街道社区书记述职报告

街道社区书记述职报告（精选7篇）

街道社区书记述职报告 篇1

1.认真学习贯彻党的xx大精神，充分认识进一步学习和贯彻落实科学发展观的重大意义。在党的xx大报告中指出在新的发展阶段继续全面建设小康社会，发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯穿科学发展观。并指出：科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和xxxx重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。因此科学发展观是我们全党及全体党员干部和全国人民都必须学习掌握和贯彻落实的重大战略指导思想。只有长期坚持认真学习正确地领会自觉实践科学发展观我们才能不断开创全面建设小康社会的新局面。只有小康社会建设好了，经济发展了才能实现以改善民生为重点的社会建设，才能使全体人民“学有所教，劳有所得，病有所医，老有所养，住有所居。”，社区建设是民生建设的重要部分，社区建设的好坏直接关系到以民生为主的社会建设，关系到和谐社会的建设。通过学习xx大报告使自己和社区全体党员提高了学习实践科学发展观认识，增加了贯彻落实科学发展观的自觉性。使我们认识到：

社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本，落实到加强社区队伍的建设，提高社区队伍的服务管理水平和技能上来；坚持全心全意为人民服务的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，实实在在地为百姓做实事；加强社区基础工作，拓展社区服务领域，及时帮助困难家庭解决就业问题，加强社区居民的劳动保障，保障居民的基本生活。落实好市、区惠民政策，使xx大精神在社区“落地生根”，让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。

2.用科学发展观的精神做好社区党建工作。我和支部全体成员按照科学发展观的精神认真做好组织发展工作，贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，积极做好党员的社区建设培养工作。目前已有5人向党支部递交入党申请书，积极向党组织靠拢。在党建工作中始终围绕全面贯彻党的基本路线，更好地体现我们党始终代表先进生产力的发展要求，先进文化的发展方向.及最广大人民的根本利益。深化社会主义荣辱观社区建设，在社区居民中开展“爱国、守法、诚信、知礼”社区建设，在青年学生中开展“立志、修身、博学、报国”社区建设，加强未成年人思想道德建设。广泛开展群众性精神文明与和谐创建活动，加强社会诚信建设，加强人文关怀和心理疏导，塑造自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。在组织发展工作上我们坚持做到：成熟一个，发展一个；不提高标准，也不降低标准。

3.用科学发展观的精神创新社区党建工作，建博客架起社区沟通新桥梁。

党支部利用博客这个新媒介向群众“汇报工作”和发放通知。博客渐渐成了我们党支部办公的新工具。让更多的人了香园街社区，支持社区建设，提高辖区单位和居民的参与热情。上情下达和下情上达的渠道始终是畅通无阻的，社区居民可以随时了解社区事务或者表达自己的建议和意见，让社区居民享有更加充分的参与权、管理权、知情权和监督权，既调动社区居民参与管理的积极性，又培育了社区居民的民主意识。

博客上面我们要建有社区党建、办事指南、等八个栏目。我们把这个博客办成党支部和业主沟通的平台，并着重突出服务性的特色。

4.用科学发展观的精神创新社区的各项工作。社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本，落实到加强社区队伍的建设，提高社区队伍的服务管理水平和技能上来；落实到用科学发展观的精神创新社区的各项工作上来；坚持全心全意为人民服务的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，实实在在地为百姓做实事；加强社区基础工作，拓展社区服务领域，办好社区居民的医及时帮助困难家庭解决就业问题，加强社区居民的劳动保障，保障居民的基本生活促进社区的和谐平安建设。落实好市、区惠民政策，使xx大精神和科学发展观的精神在社区“落地生根”，让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。为打造精品上街增光潻彩。总之一句话：我们要用科学发展观的精神创新社区的社区党建工作，创建工作，民政工作，综合治理工作，计划生育工作，民调工作等。为了进一步学习实践落实科学发展观，在社区开展了“读红色经典，促社区和谐”活动；开展了“学习实践活动”的动员大会，学习专题报告会，专题讨论会，专题调研活动，走访百家活动，为民办实事活动，党员议案制，储蓄银行活动等活动，使我们社区的学习实践活动开展地既轰轰烈烈，又扎扎实实。

5.廉洁自律，不断自我加压求真务实用科学发展观的精神提升个人素养活动

多年来，我本着无私奉献、敬业爱岗的精神，认真履行自己的职责。在平时工作中，乐于奉献，认真负责。同时，我始终坚持两条工作原则：一是自己严格遵守各种制度，自觉接受群众监督，不争名夺利。二是自觉做到三不：工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，事情多不厌烦。通过学习科学发展观使我认识到光有这两条还不行，还要用科学发展观的精神不断创新自己的工作才能使自己的工作适应新形式，新任务，新要求。

依靠xxxx党工委的正确领导和全体同事的积极努力，香园街社区党支部和社区 的各项工作取得了一定的成绩，得到了上级领导部门的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我不断用科学发展观的精神去探索、去学习、去总结的，也恳请上级组织给予进一步的指导和帮助及支持。使我们社区的各项工作再上一个新台阶。

街道社区书记述职报告 篇2

记者:社区消防工作一直是消防工作的重点领域之一, 社区居委会作为最贴近社会公众的基层单位, 在日常的社区消防管理工作中面临的难点问题主要有哪些, 如何解决?

