新建 个人总结杨

2024-11-16 版权声明 我要投稿

新建 个人总结杨(精选9篇)

新建 个人总结杨 篇1

在过去的一年里,我学会了很多东西,生活与工作都感到非常的充实。从基层做起,虚心求学,努力专研专业知识,拓展,开阔视野,做好领导交代的各项工作、任务。为了今后能更快更好的成长,在此将个人工作总结如下:

一、勤学思维,理论和技术共提高。

理论是行动的先导,理论上的成熟是政治上成熟的基础。我体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。本人坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,指导工作实践。深刻学习科学发展观理论,响应争先创优活动,积极提高自己的政治觉悟。认真学习业务知识,重点学习有线电视信号保障、数据处理和线路维护知识。虚心向身边同志学习,取人之长,补己之短。努力丰富自己、充实自己、提高自己培养勤于动笔的工作习惯,增强了文字功底和思维能力,基本适应了本职工作的需要。

二、踏实肯干,努力完成好各项业务工作

三、严于律已,自觉遵守各项制度

严格遵守单位的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。

半年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我明白自身还有很多不足,比如工作才能和创新意识不足、政治理论水平有待提升级。虽然年轻充满干劲,但是经验缺乏,在处理突发事件和一些新问题上存在着较大的欠缺。今后我将努力做到以下几点,愿望领导和同志们对我进行监察指引:

1、自觉增强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提升自己的理论水平和业务才能。

2、战胜年青气躁,做到脚踏实地,提升工作自动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提升自己。

个人三年发展规划总结新建 篇2

戚菲

时光匆匆,忙碌的一学期也飞快的离我们而去。这一学期,这是我踏上本工作岗位的第四个年头了,也是我到县中心幼儿园的第三年了。三年,人生有多少个三年,多少的青春啊!青春总会流逝的,可以用来虚度,也可以用来奉献,我是怎样度过这宝贵的三年呢?

一、德。

首先我在这三年里在马列主义,毛泽东思想的指引下,深入学习党的十六届三中四中全会精神,认识到党组织在新的任务,新的形势面前,积极探索工作新思路,转变思维方式,提高执政能力,我们也应该结合工作实际,与时俱进。

幼儿教育事业是一份需要用爱去耕耘的事业。在全社会呼唤师德的形势下,我有这样一份以爱为主题的工作,我爱我身边的孩子,我爱我的工作。在工作中我常常会这样想:“假如我是孩子。”“假如我有了孩子。”我就不会为孩子暂时达不到标准而急躁,不会为孩子不小心犯错而指责,有的而是理解,宽容,尊重,爱。

二、能。

在日常的工作中,我能认真的完成各项工作计划,记录,认真对待每天的教学活动,有准备的组织丰富有趣的教育活动。注意给胆小的孩子多一些鼓励,给注意力易分散的孩子多一些鼓励,给体弱的孩子多一些照料,给能干的孩子多一些挑战。认真组织各次活动,注重每位幼儿的主动意识,成功感。坚持每天用微笑与家长交换意见。辛苦是难免的,可为了我们的孩子,为了自身专业素质的提高,再辛苦也是值得的。

除此之外,我还积极参加各项论文评选活动,并且我还利用寒暑假的时间进行函授学习,并将于近期完成学前教育本科的学习。但就算完成了也不能停止我学习的脚步,我仍抓住一切机会参加业余的学习,带着理论的眼光重新审视自己的实践和行为。

三、绩。

在这三年里我通过自己的努力和幼儿园领导和同事的帮助下,也取得了一定的成绩。

论文《浅谈“说”画运用于小班绘画教育》获省三等奖;

论文《浅谈“说”画运用于小班绘画教育》县三等奖

课题《音乐化美术教育活动中培养大班幼儿创造力的实践与研究》县二等奖组员

2010年度“教学新苗”三等奖

2010年“师徒结对”评比活动中荣获三等奖

荣获德清县幼儿教师技能竞赛演唱三等奖

荣获德清县幼儿教师技能竞赛绘画三等奖

荣获德清县幼儿教师技能竞赛舞蹈二等奖

荣获德清县幼儿教师技能竞赛弹奏二等奖

荣获德清县幼儿教师技能竞赛城镇组综合三等奖

与2009年4月3日在“全县幼儿园区域活动展示”中,组织了中班区域活动,效果良好。

与2009年12月23、25日在商供、干山幼儿园送教下乡活动中,效果良好。在2009年度全县教师多媒体教育软件(课件)评比活动中荣获三等奖 在第十四届全国中小学生绘画、书法作品比赛中,荣获绘画类指导工作二等奖。

四、勤。

遵纪守法,能遵守园内制定的规章制度,不迟到,不早退。能与班级两位老师协调合作,听取大家的意见和建议,共同搞好班级工作。幼儿园工作是一个萝卜一个坑,幼儿园工作也需要互帮互助,相互温暖。饮水思源,现在我也尽我所能,让班上的老师轻松上阵。为了保证班级工作正常开展,我曾带着感冒,嘶哑的嗓音坚守在岗位上。而在我教育教学中遇到困难的时候,也是幼儿园园长及老师们的帮助。

