乡计划生育会议记录

乡计划生育会议记录

乡计划生育会议记录 篇1

以下关于乡计划生育会议记录是由聘才网的小编为各位编辑们整理收集的，希望能给大家一个参考，欢迎阅读与借鉴。

篇一：坪石镇人口和计划生育工作例会纪要

11月4日，我镇在镇政府会议室召开了人口计生工作例会。会议由镇计生分管领导朱君水党委委员主持。会议传达了省、韶近期重要文件精神，听取了各村(居)汇报上月工作进展情况，并对上月工作进行了讲评，通报奖罚情况，布置了下月任务。乐昌市委常委、坪石镇党委书记欧阳晓冬参加了会议并作讲话。现纪要如下：

一、传达省、韶近期重要文件精神

会议由镇计生办主任兰志军学习传达近期省、韶的有关人口计生工作的重要文件精神：

20xx年10月8日下午，省政府召开的贯彻落实《中共广东省委 广东省人民政府关于加强我省计生工作促进人口长期均衡发展的决定》电视会议：

1、充分认识加强人口和计划生育工作的重要性和紧迫性。

2、明确知道思想和主要目标。

3、“十二五”期间省人口计生工作十项重点任务。

4、落实保障措施。

20xx年9月20日韶关市人口计生局办公室《转发省人口计生委办公室关于做好20xx年人口和计划生育统计年报的通知》(韶人口计生局办【20xx】11号)：

1、按照新统计口径的要求进行统计;

2、做好暂住人口信息的核查和通报工作;

3、上报报表种类及时间要求;

4、做好统计分析评估工作。

二、各村(居)汇报上月工作进展情况

会议听取了各村(居)有关生育、节育等工作进展情况汇报。全镇综合情况如下：

1、人口出生：10月份全镇人口出生53人，其中政策内一孩38人，政策内二孩12人，政策内多孩2人，政策外出生1人;流动人口无出生发生数。

2、四术落实：上月共落实“四术”29例，户籍人口落实“四术”28例，其中结扎5例(纯二女结扎0例)上环21例，补救措施2例;流动人口落实“四术”1例，其中是补救措施1例。

3、三查：应查5922例，已查0例，未查5922例。

4、征收社会抚养费：万元。

5、流动人口：流出22人，流入38人，均已办证。

6、户籍变更78例，其中婚迁入户21例，出生入户25例，迁出32例。

7、宣教、随访：对育龄夫妇进行随访服务107例，发放避孕药具75盒，发放宣教资料84份。

8、新婚26例;怀孕41人;死亡3人。

9、领导干部挂钩帮扶工作落实情况：上月市扶贫工作到我镇吴塘村委会调研2次，派车两次，帮扶经费500元。

三、上月工作讲评，通报奖罚情况，下月任务布置

(一)由镇计生办主任兰志军对上月工作中责任联系工作情况及存在的问题进行分析点评：

1、上月田头、坪南路、老街等村(居)委会责任人完成情况较好。在完成三查、四术等任务类型加大了落实力度，减少了库存数。

2、部分村(居)经常性工作仍不够到位，个别责任人思想认识不到位，责任制落实情况不容乐观，导致四术库存量大，工作态度有待该进。

3、宣传教育和随访工作落实不到位，服务管理仍需进一步加强。

4、责任人在完成社会抚养费的征收过程中执法力度不够，造成征收困难，征收率偏低。

(二)由镇长朱长林对人口计生工作层级动态管理责任制考评奖罚情况通报：

1、表扬：根据上月各村任务完成情况，对上月人口计生服务管理工作落实较好的田头村等5个村(居)委会给予表扬。对按时完成任务的谢济养、朱君水等19位责任人共计1550元奖励。

2、批评：根据上月各村任务完成情况，对上月人口计生服务管理工作落实较差的河丰村等4个村委会给予批评。对上月未及时完成任务的范儒忠等22位责任人给予批评，对上月未完成任务的邱和松等6位责任人给予通报批评。

3、根据近几个月责任人任务完成情况，上月本镇无诫勉谈话和“一票否决”的同志。

(附：坪石镇20xx年9月计划生育奖罚结果名单)

(三)由镇计生分管领导朱君水委员对下个月工作进行部署：

1、本年度韶关、乐昌已进行了考核，要求大家工作不能放松，仍然要一如既往地做好工作，为来年再创新高打下坚实的基础。

2、要加大“三查、四术”工作的落实，要求各专干与广大镇村干部一起，真抓实干，抓好落实。

3、例会工作不能放松，要认真完成例会制度中规定的，按要求做好各项工作。

四、近期人口计生工作要求

市委常委、坪石镇党委书记欧阳晓冬强调：

1、计划生育是基本国策、要求广大专干要有高度的责任心、紧迫感，要真抓实干地完成计划生育工作。

2、针对坪石镇的实际情况，人口多、地域广、三查和四术库存多，大家要不怕辛苦，积极进村入户去抓好三查、四术工作的落实。

3、要按照省计生委的要求，扎实抓好例会制度的落实工作。

4、广大计生干部队伍要加强自身的业务学习，不断提高业务水平，提升自身素质。

5、要求各部门互相配合，互为联动，计划生育工作是系统的社会工程，涉及部门多，人员广，要求各部门互相配合，明确责任，扎扎实实地抓好计划生育工作中的各环节工作，从而为提升我镇计划生育水平上台阶多做贡献。

篇二：五马镇计划生育专题工作会会议纪要

8月6日下午，五马镇召开计划生育专题工作会。党委书记、镇长、人大主席、计生办全体工作人员及党政办工作人员参加会议。会议由潘万山同志主持。

会上，分管领导宋祥和同志传达了吐祥4+2重点工作督战会会议精神，重点学习了县纪委书记李庆双、计生委主任左志凌同志讲话。会上还学习了胡锦涛总书记在中央政治局第二十八次学习会上关于计划生育工作的讲话。潘书记和与会人员一起探讨了计划生育 “只生一个” 政策的出台思路，并解读了当前计生热点政策。

本次会议客观全面分析了五马镇计生工作当前的形势：在社会抚养费征收、执法程序、孕优检查、居家养老工作方面存在优势，但是也存在一系列问题，具体表现在：三项治理工作从攻坚化转入常态化以后，留下的对象户工作难度大;流动人口信息化建设尚有差距;居家养老工作还有待进一步推进;村务信息公开方面还有待加强。

会议明确了下阶段工作重点：

1、重点抓好示范村建设工作，对计生专干加强培训，提升业务水平;

2、本周内开展计划生育家庭结对帮扶工作推进会，举办集体生日会;

3、再进行一次高质量的孕优免费检查;

4、计划生育民生十二条的宣传工作加紧进行;

5、计划9月开展一次大型计划生育国策30周年纪念活动。

乡计划生育会议记录 篇2

7月4日下午, 由国家体育总局武术运动管理中心、中国武术协会、湖南省体育局主办, 中共湖南省东安县委、东安县人民政府, 永州市体育局共同承办的2014年全国武术之乡工作会议在湖南省东安县举行。

