初中描写五一劳动节安排的作文（通用12篇）
今天是劳动节。这天早晨我早早就起来了，我问爸爸今天去哪里玩?
爸爸说;‘’随便你。‘’我说;‘’去温岭的锦屏公园玩吧!‘’大家都赞成。爸爸开着车子带我们三个去锦屏公园玩。我说;‘’爸爸我们去玩太空漫步吧!‘’好啊!爸爸说。在玩太空漫步的过程，由于我太害怕了我就尖叫了起来。我对妈妈说;‘’妈妈我们去玩漂流吧。‘’妈妈说;‘’好啊!‘’我。
妈妈和妹妹一起去了漂流的那里。爸爸去了恐怖城，我在漂流的那里看到了很多恐龙，爸爸说;‘’恐怖城可恐怖了。‘’我去玩了激情戏水鲨，可凉快了!到了中午，爸爸说;‘’我们去哪里吃饭?‘’妈妈说;‘’去吃快餐吧，‘’爸爸说;‘’去小湘会吧!‘’我们同意了。我们又去了批发市场，妈妈给我买了一瓶吹泡泡的，也给妹妹买了一瓶。我们回到了家，蚕宝宝的桑叶吃完了，我和妈妈去摘桑叶，回到了家我和弟弟去老人唐玩。正巧我们碰到了;小卢。我们玩荡秋千她帮我们推得很高很高，我们高兴极了!
这真是一个难忘的劳动节!
劳动的光荣
当姥爷在池塘里挖莲藕的时候，我又漫步在记忆的长河里，一块心形的石头耸立在眼前，石头上写着劳动光荣四个大字。它把我带回到童年的一次劳动场景中。
有一天，我正赶上姥爷他们村挖莲藕，凭经验，淤泥中一定会躲藏很多逃兵。姥爷就带着我来到池塘边，我高兴极了，脱了鞋子，三步并作二步就走进了泥塘里。淤泥很深，我的两只脚很快就陷进去了，动弹不得。没办法，姥爷只好拉住我的头，像拔萝卜那样把我拉出来。“跟着我一起做，”姥爷说：“什么事情也不是很简单的。”我学着姥爷的样子，一步一步猫着腰向前走，我的脚好像碰到硬东西了，我用手伸进去使劲一拉，好家伙，四个长在一起的莲藕让我一下子拉出来了。我特别有成就感，虽然一下午没有别的收获，但是当我回到地面的时候还是有一种久违的温暖散布全身。
回想起这一次的劳动情景，我明白了一个道理：只有付出辛勤的劳动，才能品尝到幸福的果实。
有益的劳动
每天当我每次经过楼道时，都感到无比肮脏。今天我老将亲自出马，拿出两件“宝物”——扫把和垃圾筐，就向垃圾宣战了。我首先从每一层楼梯开始扫，我用扫把将一片一片一片纸屑往垃圾筐里扫，才过了区区一层，我就累得大口大口直喘着粗气，一滴滴汗珠从额头上滑落。这时一位老爷爷来了，看见我正在扫地，他还赞扬了我。我的精气神一下子就来了，用手一把抹掉汗珠，又鼓起了力气，继续将垃圾扫净，终于，经过我不懈的努力，楼道里的垃圾被扫得一干二净。可是我忽略了一个重要的细节，每层楼的平台上还有一些果皮、塑料包装袋等，扫把是扫不成了，我只好一手捂着鼻子，硬着头皮将垃圾一点点拾进垃圾桶，那污秽的气体扑面还来，让我难忍，可是我硬是憋住气，才没有被“臭晕”，我又用拖把将每一层拖干净，才结束了工作。
当我看见我的光荣成果时，疲累的感觉一扫而光。
劳动节游记
劳动节，繁星闪烁着——深夏天的夜色，总是挂着迷人的色彩，有点深沉却带着浪漫。天空的云朵在晚霞的映射下，五彩缤纷，幽悠的明艳着自己的美丽。那高悬着银镜似的圆月，把那如水的清辉漫漫倾泻，在蛙鸣虫调中，繁星调皮的眨着眼，快乐的欣赏着婆娑的树影。迎着月色我们出发了。
一大早，我们来到松林坡。松林坡是罗世文先生和车耀先先生的坟墓之地，而且，他们是合葬在一起的。在这背后有个深远的故事。这是因为国民党反动派把罗世文和车耀先的骨头放在了一起，解放后，解放军不知道谁是车耀先的骨头、谁是罗世文的骨头，所以就把他们合葬在一起。
然后，我们来到白公馆，白公馆原来是军阀白驹的别墅，1938年起被国民党特务机关花三十个大洋买下了，当作秘密监狱，把卧室、书房改成了地牢或牢房，把饭厅改成了办公室，把客厅改成地面……”
我怀着沉重的心情地慢慢的进去看。在这里我还看到了在红岩最小的烈士，他叫小萝卜头。小萝卜头真名叫宋振中。由于从小在监狱长大，营养不良，头大身子小，所以叫小萝卜头。他遇害时年仅9岁，1949年9月6日与父亲宋绮云烈士、母亲徐林侠烈士一起在重庆松林坡遇难，即使他在敌人的监狱里被关押了8年。
最后，我们到了渣滓洞。渣滓洞是国民党反动派囚禁、屠杀共产党员和进步人士的集中营。渣滓洞原为人工采煤的小煤窑，因煤少渣多而得名。因为它地形隐蔽，被国民党特务机关改造成秘密监狱。
在这里，我们看到了敌人们审讯革命先烈们所用的各种各样刑具。尤其有一个叫拶，是旧时酷刑的一种，以绳穿5根小木棍为刑具，名叫“拶子”或“拶”。行刑时，将受刑者手指分别套入木棍之间，用力紧收，叫“拶指”，简称“拶”。京剧《窦娥冤》中，窦娥也受过此酷刑，她的唱词中就有“不招认实难受无情拶棒”。
在早期介绍江姐事迹的文章中，如实写了她受的是“夹手指”即“拶指”的酷刑。但是，不久之后，这个酷刑被改成了用竹签子“钉手指”。但是，在这样的环境下，烈士们没有屈服，还在斗争。我们在女牢二室看见了一些铁器。这些东西是新修整渣滓洞的时候发现的，他们是大屠杀之前准备越狱的工具。
革命先烈们用鲜血换来了今天美好的幸福生活，使我明白要好好珍惜，努力学习。
劳动节
如果谁问我：“谁是最值得尊敬的人?”我第一个回答就是“劳动者是最值得尊敬的人!”默默的劳动者,365个昼夜，孤寂伴责任走完了。
一年又一年，转眼迎来春的新绿，带给劳动者自己的节日——“五一”劳动节。没有言，没有期待，期待化做心中的执着，劳动净化了你的心灵。热爱劳动成为一种美德，渴望劳动成为一种时尚。
劳动就像是透过晨曦的第一缕阳光，为人类走向文明、走向繁荣，做了最初的启明。那是一块顽石吗?不，可以通过双手，把它变成狩猎的钢枪!那是一团乱麻吗?不，可以通过双手，把它变成能写字的纸张!当人类给幻想插上翅膀，通过双手将它们变成现实。劳动的力量，让人类创造着奇迹!