五、努力的方向。

这三年是成长的三年,更是丰收的三年,虽然我取得了一定的成绩,但还有很多不足的需要学习的地方,在以后的工作中,我更应该蹋实和努力,关心和爱护关注每一位幼儿,让每一个幼儿都能健康的成长。在业务上要更努力进取,提高自我的业务水平,多与经验丰富的老师探讨幼教工作,还要从各种不同的途径

杨小楼个人资料 篇3

姓名:杨小楼

别名:三元

出生年月:1878-1938

籍贯:安徽怀宁

杨小楼(1878- 1938)名三元,杨月楼之子,安徽怀宁人。幼时入小荣椿科班学艺,从师杨隆寿、姚增禄、杨万青学武生。十六岁出科,在京、津两地搭班表演。后发愤用功。得义父谭鑫培和王楞仙、王福寿、张淇林、牛松山等的指点,并拜俞菊笙为师,技艺渐进。二十四岁搭入宝胜和班,以“小杨猴子”之名露演,名声渐起。又与谭鑫培同在同庆班,经谭氏奖液,成为挑大梁的武生演员。二十九岁时入升平署为外学民籍学生,备受慈禧赏识。他与谭鑫培、陈德霖、王瑶卿、黄润甫、梅兰芳、尚小云、荀慧生、高庆奎、余叔岩、郝寿臣等人合作,先后组建陶咏、桐馨、中兴、崇林、双胜、永胜等戏班,声誉鹊起。在当时和梅兰芳、余叔岩并称为“三贤”,成为京剧界的代表人物,享有“武生宗师”的盛誉。

杨小楼在艺术上继承家学,师法俞(菊笙)杨(隆寿),同时博采众长,打下武生表演技艺的全面基础,逐渐形成独树一帜的“杨派”。杨小楼的嗓音清脆洪亮,唱念均遵“奎派”风范,咬字清楚真切,间有京音,行腔朴直无华。唱念注意准确表达角色的感情。从现存的《霸王别姬》、《夜奔》、《野猪林·结拜》等戏的唱片中,可以领略到他唱念的神韵。杨小楼武打步法准确灵敏,无空招废式,更能恰当贴切地表现人物的性格,着力体现意境,追求神似,也即“武戏文唱”的杨派特点。因此,他的长靠戏《长坂坡》、《挑华车》、《铁笼山》,箭衣戏《状元印》、《八大锤》、《艳阳楼》,短打戏《连环套》、《骆马湖》、《安天会》,昆曲戏《夜奔》、《宁武关》、《麒麟阁》,老生戏《法门寺》、《四郎探母》、《战太平》,无一不精。晚期他还排演了《野猪林》、《康郎山》等戏。

杨派武生传人有孙毓堃、刘宗杨、高盛麟、沈华轩、周瑞安等人。此外,李万春、李少春、王金璐、厉慧良等亦皆宗法杨派。

学习杨善洲个人党性分析材料7 篇4

杨善洲同志对国家,对党最无私的奉献。作为一名共产党员,他实现了他的誓言。六十年来,他坚守共产党人的精神家园,把 党和人民的利益放在首位,淡泊名利、地位,公而忘私、廉洁奉公。他恪守信念、一心为民,年年如一日地坚守着共产党员的高 尚情操,履行了执政为民的根本宗旨,发挥了老有所为的奉献精神。他以他的一生集中展示了一名共产党员和老干部的优秀品质,树立了党员干部的光辉形象和时代风貌。对照先进,按照上级 “四查”的思想,对自己进行了剖析,查找问题和不足。

一、对照先进查找自己存在的突出问题

1、宗旨意识不强,群众观念淡薄,脱离群众,漠视群众的问 题。由于受到各种思潮和周围环境的影响,本人全心全意为困难 群众服务的意识不强了,群众观念淡薄了,深入基层了解情况的少了,深入困难群众家庭了解情况的少了,帮助困难群众解决实 际困难的更少;有时候在接待群众来人来访时态度生硬,对 来办事的群众心生厌烦。

2、责任心和执行力弱化,不思进取,得过且过,工作效率不高的问题。由于长期从事村委会工作,时间一久,责任心和执行力弱化,不思进取,得过且过,不求无功,但求无过;有时心情烦躁,办事拖拉,工作效率不高。

3、缺乏干事激情,精神状态不佳,创新能力不强,因循守

1旧,学风不浓的问题。有时候缺乏干事激情,精神萎靡不振,不想干事;有时候思想僵化,一味按政策办事,缺乏创新意识,工作按部就班,创新不力;有时不重视学习,缺少学习的兴趣和热情,认为学不学无所谓。

