党政办工作报告

党政办工作报告（精选9篇）

党政办工作报告 篇1

乡镇党政办公室是上传下达、联系群众、协调各方的“枢纽”，是对外服务的“窗口”，也是制定和实施决策的政务参谋和事务助手。办公室工作的好坏，直接影响到一个单位工作质量和工作效率的高低，影响一个单位的形象。作为一名大学生村官，必须熟悉文书工作，对于做好今后的工作具有重要意义。

一、乡镇党政办文书的定位

（一）踏踏实实做好“勤务兵”

后勤服务是办公室工作的基本组成部分。做为办公室里的小兵——文书对后勤服务当然有义不容辞的职责。首先是办公室里的“勤务兵”。办公室是整个机关的窗口，关系到机关的整体形象，其卫生状况、茶水供应、消息发送、文件传送、信访接待等等都是文书应该做的。其次是领导身边的“勤务兵”。受人力和财力的限制，目前很多乡镇的党政“一把手”每天的工作量非常纷繁复杂，作为文书有责任在领导的生活起居、内务整理方面当好他们的“贤内助”，使之有更多的精力和时间站在更高的角度谋篇布局。再次是会议前后的“勤务兵”。“乡镇虽小，五脏俱全”，计划生育、退耕还林、合作医疗、万元增收等等一系列的问题要落实势必召开许许多多的会议，文书不仅要作好相关的会议记录，同时也要搞好会议的后勤服务。会前的会场布置，会中的茶水供应，会后的会场清扫以及笔记整理等等都要一丝不苟地完成。

（二）认认真真练好“笔杆子”

文件处理是办公室工作的重要组成部分。文书要在以下两方面当好“笔杆子”。办公室是整个机关工作的枢纽，基本上所有文件都得通过文书室才能运转，作为党政办主任的助手——文书有必要充实自己的头脑，能交几篇好文章。平时要不断 1

充实自己，多读书，多看报，多向主任和领导请教。对于公文的行文格式、用词规范等一定要做到了如指掌、熟记于心。

二、如何做好乡镇党政办公室工作

（一）强化责任，服务大局。

文书要积极协助办公室主任，做到围绕中心、服务大局、当好参谋、抓好落实，具体来说，主要做到以下几点：一是及时做好文件的收发、传送，所有收发公文做到收发登记。凡上级来文，及时传送主要领导阅看，然后按主要领导的批示及文件要求呈送主管领导或有关人员阅看，紧急文件先通知相关人员后再及时传送给领导。二是认真做好各类公文审核、打印工作。按照上级有关文件要求，或根据乡镇党委、政府领导的指示，起草打印党委、政府文件、工作计划、规划、汇报、总结、报告、请示、通知等公文。准确、及时地完成公文及有关文字资料的打印，对各种文字材料要认真审核，把好质量关。三是做好信息报送工作。积极收集信息，同时及时向上级部门上报相关活动信息。四是抓好档案工作。积极学习档案整理知识，按规范化、高档次的要求整理各部门的档案材料。五是全面、周密做好会议会务工作。严格按照会议会务工作的程序和要求，较好地完成了会议会务工作安排，为乡党委、政府宣传贯彻上级有关精神，顺利开展各项农村工作发挥了应有作用。六是做好接待工作。按照热情有礼、大方得体的原则接待好各级来人。

（二）摆正位置，做好领导的助手。

在工作中要摆正位置，不断提高为领导服务的质量，努力做好领导的助手。作为文书室工作人员要有政治敏感性和洞察力，注意形势的发展和社会的动态，注意收集、整理有关情况，超前思考，提出符合上级精神、领导意图、群众愿望和具有前瞻性的的思路、措施和办法，为领导解决问题、推动工作提出有价值的建议、意见。

（三）理顺关系，抓好服务协调

文书室的协调工作做得好不好，将直接影响到各项工作的顺利开展，直接影响到机关干部，职工积极性的发挥。办公室要着眼全局，统筹兼顾，认真抓好“三个协调”：即协调好各办公室之间的关系，确保各办公室互通情况，共同协作；协调好上下级之间的关系，确保政令畅通，贯彻有力；协调好干部之间的关系，促进团结与合作，充分调动好各个方面的积极性。特别要注意帮助理顺各科室在工作中遇到的各种困难和问题，为各项工作的正常运转提供保障。

党政办工作报告 篇2

1. 文种的统一。

原来党政公文分别有13和14个公文种类, 其中分别有4个特有文种 (党的公文:决议、指示、规定、条例;行政公文:命今、通告、议案、意见) 、1种基本相同文种 (党的公文:公报;行政公文:公告) 、9个完全相同文种 (其他) 。如今经过综合取舍后, 《条例》文种共15个, 保留了原来行政公文的全部13个文种, 和党的公文中决议和公报2个文种 (决议、公报) , 舍弃了指示、规定、条例三个党的公文之原有文种。

2. 格式的统一。

原来党政公文最令实际使用者不便的就是公文的格式存在诸多细微的差别, 即使是专职负责公文处理的老手, 都难以区分二者不同。尤其是在需要经常对党政不同部门行文的单位, 格式混用迷乱现象屡见不鲜。如今这种烦恼不再。《条例》的发布, 终结了党政公文纯粹意义上的外观不同现象, 使党政公文完全统一。

3. 处理流程的统一。

原来党政公文规范中, 均没有对公文处理流程做出非常明确的规定性说明, 只是从章目设立中可见端倪。如今《条例》章目非常清晰地说明公文处理流程为:公文拟制、公文办理、公文管理。而且非常清晰地说明每个流程环节都包含哪几个流程节点, 如公文拟制包含公文起草、审核、签发等;公文办理包括发文办理、收文办理、公文传递等。公文处理流程体系变得非常清晰明了。

4. 管理外延的统一。

原来党政公文管理的界定很不清晰, 外延很不一致, 且与其他公文事项如公文保密、公文归档等存在概念上下位不明确、交叉混乱等问题, 如今党政公文对公文管理的认识取得了一致, 而且对公文管理的外延做了非常清晰明确的说明, 在原来公文翻印、复印、用印、专职专责等概念基础上, 公文的立卷归档、密级公文的处理都被纳入到公文管理的概念中。公文管理的外延得到科学扩展。

5. 概念的统一。

原来党政公文的概念, 乍看相同, 细看存在差异。差异主要在于使用的主体不同, 一为党的机关, 一为行政机关。但是公文的本质属性, 如工具性、公务性、规范性等完全一致。如今就是根据公文的这些本质属性, 将党政公文的概念加以统一, 还公文的本来面目, 不再因使用主体不同而进行人为分类。

6. 原则的统一。

党政公文原本就在处理原则、行文原则、保密原则等方面高度一致, 只是在某些具体规定和语言措辞方面存在不同。如今在原本一致的基础上, 合并同类项, 增加补充项, 变得更加全面更加完善。

