新兵思想汇报范文（精选10篇）
新兵连指导员
尊敬的长：
首先请允许我代表新兵二连全体官兵，对首长在百忙之中莅临我部检查指导工作，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面我把前期工作开展情况汇报如下：
一、基本情况
（一）编制情况
目前我连共设3个排9个班，共有带兵骨干15名，来自营1人，营1人，营1人，营12人。其中党员12人，团员3人；干部6人，战士9人；带兵干部中少校1人，上尉1人，中尉4人，其中有1名副营长，1名副连长，1名排长，3名助工；带兵战士中有四级军士长2人，上士3人，中士1人，下士3人；其中有6个班长，1个副班长。
（二）骨干情况
带兵骨干中本科学历4人，大专学历3人，中专学历4人，高中学历1人，初中学历3人。我连15名带兵骨干经过机关组织为期20天的集训、考核、筛选，军政素质得到了普遍提高；组训能力、管理能力和开展思想工作的能力进一步增强；基本上掌握了《新兵入伍训练考核大纲》中规定的训练科目、内容和组训方法，所有骨干能力素质能够胜任连队
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工作需要。
（三）新兵情况
我连计划承训新兵94名，昨日19：30第一批已到，共11人。分别来自西安市1人，咸阳市5人，渭南市2人，汉中市1人，兴平市1人；其中城镇户口3人，农村户口8人；团员6人，青年5人；本科在读2人，大专1人，高中6人，初中2人；单亲2人，独生子2人，非独生子7人。
二、所做工作
（一）思想组织准备
昨日带兵骨干集训结束后，我连召开会议，成立了党支部，团支部，军人委员会，军事训练领导小组、“六无”安全领导小组，预防新兵犯罪领导小组等各种组织，选拔了思想骨干，明确了组织分工，安排部署了后期工作，确定了“科学兴训创亮点，以人为本练精兵”的总体工作思路，明确了“建一流骨干队伍；练一流过硬精兵；创一流新训连队”的总体目标。
会后由我组织全体骨干对“带兵纪律十不准”和“六个严禁”进行了再学习再教育，教育他们要热爱士兵、尊重士兵、信任士兵；对待新兵要宽严有度，以情带兵，文明带兵，切实端正对新兵的根本态度，自觉接受监督，做到心正、身正、行正，以此树立个人威信，从而保证不打一兵，不骂一兵，不跑一兵。通过教育，统一了思想，强化了骨干依法带—2—
兵的意识，为后期扎实有效的开展新训工作打下了坚实的思想基础。
（二）训练教学准备
1、计划准备。以《新兵入伍训练大纲》为依据，根据旅《二○一二冬季入伍新兵训练安排》有针对性的制定了训练计划和措施，科学合理的细化了训练进度，坚持“循序渐进，由简入繁，由易到难”的训练原则，结合新兵训练前期刚到部队，对部队有一个了解、适应过程的实际，在训练内容安排上，初期安排一些体力消耗不大，容易理解掌握的科目，如条令，基本常识卫生防护，1000米跑等，中后期抓住新兵已基本适应部队，训练氛围比较浓厚的有利时机，在确保新兵思想稳定的同时，逐步加大训练的强度和难度，如战术基础、5000米跑等。根据《新兵入伍训练计划》，制定了《新兵训练安全措施》和队列、体能考核评分标准以及《新兵连管理规定》等各种计划、方案、措施。
2、物资器材准备。结合新兵训练实际，为了有效、扎实开展好“双争”活动，调动新兵训练积极性，掀起“比、学、赶、帮、超”浓厚氛围，连队专门设计制作了3块军事训练情况显示牌，1块综合成绩显示牌，50个训练标兵、学习标兵、体能标兵、内务标兵、标兵班长等胸牌卡，4面训练、学习、体能、内务流动红旗，100张温馨提示卡片，在楼道阶梯张贴了84张“好兵一百个细节”，购买了94本军事
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训练笔记本和训练所需的秒表、口哨、手电筒等训练器材以及打印机、打印纸等办公用品。
（三）后勤保障准备
立足于自身解决问题，坚持早准备早动手。自接到承训任务起，腾出了
连全部宿舍和
连部分宿舍，先期对营房重新进行了粉刷，修复了部分损坏的架子床、内务柜、饭桌和部分暖气管道，通过机关协调从
营借调了6张架子床，10个内务柜，制作了1个意见箱，为每个房间配备了饮水机、暖瓶和扫把、托把、垃圾筒等工具，保证了新兵连营产营具设施完整、齐全、配套，为新兵训练生活营造了宽敞、舒适的环境。在医疗保障上，购买了冬季常见频发疾病相关药品如：防冻伤类、防感冒类、抗生素类、跌打损伤类药品。在文化和生活保障上，为每个班配置了篮球、足球、乒乓球、羽毛球、象棋、围棋、军棋、扑克牌等各种文体器材，充分满足官兵文化娱乐生活的需要。
（四）迎接新兵准备
1、新兵入营前，制作了以“迎接新战友”为主题的黑板报、橱窗，在营区张贴了“锣鼓标语迎新兵、热血男儿誓忠诚”“热烈欢迎新战友”“向新战友学习”“向新战友致敬”“顶烈日战寒暑练铮铮铁骨”“挥汗水敢吃苦砺练坚强意志”等对联、横幅、标语，全营列队欢迎，锣鼓宣天，鞭炮彻响，彩旗飘飘，通过举行隆重的欢迎仪式，营造喜气洋—4—
洋、鼓舞人心的气氛，让新兵们感受到部队的温暖。购买了水杯、拖鞋、香皂、洗衣粉等生活必需用品，为了方便新兵与家人联系，每个班还配备了2部无线电话，让新兵一进门就有“家”的感觉。