二、对照先进查找存在问题的原因。

1、放松了世界观的改造,没有树立正确的人生观、价值观、荣辱观。因此,群众观念就淡薄了,深入基层了解情况的就少了,深入群家庭了解情况的少了,帮助群众解决实际困难的就更少。

2、放松了政治学习和业务学习。一是缺乏与时俱进的观念,理论、政策水平和素质能力不适应新形势新任务的要求,没有认 真学习理论和社会救助业务知识,没有树立终身学习的理念,致 使素质没有提高,工作能力没有得到加强,缺乏开创工作的能力和水平。

3、不同程度地存在缺乏高度的政治责任感,缺乏奋发昂扬的精神状态,缺乏奋发有为争创一流的精神,造成精神萎靡不振,得过且过。

4、个人党性修养水平与困难群众的愿望有较大差距。由于平时不注重加强个人党性修养,总认为自己工作已尽心尽力,因此 在工作中说话、做事中难免有不周到、不合理的地方。

三、整改方向和措施。

1、对照先进用心学、用脑思,加强理论学习,在转变工作作风上下功夫。一是加强思想教育,树立服务群众的意识。要

时刻牢记自己是一名共产党员,是人民的公仆。二是要提高工作效率。从群众最不满意的工作环节改起,从群众工作中提高工作效率。三是要大兴务实之风。坚决克服形式主义、官僚主义,坚持 重实际、说实话、务实事、求实效。四是密切与群众的关系,深入开展与群众“心连心”活动,为群众解决实际问题。

新建 个人总结杨 篇5

文秘114 → 党建材料 → 思想汇报 → 学习杨善洲先进事迹个人思想汇报

一年来,通过我的工作实际情况,回顾一年来的工作学习情况,有收获也有不足。现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况向组织汇报如下:

在思想上,我认真学习党和国家的各种路线、方针、政策以及十七大等精神,在思想上同党中央保持高度一致;我始终坚持学习邓小平理论、深入领会“三个代表”重

要思想的基础上,紧密结合实际践行科学发展观,从而进一步树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观,坚定共产主义理想信念。加强学习《中国共产党章程》,进一步加深对中国共产党的历史、宗旨和精神的了解和理解,努力提高自身的党性修养和觉悟。首先,我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足,并在工作中时刻学习专业技术,并且在工作中查找自己的不足,使我感到自己还有很多事要学。与此同时,应该时刻铭记吃苦在前,享乐在后的思想,时刻保持党员的先锋模范作用。我积极参加党支部组织的相关活动,主动加强政治学习,加强自身政治素养。不断加强学习,以适应现代社会的需要,不断的提高自己的政治理论素质。

在工作中,我严格遵守相关的规章制度,以大局为重,认真分析权衡每次决策的得失,落实每个安排出去的任务的执行情况。同时,我时刻牢记自己是一名光荣的共产党员,踏实进取、认真谨慎,忠于职守、尽职尽责,遵纪守法,努力发挥党员的先锋模范作用,时刻以对自己负责、对单位负责、对公司负责、对党负责的态度对待每一项工作,较好地完成了各项工作任务。

回顾一年来的工作,对照杨善洲同志先进事迹,通过自我反省和自我剖析,让自己认识到了自身与榜样之间的差距,明确了今后努力的方向。通过自我教育和自我激励,让自己对学习充满了激情,昂扬了自己的学习斗志。基于此,我对自身今后的努力方向有了新的认识:一是以杨善洲同志为榜样,贯彻共产党员全心全意为人民服务的宗旨。通过开展学习杨善洲同志先进事迹的教育活动,使广大党员发挥先锋模范作用,团结带领人民群众,贯彻落实党的路线、方针和政策;开展先进性教育,贯彻全心全意为人民服务的宗旨,保证党员先进性,巩固党的执政地位,完成党的执政任务和执政使命。

二是以杨善洲同志为榜样,在工作岗位上做出不平凡的事业。我作为一名项目经理,必须像杨善洲同志一样,在一行,爱一行,用坦然的心理面对生活,以豁达的思想憧憬未来,始终把干好本职工作作为自己的责任。

三是以杨善洲同志为榜样,努力提高自己的党性修养,坚定理想信念。通过学习,我们深刻体会到,要始终保持共产党员的先进性,就必须坚定理想信念,坚定理想信念,重要的就是要坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界,认识人类社会发展的客观规律。理想信念是一个思想认识问题,更是一个实践问题,要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。世界观,人生观、价值观决定人的思想观念、行为准则,决定每个人的事业成败。体现在具体工作实际中,则是牢记宗旨,爱岗敬业,始终保持强烈的事业心、责任感,求真务实,真抓实干,实实在在办好每一件平凡的工作。