《条例》的发布不仅宣告了党政公文的全线统一, 更体现了党政机关公文改革实践尊重公文本质、尊重公文生命规律的科学性。根据公文的工具性、公务性、规范性等本质属性, 而不是使用主体等特殊属性, 来定义公文, 说明党政机关公文认识视角的变化, 从自身角度出发看待公文的自我本位, 已经变为从公文角度看待公文的公文本位。公文就是公文, 本身不带有机关属性, 这是党政机关公文认识的最大进步。明确公文处理流程体系, 是党政机关尊重公文生命规律的一大体现。公文从产生到消亡或归档, 存在一定的生命规律, 处于不同的生命阶段:产生阶段、运转阶段和终结运转阶段, 即拟制阶段、办理和管理阶段、消亡或静止 (归档) 阶段。从公文生命规律角度, 明确公文处理流程体系, 进行起草、校核、签发、立卷、归档、复印等公文处理节点的阶段划分, 充分体现了公文处理的规律性, 更体现了党政机关尊重科学、尊重公文的思想进步。

企业党政建设工作思考 篇3

关键词：企业；问题；党政建设

随着我国经济的快速发展，我国企业员工的思想工作建设也越来越受到企业的重视。近年来，国企以及部分私企都建立了党政体系，对企业员工的思想建设影响深远。国际经济发展新形势下，对企业党政建设工作也提出了新的挑战，有些企业的党政建设中难免也存在一些不足和问题。下面就新形势下我国企业党政建设工作谈谈我个人的看法。

1.企业党政建设工作中存在的问题

目前，我国一些企业的党政建设正处在初级阶段，尚不完善，还存在很多问题和不足，尤其是对于一些国有企业。第一，企业的管理部门与党政组织严重分离，各行其政，难以有效沟通和联系，一方面，企业管理者无法自主地贯彻执行他们的经营理念，另一方面，企业的党政组织也无法正当地行使他们的决策权力，给企业管理与发展带来一定的麻烦和阻碍；第二，在企业中，企业管理者与党政组织权责不确是另一问题，遇到问题，常常会相互推诿，对企业的发展极为不利。第三，党政工作行政化现象严重，没有处理好明主与集中两者之间的关系，主要表现在企业内部权力的分配上，一些企业领导者常常固执己见，不听取他人意见和建议，导致决策失误。

2.党政建设工作对于企业的作用

我国企业的发展状况密切关系着社会经济的发展，两者相辅相成。因此，在新形势下，必须要保持我国企业的稳定运营和发展。而党政工作作为企业的一个重要组成部分，它与企业的思想政治工作联系紧密，也必将对企业发展产生不可估量的影响。为此，应该充分发挥党政建设工作对企业发展的重要作用，具体表现为：①筹划组织作用，确保企业发展方向的正确性。企业日常经营管理事务繁多，可能会出现盲目性，而企业党政建设工作能够确保企业在繁杂的事务中，依然清晰地朝着企业的发展目标前进。②充分发挥党政建设工作的指导帮带作用，切实保障企业的发展实效。让一些优秀的党员发挥带头作用，不断充实和完善自己，为企业发展积蓄力量。③充分发挥企业党建的服务保障作用，为企业发展营造良好氛围。企业的服务保障工作完善了，能够确保企业员工工作的积极性，保障企业发展。

3.加强企业党政建设工作的对策

（1）发挥党员模范带头的作用

随着我国社会主义理论与实践的不断丰富和发展，党员干部以及企业全体员工也应该与时俱进，努力学习新的理论知识，武装自己，丰富思想。具体来说，有两点，一是健全学习型机制，二是要进行经验总结。企业的党员干部更要充分发挥模范带头作用，维护党的良好形象。在企业中，无时无刻不依据党员的行为准则和职业规范也约束自己、督促自己，为企业员工树立好的榜样，为企业发展共奋进。此外，党员干部更要做到理论联系实际，为企业发展建言献策，努力做出成绩。

（2）加强企业党政管理的意识

当前，很多企业的党政工作仅是虚设的，企业没有给予足够的重视，也没有发挥党政建设工作的真正作用。不可否认的是，从企业自身来讲，企业是以营利为目的的，但一些企业正是没有充分认识企业党政建设工作的作用，所以才会忽视它。企业党政建设工作对企业的思想与发展方向都有宏观上的指导作用，对企业的发展有积极的推动作用。企业的发展与企业党政建设工作实际上并不矛盾，而是相辅相成的、相互促进的。因此，企业要自觉加强党政管理的意识，足够重视企业党政管理工作，把企业的党政管理工作统筹到企业的发展服务中去。如开展创优争先活动，给予优秀的企业员工一定的奖励；组织企业员工到当地的党政机关及党校进行考察学习；参照其他企业的发展运营模式，学习并吸取其应验。这样，才能充分发挥企业党政建设工作的积极作用，提高企业的竞争力，增强企业的凝聚力及向心力，使企业在激烈的市场竞争中能够长远立足。

（3）开展思想政治文化建设

思想政治文化建设关系到我党的先进性，是我党的力量源泉。对于企业员工的思想政治建设，应该着手于以下几个方面：一是组织学习理论知识。开展有关党的基本理论、基本路线、基本纲领以及基本经验的学习培训活动，依据社会发展以及企业发展新形势，加强理论学习，做好理论建设工作。二是充分利用舆论宣传方式，如通过展板、企业广告、公告栏等宣传媒介，为企业党政建设谋求新的发展园地。同时，也能够展示企业的发展成果以及员工的成就，提升企业员工的自豪感。三是通过开展各种文体活动、知识竞赛及技能培训等活动，增加企业员工的技能，展现企业员工的良好精神风貌。这样，企业才能够拥有旺盛的生命力。

4.结语

新形势下，企业必须要彻底摒弃“重经济、轻党建”的思想观念，加强企业党政建设。以企业发展促进党政建设，以党政建设加速企业发展，让党政建设工作成为企业发展的有力抓手。

参考文献：

[1]董学明.加强项目党建 构建和谐企业[J].中国外资.2011 （06）.

