成立了以校长为组长,副校长和书记为副组长,其它行政和班主任为成员的安全领导机构。要求全校教职工必须牢固树立“安全责任重于泰山”意识,自觉把安全管理工作作为学校工作的重中之重,列入重要议事日程。强调要从讲政治、保稳定、促发展的高度,切实增强责任感和紧迫感,把学校综治创安工作抓细、抓实。通过师生的不懈努力,全校安全形势比较平稳,师生的安全意识和守法意识普遍得到提高,已经形成人人重视、关心、支持和积极参与校园创安综治工作的良好局面。

二、强化宣传教育,抓好安全防范。

(一)组织和制度建设。加强校园治安综治治理,确保校园安定、稳定。签订校园综治教师责任书。为进一步明确职责,找准位置,学校与各处室、各班主任和其它教职工、学生等层层签订了《校园治安综合治理责任书》、《综治安全责任状》和《学生交通安全责任书》等等一系列责任书。真正做到横向到边、纵向到底,层层签订责任状的局面。

(二)安全教育。

1、我校在防汛、防洪、防溺水等方面做了大量的宣传教育工作。在班会、集会、国旗下讲话上,都有严格强调这些方面的安全教育,并落实于行动当中。在

保安、行政值日中,要求每天中午、傍晚到校园周边的河边、水渠等进行巡查,一经发现私自下河玩耍、游泳等,进行严肃的批评教育,尤其是内宿生方面特别做好监督工作,防止学生出现安全事故。

2、深入开展安全教育活动。安全教育日活动期间,学校还根据县局统一安排,组织全校教职工认真学习《中小学安全教育指导书》、《学校伤害事故处理办法》、全校还利用课余时间组织师生在活动教室参观安全教育图片,开展对师生的安全教育。

3、深入开展校园法制宣传。为深入开展校园法制宣传教育,全面增强广大中小学师生的安全和法制意识,促使全校师生的自我防范意识和能力得到进一步的提高。结合“综治宣传日”系列活动,我校还积极上网查找资料,召开讲座,向学生宣传《未成年保护法》、《预防未成年人犯罪法》以及《学生伤害事故处理办法》等有关法律法规为主要内容。通过对一些典型安全的剖析和讲解,对师生进行了宣传教育。为进一步普及法律知识,激发学生学习法律法规的兴趣,增强学生的法制观念,学校还组织开展中学生法律知识竞赛,将未成年人保护,中学思想政治及教育法律法规有机融为一体进行竞赛,取得了良好的效果。

4、持续开展《新道路交通安全法》宣传教育。学校组织开展学习贯彻《新道路交通安全法》系列活动,要求班主任利用班会时间为学生讲解《中华人民共和国新道路交通安全法》。通过开展系列教育活动,使我校师生的交通安全意识得到普遍提高。

(三)安全管理。

1、落实上级及学校的各项安全措施,确保师生生命财产安全。签定安全责任状。学校与全校教职工续签《安全目标管理责任状》,进一步明确责任人职责,并将校园安全管理工作量经、细化,真正做到有章可循、有法可依。

2、积极开展创建平安校园活动。集中开展校园周边专项整治。针对我校反映强烈的校园周边不安全,不稳定因素,我校在“综治宣传日”召开专题会议,研究部署整治方案,并在学校的周边集中开展整治。通过对校园外开展排查整治,解决了校园安全管理工作中存在的大量问题,并通过专项整治活动对校园周边的环境进行了全面清理校园,周边环境得到进一步净化。

3、深化校园消防安全。为落实市、县安全生产工作会议精神,“安全第一、2

预防为主”的思想意识,由学校政教处牵头,通过对学校宿舍用电线路,安全铁门和防护栅栏,消防安全疏散通道及消防设施和有关消防制度的落实情况的全面检查来看,全校消防安全工作总体形势较好。并且学校与各处室相应明确责任人,对消防安全工作真正做到领导主,认识到位,制度健全,措施到位,设施齐全,防范到位。但由于我校负债多,消防设施、设备陈旧,需部分更换,线路也需要全面整改,需要一大笔资金,这一点学校困难,无法从根本解决全部问题,这些请领导们能谅解和支持,但我校会尽自己最大的努力去做好每一项工作,消除安全隐患。

4、强化学校食堂卫生监督管理。为确保校园内及周边食品卫生安全,我校统一部署,对学生食堂进行不定期排查,排查主要侧重于食品原料的采购,制作以及销售环节的卫生状况。食堂的基本卫生设施,以及从业人员的健康状况,食堂卫生责任制度的落实情况等方面。通过排查学校食堂总体情况较好。

