医院职工转正申请

医院职工转正申请篇1

问:我所在单位曾多次改制, 名称也更换过几次。我能否申请仲裁确认我的连续工作年限?

答:根据《劳动争议调解仲裁法》有关规定, 职工要求确认工龄的争议, 不属于劳动争议受案范围。但若职工与用人单位发生停工医疗期和经济补偿等争议, 涉及职工工作年限的, 可作为劳动合同争议通过仲裁途径处理。因此, 在双方未发生实质纠纷的前提下, 不建议通过仲裁确认工龄。

(本栏提问由上海海纳人力资源有限公司法务咨询顾问洪桂彬解答)

公办医院为何拒收职工医保患者篇2

“交医保还交出了祸害”

2012年3月，河北省保定市传染病医院，何健67岁的父亲确诊肝癌中期。“花多少钱都得治。”何健说，父亲是退休干部，有职工医保，所以并没担心钱的问题，提出尽快住院治疗。

“住院可以，但得自费。”面对焦急的何健，医生很平静地说。

何健掏出父亲的医保卡，医生的回答更让他诧异，“医院不收职工医保病人”。医院门口挂着“保定市医保定点单位”的铜匾，但医生态度明确，除新农村合作医疗和城镇居民医疗保险的患者外，其他患者住院均须自费。

这家医院不行，何健想去其他公办医院试试。他自己联系了几乎所有保定市公办医院，答复都是“不收职工医保病人住院”。

何健打听，自费治疗父亲的病，需要一二十万元。一辈子就知道工作的父亲，对自己的医保不能住院很上火，“交医保还交出了祸害”。老人咬定，不能走医保，干脆就等死，“我不想拖累子女，落得人财两空”。

赵有德也经历过两次“医保的祸害”。2012年大年初五，赵有德父亲突发心脏病，送到河北大学附属医院住院，因为老人有职工医保被拒收。开始赵有德不信邪，“发狠地找遍了保定所有的公办医院”，结果没有一家肯收。老人最后在家里打了两天点滴，去世了。

2012年4月初，赵有德岳父也突发心脏病，“长了见识”的赵有德直接把人送到公办医院的急诊，“急诊总不能不收吧，那直接就出人命。”医院果真收治，仅住了4天院，医院告知已花费6000余元，“说已度过危险期，催我们出院”。

4月初，记者连日探访保定市多家公办医院。

4月15日，河北大学附属医院泌尿外科，记者询问是否有病床住院，值班医生爽快回答“有”。听说是职工医保，医生立刻改口，“要是自费住院，就有病床，职工医保住院，就没床”。记者询问原因，医生说“这是医院的规定”。

记者连续多日在保定市多家公办医院病房统计，109名住院患者中，新农村合作医疗患者61人，城镇居民医保患者41人，职工医保患者7人。据保定多家公办医院的医生称，实行限收政策前，职工医保患者住院比例是最高的。

新农村合作医疗住院患者普遍反映，国家的医疗政策好，“住院很容易”。他们不相信职工医保住院难，“怎么也比我们村里人强吧”。

医保“花超”，医生被扣奖金

“现在就苦了职工医保患者。”保定多家公办医院的医生证实，各医院严格执行职工医保住院限额，而对新农村合作医疗、城镇居民医保患者无限制。

王芳（化名），保定市一家大型公办医院的医生，“我们也是受害者。”她说。

2011年，王芳所在医院要求各科室控制职工医保住院比例。医院给每个科室规定每月收治职工医保病人住院产生费用额度，超出部分由各科室自行承担。

王芳所在科室每月限额10万元，“也不是一个都不收，这个度很难把握”。

一个月过去，王芳的科室超标6万元。发工资时，王芳才知道“要动真格的”。科室20来个医护人员，平均每人被扣2000多元奖金，“平摊超出的6万余元”。

据王芳说，“医院态度很明显，花超了，医生就给病人垫钱。”各科室医生怨言颇大，医院便每周向各科室通报当月医保使用情况，便于控制收治职工医保病人数量。

第二月刚过10天，王芳所在科室又“花超了”。科室统一意见，当月剩余20天，不收任何职工医保病人，“医生也得活，不能老给患者垫钱看病”。

为拒收职工医保病人，王芳等医生想了多种办法。多名医生坦言，每天拒绝病人，患者言语上的冲突是常事。“连我自己都觉得医生和患者的关系变味了。”王芳说，医患关系本来就紧张，现在这种政策把矛盾只留给医生和患者，激化在最底层，“人家要活命，你拼命往外推，谁都有急的时候”。

医院背不动的千万元垫付款

医院为何针对职工医保限额，而对新农合医疗和城镇居民医保患者不设限？

保定多家公办医院人士透露，这3种医保中，职工医保患者住院需要医院先行垫付医保报销费用，之后保定市医保中心结账返款给医院。

“关键是医保中心不支付全部的垫付款。”一家公办医院人士透露，医院一年垫付的职工医保费用5800万，医保中心只给3800万，剩下2000万医院自己背，“医院背不动，只能给各科室定指标”。

对此，记者采访保定多家公办医院，医院负责人都不愿透露医保中心未给医院结算的金额。“医保中心没给医院结算全部垫付金的事肯定有。”4月20日，保定市第一医院主管医保负责人说。

小医院指标用不完

公办医院严格限收职工医保患者，多家医保定点小型、民营医院却敞开收治。

4月13日，记者探访保定市肾病医院、恒星肿瘤医院等多家民营医院，均不限职工医保患者住院。

保定市公务员李林（化名）的父亲就享受过这种“特殊待遇”。2011年，父亲患肾结石需要手术住院，被公办医院拒收后，来到一家民营医院。

“手术完还住了几天，不但900元起付金没掏，患者自行承担费用都没掏，每天还给提供免费餐。”李林说，只要将医保卡交给医院就行，几乎一分钱没花，“至于人家怎么弄，我们就不清楚了”。

4月14日，记者同无任何肾病史的王平（化名）来到保定市肾病医院，他佯称多年前曾患有肾囊肿，最近左肾部位疼痛。

肾内科医生简单询问后，突然问“医保卡里有多少钱”。得知有400来块钱，这位医生说，检查就先花医保卡里的钱，若住院治疗，可让医院把这400来块钱做到住院费里，“便于报销”。

随后，医生开具双肾CT、彩超和尿常规等检查项目。王平拿医保卡去交费，3项检查的费用分别为290元、108元、27元，基本花光医保卡里的钱。

对此，北京多家医院泌尿科医生表示，一般肾囊肿仅需肾彩超检查，不需要做双肾CT。

拿着检查结果回到肾内科，医生告诉王平未显示患有肾囊肿，问他：“要不你就先住下，再做做其他检查？”