党政办工作细则 篇4

一、党政办的主要职责

1．负责各类会议的准备工作、会务工作，并协助有关领导组织好会议决定事项的实施；

2．负责起草或审核以镇人大主席团、镇政府名义发布的公文，审核、协助起草或起草以镇党委、镇政协工委名义发布的公文；

3．研究镇政府机关部门和行政村及镇直单位请示镇政府的问题，提出审核、处理意见，报镇政府领导审批；

4．督促检查镇政府各部门和行政村及镇直单位对镇党委、人大、政府、政协公文、会议决定事项及主要领导有关批示、指示的执行落实情况，并跟踪调研，及时向主要领导报告；

5．协助领导组织处理由镇政府直接处理的突发事件和重大事件；

6．围绕镇党委、政府的工作部署或根据领导的指示，组织专题调查研究，搜集整理信息，及时准确地向领导反映情况，提出建议；

7．组织办理镇人大主席团和镇政协工委交办的需要党政办办理的有关事项；

8．负责镇政府值班和重要活动的组织安排，及时向领导报告重要情况，协助处理镇政府各部门和行政村及镇直单位向镇政府反映的重要问题；

9．做好机关安全、保密、档案管理工作及行政事务和日常工作；

10．负责文电收发、分办、催办、文稿审核、文印、归档、机要、印鉴管理等工作；

11．办理好机关单位的财务工作和房产、财产、车辆等管理工作以及后勤、卫生等工作；

12．办理好统计工作；

13．办理好信访接待和软件管理工作；

14．办理镇党委、政府领导交办的其他事项。

二、学习制度

1、坚持每两周开展一次集体学习活动。学习时间原则定为每月一、三周周五下午，同时妥善安排好工作，做到工作、学习两不误；

2、集体学习时属党政办管理的工作人员一律参加，有特殊情况不能参加的，必须履行请假手续；

3、学习内容：马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策，社会主义市场经济知识，法律知识、经济管理知识、金融知识、现代科技应用知识、时事政治知识，并与党员电化教育、国防教育、反腐倡廉教育活动以及工作实际相结合。

4、学习形式灵活多样，力求达到弄清理论，提高认识，联系实际，注重实效的目的，为更好地履行党政办的服务职能服务；

5、每次学习只选择一个专题，要求每人做好学习笔记，必要时进行全面检查和抽查，学完选定内容后，必要时开展学习心得交流，深化思想认识，提高学习效果。

三、公文管理制度

1、公文管理包括起草、审核、报批、文印、用印、收发、归档和销毁。

2、收文办理包括签收、登记、审核、分发、拟办、批办、承办、催办、查办、归档和销毁等程序。凡收到公文一律呈送领导阅批，一般在收文当日内登记后送阅，急件即到即送，如遇领导外出时必须电话汇报。领导阅批后，按轻重缓急办理好分发、承办、催办、查办工作和事后归档工作。

3、发文办理包括拟稿、审核、签发、登记、文印、校对、用印、分发、传递、归档和销毁等程序。发文拟稿根据会议的决定或领导的指示办理，拟稿后必须认真进行审核，必要时提交有关会议、主要领导或会同有关部门进行复审，审核结束后送交领导签发，再依次做好登记、文印、校对、用印、分发、传递和归档等工作。

4、认真落实办文办事限时制度和公文处理催查办制度。

5、严格做好公文保密工作和印章管理工作。

6、进一步规范文件档案的管理，力争在全县乡镇文件档案管理方面成为示范单位。

7、加强电话传真和电脑的管理工作。

四、值班制度

1、办公室工作实行值班制度。重要时期和特殊时段24小时值班。

2、值班人员必须坚守岗位，忠于职守，并履行交接班手续，不准迟到、早退，不准擅自离岗、脱岗。

3、值班人员必须做好电话接听、传真接收和来访接待工作，了解镇内的重大活动和重大事件，掌握领导同志的工作日程安排和去向，认真填写《电话记录簿》、《值班记录簿》。严格实行请示汇报制度，重要情况必须立即向办公室主任或主要领导汇报，因玩忽职守而造成严重后果的，将报请镇党委、政府领导批准追究值班人员责任。

4、值班人员必须做到仪表整洁、接待热情、文明用语，保持良好的精神风貌。办公室必须保持整齐、清洁、卫生，维护政府机关的良好形象。

4、认真落实好领导交办的各项工作，做到件件有着落，事事有回音。严格实行首问负责制，谁经办谁负责，跟踪落实。

五、来客接待制度

1、接待原则：接待所有来客应坚持热情、周到、细致的原则；坚持勤俭办事、厉行节约的原则；坚持对口接待、规范有序的原则。

2、接待范围：上级单位来人检查、指导和联系工作或来宾、兄弟单位或外地单位来联席、协调工作，招商引资来宾，各村、镇直、镇企单位来镇开会、汇报、联系工作确需就餐的，领导交办的其他接待任务。

3、接待来客原则上安排在机关食堂就餐，特殊情况需外出就餐的，须报经镇党、政主要领导同意。

六、财务管理制度

1、镇政府财务收支活动应符合《会计法》规定和财经纪律、法规、政策有关要求，接受财政、税务、审计部门的监督与检查。

2、镇政府各项开支实行镇长“一支笔”审批制度，财务管理坚持“统一管理、统筹安排、量入为出、节俭高效”的原则，坚持“先计划、后开支，先请示、再开支”和“专款专用”的原则，保工资发放，保正常福利，保正常运转。

3、所有购物票据须由经办人签字并注明事由，特殊事项或大额支出必须有证明人签名，经镇长审批后，财务人员方予报销。对违反财经纪律的事项和开支，财务人员有权提出质疑并拒绝办理，报销的各类发票、单据和凭证都必须合法有效。

七、财物管理制度

1、镇机关一切财物包括房屋、交通工具、办公用具、电器设备、文化用

品等由党政办统一管理并实行政府采购制度。

2、所有办公用品由党政办根据需要统一配备。

3、建立财物登记制度。所有财物须按类别、品种、规格、型号及数量登记造册并由领用人或管理人签字，实行财物保管责任制，每半年核对一次，做到财实相符。如发现短少或损坏财物的，应及时提请领导核查处理。

4、凡贵重物品如电脑、电视机、音响设备应确定专人保管。

5、个人使用的办公桌椅、文件柜、床具、电话等应妥善保管。如因工作变动，须按实缴清有关财物方能办理调动手续，确因保管不善丢失财物的，应按价赔偿。

6、镇机关各类财物一般不得外借，如遇特殊情况，须经镇党、政主要领导同意，并在党政办办理相关借用手续后方可外借。

八、车辆管理制度

1、镇机关所有机动车辆由党政办统一管理，并确定专人负责。

2、车辆使用遵循“先急后缓、先领导后一般”和“合理安排、统筹兼顾”的原则。

3、党政、人大、政协负责同志开会、工作，副科级领导同志外出开会、工作，以及其他特殊情况（须经领导同意）优先安排车辆。一般下村工作或其他工作人员外出开会根据“需要兼顾可能”的原则尽量予以安排。

4、用车前，必须提前到党政办登记，由党政办统一调度，原则上使用本单位车辆，如遇特殊情况需租用车辆的，须经镇党、政主要领导批准方可由党政办租用。

5、外单位借车必须经镇党、政主要领导批准。

6、严禁动用公车用于婚丧嫁娶；严禁动用公车参与祭祀活动、外出钓鱼和游玩；严禁动用公车接送子女亲友上学；因特殊情况动用公车办私事，需经镇党、政主要领导同意，并按相关规定予以办理。

7、严格执行车辆入库制度，驾驶员出车归来应及时将车辆停靠在党政办指定的停车地点，夜间未外出车辆应及时入库，不得随意停放在其它地点。如因不执行车辆入库制度，发生车辆损坏、被窃的，追究驾驶员行政责任和经济责任。