王政燕:社区居委会是为居民服务的第一线基层单位, 消防管理工作是社区居委会众多工作之一, 对于上海市浦东新区陆家嘴街道招远居委会来说, 这是一项非常重要的工作, 主要有以下4 个难点问题:

一是社区建筑物老旧, 耐火程度低。招远社区地处上海著名的繁华地区陆家嘴街道内, 多为老旧建筑居民区, 小区住宅的建造年代主要是上世纪50 年代, 楼梯等建筑物内设备设施多为木制结构, 耐火等级低。

二是家用电器数量增加导致火灾隐患增多。近年来, 随着人们生活水平的提高, 家用电器、电动车等家庭生活物品数量不断增加, 火灾隐患也相应增多。

三是流动人口居多, 消防意识薄弱, 管理难度增大。由于小区周边是商业繁华区, 小区的房租又比周边地区低, 因此小区里出租屋较多, 流动居民的消防意识较常住居民薄弱;小区人口流动性大, 对流动居民进行消防安全教育的工作量大, 难度高。

四是严重缺乏安全消防专职干部。社区内4 200 余户籍居民, 1 800余外来居住人员, 居委会的安全消防专职干部只有1 名, 在方方面面工作都要做好的现实情况下, 显然人手不够充足。

为解决以上难点问题我们主要围绕3 个“依靠”:

一是依靠上级组织。上海市浦东新区人民政府陆家嘴街道办事处对招远社区居委会在消防管理工作上遇到的种种难点, 给予了多方面指导和支持。街道办事处负责人亲自参与了智慧型消防培训装置的构思, 并将首批购买的3 台智慧型消防培训装置中的1 台赠予招远社区居委会, 主要用于对社区居民进行消防安全培训。街道办事处综治办负责人不仅在业务上指导居委会的消防管理工作, 而且利用自己的专长和业余时间为居委会的消防宣传室做设计, 街道办事处安监队负责消防的工作人员经常到社区指导和检查消防工作。上级组织的支持是招远社区居委会做好消防管理工作的根本保证。

二是依靠群众。招远社区居委会成立了志愿消防队, 并让每幢住宅楼的楼组长参与、管理本楼的消防安全, 通过志愿消防队和楼组长的宣传, 提高社区居民对消防安全意识重要性的理解和把握。小区骨干的带动和广大群众的参与, 是社区居民委员会做好消防管理工作的基础。

三是依靠社区居委会工作人员的敬业精神。社区居委会全体工作人员高度重视消防安全工作, 具体负责消防的工作人员通过认真积极学习, 爱岗敬业, 使招远社区居委会在消防管理工作上拥有良好的执行力。

在社区消防安全管理上, 当前主要抓了3 方面的工作:

一是排除火灾隐患。近年来街道项目办把招远社区列入实事工程重点开展小区之一, 为该小区更换了建筑物楼道内的电表、电气线路, 解决了电表电线与当前用电量不匹配、电线老化等问题, 消除了电气类火灾隐患。另外, 社区居委会加强了电动车随便停放、通宵充电等火灾隐患的管理, 目前, 实现了招远社区电动车火灾“零事故”的佳绩。同时, 狠抓楼道清除杂物堆放和小区消防通道的畅通, 确保一旦发生火灾, 居民能够及时疏散, 消防队员可以迅速开展救援灭火工作。

二是配备消防器材。社区居委会为每幢住宅楼的居民都配备了4 ~ 6 支消防灭火器, 以及2 盘消防出水软管, 以便居民在发生火灾时, 第一时间能用灭火器进行初期火灾扑救。

三是加强宣传培训。社区居委会通过消防志愿者队伍和楼组长把消防知识送到招远社区的千家万户。此外, 社区居委会每季度定期开展消防安全讲座活动, 并结合“今冬明春”“11·9”等重大时点开展居民区火灾逃生演练。

记者:社区居民的配合是社区消防工作有序开展的关键, 针对现今社区消防工作, 居民有哪些意见或建议, 社区居委会如何看待这些意见或建议?

王政燕:针对现今社区消防工作, 社区居民普遍表示, 希望能继续改变社区居民消防设备不能熟练操作的现状。社区居民建议社区居委会多举办消防设备操作使用的培训活动, 使社区居民能掌握相关操作技能, 在遇到火灾的情况下, 临危不乱, 冷静处理, 正确使用灭火设备, 保障生命安全。

针对社区居民提出的建议, 社区居委会将积极组织工作人员, 发挥楼组长的作用, 选择合适的时间, 持续开展针对社区居民家庭灭火的实践演练活动, 使社区居民通过反复操作、反复训练等方式真正学会运用消防器材, 学会保命逃生。

记者:中国消防协会理事范强强曾提及贵社区正在使用的“智能型消防知识培训体验系统”, 请您简要介绍下该系统。

王政燕:智能型消防知识培训体验系统对我们社区的消防安全教育工作意义深远。这套系统是多种交互体验和视频系统集成一体化的装置, 社区居委会可以运用该系统培训居民用灭火器进行初期火灾扑救。招远小区每栋居民楼都配备了灭火器, 如何培训居民掌握灭火器的正确使用方法, 一直是社区居委会无法解决的问题。招远社区地窄人稠, 培训时点燃明火, 用真实的灭火器扑救没有合适的场地, 还会造成环境污染, 同时对社区居民的人身安全构成一定威胁, 若满足社区居民人人都掌握灭火器实际操作的要求, 需要成本过高。但是智能型消防知识培训虚拟系统帮助我们解决了这一难题。例如, 烟气层下逃生演练系统可以教授居民实用的逃生技能, 居民也乐于学习。建筑物内发生火灾, 比空气轻的火灾烟气在楼道中先沿天花板蔓延, 然后再向下扩散。火灾烟气毒性大, 温度高, 因此火场逃生的要领是根据烟气层的高低, 分别采取直立疾走, 弯腰疾走或匍匐行进的姿势撤离火场, 行进时尽可能用湿毛巾蒙住口鼻。通过反复演练, 人们在发生火灾时就会自然地采用正确的姿势逃生, 尽少吸入烟气。消防知识问答和查找火灾隐患等知识传授系统都是自助互动式的, 既能让居民乐于学习, 同时又解决了社区居委会缺乏火灾逃生辅导人员的问题。

记者:消防宣传活动往往容易流于形式, 陆家嘴街道招远居委会组织消防活动方面有哪些创新?取得了怎样的效果?

王政燕:在2015 年“119”消防宣传日, 居委会邀请到中国消防协会理事范强强到招远社区为社区居民进行消防安全培训, 这次活动就有3 个创新点值得总结。一是培训对象的创新。此次培训对象为30名楼组长, 是一次高效率的骨干培训, 学员是带着任务学的。同时给楼组长发放了培训教材, 使其在培训后能够继续深入学习。楼组长学会使用消防设施后, 会分别传授给本楼的社区居民;二是培训方式的创新。培训以竞赛的方式进行, 社区居委会为优胜者颁奖, 形式上寓教于乐。三是培训方法的创新。除定期专门组织培训活动外, 消防安全宣传室全天开放, 学员们可随时温故而知新, 方法新颖, 效果良好。

记者:老人、儿童作为特殊群体, 在发生火灾时往往成为重点保护的对象。针对特殊群体如何逃生问题, 招远居委会有哪些针对性措施?