2、新兵入营后，为贯彻落实“以情带兵”活动，在带兵骨干中广泛开展13个“一”活动，即：一是为新兵提一次行礼组织一次点验，规范了新兵连的管理。认真检查每一名新同志物品，并对现金、银行卡﹑个人手机等贵重物品统一收缴，登记造册，集中保管；二是给一个笑脸；三是一句嘘寒问暖的问候；四是打一杯热开水；五是递一条热毛巾，消除长途旅行的疲劳；六是铺一次被子；七是吃热一顿热饭菜；八是洗一个热水澡；九是打一个电话，向家中的亲朋好友报平安，让家中的父母放心；十是写一封家书，让新同志向亲人倾诉心中的思念；十一是组织一次谈心；十二是开一次欢迎会；十三是拍一张军装照。通过活动拉近干部、带兵骨干与新同志的距离，消除新战士与带兵骨干的陌生感，帮助他们迅速适应部队生活。
三、下步打算
一是为贯彻落实好
司令部关于《认真做好新兵接收和士兵退役收尾工作的通知》要求，广泛开展谈心摸底，入营3日内班排长与新兵谈一遍心，7日内新兵连主官与新兵谈一遍心，切实摸清新兵的思想底数。
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二是通过函调、审阅档案、网上核查、谈话了解等方式对新兵的现实表现和政治信仰进行复审。
三是在日常观察的基础上，利用组织点验、洗澡等时机，尽早发现身体、心理不符合条件标准的新兵，严格组织好检疫复查和心理检测。对思想不稳定，经反复教育仍然拒服兵役的，按规定办理好退兵手续。
四是开展一次新兵入伍保密安全警示案例、常识教育，逐渐培养新兵的保密观念，防止新兵在日常通信、通讯中“密从口出”。
五是通过细致耐心的说服教育，遵循循序渐进的训练原则，帮助新兵尽快度过适应期，按照计划科学施训，注重训练效率，保证训练质量。
六是坚决落实好“以情带兵、文明带兵”的指示要求，狠抓带兵骨干队伍建设，严格部队管理教育，加强新兵教育引导，防止发生打骂体罚、侵占士兵利益等违纪问题，确保新训期间部队安全稳定。
我相信在首长、机关的指导帮助下，在营党委的正确领导下，我们新兵二连全体带兵骨干有决心、有信心完成好二○一三新兵入伍训练任务，我们将竭尽全力做到：让首长放心！让家长满意！
我的汇报完了，不妥之处请首长和同志们批评指正！谢谢！
检察院新兵的入党思想汇报2007-02-19 14:41:49
检察院新兵的入党思想汇报
敬爱的党组织：
现将我近段时期以来的思想和工作情况向组织上做个汇报。
通过一段时间的工作有两点体会颇深：
一是深刻体会到检察工作的神圣性与重要性。惩治犯罪、保护人民是检察工作的神圣职责。对罪犯，检察官嫉恶如仇；对人民，检察官爱护有加。这一恨一爱之间，体现了人民检察官的崇高使命和深深情意。对于这份工作，倘若一有疏忽，轻则，将使犯罪份子得以逃避应有的惩罚；重则，使人民群众的根本利益得不到保障甚至遭受莫大损
害，其重要性可见一斑。
二是深刻体会到理论联系实际的必要性。大学四年，法律的概念存储了不少，但通过这段时间的工作实践，在老师的带领下进行了各项具体的办案工作，我深深感到，光有理论知识是远远不够的，书本上的知识只有融和在丰富的实践经验中才能发挥作用，如果理论不和实践相结合，那只能是空洞的东西。经过这段时间老师的指导，在工作中应用所学，使我收益匪浅，即巩固了理论知识又指导了工作实践。
基于以上的体会，我深深感到在今后的学习工作中必须本着谦虚谨慎、不骄不躁的态度，在学习上求真，在工作中务实。
所谓在学习上求真，一是要学好政治理论，在学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想上要求真，不能满足于一知半解，要认真领会这一科学理论的科学内涵和精神实质，通过真学，力求真懂，用正确的理
论武装头脑，真正树立起正确的世界观、人生观和利益观。二是要学好检察业（请登陆政法秘书网）务知识。在不断追求思想进步的同时，我要时刻记得自己还是一名人民的检察干警，做好自己的本职工作是十分重要的。共产党员只有精通自身的业务，才能做好本职工作，才能在群众中起到良好的模范带头作用。为此我必须在平时的工作中，谦虚谨慎的学习积累各位老师、前辈的丰富经验，努力工作，积极肯干。同时要不断补充吸收法律理论、法律知识，不能有丝毫自满，不能有丝毫懈怠，要刻苦学习求真知，努力掌握好为人民服务的真本领。
所谓在工作中务实，一是要敬业爱岗、勤奋工作。在任何时候、任何情况下都保持谦虚谨慎、不骄不躁的态度，踏踏实实做好工作中的每一个环节，认真完成每一项任务，脚踏实地，一步一个脚印，切实做好检察工作，发扬检察工作的神圣性，把最广大人民的根本利益维护好、实现好、发展好。二是要善
于总结积累，吸取经验教训，发扬成绩，克服缺点，不断提高自己的业务水平和工作能力。
总之，在今后的工作和学习中，我将树立起求真务实的政治品格，努力做到既有求真务实之“心”，又有求真务实之“勇”，还有求真务实之“法”，以实际行动维护共产党人求真务实的良好形象。
通过这段时间的工作学习，我也发现了自己存在的不足，例如工作中有些情绪化，不够冷静。在今后的工作中，我将尽力予以改正，同时还请组织给予指导和帮助。
此致
敬礼
为切实掌握入伍新兵思想政治素质状况，针对性做好新训期间的教育管理工作，我们通过采取召开入伍新兵、新训骨干和接兵干部座谈会及进行问卷调查等方式，在专题调研的基础之上作了一些初步分析思考。概括起来，笔者所在部队2013入伍新兵思想政治素质状况主要具有以下几个特点。