王平表示“一切听医生的”，医生开始填写住院申请单，需先交900元预付住院费。

王平说，朋友之前来这住院，从来没掏过900元的起付金，需要患者承担的非报销比例也能由医院“处理掉”，“所以我才来你们医院”。

听了这话，这名医生笑着说，“那是年前的事了，能把起付金和非报销比例拿出来，患者看病不用出什么钱。现在查得严，哪家医院都不敢了。”

4月20日，保定市肾病医院医保科人员表示，该医院不会发生套保的事，“医保中心每年给我们的医保基金使用指标有1000来万，根本用不完”。

人社局严禁拒收医保病人

对于保定市出现的职工医保患者住院难，4月20日，保定市人力资源和社会保障局表示，近期连续约谈河北大学附属医院、保定市第一中心医院、保定市第一医院、252医院等重点医院主要负责人，明确必须保证医保患者正常就医。

保定市人力资源和社会保障局相关负责人称，目前保定职工医保患者住院实行的是“总额预付制”，即在前一年就把所有医疗保险所用的资金给各医院分配下去。医院按照总额预付要求，合理使用这些资金。但是有的医院在治疗过程中，并没有考虑到病人的实际情况，存在滥检查、滥用药、过度治疗的现象，从而导致医保资金不能得到合理利用，出现了资金的空缺，个别医院遂以此原因，拒收医保病人。

对于目前一些医保定点民营医院套保现象，保定市医疗保险基金管理中心主任田卫东表示医保中心未接到相关情况报告，“若一经发现会严惩。”

（摘自《新京报》本文作者：尹亚飞）

医院职工进修学习申请书篇3

我是口腔科的xxxx，xxxx正式进入单位，在我院口腔科工作三年，工作期间一直勤勤恳恳，刻苦钻研业务，对本专业的常见病多发病已经能够熟练掌握，并能够独立完成工作，根据目前科室情况特申请外出进修学习，具体原因如下：

科室目前技术普遍落后，没有和目前的医疗现状接轨，这原因不单单是设备上的陈旧，还有技术上的落后，和周边诊所没有特色的地方，个人认为还稍逊与周边诊所，这个也是科室收入迟迟上不去的原因。结合对比于我们医院的特色专科---肝胆外科，之所以具有很高的威望，这个离不开X院长精湛的技术和先进的设备，有了两者的结合，还有很多成功的病历，才使得周边甚至更远的人都慕名而来。

以上的对比可能没有什么可比性，小小的门诊科室怎么和大外科相比呢，你一个小小的口腔科一年能给医院带来多大的效益呢?是的，口腔科室是不能给医院带来像大外科的效益，可是人才的储备和资金的注入我个人认为还是口腔科室的利润比较大，因为口腔科的设备不需要很高的资金，利润也是很客观的，科室的效益在于人员的技术和合理的管理。

我希望通过外出学习来提高自己的技术，来更好的为科室带来效益，同时为医院的明天贡献一份力量。

职工转正申请报告篇4

姓名:XX 部门

入司日期填表日期

尊敬的公司领导：

本人于2月24日进入公司，根据公司需要，任职市场部的一名试用期业务员。到5月23日三个月试用期已满。

在这三个月里，我学到了不少东西，包括工作方面和处理事情方面，让自己认识到了自

已的不足。我是一个很爱问问题的人，很感谢同事和领导们不闲其烦的回答和帮助我，直到我懂为止。使我对天然气的了解日渐成熟，业务头脑更加清醒，进一步增强了业务性，更加明确了作为一名业务员在实际工作中要实事求是、勇于进取，作一名合格的业务员。

在接下来的工作中，我还要不断的学习和积累知识，改正自己身上的缺点，努力完成公司交给我的每一份工作。我会尽职尽责，胜任这个职位，与同事们一齐奋进，为公司创造更多的利润和价值。

在此我提出转正申请，希望公司的领导可以给我一个转正的机会能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

市场部意见：主管签字：

总经理意见：总经理签字：

公交职工预备党员转正申请篇5

篇 1:《2015 职工入党转正申请书范文》 ?

2015 职工入党转正申请书范文 ?

敬爱的党组织 ?

x 年 6 月 6 日经过党支部批准,我成了 1 名光荣的中国共产党豫备党员。现豫备期已满 1 年,今年 x 年 6 月 7 日,依照《中国共产党章程》有关规定,我慎重向支部组织提出入党转正申请,申请成为中国共产党正式党员。

作为豫备党员以来,我在党组织的严格要求下,在支部党员的帮助下,通过 1 系列的理论知识学习和活动,不管是从政治上还是思想上都有了很大的提高,也增强了本身的党性修养,更进 1 步的认识到做 1 个合格的共产党员,不但要解决组织上入党的问题,更重要的是要从思想上入党。在党组织的培养教育下,我 1 直都依照党员的标准来严格要求自己,加强政治理论学习,对工作积极主动,认真负责。

在这 1 年的豫备期里我的收获很大,现向组织汇报以下 ?

1、工作学习方面 ?

我深知现今时期是科学技术高速发展的时期,没有丰富的现代科学文化知识和较强的业务能力,是很难适应时期发展,为党的事业做出较大贡献的。在学习科学文化知识的同时,我不断加强对业务知识和技能的学习,时刻为自己充电。作为 1 名工人,做好生产服务是我的本职。我始终认为不管做甚么事情,都要清楚的明白自己的定位,不能好高务远,要脚踏实地的做人,只有付出了才会有收获。艰苦奋斗1直是中华民族发奋图强的精神财富,是我们党的政治优势,是共产党员应有的精神品格。作为 1 名豫备党员,在过去的 1 年中,我认真履行着这 1 个光荣传统,努力做好本职工作,以党员的标准严格要求自己,及时、准确、高效力的完成自己的工作任务,在做好本职工作的同时能够虚心学习其它各相干技能,成为对社会有用的复合型人材。

2、生活方面 ?

平常生活中,我 1 直以 1 个党员的标准严格要求自己,尊重领导,团结同事,正确处理与上级、同事之间的关系,严格遵照各项规章制度,按要求办事,待人和蔼,注意自己的干警形象,热情助人,主动帮助同事做 1 些力所能及的事。

在这豫备期的 1 年以来通过认真学习,使自己的世界观、人生观和价值观都得到进 1步改造,思想认识得到进1步提高,更加符合1名合格党员的标准。作为 1 名党员,要不断改造自我世界观、人生观和价值观,任什么时候候都不能出现信心上的偏差。我能积极主动地结合自己所担当的工作特点,自觉地加强学习实践“科学发展观”重要思想的学习和党的 xx 大精神的学习,通过学习使我明白了党员不只是 1 种荣誉,更是 1 种责任。

此致 ?