王政燕:针对特殊群体如何逃生问题, 招远居委会主要采取2 项措施:一是向社区居民宣传, 一旦发生火灾, 逃生时首先要照顾好家里的老人和孩子, 因为该类特殊群体的火灾死亡率远远高于其他人。二是社区居委会会考虑为有孤居老人、儿童的家庭配送家用感烟式火灾报警器, 帮助其在火灾发生的早期阶段尽快逃生。

记者:当下正面临冬季防火攻坚战, 您有哪些防火、救火、应急救援的要点与大家分享?

王政燕:我认为要做好社区消防安全工作, 就必须结合本社区的特点采取相应措施, 主要有2 点:

一是向居民传授本社区居民必须掌握的消防知识, 减少或避免无关知识的传授。例如招远社区配备大量干粉灭火器、出水软管等, 社区居委会必须让每一居民学习和掌握其使用方法, 否则灭火设备只是摆设。在2015 年发生的火灾中, 就有因不会使用灭火器而酿成大火的例子。

二是招远社区建筑物密集, 道路狭窄, 社区居委会将保持消防通道畅通作为工作重点来抓。

记者:社区消防工作需要持续开展才能见到实效, 请您谈谈下一步的工作计划。

街道社区书记述职报告 篇3

上海培训班的心得体会

在学习中成长，在成长中实践，每一次的学习就是一次成长的机会，每一次的实践就是一次挑战机会。

……题记

社区已经被推到了社会发展的前沿，时代进步，人们的思想观念也在更新，社区由最初的简单式服务转向了多元性服务模式，社区职能有了更广的范围，新的形势、新的任务迫切需要社区干部不断地充实知识水平、完善服务体系，全面提高业务水平和综合素质。

9月20日，我有幸参加了天水市第二期街道社区党组织书记上海培训班。在有限的时间里，不仅感受到了他们的热情，更重要的是吸取了很多有价值的经验，所参观学习的社区管理的观念之新、思路之清、工作之实、措施之硬、发展之快等方面对我的内心产生了很大的冲击，让我开阔了眼界，解放了思想，拓宽了视野，更新了观念，他们的许多发展理念和工作措施对今后开展本社区的工作起到了重要的借鉴作用。

一、提高认识，增长见识

此次培训采取专题授课、参观学习、座谈交流等形式，我们了解到发达城市社区的经济发展、社区建设、党组织建设等各方

面情况，也深深体会到他们思想观念跨越式发展的成果。

通过专家教授作专题报告，在进一步强化社区管理的基本知识的基础上，重点学习了社区管理体制创新、社区冲突的协调与化解、社区党组织功能定位和工作方法、突发事件应急管理的基本理念与流程以及社区党建工作先进经验；参观学习了杨浦区延吉街道社区管理创新、浦东新区塘桥社会服务组织服务中心的建设和发展、花木社区文化活动中心的群众文化以及五里桥社区（街道）党组织“4+1”工作法。在充分体现以人为本服务理念的基础上，每到一个社区，都能深刻地体会到不同的社区特色，这对于欠发达地区的一名社区支部书记来说，带给我心灵震撼之余，更多的是从中学习先进的工作理念和工作方法，为推动本社区的发展成长提供借鉴和指导。

二、正视差距，加快发展

专题的学习让我体会到理论知识的浅薄，社区的参观考察让我感觉到所在社区发展的滞后，座谈交流让我领悟到工作思路和方法的陈旧。

延吉新村街道以民生需求为导向，创新社会管理工作机制，引进社会组织参与社区管理，为居民提供专业化、常态化和长效化服务；五里桥（社区）街道“虚心问政于民、真心问需于民、诚心问计于民”，形成了“组团式服务、民主化管理、区域化支撑、群众性评议”+“基层队伍建设”的“4+1”城市社区党建工作方法，得到了中组部领导的高度肯定，推动了城市经济的迅速

发展与社会的全面进步，加强了城市基层政权建设、维护了社会稳定，从根本上巩固了党的执政基础。

由此认识到在思想观念、发展思路、政策运用、机制创新等诸多方面，也存在很大差距，面对这种现状，如果不抢抓机遇、加快发展，奋力赶超，就会使发展的差距越拉越大。

三、拓宽思维，坚定信息

经过这次学习培训，我切身体会到社区党建工作的重要性。通过交流，我对基层党组织建设、社区建设以及本职工作有了新的感受和想法，对今后工作的思路和发展有了很多新的思考和探索，每个社区都要有适合自己的发展路子。在社区建设中要善于分析社区实际，总结特点，针对社区实际开展工作，将好的东西发展下去，同时注意采取措施和运用载体学会变劣势为优势，争取在低起点上作出成绩。

在汲取好的经验的同时，我对东关社区的发展也充满信心。今年县上加大了对社区党建工作的支持力度，这一政策必将极大地推动社区党建工作的健康快速发展。凭借我们社区工作以往党建工作的经验和此次学习的收获，依靠上级领导的大力支持，今后要做好五心服务：一是耐心，耐心倾听居民的心声；二是热心，热心处理居民群众反映的难点问题；三是真心，真心把群众的困难当作大事去办；四是细心，细心对待社区工作中的每一项内容；五是决心，决心走出一条具有本社区特色的发展之路。要学会理解群众，相信自己，抱着锲而不舍的工作态度，获得社区居民的

理解与支持，使社区真正成为党和政府联系居民群众的“桥梁”和“纽带”。

街道书记党建述职报告 篇4

在区委、区政府的正确领导下，以实践创先争优活动为载体，与时俱进，开拓创新，推进党建工作再上新台阶，全面推动了街道社区各项社会事业的良好发展。下面，我就党建工作做如下述职：

一、加强基层党组织建设，提高战斗堡垒作用

我结合街道党委实际，组织党委班子讨论，提出了要更加注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用，更加注重基层党组织的广延伸和全覆盖，着力探索，积极推进和完善党建工作机制。

