电商公司建立策划书(精选10篇)
公司产品电商策划书
(一)一、项目简介
1、摘要
随着电子商务行业的快速发展,越来越多的企业开始致力于拓展网络营销渠道,但随之面临的一大难题是电子商务行业的人才短缺。学校通过开设电子商务培训课程,招收致力于在电子商务行业发展的学员,通过专业化、系统化的课程培训,使其在竞争激烈的电子商务行业占据一席之地。与此同时,学员在培训过程中应用所学知识享受淘宝开店免费代理学校联系代理商产品、建立淘宝客网站获得利益、被高薪返聘为学校兼职人员等福利政策实现创业机会。学校通过自建相关专业网站,不仅可以起到宣传推广、网络课程销售、网络服务的作用,还具有为学员网店推广,招募代理商等功能,实现学校、学员、商家的三赢。
2、项目组织结构图
招学员
课程培训
学校
网络服务
创网站推广
就业
网络课程销售
创业
建站、美工、seo服务等
招代理商
3、项目特点
(1)实用性
(2)创新性
(3)吸引力
(4)盈利性
4、项目目的(1)促进电商行业的就业形势
(2)挖掘电商行业的创业人才
(3)成为集教育与商务于一体的专业平台
二、学校基本情况
学校的基本情况介绍。
三、产品服务描述
1、课程培训
(1)课程内容
1、网页制作
2、美工设计
3、网店推广
4、seo优化
5、sem认证
6、其他电子商务相关课程
(2)课程形式
1、校园课程
2、网络课程
(3)课程特色
1、零基础起步
2、精华理论+项目实践
3、精品小班授课
4、终身VIP制度,享有最高用户权限
5、包教包会
6、终身售后
2、网络课程
通过录制课程视频、包装课程视频、上架课程视频等途径在自有网站和淘宝店铺进行推广和销售。网络课程具有不受地域限制、针对性补强、自主性、开放性、协作性等特点。
3、网络服务
(1)网站制作
(2)美工设计
(3)网店推广
(4)seo搜索优化
四、研究与开发
1、已有技术项目:包括教室、老师等学校硬件和软件资源。
2、需有技术项目:独立网站、网络课程制作、淘宝店铺以及负责开发维护这些技术必须的团队人员,包括:IT团队、客服销售团队、seo团队、网站编辑团队等等。
创建网站:学校创建的网站需具有推广招生信息、网络课程培训、网络服务、推广学员店铺、招募代理商、在线论坛交流等功能,成为极具市场竞争力的集教育、商务于一体的大型电子商务教育网络平台。
招代理商:与健康合法并具有市场竞争力的商家合作,既为学员淘宝创业开辟渠道,又为合作商家销售开辟渠道,更为学校的招生增加亮点和吸引力。
淘宝店铺:负责销售网络课程、网络服务、招募代理才人等功能。
五、行业及市场
我国教育培训电子商务行业运行目前发展形势良好,该行业企业正逐步向产业化、规模化发展,随着我国教育培训电子商务行业运行市场的不断扩大,我国教育培训电子商务行业运行将会迎来一个新的发展机遇。
电商培训的市场很大,但是靠谱的很好,而现在的培训基本分为教育型和分享型或者是入门型和经验型,前者是课程,后者是自己工作的PPT而已,但是我们也发现一个现象,后者更加受欢迎,但是后者听完后,基本不能用语实践,复制不可信,条件不允许,从更高的角度就是没有形成一个转化体系。
给基层做培训,付钱的人看的是企业背景。给高层做培训,看的是讲师的背景,接触的绝大多数企业,跟他讲纯技巧的他觉得你没高度,跟他讲趋势观点他觉得没干货,稍微大中型的中层和执行人员喜欢有落地的实操指导,又有策略性的分析指导。
总结就是电商培训的市场很大,但靠谱的很少,如何异军突起成为电商培训的佼佼者需要我们的共同努力。
六、营销策略
1、线下营销
以海报、传单、前台咨询、电话咨询等方式进行营销。
2、网络营销
(1)搜索引擎营销
(2)电子邮件营销
(3)通讯工具营销(QQ、旺旺等)
(4)病毒式营销(通过有效的积分制度刺激用户宣传)
(5)BBS营销
(6)博客、微博营销
七、项目管理
1、前期宣传
(1)市场调研
(2)制作张贴海报
(3)在学校官网上进行宣传
(4)制作、发放传单
(5)设立前台咨询和电话咨询岗位
(6)举办讲座
(7)安排试听课程
(8)招募代理商
(9)招聘网络服务兼职人员
(10)其他
2、网站管理
(1)网站原创性文章更新
(2)网络课程更新
(3)目标客户定向推广
潜在的招生对象和目标客户有企业管理人员、企业老板、业务销售人员、软件程序员、网站编辑、初始创业人员、大学生、淘宝卖家等其他致力于在电子商务行业发展的人员。
(4)不定向推广(博客、微博、论坛等)
(5)其他推广方式(百度竞价等)
(6)其他管理
(3)人事计划
专业讲师团队、IT技术团队、客服销售团队、seo团队、网站编辑团队,随着项目的发展和扩大,人员结构也随之变化。
八、盈利模式
1、课程盈利
(1)直接招生收费,收费标准按学校安排的课时收费。
(2)网络课程收费,收费标准按网络课程评估的难易程度收费。
2、网站会员收费
将网站会员分为不同等级,不同等级会员享有不同权限,收费标准按不同权限收费。
如:学员默认金牌会员享有
A、全部网络课程
B、代理商最低价格
C、专业老师免费咨询
D、其他服务
3、网络服务
(1)网页制作、建站服务
(2)图片制作、美工服务
(3)网站推广、seo服务
学校通过网络招聘兼职专业技术人员或已从此项目毕业的优秀学员,以中介的形式把客户提交的需求分配给专业技术人员,根据需求的难易程度收取客户费用、支付兼职费用、从中赚取差价。其中最重要的是对兼职人员的审核、管理,对客户需求的更进、对任务完成情况的更进。
4、网络广告:投放广告收入。
九、项目风险
1、产品和服务风险。首先,教育培训电子商务发展所依托的平台——互联网的安全性正在经受挑战,黑客攻击和病毒肆虐等等使得教育培训电子商务业务很难安全、顺利地开展。此外,教育培训电子商务企业内部的安全意识淡薄,企业高层对电子商务的运作和安全管理重视程度不足,这就使得企业实施电子商务不可避免地会遇到一些风险。