8、驾驶员要文明安全驾驶，保持车辆清洁。未经批准擅自驾车为自己或他人办理私事，或擅自将车辆交他人使用，出车后的一切费用和意外事故责任

由驾驶员本人承担。

九、其它管理规定

1、加强对机关食堂的管理，督促承包方搞好食堂的饮食和环境卫生，做到文明礼貌，热情接待来客，保证职工的就餐供应和开水、热水供应。督促其搞好客餐的招待，保证菜肴的数量和质量具备一定的档次。

2、加强对工勤人员的管理，督促其每天清扫机关大院、花池，拖洗会议室和门厅、过道及楼梯，擦洗公共场所的门窗和玻璃，并搞好开水的及时供应。

3、定期检查督促职工保持办公室清洁和搞好自身宿舍的“三包”。

4、指定专人搞好厕所的卫生保洁工作，清理大门两侧的牛皮癣，严禁在大门前及两侧和机关大院内乱堆、乱晒衣物、谷物和乱停车辆。

十、信访工作制度

1．本着只办不转的原则，及时受理本镇群众来访。对来访群众反映的问题，在热情接待并积极宣传党的有关政策和法规，做好耐心细致的思想疏导工作的同时，向分管领导汇报，重大情况向镇党、政主要领导汇报。

2．认真处理上级信访机关交办的本镇群众越级上访案件和群众对本镇处理意见不服的上访案件的复查工作。

3．认真做好信访档案的管理工作。

十一、统计工作制度

1．按照《统计法》及有关规定，认真做好统计工作，深入调查研究，认真、准确收集统计数据。

2．以信息化建设为支撑，以计算机为平台，认真做好农业“三帐”的季报工作和年报统计工作。

党政办工作总结 篇5

2011年，党政办公室在街道党委、政府的正确领导下，紧紧围绕服务党委、政府，以“内修素质，外塑形象”为根本，以争创“学习型、服务型、创新型、效率型”科室为目标，认真履行工作职责，有效地保证了街道党政机关的高效运转，较好的完成了区相关部门、办事处领导交办的各项任务。

一、深入开展党建工作

1、开展争创“首善先锋”活动。着眼于“首善之区”建设，动员各级党组织和广大党员干部以“服务科学发展、争当首善先锋”为主题，树立先锋意识，争当先锋党组织，争做先锋党员，以实际行动投身“首善之区”建设。

2、打造区域化党建亮点

突出打造文化绿城社区党建亮点，做到党建阵地、办公设施、规章制度、宣传氛围、档案资料“五个完善”。

3、不断提升非公有制经济和新社会组织党建水平。坚持动态组建，动态管理，确保党的工作全覆盖。积极推进楼宇、商圈、特色街区和产业园区党建工作，着力新建1个商圈、1个楼宇党建示范点。选派9名科级干部担任非公有制经济和新社会组织党组织“首席党务服务官”，指导党建工作。

4、突出做好承诺点评。建立健全“四化”（承诺动态化、践诺公开化、点评常态化、评议制度化）机制，围绕街道和本单位中心工作深入开展承诺点评活动，各基层党组织书记签订2011年创先争优承诺书。实施动态承诺，利用机关信息网、红色家园网站、创先争优承诺公示栏公示承诺。制定承诺台帐，对履行承诺情况定期通报，推进领导干部点评常态化。

二、大力拓展宣传渠道

1、加强对各级信息员的业务知识培训工作。使他们能够及时发现新闻点，具有新闻的敏锐性。准确如实的反映工作，展现风采，交流经验，不断加强与媒体的沟通联系，提高新形势下与媒体打交道的能力，提高东风路的知名度，增强影响力。

2、努力拓宽外宣渠道，着力在全区、全市、全省乃至全国展示东办的良好形象。我们加大了与新闻媒体的联系和交流，与《河南日报》、《郑州日报》、《郑州晚报》、《大河报》及《河南科技报》等多家报刊，《河南电视台》、《郑州电视台》及《郑州广播电台》等多家电（视）台都建立了密切的联系，不断加强沟通，及时向新闻媒体介绍我办的工作成就和特色文化，把一个崭新的东办形象推了出去。截止目前两报全年任务20篇、完成17篇；其他报刊任务

10、完成12篇；电视台任务10条、完成15条、金水时讯任务35篇、完成15篇；信息任务120条、完成45条。

三、努力发挥统战作用

1、通过重新摸排，向区里上报新增非公经济企业30家，侨联骨干5个。为进一步做好非公经济人士联系工作和侨联工作打下良好基础。

2、通过对工商联成员企业的逐个电话核查，结合税源办的数据资料，初步统计了30家规模较大的企业名单，为下一步工商联的换届选举做好准备。

3、为了隆重庆祝中共建党90周年，我辖区各社区通过不同的形式开展统战知识宣传教育活动，例如，文北社区与文化路三小结对，在学生德育课上，安排统战知识宣传教育活动，取得了良好效果。

四、抓好督办检查

督办检查是落实工作的重要手段和措施，重视和加强督查工作，既是领导行为，也是党政办公室的重要工作职责。2011年，我们要突出三点，狠抓督查工作：一是抓党委、政府重点工作督办，特别是一些涉及面广、难度大的工作，努力做到事事有回音，件件有着落。二是完善了督查机制，建立健全各种管理规章，实行工作落实通报制和责任追究制。三是抓交办事项的督查。在具体工作中，我们注重了三个结合，即平时督办与阶段性督办相结合、事前督办与事中督办相结合、专项督办与综合督办相结合。由于坚持了经常性地督办，促进了违法建设等各项工作的顺利开展，富有成效。

五、继续建设精神文明

1、加大投入，大力改善居民人居环境。坚持把群众最关心、最直接、最现实的环境改造作为为民服务的重点内容，紧紧抓住创建全国文明城市的有利机遇，坚持高起点、高标准的城市建设理念，多方努力争取立项，加大楼院改造力度。

2、广泛开展思想道德教育和学习宣传道德模范活动。以树立和践行社会主义荣辱观、公民基本道德规范为主要内容，深入开展公民思想道德教育活动，推动在全社会形成尚公德、讲诚信、重品行、扶正义、助弱困的文明风尚。

3、深化未成年人思想道德建设。着力强化三项教育：以红色教育为主题，加强革命传统教育；以培养未成年人生活能力、劳动习惯、人文情操为重点，拓展素质教育；以提高广大未成年人综合素质为重要环节，加强未成年人的理论知识教育。

六、扎实推进工会建设

按照区总工会要求，圆满完成工资集体协商协议签订工作，共计152家企业。其中，集体签订149家，单独签订3家。

七、充分发挥妇联作用

1、开展以“三八架金桥，春风送岗位”为主题的大型女性专场招聘会,共有20多家用工单位提供如服务员、面点师、业务员、会计、保洁、内勤、售后服务人员等200多个工作岗位。

