大学生村官四风问题剖析材料
（2014年7月）
王官集镇万林村第一书记 王文静
按照群众路线教育活动第二环节“查摆问题，开展批评”的要求，本人再次把自己摆进去，从自身“四风”方面进行了查摆和梳理分析（跳出个人对照检查材料要求形式，直击问题），主要存在以下突出问题：
一、“四风”存在问题
（一）形式主义方面
1、写过的材料中，有的改来改去，部分内容比较空。
2、写材料时，存在强迫自己现象，“精益求精”,有时还强迫同事们帮我校对稿子。
3、工作中，不喜欢形式主义，但有时又不得不接受形式主义、适应形式主义。
4、群众路线教育实践活动，被动学习比较多，主动学习比较少。
5、普通学习，学的范围比较广，但深入钻研的比较少，理论学习不深不透。
6、公务员考试存在突击学习现象，临近考试1个多月才学，不喜欢做行测题目，看到大数据就有点烦，水平前两年是50分左右，近两年是60分左右。
7、起草镇党委、政府重要文件的时候，从网上寻找类似的参照，不到群众中深入调研，坐在办公室里想文件。
8、做材料、台账时，根据领导安排，报的数据有水分，比实际高，比实际大，比实际虚。
9、制定了详细的减肥计划和周密的减肥方案，目标是“瘦成一道闪电”,但下班后总是以“哎呀，弄困带汗，该休息了咯！”为理由，喜欢睡觉，不落实和执行计划和方案，存在“为了工作，得胖且胖”的思想。
10、走访的图片台账没有做好，不喜欢拍照，记忆中，正式的工作照只拍过3次：第1次是前年年底村官暖冬行动集体慰问拍过；第2次是镇上结对帮扶必须要拍的；第3次是《村委主任》杂志编辑提示我拍一次，其他没有拍过走访的个人照片。
11、不敢更加深刻的剖析问题（保守式原创剖析了4000多字，结尾未展开），想着有的问题反正也解决不了，不如不说，同时也害怕剖析的太深刻对自己不好。
（二）官僚主义方面
1、改材料时，超过15遍就嫌烦，存在“领导说是就是，领导说行就行，领导说好就好、领导说定就定”之类的“顺水推舟”思想。
2、有时自己有些创新的想法，但从不跟领导汇报。
3、领导怎么说，我就怎么做，不喜欢主动汇报工作进展动态，催了才讲，问了才说，推我一下，我才动一下。
4、存在“好人主义”,干部测评时都打高分，不客观区分工作状态，如实反映。
5、走访村民户数还不够多，有的能认识却叫不出名字；甚至村民主动打招呼时，只能“干笑”.6、工作中，无论大事、小事，喜欢“亲力亲为”,有时领导多次让我安排别人做，我不敢安排，尤其是安排一些年龄比我大的干部。
7、因“组织部管干部”,所以对组织系统比较关心，对组织部、组织科的领导会自觉不自觉的尊敬高看，重视程度仅次于主要领导，他们安排的事情落实的比较好，其他领导安排的不合理的事情会应付一下。
8、以前做事都是什么都不在乎“浮云”,追求问心无愧，奉行“即使青春负我，我也不负青春”.工作上经历过一些事情打击后，做事不再一腔热血，有时候做事前要考虑一下“别人做没做呀？”有时候还要考虑一下“领导能不能看见汗？”
9、有时候明知道领导的决策是不合理的、做事是欠考虑的、文章是有漏洞的，但是不敢指出来，担心给小鞋子穿。
10、羡慕成副镇长、党委委员的同仁，尤其是07、08年的机遇好，觉得他们才是村官中的成功者。
11、在镇上忙的时候，遇到村里紧急工作，有时候会打电话遥指挥副主任、组长、幼儿园园长。
12、存在踢皮球行为，有时候领导把皮球踢给我，如果我能力达不到，会选择把皮球踢回去，在“苏北一村”帮办一事上具体体现。
13、有时候群众带着情绪来上访，要见主要领导，主要领导在开会，我会对群众隐瞒，告知主要领导外出不在，然后向分管领导汇报接待。
14、不知农时，不知农事，做村官后才知道“什么是落谷？”“香椿几月吃？”,对小麦、水稻的品种说不出几个，更不知道生长特点。
15、听到群众义愤填膺的“嚼”党和政府的时候，会进行制止、引导，但听到群众“嚼”领导、干部时，有时候不但不制止，反而将心比心，认为他们“嚼”的真实，“嚼”的深入，“嚼”的有道理，坚信此时自由属于人民，认真倾听，但不汇报，只当做自己的警示教育。
16、经常躲在领导看不到的角落里默默的加班，不吃不喝，不眠不休，坚决完成领导交办的任务，坚决做到“把痛苦留给自己、把满意留给领导”.17、以前喜欢说真话，但发现说真话有时候会一针正好戳到领导痛处，导致吃亏。渐渐的，我说话前要先请示下领导“说真话，还是说虚话呢？”,领导让我说真话，我就说真话；领导让我说虚话，我就说虚话。
18、偶尔代领导开会，有的会跟我没什么关系，不想开，但不敢说。
19、有时候羡慕会拍马屁的人，发现拍马屁是机关工作中一项重要的能力。
20、有时候羡慕作风漂浮的人，做事少、受益多，有的人漂浮着、漂浮着，就飘到上层去了。
21、老百姓心里有杆秤，小兵蛋们心里也有杆秤，自己不主动议论领导，但有时候听到别人议论领导一些事情，觉得有道理的会点赞一下，甚至也参与列举一些实例辅证。
22、有时候会学领导说话，比如“抓起来”“快点落实”“有困难先克kēi服一下”“牺牲一下”“应该说”等。
23、有依赖思想，写材料领导不把关，心不安，一把关，又嫌烦。
24、存在亲疏思想，奉行“三个特殊对待”:对浩然正气的领导特殊对接，对淳朴善良的领导特殊对待，对才华横溢的领导特殊对待。
25、整村推进忙的那段时间，我长期在万林村，不参加镇上点名，有时好几个星期不回镇上一次，有一种长期跟组织失去联系的担心，偶然回到镇上，有一种“啊，可好了！地下党终于找到组织了！”的兴奋。
（三）享乐主义方面
1、办公室有了饮水机后，就不想喝电茶壶烧的水了。
2、周末想休息，被通知加班有时会有点情绪，偶尔不接电话、关机、把手机电池拿出来。
3、有时事情做多了，达不到预期目标，会觉得有点吃亏。
4、喜欢接手轻松的工作，对信访、矛盾调解等棘手问题心生畏惧。
5、在田间地头禁烧，晚上以前在仝李村的时候都是与村组干部在田间地头看的，到万林村后，晚上有时会到同事车子里避暑、防寒。
6、连续一个月甚至几个月加班后，会羡慕在机关工作的朋友，因为他们说每周可以双休，我很奇怪，问“真的假的？”他们说是真的，很正常。我们“不经常双休”的人反而觉得他们的“双休”不正常，甚至不相信。时常想去轻松的、周末假期固定的单位，羡慕工作清闲、轻松自如的人；但是又担心长期适应了“基层节奏”,还能不能再适应“机关节奏”呢？
7、上班时有吃零食行为，吃蛋糕、吃饼干、吃山楂、吃西瓜、吃桃子等，不仅自己吃，还扩大影响，邀请同事一起吃。
8、有时候不想参加一些具有青春气息的活动，只想做好手头的事。
9、“一年等、两年干、三年等着换”,实事求是的说，村官生涯前一年半算是比较荒废的，迷茫，找不到方向，泡都不想冒一个，后来也比较后悔那段时间的迷茫、隐藏与浪费。村官三年后，因为整村推进工作需要，同时自己也想换个好的环境，于是机缘的促和下，同意调到硬件设施比较好的万林村。
10、镇上开“七一”党员大会、冬训大会，有时候觉得大会堂人太多，烟味重、空气不流通，闷，出现中途退场现象。
11、恐惧抽血，有一次区卫生局组织献血车到镇上集体采血，虽然镇领导强迫要求必须报名，但是到献血的最后时刻，我还是与同事们一起以到城里办急事逃掉了。
12、平常时刻看得出来、关键时刻站得出来、但危急关头豁不出去。
（四）奢靡之风方面
1、偶尔存在一次购买很多零食行为。
2、有时会吃一些比较贵的水果。
3、人在江湖，身不由己。偶尔别人让我一起去吃工作餐，拒绝不成也就跟着去了，不去怕人说“玩洋”、搞特殊、不给面子，但从不饮酒。