5、学校安全教育与排查情况。我校有建立安全隐患定期排查和整改制度,并按照上级有关部门的要求,认真做好安全隐患排查登记、整改责任人、整改期限和要求措施等落实情况。每周一下午第三节课是安排安全教育课,把安全教育课纳入课程表,有制定计划、进度和安全主题教案。充分利用广播、板报、宣传栏、集会等对学生安全教育。

(四)安全保卫情况。保安人员及保安器械按要求配备,视频监控系统已安装。我校严格按照上面的要求做好门卫值班工作,把好第一门卫关。我校已有两个保安能认真做好自己本职工作,严格外来人员和车辆进入校园,对需进入校园内的实行实名登记制度,并做好学生中途进出校园的登记管理工作,每天要求保安人员每天早中晚最少巡查三次以上,并做好相关情况记录。作为学校值日行政,也能认真做好本职工作,管理好校园及周边治安秩序等,并做好每天的值日登记。

(五)校园及周边综治安全。

1、深化法制宣传教育,提高师生法制意识。完善学校法制副校长根据教育局文件要求,我校聘请派出所长担任法制副校长,长期指导校园普法工作。目前,法制副校长已为学校举办了多场法制讲座,受到了广大师生的热烈欢迎,取得了良好的效果。

2、我校校舍及重要设施场所没有发现重大安全隐患,围墙、文化墙、护坡等 3

无倾斜、塌陷,无在建项目,化学品严格按照要求做好存放工作。学校的教学楼,有设置学生上下楼梯的行走路线和应急疏散路线,也有相关的警示提醒标志,如上下楼梯靠右走等,但许多安全的警示提醒等安全装置配备还是偏少,需要我校加强整改工作。

3、我校校园及周边无非法经营易爆易燃物品和娱乐场所等。

(六)校园事故控制。加强未保工作,切实维护未成年人的合法权益。深化禁毒宣传教育。我校紧紧围绕“抵制毒品,参与禁毒”为主题,深入开展禁毒宣传教育工作。学校禁毒教育知识竞赛的方式,以及通过参观禁毒展,树立识毒、防毒、拒毒、反毒的意识。深化校园社会不良陋习的工作。我校坚持以“净化陋习、平安校园”为主题,积极主动开展宣传工作,继续强化未成年人维权工作。至今,我校师生未发生有任何安全事故和违法违纪行为。

综上所述,我校综治安全工作进展顺利,并已取得初步成效。今后,我校将继续以十八大精神和两会精神重要思想为指导,在县教育主管部门和乡委、乡政府的关心和指导下,进一步巩固成果,并不断开拓创新,为连城教育的发展保驾护航。

曲溪中学

2011目标考核汇报材料 篇7

尊敬的区目标考核组各位领导:

首先我谨代表和平路街道党工委、办事处全体同志对区目标考核组莅临我街道检查指导工作表示热烈地欢迎和诚挚的感谢。下面,我就和平路街道2011目标任务完成情况向各位领导作一简要汇报,不妥之处,敬请指教。

1、党风廉政建设。今年以来,我们在去年成功构建党风廉政“惩防”体系的基础上,进一步细化了党风廉政建设举措,特别地突出班子成员、中层干部、一般干部三个层级的“一岗双责”这一重点,确保办事处所有人员时刻绷紧“廉洁奉公”这根弦,确实做到“廉洁做事、干净做人、两袖清风、一腔正气”,很好地维护了党和政府在人民群众心目中的形象。唯一有所瑕疵的是,我与小平主任作为办事处的党政主要领导在执行好财经纪律方面没有带好头,以致受到上级的处分。但从另一角度来看,党政主要领导受处分这一事实使我们本人和其他所有同志都深刻认识到区委、区纪委对于狠抓党风廉政的坚定决心,从而在未来工作中更好更自觉地执行好党风廉政若干政策、规定和纪律。

2、基层党建。年初我们制定下发了街道党建工作计划,明确了本党建工作的重心、步骤、载体和目的。今年以来根据去年入党积极分子培养情况,我们确定了今年街道发展8名中共预备党员的计划,全年实际发展8名预备党员,转正15名。在去年工作的基础上,今年我们着重从四个方面继续深入推进“创