敬礼!?

篇 2:《公司员工豫备党员转正申请》 ?

豫备党员转正申请 ?

尊重的党支部 ?

XXXX 年 XX 月 XX 日经 XXX 和 XXX 两名同志介绍，党组织批准，我光荣的加入党组织，成为 1 名中国共产党豫备党员。根据《中国共产党章程》第 1 章第 7 条规定，现豫备期已满 1 年，我慎重向党组织提出豫备党员转正申请。年来，在党组织的关心培养和同志们的热忱帮助下，我能够加强理论学习，积极主开工作，团结帮助同志，认真实行党员义务，充

分发挥先锋模范作用。现将 1 年来个人的学习、工作和生活情况汇报以下 ?

1、努力学习思想政治理论，不断坚定理想信心。信心的坚定源于理论上的苏醒。1 年来，我能够利用业余时间主动学习《党章》、党史和党的重要会议精神，时刻关注党的线路方针政策发展趋势，重点学习了 108 届 3 中、4 中、5 中全会精神和____总书记关于中国梦的重要论述。通过学习，我对党的认识更加全面，对以____同志为总书记的党中央更加信赖，共产主义理想和中国特点社会主义信心更加坚定。

2、认真踏实做好本职工作，不断提高业务素质。实践出真知。1 年来，不管岗位如何变化，我时刻把工作放在第 1 位，坚持边工作边学习，始终以强烈的忧患意识和责任意识对待工作，常常加班加点检查指点生产情况，同时积极向公司领导和同志们要求指点帮助，完满完成了以生产为中心的各项任务，个人业务素质也得到了大幅提升。{公交职工豫备党员转正申请}.{公交职工豫备党员转正申请}.?

3、坚持诚实取信踏实做人，不断提高个人修养。干干净净做事，老老实实做人。1 年来，我时刻铭记党组织的教导，严格对比党员标准审视自己、修正自我，坚持尊重领导、团结同志、干净干事、踏实做人，培养良好的职业道德，努力提高个人修养，做让党组织放心的同志。

在 1 年的豫备期里，虽然各方面都获得了进步，但对比《党章》，我也苏醒地认识到自己还存在1些不足的地方1是政治理论学习还不够深入，联系工作还不够紧密；2 是工作方式方法还不够细致,有时存在畏难现象；3 是工学矛盾兼顾还不够科学，工作忙时容易放松学习。

以上是我 1 年来的基本情况，恳请党组织和同志们提出宝贵意见。作为 1 名豫备党员，我渴望能够早日转正成为正式党员，同时我也有决心，不管党组织能否接受我的转正申请，我都将以此作为新的出发点，努力学习，不断提高，严格要求自己，积极发挥先锋模范作用，为实现共产主义事业而奋斗毕生。

此致 ?

敬礼 ?

申请人 XXX ?

XXXX 年 XX 月 XX 日 ?

篇 3:《企业员工豫备党员转正申请书》 ?

转正申请书 ?

敬爱的党组织 ?

2012 年 5 月 29 日党组织批准我成了 1 名光荣的中国共产党豫备党员。这 1 光荣称号鼓励着我，成为我工作、学习、生活的新动力。这 1 年里，我认真依照党员的标准严格要求自己，加强政治理论学习、对工作和学习精益求精。在我的豫备期届满之际，根据《党章》第 1章第 7 条的规定，我慎重向党组织提出转正申请。下面，我向党组织汇报 1 年来的思想、工作和学习情况。年来，在党组织的培养教育下，在党员同志们的帮助下，我积极参加理论学习和组织活动，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“3 个代表”及科学发展观重要思想，常常学习党的最新文件精神和收听观看党的新闻报导，不断充实自己完善自己，并且定期将自己的思想动态向党组织汇报，始终与党中央保持思想上、政治上的高度 1 致，始终坚持正确的舆论导向。通过这些学习使自己在理论水平、党性修养方面得到了进 1 步提高。

在工作中，牢记入党誓辞，扎实工作。严格用共产党员的标准要求自己，遵照党纪国法和职业道德，时刻以 1 名党员的身份处处严格要求自己，起模范带头作用，尽党员应尽的职责。做为装备中心主管，工作不单自己要做好，还要带出 1 支优秀的团队。这 1 年里，在组织的帮助下，我带领大家依托公司文化底蕴打造着 1 支团结拼搏、开辟创新、敢打硬仗的团队，以精细化管理规范自己，以高标准严格要求自己，结合公司“

生产”模式，以做好现场装备的保护、管理及事业部、各份子公司产能建设、提高装备综合利用率为重点展开工作，以良好的装备状态为公司

方式保驾护航。队伍建设方面加强装备技术、管理、维修队伍的技能提升建设和队伍梯队建设，提供多渠道的培训平台，营建主动学习的良好学习氛围，做为职能部门引导好各车间的装备相干人员专业知识的学习和技能的提高。建立和完善装备现场服务与保障体系，发扬奉献精神，实现全进程及时高效的优良服务。带领大家学习公司领导讲话精神，学习身旁的典型，加强 3 心教育，关注企业发展，将企业文化理念贯穿于全部员工平常的工作、生活等各项活动当中。

工作中，我时刻重视理论联系实际，用学到的理论知识指点自己的工作学习，在实践中不断提高自己的理论水平，使自己在思想上更加成熟，工作能力得到提高。我积极参加公益活动，关心集体。生活中，我时刻关心身旁大众，帮助他们解决生活中遇到的困难，做他们的知心朋友。年的豫备期内里，通过学习和组织的帮助，我的思想政治水平有了很大提高，在工作和生活上发挥了 1 个共产党员的作用。但是，我知道，我离 1 名优秀党员的标准和要求还有 1 定距离，还存在 1 些缺点需要克服，主要缺点是工作不够大胆、组织能力有待加强，在思

想认识上还有待进 1 步提高。我相信，在以后的工作学习中，在党组织的关怀下，在各位党组成员及同事的支持下，自己将努力克服缺点，积累经验，增强工作能力，使自己成为 1 名优秀的共产党员。

我恳切希望党组织能批准我转正成为 1 名正式党员。我 1 定以党章规定的党员标准更加严格地要求自己，牢记入党誓词，在党组织和大众的监督下勤奋工作，做 1 名合格的共产党员。如果党组织没有批准我的申请，我也决不气馁，继续努力，接受组织的考验。

此致 ?

敬礼！{公交职工豫备党员转正申请}.?

申请人 ?

2013 年 5 月 17 日 ?