4、喜欢买书，但是有的书买后不怎么看，有的甚至束之高阁。
5、吃馄饨、饺子喜欢吃皮吐馅。
6、存在吃请行为，遇到自己喜欢的菜会产生“等了好久终于等到这一盘”、“终于遇到我的菜”的想法，频繁将自己喜欢的菜转到面前。喜欢吃酸菜鱼、草鸡、解龟儿，前两项算是比较正常，可是解龟儿就比较浪费的，一个小解龟儿一块多钱呢，事实上我真的缺那几口蛋白质吗？我觉得不是的，应该还是享乐主义在作怪，享乐主义直接诱发奢靡之风。
7、以前在宿豫，参加过一次演讲比赛，得到一个奖励手机，智能3g,挺好用的，没有坏，完全可以继续使用，但后来我觉得它自带内存太小，于是换成小米2s,国产，把原来还能用的奖励手机封存起来。（备注：小米2s的好，只有用过它的人才知道。）
8、打印中有的材料可以双面打印，有时会点的太快，造成单面打印。
（五）其它方面
1、遇到紧急工作，担心完不成，比较暴躁。
2、有时候会把一些复杂的问题想得简单了。
3、对幼儿园老师、组长工作关心不够。
4、有时候容易满足“苏北一村”现状，总觉得“还可、还不错”.5、有时过于理想化，眼里容不下沙子，总想以一颗公心构建公平、公开、公正的“乌托邦”.6、记性不好，容易忘事，今天可能会忘记昨天的事情。
7、有志气，有骨气，可惜胆子小，瞻前顾后，畏首畏尾，患得患失，放不开胆子，甩不开膀子，迈不开步子，困难还没来，先自己吓自己。
8、不喜欢人家说我有才，心理害怕有才的人磨难多，如果是年轻同事说的话，会回蹭说一句：“你才有才，你全家都有才！”
9、合理分配时间能力差：用于加班的时间过多，用于发现生活美的时间过少；坐着的时间过多，站着的时间过少；低头的时间过多，抬头的时间过少，导致脊椎疼，脖子有时候不能向右转；有时脖子猛一右转，会发出咔嚓、类似断了的声音。
10、逗喜欢说宿迁话，普通话水平退步了一点。
二、产生问题的主要原因
1、外因：基层不易，人心太乱，容易浮躁。
（1）环境：有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有矛盾，矛盾积累的时间久了，群众就会不满意。
（2）人：有的人太好，打着灯笼使劲找、也找不到；有的人太坏，良心被狗扒吃了。
2、内因：年龄渐长，明白道理，适应社会。
三、今后努力方向和改进措施
（一）、努力方向
问题出在表面上，但根子生在思想上。今后，我将在世界观、人身观、价值观上全面改造自己，提升综合素质，争做群众满意、组织满意、领导满意的好村官，让农民受益，让青春无悔。
（二）、改进措施（虽然写的少，但做的会很实）
1、好好做人。
（1）真诚务实。
（2）与人为善。
（3）坚定信仰。
（4）积极向上。
2、好好学习。
（1）学习百姓用心积累的人生道理。
（2）学习领导解决问题的方式方法。
（3）学习同事为人处事的优点长处。
3、好好做事。
（1）脚踏实地。
（2）甘于奉献。
（3）甘于吃苦。
（4）甘当人梯。
根据XXXXX创建“六型”机关活动的动员部署和工作安排，我认真学习了本次活动的精神，积极投身到活动中来。活动开展以来，认真学习了省市区关于开展创建“六型”机关活动的相关文件精神，作为一名党员教师，肩负着教书育人的重要责任，我坚决拥护党中央各项路线方针活动。通过学习、查摆、对照，重点查摆自己的问题和不足，深层次剖析问题的原因，认真考虑整改步骤和有效措施。
“四风”方面存在的突出问题
(一)形式主义方面
1.对上级下达的各项工作不够细致，缺乏深度思考，对基础工作重视不够，也缺乏有效的措施。
2.在困境面前，缺乏调查，重视教师积极性的鼓动，轻视工作的全面扎实推进。有时借鉴兄弟单位先进工作经验，缺乏针对性的思考，出现工作标准高于工作成效。由于岗位工作时间短，苦难面前,有时还一定程度地表现出依赖性，依赖单位领导，魄力不够，底气不足。
3.把教学任务和管理工作交杂起来，存在以会议贯彻会议，有重布置，轻督促，忽视检查的情况。在教学管理中，有时对上交的材料核实不够细致全面，存在一些疏漏，工作方式有待进一步扎实细致。
(二)官僚主义方面
服务意识较强，服务方式缺乏创新。有时在处理紧急而又纠结的情况时容易急躁，听取他人意见时缺乏耐心。
(三)享乐主义方面
面对各项工作任务，缺乏攻坚克难的勇气;面对部分后勤工作，怯于管理，抓管不严。
(四)奢靡之风方面
对园所部分设备资源的科学利用缺乏研究和对策，部分设备利用率低。尤其是前几年购置的个别设备购置不合理、不配套，存在浪费现象。
二、产生问题的原因分析
在新岗位的时间不足一年，在适应中努力工作，有时存在一种依赖，困难面前依赖党政一把手，责任面前缺乏担当，事故面前怯于管理。对照岗位职责和分析工作成效之后，通过这次活动的深入开展，我认识到这些不足都是“四风”现象的具体表现，属于需要洗洗的污垢、治治的症状。尽管这些问题与不足的整改有些还需要上级领导的引导和同事帮助，个人的分析和思想认识上的刨根问题尤为重要。具体说来:
.1.对政治理论和教育、管理理论的学习不系统不深入;学习的自觉性不高，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。对待政治理论学习和专业知识学习要求不相称。
2.群众路线认识不深，服务的意识淡薄。
3.因为走上后勤管理岗位时间短，急于求实效，急于改变工作现状，从而有时乱了工作方寸。对待新的岗位职责，没有对待自已专业学习的耐心和意志力。
4.新岗位，新职责，自我改造的主观性和自觉性不够，缺乏艰苦奋斗的精神。工作有时不够深入，满足于完成分管工作，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。
三、今后的努力方向和改进措施
通过调研、访谈、座谈和自己找、同事帮等活动形式，查找到的上述问题，通过对问题的分析，对我提高个人党性修养和业务工作能力是大有裨益;问题面前决不退缩，将认真分析问题及其产生原因，明确了今后的努力方向，逐步整改。
1.加强理论学习，增强理论功底，提高学以致用。
2.加强党性修养，在学习、锻炼、磨砺中逐步培养自己的能力，保持谦虚、文明、慎独的道德品质。
根据公司《关于深入开展党的群众路线教育实践活动》的文件精神，在广泛听取分厂领导和广大员工意见和建议的基础上，联系自己的思想和工作实际，进行了深刻反思和自我剖析。全面查找了个人在四风上存在的问题，剖析了自己在工作、生活、学习等方面存在的不足。重点表现在形式主义、官僚主义等方面，现总结如下：
一、存在的问题
1、形式主义方面
员工向我们提出的问题和意见中有一条：班子成员要多下基层、多听取意见，每一项工作都要经过讨论，少做无用功。经过反思我认为确实有一些工作还浮在面上，没有深入分析和讨论。工作标准上对自己要求不够严格，工作不严谨。在具体的工作上思路不宽，只限于宣传、传达上级的有关文件或任务，仅限于于一般传达，对于如何结合本单位的实际进行贯彻落实，如何根据生产的实际情况进行调整，如何跟生产方面进行有效的沟通做的还不到位。二是有时接到工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。
2、官僚主义方面
有员工提到班子成员要多与员工沟通、交流，多听取意见。针对这一问题我也深有感触。一是一是与员工谈心少，交流少，没有真正了解员工的思想和工作思路，有时对员工提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给与一定的答复，或者给于反驳，没有深入思考事情的特殊性和可行性。虽然有时候也到岗位上去了解情况，但是与员工的沟通还是较少。