一是打造一支高素质的社区党总支领导队伍。为实施“固本强基工程”，夯实基层组织基础，我根据“能者上”、“任贤唯亲”的原则，与党委班子成员决定于2010年5月8日在7个社区内公开选拔了8名社区居委会副主任。这部分同志素质高、干劲足，确实发挥了带头人的作用，推动了社区各项事业的发展。各社区以社区党总支为基础和龙头，以党员服务管理站为依托，先后建立起居民小区党支部19个、非公经济党支部2个、楼院党小组76个、退管小组55个，实现了社区党组织网格化布局。

二是积极培育一批热心公益事业、能够起到模范带头作用的党员。我作为街道党委书记拓展思路，结合实际，积极探索开展主题实践活动，激励党员发挥模范作用，探索出了一些好 1的做法，在广大党员中开展了“党员示范岗”和“党员一面旗、全向我看齐”等活动，增强了党组织的向心力、凝聚力和感召力，涌现出了一批有着先锋模范和带头作用的基层党员，如被评为“中国好人”、“沧州好人”的蒋淑华、热心社区公益事业的王兴来、热心社区文化娱乐活动的公桂霞等。他们都通过自己的行为发挥着骨干、带头和桥梁作用，影响和带动周围的群众共同进步。

二、加强党员管理工作，切实发挥先锋模范作用

一是加强学习。学无止境，沿袭的古训对我们现在的工作同样有着积极的指导作用，我秉承这一精义，始终把加强理论学习放在各项工作的首位。制定出详细的学习计划，坚持集中学习与自学相结合，每周五下午为街道党委学习日，组织机关党员进行邓小平理论、“三个代表”重要思想、创先争优理论以及上级文件会议精神等内容的学习。各社区对行动不便的党员送书上门、送教上门。同时充分利用远程教育系统，更加快捷、方便、及时地学习全国各地的优秀做法、领悟党和国家的大政方针指导日常工作。通过学习教育机制的建立和运行，提高了干部职工理论水平和为人民服务意识、增强了工作能力有效地防止了腐败问题的发生。

二是积极发展新党员。吸收有素质、有觉悟、有能力的人

才融入党组织，可以壮大基层党组织的力量，更充分发挥战斗堡垒作用，作为街道党委书记有责任有义务发展新党员，因此，我把发展党员工作纳入基层党组织建设的责任目标。“七〃一”前，13名入党积极分子转为预备党员，14名预备党员转为正式党员。6月29日，街道党委组织机关全体党员、社区新入党党员32名，举行了庆“七一”新党员入党宣誓、老党员重温誓词活动，党员们面向鲜红的党旗进行了庄严的宣誓。同时我们在街道党委及各社区服务大厅都建立了党员工作站，每个社区都确定一名党建专管员，负责党员关系的接转、发展新党员、党建信息报送、组织党员活动等。

三、加强特色工作建设，深入开展创先争优活动街道党委结合工作实际，创新思路，制定了创先争优活动的实施方案并成立了创先争优活动领导小组，我担任小组组长，组织召开了创先争优活动动员大会，号召广大党员积极投入到创先争优活动中来。

一是开展“一居一品”特色社区创建活动，在创新载体上创先争优。街道党委倾力打造“一居一品”特色社区创建活动，我与其他党委成员通过召开座谈会、实地考察等多种形式，全面了解各社区的资源优势、地域优势，确定主题、制定方案、保证落实、取得实效。多个社区被评为国家、省、市级文化示范点，其中利农

社区被全国妇联、民政部、文化部授予“学习型家庭示范社区”，站东社区成为沧州市第一个“绿色节能减排示范点”，县直社区在全市打响“数字化便民服务型社区”品牌，新兴社区是河北省模范社区，被成功打造为全市“志愿者服务型社区”，南环社区创建全市第一家义工队伍，并成为全市“党风廉政型社区”，蔡御社区成为市级“低碳节能型社区”，新开路社区成为全区“扶贫济困型社区”。街道党委也被评为全区“服务社区优秀单位”和“文明单位”。

二是探索并推行“三会四站”社区党建机制，在机制创新上创先争优。为解决社区党建面临的新挑战、新问题，我和党委班子成员一起立足社区实际，总结实践经验，在七个社区深入推行以建立党建联席会、党居议事会、志愿者协调会和成立党员服务站、便民服务站、健康服务站、文化服务站为主要内容的“三会四站”党建工作机制。这一机制创新得到了市、区领导的高度重视，中央人民广播电台、沧州日报、沧州晚报等媒体进行了宣传报导。

三是深入开展“兑现承诺 服务群众”活动，将创先争优真正落到实处。扎实推进“履职尽责、兑诺践诺、上评下议”活动。以召开民主生活会为主要形式，我组织党员对认责承诺事项落实情况进行自评，并对其进行点评，指出存在问题和努力方向，确保履责践诺事项落实到位。同时认真组织“下基层、送温暖、献爱心”活动。通过走访慰问、送资金、送实物、送信息等方式，从政治上、思想上、生活上关心关怀老党员、离退休老干部和生活困难党员和群众。

四、薄弱环节和改进措施

在过去的一段时间内，我以饱满的热情、踏实的作风、创新的思维取得党建工作的阶段性的成效，但是与区委的要求相比，在工作方法和组织宣传等方面还存在一定差距，在今后的工作中，我一定会结合自身实际，认真学习，努力提高，保证党建工作有条不紊的开展。

一是创新工作开展方式，确保思想行动不懈怠。丰富载体生动学。在广泛采取组织领学、领导带头讲党课、上级督学等多种方式的基础上，组织党员群众走进“党员书屋”、“家庭书屋”、“社区学校”学习知识技能，通过收看远教节目，使理论学习的载体丰富多样，避免简单的说教形式。

二是抓好党建促进发展，确保围绕中心不偏离。有机统一创先争优活动与党建常规抓手。把创先争优活动和“三级联创”活动、“三有一化”等各项党建工作抓手有机衔接起来，通过整合、提升、深化和创新，把成功的做法更好地坚持下去，促进党建工作更好地服务于经济建设，进一步增强党组织的向心力、凝聚力。

