公司五周年庆发言稿（共13篇）
大家好！
首先我想大喊一声，山西腾宇，五周年生日快乐！祝你的明天更加灿烂辉煌！
今天，我有幸作为公司的员工代表上台发言，与各位同事一起分享公司五年的征程，我感到非常的荣幸和高兴。这五年，我们大家在工作中都取得了一定的成绩，这不但得益于我们公司各位同事的互相支持与默契配合，更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理理念对我们的熏陶。在这里，感谢许总给了我学习和成长的机会，让我懂得了如何与人沟通，明白了高效的沟通技巧是处理好一件事情事半功倍的前提；在这里，我要真诚地向各位果断决策的领导，向各位为公司勤勉工作的同事致以深深的敬意；在这里，我要对各位领导的栽培和厚爱及各位同事对我工作的支持与配合表示深深的感谢！
众所周知，2017年是我们山西腾宇建筑有限公司发展的里程碑上具有划时代意义的一年，从2012年公司组建我就加入腾宇这个大家庭，作为一名公司员工，在具体的工作岗位上亲眼目睹了公司在五年来的巨大变化，并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。
五年来，我感受如下：
一、企业的诚信成就了企业的发展
从我进公司以来，无论公司在怎样恶劣的经济环境中，无论公司资金有多困难，公司一直都是优先考虑工人工资发放，因此，公司从来没有拖欠过一次工人的工资。我们应该感谢公司这种以人为本的思想，诚信处事的态度。在这样的企业工作，应该是员工的一种幸福，我们值得为这样的企业鞠躬尽瘁。
二、企业的拼搏成就了企业的腾飞
公司敢于实践创新，积极拓展市场，综合实力得到显著增强，在经济技术指标、工程施工质量以及企业文化建设等方面都取得了令人瞩目的成果。当然，我们更应该明白我们现在的差距与不足，暂且不说我们与省建等中大型企业的差距，就连许总对公司的总体规划与发展理念都跟不上，值得我们每位去深思。有容乃大，无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地，就必须随时保持一种健康的学习和竞争状态。之所以公司一直在发展壮大，就是因为整体的发展理念与政策掌握比市场快一拍，而作为员工至少应该跟上公司的运营层面，随之提升自身的综合素质和专业技能。
三、企业的辉煌成就了员工的理想
1.要做好工作心态很重要，不但要积极主动，也要有愈挫愈勇，近乎偏执的精神。总而言之就是“用心”两个字。走到现在，也许我们有的同事对目前的工作已没有了激情，但既然我们选择了这个岗位，就必须记住自己的责任和使命。既然非做不可，与其被别人推着去做，还不如自觉自愿地尽力把它做到最好，努力找到工作的乐趣，每个岗位就是一片充满生命力的土地，关键在于我们撒下了什么样的种子，我相信只要我们用心去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们都会收获事业的春天！
2.鸟无翅膀不能飞，人无志气不成功！干事业就好比挖井，不要东挖挖、西挖挖，结果哪都不出水，宁愿十年挖一口井，也不要一年挖十个坑，唯有持之以恒，才会成功！猪八戒又丑又懒又馋又色，为什么能取经成功，因为他加入了一个优秀的团队，有一个好的导师，一群志同道合的人。一个人若想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！人，因梦想而伟大，因团队而卓越，因感恩而幸福，因学习而改变，因行动而成功。在我们的心里，“诚信，质量，安全，服务”成为唯一的信念，“筑天下千秋基业，建大地百年精品” 成为唯一的目标，“优质在我手中，标准在我心中”更应在我们的每一件工作当中得到具体落实。
3.五年来，我深感腾宇是一个优秀的团队，有一位强有力的带路人，所以我认定了，也一直坚持了下来，不仅如此，我将会长期坚守下去，与腾宇公司同知难、共进退。
有一种感情，是互勉互励共进退；有一种动力，是唇齿相须齐奋进。五年的征程，五年的收获，五年的风雨坎坷，五年的传承跨越，五年的并肩携手成就了腾宇的今天。过去的五年将于此时划上一个逗号，“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，我相信，只要我们立足优势，创新理念，整合资源，打造精品，形成人才和产品优势，就一定能开拓出一个更为广阔的新天地！
同事们，我们从四面八方汇聚到这里，我们不需要有伟大的理想，不需要有崇高的抱负，只需要在生活中大家互帮互助、亲如兄妹，让每个人都感受到亲人的温暖，家的温馨；只需要大家在工作上相互支持，共同进步。虽然目前国内国际经济大环境对建筑行业造成一些不良影响，我相信只要我们每个员工都充分发挥主人翁精神，在工作上兢兢业业，认真负责、保质保量地完成自己各项工作，腾宇公司明天将会更加辉煌。