国家体育总局武术运动管理中心主任高小军、副主任陈国荣, 湖南省武术协会主席陈正培, 体育总局武术运动管理中心社会活动部主任张玉萍, 东安县委常委、宣传部长欧阳冬子, 副县长涂世国, 以及来自89个全国武术之乡的副市长 (副县长、副区长) , 体育局局长、副局长, 武术协会主席、副主席共100余人参加会议。高小军主任作重要讲话, 强调要进一步加强全国武术之乡建设, 全面推进全国武术之乡工作, 充分发挥全国武术之乡在全民健身运动中的作用, 认真贯彻落实《2014年全国武术之乡工作会议报告》、《全国武术之乡管理办法》。会议期间, 河北沧州、贵州清镇、西安莲湖、江苏徐州等段位制试点单位的代表先后作了经验介绍。

乡计划生育会议记录 篇3

近年来，湖南省娄底市娄星区百亩乡以群众需求为出发点，围绕“五关怀”，不断创新服务载体，拓展服务领域，丰富生育关怀内容，深入推进生育关怀行动。

开展了“生育关怀——亲情牵手”活动。百亩乡计生协结合夏季计划生育生殖健康监测活动，与乡卫生院合作，在卫生院开展健康咨询、义诊送药活动，为2000余名群众进行查病治病，免费赠送药品3000多元，发放生殖保健资料2000余份。今年5.29活动期间，联合乡团委为50名留守儿童送去各类学习用品共计金额1.5万元；春节期间，党委、政府主要领导亲自慰问计生困难家庭，为黄凤娥、陈玉芝等二十名同志每人送去慰问金600元，合计1.2万余元。该乡实施“帮扶牵手”，共结对帮扶贫困母亲120余名，贫困女孩47余名。

开展了“生育关怀——保险保障”活动。充分发挥“病有所医、灾有所救”的社会保障功效，为更多计生家庭的健康发展保驾护航。大力宣传计生系列保险工作，通过村里从集体收益中拿出一点资金、爱心企业向计生家庭筹措一点资金、自己本人拿出一点资金的方式来参与计生系列保险，取得了良好的社会效应。通过全面推行计生保险，提高了计生家庭抵御风险的能力，有效解决了计生家庭的后顾之忧。

开展“生育关怀——‘三结合’项目创建”活动。该乡以计划生育“三结合项目”为抓手，继续探索建立“生育关怀行动”的长效机制，打品牌、创特色，以树立品牌工程。在上级有关部门及社会团体的关心支持下，投入资金，依托计生“三结合——大石的花卉苗木”、“楂林的种殖养殖大户”等项目带动，以“计生协骨干+计生困难户”的模式，带动46户困难计生家庭创业致富。

开展生育关怀——“零距离”服务活动。针对开发带来流动人口众多的实际，建立了“他乡人爱心服务点”，方便外来育龄群众孕检、办证，为外来务工人员提供温馨的服务。全面推行“三关”、“四心”、“四上门” 的工作方法（“三关”指关注留守儿童、关爱贫困家庭、关怀特扶对象；“四心”指温馨服务让流入人口舒心、优质服务使流入人口放心、上门服务与流入人口交心、便捷服务令流入人口省心；“四上门”指政策宣传上门、婚育知识上门、技术服务上门、避孕药具上门），定期开展人口计生零距离服务活动。

开展“生育关怀——幸福家庭”行动。该乡整合人力资源、扶贫、民政、教育、农业部门资源，以技能培训、安排就业与经济扶持等方式，为广大群众送去帮助与关怀。一是认真落实《省城镇独生子女父母奖励办法》，对符合条件的独生子女父母按规定及时足额将奖励金发放到人；二是利益导向方面，出台了《关于落实独生子女家庭征地补偿费多分一人份额的指导意见》；三是民政部门出台了关于优先救济计生贫困家庭优先为计生贫困办理低保等优惠政策，为广大育龄群众和计生家庭谋福祉。

（作者单位：湖南省娄底市娄星区计生协）

乡政法工作会议讲话 篇4

今天召开的这次政法工作会议是乡党委、政府研究决定的，是一次非常重要的会议。这次会议的主要任务是：全面贯彻区委政法工作会议精神，总结部署我乡信访稳定工作，为维护社会安定团结打好基础，为全乡经济发展创造一个良好的社会环境。下面，我根据会议要求，讲以下三个方面问题：

一、充分肯定工作成绩，认真分析当前稳定工作的形势

去年以来，乡党委政府在区委、区政府的正确领导下，始终把稳定作为压倒一切的工作来抓，始终把维稳工作作为第一责任来落实，始终以对党对人民高度负责的精神，正确处理改革、发展、稳定的关系，大胆创新，扎实工作，在社会矛盾相对集中，维稳任务十分艰巨的形势下，有力地保持了全乡社会稳定，为全乡经济发展营造了一个良好的社会环境。我乡被评为*市平安建设先进基层单位、*市安全生产先进单位、*区信访工作先进单位，总结过去工作，主要表现在以下几方面：

（一）及时有效处置突出问题及群体性事件，社会保持稳定。配合区委对小东庄村暴力抗法，恶意侵犯他人财务，违反国家法律，无政府、无组织、无纪律的不法分子进行了严厉打击。共对17名涉案人员进行了行政拘留，7人进行了判刑。可以说这次打击行动是全区现场抓捕的第一次，也是*史上规模最大的一次，这次行动体现了区委、区政府对打击不法分子的高度决心和坚强信心，切实起到了对全乡乃至全区的不法分子进行了强大的振摄，在全乡引起了强烈震动，全乡干部群众接受了一次现实的法制教育，树立了良好的社会风气，创造了良好的社会环境和政治环境。同时做好了8023部队、自卫反击战、民办教师等人员的稳控工作，没有发生任何集体事件。加大了“两抢一盗”等多发性、侵财性犯罪，增强了群众的安全感，共破获刑事案件27起，治安案件13起，破现案27起，刑事拘留13人，取保候审5人，抓获逃犯5人，治安处罚57人。

（二）切实加强基层基础工作，综合治理成效明显。通过深入开展社会治安综合治理、矛盾纠纷调解这两项活动，结合村委换届，全乡所有村都建立了综治调委会，健全了三级工作网络，建立了联防、联调组织。加大了技防推广力度，已有5个村庄、2家单位安装了电子防盗设施，有3家企业，2个学校安装了技防设施。全乡共排查各类矛盾纠纷6起，成功调处5起，调处成功率达到84%，接办信访案件20起，无一群众越级上访案件，实现了“小矛盾不出村，一般矛盾不出办事处，较大矛盾不出乡”的工作目标。

（三）从严防范和打击邪教活动，教育转化工作成效显著。根据邪教活动的特点，构筑了以公安民警和工作人员为骨干，以群众为基础，点面结合、党群结合的开放型立体化防范网络，突出抓好重点区域、重点时段，重点对象的监控，加大宣传力度，全乡没有人员参加“法轮功”、“门徒会”等邪教活动。

（四）广泛开展普法活动，依法治乡工作进展较大。去年是“五五”普法工作的第一年，通过举办法律知识考试、印发宣传资料等形式深入开展普法宣传活动，进一步增强了干部群众的法律素质和学法、用法、守法的自觉性。

总的来说，在当前各种矛盾交错复杂、维稳形势日益严峻的情况下，我们能够取得这样的成绩，确实来之不易。但是我们必须清醒地看到，当前我乡各种不安定因素依然存在，社会治安形势仍然十分严峻，主要表现在：