先争优”活动:一是加大了对党员干部的思想政治教育力度;二是结合“创先争优”具体要求,细化党员干部工作实绩考查考评办法;三是发动群众监督党员干部执行公开承诺情况;四是将所有“创先争优”的出发点与落脚点真正落实到“群众得实惠”上。如花园坝社区党总支下属第二党支部,由于支委班子存在年龄偏大,进取意识不强,对于耳听眼见的一些涉及群众生活的问题不愿去积极争取解决,党员和群众对此意见很大,街道党工委在调研过程中掌握这一情况后,敏锐地将之纳入“创先争优”重点工作对象,通过上述三个方面的努力,二支部由原先的不想事、不理事、不做事转变为现在的努力为群众发现问题,积极为群众解决问题,到12月初,从该支部所在居民区居民反映来看该党支部已经明显转变工作作风,宗旨意识大为增强,“创先争优”活动实效在该支部的转变过程中得到了较好的体现。在选人用人公信度问题上,我们始终坚持公开、公平、公正的原则,始终尊重当事人和广大党员群众的参与权、知情权、选举权。今年以来,我们按照规定程序,先后推选出一名副科晋升正科、一名党工委专职委员和一名社区副主任。和平路街道历来高度重视老干部工作。今年以来,我们主要从思想政治再学习再教育、定期走访慰问、特定时间开展特定活动、重大事项工作询计问策等方面加强了老干部工作。如特定时间开展特定活动方面,我们重视老干部的人生阅历、工作经验对未成年人极具引导性和榜样力量,根据区上安排于年中组织辖区内老干部35名分成思想政治宣教组、重大工作指导组对5所大中小学校进行了思想宣教和工作指导,得到了学校和群众的好评,确保了老干部在充分享受政治待遇的前提下,老有所为、老有所乐、老有所养。

3、精神文明和宣传思想工作。今年,我们以创建省级文明城市总揽公民道德建设、未成年人思想道德教育建设和群众性精神文明创建三大工作,以《公民道德建设纲要》、《未成年人思想道德建设纲要》、《群众性精神文明建设纲要》为依据,大兴“讲文明,除陋习”之风,成功迎接省级文明城市复查,城市各类人群精神面貌、社会风气焕然一新。

4、社会稳定。今年以来,和平路街道在防邪、综治维稳、大调解工作方面继续地保持了2010年的良好态势,全年未发现新的“法轮功”人员;未发生重大的影响恶劣的社会治安问题;未出现一起敏感人员在敏感时节进京到省越级上访的人和事;大调解中心作用发挥明显,全年成功调解积难问题29件,妥善处置意外死亡事件8起。

5、人大、政协工作。街道人大、政协工作开展顺利,驻辖区人大代表、政协委员履职情况良好。

6、依法行政、行政效能建设。今年以来,街道党工委按照“依法治街、从严管理”的思路,继续清理各行政窗口在办事程序上与上级规定相抵触的“老经验”和“老办法”,继续强化机关干部、社区干部“宗旨”意识,一些脱离群众、脱离实际、背离宗旨的“衙门”作风、“官老爷”作风得到根本杜绝。一年以

来,街道便民服务中心和社区便民服务代办站共计接件达18433件、承诺时间内办结率99.19%;为有特殊困难群众提供上门服务323件(次);节假日预约服务175件(次);非本级审批权限范围内上报代办服务219件(次);接受群众各类咨询(含电话咨询)26723人次;信访接待409人次;惠民帮扶16人;化解群众纠纷88起,群众对窗口服务的满意率达99.8%。

7、信访和群众工作方面,全年接受市区交办件11件、调解成功11件、回复11件,全年接待群众来信来访97起、195人次,息访77起。

8、预防职务犯罪。街道历来注重从关心干部、保护干部,结合反腐倡廉“惩防”体系构建,通过制度、警示、学习等方式,加强对干部的思想政治教育、帮助干部树立正确的人生观、世界观和价值观,确保了全年无一人发生职务犯罪。

9、挂包帮工作、结对帮扶工作。2011年,按照“挂包帮”的要求,街道通过上级下拨和社会各界参与两个渠道,分别于不同的时段向辖区内376户低保家庭发放了节日及临时生活补贴费共计10.82万元;区、市单位为102户定点帮扶家庭提供3.89万元帮扶资金;指导和帮助有就业能力的低保对象重新就业102人。

10、以“国卫”创建为契机,统筹做好城乡环境综合治理和农村版改造。在创建中共计投入资金100余万元,清运各种垃圾

1000余吨,反复清理牛皮癣和小广告10万余张,参与创建人数上万人次,拆除违章搭建2000多平方米;完成北干道、和平西路、和平东路农村版改造面积2000余平方米。