一是入伍动机较端正，但献身国防的思想意识有待增强。大多数新兵曾在上学期间接受过一定水准的国防教育。其中，参加过军训的占76.4%；观看过《我是特种兵》《火蓝刀锋》《麻辣女兵》等军事题材电视剧的占89.6%；通过媒体对亚丁湾护航、神州火箭发射、辽宁舰列装等军事报道有所了解的占81.4%；还有3%左右的人喜爱《兵器知识》《环球军事》等军事杂志，是对新型武器装备的津津乐道的“军迷”。另外，大多数新兵对中国特色社会主义、党的十八大、现任党和国家的领导人等时事政治有所了解，具有一定的政治素养。当问卷调查中反应出来的短板也较为明显。主要是对我军性质、宗旨及使命任务等一些基本常识知道较少，对“为何来当兵、当什么样的兵、怎么当好兵”等问题缺乏深入思考。当被问及个人以后的打算时，有19.7%的人选择了“当两年兵锻炼一下就回去”、48.6%的选择了“没想好，到时候回去再说”等选项。还有一些新兵肤浅地认为军队的职能使命就是抢险救灾，对于“是否想过当兵可能要打仗的问题，31%的人表示“没有”想过，41.2%的认为“和平时期不会打仗”，甚至有的坦言“就因为和平时期不担心会打仗才来当兵的”。可见，入伍新兵献身国防的意识还不够强，需下大力做好教育引导工作。
二是社会经历丰富，但受一些不良社会风气影响较大。调查显示，50%的新兵入伍之前打过工、经过商、出过国，从事过务农、建筑、保安、汽修、驾驶、厨师等职业，还有的当过个体老板。有42.1%的人具有一技之长。有的会开车、有的精通机械修理、有的懂电脑和网络操作、有的会厨艺、有的文体特长突出；19人有计算机等级证书、49人有驾驶证、1 6人有英语四、六级证书，个别的还会日语、韩语、或法语等语言。入伍前热衷于社会时尚，经常进KTV、酒吧、洗浴中心等娱乐场所的人数占到42.8%，61.9%的人谈过恋爱，26.3的人有过性经历。从调查情况来看，入伍新兵虽然社会阅历丰富，但对社会现象也缺乏理性认识。不少人将网吧、KTV、酒吧、洗浴中心等视为“年轻人的天地”；对于婚前性行为，43.7的人认为“社会风气使然，很正常”；对于“小悦悦事件”，高达47.2%的人认为“人心叵测，路人是怕被反咬一口而表现冷漠，能够理解”；还有不少新兵世俗观念较重，信奉“进步靠金钱，发展靠关系”等庸俗哲学，对一些不良社会风气见怪不怪，思想走向比较成熟尚有待时日。
三是成才愿望强烈，但对于军营紧张艰苦生活准备不足。受军事题材影视剧和军事新闻报道的正面引导，很多入伍新兵表示愿当“许三多”式人物，希望能通过摔打磨练摘金夺银、建功立业。有的希望能够发挥个人特长而有所作为；有的想学驾驶、厨艺、维修等一门实用技术；有50.7%的人想通过考军校或提干实现“军官梦”；36.4%的人希望能够转改士官长期服役。但他们中的大多数人，对实现理想所要付出的艰辛努力却明显准备不足。问卷中，只有8%左右的人在入伍前经历过艰苦环境的磨练，大多数则是“温室里的花朵”，依赖性强，自理能力差，吃苦精神弱。入伍后，面对艰苦的训练任务和严格的管理规定，许多人可能在理想抱负过于功利性观念驱使下，一旦遇到挫折或个人愿望不能达成时，产生思想波动，或自暴自弃等问题。新训开始仅一个多星期的时间，就有的为不能和女朋友联系哭鼻子、因受点委屈“摔帽子”、自我报告身体这病那病“撂挑子”，个别的甚至打退堂鼓“扔担子”。这些现象，对如何帮助新兵顺利度过“第一适应期”提出了严峻挑战。
毛泽东同志说：“从老百姓到军人之间有一个距离，但不是万里长城。”新兵现已下连，如何让他们很好的完成角色的转变，成为一名真正的武警战士，笔者认为有以下几个方面：
一、要坚定必胜信心，过好“适应关”。
新兵刚从比较宽松自由的社会环境走进警营，往往在生理和心理上都不能适应部队紧张正规的生活。我们应在及时为新兵提供生活便利的同时，采取措施，增强新兵的从军自豪感，坚定当兵的信心。要及早使新兵了解和掌握部队的一日生活规律。熟悉从起床到就寝的一整套生活秩序，以及贯穿其中的教育、训练、娱乐、休息等内容，帮助新兵学会安排日常活动，减轻紧张程度。中队指导员要多讲解部队的光荣传统和发展历史，介绍部队涌现的先进集体和先进人物，增强他们当兵的自豪感。要根据新兵的不同特点，加强正面灌输和引导，从而培养良好的心态，树立在警营中磨练自己的信心，尽快过好“适应关”。
二、要营造“栓心留人”良好氛围，过好“想家关”。
新兵突然离开家乡和亲人，在相对陌生的环境中生活，产生想家的心情在所难免。但如果过于思乡恋家，就会影响正常训练，甚至产生逃离部队的想法和行为。因此，要切实营造拴心留人的良好环境和氛围，帮助新兵尽快从想家的苦恼中解脱出来。一方面，要端正对新兵的根本态度。坚决杜绝打骂、体罚新兵，自觉按照“八不准”的要求，严格规范自己的言行，改进带兵方法，做到亲知兵、深爱兵、善教兵、严训兵、带精兵。另一方面，要搞好物质文化生活；同时，积极开展多种文体活动，寓教于乐，丰富新兵的物质文化生活，使新兵感受到部队大家庭的温暖。
三、要做好心理疏导，过好“吃苦关”。
许多新兵，尤其是城市兵，刚出校门就跨入营门，缺乏艰苦的生活锻炼。随着对部队新鲜感的消失和生活节奏越来越紧张，训练的强度越来越大，新兵在生理和心理上都会感到吃不消，有的就会请假、泡病号，以此逃避训练。因此，必须下功夫克服新兵怕苦怕累的心理。要坚定“当兵就要吃苦”的信念。要教育新兵发扬“一不怕苦、二不怕累”的精神，去掉娇气，自觉在艰苦环境中磨练自己的意志，在部队的大熔炉里百炼成钢。要勇于在实践中锻炼自己。教育新兵把警营当成磨砺自己的磨刀石，自觉从一点一滴做起，扎扎实实地埋头苦干，刻苦学习，在本职岗位上做出不凡业绩，让青春在本职岗位上闪光。
四、要强化成人意识，过好“自立关”。