总之,杨善洲同志身体力行,创造出无愧于时代和人民的业绩。通过学习他的事迹,使我体会到,做好事业必须先做好人,必须端正心态,必须要有顽强的意志,必须从点滴做起,立足岗位,脚踏实地,勤勉敬业。作为一名党员,更应该以杨善洲同志为榜样,进一步加强执政为民的理念,随时谨记自己身上的责任,努力提高自身综合素质,用自己的言行去影响、教育周围人,促使他们树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观,以更加昂扬的精神状态面对自己的工作。

要始终与时俱进,开拓创新,并自重、自醒、自觉、自励,时时处处严格约束自己,正

新建 个人总结杨 篇6

西畴县食品药品监督管理局 罗锐

根据中共西畴县委办《关于全县各级党组织开展以“学习杨善洲精神做人民满意的好党员好干部”为主题的学习生活会的通知》文件要求,我局于2011年6月28日下午组织召开了学习生活会,学习杨善洲先进事迹,使我再一次受到党性的深刻洗礼,我深深地感到,作为一名机关的年轻党员,应当在自己的岗位上勤奋努力的工作,努力使自己成为群众的表率,较好地发挥出共产党员的先锋模范作用。对照杨善洲的先进事迹,我认真查找自身的差距和不足,从理想信念、践行宗旨、履职尽责、秉公用权、遵守纪律等方面开展党性分析,回顾这一段时期以来的工作学习情况,下面我将本人的党性分析情况报告如下:

一、存在的主要问题

我通过对照杨善洲的先进事迹,以及党章规定的八项义务的具体要求,结合结合自身工作和思想实际,认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题与不足,感到自己还存在着一些差距和问题。

(一)学习太片面,主动性不够,自觉性不高。由于自己的资历甚浅,学习不够全面,还不能完全领悟科学发展观的精髓。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的学得多一些,与工作关系不大的学得相对少一些,往往是急用什么学什么,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。

(二)在业务水平以及实践能力方面还有待提高。自己感觉自身的业务知识和工作经验还有差距,对目前新赋予的业务知识掌握得不够,缺乏实践经验和理论知识。譬如对餐饮行业的监管工作,之前在这方面毫无工作经历,由于餐饮服务行业监管相关知识知之不多,工作中求稳怕错的思想比较严重,缺乏开拓创新。

(三)对待困难有畏难情绪,满足于完成任务就行,缺乏迎难而上的精神。工作积极主动性不够强,缺乏创新意识。

(四)对自己的要求不够高。虽然能按照完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不够高,干些工作就有满足感的倾向。这些问题的根源主要在于先进性标准不高,只凭一时工作热情,工作干劲没有持久性。

二、产生问题的原因分析

本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。

第一、对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解先进思想,没有意识其思想的精髓。

第二,自我要求有所松懈。作为一个党员,对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与别人多做交流。不愿再吃那么多的苦和心理不平衡,导致产生思想波动和厌倦情绪的直接根源,很多时候都是按部就班,凭经验办事,按套路出牌,缺乏抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神,影响了工作质量,特别是舆论监督的畏难情绪,致使该项工作不能有效有力度的开展。

第三,开拓进取精神不够,工作积极性、创造性淡化。想问题、办事情依赖于和服从主要领导分配,工作有时不够深入,满足于完成了上级交办的任务,满足于面上不出问题,在积极主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。

三、整改措施和努力方向

随着对杨善洲先进事迹的不断深入学习,通过对照检查,查找问题,剖析原因,我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增加了我改正错误,提高自己思想政治素质的信心和决心。今后的工作中,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

(一)牢固树立共产主义理想信念,增强宗旨意识。作为一个共产党员,一定要坚定共产主义理想信念不动摇,坚持共产党的领导,坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民利益,克己奉公,多做贡献。要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,紧紧依靠群众,始终坚持从群众中来到群众中去的群众路线,深入扎根群众,大力改进工作作风,为群众办实事办好事,真正关心群众,多为群众解决生产生活中的实际困难,做人民群众满意的好干部。

(二)加强政治理论学习,提高自身素质。坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,特别是“学习和实践科学发展观”,抓紧一切可以抓住的学习时间,不断创新学习方式和学习内容,不断扩大自身知识面,不断提高自身综合素质。

(三)认真学习,努力提高自己的业务水平。在今后的工作中,我要加大对相关法律法规的学习,在具体的工作中不断总结经验,进一步做好自己的本职工作,提升自己的业务水平。

(四)要坚定信心,迎难而上,以更加奋发有为的精神状态、更加富有激情的工作干劲、更加扎实有效的工作措施做好各项工作,确保全年目标任务全面完成。

(五)要进一步加强道德修养,工作扎扎实实、追求实效,不搞花架子,不做表面文章,艰苦奋斗,增强组织观念,自觉维护单位的团结。

(六)作为一名共产党员,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

总之,在这次向杨善洲同志学习的活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。

法制纪律总结杨校长 篇7

《树立法律与安全意识,做纪律严明、好学上进的好学生》

——(在第十四周降国旗仪式上的讲话)