11、全面完成的伍家坡、皮革厂铁路还房旧房拆除,该还房工程为市财政投资,总投资额达6000万元。现已拆除旧房面积4万平方米,完成投资2000万元。重建工作正在按规划进度抓紧推进。现已进入工程预算财评审计和网上招标前期阶段。预计该工程将于2012年2月下旬左右正式动工。

12、社区建设与管理。在继续保持社区已有的建设成就基础上,今年我们着重从两个方面开展了相关工作:一是进一步强化社区干部队伍建设力度,按照规定程序有针对性地做好了驻春路社区干部的补缺工作;二是从源头上把好社区干部廉洁自律关,进一步加强了社区财务管理,所属社区全部实现“居账街道管”。做好相关重点项目改造和拆迁工作。顺利完成争取市上投资1500万元的长城燎原厂生活区改造工程。按照“棚户区”改造计划,先期做好了冉家沟各项基本数据资料的清理工作。完成迎凤路延建、常青路建设40户拆迁工作和达成铁路复线拆迁16户回迁工作任务。

13、2011年以来新增就业1020人;通过就业招聘会,先后登记用工单位240多个,为就业困难的下岗失业人员、“4050”人群提供再就业岗位400多个,全年城区新增就业再就业人员807人。共计为辖区1076户低保家庭打卡发放最低生活保障金

300余万元;帮扶城区困难群众107人,市、区联系街道困难家庭100余户,全年投入各类帮扶资金近10万元。截止12月中旬,共计完成驻春路118号小区水电气户改造252户、宁安巷81号45户水电表改造、半边街12栋居民楼约1000户水表改造工作。

2010乡镇目标考核汇报材料 篇8

县目标考核领导小组:

2010年来,我乡在县委、县政府的领导下,全面贯彻党的十七大精神,深入落实科学发展观,紧紧围绕工作目标任务,创新工作思路,突出灾后恢复重建,立足富民增收,狠抓城乡环境综合治理、农业基础设施建设和农业产业化发展,加速推进“三园一村”建设,着力转变农业发展方式,以全局的意识统筹发展,以务实的作风推进发展,以创新的举措加快发展,实现了经济社会大发展。完成财税收入59.72万元,全年出栏生猪3.86万头,建成猕猴桃核心产业园区3个,建成雪梨产业园区3个,建成核桃产业基地1个,形成了一村一品、产业富民的经济格局,硬化村组道路17.6公里,改善了群众的生产、生活条件,促进农民增收致富,全力推进了XX经济又好又快的发展。回顾一年来我们着力抓好了八个方面的工作:

一、加强党的建设,增强执政能力

一年来,全乡各级组织认真贯彻执行党的十七大和十七届四中、五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,狠抓基层支部的执政能力建设,始终坚持围绕经济抓党建,围绕发展抓班子,围绕增收抓发展,围绕改革

抓创新的工作思路。认真开展创“五好”乡镇党委和“五好”支部创建活动,努力实现一个党委一面旗帜,一个支部一座堡垒,一名党员一个标杆的目标。

一是切实加强基层组织建设。围绕深化“三级联创”工作,制定并落实好创建规划,签订“三级联创”责任书,以“党组织建在产业链上”为特色,努力打造XX组织工作品牌,构建以村党组织工作为主体,行业党组织为骨干,专业党组织为基础的新型产业组织体系。认真实施了22个村(社)支部换届选举工作,配齐配强了村(社)党组织班子。党委会全年研究党建工作6次,每次集中解决1—2个问题,按时通报领导干部和各单位抓联系点情况,逗硬落实党建工作考核和奖惩措施,对党建工作目标考核第一、二、三名的烟峰、XX、琳山支部分别进行了2000元、1500元、1000元的奖励,对倒数一、二名的村支部书记在会上检讨,连续两年考核滞后的村已开展“勤廉,双诺双述双评”活动,达到了预期的效果。

二是深入开展创先争优活动,坚持做好“六个一”帮扶工作。我乡在深入开展创先争优活动中,认真按照中央和省、市、县的部署要求和中共XX县委《关于开展创先争优深入学习实践科学发展观活动的实施意见》(苍委发(2010)13号精神,卓有成效地开展学习实践活动。创先争优活动自开展以来,重点抓好了学习、调研两项工作,结合乡党委机关、村(社)党支部,制定了学习计划,采取个人自学、集中培

训、专题辅导、集中讨论等形式。在学习中,各支部委员认真作好读书笔记和心得体会,按照“六个一”的帮扶要求,在坚持完成规定的学习篇目的同时,注重在继承中求发展,在创新中求特色。乡党委在领导班子成员中开展“六个一”的创先争优帮扶活动:

1、每一个党委成员联挂1—2个低保重建户助农增收还贷,所联挂的户在三年内要达到“五个一”。①、户均有1—2个骨干经济园,年增收在5000元以上;②、农居环境治理达到“四化”(清洁化、标准化、美化、绿化);③、户均要培养一个科技明白人;④、帮助一个农户劳务输出一人,年收入实现2000万元。⑤、在1—3年内完成灾后重建还贷任务,2009年要还贷款40%。

2、主抓一个产业园区建设。建成青杠、凉水、紫荆村2000亩猕猴桃示范园,建成XX、公益、烟峰、东华1000亩雪梨示范园,建成通木、凉水核桃基地1000亩,达到规模化、标准化。

3、主抓一项民生工程。以交通、水利、城乡环境建设、灾后重建为抓手,突出基础设施建设,做到打造重点,突出亮点,注重实效。

4、联挂一项灾后恢复重建的项目工程。围绕提速加快,三年重建两年基本完成的目标,实施灾后重建各项工程,建成人民满意工程。

5、集中处理化解一件突出矛盾的人和事。达到息诉息

访,确保平安稳定,做到处理意见记录详实、资料建档完善。

6、帮扶一名贫困党员。实行“一对一”结对帮扶,解决生产生活中的实际困难,达到脱贫致富。让群众从学习实践活动中一开始就感受到新变化、新气象,教育引导群众积极有序地参与创先争优活动,推动了创先争优活动在经济社会发展中的强大合力。

三是加强基层组织阵地建设。认真实施特殊党费援建村级活动室项目,新建村级活动室1个,维修改造19个,建标准化村级活动室4个。党务公开、村务公开,并及时收集、反馈、解决了群众反映的有关问题25起,乡机关、办所服务优质高效,90%以上的村、社区党支部较好地发挥了领导核心作用,全乡20个村党支部,已有16个党支部创建“五好”村党支部达标。

四是切实抓好各级领导班子、队伍建设和班子队伍思想政治建设。充分利用开展创先争优活动和中心组学习活动,加强对两委班子成员的培训教育,充分调动工作积极性,增强班子队伍活力,激励广大干部用心想事、用心谋事、用心干事,自觉在为民上下工夫,在落实政策上见成效。推行领导干部岗位目标承诺制,签订工作目标承诺书,公开承诺目标,按照“完成一项、申报一项、验收一项、通报一项、销号一项”的操作程序,检查督促,落实到位,年终按通报内容实行目标考核,坚持以实绩看德才,凭德才用干部,形成能者上,平者让,庸者下的良好环境。让党员干部在一线

上发挥榜样模范作用。

二、认真开展党风廉政建设和反腐倡廉工作

认真落实党风廉政建设责任制,纳入单项目标考核,逐级分解任务,坚持一把手负总责,认真落实“四个亲自”的要求,做到对反腐倡廉重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办,做到早发现、早提醒、早纠正,认真开展了述职述廉,党员干部无违法、违纪行为。推进反腐倡廉各项工作。一是开展了以《廉政准则》、《党章》为主要内容的反腐倡廉教育活动;二是下大力气整治损害群众利益的突出问题,全年共查办信访案件5件,单位职工和党员违法超生案件4件,对灾后重建工程重点领域进行了专项治理,对个别违纪违规的村组进行了查处。三是深化源头治腐力度,进一步完善了资金管理和来人接待等10个制度,开展了岗位廉政风险防控机制和“三早”预警机制建设机制,在机关事业干部中实行衡量风险等级,其中10人为A级风险岗位,12人为B级风险岗位,88人为C级风险岗位,查处廉政风险点30个,制定完善了切实可行的防控措施。

三、攻坚克难抓交通,全心全力促发展

我们以灾后恢复重建契机,以基础设施建设为抓手,以硬化路村村通为目标,积极探索加快农村基础设施建设的运行模式,有效破解了农村公路建设难题,掀起了农村交通建设高潮,取得明显成效。2010年硬化村组道路17.6公里,其中XX、凉水、烟峰实现了组道路硬化,全乡20个行政村已有18个村实现了村道路硬化,通村硬化路达38公里,硬化率达80%,基本实现了“村组连环、断头相接、达标上档、晴雨通畅”目标。