新兵初来乍到，人生地不熟，生活全靠自理。而不少新兵入伍前一直未离开过父母，到了部队，一下子无所适从。对此，一是要要热心帮助，耐心教育。使他们明白，一个人，不能永远在摇篮里长大，父母不可能和自己生活一辈子，作为儿女，迟早要离开父母的怀抱而走向社会，去独立生活。二是要加强锻炼。要有意识地给新兵创造独立完成任务的机会，不断在实践中锻炼他们独立工作的能力，增长才干，从而使新兵树立起立足岗位成才，在警营建功立业的决心和信心。
现阶段为新兵到部队前夕。关于如何做好新兵下队后的管理教育工作及思想政治工作，使新战友能尽快转变思想观念，适应连队生活，积极投入部队各项工作，本人就亲身体会，浅谈几点思考。
一、抓好教育引导，打牢思想基础新的时期，人们的思想观念、价值取向和人生追求都受到严峻的考验，也给新形势下的管理工作增添了一定难度，管理重在管人这是许多有识之士的共识。邓小平同志曾指出：“要做好人的工作，关键是靠教育。”而教育新兵完成从地方老百姓向合格军人的转变，必须帮助新战士度过“三个时期”，过好“三个难关”。一是循循善诱，引导新兵度过“适应期”，过好“想家关”。新战士刚入伍，一般都难以适应部队紧张的训练、艰苦的生活、严格的纪律，容易想家，特别是在遇到困难、遭到挫折、生病住院时，这种思想表现得更强烈。带兵干部就要帮助新兵尽快熟悉部队生活，度过“适应期”，过好“想家关”，让新兵感受到部队大家庭的温暖。要时刻把新兵的冷暖挂在心上，让他们感到部队就是家，领导就是兄长，同志就是亲人；要培养新战友之间亲如兄弟的情谊，互相关心、互相帮助。二是训导结合，敦促新兵冲过“强化期”，闯过“苦累关”。随着时间的推移，训练科目不断增多，难度不断增大，强度不断提高，新兵的训练逐渐进入了训练的“强化期”，部分新兵会感到苦难吃，累难受，少数意志不坚定的新兵会产生怕苦怕累思想。因此，要注意加强教育，宣传我军的优良传统，宣扬老一辈无产阶级革命家勇于吃苦、敢于牺牲的感人事迹和奉献精神，让他们树立起吃苦为荣、吃苦为乐的思想。同时要大力开展“比学赶帮超”的活动，营造良好的训练氛围，结合不同时期的训练特点，相互之间结成帮学对子，并充分发挥好典型作用，让新兵赶有目标，学有动力，激励新兵树立顽强的意志和进取精神。三是加强教育，帮助新兵迈过“波动期”，跨过“分配关”。新兵下连后，对外界环境反应敏感，思想变化大，波动快，容易产生思想波动。作为基层带兵人，要加强新兵的国防教育，强化国防意识和国防观念，增强战士肩负祖国安危的神圣使命感。在搞好正课教育的同时，积极主动地开展好随机教育。必要时还可以同地方政府和新兵家庭共同做好新兵的思想工作。此外，也可采取对话交流、介绍经验、谈心演讲的形式，把教育搞活、搞实，让新兵战士听起来有趣，想起来有理，做起来有据。
二、端正根本态度，改进教育方法带兵干部对新兵根本态度的好坏直接决定了管理效果的好坏。面对具有鲜明时代特点的新战士，作为管理者，只有端正对新兵的根本态度，与时俱进地改进带兵方法，管理效果才会明显。一是要以“情”教育，让新战士感受到革命大家庭的温暖。古语曰：“将不仁，则三军不亲”。这是古今中外通行的为将之道。基层带兵干部要以对部队建设高度负责的政治责任感和革命事业心，满腔热忱地关心爱护新战士，用深厚的战友情、同志爱，设身处地地关心新战士的成长进步，关心他们的生活疾苦，体现出人民军队官兵一致、政治平等的优良传统，增强新战士当兵的光荣感和以警营为家的自豪感。二是以“形”教育，做好新战士的示范和表率。带兵干部骨干是新兵踏入军营这所大学的第一任老师，自身形象和表率作用的好坏，将给新战士打下深刻的烙印。因此，各级带兵干部要把培养、教育、训练、管理新战士作为光荣的职责，一言一行，一举一动，都要做好表率。凡是要求新战士不做的，带兵干部骨干要首先不做；凡是要求新战士做到的，带兵干部首先要做好。要认真纠正过去少数干部骨干指手画脚，动嘴不动手的错误做法，时时、处处、事事成为新战士的楷模和样板。三是以“法”教育，严格用条令条例规范新战士的行为。条令条例是军队的基本法规，是我军几十年来带兵经验的总结和概括，教育管理新兵，不许不折不扣地按条令条例办事。一是要经常组织战士进行军人职业道德教育，学习部队的条令条例和各项规章制度，充分利用新兵入伍、年度开训、季节变化、任务转换、重大活动等时机，适时搞好学习教育整顿。二是要严格用条令条例规范战士的言行。克服管理中的随意性，做到严之有据，依法管理。三是加大检查和纠察的力度，及时发现并纠正违反条令条例的行为，对问题
严重的不许按照条令条例的有关规定予以惩罚，严格按条令条例规范新兵的言行举止。
三、针对新兵特点，实施科学管理一是针对新战士自尊心强的特点，鼓励竞争进取，充分调动积极因素。自尊心，既有上进心的一面，又有虚荣心的一面。每一个新战士都有较强的自尊心，在生活、工作中生怕被别人看不起，怕掉在他人后面，总希望自己能在各项工作中超过他人，获得荣誉，得到别人的称赞和重视。带兵人应根据新战士的这一心理状态，把激励竞争机制引入训练、管理领域，广泛开展多层次、多样式的评比活动从而激励新战士不甘落后，争先创优的进取精神。二是针对新战士依赖性大的特点，注重体贴关怀，帮助他们提高独立生活的能力。现在的新兵大多都是独生子女，从未离开过父母，成长条件比较优越，独立生活的能力教差。到部队后，面对艰苦的生活环境，紧张的军事训练，不可避免的会产生一些畏难情绪，个别的甚至想私自离队回家。这就要求带兵干部骨干以同志爱、兄长情去关心、爱护、体贴新战士，帮助他们学会料理个人生活，设身处地地为他们排忧解难，使他们逐步克服依赖思想，不断提高独立生活的能力。三是针对新战士思想活跃的特点，努力改善物质文化生活。新战士思想活跃，对物质文化的需求增多，在管理的过程中，应在引导教育和改善内部环境上下功夫。一方面要加强艰苦朴素的军人审美观教育，使大家自觉抵制社会上出现的片面追求“高消费”、“贪图享受”等错误思潮的影响，树立起正确的审美观。另一方面要开展军地联谊、联欢等活动，让健康向上的文化生活占领业余文化阵地，陶冶士兵情操，升华思想境界。