3、学习上不够主动
员工反应的问题中有这样一条：分厂人员学习积极主动性不强，要建立激励机制，鼓励学习，并展开竞赛。对于这一点我自己的认识上也存在偏差，在日常的工作中有意无意地放松了学习，学习的主动性不强，忽视了知识能力的培养再造，理论水平、素质能力不能适应形势发展的需要。对理论知识、现代化管理知识和业务知识的学习都不够，有时只停留在学过、看过层面上。学得不深不透，有时候自认为自己有一定的理论水平受过高等教育，而忽视了工作、实践才是真正的大学堂需要我不断的学习。二是联系实际也不够紧密，有一些理论知识不能充分的应用与实践。日常的学习中还存在实用主义倾向，就是在工作中遇到解决不了的问题了才想起来去学习，与工作联系紧的学的多，与工作关系不大的学的少。对待学习，往往是被动的。
二、存在问题的原因
以上问题出现的原因，主要是我自己的主观原因造成的，也就是思想方面的问题。主要有以下几个方面：
1、对自己要求不够严格，时常满足与完成任务，对效率和效果要求不严，没有完全按照高标准、高质量的要求完成每一件事。
2、进取精神不强，满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够。
3、对于理论知识学习的重要性和必要性缺乏有深度的认识。经常把学习当作可有可无的事情，出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习，学习缺乏系统性和经常性。
三、今后努力的方向
以上是我对自己存在的问题进行的剖析，客观上来说，每个人对自己所存在问题的剖析不一定是全面的，我将在以后的工作中，不断的进行自查自纠，针对自己在工作中存在种种问题，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，尽力尽心干好每一项工作。
1、加强学习，不断提高理论素养和思想水平。
要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习放在重要位置，紧密结合，合理安排，坚持不懈。
2、严格要求，切实转变工作作风
今后，在工作中一定严格要求自己，做到工作认真、务实，不但要完成任务还要干出成绩、干出成效。深入一线，倾听员工的思路想法，勤沟通，多交流。
我个人在近期重点学习了《中国共产党新党章》、《习近平十九大精神报告》等。通过学习、查摆、对照，充分认识到，“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌，其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势。“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系，是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。按照“照镜子”的要求，对照党章和改进作风的有关要求，进行“四风”问题对照剖析，挖掘思想根源，提出整改措施。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面，存在缺点和不足，主要有：
一、自我对照与剖析
1、形式主义方面
一是理论学习不够深入。在政治理论学习中，浮在上面，做一般理解，深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵，理论与实践有存在“两张皮”的现象；二是有时接到工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己；三是工作欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
2、官僚主义方面 宗旨意识不够强，群众意识不够强。虽然也经常下岗位，但主动性不强、不够深入，有时候只注重了解自己想要了解的问题，未能完全做到“从群众中来，到群众中去”，为民服务的宗旨有待加强。
3、享乐主义方面
一是存在安于现状，进取精神不够。二是奉献精神还不够。
4、奢靡之风方面 总体情况较好。
二、原因分析
1、求真务实不够，与时俱进不强。工作中有时侯忽视了事物的主要矛盾的主要方面,对矛盾的特殊性研究不够，有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进，但在处理具体问题有时也存在脱节现象，存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入，不够细致，不够务实。
2、对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。随着改革开放和社会主义市场经济发展的进一步深入，随着社会环境的深刻变化，有时侯放松了对自己的要求。
3、对艰苦奋斗认识存在误区。随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪。存在以事务工作代替政治和党性锻炼，对自己的要求放松了，这些现象都是党性不强的具体表现。
1、思想上放松了理论学习和世界观改造。主要是世界观的主观改造意识不强，导致在学习上不够主动，没有强烈的求知欲望和严格的学习计划和约束自己学习的制度，缺乏持之以恒的学习自觉性，更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题。至使一些庸俗的思想、世俗的观点，占据了头脑，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站的不高，思想境界没有提到更高的层次。
2、以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、思想上对自己的要求和标准降低了。认为本职工作做好就行了，认为自己各方面还是做得不错的，满足于现状，没有以先进模范为榜样，没有把百分百的时间和精力都投入到工作中去，奉献精神和敬业精神不够。
三、整改措施和努力方向
1、纠正形式主义方面存在的问题
一是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。二要不断解放思想，创新工作。三是乐于奉献。
2、纠正官僚主义方面存在的问题
一是做决策前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，做到决策接地气，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。二是多开职工座谈会，多与职工交流，对职工提出的意见和建议，及时拿出整改措施，抓整改落实，并反馈给提出意见的职工。三是科研推广工作要与杭州林业生产、生态建设紧密结合，真正满足群众的需求，利用我院的技术、人才、设备等科技资源，为各级政府、林业企业和林农提供技术服务
3、纠正享乐主义方面的问题
一是努力克服享乐主义的思想，根据工作需要随时出差，住宿费不超标。二是乡和各种工作交往过程中，做好解释和说明工作，绝不收受土特产。