回首5年来的1800多个日日夜夜，对保灵人来说，却是那样令人难忘。
5年来，保灵人努力拼搏，不断进取，尝尽了创业的艰辛与成功的喜悦。公司成立不到一年的时间里，曾一度陷入困境，公司股东们的投资理念也开始动摇，纷纷撤资离开。但是，在危难之际，总经理王志却坚定不移，锲而不舍，他认真反思了公司陷入困境的原因，及时调整发展思路，在各方面的支持和鼓励下，靠着一股子拼劲儿，硬是坚持把公司办了下来，并探索出了一条适合自已公司发展的道路。
目前，保灵公司下属长沙保灵助剂厂、湖南省通灵建材科技发展有限公司，四川南充保灵助剂厂、成都都灵节能环保科技有限公司、长沙市天虹水泥机械厂等5个子公司，专业生产节煤增效剂、水泥助磨剂、水泥外加剂、特种防水防腐多用剂、切削液和水泥节能环保机械等系列产品。公司建立了比较健全的营销网络和稳定的销售渠道，产品已经走出湖南，遍布全国28年省市。公司共拥有各种产品客户758家，主导产品节煤增效剂年销量5000余吨、水泥助磨剂2万余吨(粉剂和水剂)。其产品的影响力和覆盖面还在日益扩大，最近，公司的节煤剂和助磨剂产品已成功销往越南和孟加拉，体现了保灵公司强大的生命力。
良好的品质保证、完善的服务体系，不仅使公司的产品、技术和服务得到了广大客户的认可和赞誉，也得到了有关政府部门的肯定。公司主导产品水泥助磨剂已顺利通过了国家建材产品认证中心的认证，公司的节煤增效剂的核心技术，还获得国家发明专利，该技术荣获了“中材科技杯”首届全国建材行业技术革新二等奖……
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。面对未来的机遇与挑战，保灵公司将在董事长王志的带领下，审时度势，围绕“节能减排和低碳环保”这个主题，不断研发出适应各行各业的节能环保新产品，力争在“十二五”期间力争打造成产值过亿元的集团化公司。
我们衷心祝愿保灵公司的事业蒸蒸日上，明天更加辉煌!为水泥行业的节能减排作出更大贡献!
恭贺长沙保灵五周年庆
恭恭敬敬唱心声
贺禧保灵庆五春
长江后浪推前浪
沙场常添好后生
保灵产品遍华夏
灵验承诺产质升
五年五个大台阶
周末常闻赞誉声
年年岁岁不停步
庆功会上谢诸君
四川水泥杂志社刘光前贺
高艳玲组是泰康人寿第一品牌团队，秉承“专业诚信，成长分享”的文化理念，连续13年评为泰康湖北本部优秀小组称号！60%以上寿险顾问拥有大专以上学历及财务规划师资格！倡导“感恩、付出、成长、共赢”的团队文化，作为团队灵魂人物，高艳玲以其15年丰富的管理及培训经验打造了一支专业性强，学习力强，诚信肯付出，有活力的理财团队。
青山 杨策组
团队文化：秉承“一个不断发展的团队才是一个健康的团队”
所获荣誉：
2002-08年分公司优秀营业组；
2009年荆楚英雄会十佳直辖营业组；
2010年荆楚英雄会全省直辖组第一名；
2011年-12年，楚天圣典优秀营业组，开泰杯优秀团队；
2013年金泰杯优秀营业组。
江北收展 夏艳组
夏艳团队从2007年成立至今，一直在保费业绩与人类发展上有着突出的成绩。6年来一直坚守诚信经营，认真负责的理念，坚持用心服务客户，用真诚，信任和专业，为富于进取者提供了广阔的空间，吸引了一个又一个投身寿险业的人才。这支团队凭借诚信和责任为桥梁，把手中保险做到客户的心坎上，认真为每一位客户设计合理的保障计划，积极践行“以客户需求为导向”。夏艳团队就是在专业和诚信的建设之路上脱颖而出的一支寿险收展团队。
所获荣誉：
2008年荣获泰康人寿湖北分公司保费部优秀小组；
2009、2011、2012年年荣获泰康人寿湖北分公司保费部新契约开拓冠军；
2009年以全国收展组第三名入围泰康最高荣誉体系——世纪盛典。
中南 孙红英组
孙红英2003年11月加盟泰康，现任高级业务主任，目前拥有一千多位客户。我的团队朝气蓬勃、崇尚荣誉、活力四射，深受好评，荣获公司“优秀十强小组”的称号。
座右铭：我和我的团队将以诚信、专业的服务为客户带来更全面的保障，把保险的大爱传递于社会。
江北收展 孙红组
“人人为我，我为人人”，这是孙红组给人最直接的一种感受！从2008年入行以来，增员不管年龄、性别，总是能很快的融入到这个团队，他们的组员都喊“孙妈”足以验证这一点！跟随公司的经营策略，他们做出了及时的调整，“服务中高端客户，把团队做强、做大”秉承服务至上的理念在金泰杯中11人做到了62件，保费53万，其中10万一件，20万一件。我们有理由相信孙红组会越来越好，越来越强！
所获荣誉：
2013年续期工作表现优异，获“优秀小组”奖；
2011年、12年入围楚天盛典，获“优秀小组”奖；
2011年入围湖北分公司“荆楚英雄会”优秀小组。
大家上午好!
