绿化项目管护责任书

绿化项目管护责任书（精选10篇）

绿化项目管护责任书 篇1

1、新增城市园林绿地面积达到15公顷，城市建成区绿化覆盖率达到31.6%.

2、城市建成区新增绿化面积重点完成:

(1)16个公园续建及完善工程。

(2)新建东环路游园、西环路游园，新增绿化面积3.6万平方米。

(3)组织完成人民广场扩建工程，新增绿化面积0.42万平方米。

(4)组织完成文博路、兰花路、东吕路、红星东街、苑北路、凤城南路6条道路的绿化工程，新增绿化面积3万平方米。

(5)开展并监督实施居住区、单位庭院等社会绿化，新增绿化面积3万平方米，创建绿化达标居住区3个，绿化达标单位庭院128个。(市直42个、城区35个、泽州县43个，开发区8个)。

(6)完善晓庄生态园、凤东生态园工程。

3、城市园林绿化管理实施“绿色图章”制度。

4、城市绿化工程设计、施工、养护实行招标投标制度。

5、分株制定古树名木养护、管理方案并监督实施。

6、严厉查处重大毁坏和侵占绿地等违法违规事件。

7、完成城市园林绿化事业“十一五”规划的编制工作。

二、改革与管理目标

1、积极推进城市绿化养护市场化。

2、执法人员年度法律考试参考率和合格率达到100%，行政处罚文书使用规范率达到100%，重大行政处罚案件备案率达到100%。

3、认真执行《行政许可法》，开展以政务大厅为重点的政务公开工作，加强建设类行政许可项目批后监督。

4、大力开展电子政务建设，构建所管系统企业建设信用体系的建设和使用，推动全省建设管理电子联网，提高建设系统信息化水平。

5、加大稽查力度，认真解决群众来电、来函、来访反映的违法违规问题，全年投诉案件的结案率达到90%。

自身建设目标

1、建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，努力预防和杜绝机关和直属企事业单位违法违纪案件，信访举报和案件查处率90%以上。狠抓办事公开制度的落实。

2、加强政风行风建设，政风行风评议在当地参评部门和行业中加强建设统计工作，按照省建设厅有关规定，完整、准确、及时完成相关建设统计指标的报送工作。

3、园林管理重大事项在报市政府的同时，及时向省建设厅报告。

山西省建设厅

厅长:____________________

晋城市园林局

局长:____________________

校园绿化管护管理规范实施办法 篇2

一、物业校园绿化管护人员职责范围

1、管理校园花草树木。

2、学校全面消毒工作。

3、学校后勤杂务整修。

二、物业校园管理质量规范标准

1、校园内无杂草，无枯枝残叶，无垃圾石块等。

2、勤浇水，保持水土湿润。干旱时节要不断浇水，不能缺水。

3、勤修剪，保持花木草地基本造型，不疯长。

4、连廊迎春花保持不旱不涝。

5、长廊座椅经常擦拭，保持清洁，无灰尘。紫藤要经常整理攀爬至长廊上。

6、消毒包含教室、各专用教室、办公室、走廊、楼梯、大厅、大门等公共区域，要求消毒液配比符合条件，认真进行全面消杀。

7、认真按时完成学校布置的力所能及的后勤杂务工作。

三、校园管护工作流程

1、来到后先看走廊迎春花以及一些花木箱里是否缺水。

2、根据学校安排工作任务单，或巡查校园花木发现问题及时进行清理整理灌溉修剪打药施肥等，并做好工作记录。使用工具摆放整齐。

3、放学后对学校进行全面消毒，并做好消毒记录。

4、学校有其他后勤整理任务安排时，根据工作需要认真按照

要求完成工作。

四、总务检查

森林管护责任书 篇3

根据上级林业主管部门的文件精神和厂领导研究决定；为了搞好我厂公益林管护，提高林业管护标准，以抓基层基础工作为重点，以落实责任制和具体措施为突破口，加大巡护工作力度，认真贯彻好《四川省林业生态效益管理办法》和《森林法》等相关的林业管护法律法规，将责任落实到站、班、(个人)，特制定森林管护责任书。