2、举办优秀外来务工女性评选活动和“十佳母亲”评选活动。

3、为单位女职工提供B超、妇科检查、红外线乳腺检查等健康体检活动。

4、开展“三八”法律维权月活动。

八、切实做好法制工作

通过进一步开展梳理行政执法依据工作，对我办各行政执法机构和法律法规授权组织的法定职责，根据法律、法规、规章的制定、修改、废止等变化，在我区行政执法“三清理两规范”工作的基础上，对其行政执法依据进行梳理更新，并对行政执法依据分类排序、列明目录。

九、认真做好机要、保密、档案等工作

我们组织专人收集资料，不断丰富街道办事处网页内容，扩大宣传面，增强实用性。继续宣传贯彻《保密法》，实施依法行政，推进保密工作法制化，加强了对涉密人员的教育和管理，加强了计算机信息系统的保密技术防范和管理。在档案工作上，我们加大了对档案资源建设和档案创新工作力度，不断丰富了档案藏量，优化了档案结构，打造了档案精品。

十、做好文件传阅工作 传阅文件是党政办公室最基本的职能之一。我们严格按制度办事，按程序办事，保证了办公室正常、有序、高效运转。一季度以来，党政办共处理上级来文计400余份，接收和下达电话通知上千次，对所有收发公文做到专门登记。凡上级来文，能够及时呈送主要领导，并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关单位和人员。下发文件均能及时送达有关单位或个人，没有出现因文件传送不到位导致党委政府工作受到影响的情况。

十一、做好后勤保障服务工作。

党政办公室始终把“周到、节约、务实”作为做好服务的方针，重点做好五方面的工作。一是做好日常接待工作。按照热情有礼、大方得体的原则，扎实做好日常接待工作。二是改善机关办公环境。党政办公室对机关办公楼内门窗进行清洗，并改建了值班室，大大改善了办事处的形象。三是做好机关卫生工作。坚持卫生打扫日常制，安排专人每日对会议室、接待室、走廊、厕所进行打扫。并将全机关划分各责任区，将机关卫生责任到人，确保机关内外保持整洁。

十二、理顺关系，抓好服务协调

党政办公室的协调工作做得好不好，将直接影响到各项工作的顺利开展，直接影响到机关干部、职工积极性的发挥。在抓综合协调工作上，我们充分发挥办公室的优势，着重做好领导公务活动的协调和机关日常工作的协调，达到了“三个满意”：即领导满意；机关干部、职工满意；基层群众满意。

尽管办公室人手少，但从未因此而影响领导各项公务活动的开展，相反由于我们注重了方方面面的协调，使许多领导公务活动安排得井井有条，许多复杂的活动也处理得有条不紊。

为了协调好各种事务，我们始终把握一点，就是协调工作无小事，件件事事抓落实，工作协调讲程序，行动协调讲规矩，关系协调讲大局，矛盾协调讲团结。通过开展有效的协调工作，全镇上下步调一致，各项工作处于良性运行状态。

存在的不足

第一季度以来，经过不懈的努力和奋斗，办公室各项工作都取得了较好的成绩，但是，也存在着一些不足：一是办公室工作人员较少，主要精力集中在公文处理、公务接待、服务协调上，学习力度不够。二是工作中有要求不高、责任心不够强的现象。三是工作创新性不够。下步，我们将严格按照建设党委、政府的要求，对内提升自身素质，对外做好服务协调工作，扎实推进我办各项事业发展。

下一步打算

一、进一步完善学习机制，不断提升工作人员素质 在下步工作中，我们将加大学习力度，不断提高党政办公室的战斗力。要通过学习，更进一步地提升党政办工作人员的整体素质和工作能力，提高党政办的战斗力，增强为民服务意识。不断增强办公室工作人员办文、办会、办事的能力，为更好地适应国内外新形势、新情况，为党委政府提供优质的服务打下坚实基础。

二、做好办公室日常工作，提供更优质的服务。要继续加强办公室的综合协调能力、参谋助手能力和后勤保障能力。一是要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报办事处各党政领导成员，做到处理及时，准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布臵、会议材料等各项准备工作以及其他保障，为会议顺利召开创造条件。继续做好公务接待，对来访人员热情招待、服务周到。二是要做好参谋工作。针对在我办发展过程中出现的新问题、新矛盾认真分析，充分发挥参谋助手作用，想领导之所想，谋领导之所谋，超前预测，认真谋筹划，取得工作的主动。三是继续做好后勤保障工作。要进一步完善机关卫生、夜间值班等各项制度。特别是要安排好人员做好上班时间、节假日、防汛等时间的值班，做到办公室24小时不离人，及时准确把上级的通知和工作要求上报领导并传达到有关人员中去。

党政办工作汇报材料 篇6

—————淮中分校党政办公室

淮阳中学分校党政办公室自开学以来，在校领导的关怀下，在朱焕昌校长、王立辉主任的直接领导下，各项工作竟然有序，有条不紊，全体成员敬业爱岗、精诚团结、人心思进，取得了可喜的成绩，受到了领导、教职工及学生的一致好评，县把开学以来的工作汇报如下：

一、领导有方，率先垂范。

作为主抓办公室工作的副校长朱焕昌同志，经常深入办公室、不知工作、问长问短。督促检查各项工作的落实情况，使办公室全体同志倍感亲切和温暖。办公室主任王立辉同志处处事必躬亲，大事小事时常挂在心上，对办公室工作严格要求，特别强调“做事要认真、要务实”，这是他常说的话，他的座右铭是“求真、养和”，这一点在他身上得到了充分体现，正是有了这两位领导的认真和真诚，今年的办公室工作才得到以日新月异、精彩纷呈。

二、集思广益、共谋发展。

开学初全体办公室人员齐聚一堂，共同制订本学期的工作计划，做到科学化、精细化，力争做到高标准、高规格、高效率。开学的第一周就制订出各部分切实可行的工作计划并悬挂上墙。

三、美化环境、温馨和谐。

本学期为了改善办公室办公条件，创建和谐办公环境。办公室自费购置了花草等。邵士生同志还亲自书写，自费装裱了近500元的书画作品，悬挂在办公室，是整个房间焕然一新，生机盎然，凡进办公室的人无不赞美说，你们办公室真温馨。