2、自身经营和管理风险。企业经营和管理的水平直接影响到机构的运营效益。教育培训电子商务模式对企业管理水平、信息传递技术都提出了更高的要求,如何建立一个安全、便捷的电子商务应用环境是商家和用户都十分关注的。然而当前,教育培训电子商务机构的高层大多为教育行业出身,缺乏相关管理知识和商业运作经验,机构内部存在的经营管理风险不容忽视。
十、财务预算
目前电商培训的整套课程市场价在7000元左右,单个课程的市场价在2000元左右,此项目的主要成本在于项目的推广费用、课程的渠道及来源、网站的建设和维护中的人力物力成本,及其他与此项目相关的成本。
十一、项目评价
机遇与风险并存。机遇又大于风险。项目的难点在于学校的招生政策及方法,网站的建设及推广,后期的维护及管理等等。做好一个项目不容易,不仅需要人力物力财力,更需要在过程中不断的完善与发展,只有面面俱到,才能真正成为一个盈利的好项目。
公司产品电商策划书
(二)一、活动主题
移动电子商务科普知识普及和移动电子商务创业前瞻。
二、活动的目的和意义
普及移动电子商务相关知识,引导会员参与移动电子商务应用的使用、开发、创新。
三、活动背景
全国移动电子商务应用大赛和科普大赛。
四、前期活动宣传和准备
(一)海报宣传
1、展板宣传 活动前三天左右宣传部制作宣传海报,放在宣传栏予以宣传。
2、通知 讲座前一天或当天准确及时通知主讲人员和起航创业社团人员参加。
(二)准备
1、由外联部联系主讲的相关人员;
2、由外联部负责找一个主持人介绍主讲人员和做简单的开场白;
3、宣传部负责现场的照片、视频收集。讲座结束后,及时将文字资料、图片资料、视频资料汇总上交。
五、具体安排
时间:5月24 日
地点:**教室
内容:
1、移动商务技术和应用;
2、移动商务价值链模式;
3、移动商务开发、管理、运营和安全。
主讲人: 程坤(08 电子商务)
汪兴宇(08 国贸)
程昊(08 计算机)(排名不分先后)
参会人员:起航创业社团全体会员和其他自愿到场的同学
主办方:安徽大学江淮学院起航创业社团
六、活动当天具体工作安排
1.六点外联部负责组织学生入场,并组织同学尽量向中间和前面坐。
2.人事部负责电脑和话筒的调试,生活部负责主席台各类物品的摆放。
3.六点十分主持人做排练和准备工作
4.预计讲座六点半开始,外联部负责迎接嘉宾或主讲人员进场、就坐。
七、讲座流程形式
1、引导学生和老师进场。安排就坐,维持秩序;
2、主持人宣布讲座开始,并简要介绍讲座的流程和讲座期间的纪律制度;
3、主持人介绍主讲人员和参加的主要人员;
4、如果有提问环节的话,中间休息时可由主持人宣布进入自由提问环节;
5、讲座结束主持人致感谢词;
6、用掌声送主讲人员离开,安排学生有序地退场;
7、全体理事会成员清理会场。
八、突发状况的处理
1、若主讲人员迟到,可先由主持人稳定在场同学的情绪或播放有关讲座的PPT ;
2、开始如果观众少,可以先让工作人员也坐如其中并且组织到场的人员都向中间就坐;
3、活动时,相关人员要负责维持秩序,必要时主持人要发挥作用;
4、如果在互动环节出现冷场的情况,主持人要鼓励大家积极参与,或者工作人员积极地配合提问。
九、经费预算
1、展板四个(40 元);
2、材料费用50 份(50 元);
3、其他用品(10 元)。共计:100 元
我们今日所选择的产品是我们明天能否走多远的决定性目标,电商虽然冲刺着各大行业,但就一定能说所有的产品都适合网上销售吗?网上销售就能肯定就会有销量吗?有销量就能证明利润空间大吗?后期有百分百的精力去打造产品,不如前期用百分之六十的时间先考量一下产品的优劣性。产品质量是否过关这是首当其冲要考量的一点,退货率会高不?产品价格是否有优势?运费怎么样?同行做得怎么样了?竞争激烈不?这些都是静下心来值得反复思考的问题。
xx的xx衣架厂创办已有有余,在行业里名气已经有了,也就是说品牌已经有了,xx年前后间生产出来的衣架数量不计其数,在质量方面也可以说是无可挑剔了,又是厂家直接开网店,价格优势还有什么可说的呢?就是前期不赚钱在卖也抗的过来。品牌已有,质量也好,价格也客观,这是我们自己的三大优势。再来对比一下同行的。天猫店已经有几家卖衣架的,阿里巴巴也有几家,质量我不清楚,但他们有些专营店,有些经销商,店铺不是专业在卖衣架,单凭这点我们心里的底气就徒增起来。这是我们电商里同行的分析,再来我们继续产品市场的分析。双林衣架厂是制作生产实木衣架,属于中高档衣架,西装衣架丶衬衣衣架,线下专门在酒店丶服装里开拓业务,服装行业的发展,酒店的数量的渐增,这些都证明了实木衣架的潜力所在。
二、前期运营方案
既然心底认定打算做这项产品了,不管别人的劝说你就是铁定要做好电商这一块,那好,想必这时你已经为自己近几年的电商目标定下了一份最理想最完美的执行计划了,要达到某某某的成交金额,员工人数要发展到某某的程度,有目标总是好的,但这时请先放下你的理想你的目标,我们先坐下来喝杯茶好好的聊一聊怎么运用你的产品。
我们既然选择了xxx作为我们开拓的平台,对于不同的平台就需要制定不同的营运方案,xx的有xx的规则,xx有xx的规则,xxxx又有自己的规则,xxx平台就要走批发的路线,以量取胜,价格可以再低一点,还要大力发展分销量,不管是线上还是线下的具体的做出一份批发价格,让线上线下保持平衡,不让线下的客户有感到吃亏的心里,同时线下的分销量又卖的开。
三、样品拍摄
拍摄的重要性我想不输于设计环节,设计依靠于产品的拍摄,一张高质量的照片让设计事半功倍,所以请不要吝啬于设备的投入,专业影棚是有必要买一个的,单反相机也是必备的,三脚架如果能添置下来也是要的,也许你会问:自己不会拍摄买下来干嘛?不会拍摄就请人拍摄!盗图永远没有出路,要想电商做得好,就必须认真搞,我觉得不仅要购买拍照器材,还要购买拍摄视频的器材,所幸的是现在好一点的单反相机也具备了拍摄高清视频的功能了。
我拿到衣架的第二天立刻着手拍摄,xx个衣架的样品花了两个小时拍摄了xxxx张照片,一个样品大概就拍了十多张照片,细微之处无不一一拍下,同时花了一天的时间再来精选照片,优化了一天的照片,工作虽然辛苦,但却觉得其乐融融。要想发展好电商,拍照这一环节是必不可少的,设备上有没有投入这一点上也大概可以分出企业有没有用心在做电商了。