一、管护人员的职责：

1．管护好各自区域的森林资源和野生动植物安全，广泛宣传林业法律、法规和方针政策。

2．进入林区巡护时，穿戴好各种劳保用品和巡护标志。

3．加强重点林区的巡查，并做好巡护记录日志，按时上报数据和巡护记录。

4．负责搞好本区域的封山设卡和巡护工作，坚守岗位，坚持原则，同破坏森林资源和野生动植物行为作斗争。

5．负责对进入管护区的车辆和行人进行防火知识宣传和检查，制止违章用火，发现火情及时处理并上报。

6．发现乱砍滥伐林木、非法侵占林地、无证采石采沙、乱捕滥猎野生动物、乱采乱挖药材等破坏林区资源的行为要及时制止并上报。

7．积极配合做好林区林业调查，林木病虫害防治，发现大面积林木死亡或病虫害的要及时上报数据。

8．安全巡护，不得干与巡护无关的事，严禁在巡护时边巡护边吸烟，保护好自身安全。

二、管护区域与面积：

将我厂所有的管护面积为19659公顷分为三个管理站；分别是：小木岭管护站、板棚子管护站和长河坝管护站。

管护责任区域为：

第一管理区域是小木岭管护站，管护黑洞岩至黄水河至杨家沟。第二管理区域是板棚子管理站，管护新桥至黑沟至黄土坑。第三管理区域是长河坝管理站，管护新桥至盐井沟至城墙岩。

三、管护报酬：

在与厂签定合同期内完成好巡护任务和领导交办的其它任务，按我厂的工资分配方案进行考核造发工资，对工作不负责任，不履行职责的反之扣减工资。

四、本责任书按区域一式贰份，分别由德阳市代木厂和责任站班个人留存，责任书期限自二零一一年一月一日至二零一一年十二月三十一日止。

德阳市代木厂（盖章）：

绿化项目管护责任书 篇4

为了增强全处干职工的责任意识、集体意识，提高城市绿化管护水平，提升园林绿化艺术品位，处务会根据高安城市绿化管护工作的实际情况研究制定了二OO六年城市绿化管护工作目标考核办法。

一、考核目的通过制定城市绿化管护工作目标管理考核办法，使城市绿化管护的各项工作内容详尽、重点突出、职责明确、考核经常、评分有据、优劣可比、奖惩同步，促进城市绿化管护水平上台阶。

二、评分办法

按照管理处所负责的城市绿化管理管护工作分工设岗，各管护、保洁工作按具体工作内容分项计分，实行百分制考核评分，督查考核、月月通报、年终总评，工作主动积极任务完成好加分奖励，工作被动消极任务未能完成扣分处罚。满百分按平均奖得奖金，高于或低于百分按比例奖和罚。

三、考核内容

按照各人或各组的工作内容及管理目标逐个确定考核内容及计分标准、明确奖励加分或处罚扣分的具体条件。

（一）、除环城东路以外的城市街道绿化和街旁绿地绿化管护组

1、经常及时清除街道行道树种植池内、街道绿化带内及街旁绿地内的杂草（15分）。管理处每次安排都应按时完

成，不按时完成每延长一天扣1分；街道绿化带内和街旁绿地内不出现10平方米以上的成片杂草（每平方米有20棵以上杂草），督查每发现一处扣1分；全年每次都按时完成任务并且从未出现3平方米以上的成片杂草奖励加3分。

2、对街旁绿地草坪应分别在五月份和九月份进行修剪并及时清理现场（5分）。每少一次扣3分，修剪后2天内未清理现场每延长一天扣1分。

3、主动发现并及时防治管理范围内植物的病虫害，全年不出现任何大的危害（10平方米以上草皮在生长期枯黄，连续5米以上绿化带内植物或连续3棵行道树或绿地中连续3棵树木的叶片被虫吃光或病变黄叶、枯梢）（15分）。每出现一处大的病虫害危害扣1分；安排喷洒农药治病灭虫应按时完成，不按时完成每延长一天扣1分，不按要求喷农药造成大的病虫危害每处扣1分；全年没有发生一处大的病虫危害奖励加3分。

4、对管理范围内的绿化植物除草皮、草花、乔木外分别在四月上旬、五月中旬、七月上旬、九月上旬进行修剪造型并清理现场（30分）。每少修剪一次扣10分，不按时完成修剪任务每延长一天扣2分，按要求完成修剪任务且造型好的奖励加10分。