四、抓住关键攻坚破难,催生产业快速发展

乡党委、政府认真落实县委、政府推进“1+3”特色农业产业化,大力发展现代农业的决策部署,立足乡情,选准猕猴桃主导产业,按照龙头企业十专业合作+农户(小业主)发展模式,扭住组织发动,资金投入,利益链接的关键攻坚破难,锐意进取,催生了猕猴桃产业建设突破性发展。今年,建成凉水、紫荆、青杠3个猕猴桃特色产业示范园,新植750亩,全乡种植规模达到2316亩。建成XX、公益、东华雪梨特色产业示范园3个,新植雪梨456亩,栽植2.3万株。在通木、凉水新建核桃特色产业基地1000亩,栽植优质核桃3万株,形成了“一村一品,产业连片、规模发展”的经济格局。

五、城乡整治环境美,山乡处处展新容

2010年我乡为认真贯彻落实县委、县政府创清洁城乡综合治理省级示范工程,打造清洁、整齐、优美的人居环境,乡党委政府高度重视,专题研究,认真按照县清洁城乡综合治理实施方案,结合XX实际情况,制定具体实施方案,充实力量,精心组织,建立专业队伍,创新工作方法,加大宣传力度,提高群众知晓率,为全民行动抓整治,标本兼治促

长效营造了良好氛围,取得了良好的效果。乡上成立环卫所、保洁公司,建立健全了10余种规章制度,新建垃圾填埋厂2处,建垃圾房12个,购买垃圾车2辆,改厨、改厕、改水、改圈2300户,建沼气300口,新植绿色通道2.3万株,绿化环境3200平方米,在街道安装路灯40盏,改造街面人行道地面砖3400平方米,结合风貌打造,坚持按点、线、片结合,在紫荆、XX、凉水、青杠、烟峰、西华沿线10公里250户,进行统一标准的风貌打造,形成了一条亮丽的风景线,实现了四化的人居环境。

六、抓灾后恢复重建,提速经济社会快速发展 “5.12”地震后,我乡在完成农房重建户536户之后,又继续推进了灾后项目重建工作,全面完成了教育、卫生、文化、社会劳动保障社会公共服务设施,农业基础设施、以工代赈、农田水利、农业产业化、政府综合楼灾后重建、市政建设等37个项目重建任务,总投资1220.2万元,已完成投资计划1120.2万元,占完成投资计划的95%。截止目前,已完工验收项目35个,市政建设和政府机关综合办公楼正在进行紧张的施工中。重建项目严格按投资计划、招标程序进行,做到了质量、安全保障,资金公开,软件资料规范,验收合格。

七、加快生态新村建设,统筹经济社会协调发展 今年,我乡在XX村开展了生态小康示范新村建设,按照县委“一主三化五动”高点跨越和统筹城乡发展思路,坚

持把生态小康新村建设与灾后恢复重建、扩大内需、现代农业园区建设、清洁城乡行动和文明新村建设相结合,统筹安排项目资金,打捆使用,形成了政府主导、农民主体、项目为主连片、农民自主建家、村民民主决策、以奖代补激励的新农村建设运作新机制,全面提高了人民群众的生活质量,推动了全乡生态小康新村建设跃上新的台阶。

在XX村一、二、六组实施中,以“户办工程建家,三村建设富民”为总揽,着力提升“六个一加三配套”的户办工程质量,坚持山、水、林、田、路、园、气综合治理,集中连片打造户办工程12处,建生态农居10户,改造农房12户,改厨、改圈、改厕29户,采用“一事一议”筹资筹劳的办法大力培育主导产业,高标准、高质量新建XX雪梨产业园区500亩,建有相对集中的适度规模养殖户11户,新修村组硬化路3公里,标改山坪塘1口,新修微水池4口,新修渠系1620米,全村小康新村建设总投资约450万元。在XX村的带动下,我乡整体推进了XX、XX、XX、XX、XX的新村打造,真正成为了经济发展、设施配套、社会和谐、环境优美、民主管理的新景象。

大力实施民生工程,坚持发展富民、解难安民,按照“五有”的目标要求,持续推进惠民行动,大力实施就业促进、扶贫帮困、教育助学、社会保障、医疗卫生、饮水安全、百姓安居、环境整治等民生工程。投资120万新建自来水工程1个,解决安全饮水1588人,整治病险水库1座,标改防渗

渠系4000米,建沼气池300口,标改无害化卫生厕所100口,新建农民体育健身工程1个,巩固退耕还林成果1140亩,完成新农保4850人,发放基础养老金1500人,参保数达90%,完成合作医疗参保人数18750人,劳务培训25人,新型农民培训100人,新增农村劳动力转移就业200人,规范服务惠民帮扶计划,加快搭建优扶优待、最低生活保障、特困医疗救助平台,在有限财力中安排一定资金,加大对偏远落后村组的扶持,确保全乡统筹发展。