街道书记述职述廉报告 篇5

按照属地管理，分级负责，谁主管谁负责的原则，针对信访工作头绪多、任务重的实际，定期召开信访例会，进一步落实信访责任，及时排查信访问题，掌握信访信息，制定信访预案，化解信访矛盾，积极协调帮助解决信访问题，较好的完成两会、世博会、亚运会期间的稳定工作，以及乐园集资、涉军信访、会展中心、越河小区拆迁遗留问题的信访稳定工作。

2、治法创建工作又上台阶。能按照法治建设目标和要求，认真抓好法治创建工作，认真制定工作计划，完善各项工作制度，狠抓工作落实，与社区和辖区单位签订了责任状，定期组织法治建设督查并进行会审会办，注重抓好法治创建的宣传，能通过会议、板报、设立咨询点等多种形式开展宣传，营造氛围，积极参与区组织的法治书画作品展活动，组织开展基层执法评议活动，建立了执法人员档案，为保障居民的合法权益，建立了街道、社区维权工作站，认真组织开展放心消费创建活动，全面落实“五五”普法规划，顺利通过了省“五五” 普法验收和省两年一次的法治区创建验收，区被省评为法治创建先进区。

3、综治平安建设长足进步。能按照综治和平安建设的目标要求，及时调整健全组织网络，形成横向到边、纵向到底，左右协调，上下联动的综治大网，能定期研究分析综治工作情况，与社区和辖区单位签订了综治责任状，实行了综治实绩评价制度，平时注重加强基础建设，在街道主要领导的关心下，建成了街道政法综治中心，配齐了综治工作人员，能认真抓好防控犯罪工作。组织实施了技防入户工程，注重加强社会管理，定期登记排查流动人口情况，积极发挥关爱团作用，做好预防青少年犯罪工作，做好社会矛盾排查，认真抓好刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作，建立了社区法治指导员联系卡制度。按要求对拆迁地段实施社会风险评估，组织开展无邪教社区创建和平安先锋工程创建活动。

4、纪检监察工作不断强化。上半年分管纪检工作期间，能严格按照党风廉政建设责任制的要求，制定具体贯彻措施，落实廉政责任，有序开展廉政教育工作，便民服务网络建设和信访案件查办工作。结合街道工作实际认真抓好区纪委有关文件规定的落实，建立健全惩治和预防腐败体系，街道调整了纪工委委员，社区均聘请了党风廉政监督员，建立了社区监督委员会。上半年街道无违纪案件发生。

5、人武人防工作进位争先。上半年分管人武人防工作期间，按照要求制定完善了防空工作预案，积极开展辖区人防工事排查登记，组织辖区居民开展防空、防灾等知识培训，人防知识进万家巡回展活动，建立了社区人防工作站，成立了社区人防志愿者队伍。参与协助区有关部门做好重要目标的防卫演练工作，上半年人防工作在全区名列前矛。完成了民兵整组工作，组织安排人员参加区人武部组织的民兵跨区联训，民兵应急分队点验等工作。

街道社区书记述职报告 篇6

近二十年来, 推广“安全社区”理念成为W H O在伤害预防和安全促进方面的一项重点工作。到目前为止, 全球共有超过120个社区获得了世界卫生组织认可的“安全社区”称号。此外, 全球又有超过1 0 0个社区已在世界卫生组织备案准备推进安全社区建设。

香港特别行政区是中国最早开展安全社区建设的区域, 随后台湾和澳门相继开展安全社区建设推进工作。2002年6月, 世界卫生组织安全社区建设项目在山东济南青年公园街道正式启动, 成为中国内地第一个开展安全社区建设的社区, 并于2 0 0 6年获得中国内地第一个世界卫生组织认可的“安全社区”称号。随后北京、河北、山西、上海、辽宁等地也相继开展了安全社区建设, 日前中国内地又有北京朝阳望京等一批十数个安全社区诞生, 其中麦子店街道即是其中北京市首批获得世界卫生组织认可的四个国际安全社区之一。

一、麦子店街道概况

麦子店街道办事处辖区东起东四环, 西至东三环, 南临朝阳公园南路, 北接机场高速, 位于北京市中央商务区 (CBD) 的延伸带----燕莎商圈, 辖区面积6.8平方公里, 包括霞光里、枣营北里、枣营南里、农展南里、朝阳公园五个社区;常住人口3万余人, 社会单位高达4300余家。

作为8 0年代发展起来的一个新型社区, 麦子店拥有众多国际化资源, 正在建设中的第三使馆区、燕莎商圈、朝阳公园及全国农业展览馆分别作为国际政治、国际商务、娱乐休闲、会展经济的代表构成了地区独有的四大优势。

(1) 第一板块:第三使馆区。由以色列、马来西亚、文莱等国大使馆, 日本大使官邸、马来西亚大使官邸、德国小学, 在建的美国大使馆、韩国大使馆和规划中的法国、新加坡、阿联酋大使馆、建设中的外交人员公寓、联排别墅组成的第三使馆区给麦子店地区注入了丰富涉外资源, 它的建设必将促进地区国际间经济文化交流与合作发展。

(2) 第二板块:燕莎商圈。以燕莎友谊商城为核心的高档商场, 以南银大厦、盛世大厦和佳程广场为代表的高档写字楼, 以及长城饭店、凯宾斯基饭店、希尔顿饭店为代表的涉外高档宾馆, 共同形成了燕莎商圈集购物、休闲、商务、办公为一体的功能定位。

(3) 第三板块:朝阳公园。朝阳公园占地3.2平方公里, 占辖区总面积的4 7%, 是亚洲最大的市内公园。以朝阳公园为中心, 周边分布着以碧湖居、亮马名居、清境明湖为代表的高档涉外公寓群, 形成北京市最集中的外销居住小区。

(4) 第四板块:会展经济贸易区。全国农业展览馆是北京大型国际会展中心之一, 每年承接、举办大量的展览、会议活动, 4 0%的展出活动来自于国外, 4 0%的参观者来自国外。在这个文化与经济交汇的平台上, 人流、物流、信息流, 创造了无限的财富和商机。