九月的成都，桂蕊飘香。今天是成都中梁装饰工程有限公司成立两周年，作为公司董事长，我怀着感恩的心与大家一起分享这份光荣与喜悦。同时，向公司全体员工道一声“生日快乐”!这一年你们辛苦了，春夏秋冬，又是三百多个白昼，你们披星戴月，用心血和汗水为中梁装饰谱写出了辉煌的蓝图!你们的辛勤努力、勤劳敬业我们铭记在心。在此我谨代表公司对两年来风雨同舟、和衷共济的所有中梁铁军说一句“谢谢”!谢谢各位加入中梁团队，谢谢各位长期以来的支持与帮助，谢谢各位对公司的信任，未来我们一定会再接再厉，勇攀高峰。
中梁装饰作为集研发、生产、施工为一体的新型环保建筑施工企业。成立两年来，在公司全体员工的共同努力下，公司由小到大，由弱到强，从一个默默无闻的小公司发展成为在行业中有较高声誉的企业，这是所有中梁人共同努力的结果。对于一个发展中的企业而言，犹如逆水行舟，不进则退。我们也紧随时代号召，响应国家环保政策要求，与时俱进，将中梁的建筑施工和环保材料事业推向新的高峰。
如今，中梁装饰在xx、西安、云南、贵州设立办事处，项目的逐渐拓展将中梁装饰不断品牌化。公司已经迈入了市场竞争阶段，公司将进一步主抓产品技术和制度建设，我深深感受到了责任与使命。唯有不断地用知识技能武装自己，才能挑起重任，才能在贯彻公司企业理念时贡献出自己的力量。
回顾过去两年的发展历程，我们发扬“铁军精神狼的团队”的团队精神，以中梁人特有的激情，面对各种挑战，遇难勇进，同心协力，圆满的完成了各项任务，辛勤的汗水换来了硕果累累。两年来我们曾多次受到社会各界的高度评价，我们的努力使中梁装饰形象日益提高，使公司的良好声誉日益增强;我们要将成功化为行动，把过去的荣耀，当成今日的起点，当成明日奋进的动力。面对未来的机遇与挑战，我们满怀信心。
大家下午好!很荣幸能站在这里代表房务部发言，在酒店工作一年多以来，学到了丰富的专业知识，从一个刚踏出社会的毕业生，对酒店前厅知识了解较少，通过领导的培养及同事的协助，现晋升为宾客关系员。也许对于个人来说经验尚且不是很丰富，但经过自身努力及领导的肯定，给予我机会，深受鼓舞。
本人亲身经历了酒店重新开业的一周年，记得刚开始的开荒工作，虽然辛苦但乐趣无穷，同事一起团结协作的场景还历历在目，至今回想还很怀念。随着去年的今天开业典礼召开，酒店慢慢召回部分熟客，吸引更多的新客人，业绩虽然经历过低谷也有过高峰，部门同事从中积累了丰富的经验，一次次吸取经验教训，完善自身专业知识。
在房务部这个大家庭里，每位同事在磨合中成长，不断地进步，也许我们暂时还不能做到最好，但我们会越做越好，我相信!正如我们的歌曲一样，《我相信》，这是我们的信念，先对自己肯定，才有信心做好每一件事。虽然我们在不同的岗位上，但我们有着共同的目标，就是努力完成每一个交给我们的任务目标，即使过程会比较辛苦，但在看到成绩的时候，一切只留下欣慰。作为房务部的一员，我感到此份工作具有挑战性及创造力，化压力为动力，能为酒店的发展添砖加瓦，成就感及自豪感油然而生!
音西煤业 卢建设
盘点过去五年，本人收获不小，一是在县城买了一套149平方的电梯房，已装修好住了进去；二是驾照拿到手，日思夜想的座驾也如期开了回来，也算是有车族了；三是媳妇又给我生了一个大白胖小子，让我整天高兴地合不拢嘴；四是年终奖金如雪花一样飘来，让我塞满腰包，过了一个个殷实富裕的年；五是作为一名世界500强——河南煤化的员工，真正体会到了“体面生活”的含义，走在大街上都是昂首挺胸的，真正挣足了面子。
房子、车子、儿子、票子、面子，这就是我的五子登科。08年，由于工作需要，组织上安排我来到新疆工作，突然从一个现代化“五优”矿井来到这个远离都市、远离县城、远离乡镇的小煤窑。面对交通不便、生活贫穷、文化落后、环境偏僻的小山沟沟，我曾经失意和迷茫过，一度心情低落，工作没有了积极性。关键时刻，是公司、矿领导循循善诱的话鼓励了我，是新疆公司的发展战略吸引了我，是这支背井离乡战天斗地的中原汉子激发了我……。等等这些让我感动、让我激动、让我兴奋，也让我这个一直在优越环境中工作的我留了下来。
一晃5年过去了，通过我们的努力奋斗、通过我们的拼搏、通过我们的管理、通过我们的亲手描绘，以前曾经的小
煤窑上了综采上综掘，产量一年翻一番，变成了一座座现代化的矿井，成了当地的主导产业、经济支柱、明星企业、学习的典范。我们的收入也像雨后春笋一样节节高，工资收入一年一个样，我本人也从一个管理人员提升为一名科级干部了。