良好的心理素质是新兵立身做人、成长进步的必要基础，也是维护队伍稳定，提高部队凝聚力、战斗力的重要因素。由于新兵大多刚刚离开校园，年龄较小，社会磨练少，具有思想单纯、志向高远、心理脆弱等特点，面对日益激烈的竞争压力、紧张严格的警营生活、繁重艰险的消防保卫任务，新兵常会出现失落厌倦、自我挫败、情感疲劳、紧张恐惧、抵触逆反等各种心理问题。如果不遵循新兵心理发展规律及时有效地进行疏导，不断郁结的心理问题，将严重影响新兵的身心健康，以及部队日常管理和执勤备战工作。新兵刚下队时，心理上具有极大的不稳定性和可塑性。面对严格的管理、紧张的生活、艰苦的环境，新兵的“自我意识”相对强烈，当个人意志得不到伸展、个人矛盾冲突难以解决时，就容易呈现出焦虑、逆反、冷漠等不良的心理状态，直接影响到部队日常管理和执勤备战工作。因此，各中队必须高度重视、认真解决新兵的心理问题，使其尽快适应警营生活。一是帮助新兵增强心理卫生意识，掌握心理调适方法。通过开展心理健康教育，力求使新兵掌握心理卫生常识和自我心理调节的简单方法，时刻抵御、驱逐“心魔”的引诱、侵害，不断健全人格，养成坚韧、乐观、宽容、向上的心理素质。二是帮助新兵建立合理的生活秩序。消防部队具有节奏快、训练强度高、管理要求严等环境特点。各中队要根据新兵的年龄、兴趣特点和对物质文化生活的需求，耐心引导新兵进入有序的生活状
态，合理安排文体活动，并开展好读书育才活动，做到军事锻炼与政治学习有机统一，保持生活节奏有张有弛、劳逸结合，身心得到全面发展。三是引导新兵保持健康的情绪。新兵受执勤训练、日常生活、官兵关系的影响，会产生各种各样的思想情绪。各中队要正视新兵情绪变化，认真查找滋生不良情绪的原因，鼓励他们采取食物疗法、音乐疗法、运动疗法、倾诉疗法等手段及时疏导自己的情绪，允许其适当的表达出来，借以缓解新兵内心压力。四是帮助新兵树立正确的奋斗目标。人的能力是有限的。“一切皆有可能”是一种良好的主观愿望，但不是每一个人都能够实现。各中队要教育新兵不要对自己过分苛求，把奋斗目标确定在自己能力所及的范围之内，使自己通过艰苦努力，最终能实现这一目标。此外，由于受外在机遇、个人能力、同志们帮扶程度等因素影响，并不是每个人都可以达到相同的目标。因此，要教育新兵紧密结合自身实际，树立相应的奋斗目标。如果盲目地处处与人竞争，将会造成心理过度紧张，造成不必要的压力。五是倡导新兵建立和谐的人际关系。建立和谐而真诚的人际关系，是新兵非常重要的心理保健途径。和谐的人际关系，可以增加自信和理解，减少心理上的不适感，实现心理平衡。要帮助新兵掌握良好的人际交往知识、技巧，做到待人真诚、热情，使周围的同志能够接纳自己、遇到问题后能够真诚地帮助自己。
良好心理素质的养成，不是心血来潮时抓一下，零打碎敲地搞
几个专题教育就能有所成效的，必须按照新兵的心理发展规律，经过长时期的心理训练逐步加以内化。一是要遵循新兵心理形成的渐进性规律，科学设置新兵心理训练计划，使之与新兵的心理成长规律相一致，逐步培养起军人勇敢顽强、沉着冷静、机智果断的心理素质。在开展心理训练上，不能以良好的愿望和过高的期望超越心理形成的规律，也不能一味突出高强度训练，拔苗助长往往会造成事与愿违。因此，各中队要注重层次设计，并在培养锻炼的手段上要有所选择，通过渐进式的训练，一步一个台阶地提高新兵的心理素质。二是遵循新兵心理形成的多元规律，把心理训练融入到部队各项工作中去。要坚持心理疏导与政治教育有机结合。心理问题与思想问题并不是泾渭分明，大多是互为表里、交错缠杂的。良好的道德修养、正确的思想观念，可以避免部分心理问题的产生。如果一名新兵具有正确的荣辱观念，具有较强的奉献精神和淡薄名利的道德品质，就很少会产生盲目攀比的心理。因此，各中队要将心理教育同部队“四个教育”紧密结合起来，并通过邀请专家讲座、开展心理漫谈等多种手段，使新兵的心理认知水平得到相应的提高，增强其自我调节的能力。要坚持将心理疏导同军事训练相结合，把心理素质训练纳入军事训练轨道，努力提高新兵对灭火救援的心理适应能力。艰苦的训练有助于培养新兵坚毅的性格，增强勇敢应对挫折、失败等心理素质。三是遵循新兵心理形成的实践性规律，在实战中锻造新兵良好的心理素质。在灭火救援中，特别是在扑救化工
敬爱的党组织：
今天，党支部组织党员和预备党员观看了几例关于“蚁贪”的教育短片。看完短片之后，我心潮澎湃，感慨良多。短片中的干部通过小量却多次的贪污受贿，走上严重违纪违法、腐败堕落的犯罪道路，不仅严重破坏了党纪党风，损坏了党的形象，而且使人民群众的利益遭受了严重的损害。这使我更加清醒的认识到腐败对党和国家的危害，深深的感受到反腐败斗争是长期的、艰巨的和复杂的，反腐倡廉在经济快速发展、创建和谐社会时期的重要性。