四、做好服务，提高效率：

办公室工作既琐碎又有随机性，尽管如此，无论实领导，还是教师乃至学生，一声呼唤、一声电话，就能及时找到相关人员并不折不扣地把事情办妥。

五、各司其职，各负其责。

办公室设有综合科、人事科、妇女科、宣传科、文印科等部门，开学以来，各部门既有分工又有合作。综合科邵士生同志牺牲自己的暑假休息时间长达10多天和朱校长、谢志军同志一起整理数万字的学生入党材料，撰写了各类公文材料、计划总结等也多达3万字，参与了今年的职称评审工作并指导参评教师填写各种表格，另外邵士生同志还主动在教师节、国庆节、重阳节等节日策划并亲自书写宣传板报。人士科谢志军同志，开学以来，整理了大量的各种人事档案，整理并报送市、县评为优先的各种此案料，建立教职工健康档案，进行了教师的编制信息的公示，校正及报送工作。姜书红同志到办公室工作以来工作勤恳，任劳任怨，每天准时到校负责全校各处室职员的签到和办公室工作。宣传科冯淑清同志为了学校的内外宣传不分白天黑夜，不顾家庭繁忙，加班加点整理布置各类宣传材料和版面，并配合各年级组织召开各类表彰会议，在网上及时做好我校重要活动及先进事迹的宣传和发布。文印科梁琳同志，工作认真负责，虽说文印科人手少，但梁琳同志从不叫苦叫累，是星期天还是节假日都能随叫随到，受到了广大教师的一致好评。彭琴同志虽说是老同志，但工作一丝不苟，每天都能及时的把各类报刊杂志发放到教师手中。

六、以励再战，争创一流。

淮中分校党政办公室是一个团结的队伍，是一个和谐向上的队伍，全体工作人员决心不辜负领导的重托，继续弘扬“三苦”精神，务实求真，做好服务，为创建一流处室而努力奋斗。

党政办工作报告 篇7

一、党政工作创新对医院工作的必要性

新形势下, 中国正面临空前的市场经济改革大潮, 社会国民经济正朝着一个符合国家发展的方向逐渐稳定并完善。对医院而言, 党政工作就代表了医院是否热衷于改革的信心和决心。不同的医院要根据自身的不同特性采取有针对性的改革措施, 以“为民服务”观念为活动载体, 积极开展思政教育工作, 最终达到“创先争优”的目的。

党政工作不但是医院为民服务与创先争优的教育手段, 而且是医院努力实现现代化社会功能及社会价值的精神动力。它实施的重点就是统一全院员工为民服务的工作宗旨, 并深刻认识到作为一名医务人员, 自己在社会中的地位和所要承担的责任。也就是说, 医院在新时期的党政工作要做到以思政为先导、以对工作纠偏为激励、以落实医院为民服务工作绩效为成果、以人为本完善党政工作, 注重党性, 凸显党政工作在新时期对医院发展的必要性[1]。

二、新时期医院党政工作的创新意识建设对策

1. 科学发展

党政工作所倡导的两个文明都指向科学发展, 因此重视科学发展、提倡“以人为本”应该是新时期医院党政工作创新的第一原则, 做到以科学发展观来统筹完善党政架构, 最终完成伟大布局。在整体工作中, 应该充分激励医院职工群策群力, 时刻倡导人本思想, 无论是对患者还是对员工, 同时要发挥民主决策和集体决策的交叉作用, 加强领导与基层工作人员、与患者之间的沟通交流, 顺应民情民意, 从人民的基本利益出发建设医院, 为人民群众谋求福祉。在医院建设和服务过程中, 要做到从人的角度尊重医院的科学研究, 强调科学服务进程, 注重科学、结合实际研究攻关医学课题, 还要做到党政建设与科学发展同理念、同觉悟, 提高医院领导班子、科学研究班子、医院服务班子等全体医务人员的政治觉悟, 踏实搞好医院服务, 认真规划医院管理, 努力拓展医学的科技创新意识及思维。

2. 机制转换

在过去, 很多医院内部在转换机制、深化改革进程中遭遇了种种矛盾, 造成了医院内部关系的激化, 从而无法顺利开展党政工作。此时, 就要在党政工作思想上引导医院员工正确认识和处理相互的利益关系, 并教会他们运用科学的眼光看待党政工作在医院展开的必要性, 鼓励他们在工作中创新实践, 提高自身工作的坚定性和自觉性。实际上, 党政工作是一个漫长的过程, 很容易由于过于繁琐复杂而让员工失去成就感和耐心, 那么作为领导, 就应该循序渐进地将党政工作思想渗透到医院的医疗行政管理工作中, 解决员工中存在的工作思想错误和纠葛, 基本做到因人、因事施教, 动之以情、晓之以理, 稳定医院内部员工的思想, 防微杜渐, 避免矛盾激化, 通过党政工作建设一步步增强医院的凝聚力[2]。

3. 宣传开展

创新是医院党政宣传工作能够做好的根本。医院党政宣传工作一定要与时俱进, 跟上时代发展的步伐和实际需求, 根据形势发展审时度势地拓展思路、探索并采纳应用最好的宣传方法, 一步步丰富宣传内容。北京某医院就在院内的党政宣传工作中建立了专门的宣传阵地, 其中包括一周一期的简报, 汇报每周医院发生的重大事件, 并附上了医院内部领导和工作人员的评语及意见;院刊作为医院的学术期刊按月发表, 专门以报告形式介绍各个科室在医学课题研究过程中的学术进展, 以求全院科学发展共勉;医院电台则专门传播党政工作思想、医院日常生活内容以及医院建设话题研讨, 在宣传和部署党政工作、研究学术之时也不能脱离生活, 要做到对院内所有工作人员的生活调理, 让他们能够劳逸结合, 这样才能提高工作效率。在该医院中, 党政工作的宣传口号是“哪里需要我们, 我们在哪里出现”, 体现了医院中所有工作人员的工作热情及积极性, 这也是党政工作的完美部署为医院带来的团结向心力。

4. 人文关怀

人文关怀正体现了医院党政工作所大力倡导的“人本”思想。伴随社会主义经济市场发展逐渐繁荣的新形势, 医院的就业形势也发生了翻天覆地的变化。院内工作人员的流动性变得越来越频繁, 这就加大了医院党政工作人员完成政治任务的工作难度。因此在新时期, 院内党政工作更应该强调人文关怀, 作为领导要时刻关注院内所有员工的生活, 帮助他们解决工作以外的问题。例如, 某医院就会在每年举办“人文管理月”活动, 该活动的主题就是帮助有困难的医院员工渡过难关, 强化医院内部员工的心理辅导及培育, 确保每名医务人员都能够以积极、健康的心态面对工作。该院认为, 只有员工是健康的, 患者就医的压力才能降低, 才能更有利于医院做好本职工作。许多刚刚入院的实习医生由于心理不成熟, 工作经验不丰富, 因此需要通过这样的人文关怀活动使其慢慢成长起来, 最后成为一名合格的医务人员[3]。

三、总结

医院党政工作不单纯是对党政思想的宣传与普及, 更是一次对人性、人情的深层次教育, 尤其是在新形势下, 医院党政工作更要突出时代创新性、针对性、实效性和主动性, 以为民服务为基本思想, 全面落实党政理念, 扩展党政工作内容与范围区间, 实行长期的、可持续发展的医院党政工作模式。

摘要：当前我国社会主义市场经济正处于改革转型期, 党政工作建设就成为新时期背景下医院建设的重中之重。如何适应不断变化的社会发展新形势, 探究党政工作与医院主体工作之间的结合内容创新, 将“为民服务, 创新争优”这一理念坚持下去, 将是医院未来可持续发展的关键。本文简要探讨了新时期医院党政工作中思想政治教育的重要性, 并献策于医疗机构, 为医院凝聚长期稳定发展的核心价值观。

关键词：医院,新时期,党政工作,创新意识,策略

参考文献

[1]吴文娟.新形势下医院党政建设的思考与探讨[J].分子影像学杂志, 2014, 37 (3) :207-208.