1、各类纠纷形成的群体事件依然存在，防范和处置难度较大。当前因建设占压土地、就业安置、拆迁、拖欠劳资、交通事故等引发的经济、民事纠纷正在迅速增多，稍有不慎就会形成群体事件，这种事件参与人员多，组织性强，参与者情绪冲动，动机复杂，影响了社会稳定。

2、历史遗留问题仍然是影响信访稳定的重要因素。企业军转干问题。退役志愿兵要求“一个身份、两个待遇”问题；多年的上访老户问题； 79年对越自卫还击战退役人员要求享受有关待遇问题等。虽然，以上人员在我乡不多，但是他们和其他乡镇、县区联系密切，对我乡的稳定造成的影响很大。

3、多年的上访老户上访屡屡不绝。由于这部分人常年上访，形成上访户，有的还对处理结果不满形成缠访，并在上访过程中积累了一些上访经验，有时防不胜防，稳控工作难度很大。

4、因班子散乱不团结，没有战斗力和凝聚力，干群关系紧张，有些干部，做事、处理问题、不民主、不公正，不管事，不做事，涉及土地承包，经济合同，纠纷比较多，引发干部与群众矛盾多和不满引发群众上访。

5、盗窃案件仍然是有发生。虽然部分村按装了防盗报警装备，但有的村还存有较大隐患，另外小偷小摸，偷盗电线、变压器、农田水利设施等现象还时有发生。

6、工矿企业特别是石料厂安全隐患多，安全生产形势不容乐观，一旦发生安全生产事故，势必影响全乡的稳定大局。

7、邪教组织的非法活动还没有停止。发反动传单、打反动电话、印制散发反动宣传材料，蛊惑人心，扰乱社会治安。

以上问题，我仅仅说了几个方面，还有很多的突发事件等等，对此，这些必须引起我们的高度重视，信访稳定工作务必天天抓、月月抓，时刻抓在手上，否则稍有松懈，就会发生反弹和倒流。只要我们有信心、有决心，团结一心，顾全大局，就一定能把我乡社会综合治理工作搞上去，保持稳定，促进经济发展的环境维持好。

二、准确把握当前全乡经济发展形势，增强做好社会稳定工作的责任感和使命感

发展是第一要务，稳定是第一责任。2008年是我乡贯彻落实科学发展观，保持经济社会良好发展态势，加快发展步伐的关键一年。从目前来看，经过近几年积极探索和努力，我们找出了符合双泉实际的工作路子，即找出了双泉存在的林果之乡、畜牧之乡、散热器之乡、建材之乡、生态之乡的五大优势，乡党委、政府围绕这五大优势，加大了林果、畜牧、散热器、各石料开采企业、各自然生态景区建设及关系民生的一系列基础设施建设投入力度，全乡上下呈现了政治安定，社会稳定，一二三产业协调发展，社会和谐进步发展的良好局面，取得了显著成绩。散热器之乡的优势得到充分发挥，双泉散热器有限公司，泉鑫暖通设备厂，全年实现销售收入同比增长都达到3倍以上，散热器地域特色的品牌得到树立。全乡石料开采业，呈现了以*公路*石料有限公司为龙头，规模发展，周边市场已经打开，走上了良性快速发展轨道的新局面。皮革厂新上了治污设备，甩掉了包袱，2007年实现税收160余万元，成为全乡最大的纳税大户。全乡以双泉散热器有限公司、泉鑫暖通制造厂为标志的散热器产业，以皮革厂为标志的皮革加工业，以汇滨选矿厂、规模石料厂为标志的建筑建材产业基地逐步形成。目前，全乡限额以上企业已达到8家，2007年利税过百万的企业已达到3家，为全乡工业经济的发展奠定了坚实的基础。林果、畜牧之乡的优势得到发挥，我乡已成为全市最大的核桃标准化生产基地，全市最大的波尔山羊养殖基地。生态之乡的优势得到发挥，以双泉庵景区建设为标志的生态旅游迈出了实质性一步。同时，招商引资工作取得了新突破。2007年底和2008年初共新引进总投资1000万元的*公路集团海瑞石料公司机制砂项目，工期三年，计划投资7500余万元的2008－2010年扶贫开发项目，总投资2363万元的市级柳杭土地整理项目和总投资近3000万元的省级龙湾土地整理项目，计划投资130余万元的尹庄村省级村内土地整治项目，投资近80万元的马西、陈沟市级环境整治村项目，包括刘峪小流域整治，书堂峪小农水，西龙湾河道，双泉庵水库、学城水库、柳杭水库除险加固，郝庄小流域整治为主的农田水利基本建设等23个工农业项目，这些项目的储备和投入及部分项目的开工建设，将陆续给双泉带来巨大的经济效益和社会效益。因此，面对良好的发展机遇，为全面做好2008年的各项工作，开创我乡工作新局面，乡党委政府根据市、区有关会议精神，在征求意见，集思广益的基础上，研究确定了2008年全乡工作总的目标任务和工作重点是：大力实施“55321工程”，即继续发挥双泉五大优势，作好五篇文章，干好三项核心亮点工程，开展两大主题教育，实施十件为民实事。发挥双泉五大优势：即继续发挥林果之乡、畜牧之乡、散热器之乡、建材之乡、生态之乡的五大优势，并围绕这五大优势开展工作。作好五篇文章：即作好全乡“泉、水、河、绿、果”生态旅游的五篇文章。干好三项核心亮点工程：即以实施柳杭片区为核心的市级土地整理项目工程，以实施双泉庵景区建设为核心的生态旅游开发工程，以实施增加财政收入为核心的经济振兴工程。开展两大主题教育：即在全乡党政机关开展“学习实践科学发展观，解放思想”大讨论活动；在全社会开展“提升市民素质，建设文明双泉”活动。实施十件为民实事：即实施道路建设“畅通”工程、“村村通”自来水、退耕还林还果、扶贫开发等十件为民实事，促进全乡经济社会又好又快发展。“55321”工程涉及全乡的经济、社会、民生等方方面面的内容，事关全乡当前和长远发展大计，事关全乡人民的切身利益，是今年双泉乡工作的重中之重，我们确保突出重点，把每项核心工程都建成优质工程、精品工程、廉政工程和亮点工程。

面对以上发展的机遇和任务，全乡各级各部门务必牢固树立维稳是第一责任的观念，从讲政治、讲大局的高度，从全乡发展的高度，一如既往继续发扬不畏艰难、不辞辛劳、不惧邪恶、敢于斗争的精神，善于用政治的眼光、全局的眼光看问题，把改革的力度，发展的尺度和社会可承受的程度统一起来，及时妥善处理各种矛盾和问题，坚持不懈处理信访突出问题，果断稳妥地处置可能发生的群体事件，不断增强维稳能力，不断提高执政能力，为全乡经济建设提供稳定的发展环境，实现全乡确定的目标顺利实现。