五年来,我也一直很关注这份杂志,几乎是每期必看,我觉得这份杂志从内容到质量都不负众望,办出了自己的特色。这份杂志给我最大的感觉就是不张扬、内敛,而且不是那么花里胡哨,内容比较实在,有针对性。在住宅与房地产行业,各种杂志林林总总,是比较多的,但《住宅产业》办出了自己的特色,办出了自己的品牌。
总结成绩不忘继续创新,为此我提几点希望:
第一点,继续发扬这种好的办刊精神,坚持自己的风格和特点,要与时俱进,不断的总结创新,防止所谓的“五年之痒”。
第二点,希望在文章编辑、选题策划、版式设计方面下更多的工夫。
第三点,希望住宅产业化促进中心对这份杂志继续给予支持。过去住宅产业化促进中心对杂志是很支持的,希望一如既往,继续扩大对住宅产业化方面的宣传。
这几年我们在住宅产业化方面有了长足的进步,各个地方干得都很不错,我们要通过住宅产业杂志很好的宣传和推广。
另外我还有个建议,能不能利用住宅产业杂志把近年来一些住宅集成技术进行介绍和传播。现在住宅量这么大,又强调发展节能省地环保型住宅,这样一个新产品、新技术从生产过程来看,跟它的价值还是有不相符的地方。我们住宅集成度还不是很高,有很多功能没有整合起来,这是我们当前住宅产业化的发展前景,希望住宅产业杂志在这方面也有所作为,发挥更大的作用。
还希望杂志多举办一些技术研讨会,一方面把专家、技术部门、企业等各方面代表联合起来,另一方面配合住宅产业化促进中心推进住宅产业化工作。
活动时间：2007年12月10日--2007年12月30日
活动地点：公司各门店
活动主题与宗旨：麻辣尽尝 欢乐共享-----麻辣诱惑五周年
活动规模：公司各部门各门店组织实施活动时间段内所有到店顾客及会员参与
活动内容：一店内菜品促销活动
12月10日-12月30日（12月24日活动暂停）活动期间到店用餐的顾客点
击指定菜品可以从该菜品所对应的四款免费菜品中任选一款。
（此活动宣传：887广告，会员短信告之，终端X展架，宣传单页，点餐员口
头告之。宣传开始时间为12月8日）
二 会员活动
1． 12月20日---12月25日期间，到店用餐的会员客人可凭会员卡和当日用
餐小票到领位处免费领取五周年纪念品一份。（一张会员卡一张小票换一
份，礼品数量有限，送完即止。）
注：此次赠送的礼品共有三款，分别为毛巾、水杯和化妆包，在向客人赠送时随机选取一款。
三 活动注意事项：赠菜活动提前通知采购部门，生产和配送部门做好原材料采购，生产安排
等工作，避免出现活动因上述原因造成被迫终止的情况。市场部提前做好各项准备工作，确保宣传品及时到店并摆放正确。采购部确认各种礼品的具体到货时间，并协调送至各店。菜品赠送活动市场部需提前征得财务部门审批。市场部可借助此次活动制订详细的会员检测计划，从中了解会员消费等具
体情况和数据。活动期间会员卡办理数量可能有所增加，相关部门人员要做好事前准备。活动期间各店负责查会员积分的工作量会有所增加，请各店注意安排好
人员。餐饮部需配合市场部提供相关营业数据以便对此活动进行分析评估。
9在活动期间各店应作好各项礼品的盘存工作，按规定时间上报市场部。
活动形式：促销.回馈
活动宣传与支持：一关于宣传活动前开始进行广播广告宣传，其中887广告将把6个15秒广
告合并成3个30秒，播出活动内容告知性广告，2个7秒广告仍播
出形象广告但加入五周年字样。持续时间同活动周期。活动前将对所有会员进行短信告知，内容为活动主题及活动内
容。终端将设立X展架，吊旗，宣传页等宣传品，有针对性的进行活
动宣传。可选择框架传媒在公司各店周遍楼宇进行品牌形象+活动内容的宣传，（暂定）另协调各店所在商场内的平面宣传资源进行品牌形象
+活动内容的宣传。其次同步在一些网站发布活动优惠信息。
二关于支持12月10日前完成各店五周年统一形象装饰，重点放在各店等位区，以达成良好的形象展示。（由于活动同圣诞节接近，所以在装饰方案
中会对圣诞装饰有所考虑。）装饰风格一方面要求同品牌调性相吻合，还要体现欢庆和谐的庆祝氛围。活动期间的礼品将由公司市场部统一制作并配发各店。（各店设立领
用登记本由专人负责发放，活动结束上缴市场部备查）。各部门间活动的宣传品统一由公司市场部制作。此活动期间各店现行返券，打折等活动暂停。（暂定）其它各店活动
可视各店实际情况酌情申请延续。在室温条件允许的情况下，各店可组织店员统一着（公司五周年）纪
念POLO衫上岗。
市场部
店内补充说明：
一所有赠送的菜品都是大份的（水煮鱼是一条以上的）
二由李自可对所赠送的菜品进行代码设置
三客人每点一大份上述5种菜品即可得赠送菜品不限份数
如：客人点水煮鱼、毛雪旺、诱惑蛙即可送川北凉粉、水果沙拉、土豆丝
大家上午好!