四、图片设计
设计人员就像超市里商品导购员,所做的图起到导购的作用,怎么设计就是怎么推销你的产品,有人进店看你的产品了,这时你想要怎么跟眼前的客户介绍呢?产品卖点何在?特色何在?用途呢?使用场所?所要表达的话想怎么说不让客户觉得厌烦啰嗦,还想认真听我们说完,这是超市导购员的任务,换成设计人员就是怎么设计图片让客户怎么把你设计的图片看下去看完的问题。我们网上卖东西基本都是在卖图片,客户看不见摸不着我们的产品也只能靠着我们上传的图片然后靠着想象力去感知产品,这时如果没有设计好图片再优秀的产品再有能力的运营师也是白搭。
五、运营优化
在产品质量没得话说,价格也有优势,图片也拍摄完美,设计也是一流的,那么我们已经可以说是事半功倍了,这时我们还需要营运师再来添上一把火,可谓火上浇油,所谓运用,不花钱能把产品推销出去是最好不过的了,有必要时再花钱营运也是需要的,毕竟在广告到处横飞的世界里,不花钱谁的地盘愿意给你打广告。运营是一项模糊无实际指标可考量的一件事情,有大的方向也有小的方向,大的方向比如小米手机的饥饿营销,苹果手机的高消费营销不一而足,小的方向就如一个好的标题是怎么写的,今天店铺要做一场什么活动。
或者我们还没有策划一场大企业的那种微博营销的能力,或能把微信营做起来,也没有那个钱去制作一个优秀的微电影视频营销,我们所能做的就是尽量把图片优化完善,把产品标题做得无可挑剔了,把站内的流量做大起来,如果时间有余的话再想想其他办法怎么去营销。
六、实践
所谓实践出真知!战争的号角已响起,口号已经打出去了,每促成一单交易我们就多了一次经验,交易成功也好,退货也罢,在成功与失败中积累下一次次的经验,价格的定位调整,图片拍摄设计的调整,营销方案的调整都是要去认真思考的,顺应时势总是没错的,观察竞争对手也好,提高我们产品质量也罢,在电商的路上,我们总是没有办法停下脚步来的
七、做好服务
一个好的服务对于销售总是如虎添翼,电商最后的战争愈演愈热,同行价格已经基本相差无几,产品不管是你家买还是他家买也是一样的质量,我们所能做的就是更好的服务,没有最好的服务,只有更好的服务,如我买东西也是喜欢跟风的,评价多的,评价高的,我想东西那么多人买不会错就是了。
我们不仅要卖衣架,还要卖我们衣架的品牌,更要卖服务,战争已经到打到了细节决定成败的时刻了,试问我们还有哪些方面可以做的更好?买xx个衣架赠送x个衣架可好?我们还能做些购买xxx个衣架有抽奖衣服的活动吗?我们选择的快递那个服务更好呢?我们衣架的包装可以做的精美吧?让客户买了我们衣架即使赠礼也可以感到很光荣。
江 西 理 工 大 学
经济管理学院电子商务专业 第六届师生联谊晚会
主办单位:经济管理学院电子商务教研室 承办单位:经济管理学院电子商务专业 日
期:二〇一四年四月 江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
“电子商务第六届师生联谊晚会”策划书
总 章
一、活动背景:
江西理工大学电子商务专业在本校开设已经十二年了,在这十二年里,电子商务专业蓬勃发展,呈现一片欣欣向荣的景象。现在,为进一步促进电子商务专业师生之间的交流,搭建彼此良好的沟通平台,营造融洽的学习和生活环境,江西理工大学经济管理学院电子商务教研室特举办此次师生联谊晚会。电子商务师生联谊晚会自举办以来,不仅加强了本校对电子商务专业发展及人才培养的重视,也引起了社会上各界对江西理工大学和电子商务的关注,更为电子商务专业学生的身心健康和个人发展带来了众多益处。
电子商务师生联谊晚会自举办以来,得到了学校学院领导和老师们的大力支持,各年级同学也积极参与并发挥了重要作用。通过晚会活动的举办,展示了我校电子商务专业的历史和专业特色,同时也加深了同学们的友谊和促进了师生交流和关系融洽,树立起师生和谐、青春活力的电商形象。
二、活动宗旨:
展示电子商务专业的特色,进一步加深电子商务专业各年级学生的友谊和促进师生交流和关系融洽,树立起电子商务专业师生的团结友爱和同学们的青春活力形象。
三、活动主题:浓情五月 梦聚电商
四、活动时间:2014年5月17日
五、活动地点:江西理工大学书香阁五楼大学生活动中心
六、主办单位:江西理工大学经济管理学院电子商务教研室
七、参与对象:经济管理学院有关领导、电子商务专业全体师生
江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
活动内容
一、人员安排(共34人):
1、总策划:周林栋
2、行政组:孙璐璐、陈扬、刘清涛、王凯鑫、刘军红
3、节目组:李思、杜文琦、杨兰、肖冰、王楚、吴凯
4、场务组:边凯、汤青敏、陈艳华、杨福、黄国权、邱凤春、曾晶明、赖英忠、谭葵、李伟
5、宣传组:李康、谢金沣、白清涛、俞学、陈泉文
6、财务组:张书文、王琼女、徐俊峰、洪超群、万梦玲、何细文、文灿
二、人员工作安排:
1.行政组
1)制定好晚会策划书,将各组需要做的事情细化(时间进度表),具
体分配到每个相应的负责人; 2)特定节目的收集与制作;
3)请柬设计与嘉宾邀请(包括学院领导、电子商务教研室全体教师,若有赞助则邀请企业嘉宾); 4)节目单的制作; 5)其他内容和未尽事宜。2.节目组
1)主持人的征集和选定,包括后期的训练; 2)节目的采集和筛选;
3)节目顺序和节目时间的控制,确定节目单; 4)服装道具的租借和调试,有外援的保证外援到位; 5)主持人的台词及串稿; 江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
6)督促节目的排练和验收; 7)其他内容和未尽事宜。3.场务组: 1)场地的租赁; 2)设施的租借和调试; 3)场地的布置; 4)现场物品的分发; 5)现场秩序的维持; 6)其他内容和未尽事宜。4.宣传组:
1)条幅、横幅和海报等的制作; 2)微博墙及设备的租借;
3)晚会照片的拍摄等等; 4)其他内容和未尽事宜。5.财务组: 1)收取各班费用;