5、按照管理处要求及时施肥（5分），不按时完成每延长一天扣1分。

6、在干旱期间应及时对管理范围内的绿化植物进行浇水抗旱，确保自然成活率达90%（5分）。管理处根据实情安

排浇水应按时完成，未按时完成每延长一天扣3分。

7、完成好管理处按照市政府和城管局要求下达各项中心工作任务（5分）。未按时完成工作任务每延长一天扣3分。

8、坚持上下班作息制度和请假制度。特殊情况需请假二天内口头向管理处分管付主任请假，三天以上书面向管理处主任请假；严格按照管理处通知的作息时间上、下班（20分）。职工个人未经请假同意每次迟到或早退10分钟以上扣个人0.1分，20分钟以上扣0.25分，30分钟以上扣0.4分，60分钟以上扣1分，半天不上班扣2分，旷工一天扣4分；全年从未迟到、早退更未旷工的职工个人奖励加10分。考勤工作由分管领导和监查员负责，职工个人的奖、罚分累总后平均计入管理组。

（二）、环城东路交通岛绿化管护及保洁员

1、经常及时进行除杂草、施肥等（30分）。管理处每次安排都应按时完成，不按时完成每延长一天扣2分；绿地内不出现10平方米以上的成片杂草，督查每发现一处扣2分，全年每次都按时完成任务并从未出现3平方米以上的成片杂草奖励加10分。

2、主动发现并及时防治管理范围内的绿化植物病虫害，全年不出现任何大的危害（15分）。每出现一处大的病虫危害扣2分。安排喷农药治病灭虫应按时完成，不按时完成每延长一天扣2分，不按要求喷农药造成大的危害每处扣2分；全年没有发生一处大的病虫危害奖励加3分。

3、对管理范围内的绿化植物应分别在四月上旬、五月中旬、七月中旬、九月上旬进行修剪造型并清理现场（10分）。每少修剪一次扣3分，按要求完成修剪任务且造型好的奖励加2分。

4、在干旱期间应及时对管理范围内的绿化植物进行浇水抗旱，确保自然成活率达95%（10分）。管理处安排浇水应按时完成，未按时完成每延长一天扣3分。

5、按照管理处要求及时对交通岛保洁（10分）未按时完成任务每次扣1分。全年未受领导批评奖1分。

6、完成好管理处按照市政府和城管局要求下达的各项中心工作任务（5分）。未按时完成工作任务每延长一天扣3分。

7、坚持请假制度和上、下班制度（20分）。奖惩标准与其它工作岗位相同。

（三）、除环城东路以外的城市街道绿化带和街旁绿地保洁员

1、每天坚持对绿化带和街旁绿地进行保洁，将绿化带和绿地中各类物体面积大于50平方厘米的垃圾（特大石块除外）拾捡干净（80分）。上午上班后30分钟内完成街旁绿地保洁，三小时内完成高安大道绿化带的保洁，下午上班后1小时20分钟内完成桥南路、朝阳路绿化带的保洁，两小时50分钟内完成桥北路绿化带的保洁，三小时20分钟内完成街旁绿地的重复保洁，在以上规定时间之后进行督查时，每发现一段约40米长的绿化带内或一块约100平方米的街旁绿地中超过5处有上述规格的垃圾每处垃圾扣0.1分，若发

现保洁职工未请假而半天不上班时扣2分，一天不上班扣4分；若在一年的保洁工作中扣分少于5分时则奖励加10分，若从未扣分则奖励加24分。

2、按照管理处安排对绿化带和街旁绿地进行全面清扫或将大石块清运（15分）。分管领导每次安排都应按时完成，未按时完成每延长一天扣1分。全年未扣分则奖励加2分。

3、完成好管理处按照市政府和城管局下达的各项中心工作任务（5分）。未按时完成工作任务每延长一天扣3分。

（四）、沿江绿地管护及保洁员

1、每天坚持对沿江绿地进行保洁（35分）。上午上班后二小时内完成活动场地及道路的清扫，三小时内完成垃圾或树叶较多的绿地清扫，三小时30分钟内基本完成绿地垃圾的拾捡保洁，下午流动管理绿地并进行拾捡保洁。管理处在以上规定时间之后进行督查时，每发现一块活动场地垃圾随处可见或一块约100平米的绿地中超过5处有垃圾，每处垃圾扣0.1分。