提纲

杨飞忠

时间:二〇〇八年十一月地点:第十四周降国旗仪式 参加人员:全校师生

内容:

1、各部门齐抓共管,责任落实到位,工作热情积极,充分突出了“为了孩子的一切,一切为了孩子,为了一切的孩子”的教育理念,体现了“依法治校”、“以德治校”的社会主义办学方针。开学以来,师生中没有出现违法违纪现象,校园内没有发生任何安全责任事故,为教学井然、高效运行创造了条件。

2、全体学生整体上能紧紧围绕“学习”这一中心,明确学习目的,端正学习态度,能积极组织参加各项文体活动和义务劳动。绝大多数同学能明辨是非,礼仪规范,举止文明,尊敬师长,好学上进,在期中考试中取得了优异成绩。

3、学习成绩不理想的同学要善于总结,取长补短,要敢于向老师和他人请教,更要创造性地运用行之有效的学习方法,“好学”加“善学”,不断迎头赶上。

4、个别高年级同学习惯于做一些危险性动作,有安全隐患,要克服和纠正。

实习报告总结(杨昌顺) 篇8

2011年3月20日——2011年4月8日

二、实习地点

国际旅游胜地泰山

三、实习目的毕业实习是在理论课基础上与实践教学环节,我们深入工程管理单位查阅资料、听取讲座、参与实践与管理,了解我国工程管理的管理体制,工程管理的全部程序,全面系统地熟悉工程建设企业的性质、作业特点,以及生产、经营管理全过程的运作模式;收集工程管理的政策、法规及工程项目实施中的有关资料,为撰写毕业论文、进行毕业设计掌握一手资料。在毕业实习过程中,学生可以整合课堂所学专业知识,深入对所学知识的理解,强化专业知识和技巧的运用和实务工作的能力;增强理论联系实际的观念,培养学生独立分析问题和解决问题的能力,加强专业意识和职业责任感,为今后走上工作岗位打下坚实的理论与实践基础。

四、毕业实习内容

(一)、工程概况

这次实习的主要内容是了解和熟悉了建筑工程施工企业管理体制和项目管理组织机构的设置。在施工现场,我先了解了工程项目的基本概况,熟悉了砖混结构房屋建筑的施工环境,亲眼看到了各种工艺的施工过程,不仅巩固了所学的专业理论知识而且将理论同实际相结合,学到了很多书本上学不到的东西。但由于实习只有短短的四十多天时间,我只看到了主体工程的施工,还有基础工程和屋面等部分都没能亲眼所见。下面我将对工程的基本概况、特点,以及项目组织机构等方面作简要介绍。

(1)工程简介:项目为一幢30层高综合楼,包括:地下第二层至第三层为停车场,提供250个停车位、地下一层至第六层为裙楼,设有商场,超市,餐厅、七楼至十楼为酒店

(2)工程特点:规模大、质量标准高、工期要求紧

(3)结构设计特点: 本工程主楼采用钢筋混凝土内外筒结构体系,内筒为20m×20m正方形,由钢筋砼墙构成,外框为8m×11m钢筋混凝土芯柱网。

(4)建筑设计概况:本工程第一标段总建筑面积106,865.60㎡,其中地下室建筑面积71,629.00㎡,地面以下4层,地上8层,建筑高度44.5m。层高3.7m。9#地块裙房五层分南楼和北楼,底层层高5.5m,二、三、四层为4.5m。

(二)、施工组织概述

1.施工条件

2.施工进度计划及保证措施

(1)周转材料、施工机械的配备确保施工需要

周转材料、施工机械的配备确保施工需要 周转材料、施工机械的配备确保施工需要。根据施工机械、周转材料一览表的要求,及时组织进场。

(2)选调优秀管理人员

选调优秀管理人员选调优秀管理人员组成本工程现场项目经理部,对该工程施工实行计划、组织、协调、控制、监督和指挥职能。本工程项目经理: 项目总工程师:

(3)设立施工工期进度奖与工期保证金制度

设立施工工期进度奖与工期保证金制度。根据本投标标函的工期保证金,层层分解到各个施工进度控制点,然后再分解到各个作业、工种、班组,以每日生产计划任务书为依据。根据每周生产进度计划进行考核,完成生产计划

(4)采取动态管理

在施工中以总工期为目标,以阶段控制计划为保证,采取动态管理,使施工组织科学化,合理化,确保阶段计划按期或提前完成。推行全面计划管理,认真编制切实可行的工程

(5)保证充足的劳动力投入

保证充足的劳动力投入,我公司施工人员充足,对于本工程的施工,我公司均由本公司的施工人员进场施工,劳动力由总公司统一调配,保证满足施工的需求

3、本工程计划工期: 285 天,计划开工时间为 2010年6月25日 ,计划2011年5月26日交付使用,水、暖、电安装工程的管线预留、预埋等穿插在土建施工中,施工中,土建专业安排月、周进度计划,其他专业要随其安排相应的计划,如遇特殊情况需及时修正调整,确保不耽误总工期。