三、突出重点、强化措施，促进全乡社会稳定工作再上新水平

稳定是压倒一切的。全乡各单位、各级领导干部必须牢固树立发展是硬道理、维稳是硬任务的政治意识，正确处理好改革、发展、稳定三者的关系，确保社会稳定。

(一)妥善处理人民内部矛盾，全力维护社会稳定。真正按照上级提出的“分级负责，归口办理”和“一岗双责”的要求，严格落实各项工作责任制，维护好、实现好本单位范围内的和谐稳定。各“一把手”也就是村支部书记作为维护稳定第一责任人，对本单位维稳工作负总责，各村的综治办主任是直接责任人，负直接责任。各单位要严格实行维稳工作部门和单位责任制，属于哪个部门、哪个单位的问题，就要由哪个单位、哪个部门的负责人负责解决，不能把本村、本单位的矛盾推向社会，不能把本级应该处理的问题推向上级，更不能认为维护社会稳定是政法口、乡政府的事，相互推诿。我们的各办事处主任，村支部书记、政法部门的同志，一定要把维护社会稳定工作摆在各项工作的首位。一是绝不允许危害社会安全和社会稳定的人员形成组织，绝不允许危害社会安全和社会稳定的各类活动形成气候。各单位和部门特别是政法部门和村综治办主任要根据新情况、新问题，研究策略，努力获取深层次、预警性、高质量的情报信息，为党委、政府决策提供科学依据。要严密防范“法轮功”邪教组织的聚集、滋事和破坏活动。二是我们的单位负责人一定要努力提高人民内部矛盾的调处水平，特别是村的综治办成员，要提高业务水平，端正工作态度，要努力解决群众关心的热点、难点问题。对于群众关心的热点、难点问题，党支部书记、综治办主任、要深入调查研究，采取措施妥善予以解决。要继续完善矛盾纠纷排查责任制，按照“属地管理、谁主管谁负责”的原则，把责任落实到个人，对重大矛盾纠纷要挂牌督办的落实，一定要按照 “要发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”的要求，真正把各种影响社会稳定的矛盾和问题及时化解在基层，消除在萌芽状态。特别是我们在现阶段土地征用、土地合同，房屋拆迁、邻里纠纷，干群矛盾等群众关心的热点、难点等矛盾纠纷比较多的情况下，更要从严掌握政策界限，严格依法办事，要做到“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”。绝不允许执法犯法或因工作方法简单粗暴而引发越级上访，如果哪个单位或部门出了问题，办事处、村要及时向乡党委、政府汇报，并追究党政一把手和当事人的责任。要加强对处置群体事件的统一领导和协调，掌握处置工作的主动权，认真做好善后工作，防止出现越级上访和缠访事件的发生。从今年起排查信息报告范围要扩大，涉及到社会稳定的有关重要工作，都要定时直接汇报，要求各单位综治办主任，每半月向综治办报告一次本单位排查矛盾纠纷情况，并实行“零”报告制。发现问题及时跟踪处理，需要相关部门协调的，紧密协调，决不允许由于领导不重视而导致矛盾激化或恶化。

(二)进一步深化“严打”整治斗争，确保全乡社会治安持续稳定。各单位负责同志要从巩固党的执政地位，维护国家长治久安、确保人民安居乐业的政治高度，认真分析社会治安形势，毫不动摇地贯彻“严打”方针。一是要根据治安形势的变化，不断改进打击犯罪的方式，建立健全经常性工作机制，切实增强打击犯罪的针对性和实效性。要把有组织犯罪、团伙犯罪以及流氓恶势力犯罪、盗窃、抢劫、诈骗等严重影响群众安全感的多发性侵财犯罪作为打击的重点，以摸线索、破大案、挖团伙为主攻目标，集中时间，集中兵力，组织并开展集中行动和专项斗争，不断增强“严打”的效果。二是要继续完善政法部门和各办事处、村的配合机制。在党委的统一领导下，政法各部门、各办事处、村要统一思想，密切配合，协调一致，形成整体合力，切实提高工作效率。三是要继续开展治安复杂地区和突出治安问题的排查整治工作，以治安复杂地区治安环境的改善，带动周边环境的有效改善，充分发挥整治工作的延伸作用。

（三）推进社会治安防控体系建设，进一步落实社会治安综合治理各项措施。今年我乡治安防范管理体系建设总的实施步骤我建议从以下几方面着手：一是要大力实施村居警备战略。派出所要整合警力资源，合理配置警力，大力实施村居警务战略，做到警力下沉，阵地前移，加强对社会面的治安防控，实行24小时全天候巡逻，确保治安防范工作经常化、制度化。二是建立健全辅警队伍。各办事处、村在辅警队伍建设方面，首先要继续加强治安联防队的建设。各村联防队员的人数要有10人以上，切实做好人防、物防，做到巡逻经常化，防控群众化，科技化。三是要发挥好治保、调解、信访信息员的作用，努力让不稳定因素、不安全的苗子在第一时间得到发现，第一时间得到解决。第四要加强对刑满释放、解除劳教人员的安置帮教和社会保障工作，搞好对流动人口、闲散青少年的教育管理，有效减少违法犯罪行为，进一步提高社会治安综合治理的工作水平。

（四）注重实效，扎实开展安全生产大检查，确保全乡工矿企业安全。安全检查不但要经常搞，更要在提高效果上下功夫。在安全生产工作中，要抓好安全事故隐患知情率、一般事故隐患整改率和重特大事故隐患根治率，这“三率”是环环紧扣，必须配套推进。检查要取得实效，必须做到三个“到位”，即组织领导要到位，检查要到位，整改要到位。组织领导到位，就是检查要有计划、有组织，领导同志要带头参加，必要时要亲自带队，深入一线，逐一排查，引起全社会、全企业的普遍重视；检查到位，就是检查要严、细、实，不留死角；整改到位，就是对查出的问题和隐患要迅速落实整改责任和措施，对存在较大安全隐患的，要停产停业整顿，必要时，采取停供生产用电或吊销营业执照等非常手段，及时整改到位，不留后患，确保万无一失。

（五）努力维护社会秩序，充分发挥政法各部门的职能作用。政法口各部门要以综治为牵头部门，与工商、税务、计生、卫生、土管等部门联动，依法打击诈骗、偷税骗税、制假贩假等犯罪活动。司法部门要结合人民调解工作，深入开展“五五”普法教育，推进依法治乡进程，加强对法律援助、法律咨询等法律服务的宣传，拓宽服务领域，提高服务水平，维护社会弱势群体的合法权益，促进经济社会全面进步。

（六）狠抓落实，把稳定工作落到实处。社会稳定工作是一项硬任务，是一项政治任务，各单位负责人一定要高度重视，切实加强领导，出现影响本地区、本单位较为复杂的不稳定事件，党政主要领导一定要亲自参与，及时做出工作部署。大胆工作，遇到重大情况和问题，及时请示汇报，确保信息畅通。各职能部门要充分发挥职能作用，积极主动，协调各方面的关系，促进全乡社会治安综合治理各项措施的落实。要严格实行维护社会治安的党政领导责任制、部门责任制和单位责任制，严格落实社会治安综合治理考核责任制，对于工作出色的部门和单位领导，要给予表彰奖励，对于工作不重视，措施不落实，导致本地区、本单位、本部门治安问题、不稳定问题突出的要实行“一票否决”，工资、补助，该扣的扣，该罚的罚，情节严重的还要追究相关责任人的责任。