4、纠正奢靡之风方面存在的问题
一是组织活动不讲究排场，按规定标准安排餐饮，不发、不收受土特产等礼品。二是杜绝，公款吃喝现象，做好“光盘行动”。三是按照党员干部廉洁自律的规定，约束全院的党员、干部，振奋精神、开拓进取，做好表率。
1、加强理论学习和世界观改造。进一步端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，通过系统地学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，并应用其立场、观点、方法来解决工作中的问题。要认真学习党的路线、方针、政策，以及行政理论，提高自己的依法行政水平和决策能力；要努力学习现代经济、科技、法律、管理、历史等方面的知识，不断更新自己的知识结构，提高综合素质，从而增强驾驭全局的能力。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
2、加强党性锻炼和修养。今后要以先进模范人物为榜样，在思想作风上、学风上、工作作风上、领导作风上和生活作风上认真对照党章要求坚决杜绝“四风”方面存在的问题，拉高标杆，从严要求自己，树立无私奉献、艰苦奋斗精神，从每一件小事从起，从眼前做起，加强党性锻炼，和党中央保持高度一致，加强事业观念、群众观念、自律观念。要经常做到自查、自省、自警、自励，正确行使人民赋于的权力。
3、进一步改进工作作风，加强宗旨意识。在工作作风上，要深入实际，掌握了解第一手情况；工作中要迎难而上，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
以上“四风”方面存在的问题及整改措施，我将以实际行动履约践诺，今后将在领导和同志们的帮助支持和监督下，努力学习，提高认识，改进工作作风，以出色的工作业绩为学院建设事业添砖加瓦。
总之，教育实践活动，是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上做出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，进一步提高思想认识，转变工作作风，加倍努力，开创工作新局面。
金雯
根据学校开展党的群众路线教育实践活动的总体部署和要求，结合我院党委关于在党的群众路线教育实践活动中党员专题组织生活会的文件指导思想，我联系自己的思想、学习、生活实际，以坚定理想信念，反对“四风”和改进学风为重点，查找自身不足，认真准备发言材料，提出努力方向。
一、学习领会上级有关文件和总书记一系列重要讲话精神的情况
在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是党的十八大做出的重大决策。在刚刚召开的群众路线教育实践活动工作会议上，总书记发表了重要讲话，对教育实践活动进行了动员部署，习近平强调，这次教育实践活动主要任务就是集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要按照中央要求，把反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风作为重点，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。
一、解决形式主义问题。实事求是历来是我们党倡导的工作作风，要克服一切形式主义，就是要坚持一切从实际出发。在工作中，要多深入调查研究，广泛征求意见，尊重社会发展规律和人民群众意愿，防止出现急功近利的政绩工程、劳民伤财的形象工程。要认真贯彻中央“八项规定”，进一步改进会风文风，清理各类检查评比，真正把心思用在干事业上，把精力投入到抓落实中。
二、解决官僚主义问题。群众路线是我们党的根本工作路线，要贯彻好群众路线，首先要牢记自己是普通百姓的一员，树立人民公仆意识，真正把人民群众当主人。其次要深怀爱民之心，始终牢记人民群众才是历史的创造者。要恪守为民之责，加快转变工作作风，切实树立为民服务意识，强化办事效率，克服效率低下、办事推诿扯皮等问题，多办利民之事。
三、解决享乐主义问题。在和平年代，许多同志把我们党的艰苦奋斗的优良传统丢在脑后，渐渐滋生了享乐主义的念头，这对党的事业是极其有害的。我们共产党人更应该把艰苦奋斗作为一种政治觉悟、精神境界和思想作风，要始终胸怀“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的思想境界，有为党和人民的事业鞠躬尽瘁、死而后已的精神。要时刻牢记“两个务必”，增强忧患意识，坚决克服享乐主义，要始终保持昂扬向上、奋发有为的状态，扎扎实实把党的各项事业推向前进。
四、解决奢靡之风问题。廉洁从政是对领导干部的基本要求。党的各级领导干部要时刻严守廉洁从政各项规定，常怀敬畏之心，常思贪欲之害，做到自重、自省、自警、自励，筑牢杜绝奢靡、拒腐防变的思想防线。说到底，要做到廉洁从政和克服奢靡之风，最根本的还要靠制度建设。只有加强对权力运行的制约和监督，让权力在阳光下运行，才能有效地推进预防和惩治腐败体系建设，在全社会形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。
对照标准要求，自己作为一名学生党员，还有很多方面做得不够。在平时的学习和生活中，我还是没能做到全心全意的投入到为人民服务的工作中去，特别是在学生会的工作中，我容易出现形式主义和官僚主义的问题。而在学习中则存在享乐主义的问题。这些问题的存在，制约了我在工作中的发展，阻碍了我在学习中取得更好的成绩
二、对照检查存在的自我和学风等突出问题
1.学习上。主要表现在：之前我的学习成绩较为优秀，在前几次的期末考试中都取得了不错的成绩。但近来对于自己的学习方面放松，使自己的学习出现了小幅波动。这都是在学习上出现了享乐主义的问题，自己总想着能依靠以前的学习基础，就可以对现在的学习放松，而能有更多的时间去娱乐。这使我忘记了在学习中发扬艰苦奋斗的精神，也导致了我学习成绩的退步。
2.思想上。主要表现在：自己对于党的不少精神的认识不足，在近几次学总书记的讲话上，没能掌握总书记讲话内容的实质和核心。这主要是本次习总书记的讲话内容较为丰富，与我们的实际工作结合得很紧密。我没能较好的联系我工作的实际来认真学习研究总书记讲话的精神，这使我的精神学习停留于纸面，更不能体会总书记提出的群众路线的精神内涵。
3.工作中。主要表现在：对待工作中的方式方法还停留在在以前那种官僚主义的作风上，导致办事的效率不能提高，也不能真正做到替广大的同学着想。同时还存在部分工作中出现形式主义的问题，没能把工作向着实用简洁的方向去做，而是向着表面好看，但内容重复缺乏实际内容或操作性较小的方向去做。这导致我们的工作脱离实际，没能让工作做到从群众中来，回群众中去。
三、产生问题的原因分析
1.党的宗旨和带头模范作用意识有所淡化。对自己的工作和思想有所松懈，没能在学习和工作中起到模范带头作用。
2.党性修养有待升华。对于党的宗旨和党的精神认识还不够充分，在未来还需要花大力气学习党的精神，并把这些精神带到生活中，使自己成长为一个优秀的党员。
3.自我要求有所松懈。对自己的要求在这段时间松懈了，没能做到最好，使自己的各方面都出现退步。