此外, 辖区内星级酒店众多、高档写字楼林立、涉外公寓集中, 占地区常住人口2 0%的外籍人士常住于此。微软、汉莎、洛可希德马丁等国际知名企业入驻其中, 朝阳区丰富的涉外资源在麦子店辖区得到了集中体现, 在有力地推动地区经济发展的同时更对地区社会构成和社会发展产生了重要影响, 形成了地区多产业、多功能、涉外及商务资源浓厚的区域特点。

二、麦子店街道安全社区建设项目

根据辖区区域现状、经济总量、基础设施建设和社会环境发展迅速的特点, 结合朝阳区提出的建设国际化功能区的工作战略, 2004年3月, 街道工委、办事处落实科学的发展观, 坚持可持续发展的思路, 提出了建设国际化社区工作目标。经过半年的基础调研、专家研讨、咨询论证, 制定了《麦子店地区国际化社区发展规划》。2004年9月10日, 麦子店国际化社区建设正式启动。按照两个阶段的战略实施步骤, 2 0 0 8年前后, 一个管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、国外机构与本地机构共同安居乐业, 外籍居民与本地居民和睦共处, 本土文化和国外文化相互交融、经济社会全面发展的新型国际化功能社区将由麦子店人一手创建。

与此同时, 2004年10月18日麦子店街道启动安全社区建设计划。根据麦子店街道的实际情况和国际安全社区的建设标准和指标, 麦子店街道办事处开展了包括一站式公共服务大厅、城市综合管理指挥中心、民愿接待室、社区服务中心、枣营北里社区警务工作站、国际青年中心、爱心超市、楼门文化、卫生站等项目的建设, 在社区形成了广泛而深远的影响, 为安全社区的建设奠定了坚实的基础, 在2007年9月成为全国安全社区之后, 于2007年1 0月获得“国际安全社区”称号。

三、麦子店街道国际安全社区考察体会与建议

2007年6月中国劳动关系学院开展了院级科研项目申报工作, 笔者以“北京市安全社区建设状况调查研究”进行申报并获准立项。从此开始了关注和研究安全社区的征程。一方面笔者查阅和研究了大量的有关安全社区的文献, 时刻关注着安全社区的建设实践;另一方面笔者组织课题组的学生参与者关注和了解安全社区的信息和建设以及进行实地考察。

经过艰苦努力, 最终敲开了麦子店街道国际安全社区的正式考察之门, 得到了有关领导的支持和欢迎。自2007年10月起, 课题组分三批次1 1人次正式与非正式对麦子店安全社区进行了考察, 感受颇多, 有喜有忧。下面拟就考察见闻和引发的思考、启示与建议进行阐述, 与读者共勉, 为安全社区建设提供借鉴, 促进安全社区健康、持续、又好又快发展, 为构建社会主义和谐社会奠定坚实的基础。

1. 体会

(1) 作为国际安全社区, 笔者认为首先应该是开放型的, 在笔者联系考察时, 麦子店街道国际安全社区在少费周折的情况下最终接纳了我们。但是其他安全社区及其业务主管部门却让我们一次一次地吃闭门羹。

(2) 第一次、第一眼看到麦子店街道国际安全社区的建设项目时觉得很震撼, 很有创意, 很有针对性, 符合国际安全社区建设要求、标准和指标。从有关文献得知其他安全社区的项目也各具特色, 赢得了各界, 特别是国际安全社区促进中心的认可和赞许, 最终他们都按预期获得了“国际安全社区”称号。

(3) 在对麦子店街道国际安全社区的深入和非正式考察之后, 虽然麦子店街道国际安全社区有非常好的文化宣传活动和渠道, 但也发现了不少国际安全社区建设“死角”。不少居民反映, 特别是老人和小孩, 并不真正明白这些活动的具体指向, 国际安全社区的具体现实意义, 以及能从中如何受益。

2. 建议

(1) 国际安全社区应该建设成开放型社区, 不应为建设而建设, 也不应成为管理者的功劳本、成绩单, 而应是居民生态居住之所。

(2) 应进一步深入领会国际安全社区建设的意义和精神, 断章取义, 以简概全不可取, 应做到更有针对性且做到最大有效性。

(3) 在初步取得成果后, 应坚持持续建设和完善的原则, 不断地推向深入, 并产生辐射带动和拉动效应。

(4) 在初步投入产生效果后, 应注重开发相应资源, 开发与发展、投入与产出均衡协调、稳健、可持续发展, 避免成为投入“黑洞”, 产出“无门”。

四、结论

1. 推进安全社区建设是落实科学发展观, 构建社会主义和谐社会的具体体现。

2. 安全社区建设应依据统筹兼顾的原则, 且必须统筹兼顾。

3. 唤醒全民参与共建安全社区才能最终实现共建共享和共享共建。

4. 深入实际开展富有较强针对性的安全社区建设项目将是强有力的促进安全社区建设的武器和基石。

参考文献

[1]吴宗之:安全社区建设指南[M].北京:中国劳动社会保障出版社, 2005

[2]胡俊锋:“安全社区”要强调综合创建[J].中国减灾, (11) :38-39, 2005

[3]欧阳梅:《安全社区建设基本要求》解读[J].劳动保护, (4) :49-51, 2007

[4]国际安全社区命名仪式在京举行[J].中国安全科学学报, 17 (10) :144-144, 2007

[5]世界卫生组织为济南青年公园安全社区命名, 中国职业安全健康协会举办隆重仪式[J].中国安全科学学报, 16 (3) :118-118, 2006

[6]中国职业安全健康协会代表团参加第15届国际安全社区大会[J].中国安全科学学报, 16 (4) :78-78, 2006

[7]北京将进一步扩大安全社区创建范围[J].中国安全科学学报, 16 (3) :100-100, 2006

[8]欧阳梅陈文涛段淼:创建安全社区之伤害调查与风险辨识方法探讨[J].中国安全科学学报, 16 (11) :92-97, 2006

[9]吴宗之周永红:中国安全社区建设的若干对策探讨[J].中国安全科学学报, 15 (1) :19-23, 2005

[10]施式亮何利文:安全社区模式及其运行机制研究[J].中国安全科学学报, 15 (9) :7-12, 2005

街道社区书记述职报告 篇7

这次全县街道社区共驻共建工作会议是县委决定召开的一次重要会议。刚才，李部长宣读了《县委、县政府关于开展机关事业单位、城郊社区与街道社区共驻共建活动的实施意见》，民政局等四个单位就开展共驻共建活动作了很好的发言，东华街道党工委与县社保局等三个驻区单位签订了《共驻共建协议书》，这些我完全同意。下面，我就开展社区