2)拉取企业赞助(20%提成); 3)场地、道具和服装的租借或购买; 4)晚会召开时的食品和水的购买; 5)保留发票;
6)配合其他组的费用支出; 7)其他内容和未尽事宜。江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
三、活动流程及时间安排:
第一周期(4月12日-4月20日)
策划人:通知各班召开会议,是各班初步了解电子商务师生联谊晚会;
讨论并确定晚会主题、各班所缴经费数额、节目的数量等基本事项; 组建策划人团队;
第二周期(4月21日-4月27日)策划人:确定策划人团队成员;
行政组:时间进度表的确定;
活动策划书及场地申请书的撰写;
节目组:收集节目信息并确定节目负责人;
对候选主持人进行面试并确定主持人阵容; 宣传组:开始进行海报、横幅的制作;
校园微博墙的联系; 财务组:财务预算;
做好活动期间各项费用收入支出情况; 做好拉取赞助活动宣传;
第三周期(4月29日-5月10日)行政组:请柬的制作;
嘉宾邀请;
节目组:主持人的台词及串稿;
督促节目的排练和验收; 宣传组:海报、横幅的制作和张贴; 江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
微博宣传;
场务组:场地的申请和设备的租赁与调试; 财务组:拉取企业赞助; 第四周期(5月10日-5月16日)
行政组:嘉宾邀请与确定(包括学院领导、电子商务教研室全体教师;若有赞助则邀请企业嘉宾);
节目单的制作;
节目组:严格把控节目顺序和节目时间,将确定的节目单告知宣传组;
服装道具的租借和调试,有外援的保证外援到位; 宣传组:晚会PPT的制作;
做好最后的宣传工作;
财务组:场地、道具和服装的租借或购买;
晚会召开时的食品和水的购买;
保留发票;
配合其他组的费用支出。第五周期(5月17日)行政组:监督各个工作组完成各自的工作;
节目组:确保节目的最后成功演出; 宣传组:晚会PPT的播放;
微博墙的调试;
场务组:设施的租借和调试;
场地的布置; 江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
现场物品的分发;
现场秩序的维持;
会后现场的清扫;
归还所借设备。
财务组:盘点活动的支出,并汇报行政部。
四、经费预算
总计:1800元
五、活动须知:
1.活动举办前必须将策划书交予江西理工大学分团委和江西理工大学江西理工大学电子商务第六届师生联谊晚会策划书
经济管理学院处,并获得学校与学院批准方可进行。
2.电子商务师生联谊晚会活动时间为2014年5月17日(19:00-22:00)共计3小时。
3.本次活动由电子商务专业大三年级全面主持工作,各年级参与策划,各相关工作小组必须密切配合,确保本次晚会的顺利完成。
4.本次活动开始之前相关工作小组必须做好一切准备工作,包括安全工作。活动启动之后各相关工作小组要进自身最大努力展示本专业风采。
六、安全预案:
1.场务组在活动前安排好安检人员,活动中要有专人不定时安检,对活动中存在的安全隐患要立即排除,对于不能排除的安全隐患要迅速向校团委及相关老师报告,宣布活动暂停。
2.场务组人员要不断地对电路进行维护与管理,一旦发现电路上出现安全隐患有权停止一切活动。
3.若发生其他突发安全事件,场务组人员要保证所有观众的有序撤离。
江西理工大学
经济管理学院 电子商务专业
策划书
一、活动背景:
为了帮助同学们更加深刻地认识到大学时光的宝贵,深化同学间的深厚友谊,认清当前的就业形势,明确自己的发展方向,树立积极的人生观、价值观,明确自己的选择,坚定自己的志向,珍惜这段宝贵的大学时光,努力学习积极做好就业准备,实现自我价值!14电商2班定于2014年12月17日在学院E栋教学楼202教室举行“翱翔前的洗礼——就业主题教育”班会。
二、活动目的:
本次主题班会旨在培养我院在校学生锐意进取,奋发向上的创新、创业意识。通过召开主题班会的方式来点燃我院在校学生的创新、创业的梦想之火;提升我院在校学生的创新、创业的激情与斗志,从而使其真正的走上勇于创新、敢于创业之路。
三、班会主题 :“就业——新征程,心起点”
四、班会开展时间及地点: 2014年12月17日 E栋202
五、班会负责人及主要参与者;14电商2全体班干
活动参与者:14电商2全体同学
嘉宾:职业生涯老师、班导助理谭傲莹、辅导员易燃老师
主持人:邓红晓
布置会场:全体班干部
六、主题班会形式:
观看视频、讨论、案例分析等等
七、主题班会流程: ㈠导入语 ㈡职业规划
情景一:1号应聘者——2013年广东工程职业技术学院应届毕业生,水电设备安装工程专业。专业技能掌握程度欠缺,忽视平时的就业准备,面试不成功。
小结:我们要更好地踏上新征程,就要先做好各种准备。情景二:2号应聘者——来自广东工程职业技术学院,建筑设备专业,应聘的职位是:销售经理。在求学期间、面试前已经正确的认识自己,认真了总结优点和长处,也客观地认识自己的缺点和不足,并通过课余锻炼增强个人额优势能力培养。最终夺得了用人单位好评。
小结:淡化“专业对口”观念,树立正确的择业观。
场景三:3号应聘者——求职意识强烈,在校期间注重个人能力培养,通过多种途径锻炼技能,提早准备,了解“行情”,按照理想用人单位的需求来塑造自己,在职场上主动“推销”自己,并将学习、实习、社会实践与就业紧密结合起来。
小结:择业意识“主动出击”,树立竞争的择业意识,事先做好职业规划,积极主动参与就业竞争。㈢ 制定职业规划 1.自我评估;2.就业环境;3.相关职业信息;4.职业目标;5.实施策略;6.反馈修正。
㈣ 扩大就业途径
1.积极参加招聘会,并上网投递简历;2.发动家人、朋友、同学帮助找工作;
3、抓住每个面试机会。
㈤从容面试
面试是我们在求职过程中必须经历的一个非常重要的环节。从之前的场景中,我们大家都看到了这几位面试者的表现,讨论回答:你们认为谁做的好?好在哪里?其他人那做的不对?应该怎样去参加面试?