篇 4:《2016 年企业员工入党转正申请书》 ?

2016 年企业员工入党转正申请书 ?

敬爱的党组织 ?

我叫林某，1985 年 8 月 14 日生，2016 年 8 月慎重地向党组织递交了入党申请书，20xx 年 2 月 5 日被企业党委批准为豫备党员。根据党章的规定，20xx 年 2 月 5 日我的入党豫备期满。今天我怀着10 分激动的心情地向党组织提出申请正式加入中国共产党，这是我久长以来的向往和寻求。我之所以要加入中国共产党，是由于中国共产党是有着光荣历史的党，是使亿万中国人在世界眼前站起来的党，是带领中国人民摆脱贫困落后，实现社会主义现代化的党，是坚持真谛，实事求是的党，更是时刻为人民服务，危急时刻能挺身而出的党。现将我的转正申请报告送上，请审查。

入党 1 年来，我在党组织的严格要求下，在支部党员的帮助教育下，不管政治上、思想上都获得了较大进步。特别是通过进 1 步学习党的基本理论知识，在学习实践科学发展观活动和学习党的 xx 届4 中全会精神进程中，不但加深了我对党的性质、主旨的认识，更增强了本身的党性修养，从而认识到做 1 名合格的共产党员，不但要解决组织上入党的问题，更要解决思想上入党的问题。回顾这 1 年来的学习、工作情况，我的收获是很大的，归纳起来有以下几点 ?

1、在思想上能认真学习科学发展观活动和学习学 x 届 4 中全会精神，积极主动参加公司、部门组织的各项党员活动和组织生活，按时交纳党费，认真实行党的义务。明确了作为 1 名共产党员，必须把实现共产党员的远大理想与学习、工作的实际紧密结合起来。通过 1年的学习，我更加坚定了共产党员理想和信心、全心全意为人民服务的思想和艰苦奋斗的精神。认识到共产党员的远大理想和社会主义的坚定信心，是每一个党员实现人生价值的崇高目标和前进的动力。在社会主义市场经济条件下，共产党员依然要讲理想、讲大局、讲奉献，讲全心全意为人民服务，讲个人利益服从集体利益、局部利益服从全局利益，继承和发扬艰苦奋斗的良好传统，自觉抵制不良风气的腐蚀。做到这些，是对 1 名党员的基本要求。

2、在工作上踏实工作、尽职心尽责，以认真负责的态度对待每项工作，按时做好领导交办的各项工作，积极协助其他同志完成任务。成为 1 名豫备党员后，我觉得肩上的责任更加重大了，自己的言谈举止，不但是代表个人，而是代表全部组织。特别是在 1 些公共场合、特定场所，我必须以 1 名合格党员的身份出现，不但要模范遵照各项规章制度，而且要身体力行好党的各项决策、要求，时时处处做好大众榜样。

3、在学习上坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位组织

?的各种学习，利用业余时间自我学习。截至当前，本人已通过了企业法律顾问资历、概预算资历、中级计算机职称、通讯工程师和职称英语综合等考试，不断夯实自己的理论水平，提高业务能力，为公司的发展献计献策。

总之，我时刻注意以 1 个共产党员的标准要求自己，积极完成各项工作任务，参加党的各项活动，努力把自己锻炼成为新时期的合格党员。从目前我的情况看，还存在着 1 些缺点和不足，如在工作方面还不够大胆，创新还不够，需要在今后的工作中加以改正。在平常生活中，还要进 1 步加强组织性、纪律性，真正到达党员所要求的标准，起到先锋模范带头作用。针对这些问题，我要虚心向身旁的先进党员学习，进 1 步的严格要求自己，争取早日在各个方面获得更大的进步。今后，我要用党员标准严格要求自己，自觉地接受党员和大众的帮助与监督，努力克服自己的缺点和不足，争取早日在思想上，进而在组织上入党。

恳请党组织帮助、考验我，批准为正式加入光荣的中国共产党组织。

申请人 xxx ?

好了，这篇企业员工入党转正申请书的精彩内容就给大家介绍到这里了。

篇 5:《公交公司转正申请》 ?

转正申请 ?

尊重的领导 ?

我于 2009 年 3 月 18 日入公司，成为公司 1 名实习生，公司宽松和谐的办公环境，团结向上的企业文化，和睦的同事关系，无不吸引着我想融入其中成为 1 名正式的公交人。

在试用期中，我先是对全部巴士公司的基本情况进行了 1 定的了解，包括公司的发展沿革，组织结构，和现目前公司的情势，和 2环时期到来公司所面临的机遇和挑战。然后，对我部门进行了 1 定的了解，包括公司的机务状态，部门的工作职责，和质量管理岗位的相干作业流程。

我在部门质量管理岗位实习期间，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，熟习了我们部门的很多工作性质，学习了很多台账方面的技能和能源管理方面的知识。在本部门的工作中，我1 直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每项任务，专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早融入团队，为公司做出更大的贡献。固然，初入职场，难免出现 1些小错需领导指正，这些经历也让我思想理论上日渐成熟，在处理各种问题时斟酌的更全面。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。

在车间实习期间，我深入学习了进程检验工作的专业知识，细致了解了维修公司高保作业的操作规范，不断增长自己的专业 ?

知识。我从视察中了解到维修车间高保的作业流程，特别是从维修车辆进入维修工位开始、经过驾驶员填写保养作业保修单，常规保养维修操作流程、领料流程、填写安全部位检查表和保养作业单、过检、骏检、检测线，最后打印检验报告到交车。在这次实习中，我深入体会到，作为 1 名专业的技术人员，专业知识是第 1 核心竞争力。

在实习中，有时会感觉到自己专业知识的浅薄和工作经验的不足，之前在学校学的理论知识还不能够在实际工作中很好的应用自若。我想在今后的工作中，1 定要变被动学习为主动思考，在努力充实专业知识的同时，仔细视察，谨慎思考，虚心请教，广泛交换，不

断丰富自己的工作经验。

我通过实习，觉得对车辆维修技术还是很感兴趣，觉得趁自己还比较年轻，可以有更多的时间深入了解维修技术，全面善悉基层工作，争取成为 1 名合格的专业技术人员。

这 1 年我学到了很多，感悟了很多，看着公交的迅速发展，在城市中发挥愈来愈大的作用，我深深地感到自豪和自豪，也更加迫切的希望以 1 名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值。

在此我提出转正申请，恳请领导给我锻炼自己，实现理想的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热忱做好我的本职工作。

申请人李林 ?

2010 年 5 月 30 日 ?

篇 6:《职工入党转正申请书 2015 年》 ?

2015 职工入党转正申请书范文 ?