4.自我认识不够全面。自己高估了自己在思想认识方面的能力，没能虚心向优秀的党员学习，让自己的思想落后了。
四、今后的努力方向和学风整改意见 在今后的工作中，我将认真领会习总书记讲话的精神，把握自己的工作方向，让自己的工作向着务实的方向发展，积极结合党的群众路线的提出，把我在学生会的工作做到服务同学，让同学满意，不再把官僚作风带到工作中，遇事推诿的现象也不会再次发生。
近日，我校开展了反“四风”强“三力”的活动，努力形成风清气正、团结协作、奋发向上、甘于奉献、精益求精的工作作风，让家长认可，让社会满意。教师的素质直接影响着学校的学风和校风，教师的形象直接关系着学生素质的培养。
一、作为一名从教十多年的教师，在这次自查自纠活动中，我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。
1、首先是学习方面。社会在发展，知识在更新，知识容量在扩大。不学习，就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破，再上新台阶。其次，多年来的从教，使我认识到：只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作，默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》，以它为准则，时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。
2、教学方面。我热爱教育，热爱自己所从事的工作，热爱我们的学校。因此，不论在什么时候、什么地方，我都要将校内的利益放在第一位。在做好课件、认真备课的基础上，不断探索，大胆创新，敢闯新路。
3、言行方面。教育无小事，教师的一言一行都是孩子关注的方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的，因为孩子眼中的教师都是具体的，而教师又是孩子心目中的“榜样人物”。所以，我要时刻铭记-——从我做起，从小事做起，从今天做起！我要以自身良好的师德形象带动孩子。
4、存在的问题：
1）、在形式主义方面，工作有时不够扎实，有时在领导面前还会做一下表面功夫，遇到困难虽然能知难而进，但是坚持不够，有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾，不能大刀阔斧地开展工作。
２）在享乐主义方面，生活中有时还不能做到艰苦朴素，在某些方面存在浪费现象，告别在饮食方面花费较多。
３）在奢靡之风方面，我只是一名普通老师，生活中没有购买奢侈品，也不喜欢高调晒自己。
二、整改措施
1、提起勇气严于剖析自己。
严于剖析自己，需要一些勇气和信心，但它是对自己高度负责的一种表现，剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程，也是对自己的实际考
验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。我要坚定信念，艰苦奋斗、不能就滞留于现状，我要做到真正剖析自己，要为自己定好位。要看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受同事和领导的意见和建议，解决问题，只有这样，才能使自己更快地进步。
2、加强业务学习，提高素质。
加强业务学习，要多看书多听课，并作好要点笔录。吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。、实事求是、敢闯新路，切实转变观念，提高责任意识。
自2014年2月以来，本人参加了教育实践活动学习教育、听取意见、查摆问题、交心谈心等工作，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，对照检查了遵守政治纪律和执行中央八项规定情况，深入查找了“四风”方面存在的突出问题，深刻剖析了产生问题的根源，初步提出了努力方向。现将对照检查情况报告如下：
一、“四风”方面存在的突出问题
经过第一环节学习教育、听取意见后，本人按照查找“四风”问题要坚持“一个聚焦、三个坚持、六个检查”和“四个紧密联系”的要求。即坚持聚焦“四风”，坚持高标准、坚持“三严三实”、坚持讲认真，查找“修身、律己、用权”严不严，查找“谋事、创业、做人”实不实；紧密联系思想实际，紧密联系工作实际，紧密联系成长经历，紧密联系生活实际。按照“群众提、自己找、上级点、互相帮”的原则，认真查找自身在“四风”方面的问题：
(一)形式主义方面
1、争先进位意识不强，事业心、责任心不强；学风不正，学用脱节。主要表现：一是不注重理论武装，不深入学习党的政治
理论，认为政治理论与自己关系不大，自己能把握好政治方向，不会在政治上犯错误从而放松了政治理论的学习；二是学习不思考，只了解表面，不了解精髓，平时不注重侨务政策研究学习，业务不精通，遇到业务问题吃不准，要么问上级，要么临时翻书找政策、找依据，满足于吃老本，平时对自学没有严格要求自己，不设学习目标任务。
（二）官僚主义方面
1、凭借老经验工作，***惯办事。主要表现：工作积极性差，出现被动状态，电脑操作不会，不像年轻同志学习新的电脑使用技术。
2、不敢担当，不愿负责。主要表现：遇到较为复杂的问题，不敢抓、不敢管，不热心抓，只想当“太平官”，不敢碰硬，怕得罪人。
（三）享乐主义方面
1、庸懒松散，不思进取。主要表现：一是拈轻怕重，安于现状，不愿吃苦出力，领导安排工作就有想法，安排不是自己分管的工作就有牢骚，表现出一脸的不高兴；二是满足于现在的学识和见解，干事创业缺乏进取精神，“稳字”当头，习惯于按老方法、老思维推进工作，创新意识不强，干事动力不足如。
二、深刻剖析“四风”问题根源
针对查找出的“四风”问题，本人从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、组织纪律五个方面深刻剖析“四风”问题产生的根源。
（一）理想信念有所淡化。
一是理论学习虚化。有重业务知识学习，轻政治理论学习的思想。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如实实在在干点事。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想容易产生波动，加之理论学习和修养不足，造成中国特色社会主义和共产主义理想信念有所淡化，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升，导致了“四风”问题的存在。
（二）宗旨意识有所减弱。
宗旨意识不扎实、不牢固，深入群众、深入基层、深入实际不够，到了基层只注重了解想要了解的问题，直接听取基层群众意见少，没有真正和群众打成一片，没有把群众当朋友，把情况交给群众，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差。
（三）党性修养有所欠缺。