4、施工平面图布置

(一)施工总平面布置的原则:(1)在满足施工需要前提下,尽量减少施工用地,不占或少占农田,施工现场布置要紧凑合理。(2)合理布置起重机械和各项施工设施,科学规划施工道路,尽量降低运输费用。(3)科学确定施工区域和场地面积,尽量减少专业工种之间交叉作业。(4)尽量利用永久性建筑物、构筑物或现有设施为施工服务,降低施工设施建造费用,尽量采用装配式施工设施,提高其安装速度。(5)各项施工设施布

置都要满足:有利生产、方便生活、安全防火和环境保护要求。

(二)施工总平面布置的依据:(1)建设项目建筑总平面图、竖向布置图和地下设施布置图。(2)建设项目施工部署和主要建筑物施工方案。(3)建设项目施工总进度计划、施工总质量计划和施工总成本计划。(4)建设项目施工总资源计划和施工设施计划。(5)建设项目施工用地范围和水电源位置,以及项目安全施工和防火标准。

(三)施工总平面布置内容:(1)建设项目施工用地范围内地

形和等高线;全部地上、地下已有和拟建的建筑物、构筑物及其他设施位置和尺寸。(2)全部拟建的建筑物、构筑物和其他基础设施的坐标网。(3)为整个建设项目施工服务的施工设施布置,它包括生产性施工设施和生活性施工设施两类。(4)建设项目施工必备的安全、防火和环境保护设施布置。

五、个人实习总结

通过此次的实习,我有所感触,主要从几个方面讲:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”:第一次,亲身感受到土木工程是一门大学问,有很多很多的知识。我还是个连土木工程门都没进的无知学生,要学的很多,要做的很多,今后的时光应该是自己发奋读书的日子,是努力求索的日子。从理论到实践还有一段路要走:在我们的第一天站在建筑物的施工现场,我们从书本上学到的很多的知识不能和实践相结合。以后,我们要多加努力,大学不是高中,要学真本事,能把课本上的东西运用到实际中去,并有所创新,才能算是真正学会了,才是真正的本事。要想学好,先要“三勤”:在许多工地,工地技术人员等给我们最多、最宝贵经验就是“三勤”,勤看、勤问、勤思。对各工地、工程,要多留心看,施工技术、施工方法、施工管理等要多留心看,另外,就是对于专业书籍等要多看;对发现的问题和不太清楚的地方要多问,问技术人员,问

工人师傅,总之,要在最短的时间内,把问题解决好,搞清楚;对于任何问题、任何方法等,都要经过自己的认真思考,不要把问题留给别人去解决,不要简单的照搬别人的方法,思考是进步的捷径。学真本事,有自己的一技之长:这次老师和工地技术人员,让我记忆最深的话就是“学真本事,有自己的一技之长”。不要死钻课本,但也不要脱离课本,联系实际,要把本事真正学到手,学过的就要能用的上,能在将来的岗位上,施展自己的本领。要有自己的特长,用工人师傅的一句话就是“一招先吃遍天”,要有自己的夺人之处,才有自己的立足之地。搞工程要能吃苦,要有耐力:一个连阳光都见不得的人,会有什么作为呢?一个一遇到困难,就退缩的人更不会有什么作为.这次实习我的又一收获,就是自己的毅力,又得到了一定的锻炼,为将来更好的走上工作岗位,准备了一份适应力。

让我们学到了很多的知识。总的来说很高心能够有机会参加实习。

杨晓敏2010年工作总结 篇9

杨晓敏

我从2009年12月调入焊接车间一年来,我已经非常喜欢这个这个和谐、温馨、上进、快节奏的集体,自我感觉也融入到这个集体,在这个集体里,我是车间支部书记,行政上还兼任车间副主任,分管安全、现场、精益生产、保密等行政工作,但不管在哪里,都会被大家亲切地称呼为“妈”,一是因为职业原因,二是因为年龄原因,在这个集体里,25岁以下的年轻人占到车间总人数的一半。2010年在公司党政的正确领导下,在职能部门的支持下,在车间全体员工的共同努力下,车间各项任务已顺利完成,我也受益匪浅,我获得了大江工业公司车间主任培训班优秀学员,车间党支部获得大江工业公司授予的高标准示范党支部,车间顺利通过了精益生产DPS达级验收、和保密认证。

一、加强学习,领会“四讲”丰富内涵。

2010年,开启“211”新征程,作为贯彻“211”战略全过程的“四讲”活动,对于所有员工来讲都是一件新事物,对于我来讲也不例外。多年来养成的学习习惯,让我在学“四讲”方面有了自己独特的理解,对“四讲”活动的把握也就更进一步;不仅仅是她自己学习,还将学习资料经过编辑,发给支委和车间领导,特别强调中层干部学“四讲”,全力以赴保证完成生产经营各项指标;下发到各班组,充分利用党员大会、党课、车间大会、班前会、班组学习等各种形式,组织党员、群众学“四讲”,充分领会“四讲”丰富内涵,“讲政治、讲正气、讲奉献、讲和谐”,以公司发展大局和整体利益为重,以车间各阶段性任务为考核节点,确保公司政令畅通,指令执行力强。