[2]黄欢.试论新形势下医院党政工作中的宣传意识[J].湘潮, 2014, 25 (2) :44.

国有企业党政工作优化路径探讨 篇8

关键词：国有企业；人才队伍；建设

在我国，国有企业的党政工作可以概括为党的建设工作和思想政治工作，这是经过实践检验证明了的一项优良传统，对促进企业全面发展进步具有极其重要的现实意义。随着市场经济体制的逐渐建立，我国国有企业开始逐渐引入现代企业制度，这给企业带来发展机遇的同时也带来了一些挑战，如何在新时期下有效开展国有企业的党政工作，使其能够适应形势发展的需要，是摆在每一个党政工作人员面前的核心任务。

作为国有企业而言，既要继承和发扬党政工作这一优良传统，更要对工作模式和内容进行不断地优化创新以克服当前工作所面临的挑战。只有充分分析出当前形势下党政工作所面临的主要问题，并积极探索党政工作的优化路径以不断地推进党政工作的科学化，才能实现企业全面发展、助力企业不断壮大。笔者结合自己多年的工作实践经验，就党政工作的优化路径进行了分析和探讨，希望对相关工作能够有所借鉴。

一、当前国企党政工作中存在的问题

（一）忽略党政工作的重要性

随着市场经济制度的逐渐确立，国有企业普遍将工作重心转移到了生产经营管理上，对党政工作的关注度有所下降，部分企业甚至因为党政工作不能产生直接的经济效益而产生党政工作是浪费时间的错误认识。同时，国企广大职工的思想观念也发生了变化，新的价值观开展占据人们的脑海，人们的自我意识、权利意识开始不断增强，开始重视对自身利益的诉求，同时却没有充分意识到党政工作在企业发展中的重要性。因为对党政工作重要性的认识不足，造成很多国企的党政工作流于形式，不仅没能发挥应有作用，甚至还可能进一步削弱职工的积极性。

（二）党政工作目标不清晰

以往国企的经营管理体制比较单一，但随着经济社会的发展，无论是外部市场环境还是内部员工的思想状况都有了较大的不同，以往单纯服务于引导职工对企业尽忠职守的工作目标已经变得不能适应时代发展的潮流。在新时期下，国企党政工作既要强调企业的发展经营目标，也要重视职工合理的个人利益诉求，只有结合实际情况构建合理的目标体系，才能真正促进党政工作作用的发挥。

（三）党政工作运行机制落后

国企的党政工作也必须顺应时代发展的特点，对过去的工作方式和内容进行不断的创新和优化才能适应形势发展的需要，但现实却是很多国企虽然抓住了改革开放和建立市场经济体制所带来的机遇，却没有同步重视提升党政工作水平，造成企业党政工作运行机制已经明显落后于企业发展的脚步。

（四）党政工作配套设施不健全

国企党政工作牵扯的内容比较广，需要一定的配套设施才能有效开展，尤其是随着现代新兴媒体特别是互联网传媒业的发展，过去报纸、刊物、宣传栏等硬件设施已经明显不能满足新时期下党政工作开展的需要。现代企业职工尤其是年轻职工更容易接受手机报、Blog、微博、微信、论坛等传播渠道，而这些渠道恰恰是当前企业政工部门所普遍忽视的，个别企业虽然也建设了一些相关平台，但也没有进行有效利用，造成党政工作水平长期得不到有效提高。

二、国企党政工作的优化原则

（一）坚持学习与实践相结合

党政工作说到底是教育、感召人的工作，这就要求无论是政工干部还是行政领导都必须具备一定的理论知识水平。只有不断地通过学习来丰富知识、启发思维，才能找准新时期下党政工作的着力点，也才能以此为指导开展有效的工作实践活动。总之，坚持学习与实践相结合不仅是进行党政工作创新与优化的前提，更是党政工作者所必须具备的素质。

（二）坚持教育与管理相结合

现代企业制度要求建立健全的经济责任制，克服大锅饭的弊端，并能充分调动广大职工的责任感和工作热情，但是当前很多国企并没有真正落实到位，原因是多方面的，其中最主要的一个原因是没有解决好思想认识方面的问题。要解决思想认识方面的问题，应该依靠教育和管理，只有坚持教育与管理相结合，做到以教为主、赏罚分明、罚教结合，才能真正找准党政工作在现代企业经营管理中的切入点。

（三）坚持抓中心与抓人心相结合

国企党政工作只有在围绕经济管理中心的基础上，通过增强职工的凝聚力，才能切实有效地推动企业取得进步。企业的发展目标与职工的人心是否能够相互作用，关键在于是否能够调动职工的积极性与发挥职工的创造力，而这也同样是当前国企进行党政工作优化创新的重点。

三、国有企业党政工作的优化路径探讨

（一）创新工作形式

国企党政工作要抓住舆论宣传的制高点，在遵循正面宣传与和谐稳定原则的基础上，将现代的传媒手段运用到党政工作中。具体可以针对企业在经营、管理、改革中所面临的突出问题，利用互联网、移动社交平台等现代传播渠道进行深度报道，将问题从根源到解决再到事后影响进行连续跟踪报道，以提高国企党政工作的时效性。与此同时，国企党政工作还要密切注重每位职员的心理动态，通过企业部门负责人与基层职员交心等方式来解决好职工遇到的个人困难。最后，还应健全党政工作的配套设施，如建立企业微博、微信公众号和党政工作网站等，使职工可以随时、随地的进行分享、总结和交流党政工作的心得和体会，提高职工对企业的归属感。

（二）积极发挥企业党政办的工作优势

国有企业的党政办公室要积极履行其服务职能（如图1所示），开展争创先进的活动，促使职工在工作中勇攀高峰，取得一流的工作业绩。另外，还要发挥党员干部的先锋模范作用，借助榜样的力量来提高党政工作的感召力。总之，党政办要同企业内的其他部门进行充分协调，通过改善服务、为职工搭建创新平台等方式来激发职工的工作热情和责任心。

（三）优化工作内容与方法

对于国企的党政工作优化而言，要重视在工作内容和方法上进行创新。如当前职工都普遍厌倦了读报、做笔记等方法，此时不妨可以转变工作方式，通过举办党政文艺活动、企业文化展览、党政知识竞赛以及多媒体在线讲座等寓教于乐的活动来满足职工价值追求多样性的需求，以切实提高党政工作的有效性。

四、结束语

为了发挥党政工作对国有企业发展的促进作用，就必须对过去的工作方式和内容进行不断的优化和创新。只有分析找出当前国企党政工作中存在的不足和问题，并在此基础上对党政工作不断进行优化，才能实现企业全面发展、助力企业不断壮大。

参考文献：

[1]肖非.浅析如何做好国有企业党政创新工作[J].经营管理者，2013（32）：306.