敬爱的党组织 ?

x 年 6 月 6 日经过党支部批准,我成了 1 名光荣的中国共产党豫备党员。现豫备期已满 1 年,今年 x 年 6 月 7 日,依照《中国共产党章程》有关规定,我慎重向支部组织提出入党转正申请,申请成为中国共产党正式党员。{公交职工豫备党员转正申请}.?

在这 1 年的豫备期里我的收获很大,现向组织汇报以下 ?

1、工作学习方面 ?

2、生活方面 ?

此致 ?

敬礼!篇 22015 年工人入党转正申请书范例 ?

2015 年工人入党转正申请书范例 ?

敬爱的党组织 ?

您好!?

xx 年 x 月 x 日，党组织接纳我为其中的 1 员，成了 1 名豫备党员，开始了我为期 1 年的豫备期，在党组织严格要求下，在支部党员帮助教育下，思想理论上日渐成熟，眼界更加开阔。特别是通过党内1 系列活动的锻炼，使我进 1 步增强了党性，更加明确了作为 1 名党员在实际工作中要解放思想，实事求是，勇于进取，不断实践。

作为 1 名合格的共产党员，不但要解决组织上入党的问题，更重要的还是要解决思想人党的问题。1 年来收获是非常大的，归纳起来有以下几点 ?

1、主动加强政治学习，利用业余时间认真学习党的纲领性文件，其实不断地学习党地知识，认真了解我们党的光辉奋斗史，努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、3 个代表和党的 106 大和 107大的精神。

通过学习，我认识到，我们党 1 直把全心全意为人民服务作为党的主旨，把实现和保护 ?

最广大人民大众的根本利益作为 1 切工作和方针政策的根本动身点，党的 1 切工作或全部任务，就是团结和带领人民大众为实现这些利益而奋斗。依照 3 个代表重要思想要求，大力发扬求真务实，勇于创新的精神，创造性推动党和国家的各项工作是时期的要求，这类精神到了我们身上就是从我做起。从我做起，忘我奉献，勇于创新是对每个热血青年，对每个爱国青年的要求。

从我做起，从点滴做起，脚踏实地地去奉献我的青春和热血是我责任也是我义务。做人不能老求索取，不问奉献，回想自己成长的历程，我的祖国，我的师长 1 直都在默默地奉献着。在渐渐接近党的进程中，我身旁到处有党员的忘我奉献。认真学习107 大精神，深入认识我党在新世纪新阶段当中推动科学发展观，带领全国各族人民全面建设小康社会。领悟加强党的执政建设的意义和重要性，把这类思路和自己的工作有效的结合起来，调剂自己的工作方法并提高自己的工作效力。通过对理论知识的学习，建立正确而牢固的世界观、人生观，和在社会不断发展的进程中的价值观，加强自己的责任感和使命感，提高自己的工作能力和学习和生活的动力。

2、在工作中，加强和同学们和老师之间的沟通和交换，虽然没有在班中担负要职，不过我时刻铭记自己是 1 名光荣的豫备党员，我要尽自己的能力帮助同学排难解纷，体现 1 名党员的模范带头作用。

在每次的党员组织生活会上，在集体学习和讨论的进程中，仔细的凝听大家的发言，及时解决自己的思想问题，充实提高自己。

在平时的生活中，我保持积极向上的心态，努力做到乐于助人、关心团结同学，寝室卫生也做好寝室长的带头作用，使我们 4 个人的小世界干净舒适。

在学习上，大 3 的课程给我更多自主学习的空间，要求本身需要有更强的自觉性去学习知识、给自己充电，公道地安排好课余时间，包括参加 1 些证书资历考试。

3、被批准成为豫备党员时大家给我提出了宝贵的意见和建议，我自己认真地进行思考和检讨。我认识到作为党员，有效的沟通是非常重要的。

首先，从党员的义务来看，党员有义务密切联系大众，向同学

们宣扬党的主张，鼓励他们努力进取，积极向党组织靠拢另外，党员必须学会做思想工作，才能帮助他人，也能使他人发现自己的问题，主动地关心同学们生活 1 记学习上的问题，进行有效沟通并且提供最大限度上的帮助，遇到解决不了的问题应及时向辅导员沟通和在辅导员的帮助下 1 起解决问题。当认清自己的缺点和不足的时候后，向正式党员同志们学习，加强进行书面和面对面的思想汇报。

在这段时间的学习和工作当中，我时刻用党员的标准严格要求自己，积极主动地完成各种任务，发挥党员的先锋模范作用。积极调剂工作方式和工作重心，在领导的提示下，对自己工作中事情多做总结，多改良。总之，在过去的这段时间里，我在组织的关怀与培养下，认真学习、努力工作，政治思想觉悟都有了很大的提高，个人综合素质也有了全面的发展，但我知道还存在着 1 些缺点和不足。如公众场合发言不积极，过于拘束，不敢发表自己的观点及看法。工作态度虽然认真但是不够主动积极等等。

在今后的工作和学习中，我还要更进 1 步严格要求自己，虚心向先进的党员同志学习，继续努力改正自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习和生活等方面有更大的进步。

以上是我 1 年来的基本情况，如有不妥的地方，恳请组织批评指正。作为 1 名豫备党员，我渴望定期转为中国共产党正式党员，请党组织斟酌我的转正申请，我将虚心接受党组织对我的审查和考验。

此致 ?

敬礼!?

申请人 xxx 篇 32015 职工入党转正申请书范文 ?

2015 职工入党转正申请书范文

敬爱的党组织 ?

在这 1 年的豫备期里我的收获很大,现向组织汇报以下 ?

1、工作学习方面 ?

2、生活方面

篇 7:《公交员工入党申请书》 ?

公交员工入党申请书 ?

今天我慎重地向党组织提出我志愿加入中国***。中国***是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特点社会主义事业的领导核心。加入中国***，是我久长以来的向往和寻求。

在中国漫长的道路，我们会发现，没有***，就没有新中国。

在半封建半殖民地的旧中国，工人农民是社会最底层的阶级，遭受着帝国主义、封建主义、官僚资本主义的 3 重压迫。为了救中国，有许多仁人志士做了无数的努力和奋斗，终究还是中国***带领着广大工农阶级，走出了 1 条光辉之路，挽救了中国，挽救了人民，让中国人民走向 1 条光明大道。

中国***是 1 个伟大、光荣、正确的党，是 1 个能够克服本身缺点不断进步的党。新中国成立后，党又带领全国各族人民进行了社会

主义改造，完成了重新***主义到社会主义的过渡，确立了社会主义制度，顺利走向了社会主义道路，并为终究实现***主义而进行着不懈的努力。

届 3 中全会以来，党总结正反两方面的经验，解放思想，实事求是，实现全党工作重心向经济建设的转移，实现改革开放，把马克思主义的基本原理与当代中国社会主义建设的实践相结合，逐渐构成了建设有中国特点的主义的理论和政策、线路、方针，首创了社会主义事业发展的新时期。

我国的经济文化落后的现实决定了我国正在处于并将长时间处于社会主义低级阶段，所以我国的建设必须从实际动身，走中国特点的社会主义道路。

在这条探索的道路上，虽然遇到无数的艰巨险阻，但是党都力挽狂澜，始终站在中国前进的最前方！中国人民始终深信只有中国****才有今天的中国！

我深深的理解从我们党成立的那 1 天起，有多少***人为了祖国和人民的利益而献出了宝贵的生命，我把能参加这样伟大的党作为最大的光荣和自豪。像他们那样，为了党、为了祖国，为了人民，奉献出自己的光和热是我人生的奋斗目标.?