2、对损坏绿地草坪园林设施及花草树木的人和事进行管理（15分）。督查时每发现一处有游人在草地中或坐或躺或戏玩或自由散步而管护人员视而不见扣2分，上班时间内有人破坏园林设施或花草树木而管护人员视而不见每次扣3分。、主动发现并及时防治管理范围内的绿化植物病虫害，不出现任何大的危害（10分）。每发现一处大的病虫危害扣3分。管理处安排喷药治病灭虫，不按时完成每延长一天扣2分。

4、对管理范围内的绿化植物除草皮外应分别在四月上旬、五月中旬、七月上旬、九月中旬、十一月上旬进行修剪成型，对草皮应分别在五月份、九月份进行修剪并及时清理现场（8分）。每少修剪一次扣3分。

5、经常及时清除绿地中的杂草，绿地内不出现10平方米以上的成片杂草（15分）。督查时每发现一处扣1分。

6、按照管理处要求及时对绿地施肥浇水（7分），未按时完成每延长一天每人扣1分。

7、完成好管理处按照市政府和城管局下达的各项中心工作任务（10分），每次未按时完成每延长一天扣3分。

绿化项目管护责任书 篇5

为了全面落实天然林资源保护工程建设目标、任务，进一步细化工程措施，确保工程实施效果，以推动天然林工程再上新台阶，结合我街道实际，特与护林员签订如下目标责任书。

一、任务指标：

与街道办事处签定的《重庆市黔江区国家重点公益林管护合同书》的管护目标责任。

二、管护期限：

2013年3月1日起至2014年3月1日止，共计1年。

三、管护责任及考核办法：

1、护林人员全面负责所圈地块的森林资源管护工作,服从本居委及街道办事处林业站的工作安排及业务技术指导（5分）。

2、警示（管护）标志，管护措施落实（10分）。每个管护区域警示和管护标志（标语）不少于10处（幅），差一处（幅）扣0.5分;区局统一制作的森林资源管护牌和封山育林牌有人为损坏和自然损坏的,损坏后修复的不扣分,未修复的每损坏一块扣1分。

3、无森林火警、火灾发生（20分）。发生一起火警扣5分，惩责任费100元，发生一起火灾扣10分，惩责任费300元。

4、无乱砍滥伐林木，非法征占用林地和非法猎捕野生动植物（20分）。发现一次滥伐林木扣5分，惩责任费50元，发现一次滥伐乱砍，护林员不报的被街道办事处或林业局查处，惩责任费100元，辖区范围内年累计发生3次及以上乱砍滥伐林木未报告的，扣全年管护费。

5、每月开展20天以上的森林管护，并做好管护记录（10分）。管护记录低于20天的不计分。

6、按时上报工作情况，每月6日、21日各一次（20分）。每差一次扣1分，并扣责任费20元。

7、森林病虫害防治（5分）。报告和防治不及时但没有造成病虫害灾害的扣1分，报告和防治不及时或造成病虫害的扣2分。

8、交办任务（10分）。按时完成交办任务得满分，交办任务完成滞后的一次扣1分，未完成的扣2分。

9、搞好安全工作，一是在林业管护过程中自身安全责任由自己全权负责；二是维护他人安全。

在全年考核中，对任务完成得好，即全年考核得分在90分以上，无森林火警、火灾、乱砍滥伐林木和非法猎捕野生动物等现象发生的，全额拔付管护补助费；对得分在85分（含85分）-90分之间的，要求限期整改，并按实得比例扣所拔管护补助费；对得分在85分以下的，将给予通报批评，且只拔付50%的管护补助费，并限期整改，对工作不负责任，对经街道办事处、林业站工作人员二次以上指出仍不改正的管护员进行调整。