乡计划生育会议记录 篇5

时间：2011年5月25日

地点：

与会人员：

主持人：

记录人：

陈继波：今天召开我乡落实党风廉政建设责任制工作会议，主要是研究部署2011党风廉政建设和反腐败工作。下面，根据上级要求和党委意见，我讲以下几个方面的问题。

一、围绕贯彻落实科学发展观加强监督检查，促进社会主义和谐社会建设，按照全面贯彻落实科学发展观、加快构建社会主义和谐社会的要求，以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，坚决纠正违背科学发展观、违背和谐社会建设要求的行为，确保政令畅通。认真落实领导干部接待群众制度，建立健全维护群众利益的相关制度，健全利益协调机制，畅通诉求表达渠道，积极预防和化解矛盾，维护社会和谐稳定。

二、全面加强机关、部门和村（居）干部作风建设，促进干部作风进一步转变，认真学习胡锦涛同志在中央纪委全会上的重要讲话，充分认识全面加强新形势下干部作风建设的极端重要性和紧迫性，深刻领会胡锦涛同志所倡导的八个方面良好风气的精神实质，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。

切实加强对干部作风建设的监督检查，定期分析干部作风建设方面的情况和问题，积极研究加强干部作风建设的对策措施。针对一个时期干部作风方面存在的突出问题，开展专项治理，切实抓好作风建设各项制度的落实，不断把干部作风建设推向深入。

三、深入开展反腐倡廉教育，严格执行干部廉洁自律各项规定

组织广大党员干部认真学习中央和省、市委和县委关于反腐倡廉的重要决策部署。坚定理想信念，严守政治纪律，做到讲政治、讲正气、不信谣、不传谣。

当前，要按照上级部署，认真抓好领导干部廉洁自律七个方面问题的集中清理纠正。要按照县委、县政府两办《关于清理纠正领导干部违反廉洁自律的有关规定问题的实施意见》，加强组织领导，严格落实责任，认真扎实地搞好清理纠正。

四、贯彻从严治党方针，坚决查办违纪违法案件

继续保持查办案件工作力度，继续重点查办党员干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，严厉查办党员干部违反计划生育的案

件，严厉查办在征地、拆迁、安全生产等方面严重侵害群众利益的案件，领导干部和执法人员为黑恶势力充当“保护伞”的案件。

进一步开展治理商业贿赂专项工作。继续对各部门各行业加强督促和检查，推动自查自纠深入开展。认真查办发生在工程建设、土地出让、政府采购、资源开发和经销以及其他领域的商业贿赂案件。完善制度，强化监管，推进改革，综合治理，积极探索并形成防治商业贿赂的长效机制。

我就讲这么多，看看各位同志有什么看法。

韦淞译：书记讲了这么多，给我们很多警示和启发，我补充一下。我们认真落实党内监督制度，强化对基层单位主要负责人的监督认真执行《河池市（中国共产党党内监督条例）配套制度（试行）》，完善监督机制，确保权力正确行使。认真贯彻民主集中制，大力发展党内民主，积极推进党务公开。围绕涉及群众切身利益的事项，深入推进政务公开、厂务公开、村务公开以及公用事业单位办事公开。

下面，请黄文甫同志宣读我乡党风廉政建设和反腐败工作责任分工。黄文甫：按照党风廉政建设责任制的规定要求，对街道各单位提出和重申责任分工如下：

1、深入开展反腐倡廉教育，进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局。每季度至少组织一次街道机关干部和村（居）干部收看反腐倡廉教育警示片。由党政办公室、机关、部门和村（居）各党支部负责组织。

2、开展“廉政文化建设年”活动，积极推进廉政文化建设。重点抓好廉政文化进机关、进部门、进社区、进农村、进企业、进学校。由纪检监察室、党政办公室、社会事务办、经济发展办负责。

3、加强机关、部门工作人员作风建设，进一步优化经济发展软环境。年内在配合市纪委组织的企业评议部门、评议工作人员的同时，在本街道内组织一次村（居）干部、人大代表和政协委员评议街道部门和工作人员活动。由纪检监察室和党政办公室负责。

4、落实领导干部接待群众制度，畅通诉求表达渠道。由信访办、党政办公室负责。

5、加强村（居）基层党风廉政制度建设，深入推进源头治理力度。由纪检监察室和党政办公室负责。

6、严格落实关系群众切身利益的土地承包、工程建设等方面的请示报告和招投标制度，增强村（居）社会事务管理的透明度，从而达到理顺关系，化解矛盾，保护干部的目的。由司法所、经管站负责。

7、围绕安全生产“一降一减一杜绝”的目标要求，加强对安全生产的监督检查，严查安全生产工作中的失职渎职行为。由安监所负责。

8、治理教育乱收费，落实免除农村义务教育学杂费的政策规定。由中

心校负责。

9、纠正以学习考察，招商引资等名义公款旅游，特别是出国（境）旅游的不正之风。由党政办公室、财政所、经管站负责。

10、查处党员和干部参与赌博问题，坚决杜绝赌博歪风。由派出所负责。

11、查处违反规定收送现金，有价证券和支付凭证问题。由财政所、经管站负责。

12、全面推进党务公开、政务公开、村务公开，增强决策和工作的透明度。由党政办公室、经管站负责。

13、落实村（居）干部经济责任审计工作，加强对村（居）干部的管理与监督。由经管站负责。

14、严禁机关、部门、村（居）干部上班时间打牌、下棋、搓麻将。由部门主要负责人和村（居）党支部书记负责。

15、清理基层党员干部涉嫌或参与乱搭乱建行为，坚决有效地遏制新的乱搭乱建问题的发生。由城管所、城镇建设管理办公室、国土资源所负责。

16、建立健全社区协管员的各项管理制度，规范并抓好社区协管员的管理工作。由派出所、社会事务办负责。

17、开展违纪案件集中清理活动，重点清理过去被追究刑事责任、受到过行政处理、违反计划生育法规的党员、干部以及在外地流动人员中的违纪党员等。由派出所、司法所、计生办和各管区负责。

18、加强机关、部门工作人员和村（居）干部作风建设，认真解决思想作风、工作作风、生活作风和学风方面存在的问题。由分管领导和管区负责。

19、认真解决少数基层干部工作方法简单粗暴、作风不实、办事不公等问题。由各管区负责。

20、积极推进党务、政务、村务、厂务和校务公开，增强工作透明度，使各种权利行使置于广大干部职工群众的监督之下。由党政办公室、经管站、经济发展办负责。

陈继波：现在请大家发言，谈谈各自的看法。

韦剑：这个意见很好，我同意，要尽快下发，按照要求，让我们共同努力，以改革创新，求真务实的精神和扎实有效的工作，开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。

黄雪莲：这个意见很全面，关键是抓好落实，做到有令必行，有禁必止。

韦淞译：要加强考核，防止流于形式。

黄忠卫：很好，我同意下发。

黄文甫：同意。

韩睿：同意，我一定积极配合。

乡计划生育会议记录 篇6

从今年上半年开始，特别是进入4月份后，全区工、青、妇换届顺利进行，取得成功。从下半年开始，全区区乡两级、区“四大家”、区纪委和区工商联也将陆续进行换届。围绕区乡两级换届，从中央、省、市自上而下都分别召开了专门工作会议，下发了指导文件。今天，区委、区政府召开全区区乡换届工作动员会，主要的任务是全面贯彻落实省委、省人大、市委、市人大关于区乡换届工作有关精神，安排部署我区换届的各项工作，目的是进一步统一思想，明确任务，精心组织，确保全区区、乡镇领导班子换届和区、乡镇人大换届选举取得圆满成功。刚才同志部署了全区区乡换届工作，同志安排了区、乡镇人大换届选举工作，同志就区乡换届的宣传工作提出了具体要求。三位同志的讲话精神都经过了区委书记办公会、区委常委会认真讨论研究，应该说对换届的指导思想、基本任务、工作要求都讲得很全面、明确、具体，请同志们认真学习领会，并结合实际全面贯彻执行。