加强党性修养的自觉性不强，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求不高。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，不讲质量和标准，降低了工作标准和要求；二是工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够，紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不多；三是制度执行的力度还不够果断，实际运用中检查和监督不到位。
（四）政治纪律有所松懈。
受社会不良风气的影响，个人在政治纪律上有所弱化，在工作和生活上放松对自己的要求，满足于已经取得的成绩，淡化了自己的政治身份和政治责任，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，生活上讲吃讲穿，思想上严防死守，令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。
（五）组织纪律不够严。
主要体现在自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，有时存在敷衍塞责，能拖就拖，能推就推的情况，从而影响了工作效率和单位形象。
由于理想信念弱化，一些工作推进不务实，以会议落实会议，以文件落实文件，调研不实，抓工作不力。工作主动意识不强，拈轻怕重，怕吃苦出力，缺乏担当担责的勇气，直接影响了“三严三实”精神的贯彻与践行。
三、整改思路和方向
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过认真对照检查和分析评议，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。针对自身在“四风”方面存在的问题，我将坚决洗净自己思想和行为上的灰尘，在今后的工作中我将从以下三方面改进和提高：
（一）加强政治理论学习，增强理想信念。要加强政治理论学习，特别要加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、总书记系列重要讲话、十八大、十八届三中全会精神，多读原著，原汁原味学习政治理论，要重点学习焦裕禄、杨善洲、高德荣、付立志等一批党的先进典型，重温雷铎精神，通过学习进一步增强共产主义和中国特色社会主义理想信念，竖立正确的世界观、人生观、价值观，进一步增强宗旨意识，公仆意识，模范践行社会主义核心价值观，坚守共产党人精神追求，永葆共产党人的青春活力和战斗力。
（二）树立宗旨意识，走群众路线。一是从巩固党的执政地位的高度出发，真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，站在群众立场谋划工作，用群众的观点推动工作，真心诚意为群众办好事、办实事、解难事；二是经常深入基层、深入群众、深入挂钩点，从群众中来，到群众中去，与群众打成一片，认真倾听群众呼声，了理民情民意，增进对群众的真挚感情，对群众反映的热点难问题和合理利益诉求，要有针对性的采取措施予以解决或及时反馈。
（三）遵守党纪国法，努力做到勤政廉洁。一是必须要模范遵守党的各项规章制度，特别是中央的“八项规定”，牢固竖立公仆意识、自省意识、始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，努力做到严于律己，清政廉洁、克己奉公。党章党规规定的不准做的一律不做，不准吃的一律不吃，不准拿的一律不拿，不准要的一律不要，不准行的一律不行，用好自己手中的权，管好自己和自己身边的人，对自己要刻薄，对群众要舍得、要有感情、要有敬畏之心；二是自觉接受纪检监检部门和干部群众的监督，始终以最强的党性原则要求自己，牢固树立正确的权力观和事业观，切实打牢廉洁从政的思想基础；三是必须要培养高尚的道德情操。在社会上要讲社会公德，在家庭上要讲家庭美德，在工作上要讲职业道德，在个人上要讲个人品德，无时无刻要注重自己的一言一行，带头树立党员干部的良好形象；四是必须在生活上严格要求自己。生活上不讲吃、不讲穿，不去高档宾馆会所，不去
根据省xx局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的部署，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕“为民务实清廉”这个主题，通过认真学习《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约，反对浪费--重要论述摘编》等书籍篇目，重温杨善洲同志的先进事迹，个人的思想认识得到较大提高。在群众提、自己找、上级点的基础上，对照党章、廉政准则和中央的八项规定，我认真查找了自己在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及原因，努力达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。现将个人的检查剖析情况报告如下，请同志们给予批评指正。
一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定及转变作风情况
（一）遵守党的政治纪律情况。
我于1981年分配到省xx局工作，1997年入党，先后在农村处、办公室、离退办工作。回顾33年的xx生涯，无论在哪个阶段、哪个岗位，都能坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本路线和基本纲领；始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民；始终站稳政治立场，坚定地与党中央保持高度一致；始终服从组织决定、听从安排，找准角色定位。但是，对照党章和党员的标准，仍有较大差距、还存在很多不足，政治理论学习不主动，解放思想、创新思维有差距，政治敏锐性不够，在一些消极言论面前，认为管好自己就行，缺乏应有的政治责任感。（二）贯彻中央八项规定及转变作风情况。
本人坚决拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，坚决拥xx省委和xx省政府关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见，在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风，在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。但与要求相比，在认识上还不到位，认为老干部门既不管钱又不管物，没有迎来送往等应酬，更没有以权谋私的条件和土壤，八项规定和反腐倡廉与自己关系不大，有观望的思想。二、在“四风”方面存在的主要问题
（一）形式主义方面。
一是工作作风不够扎实。表现在对全局离退休同志的情况掌握满足于大概，对老同志所思所想关注不够，工作方法简单。二是群众意识不强。在老干工作管理与服务中，存在只注重了解自己想要了解的问题，没有更多地关心老同志想什么、盼什么、急什么，为老同志的服务意识树立得不牢，帮助他们解决实际困难不多，为他们排忧解难做得不够。三是存在“学用”脱节。在学习上存在实用主义，把握形势、了解大局不深不透，理论联系实际和融汇贯通不够，致使理论学习与实际工作有时脱节。（二）官僚主义方面。