今天*电力迎来了成立两周年华诞，我非常高兴、自豪的站在这里和大家一起见证这光辉的时刻，在此我非常感谢各级领导及朋友们光临本次年庆，同时也谢谢大家两年来在工作中对*电力无私的支持。
两年前我们创建了“*电力工程有限公司”，我做为公司创始人深刻体会到作为一个创业者所承载的压力，但我热爱我所选择的这份事业，同时也庆幸加入到这个 优秀的团队中。两年来我们开拓进取、不断努力，从一个默默无闻的小公司走到今天获得同行尊敬和认可的企业，一路的拼搏和进取，写在了“*”两年的成长历 程中，也写进了每一个“*人”的信念里。
对于*电力来讲**年是崭新的一年同时也是 “挑战未来”的一年。现阶段社会飞速跃进，不但需要我们有着眼于未来的战略眼光、勇气、胆略和创新意识，还需要有自强不息、拼搏进取的精神，更需要我们不 断学习，增加知识储备;不断打破陈规创新发展;*需要实干家，把目标落实于行动;*需要高效率，以一当十来完成工作;*需要精诚团结，同心同德快速 反应，抓住一切机遇来发展自己;全体*人拧成一股绳，同心协力，同舟共济，这就是*能够发展到今天的原动力。
“优者有股、强者孵化、贤者终身。共同富裕、共同发展。”是*一贯秉持的价值观，*是我们大家的，*是各位同仁施展能力、展示才华，为家庭为社会创 造价值，实现社会共同责任的平台。*未来的发展依然需要我们大家共同努力。构建和谐、学习型团队，为每一位员工搭建更能够施展个人才华的舞台，实现企业 和个人的共同成长，以实现共创辉煌，共赢未来，共享成功的核心价值观。
诚信经营是*发展的立足之本，更是*每位员工不可缺少的基本素质。诚信要求我们大家无论是面对客户还是公司内部，都要本着诚实、守信、负责的态度。 **年三鹿牌奶粉事件，告诫我们只有诚信的企业才能长久发展，也只有诚信的公司才会被社会所认可。要保证企业的利润，就必须真诚对待我们的客户。* 始终提倡的是追求合理利润;工作上主张光明磊落，开诚布公，批评与自我评批;人格上主张自尊自重、自珍自爱，严守“诚信”品德。
因为缘分与机遇我与大家共同为*电力的明天而奋斗。对于大家的努力，我表示衷心的感谢，因此不仅希望*电力能回报大家努力工作所带来的价值，也希望爱 普电力能帮大家实现社会价值和人生目标。当然，我一直在努力打造更广阔的平台，因为我知道自己承担着巨大的责任——为*电力发展得更好，让*电力的每 一个员工都尽可能得到稳定的工作、最好的福利。当然有时候难免会觉得有些累，可是这种累是有价值的。
我的理想就是要把*电力培养成一个受人尊敬的企业。尽快做到让我们的员工成为本地区、本行业最受人尊敬、最让同行羡慕、最引以为自豪的*员工。当你非 常自豪地、荣幸地告诉你的客户，你的家人、你的朋友我的工作单位是“*电力公司”的时候，他们会向你投以无比羡慕和崇敬的目光。
我们要创立长期发展“以人为本”符合*发展的人力资源管理体系，推进制度改革，营造以美好事业留人、深厚感情留人、良好待遇留人的*氛围。我们坚信人 才是*电力公司最重要的财富和最有价值的战略资源，我们将向一流的企业学习管理、引进先进企业的管理理念和技术，加大人力资源的开发、培训，让*成为 培养人才的大学校。我们将创造良好的工作环境，关心员工的技能增长、品德优化、心理成熟与身心愉悦，真诚的希望员工能伴随着*的发展而同步成长。
我尊重每个人的才能，只要大家积极主动、愿意将自己的才华施展出来，你有多大的能量*就给你搭建多大的舞台。只要我们集思广益，相互密切配合，天底下没有做不了的事，没有实现不了的目标。俗话说：“商场如战场”，*电力这艘大船要在波涛汹涌的市场中行得更远更快还需大家的不懈努力。当然*电力要高速 发展，那么你就要求你始终应该走在最前面。我坚信大家一定会做得更好，飞得更高!我更坚信：在肩负着社会责任与企业使命的*电力，在传承*电力文化、 引领美好生活的同时，我们仍将一路同行!就让我们以使命和责任为依托，携手奏响*电力新的乐章——*电力将会因为有我们的存在而变得更加荣耀更加精彩 更加辉煌!
*电力公司成立于**年到今年已经走过了整整2个年头，经过2年的奋斗拼搏、创新开拓，已成为具有很强市场竞争力和创新活力的现代企业。面对新的机 遇和挑战，*人志存高远，满怀豪情绘制百年宏图。*人期望走向更加广阔的天地，用自己的智慧和勤奋打造一个兴盛百年，纵横中国的辉煌*。这是时代发 展潮流赋予*人的神圣使命。借年庆之际我在此郑重地宣布：《承接过去2年的努力拼博，开启辉煌发展的新2年》，从现在起到**年，公司要实现业绩和 利润翻十翻。
在过去的2年中，*一直快速成长。回顾过去我们有太多美好的记忆：
一 .我们用了一年的时间办下送变电三级资质、安全生产许可证及承装修试许可证，为公司步入正轨打下坚实的基础，由此才能有源源不断的工程。
二 .公司由1000万注册资本金增加到3000万，为我们未来两年后的目标打下基础，可承接合同额不超过注册资本金5倍的合同。
三.在过去的2年中，经过全体*人的努力，我们承接了阜阳汽车城**基的路灯工程、天津地区8000个台区的计量改造安装工程、湖北咸宁50公里的 10KV线路工程，承接了海军司令部、空军后勤部、总参、总后、北京军区、北苑机场、中国农行、中央党校等一批电力增容与新装工程。工程质量合格率百分 百，得到了用户的一致好评。
这是成功的2年，值得庆祝的2年，是全体*人努力拼博的结果。成绩只属于过去，未来的辉煌还需要我们共同去创造。
公司经过研究，认为我们完全有信心、有能力再用2年的时间、分五步达到以下目标!