小结:面试是有小技巧的。
1.充分准备。面试前要做好充足的准备,就是之前我们说的职业规划、品质、技能、知识、职业个性。2.得体的仪表。得体的仪表是我们的门面,在面试场合注意要穿正式的衣服,男生最好是西服、女士是套装,要整洁、平整、大方,不要奇装异服,头发也要整理好,女士可以画个淡妆,但不要浓妆艳抹。3.热枕的态度。对待工作要有热情,只有具备热枕的态度,才能让面试官看出你对工作的热情,才可能干好工作。4.思考性的语言。回答问题要思考,不要冲口而出,也不要想背稿子,要有思考性的语言,充分表现自己各方面的素质。5.积极的发问。很多问题,如待遇、薪酬这些关心的问题都可以在合适的时候发问。6.谦虚的言谈举止,言谈要谦虚从容,不要盲目自大,也不要过分自卑,表现出自己最好的一面就可以。
[案例分析,互动分享] 1.专业技能强,综合素质不错,被公司录用,但最后拒绝公司的签约。求职1号为什么能被公司录取,但最后他拒绝公司的签约,这现象说明什么?(提高竞争能力,双向选择)2.专业技能、英语等级不符合公司的要求,没被公司录用,但她非常看好这家公司,最后经过自己的努力,公司给了她三个月的试用期。求职2号首先因不符合公司的要求没被录用,但最后又被录用,你从中受到什么启示?(战胜挫折,走出困境)
3.缺乏良好的行为习惯,文化和专业技能素质差,没被公司录用。求职3号为什么没被录用?(提高竞争能力)4.技能等级证书不真实,花钱买的,最后没被公司录用。求职4号为什么没被录用?(遵守竞争规范)小结:面对双向选择和竞争就业,我们中职生要遵守竞争规范,坚持公平竞争。不断提高竞争能力:一是积极获取职业资格证书;二是提高自己各方面的素质。树立积极进取的人生态度和正确的人生观,敢于面对困难,战胜挫折,走出困境。
八、班会总结
就业问题是当代大学生最关注的问题,我国高校毕业生数量逐年增多,就业形势严峻。因此大学生能否顺利就业,已成为全社会普遍关注的热点问题。就业问题不仅关系到我们的切身利益,更关系到社会的和谐稳定,需要政府、企业、学校和大家共同努力。大家不要妄自菲薄,也不要盲目乐观。我们要做的是,树立积极的就业观念,认真学习各方面知识,丰富自己的头脑,提高自己的职业技能和素质,锻炼自己的综合实力,为将来的就业做准备。祝愿大家都能找到理想的职业,让我们一起努力。
视频安排:《我能创未来——中国青年创业行动》;
《 我能创未来 牛根生答网友提问》
《马云创业演讲》
《俞敏洪创业演讲》
《马云 牛根生 俞敏洪-我能创未来》
互动:
1、谈谈进入大学的感受和对将要就业方面知识的了解 ;
2、交流一下创业者的行为方式和为人处事的心得或感悟;
九、预想效果:
丰富多彩的文体活动,不仅丰富了同学们的文化生活,而且能
陶冶同学们的情操,提高了同学们的素质。积极组织同学参加活动
使同学们乐得其所,从中受益,让同学们在创业主题班会中对创业正
真的有所认识和了解。让新生在大学里给自己定好位,确定好奋斗目
标,知道自己要用理想、信念、热心,团结拼搏,与时俱进,勇于创
绿奥蔬菜合作社自成立至今已有五年多,在各级领导的关怀下,有关职能部门的帮助下,合作社为社员的服务能力日益增强,目前已形成了六大服务功能部门,分别是农资供应、优种育苗、社员培训、示范试验、加工储藏、产品销售等六大项工作,直接为社员提供产前、产中、产后服务。
几年来,合作社共为社员销售瓜菜3000万公斤,出口菜销售80多万公斤,与社员订单种植瓜菜面积达到3000亩,合作社还为社外菜农销售瓜菜1800万公斤,社员亩增收1500元至元,合作社社员也由合作社成立之初的50多户发展到现在的370户,带动本镇及邻镇菜户1200多户,给农民赢余分配约40万元。目前合作社建有集保鲜、加工、检测,储藏为一体的蔬菜设施1500平米,工厂化育苗车间1700平米,高标准日光温室35栋,钢架大棚7栋,培训教室200平米,沼气池一座300立方米,休闲垂钓园一个。合作社于注册了绿奥牌商标,通过ISO9001质量体系认证。合作社有市级标准化基地1500亩,有机蔬菜基地认证200亩,400亩获得绿色食品认证,其余都已通过无公害食品认证。
目前绿奥合作社仍存在着一些问题,融资困难影响了合作社的发展速度和规模;市场定位不明确,使合作社无法从生产基地转型为创自己品牌企业;地理位置较偏,传统的轻农的观念,导致营销人才短缺。
二、网店定位
(一)策划背景:
目前的农产品营销体制比较单一、陈旧,难以适应瞬息万变的市场发展。网络的出现为农产品的营销提供了现代化的信息技术和手段,利用网络我们可以更加敏锐地捕捉到消费者的需求,及时发掘潜在客户并与消费者更进一步的沟通,同时用恰当的方式为其提供合适的农产品,以促进自身的发展和壮大。
由于中国互联网时代网络沟通便捷、广泛互动,截止7月底中国的网民突破4亿,稳居全球第一。网络营销将逐步进入我们的生活,现在的网络营销发展仅仅是拉开了序幕,其未来发挥的影响力将随着中国年轻一代生活方式的巨大变迁而日益突显。
网络营销是一种全新的营销方式。近几年来,网络营销发展比较迅速,发展形势比较乐观。相对传统的营销方式来说网络营销的资金投入较少,传统的营销方式面对的主要问题就是融资困难,绿奥合作社面临的问题也是融资问题,因此可以采用网络营销的方式解决融资问题。
采用网络营销的方式可以开发新的销售市场,把网络作为一个新的销售市场面向大众用户。中国的网民已突破4亿,越来越多的人都使用网络,越来越多的人采用网上购物的方式,而且网络信息的传递是相当迅速。可以采用网络营销这种方式创建自己的品牌,让越来越多的人知道了解自己的品牌。
现在不同种类的各种产品很多已经进入了网络营销的阶段,而农产品的网络营销还比较欠缺。北京市绿奥蔬菜合作社在转型过程中急需营销人才,传统观念比较轻农的思想,很多大学生不愿意从事这一行业。现在的大学生几乎都是“80”、“90”后,而中国互联网时代是伴随着“80后”、“90后”的大背景下才得以快速发展的,相对来说,网络营销会更受大学生的青睐。所以绿奥合作社采用网络营销这种销售方式还是比较适合的。
(二)网店基本情况:
1.网店名称:
2.网店店址:
3.客服QQ:
4.E-mail:
(三)经营模式:
网店采用的经营模式以实体店网店模式为主,通过网络营销降低库存,拓宽区域市场,从而驱动产品的销售量。同时,也可以与批发零售模式并存,批发零售模式需要仓库,需要稳定的进货渠道,绿奥合作社自身就可以是一个稳定的供货商。淘宝有大量的买家,因此不但可以打开新市场还可以宣传自己,创建一个属于自己的品牌。
(四)主营商品:
形象大使之家组建策划书
一、组建
(一)组建背景
形象大使,是在某项重大活动;某一地方;某一领域代表一种特征、标志。如爱心形象大使、城市形象大使、艾滋病形象大使、环保形象大使、旅游形象大使、世博会形象大使、重走奥运路形象大使……,其别称为形象大使、专业形象大使、形象代言人、品牌代言人、品牌大使、活动形象大使等。
本协会旨在创造一个供喜爱旅游或者有意向从事旅游业的同学创建一个交流学习的平台,同时培养校园形象大使及会员个人形象。