八、加强社会管理,全乡保持和谐稳定。

强力深化行政效能建设,建立健全首问负责制、限时办结制、责任追究制。强化重点工作、重大项目进行公示。完善经济发展环境,开展政风行风评议,推进政府重点工作每月安排和重大事项追踪督办制度,政府执行力进一步提升。

加强和改进信访工作,扎实开展“大接访”活动,群众来信来访38件(含上级批转信访件)。加强社会治安综合治理,深入开展严打整治斗争。综治、维稳和信访工作目标全面完成。狠抓安全生产工作,乡政府成立了以乡长为组长,分管领导为副组长,相关单位及部门负责人为成员的安全生产领导小组,指导各村、社区、相关部门和单位开展安全工作,乡上利用广播、有线电视等大众传媒,举办专题讲座,充分利用场镇在社区、在农村、在学校校会、班会等大众化、快速化、形象化的宣传优势,运用正面典型进行宣传引导,运用交通案例进行警示教育,营造浓厚社会氛围,造成强大

宣传声势,真正使安全知识进入千家万户,全面发展深入人心,全面完成安全生产年目标任务,确保全乡安全生产形势持续稳定做出了贡献。

各位领导、同志们,过去的一年喜事多、大事多、难事多,是我乡发展历程中极为重要的一年。一年来,我们在超常工作中提速灾后重建,在抢抓机遇中推进基础设施建设,在团结苦干中加快了XX经济和社会各项事业的发展,在攻坚破难中解决了一批群众关注的热难点问题;在团结一心奋力拼搏中取得了一些令人鼓舞的成就。前进的历程极不寻常,取得的成绩实属不易,这是县委、县政府坚强领导科学决策的结果,是全乡各界人士监督支持,鼎力相助的结果,是全乡人民同心同德、奋发图强的结果。在此我代表党委、政府向奋斗在各行业的广大干部群众和关心支持XX发展的各位朋友表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

肯定成绩的同时,我们也清晰的看到我乡经济社会发展中也面临一些矛盾和问题,主要表现在:灾后重建任务艰巨,公共设施建设和基础设施建设重建步伐还需加快,全乡村与村经济总体发展不平衡,质量不高;农村基础设施仍然薄弱,个别村交通、水利等基础设施条件较为滞后;农民持续增收难度大,乡财政收支矛盾突出,保运转仍有难度;农业产业化管理水平不高,保障和改善民生任重道远。我们将本着对党和人民高度负责的精神,采取更加有力的措施,切实解决好这些问题,决不辜负全乡人民的期望。

开发区目标考评汇报材料 篇9

多年来,学校始终坚持以党的教育方针、政策和“科学发展观”重要思想为指导,在各级政府和教育主管部门的领导下,坚持正确的办学方向,大力推进素质教育,以创办“人民满意的学校”为目标,遵循“面向全体,因材施教,分类指导,整体推进”的教学原则,不断完善“德育为首,科研先行,强化师资,科学评价,全面育人”的综合管理措施,教育教学质量逐年提高,受到上级领导和当地群众的一致好评。

一、工作开展情况

(一)加强班子建设,强化民主管理

俗话说:“火车跑得快,全凭车头带”,学校管理好坏领导班子的建设是关键。学校通过召开动员会、推进会,统一思想,提高认识,建立健全落实责任目标工作领导小组。领导班子率先垂范,廉政勤政,加强学习,成为管理行家和学科带头人。作为校长,我总是第一个到校,迎接师生入校;送完师生后,最后一个离开学校。向老师学习,坚持到课堂以学生的心态听课,和老师一道分析课堂得失。认真听取大家的意见,做到民主管理,让大家舒心工作。

学校实行了校务公开制度,有具体实施方案、实施细则,定期总结校务公开执行情况,给教师一个明白,还领导一个清白。

(二)、抓好师德师风建设,促进学生健康成长

“高尚的师德是立校之根本”,一直以来,学校坚持加强和改进思想政治工作,把提高教师职业道德水平摆在重要位置,倡导“正己、敬业、爱生、奉献”,树立“学校无小事,事事关教育;教师无小节,处处是楷模”的师德意识。

1、认真规划,分阶段实施,提高德育工作针对性。

依据《小学德育大纲》要求,结合学校实际,制定三个年段德育工作重点。低年段为起始阶段,抓养成教育,习惯养成为重点;中年段侧重点在巩固提高;高年段侧重理想、守纪教育。