表现在创新意识不够，墨守成规不敢突破。具体工作中，受传统思维定势的影响，想问题、做工作沿袭老方法、老套路；拘谨于职位角色，服从安排多、主动思考少。同时，深入离退休干部倾听他们的心声不够，面对新情况、新矛盾，心存畏难情绪，开展工作缺乏创造性。另外，工作要求过高，对处内同志体谅、理解、关心不够等。按照市纪委、市委组织部开好民主生活会的要求，我局集中解决领导班子形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习、查摆、对照，特别是联系班子在这两年的组织建设、队伍建设和业务建设实际，虽然工作出现了一些起色，管理取得了一些成绩，但与组织和群众的要求还有很大差距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”，重点查找班子建设、队伍建设存在的问题和不足，并对班子存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要有以下几个方面。
一、查摆出的问题
一是学习的整体意识还不够强。主要表现在理论学习不深入、不系统、不透彻，学习还缺少坚持，学习积极主动性不够，思想政治工作还需进一步加强。局班子不同程度地存在着把档案管理指导、史志编纂研究等作为硬任务，而把政治理论学习作为软任务的思想，缺乏应有的主动性。有的学习只注重表面，不注重内涵，理解还不够深入，学习和实际相结合做的还不够，经常是要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，有时候只满足于知道其意义，不能把理论与业务工作结合起来去学习、去研究、去理解、去运用、去指导工作。
二是思想观念还不能很好地适应新要求。政治意识、大局意识、创新意识、服务意识需要进一步增强，科学发展理念也需要进一步确立起来。有的同志对全国的形势、全市的情况不清楚，对档案史志工作的定位认识不准确，对本单位以外的事情不关心、不了解，因此站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，这是制约各项工作上水平的一个重要因素。我们近几年档案史志工作虽然取得一定成效，但距离标准化、数字化、优质化差距依然很大，各项工作起步晚、起点低的状况不容乐观。
三是工作作风需进一步转变，干部队伍建设需进一步加强。我单位少数干部职工思想作风方面仍旧存在许多问题：个别同志安于现状，不求进取，作风漂浮、疲于应付，抓不住工作重点;还有的互相推诿，不想干事，缺乏“严细深实”的精神，工作粗枝大叶，遇到困难就退缩;不能正确对待自己、正确对待组织、正确对待别人，自我感觉良好，这些都需要深刻反思。局班子应付检查多、应付会议多，深入基层发现问题、分析问题、解决问题做得还不够;抓机关思想作风建设，抓机关内部管理力度还不够大，局机关工作效能、办事效率还不够高;为基层服务的意识不够强，不够主动，自身建设有待加强。
四是廉洁自律的要求需进一步提高。局领导班子一直高标准、严要求，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，但是艰苦创业、勤俭节约意识与过去相比有所淡薄，在贯彻中央、省市关于领导干部廉洁自律的各项规定中，自我感觉良好，坚持发扬艰苦奋斗的优良传统不够。从工作实际出发，从源头上防范腐败现象，制度还不够健全，有些制度没有完全贯彻落实好。
二、原因分析
上述存在的问题，既有其普遍性，又有其典型性，既有其存在的客观方面原因，又有其存在的主观方面原因，反映了我们在自身思想政治素质和领导能力水平上存在的差距。创先争优意识不够强，思想不够解放，工作作风有待于进一步转变，这些问题如果不认真解决，就会影响领导班子的战斗力和威信。
1、思想不够解放，亟需提升理论指导实践水平。局班子对运用理论武装头脑、指导实践的重大意义认识不够，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习总书记的重要论述学习不够透彻，把握精神实质还不全面;对上级业务主管部门的工作要求，如何结合我市实际缺乏深入研究;在社会经济快速发展的过程中，没有很好把握工作的新特点。
2、监督管理不够严，执行不力。近年来，局机关虽然建立了各项规章制度和纪律，但在约束局领导班子成员方面，制度还不够完善，已有的制度也没有得到很好的执行。用机制来保证、以制度来监管还做得不够，特别是有些规章制度在执行过程中发生偏移，不能得到严格执行，坚持原则、严格要求不力，做老好人、和稀泥、照顾面子的现象时有发生。这样，造成了管理的漏洞，用制度严格管理的观念有所淡化，给管理工作带来了被动。
3、工作作风不够扎实。工作中存在被动应付等现象，虽然班子团结实干，带领干部职工争创一流，但总感觉到尚有不足，没有真正发挥出实际力量，没有很好地发挥出股、室团结协作的潜力，工作进步较慢。我们要把领导带头、典型示范贯穿始终，党员领导干部带好头、作表率，切实解决好当前工作中的突出矛盾和问题。
4、党风廉政建设力度不够。局班子对党风廉政建设和反腐败工作重要性艰巨性的认识不够，认为档案史志部门是比较清苦的，廉洁情况还是不错的，没有引起足够的重视和高度的警戒，因此抓廉政建设的力度不够大。
三、整改措施和方向：
1、进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的各级会议精神，学习总书记一系列重要讲话精神，学习党的群众工作有关路线方针政策以及档案史志工作政策法规，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用，切实用先进的理论指导工作实践。
2、进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，坚持把群众反映的问题当家事，把档案史志工作当家业，殚精竭虑、千方百计为群众解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，切实维护好群众的合法权益。
3、进一步推进工作创新。面对档案史志工作的新要求，坚持变化变革、敢于担当、务求实效，坚持只有努力才能改变，只要努力就能改变，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。确保完成好党委、政府安排的工作任务;推进档案史志工作制度化、规范化、法制化和信息化，不断提升建设水平。
4、进一步加强班子和队伍建设。一是坚持坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前缜密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。同时，注重增进班子团结，班子成员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的四好班子。二是认真落实中央“八项规定”、市委 “十条规定”，进一步转变作风，发扬“特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为”的“四特精神”，切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责，努力把档案史志部门建设成为为民解忧的窗口，展示党和政府良好形象的窗口，推进和谐社会建设的窗口。三是加强档案史志干部队伍的培训、培养和教育，进一步建立完善政治理论学习和政策业务学习制度，培养和建设一支具有“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素质档案史志干部队伍。