根据往届毕业生面试情况所知,言谈儒雅、服饰得体、仪表端庄、神态大方、礼仪到位的学生更能受到用人单位的青睐。也就是说,在市场经济大潮之下,社会对学生的个人素质提出了更高的标准和更加具体的要求。在就业竞争日趋激烈的背景之下,有必要对学生礼仪加以普及与规范。
在校内,个人形象往往与学院形象划等号,所以我院学生对个人
形象的维护塑造将直接有助于学院形象的维护,甚至有助于对整个高等教育形象的维护;有助于增进人际沟通。高职生想在今后的工作中有所作为,必须注重人际沟通。
经济管理与人文学院形象大使之家的成立本着丰富同学们的课余文化生活,活跃学院文化气氛,提高文明礼仪素养,浓郁学院精神文化气氛,展现高职生热爱生活和全面发展的进取精神;同时,为喜爱旅游礼宾工作的同学提供一个展现自己的舞台,发掘和培养具有礼仪天赋和潜力、综合素质突出的优秀学生,秉承展现文化内涵、智慧才华与表现气质并重的原则,全面提高学生的综合素质。
(二)目的及意义
形象大使之家的成立旨在响应“争先创优”的口号,为开展形象塑造知识讲座、推广礼仪操、举办大型庆典活动、会议及重要来宾接待、我院学生活动等储备专业的礼仪人才,以实际行动展示我院学生的风采。同时为喜爱旅游或有意向从事旅游行业的同学们提供一个交流学习的平台。
(三)主办、承办单位
主办单位:经济管理与人文学院 承办单位:全校同学
(四)组建简介
形象大使之家的组建将面向我院的全体学生,先通过海报宣传,PPT介绍等方式进行前期宣传,并强调形象大使之家成立的重要性及严肃性。再通过初试、复试两个阶段,我们将根据报名情况,选出表现优秀的同学,最终根据同学们的综合表现确定最终的第一届形象大使之家成员。
(五)组建流程
(1)组建前期的宣传:
先制定好宣传海报,PPT介绍,同时由酒店管理和各专业共同
开展介绍,让有意愿加入形象大使之家的学生填写报名表。(2)初试对象:前来面试形象大使之家的学生(3)报名人员要求:
思想端正,严于律己,积极向上,用于锻炼自我,服务群众,表现自我。
(六)其他事项:
(1)每位工作人员都要做活动的参与者,倾注热情做好工作(2)形象大使之家成立后,要坚持每两周一次的培训
(七).形象大使之家的管理:
a.形象大使之家训练必须按时参加,并认真训练。
b.形象大使之家每次训练由会长负责并考勤,有事要提前请假,会长要做好日常考勤工作。
经济管理与人文学院
形象大使之家组建策划
社团申请人:酒店13-2班 韩继鹏
一、目的:
促进企业文化的发展,打造员工与上级部门的沟通平台,建立一套“宣传”与“互动”共存的管理模式;充分体现“以人为本”的现代企业的治理方针。
二、内容:
1、将公司的发展历程和企业奋斗的目标更加具体化。
2、将发展文化和科学管理模式相结合,注重培养员工的团队意识、责任意识,将企业文化深入员工的思想意识。
3、关切员工的自身发展,提升员工的升值空间,增强员工的竞争意识,从而提升企业的整体竞争力。
三、具体措施:
1、在不影响公司存放物品用地的前提下,选取适当的用地,建立企业文化宣传栏。
2、宣传栏需建立两个,一个为:“行政通知、员工意见、或建议,企业文化”宣传栏。另一个为:“人力资源、新闻社事、活动策划”宣传栏。
3、每天由行政办对宣传栏进行内容更新,对每个阶段的任
务目标进行策划宣布。
4、“员工意见栏”收集员工所有的意见,时刻掌握员工的生活动态,建立上下交流互动的平台
5、收集员工的建议,有利于了解员工的心声和看法,进而
根据实际情况对公司的管理制度进行改革。
四、经费支出:暂且无法估计。
五、实施方案:
1、由公司投入财物,由工程部技术人员进行规格的设计与策划。
2、由保安人员配合安装和必要的施工。
3、建成后投入使用,每天由行政办对宣传栏进行内容的更新和策划。
4、建成后投入使用,每天由负责清洁工作的人员对宣传栏进行卫生的打扫。
六、预期效果:
1、通过宣传工作。使员工和上级部门或公司管理有一个充分沟通了解的平台,感到自身价值的提升。
2、方便行政通知的贴放,推动宣传工作的进程,使员工在第一时间了解企业的信息,并执行好相应的任务。
3、使公司的科学管理更加深入、形象化。在很大程度上提升、塑造了公司的整体形象。
以上为“公司建立企业文化宣传措施的方案”,请上级部门考虑实施。
制作:张晓辉审核:审批:
行政办2011-3-19
安居工程需要你我共同联手,管理需要你我精诚合作!
策
划
书
随着当今社会经济的飞速发展,人们的生活与消费习惯都发生了革命性的变化,追求舒适方便快捷的购物体验观念逐渐深入人心,更何况处于网络遍布衣食住行时代的消费者的消费潮流更趋向于新鲜、特色,因此“特色产品”理所当然的成为消费者的购物趋向。
当下,网购已经成为改变人们生活的重要方式。一方面,电子商务在农产品 流通领域方面的运用能带来很多变革,电商的两端联系着产地和销地,可以减少流通环节,降低流通成本。网络营销可以降低农产品生产、销售的成本,但如何将其标准化生产,便捷高效的流通是农产品电商亟需优化的问题。另一方面,电商行业也进行着从线上走向线下、从线下走向线上的变革,在移动互联网发展迅速的现在,线上和线下之间的界限越来越模糊,而融合在不断加速。这样的趋势促使我们需要跳出常规的电商行业,挖掘更吸引消费者眼球的电商产品。另外,电子商务行业对人才的综合性提出了很高的要求。技术型人才不仅包含了程序设计、网络技术、网站设计、美术设计、安全、系统规划等知识,又要求了解商务流程,顾客心理和客户服务等。技术型人才要求有扎实的计算机根底,但考虑到最终设计的系统是为解决企业的管理和业务服务,又需要分析企业的客户需求,所以该类人才还应该对企业的流程,管理需求以及消费者心理有一定了解,而这将成为电子商务人才的特色所在。电子商务人才不仅要求他们是管理和营销的高手,熟悉网络虚拟市场下新的经济规律,而且也要求他们必须掌握网络和电子商务平台的基本操作。因此我系今年举办的第五届电子商务大赛,希望给学生提供一个电子商务实战平台,真正锻炼同学们的电子商务应用能力。
一、活动主题
特色江西,创新电商
二、活动目的本届大赛继承前几届电商运营大赛的创新实践精神,总结经验并在老师的专业指导下,将此次比赛侧重于产品选择、管理以及销售模式方面的创新。为广大同学提供一个电子商务实践平台,让同学们切身体会电商运营整个流程,真正锻炼同学们的电子商务应用、网络营销和创新能力,同时加强同学们的团队意识和团队合作能力。
本届大赛是经济系第五次举办,不仅要突破前四届的风采同时也要展现本届的特色,还要加强各个系各个专业之间的交流;要体现出电子商务的文化,把电商行业的朝气蓬勃、大胆创新的一面展示出来。
本届大赛举办适逢学风建设活动月,能更好地塑造积极、活跃的校园学习氛围,打造形式多样文化竞技平台,推拉结合,激发学生的学习兴趣,团队协作意识。
三、活动预计效果
1.同学们通过这个开放性的平台,将自身所学、所了解的电子商务知识应用于实战,提高同学们的电子商务应用能力和网络营销能力,让同学从这个平台真正得到学习和锻炼;
2.激发和展示网络时代大学生群体的个性与意志表达力、创新行动力和影响力;
3.树立广大同学的信息化意识、市场意识和网络意识,同时也为今后的走向工作岗位培养团队意识、创新意识和实践精神!