劳动创造世界，劳动引来丰硕，劳动取得胜利。我要说：是你帮助爬行的人类挺起腰杆，是你促使人脑的发达，是你召唤着钻木取火的壮举，是你把光明的向往追求成七彩云霓，是你让绵亘万里的长城得以建成;是你把龟甲兽骨铭刻成人永久的神秘与辉煌;是你叫秦砖汉瓦筑造成华夏民族不朽的历史。劳动，是历史发展的纤绳，是时代进步的阶梯。
劳动是社会改变的动力，劳动是科学发达的航船。
人们拥有你，人们尊崇你，社会就清明兴盛。透过被国旗染红的满天彩霞，我看到田野上飘香的稻浪，慰藉农民挥汗如雨的耕耘;三尺讲坛上人民教师挥舞教鞭，在黑板板前耕作;在边防哨所，祖国的哨兵迎晨曦、拔迷雾守卫巡逻。键盘跳动音符，遥控驾驶飞船;长城挺起脊梁，长江奔涌巨浪。
这就是劳动的风流歌、时代的壮行乐、突破发展的进行曲!
劳动在我们生活中，同样也创造了价值。以笔书为犁，以书为耕地，以我的毅力在知识这广袤的荒地上开垦，寻找知识，寻找精神的食粮，挖出书中的“黄金屋”，种出书中的“千钟粟”。
每天背着沉重的“耕具”来往于知识的田陌。这是脑力的劳动，这绝不逊于体力劳动，一样地是要历经恶劣的环境。“荒地中的大石头”怎么办?以笔为锤，破开大石，化作碎石离了;“荒地汪洋”怎么办?不要紧，乘着书的帆舟“乘风破浪”;“荒地中的泥泽”呢?
一、照应圆合法
前面写作的事物, 后面要有着落;后面写到的事物, 前面要有交代, 这就是所谓的“照应圆合”法。“照应圆合”, 一般分以下几种:
1. 首尾照应
文章开头与结尾遥相照应, 就是说, 把开头描写的事物或提出的问题, 在结尾处有各种方式加以深化或回答, 给人以首尾圆合的印象。
2. 文题照应
这种照应法, 往往用在标题含蓄的文章中, 文中须有一定的注释、说明。因此行文标题起了注释和点化的作用。
3. 对话照应
就是以典型人物的语言多次重复照应。比如鲁迅《祝福》中祥林嫂的口头禅“我真傻, 真的, 我单知道下雪的时候野兽在山坳里没有食吃, 会到村里来;我不知道春天也会有”。这句话多次出现, 突出了孩子之死祥林嫂的沉重打击。
4. 细节照应
生动而典型的细节反复出现, 可以突出细节的典型意义。
5. 关键词句照应
即表达主旨的关键性词句在行文中互相照应, 互为补充。
6. 悬念照应
在作品中设下悬念, 并不急于解开, 而是反复暗示, 使读者关心人物命运或事件结局的兴趣愈来愈浓厚。比如萧乾的《枣核》。
二、对话互动法
对话属于口语交际的范畴。“言为心声”, 通过语言可以折射出一个人的性格特点;同时, 谈话内容无所不包, 对话又显得自由灵活。作文中运用对话的形式, 可以是现实社会中人与人的对话, 也可以是幻想中今人与古人的对话, 可以是与未来世界中人的对话, 甚至让古今中外的历史人物或文学形象进行对话。在结构安排上常采用以下形式:
1. 辩论式
即采用辩论会的方式, 确定论题之后, 让正方与反方交错发言。在辩论中应旗帜鲜明地提出自己的观点, 并用确凿的事实、严密的推理加以阐述, 针锋相对地驳斥对方的见解, 从而确立自己的观点。辩论的语言应讲究逻辑性。
2. 访谈式
这是以提问和交谈的方式, 从采访那里了解有关情况的一种对话形式。运用这种形式作文, 要选好采访对象, 围绕话题精心设计问题, 让采访对象逐一回答, 介绍情况, 采访中, 采访者也可以对问题发表与被采访者不同的看法。
3. 座谈式
即采用“实话实说”的方式, 由主持人和各位来宾共同参与, 一般先由主持人提出话题, 来宾依次阐述自己的观点, 最后由主持人归纳总结。来宾可设想形形色色的人物, 不必拘泥于现实。
xx年xx月xx日 星期x
今天是五月一日劳动节，我和爸爸一起去了月湖公园。
月湖公园是以前举办奥运向前冲的地方，离月湖公园不远处还是演金鹰卡通的地方。我玩了漂浮在水面上的地方的滚球。我大约玩了十分钟。玩的方法是：人走进滚球里，手推着球，脚往后不停的跑步。我似乎使用了轻功水上漂。结果又来了一个女生。我和她比赛，看谁游得快，我们你追我赶，一会儿快，一会儿慢，10分钟后，可把我们累的满头是汗。后来，我和爸爸又去
爷爷对此总是一副心疼的样子，偶尔也会瞪大眼睛，带点怨念的盯着我“怎么能剩饭剩菜?一粒米饭一粒汗水，这都是爷爷辛苦种的!”“我吃不完了!我不想吃了!你种的那就你自己吃吧，大不了别种!”我一边顶嘴，一边就甩下碗筷离开了。心想到，“爷爷也真是麻烦，不就剩些饭吗?”