2、日常行为日常抓,规范教育抓不懈。

通过学习、考试、观看录像,开展主题队会和行为规范训练、“不文明行为大讨论”、行为规范检查和整改, 以班风班规建设为重点,班主任、同学参与意识浓烈,对树立同学集体荣誉感,良好班风形成具有很大的推动作用。

3、开展形式多样的文体活动,培养同学集体荣誉感。学校坚持开展“阳光体育大课间运动”和庆“

六、一”“元旦”文艺展示活动,举行各种征文赛、美术书法比赛等活动,寓教于乐,进一步加强对学生的社会主义、爱国主义、集体主义教育。

(四)加强教学管理,努力提高教学质量

1、规范办学行为。认真执行国家教学计划及新增课程计划,开齐课程,开足课时;严格落实学校作息时间规定,学生周活动总量和每天在校时间符合规定;严格落实“一教一辅”规定,减轻学生课余负担。

2.抓好教研,促进教师成长。在校长主持下,殷志斌老师带领下,语文从三年级到六年级,开展日记教学研究,每个孩子每天坚持写日记,通过记日记,促进孩子们读书。殷老师开设《志在文武助孩成长》公众号,坚持每天更新,发到家长群,引领孩子们每天日记,并在公众号里,展示孩子们优美习作和特色日记。四年级孔瑞娜老师、三年级董丽冉老师和六年级廖莉老师,坚持每天批改孩子们的日记,让习作,成为孩子们的生活表达。

(五)书香校园

我校习惯重视书香建设,大力建设书香文化。班内图书角有孩子们喜爱的书籍,鼓励师生随时捐书。教室墙上的读书格言名言,激励孩子们沉浸书香成长自己。校园三面文化墙,更是让孩子们沐浴在书香中。我们今年新投入了图书室和阅览室,购置了五千册新的图书。班级开设读书课,各班都开展了丰富多彩的读书活动,尤其五年级进行了形式多样的读书活动。《父与子》图文重新配活动,让孩子们有了自己的《父与子》,他们想象力和表达能力大大提升;共同读一本书活动,《假如给我三天光明》,激发了孩子们学习斗志;小组合作读书活动,交流中不断提高;互助互换图书活动,让孩子们在爱心因你成长。

(六)安全教育警钟长鸣

安全无小事。我校始终把安全工作摆在各项工作的首要位置,成立以校长为组长,张晓芳老师主抓的安全工作小组,以确保学校财产和师生生命安全为重点,切实维护学校教育教学等工作有序进行。

1、学校注重“三防”建设,新安装了高清摄像头7个,实现了校园全覆盖,添置了安保器材“八件套”和充足消防器材。完善保卫值班制度,充实保卫工作人员,施行24小时无缝连接。教师值班成为全校教职工一项经常性制度,提高了全体教职工的安全意识,学校教育教学秩序井然。

2、强化安全教育,增强安全意识。从讲政治的高度,时刻敲响安全的警钟,规范强化安全工作,落实安全工作责任制,高度重视食品卫生、学校设备安全、教育教学集体活动尤其是文体活动安全及学生交通安全等。定期举办安全知识讲座,加强学生的安全教育工作,增强师生安全意识和自救自护能力,防患于未然,杜绝学校再发生任何安全责任事故。全体师生安全意识浓烈。

3、、落实安全责任,学校更加重视安全工作。成立以校长为组长的安全工作领导机构,做到校长亲自抓,分管领导具体抓,教师直接抓,每个教职工都是安全工作者,都是具体方面的安全责任人。学校治安责任制落实到位,与每个班主任都签订了安全责任书。校内外安全工作网络健全,防范、保卫措施有力。

4、定期开展安全隐患排查和周边环境整治。以校长为组长安全工作组经常对学校教室、运动场所等地方以及用水、用电等方面都定期进行检查,发现安全隐患,马上及时整改到位,确保了学习环境的安全、舒适。

二、工作实效

1、积极推进义务教育均衡发展迎国检工作,校园全部粉刷、学校大门、操场围墙等翻新加固。

2、加强学校文化的规划和建设,成功创建书香校园,校容校貌有明显改观。

3、学校加强了内部管理,特别是注重了三风建设,如今领导作风、教师教风、学生学风良好,风气正,纪律明。师生精神面貌好,教育教学活动秩序井然。

三、存在的问题

1、办学条件方面。学校由于建设不到位,硬化不到位,制约了学校工作正常开展,比如大课间体育活动,尘土飞扬,不利于孩子们活动。

2、教师队伍建设方面。教师结构不合理,缺少专业教师,比如英语教师,这是我校面临的最大困难。

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