在革命战争年代，加入党组织，为党组织而奉献，就意味着担当着危险的工作，乃至要牺牲自己的生命，思想不纯的人很容易被环境淘汰。而在我国社会稳定的今天，加入党组织，更应当端正入党的动机，要有为***主义事业奋斗毕生的坚定信心。而***主义是 1 个非常漫长的历史进程，时刻提示自己，按党的要求做人处事。

通过学习，我深入而正确地理解了党的纲领,在思想上更加严格要求自己，深入贯彻落实科学发展观，最近玉树地震大家齐心协力，共同抵抗。在平时的工作、学习和生活中，以党员的标准时时处处严格要求自己,认真遵照学校的规章制度，努力学习、刻苦研究科学文化知识、团务知识，不断提高自己的理论和管理水平，在学院领导和同学们的教育和帮助下，从 1 名普通的大学生早日站到党旗下。我从内心切实感遭到中国***不愧为当代最伟大的马克思主义政党，是社会主义中国的核心和希望。

总之，没有中国****，就没有中国革命的成功与社会主义建设成功。

我从事公交工作以来，10 分重视为旅客提供规范优良的服务，同时，我刻苦研究业务技能，在熟练掌握了原业务流程的基础上，积极认真地学习新业务、新知识，遇到不懂的地方虚心向领导及专业科请教学习，自己掌握了以后又绝不保存地传授给不懂的同事，以到达互帮互学的主旨。随着银行改革的需要，我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高，业务水平和专业技能也随着工行各阶段的改革得到了更新和进步。时期在变、环境在变，每天都有新的东西出现、新的情况产生，作为 1 名新时期的青年，我们需要随着情势的步伐前进，不断提高自己的理论水平和思想觉悟，提高自己的履岗能力，把自己培养成为 1 个业务全面的公交公司员工，争当业务骨干，时刻以“服务无止境，服务要创新，服务要持久“的服务理念鞭策和完善自我，更加严格要求自己，将优良服务工作落到实处。因此，我恳切的希望能够得到党组织的帮助和教育 ?

虽然我 1 直严格要求自己 ?

篇 8:《企业员工豫备党员转正申请》{公交职工豫备党员转正申请}.?

敬爱的党组织

我于 2009 年 10 月 15 日被党组织批准为 1 名光

荣的中国共产党豫备党员，这 1 光荣称号 1 直鼓励着我，成为我工作、学习、生活的新动力。在这 1 年里，我有了 1 种新的归属感，在这个充满温暖，充满气力的集体中，我不断成长。依照党章第 7 条规定，我的豫备期已满 1 年，我慎重向党组织提出入党转正申请，申请转为中国共产党正式党员。

入党 1 年来，我从 1 个在校大学生，如今转变成 1 个企业员工，其中产生了很多变化，但我始终会以 1 种党员的身份在要求自己，时刻提示自己，不论之前在校园里，还是现在进入了企业中。现在将我豫备期间的工作、学习、生活等情况向党组织作个汇报

1、努力学习政治理论知识，提高本身政治素质

当我成为 1 名光荣的豫备党员的那 1 刻，我的身份已产生了转变，我的思想就更应当有变化，我深深的认识到要以党员的标准严格要求自己，更加积极向党组织靠拢，在学习工作和社会生活中发挥模范带头作用，态度更加的积极。为了提高自己的理论水平和本身政治素质，不断的学习和实践科学发展观，学习党的方针政策，密切关注这 1 年来中国产生的时事政治，用理论联系实际提高自己，充实自己，严格依照党员标准去要求自己，坚定共产主义理想信心，努力把自己锻炼成新时期合格的党员。

2、建立正确的正确的世界观、人生观、价值观

在这 1 年中，是我人生变化最大的 1 年，从去年这个时候的的职业选择，到现在已完全适应了目前企业工作生活，期间经历了旁皇和迷惑，但我始终以科学发展观作为自己的决定标准，做出了现在的选择，自己不后悔，1 直在坚持着曾的选择，并且为之继续的努力奋斗，努力做好自己本分的工作，在我们这个国网电科院的大家庭中，不断地广泛学习，积极寻求进步，对我的未来充满了期待。

3、恪尽职守，做好自己本分工作

在校时，我是 1 名学生，在面对大 41 年学习生活中，严格依照学校的要求，刻苦学习，重视实践，完成学校的学习任务，并获得了学士学位证书，顺利的毕业。在进入了企业后，我一样在继承在校时勤学好问的优点同时，还不忘自己是 1 个企业员工，1 个豫备党员，我的任务是为我们的企业带来效益和贡献，听从企业的分配，平时依照领导的要求去做事，加班加点的积极完成任务，已完全地实现了由 1 个学生向企业员工的转变。

4、虚心学习，戒骄戒躁

这 1 年的变化，让我明白必须适应不同环境下的生活，虽然作为 1 个血气方刚的重点大学毕业生，但是来到了企业，才发现自己的身份是那末的普通，身旁不乏比我学历高、资格深、经验丰富的人，也有比我学历低、辈份长的人，面对这类环境，我能始终以 1 种平和的心态与人相处，虚心学习他人的长处，不骄不躁，保质保量的做好自己的本分工作，并且虚心接受领导的指导，争取能尽快的在自己的领域内精通。

以上是我 1 年来的基本情况，恳求党组织和各位同志提出宝贵意见，作为 1 名豫备党员，也恳请组织批准我定期转为中共正式党员，我将虚心接受党组织对我的审查和考验。同时我也有决心，不管党组织能否接受我的转正申请，我都将以此作为新的出发点，努力学习，不断提高，用党员标准更加严格地要求自己，积极发挥党员的先锋模范作用，使自己无愧于共产党员这 1 光荣的称号。

此致

敬礼 ?