“走，爷爷带你去看看种菜。”一个无聊的星期日爷爷吆喝上我一起去种菜。想来也无聊，我便答应了。爷爷显然很惊喜，干巴巴的眼角皱纹像粘上浆，牢牢的扯着他的脸庞。他立马熟练的拿起锄头和菜种，一肩扛起化肥桶，拍拍我的背，示意我赶紧出发，生怕我改变了主意。我漫不经心的走着，看遥遥领先的爷爷，不禁感到诧异，为什么有关于干活的事情，爷爷总那么“着急”呢!“来，快来，就在这里!”爷爷已经到达菜地，我小跑了过去。哟呵!不看不知道，原来这菜地还是蛮大的。按照爷爷的指引，这大片红红的土地都要种上菜籽。我倒吸了口凉气，这可不太容易噢……于是我跟着爷爷开启了漫长的种菜之旅。我开始绕着这片土地，东一脚西一脚的跑，“莹，菜籽拿来这边”“莹，那边锄头拿一下”“莹……”爷爷忙的不亦乐乎，锄头刨开一个个不大不小的坑，然后再把一把菜籽撒下去，一个个坑中安安静静的躺着白菜籽，等着爷爷一下一下有力的填埋好。没一会，坑坑洼洼的土地被收拾的平平整整的，我的惊讶再也掩盖不住了。爷爷的汗珠透过头发，在太陽光的照射下，发出了亮闪闪的光泽。看着爷爷瘦小的身躯，喘着气，我开始心疼起爷爷。“爷爷，累吧?”嗨，庄稼人，就是干活嘛!劳动才有果实!你说是不?”爷爷憨憨的笑了，又埋头吭哧吭哧的干活。我的心像被敲醒。是啊，只有自己热爱劳动，才能有所收获呢!我从高地上跳下来，“爷爷，我来帮你!”
妻子又发出肚子疼痛的呻吟，这种声嘶力竭地叫声已不止一次回荡在产房里。早已提心吊胆的丈夫此时更加害怕了，婆婆嘴里不断叨念着：“老天爷，您要保佑母子平按啊！”终于“哇”的一声，孩子出世了，所以的人都松了一口气。一个不幸的消息传来了，孩子是个畸形儿，已是母亲的妻子听后昏了过去，这无疑是给新生女婴的人生铺就了一道长长的荆棘。
几年过去了，孩子虽然做了一些手术，但脸上的局部畸形仍改变不了多少，医生劝告他们别这么早给她医治，否则会影响她的智力的。母亲听后毅然放弃了治疗，她不知道这样做对于女儿来说是否公平。
女儿一天天长大，童年的生活在母亲的庇护下十分快乐，看着女儿快乐的身影，母亲是又高兴又心痛。自从女儿被宣告是畸形儿的那一刻起，自己不知为她流了多少眼泪。
终于，噩梦到来了。
一天，上初中的女儿撞门而入，什么也没说就把自己反锁在屋里嚎啕大哭，母亲知道肯定是女儿受到别人……但她清楚着这滋味要一个刚上初中的孩子品尝，一定不好受。她端起饭菜试敲着女儿的房门，只听屋内传来歇斯底里地大喊：“我恨妈妈，恨你把我生下来。”“砰”的一声，饭菜全都掉在了地上，母亲的心也跟着摔到了地上，彻底碎了。一股热泉涌出，她哭了。她明白这一切都是自己的错，女儿不应该受到这种折磨，可是任凭自己怎么补偿也不能弥补这个错。造化弄人，为什么事情不发生在自己身上呢含着泪，母亲提笔写了一封信，不奢望女儿能够体谅她，只希望女儿能够勇敢面对现实。
清早，女儿无意间翻开了这封信。
亲爱的女儿：是妈妈对不起你，你的不幸命运就在你出世时发生了，妈妈一直在补偿你，可是却无力拨去你心中的.那根刺。一帆风顺的生活没有顾及你，你更应该去战胜它啊！妈妈永远会和你并肩作战……
爱你的妈妈
此时的女儿已流下了滚滚热泪，以前总是把气撒在妈妈身上，却没发现妈妈的难受。自己的任性已经不止一次让妈妈伤心了，既然是天意，又有谁能改变呢那么别人的流言蜚语也不能改变我的世界，又何苦与家人怄气呢
按照费雷拉 (1996) [1]的分类法, 发达国家福利制度体系被划分为四种模式:即欧洲大陆模式 (法国、德国等国) ;北欧或斯堪的纳维亚模式 (丹麦、瑞典等国) ;南部欧洲或地中海模式 (希腊、意大利等) ;以及盎格鲁撒克逊模式 (美、英等国) 。依循不同的社会理念, 各福利模式相关的制度安排和政策取向也有所不同。其中深受新自由主义思潮影响的盎格鲁撒克逊国家奉行的是“国家最小化、市场最大化”的原则[2]。因此, 这些国家的政府对于劳动市场的干预很少。在遵循社会民主主义理念的大多数欧洲国家则十分重视政府和社会组织在劳动市场中的规制和调节作用。因此, 劳动市场的制度安排与前者存在较大区别。即使在欧洲内部, 不同福利模式之间劳动市场的制度安排也存在较大差异, 产生的制度绩效也截然不同。
一、全球化背景下不同福利模式国家劳动市场的制度安排
众所周知, 合理的劳动市场制度安排不仅可以通过激励机制带动经济繁荣, 同时也可借助保障机制实现危机时经济的平稳过渡。在全球化背景下, 不同的福利模式国家, 基于不同的治理理念, 选择了不同的劳动市场的制度安排。按照国际劳工组织 (ILO) 定义, 劳动市场制度安排主要包括工资决定机制、最低工资、失业保障, 以及旨在影响劳动市场的各项政策措施四个方面。
(一) 在工资决定机制方面
工资决定机制是指发达国家劳动市场主要的制度特征之一。它对各国的宏观经济表现、产业结构变迁以及社会融合度都有重大影响的[3]。表1是根据经合组织最近公布的各国劳动关系调研报告以及相关资料整理而得的当代不同福利模式国家工资决定机制, 从表中我们不难看出尽管多数国家的工资决定机制是通过集体协商来完成, 但不同国家集体协商的覆盖率并不相同。北欧国家集体协商覆盖率普遍较高, 芬兰甚至达到98%, 欧洲大陆国家居中, 而盎格鲁撒克逊国家则偏低, 美国仅为11%。此外, 面对全球化引致的竞争压力, 发达国家普遍对于集体协商机制进行了相应调整。这主要表现在工会的作用和协商的运作方式上。首先, 工会作为劳动市场中参与集体谈判的重要组织者和参与者, 面对全球化冲击, 其决策权和影响力正逐渐被消弱, 进而导致工会密度下降, 这一情况在英美等盎格鲁撒克逊国家更为明显 (见表1) 。2011年, 工会密度在瑞典最高为70%、其次是芬兰68%、丹麦67%。而美国则目前仅为11.3%, 法国更低仅为8%。其次, 秉承新古典主义理论范式, 多数欧洲国家不仅采纳了工资增长抑制策略, 而且协商方式也日趋去集中化, 且公司层面的协商趋势日益普遍, 特别是在西班牙和意大利等南欧国家。总体而言, 北欧和欧洲大陆国家在劳动市场的协调和制度建设方面扮演了重要角色。如德国实行的劳资共同协商决策制度赋予劳动市场中的劳动者建立企业职工委员会的权力, 并有权参与企业管理, 甚至进入企业决策机构———董事会和监事会, 以参与企业重大决策活动。劳动者可以就工作时间和报酬, 员工教育、劳动保护和休假, 企业的规章制度, 企业的招聘、解雇和岗位转换等诸多人事计划等事项向雇主行使协商或咨询权。若企业出现重大业务改变, 企业职工委员会和雇主必须在协商的基础上取得一致方能实行。