二、周密安排,计划指导“四讲”活动

2010年初,在第一轮组织学习“四讲”之后,作为一名车间党支部书记,我就在思考要如何开展好车间的“四讲”活动,当公司下发《冲压件公司分党委“四讲”主题教育实践活动实施方案》,她与支委一道,结合本单位实际情况,制定出《焊接车间党支部“四讲”、“四强”、“四优”活动实施计划》,成立活动领导小组,细化“讲政治”、“讲正气”、“讲奉献”、“讲和谐”的具体目标和措施,高标准、严要求,按计划、有步骤开展各阶段工作,广泛动员、深入学习、组织讨论、分析检查、整改落实。一年来,党支部活动丰富,吸引力增强,蓬勃发展,6名同志光荣加中国共产党,3名同志按期转为中共正式党员,支部党员由15名增加到21名;6名同志被列为入党积极分子进行考察,18名同志递交入党申请书,一大批生产骨干、技术骨干纷纷要求进步,车间党支部发展动力强劲;2010年消灭了无党员班组,每个班组均有党员。

三、积极组织,把“四讲”活动落到实处

计划还得靠落实,作为支部书记,我把车间难点、重点作为支部活动的主题,创新“三会一课”形式,开展每季度党内主题劳动竞赛,结合车间实际,开展特色活动,开展了“质量移动哨”活动、“安全质量签名”活动、“安全质量联保”活动,启动专题项目,融入生产,特别在205搬迁、力帆320建线等重大事项中,车间党支部充分开展“四讲”活动,在较短时间内完成艰巨的任务,促进车间各项任务全面完成。

在公司党支部制度的基础上,我增加了党小组长职责和党小组活动制度;制定“职能人员和班组长管理办法”,加强党员班组长管理,保证公司政令畅通。根据车间人员变动,我及时增补支委;我完善入党积极分子信息档案、党员学习档案、党员活动档案、党费缴纳档案等资料;树立一批典型,党员示范岗从原来的三名,增加到八名,并按季度考核;实施全部党员“一帮一”,充分发挥党员的先锋模范作用。规范支部党员管理,对党员是否发挥先锋模范作用,由班组进行按月打分,其分值纳入党员考核体系。根据车间实际情况,在四季度我重新调整党小组,党小组由两个分设为三个,党支部各项活动均把全体党员班组长纳入到支部活动中,让支部活动与行政工作一同计划、同实施、同检查、同总结,党支部和行政两级班子融合在一起,没有彼此之分,使支部活动开展更加灵活。党支部按“四讲”活动进度要求,召开专题讨论会、民主生活会和组织生活会,采取多种形式广泛征求意见和建议,认真查找与“211”战略不相适应,阻碍公司发展的突出问题和职工群众反映强烈的突出问题,开展批评和自我批评,在车间重大事项上集体商议,共谋发展。

四、特色活动,让“四讲”变得“实惠”

(1)开展“质量移动哨”,保公司质量信誉,2010年无一分长安铃木公司质量罚款

2010年,车间党支部针对上车间质量问题多、罚款多的情况,我提出并组织实施了“质量移动哨”活动,提升员工质量意识。让员工在生产过程中,不仅仅是要注意检查自己的产品质量。每天都有一名员工充当“质量移动哨”,义务巡检班组其他员工的产品质量,特别是上工序产品打点数是否齐全、打点位置是否正确,与质检科检验员一道形成一张质量问题的“滤网”。员工要争当“质量移动哨”,就必须熟练掌握本工位工艺要求和本班组其他工位工艺要求,进而提高员工的技术水平、增强员工的质量意识。这样一来大量中间工序质量问题得到有效控制,把重大、批量质量事故拒之门外。

1-11月获得冲压件公司质量奖励12673元,该车间一次性交验合格率达99.995%;质量损失率0.003%;1-11月参加“质量移动哨”活动总人次为1175人次,查找质量问题155次,有43名同志被评为优秀“质量移动哨”(含7名党员)。

(2)创新开展安全活动,保安全生产,全年无一例轻伤及以上安全事故发生,微伤减少50% 2010年初,车间党支部提出并组织开展了全员参与的 “安全第一,质量为本,从我做起”签名活动,让员工在横幅上签名的时候,同时也慎重许下了自己对安全、质量的承诺:从自己做起,保证安全生产,保证产品质量。签满员工名字的巨大横幅悬挂在生产现场,随时提醒员工注意安全,保证安全生产。