正阳街道林业站（盖章）：

代表： 护林员：

绿化项目管护责任书 篇6

管理责任书

为了教育学生养成良好的行为习惯和道德品质，加强对花草树木及公用设施的管护，落实管理责任，根据管理责任划分，特制定此管理责任书。

1、以《龙高中学班级管护责任区划分表》、《龙高中学盆花管理与养护划分表》和《龙高中学操场管护划分表》为准，分块管护，具体到班，责任到人。

2、要明确各种花草树木的科属和生长习性，根据其生长特点进行科学管理。

3、给花草树木要及时浇水，合理施肥，适时喷洒农药，确保其生长茂盛。

4、对花草树木要定期修剪，科学养护。

5、要求全体教职工管好自己及家属；要求全体学生管好自己，做到自身不破坏，不损毁，并踊跃检举破坏花草树木、损毁公共设施的人和事，确保校内外花草树木及公用设施安全。

6、若出现盆花枯死，责任人照价赔偿，并罚个人“创选评”量化积分5-10分；班级责任区出现花草树木及公用设施被毁而没有抓住当事人者，班级照价赔偿，并罚班级“创选评”量化积分5-10分或一票否决当周评差。

7、凡破坏花草树木及公用设施者，损一罚十，并给予严厉的校纪处分。

8、此责任书一式两份，责任人一份，学校留存一份。

9、此责任书自签订之日起生效。

学校领导签字：分管领导签字：管护人员签字：

绿化项目管护责任书 篇7

江苏灌云农开局发依靠“四制”全面创优

江苏灌云县农开局在农业综合开发项目建设中，立足县情，开拓创新，“四制”并驾齐驱，使项目建设的主要环节有了明确的要求和监督制约机制，走上程序化、制度化、规范化道路。

一、是全面推行项目公示制，增强项目建设的公开性。将项目立项、项目建设及竣工等相关内容全面公示，增强了群众的参与意识，保证了工程建设的质量和时效。

二是项目招投标制，把好工程建设入口关。灌云县2011年度国家农业综合开发存量资金土地治理项目，该局首次采取在市招投标中心公开招、投标的形式。并坚持“公开、公平、公正、诚实、信用”原则，实行“投标信息、投标报名、招标程序、评标办法、评标过程、中标结果”六公开，项目工程招标在“阳光”操作中有序进行。整个项目的13个标段均成功招标，并实现了“零投诉”的目标。

三、是项目建设监理制。根据实际情况推陈出新，监理工程师对整个工程全程监理，为工程实施提供规范的技术标准和高质量的技术服务，从而保证了工程质量的高起点、高标准；开发局技术小组巡回检查，随机抽检，发现质量问题随时纠正，同时还由责任区群众自己推荐那些德高望重、责任心强、乐于为群众办事的人担任项目施工监督员，在经过工程指挥部培训后，进入工地实行旁站式管理，消除广大群众对工程质量的疑虑，调动了项目区干群对农业综合开发的积极性。

绿化项目管护责任书 篇8

第一条

指导原则.中央财政小型农田水利重点县项目是国家扶持农业的重点项目，对于改善农业基础设施条件，增强农业发展后劲，促进农业增产、农民增收等方面发挥着巨大的作用。为了将这一项目管护好、使用好，使其长期正常运转和发挥效益，特制定本管护制度。

第二条

明晰产权，及时移交。

中央财政小型农田水利重点县项目包括新建和更新改造工程，工程完工并经过验收合格后，由县水务局组织落实工程管理体制和管护主体，管护主体单位制定管理运行办法和相应管护制度，项目建设单位进行资产登记，在县水务局的主持下由建设单位向管理主体正式移交。

对于所有权明确的更新改造工程，改造后仍移交原产权所有者；对于所有权不明确，管理不善的工程，按受益区域重新明确所有权，进行移交；对于新建工程，按受益区域明确产权，移交产权所有的当地镇村或农业机构；对于能够进行产权置换的应组织产权拍卖，实现产权置换。

第三条 制定管护制度，落实管护责任。

项目工程竣工验收后要及时移交，产权所有者要制定相应的管护制度和管理标准要求，落实管护主体，明确管护责任，做到责任明确、制度规范、落实到位。成立由农民用水户协会牵头的管护机构，建立专职管护队伍，经常性的进行检查监督，确保制度落实、责任到位，工程设施完好无损。

第四条 筹集管护经费，严格使用管理。

经费是管护工作正常进行的必要条件，各产权所有者要根据“谁受益、谁负担”、“以工程养工程”的原则，合理筹集资金，制定管护费用的使用办法。管护费用要用于工程设施的维修和管护人员的报酬及奖励，严禁挪用和浪费。

根据水利工程管护体制分类落实管护经费。对于由专管机构负责管理的水利设施和骨干工程，其管护经费纳入灌区统一的筹措，由财政资金按比例配套落实；对于由个人承包、社会团体经营管理的水利工程，按相应的管理制度，在核定水价时核算计入管护经费，从水费中收缴。