第一步: 春节前在交通便利的商圈内再租500平米的办公场地，人员扩充到100人，实现80人的销售团队，高薪招聘5名供电前期人员，使我们的供电环节更通畅。为实现目标做准备。
第二步: 我深信人才是反复培训出来的，从今天开始我们的团队每天都要开展业务沟通探讨，丰富和充实自己，减轻自身压力，才能更有信心去面对客户;公司每月请专业教师做全方位的培训，每季度对业务知识进行考核优胜略汰，使*成为一个学习型的企业。
第三步: 好的团队需要激励机制，从今天开始，年销售达***千万的个人直接升为项目经理，持有公司股份，项目部年销售达到***千万，为其成立以项目经理名字命名的独立法人分公司，且拥有大部分股份。
第四步：到**年10月，从目前*人的销售队伍中淘汰*人，再招*人，最终达到*人的销售团队，为**年的目标冲刺做准备。同时再成立一个*人财务收账小组，收取上年度的工程尾款。
第五步：成立*人客服小组，对原有用户上门走访，对用户的投诉耐心处理，逐步树立*在客户心目中的正面形象，以达成2次营销、多次营销、工程转介绍。
以上是*未来2年奋斗的目标和任务。目标既然确定，最好的回答就是行动。希望每一位*人少一点守成多一点创新，少一点本位多一点融合，少一点指责多一点欣赏，少一点懈怠多一点勤奋。
光荣与梦想同在，责任与使命同行。*电力将积极变革，持续创新，全面实行程序化、标准化，市场化，以“优者有股、强者孵化、贤者终身。共同富裕、共同发 展”为己任，积极向优秀企业学习，借鉴先进的施工经验与管理思想，不断实践企业价值，努力为客户、为股东、为员工创造价值缔造成功。
山东分公司青州项目部
王超
五十年的栉风沐雨，收获出五十年的春华秋实。昨天，六化建的先辈们披荆斩棘，挥洒着汗水一路前行，创造出无数的辉煌；今天，我们扛起六化建继续前行的旗帜，肩负起六化建继续辉煌的责任；明天，我们将挥洒青春的热血，创造出一个更加辉煌的六化建。我们注定和六化建一起成长，一起辉煌。
1965年，在祖国的需要和人民的召唤下，六化建从无到有，从小到大，从祖国的建设大潮中应运而生，在峥嵘岁月里大展身手，在市场浪潮中奋勇争先。从西部茫茫的千里戈壁，到东部无边无际的盐碱地；从北国朔风凛冽的冰原，到南国烈日遮天的火炉。伴着雨雪风霜，伴着烈日雷电，六化建人在祖国的五湖四海洒下汗水，建设起一片片的工厂，收获一片片的荣誉和掌声。从宁夏神华宁煤，到宁波MDI,从山东弘润石化、东辰石化，再到新疆伊犁的煤制油项目。六化建人在祖国的天南海北筑起一座座的丰碑，鲁班奖、国家优质工程金奖、国家质量金奖，中化六建用优质的工程说话，为祖国的现代化建设尽心尽力。
2015年，六化建五十岁了，工程传播文明，岗位成就人生。这一年我进入了六化建。虽然大家都说作为施工单位，条件艰苦，但我知道苦难也是人生中的一种财富，只有磨难才会成就真正的人生，在六化建，我能学到更多。我相信我的选择。我选择，我努力，我骄傲，我成功。进入了六化建，我享受着六化建带给我的荣耀，同时我也深深感受到自己所要承担的责任和使命感。作为一个刚刚进入公司的新人，我还有很多东西要学，有很多路要走，但我会用自己的实际行动向我们的前辈们展示我们的决心。我要在六化建的舞台展现出最好的风采，激扬青春的歌，努力拼搏，将自己的成功与六化建的荣耀融为一体，为六化建的的辉煌尽自己最大的力量。
1965-2015，六化建收获了辉煌的五十年，而且我相信六化建也将会有一个更加辉煌的未来，过去的辉煌将会成为我们前进的动力，激励我们奋勇争先，百尺竿头更进一步。这是一个崭新的起点，这将会有一个美好的明天。六化建将继续秉承履约守信，追求完美，为用户提供期望的工程和服务的理念，更加积极的投入到社会主义现代化建设中去。不管有多少的艰难险阻，未来，我们准备好了，我们将随时听从祖国的召唤，用我们更真诚的服务和更优质的工程回报社会。我们的足迹会踏遍祖国的每一寸土地，会走出国门，扎根世界，让世界领略到六化建的风采。路漫漫其修远兮，梦想在远方，六化建还在路上，我们也都还在路上。我们是六化建，我们来自五湖四海，我们也奔赴到五湖四海，但我们有一个共同的名字——六化建。六化建是我们的家，我们有义务有决心让我们的家变得更好。祝我们的家五十岁生日快乐，愿我们的家明天会更好。
大家好!
在我们欢天喜地地迎来__公司营销十周年的庆典上，我代表所有营销伙伴和员工向一直支持和关注我们发展的各位领导表示最崇高的敬意和衷心的感谢!向一直支持我们的广大客户表示最衷心的感谢!谢谢您们!向一直坚持在中国人寿寿险营销道路上拼搏的所有营销伙伴和员工表示祝贺，祝贺大家所取得的成绩并感谢你们，你们辛苦了!