四、大赛的相关要求
(一)主要参赛对象:
全院各系大一至大三的学生;
(二)参赛形式:
全院学生可以自由组团,团队成员根据自身情况发展,对学科结构、人员配置进行优势互补,进行跨专业、跨年级、跨系组队。团队成员为3-6人,团队成员要相互配合,相互协作。
(三)参赛内容:
(1)本次活动以“特色江西,创新电商”为主题,参赛团队需要在突出江西特色是我产品范围内选取自己感兴趣的产品或者服务展开创意构思,可以涉及农产品、陶瓷、手工艺、旅游等领域,且自备货源;
(2)网站或网店建立后将宝贝上架,并整体进行装修,能实现在线销售,线上线下相结合。
(3)此次大赛着重产品选择、管理以及销售模式的创新,参赛团队可自由选择产品对象,秉着产品的文化底蕴,可实现当地特色农产品O2O或者旅游产业的在线推荐、营销等,并且注重管理模式的创新,着重于产品管理的创新、行业流程实现的创新以及销售模式的创新(注:如选择农产品销售,团队需考虑从其货源选择、货品包装、货品运送等一系列运作流程,并考虑如何将流程标准化,考虑线上线下最优结合,实现线上的便捷优势,线下的对口直达);
(5)参赛团队可自由采用网络营销工具平台,对自选平台进行策划、宣传以及推广,网店推广过程中尽量多结合有效的新媒体(微博、微信等)、手机移动APP等进行网店的运营以及推广,增加网店的浏览量、访问量以及销售量(注:比赛注重网络营销过程,不得在比赛过程中采取不正当的手段获取网站或网店的浏览量、访问量及销售量);
(6)大赛最终解释权归经济系学生会所有。
大赛初赛时间:3月28日;大赛决赛时间:4月25日。
五、大赛流程及相关的评分细则
(一)初赛流程:
1.初赛宣传准备阶段:
3月5日——3月24日;
2.初赛安排:
3月26日,并将参赛作品统一递交给评委老师评分。参赛团队派代表将参赛方案于3月25日12:30——14:00期间交于经济系学生会办公室,并于3月28日由1至2名代表参加初审,以介绍团队创意、运营模式构思为主,时间限制2至3分钟,并由专业老师现场点评并针对性指导。如有其他疑问请联系此次大赛负责人XX(***)。
3.参赛作品:
① 初赛作品为电商运营策划书;
② 要求策划书包括产品介绍、企业业务流程管理、销售模式及网店访问量
和销售额(要求数据)以及相关链接(生成二维码)等内容;
③ 凡参赛作品必须属于原创作品,拒绝抄袭,参赛作品一经发现有抄袭现象立即取消参赛资格;
④ 所有作品一律用A4纸打印,字体为宋体四号,且文档格式标准。初赛时若发现不符合格式规范的策划文本,一律退回修改,修改合格后方可进入初赛评比。
4.初赛的评分细则:
初赛评分包括以下几个方面(总分100分):
① 参赛策划书的完整性;10分;
② 产品选择(包括其文化背景介绍、创新程度等);20分;
③ 管理创新(包括团队管理、商品管理以及网店运作流程等);30分; ④ 销售模式;30分;
⑤ 其他;10分;
网络营销手段以及参赛作品的完整性由专业评委老师评分。
5.从参赛作品中选出8组进行决赛。
6.参赛团队在网络营销过程中所产生的利润归参赛团队成员所有。
(二)决赛流程:
1.决赛准备阶段:
1)决赛准备时间:4月1日----4月24日;
2)决赛内容:
网店运营:要求小组要有ppt展示,形式可以多样化,要求包括团队展示、产品展示、销售模式、比赛成果等内容,支持并鼓励创新。ppt
展示完成后,由评委老师提1-2个问题,参赛团队派代表回答问
题。
3)决赛的评分细则:
① 参赛策划书的完整性优化;10分;
② 店铺装修以及ppt制作;10分;
③ 销售模式;20分;
④ 网站或网店推广;20分;
⑤ 评委提问;20分;
⑥ 创新;20分。
六、奖项设置
1.一等奖1组:在决赛总成绩中取得最高分数参赛队晋升为一等奖。颁发奖状
和奖金150元;
2.二等奖2组:在决赛总成绩中取得第2、3的好成绩的参赛团队。颁发奖状
和奖金100元;
3.三等奖3组:在决赛总成绩中取得第4、5、6的好成绩的参赛队。颁发奖状
和奖金50元;
4.优胜奖2名;
5.最佳创意奖1~2名:①最佳创意奖根据参赛团队决赛当晚表现而定,主要评
定依据是产品管理的创新、业务流程实现的创新以及销售模式的创新程度;②创意奖根据策划方案主题立意而定,本次比赛中,根据参赛作品(或组织)的具体情况进行的策划优先评定;③获得最佳创意奖的团队将获得至“江西省大学生华南城电子商务创业孵化园”继续项目深造的机会。
合作背景:康师傅印象馆是康师傅企业文化的重要组成部分,她让参观者直接面对先进的制面工艺,并且在馆内感受康师傅企业的多元文化内涵,是责任企业回馈社会的蓝本典范。日前在开发区文教局的推动下我校代表到贵处进行了参观,受益颇多。天津科技大学是天津经济技术开发区颇具实力的一所综合性大学,我校的重点专业—食品专业与康师傅企业联系紧密,且我校与康师傅印象馆毗邻。日前了解到贵方现在面临宣传讲解员紧缺的难题,我校希望以解决此难题为开端与康师傅印象馆建立良好的合作关系,互惠互利。
合作意义:我校通过在康师傅印象馆建立社会实践基地,解决康师傅印象馆宣传讲解员不足的难题,同时也给我校广大师生提供一个增长见识,锻炼自我的平台。让同学们接受正规的企业培训,了解优秀企业的文化内涵,有更多与社会接触的机会。
结合我校的实际情况,在学生自愿的基础上,我校现拟定合作事宜如下:
1、我校在不影响学生正常上课的前提下为贵方提供义工需求;
2、我校委派前去做义工的学生接受贵方的培训、监督、考核;
4、我校委派的学生在贵方工作时,会注重双方形象,遵守乙方规章制度,自觉维护双方利益;
3、贵方在保证我校学生人身安全的前提下开展工作;
5、贵方在需要做义工学生时,应至少提前一天向我方预约,让我方有充足的时间协调人员,保证乙方工作的顺利开展;
6、贵方有特殊任务和要求时,应提前3天与甲方取得联系,共同协商相关
事宜;
7、贵方可以定期对参加义工的学生进行工作技能考核,工作突出者可予以表彰;
8、贵方进行人才招聘或有兼职工作岗位时,可优先考虑我校前去服务的学生;
9、我校希望贵方能够采取一些其他措施,让我校更多的同学有参观贵处的机会。天津开发区搏宇创业协会是由天津科技大学在校生组成的大学生团体。该协会的业务主管单位开发区文教局一直大力支持和帮助该协会发展,此次我校的义工组织工作将由搏宇协会统一组织实施。
我校希望通过此次合作,打开康师傅印象馆与我校合作的良好局面,以便今后双方开展更多互惠互利的合作,促进双方共同发展。其他未尽事宜,双方可以交换意见后共同解决。真诚希望双方能顺利达成此项合作。
天津科技大学
——XX2010年工作总结大会策划方案
撰稿人:XX
一、活动目的1、增强各部门员工的内部凝聚力,提升安贝品牌在全国各地区的竞争力;
2、对2010年工作进行总结,对各部门业绩进行分析,新产品知识和销售技能培训,明确2011年工作方向和目标;
3、表彰业绩优秀的员工,充分发挥榜样的激励带动作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
二、年会主题
同一梦想、共创辉煌
主题解释:XX1999年成立至今,从安贝品牌的诞生,到宠物食品特别是宠物保健品系列的不断丰富和壮大,所有的一切是我们济海人不断努力和拼搏的结果,是我们全体员工一点一滴用汗水和智慧栽培出来的胜利果实。03年的非典、08年的金融危机,济海在掌舵人的带领下,遏浪飞舟、同舟共济,迎来了绚丽的新篇章。今天,安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫粮系列也跻身高端品牌,尤其是独具特色的獒粮产品,更是锦上添花;今天,我们手拉手、肩并肩团结在一起,为了明天我们成为中国宠物界第一品牌这样一个共同的梦想而奋斗!济海有你、有我,在昔日的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌!