第五条

认真执行各项工程管护标准。

1、机井灌溉工程管护标准：保持机井设施完好，各项操作规范，田间暗管工程要随时检查各类构筑物完好、运行正常，管线无破损漏水。井房内外整洁，门窗完好，电气设备定时进行检查维护。

2、滴灌设施首部工程管护标准：保持泵站设施完好，定期检修，运行正常。管理区域干净整洁，无杂物，进出水池内水流顺畅，管道连接完好，构筑物无明显沉陷裂缝、漏水现象，各类设备安全运行无故障。

第六条

创新管护运行机制。

1、小型农田水利工程量大面广，各有特点，在管护运行上要创新机制，可采取个人或联户承包经营，拍卖使用权，股份经营，专管专营等多种形式的管护设施。

2、制定并认真落实奖惩制度。对工程运行管护检查，督促各管理单位制定切实可行的管护制度，落实管护人员和资金，对损坏工程，要及时维修，经检查后仍不整改的，将采取必要措施进行处罚。

第七条

搞好项目建后管护的宣传工作。

各项目产权所有者要利用多种宣传方式，对项目管护的重要性进行宣传，提高项目区农民认识和管护自觉性，做到家喻户晓，形成人人爱工程管工程的良好社会氛围，最大限度地提高小农水重点县项目设施的利用率。

第八条 管护的主要内容

输水管道、滴灌配套设施的管理：(1)正确的管理好、使用好，使其充分发挥效益；(2)有效地防止人为性的损失和破坏；(3)每年灌溉前应组织人员进行清淤排障，保持其畅通无阻；(4)对自然和人为性损坏的断面和设施进行及时的修复，并认真分析总结损失的原因，防止再次发生。

第九条 工程管护工作步骤。

项目工程竣工之后，坚持“谁所有、谁负责、谁受益、谁管护”原则，对所有的工程进行全方位的管护、维护，保证工程正常、永久使用。具体要分五个步骤将工程管护责任制度落实到人。第一步是项目竣工后，进行固定资产登记；第二步是将登记后的工程移交给产权所有者；第三步是由产权所有者结合实际情况，确定工程运行管理机制，制订工程管护制度和标准要求；第四步是由产权所有者负责将水利工程分类实施公开拍卖，产权置换，个体承包，联户承包等管理形式，责任到人，具体落实管护制度和标准要求；第五步是由县级水利部门、地方乡镇政府和产权所有者共同负责对工程运行管护实施监督。

第十条 其他规定

1、严格档案管理制度

小农水重点县工程涉及规划设计、竣工验收、资金帐目等全过程的档案资料，工程移交时的资产登记和工程管护制度资料都要保存完整，留存归档。档案资料要按照规定标准进行建设管理，项目建设管

理单位都要规范整理档案，确定专人，专门管理。

2、严格目标责任管理制度

绿化项目管护责任书 篇9

第一章总则

第一条为督促指导村级建立健全一事一议财政奖补

项目运行管护机制，落实管护主体，明确管护责任，确保项

目正常运转，长期发挥效益，使农民群众长期受益，结合全

省实际，特制定本办法。

第二条一事一议财政奖补项目是指在行政村范围内，以行政村或村民小组为议事主体，按照政策规定的标准和程

序，通过一事一议财政奖补建设的村内道路、小型水利、人

畜饮水、照明等电力设施、公共环卫设施、村内公共绿化等

美丽乡村建设设施。

第三条管护原则。一事一议财政奖补项目管护，按照

“谁投资、谁受益，谁所有、谁养护”的原则进行。

第四条管护范围。通过村级公益事业建设一事一议财

政奖补开展的一事一议普惠制、一事一议特惠制及美丽乡村

建设项目设施。

第五条一事一议财政奖补项目管护是指项目竣工验

收后为保证设施发挥应有功能所做的日常运行维护等工作。

第二章日常管护

第六条 管护主体。通过一事一议财政奖补方式形成的村级公益设施，归村级集体组织全体村民所有，应及时进行

资产登记，纳入村集体资产管理范围，由村级组织负责管理。

村级公益设施的管护主体是村民委员会，村委会主任是直接责任人。对部分村民；小组建成的公益设施，由村委会负责落实管护主体和责任人；对已发包、租赁或民间资本投资并经营的村级公益项目设施，应由承包人、租赁者或经营者管理和维护，村委会负责监督。