下面，我代表区委再强调三点意见：

一、统一思想，提高认识，切实增强做好换届工作的政治责任感和历史使命感

这次区乡换届是在一个关键时期进行的，即全区正处在认真贯彻落实党的、、全会精神，全面建设小康社会的重要时期；今年又是全面实施“”规划的起步年，同时是深入推进社会主义新农村建设第二年，也是我们巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果的第一年。能否在这个关键时期搞好换届工作，对我们全区各级党组织是一次重要的考验。这次换届与以往相比，具有鲜明的时代特点和重要历史意义：一是在中央统一部署并调整换届任期时间后的集中换届，其中乡镇领导班子调整执行5年任期，与区级领导班子同步；二是换届时间紧、任务重、要求高，按照市委统一安排，结合我区实际，要求在8月底以前完成乡镇党委换届，9月中旬前完成乡镇人大、政府换届，区“四大家”领导班子换届也要求在10月底以前全面完成，其中区委领导班子的换届在9月底以前完成，区人大、区政府、区政协领导班子换届10月底以前完成。三是政策性强，改革力度比较大。按照党的全会提出的领导班子配备改革的要求，这次换届在精简领导班子职数、减少副书记职数、加大年轻干部和女干部选拔力度等方面都要求取得实质性进展，而且有很多是硬性的要求。由于历史原因，我区干部队伍结构中，年轻干部和女干部偏少，按上级要求配备班子难度较大。同时，按照市委的要求，这次乡镇领导班子换届要普遍采取“两推一选”的方式选拔任用乡镇领导干部。总的看来，各乡镇党委将面临更多、更复杂的新情况、新问题、新要求，工作量和难度更大。对此，我们必须要有足够的思想准备，真正把思想和行动高度统一到省委、市委和区委的工作部署上来。具体讲要在以下几个方面形成共识，充分认识本次换届工作的重要性。

（一）搞好区乡换届，是加强基层民主政治建设的客观要求。近些年来，通过深化干部人事制度改革，以及村“两委”换届选举工作的具体实践，我们在加强基层民主政治建设方面取得了一些成效。但应当看到，加强基层民主政治建设是一项长期的任务，很多工作还需要我们去落实和探索。这次区、乡镇领导班子换届，其工作本身，就是根据《党章》、《宪法》和有关法律法规的规定，动员和引导广大党员、人民群众正确行使民主权力，依法实行民主选举、民主决策、民主管理和民主监督；另一方面，这次区、乡镇领导班子换届，实行“两推一选”，全区广大党员、群众直接或间接地参与其中，这将进一步激发和调动广大党员、群众参与民主政治的热情，增强他们的民主意识。这对于进一步扩大民主，保证广大党员、群众的参与权、知情权、选举权和监督权，加快基层民主政治建设进程，巩固党在农村的执政基础，具有十分重要的意义。

（二）搞好区乡换届，是实现我区“”规划目标的重要保证。今年是“”规划的开局之年。“”期间，我们能否抢抓机遇、乘势而上、实现经济社会既快又好地发展。基础是头年，关键在领导，重点在基层。乡镇领导班子处在改革和发展的第一线，是农村改革和经济建设的直接组织者和领导者，在推动本地经济社会发展中起着总揽全局、协调各方的作用。通过这次换届，选好配强乡镇领导班子，将有利于提高乡镇领导干部的整体素质，增强乡镇领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。同时，在这次换届中，各乡镇党委都将围绕区委确定的发展目标，制定出各地今后五年的发展蓝图。各乡镇党委提出的发展思路和措施是否科学、是否可行，关系到区委决策部署在基层的全面落实，关系到全区“”发展目标的实现。因此，我们要通过这次换届，切实增强乡镇领导班子领导科学发展的能力，进一步用发展的目标鼓舞人心，用发展的举措凝聚人心，用发展的业绩振奋人心，进而为全区实现“”发展目标，加快“富裕，和谐，生态”建设进程奠定坚实的思想和组织基础。

（三）搞好区乡换届，是维护全区改革发展稳定大局的迫切需要。在当前和今后一个相当长的时间内，我区经济社会发展还面临着许多深层次的矛盾和问题，随着各项改革的深化，克难攻坚的任务更艰巨、更紧迫。这次全区乡镇综合配套改革进入到事业单位改革层面，许多深层次问题反映出来。特别是在农村社会中存在的问题比较突出，各种矛盾交织在一起，解决各方面存在的困难和问题，保持社会稳定，构建和谐，是我们面临的一项重要任务。如何解决问题，怎样化解矛盾，也需要我们在这次换届选举工作中充分发扬民主，依照《党章》和法律法规办事，通过广大人民群众选出自己的代表，把信得过、有能力的人选进领导班子，代表最广大人民群众的意愿，维护其根本利益。实践证明，换届选举成为了表达意愿、化解矛盾、调整利益关系的重要途径。因此，搞好区乡换届，有利于进一步理顺情绪，解决问题，为全区的大发展、快发展创造更为民主、和谐的政治环境。

（四）搞好区乡换届，是保持党的先进性，密切党群关系的现实考验。区乡换届是我区政治生活中的一件大事，人民群众对此很关注，期望值很高，希望选出的干部靠得住、有本事、能干事、干成事，希望选出的领导班子能带领群众共同富裕，真正维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益。这项事关基层民主政治建设，关乎民心的工作能否做好，是对我们的重要考验，更是对农村保持共产党员先进性教育活动是否取得成效的重要检验。这项工作做好了，各级领导班子配强了，就能够在人民群众中进一步树立党的良好形象，进一步密切党同人民群众的关系。总之，这次换届既是加强领导班子建设和干部队伍建设的重大步骤，又是全面提高党的执政能力，保持党的先进性建设上的有利契机，我们必须在思想上高度重视，投入足够的时间和精力，扎实做好换届的各项工作，真正选出让人民满意的新一届区乡领导班子，巩固和扩大党的执政基础，促进全区国民经济和社会事业更快更好地发展。

二、进一步明确要求，严格程序，高质量完成区乡换届的各项任务

这次区乡换届工作总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以《党章》和有关法律法规为准则，认真贯彻党的和会精神，全面落实科学发展观，围绕“”规划和社会主义新农村建设的奋斗目标，选好配强区乡镇领导班子，进一步优化结构，强化功能，把区乡镇领导班子建设成为政治坚定、求真务实、团结协调、联系群众、充满生机与活力的领导集体，为加强物质文明、政治文明、精神文明建设与和谐社会建设提供坚强的组织保证。

（一）客观公正，注重实效，优化领导班子结构。这次乡镇领导班子换届与人大、政府换届同步进行，与过去相比，任期更长了，所担负的责任更大了。因此，我们要超前谋划，统筹考虑，选好领导干部，优化班子结构，建设好领导班子。