5、切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持“三会一课”制度，加强党员干部的教育管理;认真解决发扬民主不够、正确集中不够、开展批评不够、严肃纪律不够等问题，坚持定期的组织生活会制度，把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化，鼓励党员干部互相找不足、提意见，讲真话、讲实话、讲心里话，开展积极健康的思想斗争。进一步发扬党的“三大作风”、“两个务必”、“八个坚持八个反对”优良作风，要使基层党组织服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。
6、加强机关效能建设和制度建设。要坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风;建立和完善听取群众意见、民主科学决策、项目经费管理、廉洁勤政规范、工作检查督办、绩效考核应用、工作效率评估、综合信息反馈等工作机制和制度，提高工作效率。进一步完善机关各项规章制度，做到制度切实科学、可行、管用。不断加强机关的思想文化、精神文明建设，丰富机关的思想文化活动的方式和内容，关系群众生活，树立健康向上、风清气正的机关精神。
汇报人：xiexiebang
张帆
这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是整治形式主义、官僚主义、享乐主义 和奢靡之风的“四风”问题，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。按照开发区党群部和街道党工委的统一安排部署，我除了参加街道机关组织的各种学习外，还重点学习了了中央文献研究室出版的《论群众路线— —重要论述摘编》等书籍。通过学习，我充分认识到“四风”问题的严重性，它不但损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。联系自己近年来的思想和工作实际，我对照查找了自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了深层次的剖析，主要有以下几个方面：
一、对照检查存在的主要问题
（一）形式主义方面存在的主要：一是学习不自觉、不深入，尤其是理论方面，泛泛学、走过场，掌握不深、不透，不钻不研，甚至不会利用理论指导具体工作；二是工作能力不足、标准不高，不注重研究工作，习惯于当“二传手”，满足于开会发文签批，只重表面，不督促、检查，不求解决实际问题，缺乏探索和争先的勇气和意志；三是表面忙忙碌碌，忙于事务性工作和迎来送往，不能静心思考工作；不能
切实为民着想、为民办事，遇难则退，时有上交困难和推脱现象。
（二）官僚主义方面存在的问题：一是大局意识差，只顾分管工作，沟通协调少；只顾眼前，缺乏主动，遇事推诿不愿担当：二是只会布臵和传递工作，“嘴皮”干部，不愿动手，亲力亲为意识淡化；三是不主动和分管部门沟通研究，不愿意沉下身子参与和指导工作，空洞指导，有时存在主观臆断想当然指导现象；联系群众面面泛泛，不能够真正了解群众所想所盼。
（三）享乐主义和奢靡之风方面存在的问题：一是有“轮子”干部现象存在，“行动”功能退化，无车不动，工作拖延，甚至时过事了；二是思想“偷懒”，安于现状，不推不动，进取意识差，不习惯有压力，不愿意受约束。
二、对照检查存在问题的主要原因
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，我深刻地认识到“四风”现象虽然表现不一，症状多样，但理想信念问题、思想认识问题是产生所有问题的直接根源。
1、放松了对政治理论的学习，在学习上存在着一定的片面性，重视业务知识的学习，而缺乏对政治理论和党的路线方针政策的系统研究和深刻理解，政治理论修养有待提高。在基层行政管理与服务人民群众工作中，还不能完全用马列主义、科学发展观的立场和观点分析问题，认识问题和解决问题。
2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有
所淡化。主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。导致工作上服务观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多。
3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动思考少，缺乏创造性开展工作，改革创新意识有待继续增强。
三、对照检查今后改进措施与努力方向
针对自身的存在问题和不足，我在以后的学习、工作和生活中，一定要严格遵守党的政治纪律，贯彻落实中央八项规定精神，按照党的群众路线学习实践活动的要求整改，从以下几个方面加以改进：
1、要进一步强化政治学习，增强理论功底。要通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、本职工作能力和道德水平。
2、坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好自己分管的各项工作。树立强烈的时间观念和工作效率观念，今天能办的事不拖到明天，本周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务，尽量减少一些消磨时间的活动，培养积极健康的业余爱好，利用好业余时间，努力学习政治理论知识和本职工作相关的知识，不断提
高自己。
3、要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，努力实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验。在定点联系村社区的管理服务中，在安全生产和盐连铁路房屋征收工作中，积极探索创新工作方法，主动提出新思路、制定新方案，拿出新举措，不断提高工作成效。
通过这次党的群众路线教育实践活动，我认识到了自己在“四风”方面存在的不足，落实具体的改进措施需要持之以恒，我将在街道班子成员和机关部门同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，与大家一道，团结协作，出色完成街道各项目标任务，为中云街道的经济发展和社会事业再上新台阶作出更多的贡献。
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上海大学生村官考试07-22
大学生村官考试1209-06
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大学生村官工作感言10-23