[2]王韬琛.浅谈在新形势下如何推动国有企业的党政建设[J].青春岁月， 2014（10）：380-381.

[3]董凤琴.新形势下国有企业的党政建设刍议[J].新西部旬刊，2013（6）：59.

党政办工作总结 篇9

一、踏踏实实，尽心尽力做好本职工作。

党政办公室作为综合性科室，日常工作十分琐碎，稍有不慎，就会造成不必要的损失，因此，在日常工作中，我们对以最大努力保证乡机关的正常高效运行。

（一）组织好各项会议组织工作。组织各类会议是党政办公室的工作之一，党政办公室严格按照会议的标准和要求，从会务安排、会议材料准备、会场布置等都做到了严谨有效，周密细致。一年来，我们成功组织举办了各项重要会议，为乡党委政府及时传达上级指示精神，顺利开展工作打下坚实的基础。在2011年9月13日和9月23日分别举行了乡第十八次党代会和乡第十七届人代会，并取得圆满成功，确保换届工作的顺利开展。

（二）做好文件的上传和下达。传阅文件是党政办公室最基本的职能之一。我们严格按制度办事，按程序办事，保证了办公室正常、有序、高效运转。对所有收发公文做到专门登记。凡上级来文，能够及时呈送乡党委、政府主要领导，并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关工作人员。下发文件均能及时送达有关单位或个人，没有出现因文件传送不到位导致党委政府工作受到影响的情况。

（三）做好后勤保障服务工作。党政办公室始终把“周到、节约、务实”作为做好服务的方针，重点做好五方面的工作。一是做好日常接待工作。按照热情有礼、大方得体的原则，扎实做好日常接待工作。二是严格执行机关工作人员报餐制度，对公务接待做好登记。三是做好办公设施、办公用品的采购和管理。对办公用品的采购按照按需采购的原则，不浪费财政开支。四是做好机关卫生工作。坚持卫生打扫日常制，安排专人每日对会议室、接待室、走廊、厕所进行打扫。并将全机关划分各责任区，将机关卫生责任到人，确保机关内外保持整洁。

二、改革创新，不断提高机关工作的效率和质量

今年以来，党政办公室不断改革创新，采取多种措施提高我乡机关工作效率和质量。

（一）大力推广电子政务系统。率先在全市21个乡乡使用电子政务，在机关内部和各村庄用局域网络连接起来，全面实行公文电子化发布和接收，取消了公文的纸质发布和接收，实现了无纸化办公，极大提高了党极大提高了班子成员文件轮阅签批的速度，同时，各单位、各村通过网络平台，与乡政府联系更为紧密。目前，我乡内部单位和各村全部实现了信息化办公，以信息技术缩短了办事时间，提高了办事效率，达到了高效政务处理的目的。

（二）强化安保设施。为保障奥运会，防止恐怖分子借机偷袭，党政办公室加大了对机关大楼的监控力度。安排专人对外来人员进行登记，在东西办公楼安装电子监控系统，保障了乡党政机关的安全。

（三）强化工作计划性。经乡主要领导同意，党政办公室负责整理全乡党政成员和各乡直单位每周工作计划和完成情况，并及时呈报乡主要领导。每周工作计划和完成情况的征收，使各党政领导成员和乡直各单位工作更具有计划性和针对性，为领导随时掌握相关情况，科学决策提供了重要的参考依据。

三、强化监督，全面改进全乡机关作风建设

为进一步促进全乡机关作风建设，在党委政府的领导下，我们先后出台了××乡《制度汇编》、《关于进一步加强机关作风建设督查工作的通知》等文件，修订完善机关干部学习、请销假、机关卫生、车辆使用管理、办公用品采购使用和管理等各项规章制度12大项100余条，分别做了详细的说明和界定，并制订了相应的督查办法，通过检查、抽查、督查三查并举，加大干部队伍作风整顿力度，把机关干部日常工作“三查”结果列入个人年终考核，考核结果与个人奖惩挂钩，充分调动了机关干部工作积极性和主动性。随着奥运会的临近，乡党委、政府加大了全乡安保工作力度，全乡机关干部取消休假，划分为六个巡查组夜间对全乡各村进行巡查，党政办公室也加大了对巡查情况的督查力度，并将督查情况及时予以通报，从而督促巡查人员认真做好奥运安保工作。

半年以来，党政办公室取得了较好的成绩，但是，也存在着一些不足：一是办公室工作人员较少，主要精力集中在公文处理、公务接待、服务协调上，学习力度不够。二是工作主动性和预见性较差。三是工作创新性不够。下步，我们将严格按照建设乡党委、政府的要求，对内不但提升自身素质，对外做好服务协调工作，扎实推进我乡各项事业发展。

一、进一步完善学习机制，不断提升工作人员素质

在下步工作中，我们将加大学习力度，不断提高党政办公室的战斗力。要通过学习，更进一步地提升党政办工作人员的整体素质和工作能力，提高党政办的战斗力，增强为民服务意识。不断增强办公室工作人员办文、办会、办事的能力，为更好地适应国内外新形势、新情况，为党委政府提供优质的服务打下坚实基础。

二、做好办公室日常工作，为全乡提供更优质的服务。

要继续加强办公室的综合协调能力、参谋助手能力和后勤保障能力。一是要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报乡各党政领导成员，做到处理及时，准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障，为会议顺利召开创造条件。继续做好公务接待，对来访人员热情招待、服务周到。二是要做好参谋工作。针对在我乡发展过程中出现的新问题、新矛盾认真分析，充分发挥参谋助手作用，想领导之所想，谋领导之所谋，超前预测，认真谋筹划，取得工作的主动。三是继续做好后勤保障工作。要进一步完善公务用车、食堂就餐、机关卫生、夜间值班等各项制度。特别是要安排好人员做好上班时间、节假日、防汛等时间的值班，做到办公室24小时不离人，及时准确把上级的通知和工作要求上报乡领导并传达到各所站、有关人员中去。

三、强化监督职能，全面提升我乡机关作风建设。

要继续加大对机关作风建设督查力度，采取检查、抽查、督查的形式，全面提升我乡机关作风。加大对日常值班、卫生、奥运会期间夜间巡查等的督查力度，做到督查到位、通报及时、整改及时，确保我乡机关安全和全乡的稳定。

四、继续改革创新，逐步打造服务性政府。

在实现全乡无纸化办公的基础上，继续加大改革创新力度，优化全乡资源，尽心尽力为群众办实事。在新农村服务中心一楼组建便民服务大厅，打破单位界限，全乡7个涉农乡直单位和土管所、司法所等职能部门进驻中心实行集中办公，通过合并把原来分散在各个办公室的审核、审批事项集中在一个大楼办理，真正做到办事简洁，方便群众。