我国随着市场经济体制的建立和逐步完善, 外商投资企业和民营企业的大规模发展, 劳动市场发生了较大改变。自1994年《劳动法》颁布, 我国开始推行集体协商和集体合同制度。经过近20年的努力, 已经建立起由政府劳动行政部门、工会和企业方面代表组成的三方协商制度, 2011年集体合同覆盖率达70%以上。该项制度在解决劳动双方利益关系, 预防和化解劳动关系矛盾方面发挥了一定积极作用, 但也存在协商效果有限等问题。这主要是由于目前的我国集体协商层次较低, 行业和国家的规范和规制作用尚未充分发挥造成的。
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注:1.*为2009年数据, **为2005年数据, ***为2012年数据。2.资料来源:经合组织数据库。
(二) 在最低工资方面
最低工资是劳动市场上另一项重要的制度安排。它通常是指用人单位应支付给劳动者的最低劳动报酬。尽管有学者认为最低工资会带来失业率的增加, 进而影响经济增长, 但从人类文明进步意义上看, 它对于提高劳动者生活质量、减少贫困和不平等、促进企业改进效率等方面具有重要意义。面对经济全球化、面对资本流动性日益增强, 各主要发达国家为了提高自身竞争力, 开始普遍下调了各自的最低工资相对比 (1) 。不过基于不同理念的不同福利模式国家还是有一定差距。根据经合组织数据库数据显示:盎格鲁撒克逊国家的最低工资的相对水平仍然最低。2011年, 美国仅为0.28;欧洲大陆国家均在0.4以上, 其中法国最高为0.48、比利时为0.43, 荷兰为0.42。南欧国家如希腊和葡萄牙则介于两者之间为0.35我国2004年才开始真正全面实施最低工资制度。而就其实施情况看, 我国名义和实际最低工资水平都在稳步增长, 但最低工资的相对比却在不断下降;目前最低工资相对比仅为0.25, 略高于同为新兴市场国家的俄罗斯 (0.24) 和印度 (0.21) , 但与近年来社会经济均表现良好的巴西存在一定差距 (0.35) 。作为高福利的北欧国家以及德国, 尽管没有国家法定最低工资, 然而这些国家一般通过行业层面的集体协议对最低工资作出规定。
资料来源:国际劳工组织数据库。
(三) 在失业福利保障方面
失业福利保障是各国为缓解经济开放冲击和经济社会变革引致的消极影响而向受损或弱势群体提供必要的制度保障, 主要包括失业保险和失业救助两个方面。这项制度安排对于转型期实现经济发展和社会融合至关重要。由于秉承的治理理念, 不同福利模式下各国的失业福利保障供给差异很大。盎格鲁撒克逊国家认为通过减少福利供给可以提高劳动市场参与率, 进而实现效率, 因此对失业福利保障并没有提供充足的制度安排, 失业替代率低。而北欧和欧洲大陆国家则对失业福利保障极为重视, 失业替代率较高。如果按5年失业福利的平均替代率观察, 美国最低仅为6%, 英国为28%, 等于或低于经合组织国家的中位数水平;北欧的挪威最高72%, 其次是比利时为63%, 欧洲大陆国家德国和法国均为45%。南欧国家内部则差异较大, 葡萄牙和西班牙均高于中位数水平, 分别为48%和39%, 但希腊和意大利则远低于该水平, 分别为8%和7% (见表3) 。从失业救济的覆盖率看, 按照经合组织提供的2007年相关数据资料显示, 目前德国失业覆盖率最为普及达99%, 法国约为60%, 北欧国家基本也都在65%以上, 经合组织国家的平均水平是46.5%。美国和英国则显著低于上述国家, 分别为38%和51%。南欧国家间仍然差距较大, 其中意大利最低33%, 而西班牙较高则仅次于德国73%。在我国, 失业福利保障制度尽管在不断完善, 但其发展明显滞后于我国经济的发展。目前现行制度虽已把农民合同工纳入保障体系中, 但我国规定仅对工龄满1年以上从业人员提供就业保险, 这使得短期失业者的生计无法得到充分保障;而且从总量水平的国际比较看, 我国失业保障的覆盖范围为10.8%。这一水平不仅远远低于同期的OECD国家46.5%的平均水平, 且不及新兴经济体平均水平 (11.1%) , 更与巴西 (31.4%) 、俄罗斯 (23.4%) 存在较大差距。此外, 目前我国失业救济制度设计主要体现在提供福利救助, 而在促进就业层面发挥的作用十分有限。
(四) 在劳动市场政策方面
随着经济全球化以及信息技术的迅猛发展, 世界各国经济体普遍面临着来自劳动市场的就业压力, 加之弹性工作和兼职工作的大量涌现, 多数国家的政府都竞相调整劳动市场战略。但不同福利模式下, 政府政策的侧重点也不仅相同。总体来说, 南欧国家以及德国、法国等欧洲大陆国家更多地采取的采用提供救助的被动式劳动市场政策, 在就业保护立法方面相对更为刚性。北欧国家则在劳动市场保障程度与灵活度之间选择了一种更加积极方式, 即实行失业保障与积极劳动市场政策 (ALMPs) [4]并重的策略, 即灵保策略 (Flexicurity) [5]。目前其已被欧洲议会正式采纳, 并在欧洲各国积极推广。该策略强调劳动市场灵活度与劳动者安全的共赢。在这些国家, 政府通过提供就业方面的公共服务、开展培训项目、提供就业补贴等各种方式, 旨在主动帮助失业人群寻找工作, 提高劳动市场参与度。北欧国家为此投入了大量的财政支出用于支持积极的劳动市场政策, 见表4。面对2008年以来的经济危机冲击, 目前已有超过2/3以上的经合组织国家提供岗位搜寻援助和项目培训以促进再就业。面对当前全球经济放缓, 我国的就业压力也日趋相当严峻。大学生就业难[6]、企业用工荒等现象凸显出我国劳动市场存在匹配度不高的问题。这不仅体现出转型期我国劳动市场需求与教育人才培养之间脱节, 同时也意味着我国企业和劳动者之间存在信息不对称, 市场搜寻成本高的问题。长期看, 个体与企业间的匹配意愿会因此下降, 失业时间的延长。目前我国在大多数高校都成立了就业指导中心, 也加强了社会职业中介机构建设, 但从实际结果看, 效果还不十分显著。
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资料来源:经合组织数据库。
二、全球化背景下不同福利模式国家的劳动市场绩效表现