共驻共建工作再讲三个方面的意见：

一、统一思想，提高认识，切实增强做好社区共驻共建工作的责任感和紧迫感

社区是城区居民生活的重要载体。近年来，随着我县城镇化步伐加快，城市流动人口、下岗职工、失业、待业人员的增加，大量退休党员、下岗党员、失业党员、流动党员进入社区，城市管理过程中的矛盾和问题日益增多，对社区党建工作提出了新的挑战，社区已成为维护城区社会稳定的“第一道防线”，社区服务、社区管理任务艰巨，社区在社会生活中的地位越来越突出。胡锦涛同志曾指出：“加强社区建设，首先，要进一步把社区党组织建设好，充分发挥党组织在社区工作中的领导核心作用；其次，要进一步动员社会各方面力量参与社区建设，优化配置和利用社区各类资源，实现社区工作的社会化。”2006年中共**市委下发了《关于进一步加强和改进街道社区党的建设工作的意见》，县委也下发了相应的文件。2008年10月，市委召开了全市城市街道社区党建工作座谈会，要求建立健全共驻共建机制。建立以街道党工委和社区党组织牵头、驻区有关单位党组织参加的街道社区党建工作联席会议制度，共同抓好社区党建等共建事宜，真正形成“大党建”工作格局。搞好社区党的建设，实质就是打牢党在城市的组织基础和群众基础，使社区党组织成为深入贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者。社区党的建设有着广泛的社会性和特殊性，只有面向社会、面向群众，得到驻区单位党组织和广大党员群众的支持和参与，社区党组织才更具有为实现共同目标、共同任务、共同利益和共同愿望去推进社区建设发展的凝聚力、吸引力和战斗力，才能为全面建设小康社会，统筹城乡齐发展提供强有力的组织保证。

近年来，我县社区党建工作按照“组织抓设置，班子抓能力，管理抓民主，服务抓提高，机制抓保障”的思路，以创建党建综合示范社区为统揽，积极推进组织设置、选任方式、投入机制、民主形式、活动载体等五个方面的创新，充分发挥了社区党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。社区党的建设、精神文明建设、社区服务、计划生育、劳动保障、综合治理等各项工作都取得了显著的成效，特别是在解决社区居委会办公用房、活动场地、人员配备、待遇经费等关键问题上取得了实质性的突破，一举改变了过去居委会干部无处办公、社区工作者队伍不稳、待遇低的局面。2008年10月，参加全市城市街道社区党建工作座谈会的市、县领导现场观摩了我县街道社区党建工作，我县抓社区党建工作的做法在大会上进行了经验交流，东华街道党工委、文化街社区被市委表彰为全市先进基层党组织。

纵向比，社区党建工作成绩不小，但横向比、与相邻县市、全国先进地区相比，和新形势新任务相比，还存在许多亟待加强和改进的问题：一是社区活动场地建设滞后，场地狭小，办公设施简陋，档次比较低，跟不上工作和形势发展的需要，影响了社区建设的正常开展；二是社区共驻共建的机制还没有形成，在一定范围内存在“一头热、一头冷”的现象。社区党组织和辖区单位党组织共同分析问题，共同解决问题，共同参与社区建设的习惯和格局还没有真正形成，辖区单位的设施资源开放共享程度比较低；三是社区居民的管理教育方法简单，内容单一，缺乏有效的说服力，社区单位和居民参与社区建设的意识还不强；四是驻区单位大量工作进入社区，还没有建立起政府工作进入社区“准入制度”，没有严格执行“权随责走，费随事转”的规定。五是社区工作 “协调难”、难协调的问题还带有一定的普遍性。这些问题迫切需要汇聚党在社区的政治资源，更加广泛动员和组织社区内单位党组织参与到社区建设工作中来，进一步解放思想，转变观念，强化“属地管理”意识和“责任领导”意识，主动参与社区党建工作，牢固树立“驻在社区、关心社区、建设社区”的观念，切实负起共驻共建的责任。社区各级党组织要从巩固党的执政基础和社区基层政权，加快城镇化建设进程的战略高度，充分认识加强社区党建工作的重大意义，把思想统一到县委关于加强社区党的建设一系列精神和工作部署上来，增强责任感和使命感，把构建社区党组织与社区内单位党组织共驻共建社区工作的新机制，作为加强和改进社区党建工作、推动社区建设的有效途径，切实把社区党的建设工作抓紧、抓实、抓出实效。

二、把握重点、创新方法，认真落实共驻

共建工作任务

按照市委提出的社区党组织要联系驻区单位，联系社区居民，创建文明社区“双联一创”的要求，县委下发了共驻共建意见，内容涵盖了党建、精神文明、社会治安、文化卫生等各个方面，具有很强的指导性和操作性。各单位党组织和社区党组织一定要认真贯彻落实文件精神，在县社区党建工作指导委员会的领导下，在街道社区共驻共建协调议事小组的指导下，把握重点、创新方法、拓展内容，确保在共建上取得实效，在社区党建上实现新的突破。

一是在党建联创上求实效。社区内的机关企事业单位党组织、城郊的东峡、西关等农村社区党组织要与城市社区党组织“手拉手”结对共建，互帮互助，建立协调机制，分别签订共建协议，积极构建统筹城乡的党建工作新格局。要把创建党建综合示范社区与创建党建综合示范单位结合起来，机关企事业单位党组织要充分发挥自身优势，从物质条件上、政治思想上、工作制度上、工作水平上、工作方法上帮助、指导社区党组织开展工作。经济有条件的，要支持社区搞好硬件建设，改善社区办公条件和环境；人才有优势的，要帮助社区开展党员教育活动和居民文体活动，开辟社区教育基地；活动场所便利的，要向社区开放，为社区开展各种活动提供方便。要建立党员共管机制，加强对党员的分类管理。对在职党员要提出“八小时内服务单位，八小时外奉献社会”的要求，有序组织机关党员积极参与法律援助、公德宣传、政策宣讲、社区文艺等各类社区志愿者服务活动，落实好在职党员“双重”管理制度，不断提升社区党建工作水平。要积极推进以双向服务、双向评议、双向联系为主要内容的双重组织生活体制，推行在职党员到社区报到，积极参与社区建设和党建工作，与社区党员共同开展各种党性实践活动，全面提高共建水平。