篇 9:《2014 年在职人员豫备党员转正申请书》 ?

敬爱的党组织 ?

2013 年 2 月 27 日，经党组织批准，我成为 1 名光荣的中国共产党豫备党员。1 年来，在组织的培养教育下，我认真依照党员的标准

严格要求自己，在思想政治、工作和学习上都获得了进步。豫备期已满，慎重向党组织提出转正申请，恳请党组织予以审查并监督。

在 1 年的豫备期中，我不断提高本身修养，在组织的培养教育下，在各方面以 1 名正式党员的标准延期要求自己，加强政治思想学习，工作上勤勤奋恳、兢兢业业，不断增强自己的党性修养和锻炼。参加工作以后，我从学生走进社会，1 开始很难适应，不过公司里的同事给予我很大的帮助，我很快融入了这个大家庭。我的学习及思想方面有很大收获，下面将自己 1 年来的情况向党组织汇报以下{公交职工豫备党员转正申请}.?

1、工作方面 ?

坚持踏实细致的工风格格，积极完成各各项目平常工作。2010年 3 月 4 日我作为 1 名应届毕业生初次走上工作岗位，心中充满强大的新鲜感和工作豪情，同时也体会到工作压力和责任，由于作为 1 名合同管理员，掌握着公司许多机密文件，心中永久有 1 种责任和保深情识，在各位领导和同事的关怀帮助下，我坚持踏实细致的工风格格，始终以高标准严格要求自己，勤奋守时、积极主动，经常加班，按时完成公司各项工作任务。由于我的综合管理员的工作多且繁琐，所以不容许有 1 丝粗心马虎，否则事倍功半。2010 年年底由于工作突出且有豪情、有活力，被评为洁能建筑事业部“最具活力员工”，当时心情非常激动，这是进公司以来取得的第 1 个荣誉，虽然它比较小，但在我心中它有巨大的气力，2010 年初，公司 2010 年度表彰大会中，我很荣幸的被评为“年度部门级新人明星”，这说明我的努力得到了领导的认可，以后我会更加努力的工作建立材料信息库、价格预警机制及施工单位的优劣测评制度、将剩余材料及时应用到工程中去，做到节能降耗等等，创新无处不在、有豪情 1 切皆有可能、积极学习探

关于医院职工思想问题及其对策篇6

关键词：医院,职工思想,问题,对策

改革开放促进我国经济发展, 使国民生活水平得到提高。但是在改革进程中, 也使社会主义商品经济进入医疗卫生行业, 而医院等医疗卫生行业机构也感受到了强大的冲击波, 从而引发诸多医院职工思想方面的偏差, 并在行为上愈演愈烈。识别和认清职工的这些思想问题, 从而提出有针对性的思想工作对策, 对于现阶段来说有着非常重要的意义。

一、目前医院职工表现的思想问题

1. 医院职工价值观扭曲

目前, 社会整体上过分注重经济利益的价值观盛行, 并对医院职工的思想造成了一定的影响, 使得职工的思想出现偏差, 改变了医护群体一贯的职业道德观、职业素养、职业约束等, 从而他们的工作价值取向在悄无声息地发生巨大转变。目前很多医院实行职工经济利益与其业务绩效挂钩, 高业务绩效才能拿到更高的薪水或者津贴, 这就导致了医护人员的工作取向发生转变, 不以患者求医问药的需求为主, 而更多的追求所开药品、处方的提成, 以实现更多的利益。也就是说医院职工的价值观已经发生扭曲, 不以服务为主, 不将患者的利益放在第一位, 却去追求更多的物质奖励, 诱发了金钱至上的思想观念。具体表现在医院职工私自接受患者红包, 过分追求和竞争报酬奖金等。

2. 医护群体中个人主义盛行

在经济利益的诱导下, 医院职工的整体价值观出现的偏向使得个别医护人员在处理整体利益与局部利益、集体利益与个人利益的冲突时, 更为强调自身的个人利益。这样强调个人利益, 使得医护人员在正常工作中过分注重对自身利益的争取和维护。甚至有个别医护人员为了个人利益不择手段, 拿职称、待遇等作为获得技术和能力的交换资本。将职称和职称赋予的权利当作私人牟利的工具, 通过医护人员的执业权利来获取额外的报酬, 最终使得应该被严格遵守的职业道德流于形式, 成为一纸空文。

3. 医护人员的服务意识淡薄, 工作与思想松懈

医院所提供的服务, 本质上就是一种服务。但是作为医护人员来说, 在医疗卫生体制改革的大背景下, 应该具备更高的服务意识。并且作为医疗卫生这么特殊的行业具备更强的社会性和公共服务性, 更加要求医护人员具备高水准的服务水平。应该看到医疗卫生体制改革一方面把医疗机构的管理和运营推向市场, 使其在市场化的轨道上运行, 另一方面也使得医院的社会性和公共服务性在市场化轨道上逐渐被淡化。这直接引发了医护人员的服务热情不高, 服务意识淡薄。医护群体中有少部分职工淡忘了职位操守, 降低了职位的要求和职业的明确性, 忽视了职业素养的培养。

个别医护人员职业道德观念的扭曲和丧失, 使得自身在工作时敷衍了事, 就医管理出现松懈和混乱, 使医疗事故频发, 还使原本应严谨的医疗工作作风和高服务质量受到强大的冲击。

二、纠正医院职工思想问题的对策

1. 帮助职工树立正确的价值观

这要求国家和社会各界在尊重医护人员物质需要和个人发展需要的基础上, 为个人发展提供相应的指导。通过宣传先进典型和道德模范, 发挥他们的带头作用, 以帮助职工树立起正确的价值观。具体要求卫生行业积极发现和挖掘职业道德模范以及优秀学科带头人, 通过大力宣传他们的先进事迹树立良好的榜样, 激发和促进职工发挥主观能动性来比、学、赶、超模范和榜样, 以形成相互学习的良好工作氛围。

2. 完善制度, 规范职工行为

在实际操作中, 医院应该主动建立和完善各项规章制度, 细化岗位守则和要求, 并且建立起科学合理的考核制度。严格按照规章制度进行例行检查和评估, 以规范职工的行为, 杜绝不良行为的发生。并且进行科学的目标管理和制度管理, 以建立和完善医疗管理和效益的系列规范。

3. 开发和充分利用教育网络载体

要求政工干部加强对医院职工网络教育的意识, 并主动提高网络技能, 形成一支优秀的网络教育团队。通过网络阵地建设, 来开办思想政治专题网站, 精选网站内容, 开展形式多样的活动, 如答疑、征文或者各类组织活动。通过网络教育快速将正确的思想观和行为指导传递给职工, 帮助职工意识到自身问题, 并积极自我改正。