不同福利模式国家由于采取了差异化的劳动市场制度安排, 因而表现出的经济和社会绩效有所不同。本文将从劳动市场的功能绩效、产出绩效和公平绩效3个方面展开进一步观察。
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资料来源:经合组织数据库。
(一) 劳动市场的功能绩效
劳动市场的功能特征主要体现在供给与需求结构是否协调上。通常学者们用劳动参与率、失业率和长期失业率来反映。这三项指标不仅体现出劳动市场基本运行状况, 同样也可以用来衡量一国长期经济增长的潜力, 其中特别是长期失业率指标 (1) 。目前, 北欧国家由于较早采取了积极劳动市场政策, 失业福利保障制度也较为完善, 工资决定机制较为集中, 工会成员数量多, 因此, 失业人群更够较快的重返劳动市场。这些国家不仅劳动参与率普遍偏高, 均在50%以上;同时失业率也明显低于欧洲大多数国家, 甚至低于一直试图通过减少政策干预来促进就业盎格鲁撒克逊国家。2011年美国的失业率为8.9%, 英国为8%, 而同期的挪威仅为3.3%。金融危机后盎格鲁撒克逊国家失业率高起的尴尬境遇再次用事实证明劳动市场政策缺失的危害。长期失业率方面, 北欧的优良表现更为明显, 其中瑞典最低仅为19.1%左右, 与最高的希腊相差30个百分点。相反欧洲大陆国家则由于劳动市场存在政策刚性, 导致了长期失业率较高。不过对比金融危机发生部分国家如德国, 其长期失业率呈明显下降趋势。在社会救助不足的南欧国家, 则长期失业率则普遍处于高位。我国目前劳动参与率呈逐年下降趋势、失业率也处于4%的未见改善。劳动市场的运转并非发生实质改善。
(二) 劳动市场的产出绩效
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注:1.*为2009年数据;2.数据来源:经合组织数据库。
不同福利模式国家的劳动市场制度安排调整不仅可以直接带来劳动市场功能特征的改变, 通过创造更多、更好的工作岗位, 该项制度安排还会对一国宏观经济层面的关键变量如经济增长率产生实质影响。根据经合组织最近公布的欧洲国家统计数据显示, 经历了全球经济危机, 集体协商覆盖率相对较高、对失业等弱势群体给予高度重视的欧洲大陆国家, 以及实施零保策略的北欧国家, 经济增长情况普遍较好。特别是瑞典、德国、芬兰和比利时, 2011年度的实际GDP增长变化率分别为3.9%、3%、2.9%和1.9%;相反, 英美等盎格鲁撒克逊国家, 尽管通过放松管制和减少福利的方式在一定程度上实现了高就业, 然而面对危机挑战, 其经济表现并不出众, 仅为1.4%和0.7%。在全球经济冲击下, 南欧国家的经济增长波动更大, 其中希腊的实际GDP增长的变化率甚至达到了-6.9%。而根据我国国家统计局的数据资料显示, 我国也在不同程度上受到外需困扰, 经济增长速度放缓, 这也给我国劳动市场带来了不小的就业压力。这在一定程度上表明我国在应对外部冲击时相关劳动市场政策仍然有待积极改进和完善。
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数据来源:经合组织数据库。
(三) 劳动市场的公平绩效
根据OECD数据库提供的数据, 观察了4种不同福利模式下发达国家宏观国民收入分配格局 (以劳动份额表示) 与微观居民收入分配 (以基尼系数为表示) 格局的演化路径。从失衡程度看, 宏观收入分配失衡在发达国家普遍发生 (丹麦和希腊除外) 。但面对同样初次分配失衡现象, 不同福利模式国家的微观失衡却表现不尽一致。盎格鲁撒克逊国家的微观收入分配失衡程度更高, 远高于其他福利模式国家;社会救助不足的南欧国家仅次之;而充分重视公共服务和积极劳动市场政策的北欧国家则收入不均等程度则最低, 欧洲大陆国家则略高于它;欧洲国家微观居民收入分配失衡状况在再分配阶段得到改善意味着这些国家的政府发挥了重要作用。从失衡的历史变迁[7]看, 近年来, 瑞典和芬兰等北欧国家升幅较大 (但仍在0.3以下) , 这与其大幅削减公共部门支出不无关系。与上述相反, 希腊则由于自20世纪90年代开始大幅增加社会福利保障支出, 因此居民收入不平等比值从非常高的水平开始大幅下降。但其也面临着如上所述的国际竞争力不强, 经济停滞的考验。而欧洲大陆国家的历史变迁路径则显示为增加较为迟缓。最终的居民收入分配状况与20年前并无较大差异。而我国当前劳动者报酬占比已低于50%, 2008年的基尼系数甚至达到0.471。显然我国收入分配领域却出现了宏观和微观双重失衡现象, 值得深思。
注:1.*为1990年数据, **为2007年数据, ***为1988年数据, ****为1995年数据;2.资料来源:国际劳动组织数据库。
三、转型期关于我国劳动市场政策取向的若干思考
通过比较不同福利模式国家的劳动市场制度安排, 我们很难否认这样一个事实:即一个既拥有较灵活的就业, 又能为劳动者提供必要安全保障的国家, 往往会拥有更好的经济和社会发展结果。盎格鲁撒克逊国家由于其过分关注劳动市场的灵活度以适应国际市场竞争 (1) , 试图通过减少集体协商覆盖率、减低最低工资和失业保障等劳动市场制度安排来提高就业和市场效率, 期望通过“滴漏效应”来实现效率与公平的共赢, 在今天看来并不成功。其不仅在功能绩效方面出现了长期失业率攀高的问题、在产出绩效上也远不如北欧和德国, 其公平绩效上则更无优势可言。相反重视政府引导和规范作用的北欧和欧洲大陆国家, 则通过良好的劳动市场保障机制和积极的劳动市场政策, 较为平稳的度过经济危机, 实现了经济复苏。由此可见, 以牺牲劳动市场保障为代价来换取经济增长和高就业是不可持续的, 且在面对外部冲击时往往会更难以摆脱困境。相反积极实施强有力的逆周期劳动市场政策安排[8], 特别是选择灵活与保障并重的北欧策略更值得我国关注。
改革开放以来, 我国一直处在宏观经济转型的过程。各种经济关系错综复杂。作为人口大国, 我们该如何处理好劳动市场的就业问题显得比世界任何一个国家都重要和艰巨。新一届政府也对此尤为关注。有鉴上述国别经验和教训, 在外需扰动、内部经济转型复杂环境中, 完善我国当前的劳动市场制度安排既要对市场灵活度给予充分重视, 也应看到资源重新配置中福利收益的分布并非是均匀的, 对于那些可能遭受失业冲击的劳动者而言灵活度提高却远非幸事, 因此有必要提供合理的保障制度安排, 同时还应避免类似南欧国家出现的无谓损失和竞争力下降问题。我们应重点关注于以下两个方面:
1.实施前瞻式的劳动市场制度安排。
转型期我国劳动市场的稳定性、匹配问题会变得更加尖锐, 加剧国内失业的压力[9]。面对全球化带来的风险和不确定性, 我国政府应借鉴北欧国家的积极劳动市场政策, 对劳动市场实施前瞻式干预措施, 积极创造就业。这一方面要加强劳动市场的公共就业服务的支持力度, 另一方面更应强调提高劳动市场的就业质量, 帮助他们获得足够的知识和经验以平滑转型或失业带来的冲击, 改善劳动者就业机会, 并最大限度地减少失业以及非正规就业[10]的发生。这需要与教育战略相配合。
2.提供补偿式的劳动市场制度安排。
考虑到转型中的失业或弱势群体, 劳动市场的事后补偿和救济制度安排是必不可少的。鉴于就业和失业都非同质的, 因此制度设计时, 应特别注意目标群体的识别, 重点关注非正规就业现象, 采取相应措施促使非规式就业正规化。如对失业人群在失业期间的再学习、再培训阶段给予必要失业救助;为年老、伤残或退休人群提供必要的保障, 等等, 从根本上避免失业人群流向非正规部门。这里充分的失业救济、提高我国的最低工资相对水平等举措势在必行。特别是失业救济它可以确保失业者在失业期间能够维持基本的生活, 帮助那些受到流动性约束的人群度过难关, 让他们有机会重新开始新的工作。特别是在我国未来的经济转型期, 上述举措为劳动者从夕阳产业平稳的转换到扩张产业提供了有力保障。
诚然, 国别经验可以从制度设计和政策取向上给予我们良好的启示, 然而由于环境和国情差异, 制度安排与政策的本土化还有待进一步商榷。
摘要：论文选取不同福利模式下的典型发达国家为观察对象, 从工资决定机制、最低工资、失业保障以及劳动市场政策等方面对其劳动市场制度安排展开比较研究, 并探讨了不同制度安排下劳动市场功能绩效、产出绩效以及公平绩效的差异, 在借鉴相关经验或教训的基础上, 提出了转型期我国劳动市场应采取前瞻式干预政策与事后补偿政策并重的策略, 以实现经济可持续增长和社会包容式发展。
关键词：福利模式,劳动市场制度安排,国别经验
参考文献
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[2]资中筠, 陈乐民, 冷眼向洋:百年风云启示录.生活·读书·新知三联书店, 2009.
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[9]蔡昉, 都阳, 王美艳.中国劳动力市场转型与发育[M].商务印书馆出版社, 2005.
乍一看连休五天，仔细一算，4月29日、30日原本就是周末，5月2日、3日是调休，要通过4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班来调换。
很多网友表示“实际只放一天”“还不如就放一天给我算了”。
调休制度从_年1月1日起开始实施，一直持续至今。实际上，根据_年新修订的《全国年节及纪念日放假办法》，劳动节原本就是只放假一天。事实上，除了春节、国庆节放假三天，元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节均放假一天，所有节日共计放假11天。
五一加班有几天三倍工资
一天。
2023五一劳动节5天加班费规定：劳动节放假时间包含法定节假日和调休日，只有法定节假日的一天时间才有三倍工资，而2023年劳动节法定节假日只有2023年5月1日一天时间。
5月1日加班费：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%。
4月29日-4月30日、5月2日-5月3日加班费：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%。
五一加班工资怎么计算
1、公休日的加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间
2、法定休假日加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×3×加班时间
所以五一的假日中5月1号(其为法定节假日)就要按平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资;而5月2日-5日(这四天是公休日)就要按平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资来计算，然后再加上加上这3天自身原本的基本工资。
备注：公休日调整的假期：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工。
五一放假旅游人少好玩的地方
贵州遵义
赤水号称美酒河，在五一之际，不妨来一杯正宗的酱香白酒，微醺之后，再去赏瀑布看彩虹。在地区赤水市1800多平方公里的地域内，分布了4000多个瀑布，堪称“千瀑之市”。境内瀑布群、竹海、丹霞地貌等自然景观让人叹为观止。四洞沟瀑布群，离赤水城区15公里。
景区是四洞沟一段约4公里的山溪间，按大致相等的距离排列着四级跌水瀑布。这四级瀑布宽40米左右，落差高者近五十米，形态各异，神韵俱佳，有如翠螺沐浴，或似新月流光，或若玉蟾戏蛇，或像云中落锦。每当雨季到来之时，水流自上游浩浩荡荡而下，瞬间于断崖处跌于深潭，似万马奔腾，如银河倒坠，如果遇上早晚雨歇初晴，往往会有彩虹挂在天空，让人惊喜。
世人皆知贵州的贵阳、黄果树，对遵义的理解一般仅仅停留在红色旅游，其实，遵义兼有瀑布、竹海、桫椤、丹霞地貌、原始森林等美景奇观，特别宽度3米以上的瀑布达4000多条，因而得美名“千瀑之乡”。如此丰厚的自然馈赠，却是养在深闺人未识，使得这里在五一期间游客量并不大。
漳州南靖土楼云水谣
漳州相比厦门的知名度，漳州可能根本不值得一提，但是正是如此，才让漳州保持最原始的闽南风情，因为一部《云水谣》让云水谣古镇出现在大家面前，那生长了千年的古树群依然保护着这个古老的村庄。提到南靖也许听过的人不多，但若是提到云水谣和土楼，估计很多人都会恍然大悟，但实际上去这里游玩的人倒不多。来这里除了云水谣和土楼，你还能看到福建漳州特有的山清水秀。