这次换届，上级对选拔年轻干部、女干部都有明确规定。按照市委组织部的要求，结合实际，区委研究决定，每个乡镇党政领导班子至少要配备1名35岁以下的年轻干部和1名女干部。之所以强调在换届时选拔配备年轻干部，主要是从干部新老交替、培养锻炼年轻干部、确保党的事业代代相传的要求考虑的。妇女的进步也是衡量社会文明程度的一个重要标志，重视和关心妇女干部的成长，是巩固党的群众基础，实现社会可持续发展的必然要求。我们必须站在全局和战略的高度，抓住换届的有利时机，拓宽视野，开辟渠道，创新手段，确保这一任务的完成。目前各乡镇领导班子中尚缺35岁以下年轻干部和妇女干部的，在保证选拔质量和选拔程序的基础上，可优先从本地干部中产生；本地没有的，在全区范围内交流配备。

在进行乡镇领导班子换届调整时，区委对街道领导班子也将统筹考虑，全面平衡，优化结构。在配备街乡镇领导班子时，严格按结构要求落实，重点是党（工）委的班子，不仅要选拔熟悉党务、意识形态、纪检、政法工作的干部，而且要重视选拔熟悉经济社会管理等工作的干部，使班子分工更加合理、专业配套、优势互补。同时，还要适应新形势下人大、政府工作的需要，逐步改善人大、政府领导班子的专业知识结构，提高整体综合素质和战斗力。

（二）认真总结，集思广益，起草好工作报告。起草工作报告，认真总结上届党委、政府和纪委的工作，明确新一届党委、政府、纪委的任期目标，是这次区乡换届的一项重要任务。工作报告是指导今后五年工作的纲领性文件，不仅仅是一个简单的会议材料，其质量的高低，分量的大小，直接关系到在换届时如何总结过去、谋划未来，制定出符合实际的科学发展规划。区党代会报告起草工作已经启动，各乡镇党委也要高度重视，早作准备，紧紧围绕区委确定的奋斗目标、工作任务和全区“”发展规划，立足本地实际，认真分析乡情、镇情，明确努力方向，提出科学的目标任务和工作措施。各乡镇党委提出的发展目标和工作思路，要注意前后衔接，充分考虑现实条件和发展潜力，尊重并积极听取代表提出的意见和建议，使工作任务、奋斗目标和主要措施，既鼓舞人心，奋发向上，又切合实际，扎实有效，使广大干部群众树立信心，看到希望，从而更加自觉地为之努力，为之奋斗。

（三）坚持标准，照章依法，选好党代表和人大代表。选好党代表和人大代表，是区乡党代会和人代会如期、顺利召开的先决条件，是一项十分严肃的基础工作。要严格按照《党章》、《宪法》和有关法律法规的要求，按照市、区委的工作部署，结合本地实际，切实把好代表人选资格条件关，严肃认真地选好党代表和人大代表。这里，我主要强调两点：一是要坚持先进性。这次区乡党代会、人代会，要听取和审查党委、政府和纪委的工作报告，选举产生新一届领导班子。代表的素质和水平，决定议事的质量。要严格代表条件，把那些具有一定的政治理论水平和议政议事能力、认真履行职责、正确行使权力、在工作中起表率作用的优秀分子选为代表，为党代会、人大会的成功召开奠定基础。二是要注重广泛性。随着民主政治的不断发展，需要调动更多的一线党员代表和其它社会各界人士发挥示范作用和带动效应。这次换届工作中，要严格按照区委、区人大的要求推选代表。代表的结构既应包括党员领导干部、各类专业技术人员和先进模范人物，同时，还应注意安排退（离）休干部代表和部队的代表等。除工作需要外，这次乡镇党代表与乡镇人大代表一般不交叉。

（四）把握政策，积极引导，组织开好党代会、人大会。召开党代会、人代会，听取和审议、审查党委、政府和纪委等工作报告，选举产生新一届区乡领导班子，其政策性、原则性和程序性都很强，稍有不慎，极有可能出现这样或那样的问题。要正确把握政策，严格执行程序。对政策的理解和掌握，特别要请各地主要领导和具体承办的同志认真学习有关政策法规和文件精神，自己先学懂弄通，才能确保工作的有效落实：一是要精心筹备。筹备工作做得扎实与否，直接关系到会议的成败。会议召开之前，要组织力量，认真开展调查摸底，对本地情况心中有数。要全面了解并掌握干部群众的思想动态，排查出可能影响党代会、人大会顺利进行的各种不利因素，采取有效措施，坚决把问题处理在萌芽状态。对出现的问题，要正确看待，周全考虑，注意讲究方法，注重理顺情绪，尽量把各个环节的事项做细做好，确保党代会、人大会顺利进行。二是要加强引导。要认真做好代表工作，组织代表认真学习有关法律法规，使每一位代表明确两个大会的性质、地位和作用，以及代表的职责、权利和义务。要善于运用民主的方式和法定的程序，积极引导代表正确行使民主权利，履行好自己的职责，把代表的积极性引导到工作上来，引导到干事业上来，引导到依法办事上来，使党委的主张和意图得到充分实现。三是要严格程序。换届的程序要求非常严格，要制定严密的工作方案和切实可行的措施，拟定出具体的工作日程表。区人大、区委组织部已经分别拟出了人代会、党代会工作日程表，请各地将区委、区人大的总体安排进行细化。在召开代表大会时，一定要把每个事项都想透做细，不折不扣地按规定程序办事，切实做到应有的程序一点也不变，该走的步骤一步也不能少，把该做的事做扎实。不要怕麻烦、图省事，既不能走过场，又要保证高质量，确保会议圆满成功。

三、周密部署，强化责任，切实加强区乡镇换届工作的组织领导

这次区乡换届，涉及面广，任务繁重。做好这项工作，发扬民主是基础，依法办事是保证，坚持党的领导是关键。为此，各级党组织要加强领导，精心组织，确保这次换届选举工作依法照章顺利进行。

（一）认真履行职责，落实工作责任。履行职责，就是加强党的领导。党对换届工作的领导，主要是政治领导、思想领导和组织领导，包括制定换届工作的指导思想、方针、政策，确定经济和社会发展的重大问题，提出和推荐有关的候选人。实现党对换届工作的领导，主要是通过党组织的活动、党员的模范带头作用、周密的组织协调和深入细致的思想政治工作，把党的路线、方针、政策和人事安排意见变成代表的自觉行动。这些问题是各级党组织，特别是主要负责同志所必须把握的最基本的问题。按照思想上重视、组织上加强、精力上集中、工作上到位的要求，全区各级党组织要全面认真履行职责，敢于领导，善于领导，把握方向，管好大事，把党的领导贯穿于换届选举工作的全过程，使换届工作在党委的统一领导下有条不紊地进行。可以讲，这次换届工作，是对区街乡镇两级党组织，各级领导干部总揽全局能力、思想政治水平、领导工作方法的一次全面检验。为此，区成立了换届工作领导小组，区人大成立了选举工作委员会，各乡镇也成立了选举工作委员会，街有指导小组。各街乡镇党（工）委书记要切实履行好第一责任人的职责，要亲自挂帅，并投入足够的精力，保证换届选举工作的顺利开展。各地要迅速成立相关的领导机构和工作专班，专班要专下心来开展工作。其他党委委员要紧密配合，全力以赴做好换届工作。区委近期的中心工作就是集中力量，协调各方，认真做好区乡换届工作。区政府主要抓好各项经济目标、项目建设，确保今年各项目标任务的完成。区人大、区政协就是按政策、按要求确保人大、政协的换届工作顺利完成。各街乡镇也要通力合作，紧密配合，分工不分家。在具体工作中，一要搞好调查摸底。当前，农村外出人口较多，各街乡镇要摸清外出人员情况，及早与他们取得联系，通知他们按期回乡参选，保证和提高参选率。二要搞好宣传发动。利用广播、电视、标语、横幅、黑板报等形式，深入细致地宣传换届工作精神和要求，引导党员群众正确认识换届选举的目的意义，准确掌握有关章程和规定，明确具体做法，积极参与选举活动，正确行使民主权利。三要搞好相关会务材料。对会议所需的决定、请示、通知、决议等书面材料和会场、会务布置等后勤工作都要提前准备好、操作好。组织部门要认真履行职责，把好政策关、程序关和质量关，指导乡镇搞好筹备、宣传，选好代表，搞好“两推一选”，起草好报告，召开好会议。乡镇换届工作从今日起正式启动，会后区委组织部要迅速下到各乡镇开展具体的工作指导，督促各项措施落实到位。