短片中的蚁贪，是指“蚂蚁搬家式”的腐败类型，蚁贪的主人公大都是处于权力末端的“小人物”，职务相对不高，但是他们凭借手中的权力，在短则几个月长达三五年甚至十余年的时间里，几十次甚至成百上千次持续地贪污受贿。短片中的浙江省天台县教育局教研室原主任陈义栋、副主任钱祖伟便是通过蚂蚁搬家式的腐败，贪污数万元。他们与印刷厂厂长约定，印制该县中小学试卷，每张试卷提取1.2分钱的“好处费”。这个回扣的比例看似小得不能再小，但因该县中小学试卷数量巨大，又是长期约定，几年累积下来的数额非常可观。从 2004年上半年至2008年下半年，二人收受回扣达25万元，涉及约2500万份试卷。随着改革开放步伐的加快，经济建设的迅速发展，社会商品琳琅满目，世界上的诱惑更是形形式式。面对如此多的诱惑，一旦干部们丧失应有的警觉，放松对自己的要求，就很容易被糖衣裹着的炮弹所击中，成为贪图享受，追求糜烂生活的人。如果把国家比作堤坝，那么大贪就犹如“海啸”，有着颠覆性的冲击力。而蚁贪则是堤坝上的蚁穴，隐蔽性较强，只不过周期比较长，最后也可以形成大坝的裂缝。“千里之堤，溃于蚁穴”就是这个道理。可见蚁贪同样会对党和国家产生巨大的危害，因此我们不能小觑蚁贪，要从源头上防止蚁贪，铲除蚁贪之祸。
一，防止蚁贪，学习为先
在这充满机遇与挑战的新时期，党员干部若没有正确的人生观、世界观、价值观和权利观，没有拒腐防御能力，就会给社会带来了不好的社会影响。所以有必要提高党员干部的思想政治素质，让每个党员干部都有强烈的责任感。
二，切忌勿以恶小而为之
蚁贪走上违法犯罪的道路，都是从小恩小惠开始的，以为“恶小”不易被察觉，便慢慢放松警惕，一步一步沦陷，不能自拔。各位党员干部应吸取教训，因此为戒，时刻保持清醒的头脑，勿以恶小而为之。
三，严于律己，廉洁奉公
筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过观看学习，我深深体会到了立党为公，执政为民的必要性，把科学发展观作为自己的工作实践，时刻跟人民群众联系在一起，踏踏实实做事。
四，勤抓廉政，接受监督。
“权力不受制约时往往会脱变为违法犯罪行为”，所以必须加大监督体系建设，加强和完善监督体系既能从根本上规范人们的行为，防止和减少人们行为的随意性，堵住产生违法犯罪现象的漏洞，起到防范于先的作用，又能惩治违法犯罪，起到惩戒于后的作用。
蚁贪短片对我的触动很大，作为一个普通的党员，我会不断加强党性锻炼。树立正确的世界观、人生观和价值观，努力做到自重、自省、自警、自勉。自觉地做到一切以党的利益为重，以人民的利益为重，努力在自己的工作岗位上做出应有的贡献！此致
敬礼
系：_______________ 班级：_______________ 姓名：_______________ 实习单位：_______________
安徽职业技术学院
离开学校已有半年了，在这半年里我从一名刚毕业的学生 在逐渐向社会迈入，走出学校就要在社会里学会自立，学会如何更好的生存。在学校里我得到了老师和同学们对我的帮助和鼓励，是我一生为之受用的，在此向你们说声：谢谢！
十月三十一号告别了和自己朝夕相处的老师、同学、朋友们，带着几分不舍我和我的校友们来到了浙江象山海螺，来到这里时，厂区的主体工程刚刚开始紧张的投入建设，在公司领导的上岗前的安全教育下，我们来到了建设工地，在这作了一名施工管理。我深知我的本职工作的重要性，我的工作态度有可能会直接影响到工程的质量，所以我以严谨态度来工作，在工作中我时刻谨记自己的工作职责在工程建设的进度、质量和安全方面确保顺利、有序进行。
在这期间，我们在现场经常是冒着风雨，顶着严寒在现场监督管理，这些苦我们是抱怨过，但我们都没有退缩，因为看着正在施工现场的民工们，他们比我更苦，比我们要累。这些苦他们能受得了，为何我们不能？所以我们不再怕脏、怕累，不管白天黑夜，都是在施工现场严格的工作，从不松懈。我们是从在土木方面知识零的开始，逐渐的学会许多关于工程建筑方面的知识，依然感到是十分的开心。我想有过这次锻炼，以后我无论是在什么岗位，我都会严格要求自己，以良好的态度去做每一件事情。同时我也懂得了同事之间要共同学习、帮助，学会在一起去共同努力，无论在什么岗位都要懂得团队精神的意义。白了团队是一
群具有相互弥补才能的人，为致力于共同的目标的完成，并且愿意共同承担责任的群体。团队成员之间必须相互信任、相互理解，这就需要良好的沟通。我们每个人在身处在团队里面，就要为能够服务于团队、壮大于团队而努力。
看着象山海螺的厂区主体结构一步步顺利完成，机械、电气设备陆续进厂，各种设备都开始安装，第一台磨机也安装在磨房的磨机基础上了，总部领导和地区的领导也都经常到象山海螺来 进行视察工作，这标志这象山海螺已经进入了关键的时期了，公司的领导和员工及施工单位的人员也都进入了十分紧张的工作阶段，等待的将是投产日期的慢慢临近。我坚信象山海螺一定会在公司领导和员工的管理及施工单位的积极配合下，克服各种困难阻力努力完成按期投产的任务。
三月份我踏上了宁波海螺的培训历程，回首过去四个多月在象山海螺无论在生活上还是在工作上的点点滴滴，都是为我一生为之受用的，在那里我不但锻炼了自己，学会了很多的东西，更重要的是我从学校走出来的这段时间里，我逐渐适应了社会，适应了工作，对以后更是以饱满的热情去从容面对。作为前来宁波海螺培训电气自动化专业的我来说，我知道自己的不足，因为刚刚不久才走出学校大门，工作方面的经验难免缺乏些。来到海螺，让我得到了一个能够提升自己的平台。