4季度我再次提出并组织实施了“安全质量联保承诺”活动,形成“安全质量互检网”。10份,车间根据公司下发的“百日安全无事故竞赛”活动文件,制定车间“百日安全无事故”活动计划,并下达到各班组,特别启动一项新形式的“安全质量联保”活动,同一个工位的两个员工或相邻单工位的两个员工,相互签订“安全质量联保承诺书”,两两形成互联、互保的联合体,在生产过程中形成一个“安全、质量互检网”,互相帮助,互相提醒,共同深入开展好安全隐患排查、质量移动哨等活动,创建安全达标班组,以安全保生产,以质量促生产,确保公司下达的各项任务全面完成。2010年全年一起无轻伤以上事故发生,微伤减少50%。

(3)、创新思维,制作看板展示成果 4季度开展“亮出身份、创造佳绩,一个党员就是一股推动力”主题实践活动中,我创新思维,制作了“亮出身份、创造佳绩,一个党员就是一股推动力”主题看板,将党员活动情况公示于众。一是佩戴党徽,亮出身份活动;二是全体党员承诺活动,车间党支部制作看板,将党员承诺公示在上面;三是党员工作写实活动,把自己参加支部活动、突击活动、安全工作、质量工作、成本工作认真填写到写实卡中;四是分别成立车间党支部党员突击队,和悬挂一组、悬挂三组党员突击队,在车间生产任务紧、设备故障多、人员紧缺的情况下,发挥了党员的先锋模范作用;五是两个党员示范区带头做好各项工作,为其他班组做好榜样;六是车间党支部开展的特色活动,即“大战四季度,四比四保”争先锋评比、“质量移动哨”评比等情况。把车间党员、优秀员工的成绩一一展示在看板,经常会有员工驻足停留,因为那上面有自己的“光辉形象”。

五、整体提升,学“四讲”出实招,显实效

学“四讲”,不仅仅体现在“学”上,车间党支部把是否完成任务作为检查“学习”是否合格的标准,与每个阶段的生产经营任务挂钩、与当期完成特殊任务挂钩,员工是否“学懂”、“学通”,都会体现在具体工作上。

1、通过“四讲”活动的开展,焊接车间员工大局意识增强,不仅在较短时间内完成了205搬迁建线,而且初步完成六大生产线的调整。在“205”搬迁建线中,焊接车间党政高度重视,以“四讲”为指针,把搬迁放到政治的高度,立即成立搬迁项目实施领导小组,明确分工和职责,召开动员会讲明搬迁的重大意义,不论是车间主任,还是班组长、普通员工,都热情高涨,而且是相互支持、相互帮助,做好搬迁准备工作,利用长安铃木公司“清明节”休息时间,仅两天一举完成了力帆生产线搬迁,经过一天的调整,第三天就投入了生产,保证了力帆公司的产品供应。205搬迁实现分线生产,初步形成天语、雨燕、羚羊、大奥拓、力帆620B、力帆320六大生产线,人员调动方面,都能服从调配,保证各项任务完成,未出现因搬迁、调线而影响配送进度。

2、通过“四讲”活动的开展,焊接车间党员、干部、员工积极更高,主动性更强。

5月份,焊接车间刚把205厂房力帆620生产线、长安铃木公司雨燕生产线稍稍理顺,就立即着手力帆320建线各项工作,在时间紧、任务重的情况下,为保证力帆公司供货进度,车间主任带队不分白天黑夜,不分节假日,顾不上家中妻儿老小,一心朴在工作上,悬挂一组组长,党员示范岗党员陈怡主动请缨,抽调小组精兵强将,党员徐勇等利用休息时间到205工房拼抢任务,边试制边生产,5月21日晚上8点,提前三天完成320前地板首次小批量生产。

3、通过“四讲”活动的开展,焊接车间完成了一项十多年都未能推行的现场装箱工作。

一直以来,焊接车间员工只负责零件的生产,产品装箱都是由销售科配送人员,按装箱工艺装箱后,配送到长安铃木各工位,2010年公司提出了“精简、节约、安全、高效”的生产经营方略,为降低成本,提高质量,经公司办公会决定,由焊接车间员工生产时直接装箱后入成品库。焊接车间党政领导通过车间大会、班组长会、班前会等多种形式,向员工传递公司发展形势,顾客质量要求等信息,讲政治、讲奉献,认真执行了装箱工艺,从未因装箱影响配送进度。在这里,我非常感谢车间全体员工一年来付出辛勤汗水和努力,特别是谢谢全体党员、班组长、积极分子对我工作的支持,我再次表示非常感谢。

六、存在的不足

2010年虽然参加了大江工业公司组织的车间主任培训班学习,也增加了不少车间管理知识,但由于车间工作太短,经验不足,遇到突发事情、或事情多了,就显得应付不过来;其次是支部活动不够丰富,还有许多想开展的活动,由于工作任务紧而没有开展;再次是分管的精益生产管理工作还做得不够细,特别是现场“6S”与公司的要求还有很大的差距。

七、下一步打算

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