浙江南浔古镇
南浔古镇是江南唯一的中西合璧的水乡古镇，镇内洋楼古宅古树园林众多，大气磅礴。南浔是江南古镇的典型代表，相比较一般的古镇，南浔更有自己独特的个性。南浔一年四季皆适宜旅游，最最合适的季节还是春秋两季。南浔，建镇至今己有750多年历史，历史积淀浓郁，文化底蕴深厚，是国家5A级旅游区。
凭借独特的历史地位和人文景观，荣膺“中国十大魅力名镇”、“中国历史文化名镇”等称号。南浔镇是独具魅力的旅游胜地。南浔镇名胜古迹众多，与自然风光和谐统一，既充满着浓郁的历史文化底蕴和灵气，又洋溢着江南水乡诗画一般的神韵，而欧陆情调与江南古风的意外并处、相得益彰，使古镇魅力更加引人入胜。
新疆赛里木湖
省级旅游名胜景区，第五批国家级风景名胜区，新疆海拔最高、面积最大、风光秀丽的高山湖泊，又是大西洋暖湿气流最后眷顾的地方，因此被誉为“大西洋最后一滴眼泪”。
赛里木湖古称“净海”，位于新疆博尔塔拉州博乐市境内北天山山脉中，紧邻伊犁州霍城县，湖面海拔2071米，东西长30公里，南北宽25公里，面积453平方公里，蓄水量达210亿立方米，湖水清澈透底，透明度达12米。
像一颗璀璨的“蓝宝石”高悬于西天山之间的断陷盆地中，湖中群山环绕，天水相映。春夏季节，湖畔广阔的草地上，牧草如茵、黄花遍地、牛羊如云、牧歌悠悠，景色宜人。
海南昌江霸王岭国家森林公园
进入五一之后，海南的旅游旺季就要开始。三亚旅游热，海口也火爆。其实，走进位于海岛中部的山麓中，热带雨林里并没有人潮，反而能享受到清幽。霸王岭是海南省六大林区中面积最大的林区，名气不如尖峰岭、蓝洋、七仙岭、火山口那么大，因而外地游客更少，自然就较清静。
205月1日至5月3日放假调休，共3天。
5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日
5月4日(星期四)照常上班。
2017年法定节假日放假
一、元旦：
2017年1月1日至1月3日调休，放假3天
2017年1月1日(星期五)为国家法定节假日
2017年1月4日(星期一)照常上班。
二、春节：
2017年1月27日至2017年2月2日，放假7日。
1月27日(星期五，农历除夕)、1月28日(星期六，农历正月初一)、1月29日(星期日，农历正月初二)为法定节假日
1月6日、2月14日(星期日)公休调至2月11日(星期四)，2月12日(星期五)
2月6日(星期六)、2月14(星期日)日照常上班。
三、清明节：
2017年4月2日至4日调休，共3天。
4月4日(星期一，农历清明当日)为法定节假日
4月2日(星期六)、3日(星期天)公休
4月5日(星期二)照常上班。
四、五一劳动节：
2017年4月30日至5月2日放假调休，共3天。
5月1日(星期日、“五一”国际劳动节)为法定节假日
4月30日(星期六)、5月2号(星期一)公休
5月3日(星期三)照常上班。
五、端午节：
2017年6月9日至6月11日放假公休，共3天
6月9日(星期四，农历端午节当日)为国家法定节假日
6月11日(星期日)公休
6月12日(星期日)公休调至6月10日(星期五)
6月12日(星期日)照常上班。
六、中秋节：
2017年9月15日至9月17日放假，共3天。
9月15日(星期四，农历中秋节当日)为国家法定节假日
9月17日(星期六)公休
9月18日(星期日)公休调至9月16日(星期五)
9月18日(星期日)照常上班。
七、十一国庆节：
2017年10月1日至10月7日放假，共7天。
10月1日(星期六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期一)为国庆节法定节假日
10月8号(星期六)、10月9号(星期天)公休调至10月4号(星期二)，10月5号(星期三)
10月8号(星期六)10月9号(星期天)正常上班。
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一、走进生活, 注重观察
农村中丰富的生活是学生写作灵感的来源, 学生在生活中要多观察, 多表达, 多练笔, 这样才能不断地提升自身写作文的水平。在农村, 许多景色都是城市生活所没有的, 如小桥流水、春播秋收冬藏, 甚至一只麻雀、一窝蚂蚁, 许多的见闻和感受往往可以成为农村初中生作文中的独特内容, 细致观察、用心体会, 抓住对细节的刻画, 描绘出农村的田园诗画, 必是一篇优秀的作文。所以老师要经常提醒学生多观察身边的事物, 引导学生学会如何去观察。
例如, 曾经给学生布置了一个 “观察庄稼人吃饭”的片段写作, 在交上来的学生习作中有这样一篇:“他见菜上齐后, 便忙提起筷, 端起大碗, 对着菜就是一夹, 合着饭呼呼地往嘴里送。口中的米饭掺和了汤水, 撑的两腮鼓鼓的, 仔细一看, 一颗米粒调皮地挂在嘴角, 让人看了不禁哑然失笑。”这样的场景在农村中极其常见, 然而这段描写却非常成功, 通过对吃饭时庄稼人的动作、神态、声音的描写, 以及拟人的修辞妙用, 传神地表现出了干完农活后庄稼人的那种饥饿的状态。
二、准确描述对象的特点
初中生作文的细节描写是非常重要的, 如果细节描写得细腻、透彻, 能够使所描写的人物活起来, 并生动地呈现在读者面前。农村其实是一个非常好的细节描写的课堂, 因为农村这块天然去雕饰的天地中, 人们的行为活动也更为自由和丰富, 因此教师可以引导学生在生活中仔细观察, 准确描述所观察对象的典型特点, 将所看到的典型行为进行描写。
例如在学生的作文中有这样一段话:“卖菜的阿姨拿起了放在篮筐中的一把韭菜称了称, 递给顾客, 然后接过了顾客手中的钱。”对于这段描写相对比较空洞, 并且细节不够详细, 不能够准确的描写出卖菜阿姨的人物特点。老师首先可以对学生的这段话进行评价, 让学生意识到这段话描写的不足之处。其次教师可以对学生进行引导教学, 比如可以参考《变色龙》中契诃夫对奥楚蔑洛夫的官员气派的描述, 从而让学生明白要抓住人物的核心特点通过细节描写来体现出来。学生在启发下将原来的文字改为:“卖菜的阿姨告诉了顾客韭菜的价格, 麻利地从篮筐中翻找, 找了一把新鲜的韭菜, 随手一甩, 韭菜上迸溅的水珠在空中闪着晶莹的亮光。她骄傲地对顾客说道‘看这把多新鲜哪!’顾客接过卖菜阿姨手中的韭菜, 认可地瞧了瞧杆秤上的斤两, 于是从口袋中掏钱递给了阿姨, 卖菜的阿姨接过钱数了数, 满意而大声地说道:‘正好正好, 下次再来!’”改后的文字就生动的刻画出了卖菜阿姨的特点。