在宁波海螺的培训期间，生技处的领导和电修工段的同事们都给予了我很多的关心和帮助，这让初来乍到的我感到很欣慰。
刚到宁波海螺，领导就带着我们参观宁波海螺的厂区，详细的给我们介绍全厂的水泥工艺流程、设备的电气系统等，并且专门为我们培训上岗前的安全教育。确实让我这个刚从学校毕业的实习生开了眼界，同时也让我感到了压力，因为厂区里好多的设备和控制系统都是比较先进的，不是一朝一夕就能够完全领会得到的。看到师傅们熟练的设备检修技术，让我感到由衷的敬佩，但也让我知道和师傅们的差距。所以我以积极地心态，虚心学习。不懂得地方及时请教师傅们，每次都能从他们那里得到满意的答案。来到宁波虽然仅仅一个月的时间，但在工作中感觉到很充实，学习也有了很大的进步，让我从一个新员工逐渐的适应了工作。师傅们会不厌其烦的给我们讲解，在平时的工作中将理论和实践相结合，能够更好的去理解和掌握各种电气设备的原理及实践操作。
四月份我来到了芜湖总部自动化研究所进行自动化系统的学习，作为一名自动化专业的毕业学生来讲，能够前来学习自动化的知识，我感到十分的高兴，在此前的理论知识的学习得到了很好的应用，在这里主要是为了学习我们公司厂区的自动化控制系统，同时又是在老师的培训下，教会了我简单的制作自动化控制流程画面，同时也学会了简单的控制编程等。老师介绍了关于在控制中的系统配置、模块、趋势图等，让我在自动化方面的认识又深入了一层，在老师的培训下我懂得厂区的工艺操作和工艺流程，并且对即将运行工艺线控制的软件有一定的使用能力；熟
悉了公司所配置的自动化设备的硬、软件，并能判断简单的硬件故障，对程序的局部修改能力也有了很大的提高。
因为很珍惜这次培训，所以我会更加努力的学习，把自动化方面的知识更加系统、更加深入的学习。要在不断的学习中去完善自己的技术水平。争取在培训结束前懂得更多的知识，能够在回到象山海螺更好的完成自动化方面的工作，我相信成功没有捷径可走，必须是日积月累，不断总结才能提高自己。每天都应该制定自己的任务，在工作中去发现问题，并寻找问题的解决方法。经过这次培训，使我重新对自己的岗位工作进行了认真的总结。要知道在自己的岗位上能为公司做出多大贡献，要认清自己的岗位所能体现出的价值。我认为自己本身的能力是一方面，另一方面则是对工作的态度，只有认真地对待每一项工作，努力把每一个细节都做好，才能不断在自己的岗位上前进，才能不断接近自己的目标。以后不论在任何时刻，我都会勤勤恳恳的工作，在工作中尽心尽责，爱岗敬业是做好本职工作的重要前提，要树立职业责任意识，努力提高职业技能，贯穿工作每一天，只要在岗一天，我就会认真负责的工作一天，全身心的投入到工作中去，才能真正感受到工作的快乐，才会为公司奉献自己的一份微薄之力。
通过对象我们一样刚走出大学校门的员工来说，企业通过不断对我们培训，在广大领导和同事的关心和帮助下，使我在处理问题能力和专业知识有了进一步的加强，能够更好的在工作
中发挥自己，我坚信会在海螺集团快速发展的有利条件下更好的为企业奉献。在海螺的这段时间里我感受了中国五百强企业的生命力和自身文化。认识到一个企业并非一开始就是大企业、强企业，而都是要从小从弱做起来的，坚强的毅力、创新的思维和团结的合作是每个企业做强作大的前提。回顾海螺的发展阶段，从1978年的工厂化阶段到公司化阶段，到1997年的集团化阶段，进入21世纪更是高速化发展阶段，而如今已经进入了产业化资本运作阶段，这正是海螺一步步走过来成功的象征。海螺集团又好又快的发展轨迹，取得令人羡慕的巨大成绩，我也为之而感到骄傲。海螺不断的追求完善，以“为人类创造未来的生活空间”的经营理念，以及为创造绩优的企业集团而努力奋斗，这使我看到了海螺更加美好的明天。
敬爱的党组织：
作为一名入党积极分子这段时间的学习任务就是认真学习并领会十九大工作报告的精神。党的十九大报告确立的重大理论观点和重大战略思想写入党章。
本人自被确定为入党积极分子以来。通过此次对十九大精神的学习，对党的认识更加深刻。对此我做出如下思考：
一、加强理论武装头脑，进一步坚定政治信念，提高思想觉悟。
认真学习、贯彻、落实党的“十九大”精神，在思想上行动上始终与党保持高度的一致。只要自身素质过硬、党性强、觉悟高，时时事事能自觉地以党员的身份、标准、要求来鞭策自己，牢记党全心全意为人民服务的宗旨，才能保持党的纯洁性，永保党的先进性。
二、努力学习，不断提高工作能力，大力创新工作方式。
只有通过不断学习，在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围，才能做到与时俱进，才能掌握最新的技术和最有效的方法，才能在本职岗位上创造出新的成绩。作为一名积极分子，更应该以更加饱满的热情投入到工作中去，饱满的热情可以激发工作的创新感。在工作中，时时事事不忘创先争优，努力争创一流，应该主动思考，不断创新工作方法，勤奋工作，热情服务，不断完善本职工作。
三、以十九大精神的指领，严格要求自己
兢兢业业的干好自己的本职工作，在工作中要树立一种服从大局、服务全局的精神，要具有无私奉献的精神，将我们的热情、耐心、仔细融入到工作中去，进一步明确工作目标、任务和责任，我们要以实际行动保持党员的先进性，为实现构建社会主义和谐社会的宏伟目标而努力奋斗，以良好的业绩向党组织汇报。
明白了这些道理，我在工作中有了方向，有了动力。懂得干好工作的目的和重要性。所以在以后的工作中我定要加倍认真负责，努力向党员同志看齐，缩小同党员同志的差距，争取早日加入党组织。
此致
敬礼!
