工程项目临时用工协议

工程项目临时用工协议（精选4篇）

工程项目临时用工协议 篇1

甲方：

乙方: 身份证号： 所在班组： 1 经协商甲、乙双方共同签定本协议，共同执行。本协议期限为（年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止。3 工作任务：

3.1甲方安排乙方在 岗位，从事该岗位职责范围内的工作； 3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行； 3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德； 3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。4 劳动报酬

4.1甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配的原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，按时支付乙方工资。乙方的劳动报酬采用计件方式结算，按班组确定的计件工资据实发放，按月结算。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在当月的劳动报酬中不再另行计发。

4.2乙方每天工作时间为8小时，超过8小时应按加班计算，加班工资由甲乙双方另行协商确定。5 劳动纪律：

5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

5.2乙方违反劳动纪律，被判刑、劳教的，本合同自行解除。6 协议的终止、变更、续签和解除：

6.1本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。

6.2经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。6.3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。6.4具有下列情况之一，乙方可以解除本协议：

6.4.1经国家有关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康，企业不加以改善的；

6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。6.5任何一方提前解除协议，均应提前15日通知对方。任何一方违反本协议规定，给对方造成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行；凡属国家没有规定的，甲乙双方可协商修订、补充。本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

临时劳务用工协议 篇2

雇佣方：（以下简称甲方）劳务方：（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的规定以及有关法律、法规，经双方协商一致，签订本劳务协议，双方共同遵照执行。

一、本工程劳务用工工程项目：临时办公用地周边设施建设，乙方按甲方提供的图纸、施工方案、技术交底、安全措施等进行施工。

二、工作期限：

开始工作日期： 2008年12月1日

结束工作日期： 2009年1月31日

三、作业标准

1、乙方必须按照甲方提供的设计文件和作业指导书进行施工作业。

2、乙方施工作业所完成的工程项目，必须满足甲方提供的设计文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准，并经质检部门验收合格。

3、施工作业质量不合格的工程项目，乙方应在甲方规定的时间内返工，并最终达到质量验收标准，返工所发生的费用由责任方承担。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能达到质量验收标准的，乙方应承担赔偿、违约责任。

四、劳务佣金结算

临时工按65.00元/天计算人工工资。

单项工程完工，达到规范和协议要求的质量标准后，乙方应在28天内将工程结算提交甲方审批，甲方收到结算后应及时给予审批，并报处工程管理部审核批准后，扣除乙方在施工期间从甲方借款外，甲方无正当理由，应将所余结算款在 15内支付乙方。

雇佣方：（公章）务方：（公章）

委托代理人：委托代理人：

临时用工协议 篇3

乙方：

签订日期： 年 月 日

甲方：北京xx文化发展股份有限公司沈阳分公司

法定代表人：xxx

注册地址：xx市xx区xx街

乙方：

性别：联系电话：

身份证号码：

家庭住址：

紧急联系人及电话：

甲、乙双方就乙方到甲方临时用工事宜，经协商达成如下协议：

第一条、用工期限

用工期限为 个月，自 年 月 日至 年 月 日。

职位：xxxxxxxxxxxxxxx

第二条、工作时间及工资待遇

1、工作时间：

严格按照公司规定的工作时间：每天8：30-17：30;每周休息两天(具体休息时间由相关负责人安排)。

2、工资待遇：

甲方以xxxxxx的标准支付乙方报酬，每月xxxxxx日以货币支付给乙方。

甲、乙双方提前解除本协议的，乙方在没有违反本协议约定前提下，甲方按乙方本月份实际工作天数，向乙方计发兼职报酬。若因乙方违反本协议约定而被解除本协议的，甲方则不予支付兼职报酬。

第三条、权利和义务

一、甲方的权利义务：

1、甲方为乙方提供必要的关于课程信息、企业制度及具体业务操作技巧等相关培训。

2、甲方全面支持乙方的宣传推广工作，为乙方提供必要的用于市场宣传的.材料。

3、甲方承担因为外围市场宣传工作需要乙方往返甲方办公场所的相应公共交通费(凭票报销)。

4、甲方有权利对违反公司制度的乙方进行相关处罚。

5、甲方有权利对不符合用工需求的乙方解除协议。

二、乙方权利义务：

1、乙方有权利要求甲方及时支付工资。

2、乙方应严格按照甲方的要求组织相关宣传推广业务。

3、乙方应严格按照甲方的公司制度及办公室管理制度工作。

4、乙方如有违反公司制度及规定将收到相应的处罚。

5、乙方应当保守甲方的商业秘密(商业秘密系指不为公众所悉，能为甲方带来经济利益的相关信息)。

第四条、协议解除

(一)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出解除兼职协议，但必须提前15个工作日书面通知甲方，并办好工作交接手续后方可离开。