三、年会时间
2011年 1 月 8 日上午9 点—— 1 月9 日下午6点
四、年会地点
温都水城
五、年会组织
由公司人力资源部策划,各部门分工执行
六、前期准备
通知外地业务员年会事宜:《年会须知》发所有与会人员,销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知(各部门已完成);
公司附近预定旅馆:行政部负责(已完成);
外地业务员返程车票:由销售部经理上报订票信息,XX统一安排订票
七、会议流程及分工
8号早上8:00在公司集合,8:10准时出发,座位安排见《车辆座位明细图》
8:35到达水城会议中心,车辆集中停在湖弯酒店,个人行李交酒店大厅行李员工作人员:XX
XX负责带领全体人员到会议中心二层NO.28会议厅
XX负责在酒店大厅办理行李托管填单
•8:40——9:00 所有与会人员顺序入场,在进门展架上签名留念,按小组区域及姓名示意牌就坐,领年会纪念品
•工作人员:XX负责会前音乐播放;
•XX
念品 负责向进入的每一位人员提供白板笔:“请先在此签名留念”,XX负责给每人发放一份纪
•XX娟负责指引签名后的人员按区域及姓名就坐;
•各区域小组组长负责本区域内组员准确就坐(详见《会议及培训期间座位图》)• 9:00——9:10主持人做会议开场致辞,邀请XX致辞(音乐配合)
•9:10——9:13 付总致辞
•主持人邀请各部门经理总结上工作情况
•9:15——9:30 XX
•9:30——9:45 XX
•9:45——9:55 XX
•9:55——10:05 XX
•10:05——10:15 XX
•10:15——10:25 工厂
•各部门发言人准备好PPT,提前导入会场工作电脑中,同时备份在U盘上,随身携带。•10:25 ——11:00 销售一、二、三部各派2名代表发言,饲料部派1名代表发言,每人发言时间为5分钟
•11:00——11:10 中场休息
•11:10——11:30 X总发言
•11:30——12:10颁发证书和奖品(音乐配合)
•颁发程序:
•第一组:团队开拓奖、进步奖
•开奖及颁奖嘉宾:XX
•获奖者:
•礼仪:XX(负责奖品)、XX(负责鲜花和证书,下同)
•获奖者现场感言
•第二组:团队协作奖、市场开拓奖
•开奖及颁奖嘉宾:XX
•获奖者现场感言
第三组:2010饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖
•开奖及颁奖嘉宾:XX
•获奖者现场感言
•12:10——12:15主持人总结,通知下午开始培训时间
•12:15——12:20 集体合影
•12:20——13:40 由各小组组长带领,到自助餐厅就餐,然后回寝室休息
•就餐期间把门卡发到负责住宿的小组组长(女生组XX,男生组XX)手中,由小组组长再发到组员手中
•组长职责:
•确保门卡准确无误的在用餐期间发到各组员手中,准备各组书面的房间分配详细表,按表发放,逐一核对,着重叮嘱门卡的重要性,确保不会遗失
•通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包,并负责引路,引导组员找到自己的房间号 •
•1:40入场
•1:45——1:50 主持人介绍下午培训整体安排
•1:50——3:20 XX
•3:20——4:00 X老师
•4:00——4:10 主持人通知会场中间休息10分钟,放背景音乐
•4:10——4:50 业务员提问(所有提问者有鼓励奖)
•工作人员:XX(话筒、奖品传递)
•4:50——5:10 XX
•5:10——5:30 Xx
•5:30——5:40 填写培训调查表
•工作人员:XX,负责发放、收取调查表
•5:40——5:50 请付总做年会闭幕词
•5:50——6:00 XX做年会总结,结束语
•6:00——8:00 由各桌桌长带领,跟随工作人员到大厅聚餐(详见桌餐座位安排图)•桌长职责:保证桌员吃的满意,相互介绍认识,桌与桌之间的联谊
•7:00——7:50 联欢会场布置
•负责人:XX
•工作人员:办公室全体成员(除桌长、XX外)
•分工安排:
•8:00——10:00 联欢会
•主持人:XX
•节目顺序及细则:详见《联欢会节目说明单》
•联欢结束后,住宿组长负责:组员入室就寝,确保组员夜间不得私自外出
•7:30——8:30早餐
•住宿组长负责:
•7:15带领组员到餐厅用早餐(7:30开始)
•8:40——9:30 大厅处或室外门口员工自由合影(可自备相机)
•公司拍照人员:XXX
•组织协调人员:XXX
•9:30——9:40 住宿组长负责通知组员取出个人游泳必备品,其它行李在酒店大厅寄存,然后带领组员在酒店大厅集合•9:50——5:30 水空间娱乐
•11:30——1:30 水空间自助
•水空间组长负责(参见《水空间分组》):
•确保组员安全;
•向组员介绍水上娱乐内容,最佳顺序是先进行水上游泳和水滑梯项目,到下午3点左右进行温泉,最后做桑拿,然后退场洗浴;
•11:20集合组员,顺序到二楼用餐;
•5:15结束娱乐,集合本组组员,顺序到浴室洗浴;
•5:45在水空间大集合本组组员,全体聚齐后回酒店取行李;
•6:00按来时座位出发回公司(不回公司员工提前申报)
•会议、培训、联欢期间录象由(待定)负责;照相由冯晋军负责
•结账事宜由XXX负责(现金及支票等公司资金由张亚娟保管)
•6:30——8:30 回龙观餐厅聚餐
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