“送人玫瑰，手留余香”，我和我的同事们为从事这样的工作而感到无比的自豪。十年来我和我的伙伴们，在寿险营销路踏出了一道道精彩的路程，十年的寿险营销让我们每天都感受着工作给我们带来的快乐和收获，更让我们高兴的是国家各级政府及领导不断地加大对我们的支持力度，我们到村庄、到工厂、到社区、到学校不再老吃闭门羹，到哪个部门义务举办讲座进都会得到广泛的认可，使我们顺利地完成中国保监会所提倡的“保险三下乡”工作。
每当听到各位领导对我们中国人寿以及对保险工作的支持与认可，我们倍感欣慰，特别是当我们的营销伙伴将一笔一笔的理赔款送到客户家中，看到客户那盈满眼角的泪水和颤抖的双手时，我们更深深感到我们所肩付责任的重大，同时我们的营销伙伴也都为自己能够选择这项能帮助众多家庭解脱困境的神圣工作而感到非常的欣慰。在这里，我和大家分享一个我自己亲身经历的理赔案件：那是一位大姐，2为儿子投保了我公司的重大疾病保险，保额5万元。儿子不幸遭遇车祸而离开，大姐在痛失丈夫不到四年的时间里，又失去了深深疼爱的儿子。四年前大姐的丈夫因肺癌离开她，同时也把家里所有值钱的东西都带走了，给大姐只留下了六万元的债务，四年的奔波日子刚刚熬过，天又一次塌下了。当我将十五万元的理赔款送到大姐家中时，大姐手捧十五万元的现金痛哭长叹：丈夫、儿子都不管我了，我真没想到还有保险想着我，中国人寿真是我的大救星呀。
保险是一份真正的资产，保险不仅可以让失去亲人的客户得到心灵的抚慰，还可以给客户提供合理的理财规划和未来养老的后顾之忧。
我们在帮助客户的同时，也成就了我们自己，我们不会因为今天这些点滴成绩的取得，而放慢我们工作的脚步，我们将继续本着“造福人民，服务社会”的宗旨，奋力前行，努力战斗，继续提高我们营销员的服务品质，提高中国人寿的影响力，一路播撒爱心，为建立和谐社会而贡献我们的一份微薄的力量。
最后我代表全体营销伙伴再次感谢各位领导的支持，感谢广大客户的信任!再次祝愿您身体健康、事业兴旺，好运常在!
—作者：接待部全体
欢庆锣鼓敲起来，我们四人走上台，载歌载舞齐欢笑，热闹~
辞旧迎新笑开颜，集体联欢庆新年，我给大家拜个年，给钱！
今天说段三句半，说得不好不吃饭，你们喝酒我来看，靠边站~
金合谷是咱的家，幸福连着你我他，兄弟姐妹都欢乐，得瑟!
去年收入呱呱叫，印度洋都整海啸，花花绿绿漂的啥，钞票~
酒店开业五周年，生意红火没得说，各种用餐好去处，快来......新年要有新目标，再翻两翻不算高，各位股东显神通，成功!
今年公司形势好，各种项目真不少，金合谷里谁最牛，亚泰!
各位领导万事好，抽出时间来指导，心中感激不言表，嘎嘎好!
一进金合谷大门，美女如云一群群，要问身材怎么样，真吓人~
崔总经理发号令，酒店上下齐响应，各项指标要完成，拼命......后厨英雄真不少，荣厨年轻不显老，要问肚子有多大，看不着脚~
各位厨师哈哈乐，见到一个宰一个，海参鲍鱼哪里逃，接客！
海鲜小龙不一般，天天急推活海鲜，活海鲜里主推啥，东星斑！
管理公司真不易，王总大方又美丽，郭阳主持嘎嘎地，给力~
综管责任很重大，物资运输如管家，出仓购物不马虎，入库~
酒店人才就是多，唐姐功劳不可莫，为了发展金合谷，辛苦！
财务人员虽然少，精打细算本领高，会计出纳点钞票，谁要？
保驾护航为酒店，站完岗来搞训练，消防演习拿第一，倒倒停......金合谷里有一宝，老邢和他关系好，喝酒聊天少不了，大头宝~
付出必定有回报，工资每月都不少，回家老婆一掐腰，上交！
俺们四个来演出，演的不好你别哭，演得好了捧个场，鼓掌！
今年是个吉祥年，祝福的话语说不完，敲锣打鼓道几言，祝愿！
一祝公司好财源，二祝董事身体健，三祝大家都平安，四祝大家合家欢！
为了今晚联欢会，兄弟姐妹齐准备，精彩节日排着队，撤退。
三句半2
金合谷企业五周年 我们四人站台前 给大家来段三句半 哎嘿 下面请看元宵佳节已来到 祝愿大家身体好 举杯欢乐过元宵 热闹
各位嘉宾来捧场 百忙之中来指导 心存感激如江涛 谢谢嗷
五年再创新目标 再翻两倍不算高 全体员工齐上阵 杠杠的装修风格欧式化 海参鲍鱼是主打 绵延悠长传佳话 必须的薇菜粤菜东北菜 各色菜系样样精 样样菜系出奇才 帅
玉米鲜浆做得好 现场加工质量佳 粗粮细作有味道 健康味美
金谷茶座香意浓 品茶品味品人生 客去感激复赞叹 好茶
都说我们生意旺 宾朋满座服务棒 要想到这来用餐 呵呵 提前两天