二是在思想联做上求实效。街道社区党组织要依托社区市民学校、联合县委党校，广泛开展形势政策、思想道德、法律法规为主要内容的学习教育活动和道德评议活动；驻区单位党组织要在加强本单位干部职工和家属子女政治理论、法律法规、文明市民等教育的同时，配合社区党组织开展文明单位、文明楼院、文明户标兵、五好家庭、诚信市民争创活动，共同营造健康、文明、和谐、有序的社区环境。

三是在服务联办上求实效。要把社区服务作为社区工作的重点，积极整合资源，搞好社区便民服务中心和社区服务站点建设，建立以社区党组织为基础，社区内单位与居民积极参与的系列化、网络化、规范化的社区服务网络，广泛开展面向社区群众的便民利民服务、面向下岗失业人员的再就业服务、面向困难群众的社会救助服务、面向流动人员的维权服务、面向辖区内行政、企事业单位的社会化服务，不断增强社区服务功能，拓宽服务领域。说到这里，特别要强调两个问题，一个是社区组织活动场所建设问题。在社区阵地建设上，东华街道党工委和安口镇党委在这方面要切实负起责任，增强工作的主动性，加强协调联系，积极争取驻区单位的支持配合，加快社区组织活动场所建设；县直各单位也要从大局出发，积极出钱出力，真心帮扶社区解决办公场地狭小、社区组织活动场所租用的问题，在住宅小区开发时，要把社区组织活动用房纳入规划，一并考虑。另一个问题是开发社区经济功能，增强服务能力的问题。在解决有钱办事的问题上，社区党组织要破除“等、靠、要”思想，主动适应市场经济的要求，努力发展不同类型、不同形式的社区服务实体,积极开展生产经营活动,努力提高服务能力,为开展共驻共建奠定坚实的物质基础。

四是在设施联管上求实效。要树立“驻在社区、服务社区、同享资源、共建社区”的意识，着眼于人的全面发展，充分发挥社区内各单位文化设施的作用，广泛开展丰富多彩、参与面广的社区文化活动，倡导健康向上的生活方式，建立和谐融洽人际关系。驻社区单位的服务设施和场所，要最大限度地向社区居民开放。要自觉将业务工作融入社区服务，发挥社区各类组织的整体功能，突出服务特色，提升资源共享水平，实现共同发展。要树立建设大社区文化理念，整合文化资源，挖掘具有地方特色的社区文化。充分发挥社区的组织优势和驻区单位的资源优势，大力开展文明社区、和谐社区、文艺社区、诚信社区、绿色社区创建活动，形成“一居一特”的社区文化。

五是在治安联防上求实效。社区党组织和社区内单位党组织要按照“打防控一体化”治安防范体系建设的要求，积极落实人防、物防、技防措施，进一步建立健全群防群治网络，共创平安社区。要督促主要公共场所、住宅小区维修防盗设施，安装电子监控设施，堵塞治安防范的漏洞。要争取群众理解和支持，落实治安联防资金保障，加大宣传工作力度，积极推行社区居民自治管理，树立社区“治安防范靠大家”的思想。要建立联防队伍，构筑治安群防群治网络，认真落实管理制度，确保治安联防收到实效。

六是在卫生联抓上求实效。社区党组织要牵好头，驻区单位党组织要积极配合，以社区环境绿化、净化、美化、亮化为目标，定期组织驻区单位干部职工和居民对辖区环境卫生进行整治，搞好社区内各单位的绿化、亮化工作，积极争创园林式单位和花园式小区，全面落实卫生集中整治、检查通报制度，形成广泛参与、常抓不懈的工作机制，促使经常性的环境治理取得实效。

三、明确目标，靠实责任，不断增强共驻共建工作合力

一要明确工作职责。“社区是我家，建设靠大家”。县社区党建工作指导委员会要切实加强对社区共驻共建工作的领导和指导，社区共驻共建协调议事小组要认真履行好协调、议事职能，每季度至少召开一次会议，认真研究本社区共驻共建工作情况，指导、督促社区内各单位党组织充分发挥自身优势，积极参与各种共驻共建活动，帮助社区解决具体问题。街道社区党组织要把开展共驻共建工作作为搞好社区建设和社区党建工作、服务居民的突破口，积极协调各社区共驻共建协调议事小组开展工作，督促领导干部认真履行职责，发挥好表率作用，保证党的路线、方针、政策在社区的贯彻落实。社区党组织书记要认真履行第一责任人职责，主动靠前，克服畏难情绪，积极主动地与社区内单位党组织联系沟通，为开展共驻共建活动创造条件，搭建平台。驻社区的各单位要把共驻共建工作列入重要议事日程，密切配合，各尽其责，共同关心和支持社区工作，做到人员到位、职责到位、措施到位、工作到位，努力形成以社区党组织为基础、社区党员为主体、驻区单位党组织共同参与的共驻、共建、共兴社区党建工作新格局。

二要健全工作制度。各社区党组织要紧密联系工作实际，不断健全完善社区培训、离退休党员管理、结对帮扶和党员责任区、在职党员社区登记注册、活动实绩记载、活动情况反馈通报等制度，建立健全社区党建工作、党建活动、工作协调、服务居民等机制，教育、引导、督促社区党员积极参与共驻共建，提升居民群众对社区工作的关心和参与度，促进社区共驻共建各项任务的完成。

三是强化目标考核。要把共驻共建工作纳入党建目标责任书，严格进行考核，增强共驻共建工作的合力。社区党建工作指导委员会办公室要加强指导。东华街道党工委、安口镇党委及各社区党组织要把社区内各单位党组织和在职党员活动情况记录在册，及时向县委组织部及县直各党委（工委）报告，作为半年和年终考核的依据。