第七条管护方式。村级公益设施实行群众化、专业化和社会化的多元管护方式。、群众自我管护。由村委会组织成立村级公益设施管护协会、理事会等群众性管护组织，宣传教育群众自觉维护村级公益设施，组织、指导和参与村级公益设施管护，建立群众化管护队伍，落实受益群众日常管护责任。、村民承包管护。由村委会组织聘请有经验、有技能的村民，签订管护合同，明确权利和义务，按承包的方式进行管护。、向下延伸管护。依托县乡现有管护机构和队伍，通过向村组延伸的方式，对村级公益设施进行管护。、社会化管护。由村委会向社会公开招标，通过购买服务的方式，委托具备资质的专业管护企业或人员进行管护。、其他方式管护。按照符合群众意愿和因地制宜原则，由各地探索创新的其他村级公益设施管护方式。

第八条 管护贵任。一事一议财政奖补项目的管护职责：、市级负责特惠制项目的管护意见，督促指导县级做好一事一议财政奖补及美丽乡村项目的管护工作。、县级负责督促指导村级建立健全一事一议财政奖补项目运行管护机制，落实管护主体，明确管护责任，保证项目正常运转，发挥长期效益。、乡镇政府负责指导和落实辖区内一事一议财政奖补项目的运行管护，监督村民委员会建立和完善相关管理制度和村规民约，监督工程项目的运行管护状况；、村委会负责组织召开村民代表大会，建立健全管护制度和村规民约，制定具体的项目管护办法，落实管护人员、管护措施，与管护人员签订合同，明确管护责任和义务；、以村民小组为单位划定管辖范围，成立运行管护机构，细化管护措施，明确管护人员，建立和完善管护制度，建立健全财务制度和管护台账；、项目管护人员要按照签订的管护合同认真做好项目管护工作，保证建设工程正常运行，持续发挥效益；要严格遵守法律、法规，不得以任何理由擅自收取有关费用，不得擅自变卖工程及设备，不得破坏水土资源和生态环境。

第九条管护标准。村级公益事业一事一议财政奖补项目设施要按照项目建设的要求或合同规定进行日常的维护、维修、保养等，树立标示牌，建立管护档案，确保项目设施正常运行和使用，发挥应有效益。

第十条加强宣传。各乡镇、村（居委会）要利用广播、黑板报、宣传栏、群众会议，宣传标语等多种形式，大力宣传加强一事一议财政奖补项目管护的制度，并将管护制度、管护公约等在项目所在地公布，增强群众管护意识，调动群众管护积极性。严厉打击破坏一事一议财政奖补项目工程设施行为，在农村营造一个建设工程、使用工程、爱护工程的良好氛围。

第三章管护经费和监管

第十一条管护经费。一事一议财政奖补及美丽项目建设项目管护经费的筹集。

l、财政投入。一事一议财政奖补项目管护经费以村自筹为主、政府补助为辅。县级财政可根据本地区实际，安排必要的一事一议财政奖补管护工作经费，实行专账管理。、集体资金。有集体收入的村级集体经济组织，每年应当从集体收入中安排公益设施管护资金。、一事一议财政奖补项目工程通过承包、租赁等方

式取得收入，优先保证用于项目工程管护。、村委会按村民一事一议的有关要求或村规民约，组织受益农户投工投劳，参与修复公益性设施。、鼓励通过多形式、多渠道筹集资金，建立多元化

投入机制，逐步建立经济自立的项目养护鼓励机制。

第十二条管护资金监管。一事一议财政奖补项目管

护经费通过财政补助的资金由乡镇统一管理，财政所实行分村专账核算，资金结余结转下年使用。对通过财政补助资金以外的其他形式筹集的管护经费，纳入村级财务管护经费专户，实行“收支两条纹”管理，统筹使用。

第十三条监督检一查。市级农村综合改革工作领导

小组办公室牵头做好监督检查工作；县级农村综合改革工作领导小组办公室要定期组织对各乡镇一事一议财政奖补项目管护工作进行监督检查，对项目设施管护情况和管护资金落实情况进行评比，评比结果作为当年一事一议财政奖补工作年终考核的重要参考，并同时作为确定下一事一议财政奖补项目及资金的重要依据。