各级领导有远见 酒店天天换新颜 主抓机遇求发展 实干
十五月亮高高挂 辉煌成绩你我他 没有大家来支持 难呐
众人拾柴火焰高 建设金谷靠大家 现在我来表一表 鼓掌啊
接待点菜样样行 三米之外笑脸迎 堪称美丽风景线 漂亮
一定要提养生员 日常服务特干练 标准服务不简单 好好干
吧员工作不怕难 收银酒水齐上站 各个出手不一般 跑单
(3人合)什么 买单
前厅美女是巾帼 身材好看又乖巧 知礼待客树形象 哇塞 我追
保驾护航为酒店 风里雨里轮流站 要问他们都是谁 保安
不能忘了传菜部 工作从来不叫苦 总是那么有速度 真酷
人事工作事不少 调动福利有功劳 一切为了员工好 有一套
采购责任很重大 物资运转如管家 出仓进仓不马虎 操劳
说说咱们管库员 一把钥匙真值钱 投放回笼人民币 不贪
打更大爷责任强 为了安全夜夜忙 一直安检到天亮 困哪
维修部门工作严 水电气阀样样全 早起晚睡无怨言 好样的
综合事务很琐碎 里里外外都到位 每份付出都珍贵 累倒
长春酒店可不少 金谷酒店数最好 厨艺服务最周到 火爆
后厨工作忙得很 刷碗洗菜贼认真 刨肉改刀别分神 谨慎
师傅手艺真是高 煎炸炒炖味道好 各个都把手艺献 真巧
伙房师傅也能干 饭菜样样玩的转 吃了上顿想下顿 馋呐
财务人员技能高 精打细算把钱关 每天围着数字转 从来不乱
酒店人才真不少 有年轻来又有老 要问谁的贡献大 都不少
管理公司制度全 各店部门紧相连 前厅后厨都一样 呵呵 就是不准处对象
企业文化做得好 员工福利待遇高 接待明星和领导 贼拉好
企业员工素质高 服务顾客有高招 既往宾朋都叫好 好
企业远景很美好 今天不能一一表 咱们跟着领导干 错不了
企业发展靠职工 我们都是主人翁 锁定目标不放松 猛冲
酒店上下齐动员 各位同事莫等闲 功成名就在这里 努力干
金合谷人有底气 不靠概念靠实力 我们一定是最强 哦也
（合）：
xx十年也经受住各种考验，特别在2008年突如袭来世界金融危机，给我国的经济和企业带来重大影响，由于我们xx在陈总经理为核心的英明正确领导下，调整薄弱环节，提高大家的士气和积极性，上下同心协力，克服种种困难，摆脱不利影响，率先冲出经济危机的阴霾，取的了辉煌的业绩，特别令人鼓舞，所以我们明确见証了xx服饰公司是个强大，精锐的团队，它非常有活力，更加地有生命力，每天都在发生日新月异的变化，公司的业绩蒸蒸日上，这些都是我们总经理领导有方，上下员工努力的结果。
亲爱的朋友们，回顾过去，展望未来，我叫陈圣光，2004年7月1日是个特别有意义的日子，我光荣的成为xx的员工，融入了xx的大家庭，我把七年工作的情况总结如下：
一：自从进入xx门槛，我珍惜工作，保持乐观心态，开始配货工作，我虚心向同事们学习各种技能，与领导，同事们一起，在实践中积累经验，克服种种困难，迎难而上，消除各种心理障碍，与同事紧密配合，尽心尽责地工作，服从领导指挥，努力去完成公司和经理下达的任务。
二：在06年，我转为楼层管理，那时我们物流部面临越来越多的工作压力与挑战，因为公司快速发展，我们的物资也迅速增长，仓库饱和缺少人手，发货得不到及时的多重压力下，员工积极性有些松散，我们物流部在杨经理的带领下，调整员工的工作心态，增强责任意识，提高工作效益，加班加点工作，终于克服困难，完成的各项任务。
三：07年后，公司给我的培训逐步增多，我参加了如《执行风暴》《影响力》《拓展》等等各种培训，学到非常多的知识，我把所学到的知识应用到工作上去，使我的工作技能有明显提高与发挥，和同事的合作更加融洽，工作效益有很大的提高，公司领导和同事也给我了很大关爱和信任，08我被公司提升为主管，这是我的荣誉，也是挑战，今年我又得到《结果》的培训，让我收益非浅，为此感谢领导对我的信任和同事对我的鼓励和支持。
四：现在我感觉到自己肩上担子更重了，我必须要增强自己思想意识，增强全局意识，增强团队意识，增强责任感，积极主动地把工作做到点上，落到实处，查缺补漏，以尽最大努力去做好各项工作，把工作做的有声有色，让我的工作更上一层楼。
五：亲爱的同事朋友们，为公司奋斗是我们的责任，为xx拼搏是我们的使命，今天的xx发展成就，有大家做出的贡献，我相信公司会以人为本的宗旨，给员工分享丰收成就的果实，增加员工的福利，提高员工的幸福感，构建和谐xx，让人间充满爱，让xx充满爱！
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