（二）充分发扬民主，严格按党内规章和法律办事。要把坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事三者有机结合起来，并有效地贯穿于换届工作的全过程。换届工作的各个环节，各个步骤都要严格按照有关法律和政策规定办事。一方面，从代表的选举，报告的起草、讨论、审议，到人事安排方案的产生，候选人的酝酿、提名和选举，都要坚持走群众路线，尤其是在采取“两推一选”的方式确定乡镇领导班子提名候选人工作中，要充分尊重、支持和引导群众、党员正确行使民主权利；另一方面，要坚持民主集中制原则，正确处理好民主与集中、民主与法纪、权利与义务、发扬民主与加强党的领导、贯彻党委意图与表达个人意志的关系，保证民主的正确方向，把党组织的意图同广大党员的意愿统一起来。这里要强调一下政治纪律，党员有意见，可以按正常程序向上反映，但是党内一旦形成决议决定，每个党员就必须坚决服从和执行，自觉维护党的团结和统一，这样才能确保此次区乡领导班子换届工作健康有序进行。

（三）加强教育引导，确保干部群众思想稳定。换届工作涉及面广，特别是关系到一些同志的进退去留，更会出现一些思想波动。多年来换届工作的经验证明，选举工作出问题，往往不在党外，而在党内，多数还是党员干部。这次处理了7个人，都是党员干部。问题暴露后，市委处理坚决果断，就是为了给全市的换届工作起到一个警示作用，保障全市换届工作依法照章进行。因此，我们要深入细致地做好换届中干部的思想政治工作，加强对党员特别是党员领导干部的教育，要求他们带头讲政治、讲党性、顾大局、守纪律，把换届工作看作是接受党组织和广大党员考评的一次机会。要通过扎实有效的工作，使广大党员和干部从思想上、行动上拥护和支持上级党委确定的区四大家领导班子和区委确定的乡镇领导班子换届人事方案，落实上级党委和区委的决定。在对街乡镇领导班子调整配备方案的具体处理上，区委将从多方面充分考虑权衡街乡镇领导班子实际状况，区分不同类别的情况，尽最大可能争取上级支持，尽可能妥善安置好干部。对落选的同志，做好思想工作，引导他们继续以饱满的热情和积极的工作态度，做好组织分配的工作。对于改“非”的同志，除特殊情况和的确身体不好外，应坚持上班。

（四）严肃纪律，严格要求，认真处理好换届工作中遇到的问题。区乡换届，是全区人民政治生活中的一件大事，党内各级、党外各界都十分关心和关注。必须严肃换届工作纪律，包括政治纪律、组织纪律、保密纪律、新闻纪律和财经纪律，特别要强调的是各级主要领导干部，在换届工作中必须牢牢坚持原则，带头按照干部工作的有关制度办事，坚决防止和纠正各种不正之风。为了切实保护工作中敢于坚持原则的干部，市委主要领导同志专门讲到，领导干部要放下得高票的思想包袱，敢于旗帜鲜明立场坚定，不能怕丢选票而丧失原则。领导干部除了从严要求自身外，还要教育其它干部，自觉增强组织观念，反对自由主义、个人主义，杜绝传播小道消息，小道消息往往容易扰乱干部群众思想，造成混乱，对我们换届工作十分不利。对具体从事这方面工作的同志更要打招呼，要求他们自觉坚持原则，坚持按干部人事工作制度办事。要加强对换届工作全过程的监督，坚决查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选等违法违纪的行为。在换届期间，各单位不准突击提拔干部，不准乱发钱物。确需提拔的，必须严格按程序、制度，集体研究决定。在党代会、人代会期间，严禁用公款请客送礼，私人也不得请客送礼，更不能拉帮结派。区纪检监察机关、区委组织部要密切配合，加大检查力度，对违反组织人事纪律的，发现一起，坚决查处一起，即使是作为领导班子换届提名人选，一经查实有违纪违规行为的，也要坚决撤掉。总之，绝不允许任何人搞派别活动和非组织活动，绝不允许有违反纪律、干扰破坏换届的现象发生。对工作中出现的敏感问题、突出矛盾和重大事情，各地各部门要及时向区委请示汇报，审慎稳妥地进行处理；同时各街乡镇党组织要密切关注各种不同的社会动态，及时查处和解决换届中的苗头性、倾向性问题，特别要高度重视信访工作，对群众反映的问题，不推不拖，认真调查核实。条件具备的，及时、妥善地加以解决，防止矛盾激化。即使解决不了的问题，也要做好解释工作，积极化解矛盾。对那些搞非组织活动，或暗中策划、煽动、欺骗群众，制造混乱，干扰、破坏换届工作的，区政法、公安部门要及时介入，按照有关法律法规，严肃查处。区委再次强调稳定工作责任制，这次区乡换届选举工作，各地必须做到万无一失，确保换届成功。对因工作不及时、不到位，不作为、乱作为，造成恶劣影响的，区委将依法依规严肃追究有关人员的责任。

（五）正确处理搞好换届与促进工作的关系，扎实抓好当前各项工作。这次区乡换届正值全年工作的关键时期，各街乡镇党（工）委要总揽全局，协调各方，统筹兼顾，在认真总结上半年工作的基础上，对照全年工作目标任务，查找差距，细化措施，把换届工作同当前工作有机结合，以当前工作成效保证换届工作的顺利进行，以换届工作的圆满完成促进各项工作的健康发展。关于近期工作，区委将在7月底、8月初召开全委扩大会议上进行专题部署。这里特别要强调的是，当前全区旱情还比较严重，部分地区出现人畜饮水困难，抗旱工作不能松劲。要以人为本，民生优先，按照先生活后生产、先重点后一般、轻重缓急的原则科学调度，工作要做细，力争不发生大的问题。总之，各地各部门都要以这次区乡换届为契机，进一步振奋精神，激发工作热情和动力；进一步转变作风，促进工作的落实，为全区“”经济和社会的健康发展开创新的局面。

我们坚信，有上级的正确领导，有全区各级党组织的共同努力，有广大干部群众的积极支持和参与，我区区乡换届工作一定能够取得圆满成功。

谢谢大家！