(二)甲方因业务发展变化或发现乙方不符合工作要求，可以随时向乙方提出解除工作协议，乙方应办好工作交接手续后方可离开。

第五条、违约责任

甲、乙任何一方违反本协议约定，给守约方造成损失的，应根据损失情况和责任大小，依据有关法律法规规定和甲方依法制定的规章制度，承担责任和赔偿损失。

第六条、争议解决

若发生纠纷，甲乙双方协商解决，协商不成，任何一方可向甲方所在地有管辖权人民法院依法提起诉讼。

第七条、附则

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等法律效力。本协议自甲、乙双方签字之日起生效，至协议期满终止。

甲方(盖章)：xxxxxx乙方(签名)：xxxxxx

临时用工协议书 篇4

编号：

甲方(用人单位)： 法定代表人： 住所： 邮政编码： 乙方(劳动者)： 性别： 身份证号 住址： 邮政编码：

联系电话： 紧急联系人： 联系电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，甲乙双方订立本合同。

一、劳动合同期限

甲乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限： 1.有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

2.以完成一定工作任务为期限。自 年 月 日起至工作任务完成时止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意甲方的工作安排，担任 岗位（工种）工作，乙方工作任务或职责是

。乙方应按照岗位职责及甲方的要求，按时完成规定的工作内容，达到规定的质量标准。

（二）乙方的工作地点为，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更工作地点。

（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作，经甲乙双方协商一致，可变更本合同。

三、工作时间和休息休假

（一）乙方在甲方工作期间一般平均每日不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。

（二）甲方因生产(工作)需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。

四、劳动报酬

（一）乙方在甲方工作期间的劳动报酬按小时计酬，标准为 元/小时（不得低于当地政府规定的最低小时工资标准）。

（二）甲方向乙方支付劳动报酬的结算支付周期最长不得超过十五日。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教

育，防止劳动过程中的生产安全事故发生。

（二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方从事接触职业病危害作业的，在合同期内应定期进行职业健康检查，减少职业危害。

（三）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

六、劳动合同的终止

甲乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，甲方不向乙方支付经济补偿。

七、后合同义务

（一）本合同终止时, 乙方应履行下列义务。1.向甲方指定的人交接工作。

2.完好归还其占有的甲方的办公用品、文件、设备等有形或无形资产。

3.向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体。4.协助甲方清理双方之间的债权、债务。

5.完成甲方规定的离职流转程序，办理有关离职手续。6.协助甲方处理其他应了而未了的事务。

（二）本合同终止时, 甲方应履行下列义务。1.为乙方办理解除或终止劳动关系手续。

2.应乙方要求及时、如实出具乙方的工作履历或绩效证明。

八、经济赔偿

（一）甲方违反劳动合同法给乙方造成损害的，甲方应当依法承担赔偿责任。

（二）乙方给甲方造成经济损害的，乙方应当依法承担赔偿责任。

（三）若乙方欠付甲方任何款项或给甲方造成经济损失或依照法律法规规定和本合同约定应承担的赔偿责任，甲方有权从乙方工资中做相应扣除，但该扣除不得违反法律法规的规定，不够扣除的，甲方有权就剩余部分向乙方追偿。

九、劳动争议处理

甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以协商解决；协商不成的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成了，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、双方协商约定的其他条款

（一）甲方依法制定修改并公示或告知乙方的规章制度作为本合同的附件，对双方均具有约束力。

（二）乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。

（三）乙方在工作期间，应自觉维护甲方声誉，不得有损害甲方利益的行为。

（四）乙方确定以下地址 为有关文件、文书的送达地址，乙方应保证该地址的真实有效。如地址发生变化，乙方应书面告知甲方。

乙方确认，甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本款中填写的地址为甲方邮寄送达地址。

乙方同意，在其处于联系障碍状态（包括但不限于乙方因病住院、丧失人身自由等情形）时，委托合同首部的“紧急联系人”作为乙方的受委托人，该受委托人享有接受和解与调解，代领、签收相关文书的权限。

（五）乙方对在本合同期间得到有关甲方及其关联公司的情况、信息等商业秘密进行保密，未经甲方同意，不得将其泄露给任何第三者。

（六）凡由甲方出资培训乙方，单次培训时间在一个月及以上或单次培训费用达1万元及以上的，双方另行签订《培训协议》作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。本合同所指培训费用包括甲方向培训机构支付的费用（按参加培训的人数平摊费用）、资料费、工资、差旅费及其他与培训有关的费用。

（七）甲乙双方约定入职或终止劳动合同等手续，由甲方人力资源部门办理并经甲方人力资源部门盖章后有效。

（八）甲乙双方约定通过以下途径之一公开发布的规章制度，视为已公示或告知乙方。

1.网上发布。网址为：。

2.报刊发布。报刊为：中共中铁二局集团有限公司委员会主办的铁道建设报。

（九）本合同末尽事宜依据国家法律法规和有关政策执行。

（十）本合同一式三份，甲方执两份，乙方执一份，均具同等法律效力。

（十一）本合同经甲方盖章，乙方签字生效。

甲方（公章）： 乙方（签字和捺手印）：