支部名称：学 生 姓 名：
学号：
学系：
专业：
时间:
入党积极分子第阶段思想汇报
年月日至
年月日
入党积极分子思想汇报
敬爱的党支部：
今年是中华人民共和国成立的第六十一个周年，最近推出了一部大型文献纪录片——《辉煌六十年》，这部大片紧紧围绕庆祝新中国成立60周年的主题，以全景式、大跨度、多领域的视角，全面反映新中国成立以来中国共产党领导中国革命、建设和改革的光辉历程、伟大成就和成功经验，充分展示中国经济发展、政治稳定、文化繁荣、民族团结、社会进步和国际地位日益提升的大好形势，展示中国人民蓬勃向上、开拓进取的精神风貌。
从1840年到1949年，自鸦片战争起，中国逐步沦为半殖民地半封建社会，民族时刻处在危难之中。在这期间，无数仁人志士奋发图强，试图改变中国的命运，然而却因种种原因宣告失败。中国共产党将马克思主义理论与中国革命实践相结合，走出了一条成果的革命道路，最终带领人民实现民族独立和人民解放，建立了新中国。
从1976年到1982年。十一届三中全会是新中国成立以来具有深远意义的伟大转折，中国走出“阶级斗争”阴影，党和国家工作的中心转移到经济建设上、实行了改革开放的历史性决策，进入了一个全新的历史时期。农村改革取得突破，城市改革开始试点，对外开放迈出明显步伐，拨乱反正全面完成，中国的面貌呈现出勃勃生机。1984年2月，邓小平前往经济特区深圳、珠海、厦门视察。变化使这个老人倍感振奋。他说：“看来路子走对了。” 1984年10月1日，天安门广场举行了国庆35周年盛大庆典，在游行队伍里，北京大学的一群学生，突然拉起了一条自制的横幅——“小平您好”。从1982年到1992年。这是中国改革的一个重要的发展时期。从1982年起，中国各项改革事业全面推进，对外开放不断扩大，民主法制和社会主义精神文明建设得到加强，独立自主的和平外交政策开始形成，人民解放军走上有中国特色的精兵之路。中国领导人提出“三步走”的战略部署，使改革开放的大潮不断涌动。
改革开放的30年，是我们党带领人民建设和发展中国特色社会主义的30年，是中国人民的面貌、社会主义中国的面貌、中国共产党的面貌发生历史性变化的 30年，也是我国航天科技事业开拓创新、科学发展、成绩显著的30年。回顾航天科技事业走过的道路，总结在实践中创造积累的宝贵经验，我有以下体会：
始终坚持党和国家的正确领导，从国家需要和国情出发走中国特色航天发展道路。改革开放以来，我国航天科技事业之所以能取得辉煌成就，从根本上说是因为有党和国家的正确领导，有改革开放后我国经济的快速发展作基础。30年来，党和国家高度重视航天事业的发展，始终站在国家发展战略的高度，指引着航天事业前进的方向。实践证明，航天科技事业的每一项重大创新成就，都是在党中央的亲切关怀和正确领导下取得的，都是社会主义制度优越性的生动体现。
始终坚持深化改革，建立和完善与社会主义市场经济相适应的航天科技工业体制机制与管理模式。改革开放以来，随着社会主义市场经济体制的建立，航天管理体制和运行机制也发生了深刻变化。1993年，撤销航空航天工业部，分别成立中国航空工业总公司和中国航
天工业总公司，中国航天开始走向企业化之路。1999年，经国务院批准，在原中国航天工业总公司的基础上，中国航天科技集团公司正式组建成立。9年来，集团公司积极推进母子公司体制建设，实施专业重组，航天产品的研制、生产和试验能力得到显著提高；不断深化管理改革和创新，形成科学严密的组织管理体系和适应航天市场化发展需要的管理模式，有力地推动了航天科技事业发展。实践证明，改革开放极大地解放和发展了航天生产力，为航天科技铸造新时期的辉煌创造了体制机制优势。
始终坚持以自主创新为战略基点，牢牢把握发展航天高技术产业的主动权。航天技术是衡量一个国家高技术水平和综合国力的重要标志。发展航天科技战略产业，必须立足于自主创新，通过独立自主、自力更生，攻克航天技术难关。改革开放以来，我们逐步攻克和掌握了一项又一项航天领域的核心技术和关键技术，形成一大批具有自主知识产权的创新成果，不断推动和牵引我国航天事业持续快速发展。实践证明，要牢牢掌握航天科技发展主动权，在世界高科技领域有所作为并不断实现新跨越，就必须坚持走自主创新道路，真正掌握具有自主知识产权的核心技术和关键技术。
始终坚持弘扬航天精神，不断提升文化软实力和核心竞争力。中国航天在取得令世界瞩目的伟大成就的同时，也孕育了航天传统精神、“两弹一星”精神和载人航天精神，在航天发展的不同历史时期发挥了重要作用。改革开放以来，在航天精神感召下，广大航天科技工作者始终以国家利益为最高利益、以人民需要为最高需要，勤于探索、勇于创新、不懈奋进，攻克一个又一个尖端课题，创造一个又一个成果，在一些重要技术领域达到了国际先进水平。实践证明，要实现航天科技事业的创新发展，就必须始终立足于国家、民族和人民的需要，大力弘扬航天精神，大力建设航天文化。
作为一名入党积极分子，我深刻感受到建国六十周年以来祖国翻天覆地的巨变，而对于要求入党的我们来说，端正入党动机是非常重要的。首先，正确的动机是正确行动的精神力量。只有树立了正确的入党动机，才能有持久不衰的动力，刻苦学习马克思主义理论，更加自觉地贯彻执行党的基本路线，把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来，在改革开放和现代化建设中积极作出贡献；才能够在日常工作和生活的各个方面，更加严格地要求自己，努力摆正党和人民的利益同个人利益的关系，逐步培养和树立起甘愿“吃亏”、不怕“吃苦”、为人民无私奉献的人生价值观；才能够正确对待争取入党过程中遇到的一些具体问题。当周围的同志比自己先入党的时候，不会沮丧和急躁，而是加倍努力；当接受考验的时间较长时，不会自暴自弃，怨天尤人，而是找出不足，迎头赶上；当自己要求入党的行动没有被正确理解，甚至受到一些人的曲解、误会时，也能正确对待；当自己在工作、生活中遇到困难和挫折时，也不动摇自己的信念，始终朝着既定的目标前进。
其次，要求入党的同志只有树立了正确的入党动机，才能经受住党组织的考验。这种考验在新时期更有重要的现实意义。因为在革命战争年代，参加革命和加入党组织，意味着担负艰巨、危险的工作，甚至要牺牲自己的生命。在这样的条件下，即使有个别投机分子混入党的队伍中来，残酷的环境也起着大浪淘沙的作用，一些不坚定分子很容易被淘汰。党在全
国执政以后，情况有了很大变化。一方面，执政地位能够使党更好地坚持为人民服务的宗旨，把千千万万有志于改造社会、振兴民族、造福人民的有识之士吸引和团结在自己的周围，并不断地把其中的优秀分子吸收到党内来，共同为实现党的历史使命而奋斗。另一方面，由于党处于执政地位，一些思想意识不健康的人存有投机心理，认为入党不仅没有什么危险，而且还可以捞到个人好处；有的甚至把入党当作追名逐利的政治阶梯。因此，为了维护党的纯洁性，党组织必须严格考察要求入党同志的入党动机，通过必要的审查和考验，去发现哪些同志的入党动机是端正的，哪些同志的入党动机是不够端正的。只有那些入党动机端正又具备党员条件的人，才能被吸收入党。这就告诉我们，申请入党的同志要想实现自己的入党愿望，只有老老实实地树立起正确的入党动机，经受住党组织的考察，并通过正确途径加入党组织，而不能怀着不端正的入党动机，采取不正当的手段混进党组织。
弹指一挥间，祖国万千变化，在祖国六十一周年诞辰之前，我深深地祝愿我们伟大的祖国繁荣昌盛，而我也会一如既往地努力不懈，为争取早日加入中国共产党而奋斗终身，现在的我还在学习阶段，我会认真学习科技文化知识，为建设祖国的未来贡献自己的微薄之力。
此致
敬礼
汇报人：