第十四条对破坏和非法侵占一事一议财政奖补设施的行为，除通过村规民约进行约束外，由议事主体按照相关法律、法规、规章追究责任．造成项目设施损毁的，应当要求责任人赔偿损失；对擅自占用项目设施的，应当及时依法查处：对盗窃项目设施设备的，由当地公安机关依法查处。

第四章附则

第十五条各市、县、乡镇、村及有关单位可根据本

办法，结合本地实际，制定具体的实施细则。

第十六条本办法由省农村综合改革工作领导小组办

公室负责解释。

第十七条本办法自下发之日起执行。

第一章 总则

第一条，修改为：为完善《陕西省村级公益事业一事一议财政奖补管理办法》，建立健全一事一议财政奖补项目管护机制，落实管护主体责任，确保项目长效运行，特制订本办法。理由：管护办法应在大的办法之下完善和健全。

第二条，修改为：一事一议财政奖补项目是指通过村民议事机制和筹资筹劳管理办法，在村级公益事业一事一议财政奖补范围内，开展的村内街道硬化、村内小型水利、村内人畜饮用水工程、需要村民筹资的电力设施、村内公共环卫设施、村内公共绿化、美丽乡村建设、村民认为需要兴办的村内其他集体生产生活等“村内户外”公益事业。

第四条„„建设的项目设施。

第二章

第六条„归村集体经济组织所有，理由：《农村集体资产清产核资资产所有权界定暂行办法》第四条 “集体经济组织是农村集体资产(以下简称集体资产)所有权的唯一主体，依法代表该组织内全体成员行使集体资产的所有权。”

第七条 管护方式。村级公益设施管护工作采取“因地制宜、方便运行、突出实效、奖惩结合”的原则，实行„的多元化管理模式。

第三章

绿化养护责任书 篇10

严格按照本公司《托乐嘉花园物业服务标准》和业主委员会《托乐嘉花园物业服务考核细则》的相关规定，履行责任人管养区域绿化养护责任，促进实现小区环境的绿化美化目标。

二、责任区域

托乐嘉花园五大组团六十三幢及所有楼堂会所范围内全部花草、树木、植物、绿地及相关绿化设施设备。

三、责任内容

1、定期清理绿化内的枯枝、杂草、石块、垃圾等，保障植物绿意盎然。

2、根据气候情况，适时浇灌养护，使所有植物不因缺水而出现枯萎现象。

3、发生枯死树木、花木现象，及时上报公司，及时处理或补种。

4、对形态植物定期修剪，做到平整、圆滑、整齐，无倒伏、荒芜现象。

5、病虫害防治及时，无药害发生，做到基本无病虫害，长势良好。

6、台风、大风季节做好防风保护工作。冬季及时清理积雪。

7、选配专业人员进行绿化养护工作，确保所有养护项目都有责任人。

8、对本物业管理区域内配置的绿化附属设施做好维护工作，对易损物品设 置警示、保护装置，防止意外损坏。

9、配合公司通过温馨提示和宣传栏，向广大业主、商户宣传绿化知识和 爱护意识，改善中心绿化环境。

10、确保本物业管理区域内不发生随意侵占绿地的现象发生，不允许私自 圈地养花草，杜绝业主的私人盆花等物品随意丢弃和占用公共绿地，发现后及 时清理。

四、责任完成

所有养护项目必须在规定时间内完成，质量要求全面、达标、优质，业主 投诉率达到最低。

五、责任奖惩

责任书目标项目实行百分制和业主评价双轨考核，公司内部检查实行百分制打分，每周一次检查打分，每月四次检查平均得分为考核依据。满90分得全额报酬，90分以上每增加1分，按绿化组工资总额1%奖励给全组，达到98分，按绿化组工资总额1.5%奖励给全组，低于90分，每少1分，按绿化组工资总额1%扣减全组工资，最多扣除工资总额30%。业主投诉率实行次数记录。每1次投诉查实属于绿化组责任的，扣除该组30元。

六、责任生效

本责任书一式两份，自签订之日起生效，有效期自2xxx年 月 日至2xxx年 月 日，公司和绿化组负责人各执一份。

公司责任部门： 绿化养护组 ：

负责人： 负责人：