三、多种角度集中描写
对于作文中的细节描写为了避免描写单一, 还要训练学生进行多角度的集中描写。教师可以通过对《社戏》中驾船去看社戏这段描述进行分析讲解, 鲁迅先生将在这个过程中通过充分调动读者的视觉、听觉、嗅觉将月夜行船之景、伙伴们的精神状态等多角度地描述了出来, 使这段描写成了文章的一大亮点。所以教师要引导学生使用多角度描写的方法, 以此提升作文细节描写的水平。
例如:学生有这样一段描述:“毕业后, 她来到农村的医院工作, 农村的医疗条件非常落后, 由于生活条件差、药物非常有限, 很多病人在医院没法医治, 对此这位姑娘感到很难过, 她凭着自己对工作的热爱, 坚守在自己的工作岗位上。”首先教师可以指出这段文字存在的问题, 文字只是单方面地从自己的角度进行了描写, 使得语句缺少表现力和感染力, 继而引导学生思考怎样用多种角度地进行描写从而准确表达自身的感受。学生思考后改为:“以前, 农村的卫生条件是非常落后的, 通常人们得了病, 小病就在床上挨着, 大病就直接叫上儿女交代后事了。医院常常冷冷清清, 人们看急诊一般直接上医生家去找人, 而护士们在医院里扎堆儿干自己的私活。当她刚来到医院时, 医院的医生护士都惊叹:‘专科医学院的学生到这里工作, 这可真是一只凤凰落到山窝窝里了’。就是这样一只从大城市飞来的凤凰, 来到这里一干就是十年。”这样一改, 从环境、语言等多角度加入的细节描写, 使得表达更加的生动, 也更富有层次化。
四、结语
农村初中生作文细节描写受到当地的教学条件和环境的诸多限制, 这就更需要教师多对学生进行引导, 提升学生细节观察的能力, 掌握细节描写的方法, 在写作的时候多进行思考, 使用适当的语言准确地表达自身的感受, 从而提升作文中细节描写的水平。
参考文献
1.活动宗旨
五一劳动节前夕公司组织多项劳动活动，员工参与积极，为提倡健康工作，劳逸结合，增强团队凝聚力，特举办此次活动，迎接五一劳动节的到来。
2.活动具体安排及内容
活动人数：预计为XXX人（正式员工）
活动时间：XXXX年XX月XX日下午2：30在XXXX开始 活动内容：
1.投篮活动。参加者站在罚球点投篮，以每人5个球为限，按投中数量高低排列一等奖2名、二等奖3名、三等奖4名，其余参加人员发放参与奖。如投中数量相同的增加比试球，投中数量多的为胜。
2.升级活动。预计举行10桌比赛，参加者各自寻找搭档，抽签决定小组比赛，每组以先打到6为限（过6），按QQ游戏规则，决胜出一等奖1组，二等奖3组，三等奖4组。
3.斗地主活动。预计举行10桌比赛，参加者抽签决定小组比赛，每组以3局为限，按QQ游戏规则，分数多者为胜，决胜出一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名。
4.跳绳活动。参加者限定在2分钟之内，以跳得数量高低排列一等奖2名、二等奖3名、三等奖4名。
5.集体拔河活动。预计举行4组比赛，每组16个人，参加者抽签决定小组比赛，决胜出集体奖1组。
活动规则：每人均可参加两项活动，集体必须参加，参与活动未得奖人员均可获得参与奖。
3.活动奖品数量及费用
一等奖：预计8个费用 8*50元=400元
二等奖：预计16个费用16*40元=640元
三等奖：预计24个费用24*30元=720元
参与奖：预计160个 费用150*10元=1600元
集体奖：预计16个费用 16*20元=320元
总费用合计：3680元
2013年五一劳动节来临之际，根据国家有关规定及公司放假通知，现将五一劳动节假期安排如下： 1、4月29日至5月1日放假调休，共3天。
其中：
4月27日（星期六）、4月28日（星期日）公休调至4月29日（星期一）、4月30日（星期二）
5月1日（星期
三、“五一”国际劳动节）为法定节假日，即：4月27日（星期六）、28日（星期日）、5月2日（星期四）照常上班（课）。
2、请各部门根据实际工作情况，做好相应的工作部署，放假期间如有临时加班的部门，请部门助理提前到行政部做好登记，以保证在加班期间能正常进出。
3、请各部门所有同仁在放假期间保持手机畅通并做好安全防护工作，临走时关闭电源，关好门窗等，保护公司财产安全。
祝XXX全体员工节日愉快！
放假时间：
20xx年4月29日(星期六)—5月1日(星期一)，共三天，5月2日（周二）正常回园上学。
温馨提示：
一、注意传染源
春季气温回升，流感病毒也随之活跃。加之春季出游，接触的事物和人群增多，加重了交叉感染的机率，处在身体发育初期的幼儿，各项身体机能还不健全，且抵抗力较弱，更容易遭受流感的“袭击”。请家长尽量让孩子保持规律的作息时间，减少到人群密集的地方。
二、注意增减衣物
尽管春季气温回升，但出游时还应该给宝宝带上一些厚衣服，防止宝宝着凉。还要注意多给宝宝吃一些提高抵抗力的食物，在这里专家特别提到了富含维生素A、D和锌的食物，维生素A有助于保持呼吸道粘膜的完整性，可以有效防止病毒的繁殖和复制，提高机体的免疫力和抵抗力，帮助减轻症状并缩短病期。并且，人体缺乏维生素A可使呼吸道上皮细胞角化，从而增加感染的可能性和危险性。
三、注意饮食卫生
注意孩子的饮食卫生，不要暴饮暴食，尽量食用自制餐品。以防食物中毒及传染性疾病的.传播。
四、注意蚊虫叮咬
66%的宝宝都曾有过被昆虫蛰伤的经历，专家提示：一般性虫咬皮炎的处理主要是止痒，可外涂虫咬水，也可用市售的止痒清凉油等外涂药物。父母带宝宝外出游玩时，应该准备这些药物，以防出现蚊虫叮咬后手足无措。
五、避免摔跤跌伤
由于宝宝年龄小，骨骼和肌肉发育都不完全，在外出活动时很容易摔跤或跌伤。家长要注意观察活动场地的周围环境，尤其是在一些光线较暗、地面高低不平的地方，家长们要特别注意。另外在行车过程中，也要注意平稳驾驶，尽量避免急刹车，免得幼儿因为冲力从座位上跌落受伤。
六、妥善保管家中的尖锐物品，成人药品，避免意外事件发生
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