4. 建设一支高素质的思想政治工作队伍

高素质的思想政治工作队伍应具备高的素质和工作能力。首先要求队伍人员提高自身思想理论素质, 才能有资格和更好地教育医院职工。其次, 要求队伍人员夯实和提高业务知识, 将思想政治理论与业务更好的结合起来, 做到理论联系实际, 使具体的思想政治工作更切合实际, 才更容易被职工接受, 充分发挥出政治理论的社会功能。再次, 提高群众意识, 毕竟这是一项群众工作, 多从群众的角度出发, 维护群众的切实利益。

三、小结

改革开放, 经济得到快速发展, 中国在各方面的改革力度不断加大, 体现在医疗行业的就是这几年来一直在实施的医疗卫生体制改革。作为我国医疗卫生行业的分支, 医院的改革和发展也备受重视。除了做好医院职工的思想工作外, 更应该从整体角度出发, 鼓励各类从业人员树立正确的价值观, 遵守职业道德准则, 以形成良好的整体工作氛围, 来促进医疗卫生行业健康发展。

参考文献

[1]邹平.加强医院思想政治工作、构建和谐医患关系[J].企业家天地.2008 (06)

[2]张利, 侯晓琴, 秦春昕.新时期做好医院职工思想政治工作之我见[J].华北煤炭医学院学报.2004 (03)

[3]邵建祥.医院思想政治工作存在的问题及对策思考[J].社科纵横 (新理论版) .2011 (02)

医院职工转正申请篇7

关键词：工会；医院职工；民主管理；作用分析

医院作为社会发展重要的组成部分，伴随着社会的快速发展，对于医院职工的民主管理也提出了更高层次的要求，这就要求工会要充分发挥其自身的作用，不断完善现有的医院职工民主管理体制，全面保障医院职工的合法权益。

一、医院职工民主管理的有效性

（一）医院职工民主管理符合科学发展观

职工是医院重要的组成部分，在医院的经营管理过程中，只有做到了公平公正，医院才能得以持续发展，科学发展观的核心内容就是以人为本，一切从人民利益出发，对于医院职工而言，医院有义务保障他们的人身健康，对于职工相关的管理决策，职工也有权参与。

（二）医院职工民主管理是构建和谐医院的基础

医院职工民主管理是构建医院和谐的重要内容，在此，工会起着不可替代的作用。医院的和谐建设是构建和谐社会主义的重要组成部分，只有医院得以和谐、有序发展，才能有效地提高人民的健康水平，促进社会经济的发展，维持社会的稳定。要实现医院的稳定发展，就要不断加强和完善医院职工的各种管理制度，严格按照相关的民主管理制度以及程序，定期召开职工代表大会，规范执行劳动合同，不断推进医院职工的民主政治建设，为职工提供一种积极向上、公正公平的环境氛围，进而有效推动社会主义建设的步伐。

二、工会是医院职工民主管理的直接实施者

国家对于民主管理有明确的规定，所谓民主管理，则是指通过相关的工会代表和部门组织发动职工民主参与医院经济活动和管理的系列活动，采用群众检查、监督等方式最终实现民主决策，公平公正的民主关系。

三、工会为医院职工民主管理提供核心支撑

据国家相关法律规定：职工行使民主管理权力基本形式是职工大会或职工代表大会，与此同时，医院的工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责监督、检查职工代表大会的日常工作，这就充分说明工会在是医院职工民主管理不可动摇的核心支撑。其次，医院职工民主管理的最终目的就是有效促进医院的和谐发展。职工是医院的主要组成部分，因此职工有权了解、参与、决策医院管理，只有真正满足尊重医院职工的合法权利，才能够有效保障职工参与到实际的工作中去，进而实现医院的和谐发展。工会是医院职工民主管理体系中的重要支撑，其主要通过以下三种途径来发挥作用：第一种是公开医院职工的管理机制，实现管理体制“透明化”；第二种是完善医院职工代表大会制度，切实确保医院职工民主管理工作得以落实；第三种是改进职工争议调解机制，遵循平等协商、集体合同制度的原则，有效保证医院职工的合法权益。

四、工会对医院职工民主管理提供服务

医院职工民主管理体现了人性化管理，遵循“以人为本”的原则，职工作为医院的形成主体，其工作积极性对于整个医院发展来说都至关重要，如今，许多医院职工都面临着行业风险系数不断上升、医生与患者矛盾纠葛日益增多等等诸多方面因素的困扰。工会作为党与职工群众之间联系的桥梁，要加强职工的思想教育，有组织关心职工、服务职工，提高职工的参与意识和主人翁的责任意识，让职工在医院民主管理更好的发挥作用。

五、工会在医院民主管理建设的初步成效

医院民主管理是一种符合社会科学发展观的现代化管理制度，同时遵循管理学的基本原理，所以其管理的科学性得到了有效保证。因为工会是医院职工民主管理的直接实施者，所以根据相关的企业民主管理规定，同时依据医院的具体状况，对于医院已经形成并在实施的民主管理制度重新进行全面完善以及整合，推出了新的管理规定，《医院民主管理规范》、《医院民主管理实施细则》最具代表性，在原有的医院民主管理基础之上进一步加以完善和整合而形成了一公开、两路径、三保障的新型医院民主管理体制。

所谓一公开，是指院务公开，如此一来，医院民主管理工作体制便拥有了强有力的信息支持。

两路径，一是“医院职工代表参与”，其具体的含义是指医院职工通过推举职工代表的形式来参与医院的相关表决以及监督和管理，其目的就是为实现各种职工民主管理权力。另外一条路径则是指“医院职工自主参与”，“医院职工自主参与”是指以民主管理为前提条件，通过在工作中进行团结合作或者个体等其他形式主动贯彻以及落实相关的决策，完成一系列的经营管理工作，其中包括民主沟通、科学建议等。

三保障——保障，是对于各方面进行保障，包括组织保障、制度保障、以及医院文化保障，只有各方面都得到了有效保障，职工民主管理体系才有得以健康发展。

六、结束语

医院职工民主管理对于推动社会发展的作用不可忽视，保障社会的稳定发展，就要充分发挥工会的作用，让医院职工的各种合法权益收到保障，本文从以上五个方面来对于工会在医院职工民主管理的作用进行了分析，希望能为后期的医院职工民主管理提供参考性建议。

参考文献：

[1]萧霭妍.浅谈工会组织在医院职工民主管理的作用[J].希望月报，2015（11）.

[2]李丽芝.谈工会组织在医院职工民主管理作用[J].冶金企业文化，2015（3）.

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